第一篇:18號文件:2009年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作考核辦法doc
平團(tuán)發(fā)(2009)18號
2009年度平定縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作考核辦法
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))團(tuán)委:
為充分發(fā)揮各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,推動(dòng)工作落實(shí),提高我縣共青團(tuán)工作的整體水平,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面,團(tuán)縣委決定2009年底對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的工作進(jìn)行年度考核,對表現(xiàn)突出的單位予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)將考核結(jié)果通報(bào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委并報(bào)縣委組織部備案。具體情況如下:
一、考核對象 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委
二、考核辦法
采取否決與評分相結(jié)合的辦法。具體為:
(一)一票否決部分
重大情況不上報(bào)造成嚴(yán)重后果的,發(fā)生有損共青團(tuán)形象的事件且情節(jié)嚴(yán)重的,班子不團(tuán)結(jié)、工作作風(fēng)存在嚴(yán)重問題的,取消表彰
獎(jiǎng)勵(lì)資格。
(二)評分辦法
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的工作考核內(nèi)容按總分100分設(shè)定(不含加分),總分為單項(xiàng)得分之和。
(三)加分項(xiàng)目
1、獲獎(jiǎng)情況。受到團(tuán)中央、團(tuán)省(市、縣)委各類表彰的;受到同級黨政年度考核綜合表彰的;受到同級黨政單項(xiàng)工作表彰的。
2、政策制定。有關(guān)共青團(tuán)和青少年工作的政策或意見,以同級黨政名義發(fā)文頒布的,或聯(lián)合有關(guān)部門發(fā)文頒布的。
3、典型認(rèn)定。被認(rèn)定為國家級、省級、縣級典型,并在全團(tuán)、全省、全縣進(jìn)行推廣。典型標(biāo)準(zhǔn):以團(tuán)中央、團(tuán)省委、團(tuán)縣委正式文件下發(fā)或轉(zhuǎn)發(fā)推廣的;召開現(xiàn)場會并在全團(tuán)、全省、全縣正式推廣的。
以上各項(xiàng)加分依據(jù)由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委提供原始資料或復(fù)印件,團(tuán)縣委辦公室負(fù)責(zé)匯總,加分的上限不超過100分,由團(tuán)縣委根據(jù)具體情況確定。
三、考核程序
(一)各考核對象于2009年12月10日前完成自查,將自查報(bào)告和自評結(jié)果上報(bào)團(tuán)縣委辦公室。
(二)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委考核由團(tuán)縣委常委會依據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)分別對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委進(jìn)行考核。
考核辦法采取聽取述職、匯報(bào),查閱資料、影像,實(shí)地考查等方式,根據(jù)考核情況酌情打分、計(jì)分。
(三)考核評分后由團(tuán)縣委常委會研究決定考核結(jié)果。在本考核年度內(nèi),如出現(xiàn)本考核意見規(guī)定之外的其它事項(xiàng),由團(tuán)縣委常委會研究認(rèn)定。
四、獎(jiǎng)勵(lì)辦法
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委總分達(dá)到60分以上者即可參加評獎(jiǎng),不足60分者取消評獎(jiǎng)資格,最后兩名采取適當(dāng)方式予以通報(bào)。團(tuán)縣委依據(jù)總分高低進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
附件:2009年度平定縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作考核表
共青團(tuán)平定縣委員會
二00九年十月九日
主題詞: 年度 工作考核 辦法 報(bào):團(tuán)市委、縣委、縣委申志純副書記 送:各人民團(tuán)體、各新聞單位
共青團(tuán)平定縣委員會 2009年10月9日印發(fā)
第二篇:2006[108]號文件 文檔
國辦發(fā)〔2006〕108號
