第一篇：抓好“六個到位” 堅持“五個結(jié)合”的工作思路

八松鄉(xiāng)堅持 “六個到位”、“四個結(jié)合”

推進農(nóng)村危舊房改造工程建設(shè)

位于康樂縣西南部的八松鄉(xiāng)，總面積96平方公里，總?cè)丝?2605人，省道317線穿境而過，所轄10個行政村95個合作社，其中4個村沿公路分布，其余6個村位于山區(qū)，是一個以農(nóng)牧業(yè)為主的省列縣列的貧困鄉(xiāng)，貧困面80%以上。截至目前，全鄉(xiāng)仍有600間危房屬D級危房，總面積達5000平方米。

近年來，八松鄉(xiāng)黨委、政府樹立民生問題第一責(zé)任的理念，情為民所系，利為民所謀，進一步搶抓國家西部大開發(fā)等一系列政策機遇，切實把解決貧困群眾“住房難”問題擺上重要議事日程。堅持“六個到位”和“四個結(jié)合”的思路，實施了一大批危舊房改造工程，極大地改善了困難群眾住房條件。

“六個到位”，即：調(diào)查摸底到位。根據(jù)縣上下達的年度目標(biāo)任務(wù)，鄉(xiāng)黨委、政府及時組織干部職工開展調(diào)查摸底，摸清實際對象和數(shù)量，匯總調(diào)查摸底情況，確定具體指標(biāo)，進行公示，然后針對性地將指標(biāo)下達到各村實施。思想發(fā)動到位。召開鄉(xiāng)村社干部及群眾會議，傳達縣上文件精神，研究制訂政策，安排布置任務(wù)，層層動員，圍繞工作目標(biāo)，齊心協(xié)力，保證了工程的順利推進，形成了共同推進此項工作的強大合力。宣傳工作到位。采取多種形式，由鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)和包村干部，采取召開以社為單位的全體村民代表大會形式宣傳以及入戶進行宣傳，真正做到農(nóng)村危舊房改造工作家喻戶曉、戶戶參加，得到農(nóng)戶的全力支持和配合。工作措施到位。按照高起點規(guī)劃，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的要求。突出八松特色，緊密結(jié)合農(nóng)家樂、休閑、養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，積極探索發(fā)展新路子。在建設(shè)中，首先充分尊重群眾意愿，凡是群眾不滿意，只要意見是合理的，堅決采納，立即糾正。再是注重建設(shè)質(zhì)量。把農(nóng)村危舊房改造當(dāng)成民心工程抓緊抓好，始終堅持建筑材料統(tǒng)一把關(guān)，施工質(zhì)量統(tǒng)一監(jiān)管，確保統(tǒng)一圖紙、統(tǒng)一風(fēng)貌、統(tǒng)一技術(shù)規(guī)范。再次落實責(zé)任，層層考核。將各工作責(zé)任落實到村社，實行任務(wù)到戶，責(zé)任到人。資金保障到位。農(nóng)村危舊房造，涉及線長，面廣，需要投入的資金額度較大。財政投入資金有限，根本無法滿足危房改造工程所需，對于無力自建的特困戶，在保證建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量的前提下，聯(lián)系承包建設(shè)；對于資金較缺乏的貧困戶，結(jié)合“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動進行幫扶建設(shè)；對于生活較為困難，申請危舊房改造的一般農(nóng)戶，在鄉(xiāng)村審核后，給予一定的補助資金進行建設(shè)。督促檢查到位。在工程建設(shè)中，鄉(xiāng)上派出督查考核組，定時不定時地對各施工現(xiàn)場督促檢查。重點督促進度，質(zhì)量安全，查找工程建設(shè)中存在的困難和問題等。

“四個結(jié)合”即：一是堅持公路沿線集中改造與面上分散改造相結(jié)合。為有效改善農(nóng)村居住環(huán)境，提升全鄉(xiāng)形象。實施農(nóng)村危舊房改造重點既考慮在臨康和二級公路沿線。又考慮在風(fēng)景區(qū)藥水峽。同時還考慮了農(nóng)村分散供養(yǎng)五保房、農(nóng)村低保房、農(nóng)村貧困殘疾人家庭等危房進行統(tǒng)一改造。二是堅持改房與改環(huán)境相結(jié)合。為打造干凈、整潔的村鎮(zhèn)環(huán)境，我們將房屋主體與周邊環(huán)境改造相結(jié)合，進行綜合整治。三是堅持改房與農(nóng)戶增收相結(jié)合。農(nóng)村危舊房改造工程的實施，培養(yǎng)了一大批農(nóng)村建筑方面的“土專家”、“土匠人”，同時吸收了更多的農(nóng)村留守婦女和剩余勞動力參與工程建設(shè)，并從中創(chuàng)收。也帶動了農(nóng)村建筑企業(yè)、建材市場的發(fā)展。更為可喜的是位于山區(qū)村的農(nóng)民抓住農(nóng)村危舊房改造的機遇，在自家小院或門前辦起了農(nóng)家樂、小賣部，進一步帶動了當(dāng)?shù)芈糜?、商貿(mào)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展。四是堅持改房與抓農(nóng)村穩(wěn)定相結(jié)合。在危舊房改造過程中，特別注意民生需求和維穩(wěn)工作，盡最大努力爭取得到當(dāng)?shù)卮迕竦闹С?，并力所能及的幫助?dāng)?shù)卮迕窠鉀Q相關(guān)民生問題，維護當(dāng)?shù)厣鐣€(wěn)定。

目前，八松鄉(xiāng)列于2012年計劃建設(shè)的23戶特困戶，66戶重點戶，139戶一般戶農(nóng)村危舊房改造工程已在緊張建設(shè)中，預(yù)計到6月底前，80%的工程將全部完成建設(shè)任務(wù)。

