第一篇：2018年鄉(xiāng)工會工作計劃

xx年全鄉(xiāng)工會工作以黨的xx屆四、五中全會和全總第xx次代表大會縣總十二大為指導(dǎo)，以中國特色社會主義工會發(fā)展，和諧勞動關(guān)系為主線。以貫徹實施《勞動合同法》為契機(jī)，團(tuán)結(jié)動員廣大會員以主人翁的勞動熱情和創(chuàng)造活力，為實現(xiàn)中江經(jīng)濟(jì)新跨越，永豐格局新突破，重塑永豐新形象作出貢獻(xiàn)。

一、抓重心，顧大局，務(wù)中心力爭經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新突破。

1、深化勞動競賽。全鄉(xiāng)工會將重點抓好（1）節(jié)能減排、（2）“我為重點工程作貢獻(xiàn)”災(zāi)后重建做貢獻(xiàn)，同舟共濟(jì)保增長、（3）”安康杯”、（4）創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、（5）務(wù)工人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的“一村一業(yè)”致富帶頭人打造等五項勞動競賽活動。

1）、在重點工程建設(shè)中，著重抓好以鄉(xiāng)村公路掃尾工程為己任，狠抓動員職工群眾自籌資金，上聯(lián)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，部門為農(nóng)服務(wù)，補(bǔ)助資金到位，永豐村4社8社公路，譚受村至山青村等村道路共五公里力爭五一前竣工。塘庫堰開挖力爭完成xx口共二十萬立方米。

2）、在“安康杯”活動中抓好全鄉(xiāng)重建無事故。商業(yè)安全衛(wèi)生食品經(jīng)營，場鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)，食品檢查以及鄉(xiāng)村文化體育活動為內(nèi)容，全面實現(xiàn)安全健康的新農(nóng)村生產(chǎn)生活格局。

3）、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新方面，教育職工在各自崗位有新思想，新起點，新突破。

4）、務(wù)工返鄉(xiāng)人員的“一村一業(yè)”工程，我鄉(xiāng)以春蘭牌西瓜為品牌，帶動西梅李、布郎李產(chǎn)業(yè)，以倉永路、永新路（永豐——新開村）為綠化線，抓好二村、三村、四村、五村的公路綠化。麻柳河沿岸興共村至新開村，山青村至大碼口村共六各村xx畝菜園子工程。

七、八村冬瓜、南瓜工程等建設(shè)。力爭實現(xiàn)村村有品牌、業(yè)業(yè)有新招、項項有落實。

5）、“增產(chǎn)節(jié)約”中抓內(nèi)部職工以減少開支，發(fā)展永豐為榮，以鋪張浪費、揮霍、驕奢為恥，在生活、工作中節(jié)約支出，量力而行，動員職工盡力為單位做貢獻(xiàn)。

6）、抓好以鄉(xiāng)政府職工和村干部為一組，部門與部門為二組，村與村為三組，在家勞動和外出務(wù)工人員為四組的勞動競賽組織工作，全方位開展競賽。以“創(chuàng)新學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工活動”為載體，以培育職工職業(yè)技術(shù)為目標(biāo)，抓好職工技術(shù)培訓(xùn)。

7）、大力弘揚勞模精神，宣傳各條戰(zhàn)線近年來涌現(xiàn)在各行各業(yè)的先進(jìn)人物事跡，發(fā)揮其示范作用，營造全社會學(xué)習(xí)、崇尚、爭當(dāng)勞模的良好氛圍。

8）、搞好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，做好“進(jìn)企業(yè)”和“除陋習(xí)、樹新風(fēng)、提素質(zhì)”，繼續(xù)鞏固“奮戰(zhàn)100天永豐環(huán)境大改觀”的豐碩成果，徹底改變企業(yè)、集鎮(zhèn)、農(nóng)村安全、衛(wèi)生、文明生產(chǎn)生活習(xí)慣。

二、狠抓學(xué)習(xí)，推動工作

1、把貫徹學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀工作的首要任務(wù)。利用每周五集中學(xué)習(xí)和業(yè)余自學(xué)等多種形式，把職工注意力和思想精力引入到學(xué)習(xí)中來。使職工永葆青春和活力，跟上形勢發(fā)展的需要。

