第一篇：德關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)活動的實施意見

關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)活動的實施意見

各中學(xué)、中心小學(xué)，縣直各學(xué)校，各民辦學(xué)校：

今年是深入貫徹黨的十六大精神，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，實現(xiàn)“雙高普九”目標(biāo)的重要一年，遵照省、市教育主管部門有關(guān)抓好學(xué)校效能建設(shè)和校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)的規(guī)定，根據(jù)最近師生和群眾所反映的部分學(xué)校存在教學(xué)紀(jì)律松懈、“四風(fēng)”建設(shè)薄弱的情況，為下大氣力解決好目前教育系統(tǒng)存在的突出問題，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)，提高人民群眾對教育的滿意程度，經(jīng)研究，決定在全縣教育系統(tǒng)內(nèi)組織開展學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)活動，現(xiàn)就開展活動的有關(guān)事項通知如下：

一、指導(dǎo)思想

開展學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)要以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以勤政廉潔、提高效率、優(yōu)化環(huán)境、促進(jìn)發(fā)展為主要內(nèi)容，以突出思想教育、加強(qiáng)建章立制、嚴(yán)格考核獎懲為抓手，緊緊圍繞教育局2006年教育工作要點，切實解決部分學(xué)校目前存在的教學(xué)紀(jì)律松懈問題，力求全縣學(xué)校的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和考風(fēng)有一個大的轉(zhuǎn)變，使全縣教育機(jī)關(guān)、學(xué)校和全體教職工在履行職責(zé)和改革創(chuàng)新上有新的突破，在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進(jìn)，形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的學(xué)校運行機(jī)制，創(chuàng)辦德化人民滿意的教育。

二、工作重點

（一）效能建設(shè)：

參照德教[2005]241號《德化縣教育局關(guān)于進(jìn)一步完善各項制度加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實施意見》文件精神，通過抓好以下六個方面重點工作，全面促進(jìn)學(xué)校效能建設(shè)的整體推進(jìn)。

1、提高認(rèn)識，加強(qiáng)思想教育。在學(xué)校干部教師中開展教育局提出的“團(tuán)結(jié)和諧、務(wù)實創(chuàng)新、廉潔高效”的主題教育。通過活動，達(dá)到“辦人民滿意的教育，做人民滿意的教師，創(chuàng)人民滿意的學(xué)校”的目標(biāo)。牢固樹立辦實事、講實效、求實績的辦校觀，牢固樹立以人為本、全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的發(fā)展觀。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部的政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，深入開展調(diào)查研究工作，干部教師每人每學(xué)期有一篇學(xué)習(xí)體會文章或調(diào)研報告，以促進(jìn)教職工提高學(xué)習(xí)的自覺性。

2、建立制度，規(guī)范工作行為。以提高效率、優(yōu)化服務(wù)、規(guī)范管理為目標(biāo)，根據(jù)縣委縣政府和教育局要求，結(jié)合學(xué)校實際，修訂并嚴(yán)格學(xué)校工作行為規(guī)范、首問責(zé)任制、會議學(xué)習(xí)制度、廉潔自律制度等，構(gòu)建較為完善的制度體制。學(xué)校各部門要理清工作思路，做到職責(zé)明確，分工清晰，工作流程明了，以增強(qiáng)服務(wù)意識，提高工作效率。

3、加強(qiáng)監(jiān)管，規(guī)范辦學(xué)行為。一是要加強(qiáng)對干部教師法律知識培訓(xùn)，今年重點是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新《憲法》、《教師法》和《德化縣學(xué)校安全管理實施辦法》等法律法規(guī)和文件，堅持依法教育。開展對人民群眾切身利益密切相關(guān)的政策法規(guī)落實情況的檢查，緊緊圍繞“四查四促”，即查執(zhí)行梗阻，促政令暢通；查辦事拖拉，促優(yōu)質(zhì)高效；查作風(fēng)漂浮，促求真務(wù)實；查因循守舊，促開拓創(chuàng)新。二是要專項治理不規(guī)范收費，維護(hù)群眾利益。按照教育局提出的要求，在開學(xué)前后，原則上一年二次，嚴(yán)格執(zhí)行收費公示制度，規(guī)范收費行為，核定收費項目；加強(qiáng)對教育收費資金的管理，執(zhí)行收費責(zé)任追究制度，確保實現(xiàn)學(xué)校不規(guī)范收費投訴、案件、數(shù)量、項目為零的目標(biāo)。三是要完善校務(wù)公開制度，建立校情通報、信息公開、校務(wù)公示和意見征集等制度。加強(qiáng)信息公開網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，為群眾提供公開、透明、高效的公共服務(wù)。同時要加強(qiáng)對干部教師的不良信用的披露，鞭撻失信行為，營造誠信辦學(xué)的氛圍。

4、簡化程序，大興務(wù)實之風(fēng)。做到理論聯(lián)系實際，堅持對教職工進(jìn)行理論、業(yè)務(wù)及新知識、新技能的培訓(xùn)。精減會議，提倡開短會、講短話、發(fā)短文，不開重復(fù)會，嚴(yán)肅會議紀(jì)律。發(fā)揚(yáng)務(wù)實作風(fēng)，簡化辦事程序，加強(qiáng)學(xué)校處室間各部門協(xié)調(diào)，杜絕處室部門之間相互扯皮。各處室都要建立首問責(zé)任制，努力解決事難辦現(xiàn)象；建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶班、教師值班制度，嚴(yán)格執(zhí)行教師出勤請假制度，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)外出一天必須向教育局主要領(lǐng)導(dǎo)請假并報辦公室備查。

5、實施禁令，提升干部教師形象。教育局要求全縣學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教師要做到“五個禁止”，即禁止工作日午餐飲酒；禁止上課、上班遲到、早退、中途溜號；禁止上班時間上網(wǎng)聊天、電話聊天、玩電腦游戲；禁止在校內(nèi)搓麻將；禁止參與公款支付的高消費娛樂、健身活動。建立檢查監(jiān)督制度，對執(zhí)行情況進(jìn)行定期不定期檢查，對違反規(guī)定的教職工和領(lǐng)導(dǎo)，將視情節(jié)分別給予效能告誡、通報批評、離崗培訓(xùn)、調(diào)離崗位、直至辭退等處理，努力提升教師形象。

6、嚴(yán)格考評，實施責(zé)任追究。根據(jù)縣委縣府和縣教育局的要求，建立效能建設(shè)群眾舉報投訴受理登記制度，并匯總，分析，公布。投訴受理電話：23585380。把教職工效能建設(shè)中的表現(xiàn)作為評比先進(jìn)工作者和年度考核的重要依據(jù)。加大對效能建設(shè)中的責(zé)任追究力度，實行“三個一”，即學(xué)校先進(jìn)單位和校長、教師個人先進(jìn)的評比實行“一票否決”；對群眾的有效投訴，一查到底；對違反規(guī)定的，一律嚴(yán)處。

（二）校風(fēng)建設(shè) ：

1、抓好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和教師隊伍建設(shè)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要團(tuán)結(jié)和諧，并做到廉潔高效，富有戰(zhàn)斗力；廣大教師要求實、嚴(yán)謹(jǐn)，遵紀(jì)守法，做師德標(biāo)兵。

2、抓好教學(xué)常規(guī)管理。把加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理當(dāng)作學(xué)校的一件大事抓緊抓落實。進(jìn)一步組織全體教師學(xué)習(xí)省、市、縣教育主管部門制定的關(guān)于教學(xué)常規(guī)管理的辦法，細(xì)化教學(xué)常規(guī)的實施細(xì)則。使全體教師有章可循，按規(guī)定的程序和要求落實教學(xué)工作。

3、抓好校園環(huán)境量化管理。堅持把校園環(huán)境建設(shè)作為精神文明建設(shè)的突破口和切入點，精心實施凈化、綠化、美化工程。充分利用學(xué)校的自然地理條件，圍繞美化校園的總體目標(biāo)，制定校園建設(shè)總體規(guī)劃、校園環(huán)境建設(shè)規(guī)劃，使校園環(huán)境建設(shè)科學(xué)有序地向前推進(jìn)，達(dá)到美化和育人功能的和諧統(tǒng)一。