各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu):
國土資源部、發(fā)展改革委、公安部、監(jiān)察部、財(cái)政部、商務(wù)部、工商總局、環(huán)??偩帧踩O(jiān)管總局《對礦產(chǎn)資源開發(fā)進(jìn)行整合的意見》已經(jīng)國務(wù)院同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
國務(wù)院辦公廳
二○○六年十二月三十一日
對礦產(chǎn)資源開發(fā)進(jìn)行整合的意見
國土資源部 發(fā)展改革委 公安部 監(jiān)察部 財(cái)政部
商務(wù)部 工商總局 環(huán)??偩?安全監(jiān)管總局
對礦產(chǎn)資源開發(fā)進(jìn)行整合是集中解決礦山開發(fā)布局不合理,實(shí)現(xiàn)資源規(guī)?;⒓s化開發(fā)的重要手段,是從源頭有效治理礦業(yè)秩序混亂的基礎(chǔ)性工作,是調(diào)整礦業(yè)結(jié)構(gòu)、促進(jìn)礦業(yè)經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變的有效途徑,對建設(shè)資源節(jié)約型環(huán)境友好型社會,走新型工業(yè)化道路具有重大意義。各地根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于全面整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序的通知》(國發(fā)〔2005〕28號)的要求,在整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序的同時(shí),開展了以煤炭等重要礦種為重點(diǎn)的整合工作,取得了積極進(jìn)展。但在具體實(shí)施中,存在一些亟須解決的問題:一些地方做法不規(guī)范,只注重運(yùn)用行政手段,不按市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事,損害了國家利益和礦業(yè)權(quán)人合法權(quán)益;有的地區(qū)對整合工作重要性的認(rèn)識不到
位,有畏難情緒,工作進(jìn)展緩慢;有些違規(guī)礦山企業(yè)借整合之名拖延以至逃避關(guān)閉等。為進(jìn)一步推進(jìn)和規(guī)范整合工作,提出如下意見:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、法律和必要的行政手段,結(jié)合產(chǎn)業(yè)政策和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整需要,按照礦業(yè)可持續(xù)發(fā)展的要求,通過收購、參股、兼并等方式,對礦山企業(yè)依法開采的礦產(chǎn)資源及礦山企業(yè)的生產(chǎn)要素進(jìn)行重組,逐步形成以大型礦業(yè)集團(tuán)為主體,大中小型礦山協(xié)調(diào)發(fā)展的礦產(chǎn)開發(fā)新格局,實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化配置、礦山開發(fā)合理布局,增強(qiáng)礦產(chǎn)資源對經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展的保障能力。
二、目標(biāo)任務(wù)
通過整合,使礦山企業(yè)“多、小、散”的局面得到明顯改變,礦山開發(fā)布局趨于合理,礦山企業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,礦產(chǎn)資源開發(fā)利用水平明顯提高,礦山安全生產(chǎn)條件和礦區(qū)生態(tài)環(huán)境得到明顯改善,礦產(chǎn)資源對經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展的保障能力明顯增強(qiáng)。
(一)礦山開發(fā)布局明顯合理。按照礦產(chǎn)資源自然賦存狀況、地質(zhì)條件和礦產(chǎn)資源規(guī)劃,合理編制礦業(yè)權(quán)設(shè)置方案,重新劃分礦區(qū)范圍,確定開采規(guī)模,一個(gè)礦區(qū)只設(shè)置一個(gè)采礦權(quán),徹底解決大礦小開、一礦多開等問題。通過整合,重點(diǎn)礦區(qū)和重要礦種的礦業(yè)權(quán)設(shè)置符合規(guī)劃要求。
(二)礦山企業(yè)結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。以優(yōu)并劣,扶優(yōu)扶強(qiáng),礦產(chǎn)資源向開采技術(shù)先進(jìn)、開發(fā)利用水平高、安全生產(chǎn)裝備條件好和礦區(qū)生態(tài)
環(huán)境得到有效保護(hù)的優(yōu)勢企業(yè)集聚。通過整合,使礦山企業(yè)規(guī)?;?、集約化水平明顯提高,礦山企業(yè)數(shù)量明顯減少。