2、舉辦送法律法規(guī)下村和職工智力搶答賽等活動。我們在延壽村和楊家場村這兩個村召開送法律、送科技下鄉(xiāng)進(jìn)村現(xiàn)場會，組織了全鄉(xiāng)工會干部及在外出務(wù)工人員于春節(jié)期間第一季度學(xué)習(xí)《勞動合同法等法律法規(guī)。增強(qiáng)了自我維護(hù)，自我保護(hù)的依法辦事的能力。

四、夯實基礎(chǔ)，發(fā)展工會組織。

1、抓好企業(yè)工會建設(shè)。我鄉(xiāng)企業(yè)工會在xx已按核實完畢，現(xiàn)有企業(yè)工會3個，計劃xx年12月至xx年3月前建立完畢，力爭企業(yè)工會建會率達(dá)100%，企業(yè)職工入會率達(dá)85%至100%。

2、結(jié)合貫徹實施《勞動合同法》完善矛盾調(diào)處和困難幫扶機(jī)制，健全困難職工檔案，加強(qiáng)動態(tài)管理，切實解決好金秋助學(xué)，困難職工子女上學(xué)的實際困難。

3、抓好困難職工建檔和慰問工作。?重點抓好三年重建最后掃尾工作。實現(xiàn)據(jù)實重建，平安重建，及時完全重建目標(biāo)。?幫扶困難戶由xx年的739戶減少到46戶，其中村工會30戶，企業(yè)工會12戶，政府機(jī)關(guān)2戶，居委會工會2戶。?對外出務(wù)工人員家屬慰問聯(lián)系做到及時，盡量減少外出務(wù)工人員。

開展好工會第四年“xx”普法工作，重點以學(xué)習(xí)宣傳《勞動合同法》、《勞合實施條例》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動爭議仲裁法》為主要內(nèi)容，作好全面宣傳。

三、加強(qiáng)自身建設(shè)，力爭整體發(fā)展。

1、積極打造工會干部在“學(xué)習(xí)思考、組織協(xié)調(diào)、服務(wù)解難、創(chuàng)新事業(yè)、貫徹執(zhí)行”等方面的能力。

2、繼續(xù)加強(qiáng)工會組建和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，進(jìn)一步提高工會組建率和會員入會率。全鄉(xiāng)職工入會率力爭實現(xiàn)80%。進(jìn)一步抓好職工之家創(chuàng)建和升級工作。

3、加強(qiáng)工會經(jīng)費收繳管理。

4、定期或不定期開展會員活動。

5、加強(qiáng)調(diào)研，推動工會理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新。切實做好來信來訪接待工作。

6、做好女職工工作，開展女職工建功立業(yè)活動，落實在職職工住院互助醫(yī)療保險和女職工大病保險工作，切實維護(hù)女職工合法權(quán)益。

四、維護(hù)好職工權(quán)益

1、定期向同級黨組織匯報工會工作，爭取對工會、對職工的聯(lián)

第二篇：鄉(xiāng)教育工會工作計劃

鄉(xiāng)教育工會工作計劃

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十六屆五中全會精神和全總《關(guān)于堅持走中國社會主義工會發(fā)展道路的決議》精神，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，按照“組織起來，切實維權(quán)”的工作方針，緊緊圍繞黨和國家的大局與教育工作中心，堅持以人為本，堅持“少花錢、多辦事、辦好事”，切實履行工會各項職能，積極推進(jìn)教育系統(tǒng)的社會主義民主政治建設(shè)，促進(jìn)教師隊伍思想、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì)的提高，切實表達(dá)和維護(hù)好教職工的合法權(quán)益和根本利益，努力為教職工辦實事，不斷增強(qiáng)基層工會的活力，團(tuán)結(jié)、動員廣大教職工為促進(jìn)全鄉(xiāng)教育事業(yè)的改革、穩(wěn)定和發(fā)展獻(xiàn)計出力，為培養(yǎng)更多更好的社會主義建設(shè)人才竭誠盡智，為全面完成鄉(xiāng)中心校確定的2006年工作任務(wù)而努力奮斗。

