第一篇:地震局文化建設(shè)工作方案
地震局文化建設(shè)工作方案
地震局文化建設(shè)工作方案范文結(jié)合我局實(shí)際情況,根據(jù)中國(guó)地震局廉政文化建設(shè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的總體部署和要求。制定本實(shí)施方案。
一、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的主要內(nèi)容
(一)落實(shí)《實(shí)施綱要》,任務(wù)分解清楚,責(zé)任明確,措施到位。主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作;領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭參加學(xué)習(xí)教育活動(dòng);黨員干部廣泛參與;通過(guò)設(shè)立宣教專(zhuān)欄、廉政網(wǎng)頁(yè),組織觀(guān)看反腐倡廉影視專(zhuān)題片,舉辦專(zhuān)題講座等宣傳教育工作,筑牢拒腐防變的思想道德防線(xiàn),推動(dòng)黨風(fēng)廉政建
設(shè)和反腐敗工作深入開(kāi)展。
(二)建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)等各項(xiàng)制度,完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及考核辦法、責(zé)任追究辦法;完善重要事項(xiàng)民主決策制度、干部選拔任用制度、政務(wù)公開(kāi)制度、政府采購(gòu)(包括招投標(biāo))、資金管理等各項(xiàng)管理制度,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
(三)強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、領(lǐng)導(dǎo)干部互相監(jiān)督、群眾監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督,對(duì)貫徹落實(shí)民主集中制和科學(xué)發(fā)展觀(guān)的監(jiān)督,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督,對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督,對(duì)財(cái)務(wù)收支、重大項(xiàng)目資金的監(jiān)督,措施得力,渠道暢通,監(jiān)督到位,效果明顯。
(四)各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子要組織職工開(kāi)展廉政文化知識(shí)競(jìng)賽和征文評(píng)選、參觀(guān)訪(fǎng)問(wèn)、專(zhuān)題報(bào)告、文藝匯演等系列活動(dòng)。開(kāi)拓思路,積極創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容和形式,既要完成實(shí)施方案的規(guī)定動(dòng)作,又要有所創(chuàng)新。
(五)各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子要組織黨員
學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章,知榮明恥,樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀(guān)。
二、開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的時(shí)間、范圍與方法步驟
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)于4月至10月在各處室、中心進(jìn)行。
(一)思想動(dòng)員階段(4月—5月)
各部門(mén)結(jié)合傳達(dá)貫徹全國(guó)地震局長(zhǎng)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議和我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作部署,聯(lián)系本部門(mén)的實(shí)際,動(dòng)員廣大干部職工積極參與到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中來(lái)。
(二)組織實(shí)施階段(5月—6月)
各部門(mén)按照本實(shí)施方案的要求,扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),特別是要把組織黨員、干部和職工認(rèn)真學(xué)習(xí)中央紀(jì)委第七次全會(huì)和中國(guó)地震局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神,深入學(xué)習(xí)江澤民反腐倡廉理論和總書(shū)記關(guān)于反腐倡廉的重要論述,貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》貫穿于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的始終。
(三)自查和測(cè)評(píng)階段(6月—8月)
1.各部門(mén)對(duì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行一次全面總結(jié)和自查,提交書(shū)面自查報(bào)告;依據(jù)評(píng)比內(nèi)容和條件,推薦出落實(shí)《實(shí)施綱要》、開(kāi)展廉政文化建設(shè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人。
2.局廉政文化建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)各部門(mén)的自查報(bào)告、《推進(jìn)廉政文化建設(shè)活動(dòng)量化考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)及測(cè)評(píng)表》,進(jìn)行量化評(píng)分,確定表彰的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人。
(四)總結(jié)表彰階段(8月—10月)
擬表彰先進(jìn)集體3個(gè),優(yōu)秀個(gè)人10名,對(duì)表彰的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人將分別頒發(fā)證書(shū)和獎(jiǎng)金。
三、先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人條件
(一)先進(jìn)集體條件
1.各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子能認(rèn)真貫徹執(zhí)行“ ”以來(lái)黨中央提出的堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀(guān)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等一系列戰(zhàn)略思想;認(rèn)真學(xué)習(xí)江澤民反腐倡廉理論和總書(shū)記關(guān)于反腐倡廉的重要論述;
認(rèn)真貫徹落實(shí)近兩年來(lái)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)工作部署。
2.認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,部門(mén)一把手切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)干部能?chē)?yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,沒(méi)有發(fā)生違法違紀(jì)等問(wèn)題。
3.積極開(kāi)展廉政文化建設(shè)。動(dòng)員黨員、干部和職工廣泛參加廉政文化知識(shí)競(jìng)賽、征文評(píng)選、參觀(guān)訪(fǎng)問(wèn)、專(zhuān)題報(bào)告等活動(dòng);創(chuàng)新載體,豐富內(nèi)涵,不斷增強(qiáng)廉政文化的感染力、滲透力、影響力,形成“以廉為榮、以貪為恥”的廉政文化風(fēng)尚;部門(mén)和諧穩(wěn)定,風(fēng)清氣正。
4.深入學(xué)習(xí)貫徹黨章、踐行社會(huì)主義榮辱觀(guān)。全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),在本部門(mén)初步形成了總書(shū)記同志倡導(dǎo)的八個(gè)方面的良好風(fēng)氣。
(二)優(yōu)秀個(gè)人條件
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹并自覺(jué)遵守黨章,踐行社會(huì)主義榮辱觀(guān),在廉政文化建設(shè)中,積極參加各項(xiàng)活動(dòng),并取得優(yōu)異成績(jī);領(lǐng)導(dǎo)干部組織工作得力,思想發(fā)動(dòng)深
入,以身作則,表率作用明顯,在積極推進(jìn)廉政文化建設(shè)中做出比較突出的成績(jī)。
2.認(rèn)真學(xué)習(xí)《實(shí)施綱要》和反腐倡廉的理論,自覺(jué)遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,作風(fēng)正派,堅(jiān)持原則,辦事公道;沒(méi)有違法違紀(jì)違規(guī)等問(wèn)題,敢于同不正之風(fēng)和違法違紀(jì)行為作斗爭(zhēng)。
