第一篇：“順應(yīng)新常態(tài) 探索新思路 謀求新作為”大討論

“順應(yīng)新常態(tài) 探索新思路 謀求新作為”大討論

在煤炭企業(yè)供求日趨飽和，產(chǎn)能過剩，利潤下滑，資金緊張的“新常態(tài)”下，要確保企業(yè)健康發(fā)展可持續(xù)，確保職工益可持續(xù)，全力打造百年礦業(yè)“升級(jí)版”，我們必須以好狀態(tài)，適應(yīng)“新常態(tài)”。以好的精神狀態(tài)，適應(yīng)“新常態(tài)”。好的精神狀態(tài)，是能力、境界、作風(fēng)和責(zé)任的綜合體現(xiàn)。好的精神狀態(tài)，在很大程上決定著工作質(zhì)量的高下，決定著事業(yè)成敗。有了好的精神狀態(tài)，在困難和挑戰(zhàn)面前，就能主動(dòng)進(jìn)取，奮力拼搏，只為成功想辦法，不畏艱辛，百折不撓，想方設(shè)法克服戰(zhàn)勝困難。“大事難事看擔(dān)當(dāng)，順境逆境見精神”。各級(jí)管理人員要始終保持不畏艱難，奮力進(jìn)取的精神狀態(tài)，以等不起的緊迫感，慢不得的責(zé)任感，坐不住的危機(jī)感，全力以赴克服戰(zhàn)勝困難，在逆水行舟中前行，在化為“危”為機(jī)中推進(jìn)發(fā)展;要始終保持不甘落后，爭(zhēng)創(chuàng)一流的志氣。當(dāng)今煤炭行業(yè)竟?fàn)帾q如群雄逐鹿，各種奇招、妙招迭出，不進(jìn)則退，慢進(jìn)也是退，必須用“爭(zhēng)創(chuàng)一流”的激情來組織和推動(dòng)管理，使各項(xiàng)管理都體現(xiàn)高起點(diǎn)，達(dá)到高水平，為改革發(fā)展，創(chuàng)新轉(zhuǎn)型贏得時(shí)間，搶占先機(jī);要始終保持攻堅(jiān)克難，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，直面困難和挑戰(zhàn)，堅(jiān)定戰(zhàn)勝困難的決心，拿出戰(zhàn)勝困難的勇氣，顯示出敢拼敢搏的氣魄，勇往直前的氣慨，百折不撓的毅力，壓死責(zé)任，鎖定目標(biāo)，背水一戰(zhàn)，攻克難關(guān);要始終保持敢嚴(yán)敢管，敢于“亮劍”的銳氣，從自己嚴(yán)起，嚴(yán)在實(shí)處，上下都嚴(yán)，層層嚴(yán)到位，對(duì)失職失責(zé)者必須一追到底，從嚴(yán)問責(zé)，決不姑息。

以好的工作狀態(tài)，適應(yīng)“新常態(tài)。攻艱克難，共渡難關(guān)是當(dāng)下重要而又艱巨的任務(wù)，無疑是檢驗(yàn)各級(jí)管理人員是否在狀態(tài)的試金石。怎么干，干什么，如何干就蘊(yùn)含在工作狀態(tài)之中。是口頭上落實(shí)，還是在實(shí)際工作中推進(jìn);是撲下身子真抓實(shí)干，還是只“掛帥”不親征;是雷厲風(fēng)行，還是等待觀望;是勇于擔(dān)當(dāng)，還是回避矛盾，怕得罪人?實(shí)干興企，始于作風(fēng)，源于態(tài)度，貴在執(zhí)行，重在落實(shí)。面對(duì)真抓實(shí)干渡難關(guān)這場(chǎng)大考，各級(jí)管理人員必須以好的工作狀態(tài)，把更多為時(shí)間和精力用在工作上，用在推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展上，用在提升管理責(zé)質(zhì)上，用在確保安全穩(wěn)定上。要不斷強(qiáng)化執(zhí)行力和落實(shí)力，凡是集團(tuán)公司的決策部署都要雷厲風(fēng)行地去貫徹，不打折扣地去執(zhí)行，不遺余力的去落實(shí)，切實(shí)強(qiáng)化“一盤棋”的大局意識(shí)，把本單位的工作放在大局中來認(rèn)識(shí)，來把握，來部署，來落實(shí)。要以雷厲風(fēng)行，真抓實(shí)干的作風(fēng)，把心思集中在“想干事”上，把能力體現(xiàn)在“能干事”上，把力量聚集在“干成事”上，把困難中蘊(yùn)含的發(fā)展機(jī)遇充分把握好，把抓落實(shí)的過程出現(xiàn)問題解決好。要撲下身子，深入下去，“身入”一線抓管理，“心入”現(xiàn)場(chǎng)盯關(guān)鍵，做到對(duì)管理難題要親知，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)問題要親知，對(duì)隱患風(fēng)險(xiǎn)要真知，堅(jiān)持把各項(xiàng)決策在一線落實(shí)，問題在一線解決，隱患在一線消除，作風(fēng)在一線歷練。面對(duì)急難險(xiǎn)重任務(wù)要領(lǐng)著干，帶著干、盯著干，重點(diǎn)盯住安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理中的“短板”，抓住一個(gè)點(diǎn)，查找一條線，帶動(dòng)一個(gè)面，推動(dòng)一大片。對(duì)一些久拖不決的問題，要?jiǎng)诱娓?，?yán)追究;要盯住一些容易“反彈”的問題，做到經(jīng)常盯，重點(diǎn)盯，反復(fù)盯，一盯到底，堅(jiān)決攻克。

以好的管理狀態(tài)，適應(yīng)“新狀態(tài)”。轉(zhuǎn)作風(fēng)，強(qiáng)管理，保安全，促轉(zhuǎn)好，增效益需要好的管理狀態(tài)，就是要更新觀念，創(chuàng)新發(fā)展。各級(jí)管理人員要更加注重精打細(xì)算，全面加強(qiáng)預(yù)算管理;要更加注重管理技術(shù)提效，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)技術(shù)一體化;要更加注重成本管控，穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量;要更加注重效益和速度的統(tǒng)一，拓展持續(xù)發(fā)展空間;要更加注重增產(chǎn)增效，充分發(fā)揮生產(chǎn)能力和經(jīng)濟(jì)效益。就是要集中精力，強(qiáng)化管理，確保安全生產(chǎn)。安全是最大的效益，是攻堅(jiān)克難，轉(zhuǎn)型發(fā)展，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的首要前提和重要保證。各級(jí)管理人員要更加清醒的認(rèn)識(shí)到：“越是困難越要抓安全，抓不好安全更困難”，進(jìn)一步強(qiáng)化“紅線”意識(shí)，以更嚴(yán)更細(xì)實(shí)的管理，突出重點(diǎn)頭面，重點(diǎn)系統(tǒng)，重點(diǎn)環(huán)節(jié)，重點(diǎn)部位的安全管控，堅(jiān)持不懈的抓重點(diǎn)，抓系統(tǒng)，抓隱患，抓整改，強(qiáng)化事前防范和過程控制，強(qiáng)推安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)，嚴(yán)厲打擊違章指揮、違章作業(yè)行為，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定。就是要加強(qiáng)經(jīng)營管理，注重效益效率，各級(jí)管理人員要真正把以經(jīng)濟(jì)效益為中心的管理思想落實(shí)到安全、生產(chǎn)、建設(shè)、經(jīng)營、管理、考核、獎(jiǎng)罰的全過程，做好降本增效大文章，從生產(chǎn)設(shè)計(jì)，噸煤成本，工程預(yù)算，設(shè)備投入，物資采供等方面“控成本”;從材料費(fèi)，維修費(fèi)，工程費(fèi)用上“降消耗”;從物質(zhì)大回收，大修復(fù)，大利用上“挖效益”，堅(jiān)決打勝“降本增效”這場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)!

