第一篇：征求意見匯報材料

黨的群眾路線教育實踐活動

關于對征求意見的情況報告

渠縣望溪鄉(xiāng)第二中心小學 代慶忠

我校根據(jù)《渠縣教育局關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施意見》的工作部署，并結合學校實際于2014年3月5日下午召開了黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，舉行了該項活動的啟動儀式，會后我們嚴格按照《方案》和《工作日程安排表》轟轟烈烈地開展了教育實踐活動，我作為學校工會主席、副校長，現(xiàn)將從教師中征求到的關于我的意見的情況報告如下：

一、聽取意見工作情況

（一）、時間安排：聽取意見工作的時間段為：2014年3--4月，后期與第二環(huán)節(jié)的查擺問題交織進行。

（二）、采用方式：基本方式是：開門聽取意見，上門請求指教、班子成員互相提。學校支部和校領導班子成員通過召開座談會、小范圍交談、個別交談、單獨約談，學校教育實踐活動辦公室通過發(fā)放征求意見表等方式全方位、多途徑征求各方面、各階層的意見。

（三）、具體做法：（1）召開座談會：共召開座談會九次。包括：校級領導座談會、全體黨員座談會、行政管理人員座談會、班主任座談會、中心校教師座談會和四次村小教師座談會。（2）小范圍交談：與全體教師個別交談二十多人次。（3）訪談和約談：與退休

教師和學生家長約談訪談十余人次。（4）督導組談話：與督導組談話一次。（5）發(fā)放征求意見表收集意見、建議兩次。

二、民主評議情況

（一）測評結果

我校共有48名教職工，由于測評當天2人請假，所以實際參與測評人數(shù)為46人，其中關于我的測評結果如下：好41票，占89.5%；較好5票，占11.5%。

（二）征求到的意見

經綜合整理，梳理成如下13點：

（1）思想頹廢，缺乏上進心；

（2）與師生交流少，缺乏溝通，有時與老師溝通不徹底；

（3）對教師要求過嚴；

（4）應具體情況具體處理；

（5）應一切在實際出發(fā)；

（6）在重大事務上更加民主；

（7）工作仔細，多動手，少動嘴，能力十足，不展現(xiàn)；

（8）對績效的發(fā)放，不光要注重人數(shù)，還應注重工作量以及工作條件；

（9）工會應多考慮職工利益；

（10）工會活動少，缺少對教師的關心；

（11）逢年過節(jié)，要是能發(fā)放點慰問品更好；

（12）在工會上為我們教師的利益喊與呼還不夠；

（13）希為工會會員多謀福利。

三、今后努力的方向

我按照“照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的總要求，對照老師們提出來的意見或建議，進行了深刻的反思和認真的自我剖析，在以后的工作中一定做到有則改之，無則加勉。具體做法如下：

（一）努力加強參加政治理論學習，主動進行業(yè)務提高學習，自覺研修政策法規(guī)。不斷追求自身世界觀的改造，樹立創(chuàng)新觀念，提高創(chuàng)新能力，發(fā)展工作水平，豐富行政管理手段和方法，提高了政策水平和管理能力。從而增強自身綜合素質。

（二）堅持教學、管理兩不誤。一方面要始終站在教學第一線，堅持帶頭擔任學科教學，另一方面盡力抓好學校日常工作和學校內部管理。做到既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員。在管理上，做到細致入微，計劃周全，考慮縝密，盡量減少工作決策失誤，力爭管理出成績，出效益，上臺階，有特色，賦創(chuàng)新。

（三）平時，堅持“住讀”在學校，生活在學校，堅守學校工作崗位，做到正人先正己，以身作則，率先垂范。認真落實和完成上級交給的各項工作和任務，做到有強烈的事業(yè)心和對黨和人民認真負責的使命感。堅持遇事先匯報請示，再商量解決，認真履行“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”的議事決策制度。做到大事講原則，小事講風格，堅決執(zhí)行和維護會議決定。平時出差辦事，做到厲行節(jié)約，生活儉樸，絕不不浪費師生的每一分血汗錢。

（四）作為工會主席，我盡力扮好校長與教師的橋梁與紐帶角色，認真執(zhí)行上級決定決議，為學校謀發(fā)展，為教師辦實事。一方面堅決維護校長指揮系統(tǒng)的絕對權威，另一方面又主動關心教師生活，做到知教師冷暖，解教師疾苦，為教師謀福利，認真傾聽教師呼聲，重視教師意見，切實做到民有所呼，我有所應；民有所求，我有所幫；民有所難，我有所助；民有所怨，我有所改。

綜上所述，我力爭在以后的工作、學習、生活中自覺加強學習，注重自身修養(yǎng)，提高思想認識，不斷更新觀念，改進工作方法，講究工作策略，努力提高政策水平和管理能力，與時俱進，開拓創(chuàng)新，不斷豐富和完善“自我”，以利更好地服務于師生，服務于學校。以上情況匯報，若有不實不當，誠請領導和各位同仁批評指正。二0一四年四月十六日篇二：作風建設年征求意見匯報材料

