第一篇:小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理細則
雙勝小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理細則
為了規(guī)范完善我校教學(xué)管理工作,切實抓好教學(xué)常規(guī),使教學(xué)常規(guī)管理更加科學(xué)化,創(chuàng)建統(tǒng)一、和諧、奮進的教學(xué)環(huán)境,促進我校教學(xué)改革健康深入地開展,讓全體教師不斷探索課堂教學(xué)新模式,從而有效地提高教學(xué)質(zhì)量。現(xiàn)根據(jù)上級有關(guān)文件精神,結(jié)合我校實際情況,制訂《小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理細則》,望全體教師認真執(zhí)行。
一、備課
備好課是上好課的前提和保證,是提高教學(xué)質(zhì)量關(guān)鍵環(huán)節(jié),根據(jù)新課改要求,教師在備課過程中,必須注重學(xué)生的個體差異,從學(xué)生的實際出發(fā),既備教材也備學(xué)生,必須體現(xiàn)新課標的課程目標,嚴格按照新課標的要求進行備課。教師上課必須有教學(xué)設(shè)計。
1.制定教學(xué)計劃。開學(xué)初教師根據(jù)本人所任教的學(xué)科按年級、分學(xué)科寫好教學(xué)工作計劃,學(xué)習(xí)新課程標準,通讀全冊教材,明確指導(dǎo)思想,分析學(xué)生現(xiàn)狀,把握知識系統(tǒng)和結(jié)構(gòu),明確教學(xué)目標,分析教學(xué)重點難點,通盤考慮解決重點難點的策略,安排學(xué)期教學(xué)進度。計劃交教導(dǎo)處保存。
2.編寫教學(xué)設(shè)計。每位教師要在全面了解學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、知識缺漏以及學(xué)生的接受能力、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)習(xí)慣和個人鉆研、集體備課的基礎(chǔ)上進行課時備課,編寫課時教案。充分理解把握駕馭教材,深入淺出,結(jié)合實際,選擇教法,確定教學(xué)結(jié)構(gòu)和教具使用,設(shè)計作業(yè),并要充分考慮教學(xué)中可能遇到的問題,如何應(yīng)變處理等等,為上課作好各項準備。備課要及時充分,項目要齊全,內(nèi)容包括教學(xué)目標、重點難點、教具準備、課時安排、教學(xué)過程、板書設(shè)計。
具體要求如下:
(1)教學(xué)目標明確,體現(xiàn)課程標準要求的課程目標。(2)準確把握重點、難點、疑點和關(guān)鍵點;
(3)教學(xué)方法要講究技巧,體現(xiàn)巧、妙、趣、活、新。
(4)精心設(shè)計教學(xué)過程:充分估計學(xué)生的知識基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)狀態(tài)等實際情況,精心設(shè)計好教學(xué)活動,思路要清晰,要有利于調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和積極性,有利于學(xué)生有效地學(xué)習(xí)知識,有利于啟迪和開闊學(xué)生思維、發(fā)展?jié)撃?,有利于培養(yǎng)學(xué)生的主動探索精神和創(chuàng)新能力。教學(xué)過程要通過“導(dǎo)、學(xué)、教、達”這四個步驟,充分體現(xiàn)學(xué)生的主體地位。
(5)板書設(shè)計要簡明扼要,形式靈活,有針對性。3.集體備課。具體步驟為:
(1)個人初備:熟悉教材,主要環(huán)節(jié)及問題的設(shè)計;
(2)集體備:由中心發(fā)言人提出思路,再集思廣益,進行討論,明確教學(xué)要求,弄清編者意圖,把握教學(xué)的重點和關(guān)鍵,確定突破難 點的方法(特別是引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的方法)。
(3)個人修改補充、完善教學(xué)設(shè)計。
4.積極進行教學(xué)反思,教學(xué)反思要結(jié)合教學(xué)實際,記錄自己的教學(xué)得失,如教學(xué)設(shè)計的實踐情況、有何創(chuàng)新、有何遺漏待補等,進行反思,有所感悟,對教學(xué)設(shè)計有重建、有改進。
二、上課
1.教師在上課預(yù)備鈴響時,到達教室門口,檢查學(xué)生準備和課前準備活動(背古詩、唱歌等)情況,使其安靜;上課鈴響,進入教室,師生問好后開始上課。
2.遵守教師行為規(guī)范,衣著整潔,儀表端莊,教態(tài)自然、舉止大方,態(tài)度和藹,精神飽滿,講普通話,語速要適當。不帶個人情緒。要站立講課,緊扣內(nèi)容。學(xué)生自學(xué)或做作業(yè)時,教師應(yīng)巡回指導(dǎo),不做與教學(xué)無關(guān)的事,不說與教學(xué)無關(guān)的話。
3.教學(xué)思想要端正。尊重學(xué)生的人格,嚴禁諷刺學(xué)生,嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。
4.要保證上課時間,要嚴格按學(xué)校課程表上課,不得擅自調(diào)課、停課,不遲到,不早退,不拖堂,不得接待客人,中途不得隨便出入教室。
5.教師上課一律關(guān)掉手機,嚴禁接打電話。
6.教師講授知識必須正確,不能模棱兩可,含糊不清。切忌“可能”“也許”。要充分調(diào)動學(xué)生積極性,激發(fā)學(xué)生求知欲。課堂提問要精心設(shè)計,要提在關(guān)鍵處,問在點子上。提倡教學(xué)民主,師生平等,鼓勵學(xué)生質(zhì)疑,允許學(xué)生對教師的講授提出不同意見。講究教學(xué)方法和精心安排教學(xué)進度,使復(fù)習(xí)、新授、作業(yè)有機結(jié)合,師生活動協(xié)調(diào)和諧,努力使教學(xué)過程整體優(yōu)化。
7.教學(xué)符合學(xué)生的認知規(guī)律,要著眼于學(xué)生的主體精神,關(guān)注學(xué)生的情緒狀態(tài),關(guān)注每一個學(xué)生,把微笑帶進課堂,把激勵帶進課堂,使每一個學(xué)生都沿著“學(xué)會——會學(xué)——樂學(xué)”的軌跡走向進步,注意培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和自我調(diào)節(jié)能力,培養(yǎng)學(xué)生良好的個性品質(zhì)和學(xué)習(xí)習(xí)慣。
8.教師要具有教育智慧,能夠機智地處理課堂上的偶發(fā)事件,靈活地調(diào)控課堂。
9.教師要錘煉自己具有與時代要求相適應(yīng)的較高的教學(xué)基本功,語言要準確、生動,有啟發(fā)性、激勵性;板書書寫規(guī)范、整齊、清晰、有條理。根據(jù)需要有計劃有準備地運用現(xiàn)代化教學(xué)手段,有效地輔助課堂教學(xué),以增強教學(xué)效果,提高課堂教學(xué)效率。
三、作業(yè)
1.作業(yè)設(shè)置:學(xué)生作業(yè)要針對各年級、各學(xué)科教學(xué)的實際,科學(xué)設(shè)置。
2.作業(yè)布置:
作業(yè)是鞏固知識,形成技能的重要環(huán)節(jié),是反思教學(xué)改進教學(xué)的 重要依據(jù)及手段。必須十分重視,做到精心設(shè)計,要求明確,布置清楚。具體要求如下:
(1)作業(yè)形式要靈活多樣,能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,既有利于基礎(chǔ)知識的鞏固、基本能力的培養(yǎng),又要有利于培養(yǎng)學(xué)生的動手實踐能力和創(chuàng)造性思維能力。富于思考,做到少而精,切忌多而濫,避免機械重復(fù)、單調(diào)乏味、大量抄寫的作業(yè)。
(2)作業(yè)布置要根據(jù)教學(xué)要求、教材內(nèi)容做到重點突出,形式多樣,富于思考,做到少而精,切忌多而濫,不布置機械重復(fù)和大量抄寫的作業(yè)。
3.作業(yè)要求:
(1)對學(xué)生作業(yè)要嚴格要求,使學(xué)生養(yǎng)成良好的書寫作業(yè)的習(xí)慣:姿勢要端正,做到“三個一”;格式要整齊,書寫要認真;按時完成,認真檢查,按時收交;有錯就改,不懂就問。
(2)學(xué)生作業(yè)馬虎潦草或不及時完成者,要加強教育,尤其是日常行為習(xí)慣的培養(yǎng)教育與指導(dǎo)不可忽視。對經(jīng)常不完成作業(yè)的學(xué)生要加強同家長的聯(lián)系,督促家長承擔(dān)教育子女的責(zé)任。不準以作業(yè)壓學(xué)生、罰作業(yè),不準罰抄、罰寫、罰做,不準撕毀學(xué)生作業(yè)本。
(3)嚴格控制家庭作業(yè)量。
一、二年級布置少量的家庭作業(yè)(不布置書面作業(yè)),三、四年級不超過四十五分鐘,五、六年級不超過一個小時。
4.書寫規(guī)格:
(1)
一、二年級用鉛筆,三至六年級一律用鋼筆或圓珠筆。
(2)方格作業(yè),字要寫在方格的正中央;橫格作業(yè),字要沿底線書寫,字要書寫工整、大小勻稱、疏密有致。
(3)作業(yè)要整潔,不能在作業(yè)上亂涂亂畫。
(4)凡作業(yè)中要加標點符號的地方,每個標點符號占一個字的位置(破折號、省略號占兩個字的位置)。
5、作業(yè)批改:
(1)教師批改一律用紅筆批改。
(2)教師批改要認真、及時,評價要恰當,提倡使用激勵性、啟發(fā)性、指導(dǎo)性批語,關(guān)注學(xué)生良好習(xí)慣的培養(yǎng)。教師批改作業(yè)的語言文字要規(guī)范、端正、清楚、正確,字體為楷書或行楷。
(3)作業(yè)批改提倡使用等級評價和帶有激勵性質(zhì)的標志(小紅花、五角星、紅旗等)進行評價。
(4)對作業(yè)特別好或有進步的學(xué)生要及時當眾表揚鼓勵;對作業(yè)有錯的同學(xué)要指導(dǎo)他們認真改錯,并定期進行作業(yè)展評,使每個孩子都能在大家的贊揚和榜樣的激勵下養(yǎng)成良好的作業(yè)習(xí)慣。作文可采取精批與略批相結(jié)合的辦法。
