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      關(guān)于對2011年度司法局基層黨組織建設(shè)進(jìn)行考核的通知[大全]

      時間:2019-05-13 20:04:05下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:關(guān)于對2011年度司法局基層黨組織建設(shè)進(jìn)行考核的通知[大全]

      關(guān)于對2011年度司法局基層黨組織建設(shè)進(jìn)行考核的通知

      局屬各支部:

      今年,市委將黨的基層組織建設(shè)“五個基本”建設(shè)納入全市重點(diǎn)績效目標(biāo)進(jìn)行考核。根據(jù)《安陸市基層黨組織“五個基本”建設(shè)績效考核實(shí)施辦法》精神,現(xiàn)就開展業(yè)務(wù)2011年度基層黨組織建設(shè)專項考核有關(guān)事項通知如下:

      一、考核對象 考核對象為局屬各支部

      二、考核內(nèi)容

      考評內(nèi)容總體按照“五個基本”建設(shè)的內(nèi)涵設(shè)定,由2個具體考評細(xì)則組成,機(jī)關(guān)事業(yè)單位考評細(xì)則和新社會組織考評細(xì)則。

      三、考核組成員

      整個考核工作在局委總支的領(lǐng)導(dǎo)下,在李志強(qiáng)副局長的具體指導(dǎo)下進(jìn)行。對局屬4個各支部進(jìn)行考核。

      四、考核時間

      2011年12月1日—12月6日

      五、考核方法

      1、自查自評。各支部對照考評細(xì)則,開展自查、自評,形成自查報告。分類準(zhǔn)備好考核工作所需的文件、制度、臺賬、記錄、名冊、檔案等資料。

      2、查閱資料??己私M查閱被考核支部有關(guān)安排、部署、檢查、保障黨的基層組織建設(shè)工作的文件、會議(記錄)等資料和黨的基層組織建設(shè)工作有關(guān)檔案材料。

      3、檢查評分??己私M根據(jù)考核對象范圍,對照相應(yīng)的考評細(xì)則逐一打分。

      4、綜合評分。考核組依據(jù)考評計分辦法,評定被考評支部的考評得分。

      六、有關(guān)要求

      1、高度重視。這次考核是年度基層黨建工作責(zé)任制考核的基礎(chǔ),還是迎接全市“五個基本”建設(shè)考核的一次預(yù)檢,各支部從思想上高度重視,通過這次檢查對全局“五個基本”建設(shè)進(jìn)行一次全面梳理,查找當(dāng)前存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,進(jìn)一步明確工作思路和努力方向。

      2、突出重點(diǎn)。本次考核時間緊、任務(wù)重,在嚴(yán)格對照考評細(xì)則的基礎(chǔ)上,突出關(guān)鍵要素,通過點(diǎn)上工作反映面上的情況。

      3、注重實(shí)效。開展檢查的目的是為了推動工作,在檢查過程中,堅持“三不”原則,即“不聽工作匯報、不要領(lǐng)導(dǎo)陪同、不看繁瑣資料”,深入基層單位實(shí)地查看,注重聽取群眾意見,保證檢查的實(shí)效性和真實(shí)性。

      第二篇:對所屬基層黨組織建設(shè)情況考核評價制度

      對所屬基層黨組織建設(shè)情況考核評價制度

      一、對象。街道黨工委下屬所有黨組織。

      二、考核辦法。堅持平時考核與年終集中檢查考核相結(jié)合;組織檢查考核與自查自評相結(jié)合;定性與定量考核相結(jié)合。

      三、考核要求。各黨組織要加強(qiáng)對考核工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織實(shí)施,嚴(yán)格抓好落實(shí)。每半年對黨建工作情況進(jìn)行一次自查,年終在上級黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織全面考核。

      四、考核內(nèi)容。

      1、黨組織健全,成員分工明確且能夠發(fā)揮職能作用,班子凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)。根據(jù)需要配齊黨務(wù)干部。

      2、黨建工作列入重要工作日程,每季度至少一次專題研究黨建工作。建立并落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制。黨建工作有計劃、有檢查、有總結(jié)。