3.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,熱愛(ài)本職工作,在促進(jìn)防震減災(zāi)事業(yè)發(fā)展、構(gòu)建和諧地震局工作中做出比較突出的貢獻(xiàn)。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)和幾點(diǎn)要求
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)由局紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)處牽頭組織實(shí)施。各部門(mén)要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)順利進(jìn)行,并取得實(shí)效。
(一)要廣泛深入地發(fā)動(dòng)干部職工積極參與到廉政文化建設(shè)中來(lái),參與到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中來(lái),營(yíng)造反腐倡廉的濃厚氛圍。
(二)要從加強(qiáng)思想教育和引導(dǎo)入
手,通過(guò)開(kāi)展“學(xué)、比、唱、說(shuō)、講”等系列文化活動(dòng),啟發(fā)干部職工思廉、崇廉、清廉、助廉、促廉。
(三)要通過(guò)完善反腐倡廉各項(xiàng)制度,強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力的制約和監(jiān)督,形成監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),產(chǎn)生出良好的監(jiān)督效果。
第二篇:辦公室文化建設(shè)工作方案
辦公室文化建設(shè)工作方案
根據(jù)《中共湖南省委黨校湖南行政學(xué)院2012年文化建設(shè)工作方案》(湘校院發(fā)?2012?23號(hào))精神,為深入貫徹落實(shí)校院關(guān)于文化建設(shè)工作的要求,特制定本部門(mén)文化建設(shè)工作方案。
一、工作目標(biāo)
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)黨委秘書(shū)長(zhǎng)會(huì)議精神和全省黨委辦 公室會(huì)議精神,通過(guò)強(qiáng)化學(xué)習(xí)黨組織建設(shè),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),打造辦公室團(tuán)隊(duì)文化建設(shè),提升辦公室的凝聚力、創(chuàng)造力、執(zhí)行力和感召力,會(huì)務(wù)服務(wù)更加注重細(xì)節(jié),領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)更加注重個(gè)性,協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)更加注重效率,督查督辦更加注重執(zhí)行,文件服務(wù)更加注重程序,檔案服務(wù)更加注重規(guī)范,接待服務(wù)更加注重禮儀,收發(fā)服務(wù)更加注重時(shí)效,文字服務(wù)更加注重嚴(yán)謹(jǐn),打印服務(wù)更加注重效果,知識(shí)學(xué)習(xí)更加注重針對(duì)性。形成一流的服務(wù)品牌、形象代表、參謀團(tuán)隊(duì)。
二、工作步驟
1.2012年為辦公室文化建設(shè)的成型期。根據(jù)校院文化建 設(shè)方案的要求,進(jìn)一步細(xì)化和完善辦公室工作手冊(cè),重點(diǎn)是強(qiáng)化制度的執(zhí)行力,強(qiáng)化制度的集體學(xué)習(xí)。
2.2013年為辦公室文化建設(shè)成長(zhǎng)期。緊密結(jié)合辦公室工 作的工作實(shí)際,進(jìn)一步明確文化建設(shè)的發(fā)展思路、建設(shè)重點(diǎn),1
重點(diǎn)是提煉辦公室文化,形成核心文化理念,活用各種手段,打造辦公室的名片。
3.2014年為辦公室文化建設(shè)的基本成熟期。進(jìn)一步鞏固和提升前兩個(gè)階段的建設(shè)成果,把核心文化理念變成全體同志的自覺(jué)行為,使之內(nèi)化于心、固化于制、外化于形,著力形成創(chuàng)新型、參謀型和服務(wù)型辦公室處室文化。
三、工作內(nèi)容
1. 精神文化建設(shè)
精神文化建設(shè)是辦公室文化建設(shè)的核心。積極開(kāi)展三服 務(wù)理念的學(xué)習(xí)和落實(shí),認(rèn)真貫徹三零服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化十一更加的工作意識(shí),愛(ài)崗敬業(yè)、務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)是辦公室精神文化的精髓。
2.制度文化建設(shè)
辦公室工作手冊(cè)已經(jīng)修訂完成,主要是加強(qiáng)學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行。同時(shí)扎實(shí)做好全校制度整改工作的督辦和制度匯編。開(kāi)展以“學(xué)習(xí)制度、遵守制度”為主題的制度文化活動(dòng),營(yíng)造“人人談制度、人人守制度”的文化氛圍,形成以制度管人、管事、管黨建的良好局面。
3.行為文化建設(shè)
切實(shí)開(kāi)展三觀(guān)四德五模范教育,結(jié)合校院“五治五講”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),用純潔的風(fēng)氣感染人,用先進(jìn)事跡打動(dòng)人,用實(shí)際行動(dòng)影響人。引導(dǎo)干部職工講奉獻(xiàn)、干實(shí)事、務(wù)實(shí)效、求實(shí)績(jī),努力形成“忠誠(chéng)、奉獻(xiàn),高效、創(chuàng)新,勤政、廉潔,文明、和諧”的行為規(guī)范,。
4.器物文化建設(shè)
籌建校史陳列館,大力弘揚(yáng)黨校文化。進(jìn)一步完善校院接待宣傳手冊(cè),及時(shí)有效的更新信息,豐富并完善校園辦公室網(wǎng)頁(yè),把辦公室網(wǎng)頁(yè)建設(shè)成為干部職工學(xué)習(xí)交流的有效平臺(tái)。充分利用宣傳媒介,積極宣傳核心文化理念。
5.宣傳文化建設(shè)
實(shí)施走出去戰(zhàn)略,充分調(diào)動(dòng)校院內(nèi)的有效資源,實(shí)施校院文化的宣傳戰(zhàn)略,把校院的教學(xué)、科研、黨建等方面的經(jīng)驗(yàn)做法及時(shí)有效的推介出去,強(qiáng)化輻射和影響,提升黨校地位和形象。
四、工作措施
第三篇:校園文化建設(shè)工作方案
校園文化建設(shè)工作方案
校園文化是高校的精神和靈魂,是高校賴(lài)以生存和發(fā)展的重要根基,是高校核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分。加強(qiáng)校園文化建設(shè),努力構(gòu)建富有文化內(nèi)涵、時(shí)代風(fēng)格和學(xué)院特色的優(yōu)秀校園文化,對(duì)增強(qiáng)廣大教職工的凝聚力,對(duì)形成良好的校風(fēng)教風(fēng)學(xué)風(fēng),對(duì)提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和辦學(xué)水平,對(duì)促進(jìn)國(guó)家優(yōu)質(zhì)專(zhuān)科高等職業(yè)技術(shù)院校建設(shè),對(duì)學(xué)院又好又快發(fā)展都具有重要的意義。為使校園文化建設(shè)健康、有序的開(kāi)展,結(jié)合學(xué)院實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。
一、校園文化建設(shè)指導(dǎo)思想
校園文化建設(shè)要堅(jiān)持以中國(guó)特色社會(huì)主義理論為指導(dǎo),以《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(**-2020年)》、十八大以來(lái)黨關(guān)于高等教育的方針政策為綱領(lǐng),以社會(huì)主義核心價(jià)值體系為統(tǒng)領(lǐng),以實(shí)施科學(xué)文化素質(zhì)教育為基礎(chǔ),以建設(shè)國(guó)家優(yōu)質(zhì)專(zhuān)科高等職業(yè)技術(shù)院校為核心,以?xún)?yōu)化校園文化環(huán)境為重點(diǎn),以促進(jìn)學(xué)院發(fā)展為目標(biāo),為不斷滿(mǎn)足廣大教職工日益增長(zhǎng)的精神文化需求,努力培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的綜合技能型人才提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。
二、校園文化建設(shè)原則
(一)導(dǎo)向性原則
校園文化建設(shè)必須堅(jiān)持主義文化方向。高職教育作為社會(huì)主義教育的重要組成部分,必須貫徹黨的基本路線(xiàn)和教育方針,高揚(yáng)社會(huì)主義、愛(ài)國(guó)主義和集體主義主旋律。忽視或者違背了這個(gè)原則,校園文化建設(shè)就不可能沿著健康、積極的軌道發(fā)展。
(二)時(shí)代性原則
校園文化建設(shè)要把握規(guī)律性,準(zhǔn)確把握時(shí)代特征,積極適應(yīng)形勢(shì)的變化。校園文化建設(shè)的一切內(nèi)容、一切設(shè)施、一切途徑和一切方法都必須鮮明地突出時(shí)代特征。要努力使我院校園文化建設(shè)適應(yīng)社會(huì)改革與發(fā)展的需要,適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,及時(shí)更新人才培養(yǎng)觀(guān)念,改革人才培養(yǎng)模式,創(chuàng)造出新的校園文化環(huán)境,以適應(yīng)新的價(jià)值原則和新的生活方式。
