第一篇：安徽省婦幼保健院中醫(yī)藥工作實施方案

關(guān)于印發(fā)《安徽省婦幼保健院中醫(yī)藥工作實施方

案》的通知

院本部、東區(qū)各相關(guān)科室：

為切實加強對中醫(yī)藥管理，大力推進(jìn)中醫(yī)藥工作的發(fā)展，充分發(fā)揮我院中醫(yī)藥的特色和優(yōu)勢，促進(jìn)我院中醫(yī)工作質(zhì)量不斷提高，更好地提高人民群眾健康水平，根據(jù)《關(guān)于開展全國綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作示范單位創(chuàng)建活動的通知》（國中醫(yī)藥發(fā)【2009】26號）、《全國綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作示范單位評估方案》（國中醫(yī)藥辦醫(yī)政發(fā)?2011?27號）及《全國綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作示范單位評估細(xì)則》（國中醫(yī)藥辦醫(yī)政發(fā)?2010?29號）文件要求，特制定《安徽省婦幼保健院中醫(yī)藥工作實施方案》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請組織學(xué)習(xí)，并遵照執(zhí)行。

附件：安徽省婦幼保健院中醫(yī)藥工作實施方案

安徽省婦幼保健院 二〇一三年二月二十三日

-0 成 員：夏 晶、葉俊良、陳先俠、黃 剛、李長華、張 杰、華 玲、夏光惠、王道萍、陳 軍、魯?shù)赂ΑⅫS學(xué)桂、鄭舒斌、黃大雁

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在科教處，由方向東任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對我院中醫(yī)藥工作進(jìn)行指導(dǎo)；

2、研究擬訂促進(jìn)中醫(yī)藥工作發(fā)展的規(guī)劃、措施；

3、協(xié)調(diào)解決中醫(yī)藥工作發(fā)展中的重大問題；

4、督促檢查有關(guān)政策措施的落實；

5、定期召開會議，研究解決我院中醫(yī)藥工作的實際問題；

6、研究制定中醫(yī)藥參與全院會診、病例討論、衛(wèi)生應(yīng)急等醫(yī)院管理制度，為拓展中醫(yī)藥服務(wù)領(lǐng)域提供制度保障。

三、工作內(nèi)容

（一）嚴(yán)格按規(guī)范執(zhí)行

1、在開展中醫(yī)藥服務(wù)中嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章，按照注冊登記的中醫(yī)診療科目執(zhí)業(yè)；執(zhí)行中醫(yī)藥行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，建立健全各項規(guī)章制度，實施全面質(zhì)量管理，確保醫(yī)療安全。

2、參照《綜合醫(yī)院中醫(yī)臨床科室基本標(biāo)準(zhǔn)》和《醫(yī)院中藥房基本標(biāo)準(zhǔn)》等中醫(yī)藥行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)行。

3、進(jìn)一步認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于切實加強綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作的意見》等有關(guān)文件精神，認(rèn)真參照《全國綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作示范單位評估細(xì)則》開展自查自評。

3、建立中醫(yī)藥服務(wù)工作的考核機制，將中醫(yī)藥業(yè)務(wù)開展情況納入醫(yī)院各臨床科室及其管理人員年度工作考核目標(biāo)。

4、建立中醫(yī)臨床科室與其他臨床科室開展業(yè)務(wù)合作的有效機制，中醫(yī)科主任參加醫(yī)院每周行政醫(yī)療大查房，指導(dǎo)各科的中醫(yī)藥工作。臨床科室每月請中醫(yī)科會診次數(shù)≧6（次/月）。大力提倡西醫(yī)師應(yīng)用中草藥、中成藥治療疾病，并與醫(yī)師績效掛鉤。

（四）加強宣傳

1、高度重視中醫(yī)藥工作，在現(xiàn)有中醫(yī)藥工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步努力開展多種形式的中醫(yī)藥服務(wù)；宣傳普及中醫(yī)藥預(yù)防保健知識，傳播“未病先防、既病防變、瘥后防復(fù)”的中醫(yī)“治未病”理念。積極開展中醫(yī)預(yù)防保健、養(yǎng)生康復(fù)等服務(wù)，并與中醫(yī)醫(yī)療相結(jié)合。

2、積極開展中醫(yī)藥文化建設(shè)和宣傳普及工作，將中醫(yī)藥文化融入到中醫(yī)藥科室各項規(guī)章制度和工作規(guī)范之中，在中醫(yī)藥服務(wù)的環(huán)境、流程、方式等方面體現(xiàn)中醫(yī)藥文化特色。