4、抓好學(xué)校其它常規(guī)管理。學(xué)校的其它常規(guī)管理制度，要做到思想性．方向性明確，內(nèi)容全面具體，可操作性強(qiáng)。要在整體的教育管理工作的實踐中加以修改、補(bǔ)充、完善，使之規(guī)范師生的行為，規(guī)范學(xué)校各項工作，優(yōu)化學(xué)校工作秩序，優(yōu)化學(xué)校育人環(huán)境，從嚴(yán)治校．強(qiáng)化管理，達(dá)到全面提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，使教育更好地為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。

5、抓好學(xué)校良好形象的塑造工作。塑造學(xué)校良好形象的目標(biāo)是“內(nèi)求提升，外求發(fā)展”； 塑造良好的學(xué)校形象，必須要一手抓教育質(zhì)量品牌，一手抓教育服務(wù)品牌；努力把學(xué)校辦成學(xué)有特色、校風(fēng)好、質(zhì)量高、家長和學(xué)生滿意度高的學(xué)校；必須增強(qiáng)學(xué)校全體教職工的思想意識，在日常工作中，從領(lǐng)導(dǎo)到教師，都要養(yǎng)成自覺珍惜學(xué)校良好形象和聲譽(yù)的職業(yè)素質(zhì)，無論何時何地，對自己的一舉一動，都應(yīng)充分考慮到對學(xué)校形象和聲譽(yù)的影響。

（三）教風(fēng)建設(shè)：

全體教師必須修德求真，熱愛黨的教育事業(yè)，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度。要以學(xué)生為本，關(guān)心學(xué)生，圍繞“育人”宗旨，以身作則，嚴(yán)以律己，言傳身教，為人師表，以良好的教風(fēng)帶動優(yōu)良學(xué)風(fēng)的形成。要做到以下幾個方面：

一是在教學(xué)文件上。強(qiáng)調(diào)課程標(biāo)準(zhǔn)、教案以及授課計劃的完備，熟悉標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)。

二是在教學(xué)目的上。要求學(xué)生熟悉掌握的、基本掌握的、一般了解的，教師必須明確寫入教學(xué)計劃與教案，并體現(xiàn)在教學(xué)的全過程中。

三是在教學(xué)態(tài)度上，授課不遲到、不早退、不拖課、不會客、不打手機(jī)，嚴(yán)禁上課期間中午喝酒，晚上課前喝酒，無教學(xué)事故發(fā)生。備課認(rèn)真，輔導(dǎo)、答疑、作業(yè)批改、組織考試認(rèn)真，能夠精心設(shè)計、合理組織課堂教學(xué)過程，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，情緒飽滿、授課自然、有感染力。尊重學(xué)生，不體罰和變相體罰學(xué)生。

四是在教學(xué)內(nèi)容上。能夠緊扣課程標(biāo)準(zhǔn)和教材，講授內(nèi)容熟練，正確無誤，突出重點，抓住關(guān)鍵，解決難點，知識縱向連貫、橫向溝通。圍繞主題，條理清楚，理論聯(lián)系實際，內(nèi)容有深度并緊跟教育發(fā)展趨勢。注重培養(yǎng)學(xué)生分析、解決問題的能力。

五是在教學(xué)方法上。教法靈活創(chuàng)新，教材運用得當(dāng)，不照本宣科，能合理采用現(xiàn)代化教學(xué)手段實施教學(xué)。根據(jù)課程特點，注重采用案例、討論式等先進(jìn)教學(xué)方法。板書工整規(guī)范，語言生動準(zhǔn)確，富有吸引力，注重學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題等能力的培養(yǎng)，努力提高學(xué)生課外自學(xué)能力。

六是積極參加教學(xué)研討活動，形成良好的教研氛圍。按學(xué)期確定教學(xué)研究專題，每年進(jìn)行一次公開課活動。每人每學(xué)年撰寫一篇教學(xué)總結(jié)或論文。每人每周至少聽一節(jié)課，寫好記錄，并交流意見和建議；主動高效地完成所承擔(dān)的教育教學(xué)工作任務(wù)。

（四）學(xué)風(fēng)建設(shè)：

學(xué)校部門和全體教工要樹立“學(xué)高為師、身正為范”的準(zhǔn)則，積極帶頭參加學(xué)習(xí)，以良好的精神風(fēng)貌展示自我，以教師自身的學(xué)習(xí)帶動學(xué)生的學(xué)習(xí)，使學(xué)風(fēng)建設(shè)上下聯(lián)動，共同促進(jìn)。

1、教師的學(xué)風(fēng)建設(shè)：

（1）進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想素質(zhì)。

（2）進(jìn)一步加強(qiáng)教育法律法規(guī)學(xué)習(xí)，不斷提高依法治教、依法從教水平。

（3）進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)知識、信息技術(shù)和教學(xué)理論學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。

2、學(xué)生的學(xué)風(fēng)建設(shè)：

（1）學(xué)生必須遵守《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的規(guī)章制度，對個人的行為負(fù)責(zé)，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

（2）學(xué)習(xí)自覺刻苦，嚴(yán)格執(zhí)行上課、自修、請假、文明上網(wǎng)等學(xué)生日常行為規(guī)范。不遲到、不早退，專心聽課，認(rèn)真做好筆記。獨立自主按時完成作業(yè)。自覺遵守考試紀(jì)律。團(tuán)隊意識強(qiáng)烈，互幫互學(xué)蔚然成風(fēng)。

（3）積極參加學(xué)校、班級的各類有益活動，學(xué)生學(xué)習(xí)有成果,創(chuàng)新能力有顯著提高。

（4）尊師愛友，文明禮貌，形成良好的交流合作習(xí)慣，完成好班級、小組所分配的任務(wù)。

（五）考風(fēng)建設(shè)：

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任，建立考試管理責(zé)任制

1、加強(qiáng)對教師和考試工作人員的教育、培訓(xùn)，增強(qiáng)涉考人員的責(zé)任心。

2、建立考場巡查制度，加強(qiáng)對考試工作的巡視力度。

二是加強(qiáng)教育，弘揚(yáng)正氣，建立誠信考試體系

1、開展以誠信教育為重點的思想道德教育，將誠信應(yīng)考、培養(yǎng)良好考風(fēng)與校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來。

２、重點突出五個結(jié)合，即：向全體考生教育與個別教育相結(jié)合；正確的心理疏導(dǎo)與考試紀(jì)律教育相結(jié)合；嚴(yán)格考試管理措施與對考生的應(yīng)試技巧訓(xùn)練相結(jié)合；對考生教育與對監(jiān)考人員及工作人員教育相結(jié)合；正面教育與處理違紀(jì)舞弊事件教育相結(jié)合。

三是加強(qiáng)紀(jì)律，從嚴(yán)治考，建立健全各項規(guī)章制度

１、建立考試責(zé)任追究制，使考風(fēng)考紀(jì)教育活動的每一個環(huán)節(jié)有制度、有落實、有檢查，確保此項工作的順利實施。

２、建立考試事故報告制度，確?？荚嚬ぷ黜樌麑嵤?。

3、建立考場巡查制度，對考試的各環(huán)節(jié)進(jìn)行認(rèn)真的檢查。

4、建立考試工作獎懲制度，做到賞罰分明。

三、幾點要求：

1、要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。教育局成立學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，組長：陳國城，副組長：郭昌筑，成員：鄭光前、賴傳達(dá)、甘吉杉、鄭志江、陳克寅。下設(shè)辦公室，主任：鄭光前，副主任賴傳達(dá)、甘吉杉、鄭志江，成員：賴育鶴、顏水龍、陳忠順、連文智。各校也要相應(yīng)成立效能和“四風(fēng)”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組織，結(jié)合教育局《實施意見》，由校長牽頭，在近期內(nèi)制訂出各自實施辦法，具體請于三月二十日前報教育局學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)辦公室備案。

2、要統(tǒng)一思想。做到統(tǒng)一認(rèn)識，統(tǒng)一步調(diào)，各級重視，雷厲風(fēng)行，領(lǐng)導(dǎo)表率，黨員先鋒，師生全員參與。