(三)主體性原則
校園文化主體是指營(yíng)造、參與建設(shè)校園文化的校園人。廣大師生員工是校園文化的創(chuàng)造者,是校園文化的主體。同時(shí),他們又是校園文化的受益者,也是校園文化的客體。良好的校園文化能讓在校學(xué)生、教師等在內(nèi)的所有師生員工受益。作為校園生活重要方面的校園文化,它還要立足于人的全面發(fā)展,以豐富多彩、寓教于樂(lè)的各種活動(dòng),豐富師生員工的科學(xué)文化知識(shí),增進(jìn)師生員工的身心健康,提高師生員工的審美情趣,促進(jìn)每個(gè)校園人的個(gè)性發(fā)展和全面素質(zhì)的提高,對(duì)校園人的思想、行為規(guī)范、學(xué)習(xí)態(tài)度、生活方式等方面進(jìn)行積極的教化。
(四)職業(yè)性原則
職業(yè)性原則指高職校園體現(xiàn)高職個(gè)性特征,這種特征突出體現(xiàn)在校園文化與職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)上。校園文化建設(shè)要與職業(yè)素質(zhì)教育緊密結(jié)合。物質(zhì)文化、制度文化、精神文化的建設(shè)應(yīng)該融進(jìn)更多具有職業(yè)特征、職業(yè)技能、職業(yè)理想、職業(yè)人文素質(zhì)等內(nèi)容,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)尤其是職
業(yè)性素質(zhì)的提高,使學(xué)生具有較快的職業(yè)適應(yīng)能力,為實(shí)現(xiàn)學(xué)校人才的培養(yǎng)與需求的“無(wú)縫”對(duì)接創(chuàng)造條件。
(五)創(chuàng)新性原則
創(chuàng)新性原則是指對(duì)一切符合新的時(shí)代、有利于高職教育發(fā)展的文化內(nèi)容和形式都要大力提倡,使之發(fā)揚(yáng)光大、為己所用。我院是從中專(zhuān)升格而成,高職校園文化底蘊(yùn)不足。校園文化建設(shè)既不能是中專(zhuān)學(xué)校校園文化簡(jiǎn)單的延續(xù),也不能是對(duì)普通高校校園文化的一種復(fù)制。必須從內(nèi)涵到外延不斷創(chuàng)造和更新,它的內(nèi)容、形式和管理方式應(yīng)適應(yīng)高職教育的發(fā)展。
(六)系統(tǒng)性原則
系統(tǒng)性原則強(qiáng)調(diào)高職校園文化建設(shè)是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)性工程。校園文化建設(shè)要充分發(fā)揮文化活動(dòng)、組織機(jī)構(gòu)、工作隊(duì)伍、文化設(shè)施、文化環(huán)境、校園精神等各要素作用,并與其他方面協(xié)調(diào)一致,促使校園文化建設(shè)發(fā)揮出整體的作用。
三、校園文化建設(shè)目標(biāo)
根據(jù)學(xué)院總體規(guī)劃,通過(guò)3年的努力,把校園文化建設(shè)與學(xué)院的發(fā)展定位、專(zhuān)業(yè)建設(shè)和學(xué)院辦學(xué)特色結(jié)合起來(lái);與學(xué)院的文化傳統(tǒng)和人文精神結(jié)合起來(lái);與學(xué)院人文環(huán)境和自然環(huán)境結(jié)合起來(lái),逐步形成具有我院獨(dú)特個(gè)性的精神文化、制度文化、行為文化和物質(zhì)文化,使學(xué)院成為思想道德精神高尚、學(xué)術(shù)氛圍濃厚、人文底蘊(yùn)深厚、校園環(huán)境幽雅的具有一定文化品位的高等職業(yè)院校。
通過(guò)加強(qiáng)和推進(jìn)校園文化建設(shè),社會(huì)主義核心價(jià)值體系被廣大師生所認(rèn)同,積極踐行的自覺(jué)性和堅(jiān)定性普遍增強(qiáng);廣大師生努力工作、勤奮好學(xué)、勇于創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)守信、重德尚禮、知行合一,綜合素質(zhì)和實(shí)踐能力明顯提高;學(xué)校文化品牌建設(shè)和形象建設(shè)成效顯著,知名度和美譽(yù)度不斷提高,大學(xué)文化的引領(lǐng)作用、輻射功能以及服務(wù)地方的能力進(jìn)一步提升。
四、校園文化建設(shè)的主要任務(wù)和內(nèi)容
校園文化建設(shè)要以理想信念教育為核心,以社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)為統(tǒng)領(lǐng),深入進(jìn)行馬克思主義的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)教育;以愛(ài)國(guó)主義教育為重點(diǎn),深入進(jìn)行弘揚(yáng)和培育民族精神教育;以基本道德規(guī)范為基礎(chǔ),深入進(jìn)行社會(huì)主義社會(huì)道德、職業(yè)道德、倫理道德的教育;以大學(xué)生全面發(fā)展為目標(biāo),深入進(jìn)行素質(zhì)教育。
進(jìn)一步加大“三個(gè)大力宣傳”工作力度,即大力宣傳黨的教育方針和社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān);大力宣傳師德高尚、關(guān)心熱愛(ài)學(xué)生的教職工;大力宣傳思想品德好、團(tuán)結(jié)同學(xué)、熱愛(ài)勞動(dòng)、會(huì)學(xué)習(xí)、會(huì)生活、有體育、音樂(lè)、美術(shù)、科技創(chuàng)新特長(zhǎng)的學(xué)生。
加強(qiáng)校園人文環(huán)境和自然環(huán)境建設(shè),建造精神內(nèi)涵豐富的物質(zhì)文化環(huán)境,努力營(yíng)造良好的育人氛圍。
(一)加強(qiáng)精神文化建設(shè)。
以創(chuàng)建和諧校園為目標(biāo),傳承傳統(tǒng),解放思想,開(kāi)拓創(chuàng)新,形成師德師風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),學(xué)風(fēng)濃厚,工作作風(fēng)積極的氛圍,培育優(yōu)良校風(fēng)。充分吸收現(xiàn)代大學(xué)的辦學(xué)理念與思想精華,繼承和弘揚(yáng)學(xué)院的優(yōu)良傳統(tǒng),積
極營(yíng)造嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、科學(xué)民主的學(xué)術(shù)氛圍,不斷提升師生的人格、氣質(zhì)、修養(yǎng)等內(nèi)在品質(zhì)。積極搞好校園文化創(chuàng)新、品牌文化創(chuàng)建和校園文化活動(dòng)平臺(tái)搭建,努力構(gòu)建學(xué)院精神文化,增強(qiáng)學(xué)院辦學(xué)的凝聚力。
(二)加強(qiáng)制度文化建設(shè)。
以形成公開(kāi)透明、公正合理的校園制度性文化環(huán)境為目標(biāo),以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持以人為本的原則,加強(qiáng)法制教育和宣傳,提高決策的科學(xué)性和民主性,逐步建立健全民主、科學(xué)、進(jìn)取、和諧發(fā)展、創(chuàng)新、育人的教學(xué)管理、教育管理、行政管理等方面各項(xiàng)管理制度,形成學(xué)院自我發(fā)展、自我約束的運(yùn)行機(jī)制,不斷完善學(xué)院管理。
(三)加強(qiáng)行為文化建設(shè)。
以全面推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)大學(xué)生思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和身心健康素質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展為目標(biāo),廣大教師要忠誠(chéng)黨的教育事業(yè),具有堅(jiān)定的理想信念,認(rèn)真履行教師崗位職責(zé),遵守教師職業(yè)道德,崇尚學(xué)術(shù),獻(xiàn)身科學(xué),淡泊名利,甘為人梯;管理人員要做到愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,時(shí)刻保持與時(shí)俱進(jìn)的品質(zhì)和昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài);要努力引導(dǎo)學(xué)生在思想政治上、學(xué)習(xí)上不斷追求進(jìn)步,把遠(yuǎn)大理想和腳踏實(shí)地的精神結(jié)合起來(lái),勤奮學(xué)習(xí),刻苦鉆研,奮發(fā)努力,立志成才。
(四)加強(qiáng)物質(zhì)文化建設(shè)。
以豐富校園環(huán)境的文化內(nèi)涵為重點(diǎn),從學(xué)院實(shí)際出發(fā),提升校園環(huán)境的育人價(jià)值,突出育人特色和學(xué)術(shù)氛圍,按照“高雅、理性、開(kāi)放、和諧”的原則,建設(shè)優(yōu)良的環(huán)境文化,為師生創(chuàng)造有利于學(xué)習(xí)、工作、生活和娛樂(lè)的優(yōu)美環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的重要作用。
以我院校區(qū)及產(chǎn)教融合項(xiàng)目建設(shè)為契機(jī),建設(shè)好教學(xué)設(shè)施,優(yōu)化學(xué)習(xí)環(huán)境。合理劃分、調(diào)整布局師生員工的活動(dòng)場(chǎng)所,為開(kāi)展校園文化活動(dòng)提供必要的場(chǎng)地和條件。加強(qiáng)校園網(wǎng)、廣播臺(tái)、講座論壇、自辦刊物、宣傳櫥窗等宣傳思想文化載體的建設(shè)與管理,充分發(fā)揮宣傳思想陣地在校園文化建設(shè)中的重要作用。