二、主要工作任務(wù)與措施

（一）、用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工會工作

1、深入學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十六屆五中全會和全總《關(guān)于堅持走中國社會主義工會發(fā)展道路的決議》精神，全心全意依靠教職工，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，堅持走中國社會主義工會發(fā)展道路，充分發(fā)揮教育工會的橋梁紐帶作用。

2、根據(jù)全總《關(guān)于團(tuán)結(jié)動員廣大職工為實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃建功立業(yè)的決議》和《關(guān)于加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、切實維護(hù)職工合法權(quán)益、推動構(gòu)建社會主義和諧社會的決定》，認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳和運用有關(guān)法律法規(guī)，全面履行教育工會的各項社會職能，在自覺維護(hù)人民群眾整體利益的同時，切實表達(dá)和維護(hù)好職工的合法權(quán)益和根本利益，努力把廣大教職工的思想和行動統(tǒng)一到全力構(gòu)建和諧校園的工作中來，為做好“十一五”規(guī)劃開局之年的教育工作作出積極貢獻(xiàn)。

三、建立健全學(xué)校民主管理，民主監(jiān)督機(jī)制，切實維護(hù)教職工的民主權(quán)利

1、進(jìn)一步完善和規(guī)范教職工代表大會制度，落實教代會的各項職權(quán)和決議，促進(jìn)學(xué)校實現(xiàn)民主科學(xué)決策。組織教職工代表學(xué)習(xí)有關(guān)政策法律和民主管理知識，提高教職工代表的參政議政水平。積極實施教職工代表定期監(jiān)督教代會決議與提案落實的制度。

2、廣泛推行教代會民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部工作，落實教職工的民主監(jiān)督權(quán)利，促進(jìn)教育系統(tǒng)的社會主義民主政治建設(shè)。

3、繼續(xù)促進(jìn)校務(wù)公開工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)，努力提高校務(wù)公開工作質(zhì)量，保證校務(wù)公開的經(jīng)常性和及時性。

4、建立健全學(xué)校教代會制度和校務(wù)公開工作的考核評估機(jī)制，不斷探索和創(chuàng)新學(xué)校民主管理的方法與途徑。召開全鄉(xiāng)學(xué)校民主管理工作經(jīng)驗交流（研討）會。

四、深入開展師德教育和“三育人”活動，促進(jìn)教師隊伍建設(shè)

1、大力推動“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”方針的貫徹落實，引導(dǎo)教職工學(xué)習(xí)先進(jìn)工作者（勞動模范）和師德標(biāo)兵愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn)的高尚品格、立足本職甘于奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌、積極進(jìn)取爭創(chuàng)一流的不懈追求、與時俱進(jìn)求真務(wù)實的科學(xué)態(tài)度，弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，努力推動形成“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”的時代新風(fēng)，增強(qiáng)廣大教職工的政治思想覺悟和責(zé)任心與使命感。

2、貫徹落實教育部2005年《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)教師師德建設(shè)的意見》

和原國家教委、全國教育工會聯(lián)合頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，組織教職工開展生動活潑、豐富多彩的思想政治和師德教育活動，培養(yǎng)、表彰和宣傳師德先進(jìn)典型，在教職工中樹立“愛生敬業(yè)、為人師表、品德高尚、無私奉獻(xiàn)”的人民教師崇高形象，形成學(xué)趕先進(jìn)、爭作貢獻(xiàn)的良好氛圍。

3、組織教職工圍繞教育中心開展以“三育人”和“學(xué)、樹、創(chuàng)、獻(xiàn)”為主要內(nèi)容的社會主義勞動競賽、教學(xué)比武和提合理化建議等活動，鼓勵和幫助教職工不斷提高教育質(zhì)量和科研、管理、服務(wù)水平，為學(xué)校的改革發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

4、積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動，引導(dǎo)教職工努力學(xué)習(xí)政治經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)、科學(xué)技術(shù)知識和教學(xué)、科研、管理、后勤服務(wù)等業(yè)務(wù)技能，爭做學(xué)習(xí)型、知識型、自主創(chuàng)新型職工。