(5)作文每次精批三分之一;要先通覽后細改,有眉批、間批、總批;略批三分之二,要通覽全文,劃出錯別字、病句,適當提示。精批與略批輪換進行。在精批中選準佳篇,在略批中擇取共性問題,以供評講。
(6)語文積累、日記、課外練筆、讀書筆記可適當指導(dǎo)學(xué)生互改互評。高年級可指導(dǎo)自改、互改、互評。
四、考核
考核是檢查學(xué)生學(xué)習(xí)情況,激勵學(xué)生和教師對自己教學(xué)時時進行反思,改進的重要手段,而不是目的,因此要認真對待考核。
1.考核內(nèi)容要符合學(xué)生身心發(fā)展的規(guī)律和《新課程標準》、教學(xué)計劃和教材內(nèi)容的要求,注意知識性和技能的體現(xiàn)。
2.語、數(shù)、英學(xué)科進行過程性檢測,加強口語、操作能力評價,對成績不合格的學(xué)生,教師輔導(dǎo),一段時間后進行二次檢測。
3.檢測后及時進行講評、反饋,要認真地從卷面成績、試題的正誤等方面分析教與學(xué)的情況,切實研究改進教學(xué)和輔導(dǎo)學(xué)生的措施,形成檢測小結(jié)。共性問題重點講評,個別問題個別解決。
4.檢測后,要通過多種渠道激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和刻苦學(xué)習(xí)的自覺性。
5.體育學(xué)科每學(xué)期一次達標性檢測,音樂、美術(shù)、英語、信息技術(shù)等學(xué)科學(xué)期末進行一次質(zhì)量檢測,采取口試、筆試、技能測試相結(jié)合的方法,英語要加強聽說能力方面的內(nèi)容。按基礎(chǔ)知識和技能各占50%的比例進行質(zhì)量抽測??茖W(xué)、品德與生活、品德與社會期末進行問卷檢查,學(xué)生成績學(xué)期末納入教師評估。
6.注重平時的考查,不能以最后的卷面分數(shù)評定一個學(xué)生的優(yōu)劣。學(xué)生考試成績不能排隊。
7.按學(xué)校要求參加各級統(tǒng)考、抽考的監(jiān)考、閱卷工作,盡職盡責(zé),不徇私舞弊,做到公平、公正。
五、輔導(dǎo)
輔導(dǎo)是面向全體學(xué)生爭取大面積豐收的重要一環(huán),應(yīng)滲透于課堂內(nèi)外及教與學(xué)的各個環(huán)節(jié)。輔導(dǎo)要堅持以明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度為前提,幫助學(xué)生提高為目的。按照因材施教的原則,抓好培優(yōu)補弱工作,使每個學(xué)生都得到發(fā)展。以利于大面積提高教學(xué)質(zhì)量。
1.班集體中應(yīng)形成“不讓一個伙伴掉隊”的好風(fēng)氣,發(fā)揮集體力量幫助中下生提高學(xué)習(xí)成績(組織優(yōu)等生幫助知識缺漏的學(xué)生)。
2.各科老師要制訂好輔導(dǎo)計劃,對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,多關(guān)注,多鼓勵,多表揚,讓他們不斷體驗成功和學(xué)習(xí)的快樂,從而樹立自信心,揚起進步的風(fēng)帆。堅持課堂輔導(dǎo)為主,課堂教學(xué)既要面向全體,又要關(guān)注差異,利用差異,采取小組指導(dǎo)或個別指導(dǎo)的方式進行輔導(dǎo),把困難解決在課堂上。
3.對于因病因事請假而誤課的學(xué)生,可適當予以補課輔導(dǎo),堅持個人自學(xué)與教師輔導(dǎo)、小組輔導(dǎo)相結(jié)合的原則,時間不易過長,不得影響學(xué)生參加其他活動。
4.取得家長的配合,向家長介紹正確的教育方法和輔導(dǎo)方法,取得家庭的幫助,共同關(guān)注孩子的成長。5.把輔導(dǎo)活動和興趣小組活動有機結(jié)合起來,開闊學(xué)生的知識面,發(fā)展特長興趣。要創(chuàng)造條件,開展學(xué)科課外活動,用以增長知識,開拓視野,陶冶情操,促進個性特長的發(fā)展。
六、教科研
1.教研組要有計劃地開展活動,活動要有實效,每次活動要有主題,有中心發(fā)言人,并作好記錄。
2.教師要積極認真地參加所屬教研組及各級各類教研活動,不斷提高自己的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。
3.各教研組有計劃地開展聽評課活動。學(xué)校定期進行專題性的研討課、示范課、匯報課、展示課,聽課教師要認真聽課、認真評議,執(zhí)教教師要認真準備、實踐、總結(jié)。
4.教師要根據(jù)所教學(xué)科,確定課改專題,進行課改實驗,跟蹤實踐,每學(xué)期要寫出相關(guān)的學(xué)術(shù)論文或?qū)嶒灴偨Y(jié)。
5.骨干教師要積極探索,搞好專題研究,并認真總結(jié),帶動全體教師。
6.對每位教師參加市以上的教科研材料及各種外出學(xué)習(xí)材料要及時交教導(dǎo)處,以便整理歸檔。
7.認真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論、《新課程標準》等業(yè)務(wù)知識,并做好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記,每學(xué)期10000字。
8.積極參加各級各類繼續(xù)教育,認真完成各項學(xué)習(xí)任務(wù)。(包括遠程培訓(xùn))
9.能經(jīng)常對自己的教學(xué)進行回顧和反思,找出問題,采取措施,做到一課一反思。
七、工作總結(jié)
根據(jù)教學(xué)計劃開展的各項工作,期末要寫好各類工作總結(jié):每位教師要寫好教學(xué)工作總結(jié),班主任要寫好班級工作總結(jié),教研組長要寫好教研組工作總結(jié),承擔(dān)課題研究者,還要寫好總結(jié)性論文或?qū)嶒瀳蟾?。以上材料學(xué)期末交教導(dǎo)處。
以上教學(xué)常規(guī)管理細則,請老師遵照執(zhí)行,教導(dǎo)處負責(zé)督查,堅持每月普查一次,檢查結(jié)果在全體教師會上進行通報反饋,并納入教師綜合考核中,作為衡量教師教育教學(xué)工作的重要依據(jù)之一。
第二篇:細抓教學(xué)常規(guī)
細抓教學(xué)常規(guī) 形成優(yōu)良校風(fēng)
2012年3月28日,深圳市龍崗區(qū)教育局平湖街道教育辦公室林曉峰主任一行12人蒞臨鵝溪小學(xué)進行教學(xué)常規(guī)檢查。首先由語文、數(shù)學(xué)、英語、綜合科教研員領(lǐng)導(dǎo)各小組分別進入各個班級進行相關(guān)課程的聽課。其中林曉峰主任還親臨六(2)班對鵝溪小學(xué)老師的教學(xué)進行現(xiàn)場聽課。隨后四科教研員小組成員分別集中對鵝溪小學(xué)教師的備課本、聽課本、各科組計劃及學(xué)生的各項作業(yè)進行了細致檢查。最后,經(jīng)過檢查,各科教研員對鵝溪小學(xué)教師的常規(guī)教學(xué)工作給予了充分肯定。他們表揚了鵝溪小學(xué)老師能做到認真?zhèn)浜?、上好每一?jié)課,關(guān)愛每一位學(xué)生。教案的教學(xué)環(huán)節(jié)科學(xué)緊湊,條理清晰,能夠充分體現(xiàn)學(xué)生主體地位;聽課記錄層次分明,重點突出,能夠針對教學(xué)設(shè)計、教法及學(xué)法上的亮點與不足做出合理評價,并提出改進建議;很多老師能夠準確把握教學(xué)中存在的問題,并提出詳實有效的整改措施;作業(yè)批改及時,并給予學(xué)生鼓勵性評語。
今后,平湖街道鵝溪小學(xué)教師將不負上級領(lǐng)導(dǎo)期望,進一步加強學(xué)校常規(guī)管理,深化教育改革,形成良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng),為教育事業(yè)做出更大的貢獻。
促成長 搭平臺 專業(yè)引領(lǐng)展風(fēng)采--實驗小學(xué)開展“骨干教師示范課活動”
為深入開展教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)水平,充分發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)、示范、輻射作用,同時給全校教師一個共同學(xué)習(xí)、共同提高的機會,3月14日臨沂第八實驗小學(xué)開展了“骨干教師示范課活動”。在此次教學(xué)活動中,骨干教師們高度重視,把此次活動當作課堂教學(xué)研究、展示自己教學(xué)水平的絕好機會,認真?zhèn)湔n,精心施教。六位老師出色的示范課讓所有參與活動的老師受益良多。通過聽課、評課和相互研討,極大提高了廣大教師尤其是青年教師教學(xué)能力和業(yè)務(wù)水平。
小鍋飯”燒出“大教育”
——學(xué)校巧借“教師成長共同體”搭建師生成長大舞臺
伴隨著溫暖的春風(fēng),臨沂湯莊實驗學(xué)校教學(xué)改革駛?cè)胂M拇禾臁T谶@個萬物萌發(fā)、充滿生機的季節(jié),學(xué)校召開了“教師共同體"成立動員會,學(xué)校全體骨干教師、教學(xué)新秀、教研員、備課組長齊聚一堂,共同研究通過了“教師成長共同體”實施方案、工作制度和工作計劃。“教師成長共同體”以學(xué)科為單位為每位教師制作“小鍋飯”,為教師成長搭建了一方互助合作、共同進步的舞臺,同時也為學(xué)生成長、教育均衡發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
學(xué)而有友必不孤
學(xué)生成長、學(xué)校進步都離不開教師的成長進步,在當前信息急劇膨脹的時代,教師的成長不能不僅僅靠“自學(xué)”,那種“閉門造車”式的“鉆研”已經(jīng)遠遠不適應(yīng)時代需要了。為認真貫徹落實區(qū)教體局低重心教學(xué)策略研究的精神,促進教師共同發(fā)展,有效提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,積極培養(yǎng)骨干教師隊伍,推進區(qū)域教育均衡發(fā)展,臨沂湯莊實驗學(xué)校積極為教師的專業(yè)成長搭建多元平臺,以學(xué)科為單位組織成立了“教師成長共同體”,有效解決“學(xué)而無友必然孤”的難題,把志同道合,興趣相投的教師聚集起來,共同探索高效課堂新思路、共同研究課程改革新問題,共同為推進素質(zhì)教育出謀劃策,使他們的教育理想與行動并軌,共同創(chuàng)造幸福的教育生活。
