第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作運(yùn)行機(jī)制
鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作運(yùn)行機(jī)制
共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍,在歷史發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步中發(fā)揮了積極的作用,鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作運(yùn)行機(jī)制。但隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)改革,目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織的生存環(huán)境和面對的群體都發(fā)生了深刻的變化。青年作為社會(huì)最活躍的力量,呈現(xiàn)出多元的分化趨勢,基層團(tuán)組織,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織對青年的有效覆蓋和在青年中的影響力不斷下降,面對現(xiàn)實(shí)的挑戰(zhàn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委需要進(jìn)一步明確職能,加強(qiáng)組織建設(shè),改進(jìn)工作模式。
一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作面臨的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)
1、組織挑戰(zhàn)-無法實(shí)現(xiàn)對青年有效覆蓋。在學(xué)校,團(tuán)組織保持了較好的局面, 發(fā)展團(tuán)員和開展工作均比較正常。但在學(xué)校之外,由于社會(huì)組織的越來越多樣化, 農(nóng)村青年團(tuán)的員流動(dòng)性較大,團(tuán)工作難以開展。加上農(nóng)村青年的生產(chǎn)生活方式和就業(yè)方式日益呈現(xiàn)出流向多元, 流量多變的特點(diǎn),農(nóng)村團(tuán)員青年的大量流失, 造成團(tuán)組織基本上處于無工作對象, 無活動(dòng)項(xiàng)目, 無村支部的松散、癱瘓狀態(tài)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委很難有效進(jìn)行流動(dòng)團(tuán)員的管理、團(tuán)員的登記、團(tuán)費(fèi)的收繳及團(tuán)的組織生活。
2、工作挑戰(zhàn)-無法滿足青年的豐富需求。隨著市場經(jīng)濟(jì)的確立, 特別是中國社會(huì)正處在轉(zhuǎn)型期, 青年的思想觀念發(fā)生了深刻的變化, 價(jià)值取向日趨多元, 行為更加務(wù)實(shí), 主體意識(shí)、個(gè)體意識(shí)不斷增強(qiáng)。青年在愛崗敬業(yè)、為社會(huì)盡職盡責(zé)、無私奉獻(xiàn)的同時(shí),還要求社會(huì)予以承認(rèn)和重視, 滿足其物質(zhì)和精神的多重需求, 達(dá)到個(gè)人、集體、社會(huì)的兼顧, 奉獻(xiàn)與獲取的統(tǒng)一,工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作運(yùn)行機(jī)制》。在這種大背景下, 團(tuán)的工作更多地接受社會(huì)評(píng)價(jià), 對活動(dòng)效果和針對性的要求更高,加大了鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作的難度。
二、應(yīng)對挑戰(zhàn),構(gòu)建科學(xué)的運(yùn)行機(jī)制
1、加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)就是要努力提高團(tuán)組織對青年的有效覆蓋率。對于外出務(wù)工的農(nóng)村團(tuán)員青年難以聯(lián)系,部分村團(tuán)員少的情況,可以結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際,考慮團(tuán)員青年相對集中的單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),通過推行“校村聯(lián)建”、“企村聯(lián)建”、“村村聯(lián)建”建立聯(lián)合團(tuán)支部做法,合理調(diào)整農(nóng)村基層團(tuán)組織的設(shè)置方式和運(yùn)行機(jī)制。同時(shí),還可以依托產(chǎn)業(yè)、專業(yè)協(xié)會(huì)和科技示范區(qū)建團(tuán)。例如,養(yǎng)殖業(yè)、運(yùn)輸業(yè)、維修服務(wù)業(yè)等很多行業(yè)、協(xié)會(huì)中都有著大量的優(yōu)秀青年人才,他們有能力,有技術(shù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委可以本著“青年到哪里,團(tuán)的組織就要跟到哪里”的原則,不斷的拓寬空間,爭取把更多的優(yōu)秀青年吸引過來,組織起來。