四、工作要求

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。

2、廣泛宣傳，營造氛圍。

3、加強建設(shè)，分期培訓(xùn)。

4、強化督導(dǎo)，確保實效。

5、互相協(xié)作，中西并重。

6、繼承創(chuàng)新，挖掘推廣。

第二篇：安徽省婦幼保健院人才培養(yǎng)計劃實施方案

安徽省婦幼保健院中醫(yī)藥人才培養(yǎng)計劃及實施方案

“安徽省婦幼保健院中醫(yī)藥人才培養(yǎng)計劃”旨在選拔一批優(yōu)秀中醫(yī)醫(yī)務(wù)人員，通過重點資助扶持，促進(jìn)學(xué)術(shù)骨干的快速成長，培養(yǎng)一批在本領(lǐng)域有一定影響的中醫(yī)藥優(yōu)秀人才，并為國家、省等各類人才計劃儲備力量。

一、指導(dǎo)思想和基本原則

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以學(xué)科建設(shè)為平臺，加速培養(yǎng)一批醫(yī)德高尚、具有寬廣的學(xué)術(shù)視野、杰出的學(xué)術(shù)能力、臨床、教學(xué)和科研業(yè)績顯著的中醫(yī)藥優(yōu)秀人才，從而加快提升我院學(xué)科建設(shè)水平和醫(yī)療質(zhì)量，增強醫(yī)務(wù)人員隊伍科研整體實力和社會服務(wù)能力。

堅持德才兼?zhèn)涞姆结樅椭嗅t(yī)藥人才選拔的高標(biāo)準(zhǔn)、重業(yè)績的原則，既考慮過去對學(xué)科建設(shè)的貢獻(xiàn)，又注重未來學(xué)科建設(shè)的發(fā)展需要。

堅持近期需要和長遠(yuǎn)發(fā)展相結(jié)合的原則，選拔時既注重重點學(xué)科和優(yōu)勢學(xué)科，又兼顧具有發(fā)展?jié)摿Φ男屡d學(xué)科和基礎(chǔ)相對薄弱學(xué)科的發(fā)展需要，與我院學(xué)科建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃相協(xié)調(diào)。

堅持突出重點和分層次培養(yǎng)原則，把培養(yǎng)未來省學(xué)科帶頭人、院重點學(xué)科帶頭人作為重點，同時注重中醫(yī)藥學(xué)術(shù)帶頭人、學(xué)術(shù)骨干等其他層次人才的培養(yǎng)。

堅持擇優(yōu)選拔的原則，把競爭機制引入人才的遴選、培養(yǎng)、管理等環(huán)節(jié)。

遵循人才成長規(guī)律，建立和完善人才選拔培養(yǎng)的公平競爭、科學(xué)考評、動態(tài)管理等運行機制。注重人才潛能的發(fā)揮，充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員的主動性和創(chuàng)造性。

二、培養(yǎng)目標(biāo)

（一）總體目標(biāo)

至2020年，培養(yǎng)一支10名左右由中醫(yī)藥學(xué)科帶頭人、學(xué)術(shù)帶頭人組成的、能夠跟蹤國內(nèi)外科技發(fā)展前沿、在國家、省醫(yī)藥衛(wèi)生領(lǐng)域中起骨干作用的高層次拔尖人才。其中1-2人成為安徽省學(xué)科帶頭人，1-2人成為安徽省重點學(xué)科帶頭人，3-5人成為院重點學(xué)科帶頭人。

（二）各層次人才培養(yǎng)目標(biāo)

學(xué)科帶頭人培養(yǎng)目標(biāo)：使其成為我院省級重點學(xué)科和市級重點學(xué)科建設(shè)和發(fā)展需要的醫(yī)德高尚、業(yè)務(wù)精湛、在本學(xué)

科領(lǐng)域中具有較高學(xué)術(shù)水平和學(xué)術(shù)造詣、能準(zhǔn)確把握學(xué)科發(fā)展方向的學(xué)術(shù)攻堅人才，對學(xué)科團隊具有較強的組織管理和協(xié)調(diào)能力，在我院今后的臨床、教學(xué)、科研和學(xué)科建設(shè)中發(fā)揮帶頭作用。

學(xué)術(shù)帶頭人培養(yǎng)目標(biāo)：使其成為具有扎實專業(yè)理論基礎(chǔ)，較強的科研能力，對本學(xué)科的某一方面有較深入的研究，且有明確的研究方向，取得較豐富研究成果，在本學(xué)科研究領(lǐng)域內(nèi)具有較強的競爭力，能帶動所在學(xué)科臨床、教學(xué)與科研的發(fā)展。

