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      xx醫(yī)院嚴(yán)格制度多措并舉,切實糾正“四風(fēng)”問題(共5篇)

      時間:2019-05-13 16:03:51下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《xx醫(yī)院嚴(yán)格制度多措并舉,切實糾正“四風(fēng)”問題》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《xx醫(yī)院嚴(yán)格制度多措并舉,切實糾正“四風(fēng)”問題》。

      第一篇:xx醫(yī)院嚴(yán)格制度多措并舉,切實糾正“四風(fēng)”問題

      xx醫(yī)院嚴(yán)格制度多措并舉,切實糾正“四風(fēng)”問題

      自黨中央八項規(guī)定頒布以來,xx醫(yī)院從實際出發(fā),緊緊圍繞服務(wù)患者為中心,制定和完善多項規(guī)章制度,與醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合,采取多項措施,切實糾正 “四風(fēng)”問題。

      為加強醫(yī)院紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)明工作紀(jì)律,提高工作效能,醫(yī)院制定了關(guān)于加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)“十規(guī)范”“十提高”的暫行規(guī)定。對于勞動紀(jì)律、工作狀態(tài)、交接班制度、排班制度、會議紀(jì)律、服務(wù)行為、工作紀(jì)律、節(jié)約用電用水和物品擺放等進行了嚴(yán)格規(guī)范,要求醫(yī)院的全體職工提高自己的學(xué)習(xí)意識、工作效率、管理意識、執(zhí)行力、責(zé)任意識、法律意識、大局意識、質(zhì)量意識、服務(wù)意識。并專門成立了加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室、規(guī)范提高組、督導(dǎo)巡查組,負(fù)責(zé)“雙十”規(guī)定執(zhí)行情況的檢查落實和考核,并有針對性地不定期開展督導(dǎo)巡查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時反饋到有關(guān)科室。并要求相關(guān)科室及時整改,確保落實到位,并將檢查結(jié)果納入綜合考核目標(biāo)。

      醫(yī)院還制定了深入貫徹落實市委“五項規(guī)定”的實施辦法,嚴(yán)格餐飲紀(jì)律、勞動紀(jì)律、請銷假紀(jì)律、會議紀(jì)律、財務(wù)紀(jì)律,嚴(yán)肅對當(dāng)事人的責(zé)任追究、對科室負(fù)責(zé)人和責(zé)任科室的責(zé)任追究、對主管職能科室負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任追究,并嚴(yán)格監(jiān)督檢查,加強經(jīng)常性督查、強化群眾監(jiān)督、建立通報制度。還成立了以院長為組長的整肅紀(jì)律作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,狠抓落實,將追究廣大干部職工違規(guī)違紀(jì)工作與評優(yōu)評先、年度考核、工資晉級等工作相結(jié)合,并對違紀(jì)人員實行一票否決,大大提高了干部職工的紀(jì)律意識和責(zé)任意識。

      針對醫(yī)院出現(xiàn)過的拒收病人的問題,醫(yī)院制定了關(guān)于拒收病人的處理規(guī)定,一經(jīng)出現(xiàn)無故拒收病人的情況,從主管負(fù)責(zé)人到當(dāng)事人,都制定了處罰措施,同時嚴(yán)格落實首問首診負(fù)責(zé)制,服務(wù)及時,處理到位。真正將服務(wù)病人擺在首要位置,加強“四風(fēng)”建設(shè)。

      醫(yī)院還面向醫(yī)保、新農(nóng)合、城鎮(zhèn)醫(yī)療保險住院患者以及危重的急診患者實施了“先看病后付費”的新型診療模式,大大減輕了患者籌款的困難,簡化了醫(yī)院服務(wù)流程,最大程度上優(yōu)化了治療流程,降低了患者的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。不僅體現(xiàn)了醫(yī)院“救死扶傷”的使命和對生命的尊重,不會因為患者押金不夠就拖延了病情乃至危及生命,同時也打消了一些居民看病時的顧慮,不必?fù)?dān)心“無錢看病”的尷尬。對于家庭貧困的患者,醫(yī)院還會酌情對其結(jié)算費用的實行分期繳納。另外,醫(yī)院專門成立了愛心基金會,并開展慈心一日捐活動,捐助資金全部用于對確實拿不出醫(yī)療費用的特困家庭進行幫助。真正貼近群眾貼近基層,發(fā)揮醫(yī)院公益服務(wù)的特殊作用。