(五)開(kāi)展學(xué)院品牌形象識(shí)別系統(tǒng)的建設(shè)工作。
以提升學(xué)院社會(huì)聲譽(yù)、提高學(xué)院知名度為目標(biāo),充分發(fā)揮主流媒體、新媒體的作用,重視公共關(guān)系工作,重視學(xué)院形象宣傳工作,擴(kuò)大學(xué)院在全國(guó)、全省的知名度,提升學(xué)院品牌的價(jià)值。
五、校園文化建設(shè)的主要措施
校園文化建設(shè)必須從實(shí)際出發(fā),納入學(xué)院十三五總體規(guī)劃,在學(xué)院的改革發(fā)展實(shí)踐中,努力搞好校園文化建設(shè)。
(一)大學(xué)精神文化培育規(guī)劃
充分挖掘?qū)W校辦學(xué)歷史上的優(yōu)秀精神品質(zhì),吸收現(xiàn)代大學(xué)的辦學(xué)理念與思想精華,繼承和弘揚(yáng)學(xué)校的優(yōu)良傳統(tǒng),教育師生牢固樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀(guān)、馬克思主義世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),確立在中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下走中國(guó)特色社會(huì)主義道路、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的共同理想和堅(jiān)定信念,豐富學(xué)校精神的內(nèi)涵,增強(qiáng)凝聚力。
1、用先進(jìn)的政治思想理論武裝師生,用先進(jìn)的教育理念武裝師生,通過(guò)各種形式組織師生員工,根據(jù)形勢(shì)的發(fā)展學(xué)習(xí)最新的政治思想理論、形勢(shì)政策、教育觀(guān)念。
2、重視對(duì)校史資料的挖掘整理,從制定校訓(xùn)、校歌、校徽、校標(biāo)入手,通過(guò)提倡師生牢記校訓(xùn),學(xué)唱校歌,佩戴?;?,使用校標(biāo),激勵(lì)師生愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)學(xué)校、愛(ài)專(zhuān)業(yè)和愛(ài)崗敬業(yè)的精神,繼續(xù)組織力量搜集、研究和編寫(xiě)校史資料,經(jīng)常進(jìn)行展出,使新生入學(xué)后的校史教育制度化。
3、對(duì)學(xué)校發(fā)展中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型人物和典型事跡,要及時(shí)組織采寫(xiě)報(bào)道,進(jìn)行廣泛宣傳。
4、重視與學(xué)校相關(guān)的重大節(jié)日、紀(jì)念日的紀(jì)念活動(dòng),把開(kāi)學(xué)典禮、畢業(yè)典禮、校慶紀(jì)念日確定為學(xué)校重大活動(dòng),由學(xué)校統(tǒng)籌組織,使有關(guān)部門(mén)形成合力,把這三個(gè)活動(dòng)辦成學(xué)校最隆重、最熱烈、最有影響力的活動(dòng)。重視學(xué)校歷史上的重要人物和學(xué)者紀(jì)念日活動(dòng),努力弘揚(yáng)先師身上表現(xiàn)出的優(yōu)秀品質(zhì)。
5、加強(qiáng)與校友的聯(lián)系,積極宣傳在全國(guó)、全省、各行各業(yè)取得較大成就的校友的先進(jìn)事跡。
6、對(duì)學(xué)院發(fā)展中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型人物和典型事跡,要及時(shí)組織采寫(xiě)報(bào)道,進(jìn)行廣泛宣傳。
(二)校園制度文化建設(shè)規(guī)劃
制度文化是校園文化的內(nèi)在機(jī)制,包括學(xué)校的辦學(xué)理念、方針、規(guī)章制度、工作規(guī)范等等,是維系學(xué)校正常秩序不可缺少的基本保障,也是校園文化建設(shè)的制度基礎(chǔ)。
逐步建立和完善各種規(guī)章制度,充分發(fā)揮規(guī)章制度建設(shè)在制度文化建設(shè)中的功能。以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo),從學(xué)校實(shí)際出發(fā),重新梳理學(xué)校發(fā)展理念、基本方針和各項(xiàng)具體制度,在科學(xué)與民主的基礎(chǔ)上進(jìn)行廢、改、立、釋?zhuān)WC各項(xiàng)工作均有章可循、有據(jù)可依,為學(xué)校全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2、堅(jiān)持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,切實(shí)執(zhí)行黨務(wù)、校務(wù)公開(kāi)制度,不斷擴(kuò)大廣大師生員工對(duì)學(xué)校工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),充分發(fā)揮黨代會(huì)、各級(jí)工會(huì)、教代會(huì)、學(xué)代會(huì)和學(xué)生黨員大會(huì)的功能,發(fā)揮民主黨派和離退休老同志在民主監(jiān)督以及參與學(xué)校管理中的積極作用。
3、各部門(mén)要從實(shí)際出發(fā),按照與時(shí)俱進(jìn),科學(xué)規(guī)范的原則對(duì)已有的規(guī)章制度進(jìn)行清理,并根據(jù)學(xué)院發(fā)展的需要制定新的規(guī)章制度,解決有關(guān)規(guī)章制度過(guò)時(shí)和有些工作無(wú)章可循的問(wèn)題;將全校各方面的規(guī)章制度匯編為《河北軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院規(guī)章制度匯編》,作為處理校內(nèi)各項(xiàng)工作的依據(jù)。
4、加強(qiáng)法制教育,增強(qiáng)廣大師生的法制意識(shí),倡導(dǎo)依法辦事、按規(guī)則辦事;加強(qiáng)對(duì)依法治校和遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度的監(jiān)督。
(三)師德師風(fēng)建設(shè)規(guī)劃
師德師風(fēng)是教師道德品質(zhì)、文化知識(shí)水平、教育理論、技能等素質(zhì)的綜合表現(xiàn)。學(xué)院堅(jiān)持把教師的教學(xué)能力和師德師風(fēng)建設(shè)擺在突出位置,積極建設(shè)“志存高遠(yuǎn)、愛(ài)國(guó)敬業(yè),為人師表、教書(shū)育人,嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、與時(shí)俱進(jìn)”的優(yōu)良師德師風(fēng),不斷提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。
1、大力倡導(dǎo)“志存高遠(yuǎn)、愛(ài)國(guó)敬業(yè)、為人師表、教書(shū)育人,嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、與時(shí)俱進(jìn)”的良好師德風(fēng)范,鼓勵(lì)和引導(dǎo)教師自覺(jué)在政治思想上、道德品質(zhì)上、學(xué)識(shí)師德師風(fēng)上率先垂范,為人師表。
2、制定《河北軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院教職工職業(yè)道德規(guī)范》,逐步建立和完善師德考評(píng)制度,把教職工的道德自律和有關(guān)制度的外在約束結(jié)合起來(lái),保證師德建設(shè)的時(shí)效性和長(zhǎng)期性。
3、建立激勵(lì)與約束機(jī)制,引導(dǎo)教職工德才兼修,把師德師風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人納入思想政治工作表彰范疇,每?jī)赡暝u(píng)選表彰一次;每?jī)赡昱e辦一次“我最喜愛(ài)的教師”評(píng)選活動(dòng)。要建立健全教學(xué)評(píng)價(jià)體制,調(diào)動(dòng)教師教學(xué)積極性,激勵(lì)教學(xué)方式方法的創(chuàng)新。要建立教學(xué)警示和退出機(jī)制,師德師風(fēng)較差、教學(xué)能力不足的教師經(jīng)警示仍不能限期整改的,應(yīng)予以辭退。
4、完善教師培訓(xùn)制度,對(duì)每年引進(jìn)的人才和教師進(jìn)行師德和學(xué)校規(guī)章制度的培訓(xùn);建立談話(huà)制度,各系、各單位主要領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期要對(duì)新上崗教師進(jìn)行履行師德規(guī)范的談話(huà),幫助新上崗的教師一上崗就樹(shù)立以德治教的意識(shí);建立公開(kāi)、公平、公正的學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)制度,實(shí)事求是地評(píng)價(jià)教師的業(yè)績(jī)和科研成就。
5、建立健全新員工入職宣誓和退休職工榮休制度,9月份為師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)月,每年教師節(jié)前夕舉辦院級(jí)表彰活動(dòng)。
6、要尊重知識(shí)、尊重人才。牢固樹(shù)立依靠教師辦好學(xué)院的意識(shí),營(yíng)造教師心情舒暢的工作氛圍和靈活、高效的用人機(jī)制。從思想上、政治上和生活上關(guān)心教師的成長(zhǎng),關(guān)心教師的生活,積極創(chuàng)造良好的發(fā)展氛圍和工作條件,形成尊師重教的良好風(fēng)尚。
實(shí)施學(xué)風(fēng)建設(shè)規(guī)劃