3、要“六個結(jié)合”，學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)實行“六個結(jié)合”，即與學(xué)校各項管理、教學(xué)、教研、迎評、學(xué)生工作結(jié)合；與校長考評結(jié)合；與部門負(fù)責(zé)人年度考核結(jié)合；與個人年度考核結(jié)合；與評優(yōu)評先結(jié)合；與教職工利益分配結(jié)合。

4、要落實整改。各學(xué)校按照教育局《實施意見》提出的工作重點，直面問題，落實整改。少說多做，腳踏實地，注重實效，避免花架子、形式主義、“走過場”。

5、要建立檔案。各校要建立健全效能和“四風(fēng)”建設(shè)有關(guān)原始記錄，注重有關(guān)文字、數(shù)據(jù)資料、檔案的搜集、積累、整理，存查，體現(xiàn)效能和“四風(fēng)”建設(shè)工作的可跟蹤性和可借鑒性。教育局將定期和不定期組織對全縣學(xué)校效能、“四風(fēng)”整頓實施意見精神貫徹落實情況以及學(xué)校常規(guī)管理狀況進(jìn)行認(rèn)真檢查。各學(xué)校要將此項工作總結(jié)材料于每學(xué)期末書面報告縣教育局效能和“四風(fēng)”建設(shè)辦公室。

第二篇：德關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)活動的實施意見

關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)活動的實施意見

各中學(xué)、中心小學(xué)，縣直各學(xué)校，各民辦學(xué)校：

今年是深入貫徹黨的十六大精神，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，實現(xiàn)“雙高普九”目標(biāo)的重要一年，遵照省、市教育主管部門有關(guān)抓好學(xué)校效能建設(shè)和校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)的規(guī)定，根據(jù)最近師生和群眾所反映的部分學(xué)校存在教學(xué)紀(jì)律松懈、“四風(fēng)”建設(shè)薄弱的情況，為下大氣力解決好目前教育系統(tǒng)存在的突出問題，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)，提高人民群眾對教育的滿意程度，經(jīng)研究，決定在全縣教育系統(tǒng)內(nèi)組織開展學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)活動，現(xiàn)就開展活動的有關(guān)事項通知如下：

一、指導(dǎo)思想

開展學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)要以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以勤政廉潔、提高效率、優(yōu)化環(huán)境、促進(jìn)發(fā)展為主要內(nèi)容，以突出思想教育、加強(qiáng)建章立制、嚴(yán)格考核獎懲為抓手，緊緊圍繞教育局2006年教育工作要點，切實解決部分學(xué)校目前存在的教學(xué)紀(jì)律松懈問題，力求全縣學(xué)校的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和考風(fēng)有一個大的轉(zhuǎn)變，使全縣教育機(jī)關(guān)、學(xué)校和全體教職工在履行職責(zé)和改革創(chuàng)新上有新的突破，在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進(jìn)，形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的學(xué)校運行機(jī)制，創(chuàng)辦德化人民滿意的教育。

二、工作重點

（一）效能建設(shè)：

參照德教[2005]241號《德化縣教育局關(guān)于進(jìn)一步完善各項制度加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實施意見》文件精神，通過抓好以下六個方面重點工作，全面促進(jìn)學(xué)校效能建設(shè)的整體推進(jìn)。

1、提高認(rèn)識，加強(qiáng)思想教育。在學(xué)校干部教師中開展教育局提出的“團(tuán)結(jié)和諧、務(wù)實創(chuàng)新、廉潔高效”的主題教育。通過活動，達(dá)到“辦人民滿意的教育，做人民滿意的教師，創(chuàng)人民滿意的學(xué)?！钡哪繕?biāo)。牢固樹立辦實事、講實效、求實績的辦校觀，牢固樹立以人為本、全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的發(fā)展觀。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部的政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，深入開展調(diào)查研究工作，干部教師每人每學(xué)期有一篇學(xué)習(xí)體會文章或調(diào)研報告，以促進(jìn)教職工提高學(xué)習(xí)的自覺性。

2、建立制度，規(guī)范工作行為。以提高效率、優(yōu)化服務(wù)、規(guī)范管理為目標(biāo)，根據(jù)縣委縣政府和教育局要求，結(jié)合學(xué)校實際，修訂并嚴(yán)格學(xué)校工作行為規(guī)范、首問責(zé)任制、會議學(xué)習(xí)制度、廉潔自律制度等，構(gòu)建較為完善的制度體制。學(xué)校各部門要理清工作思路，做到職責(zé)明確，分工清晰，工作流程明了，以增強(qiáng)服務(wù)意識，提高工作效率。

3、加強(qiáng)監(jiān)管，規(guī)范辦學(xué)行為。一是要加強(qiáng)對干部教師法律知識培訓(xùn)，今年重點是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新《憲法》、《教師法》和《德化縣學(xué)校安全管理實施辦法》等法律法規(guī)和文件，堅持依法教育。開展對人民群眾切身利益密切相關(guān)的政策法規(guī)落實情況的檢查，緊緊圍繞“四查四促”，即查執(zhí)行梗阻，促政令暢通；查辦事拖拉，促優(yōu)質(zhì)高效；查作風(fēng)漂浮，促求真務(wù)實；查因循守舊，促開拓創(chuàng)新。二是要專項治理不規(guī)范收費，維護(hù)群眾利益。按照教育局提出的要求，在開學(xué)前后，原則上一年二次，嚴(yán)格執(zhí)行收費公示制度，規(guī)范收費行為，核定收費項目；加強(qiáng)對教育收費資金的管理，執(zhí)行收費責(zé)任追究制度，確保實現(xiàn)學(xué)校不規(guī)范收費投訴、案件、數(shù)量、項目為零的目標(biāo)。三是要完善校務(wù)公開制度，建立校情通報、信息公開、校務(wù)公示和意見征集等制度。加強(qiáng)信息公開網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，為群眾提供公開、透明、高效的公共服務(wù)。同時要加強(qiáng)對干部教師的不良信用的披露，鞭撻失信行為，營造誠信辦學(xué)的氛圍。

4、簡化程序，大興務(wù)實之風(fēng)。做到理論聯(lián)系實際，堅持對教職工進(jìn)行理論、業(yè)務(wù)及新知識、新技能的培訓(xùn)。精減會議，提倡開短會、講短話、發(fā)短文，不開重復(fù)會，嚴(yán)肅會議紀(jì)

律。發(fā)揚(yáng)務(wù)實作風(fēng)，簡化辦事程序，加強(qiáng)學(xué)校處室間各部門協(xié)調(diào)，杜絕處室部門之間相互扯皮。各處室都要建立首問責(zé)任制，努力解決事難辦現(xiàn)象；建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶班、教師值班制度，嚴(yán)格執(zhí)行教師出勤請假制度，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)外出一天必須向教育局主要領(lǐng)導(dǎo)請假并報辦公室備查。

5、實施禁令，提升干部教師形象。教育局要求全縣學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教師要做到“五個禁止”，即禁止工作日午餐飲酒；禁止上課、上班遲到、早退、中途溜號；禁止上班時間上網(wǎng)聊天、電話聊天、玩電腦游戲；禁止在校內(nèi)搓麻將；禁止參與公款支付的高消費娛樂、健身活動。建立檢查監(jiān)督制度，對執(zhí)行情況進(jìn)行定期不定期檢查，對違反規(guī)定的教職工和領(lǐng)導(dǎo)，將視情節(jié)分別給予效能告誡、通報批評、離崗培訓(xùn)、調(diào)離崗位、直至辭退等處理，努力提升教師形象。

6、嚴(yán)格考評，實施責(zé)任追究。根據(jù)縣委縣府和縣教育局的要求，建立效能建設(shè)群眾舉報投訴受理登記制度，并匯總，分析，公布。投訴受理電話：23585380。把教職工效能建設(shè)中的表現(xiàn)作為評比先進(jìn)工作者和考核的重要依據(jù)。加大對效能建設(shè)中的責(zé)任追究力度，實行“三個一”，即學(xué)校先進(jìn)單位和校長、教師個人先進(jìn)的評比實行“一票否決”；對群眾的有效投訴，一查到底；對違反規(guī)定的，一律嚴(yán)處。