2、改進(jìn)工作運(yùn)行模式。針對工作的挑戰(zhàn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的工作模式應(yīng)向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,不斷拓展和履行好社會(huì)職能, 擴(kuò)大影響力。一是加強(qiáng)和相關(guān)政府職能部門和企事業(yè)單位的聯(lián)系,經(jīng)常面向青年設(shè)計(jì)活動(dòng)。開展“希望工程”、“青年志愿者”及“送溫暖”等在社會(huì)上具有廣泛影響力的公益活動(dòng),不僅為團(tuán)組織樹立良好的社會(huì)形象, 還增強(qiáng)了團(tuán)組織的凝聚力和活力。二是抓住 “紀(jì)念日”,大力營造氛圍、扎實(shí)推進(jìn)主題教育。如植樹節(jié)、青年節(jié)、兒童節(jié)、世界艾滋病日、法制宣傳日等,這些都是鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委可以抓好的特定活動(dòng)載體,開展這些富有特殊含義的活動(dòng),可以使團(tuán)的活動(dòng)有規(guī)律可循,團(tuán)干部有事可做,團(tuán)員青年有活動(dòng)可參加,大大地活躍基層團(tuán)工作的氣氛。三是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委經(jīng)費(fèi)有限的情況下,可以面向社會(huì)整合資源。例如高職院校每年都組織的“三下鄉(xiāng)”調(diào)研活動(dòng),鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委可以根據(jù)地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的實(shí)際需要,主動(dòng)聯(lián)系,爭取到對口的活動(dòng)項(xiàng)目到本地開展扎實(shí)深入的調(diào)研和服務(wù),不僅能為吸引和教育青年提供切實(shí)有效的載體,同時(shí)又能引導(dǎo)扶持農(nóng)村文化、科技、衛(wèi)生事業(yè)的繁榮和發(fā)展,進(jìn)而促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展
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第二篇:團(tuán)委工作運(yùn)行機(jī)制(試行)
灣溪鄉(xiāng)團(tuán)委工作運(yùn)行機(jī)制(試行)
中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)洪江市灣溪鄉(xiāng)委員會(huì),經(jīng)過認(rèn)真組織開展鄉(xiāng)團(tuán)組織格局創(chuàng)新工作,通過團(tuán)委班子公開競選,成立了新一屆灣溪鄉(xiāng)團(tuán)委會(huì)班子,現(xiàn)配有書記1名,副書記2名,委員6名。為達(dá)到“增強(qiáng)工作力量、拓寬聯(lián)系青年的渠道、整合社會(huì)資源更為便利”的目的,經(jīng)鄉(xiāng)團(tuán)委研究制定,報(bào)鄉(xiāng)黨委討論決定通過鄉(xiāng)團(tuán)委工作運(yùn)行機(jī)制(試行):
一、進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委、政府對鄉(xiāng)團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)支持
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)黨委政府在每年制定的工作計(jì)劃應(yīng)交付給鄉(xiāng)團(tuán)委明確的工作任務(wù),定期聽取團(tuán)的工作匯報(bào),掌握各項(xiàng)工作進(jìn)程;研究團(tuán)的工作制定,指導(dǎo)鄉(xiāng)團(tuán)委開展工作;深入貫徹“黨建帶團(tuán)建”政策,將鄉(xiāng)團(tuán)建工作納入黨建工作規(guī)劃的制度,對鄉(xiāng)團(tuán)委工作年終實(shí)行考評(píng)打分制度。
(二)充分支持。鄉(xiāng)黨委政府對鄉(xiāng)團(tuán)委開展各項(xiàng)工作予以經(jīng)費(fèi)、人員等方面支持,確保團(tuán)的各項(xiàng)工作在鄉(xiāng)黨委政府的支持下順利完成。
(三)密切關(guān)注鄉(xiāng)團(tuán)委干部成長發(fā)展。黨委政府為鄉(xiāng)團(tuán)委成員的提供發(fā)展平臺(tái),在同等條件下,對選送到外學(xué)習(xí)、交流、推薦擔(dān)任人大代表、政協(xié)委員予以優(yōu)先考慮;積極像編制外成員所在單位推薦由鄉(xiāng)團(tuán)委成員作為后備干部,在單位評(píng)先評(píng)優(yōu)中給予照顧。
二、切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)團(tuán)委自身的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制建設(shè)
