第一篇：學(xué)思踐悟——落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任

學(xué)思踐悟——落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任

9月9日

中紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站

黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)提到新高度，旗幟鮮明、態(tài)度堅(jiān)決、意志品質(zhì)頑強(qiáng)、領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力。中央紀(jì)委根據(jù)十八大對(duì)形勢(shì)的判斷，按照黨章規(guī)定和中央的決策部署，狠抓作風(fēng)建設(shè)、嚴(yán)明黨的紀(jì)律、堅(jiān)決懲治腐敗，對(duì)紀(jì)檢

監(jiān)察工作進(jìn)行了與時(shí)俱進(jìn)的實(shí)踐探索。

中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站從8月18日起，開設(shè)“學(xué)思踐悟”專欄，宣傳十八屆中央紀(jì)委的工作要求，傳遞重要聲音，闡述精神實(shí)質(zhì)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。

本欄目近期陸續(xù)刊發(fā)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任系列言論。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任之一

緊緊抓住推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的“牛鼻子”

黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，不斷強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，形成全黨動(dòng)手一起抓的局面。黨的十八屆三中全會(huì)決定第36條開宗明義，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任、紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。這兩種責(zé)任不是并列關(guān)系，主體責(zé)任是前提，監(jiān)督責(zé)任是保障，兩者相互作用、渾然一體。

主體責(zé)任就是黨委（黨組）直接抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，黨委書記是第一責(zé)任人，黨委成員對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。主體責(zé)任是政治責(zé)任，是深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的“牛鼻子”。主體責(zé)任能否真正落實(shí)，關(guān)乎堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，關(guān)乎黨的生死存亡，關(guān)乎國家和民族的前途命運(yùn)。

形勢(shì)決定任務(wù)。當(dāng)前，世情、國情、黨情在發(fā)生深刻變化，黨面臨“四大考驗(yàn)”、“四種危險(xiǎn)”的挑戰(zhàn)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜。從現(xiàn)在查辦的腐敗案件、信訪舉報(bào)的線索和巡視發(fā)現(xiàn)的問題可以看出，不僅是沾錢、沾權(quán)的地方容易滋生腐敗，就連以往大家認(rèn)為的“清水衙門”都出現(xiàn)了窩案，令人拍案驚奇！這些都印證了黨中央對(duì)反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)判斷是有的放矢、完全正確的。

黨的領(lǐng)導(dǎo)是中國特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征。把13億人民凝聚在一起，使中國不斷走向富裕和文明，是中國共產(chǎn)黨的政治責(zé)任和歷史使命。黨是中國特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。如果這個(gè)核心出了問題，我們寶貴的戰(zhàn)略機(jī)遇期就會(huì)蕩然無存。黨要管黨，管的是什么？管的就是黨的建設(shè)。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)是黨的建設(shè)的重要方面；從嚴(yán)治黨，就是嚴(yán)明黨的紀(jì)律、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)。如果各級(jí)黨組織再不警醒，還躲躲閃閃、遮遮掩掩，不認(rèn)真履行主體責(zé)任，兩個(gè)百年奮斗目標(biāo)如何實(shí)現(xiàn)？中華民族偉大復(fù)興從何談起？

落實(shí)主體責(zé)任是對(duì)黨章規(guī)定的重申，是各級(jí)黨組織職責(zé)所在、使命所系。有些黨委書記認(rèn)為，黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨委領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委負(fù)責(zé)。天底下哪有只領(lǐng)導(dǎo)不負(fù)責(zé)的道理？黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)是在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，其專職是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。如果各級(jí)黨委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作放棄責(zé)任、不管不問，黨要管黨、從嚴(yán)治黨就會(huì)成為一句空話。

一個(gè)行動(dòng)勝過一打綱領(lǐng)。各級(jí)黨組織要從完善和發(fā)展中國特色社會(huì)主義制度的高度，深刻認(rèn)識(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的極端重要性和現(xiàn)實(shí)緊迫性。只有主體責(zé)任真正落實(shí)，我們才能從容自信應(yīng)對(duì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)。

落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任之二

主體責(zé)任缺位根子在黨的觀念淡漠

黨的觀念是黨性的集中體現(xiàn)，是落實(shí)主體責(zé)任的重要前提。我們黨亟待解決的一個(gè)大問題，就是一些領(lǐng)導(dǎo)干部黨的觀念淡漠。黨的觀念一旦淡漠，組織必然渙散、紀(jì)律必然松弛，黨組織的戰(zhàn)斗力就大打折扣，黨的事業(yè)根基就會(huì)動(dòng)搖。

有些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，甚至是高級(jí)干部，忘記了自己的黨內(nèi)職務(wù)和職責(zé)，只看重行政職務(wù)，一說就是“我是搞業(yè)務(wù)的”。不僅政府部門，就連黨委部門、人大政協(xié)、國有企事業(yè)單位有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，也習(xí)慣以官職相稱，把自己簡單地等同于“官”，忘記了自己是執(zhí)政黨的干部，忘掉了黨章黨規(guī)的要求。我們的干部一般都是先任命黨內(nèi)職務(wù)，然后才按有關(guān)程序任命其他職務(wù)，這正體現(xiàn)了黨管干部的原則。

有的單位機(jī)關(guān)黨組織生活變了味，就是看看電影、搞搞比賽，甚至以黨日活動(dòng)之名，行游山玩水之實(shí)。黨的組織不是福利部門！有些黨組織在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)上，熱衷于開開會(huì)、表表態(tài)、簽責(zé)任書，做表面文章。有些黨委書記怕得罪人，對(duì)眼皮底下的“四風(fēng)”和腐敗問題，睜一只眼閉一只眼，得過且過，高高舉起、輕輕落下。有些黨委書記對(duì)下屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)情況知之甚少、不管不問，甚至捂著蓋著，搞歌舞升平，導(dǎo)致問題由小變大、由少變多，甚至成了區(qū)域性、系統(tǒng)性問題。有些黨委書記在任用干部時(shí)當(dāng)仁不讓，而干部一出問題，就認(rèn)為那是紀(jì)委的事情。用人管人是一枚硬幣的兩面，管“戴帽”也得管“摘帽”。也有極少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自己不正、存在瑕疵，說話就不硬，還敢管別人嗎？