      3、嚴(yán)格黨的組織生活,堅持開展“三會一課”,定期召開民主生活會,各種記錄齊全規(guī)范。

      4、努力開展“立足崗位比貢獻(xiàn),爭做先鋒促發(fā)展”等各種樹立黨員形象,展示黨組織風(fēng)采的主題實(shí)踐活動。

      5、繼續(xù)鞏固學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果,建立健全長效機(jī)制。

      6、認(rèn)真執(zhí)行民主評議黨員制度,規(guī)范評議程序和操作標(biāo)準(zhǔn),并將評議結(jié)果作為黨員參與各項考評的重要依據(jù)。

      7、認(rèn)真貫徹落實(shí)發(fā)展黨員工作方針,有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地發(fā)展黨員,發(fā)展黨員符合程序,材料齊全,保證質(zhì)量。

      8、按要求完成黨刊征訂、發(fā)行和黨員電教教材的發(fā)放、復(fù)制工作,并積極組織黨員學(xué)習(xí)和收看。

      9、認(rèn)真執(zhí)行黨費(fèi)收繳管理使用規(guī)定,黨費(fèi)由專人負(fù)責(zé)管理,黨費(fèi)收繳花名冊以支部為單位單獨(dú)建立,手續(xù)規(guī)范,賬目清楚。按要求及時足額收取、上繳黨費(fèi)。

      10、認(rèn)真落實(shí)黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)制度,運(yùn)作規(guī)范。按要求認(rèn)真做好年終黨員統(tǒng)計報表工作。

      11、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)等主題實(shí)踐活動,傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦。

      12、積極參加上級黨組織的黨建活動,并謀劃組織本級黨組織開展各種積極健康的活動。

      13、積極向上級黨組織推薦表彰優(yōu)秀黨員,嚴(yán)肅處置不合格黨員。

      14、認(rèn)真搞好黨紀(jì)條規(guī)教育,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。

      五、考核結(jié)果運(yùn)用。黨建工作考核每年進(jìn)行一次,在街道黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施。黨建考核結(jié)果將作為評選先進(jìn)黨組織的主要依據(jù)。

      第三篇:關(guān)于對后進(jìn)村黨組織進(jìn)行集中整頓建設(shè)的通知

      關(guān)于對后進(jìn)村黨組織進(jìn)行集中整頓建設(shè)的通知

      (孝義組工網(wǎng))

      為進(jìn)一步加強(qiáng)以農(nóng)村黨支部為核心的村級組織建設(shè),為即將開展的第九屆村民委員會換屆選舉和村級黨組織換屆選舉奠定堅實(shí)基礎(chǔ),根據(jù)上級安排部署,決定從8月中旬開始,利用3個月時間,對全市后進(jìn)村黨組織進(jìn)行一次集中整頓建設(shè)。現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

      一、充分認(rèn)識開展后進(jìn)村黨組織整頓建設(shè)的重要意義 農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。近年來,我市扎實(shí)開展農(nóng)村黨支部星級目標(biāo)管理活動,農(nóng)村基層黨組織建設(shè)取得明顯成效。但仍存在少數(shù)村級組織軟弱渙散,凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng);黨務(wù)村務(wù)公開不及時,管理比較混亂;經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展滯后,群眾生產(chǎn)生活困難;矛盾問題較為突出,不穩(wěn)定、不和諧因素較多等問題,影響了農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展。開展后進(jìn)村黨組織整頓建設(shè),是提升農(nóng)村基層組織建設(shè)整體水平、加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)的客觀需要,是農(nóng)村黨支部星級目標(biāo)管理的重要內(nèi)容,也是做好第九屆村民委員會換屆選舉和村級黨組織換屆選舉工作的迫切要求。各級黨組織要充分認(rèn)識開展后進(jìn)村黨組織集中整頓建設(shè)的重要意義,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,采取有力措施,標(biāo)本兼治,為推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、加快建設(shè)民生幸福型區(qū)域性中心城市提供堅強(qiáng)的組織保證。

      二、集中整頓建設(shè)的主要任務(wù)