(三)開發(fā)利用水平明顯提高。采用科學(xué)的采礦方法和選礦工藝,使礦產(chǎn)資源開采回采率和選礦回收率達(dá)到設(shè)計(jì)要求,共生、伴生礦產(chǎn)得到綜合利用,廢石、尾礦等礦業(yè)固體廢物得到安全存放和二次開發(fā)。通過整合,使整合區(qū)域內(nèi)的礦產(chǎn)資源開發(fā)利用率明顯提高。
(四)安全生產(chǎn)狀況明顯好轉(zhuǎn)。認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),強(qiáng)化安全監(jiān)管監(jiān)察,落實(shí)礦山企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,提高礦山企業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)裝備水平和從業(yè)人員安全素質(zhì),改善礦山安全生產(chǎn)條件,遏制重特大事故發(fā)生。通過整合,使因礦山開發(fā)布局不合理引起的安全隱患基本消除。
(五)礦山生態(tài)環(huán)境明顯改善。按照財(cái)政部、國土資源部、環(huán)??偩帧蛾P(guān)于逐步建立礦山環(huán)境治理和生態(tài)恢復(fù)責(zé)任機(jī)制的指導(dǎo)意見》的要求,建立健全礦山環(huán)境治理恢復(fù)保證金制度,制訂礦山生態(tài)環(huán)境保護(hù)與綜合治理方案。通過整合,實(shí)施廢棄物集中貯存、處置,污染物集中治理并達(dá)標(biāo)排放,重點(diǎn)礦區(qū)主要污染物排放總量明顯減少,環(huán)境污染事故和生態(tài)破壞事件得到預(yù)防與控制。
三、基本原則
(一)統(tǒng)一規(guī)劃,分步實(shí)施。整合工作應(yīng)按照礦產(chǎn)資源規(guī)劃、國家對有關(guān)礦產(chǎn)資源總量控制以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃等規(guī)定,有計(jì)劃地分步實(shí)施。
(二)以大并小,以優(yōu)并劣。整合工作應(yīng)根據(jù)資源自然賦存狀況,遵循市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,結(jié)合企業(yè)重組、改制、改造,以規(guī)模大和技術(shù)、管理、裝備水平高的礦山作為主體,整合其他礦山。
(三)突出重點(diǎn),分類指導(dǎo)。重點(diǎn)整合影響大礦統(tǒng)一規(guī)劃開采的小礦、小礦密集區(qū)、對國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展有較大影響的重要礦種和優(yōu)勢礦產(chǎn);根據(jù)不同地區(qū)、不同礦種和礦山企業(yè)的具體情況,因地制宜、因勢利導(dǎo)地做好整合工作。
(四)政府引導(dǎo),市場運(yùn)作。以資源為基礎(chǔ)、礦業(yè)權(quán)為紐帶,堅(jiān)持政府引導(dǎo)和市場運(yùn)作相結(jié)合,綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、法律和必要的行政手段,依法推進(jìn)整合工作。
(五)統(tǒng)籌兼顧,公開公正。兼顧各方利益,依法保護(hù)采礦權(quán)人的合法權(quán)益,積極穩(wěn)妥推進(jìn),維護(hù)社會穩(wěn)定;公開整合過程,廣泛接受社會監(jiān)督。
四、整合范圍
(一)重要礦種。煤、鐵、錳、銅、鋁、鉛、鋅、鉬、金、鎢、錫、銻、稀土、磷、鉀鹽等礦種,以及其他對各地經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展具有較大影響的礦種。
(二)重點(diǎn)礦區(qū)。影響大礦統(tǒng)一規(guī)劃開采的小礦,一礦多開、大礦小開的礦區(qū),小礦密集區(qū),位于地質(zhì)環(huán)境脆弱區(qū)范圍內(nèi)的礦區(qū)。
(三)其他礦山。開采方法和技術(shù)裝備落后,資源利用水平低的礦山;生產(chǎn)規(guī)模長期達(dá)不到設(shè)計(jì)要求,管理水平低、存在安全隱患,社會效益、環(huán)境效益較差的礦山。
五、工作安排
整合工作以省級行政區(qū)域?yàn)閱卧M(jìn)行。各?。▍^(qū)、市)要在2007年3月底前,完成整合總體方案的編制、備案工作;在2007年年底前,完成3個(gè)以上重要礦種和5個(gè)以上重點(diǎn)礦區(qū)的整合工作;在2008年年底前,基本完成整合工作。整合工作分為編制總體方案、制訂實(shí)施方案、方案實(shí)施和檢查驗(yàn)收四個(gè)階段。
(一)編制總體方案。各?。▍^(qū)、市)人民政府要組織有關(guān)部門和市(地)、縣級人民政府對礦產(chǎn)資源開發(fā)現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查摸底,確定整合范圍,明確工作任務(wù),編制省級整合總體方案,并報(bào)國土資源部和發(fā)展改革委備案。省級整合總體方案應(yīng)包括整合目標(biāo)、進(jìn)度安排、任務(wù)分工和責(zé)任落實(shí)等內(nèi)容。整合區(qū)域跨省級行政區(qū)域的,由相關(guān)省份協(xié)商編制總體方案;協(xié)商不一致的,由國土資源部商發(fā)展改革委根據(jù)礦產(chǎn)資源自然賦存狀況和地質(zhì)條件協(xié)調(diào)確定。
