第一篇：安全示范崗資料

構(gòu)筑安全防范機(jī)制、打造安全文明校園

——天津市交通學(xué)校學(xué)生工作部安全示范崗申報(bào)材料

學(xué)校安全是確保教育教學(xué)正常開展，是牽涉師生家庭幸福的重要元素。近年來，隨著越來越多的學(xué)生進(jìn)入我校就讀，且生源地區(qū)復(fù)雜，在校學(xué)生與日俱增，加上日益錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境的影響，致使學(xué)校不得不高度重視校園安全工作問題。為此，我校學(xué)工部牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，積極組織學(xué)生和班主任老師開展各種法制安全教育活動(dòng)，利用開學(xué)前教育、法制安全進(jìn)軍訓(xùn)基地和聘請法制副校長等多種手段途徑，不斷強(qiáng)化學(xué)生的安全防范意識(shí)，多渠道將學(xué)生安全管理工作抓緊、抓實(shí)、抓細(xì)、抓出成果，全校師生的法制觀念和安全意識(shí)顯著增強(qiáng)，學(xué)校多年來無一例治安案件和重特大安全事故發(fā)生。

一、全面規(guī)劃，整合安全文明校園創(chuàng)建資源

1、抓組織建設(shè)，為安全文明校園創(chuàng)建活動(dòng)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。一是健全組織機(jī)構(gòu)，成立了以校長任組長，學(xué)工主管副校長任副組長，保衛(wèi)科、團(tuán)委、學(xué)工部、公寓科、后勤部為成員的安全文明校園創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

二是進(jìn)一步理順學(xué)校黨、政、工、團(tuán)等方面的關(guān)系，建立創(chuàng)建活動(dòng)層級(jí)管理系統(tǒng)，建立相應(yīng)的治安、防火、幫教、法制教育、環(huán)境整治等小組，加強(qiáng)協(xié)調(diào)控制，形成齊抓共管的局面。

三是明確各方面的工作職責(zé)，做到分工明確，責(zé)任到人，目標(biāo)一致，分工不分家，確保工作有序開展。把安全創(chuàng)建列入學(xué)校工作的重要內(nèi)容，和教學(xué)工作一同布置、一同檢查、一同考核驗(yàn)收，使創(chuàng)建活動(dòng)常抓不懈、常抓常新。

2、抓制度，為安全文明校園創(chuàng)建提供有力的制度保證。

一是根據(jù)學(xué)校實(shí)際，結(jié)合保衛(wèi)科出臺(tái)的《學(xué)校安全制度》制訂了《學(xué)生安全管理制度》、《公寓安全監(jiān)控制度》、《崗位安全職責(zé)制度》和《學(xué)工部24小時(shí)值班應(yīng)急預(yù)案》等4項(xiàng)制度。

二是結(jié)合精神文明創(chuàng)建工作，制定了“文明學(xué)生”、“文明教師”、“文明班級(jí)”、“文明宿舍”、“安全標(biāo)兵宿舍”、評審表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度、師生文明禮儀制度。每學(xué)期對文明教師、文明學(xué)生、文明班級(jí)、文明宿舍、安全標(biāo)兵宿舍進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，每天都對師生常規(guī)禮儀進(jìn)行檢查，并納入對班級(jí)、師生的考核之中。同時(shí)制訂和完善嚴(yán)重違反校紀(jì)校規(guī)的學(xué)生處理辦法等管理制度，嚴(yán)格督察，嚴(yán)肅紀(jì)律，確保規(guī)范化發(fā)展。

3、抓陣地建設(shè)，為安全文明校園創(chuàng)建活動(dòng)提供濃郁的環(huán)境氛圍。一是積極與保衛(wèi)科主管領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)，建立專門的警衛(wèi)室，配備專職安全保衛(wèi)人員和必要的安全保衛(wèi)設(shè)施，加強(qiáng)工作開展的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