黨的觀念淡漠，必然導(dǎo)致對(duì)黨要管黨從嚴(yán)治黨的任務(wù)、黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不清，責(zé)任擔(dān)當(dāng)缺失。主體責(zé)任不落實(shí)必須從根上找問題，從增強(qiáng)黨的觀念入手，喚醒黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性觀念、組織意識(shí)，切實(shí)履行好管黨治黨的職責(zé)。

強(qiáng)化黨的觀念必須嚴(yán)明黨的紀(jì)律。黨員干部除了遵守法律之外，還必須遵守黨的紀(jì)律。黨紀(jì)嚴(yán)于國法。黨的觀念淡漠往往是從黨的紀(jì)律意識(shí)淡薄開始的。黨員干部違法犯罪，必定先違反了黨的紀(jì)律。要加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，黨員干部要原原本本學(xué)習(xí)黨章，掌握黨紀(jì)黨規(guī)，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)。要加大對(duì)政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，堅(jiān)決克服組織渙散、紀(jì)律松弛現(xiàn)象。

黨內(nèi)職務(wù)不是政治榮譽(yù)，而是政治責(zé)任。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要在黨言黨，把主體責(zé)任牢牢記在心頭、落到實(shí)處，為實(shí)現(xiàn)兩個(gè)百年奮斗目標(biāo)、中華民族偉大復(fù)興貢獻(xiàn)力量。

落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任之三

權(quán)力就是責(zé)任 責(zé)任就要擔(dān)當(dāng)

權(quán)力和責(zé)任是對(duì)等的，有權(quán)必有責(zé)，有責(zé)就要敢擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)要在工作中體現(xiàn)、在實(shí)踐中檢驗(yàn)。沒有擔(dān)當(dāng)，哪敢負(fù)責(zé)，又怎么能落實(shí)主體責(zé)任。

責(zé)任清才能敢擔(dān)當(dāng)。有的黨委書記不明白主體責(zé)任和第一責(zé)任人的內(nèi)涵。其實(shí)就一句話，黨風(fēng)廉政建設(shè)就是黨委書記的事，出了問題首先要追究你的責(zé)任。有的黨委書記認(rèn)為，落實(shí)主體責(zé)任就是“支持”紀(jì)委工作。這句話不準(zhǔn)確。黨委、紀(jì)委是領(lǐng)導(dǎo)和被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，不是支持不支持的問題。有的黨委書記對(duì)機(jī)關(guān)和下屬單位黨的建設(shè)了解不夠，一說到加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)就客客氣氣，提要求時(shí)習(xí)慣說“我希望”。要求就是要求！希望就是希望！如果各級(jí)黨委對(duì)形勢(shì)缺乏清醒認(rèn)識(shí)，沒有把管黨治黨、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作自己的主責(zé)，就是領(lǐng)導(dǎo)不力。

擔(dān)當(dāng)就要不怕得罪人。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)不是請(qǐng)客吃飯，必然會(huì)得罪人。不得罪腐敗分子，就必然有負(fù)于黨和人民。既然承擔(dān)主體責(zé)任，就要在干事上敢于擔(dān)當(dāng)，在管人上敢于擔(dān)當(dāng)。不能因?yàn)榕碌米锶?、丟選票、傷和氣，就當(dāng)老好人，對(duì)違紀(jì)行為、腐敗現(xiàn)象視而不見，愛惜自己的羽毛。關(guān)鍵時(shí)刻要敢于站出來、敢于亮劍，堅(jiān)決同不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。

責(zé)任的內(nèi)容是具體的，不是抽象的。落實(shí)主體責(zé)任關(guān)鍵看行動(dòng)，要形成實(shí)實(shí)在在的工作支撐。主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”抓得住抓不住，關(guān)鍵在書記。黨委書記要旗幟鮮明地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，定期向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告工作、且遇重要情況隨時(shí)報(bào)告，經(jīng)常分析研判本地區(qū)、本部門、本單位反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的日常管理和監(jiān)督，抓早抓小。

責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋举|(zhì)是對(duì)黨忠誠。這是對(duì)黨員干部最根本的政治要求。我們既然在黨旗下宣過誓，就要遵守黨的章程，對(duì)黨絕對(duì)忠誠。對(duì)黨忠誠，首先要有建立在理想信念基礎(chǔ)上的“理性忠誠”。無數(shù)革命先烈拋頭顱、灑熱血，用生命捍衛(wèi)忠誠，靠的就是理想信念。對(duì)黨忠誠，還要有對(duì)黨和人民的“利益忠誠”。個(gè)人利益與黨和國家、民族利益是綁在一塊的，個(gè)人前途和中國特色社會(huì)主義的前途命運(yùn)是聯(lián)系在一起的。離開了黨和國家、民族的前途命運(yùn)，離開了中國特色社會(huì)主義道路，哪里還有個(gè)人的前途和利益！

總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)，權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就要擔(dān)當(dāng)。我們要增強(qiáng)憂患意識(shí)和緊迫感，擔(dān)負(fù)起管黨治黨的歷史使命，做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。

落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任之四

把監(jiān)督責(zé)任牢牢扛在肩上

監(jiān)督責(zé)任是黨章賦予紀(jì)委的神圣職責(zé)，是貫徹落實(shí)十八屆三中全會(huì)決定第36條的關(guān)鍵一環(huán)。黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任相互聯(lián)系、相互促進(jìn)。離開黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)委的監(jiān)督作用就難以發(fā)揮。沒有紀(jì)委的監(jiān)督，主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”也就難以抓住。

有的紀(jì)檢監(jiān)察干部怕得罪人，對(duì)監(jiān)督畏首畏尾，看到問題和沒有看到一樣，聽到反映和沒有聽到一樣，得過且過，監(jiān)督缺位。有的紀(jì)檢監(jiān)察干部樂于從事其他業(yè)務(wù)，黨風(fēng)廉政建設(shè)反成了副業(yè)，種了別人的田、荒了自己的地。有的紀(jì)委書記只想著與同級(jí)黨委搞好關(guān)系，不主動(dòng)向上級(jí)紀(jì)委匯報(bào)工作，甚至大事化小、小事化了。這背后反映的其實(shí)是不愿監(jiān)督、不敢負(fù)責(zé)。還有的紀(jì)檢監(jiān)察干部總是強(qiáng)調(diào)客觀，動(dòng)不動(dòng)就說級(jí)別太低、權(quán)威不夠、牽制過多，工作面廣人少，抓不過來，要求提高級(jí)別、增加編制，把應(yīng)承擔(dān)的監(jiān)督責(zé)任推得一干二凈。負(fù)責(zé)任的人能把冷板凳坐熱，不負(fù)責(zé)任的人能把熱板凳坐冷。以現(xiàn)有的編制和人員，只要抓住重點(diǎn)，深入下去，干出成績，切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，就一定能增加工作的權(quán)威。