(二)制訂實(shí)施方案。各?。▍^(qū)、市)人民政府要依據(jù)省級整合總體方案組織國土資源部門和市(地)、縣級人民政府編制礦區(qū)整合實(shí)施方案。整合實(shí)施方案經(jīng)省級人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施。整合實(shí)施方案應(yīng)包括整合礦區(qū)礦產(chǎn)資源概況、已有礦業(yè)權(quán)設(shè)置情況、整合后擬設(shè)置礦業(yè)權(quán)方案、整合工作進(jìn)度及保障措施等內(nèi)容。
(三)方案實(shí)施。按照批準(zhǔn)的礦區(qū)整合實(shí)施方案,確定整合后的主體,明確擬設(shè)置采礦權(quán)的礦區(qū)范圍,按照基本建設(shè)程序編制礦山整合技術(shù)改造設(shè)計(jì)方案,重新編制礦產(chǎn)資源開發(fā)利用方案等資料,換發(fā)采礦許可證等相關(guān)證照(煤礦企業(yè)還應(yīng)重新取得煤炭生產(chǎn)許可證),實(shí)施礦山生產(chǎn)系統(tǒng)停產(chǎn)改造,經(jīng)驗(yàn)收合格后,按整合后礦山生產(chǎn)技術(shù)
方案組織生產(chǎn)。生產(chǎn)技術(shù)方案要充分采用能夠節(jié)約資源和清潔生產(chǎn)的新技術(shù)、新工藝。
(四)檢查驗(yàn)收。各?。▍^(qū)、市)人民政府組織有關(guān)部門對本行政區(qū)域內(nèi)整合工作進(jìn)行自查,并向整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序部際聯(lián)席會議提交自查報(bào)告。國土資源部、發(fā)展改革委會同有關(guān)部門適時(shí)對全國的整合工作進(jìn)行檢查驗(yàn)收,并向國務(wù)院作出報(bào)告。
六、保障措施
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保實(shí)施。整合工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣、工作難度大的系統(tǒng)工程,地方各級人民政府必須高度重視,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。整合工作由省級人民政府負(fù)總責(zé),省級整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé),各成員單位按各自職能具體組織實(shí)施,同時(shí)加強(qiáng)通力協(xié)作,確保整合任務(wù)落到實(shí)處。有關(guān)部門要提高工作效率,加快審批整合后需重新辦理的有關(guān)證照。國土資源部、發(fā)展改革委要會同有關(guān)部門加強(qiáng)指導(dǎo)和協(xié)調(diào),及時(shí)研究解決整合工作中出現(xiàn)的重大問題。
(二)明確分工,落實(shí)責(zé)任。地方各級國土資源部門負(fù)責(zé)對整合區(qū)域內(nèi)的資源和礦業(yè)權(quán)設(shè)置情況進(jìn)行調(diào)查摸底,會同發(fā)展改革部門組織審查礦區(qū)整合實(shí)施方案,煤炭行業(yè)管理部門參與審查煤炭礦區(qū)整合實(shí)施方案。國土資源部門負(fù)責(zé)劃定礦區(qū)范圍,依法辦理采礦許可證。工商部門負(fù)責(zé)對擬設(shè)礦山企業(yè)依法辦理企業(yè)名稱預(yù)核準(zhǔn)和注冊登記手續(xù)。環(huán)保部門負(fù)責(zé)對嚴(yán)重破壞生態(tài)、污染環(huán)境的礦山企業(yè)依法提請縣級以上人民政府予以關(guān)閉,對整合后礦山的環(huán)境影響評價(jià)報(bào)告進(jìn)行
審批。安全監(jiān)管部門、煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察工作,對不符合安全生產(chǎn)條件的礦山提請當(dāng)?shù)卣枰躁P(guān)閉,對整合后礦山的安全生產(chǎn)條件進(jìn)行審核,依法辦理安全生產(chǎn)許可證。煤炭行業(yè)管理部門負(fù)責(zé)對整合改造后的煤礦依法辦理煤炭生產(chǎn)許可證。公安部門負(fù)責(zé)整合礦山爆炸物品管理工作,及時(shí)依法處置關(guān)閉礦山的爆炸物品,依法核定整合后礦山的爆炸物品用量。監(jiān)察部門負(fù)責(zé)會同有關(guān)部門加強(qiáng)監(jiān)督檢查,對整合工作中存在的濫用職權(quán)、失職瀆職、徇私舞弊、弄虛作假等違法違紀(jì)行為進(jìn)行查處,追究有關(guān)人員的責(zé)任。