新華鄉(xiāng)教育管理服務站

“作風建設年”活動征求意見匯報材料

二〇一〇年六月八日 新華鄉(xiāng)教育管理服務站

“作風建設年”活動征求意見匯報材料

區(qū)教育局：

自全區(qū)黨員干部作風建設年活動開展以來，我們通過廣泛宣

傳發(fā)動，精心周密組織，全體黨員干部對“作風建設年”活動的重要性和必要性有了較深刻的理解和認識。第二階段中，我學區(qū)領導高度重視，在總結第一階段工作的基礎上，對第二階段的作風建設年工作作了動員布置，明確了重點，提出了要求。通過座談、走訪、發(fā)放作風建設情況征求意見表、調查表等多種形式，在社會各界廣泛征集關于對我學區(qū)全面工作的意見，傾聽各界的建議，得到了廣大群眾的關心和支持，大家紛紛發(fā)言，提出了許多寶貴的經驗，使我學區(qū)進一步明確了今后學校發(fā)展的目標，黨員干部都能以飽滿的熱情、良好的精神狀態(tài)和求真務實的作風認真查找自身存在的突出問題，深入基層調查研究，廣泛聽取各方意見，堅持邊整邊改，制定整改措施，確保作風建設年活動取得了實效。通過近期的工作，我們深切感受到工作作風有了明顯轉變、工作效率顯著提高、組織紀律明顯加強，服務意識有了明顯增強，全面完成了查找問題階段的各項工作任務,為下階段工作奠定了堅實的基礎?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、采取多種形式廣泛征求各方意見

為找準并切實解決我學區(qū)在作風建設中存在的突出問題，我們通過以下方式查找問題、征集意見：首先自覺查擺問題。緊緊

圍繞轉變工作作風，密切群眾關系，為人民群眾辦實事，創(chuàng)造一個良好的教育環(huán)境的要求，結合實際，采取個人自查與單位查相結合的方法：一是個人自查，黨員干部聯(lián)系自已的工作實際和崗位職責，認真分析自身存在的問題及其原因，寫出自查小結。領導干部帶頭自查，當好表率。單位自查：通過召開民主生活會的方式，開展批評和自我批評，認真查擺在黨風、政風、行風、工作作風和生活作風等方面存在的問題。對照作風建設的要求，認真做好四查四看：一查思想作風建設，看能否認真學習貫徹、落實有關黨風廉政建設和反腐敗工作的部署。二查轉變職能，依法治教情況。看各項制度、工作程序是否完善。三查服務工作，看服務意識強不強，服務領域寬不寬，服務手段多不多，服務質量、水平高不高。四查辦事效率，看工作效率高不高。重點查找人民群眾關心的熱點、難點問題。第三主動征求意見。通過征詢意見座談會，征詢落實黨的解放思想、實事求是、與時俱進，實現(xiàn)觀念更新。

二、深入開展各種形式的學習教育 在第二階段工作中，為深入推進作風建設年活動，我學區(qū)采取了民主生活會、集體學習、領導專題講課、個人自學等多種教育形式，認真組織黨員干部系統(tǒng)學習三個代表重要思想和科學發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想以及黨的十七大精神、扎實開展“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動，認真學習討論，不斷提高廣大黨員干部的思想素質和業(yè)務能力。其次通過問卷調查、設立征求意見箱、公布征求意見電話等形式，暢通意見征集渠道，廣泛聽取各方意見。為此，我學區(qū)發(fā)出了《作風建設意見征求表》和調查表共260份，收回248份，對我學區(qū)在工作思路、工作質量、辦事效率，服務態(tài)度、依法治教、隊伍形象、廉潔自律等方面進行評議，提出了具體的意見和建議。

三、認真對照檢查找準問題。

根據(jù)征求到的意見、領導班子和班子成員在民主生活會上的對照檢查材料以及黨員干部自查自找的情況來看，歸納起來涉及思想作風、學風、工作作風、廉潔自律等四個方面。

1、思想作風方面：部分同志安于現(xiàn)狀，開拓精神不足。開拓進取、創(chuàng)新意識不強，對工作中的問題缺乏深層次的分析和思考，有的思想不解放，習慣于按老辦法、老思路、老經驗處理問題；有的主動服務意識不夠，思維方式單一，辦事效率不高；有的紀律意識不強，執(zhí)行制度不夠好。

2、學風方面：理論與業(yè)務學習集中學習次數(shù)較少，學習方法不多，學習交流少，學習內容不夠豐富，理論聯(lián)系實際還不夠，對馬克思主義基本理論的一些基本觀點、方法掌握的還不全面、不扎實，運用的還不夠自覺、不夠靈活。