紀(jì)委（紀(jì)檢組）是黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機(jī)關(guān)，主要責(zé)任就是六個(gè)字：監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。發(fā)揮不了監(jiān)督作用，履行不了監(jiān)督責(zé)任，要紀(jì)委干什么？各級(jí)紀(jì)委要找準(zhǔn)職責(zé)定位，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)中心任務(wù)，轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)。紀(jì)委書記（紀(jì)檢組長）不再分管其他業(yè)務(wù)，集中力量搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)。要抓住突出問題，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，在執(zhí)行紀(jì)律上敢于較真。要認(rèn)真清理反映黨員領(lǐng)導(dǎo)干部問題線索，提出處置意見，及時(shí)向上級(jí)紀(jì)委和同級(jí)黨委（黨組）報(bào)告，堅(jiān)決懲治腐敗。要加大對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、違反黨的紀(jì)律案件的查處力度。對(duì)典型案例深入剖析，舉一反三。

沒有問責(zé)，責(zé)任就落實(shí)不下去。黨風(fēng)廉政建設(shè)出了大問題，黨委的主體責(zé)任不可推卸，紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任也難辭其咎。要加強(qiáng)對(duì)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實(shí)情況的督促檢查，問題該發(fā)現(xiàn)沒有發(fā)現(xiàn)就是失職，發(fā)現(xiàn)問題匿情不報(bào)、不處理就是瀆職。黨風(fēng)廉政建設(shè)出了問題，特別是出了區(qū)域性、系統(tǒng)性問題，就要追究黨委（黨組）書記、紀(jì)委書記（紀(jì)檢組長）的責(zé)任。

面對(duì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)，紀(jì)檢監(jiān)察干部要不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、使命意識(shí)，把監(jiān)督責(zé)任牢牢扛在肩上，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。

第二篇：落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任

把監(jiān)督責(zé)任牢牢扛在肩上

監(jiān)督責(zé)任是黨章賦予紀(jì)委的神圣職責(zé)，是貫徹落實(shí)十八屆三中全會(huì)決定第36條的關(guān)鍵一環(huán)。黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任相互聯(lián)系、相互促進(jìn)。離開黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)委的監(jiān)督作用就難以發(fā)揮。沒有紀(jì)委的監(jiān)督，主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”也就難以抓住。

有的紀(jì)檢監(jiān)察干部怕得罪人，對(duì)監(jiān)督畏首畏尾，看到問題和沒有看到一樣，聽到反映和沒有聽到一樣，得過且過，監(jiān)督缺位。有的紀(jì)檢監(jiān)察干部樂于從事其他業(yè)務(wù)，黨風(fēng)廉政建設(shè)反成了副業(yè)，種了別人的田、荒了自己的地。有的紀(jì)委書記只想著與同級(jí)黨委搞好關(guān)系，不主動(dòng)向上級(jí)紀(jì)委匯報(bào)工作，甚至大事化小、小事化了。這背后反映的其實(shí)是不愿監(jiān)督、不敢負(fù)責(zé)。還有的紀(jì)檢監(jiān)察干部總是強(qiáng)調(diào)客觀，動(dòng)不動(dòng)就說級(jí)別太低、權(quán)威不夠、牽制過多，工作面廣人少，抓不過來，要求提高級(jí)別、增加編制，把應(yīng)承擔(dān)的監(jiān)督責(zé)任推得一干二凈。負(fù)責(zé)任的人能把冷板凳坐熱，不負(fù)責(zé)任的人能把熱板凳坐冷。以現(xiàn)有的編制和人員，只要抓住重點(diǎn)，深入下去，干出成績，切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，就一定能增加工作的權(quán)威。

紀(jì)委（紀(jì)檢組）是黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機(jī)關(guān)，主要責(zé)任就是六個(gè)字：監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。發(fā)揮不了監(jiān)督作用，履行不了監(jiān)督責(zé)任，要紀(jì)委干什么？各級(jí)紀(jì)委要找準(zhǔn)職責(zé)定位，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)中心任務(wù)，轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)。紀(jì)委書記（紀(jì)檢組長）不再分管其他業(yè)務(wù)，集中力量搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)。要抓住突出問題，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，在執(zhí)行紀(jì)律上敢于較真。要認(rèn)真清理反映黨員領(lǐng)導(dǎo)干部問題線索，提出處置意見，及時(shí)向上級(jí)紀(jì)委和同級(jí)黨委（黨組）報(bào)告，堅(jiān)決懲治腐敗。要加大對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、違反黨的紀(jì)律案件的查處力度。對(duì)典型案例深入剖析，舉一反三。

沒有問責(zé)，責(zé)任就落實(shí)不下去。黨風(fēng)廉政建設(shè)出了大問題，黨委的主體責(zé)任不可推卸，紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任也難辭其咎。要加強(qiáng)對(duì)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實(shí)情況的督促檢查，問題該發(fā)現(xiàn)沒有發(fā)現(xiàn)就是失職，發(fā)現(xiàn)問題匿情不報(bào)、不處理就是瀆職。黨風(fēng)廉政建設(shè)出了問題，特別是出了區(qū)域性、系統(tǒng)性問題，就要追究黨委（黨組）書記、紀(jì)委書記（紀(jì)檢組長）的責(zé)任。

面對(duì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)，紀(jì)檢監(jiān)察干部要不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、使命意識(shí)，把監(jiān)督責(zé)任牢牢扛在肩上，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。

第三篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任

工作目標(biāo)

完成時(shí)限

責(zé)任人

完成情況

備注

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

年初單位召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議；制定黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施

方案；與下屬單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書；不少于2次

專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)，不少于2次聽取班子成員黨風(fēng)廉政建

設(shè)專題工作匯報(bào)，不少于2次相關(guān)部門把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融

入本部門工作情況匯報(bào)，不少于2次聽取紀(jì)委監(jiān)檢組落實(shí)黨風(fēng)