二是充分發(fā)揮校園廣播站的作用，經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行法制、安全文明知識(shí)的宣傳與教育。

三是辦好校園安全宣傳櫥窗、法制宣傳窗、黑板報(bào)，利用文字、圖片、宣傳畫等資源對學(xué)生進(jìn)行潛移默化的教育。

四是發(fā)揮學(xué)校圖書室的作用，與圖書檔案室主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)向?qū)W生提供有關(guān)創(chuàng)建安全、文明、法制方面的圖書，豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)內(nèi)容，了解掌握有關(guān)的法律和安全知識(shí)。

4、抓隊(duì)伍建設(shè)，為安全文明學(xué)校創(chuàng)建活動(dòng)提供人力支撐。

一是加強(qiáng)工作小組成員的整體素質(zhì)。牢固樹立服務(wù)意識(shí)，不斷學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，將安全、法制工作與學(xué)生管理工作結(jié)合起來，經(jīng)常深入到班主任、學(xué)生與教育教學(xué)活動(dòng)中間，傾聽師生意見，征詢建議，與保衛(wèi)科、后勤部聯(lián)合加強(qiáng)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，及時(shí)解決，不能解決的及時(shí)通過書面形式上報(bào)有關(guān)部門，從而有力地推動(dòng)了工作的深入開展。

二是抓班主任隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)工作進(jìn)程。第一，將教師職業(yè)道德建設(shè)放在班主任隊(duì)伍建設(shè)的突出地位，通過深化師德專項(xiàng)教育活動(dòng)，大力提高教師隊(duì)伍的職業(yè)道德素質(zhì)，堅(jiān)決查處體罰或變相體罰等嚴(yán)重違紀(jì)事件，保證學(xué)生的合法權(quán)益不受侵害。第二，結(jié)合民主評議行風(fēng)、先進(jìn)性教育、黨的基層組織建設(shè)活動(dòng)，在學(xué)校開展班主任互評、學(xué)生評教師等活動(dòng)，不斷強(qiáng)化教師服務(wù)學(xué)生、學(xué)生服從于管理的意識(shí)。

三是成立宿舍安全防范預(yù)案，宿委強(qiáng)化管理，結(jié)合安全、法制、文明相關(guān)管理辦法，由學(xué)工部牽頭制定安全防范預(yù)案，責(zé)令公寓科制作安全疏散通道并成立由公寓科長任組長，值班教師和宿委會(huì)干部任成員的安全工作小組，利用宿委會(huì)資源，制定應(yīng)急通訊錄，安排每個(gè)樓層專人負(fù)責(zé)，定期對宿舍樓內(nèi)消防栓、滅火器等安全防范設(shè)施進(jìn)行檢查并做好相關(guān)記錄，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門。

四是加強(qiáng)社會(huì)、家庭、學(xué)校立體網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系，充分利用社會(huì)教育資源，保衛(wèi)科聘請西營門派出所所長為校法制副校長，聘請西青消防隊(duì)進(jìn)行防火演示，聘請紅橋區(qū)民警進(jìn)行法制安全宣傳講座，從不同角度和不同側(cè)面對學(xué)生進(jìn)行生動(dòng)的安全、法律知識(shí)教育，提高了其遵章守法和安全防范意識(shí)。

二、突出重點(diǎn)，豐富內(nèi)容、強(qiáng)化建設(shè)、打造平臺(tái)

1、以校園文化建設(shè)為重點(diǎn)，廣泛開展安全文明學(xué)校創(chuàng)建活動(dòng)。學(xué)工部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，堅(jiān)持以“文化品位，現(xiàn)代信息，人文精神”為理念，探尋和思考學(xué)校和諧、平穩(wěn)發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)，著眼于環(huán)境文化氛圍對全體師生的熏陶和感染，將現(xiàn)代文明氣息與傳統(tǒng)文化底蘊(yùn)有機(jī)滲透，讓師生時(shí)時(shí)處處都感受著學(xué)校文化的魅力，促進(jìn)良好思想道德修養(yǎng)的形成。校團(tuán)委聯(lián)合學(xué)工部提出了三個(gè)“構(gòu)建”為工作重點(diǎn)：