3、工作作風方面：沒有利用更多的時間傾聽群眾意見，解決實際困難，對具體工作中出現(xiàn)的問題了解不深、不透，有時顯得工作比較被動，這就說明我們的工作不細，力度不到位；對各校工作指導、檢查的方式和內容有待進一步改進；工作規(guī)范化、制

度化和程序化機制還不完善。

4、廉潔自律方面：黨員干部始終能夠堅持黨的各項廉政規(guī)定，工作生活中嚴格要求，克已奉公，率先垂范，從不做違規(guī)違紀之事。但廉政建設是一項長期而艱巨的工作，班子在抓干部廉政教育方面運做的不細不深，在以后的工作中，需要進一步加強和提高班子乃至全學區(qū)干部對廉政建設和反腐糾風工作重要性的認識，真正把廉政建設融入嚴格內部管理、提高服務質量中去。

四、認真制定整改方案

在廣泛征求意見，深入查擺問題的基礎上，重點圍繞思想作風、學風、工作作風、廉潔自律四個方面存在的問題，制定整改措施，確保作風建設年活動的工作落到實處。

1、進一步完善學習制度。加強對政治理論和業(yè)務知識的學習，不斷提高黨員干部的整體素質和工作水平。堅持和完善相關學習制度，改進學習方法，不斷更新學習內容，加強對黨的新方針政策的學習，對工作中的問題進行深層次的分析和思考，不斷提高干部適應新形勢、解決新問題的能力。進一步制定和完善個人的學習記錄，建立工作筆記、學習記錄。

2、進一步轉變工作作風。堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。以踏實有為的工作風、求真務實的工作舉措，做到抓教育工作的氛圍不淡、力度不減、政策更優(yōu)，千方百計破難題，矢志不渝求發(fā)展，確保全面完成教育任務。篇三：作風建設年征求意見匯報材料

辛通公司“關于開展思想作風紀律整頓活動暨廉政教育活

動”征求意見匯報材料

根據(jù)辛集市交通運輸局關于開展思想作風紀律整頓活動暨廉政教育活動開展的整體部署、安排和要求，我們通過廣泛宣傳發(fā)動，精心周密組織，全體黨員干部對“思想作風紀律整頓活動暨廉政教育活動重要性和必要性有了較深刻的理解和認識。第二階段積極開展征求意見活動，明確了重點，提出了要求。通過座談、走訪、發(fā)放征求意見表、公布舉報電話等多種形式，在社會各界廣泛征集對我公司工作的意見，公司領導廣泛聽取各方意見，堅持邊整邊改，制定詳細整改措施，確?；顒尤〉脤嵭АＭㄟ^近期的工作，我們深切感受到工作作風有了明顯轉變、工作效率顯著提高、組織紀律明顯加強，服務意識有了明顯增強，全面完成了查找問題階段的各項工作任務,為下階段工作奠定了堅實的基礎?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、采取多種形式廣泛征求各方意見

為找準并切實解決我公司在思想作風整頓中存在的突出問題，我們通過以下方式查找問題、征集意見：首先自覺查擺問題。緊緊圍繞轉變工作作風，密切群眾關系，為人民群眾辦實事，創(chuàng)造一個良好的教育環(huán)境的要求，結合實際，采取個人自查與單位查相結合的方法：一是個人自查，黨員干部聯(lián)系自已的工作實際和崗位職責，認真分析自身存在的問題及其原因，寫出個人剖析材料。領導干部帶頭自查，當好表率。單位自查：通過召開民主生活會的方式，開展批評和自我批評，認真查擺在黨風、政風、行風、工作作風和生活作風等方面存在的問題。對照活動的要求，認真做好四查四看：一查思想作風建設，看能否認真學習貫徹、落實有關黨風廉政建設和反腐敗工作的部署。二查各項制度、工作程序是否完善，執(zhí)行過程中存在的問題。三查服務工作，看服務意識強不強，服務質量、水平高不高。四查辦事效率，看工作效率高不高。重點查找人民群眾、職工關心的熱點、難點問題。

二、認真對照檢查找準問題。

根據(jù)征求到的意見、領導班子和班子成員在民主生活會上的對照檢查材料以及黨員干部自查自找的情況來看，歸納起來涉及思想作風、學風、工作作風、廉潔自律等四個方面。

1、思想作風方面：部分同志安于現(xiàn)狀，開拓精神不足。開拓進取、創(chuàng)新意識不強，對工作中的問題缺乏深層次的分析和思考，有的思想不解放，習慣于按老辦法、老思路、老經驗處理問題；有的工作責任感不強，思維方式單一，辦事效率不高；有的紀律意識不強，執(zhí)行制度不夠好。