廉政建設(shè)監(jiān)督情況匯報(bào)。

2、健全工作機(jī)制

成立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組；明確黨風(fēng)

廉政建設(shè)職責(zé)任務(wù)；建立黨風(fēng)廉政建設(shè)督導(dǎo)檢查工作制度和黨

風(fēng)廉政建設(shè)考評(píng)方案并落實(shí)；建立黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實(shí)

獎(jiǎng)懲機(jī)制。

3、深化宣傳教育

有黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育計(jì)劃方案；單位一把手每年要針對(duì)性 的上一次廉政黨課；把黨紀(jì)國法、廉政法規(guī)和從政道德教育，融入平時(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)中去；利用各種媒體發(fā)揮宣傳教育作用。

4、選好用好干部

執(zhí)行干部任用《條例》，配套相關(guān)制度，加強(qiáng)自律和監(jiān)管；按

照程序，動(dòng)議、推薦、考察、醞釀、討論等有記錄；要加強(qiáng)新

履職干部黨風(fēng)廉政建設(shè)知識(shí)培訓(xùn)，特別是進(jìn)行談話。

5、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

貫徹執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》和中央八項(xiàng)規(guī)定

精神，省市縣有關(guān)意見要求，有整治方案和工作計(jì)劃；加強(qiáng)糾

正“四風(fēng)”督導(dǎo)檢查，重大節(jié)假日廉政提醒和暗訪，有行動(dòng)、有記錄、有成果；三公經(jīng)費(fèi)開支同比下降。

6、維護(hù)群眾利益

有維護(hù)群眾權(quán)益機(jī)制，建立機(jī)構(gòu)，明確制度；有群眾訴求反映 的直通車、聯(lián)系點(diǎn)、幫扶點(diǎn)；加強(qiáng)基層黨員干部廉政教育有措

施有落實(shí)；“三資”管理、“四議兩公開”得到有效落實(shí)；群

眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題得到及時(shí)解決，反映的違紀(jì)違法案件得

到及時(shí)查處有記錄。

辛莊鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主題責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任工作臺(tái)賬

7、支持查辦案件

支持紀(jì)委履職，落實(shí)紀(jì)委體制、機(jī)制改革和“三轉(zhuǎn)”；加強(qiáng)紀(jì)

檢隊(duì)伍建設(shè)，配齊配強(qiáng)人員；支持查辦案件工作，幫助排除干

擾，辦公用具齊全、查辦經(jīng)費(fèi)到位和交通工具便利。

8、推動(dòng)源頭治理

對(duì)照上級(jí)懲防體系安排部署，結(jié)合本單位實(shí)際制定實(shí)施方案；

有認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委關(guān)于懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè) 的安排部署工作；加強(qiáng)對(duì)權(quán)利運(yùn)行的監(jiān)督制約，對(duì)“三重一大

”事項(xiàng)的進(jìn)行有效的監(jiān)督有措施有落實(shí)；認(rèn)真落實(shí)黨務(wù)政務(wù)公

開制度，接受群眾監(jiān)督，接受審計(jì)有落實(shí)有記錄。

9、加強(qiáng)巡視工作

重視巡視工作，配合巡視工作，落實(shí)巡視工作安排；對(duì)巡視反

饋的意見，有整改責(zé)任書、建立工作臺(tái)賬、實(shí)行整改責(zé)任制、項(xiàng)目化管理，落實(shí)到位。

10、嚴(yán)格監(jiān)督考核

領(lǐng)導(dǎo)重視考核工作，過問并親自帶隊(duì)抓落實(shí)；半年進(jìn)行的督查

發(fā)現(xiàn)的問題、有反饋、有整改意見；年終考核列為全面工作評(píng)

定重要指標(biāo)；對(duì)工作不到位實(shí)施責(zé)任追究。

1、履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

主要領(lǐng)導(dǎo)參加黨風(fēng)廉政建設(shè)重要會(huì)議并進(jìn)行安排部署；要同班

子成員簽訂目標(biāo)責(zé)任書；至少要主持召開2次黨委，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；聽取1次下級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)，了解情況，提出意見要求，解決問題）；半年主動(dòng)向縣委或縣紀(jì)委報(bào)告本地本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況。

2、加強(qiáng)宣傳教育

采取多種形式，對(duì)班子成員和黨員干部進(jìn)行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉潔從政教育；每年至少講1次以黨風(fēng)廉政建設(shè)為主體的黨課；重大節(jié)日前利用多種形式對(duì)黨員干部進(jìn)行廉政提醒；至少主持1次中心組廉政專題學(xué)習(xí)；在一定范圍內(nèi)宣讀上級(jí)紀(jì)委案件通報(bào)進(jìn)行警示教育；支持廉政文化創(chuàng)建活動(dòng)。

3、強(qiáng)化監(jiān)督檢查

帶隊(duì)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況考核；聽取考核匯報(bào)分析，把握本地本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況；約談檢查考核末位或群眾反映問題集中的單位負(fù)責(zé)人。

任

黨委主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任

4、落實(shí)監(jiān)管責(zé)任

加強(qiáng)干部隊(duì)伍管理制度建設(shè)并落實(shí)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和下一級(jí)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)管；不直接分管人事、財(cái)務(wù)、工程項(xiàng)目建設(shè)、行政審批、物資采購等五項(xiàng)工作，履行好監(jiān)管責(zé)任；運(yùn)用廉政談話、廉政點(diǎn)評(píng)、約談函詢等方式，督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員、下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔從政，落實(shí) 3 一崗雙責(zé)；每年至少2次對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及下一級(jí)負(fù)責(zé)同志有針對(duì)性的進(jìn)行廉政談話。

5支持查辦案件

及時(shí)聽取紀(jì)檢監(jiān)察部門的辦案工作匯報(bào)，解決遇到的困難和問題；對(duì)重大案件和復(fù)雜疑難案件要有批示和意見；對(duì)班子成員和下一級(jí)負(fù)責(zé)同志違反黨紀(jì)政紀(jì)以及違法行為不姑息遷就。

6帶頭做好表率

以上率下，以身作則，家屬和身邊工作人員無違法違紀(jì)行為；

帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)四風(fēng)，群眾評(píng)議優(yōu)秀；