三、選拔條件

選拔者應(yīng)具備的基本條件：熱愛醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度，具有較強的競爭意識、創(chuàng)新精神和攀登科學(xué)高峰的高尚品格及學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)撡|(zhì)，有強烈的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，有較強的團隊意識。年齡在40歲以下，身體健康。此外，各培養(yǎng)層次還應(yīng)具備下列條件：

（一）學(xué)科帶頭人

1、具有碩士研究生以上學(xué)歷或副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的醫(yī)務(wù)人員。

2、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，學(xué)術(shù)思想活躍。在本學(xué)科領(lǐng)域具有扎實而系統(tǒng)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力，掌握本研究方向在國內(nèi)外的發(fā)展動態(tài)，近年來一直在某一研

六、考核與管理

1、培養(yǎng)對象須與醫(yī)院簽訂《人才培養(yǎng)計劃協(xié)議書》，明確權(quán)利、義務(wù)、工作內(nèi)容和目標(biāo)等。

2、醫(yī)院應(yīng)積極為培養(yǎng)對象提供良好的臨床、教學(xué)和科研條件，保證本計劃的順利實施。

3、培養(yǎng)對象在培養(yǎng)期內(nèi)，按填寫《人才培養(yǎng)計劃進(jìn)展報告》，醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會評議，人力資源部備案；培養(yǎng)期滿后一個月填寫《人才培養(yǎng)計劃總結(jié)報告》，向醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會匯報。

4、醫(yī)院對培養(yǎng)對象實行目標(biāo)管理，滿足以下兩種情況之一視為考核合格：

（1）培養(yǎng)期內(nèi)取得的科研成果：學(xué)科帶頭人滿足下列條件中的至少兩項，學(xué)術(shù)帶頭人至少滿足下列條件中的1項：

①主持國家自然科學(xué)基金項目；

②以我院為第一作者單位，以第一作者身份發(fā)表1篇研究方向一致的SCI、EI、ISTP等論文或在本專業(yè)頂級刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇；

[說明]①、②項必選一項。

5、醫(yī)院醫(yī)務(wù)、教學(xué)科研科會同人力資源科負(fù)責(zé)優(yōu)秀青年人才的總體考核和管理，各培養(yǎng)對象所在科室負(fù)責(zé)日常工作的管理。

6、優(yōu)秀人才每年考核一次，3年為一個培養(yǎng)周期，醫(yī)院

對培養(yǎng)人員實行動態(tài)管理和考核。對考核不合格者，取消資助資格。同時推薦新入選人員名單，培養(yǎng)期結(jié)束，醫(yī)院按培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行考核，并對培養(yǎng)人選在培養(yǎng)期間的工作業(yè)績進(jìn)行公示。

7、培養(yǎng)期結(jié)束后，考核合格人員可以申報高一層次培養(yǎng)計劃，同一層次不再重復(fù)培養(yǎng)。在培養(yǎng)期內(nèi)，若入選高一層次的培養(yǎng)計劃，則享受高一層次的相應(yīng)待遇，該層次待遇不再享受。

8、各培養(yǎng)對象所在科室應(yīng)加強對培養(yǎng)人員的跟蹤管理，在工作條件上給予重點保證和優(yōu)先支持。

9、在培養(yǎng)期中發(fā)生下列情況之一者，取消培養(yǎng)計劃和經(jīng)費資助：

（1）嚴(yán)重違反國家法律和醫(yī)院有關(guān)規(guī)章制度；（2）在醫(yī)療和科技工作中給醫(yī)院造成不良影響和重大經(jīng)濟損失；

（3）出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或重大教學(xué)事故。

七、本文件由人力資源科負(fù)責(zé)解釋。

二〇一四年二月二日

第三篇：《全國綜合醫(yī)院、婦幼保健院中醫(yī)藥工作示范單位》

臨高縣人民醫(yī)院

關(guān)于《全國綜合醫(yī)院、婦幼保健院中醫(yī)藥工作示范單位》

匯 報 材 料

為弘揚中醫(yī)藥文化，創(chuàng)建具有中醫(yī)特色的綜合醫(yī)院，臨高縣人民醫(yī)院在關(guān)鍵中求生存與發(fā)展，在市場競爭中，實力強、管理好、經(jīng)營活、待遇優(yōu)的醫(yī)院自然占主導(dǎo)地位，為了配合臨高縣人民醫(yī)院的發(fā)展，我院于2012年10月24日正式開業(yè)。中醫(yī)科開科之初就制訂五年發(fā)展規(guī)劃，確立了以“質(zhì)量立科，科技興科，人才強科”的基本思想，成立了中醫(yī)藥領(lǐng)導(dǎo)小組，將中醫(yī)科發(fā)展作為工作的重中之重的戰(zhàn)略。以求在激烈的市場競爭中求生存、謀發(fā)展。