五、切實維護(hù)教職工的合法權(quán)益，多為教職工辦好事，辦實事

1、加強(qiáng)源頭參與力度，建立和完善教育系統(tǒng)各級黨政工聯(lián)席會議制度，積極參與參加涉及教職工切身利益的重大決策、改革方案和規(guī)章制度的制定與實施，代表教職工提出合情、合理、合法的意見和建議，維護(hù)好、實現(xiàn)好、發(fā)展好廣大教職工群眾的合法權(quán)益和根本利益。

2、切實履行維護(hù)教職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，堅持主動維權(quán)、依法維權(quán)、科學(xué)維權(quán)；努力拓展維權(quán)途經(jīng)，創(chuàng)新維權(quán)載體，完善維權(quán)方式，增強(qiáng)維權(quán)實效。繼續(xù)推進(jìn)基層工會參與學(xué)校人事、分配、改革制度的建立健全，指導(dǎo)教職工簽定好聘任合同，協(xié)助有關(guān)部門做好落聘教職工的下崗、轉(zhuǎn)崗、分流后的思想工作，再就業(yè)工作，促進(jìn)學(xué)校人事、分配制度改革的健康發(fā)展。

3、加強(qiáng)學(xué)校勞動爭議調(diào)解組織建設(shè)，積極參與教職工勞動爭議和矛盾的調(diào)解，促進(jìn)教育系統(tǒng)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制的建立健全，維護(hù)教職工的勞動權(quán)益和其它

合法權(quán)益，充分發(fā)揮教育工會在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、促進(jìn)教育改革和構(gòu)建社會主義和諧社會中的積極作用，確保教育大局的穩(wěn)定。

4、建立健全教職工互動互濟(jì)和扶貧幫困組織，堅持實施送溫暖工程。關(guān)心教職工生活積極籌措資金慰問和幫扶因災(zāi)、因病等造成家庭貧困的教職工，努力為他們排憂解難。落實好女職工的特殊待遇。元旦、春節(jié)期間要開展離退休教師和特困教職工慰問活動。

5、認(rèn)真落實省廳、省教育工會《關(guān)于實施“教師健康工程”的通知》精神。通過定期組織教職工體檢，辦理教職工意外傷害保險、醫(yī)療補(bǔ)充保險、大病互助保險和女職工防癌保險、組織教職工開展豐富多彩的文化、體育、娛樂、健身活動，組織骨干教師外出參觀和療休養(yǎng)等，豐富教職工的業(yè)余文化生活，不斷提高教職工的健康水平和生活質(zhì)量，有效緩解教職工心理負(fù)擔(dān)和生理不適以及在醫(yī)療等方面遇到的困難，盡最大努力提高教職工的身心素質(zhì)。

6、盡力發(fā)展工會勞福事業(yè)，辦好工會經(jīng)濟(jì)實體，為教職工提供優(yōu)惠的服務(wù)，為落聘、分流、轉(zhuǎn)崗教職工和困難教職工家屬、子女提供就業(yè)機(jī)會創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，增強(qiáng)教育工會的經(jīng)濟(jì)實力和為教職工辦實事的能力。

六、加強(qiáng)教育工會自身建設(shè)，積極開展創(chuàng)建先進(jìn)模范職工之家及小家活動

1、在認(rèn)真做好工會委員會的組建、選舉、換屆等相關(guān)工作的同時，充分發(fā)揮工會委員會的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)、協(xié)調(diào)作用。

2、建立健全各分會的工作制度。根據(jù)工作實際和上級要求，修改和完善工會工作目標(biāo)管理考核辦法，加強(qiáng)對各工會小組工作的督促和考核力度，努力提高全鄉(xiāng)教育工會工作的整體水平。

3、按照全總“擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)凝聚力”的要求，把教育工會工作的重點

放在學(xué)校分會建設(shè)上。進(jìn)一步完善基層分會的組織建設(shè)和制度建設(shè)，不斷增強(qiáng)各分會和各小組的活力和凝聚力。

4、繼續(xù)開展建設(shè)“教職工之家”活動，努力創(chuàng)建先進(jìn)、模范“職工之家”及“職工小家”。

5、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)和活動方式，不斷提高為教職工服務(wù)、為教育工作服務(wù)、為工運事業(yè)服務(wù)的質(zhì)量。加強(qiáng)調(diào)查研究，關(guān)注新形勢下教育改革發(fā)展和教職工工作、生活中的熱點、難點問題，及時反映教職工的意愿，提出解決問題的方法和建議。繼續(xù)開展與工會工作有關(guān)的優(yōu)秀調(diào)研報告和論文的評選，積極運用和向上級有關(guān)部門推薦優(yōu)秀調(diào)研成果。