帶頭執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例和廉潔從政準(zhǔn)則，受到群

眾好評(píng)；嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，自覺履行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，不搞特權(quán)；公布個(gè)人行使權(quán)力清單；公布個(gè)人廉政承諾書；自

覺遵守個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度；年終公開述職述廉，接受組織、民主評(píng)議和群眾監(jiān)督。

1、落實(shí)分管職責(zé)

定期研究、部署、檢查、報(bào)告分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；堅(jiān)持黨風(fēng)廉政懇談制度；年初與分管部門負(fù)責(zé)同志簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書；督促分管部門加強(qiáng)廉政學(xué)習(xí)，年內(nèi)至

少1次對(duì)分管部門黨員干部講授一次黨課，2次聽取分管部門落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)匯報(bào)。

2、強(qiáng)化工作指導(dǎo)

堅(jiān)持分管工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作一起抓，融入分管工作，有記錄；指導(dǎo)分管部門研究制定加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體措施，完善制度制定；加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控；支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)對(duì)分管部門案件的查處工作。

3、加強(qiáng)日常監(jiān)管

加強(qiáng)對(duì)分管部門及其負(fù)責(zé)人廉潔從政、改進(jìn)作風(fēng)、履職盡職監(jiān)督檢查；發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題早提醒、早糾正；對(duì)問題嚴(yán)重的及時(shí)向同級(jí)黨委報(bào)告。

黨委主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任

黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任

4、自覺接受監(jiān)督

以上率下，以身作則，家屬和身邊工作人員無違法違紀(jì)行為；

帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)四風(fēng)，群眾評(píng)議優(yōu)秀；

帶頭執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例和廉潔從政準(zhǔn)則，受到群

眾好評(píng)；嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，自覺履行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，不搞特權(quán)；公布個(gè)人行使權(quán)力清單；公布廉政承諾書；自覺遵

守個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度；年終公開述職述廉，接受組織、民

主評(píng)議和群眾監(jiān)督。

1、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)

根據(jù)上級(jí)紀(jì)委的決策部署，結(jié)合本地本部門本單位實(shí)際，向黨

委提出黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的建議，起草工作計(jì)劃和方

案；在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮反腐敗組織協(xié)調(diào)作用，整體推進(jìn)

懲治和預(yù)防腐敗各項(xiàng)工作，重點(diǎn)工作牽頭單位和協(xié)作單位發(fā)揮

作用；協(xié)助黨委分解黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，建立工

作臺(tái)賬并抓好落實(shí)監(jiān)督檢查；加強(qiáng)日常檢查、年終督查、年終

考核，促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)。

2、維護(hù)黨的紀(jì)律

堅(jiān)決維護(hù)黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，嚴(yán)肅查處

違犯黨紀(jì)行為；嚴(yán)明組織紀(jì)律，克服組織渙散、紀(jì)律松弛問

題；加強(qiáng)對(duì)黨的路線、方針、政策和省委重大決策部署貫徹落

實(shí)情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通；每年至少向同級(jí)黨委專題

報(bào)告兩次落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任情況。

3、嚴(yán)肅查辦案件

按照干部管理權(quán)限，嚴(yán)格查處黨員干部違紀(jì)違法案件，完成查

辦案件任務(wù)；及時(shí)處理和糾正發(fā)生在重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和群

眾身邊發(fā)生的腐敗問題；協(xié)助上級(jí)紀(jì)委查辦涉及本單位的違紀(jì)

違法及腐敗案件。

4、強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督

加強(qiáng)是否存在“四風(fēng)”和違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神以及上級(jí)要求

執(zhí)行情況檢查，糾正存在問題；加強(qiáng)對(duì)工作紀(jì)律工作作風(fēng)檢

查，對(duì)群眾反映工作作風(fēng)存在問題的個(gè)人，進(jìn)行及時(shí)處理；對(duì)

查出存在的問題的處理到位，處理意見單位通報(bào)，上報(bào)縣紀(jì)委

及時(shí)。

監(jiān)督責(zé)任

班子成員 的責(zé)任

5、深化教育預(yù)防

加強(qiáng)單位廉政學(xué)習(xí)教育的計(jì)劃制定和落實(shí)情況檢查；每月要采取靈活多樣的形式，對(duì)全體黨員干部進(jìn)行1次加強(qiáng)理想信念、宗旨觀念、廉潔自律和警示教育，促進(jìn)黨員干部廉潔從政；通過懇談、約談、誡勉談話、函詢等形式對(duì)黨員干部作風(fēng)和紀(jì)律上的問題早提醒、早糾正；對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前廉政教育。

6、嚴(yán)格追究問責(zé)

根據(jù)責(zé)任規(guī)定建立責(zé)任追究制度體系、工作程序、保障機(jī)制；

對(duì)照責(zé)任制規(guī)定的進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)責(zé)任不落實(shí)、不到位造成

工作被動(dòng)和嚴(yán)重后果的，及時(shí)進(jìn)行責(zé)任追究；實(shí)行一案雙查、雙究，既追究當(dāng)事人的責(zé)任，又要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

第四篇：落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任

落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任

加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)有關(guān)工作亮點(diǎn)匯報(bào)

市工商聯(lián)黨組

一年來，在濟(jì)南市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市工商聯(lián)黨組帶領(lǐng)全體機(jī)關(guān)工作人員，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆歷次全會(huì)和十九大會(huì)議精神，緊緊把握中央和省、市委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新要求，進(jìn)一步加大廉潔從政教育力度，進(jìn)一步深化落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，改進(jìn)工作作風(fēng)，牢牢把握“兩個(gè)健康”工作主題，不斷創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作方式、豐富完善服務(wù)內(nèi)容，積極構(gòu)建新型政商關(guān)系，有力促進(jìn)了我市非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展和非公有制經(jīng)濟(jì)人士健康成長。