我院將中醫(yī)科列為臨床一線重點科室創(chuàng)建，落實中西醫(yī)并重的衛(wèi)生工作方針，為廣大人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的中醫(yī)藥服務(wù)，切實減輕農(nóng)民看病負(fù)擔(dān)。2012年以來，中醫(yī)科在穩(wěn)定中運行并持續(xù)提升，突出了傳統(tǒng)中醫(yī)藥在臨床上的巨大潛力與特色，為創(chuàng)建中醫(yī)藥示范工作單位產(chǎn)下了雄厚基礎(chǔ)。現(xiàn)將工作的開展情況匯報如下：

（一）基本情況

1.人員情況：我院現(xiàn)有專業(yè)中醫(yī)藥技術(shù)人員27人，中醫(yī)人員13人（包括反聘退休人員2名），占專業(yè)技術(shù)人員的55.5%，其中專業(yè)康復(fù)人員2人，占專業(yè)技術(shù)人員的7.4%。其中，中醫(yī)內(nèi)科主治醫(yī)師6人，住院中醫(yī)師（中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)師）2人，中藥從業(yè)人員3人，獲得中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師證9人，3名助理中醫(yī)臨床醫(yī)師正在考執(zhí)業(yè)醫(yī)師證（1人已經(jīng)通過執(zhí)業(yè)醫(yī)師考核未發(fā)證）。按全院執(zhí)業(yè)醫(yī)師（包括助理醫(yī)師）104名計算，中醫(yī)專業(yè)技術(shù)人才占全院11.5%。

2.中醫(yī)科建設(shè)情況：

（一）中醫(yī)科門診：開設(shè)中醫(yī)內(nèi)科、骨傷科，婦科；

（二）中醫(yī)科住院部：開展中醫(yī)病房、針灸推拿治療室、中醫(yī)理療室，中醫(yī)電教室設(shè)在院辦教學(xué)室。并且成立了兩個中醫(yī)專病，分別是中風(fēng)和眩暈。中醫(yī)設(shè)備有針灸、電子治療儀、紅外線治療燈（神燈）、蒸汽熏蒸床、中藥煎藥涂擦、中藥敷貼、穴位貼敷、中藥浴足器、牽引床、火罐、刮痧板、射頻治療、中頻治療、經(jīng)穴治療儀等14種；

（三）開展傳統(tǒng)手法康復(fù)治療近十種：如推拿、手指點穴、骨折正骨、多關(guān)節(jié)手法復(fù)位等；

（四）開展傳統(tǒng)外用中藥調(diào)制8個品種（科內(nèi)使用）；

（五）中藥房有中藥飲片380種，中成藥100種，占藥品數(shù)量的79.1%；

（六）開展中醫(yī)適宜技術(shù)14項。

（二）領(lǐng)導(dǎo)重視、機構(gòu)健全

為做好中醫(yī)藥工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我院成立了以院長為組長，醫(yī)務(wù)科主任為副組長，中醫(yī)主任、護士長及藥事科主任為組員的組織機構(gòu)，明確了責(zé)任，全面落實了創(chuàng)建中醫(yī)藥示范單位的工作任務(wù)，積極開展中醫(yī)工作。

（三）大力宣傳中醫(yī)藥知識，營造氛圍

1.營造中醫(yī)氛圍：我院今年投入了10余萬元進(jìn)行中醫(yī)文化氛圍營造工作，對門診部、住院部、煎藥室、中醫(yī)特色治療室進(jìn)行進(jìn)行了美化與改造。其中制作中醫(yī)宣傳展板10塊，中醫(yī)養(yǎng)生知識條幅5條，中醫(yī)藥宣傳材料1000份，營造了良好的中醫(yī)氛圍及推廣。

2.開展中醫(yī)講座。自2012年始至今，我院開展了十余次中醫(yī)健康知識講座，在群眾開展中醫(yī)養(yǎng)生和中醫(yī)防治慢性病推廣。為醫(yī)務(wù)人員及廣大人民群眾講解中醫(yī)藥知識與臨床應(yīng)用，如煎藥知識、高血壓與 2 糖尿病的中醫(yī)養(yǎng)生知識，參加講座人次達(dá) 1168人次，受到醫(yī)務(wù)工作者、群眾的好評。