第二篇：開展“順應(yīng)新常態(tài)、探索新思路、謀求新作為”大討論活動(dòng)的心得體.（推薦）

開展“順應(yīng)新常態(tài)、探索新思路、謀求新作為” 大討論活動(dòng)的心得體會(huì)

又是一年之始，我們既要為過去的2014喝彩，更要為到來的2015準(zhǔn)備。此次大討論活動(dòng)就是針對(duì)2015年要準(zhǔn)備的內(nèi)容進(jìn)行研討，準(zhǔn)備什么、為什么這樣準(zhǔn)備、具體做法，這將是我們2015年的工作主線。

2015年，我公司生產(chǎn)將面臨四個(gè)新常態(tài)，即前進(jìn)式開采的礦井，接續(xù)逐年吃緊成為新常態(tài)、結(jié)構(gòu)性缺員成為新常態(tài)、成本連年攀升成為新常態(tài)、安全管理難度加大成為新常態(tài)。這和居家過日子都是一樣樣的，各有各的不幸，但一個(gè)健康發(fā)展的公司，不是一點(diǎn)困難就能夠打倒的。公司領(lǐng)導(dǎo)在2014年就開始實(shí)行相關(guān)計(jì)劃，在2015年更是提出了“六大工程”來改善公司面臨的不利局面?！霸喝胂础惫こ桃殉醪桨l(fā)揮作用，信息化升級(jí)工程也在逐步完善，我們有理由相信，面對(duì)四個(gè)新常態(tài)，我們完全能夠克而勝之。

在當(dāng)前煤炭形勢(shì)和公司現(xiàn)階段狀況的影響下，我單位在2015年同樣要有新的改變。特別是五全管理持續(xù)深化，已經(jīng)實(shí)現(xiàn)對(duì)安全、生產(chǎn)、經(jīng)營，全流程、全方位的有效管控，在新的一年，更是要打造高煤“五全管理”文化年。不順應(yīng)時(shí)代的變化，不探索新的思路，斷然不會(huì)有新作為。2015年，機(jī)修廠要持續(xù)推進(jìn)五全管理，在修舊利廢、節(jié)支降耗方面嘗試新的挑戰(zhàn)，爭(zhēng)取使五全管理體現(xiàn)在日常工作中，使機(jī)修廠每一名員工修舊利廢的意識(shí)根植于心，從源頭上做到“零廢棄”。

公司“123456”工作思路同樣為機(jī)修廠2015年的工作指明了

方向。第一，堅(jiān)持本質(zhì)安全不動(dòng)搖。為實(shí)現(xiàn)公司消滅破皮傷，實(shí)現(xiàn)零工傷的安全目標(biāo)，機(jī)修廠所有工作都必須在安全的前提下進(jìn)行。職工牢記“正確站位、安全確認(rèn)、行為嚴(yán)謹(jǐn)、控好動(dòng)源、相互保安”20字行為規(guī)范，并嚴(yán)格按照20字規(guī)范內(nèi)容要求自己，每道工序、每個(gè)步驟、每件工作都要執(zhí)行先確認(rèn)后行動(dòng)的安全規(guī)則。真正做到塑造本質(zhì)安全人，打造本質(zhì)安全環(huán)境。第二，堅(jiān)持修舊利廢不動(dòng)搖，做到本質(zhì)“零廢棄”。機(jī)修廠是全公司修舊利廢的主要單位，我們必須充分利用自己的優(yōu)

勢(shì)，利用其它單位所沒有的資源，積極開展修舊利廢工作。從一直修復(fù)的錨桿、鋼管、H 架、架桿、托輥、滾筒、開關(guān)插件、皮帶件等，到即將修復(fù)的工字鋼、充電機(jī)插件、電焊機(jī)等，只有堅(jiān)持修舊利廢，把身邊的廢舊材料配件充分利用起來，我們才能為公司節(jié)能減排活動(dòng)貢獻(xiàn)最大的力量。第三，堅(jiān)持工藝工序優(yōu)化不動(dòng)搖。先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)的知識(shí)是推動(dòng)生產(chǎn)力進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力，我們總結(jié)先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的知識(shí)，并用于自己?jiǎn)挝还に嚬ば虻膬?yōu)化，就能大大提升職工的安全水平，并有利于工作效率的提高和工作質(zhì)量的改善。第四，堅(jiān)持裝備升級(jí)不動(dòng)搖，以科技力量帶動(dòng)生產(chǎn)力進(jìn)步。2014年年初我們安裝并使用了拋丸除銹機(jī)，為我單位進(jìn)行除銹工作立下了汗馬功勞，大大提升了工作效率，使修舊利廢工作有了大幅度提升；年末我們安裝并調(diào)試了開關(guān)試驗(yàn)臺(tái)，使開關(guān)的維修質(zhì)量得以保證，也使我們可以更加有序地開展工作。2015年，我們將自制工字鋼調(diào)直機(jī)和錨桿壓直、調(diào)直機(jī)，并要安裝電機(jī)試驗(yàn)臺(tái)，為機(jī)修廠2015年修舊利廢工作起好頭，確保材料配件零廢棄。第五，堅(jiān)持全員素質(zhì)提升不動(dòng)搖。人員的素質(zhì)決定了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的一切，人是從事一切工作的前提。2015年，我們將繼續(xù)貫徹五全管理，使五全管

理文化在職工中宣揚(yáng)，機(jī)修廠所有職工的精神面貌和工作態(tài)度必將在新的文化中得以升華。只要人員素質(zhì)提升了，所有工作的開展會(huì)更加順利。2015年，我們加大力度推行周一安全學(xué)習(xí)和周五安全活動(dòng)，并充分利用這些時(shí)間提升員工的安全意識(shí)、操作技能、道德品行和團(tuán)結(jié)協(xié)作能力，使機(jī)修廠全體職工共同享這份榮譽(yù)。

2015年，五全管理文化年，機(jī)修廠在公司精神的引領(lǐng)下，通過自己的努力、拼搏、創(chuàng)新、完善，一定能夠克服種種困難，為公司實(shí)現(xiàn)2015年規(guī)劃貢獻(xiàn)足夠的力量。