一、深入推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨，創(chuàng)新性加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè) 為進(jìn)一步適應(yīng)市委對(duì)工商聯(lián)工作的新要求，按照市委全面從嚴(yán)治黨加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的任務(wù)部署，打造一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)工商聯(lián)干部隊(duì)伍，組織開展“做‘五員干部’、建‘六型機(jī)關(guān)’，創(chuàng)省級(jí)文明單位”活動(dòng)?！拔鍐T干部”是做帶領(lǐng)廣大會(huì)員聽跟走的引導(dǎo)員，做黨和政府聯(lián)系非公有制經(jīng)濟(jì)人士的聯(lián)絡(luò)員，做政府惠企政策和企業(yè)品牌的宣傳員，做掌握會(huì)員和廣大非公有制經(jīng)濟(jì)人士情況的調(diào)研員，做及時(shí)解決非公企業(yè)困難的協(xié)調(diào)員；“六型機(jī)關(guān)”是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、節(jié)約型、廉潔型、和諧型機(jī)關(guān)。結(jié)合工商聯(lián)工作的實(shí)際，在做“五員干部”中找坐標(biāo)，在建“六型機(jī)關(guān)”中找思路，在爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位上求突破，正 視問題、正本清源、激發(fā)內(nèi)力。各處室堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，勇于拿起批評(píng)與自我批評(píng)的銳利思想武器，從精神思想根源上深挖原因、從工作作風(fēng)方面發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)不足，從遵守規(guī)章制度方面自我檢查，從履行職責(zé)方面查找差距。制定的整改措施體現(xiàn)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，?jiān)決抵制不想為、不能為、不敢為的庸政、懶政思想，堅(jiān)決克服事事求安求穩(wěn)、時(shí)時(shí)患得患失、處處畏首畏尾的消極心態(tài)。通過高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地搞好活動(dòng)，全面推進(jìn)干部隊(duì)伍作風(fēng)和能力建設(shè)，為推動(dòng)我市工商聯(lián)事業(yè)改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的思想作風(fēng)保障。

二、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，打造工商聯(lián)“13346”工作品牌

為更好地促進(jìn)“兩個(gè)健康”發(fā)展，圍繞中心工作，不斷開拓工作思路，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，創(chuàng)新工作思路，積極打造具有工商聯(lián)自身特色的“13346”亮點(diǎn)品牌，即“一個(gè)云平臺(tái)、三個(gè)專項(xiàng)委員會(huì)、三個(gè)法律服務(wù)載體、四大提升工程、六大專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)”。

（一）服務(wù)方式現(xiàn)代化，力推各級(jí)工商聯(lián)會(huì)員企業(yè)上云 濟(jì)南市及各縣區(qū)工商聯(lián)云平臺(tái)近日正式啟動(dòng)。云平臺(tái)可以高效實(shí)現(xiàn)入駐云平臺(tái)的非公企業(yè)各類活動(dòng)、培訓(xùn)、交流等網(wǎng)上對(duì)接，線上協(xié)助；可以有效打通信息孤島，實(shí)現(xiàn)政府公開數(shù)據(jù)的互聯(lián)互通和資源整合，把政府的惠企政策實(shí)時(shí)傳遞給非公有制企業(yè)，把非公企業(yè)的訴求及時(shí)反饋給政府；可以利用大數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺(tái)，為非公企業(yè)提供量化數(shù)據(jù)分析模型、信用風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、防范和信用融資，為非公企業(yè)健康發(fā)展搭建 信用保障體系；可以通過云平臺(tái)高效推進(jìn)黨建工作，為非公企業(yè)和商協(xié)會(huì)黨組織建設(shè)提供快捷服務(wù)，提升工作效率，降低工作成本，擴(kuò)大影響力、拓展覆蓋面，實(shí)現(xiàn)全市工商聯(lián)組織的橫向聯(lián)合和縱向延伸。云平臺(tái)建設(shè)是濟(jì)南市工商聯(lián)深入貫徹總書記系列重要講話精神，全面落實(shí)黨中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于支持“兩個(gè)健康”一系列決策部署的重要舉措，是工商聯(lián)服務(wù)省會(huì)現(xiàn)代化建設(shè)、服務(wù)廣大會(huì)員企業(yè)的一大創(chuàng)舉。云平臺(tái)的建成使用，為更好地促進(jìn)“兩個(gè)健康”、服務(wù)濟(jì)南市“四個(gè)中心”建設(shè)和新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換先行區(qū)創(chuàng)造了良好條件。

（二）整合資源、凝智聚力，成立服務(wù)省會(huì)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展六大專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)。為深入貫徹落實(shí)全省支持非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展會(huì)議精神，挖掘民營企業(yè)家的自動(dòng)力、源動(dòng)力，依靠服務(wù)團(tuán)隊(duì)，補(bǔ)強(qiáng)發(fā)展短板，努力促進(jìn)我市民營企業(yè)健康發(fā)展。我市在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，成立服務(wù)省會(huì)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展六大專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)，即法律服務(wù)團(tuán)隊(duì)、政策咨詢團(tuán)隊(duì)、金融助力團(tuán)隊(duì)、人才支持團(tuán)隊(duì)、專家指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)、開放引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。各工商聯(lián)引導(dǎo)，發(fā)揮企業(yè)家自我管理、自我教育、自我服務(wù)的作用，大力促進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，為“五好”縣級(jí)工商聯(lián)創(chuàng)建提供智力支持，人才支撐。同時(shí)，我市研究出臺(tái)《關(guān)于實(shí)施省會(huì)民營企業(yè)家素質(zhì)能力培養(yǎng)提升工程的意見》，力爭(zhēng)利用3-5年的時(shí)間，通過集訓(xùn)拓學(xué)、名家導(dǎo)學(xué)、觀摩磋學(xué)、實(shí)訓(xùn)帶學(xué)等形式，大力弘揚(yáng)魯商精神，著力促進(jìn)非公有制經(jīng) 濟(jì)人士健康成長，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的省會(huì)民營企業(yè)家隊(duì)伍。