（二）校風(fēng)建設(shè) ：

1、抓好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和教師隊伍建設(shè)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要團(tuán)結(jié)和諧，并做到廉潔高效，富有戰(zhàn)斗力；廣大教師要求實、嚴(yán)謹(jǐn)，遵紀(jì)守法，做師德標(biāo)兵。

2、抓好教學(xué)常規(guī)管理。把加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理當(dāng)作學(xué)校的一件大事抓緊抓落實。進(jìn)一步組織全體教師學(xué)習(xí)省、市、縣教育主管部門制定的關(guān)于教學(xué)常規(guī)管理的辦法，細(xì)化教學(xué)常規(guī)的實施細(xì)則。使全體教師有章可循，按規(guī)定的程序和要求落實教學(xué)工作。

3、抓好校園環(huán)境量化管理。堅持把校園環(huán)境建設(shè)作為精神文明建設(shè)的突破口和切入點，精心實施凈化、綠化、美化工程。充分利用學(xué)校的自然地理條件，圍繞美化校園的總體目標(biāo)，制定校園建設(shè)總體規(guī)劃、校園環(huán)境建設(shè)規(guī)劃，使校園環(huán)境建設(shè)科學(xué)有序地向前推進(jìn)，達(dá)到美化和育人功能的和諧統(tǒng)一。

4、抓好學(xué)校其它常規(guī)管理。學(xué)校的其它常規(guī)管理制度，要做到思想性．方向性明確，內(nèi)容全面具體，可操作性強(qiáng)。要在整體的教育管理工作的實踐中加以修改、補(bǔ)充、完善，使之規(guī)范師生的行為，規(guī)范學(xué)校各項工作，優(yōu)化學(xué)校工作秩序，優(yōu)化學(xué)校育人環(huán)境，從嚴(yán)治校．強(qiáng)化管理，達(dá)到全面提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，使教育更好地為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。

5、抓好學(xué)校良好形象的塑造工作。塑造學(xué)校良好形象的目標(biāo)是“內(nèi)求提升，外求發(fā)展”； 塑造良好的學(xué)校形象，必須要一手抓教育質(zhì)量品牌，一手抓教育服務(wù)品牌；努力把學(xué)校辦成學(xué)有特色、校風(fēng)好、質(zhì)量高、家長和學(xué)生滿意度高的學(xué)校；必須增強(qiáng)學(xué)校全體教職工的思想意識，在日常工作中，從領(lǐng)導(dǎo)到教師，都要養(yǎng)成自覺珍惜學(xué)校良好形象和聲譽(yù)的職業(yè)素質(zhì)，無論何時何地，對自己的一舉一動，都應(yīng)充分考慮到對學(xué)校形象和聲譽(yù)的影響。

（三）教風(fēng)建設(shè)：

全體教師必須修德求真，熱愛黨的教育事業(yè)，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度。要以學(xué)生為本，關(guān)心學(xué)生，圍繞“育人”宗旨，以身作則，嚴(yán)以律己，言傳身教，為人師表，以良好的教風(fēng)帶動優(yōu)良學(xué)風(fēng)的形成。要做到以下幾個方面：

一是在教學(xué)文件上。強(qiáng)調(diào)課程標(biāo)準(zhǔn)、教案以及授課計劃的完備，熟悉標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)。二是在教學(xué)目的上。要求學(xué)生熟悉掌握的、基本掌握的、一般了解的，教師必須明確寫入教學(xué)計劃與教案，并體現(xiàn)在教學(xué)的全過程中。

三是在教學(xué)態(tài)度上，授課不遲到、不早退、不拖課、不會客、不打手機(jī)，嚴(yán)禁上課期間中午喝酒，晚上課前喝酒，無教學(xué)事故發(fā)生。備課認(rèn)真，輔導(dǎo)、答疑、作業(yè)批改、組織考試認(rèn)真，能夠精心設(shè)計、合理組織課堂教學(xué)過程，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，情緒飽滿、授課自然、有感染力。尊重學(xué)生，不體罰和變相體罰學(xué)生。

四是在教學(xué)內(nèi)容上。能夠緊扣課程標(biāo)準(zhǔn)和教材，講授內(nèi)容熟練，正確無誤，突出重點，抓住關(guān)鍵，解決難點，知識縱向連貫、橫向溝通。圍繞主題，條理清楚，理論聯(lián)系實際，內(nèi)容有深度并緊跟教育發(fā)展趨勢。注重培養(yǎng)學(xué)生分析、解決問題的能力。

五是在教學(xué)方法上。教法靈活創(chuàng)新，教材運用得當(dāng)，不照本宣科，能合理采用現(xiàn)代化教學(xué)手段實施教學(xué)。根據(jù)課程特點，注重采用案例、討論式等先進(jìn)教學(xué)方法。板書工整規(guī)范，語言生動準(zhǔn)確，富有吸引力，注重學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題等能力的培養(yǎng)，努力提高學(xué)生課外自學(xué)能力。

六是積極參加教學(xué)研討活動，形成良好的教研氛圍。按學(xué)期確定教學(xué)研究專題，每年進(jìn)行一次公開課活動。每人每學(xué)年撰寫一篇教學(xué)總結(jié)或論文。每人每周至少聽一節(jié)課，寫好記錄，并交流意見和建議；主動高效地完成所承擔(dān)的教育教學(xué)工作任務(wù)。

（四）學(xué)風(fēng)建設(shè)：

學(xué)校部門和全體教工要樹立“學(xué)高為師、身正為范”的準(zhǔn)則，積極帶頭參加學(xué)習(xí)，以良好的精神風(fēng)貌展示自我，以教師自身的學(xué)習(xí)帶動學(xué)生的學(xué)習(xí)，使學(xué)風(fēng)建設(shè)上下聯(lián)動，共同促進(jìn)。

1、教師的學(xué)風(fēng)建設(shè)：

（1）進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想素質(zhì)。

（2）進(jìn)一步加強(qiáng)教育法律法規(guī)學(xué)習(xí)，不斷提高依法治教、依法從教水平。

（3）進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)知識、信息技術(shù)和教學(xué)理論學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。

2、學(xué)生的學(xué)風(fēng)建設(shè)：

（1）學(xué)生必須遵守《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的規(guī)章制度，對個人的行為負(fù)責(zé)，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

（2）學(xué)習(xí)自覺刻苦，嚴(yán)格執(zhí)行上課、自修、請假、文明上網(wǎng)等學(xué)生日常行為規(guī)范。不遲到、不早退，專心聽課，認(rèn)真做好筆記。獨立自主按時完成作業(yè)。自覺遵守考試紀(jì)律。團(tuán)隊意識強(qiáng)烈，互幫互學(xué)蔚然成風(fēng)。

（3）積極參加學(xué)校、班級的各類有益活動，學(xué)生學(xué)習(xí)有成果,創(chuàng)新能力有顯著提高。

（4）尊師愛友，文明禮貌，形成良好的交流合作習(xí)慣，完成好班級、小組所分配的任務(wù)。

（五）考風(fēng)建設(shè)：

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任，建立考試管理責(zé)任制

1、加強(qiáng)對教師和考試工作人員的教育、培訓(xùn)，增強(qiáng)涉考人員的責(zé)任心。

2、建立考場巡查制度，加強(qiáng)對考試工作的巡視力度。

二是加強(qiáng)教育，弘揚(yáng)正氣，建立誠信考試體系

1、開展以誠信教育為重點的思想道德教育，將誠信應(yīng)考、培養(yǎng)良好考風(fēng)與校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來。

２、重點突出五個結(jié)合，即：向全體考生教育與個別教育相結(jié)合；正確的心理疏導(dǎo)與考試紀(jì)律教育相結(jié)合；嚴(yán)格考試管理措施與對考生的應(yīng)試技巧訓(xùn)練相結(jié)合；對考生教育與對監(jiān)考人員及工作人員教育相結(jié)合；正面教育與處理違紀(jì)舞弊事件教育相結(jié)合。