(三)規(guī)范操作,依法推進(jìn)。地方各級人民政府要注重運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段推進(jìn)整合工作,切實(shí)保護(hù)參與整合的礦業(yè)權(quán)人的合法權(quán)益。對影響大礦統(tǒng)一規(guī)劃開采的小礦,凡能夠與大礦進(jìn)行整合的,由大礦采取合理補(bǔ)償、整體收購或聯(lián)合經(jīng)營等方式進(jìn)行整合。國有礦山企業(yè)之間的整合可在國有資產(chǎn)管理部門的監(jiān)管下,采用資產(chǎn)整體劃撥的方式進(jìn)行。整合礦山原則上不得擴(kuò)大礦區(qū)范圍,確需擴(kuò)大的,必須列入省級整合總體方案,并報(bào)國土資源部備案。整合前礦業(yè)權(quán)未進(jìn)行有償處置的礦山,整合時(shí)要按規(guī)定進(jìn)行處置。整合后礦山的設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力不得低于規(guī)定的開采規(guī)模要求。整合期間,整合區(qū)域及其毗鄰地區(qū)暫停新設(shè)置探礦權(quán)、采礦權(quán)。按整合實(shí)施方案設(shè)置的采礦權(quán)審批工作要嚴(yán)格按規(guī)定的權(quán)限進(jìn)行。按照實(shí)施方案被列為整合對象但不愿參加整合的礦山,其有關(guān)證照到期后,相關(guān)部門不再為其辦理證照延續(xù)、變更手續(xù),由當(dāng)?shù)卣婪ㄊ栈丶{入整合范圍。已列入關(guān)閉名單的礦山企業(yè)以及按照法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)予以關(guān)閉的礦山企業(yè),不參與整合,其資源
需要重新開發(fā)利用的,由省級國土資源部門根據(jù)礦產(chǎn)資源規(guī)劃組織編制礦業(yè)權(quán)設(shè)置方案,并報(bào)省級人民政府批準(zhǔn)和國土資源部備案后,按規(guī)定的權(quán)限審批探礦權(quán)和采礦權(quán)。
(四)健全制度,加強(qiáng)督導(dǎo)。地方各級人民政府要組織有關(guān)部門建立監(jiān)督管理和責(zé)任追究制度,加強(qiáng)督促檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決有關(guān)問題,推動(dòng)整合工作扎實(shí)開展,嚴(yán)防整合礦山弄虛作假、超能力生產(chǎn)。凡不能按期完成整合任務(wù)的地區(qū),暫停探礦權(quán)、采礦權(quán)等相關(guān)證照的審批。各地要加強(qiáng)政策研究,總結(jié)和推廣典型經(jīng)驗(yàn),按照國家有關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步健全和完善礦產(chǎn)資源規(guī)劃、礦業(yè)權(quán)市場準(zhǔn)入、礦業(yè)權(quán)市場配置、礦業(yè)權(quán)價(jià)款收益分配、礦產(chǎn)資源開發(fā)管理和礦山生態(tài)環(huán)境恢復(fù)補(bǔ)償?shù)扰涮字贫?,切?shí)加強(qiáng)對整合后礦山企業(yè)的監(jiān)管,鞏固整合成果,提高礦產(chǎn)資源管理水平,促進(jìn)礦業(yè)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。
各省、自治區(qū)、直轄市人民政府要根據(jù)本意見要求,結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,制定具體實(shí)施意見。
第三篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)禁毒工作考核辦法
鄉(xiāng)鎮(zhèn)禁毒工作考核辦法
各村(居)黨支部、村(居)委會,鎮(zhèn)屬各企事業(yè)單位:
為了深化“無毒社區(qū)”創(chuàng)建工作,鞏固禁毒工作成果,進(jìn)一步落實(shí)禁毒工作責(zé)任,逐步完成禁毒工作目標(biāo),確保全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府研究決定,制訂第三季度禁毒工作考核辦法,鄉(xiāng)鎮(zhèn)禁毒工作考核辦法。具體內(nèi)容如下:
一、毒情排查工作(5分)
要落實(shí)季度毒情排查一次以上,并及時(shí)上報(bào)排查結(jié)果,不得遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)或不報(bào)。
二、幫教尿檢工作(25分)
按規(guī)定對社會面登記在冊吸毒人員進(jìn)行幫教尿檢,對確需落實(shí)執(zhí)法尿檢的人員要及時(shí)同鎮(zhèn)禁毒辦或公安派出所銜接,確保本轄區(qū)季度尿檢率達(dá)80%以上。
三、制度幫教工作(40分)
要嚴(yán)格按照幫教制度要求,逐人逐次、及時(shí)如實(shí)做好幫教工作,不得漏人、漏次、失實(shí)。
四、脫毒考查工作(10分)
要在控制新增吸毒人員的基礎(chǔ)上,切實(shí)做好脫毒對象考查、考核工作,并及時(shí)做好脫毒工作,在實(shí)有吸毒總數(shù)上保持平衡,不可超越。
五、其他工作臺帳(20分)
1、月禁毒宣傳欄必須如實(shí)刊出,前兩季度未完成的,本季度要繼續(xù)完成,具體以檔案臺帳記錄為準(zhǔn);