      第二篇:糾正“四風(fēng)”問題自查報告

      糾正“四風(fēng)”問題自查報告

      為貫徹落實中央八項規(guī)定精神,馳而不息糾正“四風(fēng)”、堅決防止“四風(fēng)”問題反彈。我院結(jié)合工作實際,在傳統(tǒng)節(jié)日前后這樣人情往來的重要時段重點關(guān)注、積極布控,并進行了逐一對照和檢查,現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:

      一、高度重視,精心組織,突出檢查“四風(fēng)”隱形問題

      每到重要節(jié)點,我院高度重視貫徹落實中央八項規(guī)定精神專項檢查工作,黨組書記、院長XX親自進行工作部署,紀(jì)檢監(jiān)察部門積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,提前下發(fā)嚴(yán)禁公款消費,劃定“紅線”、敲響“警鐘”。積極貫徹市紀(jì)委的部署安排,不僅先后明文規(guī)定狠剎不正之風(fēng),而且提前發(fā)送廉政短信,重申禁令、拉袖子、打疫苗。

      中央八項規(guī)定實施以來,風(fēng)氣雖然明顯好轉(zhuǎn),但“四風(fēng)”問題以隱蔽的形式重新出現(xiàn)。對公款吃喝由明轉(zhuǎn)暗,婚喪嫁娶化整為零、分批辦酒席,節(jié)前有禮變成了節(jié)后奉上等嚴(yán)查。通過微信紅包、支付寶轉(zhuǎn)賬、電子禮品卡、提貨卡等方式暗度陳倉。這些披上“隱身衣”的違規(guī)行為,無形中增加了查處的難度。面對新情況、新問題,我院將調(diào)整新思路、提出新對策,以與時俱進的手段及時查處,有力打擊和遏制這些披上“隱形”外衣的“四風(fēng)”問題。

      二、既要鐵拳執(zhí)紀(jì),更要嚴(yán)肅問責(zé),嚴(yán)防“四風(fēng)”問題反彈

      追責(zé)有力,才能預(yù)防有效。出現(xiàn)“四風(fēng)”違紀(jì)行為,既追究當(dāng)事人的直接責(zé)任,也追究領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。積極引導(dǎo)干警講黨性、重品行,抓好作風(fēng)建設(shè),緊盯敏感節(jié)點,對苗頭性傾向性問題敢抓敢管、堅決糾正、堅決制止是職責(zé)所在、責(zé)無旁貸。對“冷橫硬推”、“吃拿卡要”、“慵懶散奢”等突出問題進行常態(tài)化巡查和整頓?!八娘L(fēng)”問題與其他作風(fēng)問題一樣,具有頑固性和反復(fù)性,容易出現(xiàn)“抓抓就見好、松松就反彈”的現(xiàn)象,必須盯住目標(biāo)、持續(xù)發(fā)力,久久為功。扭住落實中央八項規(guī)定精神,馳而不息地在每一個時間節(jié)點地狠抓,不達目的不罷休,堅決糾正“四風(fēng)”、堅決防止“四風(fēng)”問題反彈。

      三、自查自糾,既要嚴(yán)查處,更要建制度

      嚴(yán)肅查處在重要節(jié)點頂風(fēng)違紀(jì)者,同時以案查因、以案找漏,把查處案件同制度建設(shè)鏈接起來,積極推動案件懲處效果向制度建設(shè)等預(yù)防效果轉(zhuǎn)變,建立了完善的程序性制度和防控措施,使節(jié)點管控行為轉(zhuǎn)化成為常態(tài)的管理措施和手段。一是建立合力形成機制。研究制定有效整合各方面力量和資源的糾“四風(fēng)”工作機制,從源頭上避免“四風(fēng)”問題發(fā)生,強化各部門之間溝通聯(lián)系、銜接互助,推動形成上下齊心、左右合力的糾“四風(fēng)”工作格局。二是建立社會監(jiān)督機制。不斷探索建立人民群眾參與貫徹落實中央八項規(guī)定精神、堅決糾正“四風(fēng)”問題的有效做法和體制機制,不斷拓展群眾參與、支持、監(jiān)督作風(fēng)建設(shè)的渠道,盡快形成全方位、多層次、立體化的社會監(jiān)督體系,推動黨風(fēng)政風(fēng)和社會風(fēng)氣轉(zhuǎn)變和形成糾正“四風(fēng)”問題長效機制。