三是加強(qiáng)紀(jì)律，從嚴(yán)治考，建立健全各項規(guī)章制度

１、建立考試責(zé)任追究制，使考風(fēng)考紀(jì)教育活動的每一個環(huán)節(jié)有制度、有落實、有檢查，確保此項工作的順利實施。

２、建立考試事故報告制度，確保考試工作順利實施。

3、建立考場巡查制度，對考試的各環(huán)節(jié)進(jìn)行認(rèn)真的檢查。

4、建立考試工作獎懲制度，做到賞罰分明。

三、幾點要求：

1、要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。教育局成立學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，組長：陳國城，副組長：郭昌筑，成員：鄭光前、賴傳達(dá)、甘吉杉、鄭志江、陳克寅。下設(shè)辦公室，主任：鄭光前，副主任賴傳達(dá)、甘吉杉、鄭志江，成員：賴育鶴、顏水龍、陳忠順、連文智。各校也要相應(yīng)成立效能和“四風(fēng)”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組織，結(jié)合教育局《實施意見》，由校長牽頭，在近期內(nèi)制訂出各自實施辦法，具體請于三月二十日前報教育局學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)辦公室備案。

2、要統(tǒng)一思想。做到統(tǒng)一認(rèn)識，統(tǒng)一步調(diào)，各級重視，雷厲風(fēng)行，領(lǐng)導(dǎo)表率，黨員先鋒，師生全員參與。

3、要“六個結(jié)合”，學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)實行“六個結(jié)合”，即與學(xué)校各項管理、教學(xué)、教研、迎評、學(xué)生工作結(jié)合；與校長考評結(jié)合；與部門負(fù)責(zé)人考核結(jié)合；與個人考核結(jié)合；與評優(yōu)評先結(jié)合；與教職工利益分配結(jié)合。

4、要落實整改。各學(xué)校按照教育局《實施意見》提出的工作重點，直面問題，落實整改。少說多做，腳踏實地，注重實效，避免花架子、形式主義、“走過場”。

5、要建立檔案。各校要建立健全效能和“四風(fēng)”建設(shè)有關(guān)原始記錄，注重有關(guān)文字、數(shù)據(jù)資料、檔案的搜集、積累、整理，存查，體現(xiàn)效能和“四風(fēng)”建設(shè)工作的可跟蹤性和可借鑒性。教育局將定期和不定期組織對全縣學(xué)校效能、“四風(fēng)”整頓實施意見精神貫徹落實情況以及學(xué)校常規(guī)管理狀況進(jìn)行認(rèn)真檢查。各學(xué)校要將此項工作總結(jié)材料于每學(xué)期末書面報告縣教育局效能和“四風(fēng)”建設(shè)辦公室。

第三篇：效能建設(shè)實施意見

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè) 促進(jìn)效能提升

衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)關(guān)系到人民群眾身體健康和生命安全，關(guān)系到衛(wèi)生改革、醫(yī)院信譽(yù)和醫(yī)務(wù)工作者的形象。近年來，局黨委不斷加強(qiáng)職業(yè)道德教育和行業(yè)作風(fēng)教育力度，取得了一些成績。但是，思想懶惰、精神懈怠、紀(jì)律松散、醫(yī)患關(guān)系緊張及鋪張浪費等問題仍然存在。為切實加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)，努力提高干部職工隊伍整體素質(zhì)，強(qiáng)化職業(yè)道德教育，增強(qiáng)廉潔自律意識，提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量，更好地推進(jìn)懷柔衛(wèi)生事業(yè)健康快速發(fā)展提出以下意見。

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹落實黨的十七屆六中全會、中央紀(jì)委十七屆七次全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊依靠深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革發(fā)展大局，把滿足人民群眾對醫(yī)藥衛(wèi)生服務(wù)的需求作為工作的出發(fā)點，牢固樹立“以人為本、執(zhí)政為民”和“救死扶傷、以病人為中心”的服務(wù)理念，采取有效措施，改善行政管理，提高服務(wù)水平和工作效率，提升社會滿意度，努力打造一支“政治強(qiáng)、作風(fēng)正、紀(jì)律嚴(yán)、業(yè)務(wù)精、績效優(yōu)”的衛(wèi)生隊伍，為懷柔區(qū)文化科技高端產(chǎn)業(yè)新區(qū)建設(shè)，努力構(gòu)建繁榮和諧的新懷柔貢獻(xiàn)應(yīng)有的力量。

二、工作目標(biāo)

（一）大局意識進(jìn)一步增強(qiáng)。圍繞xxx新區(qū)的功能定位，全 系統(tǒng)要樹立大局意識，充分認(rèn)清形勢，增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感，團(tuán)結(jié)一致，將思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的重大決策部署上來。各單位要以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為契機(jī)，與實施各項便民惠民措施結(jié)合起來，與加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理結(jié)合起來，與開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂等項工作結(jié)合起來，圍繞醫(yī)改及衛(wèi)生事業(yè)中心工作，協(xié)同作戰(zhàn)，形成全系統(tǒng)一盤棋的大衛(wèi)生意識，促進(jìn)衛(wèi)生改革發(fā)展各項任務(wù)的全面落實。

（二）作風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。要把維護(hù)群眾利益作為根本出發(fā)點和落腳點。各單位要貫徹落實好“以人為本、執(zhí)政為民”和“救死扶傷、以病人為中心”的要求，更好地保障和改善民生，實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的健康權(quán)益。要以群眾滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)作為衡量工作的尺度，使衛(wèi)生工作獲得最廣泛、最可靠、最牢固的群眾基礎(chǔ)和力量源泉。要不斷培育和發(fā)掘更多的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，發(fā)揮榜樣的感召、激勵和鼓舞作用，樹立救死扶傷、病人至上、熱情服務(wù)、文明行醫(yī)的行業(yè)風(fēng)尚，營造良好的社會氛圍。

（三）服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高。著力解決醫(yī)療服務(wù)不方便、醫(yī)療質(zhì)量不放心、醫(yī)患關(guān)系不和諧以及機(jī)關(guān)服務(wù)效率低的問題，要把問題解決后的效果作為衡量作風(fēng)建設(shè)是否收到成效以及成效大小的重要標(biāo)準(zhǔn)。要著重加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，增強(qiáng)心系人民健康、關(guān)愛患者生命的責(zé)任心和職業(yè)精神，通過刻苦鉆研業(yè)務(wù)，掌握先進(jìn)技術(shù)，提高服務(wù)水平，優(yōu)化服務(wù)流程，做到讓政府放心，讓群眾滿意。

（四）行政管理進(jìn)一步規(guī)范。嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，細(xì)化目標(biāo)責(zé)任，細(xì)化進(jìn)度，積極探索提高工作效率和服務(wù)效果的途徑和方法。通過建立完善績效考核體系，實現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)酬、獎優(yōu)罰劣。要進(jìn)一步加強(qiáng)對權(quán)力節(jié)點的制約和監(jiān)督，深入開展廉政風(fēng)險防范管理工作，形成用制度管權(quán)、管事、管人的長效機(jī)制。

三、工作措施

（一）加強(qiáng)業(yè)務(wù)鉆研，努力提高服務(wù)質(zhì)量。各單位要加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，不斷提高政治理論和政策水平，特別是提高業(yè)務(wù)能力，形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。各醫(yī)療單位要嚴(yán)格依法執(zhí)業(yè)，認(rèn)真履行職責(zé)，落實醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全各項核心制度，規(guī)范診療行為，加強(qiáng)藥品、醫(yī)療技術(shù)和大型設(shè)備臨床應(yīng)用管理，實施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，做到合理檢查、合理用藥、合理治療，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。各單位的領(lǐng)導(dǎo)干部要對事關(guān)衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)展大局、事關(guān)本單位的重要政策進(jìn)行深入調(diào)查，通過研究、思考，把體會轉(zhuǎn)化成謀劃工作的思路和實踐成果。