一是致力于構(gòu)建美的校園物質(zhì)文化，確立了以“快樂、和諧、文明、健康”為主題的文化氛圍布置工作，充分利用櫥窗、報(bào)欄、標(biāo)語、書畫等手段來表現(xiàn)學(xué)校的辦學(xué)宗旨和辦學(xué)目標(biāo)，使之在育人過程中充分發(fā)揮正確的導(dǎo)向與約束功能，使師生在賞心悅目之中陶冶情操，凈化心靈，升華思想。

二是致力于構(gòu)建美的校園精神文化，以“和諧快樂”、“文明健康”為主題。倡導(dǎo)追求卓越的爭先精神、埋頭苦干的務(wù)實(shí)精神、團(tuán)結(jié)合作的協(xié)作精神、無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神，不斷提高凝聚力、向心力。通過校園文化藝術(shù)節(jié)、先進(jìn)表彰、安全知識(shí)競賽及體育競賽等活動(dòng)，不斷豐富校園文化生活，全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

三是構(gòu)建美的校園制度文化，塑造有效的管理機(jī)制，注重和諧發(fā)展，在提倡諒解與寬容、促進(jìn)公平與公正的和諧氛圍中，增強(qiáng)競爭實(shí)力，獲得效益的整體效應(yīng)。利用班主任例會(huì)制度倡導(dǎo)，在班級(jí)制度建設(shè)上下功夫，用自己的優(yōu)良業(yè)績、良好的精神面貌和人格魅力影響全體所轄班級(jí)學(xué)生，從而形成共同的價(jià)值觀、群體意識(shí)、行為規(guī)范；利用主題班會(huì)通告學(xué)生嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，以高尚的師德感染學(xué)生，以優(yōu)美的環(huán)境陶冶學(xué)生，以扎實(shí)的課程發(fā)展學(xué)生，以豐富的活動(dòng)提高學(xué)生，以現(xiàn)代的觀念武裝學(xué)生。

二、強(qiáng)基石，促進(jìn)學(xué)生安全管理工作穩(wěn)步推進(jìn)抓措施，確保安全文明校園創(chuàng)建工作扎實(shí)有效

為了使學(xué)校保衛(wèi)科制定的各項(xiàng)安全工作制度落到實(shí)處，不走形式，不走過場，不停留在口頭上，學(xué)工部協(xié)助保衛(wèi)科采取了許多措施，加強(qiáng)學(xué)生安全管理方面的工作。

一是嚴(yán)格實(shí)行學(xué)生安全工作“一票否決制”，使安全工作同班主任的教育工作緊密結(jié)合。凡因管理不善發(fā)生安全事故的班級(jí)，班主任晚自習(xí)值班期間、學(xué)工部教師24小時(shí)值班及公寓科值班教師所在的崗位內(nèi)發(fā)生安全事故的或因檢查、巡視監(jiān)督不到位，制止或上報(bào)不及時(shí)的相關(guān)班主任或責(zé)任人，都將追究責(zé)任，扣發(fā)績效津貼。情節(jié)嚴(yán)重，造成傷害的要承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，年終不得評優(yōu)選先，不得晉升職稱，不得評為合格以上等次。

二是選派學(xué)工部安全員參加由學(xué)校安全保衛(wèi)人員、總務(wù)后勤管理人員及公寓科負(fù)責(zé)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期對校園內(nèi)教學(xué)樓、公寓樓的教育教學(xué)設(shè)施、設(shè)備、場地、器材等進(jìn)行安全隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)消除。