2、工作作風方面：沒有利用更多的時間傾聽群眾意見，解決實際困難，對具體工作中出現(xiàn)的問題了解不深、不透，有時顯得工作比較被動，這就說明我們的工作不細，力度不到位；工作規(guī)范化、制度化和程序化機制還不完善。

3、廉潔自律方面：工程管理依然存在漏洞，導致307國道大修出現(xiàn)大規(guī)模返工，造成了嚴重的經濟損失，個別人出現(xiàn)了違法違紀行為，比如賣油賣料事件，這說明廉政建設有待加強，制度執(zhí)行存在漏洞，下一步需要進一步加強和提高監(jiān)督力度，提高干部職工對廉政建設和反腐倡廉工作重要性的認識，真正把廉政建設融入嚴格內部管理、提高工作質量中去。

三、認真制定整改方案

在廣泛征求意見，深入查擺問題的基礎上，重點圍繞思想作 風、工作作風、廉潔自律三個方面存在的問題，制定整改措施，確保思想作風紀律整頓活動暨廉政教育活動的工作落到實處。

1、進一步完善學習制度。加強對政治理論和業(yè)務知識的學習，不斷提高黨員干部的整體素質和工作水平。堅持和完善相關學習制度，改進學習方法，不斷更新學習內容，加強對黨的新方針政策的學習，對工作中的問題進行深層次的分析和思考，不斷提高干部適應新形勢、解決新問題的能力。建立工作筆記、學習記錄。

2、進一步轉變工作作風。堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。以踏實有為的工作風、求真務實的工作舉措，千方百計破難題，矢志不渝求發(fā)展，確保全面完成今年任務目標。

3、進一步解放思想，更新觀念。以思想作風紀律整頓活動暨廉政教育活動為契機，統(tǒng)一思想、攻堅破難，開拓進取、增強創(chuàng)新意識，更好地推動公司發(fā)展大局，在“加快科學發(fā)展、構建和諧社會、建設全面小康、實現(xiàn)率先崛起”發(fā)揮應有作用。

4、進一步提高廉潔從政意識。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好各項工作。凡是要求下面做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做。踏踏實實做事，清清白白做人，自覺抵制各種不正之風和腐敗行為，努力做到勤政廉政，始終保持共產黨人的政治本色。同時突出監(jiān)督考核落實，完善監(jiān)督機制，切實遏制各種違規(guī)違紀現(xiàn)象，要堅持違規(guī)必究，把板子打到具體人身上，讓“高壓線”帶電。

五、取得的成效及打算

通過征求意見和建議、開展民主生活會等環(huán)節(jié)的實施，公司上下找準了自身的問題和不足，提出了整改措施，明確了今后的努力方向。從表現(xiàn)來看，主要有以下幾點：

1、認識進一步提高。通過活動，進一步理解了思想作風紀律整頓活動暨廉政教育活動的重要意義，進一步明確了努力方向，明確了每個人的職責權限，責任感和使命感更強，自覺付之于行動。

2、工作干勁更足。由于找準了問題，明確了努力方向，提高了認識，所以每位干部職工工作積極性、主動性更強，并將全身的熱情融入到具體工作中，努力創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)新，不斷推動工程建設更上新臺階。

3、學習意識更強。只有提高了自身的素質，才能提高為民服務的本領，才能做先進文化的代表，也才能更有能力去創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)新，所以，每位干部職工增強了學習的自覺性，主動抽時間、擠時間，學習的勁頭更足，學習的氛圍更濃。

河北辛通路橋建設有限責任公司 2013年5月7日篇四：個人群眾路線征求意見匯報材料

個人征求意見情況匯報材料

一、個人制定參加活動計劃情況 根據(jù)水務局工作總體安排和自己的實際工作，采取自學與質安站集中學習相結合的辦法，充分調動了自己學習的積極性和主動性，使自己從思想上認識到堅持理想信忥、純凈黨性黨風、踐行社會主義核心價值觀的重要性和必要性，從而有效地矯正了自己的世界觀、人生觀、價值觀，從思想、行動上，自覺堅定、身體力行地踐行好黨的群眾路線。

二、參加學習教育情況

全面學習了總書記一系列重要講話精神；焦裕祿精神和紅旗渠精神專題學習；學習了《黨章》和黨的十八大報告以及中央、省委、市委關于黨的群眾路線教育實踐活動的相關文件等精神和文件并及時做好學習筆記、認真寫好了心得體會，堅持及時黨工委和組織上報自己學習的情況和動態(tài)。

三、查擺、征求意見情況

首先，在質安站工作會議上積極要求班子成員對自己工作中存在的問題進行提意見和建議。對自己在日常的工作安排上、工作作風上、勤政廉政方面和形式主義方面等方面存在的問題進行廣泛的征求意見。深入到社區(qū)、村的群眾中，和轄區(qū)群眾進行面對面交流溝通。通過談話和訪問，來了解群眾對自己分管的業(yè)務工作和分包的社區(qū)、村的工作開展情況，群眾還需要我們完善和加強的工作以及群眾對我們的意見和建議。對以上征求到的意見和建議進行歸納總結和梳理，理清頭緒，對確實存在的問題研究整改辦法、積極進行整改，對不存在的問題或者存在誤解的給予說明情況，消除誤會。