搭建立體平臺促共贏
學(xué)校孫校長告訴筆者,“教師成長共同體”就像一扇窗,幫教師打開了一個世界;“教師成長共同體”就是一座連心橋,讓教師互相學(xué)習(xí),學(xué)?;ハ啻龠M。團體中的每一個成員都互為榜樣,以加強課堂教學(xué)改革為主線,本著平等、互助、民主、尊重的原則,優(yōu)勢互補,資源共享,共同成長,最終促進學(xué)校均衡發(fā)展,構(gòu)建和諧教育,提高辦學(xué)水平。
為確保教師共同體建設(shè)工作順利開展,臨沂湯莊實驗學(xué)校建立健全校長、中層管理干部定期交流,“成長共同體”老師定期舉行活動的管理機制,利用公開課、課堂教學(xué)比賽、教學(xué)技能比賽、教學(xué)研討會、網(wǎng)絡(luò)課堂等方式開展相互聽課評課等活動加強橫向交流,實現(xiàn)信息共享,促進各學(xué)校教師之間相互學(xué)習(xí)共同提高。同時,各學(xué)科“共同體”的負責(zé)人及時將活動開展情況向市區(qū)教研員匯報,在教研員的知道下,把最先進的教學(xué)理念引入到 “教師成長共同體”里,實現(xiàn)縱向提升,讓“教師成長共同體”持續(xù)健康的發(fā)展。
一起成長更有勁頭
據(jù)了解,“教師成長共同體”的成員中,既有教研員、校長也有教研組長和普通老師;既有高級教師、教學(xué)骨干等老教師,也有一批在本地“小有名氣”的教學(xué)新秀、教學(xué)能手等青年教師。加入“共同體”的教師有著多重任務(wù),他們肩上既擔(dān)負著自我成長、助人成長得擔(dān)子,也擔(dān)負著促進學(xué)生成長進而促進學(xué)校均衡發(fā)展的任務(wù)。加入“共同體”后,一些老教師、骨干教師表示又找到了奮斗的動力和源泉,而一些青年教師也找到了前進的方向,這種“一榮俱榮”的抱團成長讓廣大老師擺脫了“職業(yè)倦怠”,重新找回了“激情”。
蘇聯(lián)早期著名的心理學(xué)家維果斯基指出,人的發(fā)展既是個體的又是社會的,個體的知識建構(gòu)過程和社會共享的理解過程是不可分離的。學(xué)習(xí)既是個性化行為,又是社會性活動,需要對話與合作。臨沂湯莊實驗學(xué)校按照“一個靈魂喚醒另一個靈魂”的思路,在成功推行學(xué)生“學(xué)習(xí)共同體”之后,又推出了”教師成長共同體”,下一步還要成立“家長成長共同體”,變“資源稀有”為“資源共享”,實現(xiàn)教師與教師、教師與學(xué)生、教師與家長、學(xué)生與家長面對面平等對話,甚至是思想的碰撞,讓智慧在碰撞中進出火花,讓思想在流淌中產(chǎn)生共鳴,在師生成長共同體中描繪出精彩的重彩。
目前,臨沂湯莊實驗學(xué)校已發(fā)展“心靈驛站”、“成長俱樂部”、“教研沙龍”、“名師工作室”、“互動空間”等多個學(xué)習(xí)共同體,隨著“成長共同體”如雨后春筍般出現(xiàn),臨沂湯莊實驗學(xué)校師生也呈現(xiàn)出百花齊放的可喜局面,以人為本的“小鍋飯”也燒出了眾口可調(diào)的“教育盛宴”。
小學(xué)開展語、數(shù)、英、品生品社、藝體學(xué)科
課堂大比武
3月份,臨沂高都小學(xué)相繼開展語文、數(shù)學(xué)、英語、品德與生活(品德與社會)、音樂、美術(shù)、體育學(xué)科的高效課堂大比武活動。此次活動以羅莊區(qū)教體局構(gòu)建自能高效課堂教育方針為指導(dǎo),目的直擊自能高效課堂建設(shè)的落實。同時,凸顯臨沂高都小學(xué)自能高效課堂建設(shè)的特色,各學(xué)科主題鮮明,像語文學(xué)科的單元整體教學(xué)、數(shù)學(xué)學(xué)科的“20+20課堂構(gòu)建”、英語學(xué)科的口語化等等。對課堂的評價采取教師評、學(xué)生評相結(jié)合的方法,讓學(xué)生參與評價,真正體現(xiàn)了學(xué)生是課堂的主角,也使本次的課堂評價更為科學(xué)。
近年來,臨沂高都小學(xué)抓牢課堂這一主陣地,本著凸顯高效、彰顯特色的原則開展了一系列的課堂教學(xué)活動。通過活動的開展老師們的上課、觀課、評課、議課的整體水平和能力得到了大幅度的提升,老師們磨課、研教的熱情被充分的調(diào)動了起來,培養(yǎng)了多名區(qū)級課改之星、市級教學(xué)能手、沂蒙名師,成果初顯。此次活動是這一系列課堂教學(xué)活動的又一成功舉措。
抓好“教干責(zé)任田”,激活“教學(xué)一盤棋”
新學(xué)期伊始,冊山街道中心小學(xué)推出教學(xué)管理新模式,實行教干承包“責(zé)任田”,要求率先帶頭任教考試學(xué)科,包靠弱班和弱師,扭轉(zhuǎn)成績落后的局面,這一舉措激發(fā)了廣大教師的教學(xué)積極性。
以往教干兼課,大多任教考查學(xué)科,由于忙于學(xué)校事務(wù)管理,有時上得還不正規(guī),教學(xué)成績?!傲良t燈”。教干的教學(xué)質(zhì)量不能給教師起到好的表率作用,影響了學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量的提升。寒假前,學(xué)校廣泛征求教干教師的意見,傾聽到一線教師的呼聲,要求教干也要種好“責(zé)任田”,本學(xué)期,學(xué)校制定了《教干包靠班級制度》和《教干包靠弱師制度》等措施,給中層教干明確劃分一塊“責(zé)任田”,明白各自的分工,要求各中層教干積極任教考試學(xué)科,勇挑重擔(dān),教學(xué)獎懲評估與個人成績和包靠班級掛鉤,這樣,加大了教干的危機感,增強了教干的責(zé)任心,提高了工作的積極性。
開學(xué)一周以來,各科室和各村小教干在學(xué)校管理的各個方面均有明顯成效,他們以一種主人翁的精神,真正參與到學(xué)校管理中,從而激活整個學(xué)校教學(xué)工作的不斷提升
落實“生本” 關(guān)注“師本” 追求“高效”
——小語文優(yōu)質(zhì)課評選活動圓滿落幕
根據(jù)全區(qū)小學(xué)語文優(yōu)質(zhì)課評選活動通知精神和我校工作實際,我校于3月5日舉行了辦事處級語文科優(yōu)質(zhì)課評比活動。本次比賽,一、二、三、四、五,五個年級,低中高三個年段兼顧;歷史故事、神話傳說、有趣童話、人物傳記,不同內(nèi)容,多文體并現(xiàn)。六位各具特色的老師同臺競技,帶給聽課老師的不僅是一堂堂教學(xué)理念呈現(xiàn)的盛宴,更是一道道教學(xué)技能展示的大餐。培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣,交給學(xué)生學(xué)習(xí)方法,訓(xùn)練學(xué)生學(xué)習(xí)能力,講課老師落實了“生本”的理念。聽課教師更關(guān)注了“師本”的發(fā)展。在評課環(huán)節(jié),老師們不僅以生為本談教師課堂教學(xué)的環(huán)節(jié)處理和對學(xué)生的引領(lǐng)與啟發(fā),更關(guān)注了以師為本的教師專業(yè)技能發(fā)展的研討和真誠交流。每位老師都能從講課教師的專長出發(fā),探討更適合其講課思路和講課風(fēng)格的教學(xué)設(shè)計,幫助講課教師在自己的個性特長里滲透新課改的理念,在技能發(fā)展的同時更能感受到課堂教學(xué)的自信和快樂。
當學(xué)生自信樂其學(xué),教師揚擅樂其教,那么我們的自能課堂才能真正實現(xiàn)我們所不懈追求的“高效”。
希望新春的播種能收獲金秋的碩果。
用字規(guī)范化 最美“啄木鳥”
——臨沂六小開展“最美啄木鳥”評選暨成果展示活動
草發(fā)新綠,柳吐嫩芽。新學(xué)期伊始,為積極響應(yīng)區(qū)教研室“規(guī)范社會用語用字共建美麗羅莊”啄木鳥行動的通知精神,營造我?!爸v普通話、寫規(guī)范字、用文明語”的濃郁氛圍,促進轄區(qū)推普工作的深入開展,在我校假期啄木鳥行動的基礎(chǔ)上,于2月26日至 3月2日
與全處范圍內(nèi)開展了臨沂六小十佳“最美啄木鳥” 評選暨成果展示活動。
活動分實踐調(diào)查、成果展示、反思體會三個階段。每個階段的活動都力求充分發(fā)揮學(xué)生的能動性,通過班內(nèi)、校內(nèi)、社區(qū)、社會幾個渠道,把學(xué)校、家庭、社區(qū)聯(lián)系起來,引導(dǎo)廣大學(xué)生親身踐行“規(guī)范社會用語用字共建魅力羅莊”啄木鳥行動的通知精神。
通過活動,全處學(xué)生共調(diào)查街道、社區(qū)五十多條(個),發(fā)現(xiàn)錯字、別字、繁體字、異形字、諧音字一百多個。在活動中,學(xué)生真實感受到了開展啄木鳥行動的巨大意義和魅力。正如五年級二班的姜珊同學(xué)所說:“剛開始看起來非常簡單的任務(wù),在完成的時候才知道,這不是一件容易的事。但是我認真去做了,我覺得這項作業(yè)我完成得非常棒!”四年級的一位同學(xué)也深有感觸:“我也是一個錯別字大王,所以找錯別字對于我來說有點兒難。媽媽指著牌子上的‘歡迎品償’,我竟然沒有發(fā)現(xiàn)錯字。要想找出別人的錯誤,自己首先要掌握得更好,以后我也要養(yǎng)成細心的習(xí)慣,爭取和錯別字說‘byebye’!”而六年級同學(xué)的思考則體現(xiàn)出一定的深度:“我覺得現(xiàn)在人們的文化水平都提高了,做事也都非常認真,所以,這次活動我找到的錯別字很少,只有四個。而諧音字我找到了十個,這些字都很有創(chuàng)意,都是根據(jù)一些成語或城市的名字改編的,聽起來非常有意思,能讓人一下子就記住它。我相信,再過幾年,大街上一個錯別字都沒有了,只有各種新奇、好玩的諧音字?!?/p>
用字規(guī)范化,最美啄木鳥。擁有求實精神,踐行實踐理論。相信羅莊語言文字的天空,將會因這些美麗的“啄木鳥”而更富魅力。
第三篇:小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理
小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理制度
教學(xué)是學(xué)校的中心工作,是學(xué)校培養(yǎng)人才、實施學(xué)生全面發(fā)展的基本途徑,教學(xué)工作的好壞,關(guān)系到整個教育質(zhì)量的高低,關(guān)系到所培養(yǎng)人才的素質(zhì),是深化教育改革,提高教育質(zhì)量的根本保證,為了進一步規(guī)范學(xué)校的教學(xué)工作,實施全方位的目標管理,特制定《教學(xué)常規(guī)管理制度》。