（二）強(qiáng)化職業(yè)道德建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)。牢固樹立“以人為本、執(zhí)政為民”和“救死扶傷、以病人為中心”的服務(wù)理念，一切從方便患者、方便群眾、方便基層出發(fā)，加強(qiáng)和持續(xù)改善衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工的職業(yè)道德建設(shè)，這是當(dāng)前和近期首要任務(wù)。一是加強(qiáng)服務(wù)型醫(yī)療機(jī)構(gòu)建設(shè)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)結(jié)合“三好一滿意”和“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動，不斷改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量的同時，要著力改善服務(wù)態(tài)度，優(yōu)化服務(wù)流程，推行便民措施，做好細(xì)節(jié)服務(wù)；要持續(xù)開展行風(fēng)評議工作，嚴(yán)格落實患者回訪制度，主動接受社會監(jiān)督，把群眾監(jiān)督作為衡量工作績效的主要指標(biāo)；要持續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律，宣傳一批先進(jìn)典型，大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德；要認(rèn)真開展構(gòu)筑醫(yī)德醫(yī)魂專題討論。要加大醫(yī)德考核力度，將醫(yī)德考評作為醫(yī)務(wù)人員職稱晉升、年終考核的重要內(nèi)容，切實增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任感和緊迫感。二是深入開展“雙治雙促”，創(chuàng)建“六型”機(jī)關(guān)。圍繞“治庸、治腐、促勤、促廉”，在衛(wèi)生局機(jī)關(guān)、衛(wèi)生監(jiān)督所和其他非醫(yī)療機(jī)構(gòu)，深入開展創(chuàng)建“六型”機(jī)關(guān)活動。即創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，單位和個人要制定學(xué)習(xí)計劃，有落實，有考核；創(chuàng)建高效型機(jī)關(guān)，簡化辦事程序，降低行政成本，對于上級交辦的事項，雷厲風(fēng)行，速辦速決，對于下級機(jī)關(guān)請示的事項，抓緊辦理，堅決杜絕推諉扯皮、敷衍塞責(zé)的現(xiàn)象，嚴(yán)格落實首問負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化執(zhí)行力和高效率；創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)，要深入基層，既要指導(dǎo)基層開展工作，更要著力為基層開展工作提供服務(wù)和支持，堅決克服上班遲到早退和工作時間串崗以及用電腦上網(wǎng)聊天、玩游戲等紀(jì)律松散現(xiàn)象；創(chuàng)建誠信型機(jī)關(guān)，努力營造公開的政務(wù)環(huán)境，提高機(jī)關(guān)工作滿意度；創(chuàng)建廉潔型機(jī)關(guān)，杜絕吃、拿、卡、要，徹底解決門難進(jìn)、臉難看、事難辦問題；創(chuàng)建和諧型機(jī)關(guān)，機(jī)關(guān)各科室要相互補(bǔ)臺、相互支持、相互配合，形成工作合力。三是深入開展改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)系列評選活動。開展“促全民健康 辦惠民實事”評選及“創(chuàng)文明機(jī)關(guān)、做人民滿意公務(wù)員”，“創(chuàng)文明科室、做群眾滿意服務(wù)明星”評選活動，積極倡導(dǎo)能吃苦、講奉獻(xiàn)、辦實事、顧大局的道德風(fēng)尚。四是明確職業(yè)道德底 4 線。在衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和機(jī)關(guān)執(zhí)行“六條禁令”，作為嚴(yán)肅紀(jì)律，整頓作氣的基本底線。

（三）制定完善考核辦法，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。各單位要按照行業(yè)作風(fēng)建設(shè)要求，結(jié)合本職工作，制定完善內(nèi)部管理各項制度和考核辦法，并抓好落實。一是落實責(zé)任，健全制度。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)對本單位作風(fēng)建設(shè)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)具體責(zé)任，要形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的責(zé)任體系。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭先行、樹立標(biāo)桿，以良好的作風(fēng)取信于民。單位的主要領(lǐng)導(dǎo)，要抽出時間、精力認(rèn)真查找作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，明確治理重點，建立健全工作紀(jì)律、管理制度、廉潔從政、優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范和服務(wù)承諾等規(guī)章制度，形成用制度管人理事的長效機(jī)制。二是優(yōu)化考核評議辦法。衛(wèi)生局堅持建設(shè)和整治并重，激勵和懲罰并舉的原則，進(jìn)一步優(yōu)化績效考核辦法，切實提高考核的針對性和實效性，在全系統(tǒng)范圍內(nèi)開展互評工作。加大考評獎懲力度，實現(xiàn)考核結(jié)果“三個掛鉤”，即與（單位）科室建設(shè)掛鉤、與個人發(fā)展掛鉤、與個人待遇掛鉤。三是加強(qiáng)督查力度。各單位要對每一項重點工作細(xì)化責(zé)任、細(xì)化進(jìn)度、建立臺賬，統(tǒng)籌推進(jìn)。衛(wèi)生局將采取日常監(jiān)督和階段性監(jiān)督的方式，著重加強(qiáng)對列入?yún)^(qū)“三折”工程、衛(wèi)生系統(tǒng)今年重點和中心工作、局領(lǐng)導(dǎo)班子決定事項的執(zhí)行情況進(jìn)行督查，定期下發(fā)督查通知書，將工作落實情況作為考核重要依據(jù)。同時，制定日常工作考核辦法，根據(jù)年初各項工作部署完成情況，加強(qiáng)日常督查。四是實行問責(zé)。對于作風(fēng)建設(shè)等方面的投訴舉報件，各單位能立即解決的要立即解決，當(dāng)時不能解決的，要及時向本單位主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，按有關(guān)規(guī)定調(diào)查核 實，對重要投訴舉報主要領(lǐng)導(dǎo)要親自參與查辦。對同一問題被多次投訴舉報仍然拒不整改的，衛(wèi)生局將向有關(guān)單位送達(dá)《投訴舉報問責(zé)書》，要求被問責(zé)單位或個人對所列問題在規(guī)定時間內(nèi)做出書面答復(fù)。投訴舉報調(diào)查處理結(jié)果，將作為年終考核、單位業(yè)績考評、提拔使用干部、晉級調(diào)資、評優(yōu)選先的重要依據(jù)。

（四）加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，堅持整治不正之風(fēng)

各單位要堅持“教育、監(jiān)督、制約”三管齊下，以“務(wù)實、為民、清廉”為主題，創(chuàng)新工作方法，推進(jìn)衛(wèi)生系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)。一是開展廉政文化教育。大力弘揚(yáng)和踐行北京精神，深化“五關(guān)十廉”專項教育活動，圍繞行業(yè)和崗位特點開展理想信念教育、黨風(fēng)黨紀(jì)教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，創(chuàng)建衛(wèi)生系統(tǒng)廉政文化品牌。通過觀看廉政錄像、組織演講比賽、征集廉政標(biāo)語等活動，營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。二是強(qiáng)化監(jiān)督制約。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，帶好班子，管好隊伍?；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，繼續(xù)采取設(shè)立公開投訴電話、舉報箱意見箱、公開欄和聘請行風(fēng)監(jiān)督員等多種辦法，廣泛接受社會群眾監(jiān)督。通過加大財務(wù)、項目審計力度，加大行政投訴舉報問責(zé)力度，加大案件查處力度，深入推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開，啟用即時評價系統(tǒng)等方式，從源頭上預(yù)防腐敗和糾正行業(yè)不正之風(fēng)。三是強(qiáng)化厲行節(jié)約。嚴(yán)格執(zhí)行中央《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》，嚴(yán)格“三公”（公款招待費、公車支出費、公務(wù)考察費）經(jīng)費預(yù)算管理，能開小會的不開大會，能不接待的不接待，小汽車配臵和更換要按標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行。嚴(yán)格落實《衛(wèi) 生系統(tǒng)2012年節(jié)能降耗工作實施方案》，積極開展建筑節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料在新建公共機(jī)構(gòu)辦公建筑中的試點和示范，降低成本，節(jié)約開支；制定完善節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)約辦公耗材等各項規(guī)章制度，從節(jié)約一度電、一張紙、一滴水做起。通過廣泛開展“節(jié)能宣傳月”、“能源短缺體驗日”等活動，引導(dǎo)廣大干部職工增強(qiáng)能源節(jié)約的緊迫感和責(zé)任感，形成浪費可恥、節(jié)約光榮的良好風(fēng)尚。