（四）加強中醫(yī)藥知識培訓(xùn)，大力培養(yǎng)中醫(yī)人才

1.我院大力對中醫(yī)科進(jìn)行宣傳，扶持中醫(yī)工作，配備中醫(yī)器材，診桌，診椅，診察床，針灸針，艾條，脈診包，火罐，中頻治療儀，射頻治療儀，熏蒸床，電針儀，牽引床，煎藥機，紅外微波治療儀等為廣大人民服務(wù)。

2.積極開展農(nóng)村基層衛(wèi)生院中醫(yī)人員培訓(xùn)工作：為了讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院人員熟練掌握中醫(yī)藥知識與技能，我院主動免費承擔(dān)了十八鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的培訓(xùn)任務(wù)，特制定培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組、適宜中醫(yī)技術(shù)地產(chǎn)中醫(yī)藥及常見病、多發(fā)病的單方驗方及中醫(yī)適宜技術(shù)治療宣傳活動。到2015年1月5日，義務(wù)授課60節(jié)。已經(jīng)培訓(xùn)上崗工作人員9名。

3.認(rèn)真做好中醫(yī)師承工作，積極開展師帶徒學(xué)習(xí)活動，確定了中醫(yī)學(xué)科領(lǐng)頭人，開展傳幫帶活動。以正規(guī)傳統(tǒng)師承出師的中醫(yī)內(nèi)科主任譚安源為帶教老師，手把手培養(yǎng)了一批中醫(yī)臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師，如謝勇、王劍靜、王樹執(zhí)業(yè)醫(yī)師，如今林佳珊助理醫(yī)師正式師承譚安源名下，接受傳統(tǒng)中醫(yī)培養(yǎng)。

4.鼓勵醫(yī)務(wù)人員發(fā)表論文。近年，我院中醫(yī)科醫(yī)務(wù)人員在國家級刊物上發(fā)表中醫(yī)論文3篇，進(jìn)一步提高了中醫(yī)人員的知識水平。

5.嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)務(wù)人員診療行為：嚴(yán)格控制抗生素、糖皮質(zhì)激素的使用，盡量使用中醫(yī)藥治療，住院病人（除個別住院不足二天外）全部服用中藥。占住院病人的97%。

（五）?？平ㄔO(shè)有特色

根據(jù)本地心腦血管病、風(fēng)濕病及腰腿疼痛科疾病發(fā)病率較高的狀況，我院于2012年創(chuàng)立中醫(yī)科之初，就著重收治以上病種，另外包括功能性疾病、不孕不育及現(xiàn)代醫(yī)學(xué)難以解決的疑難雜癥，并安排專人負(fù)責(zé)，門診有資深名老中醫(yī)坐診。目前，經(jīng)過2年半的艱苦發(fā)展與提升，具有傳統(tǒng)中醫(yī)特色的中醫(yī)藥服務(wù)建設(shè)已經(jīng)形成穩(wěn)定規(guī)模。我科除了能滿足臨高區(qū)域的患者治療需求外，同時，也有一批其它市縣的患者前來康復(fù)治療。

（六）積極開展有中醫(yī)特色的社區(qū)衛(wèi)生保健服務(wù)

結(jié)合基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化工作，擬定適合重點人群的中醫(yī)保健方案，傳染病預(yù)防方案，充分利用中醫(yī)藥資源，對慢性病人、老年人、婦女、兒童開展健康指導(dǎo)工作。提供相關(guān)的中醫(yī)藥防治和康復(fù)知識和簡單易行的康復(fù)訓(xùn)練指導(dǎo)。發(fā)展具有中醫(yī)藥特色的社區(qū)衛(wèi)生保健服務(wù)。

（七）目前存在的問題是，1.中醫(yī)藥技術(shù)資源及業(yè)務(wù)用房、設(shè)施設(shè)備（如中藥霧化吸入設(shè)備、子午流注治療儀）硬件配置仍然不足，使中醫(yī)科室的設(shè)置及業(yè)務(wù)的開展明顯受限。

2.因為我院屬二甲綜合性醫(yī)院，中醫(yī)科無法申請研究立項工作，新技術(shù)、新項目推廣應(yīng)用力度不夠，傳統(tǒng)中藥制劑不能外銷，只能院內(nèi)外用外洗。

3.中醫(yī)人員編制不足，技術(shù)人員不安心；中醫(yī)設(shè)備不夠，從來沒有得到地方財政補貼。有待補充。

總之，通過廣大職工的共同努力，我們會努力創(chuàng)建一個中醫(yī)藥工作示范單位。永不停息。希望專家們在檢查中認(rèn)真指導(dǎo)，提出寶貴的意見，我院將根據(jù)專家們的意見進(jìn)一步整改。謝謝！