一、教學(xué)常規(guī)與課程標準
1、學(xué)期開始各年級各學(xué)科都要制定好學(xué)期教學(xué)計劃,并努力做到教學(xué)目的明確,課時劃分科學(xué),教學(xué)進度清楚,時間分配合理,各教研組制訂學(xué)期教研計劃,并于開學(xué)第一周上交教務(wù)處。
2、掌握本學(xué)科課程標準,做到學(xué)科教學(xué)目的清楚,教材結(jié)構(gòu)清楚,學(xué)科特點清楚,重點難點清楚,學(xué)生的能力發(fā)展要求清楚。
二、備課
1、個人備課要做到備課程標準,備教材,備教學(xué)內(nèi)容,備學(xué)生實際,備教學(xué)方法,備教學(xué)手段及教具,備教學(xué)練習(xí),備能力培養(yǎng)措施,備德育美育的熏陶。
2、上課前必須寫好教案,教案一般包括:課題、教學(xué)目標、重點難點、教學(xué)用具、教學(xué)過程、實驗操作、作業(yè)布置、板書設(shè)計、課后小結(jié)。學(xué)期中應(yīng)超前一周備課、教案字清楚整潔。
3、不得使用舊教案或以參考資料代替教案。
三、上課
1、教學(xué)人員必須按教學(xué)計劃完成課堂教學(xué)任務(wù),堅持以學(xué)生為本,面向全體學(xué)生,尊重學(xué)生個性發(fā)展,努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量,重視教學(xué)方法的改革與研究。
2、堅持上課第一次鈴前教師到位,上課期間不能離開教室、不能坐著上課,下課不拖堂。
3、正確貫徹教學(xué)原則,做到掌握知識與實踐能力相結(jié)合,智力因素與非智力因素相結(jié)合,知識技能與思想教育相結(jié)合,統(tǒng)一要求與因材施教相結(jié)合。
4、注意演示與示范,充分利用板書、掛圖、標本、錄音、投影、錄像、多媒體等教學(xué)工具和手段輔助教學(xué)。
5、重視指導(dǎo)學(xué)生動手操作、制作。凡是有實驗、操作任務(wù)的學(xué)科要按質(zhì)量完成實驗示范、操作,讓學(xué)生人人動手做實驗。
6、教學(xué)過程要組織嚴密,安排緊湊,結(jié)構(gòu)合理,重點突出,難點突破,無知識性錯誤,做到精講精練,采用各種方式和方法,讓學(xué)生動手、動口、動腦,引導(dǎo)學(xué)生主動參與、大膽質(zhì)疑調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,啟發(fā)學(xué)生獨立思維,引導(dǎo)學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)。激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力。
7、教師上課必須堅持使用普通話,寫字規(guī)范,語言文明規(guī)范,板書設(shè)計合理,口頭表達自然流暢,親切生動,教態(tài)自然大方,要加強與學(xué)生的溝通、交流、營造和諧、歡快、民主的教學(xué)氣氛。不體罰或變相體罰學(xué)生。
四、作業(yè)與批改
1、布置作業(yè)要明確,內(nèi)容要精選,分量要適當,難易要適度,時間要控制,杜絕機械重復(fù)或懲罰性作業(yè)。
2、課內(nèi)作業(yè)要在任課教師指導(dǎo)下當堂完成,家庭作業(yè)要適量,不得超過1小時。課堂作業(yè)要全收全改,課后作業(yè)原則上堅持全批全改,對完成作業(yè)有困難的學(xué)生要堅持面批面改。
3、嚴禁讓學(xué)生批改課堂作業(yè)。
4、批改作業(yè)要及時認真,錯誤要記錄,原因要分析,講評要嚴格,錯題要重做,作業(yè)要達到規(guī)定次數(shù)(數(shù)學(xué)、低年級語文每天一次,作文全期12次)。
5、作業(yè)寫清批改日期,批改簡明易懂;少指責(zé),多鼓勵。
五、輔導(dǎo)
1、語文、數(shù)學(xué)的課外輔導(dǎo)要做到四點:(1)制定潛能生轉(zhuǎn)化記錄;(2)對成績優(yōu)秀和智力較好的學(xué)生要適當提高學(xué)習(xí)難度滿足他們的求知欲;(3)解答疑難問題進行學(xué)習(xí)方法指導(dǎo);(4)組織課外閱讀提高學(xué)生的自學(xué)能力和閱讀水平,在培養(yǎng)學(xué)生合格加特長方面下功夫,五六年級學(xué)生建立閱讀筆記及圖書角。
2、積極貫徹因材施教的原則。對優(yōu)秀學(xué)生,在全面發(fā)展的基礎(chǔ)上,鼓勵他們發(fā)揮特長,不斷提高學(xué)習(xí)興趣和自學(xué)能力;對有困難的學(xué)生,要滿腔熱情,分析原因,從提高學(xué)生興趣入手,培養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)方法與良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。通過個別指導(dǎo)或有計劃的補課,幫助他們在學(xué)習(xí)上取得進步,并對他們的特長予以鼓勵和培養(yǎng)。
3、課外輔導(dǎo)要安排在學(xué)生自習(xí)或課外活動時間進行,不準侵占和挪用非語數(shù)課時間進行輔導(dǎo)。
六、教育科研
1、每位任課教師必須參加學(xué)校和教研組的教研活動,并能圍繞活動中心,積極發(fā)表自己的見解,虛心聽取他人意見。堅持互相學(xué)習(xí)取長補短,每期聽課不少于15節(jié)。
2、遵守教研紀律,不無故請假或遲到早退,教研工作納入教師考核考勤獎懲。
3、每周三第七節(jié)課為教研活動時間,各教研組根據(jù)各自情況認真組織積極開展,并作好記錄。
4、各教研組每周按單元重點、難點,由教研組集體研究備課一次。
5、教研組每月開展一次教研活動,每期上交一份教研工作計劃、總結(jié),每位教師每期至少上交一篇教研論文、教案設(shè)計、案例分析或經(jīng)驗總結(jié)。
第四篇:武強縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實施細1
武強縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實施細則
一、總則
1、為進一步加強教育體育局對全縣中小學(xué)校的服務(wù)、指導(dǎo)、督促和管理,切實增強工作的主動性、實效性和創(chuàng)造性,促進全縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理工作進一步制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、精細化,正確引導(dǎo)教學(xué)改革,提高教學(xué)工作的整體效益,適應(yīng)基礎(chǔ)教育課程改革要求,全面推動全縣教育事業(yè)穩(wěn)定快速發(fā)展,根據(jù)教育部、省、市有關(guān)規(guī)定制訂本實施細則。
2、教學(xué)是貫徹黨的教育方針、實施素質(zhì)教育和實現(xiàn)教育目標的根本途徑,教學(xué)工作是學(xué)校教育工作的中心,教師必須在教學(xué)過程中有目的、有組織、有計劃地指導(dǎo)學(xué)生接受思想品德教育,學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力。
3、中小學(xué)教學(xué)工作規(guī)范,應(yīng)嚴格按照黨的教育方針和國家有關(guān)教學(xué)工作的各項政策、借鑒成功的教學(xué)管理經(jīng)驗和改革成果、按照新的課程教學(xué)理論以及教育教學(xué)規(guī)律要求制定,是指導(dǎo)全縣中小學(xué)教學(xué)工作的通常性、基本性和基礎(chǔ)性要求。
4、制定中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實施細則的宗旨:
(1)通過科學(xué)規(guī)范的教學(xué)活動,使學(xué)生具有愛國主義和集體主義精神,熱愛社會主義、繼承和發(fā)揚中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)和革命傳統(tǒng);具有社會主義民主法制意識,遵守國家法律和社會公德,逐步形成正確的世界觀、人生觀、價值觀;具有社會責(zé)任感,努力為人民服務(wù);具有初步的創(chuàng)新精神、實踐能力、科學(xué)和人文素養(yǎng)以及環(huán)境意識;具有適應(yīng)終身學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)知識、基本技能和方法;具有健壯的體魄和良好的心理素質(zhì),養(yǎng)成健康的審美情趣和生活方式,成為有理想、有道德、有文化、有紀律的新人。
(2)樹立全面、和諧發(fā)展的教育教學(xué)理念。促進教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變,改變教學(xué)中過于注重知識傳授的傾向,加強教學(xué)內(nèi)容與學(xué)生生活以及現(xiàn)代社會和
科技發(fā)展的聯(lián)系,關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和經(jīng)驗,使學(xué)生獲得基礎(chǔ)知識與基本技能的過程,同時成為學(xué)會學(xué)習(xí)和形成正確的價值觀的過程,為學(xué)生的終身學(xué)習(xí)和發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
(3)促進新的課程結(jié)構(gòu)的建立。改變過于強調(diào)學(xué)科本位,學(xué)科之間缺乏整合的現(xiàn)狀,正確處理分科性與綜合性、統(tǒng)一性與選擇性、持續(xù)性與均衡性之間的矛盾,提倡和鼓勵教師積極參與課程建設(shè),創(chuàng)造性地實施課程。
(4)實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變。改變過于強調(diào)接受性學(xué)習(xí)、“滿堂灌”、死記硬背、機械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,提倡主動參與、樂于探究、勤于動手、形成主動、探究合作學(xué)習(xí)的氛圍,培養(yǎng)學(xué)生搜集和處理信息的能力,獲取新知識的能力,分析問題和解決問題的能力以及合作與交流的能力。