四、工作要求

（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識

開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)是建設(shè)一支高素質(zhì)干部隊伍的重要措施，是建立辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的機(jī)關(guān)管理體系的必然要求。各單位要適應(yīng)新形勢、新任務(wù)，充分認(rèn)識效能建設(shè)的重要性，把效能建設(shè)納入全年重點工作，融入各項業(yè)務(wù)之中，統(tǒng)籌推進(jìn)。加大宣傳力度，突出“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)效能提升”的主題，在全系統(tǒng)營造良好的效能建設(shè)工作氛圍。

（二）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各單位要切實加強(qiáng)對效能建設(shè)的組織，建立健全工作機(jī)制，明確工作機(jī)構(gòu)，制定效能建設(shè)實施方案，積極推動效能建設(shè)的落實。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自研究部署，分管領(lǐng)導(dǎo)具體組織實施，加強(qiáng)過程管理和監(jiān)督指導(dǎo)。

（三）創(chuàng)新機(jī)制，推動工作。要結(jié)合本單位實際，創(chuàng)新管理模式，提高管理水平。及時發(fā)現(xiàn)、解決工作中存在的問題，注重歸納總結(jié)，逐步構(gòu)建起職責(zé)明確，獎懲分明，科學(xué)合理，便于操 7 作的長效工作機(jī)制，推動機(jī)關(guān)效能建設(shè)的不斷深入。

2012年3月9日

第四篇：機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)活動實施意見

烏什縣第一小學(xué)2012年機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)活動實施方案為進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，強(qiáng)化機(jī)關(guān)服務(wù)意識，提升管理與服務(wù)水平，形成服務(wù)好、效率高、運轉(zhuǎn)暢的工作機(jī)制，建立校直機(jī)關(guān)效能建設(shè)的長效機(jī)制，更好地為教學(xué)、科研、學(xué)科學(xué)位建設(shè)和人才培養(yǎng)服務(wù)，保證學(xué)校“十二五”規(guī)劃的順利實施，現(xiàn)就2012年機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動提出如下意見。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以制度建設(shè)為主要內(nèi)容，建立健全規(guī)章制度。把開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“基層黨組織建設(shè)年”活動與深入推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)有機(jī)結(jié)合。進(jìn)一步整合機(jī)關(guān)管理資源，優(yōu)化機(jī)關(guān)管理要素，規(guī)范機(jī)關(guān)行政行為，強(qiáng)化效能建設(shè)監(jiān)督，切實解決機(jī)關(guān)效能方面存在的問題。

二、工作目標(biāo)

建立較為完備的規(guī)章制度體系、目標(biāo)責(zé)任體系、監(jiān)督考評體系和獎懲激勵體系，實現(xiàn)機(jī)關(guān)行政行為進(jìn)一步規(guī)范、工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變、責(zé)任意識和服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng)、行政執(zhí)行力進(jìn)一步提高、師生滿意度進(jìn)一步提升的工作目標(biāo)。

三、工作內(nèi)容

（一）制度建設(shè)

1、崗位責(zé)任制：按照“三定”方案確定的機(jī)關(guān)各單位職能，進(jìn)一步明確單位工作職責(zé)和個人的崗位職責(zé)。

2、AB崗工作制：每個工作人員至少要熟悉兩個崗位的工作；崗位責(zé)任人因事離崗期間，有明確的備崗責(zé)任人代替其履行職責(zé)。

3、服務(wù)承諾制：機(jī)關(guān)各單位，特別是窗口單位對政務(wù)（黨務(wù)）公開內(nèi)容作出明確承諾，其服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序、辦理時限承諾和監(jiān)督電話，在辦公場所顯著位置及網(wǎng)頁上公布。

4、限時辦結(jié)制：機(jī)關(guān)各單位及工作人員對服務(wù)對象提出辦理的事項，在符合規(guī)定、手續(xù)齊全的情況下，必須在規(guī)定的時限內(nèi)辦結(jié)。

5、首問責(zé)任制：第一個接待或受理的工作人員為首問人，屬于職責(zé)范圍的事，必須按規(guī)定程序及時辦理；對非自己職責(zé)范圍的事，要根據(jù)其中辦理事項內(nèi)容，負(fù)責(zé)引導(dǎo)到相關(guān)部門辦理。

6、一次性告知制：申辦人提出咨詢或提請辦理事項，如因所帶材料不完整或不符合規(guī)定時，經(jīng)辦人員必須一次性告知其辦理事項的程序和所需的全部材料。

7、責(zé)任追究制：對機(jī)關(guān)各單位負(fù)責(zé)人、工作人員不履行或不正確履行職責(zé)，造成不良影響和后果的進(jìn)行問責(zé)，根據(jù)情節(jié)及產(chǎn)生的影響，給予責(zé)成書面檢查、誡勉、通報、直至紀(jì)律處分的處理（問責(zé)范圍見附件）。

8、聘請機(jī)關(guān)效能建設(shè)監(jiān)督員 名，對機(jī)關(guān)效能建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督，定期對機(jī)關(guān)效能建設(shè)進(jìn)行評議。設(shè)立投訴電話和投訴信箱投訴電話：53234089、各單位接到投訴后，要在5個工作日內(nèi)作出書面處理意見，并告知投訴人。對實名投訴的，在告知處理意見時要聽取投訴人對處理意見的反饋。

（二）、師生評議

1、評議內(nèi)容

（1）履行職責(zé)與目標(biāo)完成情況。貫徹執(zhí)行校黨委、校行政的決策和各項工作部署的措施是否有力，效果是否明顯；是否保質(zhì)、保量、按時完成工作目標(biāo)。

（2）制度建設(shè)與執(zhí)行情況。是否按有關(guān)要求，制定工作方案，落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，本單位的各項工作規(guī)范和制度是否健全、“效能建設(shè)”活動的各項規(guī)章制度是否健全并抓好落實。

（3）政務(wù)公開與辦事公開情況。政務(wù)公開內(nèi)容是否全面完整，辦事依據(jù)、辦事條件、辦事程序、辦事結(jié)果以及監(jiān)督投訴辦法是否公開；是否自覺接受師生員工的監(jiān)督、及時處理投訴問題。

（4）工作效率和工作質(zhì)量情況。是否執(zhí)行一次告知、首問負(fù)責(zé)等效能建設(shè)的規(guī)章制度；是否在承諾時限內(nèi)辦結(jié)訴求事項；是否存在推諉扯皮、辦事拖拉和貽誤工作的現(xiàn)象。

（5）服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量情況。是否做到文明服務(wù)、規(guī)范服務(wù)；是否能及時、耐心解答服務(wù)對象咨詢；是否存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。

（6）遵守紀(jì)律情況。是否存在遲到早退、串崗聊天、玩游戲現(xiàn)象。

2、評議辦法

（1）填表評議

各學(xué)院、部黨政領(lǐng)導(dǎo)班子對機(jī)關(guān)各單位評議，各學(xué)院、部教職工代表對機(jī)關(guān)各單位評議，學(xué)生代表對機(jī)關(guān)各單位評議。

（2）監(jiān)督員對機(jī)關(guān)各單位每半年各評議一次。

3、評議結(jié)果的使用

機(jī)關(guān)效能建設(shè)評議結(jié)果作為單位和個人年終考核的依據(jù)之一。

第五篇：江日堂鄉(xiāng)寄校關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)活動的實施意見（最終版）

江日堂鄉(xiāng)寄校關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校效能和 “四風(fēng)”建設(shè)活動的實施方案

為了全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，抓好學(xué)校效能建設(shè)和校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)的規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)，提高人民群眾對教育的滿意程度，經(jīng)校委會研究，決定組織開展學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)活動。

一、指導(dǎo)思想

開展學(xué)校效能和“四風(fēng)”建設(shè)要以黨的十八大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以勤政廉潔、提高效率、優(yōu)化環(huán)境、促進(jìn)發(fā)展為主要內(nèi)容，以突出思想教育、加強(qiáng)建章立制、嚴(yán)格考核獎懲為抓手，切實解決目前存在的教學(xué)紀(jì)律松懈問題，力求校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和考風(fēng)有一個大的轉(zhuǎn)變，使全體教職工在履行職責(zé)和改革創(chuàng)新上有新的突破，在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進(jìn)，形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的學(xué)校運行機(jī)制，創(chuàng)辦德化人民滿意的教育。