第二篇：堅持六個結(jié)合抓好養(yǎng)成教育

堅持“六個結(jié)合” 抓好養(yǎng)成教育

山西省晉城市陽城縣第三中學(xué) 常周元 “教育就是培養(yǎng)習(xí)慣”。學(xué)生的日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育是全面實施素質(zhì)教育的根本要求，是學(xué)校工作的重中之重。因為良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成可以轉(zhuǎn)化為一個人的內(nèi)在性格和情操，影響學(xué)生一生的發(fā)展，可以使學(xué)生終生受益。多年來，我校堅持“以人為本，為學(xué)生的終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，全面實施素質(zhì)教育，特別是在培養(yǎng)學(xué)生的良好行為習(xí)慣和健全人格品質(zhì)方面下功夫，把養(yǎng)成教育作為學(xué)校的立校之本，興校之策，強校之舉，本著“近一點、小一點、實一點”的原則，堅持抓好“六個結(jié)合”，努力實現(xiàn)“教好每一個學(xué)生，辦群眾滿意學(xué)?！蹦繕?biāo)，取得了顯著的成績，師生的文明習(xí)慣逐步規(guī)范，文明素養(yǎng)不斷提升。

一、養(yǎng)成教育與學(xué)校管理相結(jié)合

養(yǎng)成教育是教會學(xué)生做人的基礎(chǔ)教育，又是一項全面的綜合性教育，必須有相應(yīng)的規(guī)范和實施機制來保障。我們首先進一步統(tǒng)一了學(xué)校上下對養(yǎng)成教育重要意義的認(rèn)識，專門成立了由校長任組長的養(yǎng)成教育領(lǐng)導(dǎo)組，結(jié)合我校實際制定了《陽城三中關(guān)于加強學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育的實施方案》，確定了目標(biāo)內(nèi)容、實施途徑、實施步驟和措施，形成了具體的規(guī)劃。同時進行了目標(biāo)分解，黨支部、教導(dǎo)處、政教處、總務(wù)處、工會、團委會、學(xué)生會等各部門各司其職。根據(jù)《公民道德實施綱要》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》出臺和修訂了《陽城三中師德目標(biāo)責(zé)任書》《教師一日常規(guī)》《學(xué)生一日常規(guī)》《班級考核方案》等制度，制定了《教師養(yǎng)成教育崗位職責(zé)規(guī)定和考核辦法》和《學(xué)生行為習(xí)慣評價辦法》，實行了《陽城三中養(yǎng)成教育全員全程積分卡管理辦法》，建立了教師和學(xué)生

１ 成長檔案，注重日常管理和過程記載，將一年兩次的師德考核和學(xué)生文明習(xí)慣考核結(jié)果計入教師年終考核和學(xué)生綜合素質(zhì)評價。制度和管理，規(guī)范和保證了養(yǎng)成教育的扎實開展。

二、養(yǎng)成教育與師德建設(shè)相結(jié)合

養(yǎng)成教育的主體是學(xué)生，但關(guān)鍵是教師。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師的言傳身教、身體力行，對學(xué)生的行為習(xí)慣的養(yǎng)成具有潛移默化的影響教育作用。為了建設(shè)一支師德水平高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強、忠于職守、熱愛學(xué)生、樂于奉獻的德育工作隊伍，為學(xué)生成長起到良好的引領(lǐng)和熏陶作用，我們主要做了以下幾方面的工作：

1．簽定了師德師風(fēng)目標(biāo)責(zé)任書。學(xué)校與每一位教職員工簽定了以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為主要內(nèi)容的目標(biāo)責(zé)任書，教職工和校長各執(zhí)一份，作為每個人的行為準(zhǔn)則，我們要求每位教師都是養(yǎng)成教育的實施者和示范者，要給學(xué)生做出榜樣，要求學(xué)生做到的，每位教職工首先做到；要求學(xué)生不做的，每位教職工首先不做，以身作則，為人師表。每年考評一次，計入年終考核。

2．進行了師德承諾。在升旗儀式上，全體教職員工面對全體學(xué)生，莊嚴(yán)地舉起右手，做出了鄭重承諾，受到學(xué)生和家長的熱烈歡迎，陽城縣電視臺作了新聞報道。此舉對約束每一個教職工的言行，為人師表起到了很好的作用。

3．開展了每學(xué)期一次的師德師風(fēng)問卷調(diào)查。學(xué)校每學(xué)期召開一次家長會，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自參與，征求家長對班主任、科任教師和學(xué)校管理等方面的意見和建議，然后綜合歸納反饋，針對存在問題進行整改，并把此作為考核的一項重要內(nèi)容。

4．狠抓了班主任和教職員工的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。堅持實行了每周一的班主任例會和每周五的全體教職工例會制度，總結(jié)前周，安排下

２ 周，同時進行思想品德和業(yè)務(wù)能力的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。這一制度的實施，大大提高了班主任的工作能力和思想水平，增強了班主任的責(zé)任感。召開了班主任工作研討會，通過交流經(jīng)驗，取長補短，共同提高班主任工作藝術(shù)。同時，安排班主任和骨干教師參加縣、市、省、國家級學(xué)習(xí)培訓(xùn)，到全國名校參觀學(xué)習(xí)，促進了教職員工素質(zhì)的全面提高，為搞好養(yǎng)成教育提供了有力的保證。

三、養(yǎng)成教育與課堂教學(xué)相結(jié)合

學(xué)生良好思想品德和學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育是行為習(xí)慣養(yǎng)成教育的重要內(nèi)容，而課堂教學(xué)是進行這項教育的主渠道、主戰(zhàn)場。我們要求每一個教師的每一節(jié)課在備課時都要結(jié)合本節(jié)內(nèi)容制定切實可行的養(yǎng)成教育目標(biāo)，課堂教學(xué)的全過程在知識和能力教學(xué)的同時要滲透養(yǎng)成教育，并把這一項作為教師教案和課堂教學(xué)的評價標(biāo)準(zhǔn)之一。如預(yù)習(xí)、提問、書寫、思考、復(fù)習(xí)、質(zhì)疑、閱讀等學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育，我們都制定出詳細目標(biāo)，并分解到各個年級和學(xué)段，使可操作性更強。同時鼓勵教師認(rèn)真學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，積極撰寫案例材料，及時進行總結(jié)和推廣，保證養(yǎng)成教育扎實進行。