三是把加強(qiáng)學(xué)校門衛(wèi)管理作為突破口，上班時(shí)間禁止學(xué)生隨意離開校園，必要時(shí)學(xué)生須有班主任聯(lián)系家長溝通后經(jīng)家長同意開據(jù)的假條出入校門。早晚上下學(xué)期間，調(diào)動(dòng)學(xué)生會(huì)干部實(shí)行站崗制度，每天兩名學(xué)生，對進(jìn)出校門的學(xué)生進(jìn)行驗(yàn)證放行。

四是每學(xué)期開學(xué)第一個(gè)月，作為加強(qiáng)學(xué)生紀(jì)律、安全教育月，加強(qiáng)學(xué)工戰(zhàn)線師生的日常行為管理，并通過學(xué)生緊急疏散演練，防止遇到突發(fā)事

件時(shí)能夠緊急疏離。

五是各班開展以法制、安全為主題的主題班會(huì)教育活動(dòng)形式，通過圍繞話題展開演講或討論，讓安全教育深入人心。

六是加強(qiáng)學(xué)工24小時(shí)值班巡視檢查制度，值班期間，每位老師配備學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部干部若干人，對教學(xué)樓進(jìn)行門、窗、電等方面的檢查并做好記錄，有必要時(shí)上報(bào)相關(guān)負(fù)責(zé)部門或責(zé)任人。

總之，構(gòu)建安全文明校園是學(xué)校發(fā)展的永恒主題，校園安全文明的主旋律是確保師生的身心在和諧的氛圍中得到維系、得到保障、得到發(fā)展。我們將在今后的工作中，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勇于爭先的精神，團(tuán)結(jié)拼搏、爭創(chuàng)一流，在全校形成濃厚的教育氛圍，把我校真正創(chuàng)建為具有示范性“安全文明學(xué)?！薄?/p>

第二篇：安全示范崗

青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料

自足自我 勇于開拓 共同推動(dòng)電力事業(yè)發(fā)展

—合肥天海電氣技術(shù)有限公司電子車間創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗事跡材料 合肥天海電氣技術(shù)有限公司全體青年職工積極響應(yīng)上級(jí)團(tuán)委的號(hào)召，認(rèn)真積極的開展創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”的活動(dòng)，為青年安全生產(chǎn)、思想文化建設(shè)填上了濃重的一筆，也為企業(yè)創(chuàng)造了高效的經(jīng)濟(jì)業(yè)績。其中最為突出的，是企業(yè)電子生產(chǎn)車間，一支由全體女性所組成的巾幗隊(duì)伍，連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故，累計(jì)生產(chǎn)器材數(shù)十萬件。2009年該車間被公司授予“青年先鋒隊(duì)”的榮譽(yù)稱號(hào)。近年來，更是在工作中屢創(chuàng)佳績，多次獲得公司的嘉獎(jiǎng)。

從青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)開始，企業(yè)團(tuán)支部把產(chǎn)品質(zhì)量與安全工作緊密相結(jié)合，在活動(dòng)中突出電力企業(yè)特點(diǎn)，以“求高效、更求安全”的指導(dǎo)思想，在抓工作力度的同時(shí)，進(jìn)一步推動(dòng)青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)走向規(guī)范化和科學(xué)化的發(fā)展道路。

一、創(chuàng)建活動(dòng)規(guī)范機(jī)制

全車間緊密圍繞安全生產(chǎn)和提高整體素養(yǎng)的這個(gè)中心工作，在活動(dòng)開展之初，我們充分發(fā)揮共青團(tuán)組織的優(yōu)勢，積極與各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)部門溝通，完善了創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)機(jī)制。成立了創(chuàng)建安全生產(chǎn)管理小組，制定了《青年安全生產(chǎn)示范崗管理辦法》，《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》。規(guī)定團(tuán)支部與生產(chǎn)小組，對活動(dòng)定期進(jìn)行檢查，每月召開安全消防生產(chǎn)會(huì)議，對青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核、通報(bào)表彰。并通過網(wǎng)絡(luò)、板報(bào)等積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng)，營造了良好的活動(dòng)氛圍。