（三）開展精準(zhǔn)扶貧工作，引導(dǎo)工商聯(lián)會(huì)員企業(yè)積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。開展“千企幫千村”精準(zhǔn)扶貧活動(dòng)。在2016年組織60家企業(yè)和商會(huì)、協(xié)會(huì)，對(duì)口幫扶65個(gè)村的基礎(chǔ)上，新增6個(gè)縣區(qū)15個(gè)鎮(zhèn)（鄉(xiāng)、街道）21個(gè)省定貧困村，組織我市21家企業(yè)和商會(huì)、協(xié)會(huì)進(jìn)行幫扶對(duì)接。通過總結(jié)對(duì)本市86個(gè)貧困村的扶貧對(duì)接情況和有效開展扶貧工作的經(jīng)驗(yàn)，針對(duì)工作中存在的問題，創(chuàng)建了“抱團(tuán)扶貧”的工作新模式。幫扶過程仍以對(duì)口企業(yè)為主，對(duì)單個(gè)企業(yè)和商（協(xié)）會(huì)無法幫扶的貧困村，由其他有能力的企業(yè)和商（協(xié)）會(huì)協(xié)助配合，群策群力共同完成幫扶任務(wù)。截至目前，企業(yè)實(shí)施項(xiàng)目數(shù)共192個(gè)，企業(yè)投入總金額共計(jì)4027萬元，幫扶貧困人口7402人。同時(shí)，積極推進(jìn)與臨沂市、菏澤市的扶貧對(duì)接工作。市流通業(yè)供應(yīng)商協(xié)會(huì)與沂南縣部分貧困村達(dá)成了種植中草藥的協(xié)議，組織會(huì)員企業(yè)與蒙陰縣民營企業(yè)簽訂合作協(xié)議，幫助其銷售農(nóng)產(chǎn)品。

三、構(gòu)建“親、清”新型政商關(guān)系，提振非公經(jīng)濟(jì)人士發(fā)展信心

經(jīng)積極建議，市委辦公廳、市政府辦公廳聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系服務(wù)非公有制企業(yè)構(gòu)建新型政商關(guān)系的實(shí)施意見》（濟(jì)廳字〔2017〕49號(hào)），各級(jí)黨委、政府及市直部門主要負(fù)責(zé)人，把聯(lián)系非公有制企業(yè)作為重要任 務(wù)，著力構(gòu)建“親、清”新型政商關(guān)系，營造良好營商環(huán)境。市工商聯(lián)積極響應(yīng)市委、市府號(hào)召，又另外列出20家民營企業(yè)名單，作為市工商聯(lián)機(jī)關(guān)聯(lián)系非公企業(yè)的一項(xiàng)重要任務(wù)，具體落實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)班子成員和處室當(dāng)中，圍繞促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展和非公有制經(jīng)濟(jì)人士健康成長，進(jìn)一步加強(qiáng)與非公有制企業(yè)的聯(lián)系，為推動(dòng)非公有制企業(yè)由大到強(qiáng)戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變提供有力支撐，為“打造四個(gè)中心，建設(shè)現(xiàn)代泉城”作出積極貢獻(xiàn)。

中共中央、國務(wù)院下發(fā)了《關(guān)于營造企業(yè)家健康成長環(huán)境弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神更好發(fā)揮企業(yè)家作用的意見》（中發(fā)〔2017〕25號(hào)文件），這是新中國成立68年來，中央首次以專門文件明確指出企業(yè)家是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要主體，明確了企業(yè)家精神的地位和價(jià)值。市工商聯(lián)深入學(xué)習(xí)貫徹《意見》精神，并組織部分民營企業(yè)家進(jìn)行座談。為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，市工商聯(lián)先后兩次收集非公經(jīng)濟(jì)代表人士的反應(yīng)，聽取他們的意見建議。部分民營企業(yè)家就深入貫徹落實(shí)十九大和《意見》精神談了自己的學(xué)習(xí)體會(huì)。他們表示，黨的十九大提出支持民營企業(yè)發(fā)展、加強(qiáng)對(duì)中小企業(yè)創(chuàng)新支持，提出進(jìn)一步激發(fā)和保護(hù)企業(yè)家精神、構(gòu)建“親”“清”政商關(guān)系等一系列鼓勵(lì)支持非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展新的重大論述，為我國非公有制經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展指明了方向，標(biāo)志著我國非公有制經(jīng)濟(jì)迎來新的歷史機(jī)遇，進(jìn)入新的發(fā)展階段。廣大民營企業(yè)家更加堅(jiān)定了聽黨話感黨恩、守法誠信、創(chuàng)新發(fā)展、堅(jiān)持走中國特色社會(huì)主義道路的決心和信心。

第五篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)及

2017年上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報(bào)

根據(jù)分公司《紀(jì)檢監(jiān)察工作目標(biāo)責(zé)任書》考核評(píng)價(jià)要求，現(xiàn)將上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下：

一、2016年上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況

西峰區(qū)公司黨支部認(rèn)真履行肩負(fù)的“領(lǐng)導(dǎo)、教育、督促、支持、表率”主體責(zé)任，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作落實(shí)。

(一)加強(qiáng)組織，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是明確責(zé)任分工。進(jìn)一步明確支部負(fù)責(zé)人是履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，對(duì)全區(qū)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，做到與業(yè)務(wù)發(fā)展和其它重要工作一起部署。二是健全工作機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，對(duì)于重大事項(xiàng)，均由集體討論決定;定期召開班子組織生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，不斷提高決策的民主化、科學(xué)化水平及工作執(zhí)行能力;進(jìn)一步完善“廉政談話制度”和“廉政提醒制度”，特別是對(duì)班子成員和重點(diǎn)崗位人員做到經(jīng)常提醒和督促，要求他們牢固樹立廉潔從業(yè)意識(shí)。三是強(qiáng)化督查考核。堅(jiān)持經(jīng)常性檢查與重點(diǎn)督查相結(jié)合，從源頭上推進(jìn)反腐倡廉各項(xiàng)工作的落實(shí)。一方面，我們定期召開支部會(huì)議，聽取各部門、班組的情況反饋，解決責(zé)任落實(shí)中存在的困難和問題;另一方面，我們將貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為員工月度業(yè)績考核的重要內(nèi)容，并將考核結(jié)果作為正態(tài)分布和評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)之一。

(二)強(qiáng)化教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，深入開展廉潔從業(yè)教育。利用職工大會(huì)、周例會(huì)、專題會(huì)、支部組織生活會(huì)、上黨課等方式，先后組織全體黨員、管理人員及部分核心崗位員工學(xué)習(xí)了習(xí)總的系列講話和《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國移動(dòng)集團(tuán)甘肅有限公司員工考勤管理辦法》、《中國移動(dòng)集團(tuán)公司員工行為規(guī)范》、《中國移動(dòng)集團(tuán)公司員工違規(guī)違紀(jì)處分條例》以及《七項(xiàng)禁令》等內(nèi)容,教育和引導(dǎo)員工樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，切實(shí)提高了廣大員工的責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)，促使員工廉潔自律。上半年組織各類學(xué)習(xí)23次，開展專項(xiàng)黨風(fēng)黨紀(jì)教育3次。二是結(jié)合典型案例，開展黨紀(jì)黨風(fēng)警示教育。組織全體黨員和管理人員收看警示教育片，通過因經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等犯罪入刑人員現(xiàn)身說法來保持警鐘長鳴，防微杜漸，使廣大員工從反面教材中汲取教訓(xùn)，增強(qiáng)自身免疫力。