      1、配強(qiáng)班子,切實(shí)提高村級班子戰(zhàn)斗力。以黨支部班子建設(shè)為重點(diǎn),選好支部書記,形成堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體;對目前確實(shí)難以勝任的,要及時進(jìn)行調(diào)整;對班子成員不團(tuán)結(jié)的,通過談心談話、召開專題組織生活會等方式加強(qiáng)思想溝通,化解矛盾,增進(jìn)團(tuán)結(jié)。同時,要切實(shí)加強(qiáng)村委會、婦代會、團(tuán)支部、民兵等組織建設(shè),理順“兩委”關(guān)系,支持群團(tuán)組織從各自特點(diǎn)出發(fā),緊緊圍繞黨的中心工作開展活動,發(fā)揮作用,把各方面的力量凝聚起來。

      2、擴(kuò)大民主,扎實(shí)推進(jìn)黨務(wù)村務(wù)公開。全面推行農(nóng)村“四議兩公開”工作法,規(guī)范村級重大事項決策程序;全面推進(jìn)農(nóng)村黨務(wù)村務(wù)公開工作,規(guī)范黨務(wù)村務(wù)公開的內(nèi)容、時間、程序和形式,在8月底前實(shí)現(xiàn)農(nóng)村黨務(wù)公開全覆蓋,落實(shí)黨員干部的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

      3、推動發(fā)展,壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。把發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入作為整頓建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把后進(jìn)村整頓建設(shè)和干部住村、干部包村結(jié)合起來,幫助后進(jìn)村理清發(fā)展思路,制定“一村一品”發(fā)展規(guī)劃,選準(zhǔn)發(fā)展路子。通過政策幫扶、技術(shù)服務(wù)和資金扶持等措施,整合資源,加大幫扶力度,促進(jìn)農(nóng)民增收和壯大村集體經(jīng)濟(jì)。

      4、集中解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,構(gòu)建和諧農(nóng)村。推進(jìn)社會管理改革創(chuàng)新,著力解決后進(jìn)村存在的突出問題,特別是群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,進(jìn)一步理順黨員、干部和群眾的情緒,努力形成團(tuán)結(jié)和諧局面。對家族宗派問題嚴(yán)重、矛盾突出的,要依法進(jìn)行宣傳教育和引導(dǎo);對社會治安較差的,要查找問題源頭,加強(qiáng)綜合治理,建立良好的生產(chǎn)、生活秩序;對存在村企和土地糾紛等遺留問題的,要組織相關(guān)部門,依法妥善解決。

      三、集中整頓建設(shè)的方法步驟 后進(jìn)村黨組織集中整頓建設(shè)從8月中旬開始,到10月底基本結(jié)束,共分三個階段。

      1、前期準(zhǔn)備(8月16日—8月30日)。一要在呂梁市委確定的6個村和市委確定的36個村基礎(chǔ)上,對所屬農(nóng)村基層黨組織深入開展調(diào)查摸底工作,全面掌握農(nóng)村基層黨組織建設(shè)狀況,看矛盾問題比較突出的村是否全部列入整頓范圍,確保不留死角。二要針對后進(jìn)村黨組織存在的具體問題,因村制宜,逐村制定切實(shí)可行的整頓方案,明確整頓的工作目標(biāo)、重點(diǎn)內(nèi)容、具體措施、時限要求等。三要抽調(diào)熟悉農(nóng)村工作的同志組成專門整頓工作組駐村整頓,保證每個后進(jìn)村支部都有一個工作組。要將自行確定的后進(jìn)村填寫《后進(jìn)村簡要情況一覽表》,同需整頓的每個村的整頓方案和整頓工作組名單,于8月30日前報市委組織部。