(一)明確鄉(xiāng)團(tuán)委班子成員分工。團(tuán)委書記主持鄉(xiāng)團(tuán)委全面工作。分管組織、宣傳、維權(quán)、希望工程、干部人事、財(cái)務(wù)等工作;2名副書記除了協(xié)助團(tuán)委書記做好團(tuán)委日常工作外,主要分管鄉(xiāng)青年聯(lián)合會(huì)、青農(nóng)、青工、村團(tuán)支部、預(yù)防青少年違法犯罪、普法、綜治、青年志愿者工作、團(tuán)內(nèi)統(tǒng)計(jì)等工作;6名委員各負(fù)責(zé)兩個(gè)村的共青團(tuán)工作。
(二)建立團(tuán)委成員定期述職制度。副書記、委員向鄉(xiāng)團(tuán)委書記述職,團(tuán)委書記負(fù)責(zé)向鄉(xiāng)黨委、政府報(bào)告,原則上每年必須開展1至2次述職工作,時(shí)間安排在年中和年末。
(三)團(tuán)委成員定期輪值。2名團(tuán)委副書記定期輪流主持鄉(xiāng)團(tuán)委工作,在輪值期間主要負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作和活動(dòng)的策劃、安排和組織實(shí)施,團(tuán)委書記負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。
(四)建立工作考核制度。在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,建立團(tuán)員廣泛參與的鄉(xiāng)團(tuán)干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,鄉(xiāng)團(tuán)委定期對團(tuán)委成員的工作業(yè)績進(jìn)行量化考核,全鄉(xiāng)團(tuán)員代表年終對鄉(xiāng)團(tuán)委會(huì)成員進(jìn)行民主測評(píng),并將測評(píng)結(jié)果作為團(tuán)委成員考核的一項(xiàng)重要指標(biāo),根據(jù)最終考核成績,劃分和評(píng)定考核等次,并將考核結(jié)果報(bào)鄉(xiāng)黨委和團(tuán)市委。
三、充分發(fā)揮鄉(xiāng)團(tuán)委作用聯(lián)系青年人群、整合社會(huì)資源
(一)實(shí)行團(tuán)委成員分片聯(lián)系負(fù)責(zé)制。鄉(xiāng)團(tuán)委書記、副
書記負(fù)責(zé)兩個(gè)村的聯(lián)系青年人群工作,各委員負(fù)責(zé)一個(gè)村的聯(lián)系定點(diǎn)工作。采用定期走訪、座談、電話、網(wǎng)絡(luò)等方式與各自負(fù)責(zé)的區(qū)域青年群體建立密切聯(lián)系。團(tuán)委書記負(fù)責(zé)整個(gè)聯(lián)系工作的人員、經(jīng)費(fèi)安排。
(二)合理整合優(yōu)化社會(huì)資源。團(tuán)委會(huì)成員要充分利用自身的社會(huì)關(guān)系,實(shí)現(xiàn)社會(huì)資源的整合利用,拓寬工作渠道,推大團(tuán)的影響,配合和支持鄉(xiāng)團(tuán)委各項(xiàng)工作的開展。
(三)團(tuán)委成員要利用自身資源支持鄉(xiāng)團(tuán)委工作。團(tuán)委成員之間要做到優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享,利用自身或所屬單位的資源,為鄉(xiāng)團(tuán)委開展工作提供必要的支持和幫助。
第三篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作內(nèi)容
鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作內(nèi)容
鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委是城鄉(xiāng)青年中心的業(yè)務(wù)主管單位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作內(nèi)容。要圍繞建設(shè)、運(yùn)轉(zhuǎn)、管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié),建立健全組織建設(shè)、隊(duì)伍培養(yǎng)、項(xiàng)目開發(fā)、資源整合等長效工作機(jī)制,堅(jiān)持項(xiàng)目化運(yùn)作、品牌化經(jīng)營和社會(huì)化推進(jìn),在青年中心建設(shè)中發(fā)揮核心作用。
一、主要工作職責(zé)(一)推進(jìn)組織建設(shè)。有效發(fā)揮會(huì)員的主體作用,保障會(huì)員在青年中心中切實(shí)享有權(quán)利和履行義務(wù)。定期召開理事會(huì),充分發(fā)揮理事的骨干作用,加強(qiáng)理事之間的聯(lián)系。建設(shè)高效穩(wěn)定的以秘書處為主要形式的辦事機(jī)構(gòu),健全、規(guī)范日常工作制度。培育和發(fā)展青年社團(tuán),加強(qiáng)對青年社團(tuán)的引導(dǎo)和管理,使社團(tuán)成為青年中心會(huì)員活動(dòng)的重要支撐。