臨高縣人民醫(yī)院

二О一五年一月八日

第四篇：中醫(yī)藥實施方案

XXX衛(wèi)生院

高血壓中醫(yī)藥健康管理試點實施方案

為進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，發(fā)揮中醫(yī)藥在基本公共衛(wèi)生服務(wù)中的作用，認(rèn)真貫徹落實《國家衛(wèi)計委財政部國家中醫(yī)藥管理局關(guān)于做好2013年國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作的通知》精神，根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局印發(fā)的《中醫(yī)藥健康管理服務(wù)技術(shù)規(guī)范》（國衛(wèi)基層發(fā)[2013]7號）文件精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，制定本方案。

一、項目目標(biāo)

通過中醫(yī)藥健康管理服務(wù)及多種形式的健康教育活動，向轄區(qū)居民及高血壓患者普及中醫(yī)基本知識與養(yǎng)生保健技術(shù)，增強居民的健康意識和自我保健能力，促使人們自覺采納有益于健康的起居、飲食，增強體質(zhì)，消除或減輕影響健康的危險因素，預(yù)防疾病，促進(jìn)健康，提高中醫(yī)藥服務(wù)滿意率和知曉率。2013年高血壓中醫(yī)藥健康管理服務(wù)率≥30%

二、范圍和對象

范圍：全鄉(xiāng)24個行政村

對象：轄區(qū)內(nèi)居住的所有高血壓患者

三、項目內(nèi)容

高血壓中醫(yī)健康管理每年為轄區(qū)高血壓患者提供1次中醫(yī)藥健康管理服務(wù)，內(nèi)容包括中醫(yī)體質(zhì)辨識和中醫(yī)藥保健 1

指導(dǎo)。按照高血壓中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表前，根據(jù)體質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體質(zhì)辨識，并將辨識結(jié)果告知服務(wù)對象。根據(jù)不同體質(zhì)從情志調(diào)攝、飲食調(diào)養(yǎng)、起居調(diào)攝、運動保健、穴位保健等方面進(jìn)行相應(yīng)的中醫(yī)藥保健指導(dǎo)，建議定期進(jìn)行中醫(yī)復(fù)檢；對所有高血壓患者告知日常的心理調(diào)攝、飲食調(diào)養(yǎng)、起居調(diào)攝、運動保健等養(yǎng)生保健方法，并記錄在健康檔案中。

四、管理措施

（一）各級職責(zé)

1、衛(wèi)生院職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)制定具體的實施方案。（2）組織村衛(wèi)生所人員開展高血壓中醫(yī)藥健康管理知識技能培訓(xùn)，使其基本掌握國家中醫(yī)藥健康管理服務(wù)技術(shù)規(guī)范內(nèi)容、方法和工作流程，確保高血壓中醫(yī)藥保健服務(wù)質(zhì)量。（3）采取多種形式，大力開展高血壓中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作宣傳，使高血壓能夠及時獲取中醫(yī)藥健康服務(wù)的信息和服務(wù)內(nèi)容，主動接受保健服務(wù)。（4）掌握轄區(qū)內(nèi)高血壓患者信息，告知其中醫(yī)藥健康管理服務(wù)內(nèi)容，并為其建立中醫(yī)藥健康管理服務(wù)檔案，定期對村醫(yī)進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

2、村衛(wèi)生室職責(zé)：根據(jù)衛(wèi)生院安排，負(fù)責(zé)項目的執(zhí)行、宣傳、動員和質(zhì)量控制的具體工作，并承擔(dān)高血壓患者健康體檢中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表，根據(jù)體質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體質(zhì)辨識，并將辨識結(jié)果告知服務(wù)對象，同時給予中醫(yī)藥保健指導(dǎo)。對于行動不便、臥床居民提供上門服務(wù)；開展健康指導(dǎo)、隨訪等工作，同時將每次保健服務(wù)的信息及結(jié)果準(zhǔn)確、完整的記錄在相應(yīng)的中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表中；每季度上報中醫(yī)藥健康管理服務(wù)進(jìn)展情況。各村衛(wèi)生室要熟悉服務(wù)項目要求，掌握技術(shù)操作規(guī)范。負(fù)責(zé)收集、登記轄區(qū)內(nèi)服務(wù)對象人口信息、告知服務(wù)內(nèi)容、預(yù)約服務(wù)時間，不斷提高中醫(yī)藥服務(wù)水平。

（二）保障經(jīng)費，規(guī)范管理

中醫(yī)藥健康管理服務(wù)項目所需經(jīng)費納入基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目整體經(jīng)費統(tǒng)籌安排，并進(jìn)行績效考核。