2、月禁毒工作分析會和季度工作會議必須及時(shí)召開,具體以會議記錄為準(zhǔn);
3、各類文件資料要及時(shí)整理歸檔;
4、涉毒人員花名冊及信息卡要齊備,不得漏登、少建或不建;
5、各類報(bào)表要及時(shí)上報(bào),不得虛報(bào),工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)禁毒工作考核辦法》。
附:扣分細(xì)則
中共汀田鎮(zhèn)委
汀田鎮(zhèn)人民政府
2007年8月3日
扣分細(xì)則
一、毒情排查工作(5分)
每季度不少于一次開展毒情大排查,并于季度末月20日前上報(bào)鎮(zhèn)禁毒辦,遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)或不報(bào)此項(xiàng)不給分。
二、幫教尿檢工作(25分)
要求總體尿檢率達(dá)到80%以上,在家尿檢率達(dá)到100%,每下降1個(gè)百分點(diǎn)扣1分??傮w尿檢率達(dá)不到70%或在家尿檢率達(dá)不到90%的此項(xiàng)不給分。
三、制度幫教工作(40分)
1、幫教對象漏幫一名扣5分;
2、幫教對象保證書、協(xié)議書無簽名扣2分;
3、幫教談心按規(guī)定兩月一次,少一次扣2分;
4、幫教對象在談心中無簽名、指印或代簽每缺一項(xiàng)扣2分;
5、考察無記錄扣2分。
總分扣完為止。
四、脫毒考察工作(10分)
新增數(shù)要與脫毒數(shù)總數(shù)持平,新增吸毒人數(shù)每多于脫毒人數(shù)一名扣5分。
五、其它工作臺帳(20分)
1、季禁毒宣傳三次(3分),少一次扣1分;
2、季禁毒工作分析會和季度工作會議二次(4分),少一次扣2分;
3、各類文件資料要及時(shí)整理妥善保存(5分),文件資料不齊扣2分;
4、涉毒人員花名冊及信息卡齊全(4分),漏登一名扣1分;
5、四類上報(bào)表及時(shí)上報(bào)(4分),少報(bào)或漏報(bào)1類扣1分。
六、季度考核總分達(dá)不到80分的,取消季度工作目標(biāo)獎(jiǎng)。
(004km.cn)
第四篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作內(nèi)容
鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作內(nèi)容
鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委是城鄉(xiāng)青年中心的業(yè)務(wù)主管單位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作內(nèi)容。要圍繞建設(shè)、運(yùn)轉(zhuǎn)、管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié),建立健全組織建設(shè)、隊(duì)伍培養(yǎng)、項(xiàng)目開發(fā)、資源整合等長效工作機(jī)制,堅(jiān)持項(xiàng)目化運(yùn)作、品牌化經(jīng)營和社會化推進(jìn),在青年中心建設(shè)中發(fā)揮核心作用。
一、主要工作職責(zé)(一)推進(jìn)組織建設(shè)。有效發(fā)揮會員的主體作用,保障會員在青年中心中切實(shí)享有權(quán)利和履行義務(wù)。定期召開理事會,充分發(fā)揮理事的骨干作用,加強(qiáng)理事之間的聯(lián)系。建設(shè)高效穩(wěn)定的以秘書處為主要形式的辦事機(jī)構(gòu),健全、規(guī)范日常工作制度。培育和發(fā)展青年社團(tuán),加強(qiáng)對青年社團(tuán)的引導(dǎo)和管理,使社團(tuán)成為青年中心會員活動(dòng)的重要支撐。
(二)構(gòu)建服務(wù)體系。圍繞青年的多方面需求,為青年提供菜單式服務(wù)。按照“政府委托、中心承辦”的方式,積極推動(dòng)政府有關(guān)部門在青年中心實(shí)施青年發(fā)展項(xiàng)目。加強(qiáng)與企業(yè)和其他社會組織的項(xiàng)目合作,實(shí)行訂單購買、合同管理。依托青年中心開展共青團(tuán)的工作項(xiàng)目和活動(dòng),使團(tuán)的工作在基層得到更好的落實(shí)。注重對弱勢青年群體的服務(wù)。建立和完善項(xiàng)目論證、規(guī)劃、實(shí)施、監(jiān)督、考核、評估等制度,加強(qiáng)項(xiàng)目管理。采取社會化方式,發(fā)展加盟單位,使區(qū)域內(nèi)工作資源得到擴(kuò)大和共享。與高校、企業(yè)、機(jī)關(guān)對口聯(lián)系,廣泛獲取資源。強(qiáng)化青年卡的聯(lián)系服務(wù)功能,發(fā)揮規(guī)模效應(yīng),使青年享受到更多優(yōu)惠服務(wù)。充分利用互聯(lián)網(wǎng)、現(xiàn)代媒體等信息化手段,實(shí)現(xiàn)青年中心工作和項(xiàng)目聯(lián)網(wǎng)。運(yùn)用中介方式,為青年與市嘗技術(shù)、資金的對接牽線搭橋,成就青年事業(yè)發(fā)展。開展團(tuán)內(nèi)聯(lián)合,用好現(xiàn)有的青少年宮、青少年活動(dòng)中心、青少年科技圖書站等團(tuán)屬陣地。依托社會資源,積極協(xié)調(diào)使用社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)、文化體育場所、教學(xué)培訓(xùn)單位等場地。做好市場開發(fā),以股份制、合作制等形式,與企業(yè)或個(gè)人聯(lián)合建設(shè)陣地。爭取黨政有關(guān)部門支持,自主開辟和新建陣地。建設(shè)青年中心網(wǎng)站或網(wǎng)頁,依托網(wǎng)絡(luò)平臺建立虛擬陣地,工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作內(nèi)容》。