      通過本次自查自糾,未出現(xiàn)明顯的違法現(xiàn)象。我院將繼續(xù)嚴(yán)格按照中央八項規(guī)定的要求,在春節(jié)、端午等傳統(tǒng)節(jié)日頻出重拳,使每一個節(jié)日都成為正黨風(fēng)、促政風(fēng)、帶民風(fēng)的時間節(jié)點,強化監(jiān)督檢查,將審務(wù)督查與紀(jì)律作風(fēng)工作有機結(jié)合,努力加強對審判、執(zhí)行工作的監(jiān)督,切實解決法院隊伍在學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、審判作風(fēng)和法官生活作風(fēng)方面存在的突出問題,在以后工作中,我們將繼續(xù)保持這種風(fēng)氣,充分利用法院資源為官大人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的司法服務(wù),堅持樹立良好的司法形象。

      第三篇:淺談如何糾正“四風(fēng)”(共)

      淺談如何糾正“四風(fēng)”

      近日,習(xí)近平就新華社一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的作出指示。他指出,反映的情況,看似新表現(xiàn),實則老問題,再次表明“四風(fēng)”問題具有頑固性反復(fù)性。他作出重要指示強調(diào),糾正“四風(fēng)”不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。這一重要指示,一針見血、切中時弊、內(nèi)涵豐富、要求明確,充分表明以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅定不移全面從嚴(yán)治黨、持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)的鮮明態(tài)度和堅定決心,是在新起點上的再部署、再出發(fā),是深化作風(fēng)建設(shè)的動員令,是今后一段時期馳而不息糾正“四風(fēng)”的重要遵循。

      “四風(fēng)”頑固及反復(fù)的背后,折射的是對作風(fēng)建設(shè)抱有松口氣、歇歇腳的幻想。形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),是一種腐蝕劑,與黨的宗旨猶如冰炭不能同器,水火不能相容。這是腐敗的溫床,群眾深惡痛絕、反映強烈。“四風(fēng)”問題,由來已久,積習(xí)難改,具有極強的頑固性和反復(fù)性,并且嚴(yán)重?fù)p害黨群干群關(guān)系,是橫在黨群之間、干群之間的一座無形的墻。打鐵還需自身硬,作風(fēng)問題無小事。如果不堅決糾正不良風(fēng)氣,任其發(fā)展下去,不但我們黨會失去根基和血脈,一些黨員干部還會走向腐敗的深淵。所以,我們要狠抓作風(fēng)建設(shè),堅決糾正“四風(fēng)”。

      古有“以銅為鏡可以正衣冠,以史為鏡可以明得失?!?/p>

      要解決四風(fēng)問題,就要狠剎驕奢淫逸和享樂之風(fēng),著重解決工作不實,不作為、亂作為問題。首先要從思想上入手,黨員干部要深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、習(xí)總書記系列重要講話,堅決鏟除糊涂認(rèn)識,破除思想障礙,堅定理想信念,增強黨性修養(yǎng),提高思想政治意識。干部要帶有轉(zhuǎn)變作風(fēng),身體力行,以上率下,形成“頭雁效應(yīng)”。

      狠抓作風(fēng)建設(shè),堅決糾正“四風(fēng)”,要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。信奉正確的世界觀,就會在實踐中尊重客觀實際、遵循發(fā)展規(guī)律、追求社會理想。信奉正確的人生觀,就會在生命活動中把人的自然屬性轉(zhuǎn)化為社會價值,把人的有限生命轉(zhuǎn)化為無限延續(xù)的物化勞動和精神產(chǎn)品,既享用他人提供的各類產(chǎn)品和服務(wù),又用辛勤勞動為社會造福。信奉正確的價值觀,就會堅信對真理、善良、美好的追求是高尚的價值追求,為人民做貢獻、為他人做好事、為后人做善事,在各種行為中自覺維護和踐行社會主義核心價值觀。

      狠抓作風(fēng)建設(shè),堅決糾正“四風(fēng)”,要認(rèn)清形勢進行專項整治。嚴(yán)肅查處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到私人會所活動、變相公款旅游問題;嚴(yán)查用公款互相宴請、贈送節(jié)禮、違規(guī)消費;嚴(yán)查用公車接送子女上學(xué)、走親訪友、參加非組織的文體活動等公車私用行為。重點糾正社會保障、保障性住房、強農(nóng)惠農(nóng)資金等涉及民生方面存在的突出問題。嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督,加大懲戒問責(zé)力度,及時查處違紀(jì)違規(guī)行為,典型問題在媒體公開曝光。

      狠抓作風(fēng)建設(shè),堅決糾正“四風(fēng)”,要層層落實責(zé)任。在我國,歷來講究“上行下效”。這就要求糾正“四風(fēng)”、改進作風(fēng)必須從領(lǐng)導(dǎo)做起。各級領(lǐng)導(dǎo)干部既是活動組織者、推進者、監(jiān)督者,更是活動參與者,要以普通黨員身份把自己擺進去,力爭認(rèn)識高一層、學(xué)習(xí)深一步、實踐先一招、剖析解決突出問題好一籌。在此基礎(chǔ)上,把壓力層層傳導(dǎo)下去,督促層層落實責(zé)任。