學(xué)風(fēng)是學(xué)生在長(zhǎng)期學(xué)習(xí)過(guò)程中形成的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣、行為習(xí)慣等方面的表現(xiàn)。要努力培育勤于學(xué)習(xí)、奮發(fā)向上、誠(chéng)實(shí)守信、敢于創(chuàng)新的良好學(xué)風(fēng)。
1、加強(qiáng)日常管理,嚴(yán)格學(xué)生輔導(dǎo)員進(jìn)入公寓和班主任每周深入學(xué)生公寓檢查制度,加強(qiáng)學(xué)生上課考勤,整肅考風(fēng)考紀(jì),加強(qiáng)校園不文明行為的糾察和引導(dǎo),定期通報(bào)學(xué)生違紀(jì)情況,強(qiáng)化學(xué)生遵紀(jì)守法和道德實(shí)踐意識(shí)。
2、開(kāi)展主題教育。把開(kāi)展主題教育作為促進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)形成的有效手段和途徑。每年舉辦一次以“刻苦誠(chéng)信做人,樹(shù)優(yōu)良學(xué)風(fēng)”為主題的學(xué)風(fēng)建設(shè)周活動(dòng),開(kāi)展一次以“我愛(ài)我家”為主題的文明教室、文明宿舍創(chuàng)建活動(dòng),要按照“積極健康、美觀(guān)大方、簡(jiǎn)潔明了、文化氛圍濃厚、品位高雅”的要求,積極打造具有我校特色的教室文化、宿舍文化。
3、大力開(kāi)展學(xué)生課外科技學(xué)術(shù)活動(dòng),營(yíng)造生動(dòng)活潑、健康向上的校園文化氛圍。以課堂教學(xué)為依托,以課外活動(dòng)為平臺(tái),把人文素質(zhì)和
科學(xué)精神教育融入學(xué)校人才培養(yǎng)的全過(guò)程,培養(yǎng)大學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)、創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)業(yè)精神,營(yíng)造校園濃郁的學(xué)術(shù)氛圍。
(五)實(shí)施師生行為文化建設(shè)規(guī)劃
行為是道德、修養(yǎng)和文化素質(zhì)的綜合反映。加強(qiáng)行為文化建設(shè)是教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)的重要組成部分,是育人工作的重要內(nèi)容。
1、教師必須忠誠(chéng)黨的教育事業(yè),具有堅(jiān)定的理想信念,有良好的教風(fēng),做到學(xué)高為師、身正為范,即以學(xué)教人,又以德育人,敬業(yè)愛(ài)崗,誨人不倦,教書(shū)育人,為人師表,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),廉潔從教,既傳授知識(shí),又塑造靈魂,認(rèn)真履行教師崗位職責(zé),遵守教師職業(yè)道德,努力實(shí)踐黨的教育方針,崇尚學(xué)術(shù),獻(xiàn)身科學(xué),淡泊名利,甘為人梯,用自身的優(yōu)秀形象,寬廣的胸懷,高尚的品質(zhì)和人格魅力盡守職責(zé),作無(wú)私奉獻(xiàn)的楷模,教書(shū)育人的楷模,業(yè)務(wù)上過(guò)硬出眾,業(yè)績(jī)上優(yōu)秀出色,學(xué)術(shù)上帶頭,為培養(yǎng)建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)合格建設(shè)者和可靠接班人作貢獻(xiàn)。
2、機(jī)關(guān)干部一是要做到政治合格、思想領(lǐng)先,刻苦學(xué)習(xí)政治理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí),牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),始終保持與時(shí)俱進(jìn)的品質(zhì)和昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài);二是求真務(wù)實(shí),精通業(yè)務(wù),堅(jiān)持黨的思想路線(xiàn),具備履行職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和文化素養(yǎng),有較強(qiáng)的處理復(fù)雜問(wèn)題的能力和對(duì)黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神;三是胸懷大局,維護(hù)團(tuán)結(jié),嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法,廣泛聯(lián)系群眾,虛心聽(tīng)取各種意見(jiàn),清清白白做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,嚴(yán)格要求自己,作維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范;四是深入基層,掌握第一手資料,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,提
高服務(wù)質(zhì)量,以群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意,師生高興不高興作為衡量工作的標(biāo)準(zhǔn);五是愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),在履行職責(zé)實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,為黨的事業(yè)作貢獻(xiàn)。
3、后勤管理和安全保衛(wèi)要做到安心工作,在優(yōu)質(zhì)服務(wù)中作貢獻(xiàn);精通業(yè)務(wù),忠誠(chéng)履職,在改革中作貢獻(xiàn);奉獻(xiàn)愛(ài)心,在服務(wù)育人和環(huán)境育人中作貢獻(xiàn);愛(ài)崗敬業(yè),在履行崗位職責(zé)中作貢獻(xiàn)。
4、加強(qiáng)大學(xué)生思想政治、道德修養(yǎng)、職業(yè)綜合素質(zhì)的教育,完善和修訂學(xué)生手冊(cè),成立校園文明督查隊(duì),開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)和檢查。
(六)實(shí)施校園文化活動(dòng)品牌打造規(guī)劃
1、思想政治主題教育。通過(guò)持續(xù)開(kāi)展大學(xué)生文明修身承諾活動(dòng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)周活動(dòng)、教師節(jié)慰問(wèn)服務(wù)活動(dòng),使之成為學(xué)校品牌主題教育。
2、文體藝術(shù)活動(dòng)。按照“大型活動(dòng)屆次化、精品化,中型活動(dòng)院(系)化、特色化,小型活動(dòng)社團(tuán)化、經(jīng)?;?,品牌活動(dòng)班級(jí)化、普及化”的活動(dòng)思路,積極開(kāi)展各類(lèi)特色鮮明、參與面廣的師生員工文化、體育、藝術(shù)活動(dòng),精心打造一批品牌文化活動(dòng)。
3、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。堅(jiān)持“項(xiàng)目化運(yùn)作、專(zhuān)業(yè)化實(shí)踐、基地化發(fā)展、制度化保障、社會(huì)化推進(jìn)”的工作思路,每年組建社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì),逐步擴(kuò)大社會(huì)實(shí)踐規(guī)模,加強(qiáng)實(shí)踐基地建設(shè)。
4、學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)。建立院、系分層管理體系,本著“突出思想理論先進(jìn)性,藝術(shù)學(xué)術(shù)科技型,加強(qiáng)志愿服務(wù)型,優(yōu)化文體藝術(shù)型,鼓勵(lì)興趣愛(ài)好型”的思路,調(diào)整學(xué)生社團(tuán)布局結(jié)構(gòu),保持30個(gè)左右有影響的學(xué)生社團(tuán),落實(shí)每個(gè)社團(tuán)“有一位指導(dǎo)老師,有一項(xiàng)特色活動(dòng),有一
定經(jīng)費(fèi)保障”的“三個(gè)一”要求,每年推出不少于50項(xiàng)的學(xué)生社團(tuán)特色活動(dòng)。
5、青年志愿者服務(wù)活動(dòng)。成立青年志愿者協(xié)會(huì),堅(jiān)持“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的志愿服務(wù)宗旨,按照“立足學(xué)院、面向社會(huì)”的志愿服務(wù)活動(dòng)原則,鼓勵(lì)青年教職工和在校大學(xué)生爭(zhēng)做志愿者。
(七)校園文化陣地建設(shè)規(guī)劃
1、加強(qiáng)學(xué)院網(wǎng)站建設(shè)。要進(jìn)一步建立健全通訊員隊(duì)伍,經(jīng)常組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力,提高新聞報(bào)道的時(shí)效性和針對(duì)性,凸現(xiàn)學(xué)院特色。
2、加強(qiáng)廣播臺(tái)建設(shè)。廣播要面向廣大學(xué)生,積極報(bào)道各單位的工作動(dòng)態(tài),多報(bào)道同學(xué)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡和高雅文化和學(xué)術(shù)知識(shí)。
3、加強(qiáng)校報(bào)建設(shè)。要積極創(chuàng)造條件,建立健全大學(xué)生記者團(tuán)和校報(bào)編輯隊(duì)伍。
4、加強(qiáng)大學(xué)生活動(dòng)中心管理。根據(jù)學(xué)院的發(fā)展,不斷增加活動(dòng)場(chǎng)所,改善活動(dòng)條件。