四、養(yǎng)成教育與德育實踐相結(jié)合

豐富多彩的活動是養(yǎng)成教育的重要載體，要保證活動的針對性、實效性和連續(xù)性。我們始終堅持從學(xué)生實際出發(fā)，使各項活動起到了全面提高學(xué)生的德育素質(zhì)，為學(xué)生人生奠定良好基礎(chǔ)的作用。我們狠抓務(wù)實德育，組織開展了多項活動：結(jié)合社會主義榮辱觀的教育，向?qū)W生發(fā)出了做好“八個一”的倡議，培養(yǎng)學(xué)生從自己做起，從身邊小事做起，樹立正確的榮辱觀；開展“廉正文化進校園”活動，通過主題班會、講廉正故事、征集廉正格言、給家長寫勸廉信、演講會和征文比賽等，培養(yǎng)學(xué)生從小爭做廉潔公民的意識；堅持每周一的升國旗活動，對學(xué)生進行愛國主義、集體主義和形勢教育；

３ 組織學(xué)生到德育基地烈士陵園掃墓，緬懷先烈，繼承遺志；組織觀看電影《紅山雨》和《網(wǎng)絡(luò)少年》等，進行立志、人生和健康上網(wǎng)等教育；舉辦運動會、廣播操、元旦趣味體育比賽，培養(yǎng)集體觀念和團隊精神；普通話推廣周開展宣傳、演講、書畫競賽、“啄木鳥”行動，提高了學(xué)生規(guī)范用語、文明做人的意識；請老英雄、老革命和法律工作者作報告，對學(xué)生進行革命傳統(tǒng)和法制教育；“班級值周”和“文明禮儀崗”，培養(yǎng)了學(xué)生的主人翁和自我教育意識；舉行學(xué)生會競選，讓學(xué)生亮出自我，展示特長，“青春少年競風(fēng)流”；參加普法、森林防火宣傳、拒吸第一支煙簽名、預(yù)防愛滋病征文活動，開展寒暑期社會調(diào)查等，在過程中培養(yǎng)能力，磨煉意志，形成良好品格。如去年寒假的社會實踐活動，我們設(shè)計了主題為“感恩父母”的活動，學(xué)生通過親身體驗、實踐，感受頗深，寫出了千余篇感情真摯的文章；家長們反應(yīng)強烈，一致認(rèn)為此項活動開展得有意義，有實效。一系列扎實而富有新意的德育活動的開展，有效地促進了學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成，學(xué)校文明上進的風(fēng)氣也更濃了。

五、養(yǎng)成教育與校園文化建設(shè)相結(jié)合

學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng)，離不開校園文化的熏陶。為了為學(xué)生健康成長創(chuàng)設(shè)良好環(huán)境，我們在校園文化建設(shè)上下了很大功夫，力爭讓校園的每一面墻壁都會說話，讓每一個角落都成為育人的標(biāo)本。根據(jù)我校特點和時代要求，我們在顯著位置設(shè)置了學(xué)校的辦學(xué)理念和辦學(xué)目標(biāo)的大幅宣傳標(biāo)語，“以人為本，為學(xué)生的終身發(fā)展奠基”和“教好每一個學(xué)生，辦群眾滿意的學(xué)校”深入全校師生每一個人的心田；“嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、文明、上進”的八字校訓(xùn)高高掛在第一座教學(xué)樓的上方，成為全校師生的行為準(zhǔn)則；辦公樓前的“敬業(yè)、務(wù)本、愛生、奉獻”是全體教師教學(xué)風(fēng)格的最好體現(xiàn)；“校務(wù)公開”和鄭重

４ 的“師德承諾”是學(xué)校規(guī)范辦學(xué)、廉潔從教的一面鏡子；“光榮榜”和“榮譽臺”是師生們比學(xué)趕幫的目標(biāo)和方向；走廊旁，過道口，“微笑是我們的語言，文明是我們的信念”、“愛校如家，從我做起”等提示語既溫馨又感人；三座教學(xué)樓三個不同的主題宣傳，“讓良好的習(xí)慣陪伴我們一生”“知識改變命運，勤奮成就未來”“做一個堂堂正正的有骨氣的中國人”，內(nèi)容完全取材于學(xué)生和教師的自身實踐，既真實具體，又生動感人。班級標(biāo)志牌上的班主任姓名，給家校聯(lián)系一個明白，給班主任一個鞭策和約束，給師生一個責(zé)任和榮譽感。我們把校園劃分為班級責(zé)任區(qū)，學(xué)生人人都為美化、凈化校園、班級負責(zé)任。我們還開展了班級文化創(chuàng)建競賽活動，各班學(xué)生自己動腦動手，為建設(shè)班集體操心出力，真正做到了美化、凈化、綠化、文化。我們還通過校園文明禮儀崗，班級值周來培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣的形成和自我管理意識，通過文明示范、監(jiān)督檢查他人，潛移默化地培養(yǎng)了學(xué)生的主人翁意識和文明禮貌的習(xí)慣。通過學(xué)生每學(xué)期末的《綜合素質(zhì)評價》和年終評比，樹立先進典型，在年初的總結(jié)表彰大會上進行表彰，在校園的宣傳櫥窗里進行宣傳，使學(xué)生學(xué)有目標(biāo)，趕有方向，形成良好習(xí)慣養(yǎng)成的氛圍。學(xué)生通過《綜合素質(zhì)評價》中的“評價立交橋”、“說說我自己”、“教師寄語”、“家長希望”等全方位、立體化評價，受到激勵、教育，上進心更強，積極性更高。