機(jī)電運(yùn)輸科機(jī)修廠漸彬彬 2015年1月22日

第三篇：順應(yīng)新常態(tài)捕捉新機(jī)遇

順應(yīng)新常態(tài)

捕捉新機(jī)遇

作者：黃勇

文章來源：高新區(qū)管委會(huì)

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更新時(shí)間：2015-5-

安康高新區(qū)作為全市改革創(chuàng)新的示范區(qū)，必須善于在新常態(tài)下捕捉新機(jī)遇，主動(dòng)作為和創(chuàng)新適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)，真正把安康高新區(qū)打造成為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新引擎和創(chuàng)新發(fā)展的新窗口。

一、認(rèn)識(shí)再深化，發(fā)展再定位

安康高新區(qū)自2010年成立以來，圍繞市委、市政府“舉全市之力建設(shè)高新區(qū)”的戰(zhàn)略部署，確定了“規(guī)劃引領(lǐng)、基礎(chǔ)先行、產(chǎn)業(yè)支撐、招商為要、創(chuàng)新推動(dòng)”的總體思路，實(shí)行了“政府架構(gòu)、市場(chǎng)化運(yùn)作、公司化經(jīng)營”的發(fā)展模式，推行了“依托土地、融資推動(dòng)、有序開發(fā)、滾動(dòng)發(fā)展”的運(yùn)營機(jī)制，不斷推進(jìn)現(xiàn)代城市新區(qū)、高新產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)和創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)，經(jīng)濟(jì)增長速度始終保持在30%以上，成為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng)和重大項(xiàng)目落地的主平臺(tái)。

1、規(guī)劃引領(lǐng)持續(xù)強(qiáng)化，核心競(jìng)爭(zhēng)能力顯著提升。堅(jiān)持用“森林高新”、“科技高新”和“產(chǎn)城融合”的大新區(qū)理念，將規(guī)劃和國家高新區(qū)創(chuàng)建、發(fā)展模式、項(xiàng)目策劃、產(chǎn)業(yè)招商等緊密結(jié)合，完成了全部控制性詳細(xì)規(guī)劃和核心區(qū)城市設(shè)計(jì)，完善了不同層次的規(guī)劃體系建設(shè)，構(gòu)建了“一帶、兩大板塊、三大主軸、四大產(chǎn)業(yè)、五大園區(qū)”的空間結(jié)構(gòu)，確保了規(guī)劃的科學(xué)性、系統(tǒng)性、前瞻性和可實(shí)施性。

2、基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)配套，綜合承載能力顯著提升。堅(jiān)持重大基礎(chǔ)配套和城市功能要素同步完善，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)落地和人口聚集。路網(wǎng)建設(shè)方面，建成秦嶺大道、漢江路、高新大道等20余條路網(wǎng)，轄區(qū)通車?yán)锍踢_(dá)到22公里。生態(tài)環(huán)境方面，建成三大生態(tài)公園和三大市民廣場(chǎng)，路網(wǎng)綠化同步推進(jìn)，累計(jì)綠化面積近3000畝。社會(huì)事業(yè)方面，高新國際中學(xué)、高新第一小學(xué)、高新幼兒園等5所新建學(xué)校建成開學(xué)，高新醫(yī)院即將正式運(yùn)營。體育設(shè)施方面，建成高新運(yùn)動(dòng)中心、安康歡樂世界和公園、社區(qū)大眾健身場(chǎng)館。市場(chǎng)商貿(mào)方面，安康國際飯店等5個(gè)大型餐飲項(xiàng)目加快推進(jìn)，開工6個(gè)城市商業(yè)綜合體，建成交付20萬平方米。新型社區(qū)方面，開工建設(shè)六大社區(qū)，建成各類保障房、安置房和商品房1.5萬套。土地收儲(chǔ)方面，堅(jiān)持安置先行、就業(yè)保障、民生政策綜合配套等綜合措施，四年累計(jì)收儲(chǔ)土地2萬畝。科技服務(wù)方面，組建了科技創(chuàng)業(yè)孵化中心和中小企業(yè)服務(wù)中心，其中科技創(chuàng)業(yè)孵化中心被認(rèn)定為國家級(jí)科技企業(yè)孵化器。

3、產(chǎn)業(yè)建設(shè)集群推進(jìn)，持續(xù)發(fā)展能力顯著提升。根據(jù)國家主體功能區(qū)規(guī)劃的功能定位、國家高新區(qū)創(chuàng)建要求、安康的特色資源和環(huán)境區(qū)位優(yōu)勢(shì)、自身的規(guī)劃布局和承載基礎(chǔ)等因素，確定了“新型材料、富硒食品、生物醫(yī)藥、先進(jìn)制造”四大產(chǎn)業(yè)，規(guī)劃布局了五大產(chǎn)業(yè)園區(qū)，并有針對(duì)性地分類深入研究招商方案和招商模式，不遺余力地推進(jìn)選商引資工作。北醫(yī)大制藥、釩氮合金、帝奧電梯等10余個(gè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建成投產(chǎn)；金屬鎳循環(huán)產(chǎn)業(yè)園、上海復(fù)星天貿(mào)物流城、南水汽配等40余個(gè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目加快推進(jìn)。

4、運(yùn)行體制務(wù)實(shí)高效，開發(fā)建設(shè)效能顯著提升。通過不斷完善與高新區(qū)大發(fā)展相適應(yīng)的各類管理要素，努力構(gòu)建既要快捷高效、又要依法規(guī)范的經(jīng)營運(yùn)轉(zhuǎn)體制和責(zé)任落實(shí)機(jī)制。一是在人才管理方面，全面實(shí)行企業(yè)化管理，建立完善了全員聘任、競(jìng)爭(zhēng)上崗、績(jī)效考核和末位淘汰的人力資源管理體制，組建了法律顧問、重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)＜易稍兊葯C(jī)構(gòu)，借智聚力推進(jìn)快速發(fā)展。二是在開發(fā)運(yùn)營方面，堅(jiān)持把投入、產(chǎn)出、經(jīng)營的理念貫穿始終，充分利用市場(chǎng)化運(yùn)作手段，創(chuàng)新盤活各類資源要素，創(chuàng)新招商引資方式，整合社會(huì)力量投資興業(yè)，實(shí)現(xiàn)了高新區(qū)特別是現(xiàn)代城市新區(qū)的快速繁榮。三是在投融資體制方面，與國開行、農(nóng)發(fā)行等10余家金融機(jī)構(gòu)建立了長期良好的合作關(guān)系，探索建立了寬領(lǐng)域、多途徑、深層次、可持續(xù)的多元化投融資機(jī)制。同時(shí)，圍繞企業(yè)融資，組建了財(cái)信擔(dān)保公司、小額信貸公司、金融倉儲(chǔ)物流公司，引進(jìn)了多家金融機(jī)構(gòu)入駐，為中小企業(yè)搭建融資服務(wù)平臺(tái)。

二、目標(biāo)再明確，任務(wù)再攻堅(jiān)