6、加強(qiáng)教育工會工作和優(yōu)秀教職工先進(jìn)事跡的宣傳報道。積極訂好、讀好、用好《中國教工》等工會報刊雜志。

7、堅持工會經(jīng)費三服務(wù)的宗旨，收好、管好、用好工會經(jīng)費。加大工會經(jīng)費審查工作力度。

8、做好來信來訪接待處理、文書檔案管理、信息統(tǒng)計等日常工作，完成好黨組織和上級工會交辦的其他工作任務(wù)。

第三篇：2011年鄉(xiāng)工會工作計劃

2011年全鄉(xiāng)工會工作以黨的十七屆四、五中全會和全總第十五次代表大會縣總十二大為指導(dǎo)，以中國特色社會主義工會發(fā)展，和諧勞動關(guān)系為主線。以貫徹實施《勞動合同法》為契機(jī)，團(tuán)結(jié)動員廣大會員以主人翁的勞動熱情和創(chuàng)造活力，為實現(xiàn)中江經(jīng)濟(jì)新跨越，永豐格局新突破，重塑永豐新形象作出貢獻(xiàn)。

一、抓重心，顧大局，務(wù)中心力爭經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新突破。

1、深化勞動競賽。全鄉(xiāng)工會將重點抓好（1）節(jié)能減排、（2）“我為重點工程作貢獻(xiàn)”災(zāi)后重建做貢獻(xiàn)，同舟共濟(jì)保增長、（3）“安康杯”、（4）創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、（5）務(wù)工人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的“一村一業(yè)”致富帶頭人打造等五項勞動競賽活動。

1）、在重點工程建設(shè)中，著重抓好以鄉(xiāng)村公路掃尾工程為己任，狠抓動員職工群眾自籌資金，上聯(lián)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，部門為農(nóng)服務(wù)，補(bǔ)助資金到位，永豐村4社8社公路，譚受村至山青村等村道路共五公里力爭五一前竣工。塘庫堰開挖力爭完成十五口共二十萬立方米。

2）、在“安康杯”活動中抓好全鄉(xiāng)重建無事故。商業(yè)安全衛(wèi)生食品經(jīng)營，場鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)，食品檢查以及鄉(xiāng)村文化體育活動為內(nèi)容，全面實現(xiàn)安全健康的新農(nóng)村生產(chǎn)生活格局。

3）、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新方面，教育職工在各自崗位有新思想，新起點，新突破。

4）、務(wù)工返鄉(xiāng)人員的“一村一業(yè)”工程，我鄉(xiāng)以春蘭牌西瓜為品牌，帶動西梅李、布郎李產(chǎn)業(yè)，以倉永路、永新路（永豐——新開村）為綠化線，抓好二村、三村、四村、五村的公路綠化。麻柳河沿岸興共村至新開村，山青村至大碼口村共六各村2000畝菜園子工程。

七、八村冬瓜、南瓜工程等建設(shè)。力爭實現(xiàn)村村有品牌、業(yè)業(yè)有新招、項項有落實。

5）、“增產(chǎn)節(jié)約”中抓內(nèi)部職工以減少開支，發(fā)展永豐為榮，以鋪張浪費、揮霍、驕奢為恥，在生活、工作中節(jié)約支出，量力而行，動員職工盡力為單位做貢獻(xiàn)。

6）、抓好以鄉(xiāng)政府職工和村干部為一組，部門與部門為二組，村與村為三組，在家勞動和外出務(wù)工人員為四組的勞動競賽組織工作，全方位開展競賽。以“創(chuàng)新學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工活動”為載體，以培育職工職業(yè)技術(shù)為目標(biāo)，抓好職工技術(shù)培訓(xùn)。

7）、大力弘揚勞模精神，宣傳各條戰(zhàn)線近年來涌現(xiàn)在各行各業(yè)的先進(jìn)人物事跡，發(fā)揮其示范作用，營造全社會學(xué)習(xí)、崇尚、爭當(dāng)勞模的良好氛圍。