三、查擺出的問題

通過學習和征求意見，并對其進行歸納、總結。1.重制度，輕執(zhí)行。在日常的工作中，在管理、落實等方面說的多，落實的少，制度不能夠一直堅持下去，往往執(zhí)行不到一半就半途而廢或者執(zhí)行的過程中有打折的現(xiàn)象，致使制度流于形式，缺乏執(zhí)行力。2.不堅持“以人為本”，只知道安排任務、布置工作，對下面在實際工作中存在的難題幫助解決的少，對基層關心、愛護不夠，實際困難了解不多、體諒不夠。3.學習意識、進取心不強，不能積極主動的思考工作中問題，缺乏理論聯(lián)系實際的功夫。

四、整改情況

針對查出的問題進行分析，并提出整改措施 1.針對制度落實不到底的情況，制作了日常工作落實情況匯總表。每周一在工作日志本上將本周要進行的工作進行記錄，在每周二到周五的工作日進行督促檢查，周五對工作開展落實情況進行統(tǒng)計并發(fā)飛信進行通報，并且在周一的晨會上將上周工作落實情況進行通報，每月召開一次工作總結例會，對上月總體工作安排落實情況進行再度通報，對落后的單位進行批評，以此促進工作的落實。并將年度工作落實情況的好壞作為年底評先評優(yōu)的主要依據(jù)，不再憑感覺、靠印象推薦。2.對“不堅持以人為本”，對存在的困難和基層關心不夠的問題。在每次工作安排布置完以后，主動征求意見，詢問工作中存在的困難和問題，并當場及時解決，確實解決不了的，登記下來積極向上級反映和協(xié)調其他部門幫助解決。并在日

常的工作中常到現(xiàn)場看看，主動協(xié)調解決問題和困難。平時主動和基層多談心，了解其在日常生活中的困難和問題，能幫解決的幫解決，不能幫的給出個主意。3.要利用工作業(yè)余時間多學習業(yè)務知識和政治理論，端正學習和工作態(tài)度，正確認識世界觀、人生觀和價值觀，將自己掌握的業(yè)務知識和政治理論與日常工作結合，更好的為群眾服務。多下社區(qū)、村和社區(qū)干部聊天、和群眾聊天，多傾聽社區(qū)干部得到呼聲、群眾的心聲，幫助群眾更好的解決現(xiàn)實生活中遇到的實際問題。篇五：征求意見情況報告

安次區(qū)深入學習實踐

科學發(fā)展觀活動征求意見情況的報 告 按照中央、省、市委統(tǒng)一安排部署，根據(jù)《中共廊坊市安次區(qū)委關于我區(qū)第一批學習實踐活動的實施方案》的精神和《中共廊坊市安次區(qū)委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組關于認真做好活動單位征求意見工作的通知》、《關于進一步做好集中調研周活動的通知》的要求，我區(qū)采取多種形式積極組織開展萬民大調研活動，并組織召開人大代表、離退休干部、企業(yè)家、老黨員干部、政協(xié)委員等5個方面的座談會，直接交流問計，并向區(qū)四套班子成員、部分人大代表、政協(xié)委員，試點單位、區(qū)直部門、民營企業(yè)、學校等層面發(fā)放調查問卷和《征求意見卡》。各參學單位也積極拓寬渠道，分別通過開通熱線電話、設立意見箱、公布電子郵箱等方式，廣泛征集上級主管部門和基層群眾的意見和建議。截止到目前共發(fā)放征求意見卡13500余份，收回13100余份，征求意見和建議6個方面，共2500余條。通過對調查問卷和意見卡進行認真梳理和分析，現(xiàn)將征求意見匯報如下：

一、目前制約我區(qū)經濟發(fā)展的主要問題

1、外部競爭壓力逐步加大。受國際金融危機的影響，全球經濟下行趨勢更加明顯，兄弟區(qū)紛紛采取非常手段，進一步優(yōu)化經濟結構，我區(qū)在市場競爭中面臨的壓力越來越大。

2、經濟結構有待優(yōu)化，經濟可持續(xù)增長后勁不足。

3、要堅持把節(jié)約資源作為基本國策，發(fā)展循環(huán)經濟，促進經濟發(fā)展與人口、資源、環(huán)境相協(xié)調。

4、自主創(chuàng)新能力較弱。核心技術和關鍵技術較少；人才的培養(yǎng)使用機制不完善，缺少高層次創(chuàng)新人，而且出現(xiàn)人才外流現(xiàn)象；創(chuàng)新機制體制不夠完善，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境有待優(yōu)化。