面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，高新區(qū)將圍繞創(chuàng)建國家高新區(qū)工作主線，堅(jiān)持總量提升、質(zhì)量提高、效益提速“三大任務(wù)”，實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)、投資拉動(dòng)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)“三大戰(zhàn)略”，深化產(chǎn)業(yè)支撐、招商引資、開發(fā)運(yùn)營“三大重點(diǎn)”，破解土地收儲(chǔ)、融資保障、社會(huì)穩(wěn)定“三大難題”，奮力推進(jìn)現(xiàn)代城市新區(qū)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、創(chuàng)新示范區(qū)“三區(qū)建設(shè)”，確保主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增速均高于全市10%左右。

1、突出大產(chǎn)業(yè)支撐，進(jìn)一步做強(qiáng)經(jīng)濟(jì)總量。產(chǎn)業(yè)建設(shè)事關(guān)高新區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略全局，是增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力、實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的根本性舉措。一是強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)。強(qiáng)力推進(jìn)“五大園區(qū)”建設(shè)，加快“飛地經(jīng)濟(jì)”園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升食品醫(yī)藥園區(qū)、新型材料園區(qū)建設(shè)速度，推進(jìn)總部經(jīng)濟(jì)與科技研發(fā)園區(qū)、臨空經(jīng)濟(jì)與物流園區(qū)招商引資，盡快形成體系框架。二是加快重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)。堅(jiān)定不移地按照“競(jìng)爭(zhēng)力最強(qiáng)、成長性最好、關(guān)聯(lián)度最高”的原則，全力抓好以金屬鎳為代表的工業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，以天貿(mào)物流城為代表的現(xiàn)代服務(wù)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，以倉房樓文化休閑美食中心為代表的餐飲酒店產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，以居尚現(xiàn)代城為代表的地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，努力培育一批“行業(yè)巨人”、打造一批“企業(yè)航母”。三是繁榮活躍第三產(chǎn)業(yè)。不遺余力地抓好中元商業(yè)中心等10個(gè)商業(yè)配套產(chǎn)業(yè)建設(shè)，做優(yōu)做強(qiáng)以文體休閑、商貿(mào)流通、科技信息等為主的第三產(chǎn)業(yè)，為高新區(qū)帶來更多的人流、物流、資金流。

2、突出大基礎(chǔ)配套，進(jìn)一步完善城市功能?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)是加快項(xiàng)目落地的重要前提，是提升城市品位的必備硬件。一是抓開工和進(jìn)度。在道路配套上，續(xù)建和新建道路10條，形成完善的路網(wǎng)配套體系。在系統(tǒng)配套上，加快管網(wǎng)、綠化、停車場(chǎng)以及文體健身等公共體系配套。在社區(qū)配套上，加快居尚社區(qū)、建民社區(qū)等六大社區(qū)建設(shè)，大力實(shí)施棚戶區(qū)改造和移民搬遷工作。在公建配套上，力促安康中心醫(yī)院一期、市婦幼保健院建成運(yùn)營，加快生產(chǎn)促進(jìn)中心與科技創(chuàng)業(yè)孵化中心等建設(shè)。二是抓謀劃和爭(zhēng)取。在挖掘自身發(fā)展?jié)摿Φ耐瑫r(shí)，善于利用國家政策導(dǎo)向爭(zhēng)取項(xiàng)目支持，深刻分析中、省兩個(gè)層面投資的戰(zhàn)略方向，力爭(zhēng)在產(chǎn)業(yè)化、城鎮(zhèn)化、公共服務(wù)等重點(diǎn)領(lǐng)域，謀劃一批支持全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大基礎(chǔ)設(shè)施和優(yōu)勢(shì)特色產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。三是抓服務(wù)和保障。繼續(xù)實(shí)行 “五個(gè)一”項(xiàng)目推進(jìn)機(jī)制和“五定”責(zé)任分解落實(shí)機(jī)制，為項(xiàng)目建設(shè)?；I劃、保開工、保進(jìn)度、保投產(chǎn)、保環(huán)境，做到橫向到邊、縱向到底，保證項(xiàng)目建設(shè)順利展開。

3、突出大戰(zhàn)略招商，進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展動(dòng)力。招商引資是決定高新區(qū)發(fā)展速度快慢、發(fā)展質(zhì)量高低的核心和關(guān)鍵問題，是發(fā)展的動(dòng)力源泉之一。一是轉(zhuǎn)變招商理念，實(shí)施精準(zhǔn)招商。找準(zhǔn)新常態(tài)下高新區(qū)招商引資工作新的發(fā)展方向，按照“建設(shè)一批、洽談一批、論證一批、儲(chǔ)備一批”的要求，嚴(yán)把擬入?yún)^(qū)企業(yè)準(zhǔn)入關(guān)、項(xiàng)目建設(shè)時(shí)間進(jìn)度關(guān)，從“撿到籃里都是菜”轉(zhuǎn)向“提著籃子去選菜”，在“引進(jìn)來”中選優(yōu)、選強(qiáng)。二是把握主攻方向，堅(jiān)持招大引強(qiáng)。圍繞先進(jìn)制造產(chǎn)業(yè)園、電子信息產(chǎn)業(yè)園、富硒食品產(chǎn)業(yè)園、現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)園等十大類招商項(xiàng)目，以世界500強(qiáng)、國內(nèi)500強(qiáng)等為主攻方向，積極引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、關(guān)聯(lián)度強(qiáng)的重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，做高產(chǎn)業(yè)層次，做優(yōu)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。三是優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，確保項(xiàng)目落地。在政策方面，解放思想，拓寬視野，研究制定新的支持性政策；在審批程序方面，探索制定“權(quán)力清單”、“責(zé)任清單”和“負(fù)面清單”，提高審批透明度；在服務(wù)方面，堅(jiān)持誠信為本，以誠招商，以信留商，形成各類項(xiàng)目想落戶、快簽約、早進(jìn)駐、促雙贏的投資良性循環(huán)。