8）、搞好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，做好“進(jìn)企業(yè)”和“除陋習(xí)、樹新風(fēng)、提素質(zhì)”，繼續(xù)鞏固“奮戰(zhàn)100天永豐環(huán)境大改觀”的豐碩成果，徹底改變企業(yè)、集鎮(zhèn)、農(nóng)村安全、衛(wèi)生、文明生產(chǎn)生活習(xí)慣。

二、狠抓學(xué)習(xí)，推動工作

1、把貫徹學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀工作的首要任務(wù)。利用每周五集中學(xué)習(xí)和業(yè)余自學(xué)等多種形式，把職工注意力和思想精力引入到學(xué)習(xí)中來。使職工永葆青春和活力，跟上形勢發(fā)展的需要。

2、舉辦送法律法規(guī)下村和職工智力搶答賽等活動。我們在延壽村和楊家場村這兩個村召開送法律、送科技下鄉(xiāng)進(jìn)村現(xiàn)場會，組織了全鄉(xiāng)工會干部及在外出務(wù)工人員于春節(jié)期間第一季度學(xué)習(xí)《勞動合同法等法律法規(guī)。增強(qiáng)了自我維護(hù)，自我保護(hù)的依法辦事的能力。

四、夯實基礎(chǔ)，發(fā)展工會組織。

1、抓好企業(yè)工會建設(shè)。我鄉(xiāng)企業(yè)工會在2010已按核實完畢，現(xiàn)有企業(yè)工會3個，計劃2010年12月至2011年3月前建立完畢，力爭企業(yè)工會建會率達(dá)100%，企業(yè)職工入會率達(dá)85%至100%。

2、結(jié)合貫徹實施《勞動合同法》完善矛盾調(diào)處和困難幫扶機(jī)制，健全困難職工檔案，加強(qiáng)動態(tài)管理，切實解決好金秋助學(xué)，困難職工子女上學(xué)的實際困難。

3、

第四篇：2011年南坪鄉(xiāng)工會工作計劃

2011年南坪鄉(xiāng)工會工作計劃

2011年全鄉(xiāng)工會工作以黨的十七屆四、五中全會和全總第十五次代表大會為指導(dǎo)，以中國特色社會主義工會發(fā)展，和諧勞動關(guān)系為主線。以貫徹實施《勞動合同法》為契機(jī)，團(tuán)結(jié)動員廣大會員以主人翁的勞動熱情和創(chuàng)造活力，為實現(xiàn)南坪經(jīng)濟(jì)新跨越，樹立南坪新形象作出貢獻(xiàn)。

一、抓重點，務(wù)中心，力爭經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新突破

1、以勤儉節(jié)約、發(fā)展南坪為榮，以鋪張浪費、揮霍、驕奢為恥，在生活、工作中節(jié)約支出，量力而行，動員職工盡力為單位做貢獻(xiàn)。

2、以“創(chuàng)新學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工活動”為載體，以培育職工職業(yè)技術(shù)為目標(biāo)，抓好職工技術(shù)培訓(xùn)。

3、弘揚勞模精神，大力宣傳各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，發(fā)揮其示范作用，營造全社會學(xué)習(xí)、崇尚、爭當(dāng)勞模的良好氛圍。

二、狠抓學(xué)習(xí)，推動工作

1、把貫徹學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀作為工作的首要任務(wù)。利用每月一次集中學(xué)習(xí)和業(yè)余自學(xué)等多種形式，把職工注意力和思想精力引入到學(xué)習(xí)中來。使職工永葆青春和活力，跟上形勢發(fā)展的需要。

2、舉辦送法律法規(guī)到企業(yè)、到學(xué)校、到社區(qū)活動。增

強(qiáng)自我維護(hù)，自我保護(hù)的依法辦事能力。

3、開展好“五五”普法學(xué)習(xí)，重點以學(xué)習(xí)宣傳《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動爭議仲裁法》為主要內(nèi)容，作好全面宣傳。

三、夯實基礎(chǔ)，發(fā)展工會組織

1、抓好企業(yè)工會建設(shè)。我鄉(xiāng)企業(yè)工會在2010已核實完畢，2011年力爭企業(yè)工會建會率達(dá)100%，企業(yè)職工入會率達(dá)85%以上。