六、養(yǎng)成教育與家庭和社會教育相結(jié)合

學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育，只靠學(xué)校單方面教育不會發(fā)揮多大作用，必須取得家長和社會的支持和配合。在這方面，我們不斷拓寬教育渠道，開發(fā)和利用家庭、社會資源，將養(yǎng)成教育向家庭和社會延伸，輻射，取得較好的成效。如我們在做好家訪工作的同時，５ 成立了家長委員會，實行了每學(xué)期一次家長會制度；開辦了家長學(xué)校，邀請團中央《知心姐姐》雜志社的專家作了《關(guān)注孩子心靈成長》主題報告會，使家庭教育與學(xué)校教育相互溝通與配合。我們聘請了法制副校長和校外輔導(dǎo)員，請他們?yōu)閷W(xué)生作法制教育、革命傳統(tǒng)、交通安全等報告，組織學(xué)生參加各種社會和社區(qū)活動，進行社會實踐和調(diào)查，使學(xué)生在實踐和體驗中，思想感情逐步得到熏陶和提高，良好行為習(xí)慣逐步得到規(guī)范和養(yǎng)成。

由于狠抓了學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育，學(xué)校各項工作都取得顯著成績，先后被山西省政府和省教育廳授予“示范初中”、“義務(wù)教育示范學(xué)?！薄ⅰ八刭|(zhì)教育優(yōu)秀學(xué)?！焙汀吧轿魇∥拿鲗W(xué)?！薄?、“山西省德育示范學(xué)?！?、“山西省現(xiàn)代教育實驗學(xué)?！薄ⅰ吧轿魇∏嗌倌昕萍蓟顒酉冗M集體”等光榮稱號，中考成績連續(xù)六年獲全縣第一，學(xué)校去年被授予市教育教學(xué)先進集體，縣紅旗單位，教風(fēng)、校風(fēng)、學(xué)風(fēng)越來越受到社會的好評。

養(yǎng)成教育是學(xué)校教育教學(xué)的基礎(chǔ)工作，也是一項長期而細致的工作。在以后的工作中，我們要著眼長遠，立足實際，扎扎實實地把這項事關(guān)學(xué)生終身發(fā)展、國家前途命運的基礎(chǔ)工程抓好，不斷探索改革，創(chuàng)新思路，開拓進取，力爭實現(xiàn)新突破，取得新成就。

2008．6

（作者常周元，晉城市陽城三中副校長、政教主任，中學(xué)一級教師。郵編：048100，電話：***）

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第三篇：堅持五個結(jié)合切實抓好整改

文章標(biāo)題：堅持五個結(jié)合切實抓好整改

xiexiebang.comhttp://004km.cn//-找文章到xiexiebang.com“作風(fēng)建設(shè)活動月”主題活動開展以來，縣委辦公室黨支部高度重視，精心組織，以提高工作質(zhì)量和效率為重點，堅持“五個結(jié)合”，切實抓好整改，全面提高工作水平。

一、堅持把整改問題與深入學(xué)習(xí)相結(jié)合。在“作風(fēng)建設(shè)活動月”主題活動中，辦公室黨支部堅持“兩個貫穿始終”（即：將學(xué)習(xí)貫穿始終、將整改問題貫穿始終），要求辦公室黨員干部帶著問題學(xué)，真正做到學(xué)有所思，學(xué)有所悟，自覺對照崗位職責(zé)，全面查找自身在政治品格、思想覺悟、工作作風(fēng)、敬業(yè)精神、進取意識、業(yè)務(wù)實績等方面存在的不足和問題，并帶著問題深學(xué)、精學(xué)，做到邊學(xué)邊查邊改。辦公室黨支部充分利用雙休日和晚上時間召開會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)討論《賀盛有同志在全縣干部思想作風(fēng)建設(shè)暨縣紀(jì)委全會上的講話》以及《李文新同志在縣委辦公室思想作風(fēng)建設(shè)動員會上的講話》，辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體干部職工都能夠結(jié)合思想工作實際，暢談體會，查找差距，交流思想。通過學(xué)習(xí)，使辦公室機關(guān)全體干部加深了對開展“作風(fēng)建設(shè)活動月”主題活動重要意義的認(rèn)識，看到了存在的差距，統(tǒng)一了思想，明確了整改力向，增強了抓好整改的自覺性。

二、堅持把整改問題與思想教育相結(jié)合。辦公室黨支部根據(jù)征求的意義和建議，將需要整改的突出問題進行分類梳理，明確整改目標(biāo)，制定整改措施，將整改責(zé)任落實到班子成員、到科室、到人。建立了整改“臺帳”，實行“銷號”制度，做到不避重就輕、不避實就虛，確保質(zhì)量，不走過場。在整改問題的同時，注重加強思想教育，引導(dǎo)黨員干部從思想根源上分析產(chǎn)生問題的原因，從根本上解決問題。辦公室班子成員到分管科室，分別召開會議，全體黨員干部一一發(fā)言，在批評與自我批評的前提下，由分管領(lǐng)導(dǎo)幫助查找問題、分析問題根源、指明整改方向。在此基礎(chǔ)上召開以“作風(fēng)建設(shè)”為主題的民主生活會，認(rèn)真查找班子集體和班子成員在思想作風(fēng)上存在的問題，分析產(chǎn)生問題的根源，研究制定整改措施。