4、突出大氣魄創(chuàng)新，進(jìn)一步激發(fā)發(fā)展活力。創(chuàng)新是我們的靈魂，是高新區(qū)和其他區(qū)縣競(jìng)爭(zhēng)的最大優(yōu)勢(shì)和最強(qiáng)底牌。一是推進(jìn)科技創(chuàng)新。緊緊圍繞“建設(shè)秦巴特色高新區(qū)”目標(biāo)，進(jìn)一步突出企業(yè)的創(chuàng)新主體地位，充分利用數(shù)字化創(chuàng)業(yè)中心載體，加快規(guī)劃布局的科技資源統(tǒng)籌中心、科技創(chuàng)業(yè)孵化中心、生產(chǎn)力促進(jìn)中心、中小企業(yè)服務(wù)中心等“四大服務(wù)平臺(tái)”建設(shè)，全力推進(jìn)科技研發(fā)中心、企業(yè)研發(fā)中心、中國（安康）富硒產(chǎn)品研發(fā)中心建設(shè)。二是推進(jìn)融資機(jī)制創(chuàng)新。完善以政府資金為引導(dǎo)、企業(yè)自投為主體、銀行資金作支持、社會(huì)融資共同參與的投融資新機(jī)制，加快探索和建立政府和社會(huì)資本合作的PPP融資模式，不斷壯大融資平臺(tái)、拓寬融資領(lǐng)域，增強(qiáng)自我資金保障能力。三是推進(jìn)土地收儲(chǔ)創(chuàng)新。認(rèn)真分析新形勢(shì)下征地拆遷補(bǔ)償政策，加強(qiáng)土地規(guī)劃、土地利用和土地收儲(chǔ)工作，為項(xiàng)目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)落地提供有力的用地保障。四是推進(jìn)人才培育創(chuàng)新。提高招才引智能力，大力引進(jìn)一批金融策劃、規(guī)劃建設(shè)、經(jīng)營管理、高新技術(shù)類人才，滿足高新區(qū)發(fā)展對(duì)高端人才的需求。加強(qiáng)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)，突出建設(shè)一支具有全球發(fā)展眼光、擁有開拓國內(nèi)外市場(chǎng)本領(lǐng)、充滿干事創(chuàng)業(yè)激情的企業(yè)家團(tuán)隊(duì)。五是推進(jìn)工作機(jī)制創(chuàng)新。在新的發(fā)展形勢(shì)下，高新區(qū)必須繼續(xù)承擔(dān)改革先行區(qū)的重任，深入推進(jìn) “封閉式管理、開放式運(yùn)行”的管理體制和運(yùn)行模式，著力構(gòu)建精簡(jiǎn)高效的現(xiàn)代企業(yè)化運(yùn)行體制。

三、境界再提升，舉措再創(chuàng)新

1、敢于負(fù)責(zé)、勇于實(shí)踐，展現(xiàn)敢為人先的精神。有事可做，有責(zé)可負(fù)，是一種挑戰(zhàn)、一種機(jī)遇。高新區(qū)通過四年多時(shí)間取得今天這樣的成效，靠的就是工作的創(chuàng)新、干部的責(zé)任。隨著發(fā)展的不斷推進(jìn)，面臨的矛盾越來越多、困難越來越大，這個(gè)時(shí)候，就需要我們膽子要大、步子更要穩(wěn)，做到蹄疾而步穩(wěn)，敢于迎難而上、敢于挑起擔(dān)子，在一些老大難問題、棘手問題上，不躲、不推、不避，“事不避難、知難不難”，敢于正視困難，善于破解難題，展現(xiàn)高新區(qū)干部的“精、氣、神”。

2、革舊鼎新、先行先試，體現(xiàn)善謀能干的水平。高新區(qū)是改革開放的產(chǎn)物，高新區(qū)所承載的使命，就是要按照產(chǎn)業(yè)集聚、用地集約、特色鮮明、配套完善的要求，發(fā)揮示范和輻射帶動(dòng)作用，引領(lǐng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的走勢(shì)和方向。這就需要我們有勇氣去創(chuàng)新，鼓勵(lì)解放思想、創(chuàng)新實(shí)踐的一切行動(dòng)，進(jìn)一步提高招才引智能力，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)干部的培訓(xùn)教育力度，進(jìn)一步提升干部職工思想境界，進(jìn)一步激活高新區(qū)發(fā)展的主觀能動(dòng)力，以無畏的進(jìn)取精神、思變的工作狀態(tài)，努力在市場(chǎng)經(jīng)營上贏得最大紅利。

3、率先垂范、引領(lǐng)發(fā)展，塑造銳意進(jìn)取的風(fēng)貌。中央正在以壯士斷腕的決心推進(jìn)改革，高新區(qū)必須緊跟時(shí)代脈搏，一切思路、理念都必須敏銳、超前，做到帶頭、示范，不能滯后于人。作為城市新中心的高新區(qū)，就要準(zhǔn)確把握農(nóng)村變城市、農(nóng)民變市民的新變化，全力解決基本民生、重點(diǎn)解決底線民生、及時(shí)解決熱點(diǎn)民生。進(jìn)一步完善新型社區(qū)管理體制，健全群眾訴求表達(dá)、利益協(xié)調(diào)和權(quán)益保護(hù)機(jī)制，夯實(shí)信訪工作責(zé)任和矛盾糾紛排查調(diào)處制度，構(gòu)建源頭治理、動(dòng)態(tài)管理、應(yīng)急處置相結(jié)合的社會(huì)治理模式。

4、凝聚共識(shí)、守住底線，營造風(fēng)清氣正的氛圍。應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力、完成全年目標(biāo)任務(wù)，是對(duì)廣大干部的一場(chǎng)“考試”。如何交出一張滿意的答卷，選擇很明確，這就是適應(yīng)新常態(tài)主動(dòng)作為，時(shí)刻牢記肩負(fù)的重任，撲下身子干事業(yè)，大力倡導(dǎo)“說了算、定了干”，圓滿完成時(shí)代賦予的任務(wù)。同時(shí)，我們要牢固樹立“法治理念”和“底限思維”，時(shí)刻有如履薄冰的態(tài)度，把好道德、紀(jì)律、法律底線，從我做起、從小事做起、從身邊抓起，不搞特殊化、不碰高壓線，對(duì)群眾負(fù)責(zé)、對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、對(duì)自己和家庭負(fù)責(zé)。

第四篇：學(xué)習(xí)新常態(tài)、樹立新形象、謀求新作為心得體會(huì)

學(xué)習(xí)新常態(tài)、樹立新形象、謀求新作為心得體會(huì)

通過參加這次縣委舉辦的研討班學(xué)習(xí)教育，使我收獲匪淺，特別是聽了做的“認(rèn)識(shí)新常態(tài) 搶抓新機(jī)遇 謀求新作為 推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型突破發(fā)展”的輔導(dǎo)講座后，深受啟發(fā)，現(xiàn)就自我一些膚淺的認(rèn)識(shí)談點(diǎn)個(gè)人的體會(huì)。

一、作風(fēng)建設(shè)進(jìn)入“新常態(tài)”

新常態(tài)下，對(duì)黨員干部的要求發(fā)生了變化，黨性標(biāo)準(zhǔn)更高，宗旨認(rèn)識(shí)更強(qiáng)，工作要求更實(shí)，作風(fēng)紀(jì)律更嚴(yán)，制度約束更緊，氛圍風(fēng)氣更清新。事實(shí)上，新常態(tài)正深刻改變著廣大黨員干部的言行，在我們身邊不知不覺中已發(fā)生了顯著變化：搞形式少了，求實(shí)質(zhì)多了;講享樂少了，作奉獻(xiàn)多了;隨意散漫少了，按章辦事多了。個(gè)人工作和生活中，“潛規(guī)則”干擾少了，工作的精力多了;迎來送往應(yīng)酬少了，干事創(chuàng)業(yè)時(shí)間多了;黨員干部遇到矛盾和問題時(shí)候，回避少了，主動(dòng)承擔(dān)多了等等。