(三)建設(shè)高素質(zhì)的工作隊(duì)伍。以專職工作者和志愿者為主體,培養(yǎng)青年中心負(fù)責(zé)人、青年社團(tuán)負(fù)責(zé)人和工作骨干,建設(shè)一支具備一定政治素質(zhì)和工作能力、熱愛青年事業(yè)的青年中心工作者隊(duì)伍。通過政府和有關(guān)單位購買服務(wù)等方式,招聘有專業(yè)知識、工作能力較強(qiáng)的社會工作者到青年中心開展工作。通過人才交流、掛職鍛煉、見習(xí)實(shí)習(xí)等方式,組織相關(guān)人員在一段時(shí)間內(nèi)專門從事青年中心工作,進(jìn)一步充實(shí)工作力量。結(jié)合大中專院校與青年中心結(jié)對、大學(xué)生社會實(shí)踐和社區(qū)援助等工作,通過定向招募和派遣,形成接力機(jī)制,組織相對穩(wěn)定的志愿者隊(duì)伍參與青年中心的管理和服務(wù)。動(dòng)員專家學(xué)者、科技人員,以及與青年發(fā)展相關(guān)的部門、單位工作人員,鼓勵(lì)更多熱心青年事業(yè)的社會各界人士為青年中心提供力所能及的幫助和支持。
二、具體工作內(nèi)容
1、貫徹落實(shí)黨、團(tuán)組織的各項(xiàng)方針、政策,團(tuán)結(jié)、教育和引導(dǎo)全鎮(zhèn)青年在建設(shè)有中國特色的社會主義道路中成長為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人,發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。
2、抓好全鎮(zhèn)團(tuán)組織建設(shè),指導(dǎo)和幫助青少年組織開展工作,發(fā)揮當(dāng)好政府聯(lián)系青年的橋梁和紐帶作用。
3、宣傳有關(guān)青少年的法律、法規(guī)。
4、調(diào)研青少年思想狀況,加強(qiáng)青少年教育、宣傳、文化活動(dòng)及陣地建設(shè)。
5、組織帶領(lǐng)青年圍繞黨委的中心任務(wù)、經(jīng)濟(jì)建設(shè),開展建功立業(yè)活動(dòng),發(fā)揮團(tuán)組織的生力軍、突擊隊(duì)作用。
6、抓好基層團(tuán)組織、團(tuán)干部、團(tuán)員的教育管理工作。
7、抓好全鎮(zhèn)少先隊(duì)工作,加大青少年教育工作力度,強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)。
8、維護(hù)青少年權(quán)益工作。
9、加強(qiáng)同社會各界青年的交流和友好關(guān)系。
10、負(fù)責(zé)辦理鎮(zhèn)黨委、政府及團(tuán)區(qū)委和領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)工作。
第五篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作職責(zé)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作職責(zé)
一、在鎮(zhèn)黨委、政府和上級團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,全面加強(qiáng)團(tuán)的組織、思想和制度建設(shè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作職責(zé)。
二、貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)共青團(tuán)工作的方針、政策及上級黨團(tuán)組織的有關(guān)文件和決定。
三、積極發(fā)揮黨的助手作用,經(jīng)常向黨組織請示和匯報(bào)工作,及時(shí)向黨團(tuán)組織反映團(tuán)員青年的思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的情況。
四、加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè),依托“黨建帶團(tuán)建”,做好“推優(yōu)入黨”工作。
五、加強(qiáng)對團(tuán)員和青年的教育和管理,依法維護(hù)團(tuán)員和青年的合法權(quán)益,嚴(yán)肅團(tuán)的紀(jì)律。
六、組織團(tuán)員青年積極開展青年志愿者行動(dòng),參與社會實(shí)踐、幫困助學(xué)、希望工程等活動(dòng)。廣泛開展有益于團(tuán)員青年身心健康的文體活動(dòng)。