      作為中國共產(chǎn)黨的一員、作為百姓守護者,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)總書記的重要指示,結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領(lǐng)會指示的內(nèi)容和精神實質(zhì),牢固樹立“四個意識”,不斷提高政治站位和政治自覺,以永遠在路上的堅韌鍥而不舍抓好作風(fēng)建設(shè);要堅持召開民主生活會和組織生活會,要把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)情況作為對照檢查的重要內(nèi)容,切實按照總書記的重要指示要求,認(rèn)真查找“四風(fēng)”突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn),采取過硬措施,堅決加以整改,務(wù)求取得實效;要堅持從各級領(lǐng)導(dǎo)干部做起,以上率下、層層帶動,從一件件小事抓起,堅決防止不良風(fēng)氣反彈回潮,不斷鞏固和拓展落實中央八項規(guī)定精神的成果;要對照自身平時生活中、工作中的思想動態(tài)及思想認(rèn)識、服務(wù)態(tài)度等方面存在的問題,進行檢查和自我檢查,認(rèn)真查找問題產(chǎn)生的原因,明確今后的整改方向,以便更好的開展工作。

      第四篇:糾正四風(fēng)問題干部自查報告

      糾正四風(fēng)問題干部自查報告

      根據(jù)上級部署和(單位)統(tǒng)一安排,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)總這一重要批示和各級要求,結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,自覺把自己擺進去,認(rèn)真查找“四風(fēng)”問題。

      作為一名員,中*史專業(yè)畢業(yè)的干部,我對我們黨輝煌歷史和偉大成就充滿了欽佩、充滿了、充滿了感情,真誠衷心希望我們黨永葆先進性,團結(jié)和帶領(lǐng)我們這個文化燦爛、文明源遠流長的古老民族,實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)實現(xiàn)偉大的民族復(fù)興。

      黨的十八大以來,中央出臺八項規(guī)定,全黨全國人民為之一振,感到耳聰目明新風(fēng)撲面。前不久,總書記就一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得》的文章作出,糾正“四風(fēng)”不能止步,作風(fēng)建設(shè)永遠在上。我認(rèn)為在當(dāng)前攻堅進入深水區(qū)和社會不斷發(fā)展變化的歷史時期,是強化全黨旨意識、糾正“四風(fēng)”的應(yīng)時之舉,是加強黨的作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)良傳統(tǒng)、糾治不良風(fēng)氣和懲治*的濟世良方,對保持黨的先進性和性、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位,對凝聚全國各民族力量,為全面建成小康社會而努力,具有重大而深遠的意義。我,支持,積極投入。

      按照習(xí)總的重要要求,結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,我以刮骨療毒的決心,壯士斷腕的勇氣,貫徹整風(fēng),深入查找自己的行為之垢、思想之陋,切實把自身不足擺出來,存在問題剜出來,亮亮相見見光,并真切希望得到、副和各位同志的幫助,實現(xiàn)凈化、完善、革新、提高,以更好地勝任本職,更好地開展工作,更好地完成任務(wù)。

      在查擺問題上,我本著者迷旁觀者清的認(rèn)識態(tài)度,不斷自己一定要以白求恩為鏡子,老老實實深挖細(xì)找,特別要注重從完成工作任務(wù)的不足中查找問題,注意領(lǐng)導(dǎo)同事的點評中發(fā)現(xiàn)不足,同時,在整理(單位)黨委常委對照檢查材料之時,個人也進行了對號入座的分析查找,歸納起來,我在“四風(fēng)”上主要存在以下12類突出問題:

      形式主義方面:自己內(nèi)心里十分反對搞形式、務(wù)虛功、講套話的形式主義,但在實際工作生活中卻著各種形式的形式主義,自己不知不覺中也搞了形式主義的東西。一是存在工作不實的問題。對分管的組織、宣傳、紀(jì)檢等工作中存在的問題,我在深入研究,深入思考,動腦筋想辦法努力解決問題上下的功夫還很不夠,有流于形式的現(xiàn)象,對照“極端負(fù)責(zé)”的白求恩,差距很大。比如:對待有時存在應(yīng)付現(xiàn)象,對基層反映的“五多”一直沒有找到有效的解決辦法。二是存在學(xué)習(xí)抓得不深不緊問題。一方面,個人學(xué)習(xí)上為寫材料而學(xué)的多一些,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性針對性和廣泛性還不夠,缺乏計劃。另一方面,對部里干部學(xué)習(xí)抓得不實,每周三晚上的集體學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)內(nèi)容選擇投入精力不夠,傳達文件多,集體分析領(lǐng)會少,有時過分依靠自覺,用了時間走了形式。