新常態(tài)是黨的十八大黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，是作風(fēng)建設(shè)抓鐵有痕的結(jié)果，是政治生態(tài)改變優(yōu)化的表現(xiàn)，是廣大干部群眾期盼的狀態(tài)，也是我們廣大黨員干部創(chuàng)新作為的優(yōu)良契機(jī)。

二、端正態(tài)度，思想行為走出“老誤區(qū)”

新常態(tài)是民心所盼、眾望所歸。然而，有的黨員干部對(duì)這種新常態(tài)還不同程度地存在一些認(rèn)識(shí)誤區(qū)和行為偏差。首先，從思想認(rèn)識(shí)來看，有的黨員干部認(rèn)為這股清新之風(fēng)只是一陣臺(tái)風(fēng)，刮

過了就會(huì)“濤聲依舊”。他們沒有充分認(rèn)識(shí)到黨中央正風(fēng)肅紀(jì)的決心和毅力，事實(shí)上這種“新常態(tài)”完全不同于以往，更不是一場(chǎng)“運(yùn)動(dòng)”，而將是長期、常態(tài)化的存在，不可能回到以前的狀態(tài)。其次，從個(gè)人心態(tài)來看，有的黨員干部對(duì)于這種新常態(tài)出現(xiàn)了難適應(yīng)、不習(xí)慣的狀態(tài)。有的感嘆工作標(biāo)準(zhǔn)太高、要求太嚴(yán)、工作節(jié)奏比以前快了，“壓力山大”;有的抱怨禁令太多、福利取消、收入減少，感覺“越來越不自由，越干越?jīng)]意思”等等，出現(xiàn)了觀望等待、焦慮埋怨等情緒，期盼狠抓作風(fēng)建設(shè)舉措快點(diǎn)結(jié)束。再次，從行動(dòng)作為來看，有的黨員干部抱怨“為官不易”，抱著“只要不出事，寧愿不做事”、“不求過得硬，只求過得去”的態(tài)度，消極應(yīng)付，不敢擔(dān)當(dāng)，為官不為，等等。凡此種種，雖然只是少數(shù)現(xiàn)象，但其影響和危害卻不容小覷。對(duì)我們廣大黨員干部來講，能不能適應(yīng)新常態(tài)是當(dāng)前面臨的新考驗(yàn)，能不能盡快走出認(rèn)識(shí)誤區(qū)和糾正行為偏差將關(guān)系到事業(yè)成敗。因此，我們要堅(jiān)決摒棄那些蒙混過關(guān)的思想、法不責(zé)眾的心態(tài)、打擦邊球的僥幸，盡快結(jié)束那種庸懶散奢的不正常“狀態(tài)”，步入群眾期盼和滿意的“新常態(tài)”。

三、敢于擔(dān)當(dāng)，勤廉奉獻(xiàn)爭(zhēng)取新作為

在新常態(tài)下，我們黨員干部應(yīng)該充分抓住新的機(jī)遇，主動(dòng)迅速調(diào)整心態(tài)，勇敢地把責(zé)任扛在肩上，奮發(fā)努力創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。

一是要打消顧慮，堅(jiān)定信心。面對(duì)新常態(tài)，要充分認(rèn)識(shí)到我們黨從嚴(yán)治黨的堅(jiān)定決心和持續(xù)發(fā)力的恒心，徹底丟掉作風(fēng)建設(shè)一陣風(fēng)的幻想，進(jìn)一步堅(jiān)定對(duì)中央正風(fēng)肅紀(jì)的信心，打消顧慮，主動(dòng)調(diào)整思維、心態(tài)和行為，主動(dòng)適應(yīng)這一新常態(tài)，迅速在新常態(tài)下來謀劃和開展自己的工作;要持續(xù)深入開展理想信念教育，引導(dǎo)黨員、干部增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信，始終不渝為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢(mèng)而拼搏奮斗。作為一名安監(jiān)工作者來說，我們要鞏固和擴(kuò)大教育實(shí)踐成果，持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)，主動(dòng)作為，扎實(shí)做好安全監(jiān)管工作，為推動(dòng)金塔經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型突破發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二是要自我約束，規(guī)范用權(quán)。面對(duì)新常態(tài)，我們每一個(gè)黨員干部都要懂得，與其他人相比，做黨員、當(dāng)干部就必須遵守更多的規(guī)矩、接受更嚴(yán)的約束，我們要有這樣的思想準(zhǔn)備和行動(dòng)自覺。特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要加強(qiáng)自我約束，習(xí)慣在嚴(yán)于律己中擔(dān)當(dāng)責(zé)任，習(xí)慣以清風(fēng)正氣干事創(chuàng)業(yè)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格按章辦事，成為普通黨員、群眾的榜樣;充分認(rèn)識(shí)到手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，要做到規(guī)范用權(quán)，“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”，切實(shí)為企業(yè)謀福祉，這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本分和應(yīng)盡的職責(zé)。對(duì)安全監(jiān)管工作來說，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，規(guī)范服務(wù)行為，依規(guī)執(zhí)法，切實(shí)提高管理服務(wù)的規(guī)范化和科學(xué)化水平。

三是要堅(jiān)守底線，接受監(jiān)督。面對(duì)新常態(tài)，我們黨員干部要自覺堅(jiān)守黨紀(jì)國法、廉潔從政、思想道德的底線，心存敬畏，始終做到自重、自省、自警、自勵(lì)，做堅(jiān)守底線的模范，努力成為引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚的楷模。社會(huì)和群眾對(duì)公務(wù)人員尤其是黨員干部的監(jiān)督將無處不在，無論是監(jiān)督的內(nèi)容、形式和力度都將比以往更多更大。我們要正確對(duì)待群眾的批評(píng)和監(jiān)督，把群眾的監(jiān)督作為

一面鏡子，暢通建言獻(xiàn)策、批評(píng)監(jiān)督渠道，主動(dòng)深入地聽取群眾的意見建議，經(jīng)?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，省自身，明得失，不斷提高自身修養(yǎng)，努力改進(jìn)工作。對(duì)安全監(jiān)管工作來說，我們要堅(jiān)持管理科學(xué)化、保障法制化、服務(wù)社會(huì)化的方向，牢記服務(wù)宗旨，主動(dòng)接受企業(yè)和社會(huì)群眾的監(jiān)督、評(píng)判，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量。

四是要著眼全局，謀劃長遠(yuǎn)。面對(duì)新常態(tài)，我們黨員干部要善于從全面深化改革、推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的大局出發(fā)，主動(dòng)觀大勢(shì)、謀大事;要著眼長遠(yuǎn)，秉持功成不必在我的理念，堅(jiān)定發(fā)展戰(zhàn)略，不貪一時(shí)之功，不圖一時(shí)之名，多干打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事情，既盡力而為，又量力而行，把好事辦好。對(duì)安全監(jiān)管工作來說，我們要緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，堅(jiān)持從全局的角度想問題、辦事情，服從服務(wù)于全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，為推動(dòng)金塔經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型突破發(fā)展盡自己的微薄之力。