加強(qiáng)橫幅、刊版、櫥窗宣傳的管理。各單位在校園懸掛宣傳橫幅和放置刊版要做到懸掛放置點(diǎn)與環(huán)境和諧統(tǒng)一。要加強(qiáng)櫥窗宣傳,精心設(shè)計(jì)并進(jìn)行定期更新,使其成為學(xué)院一道亮麗的風(fēng)景。
加強(qiáng)與周邊社區(qū)及相關(guān)單位的聯(lián)系,通過(guò)志愿者服務(wù)、文藝進(jìn)社區(qū)等形式,使校園文化載體向社會(huì)延伸,增強(qiáng)校園文化的輻射功能,擴(kuò)大學(xué)院的社會(huì)影響。
(八)校園環(huán)境文化建設(shè)規(guī)劃
校園環(huán)境是校園文化的物質(zhì)層面,優(yōu)良的校園環(huán)境不僅本身即是一種物質(zhì)文化,還會(huì)對(duì)精神文化以及各類(lèi)文化生活起到很好的促進(jìn)作用,是育人工作的重要組成部分。校園環(huán)境文化包括教室文化、宿舍文化、廣場(chǎng)文化、辦公室文化、走廊文化、食堂文化以及公共場(chǎng)所文化。環(huán)境文化建設(shè)要從學(xué)校實(shí)際出發(fā),突出育人特色和學(xué)術(shù)氛圍,按照“綠色、高雅、理性、開(kāi)放、和諧”的原則建設(shè)優(yōu)良的環(huán)境文化,為師生創(chuàng)造有利于學(xué)習(xí)、工作、生活和娛樂(lè)的優(yōu)美環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境育人的重要作用。
1、建設(shè)承載歷史和人文底蘊(yùn)的校園景觀(guān)。加強(qiáng)校園規(guī)劃和建設(shè),使校園的樓、路、園、樹(shù)、草等達(dá)到使用功能、審美功能和教育功能的和諧統(tǒng)一。將校訓(xùn)、?;?、校標(biāo)等元素融入校園景觀(guān),以主題雕塑、書(shū)畫(huà)作品等為載體營(yíng)造文化氛圍,豐富校園景觀(guān)的內(nèi)涵,不斷提升校園物質(zhì)文化環(huán)境的層次和品位。
2、打造特色鮮明的文化標(biāo)識(shí)。完善校園文化標(biāo)識(shí)系統(tǒng),組織師生廣泛參與校園樓宇、道路、景點(diǎn)的規(guī)劃、建設(shè)、命名以及管理工作。規(guī)范校訓(xùn)、校徽、校標(biāo)、道路指示牌、主題雕塑等校園文化標(biāo)識(shí)物的使用。
3、規(guī)劃與建設(shè)校園文化活動(dòng)場(chǎng)所。充分發(fā)揮體育場(chǎng)館、學(xué)生活動(dòng)中心的使用功能。在校園內(nèi)建立各種展示區(qū),如學(xué)生優(yōu)秀作品展示區(qū)、杰出校友成就展示區(qū)、企業(yè)文化展示區(qū)等,強(qiáng)化學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)意識(shí)教育。
4、制定校園環(huán)境管理相關(guān)制度,加強(qiáng)對(duì)校園廣告、橫幅、標(biāo)語(yǔ)的管理,保持校園環(huán)境整潔。提倡積極向上、品位高雅的教室文化、宿舍文化、廣場(chǎng)文化、走廊文化、食堂文化、公共場(chǎng)所文化等。
5、根據(jù)學(xué)院發(fā)展需要,科學(xué)合理規(guī)劃校區(qū),結(jié)合學(xué)科專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向,在校園內(nèi)有選擇地建設(shè)標(biāo)志性文化景點(diǎn),營(yíng)造富有文化氣息的校園文化角、文化長(zhǎng)廊等。
6、依托現(xiàn)有布局和設(shè)施,在綠地、樹(shù)蔭下適當(dāng)增加一些供師生學(xué)習(xí)、休息的設(shè)施;在教室內(nèi)添置勵(lì)志標(biāo)語(yǔ),營(yíng)造惜時(shí)、向上氛圍;在校園合適位置建立信息宣傳欄,作為學(xué)院和職能部門(mén)發(fā)布信息的宣傳陣地。
7、開(kāi)發(fā)利用學(xué)生公寓的功能,在公寓樓內(nèi)建立黨團(tuán)活動(dòng)室、自習(xí)室、接待室等場(chǎng)所,發(fā)揮樓宇的文化培育功能。
8、重視校園治安綜合治理工作。建立健全綜合治理責(zé)任制,加強(qiáng)學(xué)院安全管理和安全保衛(wèi)工作,及時(shí)處理侵害學(xué)生合法權(quán)益、身心健康的事件和影響學(xué)院、社會(huì)穩(wěn)定的事端,維護(hù)學(xué)院正常教學(xué)、工作和生活秩序。
(九)實(shí)施品牌形象塑造計(jì)劃
建立學(xué)院品牌形象識(shí)別系統(tǒng),規(guī)范校徽、校標(biāo)、校旗、的制度。規(guī)范學(xué)校辦公用品、公文的格式、標(biāo)識(shí),規(guī)范學(xué)校各類(lèi)牌匾的規(guī)格與設(shè)計(jì)。重視學(xué)校公共關(guān)系,建立記者接待和突發(fā)事件應(yīng)急宣傳制度。重視對(duì)外宣傳工作,建立健全新聞發(fā)布會(huì)和新聞發(fā)言人制度。重視對(duì)師生進(jìn)行品牌意識(shí)的教育。
六、校園文化建設(shè)步驟
校園文化建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、系統(tǒng)的工程,要經(jīng)歷一個(gè)初步啟動(dòng)、逐步完善、定型和深化的過(guò)程。我院計(jì)劃用三年時(shí)間,分步建設(shè),逐步深化。
(一)啟動(dòng)階段(**.11——**.01)
1、成立校園文化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組;
2、制定完善校園文化建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度;
3、調(diào)研分析、論證;
4、編制校園文化建設(shè)方案;
5、總結(jié)前期建設(shè)經(jīng)驗(yàn);
6、組織培訓(xùn)學(xué)習(xí);
7、初步實(shí)施。
(二)建設(shè)與實(shí)施階段(**.01——**.12)
1、按照本建設(shè)方案要求,扎實(shí)實(shí)施校園文化建設(shè)各項(xiàng)任務(wù);
2、對(duì)項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行檢查、考評(píng)和小結(jié);
3、針對(duì)情況變化和實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,調(diào)整優(yōu)化本建設(shè)方案。
(三)全面總結(jié)與驗(yàn)收階段(**.12——**.12)
有關(guān)處室(部)、各系對(duì)所承擔(dān)的建設(shè)任務(wù)進(jìn)行全面自查,形成校園文化建設(shè)項(xiàng)目自查報(bào)告。學(xué)院校園文化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和校園文化建設(shè)項(xiàng)目組對(duì)校園文化建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行檢查驗(yàn)收,提出綜合考評(píng)意見(jiàn)。學(xué)院對(duì)在校園文化建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)未能按期完成建設(shè)任務(wù)或在工作過(guò)程中存在嚴(yán)重問(wèn)題的單位和個(gè)人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
七、校園文化建設(shè)的組織保障
(一)形成校黨委領(lǐng)導(dǎo)、黨委宣傳部牽頭、各部門(mén)合力、全院齊抓共管的工作機(jī)制。
要定期研究校園文化建設(shè)工作,積極解決問(wèn)題,調(diào)動(dòng)師生員工參與校園文化建設(shè)的積極性,共同推動(dòng)校園文化建設(shè)的開(kāi)展。(二)成立河北軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園文化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)制定校園文化建設(shè)的實(shí)施細(xì)則,校園文化建設(shè)的統(tǒng)籌、檢查、督促和落實(shí)。
(三)要充分調(diào)動(dòng)廣大教職工搞好校園文化建設(shè)的積極性,對(duì)推進(jìn)校園文化建設(shè)的先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
(四)及時(shí)解決校園文化建設(shè)過(guò)程中遇到的實(shí)際問(wèn)題和困難,校園文化建設(shè)的經(jīng)費(fèi)納入學(xué)院經(jīng)費(fèi)預(yù)算,在人、財(cái)、物等方面加大投入,確保各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
第四篇:醫(yī)院文化建設(shè)工作方案
醫(yī)院文化建設(shè)工作方案
醫(yī)院文化建設(shè)工作方案范文為建設(shè)先進(jìn)的醫(yī)院文化,促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)健康和諧發(fā)展,努力為人民群眾提供滿(mǎn)意的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),構(gòu)建和諧平安醫(yī)院,結(jié)合我院實(shí)際,制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思