(5)建立綜合性、激勵性、發(fā)展性教學(xué)評價機制,改變過于重視甄別與選拔功能的評價觀念,充分發(fā)揮教學(xué)評價促進學(xué)生全面發(fā)展、教師提高和改進教學(xué)實踐的功能。促進考試內(nèi)容與方法的改革,逐步建立科學(xué)合理的評價體系。
5、遵循的原則
(1)導(dǎo)向性原則。有利于全面貫徹黨的教育方針,有利于建立科學(xué)規(guī)范的教學(xué)工作秩序,有利于全面提高教學(xué)質(zhì)量。
(2)操作性原則。力求從實際出發(fā),做到內(nèi)容具體,層次分明,便于運用,便于測評。
(3)發(fā)展性原則。在實踐中不斷完善和充實,要與時俱進、因地制宜、創(chuàng)造性地開展教學(xué)活動。
(4)均衡性原則。力求通過科學(xué)全面地教學(xué)常規(guī)管理,促進教育公平,促進義務(wù)教育均衡發(fā)展。
6、本實施細則內(nèi)容將納入《武強縣中小學(xué)發(fā)展水平督導(dǎo)評估辦法》評估范圍,教體局日常組織的教學(xué)常規(guī)檢查工作以本實施細則為標準。
二、建立教育科學(xué)研究室包鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作機制
為規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理,深化課堂教學(xué)改革,下移教研工作重心,促進全縣教育教學(xué)工作持續(xù)、健康發(fā)展,充分體現(xiàn)教研員的“一線工作法”,建立教育科學(xué)研究室人員分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)(學(xué)校)、學(xué)科工作機制。
1、教研員要認真學(xué)習(xí)《國家課程標準》;熟悉教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式、教學(xué)評估、教育價值觀等;感悟鮮明的理念、全新的框架、明晰的目標;對課程標準的基本理念、設(shè)計思路、課程目標、內(nèi)容標準及課堂教學(xué)改革有全面的了解。
2、指導(dǎo)、檢查所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)(學(xué)校)、學(xué)科的常規(guī)教學(xué)工作,針對備課、上課、作業(yè)批改、評課、課題教研等環(huán)節(jié)進行評價指導(dǎo)。跟進、指導(dǎo)學(xué)校課堂教學(xué)改革。
3、注重青年教師的培養(yǎng)、提高,夯實常規(guī)教學(xué)基礎(chǔ),增強課改意識。
4、教研員每月在所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)(學(xué)校)聽課評課不少于8節(jié),研討會不少于2 次。教研員應(yīng)結(jié)合學(xué)校實際和學(xué)科特點,每學(xué)期給所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)(學(xué)校)、學(xué)科教師至少做1次專題報告或?qū)n}講座、公開課、示范課,至少寫出1篇研究隨筆或1篇研究論文,至少指導(dǎo)1名同學(xué)科年輕教師。
5、為保證所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)(學(xué)校)、學(xué)科教學(xué)工作扎實有效開展,教研員每月要寫出一份工作總結(jié),以多種形式及時推廣有價值的教學(xué)經(jīng)驗。每月的最后兩個工作日,主管局長聽取教研員本月工作匯報。
6、教研員與所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)(學(xué)校)、學(xué)科教學(xué)成績掛鉤,同獎同罰。
三、建立中心學(xué)校干部包學(xué)校工作機制
為充分調(diào)動中心學(xué)校干部工作積極性,發(fā)揮中心學(xué)校干部在教體局與學(xué)校之間的橋梁和紐帶作用,建立中心學(xué)校干部包學(xué)校工作機制。中心學(xué)校包校干部在思想上必須與教體局保持高度一致,從大局出發(fā),從工作考慮,認真貫徹落實教體局工作部署。
1、包校干部要在每學(xué)期初制定切實可行的包校工作計劃,在每學(xué)期末進行包校工作總結(jié)。包校干部每周深入學(xué)校不少于2次,遇教育教學(xué)、安全事
故等重大突發(fā)事件,包校干部要在第一時間到校指導(dǎo),做好詳實的工作記錄。
2、包校干部要指導(dǎo)所包學(xué)校建立健全教育教學(xué)管理制度,指導(dǎo)學(xué)校制定教師培養(yǎng)計劃,指導(dǎo)學(xué)校開展教學(xué)研討活動,指導(dǎo)學(xué)校總結(jié)、推廣先進的教育教學(xué)經(jīng)驗,配合責(zé)任督學(xué)做好學(xué)校督導(dǎo)工作,努力提升教育教學(xué)質(zhì)量。
3、各中心學(xué)校要制定《包校人員考評細則》。每學(xué)期結(jié)束后,根據(jù)包校干部所包學(xué)校教學(xué)成績、評估考核、活動開展、學(xué)校安全等情況對包校干部進行量化考評,考評結(jié)果報局辦公室。局每學(xué)期末召開一次干部包校經(jīng)驗交流會。
4、包校工作實行責(zé)任追究制。包校干部與所包學(xué)校的各項目標任務(wù)掛鉤,對工作積極,成績顯著的,在評模選優(yōu)中予以優(yōu)先,在績效工資中適當給予獎勵,并分享學(xué)校取得的榮譽、獎金;因工作拖沓,落實不力,造成嚴重后果的,取消評優(yōu)資格,追究相應(yīng)責(zé)任,通報批評。局監(jiān)察室、人事股、基教股、教育科學(xué)研究室將不定期對包校干部工作開展情況進行檢查。
四、完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)任課制度
學(xué)校的中心工作是教學(xué)工作,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親臨教學(xué)第一線,能深入了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況、教師的教學(xué)情況,能更好的指導(dǎo)教學(xué)工作,能極大地激發(fā)、調(diào)動教師的工作積極性,對加強和改善學(xué)校教學(xué)、教研工作,減少非一線人員數(shù)量有著重要的意義。
1、初中、及寄宿制完全小學(xué)除校長、餐廳經(jīng)理可以不任課外,其余人員必須全部兼課,非寄宿制完全小學(xué)除校長可以不任課外,其余人員需全部任課,4個及以上教學(xué)班的教學(xué)點負責(zé)人也必須兼課。3個及以下教學(xué)班的不完全小學(xué)、教學(xué)點原則上不設(shè)專職負責(zé)人,可不擔(dān)任主科教學(xué)任務(wù)。
2、建立校長任課匯報制度。每學(xué)期開學(xué)后兩周內(nèi),各學(xué)校(鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)以中心學(xué)校為單位)要將本學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子任課情況書面上報教體局人事股和教育科學(xué)研究室,并附學(xué)校課程表。
3、建立校長任課督查制度。開學(xué)后,教體局將根據(jù)學(xué)校報來的校長任課
情況,組織人事、監(jiān)察、教研等科室人員深入學(xué)校進行督查。每學(xué)期末,通知部分校長將備課、聽課筆記等資料報教體局人事股、教育科學(xué)研究室備查。對督查中發(fā)現(xiàn)或被舉報經(jīng)核實未按規(guī)定要求任課、聽課的校長給予通報批評。校長任課及聽、評課情況繼續(xù)納入全縣中小學(xué)科學(xué)評價督導(dǎo)評估考核。
4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)年齡超過50周歲或因身體原因,經(jīng)教體局批準,可酌情減輕一線工作量。
五、課程計劃管理
1、學(xué)校按國家、省、市課程計劃意見、規(guī)定等制定校歷表、課程安排表、作息時間表,并嚴格執(zhí)行。按照課程計劃開齊、開足、上好每門課程,不隨意調(diào)整科目和增減課時,不得利用雙休日、節(jié)假日補課,不占用早讀和自習(xí)時間給學(xué)生講課。
2、學(xué)校、教研組、教師要根據(jù)國家和省市縣的要求,分別制訂教學(xué)工作計劃,如學(xué)期教學(xué)工作計劃、學(xué)年教學(xué)工作計劃。教學(xué)工作計劃內(nèi)容一般應(yīng)包括對學(xué)生教科書等情況分析、學(xué)期或?qū)W年的教學(xué)目標、教學(xué)進程、改進教學(xué)的措施以及教學(xué)中應(yīng)注意的問題、教學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及教研教學(xué)活動安排、教學(xué)改革實驗和課題研究計劃等。
3、立足學(xué)科課程,加強綜合實踐活動,積極開發(fā)校內(nèi)外課程資源。全面安排德、智、體、美、勞、藝、衛(wèi)等多項教育教學(xué)活動,全面貫徹教育方針,全面推進素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量。
4、學(xué)科教師有課程標準,并配備相應(yīng)的教學(xué)資料,學(xué)校主管教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)要備有各學(xué)科課程標準,并要全面了解。
5、學(xué)科教師能夠深鉆細研課標,對所任學(xué)科課程的性質(zhì)、地位、教學(xué)理念、設(shè)計思路、目標要求有正確的認識和理解,并用其指導(dǎo)所任學(xué)科教學(xué)工作,積極開展教學(xué)改革。