(二)構(gòu)建服務(wù)體系。圍繞青年的多方面需求,為青年提供菜單式服務(wù)。按照“政府委托、中心承辦”的方式,積極推動(dòng)政府有關(guān)部門在青年中心實(shí)施青年發(fā)展項(xiàng)目。加強(qiáng)與企業(yè)和其他社會(huì)組織的項(xiàng)目合作,實(shí)行訂單購買、合同管理。依托青年中心開展共青團(tuán)的工作項(xiàng)目和活動(dòng),使團(tuán)的工作在基層得到更好的落實(shí)。注重對弱勢青年群體的服務(wù)。建立和完善項(xiàng)目論證、規(guī)劃、實(shí)施、監(jiān)督、考核、評(píng)估等制度,加強(qiáng)項(xiàng)目管理。采取社會(huì)化方式,發(fā)展加盟單位,使區(qū)域內(nèi)工作資源得到擴(kuò)大和共享。與高校、企業(yè)、機(jī)關(guān)對口聯(lián)系,廣泛獲取資源。強(qiáng)化青年卡的聯(lián)系服務(wù)功能,發(fā)揮規(guī)模效應(yīng),使青年享受到更多優(yōu)惠服務(wù)。充分利用互聯(lián)網(wǎng)、現(xiàn)代媒體等信息化手段,實(shí)現(xiàn)青年中心工作和項(xiàng)目聯(lián)網(wǎng)。運(yùn)用中介方式,為青年與市嘗技術(shù)、資金的對接牽線搭橋,成就青年事業(yè)發(fā)展。開展團(tuán)內(nèi)聯(lián)合,用好現(xiàn)有的青少年宮、青少年活動(dòng)中心、青少年科技圖書站等團(tuán)屬陣地。依托社會(huì)資源,積極協(xié)調(diào)使用社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)、文化體育場所、教學(xué)培訓(xùn)單位等場地。做好市場開發(fā),以股份制、合作制等形式,與企業(yè)或個(gè)人聯(lián)合建設(shè)陣地。爭取黨政有關(guān)部門支持,自主開辟和新建陣地。建設(shè)青年中心網(wǎng)站或網(wǎng)頁,依托網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建立虛擬陣地,工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作內(nèi)容》。
(三)建設(shè)高素質(zhì)的工作隊(duì)伍。以專職工作者和志愿者為主體,培養(yǎng)青年中心負(fù)責(zé)人、青年社團(tuán)負(fù)責(zé)人和工作骨干,建設(shè)一支具備一定政治素質(zhì)和工作能力、熱愛青年事業(yè)的青年中心工作者隊(duì)伍。通過政府和有關(guān)單位購買服務(wù)等方式,招聘有專業(yè)知識(shí)、工作能力較強(qiáng)的社會(huì)工作者到青年中心開展工作。通過人才交流、掛職鍛煉、見習(xí)實(shí)習(xí)等方式,組織相關(guān)人員在一段時(shí)間內(nèi)專門從事青年中心工作,進(jìn)一步充實(shí)工作力量。結(jié)合大中專院校與青年中心結(jié)對、大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐和社區(qū)援助等工作,通過定向招募和派遣,形成接力機(jī)制,組織相對穩(wěn)定的志愿者隊(duì)伍參與青年中心的管理和服務(wù)。動(dòng)員專家學(xué)者、科技人員,以及與青年發(fā)展相關(guān)的部門、單位工作人員,鼓勵(lì)更多熱心青年事業(yè)的社會(huì)各界人士為青年中心提供力所能及的幫助和支持。
二、具體工作內(nèi)容
1、貫徹落實(shí)黨、團(tuán)組織的各項(xiàng)方針、政策,團(tuán)結(jié)、教育和引導(dǎo)全鎮(zhèn)青年在建設(shè)有中國特色的社會(huì)主義道路中成長為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人,發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。
2、抓好全鎮(zhèn)團(tuán)組織建設(shè),指導(dǎo)和幫助青少年組織開展工作,發(fā)揮當(dāng)好政府聯(lián)系青年的橋梁和紐帶作用。
3、宣傳有關(guān)青少年的法律、法規(guī)。
4、調(diào)研青少年思想狀況,加強(qiáng)青少年教育、宣傳、文化活動(dòng)及陣地建設(shè)。
5、組織帶領(lǐng)青年圍繞黨委的中心任務(wù)、經(jīng)濟(jì)建設(shè),開展建功立業(yè)活動(dòng),發(fā)揮團(tuán)組織的生力軍、突擊隊(duì)作用。
6、抓好基層團(tuán)組織、團(tuán)干部、團(tuán)員的教育管理工作。
7、抓好全鎮(zhèn)少先隊(duì)工作,加大青少年教育工作力度,強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)。
8、維護(hù)青少年權(quán)益工作。
9、加強(qiáng)同社會(huì)各界青年的交流和友好關(guān)系。
10、負(fù)責(zé)辦理鎮(zhèn)黨委、政府及團(tuán)區(qū)委和領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)工作。
第四篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作職責(zé)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作職責(zé)