五是要適應(yīng)期盼，提高標(biāo)桿。面對(duì)新常態(tài)，作為黨員干部，我們要主動(dòng)順應(yīng)人民的期盼，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，以總書記提出的“三嚴(yán)三實(shí)”要求自己，以焦裕祿精神為標(biāo)桿，思想境界要更高，履職能力要更強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)要更高，服務(wù)效果要更好。在日常工作中，要自覺牢固確立群眾觀念，多辦人民群眾期盼和歡迎的事。對(duì)安全監(jiān)管工作來說，我們要堅(jiān)持原則，切實(shí)提升工作品質(zhì)，主動(dòng)回應(yīng)企業(yè)和群眾期盼與關(guān)切，為企業(yè)和群眾多做實(shí)事好事。

六是要提振精神，勇于擔(dān)當(dāng)。新常態(tài)營造了干事創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良

環(huán)境，為能干事、干成事者提供了舞臺(tái)。面對(duì)新常態(tài)，我們黨員干部要進(jìn)一步提振精氣神，弘揚(yáng)勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)、忠于職守、專于事業(yè)的精神，在推進(jìn)全面深化改革、推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展的大局中展現(xiàn)作為，在服務(wù)穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的事業(yè)中做出更大成績(jī)，不負(fù)黨和人民群眾的期望。對(duì)安全監(jiān)管工作來說，我們要適應(yīng)新形勢(shì)，主動(dòng)創(chuàng)新作為，在平時(shí)的安全監(jiān)督管理過程中體現(xiàn)自我人生價(jià)值，展示安全監(jiān)管工作者的優(yōu)良風(fēng)采。

第五篇：立足新起點(diǎn)、謀求新發(fā)展、探索新思路、實(shí)現(xiàn)新跨越

立足新起點(diǎn)、謀求新發(fā)展、探索新思路、實(shí)現(xiàn)新跨越

中國婚慶人網(wǎng)首席執(zhí)行官 郝喜東

日月開新元，天地又一春。捧著收獲的勝利果實(shí)，懷著喜悅的心情，我們握別2010年；帶著希望，帶著夢(mèng)想，帶著執(zhí)著與追求，與2011年擁抱。滿載喜悅的2010年在一張張的日歷中悄然逝去，充滿希望的2011年在憧憬中翹首而至。值此辭舊迎新之際，向辛勤耕耘的中國婚慶人表示崇高的敬意！向勤奮學(xué)習(xí)、蓬勃向上的中國婚慶人表示衷心的祝福！向?yàn)橹袊閼c人網(wǎng)發(fā)展做出過重要貢獻(xiàn)的新老朋友致以親切的慰問！向所有熱切關(guān)心、全力支持中國婚慶人網(wǎng)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)、老師和廣大會(huì)員表示衷心的感謝和節(jié)日的祝賀！

剛剛過去的2010年，中國婚慶人網(wǎng)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指引，以打造中國最具影響力的婚慶門戶網(wǎng)站；建設(shè)中國最好的婚慶人交流溝通學(xué)習(xí)發(fā)展平臺(tái)為工作目標(biāo)，繼續(xù)高舉“大和諧、大團(tuán)結(jié)、大交流、大溝通、大學(xué)習(xí)、大進(jìn)步、大提高、大合作、大開拓、大發(fā)展”的大旗。銳意創(chuàng)新、開拓進(jìn)取，抓住有利契機(jī)，網(wǎng)站各項(xiàng)工作取得了突破性的進(jìn)展，中國婚慶人網(wǎng)又邁上了新的臺(tái)階。

這一年，我國首部《婚姻慶典服務(wù)》國家標(biāo)準(zhǔn)將正式開始實(shí)施。這意味著日漸繁榮的婚慶服務(wù)行業(yè)開始走向規(guī)范化。隨該國標(biāo)還首次出臺(tái)了《婚慶服務(wù)合同》的示范性文本，其中首次對(duì)“不可抗力”進(jìn)行了約定。按照國標(biāo)要求，婚慶服務(wù)機(jī)構(gòu)須具備婚姻慶典服務(wù)的資質(zhì)許可；在經(jīng)營場(chǎng)所內(nèi)公示服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)人員，并明碼收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；婚禮的策劃應(yīng)由專業(yè)婚禮策劃人員承擔(dān)；婚禮中應(yīng)使用符合質(zhì)量要求的設(shè)備、設(shè)施，專職人員在婚禮進(jìn)行前應(yīng)認(rèn)真檢查所使用的設(shè)備設(shè)施，確保正常使用。這使婚慶機(jī)構(gòu)有章可循、有序經(jīng)營，對(duì)提升婚慶行業(yè)的服務(wù)質(zhì)量，保障顧客合法權(quán)益將起到推進(jìn)作用。

這一年，“未來好杯”第四屆全國婚禮主持人大賽總決賽在人間天堂蘇州舉辦并獲圓滿成功，全國婚禮主持人大賽是一項(xiàng)全國婚慶行業(yè)最高水平、最具權(quán)威性、標(biāo)志性和影響力的國家級(jí)婚禮文化賽事。也是全國各地婚禮同仁們相聚的盛會(huì)。其宗旨是：弘揚(yáng)先進(jìn)婚禮文化、倡導(dǎo)文明婚慶理念、規(guī)范婚慶行業(yè)管理、提升婚慶服務(wù)水平。大賽在公正、公平、公開的選拔標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上推出了一批批優(yōu)秀的婚禮主持人，其中很多人都成為了所在地甚至全國婚慶行業(yè)的領(lǐng)軍人物。第四屆比賽的總決賽最終選拔出了10名金獎(jiǎng)、20名銀獎(jiǎng)、30名銅獎(jiǎng)、56名優(yōu)秀獎(jiǎng)以及六項(xiàng)最佳獎(jiǎng)項(xiàng)的獲獎(jiǎng)選手。其社會(huì)關(guān)注程度之高、參賽選手人數(shù)之多、比賽規(guī)模之大、涉及范圍之廣，在婚慶行業(yè)內(nèi)外的影響都是空前的。未來好杯第四屆全國婚禮主持人大賽的成功舉辦，不僅為熱愛婚慶事業(yè)的人們提供了一個(gè)展示才華的舞臺(tái)，更將進(jìn)一步引導(dǎo)和推動(dòng)健康、文明、時(shí)尚的婚慶行業(yè)趨向與發(fā)展。

這一年，也是中國婚慶人網(wǎng)豐碩的一年。網(wǎng)站成功改版，注冊(cè)會(huì)員發(fā)展到三萬人，網(wǎng)絡(luò)總瀏覽量突破1000萬關(guān)。中國婚慶行業(yè)委員會(huì)總干事史康寧評(píng)價(jià)說：實(shí)事求是的講，中國婚慶人網(wǎng)是我們這個(gè)行業(yè)中關(guān)注人數(shù)最多、影響最大、內(nèi)容最豐富、最具活力的一個(gè)“婚慶人自己的網(wǎng)站”。在這里，你可以感受到行業(yè)的巨大魅力，可以讀到行業(yè)發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)，可以與來自全國各地的婚慶人真誠交流，可以學(xué)習(xí)到許多許多關(guān)于婚禮的方方面面??。我希望中國婚慶人網(wǎng)繼續(xù)努力，真正成為婚慶人的良師益友??。