5、城鄉(xiāng)差距進一步拉大，新農村建設步伐不快，基礎設施建設力度不大。

二、目前制約我區(qū)社會事業(yè)發(fā)展的主要問題

1、行政管理體制有待完善，重大決策的參與度和透明度有待提高。

2、財政保障能力不強。

3、應加強污水處理、城鄉(xiāng)供水、集中供熱、居民用氣、交通網絡等方面的治理。

4、就業(yè)形勢嚴峻。目前，影響充分就業(yè)的因素仍然很多，如勞動力技能素質低，擇業(yè)觀念陳舊，就業(yè)再就業(yè)資金投入不夠，優(yōu)惠政策落實不到位，社區(qū)平臺建設進展不平衡等，嚴重制約著就業(yè)再就業(yè)工作的開展。

5、要正確把握宏觀調控各項目標，抓緊研究制定統(tǒng)籌兼顧的政策和規(guī)劃。

三、目前影響我區(qū)社會穩(wěn)定的主要問題

1、影響社會穩(wěn)定的因素增多。受金融危機的影響，部分群眾失去了經濟來源，特別是一些返鄉(xiāng)農民工生活失去了保障，各類經濟糾紛增加。

2、基層干部隊伍整體素質還有待于進一步提高。

3、信訪穩(wěn)定工作，應多聽群眾的心聲，黨政領導應掌握第一手材料，確實需要解決的問題應馬上辦。

四、對加強干部隊伍建設的意見和建議

1、改進干部作風，強化基層組織建設，加快新農村建設，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。

2、以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為統(tǒng)領，各級干部要堅定信念、強化責任，在轉變工作作風的基礎上狠抓落實，嚴要求，謀發(fā)展。

3、樹立和落實科學發(fā)展觀要統(tǒng)籌兼顧，提高黨的執(zhí)政能力，努力增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性。

4、要掌握科學發(fā)展觀的內涵和精髓，把學習實踐活動與工作緊密聯(lián)系起來，用科學發(fā)展觀的理念指導工作，用科學發(fā)展觀的理念武裝廣大黨員領導干部頭腦，提高干部素質，提高創(chuàng)新能力，切實做到為人民服務。

五、對我區(qū)的“民心工程”、“項目建設”工作的意見和建議

1、民心工程、項目建設工作體現(xiàn)了黨群關系及黨政的中心工作是否符合民意，一切工作都應該從人民的利益出發(fā)，是否讓人民得到了實惠為檢驗標準。

2、在工作中要堅持貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步完善社會保障體系。

3、進一步擴大再就業(yè)，穩(wěn)固民生。

4、繼續(xù)加大教育投入，提高全民素質和受教育水平。

5、支持城鄉(xiāng)衛(wèi)生基礎設施建設，改善群眾醫(yī)療條件。

6、防止“民心工程”成為面子工程，加大宣傳力度，端正服務態(tài)度、提高服務水平，努力為人民群眾辦好取得實效。

7、要加大力度，上下聯(lián)動，積極協(xié)調，抓緊項目對接，建設一批重點項目。

六、對我區(qū)的“新農村建設”、“城鄉(xiāng)面貌三年大變樣”的意見和建議

1、加大城鎮(zhèn)建設力度，推進“城鄉(xiāng)面貌三年大變樣”。

2、職能部門要加大工作力度，力爭在“三年大變樣”工程中打造出一個精品、人文、生態(tài)的城市。

3、要正確處理“生產”與“生活”的關系，優(yōu)先支持農業(yè)生產基礎設施建設。對我區(qū)的大部分農村來說，建設社會主義新農村最緊迫的任務仍然是發(fā)展生產。要妥善解決部分村街水利設施老化失修，灌溉渠道損壞嚴重的問題。在財政支農資金有限的情況下，各級財政性支農資金投放的重點，應當放在農業(yè)生產性設施建設上。生活設施的建設，應當按靠村和農民自籌資金為主區(qū)財政資金支援為輔的原則解決。

第二篇：關于征求意見活動的匯報

關于征求意見活動的匯報范文

集團黨委:

按照集團黨委關于“七一”活動安排的通知精神,公司黨支部開展了征求意見活動，現(xiàn)將建議綜合匯報如下：

一、結合集團發(fā)展目標和工作任務，加強黨員崗位責任制度建設，規(guī)定黨員履行職責的具體任務，并建立和完善有效的考評機制，規(guī)范黨員行為，激勵黨員盡義務，發(fā)揮作用，從制度和機制上保持黨員先進性，帶動全體職工努力完成集團發(fā)展任務，創(chuàng)造新的業(yè)績。