想為指導(dǎo),牢固樹(shù)立以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀(guān),貫徹落實(shí)黨的醫(yī)療衛(wèi)生工作路線(xiàn)、方針、政策,在弘揚(yáng)、繼承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持制度創(chuàng)新與觀(guān)念更新相結(jié)合,以“群眾滿(mǎn)意”為追求,以促進(jìn)發(fā)展為宗旨,以誠(chéng)信友愛(ài)為基石,以人本管理為核心,以學(xué)習(xí)創(chuàng)新為動(dòng)力,努力建設(shè)具有鮮明時(shí)代特征、豐富管理內(nèi)涵的醫(yī)院文化,不斷深化以病人為中心的服務(wù)理念,培育優(yōu)良的醫(yī)院精神,樹(shù)立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)尼t(yī)療行風(fēng),為構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,塑造良好醫(yī)院形象,促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想政治保證和強(qiáng)有力的精神文化動(dòng)力。
二、總體目標(biāo)和基本內(nèi)容
(一)醫(yī)院文化建設(shè)總體目標(biāo):力爭(zhēng)用五年左右的時(shí)間,基本建立起適應(yīng)我院發(fā)展要求、遵循文化發(fā)展規(guī)律、符合醫(yī)院發(fā)展實(shí)際、反映醫(yī)院精神的文化體系。通過(guò)醫(yī)院文化的創(chuàng)新和建設(shè),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,增強(qiáng)凝聚力,提高競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院文化與醫(yī)院發(fā)展的和諧統(tǒng)一,醫(yī)院發(fā)展與員工發(fā)展的和諧統(tǒng)一。
(二)醫(yī)院文化建設(shè)基本內(nèi)容:醫(yī)院文化是一個(gè)醫(yī)院在發(fā)展過(guò)程中形成的
以醫(yī)院精神和管理理念為核心,凝聚、激勵(lì)醫(yī)院各級(jí)管理者和員工歸屬感、積極性、創(chuàng)造性的人本管理理論,是醫(yī)院的靈魂和精神支柱。醫(yī)院文化建設(shè)主要包括總結(jié)、提煉和培育鮮明的醫(yī)院核心價(jià)值觀(guān)和醫(yī)院精神;結(jié)合醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,圍繞“以病人為中心”,提煉各具特色、充滿(mǎn)生機(jī)而又符合醫(yī)院實(shí)際的管理理念;進(jìn)一步完善醫(yī)院制度,寓文化建設(shè)于制度之中,規(guī)范員工行為,提高管理效能;提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,提升醫(yī)院的信譽(yù)度,樹(shù)立醫(yī)院良好的形象;營(yíng)造良好的醫(yī)院視覺(jué)環(huán)境和人文環(huán)境,充分發(fā)揮環(huán)境對(duì)醫(yī)院物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的載體作用和推動(dòng)力;構(gòu)建協(xié)調(diào)有力的領(lǐng)導(dǎo)體制和運(yùn)行機(jī)制,不斷提高醫(yī)院文化建設(shè)水平。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
醫(yī)院成立文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由同志任組長(zhǎng),同志任副組長(zhǎng),同志為成員。下設(shè)辦公室,由同志兼任辦公室主任。
四、實(shí)施步驟
醫(yī)院文化建設(shè)從年開(kāi)始實(shí)施,歷時(shí)五年,分三個(gè)階段進(jìn)行。
(一)年為醫(yī)院文化推進(jìn)階段,是醫(yī)院文化建設(shè)的起步和推進(jìn)年,全面實(shí)施階段。
1、突出“一個(gè)核心”。開(kāi)展醫(yī)院精神大討論和價(jià)值理念征集活動(dòng),在廣泛調(diào)研、充分論證的基礎(chǔ)上,提煉醫(yī)院核心價(jià)值觀(guān),確定醫(yī)院的使命、愿景和發(fā)展戰(zhàn)略,制定符合醫(yī)院實(shí)際、科學(xué)合理、便于操作、長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)與階段性目標(biāo)相結(jié)合的醫(yī)院文化建設(shè)規(guī)劃。
2、抓住“三個(gè)重點(diǎn)”。創(chuàng)新醫(yī)院管理制度,優(yōu)化醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境,編制行為規(guī)范、制定文化手冊(cè)。重點(diǎn)在精神文化、行為文化、物質(zhì)文化三個(gè)方面實(shí)現(xiàn)新突破。
3、做到“三個(gè)統(tǒng)一”。總結(jié)我院多年形成的優(yōu)良傳統(tǒng),挖掘醫(yī)院文化底蘊(yùn),統(tǒng)一和規(guī)范以醫(yī)院精神為核心的服務(wù)理念、以醫(yī)院環(huán)境建設(shè)為核心的醫(yī)院內(nèi)涵、以員工形象為核心的行為舉止工程。
4、形成“一個(gè)體系”。加強(qiáng)文化隊(duì)伍建設(shè),建立文化實(shí)施機(jī)構(gòu),引進(jìn)先進(jìn)醫(yī)院文化,整合醫(yī)院文化資源,制定文化建設(shè)規(guī)劃,舉辦文化活動(dòng),構(gòu)建時(shí)代特色濃、個(gè)性特色強(qiáng)、符合醫(yī)院實(shí)際、適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)院制度要求的特色文化體系。
5、實(shí)現(xiàn)“一個(gè)目標(biāo)”。采取學(xué)習(xí)培訓(xùn)、媒體傳播等多種宣傳方式,持續(xù)不斷對(duì)員工進(jìn)行管理制度、完善的教育體系以及制定嚴(yán)格的績(jī)效評(píng)估辦法;建立分工負(fù)責(zé)、關(guān)系協(xié)調(diào)的醫(yī)院文化建設(shè)責(zé)任體系;建立考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制;建立保障機(jī)制。
2、抓好“兩個(gè)推進(jìn)”。繼續(xù)推進(jìn)“三個(gè)重點(diǎn)”、“三個(gè)統(tǒng)一”。
3、做到“三個(gè)延伸”。加強(qiáng)醫(yī)院文化的理論研究與實(shí)踐研究,認(rèn)真探索醫(yī)院文化建設(shè)的理論體系、操作方法和客觀(guān)規(guī)律,搞好分類(lèi)指導(dǎo),推動(dòng)醫(yī)院文化建設(shè)的深入開(kāi)展,從感性文化向理性文化延伸、從無(wú)形文化向有形資源延伸、從管理文化向文化管理延伸。
4、實(shí)現(xiàn)“四個(gè)提升”。定期組織醫(yī)院管理者和醫(yī)院文化建設(shè)專(zhuān)職人員的培訓(xùn),幫助他們掌握醫(yī)院文化建設(shè)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。積極總結(jié)和推廣醫(yī)院文化建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),用豐富鮮活的案例啟發(fā)、引導(dǎo)醫(yī)院文化建設(shè),不斷提升醫(yī)院的執(zhí)行力、競(jìng)爭(zhēng)力、凝聚力和形象力。
(三)年為醫(yī)院文化創(chuàng)新階段,是醫(yī)院文化建設(shè)發(fā)展創(chuàng)新年。
1、完善“三個(gè)規(guī)范”。按照系統(tǒng)、科學(xué)、實(shí)用的要求,將醫(yī)院文化建設(shè)與醫(yī)療實(shí)踐緊密結(jié)合,醫(yī)院文化創(chuàng)新與深化醫(yī)院改革緊密結(jié)合,創(chuàng)建特色鮮明的醫(yī)院文化體系,進(jìn)一步完善醫(yī)院內(nèi)涵、行為舉止、理念的規(guī)范工作,全面優(yōu)化醫(yī)院形象。
2、抓住“三個(gè)重點(diǎn)”。堅(jiān)持把“以病人為中心”作為核心理念,努力提供溫馨、便捷、舒適、價(jià)格適宜的醫(yī)療服務(wù),重點(diǎn)抓好醫(yī)院管理文化、服務(wù)文化、安全文化。
3、做到“兩個(gè)爭(zhēng)創(chuàng)”。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)、改革、創(chuàng)新作為醫(yī)院的核心理念,大力營(yíng)造全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院、學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),大力開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”標(biāo)兵和技術(shù)能手活動(dòng)。
4、實(shí)現(xiàn)“一個(gè)目標(biāo)”。落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),把注重社會(huì)效益擺在醫(yī)院文化建設(shè)的突出位置,切實(shí)保障員工合法權(quán)益,促進(jìn)社會(huì)效益、員工利益、醫(yī)院實(shí)力的協(xié)調(diào)發(fā)展。
五、基本要求