      2、集中整頓(8月31日—10月10日)。一是統(tǒng)一思想。由村黨支部和駐村工作組組織“兩委”委員、全體黨員、入黨積極分子、后備干部認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤同志“七一”重要講話和十七屆四中全會精神,學(xué)習(xí)市第五次黨代會和六屆一次人代會、政協(xié)會精神,對照中央和上級要求,找差距,擺問題,充分認(rèn)識開展集中整頓的重要性,統(tǒng)一思想,形成共識。二是查找問題。駐村工作組要通過召開不同類型的座談會、個別談話了解等形式,向廣大黨員和群眾征求對村“兩委”班子及成員的意見,對解決本村存在問題以及加快發(fā)展的意見和建議,認(rèn)認(rèn)真真找準(zhǔn)、摸清存在的問題。剖析根源。組織全體黨員召開民主生活會,開展批評與自我批評,深刻剖析問題形成的根源。三是整改提高。一方面要針對存在的突出問題,制定整改措施。對群眾反映的問題和要求,能夠解決的要盡快解決,一時解決不了的,要向群眾說明情況,并創(chuàng)造條件采取措施逐步解決;另一方面要及時總結(jié)集中整頓工作中創(chuàng)造的好經(jīng)驗、好做法,并轉(zhuǎn)化為工作制度,建立防止“反彈”、跟蹤管理、長抓不懈的工作機(jī)制,不斷鞏固和提高集中整頓成果。要組織后進(jìn)村“兩委”主干到市信訪接待大廳跟班學(xué)習(xí)鍛煉,不斷提高他們應(yīng)對復(fù)雜問題和正確處理各類社會矛盾能力,進(jìn)一步做好新時期的群眾工作。同時,要對學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動中進(jìn)行整頓的難點(diǎn)村進(jìn)行“回頭看”,看村“兩委”班子是否團(tuán)結(jié),看問題是否真正解決,看村級組織作用是否真正發(fā)揮。要有專門的學(xué)習(xí)記錄、征求意見記錄和會議記錄。

      3、總結(jié)驗收(10月11日—10月底)。整頓結(jié)束后,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、辦事處)黨(工)委提出驗收申請,并將集中整頓情況形成書面材料報市委組織部。市委組織部將進(jìn)行驗收。呂梁市委組織部將對后進(jìn)村整頓情況進(jìn)行抽查。驗收不合格的,工作組不得撤離,繼續(xù)駐村整頓,直到達(dá)到整頓目標(biāo)為止。

      四、加強(qiáng)對集中整頓建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

      各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、辦事處)黨(工)委要充分認(rèn)識開展這次集中整頓建設(shè)的重要意義,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織實(shí)施。一要成立由黨(工)委書記任組長的整頓工作領(lǐng)導(dǎo)組,制定切實(shí)可行的實(shí)施方案,召開動員會進(jìn)行安排部署。整頓工作領(lǐng)導(dǎo)組要吸收紀(jì)檢、綜治、公安、農(nóng)業(yè)等方面的負(fù)責(zé)人,密切配合,齊抓共管,形成整頓工作的強(qiáng)大合力。二要建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、辦事處)黨(工)委主要領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)工作制度。黨(工)委書記要把矛盾突出、多年不穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢的村作為自己的聯(lián)系點(diǎn),認(rèn)真調(diào)查研究,進(jìn)行具體指導(dǎo),為整個整頓工作創(chuàng)造經(jīng)驗,作出榜樣。三要加強(qiáng)督促檢查。要抽調(diào)專門人員組成督促檢查組,分階段進(jìn)行督促檢查,確保整頓工作不走過場,取得實(shí)效。四要大力宣傳后進(jìn)村整頓的典型做法和經(jīng)驗,形成良好的輿論氛圍。

      第四篇:對所屬基層黨組織建設(shè)情況的考核評價制度

      對所屬基層黨組織建設(shè)情況的考核評價制度

      1、按照目標(biāo)要求和考核標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考評所屬我局黨支部班子建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等情況。

      2、對下屬的我局各黨支部進(jìn)行每半年抽查、年底綜合考評。

      3、采取下屬黨支部自評、群眾測評、組織鑒定等方式進(jìn)行考核評價。堅持定性與定量相結(jié)合,對下屬黨支部評價為優(yōu)、良、中、差四個檔次。

      4、將黨員干部群眾滿意度作為考核評價的主要標(biāo)準(zhǔn),每年按照目標(biāo)任務(wù)完成情況,進(jìn)行黨內(nèi)外群眾測評,形成重群眾評價、重業(yè)務(wù)水平的黨建工作考核評價體系。

      5、考評結(jié)果以適當(dāng)方式反饋給我局黨支部,肯定成績,指出不足,提出努力方向。對評價為“優(yōu)秀”的進(jìn)行表彰獎勵,評價為“中”、“差”的,與黨支部負(fù)責(zé)人長進(jìn)行誡勉談話,分類指導(dǎo),提出限期整改意見。