一、在鎮(zhèn)黨委、政府和上級(jí)團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,全面加強(qiáng)團(tuán)的組織、思想和制度建設(shè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作職責(zé)。
二、貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)共青團(tuán)工作的方針、政策及上級(jí)黨團(tuán)組織的有關(guān)文件和決定。
三、積極發(fā)揮黨的助手作用,經(jīng)常向黨組織請示和匯報(bào)工作,及時(shí)向黨團(tuán)組織反映團(tuán)員青年的思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的情況。
四、加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè),依托“黨建帶團(tuán)建”,做好“推優(yōu)入黨”工作。
五、加強(qiáng)對團(tuán)員和青年的教育和管理,依法維護(hù)團(tuán)員和青年的合法權(quán)益,嚴(yán)肅團(tuán)的紀(jì)律。
六、組織團(tuán)員青年積極開展青年志愿者行動(dòng),參與社會(huì)實(shí)踐、幫困助學(xué)、希望工程等活動(dòng)。廣泛開展有益于團(tuán)員青年身心健康的文體活動(dòng)。
七、負(fù)責(zé)團(tuán)員青年的思想、理論教育,組織學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論、“三個(gè)代表”重要思想和團(tuán)的有關(guān)知識(shí),深入開展愛國主義、集體主義和社會(huì)主義教育,積極踐行科學(xué)發(fā)展觀。
八、負(fù)責(zé)團(tuán)內(nèi)統(tǒng)計(jì)和團(tuán)費(fèi)的收繳、管理和使用。
九、積極完成鎮(zhèn)黨委、政府和上級(jí)團(tuán)組織交辦的其他工作任務(wù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委是城鄉(xiāng)青年中心的業(yè)務(wù)主管單位。要圍繞建設(shè)、運(yùn)轉(zhuǎn)、管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié),建立健全組織建設(shè)、隊(duì)伍培養(yǎng)、項(xiàng)目開發(fā)、資源整合等長效工作機(jī)制,堅(jiān)持項(xiàng)目化運(yùn)作、品牌化經(jīng)營和社會(huì)化推進(jìn),在青年中心建設(shè)中發(fā)揮核心作用。
(一)推進(jìn)組織建設(shè)。有效發(fā)揮會(huì)員的主體作用,保障會(huì)員在青年中心中切實(shí)享有權(quán)利和履行義務(wù)。定期召開理事會(huì),充分發(fā)揮理事的骨干作用,加強(qiáng)理事之間的聯(lián)系。建設(shè)高效穩(wěn)定的以秘書處為主要形式的辦事機(jī)構(gòu),健全、規(guī)范日常工作制度,工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委工作職責(zé)》。培育和發(fā)展青年社團(tuán),加強(qiáng)對青年社團(tuán)的引導(dǎo)和管理,使社團(tuán)成為青年中心會(huì)員活動(dòng)的重要支撐。
(二)構(gòu)建服務(wù)體系。圍繞青年的多方面需求,為青年提供菜單式服務(wù)。按照“政府委托、中心承辦”的方式,積極推動(dòng)政府有關(guān)部門在青年中心實(shí)施青年發(fā)展項(xiàng)目。加強(qiáng)與企業(yè)和其他社會(huì)組織的項(xiàng)目合作,實(shí)行訂單購買、合同管理。依托青年中心開展共青團(tuán)的工作項(xiàng)目和活動(dòng),使團(tuán)的工作在基層得到更好的落實(shí)。注重對弱勢青年群體的服務(wù)。建立和完善項(xiàng)目論證、規(guī)劃、實(shí)施、監(jiān)督、考核、評(píng)估等制度,加強(qiáng)項(xiàng)目管理。采取社會(huì)化方式,發(fā)展加盟單位,使區(qū)域內(nèi)工作資源得到擴(kuò)大和共享。與高校、企業(yè)、機(jī)關(guān)對口聯(lián)系,廣泛獲取資源。強(qiáng)化青年卡的聯(lián)系服務(wù)功能,發(fā)揮規(guī)模效應(yīng),使青年享受到更多優(yōu)惠服務(wù)。充分利用互聯(lián)網(wǎng)、現(xiàn)代媒體等信息化手段,實(shí)現(xiàn)青年中心工作和項(xiàng)目聯(lián)網(wǎng)。運(yùn)用中介方式,為青年與市嘗技術(shù)、資金的對接牽線搭橋,成就青年事業(yè)發(fā)展。開展團(tuán)內(nèi)聯(lián)合,用好現(xiàn)有的青少年宮、青少年活動(dòng)中心、青少年科技圖書站等團(tuán)屬陣地。依托社會(huì)資源,積極協(xié)調(diào)使用社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)、文化體育場所、教學(xué)培訓(xùn)單位等場地。做好市場開發(fā),以股份制、合作制等形式,與企業(yè)或個(gè)人聯(lián)合建設(shè)陣地。爭取黨政有關(guān)部門支持,自主開辟和新建陣地。建設(shè)青年中心網(wǎng)站或網(wǎng)頁,依托網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建立虛擬陣地。