2、結(jié)合貫徹實施《勞動合同法》完善矛盾調(diào)處和困難幫扶機(jī)制，健全困難職工檔案，加強(qiáng)動態(tài)管理，切實解決好金秋助學(xué)，困難職工子女上學(xué)的實際困難。

3、抓好困難職工建檔和慰問工作。對外出務(wù)工人員困難家屬慰問聯(lián)系做到及時，盡量減少外出務(wù)工人員的后顧之憂。

四、加強(qiáng)自身建設(shè)，確保整體發(fā)展

1、積極打造工會干部在“學(xué)習(xí)思考、組織協(xié)調(diào)、服務(wù)解難、創(chuàng)新事業(yè)、貫徹執(zhí)行”等方面的能力。

2、繼續(xù)加強(qiáng)工會組建和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，進(jìn)一步提高工會組建率和會員入會率。全鄉(xiāng)職工入會率力爭實現(xiàn)80%以上。進(jìn)一步抓好職工之家創(chuàng)建和升級工作。

3、加強(qiáng)工會經(jīng)費收繳管理工作。

4、加強(qiáng)調(diào)研，推動工會理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)

新。切實做好來信來訪接待工作。

五、切實做好職工權(quán)益維護(hù)工作

1、定期向鄉(xiāng)黨委和市工會匯報工作，爭取對工會工作的重視。

2、落實好各項措施，積極創(chuàng)建平安和詣的勞動關(guān)系。做到事故零發(fā)生。

3、實行平等協(xié)商，注重簽訂勞動合同，確保職工勞動合同簽訂率達(dá)95%以上。

4、做好勞動協(xié)調(diào)調(diào)處工作，履行好調(diào)解職責(zé)，做到哪里有爭議，那里有協(xié)調(diào)調(diào)處，有辦結(jié)結(jié)果。

5、實施職工、農(nóng)民工“關(guān)愛工程”，開展好“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動。

6、開展女職工建功立業(yè)活動，切實維護(hù)女職工合法權(quán)益。

南坪鄉(xiāng)工會委員會

2011年3月1日

第五篇：2013營灘鄉(xiāng)工會工作計劃

二O一三年營灘鄉(xiāng)工會

工作計劃

一、指導(dǎo)思想：

以十八大精神為指導(dǎo)，落實好工會“參與、建設(shè)、維護(hù)、教育”四項職能，充分發(fā)揮工會組織在企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定中的重要作用，為努力創(chuàng)建一流供電企業(yè)和和諧環(huán)境提供服務(wù)和保障。

二、著重抓好以下幾項工作：

1、以人為本，工會規(guī)范年工作要立足基礎(chǔ)工作，構(gòu)建符合我鄉(xiāng)實際要求和特色的“營灘標(biāo)準(zhǔn)”，用全方位的標(biāo)準(zhǔn)體系來規(guī)范工作。以員工為本，以用戶為本，從規(guī)范的工作標(biāo)準(zhǔn)管理入手，用發(fā)展的眼光和創(chuàng)新的意識不斷健全和完善各種工作制度，牢牢把握機(jī)遇與挑戰(zhàn)，并結(jié)合企業(yè)實際，有的放矢地做好職工教育和工會工作，重點突出職工隊伍建設(shè)與能力水平的提高。

2、適應(yīng)跨越式發(fā)展的新要求，建設(shè)好職工之家。隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，政府運營的模式有了很大的轉(zhuǎn)變，更是發(fā)展歷史進(jìn)程中的跨躍。工會組織和工會工作的同志，都要面臨許多新情況、新要求，準(zhǔn)確把握好工會工作的定位，因此，要盡快從思想上轉(zhuǎn)變觀念，完成工作轉(zhuǎn)型，全面落實各項職能，充分發(fā)揮工會組織在改革、發(fā)展和穩(wěn)定中的重要作用。工會組織是職工的“娘家”，開展好建設(shè)職工之家活