二、工作重點

（一）效能建設(shè)：

1、提高認(rèn)識，加強(qiáng)思想教育。牢固樹立辦實事、講實效、求實績的辦校觀，牢固樹立以人為本、全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的發(fā)展觀。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，達(dá)到“辦人民滿意的教育，做人民滿意的教師，創(chuàng)人民滿意的學(xué)?！钡哪繕?biāo)。

2、建立制度，規(guī)范工作行為。以提高效率、優(yōu)化服務(wù)、規(guī)范管

理為目標(biāo)，結(jié)合學(xué)校實際，構(gòu)建較為完善的制度體制，做到職責(zé)明確，分工清晰，工作流程明了，以增強(qiáng)服務(wù)意識，提高工作效率。

3、加強(qiáng)監(jiān)管，規(guī)范辦學(xué)行為。一是要加強(qiáng)對干部教師法律知識培訓(xùn)，堅持依法教育，同時要加強(qiáng)對干部教師的不良信用的披露，鞭撻失信行為，營造誠信辦學(xué)的氛圍。

4、簡化程序，大興務(wù)實之風(fēng)。做到理論聯(lián)系實際，堅持對教職工進(jìn)行理論、業(yè)務(wù)及新知識、新技能的培訓(xùn)。精減會議，提倡開短會、講短話、發(fā)短文，不開重復(fù)會，嚴(yán)肅會議紀(jì)律。建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶班、教師值班制度，嚴(yán)格執(zhí)行教師出勤請假制度。

5、實施禁令，提升干部教師形象。要求全體教職工要做到“五個禁止”，即禁止工作日午餐飲酒；禁止上課、上班遲到、早退、中途溜號；禁止上班時間上網(wǎng)聊天、電話聊天、玩電腦游戲；禁止在校內(nèi)搓麻將；禁止參與公款支付的高消費娛樂、健身活動。

（二）校風(fēng)建設(shè) ：

1、抓好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和教師隊伍建設(shè)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要團(tuán)結(jié)和諧，并做到廉潔高效，富有戰(zhàn)斗力；廣大教師要求實、嚴(yán)謹(jǐn)，遵紀(jì)守法，做師德標(biāo)兵。

2、抓好教學(xué)常規(guī)管理。把加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理當(dāng)作學(xué)校的一件大事抓緊抓落實，細(xì)化教學(xué)常規(guī)的實施細(xì)則。使全體教師有章可循，按規(guī)定的程序和要求落實教學(xué)工作。

3、抓好校園環(huán)境量化管理。堅持把校園環(huán)境建設(shè)作為精神文明建設(shè)的突破口和切入點，精心實施凈化、綠化、美化工程。

4、抓好學(xué)校其它常規(guī)管理。學(xué)校的其它常規(guī)管理制度，要做到思想性．方向性明確，內(nèi)容全面具體，可操作性強(qiáng)。

5、抓好學(xué)校良好形象的塑造工作。塑造學(xué)校良好形象的目標(biāo)是“內(nèi)求提升，外求發(fā)展”，努力把學(xué)校辦成學(xué)有特色、校風(fēng)好、質(zhì)量高、家長和學(xué)生滿意度高的學(xué)校。

（三）教風(fēng)建設(shè)：

全體教師必須修德求真，熱愛黨的教育事業(yè)，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度。要以學(xué)生為本，關(guān)心學(xué)生，圍繞“育人”宗旨，以身作則，嚴(yán)以律己，言傳身教，為人師表，以良好的教風(fēng)帶動優(yōu)良學(xué)風(fēng)的形成。要做到以下幾個方面：

一是在教學(xué)文件上。強(qiáng)調(diào)課程標(biāo)準(zhǔn)、教案以及授課計劃的完備，熟悉標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)。

二是在教學(xué)目的上。要求學(xué)生熟悉掌握的、基本掌握的、一般了解的，教師必須明確寫入教學(xué)計劃與教案，并體現(xiàn)在教學(xué)的全過程中。三是在教學(xué)態(tài)度上，授課不遲到、不早退、不拖課、不會客、不打手機(jī)，嚴(yán)禁上課期間中午喝酒，晚上課前喝酒，無教學(xué)事故發(fā)生。備課認(rèn)真，輔導(dǎo)、答疑、作業(yè)批改、組織考試認(rèn)真，能夠精心設(shè)計、合理組織課堂教學(xué)過程，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，情緒飽滿、授課自然、有感染力。尊重學(xué)生，不體罰和變相體罰學(xué)生。

四是在教學(xué)內(nèi)容上。能夠緊扣課程標(biāo)準(zhǔn)和教材，講授內(nèi)容熟練，正確無誤，突出重點，抓住關(guān)鍵，解決難點。圍繞主題，條理清楚，理論聯(lián)系實際，內(nèi)容有深度并緊跟教育發(fā)展趨勢。注重培養(yǎng)學(xué)生分析、解決問題的能力。

五是在教學(xué)方法上。教法靈活創(chuàng)新，教材運用得當(dāng)，不照本宣科，能合理采用現(xiàn)代化教學(xué)手段實施教學(xué)。注重學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題等能力的培養(yǎng)，努力提高學(xué)生課外自學(xué)能力。六是積極參加教學(xué)研討活動，形成良好的教研氛圍。

（四）學(xué)風(fēng)建設(shè)：

全體教工要樹立“學(xué)高為師、身正為范”的準(zhǔn)則，積極帶頭參加學(xué)習(xí)，以良好的精神風(fēng)貌展示自我，以教師自身的學(xué)習(xí)帶動學(xué)生的學(xué)習(xí)，使學(xué)風(fēng)建設(shè)上下聯(lián)動，共同促進(jìn)。

1、教師的學(xué)風(fēng)建設(shè)：

（1）進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想素質(zhì)。

（2）進(jìn)一步加強(qiáng)教育法律法規(guī)學(xué)習(xí)，不斷提高依法治教、依法從教水平。

（3）進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)知識、信息技術(shù)和教學(xué)理論學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。

2、學(xué)生的學(xué)風(fēng)建設(shè)：

（1）學(xué)生必須遵守《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的規(guī)章制度，對個人的行為負(fù)責(zé)，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

（2）學(xué)習(xí)自覺刻苦，嚴(yán)格執(zhí)行上課、自修、請假等學(xué)生日常行為規(guī)范。不遲到、不早退，專心聽課，認(rèn)真做好筆記。

（3）積極參加學(xué)校、班級的各類有益活動，學(xué)生學(xué)習(xí)有成果,創(chuàng)新能力有顯著提高。

（4）尊師愛友，文明禮貌，形成良好的交流合作習(xí)慣，完成好所分配的任務(wù)。

（五）考風(fēng)建設(shè)：

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任，建立考試管理責(zé)任制

1、加強(qiáng)對教師和考試工作人員的教育、培訓(xùn)，增強(qiáng)涉考人員的責(zé)任心。

2、建立考場巡查制度，加強(qiáng)對考試工作的巡視力度。二是加強(qiáng)教育，弘揚(yáng)正氣，建立誠信考試體系

1、開展以誠信教育為重點的思想道德教育，將誠信應(yīng)考、培養(yǎng)良好考風(fēng)與校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來。

２、重點突出五個結(jié)合，即：向全體考生教育與個別教育相結(jié)合；正確的心理疏導(dǎo)與考試紀(jì)律教育相結(jié)合；嚴(yán)格考試管理措施與對考生的應(yīng)試技巧訓(xùn)練相結(jié)合；對考生教育與對監(jiān)考人員及工作人員教育相結(jié)合；正面教育與處理違紀(jì)舞弊事件教育相結(jié)合。

三是加強(qiáng)紀(jì)律，從嚴(yán)治考，建立健全各項規(guī)章制度

１、建立考試責(zé)任追究制，使考風(fēng)考紀(jì)教育活動的每一個環(huán)節(jié)有制度、有落實、有檢查，確保此項工作的順利實施。

２、建立考試事故報告制度，確?？荚嚬ぷ黜樌麑嵤?。

3、建立考場巡查制度，對考試的各環(huán)節(jié)進(jìn)行認(rèn)真的檢查。

4、建立考試工作獎懲制度，做到賞罰分明。

2014年3月1日