      三是存在推進工作力度不夠的問題。分管工作客觀上人少事多,但主觀上還是往前趕的意識不強,有以會議落實會議的情況,督促抓得不緊,工作中出紕漏、慢半拍情況時有發(fā)生,經(jīng)常受到領(lǐng)導(dǎo),尤其工作的創(chuàng)新性、開拓性有欠缺,對照合格標(biāo)準(zhǔn),差距很大。比如,對外宣傳的關(guān)注度、度不夠,導(dǎo)致(單位)完成的一些亮點工作,對外宣傳不及時,沒有產(chǎn)生應(yīng)有的效果上造成;再如,清明節(jié)紀(jì)念活動安排,事前了解情況不深入不細(xì)致,缺乏整體設(shè)計,造成現(xiàn)象被動。

      官僚主義方面:這方面主要存在三個問題:一是深入一線調(diào)研不夠。聯(lián)系基層不緊密,深入基層一線了解實際不夠,對基層實際困難掌握不多,有時影響了工作針對性。比如:對好多都不認(rèn)識,而且主動熟悉了解的意識不強。二是主動擔(dān)當(dāng)作為不夠。有兩點,一方面,對基層反映的一些問題,特別是涉及多部門的,主動協(xié)調(diào)解決的意識不夠,也有應(yīng)付搪塞現(xiàn)象。比如,有些反映關(guān)于新建住房的有關(guān)問題,也只是反映給相關(guān)業(yè)務(wù)部門了事,后續(xù)不到位。另一方面,對單位一些年輕同志關(guān)心關(guān)注不夠,我基本上沒有主動問詢過個人或家庭面臨的現(xiàn)實困難,偶而了解到大家的困難,但盡力幫助他們克服困難的意識也不強,方法也不多,存在很大差距。比如:同事親人生病、孩子小家庭困難多等主動探望、幫助解決的意愿不強烈。說心里話,這方面,我應(yīng)該向左智明同志學(xué)習(xí)。

      三是行政監(jiān)察工作開展不力。一方面,主動接受監(jiān)督的意識還不強,主要是積極開展監(jiān)察工作的主動性不夠,沒能與中心工作融為一體發(fā)揮應(yīng)有作用,在物資采購、工程建設(shè)監(jiān)督上存在不想管、不愿管的現(xiàn)象,掛了虛名。作為(單位)紀(jì)檢監(jiān)察工作的主要負(fù)責(zé)人之一,我應(yīng)該承擔(dān)主要責(zé)任。

      主義方面:自認(rèn)為具有勤儉節(jié)約的較好習(xí)慣,在主義上應(yīng)該沒有什么突出問題。細(xì)查存在以下三個問題。一是生活上比以前講究質(zhì)量講究檔次了。隨著經(jīng)濟發(fā)展和家庭生活水平不斷提高,個人在吃住行用等方面,比以前講究檔次、講究質(zhì)量了。這種意識不自覺地也帶到了工作中,總希望工作、辦公用品、生活條件等檔次高一些、質(zhì)量好一點,希望食堂飯菜好一些,包括分管工作購買配發(fā)基本單位的文體用品也總是強調(diào)質(zhì)量。二是工作上慵懶松口氣的意識有所抬頭。近十年來,我一直處在機關(guān)工作,現(xiàn)在有幾個年輕同志開始頂上來了,個人產(chǎn)生了松口氣的意識,總認(rèn)為必須讓年輕同志在實踐中多鍛煉,才能卓有成效、進步更快。所以,日常有些工作親力親為確實少了,加上個人喜靜不喜鬧,工作之余總想與家人在一起的時間多一些,尤其孩子不到五歲,正是粘爸爸媽媽的年齡,如果沒有任務(wù)壓著,主動加班就少了。

      三是處有怕得罪人的念頭。對年輕同志辦文辦事方面的不足,有時礙于情面直接少,大多情況下都是點到為止。承辦的一些紀(jì)檢監(jiān)察工作,感覺都是多年熟悉的同事,拉不下臉不愿較真,有時就得過且過了。實質(zhì)上就是多一事不如少一事,安逸的心理作怪。