這一年，第四屆中國婚慶人高峰論壇暨婚慶發(fā)展對(duì)話在煙臺(tái)召開，來自全國12個(gè)省市的著名婚慶公司經(jīng)理人、婚禮策劃師、婚慶禮儀主持人以及煙臺(tái)百金婚慶公司的全體員工

70多人參加了本次論壇。中國著名婚慶活動(dòng)家、中國社會(huì)工作協(xié)會(huì)婚慶行業(yè)委員會(huì)總干事史康寧先生應(yīng)邀參加論壇并做了精彩專題報(bào)告。中國婚慶人網(wǎng)首席執(zhí)行官郝喜東做了網(wǎng)站發(fā)展工作報(bào)告；煙臺(tái)百金婚慶禮儀策劃公司總經(jīng)理史新仁做了公司發(fā)展經(jīng)驗(yàn)報(bào)告。本次論壇和對(duì)話解決了很多一直困擾大家的問題。本次高峰論壇的舉辦加強(qiáng)了全國婚慶人的深層次的溝通、交流、合作。論壇上大家集思廣益、暢所欲言，研究婚禮走向及發(fā)展趨勢(shì)，討論婚慶禮儀市場(chǎng)定位與結(jié)盟機(jī)制，傾心交流公司運(yùn)作方向；還就婚慶與主持、策劃進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)分析，現(xiàn)場(chǎng)解決了婚慶企業(yè)運(yùn)營和管理中的各種問題，共商行業(yè)發(fā)展大計(jì)，以此拓寬婚慶行業(yè)發(fā)展路徑，提升婚慶企業(yè)戰(zhàn)略視野，助推全國婚慶人的發(fā)展，從而帶來廣泛的社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益和文化效益，推動(dòng)中國婚慶經(jīng)濟(jì)發(fā)展的歷史性跨越。論壇以對(duì)話的嶄新模式開創(chuàng)了高端婚慶交流平臺(tái)。

這一年，一場(chǎng)名為《穿越中國風(fēng)》：盛世中國主題婚禮秀在中國婚博會(huì)的演出大廳里隆重上演。一抹凝結(jié)了五千年悠悠情怨的殷紅，成為了盛世中國主題婚禮的鮮明特征。中國人的婚俗中，從《三書》《六禮》到漢風(fēng)唐韻，從女媧造人到龍鳳圖騰，從合巹為婚到叩拜天地，無不為我們傳承著中華婚俗禮儀的經(jīng)典記錄，構(gòu)成了豐富多彩的中國式婚禮大全，成為延續(xù)至今的文化瑰寶。這次“穿越中國風(fēng)”所打造的中國人的婚禮，它不拘泥于一朝一代，也不局限于一族一地，而是盡力把五千年中華婚禮文化的精華部分與新世界盛世年代的時(shí)尚元素相結(jié)合，讓世人了解屬于世界的中國的婚禮文化，讓世人知曉二十一世紀(jì)的中國新人所享受的幸福。

這一年，以高洪波、劉惠軍和武紅敏為代表的中國婚慶人網(wǎng)的數(shù)十位婚慶精英分別在煙臺(tái)、鄭州、哈爾濱策劃實(shí)施打造了《花信風(fēng)》、《阿摩爾》、《婚艷》三個(gè)大型主題婚禮秀品鑒會(huì)。中國文聯(lián)民間文藝家協(xié)會(huì)婚慶文化專業(yè)委員會(huì)主任宗少山看過《婚艷》秀場(chǎng)說：尚維的這場(chǎng)婚艷，展示了中國的傳統(tǒng)上古婚禮和中西合璧的時(shí)尚婚禮，從不同角度詮釋了中國婚禮文化的經(jīng)典模式，是傳統(tǒng)文化回歸大背景下的一種有益嘗試，應(yīng)該大力提倡，守住我們民族文化的根。

這些具有深厚文化底蘊(yùn)的高端婚禮秀讓我們多角度、大視野，全方位的感受到當(dāng)前中國婚慶發(fā)展流行趨勢(shì)和優(yōu)良成果，也引領(lǐng)了婚慶產(chǎn)業(yè)的前沿趨勢(shì)，讓無數(shù)人爭(zhēng)相追捧和效仿。實(shí)踐證明，團(tuán)結(jié)就是力量，聯(lián)合就有優(yōu)勢(shì)。未來中國婚慶的發(fā)展必須走規(guī)模化、集約化、產(chǎn)業(yè)化、集團(tuán)化的四化一體之路，這就需要我們婚慶人加強(qiáng)合作，我們的婚慶人要明智地處理競(jìng)爭(zhēng)與合作的關(guān)系，在積極競(jìng)爭(zhēng)的同時(shí)，發(fā)揚(yáng)光大團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。這樣，才能把我們的婚慶事業(yè)越做越強(qiáng)，越做越大。中國婚慶產(chǎn)業(yè)呼喚整合者和領(lǐng)行者，誰能正確把握婚慶企業(yè)成長的機(jī)遇和戰(zhàn)略合作路徑，誰就將在新一輪婚慶產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中率先崛起。

這一年，中國首家只做200萬以上婚禮的專業(yè)婚禮公司“建銀千禧”在京成立。

這一年，中國婚禮代表團(tuán)訪問韓國。

這一年，全球知名婚尚資訊品牌The Knot（愛結(jié)網(wǎng)）正式登陸中國。

這一年，四川省婚慶行業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)布了第一個(gè)關(guān)于婚慶產(chǎn)業(yè)發(fā)展 的“紅皮書。

這一年，湖南的湘軍婚慶異軍突起。

這一年，中國婚慶發(fā)生了太多太多的事情??

回顧過去，我們心潮澎湃，展望未來，我們信心百倍，同時(shí)面對(duì)混亂的婚慶市場(chǎng)形勢(shì)和嚴(yán)峻激烈的婚慶競(jìng)爭(zhēng)，我們必須立足新起點(diǎn)、謀求新發(fā)展、探索新思路、實(shí)現(xiàn)新跨越，這是我們中國婚慶人的共同的責(zé)任。

雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。新的一年承載新的夢(mèng)想，新的一年開啟新的超越。讓我們婚慶人求真務(wù)實(shí)、奮發(fā)拼搏、開拓創(chuàng)新，以踏實(shí)的行動(dòng)和不懈的努力，向著我們的目標(biāo)前進(jìn)！讓我們用夢(mèng)想與汗水迎接婚慶行業(yè)無限光明的美好未來！

最后，衷心祝愿我們的婚慶行業(yè)更加繁榮發(fā)展！祝愿我們的婚慶事業(yè)更加壯麗輝煌！祝愿全國婚慶人新年快樂、幸福安康！