三、堅持把整改問題與改進工作相結(jié)合。全體黨員干部都針對存在的問題，制定了整改措施。領(lǐng)導(dǎo)班子在征求意見的基礎(chǔ)上，深入分析集體存在的問題與黨員干部存在問題的關(guān)聯(lián)性，以不斷改進工作為目標(biāo)，切實解決好黨員干部和班子集體存在的突出問題。通過突出問題的整改，力爭保持“四個先進性”：一是政治上的先進性。把講政治作為縣委辦工作的靈魂，擺在首位，充分發(fā)揮職能作用，確?？h委決策理解執(zhí)行不偏移，落實不走樣。二是觀念上的先進性。不斷解放思想、更新觀念、與時俱進，做時代精神和先進文化的促進者，始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)和黨員的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。三是工作上的先進性。把“作風(fēng)建設(shè)活動月”主題活動作為提高為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)水平的重要契機，著力在深入查找自身存在問題上下功夫，在改進辦公室工作上下功夫，在參謀、文稿、后勤、接待、管理等各方面爭一流、出精品、樹形象，力求達到領(lǐng)導(dǎo)、基層、群眾三滿意。四是作風(fēng)上的先進性。大力倡導(dǎo)“求真務(wù)實、攀高爭先、雷厲風(fēng)行、吃苦奉獻”的作風(fēng)，堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)服務(wù)，勤勤懇懇做事。通過抓作風(fēng)、樹形象，使全體黨員的服務(wù)宗旨觀念進一步增強、工作作風(fēng)進一步改進、服務(wù)本領(lǐng)和個體素質(zhì)進一步提升，不斷開創(chuàng)縣委辦公室各項工作的新局面。

四、堅持把整改問題與建立長效機制相結(jié)合。針對查擺出的問題，對現(xiàn)有的所有規(guī)章制度進行了梳理，對好的做法進行了探索和研究，并上升到制度層面，以制度的形式予以規(guī)范；對以前一些行之有效的制度予以重申堅持；對不夠完善的制度進行修訂，做到管用、實用；對尚未建立的制度，根據(jù)實際研究制定。先后修訂完善了《干部職工崗位責(zé)任制考核制度》、《民主生活會制度》、《考勤管理制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《對外宣傳工作獎懲制度》、《車輛和駕駛員管理制度》等14項制度。通過健全制度，做到用制度管人、按制度辦事，嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格要求，形成了奮發(fā)向上、敬業(yè)進取、紀(jì)律嚴(yán)明、緊張有序的良好風(fēng)氣。

五、堅持將整改問題與隊伍建設(shè)相結(jié)合。在機關(guān)全體干部會上，辦公室黨支部提出要樹立終身學(xué)習(xí)意識、敬業(yè)進取和奉獻意識、團隊意識和嚴(yán)格的自律意識，建一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績，全面開創(chuàng)各項工作新局面。在全體黨員干部隊伍中開展了“五查五看”，即查思想，看精神狀態(tài)好不好；查學(xué)風(fēng)，看綜合素質(zhì)行不行；查服務(wù)，看辦事效率高不高；查團結(jié)，看整體活力強不強；查表現(xiàn)，看遵守紀(jì)律嚴(yán)不嚴(yán)。各科室以“五查五看”為載體，深入學(xué)習(xí)討論，增強了全體干部“我不適應(yīng)崗位，崗位就不選擇我”的緊迫感和危機感，形成了比學(xué)習(xí)、比能力、比作風(fēng)、比貢獻的良好風(fēng)氣，促進了隊伍素質(zhì)全面提高。

《堅持五

第四篇：五個堅持結(jié)合

五個堅持結(jié)合

1、堅持政策宣傳與溫馨提示相結(jié)合

一方面深入宣傳政策，不斷創(chuàng)新宣傳方式，不失時機地向農(nóng)民傳達黨的政策。補貼政策下達后，局長都要在縣電視臺做一期農(nóng)機補貼專題言談節(jié)目；在縣政府網(wǎng)站公布農(nóng)機補貼政策；在補貼大廳懸掛補貼政策、紀(jì)律宣傳版面；農(nóng)機購置補貼操作流程圖；農(nóng)機裝備分布圖；公布補貼受理、監(jiān)督、投訴電話；在縣城各經(jīng)銷商、分銷補貼產(chǎn)品點懸掛縣農(nóng)機局統(tǒng)一制做的農(nóng)機購置補貼政策宣傳版面一志；利用元宵節(jié)、3。15消費維權(quán)日，檢審驗、項目演示會散發(fā)農(nóng)機購置補貼政策宣傳單。另一方面，在補貼申請窗口張貼溫馨提示：“享受農(nóng)機購置補貼是您的權(quán)利，出借身份證虛假購機會為您帶來不必要的麻煩”、“農(nóng)民農(nóng)機購置補貼須知”、“當(dāng)前農(nóng)機購置補貼資金使用情況”等等，凡前來申請者，提示利用一分鐘觀看一下文件、紀(jì)律、規(guī)定，以消除農(nóng)民的麻痹心理，糊涂現(xiàn)象，科學(xué)選機、明白購機。

2、堅持規(guī)范操作與優(yōu)質(zhì)服務(wù)相結(jié)合

實施好農(nóng)機購置補貼工作關(guān)鍵要在透明、真實、優(yōu)化上下功夫。一方面堅持按照項目實施方案和實施意見，一個環(huán)節(jié)都不漏地操作和實施。嚴(yán)格操作程序，在申請購機補貼時農(nóng)民必須到場；補貼申請信息不允許有涂改現(xiàn)象；補貼檔案留存聯(lián)系方式必須真實準(zhǔn)確；申領(lǐng)補貼指標(biāo)確認(rèn)書必須本人到場；購機核查時必須見人見機；另一方面，對到局辦理補貼的農(nóng)民實行首問引導(dǎo)辦理制度，誰先接觸到農(nóng)民誰負責(zé)引導(dǎo)辦完全程；為農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)、高效、廉潔的服務(wù)，對手續(xù)齊全的限時辦理，不全的一次性告知，對正正辦理中的業(yè)務(wù)到下班時間保證延時辦結(jié)。讓農(nóng)民體會到政策是嚴(yán)肅的，工作人員是親和的。