（三）強化督導(dǎo)，嚴(yán)格考核

建立中醫(yī)藥健康管理服務(wù)項目的督導(dǎo)和考核制度，不定期對項目執(zhí)行情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，及時分析新情況、新問題，積極研究解決辦法，逐步建立中醫(yī)藥健康管理服務(wù)項目的長效管理機制。督導(dǎo)考核主要內(nèi)容：（1）高血壓中醫(yī)藥健康管理率；（2）高血壓中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表完整率；

（3）走訪調(diào)查核實中醫(yī)藥健康管理情況。對完成工作指標(biāo)的村予以表彰獎勵，對項目執(zhí)行不力、完成情況較差的村，扣減相應(yīng)經(jīng)費。

附件：

1、高血壓中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表

2、體質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)表

第五篇：安徽省中醫(yī)藥一技之長納入鄉(xiāng)村醫(yī)生管理實施方案（定稿）

安徽省中醫(yī)藥一技之長人員納入鄉(xiāng)村醫(yī)生管理工作實施方案

根據(jù)國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于做好中醫(yī)藥一技之長人員納入鄉(xiāng)村醫(yī)生管理工作的通知》（國中醫(yī)藥醫(yī)政發(fā)〔2013〕17號）要求，結(jié)合我省實際，制訂本方案。

一、人員條件

申請納入鄉(xiāng)村醫(yī)生管理的農(nóng)村中醫(yī)藥一技之長人員須具備以下條件

（一）在中醫(yī)藥某一專業(yè)領(lǐng)域具有專長，臨床療效確切；

（二）得到當(dāng)?shù)剞r(nóng)村居民認(rèn)可；

（三）《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》（中華人民共和國國務(wù)院386號令）頒布之日（2003年8月5日）年齡在40周歲以上（含40周歲）；

甲類、乙類傳染病傳染期、精神病發(fā)病期以及身體殘疾等健康狀況不適宜和不能勝任醫(yī)療、預(yù)防、保健業(yè)務(wù)工作的人員除外。

二、工作程序及時間安排

（一）社會公告、提交申請（2013年12月-2014年1月）

1．縣級衛(wèi)生行政管理部門在轄區(qū)內(nèi)通過多種形式公告本通知內(nèi)容，請具備條件的人員提出申請，公告時間不少于1個月，不得以任何理由拒絕符合條件者報名。

2．申請人須填寫《農(nóng)村中醫(yī)藥一技之長人員考核注冊申請表》，同時提交以下材料：

①本人身份證明；

②2寸近期免冠正面半身照片2張；

③村衛(wèi)生室出具的擬聘用證明或縣級衛(wèi)生行政部門出具的推薦書； ④由縣級以上醫(yī)療機構(gòu)出具的健康體檢報告。

（二）資格初審（2014年2月-3月）

縣級衛(wèi)生行政部門收到申請材料后，通過查閱材料，走訪村衛(wèi)生室和村委會等形式對申請內(nèi)容進(jìn)行核實，簽署初步意見，報市級衛(wèi)生行政部門。市級衛(wèi)生行政部門對初審合格名單和申請材料進(jìn)行審核，確定參加臨床技能考核的名單；審查不合格的，要書面說明情況。

（三）臨床技能考核（2014年4月-6月）

市級衛(wèi)生行政部門要組建本地區(qū)農(nóng)村一技之長人員納入鄉(xiāng)村醫(yī)生管理工作臨床技能考核專家組（專家?guī)欤瑢＜覒?yīng)具有中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合副主任醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，專家組專家的專業(yè)范圍應(yīng)能夠基本涵蓋所有參加考核人員的專業(yè)。參加考核的專家組人員名單須報省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)。

隨機抽取不少于3位相應(yīng)或相近專業(yè)的專家，對申請人進(jìn)行臨床技能考核?？己藘?nèi)容根據(jù)申請人技術(shù)專長確定，采取模擬臨床的方式，以實際操作與口述相結(jié)合，考察申請人的實際操作能力、診治能力以及其治療方法、技術(shù)、用藥的安全性，必要時可輔以書面考核?？己说木唧w情況應(yīng)記錄在案，作為農(nóng)村中醫(yī)藥一技之長人員檔案予以存檔。

（四）群眾評議（2014年7月-8月）

市衛(wèi)生局確定開展群眾評議的人員名單并反饋至縣級衛(wèi)生行政部門。由縣級衛(wèi)生行政部門通過訪談等形式進(jìn)行群眾評議工作，參加每位農(nóng)村中醫(yī)藥一技之長人員評議的曾經(jīng)接受過該人員相關(guān)服務(wù)的群眾不少于30人，20人以上（含20人）認(rèn)為有效者為合格。