6、充分開發(fā)和利用教學(xué)資源,如教科書、教學(xué)掛圖、工具書、圖書、報刊、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等。學(xué)校要根據(jù)有關(guān)規(guī)定積極開發(fā)并合理利用各種教
學(xué)資源,豐富和完善教材體系,特別是綜合實踐活動課程資源,編寫校本教材。
7、教師要科學(xué)地、創(chuàng)造性地使用教材,利用教材指導(dǎo)學(xué)生進行探究、觀察、實驗操作,獲取知識,形成學(xué)習(xí)能力和實踐能力。
六、教學(xué)組織管理
1、學(xué)校要端正辦學(xué)思想,建立民主科學(xué)的管理機制,實現(xiàn)教學(xué)工作決策的民主化。教學(xué)管理要為教師的發(fā)展和創(chuàng)造性勞動營造民主、寬松和諧的環(huán)境和條件。
2、教學(xué)組織機構(gòu)健全,教學(xué)指揮系統(tǒng)運作暢通,校長以教學(xué)為中心的思想明確,要代好一門課程,能深入教學(xué)第一線指導(dǎo)教學(xué)。
3、培養(yǎng)選拔得力的教務(wù)主任及教研組長、年級組長、備課組長。分工明確,各司其職。
4、充分發(fā)揮各級教學(xué)能手、骨干教師和學(xué)科帶頭人的示范作用,要求他們進行課題研究,開展教改實驗,與其他教師結(jié)對子,傳幫帶。
5、課堂教學(xué)要體現(xiàn)與新課程相適應(yīng)的符合素質(zhì)教育要求的教育教學(xué)理念,全面提高學(xué)生整體素質(zhì),正確處理知識與能力的關(guān)系,積極創(chuàng)新教學(xué)方式與學(xué)習(xí)方式。
6、實施教學(xué)計劃的過程有檢查,檢查結(jié)果能及時反饋,有效處理,實施教學(xué)計劃結(jié)束有總結(jié),總結(jié)時能作出有指導(dǎo)意義的結(jié)論。
七、教學(xué)過程管理
教師教學(xué)常規(guī)落實是學(xué)校教育教學(xué)任務(wù)的中心環(huán)節(jié),是提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要保證,是規(guī)范教師教學(xué)行為的主要依據(jù)。教學(xué)常規(guī)主要有:備課、課堂教學(xué)、作業(yè)的布臵和批改、課外輔導(dǎo)、質(zhì)量檢測、教學(xué)研究等。
(一)備課
備好課是上好課的前提和基礎(chǔ),是提高課堂教學(xué)質(zhì)量的保證?;疽笕缦拢?/p>
1.堅持先備課后上課的原則。老師至少要提前兩天備好課,寫好教案(導(dǎo)學(xué)案),在檢查中發(fā)現(xiàn)無教案(導(dǎo)學(xué)案)上課者,予以通報批評。
2.備課要做到“八備”:
①備課標。教師要深入學(xué)習(xí)《課程標準》,熟悉本學(xué)科《課程標準》的基本內(nèi)容,明確教學(xué)目標、任務(wù)和要求,掌握教材的編排意圖、知識結(jié)構(gòu)和邏輯體系以及教材在發(fā)展學(xué)生智力、培養(yǎng)能力和進行思想教育等方面的要求,把新課程標準的精神與理念貫徹落實到每一節(jié)課當中。
②備教材。教師上課前要認真鉆研教材,必須熟練掌握教材全部內(nèi)容和組織結(jié)構(gòu),掌握三基(基本理論、基本知識、基本技能),三性(思想性、科學(xué)性、系統(tǒng)性),三點(重點、難點、疑點)。創(chuàng)造性地使用、整合教材。
③備資源。上課需要教具的,必須提前作好準備。需要在微機室、語音室、多媒體教室上課的,要提前作好課前硬件準備。
④備學(xué)生。要認真分析本年段、本班學(xué)生的心理特點、知識基礎(chǔ)、能力水平、學(xué)習(xí)習(xí)慣、興趣愛好等,從學(xué)生的認知水平和已有的經(jīng)驗出發(fā),因材因人施教,既要面向全體,又要分層次提出要求,努力使教學(xué)切合學(xué)生實際。
⑤備教法。要從實際出發(fā),講求實效,靈活運用“自主、合作、探究”等各種教學(xué)方法,形成自己的教學(xué)特色。
⑥備過程。精心設(shè)計教學(xué)程序,從方法步驟入手,對情景、演示實驗、教具使用、問題設(shè)計、板書設(shè)計要周密思考,詳寫訓(xùn)練設(shè)計、媒體使用、教學(xué)手段、途徑方法,突顯梯度、密度、難度、重在創(chuàng)新。
⑦備板書。要深入分析教材,理清脈絡(luò)、抓住中心,用簡潔的文字或圖形,把一節(jié)課的中心內(nèi)容展現(xiàn)于黑板上,讓學(xué)生易于理解,便于記憶。
⑧備作業(yè)。備課時應(yīng)精心設(shè)計課時作業(yè),緊扣當堂的教學(xué)內(nèi)容,把握好作業(yè)的難易程度,合理安排作業(yè)的質(zhì)和量。
3.教案編寫要認真。教案的內(nèi)容和形式要注重實效,提倡撰寫側(cè)重于學(xué)生直接參與、主動學(xué)習(xí)的導(dǎo)學(xué)案。
4、備課不等于做課件,教學(xué)手段先進不等于教學(xué)思想先進。教學(xué)媒體有多種形式,并非一節(jié)課的每一個教學(xué)環(huán)節(jié)都需要用多媒體,不能以課件代替教案,不能“以白板代黑板”。
5、加強集體備課。(1)集體備課要求:
①集體備課的安排要做到“四定”。開學(xué)初,各教研組、備課組要認真制訂集體備課計劃,做好全學(xué)期的集體備課工作安排,做到定時間,定地點,定內(nèi)容,定主備人。
②集體備課的過程要做到四有:即有主講人、有交流、有記錄、有實效。③集體備課的效果要做到“五統(tǒng)一”:即統(tǒng)一教學(xué)目標,統(tǒng)一教學(xué)內(nèi)容,統(tǒng)一教學(xué)進度,統(tǒng)一作業(yè)訓(xùn)練,統(tǒng)一檢測評價。
④集體備課的組織形式可以根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各學(xué)校實際確定,原則上力爭做到每位教師每學(xué)期參加集體備課的次數(shù)達不低于4 次。
(2)集體備課的研討重點: ①個人在鉆研教材時碰到的疑難問題。
②如何突破難點、突出重點,教學(xué)目標如何實現(xiàn)等問題。③對教材如何補充、糾正、拓展。④教案(導(dǎo)學(xué)案)的編寫(3)集體備課程序:
①分年級分學(xué)科成立備課組,選出備課組長,由備課組長制訂學(xué)期工作計劃,分解備課任務(wù)。
②每個教師根據(jù)各自備課任務(wù),認真研讀課標、教材、參閱相關(guān)資料(包括網(wǎng)上信息),精心設(shè)計教案(導(dǎo)學(xué)案),精心選用例題、習(xí)題、測試題,提前拿出各自的“備課初案”,并交付同組其他教師;
③同一備課組教師對每一份“備課初案”進行集體評議,達成共識后,主備教師對“備課初案”進行修訂,形成“群備教案(導(dǎo)學(xué)案)”,供組內(nèi)
所有教師個人再次獨立備課時使用。
④教師可以使用“群備教案(導(dǎo)學(xué)案)”上課,也可以根據(jù)學(xué)生實際情況對其進行加工處理(即再次備課),形成“個性教案(導(dǎo)學(xué)案)”。
⑤教師課后必須及時反思自己的教學(xué)工作,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷完善教案或?qū)W(xué)案。反思的重要特征就是對自我理念和行為的反省和檢視。教而后困、知困而后返、后返及自強,反思是教師走向教學(xué)成功的關(guān)鍵。
6、建立教案(導(dǎo)學(xué)案)檢查制度。要注重教案(導(dǎo)學(xué)案)質(zhì)量評估,學(xué)校要采取定期和不定期相結(jié)合的方法對教師的集體備課和個人備課教案(導(dǎo)學(xué)案)進行檢查,要建立教師教案(導(dǎo)學(xué)案)月查制度,查后要有簽字、有修改建議、有評價記載。
(二)上課
1、在教學(xué)理念上,確立“以學(xué)生為中心”的主體性教學(xué)觀,教師應(yīng)面向全體學(xué)生,發(fā)揚教學(xué)民主,變以教代學(xué)為以教導(dǎo)學(xué),以練促學(xué),由知識的傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生發(fā)展的促進者。
2、在教學(xué)目標上,從知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三個方面確定出明確、適當、具體的要求,按照“立標--達標--測標--補標”的程序進行教學(xué),課堂教學(xué)目標的達成,不僅要注重預(yù)設(shè)目標,尤其要兼顧教學(xué)過程中新生成的目標。
3、在教學(xué)內(nèi)容上,重點突出,難點突破,注意科學(xué)性、探究性,符合學(xué)生的認知規(guī)律,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識。
4、在教學(xué)過程中,教師應(yīng)與學(xué)生加強溝通、互相促進、共同發(fā)展,要創(chuàng)設(shè)能引導(dǎo)學(xué)生主動參與和體驗的教學(xué)環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生用自己經(jīng)驗提出研究和解決問題的能力。
5、在教法運用上,要有啟發(fā)性和激勵性,倡導(dǎo)學(xué)生主動參與、積極合作,注意創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)情境,注重學(xué)生的親身體驗,注意引導(dǎo)學(xué)生討論、探究,注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。通過運用靈活、正確的教學(xué)方法,努力實現(xiàn)知識
和能力、過程和方法、情感態(tài)度和價值觀的“三維”目標的有機結(jié)合,創(chuàng)造性使用教案,根據(jù)教情和學(xué)情靈活變通。