(三)嚴(yán)明紀(jì)律，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。一是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。定期或不定期采取多種形式進(jìn)行檢查，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，重點(diǎn)加強(qiáng)考勤工作紀(jì)律監(jiān)督檢查，為此區(qū)公司還專門制訂了上班簽到制度，在次月初進(jìn)行專題通報(bào)，并將簽到和員工出勤情況納入到員工月度業(yè)績考核之中;圍繞增強(qiáng)服務(wù)觀念和提高辦事效率，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能，有效介入前臺(tái)服務(wù)、外出營銷、寬帶售后等企業(yè)營銷服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)，堅(jiān)決遏制服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為，促進(jìn)了全員作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)和團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力的進(jìn)一步提升。二是嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度。區(qū)公司班子成員認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉等制度；按照車輛管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行派車制度，實(shí)行定點(diǎn)維修；嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待規(guī)定，來客接待嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，由綜合部統(tǒng)一安排，實(shí)行先審批后接待，陪同人員從簡；針對(duì)“四風(fēng)”回頭問題，開展了以解決“四風(fēng)”問題為主要內(nèi)容的整改活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)班子之間開展了批評(píng)與自我批評(píng)，在批評(píng)中發(fā)現(xiàn)問題，在解決問題中逐步提升自己，較好地解決了領(lǐng)導(dǎo)班子和核心崗位員工在“四風(fēng)”方面存在的突出問題。

(四)強(qiáng)化核心，努力提升班子自身建設(shè)。一是堅(jiān)持支部理論學(xué)習(xí)制度。在學(xué)習(xí)過程中，主要負(fù)責(zé)人遵守時(shí)間，帶頭學(xué)習(xí)，班子成員也能按照要求開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，從而保證了理論學(xué)習(xí)真正取得實(shí)效。二是堅(jiān)持落實(shí)班子成員分工責(zé)任制。結(jié)合區(qū)公司實(shí)際情況和班子成員特點(diǎn)，科學(xué)分工，明確了班子成員的崗位職責(zé)，要求他們認(rèn)真落實(shí)廉潔從業(yè)相關(guān)規(guī)定。三是堅(jiān)持強(qiáng)化民主集中制，對(duì)于重大事項(xiàng)，均由集體討論決定;四是堅(jiān)持注重維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。能夠團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)班子成員搞好工作，及時(shí)了解掌握班子成員的思想動(dòng)態(tài)，關(guān)心班子成員的成長，在日常工作中做到“大事講原則，小事講風(fēng)格”，遇事多商量多溝通，努力營造出了一種真誠相待、寬松和諧的氛圍。

（五）落實(shí)談話制度抓預(yù)防。為使黨員干部警鐘長鳴，隨時(shí)繃緊黨風(fēng)廉政建設(shè)這根弦，區(qū)公司黨支部堅(jiān)持“凡工作崗位變動(dòng)必談、凡發(fā)現(xiàn)異常行為和舉動(dòng)必談、凡人員任命前必談”，堅(jiān)持執(zhí)行談話制度。通過談話制度的落實(shí)，做到對(duì)干部職工常扯衣袖，發(fā)揮了提醒作用。

二、存在的問題

一是紀(jì)檢監(jiān)察人手少;二是兩個(gè)責(zé)任落實(shí)還存在差距，存在落實(shí)兩個(gè)責(zé)任方法不多，創(chuàng)新不夠的現(xiàn)象;三是監(jiān)督制約機(jī)制還不夠全面和完善，開展監(jiān)督檢查的防范手段較弱;四是有關(guān)制度的執(zhí)行力還有待較強(qiáng)。

三、下半年工作安排

一是繼續(xù)加大責(zé)任落實(shí)力度。督促黨組和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作份內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)，主要領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)履行好“四個(gè)親自”。領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與國土資源管理工作兩手抓、兩手硬。要積極協(xié)助黨組落實(shí)好主體責(zé)任，推動(dòng)主體責(zé)任逐級(jí)落到實(shí)處;二是繼續(xù)加大執(zhí)紀(jì)力度。深入開展紀(jì)律教育，引導(dǎo)本系統(tǒng)黨員干部明紀(jì)律，守紀(jì)律、講規(guī)矩;三是突出重點(diǎn)、著力抓好重點(diǎn)環(huán)節(jié)和部位的監(jiān)督檢查。緊緊盯住本系統(tǒng)容易滋生腐敗環(huán)節(jié)和部位，創(chuàng)新監(jiān)督手段，大膽開展監(jiān)督，彰顯監(jiān)督效果，下半年將繼續(xù)加大對(duì)“三重一大”事項(xiàng)的監(jiān)督。在監(jiān)督檢查體系上，逐步實(shí)現(xiàn)橫向到邊、縱向到底的全覆蓋;四是繼續(xù)加大作風(fēng)建設(shè)力度。著重把頂風(fēng)違紀(jì)搞“四風(fēng)”列為紀(jì)律檢查的重點(diǎn)，繼續(xù)圍繞重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)開展明察暗訪，做到“露頭就打”，保持持續(xù)威懾;五是繼續(xù)加大紀(jì)律審查工作力度，對(duì)違紀(jì)違法案件零容忍，不斷健全抓早抓小、抓常抓長工作機(jī)制，對(duì)群眾反映黨員干部的苗頭性問題，及時(shí)進(jìn)行約談、函詢和誡勉談話，早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早預(yù)防，對(duì)輕微違法違紀(jì)行為及時(shí)處理，防止小錯(cuò)釀成大錯(cuò)。同時(shí)盯住重點(diǎn)人、重點(diǎn)事和重點(diǎn)問題，狠查違規(guī)違紀(jì)行為;六是找準(zhǔn)職責(zé)定位，聚焦中心任務(wù)，強(qiáng)化監(jiān)督不放松，將精力聚焦到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)上，切實(shí)做到三嚴(yán)三實(shí)，努力使之成為忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。