（五）中等中醫(yī)學(xué)專業(yè)水平考試（2014年9月）

縣級衛(wèi)生行政部門將評議合格的農(nóng)村中醫(yī)藥一技之長人員名單報市級衛(wèi)生行政管理部門初審；初審合格的報省衛(wèi)生廳參加中等中醫(yī)學(xué)專業(yè)水平考試。按照國家中醫(yī)藥管理局制訂的考試基本要求由，由省衛(wèi)生廳統(tǒng)一組織考試，考試成績反饋至縣級衛(wèi)生行政管理部門。

（六）社會公示（2014年10月）

由縣級衛(wèi)生行政部門將考試成績合格的人員名單在縣域范圍內(nèi)進(jìn)行社會公示，公示內(nèi)容包括臨床技術(shù)專長范圍，公示時間不少于7個工作日。

（七）崗前培訓(xùn)（2014年11月）

縣級衛(wèi)生行政部門對公示無異議的農(nóng)村中醫(yī)藥一技之長人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容主要是《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理條例》、《鄉(xiāng)村醫(yī)生（中醫(yī)）中醫(yī)藥知識和技能基本要求》等，培訓(xùn)方式采取自學(xué)和集中輔導(dǎo)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（八）執(zhí)業(yè)注冊（2014年12月）

崗前培訓(xùn)后，考核合格的農(nóng)村中醫(yī)藥一技之長人員按照《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》有關(guān)規(guī)定申請執(zhí)業(yè)注冊, 可申請在為其出具擬聘用證明的村衛(wèi)生室執(zhí)業(yè)，或依法申請舉辦村級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)?？h級衛(wèi)生行政部門審批后發(fā)放鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書。農(nóng)村中醫(yī)藥一技之長人員的鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書上須注明其通過臨床技能考核的臨床技術(shù)專長和診療方法。

2014年12月底，各市衛(wèi)生行政部門將轄區(qū)內(nèi)注冊人員名單等信息匯總后報省衛(wèi)生廳。

省衛(wèi)生廳將全省注冊人員名單報國家中醫(yī)藥管理局及國家衛(wèi)生和計劃生育委員會備案。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

省衛(wèi)生廳成立安徽省中醫(yī)藥一技之長人員納入鄉(xiāng)村醫(yī)生管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在省中醫(yī)藥管理局，負(fù)責(zé)具體工作的組織實施。各縣級衛(wèi)生行政管理部門是中醫(yī)藥一技之長人員納入鄉(xiāng)村醫(yī)生管理工作的具體執(zhí)行者和操作者，要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，做好這項工作的組織實施。

四、執(zhí)業(yè)要求

1．經(jīng)注冊執(zhí)業(yè)的中醫(yī)藥一技之長人員，在執(zhí)業(yè)時只允許在其《鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書》注明的執(zhí)業(yè)地點執(zhí)業(yè)，只允許提供其《鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書》上注明的診療技術(shù)和方法。2．經(jīng)注冊執(zhí)業(yè)的中醫(yī)藥一技之長人員，在其執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)提供的醫(yī)療服務(wù)，由縣級衛(wèi)生行政部門確定其是否納入新型農(nóng)村合作醫(yī)療村級門診報銷范圍。

3．經(jīng)注冊執(zhí)業(yè)的中醫(yī)藥一技之長人員，根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H需求及其專業(yè)水平，由縣級衛(wèi)生行政管理部門確定其是否承擔(dān)基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)及納入一體化管理。

4．縣級衛(wèi)生行政部門根據(jù)其實際承擔(dān)的任務(wù)，合理確定考核內(nèi)容并組織考核。

五、法律責(zé)任

經(jīng)注冊執(zhí)業(yè)的中醫(yī)藥一技之長人員，在執(zhí)業(yè)時違反《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》的，按《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》有關(guān)規(guī)定處理。發(fā)生醫(yī)療事故的，按《醫(yī)療事故處理條例》有關(guān)規(guī)定處理。

附件1

安徽省中醫(yī)藥一技之長人員納入鄉(xiāng)村

醫(yī)生管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組及

辦公室成員名單

組長：董明培 省中醫(yī)藥管理局局長 成員：金國文 省衛(wèi)生廳監(jiān)察室主任

肖 鋒 省中醫(yī)藥管理局副局長 唐建友 省衛(wèi)生廳農(nóng)村衛(wèi)生處副處長

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在省中醫(yī)藥管理局，肖鋒同志兼任辦公室主任。