6、在教學(xué)手段上,熟練運用常規(guī)教具、學(xué)具,學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代教育技術(shù),為學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展提供豐富多彩的教育環(huán)境,使教材資源得到最大限度地開發(fā),使課堂教學(xué)效率不斷得到提高,教學(xué)輔助手段的應(yīng)用必須科學(xué)、簡便、實用、有效,不搞形式主義。
7、在課堂儀表上,教師要衣著得體,儀表端正,教態(tài)親切,關(guān)愛學(xué)生,使用普通話,教學(xué)語言準確、簡練、生動,板書規(guī)范,條理清晰,注意恰當使用情態(tài)語言。
8、各學(xué)科應(yīng)開展綜合性學(xué)習(xí)、研究性學(xué)習(xí)和社會實踐活動課,加強學(xué)科間整合,活動要有計劃、有安排、有檢查、有總結(jié)。
9、教學(xué)效果:基本實現(xiàn)教學(xué)目標,多數(shù)學(xué)生能完成學(xué)習(xí)任務(wù),每個學(xué)生都有不同程度的收獲,學(xué)生能靈活解決教學(xué)任務(wù)中的問題,師生情緒飽滿、熱情。學(xué)生體驗到學(xué)習(xí)和成功的愉悅,學(xué)生有進一步學(xué)習(xí)的愿望。
(三)作業(yè)布臵、批改和講評
布臵、批改和講評作業(yè)是課堂教學(xué)的繼續(xù),是理解、掌握、鞏固知識、提高解決實際問題能力的重要環(huán)節(jié)。
1、作業(yè)要有目的,習(xí)題要精選,不允許布臵重復(fù)機械性作業(yè),嚴禁懲罰性作業(yè),教材上的思考題,練習(xí)題必做,有適當?shù)淖赃x補充作業(yè)。
2、批改要做到,有發(fā)必收、有收必改、有改必講、有錯必糾,充分體現(xiàn)指導(dǎo)性、啟發(fā)性。
3、學(xué)校要每月檢查一次教案、作業(yè),每學(xué)期至少四次,中心學(xué)校每學(xué)期至少兩次,做到有檢查、有總結(jié)、有分析、有評價和結(jié)果運用。
(四)輔導(dǎo)
貫徹因材施教原則,建立課外輔導(dǎo)制度,培優(yōu)轉(zhuǎn)差,分類推進,重點輔導(dǎo)學(xué)困生,要定時間,定對象,定方法,定要求,并建立相關(guān)檔案。
各門學(xué)科每學(xué)期能開展2-3次主題突出、針對性強的學(xué)科教育活動,學(xué)科教師對活動的組織輔導(dǎo)有計劃、有成效、有總結(jié);活動內(nèi)容豐富,形式多樣;學(xué)生參與率高。
加強課外輔導(dǎo),在教師指導(dǎo)下,學(xué)生自愿組織多種科技小組,興趣小組,在學(xué)校和教研組組織下開展課外集體活動,通過多種形式的課外活動,培養(yǎng)學(xué)生興趣,擴大知識面,鞏固和加深課堂教學(xué)效果,發(fā)展學(xué)生思維能力,提高實際操作能力,促使理論與實踐相結(jié)合,使學(xué)生的綜合素質(zhì)在課外活動中逐步提高。
要注重協(xié)調(diào)課堂教學(xué)和課外活動安排,保證綜合活動在課堂和課外的一致性和整體性。
(五)考評
學(xué)生學(xué)習(xí)評價在教學(xué)中起導(dǎo)向、激勵、促進發(fā)展和質(zhì)量監(jiān)控作用,要逐步建立促進學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展的評價體系,不但要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,而且要發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生的多方面潛能,滿足學(xué)生發(fā)展的需求,幫助學(xué)生認識自我、建立自信、逐步發(fā)展,評價體系要體現(xiàn)評價主體的多元化和評價形式的多樣化。
要認真探討形成性評價在教學(xué)中的運用規(guī)律,不斷調(diào)整和改進教學(xué)過程。在平時檢查與測驗中,要根據(jù)不同學(xué)科和不同內(nèi)容的特點,采用口試、筆試、操作技能實踐活動等方式,充分肯定學(xué)生的進步,鼓勵學(xué)生自我反思、自我提高,要指導(dǎo)學(xué)生建立并用好學(xué)生或成長檔案。
終結(jié)性評價(期末考試,結(jié)業(yè)考試等)要全面反映學(xué)生綜合運用所學(xué)知識的能力,如收集、整理、利用信息的能力,提出研究和解決問題的能力??荚噧?nèi)容應(yīng)加強與社會實際和學(xué)生生活經(jīng)驗的聯(lián)系,體現(xiàn)學(xué)習(xí)過程、方法和情感態(tài)度、價值觀的目標,部分學(xué)科可實行開卷考試,采用聽、說、寫、做等多種有效形式,學(xué)校不得以考試成績作為學(xué)生考評的唯一手段,更不得以考試成績排隊,建立起以教師評價為主、學(xué)校、學(xué)生、家長共同參與的評價
制度。
對學(xué)期、學(xué)年等階段性水平測試,要嚴密組織,端正考風(fēng),嚴肅考紀,保證考試的信度與質(zhì)量。對試卷要認真評閱,搞好質(zhì)量分析,研究改進措施,學(xué)科結(jié)業(yè)考試應(yīng)由市級主管命題,各縣組織考試,閱卷分析評價。
八、學(xué)生學(xué)習(xí)管理
為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)條件(包括物質(zhì)環(huán)境、人際環(huán)境、衛(wèi)生防疫、教學(xué)用具、實驗設(shè)施、圖書報刊等),加強體能鍛煉和心理健康教育,使學(xué)生具備終生學(xué)習(xí)的身心素質(zhì)。
增強教師的服務(wù)意識,建立平等民主的師生關(guān)系,創(chuàng)設(shè)學(xué)生自主合作的探究性學(xué)習(xí)、研究性學(xué)習(xí)的平臺。教師通過了解學(xué)情,掌握學(xué)生學(xué)法現(xiàn)狀和存在的主要問題,有針對性進行學(xué)法指導(dǎo)。
根據(jù)學(xué)科特點,歸納學(xué)習(xí)方法,加強學(xué)法指導(dǎo),幫助學(xué)生掌握運用學(xué)習(xí)技巧,強化訓(xùn)練,形成習(xí)慣,并對學(xué)習(xí)效果實行反饋控制,對照要求,找出差距,進行“再指導(dǎo)”,務(wù)求達標。
教師“導(dǎo)之有方”,學(xué)生“學(xué)之得法”,課堂氣氛嚴肅活潑,和諧民主,人人都能體驗學(xué)習(xí)成功的愉悅。
學(xué)生學(xué)習(xí)目標明確,方法得當,效率提高,學(xué)校有教與學(xué)的雙項獎勵制度或措施。
九、教學(xué)研究管理
教學(xué)研究是教學(xué)過程的重要內(nèi)容,是推進教學(xué)改革,提高教學(xué)質(zhì)量,促進教師專業(yè)化發(fā)展的重要途徑。
教學(xué)研究主要包括以下幾個方面:
l、公開課。各級學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手一學(xué)期要在校級以上開設(shè)一節(jié)示范課;工作未滿三年的教師每學(xué)期開設(shè)一節(jié)匯報課;所有教師每學(xué)期都要在教研組或備課組至少開設(shè)一節(jié)公開課。
2、聽課、評課。通過相互聽課評課,使大家互相學(xué)習(xí),取長補短,總結(jié)、-12-
完善和推廣教學(xué)經(jīng)驗,以達到全面提高教師的整體素質(zhì),提高教學(xué)質(zhì)量的目的。
(1)聽課的基本要求:
①要明確聽課的目的、計劃和要求; ②要了解教材和教師的基本情況; ③要處理好聽課者與被聽課者的關(guān)系;
④要不斷地學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,了解有關(guān)學(xué)科的課改信息; ⑤要做到聽、看、記、思有機的結(jié)合; ⑥要認真做好聽課記錄;
⑦要積極參與評課,反饋要實事求是。(2)評課的基本要求:
教師評課,力爭當天聽課當天評課(特殊情況不超過兩天),評課既要肯定上課教師的優(yōu)點,又要敢于指出存在問題,提出自己的建議,要根據(jù)學(xué)校提出的評課標準,對上課教師作恰當?shù)脑u價,達到取長補短、互相促進、共同提高。
(3)校長要帶頭聽評課:
校長(及非教學(xué)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部)每周聽課不少于1節(jié),每學(xué)期聽評課不少于20節(jié)。業(yè)務(wù)校長、教導(dǎo)主任每周聽課不少于2節(jié),每學(xué)期聽評課不少于40節(jié)。聽、評課要克服形式主義,要有明確的聽課目的,并及時與授課教師交換意見,實事求是地分析上課情況。
3、講座。每學(xué)年、每學(xué)科至少開設(shè)一次教學(xué)講座、學(xué)科知識講座或競賽輔導(dǎo)講座。
4、教學(xué)總結(jié)。學(xué)期結(jié)束時,教師寫出書面教學(xué)總結(jié),其中包括教學(xué)計劃完成情況、教學(xué)績效、本學(xué)期教學(xué)得與失。
5、專題研究。學(xué)校教研組或備課組要有研究專題,研究專題要以教學(xué)為中心,要切合教學(xué)實際,有利于教學(xué)質(zhì)量的提高,力戒空而虛的研究。
6、個人研修。教師要苦練教學(xué)基本功;堅持寫好教學(xué)札記,定期進行教學(xué)反思;每學(xué)期至少寫一篇有一定質(zhì)量的教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)或教研論文。自覺學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,研究教學(xué)藝術(shù),努力拓展專業(yè)領(lǐng)域,改善自己的知識結(jié)構(gòu),增強對課程的開發(fā)與整合能力,提高現(xiàn)代信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合能力。
7、校本教研?!百|(zhì)量立校、管理興校、科研強?!毙纬晒沧R,“以校為本教學(xué)研究”形成制度,“自我反思,同伴互助,專業(yè)引領(lǐng)”活動展開,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對校本教研工作思想上重視,活動中投身,物力上投入,并積極支持教師參加教研部門組織的業(yè)務(wù)活動,學(xué)科教研組織健全,從教學(xué)實際出發(fā)確定教研專題,根據(jù)專題制訂教研計劃,按照計劃開展扎實有效的教研活動,教研活動必須有詳細記錄,每學(xué)期有教研專題總結(jié)。