二、以點(diǎn)帶面擴(kuò)大活動(dòng)影響力

在活動(dòng)中，我們把將青年安全生產(chǎn)示范崗作為企業(yè)共青團(tuán)組織在企業(yè)生產(chǎn)中一面標(biāo)志性旗幟，充分發(fā)揮其影響力，不斷拓寬活動(dòng)層面，樹立在企業(yè)中的標(biāo)志性。對于電子車間這樣屬于生產(chǎn)產(chǎn)品的核心部件，所以我們把青年安全生產(chǎn)示

范崗活動(dòng)的重點(diǎn)放在了青工的生產(chǎn)安全上。在活動(dòng)中，我們主要是以下幾個(gè)方面內(nèi)容：一是開展好青工質(zhì)量安全教育活動(dòng)。每周舉辦一次質(zhì)量安全教育活動(dòng)，不定期對崗位上的對安全教育和檢查排除質(zhì)量安全隱患進(jìn)行記錄。積極響應(yīng)公司團(tuán)支部舉辦的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，深入開展青年安全先鋒隊(duì)活動(dòng)，在企業(yè)生產(chǎn)的追進(jìn)時(shí)期，為了保證按時(shí)按質(zhì)量的完成生產(chǎn)任務(wù)，這些巾幗先鋒們，沒有一個(gè)人喊苦喊累，充分體現(xiàn)了青年黨團(tuán)員的先鋒模范作用，為下一步生產(chǎn)的順利進(jìn)行創(chuàng)造了條件。如該車間普通員工陳霞同志是一名青年先鋒隊(duì)員，也是企業(yè)中資歷最老的員工，她在工作上秉持著嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，精益求精，任勞任怨態(tài)度，對每一件經(jīng)受的產(chǎn)品都嚴(yán)格把關(guān)，鉆研生產(chǎn)工藝，將好的法方與車間其他員工分享，一同為企業(yè)的品質(zhì)做出貢獻(xiàn)。如今她已從電子車間調(diào)入企業(yè)的最后一道關(guān)口，質(zhì)檢部門，但她依舊保持一名安全先鋒隊(duì)員自律，堅(jiān)持科學(xué)防范，合理檢測產(chǎn)品安全，并以自身嚴(yán)格的要求，去感化著每一位新入職的員工。這就是從我們安全生產(chǎn)先鋒隊(duì)走出來的一名普通員工，對于我們先鋒隊(duì)，我們始終把青工安全工作放在首位。一方面他們努力加強(qiáng)新上崗青工的崗位技能培訓(xùn)和安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。一方面不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取教訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故的總目標(biāo)。

三．加強(qiáng)隊(duì)伍管理，提高員工素質(zhì)

電子生產(chǎn)車間在生產(chǎn)中常年開展了 “工作細(xì)節(jié)無小事”安全競賽活動(dòng)，使全車間安全管理逐步走向了科學(xué)化、規(guī)范化。該車間認(rèn)真落實(shí)、公司有關(guān)安全生產(chǎn)精神，長期堅(jiān)持進(jìn)行設(shè)備的自查自改和維護(hù)保養(yǎng)制度的落實(shí)。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)和違章現(xiàn)象則進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并舉一反三及時(shí)教育青工要注意生產(chǎn)安全。由于各項(xiàng)制度的落實(shí)和嚴(yán)格的管理，幾年來該車間依舊保持著生產(chǎn)零事故的記錄，同時(shí)選樹階段性質(zhì)量安全典型，為青工樹立質(zhì)量安全工作的榜樣。每年“五四”和年底，我們都將評選出工廠青年質(zhì)量安全明星崗，對其進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。并在企業(yè)雜志，網(wǎng)站板報(bào)上對其事跡進(jìn)行宣傳，在青工中營造學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)的良好氛圍，極大調(diào)動(dòng)了青工參與活動(dòng)比超先進(jìn)的積極性，也促進(jìn)了青年質(zhì)量安全工作的進(jìn)一步深入開展，樹立了共青團(tuán)組織的良好形象。