      6、堅持定期檢查考核與經(jīng)常性督促指導(dǎo)相結(jié)合,聘請政治素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)、有一定工作經(jīng)驗的黨務(wù)干部擔(dān)任黨建指導(dǎo)員,按要求對我局各黨支部黨建工作進(jìn)行指導(dǎo),每年至少撰寫1篇調(diào)研報告。每年對指導(dǎo)員進(jìn)行評聘考核,對工作成績優(yōu)秀的黨建指導(dǎo)員及其黨支部給予表彰和獎勵。

      第五篇:關(guān)于對基層黨組織達(dá)標(biāo)建設(shè)進(jìn)行檢查驗收的通知

      關(guān)于開展2011年基層黨組織達(dá)標(biāo)建設(shè)檢查驗收工作的通知

      各分公司:

      為推動公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展,進(jìn)一步指導(dǎo)基層黨組織開展達(dá)標(biāo)建設(shè),不斷促進(jìn)基層黨組織和黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用發(fā)揮,努力把黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭力。根據(jù)公司黨建工作部署,公司決定對2011年基層黨組織達(dá)標(biāo)建設(shè)工作進(jìn)行檢查驗收,現(xiàn)將相關(guān)事宜明確如下:

      一、檢查驗收的單位及方式

      自查:根據(jù)《關(guān)于基層黨組織建設(shè)達(dá)標(biāo)工作的指導(dǎo)意見》(豫移黨群

      [2009] 03號)的要求,各縣分公司黨支部首先進(jìn)行自查,并向地市分公司提出達(dá)標(biāo)驗收申請;

      評估:地市分公司組織人員對申報達(dá)標(biāo)驗收的縣分公司進(jìn)行全面檢查評估,6月10日前后向省公司申報;

      驗收:公司根據(jù)各單位提交的自查驗收報告進(jìn)行初審,并對初審合格單位進(jìn)行檢查或抽查。

      二、時間安排

      從6月中旬開始,公司成立2-4個檢查組,力爭在5個工作日內(nèi)完成檢查驗收工作。

      三、檢查方法

      1、聽取匯報。與被檢查驗收的縣(市、區(qū))黨(總)支部主要負(fù)責(zé)同志及相關(guān)人員進(jìn)行座談,聽取創(chuàng)先爭優(yōu)活動和達(dá)標(biāo)建設(shè)情況的匯報,了解黨建工作方面的成效、問題、意見和建議等;匯報時間控制在30分鐘以內(nèi),交流時間30分鐘。

      2、召開座談會。召開黨員干部、黨員和群眾座談會,了解黨支部、黨小組和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展情況,聽取對省、市、縣三級黨建工作等意見和建議。

      3、群眾滿意度測評。由檢查驗收小組組織群眾滿意度測評,向參加會議的黨員群眾進(jìn)行問卷調(diào)查(群眾滿意度測評內(nèi)容詳見附件2),參加員工原則上要涵蓋各個層面、人數(shù)原則上要達(dá)到員工總數(shù)的10%-15%。

      4、查閱資料。查閱被驗收單位黨建工作的相關(guān)資料,包括文件、原始記錄(照片、錄音、視頻等)、各項規(guī)章制度、講話稿、經(jīng)驗材料、工作手冊、總結(jié)材料、獲獎證書等。

      5、現(xiàn)場察看黨建陣地建設(shè)及精神文明、企業(yè)文化環(huán)境氛圍以及生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場組織等情況;

      6、綜合評定??荚u組根據(jù)自評、訪談、滿意度測評、實(shí)地檢查結(jié)果,對被考評單位黨建工作進(jìn)行綜合評定。

      四、評價等級確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)

      評價結(jié)果設(shè)四個等次:優(yōu)秀(≥90)、良好(<90~≥80)、中等(<80~≥70)、一般(<70)。

      考評成績大于等于80分以上且民主測評群眾滿意度大于或等于80分以上者為達(dá)標(biāo)單位,公司將對基層黨組織達(dá)標(biāo)建設(shè)合格單位予以通報表彰。

      五、相關(guān)要求

      1、各單位要認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會精神,緊緊圍繞企業(yè)的中心工作,以基層黨組織達(dá)標(biāo)建設(shè)活動為載體,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,全面推進(jìn)企業(yè)的平穩(wěn)較快發(fā)展。

      2、在檢查驗收過程中,檢查組成員和被檢查單位要嚴(yán)格遵守廉潔自律的相關(guān)要求,自覺接受群眾監(jiān)督。

      二○一一年五月二十五日

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