二、緊緊圍繞發(fā)展主題，以建設全省強勢**為目標，進一步創(chuàng)新基層黨建活動載體，如以創(chuàng)建“標準化黨支部”、“黨員責任區(qū)”、評選“先優(yōu)模”等一系列創(chuàng)建活動，促進黨的基層組織建設，使黨建活動經常、扎實、有效地開展。

三、聯(lián)系思想作風實際，采取靈活形式，對青年黨員和入黨積極分子進行世界觀、人生觀、價值觀的“三觀教育”，堅定政治立場，樹立正確的人生態(tài)度、工作態(tài)度，繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，抵制不良思想影響和社會不良風氣的侵襲。

四、在選樹先進典型的基礎上，組織黨員采取事跡報告會、心得體會交流、事跡宣傳等形式，學先進，找差距，開展實踐活動，激勵黨員發(fā)揮先鋒模范作用，為群眾做出榜樣。

五、打造實干型黨員干部隊伍，教育黨員干部樹立強烈的政治意識、改革意識、大局意識、創(chuàng)新意識和服務意識，帶頭為廣播電視宣傳工作服務，為基層服務，為群眾服務。

六、進一步加強對黨員干部的監(jiān)督，傾聽群眾對黨員干部日常表現(xiàn)的反映，及時警示、督促黨員干部保持應有本色，模范遵守黨規(guī)政紀和各項規(guī)章制度。

七、加強對黨員的培訓，提高黨員思想政治素質和專業(yè)技術素質，保證黨員在各個崗位上站排頭，當尖兵，不落后，讓群眾看到黨員的先進性。

第三篇：關于征求意見梳理情況的匯報

***人民檢察院

關于征求意見梳理情況的匯報

“**”主題教育開展以來，為進一步加強和改進檢察工作征求意見建議。呼中區(qū)檢察院開門納諫，通過發(fā)放征求意見表、召開座談會等方式，傾聽社會聲音。截止目前，我院共發(fā)出10張征求意見表，收回10張，經過認真梳理匯總，現(xiàn)將簡要情況匯報如下：

一、征求意見情況

肯定意見5條；意見和建議7條；存在問題4條。

二、肯定意見

1、單位班子及領導工作認真務實。

2、能平易近人，心系群眾，關心群眾，了解群眾。

3、班子及領導勤儉自律、務實清廉。

4、能把工作和學習有機結合。

5、工作作風扎實，具有服務意識和服務精神。

三、意見和建議

1、多為群眾辦實事、辦好事、辦群眾關心的事。

2、多開展一些法律宣傳，特別是關于未成年人保護的政策法規(guī)。

3、多聯(lián)系群眾，認真聽取群眾意見，了解群眾困難和訴求。

4、在工作作風上，工作積極性、主動性不夠，缺乏創(chuàng)造性開展工作和進一步解放思想的方法。

5、注重矛盾化解，將矛盾化解在基層，嚴格執(zhí)行七日內程序性回復要求。

6、進一步加強公益訴訟案件的辦理力度，切實維護我區(qū)自然資源環(huán)境和食品藥品安全。

7、加強檢企檢商共建，把服務民營企業(yè)發(fā)展作為檢察機關的重點工作。

四、存在問題

1、對有些工作存在應付上級檢查現(xiàn)象。

2、對單位工作人員工作要求不嚴。

3、為群眾辦實事的力度還不夠。

4、對群眾的訴求，有時存在答復不規(guī)范、服務質量不高問題。

檢察院

****年**月**日

第四篇：征求意見工作情況的匯報

喀什市第十五中學開展廣泛征求意見工作

情況的總結根據(jù)喀什市教育工委的安排和我校的《加強師德師風》計劃，安排開學第二周開展針對學校工作和師德師風征求意見活動，對此項工作我校高度重視，先后召開了行政會議并制定相關工作方案和安排，有計劃、有步驟、認認真真地開展征求意見活動，確保不流于形式，不走過場?，F(xiàn)就征求意見情況匯報如下：

一、認真布署，確保實效 為了做好學校效能建設工作，提高教學質量，加強教師隊伍建設，為了更好的促進征求意見活動取得實效，使征求意見活動能夠有計劃、有步驟地開展好。

二、積極開展，成效明顯

我校2012年2月16日，由學校效能工作領導小組下設的效能辦公室成員、教導處的8位成員給學校920名中小生及家長發(fā)放了征求意見表，征求對于教師教學工作及職業(yè)道德方面的意見和建議，共收回918份表。給學生家長發(fā)放了征求意見表，征求對于學校教學工作及其他工作的意見和建議，共收回901份意見表。經過4天的工作日總結，學生意見及建議歸納為提高教學質量，加強職業(yè)道德建設等內容，家長給予意見歸納為提高學生綜合素質，抓好學生道德等內

容。收集到了對于教師教學態(tài)度、教學方式、職業(yè)道德等方面存在的問題提出的大量有益的意見和建議，對于能夠馬上解決的意見和建議，共整理出對學校工作有積極意義的意見和建議10余條，并梳理出十余項明確的工作思路和改進辦法。