3、堅持購機補貼與安全監(jiān)管相結(jié)合

補貼政策效益最大化體現(xiàn)在：不僅是補貼到位，而且管理要到位，更要服務(wù)到位。芮城縣農(nóng)機局緊抓補貼政策實施調(diào)研服務(wù)工作，在“春耕”、“夏收”、“秋收”農(nóng)忙后，分季節(jié)組織局裝備站、監(jiān)理站、經(jīng)銷企業(yè)、生產(chǎn)廠家對國補機具進行機具核查、售后回訪、維修保養(yǎng)、掛牌上戶，做到進村入戶、見機見人、解民憂、聽意見、填資料。一方面保證農(nóng)機監(jiān)理“三率”提升，安全生產(chǎn)；另一方面面對面檢查，杜絕空套國家補貼資金、虛報冒領(lǐng)、報大買小、倒賣補貼機具等違規(guī)行為發(fā)生，再者進一步摸清農(nóng)戶享受補貼情況，機具所有權(quán)，機具質(zhì)量狀況，經(jīng)銷商和廠家售后服務(wù)，補貼機具開展作業(yè)服務(wù)及培訓(xùn)情況等進行調(diào)查，及時反饋解決實際問題。

4、堅持監(jiān)督檢查與信息公開相結(jié)合

為了能切實管好用好農(nóng)機補貼資金，將規(guī)范操作紀(jì)律要求和監(jiān)督管理貫穿于購機補貼實施的全過程。首先，積極與紀(jì)檢、監(jiān)察、財政等有關(guān)部門密切配合，聯(lián)合下發(fā)《縣2012年農(nóng)機購置補貼政策落實監(jiān)督檢查方案》的通知，邀請監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)參與農(nóng)機購置補貼監(jiān)督檢查工作。然后，陽光、透明、及時將補貼政策、文件、及詳細補貼名單向縣農(nóng)廉網(wǎng)報送，實行網(wǎng)上公開，并同時在局大門口政務(wù)公開欄宣傳公示。堅持天天QQ在線，接受群眾咨詢、監(jiān)督、投訴；最后，對投訴事件，局監(jiān)察室組織檢查組到村到戶調(diào)查，并將處理結(jié)果以文件形式親自下發(fā)到投訴者，并面對對征求意見，將矛盾處理在基層，讓農(nóng)民滿意。

5、堅持內(nèi)部控制與廉政風(fēng)險相結(jié)合

始終把廉潔自律、防范風(fēng)險放在首俠，深入排查權(quán)力行使風(fēng)險，崗位管理風(fēng)險和人員素質(zhì)風(fēng)險，實行明確嚴(yán)格內(nèi)部控制制度，成立農(nóng)機補貼監(jiān)督檢查組，成員由局監(jiān)察室、裝備站、辦公室、安全股、生產(chǎn)股、市場管理股及縣紀(jì)委農(nóng)廉室、縣財政局農(nóng)財股等有關(guān)人員組成，各股站室各負其責(zé)，各履其職，建立了有效防控廉政風(fēng)險的長效機制，踐行了補貼工作公開、公正、高效、陽光的原則。

第五篇：堅持五個結(jié)合

堅持五個結(jié)合

搞好“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動

——哈密市勞武駕?！拔拿髡\信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動紀(jì)實

位于新疆東大門的哈密市勞武駕訓(xùn)學(xué)校在連續(xù)兩次榮獲“全國文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)駕?！钡氖鈽s后，繼續(xù)再接再厲，保持發(fā)揚榮譽，搶抓新疆跨越式發(fā)展長治久安的歷史機遇，充分發(fā)揮駕校黨員多、復(fù)退軍人多、老同志多的特點，在行業(yè)開展的“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動中，創(chuàng)新工作，做到五個結(jié)合，極大地提高和調(diào)動了全體員工做好非公企業(yè)工作的積極性，駕校經(jīng)濟效益和社會效益逐年提高，各項工作得到了健康發(fā)展，2012年駕校榮獲自治區(qū)交通運輸廳“新疆三星級機動車駕駛培訓(xùn)機構(gòu)”和中華全國總工會頒發(fā)的“全國職工教育培訓(xùn)示范點”牌匾，駕校黨支部榮獲中共哈密地委“創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織”稱號。我們的做法是：

一、把“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動與“創(chuàng)先爭優(yōu)爭當(dāng)共產(chǎn)黨員紅旗車教練員活動”相結(jié)合，提升非公企業(yè)黨建水平。在“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動中，我們把活動與黨組織開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”相結(jié)合，黨支部組織黨員帶頭學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，帶頭亮明身份，亮出承諾，給黨員教練車張貼紅旗標(biāo)志，并開展了“爭當(dāng)共產(chǎn)黨員紅旗車教練員”活動，全體黨員教練為各族學(xué)員傳授精湛駕技，文明熱情服務(wù)，起到了窗口示范表率作用。許多學(xué)員紛紛要求到黨員紅旗車教練員處學(xué)駕訓(xùn)，黨員紅旗車成了哈密區(qū)域駕校一道亮麗的風(fēng)景。創(chuàng)先爭優(yōu)活動使共產(chǎn)黨員這面旗幟在私企再次紅起來、亮起來。通過活動，黨員教練帶班合格率達99%，無一起學(xué)員投訴，黨員教練員的先鋒模范作用為其他教練樹立了標(biāo)桿。他們紛紛向黨員看齊，虛心求教，切磋駕技。駕校因勢利導(dǎo)，在全體教練員中深入開展了“爭當(dāng)文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)教練員”活動，極大地調(diào)動了全體員工做好駕培工作的積極性。通過黨員傳幫帶，非黨教練員帶班技術(shù)、帶班合格率一點也不亞于黨員教練?；顒娱_展以來，駕校黨支部先后收到了學(xué)員轉(zhuǎn)來的5封熱情洋溢的表揚信和數(shù)面錦旗，對為他們付出心血的教練表示誠摯的感謝。每年年底，駕校都召開隆重的總結(jié)表彰大會，對在創(chuàng)先爭優(yōu)活動和文明創(chuàng)建活動中表現(xiàn)突出的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員紅旗車教練員”、“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)教練員”和“先進工作者”給予表彰，兩年共表彰了30人，弘揚了正氣，駕校達到了前所未有的團結(jié)。駕校黨員紅旗教練車教學(xué)法還被哈密電視臺進行了采訪報道，2011年和2012年駕校黨支部分別被中共哈密市委、哈密地委授予“先進基層黨組織”稱號，駕校黨支部建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)在非公企業(yè)得到了加強。