校本教研活動有層次性和實效性,有全校性專題研究(重點解決帶著普遍性的問題);有學(xué)科性專題研究(重點進行教學(xué)質(zhì)量分析,研究提高策略);有備課組專題研究(重點研究教材、教法、學(xué)情分析);有教師個體研究(重點針對教學(xué)中出現(xiàn)的實際問題,分析癥結(jié),對癥下藥)。
教師是教學(xué)研究的主力軍,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)大力支持和鼓勵廣大教師進行教改實驗和教學(xué)研究,建立教師研究檔案,并將其作為教師教學(xué)業(yè)績考查的重要內(nèi)容,對成績突出的教師和教研人員應(yīng)給予表彰和獎勵。
8、課題實驗。承擔(dān)并完成相關(guān)部門的教育科研課題任務(wù)、課題研究計劃及方法步驟符合規(guī)定要求,研究成果具有示范和“增效”作用,學(xué)校對課題成果、教研論文有獎勵措施。
有教法或?qū)W法改革實驗項目、有實驗方案、實驗記錄和實驗報告,并取得一定成效,學(xué)校有獎勵措施。
十、教師培訓(xùn)管理
教師的質(zhì)量決定學(xué)校的教育質(zhì)量,教師培訓(xùn)是學(xué)校一項永恒的任務(wù)。培訓(xùn)目標:課(指上課,能上公開課、示范課、觀摩課等)、題(指參加科研課題)、文(指能寫教學(xué)論文、課后反思等)、訓(xùn)(指參加培訓(xùn))、班(指
能當班主任)。每學(xué)期都要有培訓(xùn)計劃,明確培訓(xùn)時間、內(nèi)容、人員。培訓(xùn)要有針對性,分學(xué)科、分年齡安排培訓(xùn)內(nèi)容。1、0——5年教齡青年教師培訓(xùn)。
主要是教師基本素質(zhì)的培訓(xùn),讓青年教師會上課。包括怎樣寫教案、怎樣上課、怎樣設(shè)計板書、怎樣合理使用黑板、課堂時間分配、怎樣寫課后反思、現(xiàn)代化教育資源使用、怎樣與其他教師合作、怎樣控制情緒、心理健康教育等等。2、5——15年教齡的中年教師培訓(xùn)。
主要是教師的提高培訓(xùn),讓中年教師上好課,打造有效課堂、高效課堂。3、15年以上教齡的骨干教師培訓(xùn)。
主要是對教師進行專業(yè)知識整合的“PCK”培訓(xùn),讓骨干教師突破自身對本學(xué)科知識的理解?!癙CK培訓(xùn)”:“PCK”是教師個人教學(xué)經(jīng)驗、教師學(xué)科內(nèi)容知識和教育學(xué)的特殊整合,要點是:第一,教師必須擁有所教學(xué)科的具體知識,即事實、概念、規(guī)律、原理等;第二,教師應(yīng)具有將自己擁有的學(xué)科知識轉(zhuǎn)化成易于學(xué)生理解的表征形式的知識?!癙CK”的內(nèi)涵包括:①學(xué)科中最核心的內(nèi)容及其教育價值,②這些內(nèi)容之間的聯(lián)系,③學(xué)生在學(xué)習(xí)這些內(nèi)容時可能出現(xiàn)的問題,④幫助學(xué)生學(xué)會的教學(xué)策略。
二○一四年五月二十日
第五篇:小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理工作計劃
小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理工作計劃
小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理工作計劃
指導(dǎo)思想
教學(xué)工作是一所學(xué)校的核心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是每個教師工作成效的主要體現(xiàn),是一所學(xué)校在社會上的聲譽和形象的客觀載體。而科學(xué)有效的常規(guī)管理則是提高教學(xué)質(zhì)量的最基本保障,是教育教學(xué)的重中之重。
新課改對常規(guī)管理也提出了更高的要求,而小學(xué)學(xué)段的特點也決定了:小學(xué)教學(xué)不僅關(guān)注學(xué)生成績的提高,更應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)能力的養(yǎng)成,關(guān)注學(xué)生的情感世界、人生態(tài)度價值觀的建立,要真正為學(xué)生的終身發(fā)展和幸福奠基。第一部分:教學(xué)業(yè)務(wù)常規(guī)工作要點
一、突出兩個重點:上課和作業(yè)。
繼續(xù)開展課堂教學(xué)研究活動,讓學(xué)生把上課當成一種享受。課堂教學(xué)以“有效教學(xué)”思想為指導(dǎo),實現(xiàn)由“重知識傳授”向“重學(xué)生發(fā)展”轉(zhuǎn)變,由“重教師教”向“重學(xué)生學(xué)”轉(zhuǎn)變,由“計劃性課堂”向“計劃性與生成性課堂互補”轉(zhuǎn)變,倡導(dǎo)多樣化的課堂教堂模式,如充滿情感的語文課堂,以趣激學(xué)的英語課堂,關(guān)注生活的數(shù)學(xué)課堂等。提倡自主學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí),逐步建立符合學(xué)科特點的自主合作探究教學(xué)模式。以情激學(xué),以趣導(dǎo)學(xué),讓學(xué)生在活潑、輕松、愉悅的氛圍中增長知識、發(fā)展能力、彰顯個性。讓課堂教學(xué)充滿足夠的吸引力和魅力。
教師認真學(xué)習(xí)新課程標準,上課過程中要體現(xiàn)新課改精神。調(diào)整課程表,要求教師嚴格按課程表上課。結(jié)合中心小學(xué)的要求制定教師上課、備課、作業(yè)、輔導(dǎo)、等基本規(guī)定。繼續(xù)探討小組合作互助的課堂教學(xué)模式。
推行個性化作業(yè)。把作業(yè)變成孩子們的樂趣。禁止布置耗時、無效、重復(fù)的作業(yè),作業(yè)當堂完成。倡導(dǎo)分層次布置作業(yè),增加選作性、實踐性、創(chuàng)新性作業(yè)。讓作業(yè)的布置達到鞏固與求新相結(jié)合、單一與綜合相結(jié)合、知識與能力相結(jié)合。讓作業(yè)適合每一個學(xué)生,讓每一個學(xué)生都能在作業(yè)中感受到快樂。讓作業(yè)不再成為學(xué)生的負擔(dān),而是一種生活的樂趣。
按中心小學(xué)精神,本學(xué)期可以不規(guī)定課堂作業(yè)次數(shù),更加注重作業(yè)的質(zhì)量,有效利用好學(xué)生現(xiàn)有的教輔資料。做到全批全改,及時反饋。
二、抓關(guān)鍵環(huán)節(jié):備課。
按中心小學(xué)精神,紙質(zhì)備課有語文、數(shù)學(xué)、英語、綜合實踐、安全教育。備課注重實效有用,能確實為上課服務(wù)。不抄備課、補備課。重點把握教學(xué)知識點和處理方法,體現(xiàn)教學(xué)目標評價。努力做到備課中體現(xiàn)出教什么,怎么教,教的怎么樣。盡量簡化其它心中有數(shù)的東西,減輕教師的負擔(dān)。
三、措施保障:質(zhì)量檢測
這是提高質(zhì)量的有力保障,也是教師掌握學(xué)情因材施教的一個重要手段。隨堂檢測可以形式多樣如作業(yè)、提問等。單元檢測除了依據(jù)縣教研室統(tǒng)一下發(fā)的檢測題和中心小學(xué)的檢測規(guī)定外,任課教師可根據(jù)教材特點及學(xué)生學(xué)習(xí)的基本情況自主命題組織考試。單元檢測試題列入常規(guī)檢查評比內(nèi)容之一。學(xué)校如有條件可統(tǒng)一組織一兩次檢測,檢驗教師的教學(xué)情況?!岸芜^關(guān)制度”。單元檢測對于不及格者(或達不到規(guī)定要求的學(xué)生如一二年級達不到優(yōu)秀者)要進行輔導(dǎo),然后進行二次考試。各任課教師根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)情況靈活安排。各相關(guān)學(xué)科要將功夫用在平時,除搞好各學(xué)科教學(xué)成績外,要以教研室規(guī)定的抽測項目作為常規(guī)教學(xué)工作重點,如古詩文背誦(建議語文教研組每月一次古詩文背誦比賽)、寫字(包括毛筆字)、閱讀與寫作,數(shù)學(xué)口算、聽算,英語口語,科學(xué)實驗及音體美等學(xué)科的各種項目。
自本學(xué)期開始,倡導(dǎo)學(xué)生相互監(jiān)督、相互督促、自我管理、自我約束、自我提高。所以,重在加強自我檢查、互助學(xué)習(xí)、認真聽講、及時作業(yè)、主動詢問等良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。
四、培優(yōu)扶弱,加大輔導(dǎo)力度。
各班任課教師要充分利用一切可利用的時間,分層施教,搞好輔導(dǎo)。建立起一對一輔導(dǎo)措施,求穩(wěn)不求快。盡可能多的轉(zhuǎn)化學(xué)困生,擴大及格率、優(yōu)秀率和平均分。
五、計劃總結(jié),立足實地,注重實效。
教師學(xué)期初制定學(xué)科教學(xué)計劃。要注重實用性,不能脫離本校實際和學(xué)科實際。并要嚴格按計劃實施課堂教學(xué)。嚴格按進度上課、輔導(dǎo)、測試。學(xué)期末總結(jié)要系統(tǒng)客觀地全面反映本學(xué)期的教學(xué)情況。
六、突顯學(xué)校的辦學(xué)特色,促進學(xué)生和諧發(fā)展。
倡導(dǎo)師生的自我管理自我提高。在教師中推行“六個多”:多思考自己的教,多關(guān)注學(xué)生的學(xué),多注重學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),多把握教材的知識點,多研究教材和試題,多轉(zhuǎn)化學(xué)困生。在學(xué)生中推行“六認真”:認真預(yù)習(xí)、認真聽課、認真作業(yè)、認真考試、認真改錯、認真自習(xí)?!拔鍌€一”活動:每周一詩,每天一次口算或聽算,每周一次特色作業(yè)(語數(shù)英三科共),每周一則讀書筆記,每兩周借閱一本書。