三、下一階段計劃

下一階段將對征求的意見的結果進行匯總并召開研討會，并向征求對象進行反饋，明確工作思路、建立科學發(fā)展的體制機制，切實解決學校工作和發(fā)展的各方面問題，推動學校發(fā)展。

喀什市第十五中學

2012年2月23日

第五篇：個人群眾路線征求意見匯報材料

個人征求意見情況匯報材料

黨的群眾路線教育實踐活動自2014年3月份啟動以來，按照《處黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》要求，通過學習教育、認真組織、廣泛聽取意見，認真開展分管的各項工作，現(xiàn)將群眾路線教育實踐活動第一環(huán)節(jié)征求意見情況匯報如下：

一、個人制定參加活動計劃情況

根據(jù)水務局工作總體安排和自己的實際工作，采取自學與質安站集中學習相結合的辦法，充分調動了自己學習的積極性和主動性，使自己從思想上認識到堅持理想信忥、純凈黨性黨風、踐行社會主義核心價值觀的重要性和必要性，從而有效地矯正了自己的世界觀、人生觀、價值觀，從思想、行動上，自覺堅定、身體力行地踐行好黨的群眾路線。

二、參加學習教育情況

全面學習了總書記一系列重要講話精神；焦裕祿精神和紅旗渠精神專題學習；學習了《黨章》和黨的十八大報告以及中央、省委、市委關于黨的群眾路線教育實踐活動的相關文件等精神和文件并及時做好學習筆記、認真寫好了心得體會，堅持及時黨工委和組織上報自己學習的情況和動態(tài)。

三、查擺、征求意見情況

首先，在質安站工作會議上積極要求班子成員對自己工作中存在的問題進行提意見和建議。對自己在日常的工作安排上、工作作風上、勤政廉政方面和形式主義方面等方面存在的問題進行廣泛的征求意見。

深入到社區(qū)、村的群眾中，和轄區(qū)群眾進行面對面交流溝通。通過談話和訪問，來了解群眾對自己分管的業(yè)務工作和分包的社區(qū)、村的工作開展情況，群眾還需要我們完善和加強的工作以及群眾對我們的意見和建議。對以上征求到的意見和建議進行歸納總結和梳理，理清頭緒，對確實存在的問題研究整改辦法、積極進行整改，對不存在的問題或者存在誤解的給予說明情況，消除誤會。

三、查擺出的問題

通過學習和征求意見，并對其進行歸納、總結。

1.重制度，輕執(zhí)行。在日常的工作中，在管理、落實等方面說的多，落實的少，制度不能夠一直堅持下去，往往執(zhí)行不到一半就半途而廢或者執(zhí)行的過程中有打折的現(xiàn)象，致使制度流于形式，缺乏執(zhí)行力。

2.不堅持“以人為本”，只知道安排任務、布置工作，對下面在實際工作中存在的難題幫助解決的少，對基層關心、愛護不夠，實際困難了解不多、體諒不夠。

3.學習意識、進取心不強，不能積極主動的思考工作中問題，缺乏理論聯(lián)系實際的功夫。

四、整改情況

針對查出的問題進行分析，并提出整改措施

1.針對制度落實不到底的情況，制作了日常工作落實情況匯總表。每周一在工作日志本上將本周要進行的工作進行記錄，在每周二到周五的工作日進行督促檢查，周五對工作開展落實情況進行統(tǒng)計并發(fā)飛信進行通報，并且在周一的晨會上將上周工作落實情況進行通報，每月召開一次工作總結例會，對上月總體工作安排落實情況進行再度通報，對落后的單位進行批評，以此促進工作的落實。并將工作落實情況的好壞作為年底評先評優(yōu)的主要依據(jù)，不再憑感覺、靠印象推薦。

2.對“不堅持以人為本”，對存在的困難和基層關心不夠的問題。在每次工作安排布置完以后，主動征求意見，詢問工作中存在的困難和問題，并當場及時解決，確實解決不了的，登記下來積極向上級反映和協(xié)調其他部門幫助解決。并在日

常的工作中常到現(xiàn)場看看，主動協(xié)調解決問題和困難。平時主動和基層多談心，了解其在日常生活中的困難和問題，能幫解決的幫解決，不能幫的給出個主意。

3.要利用工作業(yè)余時間多學習業(yè)務知識和政治理論，端正學習和工作態(tài)度，正確認識世界觀、人生觀和價值觀，將自己掌握的業(yè)務知識和政治理論與日常工作結合，更好的為群眾服務。多下社區(qū)、村和社區(qū)干部聊天、和群眾聊天，多傾聽社區(qū)干部得到呼聲、群眾的心聲，幫助群眾更好的解決現(xiàn)實生活中遇到的實際問題。