七、負(fù)責(zé)團(tuán)員青年的思想、理論教育,組織學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論、“三個(gè)代表”重要思想和團(tuán)的有關(guān)知識,深入開展愛國主義、集體主義和社會主義教育,積極踐行科學(xué)發(fā)展觀。
八、負(fù)責(zé)團(tuán)內(nèi)統(tǒng)計(jì)和團(tuán)費(fèi)的收繳、管理和使用。
九、積極完成鎮(zhèn)黨委、政府和上級團(tuán)組織交辦的其他工作任務(wù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委是城鄉(xiāng)青年中心的業(yè)務(wù)主管單位。要圍繞建設(shè)、運(yùn)轉(zhuǎn)、管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié),建立健全組織建設(shè)、隊(duì)伍培養(yǎng)、項(xiàng)目開發(fā)、資源整合等長效工作機(jī)制,堅(jiān)持項(xiàng)目化運(yùn)作、品牌化經(jīng)營和社會化推進(jìn),在青年中心建設(shè)中發(fā)揮核心作用。
(一)推進(jìn)組織建設(shè)。有效發(fā)揮會員的主體作用,保障會員在青年中心中切實(shí)享有權(quán)利和履行義務(wù)。定期召開理事會,充分發(fā)揮理事的骨干作用,加強(qiáng)理事之間的聯(lián)系。建設(shè)高效穩(wěn)定的以秘書處為主要形式的辦事機(jī)構(gòu),健全、規(guī)范日常工作制度,工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作職責(zé)》。培育和發(fā)展青年社團(tuán),加強(qiáng)對青年社團(tuán)的引導(dǎo)和管理,使社團(tuán)成為青年中心會員活動(dòng)的重要支撐。
(二)構(gòu)建服務(wù)體系。圍繞青年的多方面需求,為青年提供菜單式服務(wù)。按照“政府委托、中心承辦”的方式,積極推動(dòng)政府有關(guān)部門在青年中心實(shí)施青年發(fā)展項(xiàng)目。加強(qiáng)與企業(yè)和其他社會組織的項(xiàng)目合作,實(shí)行訂單購買、合同管理。依托青年中心開展共青團(tuán)的工作項(xiàng)目和活動(dòng),使團(tuán)的工作在基層得到更好的落實(shí)。注重對弱勢青年群體的服務(wù)。建立和完善項(xiàng)目論證、規(guī)劃、實(shí)施、監(jiān)督、考核、評估等制度,加強(qiáng)項(xiàng)目管理。采取社會化方式,發(fā)展加盟單位,使區(qū)域內(nèi)工作資源得到擴(kuò)大和共享。與高校、企業(yè)、機(jī)關(guān)對口聯(lián)系,廣泛獲取資源。強(qiáng)化青年卡的聯(lián)系服務(wù)功能,發(fā)揮規(guī)模效應(yīng),使青年享受到更多優(yōu)惠服務(wù)。充分利用互聯(lián)網(wǎng)、現(xiàn)代媒體等信息化手段,實(shí)現(xiàn)青年中心工作和項(xiàng)目聯(lián)網(wǎng)。運(yùn)用中介方式,為青年與市嘗技術(shù)、資金的對接牽線搭橋,成就青年事業(yè)發(fā)展。開展團(tuán)內(nèi)聯(lián)合,用好現(xiàn)有的青少年宮、青少年活動(dòng)中心、青少年科技圖書站等團(tuán)屬陣地。依托社會資源,積極協(xié)調(diào)使用社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)、文化體育場所、教學(xué)培訓(xùn)單位等場地。做好市場開發(fā),以股份制、合作制等形式,與企業(yè)或個(gè)人聯(lián)合建設(shè)陣地。爭取黨政有關(guān)部門支持,自主開辟和新建陣地。建設(shè)青年中心網(wǎng)站或網(wǎng)頁,依托網(wǎng)絡(luò)平臺建立虛擬陣地。
(三)建設(shè)高素質(zhì)的工作隊(duì)伍。以專職工作者和志愿者為主體,培養(yǎng)青年中心負(fù)責(zé)人、青年社團(tuán)負(fù)責(zé)人和工作骨干,建設(shè)一支具備一定政治素質(zhì)和工作能力、熱愛青年事業(yè)的青年中心工作者隊(duì)伍。通過政府和有關(guān)單位購買服務(wù)等方式,招聘有專業(yè)知識、工作能力較強(qiáng)的社會工作者到青年中心開展工作。通過人才交流、掛職鍛煉、見習(xí)實(shí)習(xí)等方式,組織相關(guān)人員在一段時(shí)間內(nèi)專門從事青年中心工作,進(jìn)一步充實(shí)工作力量。結(jié)合大中專院校與青年中心結(jié)對、大學(xué)生社會實(shí)踐和社區(qū)援助等工作,通過定向招募和派遣,形成接力機(jī)制,組織相對穩(wěn)定的志愿者隊(duì)伍參與青年中心的管理和服務(wù)。動(dòng)員專家學(xué)者、科技人員,以及與青年發(fā)展相關(guān)的部門、單位工作人員,鼓勵(lì)更多熱心青年事業(yè)的社會各界人士為青年中心提供力所能及的幫助和支持。