二、把“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動與駕培業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，以良好的業(yè)績促進企業(yè)健康發(fā)展。“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動開展后，我們搶抓哈密跨越式發(fā)展學(xué)駕駛?cè)藛T增多的歷史機遇，把“傳精湛駕技、育現(xiàn)代能人”作為駕校的品牌，決定用三年時間把駕校建成文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范點和自治區(qū)星級駕校。為此，駕校從提高駕培質(zhì)量和服務(wù)水平上下功夫，從以下兩個方面抓起： 一是在硬件設(shè)施建設(shè)上加大投資力度，全面改善駕校辦學(xué)條件。本著“起點高、場地精、與考場設(shè)施一致”的原則，2011到2012兩年來，我們共投資427萬元，購地180畝，對駕校原有訓(xùn)練場地進行了全面維修，并新建標(biāo)準(zhǔn)化移庫訓(xùn)練場42個，學(xué)員休息室11間250平米，休息涼棚200平米，新購桑塔納訓(xùn)練小車26輛，微機40臺，課桌64套。硬件設(shè)施煥然一新，極大地改善了過去學(xué)員“夏季風(fēng)吹日曬、冬季天寒地凍”惡劣的訓(xùn)練環(huán)境，為學(xué)員提供了優(yōu)質(zhì)、舒適的學(xué)車條件，受到了各族學(xué)員的一致好評，為星級駕校的評定奠定了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。

二是在軟件建設(shè)上重點抓好教練員隊伍的教育管理，把好入口關(guān)。兩年來，駕校新招教練員26名，我們采取“以老帶新、邊理論、邊實踐”的方法，對他們進行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)，經(jīng)考核全部取得了教練資格證。另外駕校還加強對全體教練員新知識、新技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，如新交規(guī)、新的考核內(nèi)容頒布后，駕校及時組織學(xué)習(xí)，并利用冬閑季節(jié)開展“小練兵、小比武”活動，并把學(xué)習(xí)考核與教練員工資獎金掛鉤，獎勤罰懶，優(yōu)勝劣汰，從源頭上杜絕了低能教練。針對群眾反映強烈的駕培不正之風(fēng)，駕校逢會必講，提前打預(yù)防針，并對上車訓(xùn)練的學(xué)員每人發(fā)放一封《致駕校學(xué)員廉潔公開信》，把“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、信譽第一、誠信為本、守法經(jīng)營、愛崗敬業(yè)、尊重學(xué)員”作為我校的生命之魂。規(guī)定不準(zhǔn)教練員以任何形式巧立名目向?qū)W員索要煙酒、禮金、禮品、吃請及高檔娛樂消費等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理，絕不姑息遷就。讓學(xué)員監(jiān)督教練，確保了駕校無投訴、無舉報，收到了很好的效果。由于活動與駕校業(yè)務(wù)工作的有機結(jié)合，提高了駕校整體教學(xué)水平和質(zhì)量，慕名來駕校學(xué)駕駛技術(shù)的人絡(luò)繹不絕，招生人數(shù)和培訓(xùn)合格率創(chuàng)歷史最好水平，駕校也取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。連續(xù)5年，駕校的質(zhì)量信譽考核工作均為AAA級。去年，經(jīng)嚴(yán)格的考核測評，駕校被自治區(qū)交通運輸廳評為“新疆三星級機動車駕駛培訓(xùn)機構(gòu)”。

三、把“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動與“優(yōu)秀平安哈密建設(shè)”活動相結(jié)合，牢固樹立“以人為本、安全第一”的理念。“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動開展以來，駕校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識到：駕校是道路安全管理工作的第一道防線，給學(xué)員不僅要傳授精湛的駕技，更要給學(xué)員灌輸“以人為本、安全第一、文明駕駛、生命無價”的理念。針對“馬路殺手多、交通事故多”的現(xiàn)狀，我們結(jié)合“優(yōu)秀平安哈密建設(shè)”活動，教育每一名教練和每一名學(xué)員把“文明行車、文明執(zhí)教、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、確保安全”作為一項長效機制納入教學(xué)駕訓(xùn)全過程。我們加大安全文明教學(xué)的力度，要求理論課教員在按《教學(xué)大綱》施教時，要增加“交通安全文明”和“職業(yè)道德教育”兩項內(nèi)容的授課時間。要求每一個實操教練員在傳授駕技時，也要把“關(guān)愛生命、文明行車”的理念灌輸給學(xué)員，使學(xué)員不僅技術(shù)過關(guān)，而且要做“文明行車、平安駕駛”的合格駕駛員。兩年來，駕校學(xué)員未發(fā)生重大違章等責(zé)任倒查事故。活動實踐使我們體會到：駕校雖然是非公企業(yè)，但作為窗口單位和服務(wù)行業(yè)，為群眾服務(wù)的觀念不能變。因此，我們還大力營造以人為本優(yōu)質(zhì)服務(wù)的氛圍，在駕校醒目位置懸掛大幅文明安全標(biāo)語，給每一個前來報名的學(xué)員發(fā)放一張安全溫馨提示卡，還在報名處設(shè)置了“軍人優(yōu)先”、“我是共產(chǎn)黨員”標(biāo)志牌，給黨員教練車張貼黨員紅旗標(biāo)志，駕校所有業(yè)務(wù)全部予以公示，支部和黨員還對服務(wù)群眾等事項向全體學(xué)員作出公開承諾，接受群眾監(jiān)督，全體員工熱情為各族學(xué)員服務(wù)，窗口服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量不斷提高，所有這些都受到了社會和學(xué)員的認(rèn)可和好評。如以往駕校每年招生廣告費用達30余萬，文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動開展以來，駕校不僅沒做一分錢的廣告，來駕校學(xué)習(xí)的人反而激增。難怪人們都說勞武駕校的誠信服務(wù)是勞武人的一張名片，它是無形的廣告、無形的資源，而這種資源是花錢買不來的。