動的工作是工會工作的重要工作內(nèi)容，要再接再厲，不斷創(chuàng)新，尋找適宜企業(yè)特點的工作模式，以高度的政治責(zé)任感和工作熱情勤勉工作，按照單位建家標(biāo)準(zhǔn)做好建設(shè)職工之家活動，努力在新的層次上推進(jìn)建設(shè)職工之家工作。

三、抓好單位民主管理，深入推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)公開制度改革。要按照新的工作要求，繼續(xù)推進(jìn)信息公開制度，力求公開工作達(dá)到“三求”“四規(guī)范”：即求共識、求公正、求突破；內(nèi)容上、形式上、時間上、程序上規(guī)范；對職工反映的意見、建議和職工群眾關(guān)心的“熱點”、“難點”問題，要認(rèn)真對待和熱心幫助解決。繼續(xù)完善信息公開的形式，開辟民主管理有效渠道，如設(shè)立信箱，定期召開座談會，以面對面談心、對話以及現(xiàn)場辦公等多種形式，實現(xiàn)與干部職工的廣泛溝通與交流，使公開的力度更加廣泛、全面、及時，要適時組織開展合理化建議活動，推動本單位的建設(shè)和發(fā)展。

四、圍繞黨委和政府的中心工作，組織勞動競賽，開展“學(xué)習(xí)型組織”活動。組織廣大干部職工開展勞動競賽，是工會的優(yōu)良傳統(tǒng)，我們要結(jié)合實際，突出重點、大膽創(chuàng)新、取得實效。

工會及各村級工會要積極協(xié)助黨支部、村委會開展重視群眾素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、技術(shù)水平的提高工作，要積極倡導(dǎo)崗位成才，調(diào)動學(xué)習(xí)興趣，學(xué)習(xí)一技之長，開展“比學(xué)趕幫超”活動，使群眾的素質(zhì)得到全面提高。

五、繼續(xù)發(fā)揮“橋梁”和“紐帶”的作用，落實工會“維護(hù)”職能。群眾利益無小事，凡是涉及干部職工和群眾切身利益和實際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦。把實現(xiàn)職工的根本利益作為工作的落腳點，把職工的呼聲作為第一信號，把職工的需要作為第一選擇，把職工利益作為第一考慮。認(rèn)真履行好工會的四項職能，圍繞職工群眾最現(xiàn)實、最關(guān)心、最直接的利益來落實，要通過具體而深化的重點工作，不斷使“突出維護(hù)”得以真正落實，使工會的維權(quán)貫穿到推動改革、促進(jìn)發(fā)展、積極參與的全過程，為單位領(lǐng)導(dǎo)分憂，為職工解難，使廣大職工見到實實在在的效果。要督促和認(rèn)真落實為干部職工和群眾辦實事的具體內(nèi)容，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，辦好職工生活福利，把實事辦好，好事辦實，做名副其實的職工群眾合法權(quán)益的維護(hù)者。

六、廣泛開展健康有益的群眾性文體活動，創(chuàng)造全員健身氛圍，提高干部職工和群眾選擇健康生活方式的意識。干部職工和群眾的身體健康是最大的財富，為他們提供各種豐富多彩的文體活動，是增強(qiáng)凝聚力的載體，是加快發(fā)展的基礎(chǔ)。工會將一如既往的因勢利導(dǎo)、因地制宜、結(jié)合實際地適時組織開展“關(guān)注健康，全民健身”系列文體娛樂活動，使企業(yè)呈現(xiàn)蓬勃向上的文化氛圍。

七、關(guān)心職工生活。要與行政共同商議好為職工辦實事內(nèi)容，并負(fù)責(zé)督促落實；維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。

適時組織本單位女職工開展豐富多彩的女職工活動。積極創(chuàng)造條件，在政策的允許下，盡快辦理“社會團(tuán)體法人”資格，為開展工會工作拓展空間。

機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，責(zé)任與壓力同行。我們有信心在鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府和工會的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，以創(chuàng)新求發(fā)展為動力，以和諧建單位為基礎(chǔ)，緊緊圍繞中心工作，履行好工會職責(zé)，團(tuán)結(jié)、動員廣大職工振奮精神，同心協(xié)力、共同為營灘鄉(xiāng)的跨越式發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

臨夏縣營灘鄉(xiāng)工會委員會二O一三年九月十八日