      奢靡之風(fēng)方面:這是與主義直接關(guān)聯(lián)的問題,我認(rèn)為自己無論是公務(wù)接待,還是個人消費,一直注意節(jié)約,奢靡之風(fēng)應(yīng)不存在。但細(xì)究起來有兩個問題。一是存有奢靡之氣傾向。我一直認(rèn)為隨著經(jīng)濟發(fā)展,適當(dāng)改善提高生活是無可厚非的。自己講質(zhì)量講檔次的心理追求,沒有最好只有更好,日常辦文也有浪費現(xiàn)象,如果不受制約任其發(fā)展,就有可能演變成奢糜。二是自覺抵制奢糜之風(fēng)的信心不足。當(dāng)下,攀比之風(fēng)日盛,奢華之場日烈,我感覺可能社會風(fēng)氣本就如此,或許是經(jīng)濟發(fā)展的必然,個人根本無力抗衡,索性,甚至不知不覺中就沉浸其中了。從這點上來講,我們自己既是不良社會風(fēng)氣的者,又是推波助瀾者。

      以上查擺的個人在“四風(fēng)”方面存在問題,表現(xiàn)不一,癥狀多樣。但自己的缺點不足肯定不止這些,還需要上級領(lǐng)導(dǎo)、同事幫我再找再查,切實找實在查徹底。僅就上述存在問題產(chǎn)生的原因,有主觀的也有客觀的,我認(rèn)為主觀原因是根本的,從根源上講還是個人理想不堅的問題,是旨意識不強的問題,是黨性黨性鍛煉不夠的問題,艱苦奮斗意識弱化的問題。具體說:

      一是從人性根源上講,就是“”。拿語言講,即存在個人主義思想。人一旦有了,就不能正確恰當(dāng)?shù)靥幚怼肮迸c“私”的關(guān)系,就會淡化旨意識,弱化責(zé)任意識,使自己在政績觀上發(fā)生錯位,在觀上出現(xiàn)扭曲,這是人性的劣根。重了,就會患得患失,不敢擔(dān)當(dāng),甚至黨性原則,掉進形式主義、官僚主義乃至主義的陷阱中去。對照“毫不利己專門利人”的白求恩,才能更深切地感受到自己“皮袍下面的小”的危害性。

      二是從素質(zhì)能力上講,就是“功底”不厚。一方面,自身理*底不厚實。理*底弱化,直接導(dǎo)致對社會發(fā)展變化和從事工作的規(guī)律性把握不到位,加上深入細(xì)致的調(diào)查研究不夠,就會常常陷入主觀主義,對事物的認(rèn)知就會出現(xiàn)偏差。另一方面,素質(zhì)能力不足。自己解決棘手問題的能力不高,面對矛盾問題,往往不能拿出切實可行有效辦法,要么方法簡單,要么不負(fù)責(zé)任地生搬硬套舊有經(jīng)驗,最后不自覺中陷入文山會海的形式主義或官僚主義泥潭而。

      三是從事業(yè)追求上講,就是艱苦奮斗意識弱化??傉J(rèn)為,現(xiàn)在是經(jīng)濟社會,物質(zhì)很豐富,吃喝用行講究點,無可厚非的。說到底,還是思想抬了頭,如果不加以有意識地控制,任其發(fā)展將有百害而無一利。正如古人言“欲如火,不遏則燎原”。自身很多壞毛病和存在問題,都與艱苦奮斗意識弱化有關(guān)。艱苦奮斗意識弱化了,事業(yè)心進取心責(zé)任心隨之下降,人就會變得慵懶,干工作就會講條件多講奉獻少,講享受多講吃苦少,講成績多講責(zé)任少,什么形式主義、官僚主義、主義都來了。

      一是進一步加強學(xué)習(xí),不斷提高自身能力素質(zhì)。要通過學(xué)習(xí),補鈣強筋健骨。既要搞好個人學(xué)習(xí),又要抓好部里的集體學(xué)習(xí)。進一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,強化主動學(xué)習(xí)、抓緊學(xué)習(xí)的意識,讓學(xué)習(xí)成為一種自覺習(xí)慣。進一步深化學(xué)習(xí)內(nèi)容,認(rèn)真研讀馬克思主義基本原理,真正用歷史唯物主義和辯證唯物主義思想武裝頭腦;加深對黨的十九大和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí),不斷提高自己的理論水平、思想水平和水平;更廣泛地學(xué)習(xí)人文、社會、經(jīng)濟、、歷史、科學(xué)等其他知識,不斷豐富知識體系,開闊視野,增強本領(lǐng)。進一步注重學(xué)用思相結(jié)合,注意克服為學(xué)而學(xué),學(xué)而不思,學(xué)而不用,學(xué)而不行的問題,要帶著問題學(xué),在實踐中,在運用中提高,掌握工作主動權(quán)。