四、把“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動與民生建設(shè)年相結(jié)合，讓老百姓得實惠。

造福百姓、回報社會是勞武駕校的優(yōu)良傳統(tǒng)和應(yīng)盡的社會責(zé)任。多年來，無論是“扶貧助困送溫暖”、還是“捐資助學(xué)幫兒童”、或是“抗震救災(zāi)獻愛心”等活動都留下了勞武人的身影，駕校先后組織各類捐款達30余萬元。

兩年來，駕校把“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動與“自治區(qū)民生建設(shè)年”活動相結(jié)合，積極參加各項公益事業(yè)，以實際行動回報社會。一是積極承擔(dān)社會扶貧培訓(xùn)。去年，上級把勞武駕校確定為“自治區(qū)汽車駕駛扶貧基地”，哈密市專門在我校舉行了“貧困勞動力職業(yè)技能汽車駕駛員培訓(xùn)班開訓(xùn)典禮”，來自偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)的62名農(nóng)牧民通過系統(tǒng)培訓(xùn)，取得了駕駛執(zhí)照，使他們盡早成了脫貧致富、建設(shè)社會主義新農(nóng)村的主力軍。二是為家庭生活困難的學(xué)子和考入大學(xué)的高中生學(xué)駕照減免了學(xué)費，兩年來，共有500余人享受到了此項優(yōu)惠，讓老百姓真正得到了實惠。三是我們發(fā)揮專業(yè)駕駛培訓(xùn)主渠道的作用，利用冬閑“送培訓(xùn)下鄉(xiāng)”等靈活方式，深入各偏遠農(nóng)牧區(qū)、團場，對472名農(nóng)牧民進行了培訓(xùn)，既給他們節(jié)約了路途費、食宿費，降低了學(xué)車成本，而且還為農(nóng)牧民勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、發(fā)展邊疆經(jīng)濟建設(shè)做出了一定的成績，受到了當(dāng)?shù)卣透髯迦罕姷囊恢沦澴u。

五、把“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，全面提高員工思想文化道德素質(zhì)。文化是企業(yè)凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉。黨的十八大報告指出：“文化是民族的血脈，是人民的精神家園?！薄拔拿髡\信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動開展以來，黨支部把活動與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，重點加強對員工的思想教育和企業(yè)文化建設(shè)。采取多種形式，教育員工愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾，全面提高員工思想文化道德素質(zhì)。在“公民道德建設(shè)月”活動中，重點學(xué)好胡錦濤主席“八榮八恥”的論述，教育員工樹立社會主義榮辱觀，知榮辱，辯美丑，懂善惡，促進了全校和諧社會建設(shè)。駕校還鼓勵員工利用業(yè)余時間學(xué)科學(xué)文化和專業(yè)知識，取得證書后，全額報銷學(xué)習(xí)經(jīng)費。去年共有29名員工通過刻苦學(xué)習(xí)，獲得了大專畢業(yè)證書或自治區(qū)頒發(fā)的教練員準(zhǔn)教證，有效地提高了專業(yè)技能知識和工作效率。我們還堅持每年訂閱10余種黨報黨刊，特別是民文報刊，組織各族員工學(xué)習(xí)國家大事、黨的方針政策、民族政策、法律法規(guī)，增進了民族團結(jié)和對黨、對國家的認(rèn)同感，堅定了“熱愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”的信心。對暴力恐怖犯罪分子的分裂破壞活動，全體員工都能理直氣壯、旗幟鮮明的予以譴責(zé)和斗爭。每年建黨日，駕校都組織全體員工舉行黨員在黨旗下重溫入黨誓詞、5公里徒步登山越野、唱紅歌等健康向上的活動，極大地激發(fā)了全體黨員和員工對黨的感激、感恩、熱愛之情，增強了企業(yè)的凝聚力和培養(yǎng)了各族員工團結(jié)互助、拼搏進取的精神。

兩年來，我們在“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動中做了上述工作，取得了一定的成績。這一切都得益于駕校黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，得益于駕校經(jīng)理人和全體員工勤奮努力的工作，得益于上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)懷、幫助和指導(dǎo)，更得益于改革開放黨對非公企業(yè)的好政策。如果沒有黨對非公企業(yè)“鼓勵、支持、引導(dǎo)”的好政策，駕校將一事無成。

好風(fēng)憑借力，送我上青云。我們決心以“文明誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”創(chuàng)建活動為契機，繼續(xù)抓好創(chuàng)建工作，緊緊把創(chuàng)建工作與提高駕培服務(wù)質(zhì)量、提高駕校經(jīng)濟效益緊密結(jié)合起來，創(chuàng)新創(chuàng)建工作載體，使駕校的各項工作達到全體員工滿意、企業(yè)經(jīng)理人滿意和群眾滿意，為駕校的健康發(fā)展、為早日實現(xiàn)中華民族的中國夢而努力奮斗！