1、廣泛宣傳,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。先進(jìn)的醫(yī)院文化是醫(yī)院持續(xù)發(fā)展的精神支柱和動(dòng)力源泉,是醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的重要組成部分.各支部要切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院文化核心理念學(xué)習(xí)和教育,努力提高員工對(duì)文化建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)。通過(guò)廣泛宣傳動(dòng)員,使全體員工認(rèn)知認(rèn)同和接受醫(yī)院精神、管理理念和價(jià)值觀(guān)念,并養(yǎng)成良好的自律意識(shí)和行為習(xí)慣,增強(qiáng)員工參與醫(yī)院文化建設(shè)的自覺(jué)性。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。各支部要高度重視和積極抓好醫(yī)院文化建設(shè),各科室負(fù)責(zé)人要對(duì)醫(yī)院文化建設(shè)進(jìn)行系統(tǒng)思考,出思想、出思路、出對(duì)策,確定本科室文化建設(shè)的目標(biāo)和內(nèi)容,提出正確的管理理念,并身體力行,率先垂范,帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真落實(shí)好醫(yī)院文化建設(shè)實(shí)施方案。
3、以人為本,全員參與。各支部要牢固樹(shù)立以人為本的思想,堅(jiān)持全心全意依靠員工辦醫(yī)院的方針,尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造,用美好的愿景鼓舞人,用宏偉的事業(yè)凝聚人,用一流的工作來(lái)培養(yǎng)人,用科學(xué)的機(jī)制激勵(lì)人,用優(yōu)美的環(huán)境熏陶人,充分激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造性和團(tuán)隊(duì)精神,達(dá)到員工價(jià)值體現(xiàn)與醫(yī)院蓬勃發(fā)展的有機(jī)統(tǒng)一。
4、突出重點(diǎn),力求實(shí)效。醫(yī)院文化是醫(yī)院管理的重要組成部分,要立足醫(yī)院實(shí)際,以加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)為中心,與黨的建設(shè)、思想政治工作和精神文明
建設(shè)等工作有機(jī)結(jié)合,大力開(kāi)展轉(zhuǎn)變觀(guān)念教育、安全思想教育、質(zhì)量意識(shí)教育、職業(yè)道德教育、愛(ài)崗敬業(yè)教育、成本意識(shí)教育,引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān),注重在繼承、借鑒中創(chuàng)新,在創(chuàng)新、完善中提高。
第五篇:廉政文化建設(shè)工作方案
水利局廉政文化建設(shè)“六進(jìn)”工作方案
為了落實(shí)中紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的意見(jiàn)》、省紀(jì)委推進(jìn)廉政文化全覆蓋的要求和縣紀(jì)委十二屆六次全會(huì)精神,進(jìn)一步加大反腐倡廉宣傳教育工作力度,推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭,結(jié)合水利系統(tǒng)實(shí)際,特制定如下工作方案:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),發(fā)揮反腐倡廉“大宣教”格局的作用,把思想作風(fēng)教育、法律法規(guī)教育和社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育有機(jī)結(jié)合起來(lái),以“六進(jìn)”為載體,營(yíng)造濃厚的廉政文化氛圍,為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)打造深厚的群眾基礎(chǔ),為建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣、構(gòu)建和諧浠水提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證和精神動(dòng)力。
二、目標(biāo)任務(wù)及責(zé)任單位
(一)以“提振精神、提升形象、提高執(zhí)行力、清廉從政”為主題,推進(jìn)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)
把廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)作為建設(shè)機(jī)關(guān)文化的重要內(nèi)容,與提高機(jī)關(guān)干部素質(zhì),創(chuàng)建“五型”機(jī)關(guān)結(jié)合起來(lái),弘揚(yáng)“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的從政主旋律。
1、辦一個(gè)廉政文化走廊。在辦公樓走廊內(nèi)懸掛廉政宣傳牌匾或張貼廉政警句、廉政格言、攝影作品等。
2、辦一個(gè)廉政書(shū)屋或書(shū)角。組織黨員干部開(kāi)展“進(jìn)廉政書(shū)屋、讀廉政書(shū)籍、思廉政課題、談廉政體會(huì)”的讀書(shū)思廉征文活動(dòng)。
3、辦一個(gè)廉政文化宣傳欄。在辦公樓醒目位置要設(shè)立廉政文化宣傳欄,宣傳上級(jí)反腐倡廉精神、法律法規(guī)知識(shí)和勤政廉政典型事跡等。
4、進(jìn)行一次依法行政、廉潔從政知識(shí)測(cè)試。
5、舉辦一次主題報(bào)告會(huì)??偨Y(jié)樹(shù)立一批先進(jìn)典型,舉辦以“抓三提、促三化、廉潔從政”為主題的先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。
6、看一部警示教育片。組織機(jī)關(guān)全體干部職工觀(guān)看一部警示教育片。
7、開(kāi)展一次廉政教育參觀(guān)活動(dòng)。組織機(jī)關(guān)全體干部職工到縣看守所警示教育基地、聞一多紀(jì)念館愛(ài)國(guó)主義教育基地參觀(guān),接受警示教育和愛(ài)國(guó)主義教育。
責(zé)任單位:辦公室、監(jiān)察室、灌區(qū)管理局、堤防總段、水保局、水政監(jiān)察大隊(duì)、望天湖泵站、策湖泵站
(二)以“誠(chéng)信、守法、尊廉”為主題,推進(jìn)廉政文化進(jìn)企業(yè) 將廉政文化與企業(yè)文化相結(jié)合,弘揚(yáng)“廉政、守法、高效、誠(chéng)信”新風(fēng)。
1、設(shè)立固定性宣傳欄櫥窗,每季度辦一期以廉政文化為主題的宣傳專(zhuān)欄。
2、建立一個(gè)職工文化室。購(gòu)買(mǎi)相關(guān)廉政書(shū)籍,設(shè)立廉政書(shū)籍專(zhuān)柜,免費(fèi)供職工閱讀。
3、在結(jié)合宣傳本企業(yè)形象時(shí),注重廉政文化宣傳。
4、在辦公、廠(chǎng)區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所懸掛以“倡清廉、講誠(chéng)信、遵紀(jì)守法、服務(wù)社會(huì)”為內(nèi)容標(biāo)語(yǔ)。
5、組織職工開(kāi)展唱廉政歌活動(dòng)。
責(zé)任單位:監(jiān)察室、二級(jí)電站、四級(jí)電站、工程處
(三)以“溫馨、平安、助廉”為主題,推進(jìn)廉政文化進(jìn)家庭 以“知識(shí)養(yǎng)廉、先進(jìn)帶廉、承諾倡廉”為舉措,推進(jìn)廉政文化走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)。
1、在股級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展夫妻同看一本廉政書(shū)、同看一部警示教育片活動(dòng)。
2、總結(jié)評(píng)選一批家庭助廉先進(jìn)典型,開(kāi)展座談會(huì)交流,示范帶動(dòng)助廉。
3、組織副科級(jí)以領(lǐng)導(dǎo)干部家屬開(kāi)展“爭(zhēng)光廉內(nèi)助”的倡議、簽名活動(dòng)和優(yōu)秀“廉內(nèi)助”評(píng)比、表彰活動(dòng)。責(zé)任單位:監(jiān)察室、婦委會(huì)、局屬二級(jí)單位
三、工作要求
1、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各單位要深化對(duì)廉政文化“六進(jìn)”工作的認(rèn)識(shí),增加廉政文化“六進(jìn)”所需資金投入。成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作班,具體負(fù)責(zé)抓落實(shí)。主要負(fù)責(zé)人要親自安排部署廉政文化“六進(jìn)”工作,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓好工作落實(shí)。
2、創(chuàng)新形式,注重實(shí)效。各單位在廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)中,要貼近實(shí)際、貼近生活、貼近職工,充分利用本單位教育資源,用身邊人和事教育職工,增強(qiáng)廉政文化親和力、滲透力和感染力。
3、創(chuàng)新載體,突出特色。各單位開(kāi)展廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng),既要?jiǎng)?chuàng)新載體,又要突出主題,積極創(chuàng)建水利系統(tǒng)廉政文化品牌,在浠水電視臺(tái)設(shè)立廉政文化專(zhuān)欄,宣傳廉政文化。
4、注重宣傳,擴(kuò)大影響。各單位要加強(qiáng)對(duì)廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)及其成果的宣傳,擴(kuò)大知曉率,提高參與面。
二O一O年四月二十六日