      二是進一步加強黨性,不斷自身的品行。黨性既是,又是個人品德,是每個干部的必修課。要嚴(yán)格按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制要求,著力加強黨性,不斷作風(fēng),意志,提升人生境界。進一步堅想,糾正人生觀、價值觀、政績觀和觀的偏差,摒棄“官本位”意識和個人主義的,要把工作當(dāng)作為黨做貢獻的事業(yè)、服務(wù)廣大群眾的平臺。進一步強化黨性原則和紀(jì)律觀念,做到“四個服從”,牢固樹立“四個意識”。進一步培塑謙虛、文明、慎獨的品質(zhì),保持平常心,誠實真實做事,善解人能容人,心胸,磊落,達到自覺狀態(tài)。

      三是正人先正己,身體力行,做好表率。要求別人做到的,自己要首先做到。對個人存在的“四風(fēng)”方面問題,即知即改,從現(xiàn)在做起,從點滴做起,從自身做起,以身作則,率先垂范。對其他人查擺的“四風(fēng)”問題,也要對號入座,我沒有的要力戒,我有的要力改。要在服務(wù)基層中作表率,甘當(dāng)小學(xué)生,多深入一線了解實情,傾聽意見,職責(zé)內(nèi)的立行立改,超職責(zé)的及時帶上來落下去;要在廉潔勤政上做表率,嚴(yán)格要求自己,注重勤儉節(jié)約,杜絕鋪張浪費;要在求真務(wù)實上做表率,克服名利思想,真正解決好我是誰、為了誰的問題,把心思和精力用到推進(單位)建設(shè)發(fā)展上,以實際行動推進(單位)作風(fēng)建設(shè)取得實際成效。

      四是進一步加強制度建設(shè),努力營造健康有序的監(jiān)督約束機制。有效的監(jiān)督約束機制,是克服“四風(fēng)”問題的根本舉措。今后在工作中,我將結(jié)合本職,加快梳理(單位)各類制度,完善制度體系,不斷加強組織建設(shè),完善和規(guī)范黨務(wù)、政務(wù)公開通報機制,不斷加強紀(jì)檢監(jiān)察工作,探索拓寬監(jiān)督渠道和方式,不斷加強文化宣傳,聚集更多反對“四風(fēng)”樹新風(fēng)的正能量,為推進按制度管人、按制度管事、按制度運行的良性局面做出貢獻。

      這次圍繞糾正“四風(fēng)”問題,剖析對照檢查的過程中,越發(fā)感到責(zé)任重大、重大,越發(fā)感到理論不足、能力不足,真誠得到上級領(lǐng)導(dǎo)和各位同志的幫助,自覺接受大家監(jiān)督,幫助我進一步提高,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),激發(fā)我進一步振奮,與全部同志一道,加倍努力,團結(jié)一致,不斷推進工作創(chuàng)新發(fā)展,為(單位)在新時代譜寫新篇章做出貢獻。

      第五篇:“四措”并舉炫出“實干風(fēng)”

      “四措”并舉炫出“實干風(fēng)”

      黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,柏果鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格按照中央、省委、市委和縣委的要求,帶領(lǐng)全鎮(zhèn)68個參學(xué)單位,緊緊圍繞“為民務(wù)實清廉”主題,把開展活動與推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展緊密結(jié)合,借勢發(fā)力,推動活動深入開展。

      “四式學(xué)習(xí)”凝聚活動正能量柏果鎮(zhèn)黨委始終強化班子帶頭學(xué)習(xí),以身作則,把學(xué)習(xí)活動落到點子上,實現(xiàn)學(xué)習(xí)深一層、認(rèn)識高一籌、行動先一步的目標(biāo)。鎮(zhèn)黨委集中學(xué)習(xí)9次累計5天,開展“學(xué)習(xí)大討論活動”2次,組織觀看專題片7場,觀后感發(fā)言7次,印發(fā)應(yīng)知應(yīng)會手冊2000冊。開展“四式學(xué)習(xí)”活動,保證學(xué)習(xí)效果,使全鎮(zhèn)黨員干部達到了真學(xué)真懂真信真用的理論高度。一是“目標(biāo)式”促學(xué)習(xí)。制定黨員干部學(xué)習(xí)目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)對黨員干部進行定期或不定期的抽查,面對面的指導(dǎo),倒逼形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,規(guī)避了不學(xué)、偷懶等現(xiàn)象。二是“督查式”促學(xué)習(xí)。鎮(zhèn)黨委成立“督學(xué)”小組,著力督查各黨支部學(xué)習(xí)情況,督導(dǎo)學(xué)習(xí)進程,時刻繃緊學(xué)深、學(xué)透、學(xué)實這根“弦”。三是“匯報式”促學(xué)習(xí)。鎮(zhèn)黨委根據(jù)各參學(xué)單位匯報工作條理、主題、實體活動等開展情況,對匯報不清、工作不力、學(xué)習(xí)不到位的,立即督促整改,保障學(xué)習(xí)的質(zhì)量和成效。四是“測評式”促學(xué)習(xí)。全鎮(zhèn)共設(shè)置6個考點對干部職工、村干部、駐村志愿者進行每月1次的理論考試,對考試不合格者,進行談話、通報、補考,現(xiàn)已對5人進行通報,并進行了補考。