(三)建設(shè)高素質(zhì)的工作隊(duì)伍。以專職工作者和志愿者為主體,培養(yǎng)青年中心負(fù)責(zé)人、青年社團(tuán)負(fù)責(zé)人和工作骨干,建設(shè)一支具備一定政治素質(zhì)和工作能力、熱愛青年事業(yè)的青年中心工作者隊(duì)伍。通過政府和有關(guān)單位購買服務(wù)等方式,招聘有專業(yè)知識(shí)、工作能力較強(qiáng)的社會(huì)工作者到青年中心開展工作。通過人才交流、掛職鍛煉、見習(xí)實(shí)習(xí)等方式,組織相關(guān)人員在一段時(shí)間內(nèi)專門從事青年中心工作,進(jìn)一步充實(shí)工作力量。結(jié)合大中專院校與青年中心結(jié)對、大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐和社區(qū)援助等工作,通過定向招募和派遣,形成接力機(jī)制,組織相對穩(wěn)定的志愿者隊(duì)伍參與青年中心的管理和服務(wù)。動(dòng)員專家學(xué)者、科技人員,以及與青年發(fā)展相關(guān)的部門、單位工作人員,鼓勵(lì)更多熱心青年事業(yè)的社會(huì)各界人士為青年中心提供力所能及的幫助和支持。
第五篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)“大團(tuán)委”工作菜單
鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)體化“大團(tuán)委”建設(shè)工作指南
(鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委)
1.向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府專題匯報(bào)實(shí)體化“大團(tuán)委”建設(shè)工作,就本鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展此項(xiàng)工作爭取重視和支持。
2.開展調(diào)查摸底,全面掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)特別是鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)團(tuán)員、青年的數(shù)量、分布、從業(yè)和聚集等情況。
3.按照“平均1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)專兼職團(tuán)委成員負(fù)責(zé)新建不少于2個(gè)直屬團(tuán)組織、1個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建不少于20個(gè)直屬團(tuán)組織”的工作標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合實(shí)際情況,制定建團(tuán)計(jì)劃、具體方案、工作流程和推進(jìn)進(jìn)度表。
4.根據(jù)調(diào)查摸底情況,請鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)召集具備建團(tuán)條件的單位或區(qū)域負(fù)責(zé)人開會(huì),統(tǒng)一安排部署。
5.落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書記、副書記和委員的建團(tuán)責(zé)任,確保完成目標(biāo)任務(wù)。發(fā)動(dòng)大學(xué)生村官參與“大團(tuán)委”建設(shè)工作,充分發(fā)揮大學(xué)生村官的作用。
6.團(tuán)中央將于10月中旬依托“中國共青團(tuán)網(wǎng)”,啟用鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)體化“大團(tuán)委”建設(shè)工作臺(tái)賬統(tǒng)計(jì)系統(tǒng),由鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委填報(bào)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),省、地市、縣團(tuán)委匯總、核查。要及時(shí)錄入新建直屬團(tuán)組織數(shù)量、新建組織成員、覆蓋青年數(shù)量等情況,做到隨建隨填,確保數(shù)據(jù)及時(shí)進(jìn)入臺(tái)賬統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)。
7.指導(dǎo)已建直屬團(tuán)組織每月至少開展1次活動(dòng),尤其要利用好元旦、春節(jié)有利契機(jī),因地制宜開展文體類、技能培訓(xùn)類、公益服務(wù)類和就業(yè)創(chuàng)業(yè)類等活動(dòng)。
8.挖掘好的工作案例和典型,及時(shí)報(bào)上級(jí)團(tuán)組織。