      “雙進雙出”聽取群眾真聲音

      在黨的群眾路線教育活動實踐中,柏果鎮(zhèn)黨委開展邀請委員代表進門議、服務(wù)對象進機關(guān)評,走出辦公室到村寨聽、走出理論通過實踐聽的“雙進雙出”意見和建議征求活動,使征求意見更加貼近實際、貼近群眾,符合群眾的意愿。通過“雙進雙出”意見征求活動,召開了“兩代表一委員”座談會15次,邀請服務(wù)對象進機關(guān)談作風(fēng)6次,走出辦公室到村寨聽意見21次,共征求到意見建議160條,歸納梳理為24條。鎮(zhèn)黨委就24條意見和建議進行專題研究,制定出整改方案和措施,并明確責(zé)任單位和責(zé)任人,限時整改。鎮(zhèn)黨委整合資源,針對群眾提出的辦事不方便、服務(wù)效率不高問題,建設(shè)完善群眾工作站和41個群眾工作室,形成一套“網(wǎng)格化”服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為群眾辦事、解決問題開辟“綠色通道”。

      “立行立改”展現(xiàn)服務(wù)新面貌

      鎮(zhèn)黨委根據(jù)“雙進雙出”活動征求到意見,已整改落實9條關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子“四風(fēng)”問題和7條服務(wù)群眾“最后一公里”問題,堅決做到立行立改、邊查邊改。鎮(zhèn)黨委在“即知即改”中,下大力氣糾正機關(guān)“慵懶散慢浮”作風(fēng),夯實機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。實行首問責(zé)任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制等制度,建立機關(guān)作風(fēng)新形象,為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。另外,出臺《柏果鎮(zhèn)考勤、請假及出

      入境管理制度》,配套延時、錯時服務(wù)制度,強化干部上下班管理,做到24小時為民服務(wù)。

      “三個加強”干實事溫暖民心

      在教育實踐活動中,柏果鎮(zhèn)黨委以“鎖定目標(biāo),咬定青山不放松”的精神,甩開膀子干實事,以解決群眾實際困難為工作導(dǎo)向,著力加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),用行動溫暖群眾心。一是加強環(huán)境整治。投入777.43萬完成英柏公路柏果段沿線16公里道路及鎮(zhèn)中心區(qū)綠化;投入1213萬元對鎮(zhèn)中心區(qū)街道立面和電線網(wǎng)線私拉亂接的“蜘蛛網(wǎng)”進行了改造;投入53.68萬元完成拖長江、茨古河、松土河清淤工程。二是加強路網(wǎng)改造工程。投入1340.89萬元完成鎮(zhèn)中心區(qū)12.1公里的“白改黑”工程;投入223.42萬元鋪設(shè)人行道 14414平方米,路網(wǎng)的不斷完善,既為生產(chǎn)運輸提供了便利條件,又方便了群眾出行。三是加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。完成40個村的村莊整治規(guī)劃;啟動實施27300畝的“3155”工程;啟動實施英柏公路沿線大營片區(qū)聯(lián)營村、聯(lián)強村、煤坡村東風(fēng)村4個村的“四在農(nóng)家、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)六項行動”;先后為銅廠溝村、巖腳村等11個村修建了活動場所,為被拉村、墮丘村等5個村硬化了通組公路,為紅旗村110戶解決了人畜飲水困難。爭取到市環(huán)保專項資金68萬元,為柏果村付里自然組進行了村寨整治和綠化;爭取到市林業(yè)局專項資金50余萬元為銅廠溝村建立了農(nóng)民建身運動場所、安裝了12件健身器材,種植核桃、刺梨1000

      余畝等。一件件實事的實施,大大改善了柏果鎮(zhèn)中心區(qū)和村寨的居住環(huán)境,提高了群眾的幸福指數(shù),贏得了群眾的肯定和高度贊揚。

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