通過開展創(chuàng)建“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動(dòng)，電子車間青工的政治素質(zhì)過硬，技術(shù)素質(zhì)和思想品德水平得到了顯著提高。進(jìn)一步提升了企業(yè)的整體素質(zhì)和服務(wù)生產(chǎn)的能力。先鋒隊(duì)的全體員工表示，將借這次“創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗”，努力完成全年的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，并繼續(xù)保持以往的集體素養(yǎng)，為企業(yè)樹立起一面鮮亮的旗幟，也為社會(huì)的文明建設(shè)奉獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力

合肥天海電氣技術(shù)有限公司

電子車間

2011

年4月13日

第三篇：黨員示范崗學(xué)習(xí)資料

黨 員 示 范 崗

第一季度學(xué)習(xí)資料

冷 軋 車 間

2011.03

保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育心得體會(huì)黨性分析

一、對開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的認(rèn)識(shí)

黨的十七大報(bào)告提出，要“在全黨開展以實(shí)踐’三個(gè)代表’重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)?！卑凑帐叽筮@一精神，中央決定通過試點(diǎn)在全國開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。開展這次保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)是有其重要背景的。（1)與貫徹鄧小平“聚精會(huì)神抓黨建”的重托和深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想有密切關(guān)系。

十三屆四中全會(huì)以來，以江澤民同志為核心的第三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體始終牢記鄧小平“聚精會(huì)神抓黨建”的囑托，一直努力抓黨的建設(shè)，并把抓黨的建設(shè)與抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)和抓精神文明建設(shè)密切結(jié)合起來。其中最突出的有以下兩點(diǎn)：第一，中共中央于1998年作出了關(guān)于以整風(fēng)精神開展“三講”教育的決定，創(chuàng)造了市場經(jīng)濟(jì)條件下加強(qiáng)黨的建設(shè)特別是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的好形式。第二，江澤民同志于2000年2月在廣東考察工作時(shí)，提出了“三個(gè)代表”重要思想，強(qiáng)調(diào)“三個(gè)代表”是中國共產(chǎn)黨的立黨之本，執(zhí)政之基，力量之源。從2000年春夏到2002年春夏，全黨對“三個(gè)代表”重要思想進(jìn)行了兩年多的學(xué)習(xí)和貫徹。為了使“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)和貫徹更具有針對性，中央考慮，在適當(dāng)時(shí)候在全黨開展一次以學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的教育活動(dòng)。黨的十六大報(bào)告提出要開展這一教育活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)保持黨的先進(jìn)性是全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想的核心問題。由以上可以看出，中央決定在新世紀(jì)之初開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，既是貫徹鄧小平“聚精會(huì)神抓黨建”要求的繼續(xù)和深入，又是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的繼續(xù)和深入，也是落實(shí)十六大精神的重大舉措。

（2)與新世紀(jì)之初我們黨面臨的國際國內(nèi)形勢和任務(wù)有密切關(guān)系

從國際形勢看，世界正處在國際風(fēng)云變幻和各種力量重新組合的重要時(shí)刻，形勢正在發(fā)生新的變化：一是世界多極化趨勢在曲折中發(fā)展，單極和多極的矛盾仍然很尖銳；二是經(jīng)濟(jì)全球化在加快發(fā)展，它對我國發(fā)生著兩重性影響；三是科技進(jìn)步日新月異，給人類社會(huì)進(jìn)步帶來巨大推動(dòng)力；四是非傳統(tǒng)安全因素的影響不斷上升，使國際安全形勢更加復(fù)雜多變；五是發(fā)達(dá)國家與發(fā)展中國家的差距進(jìn)一步擴(kuò)大，使“南北矛盾”更加突出和尖銳。這種形勢要求我們黨必須堅(jiān)持用馬克思主義寬廣眼界觀察當(dāng)今世界，準(zhǔn)確把握世界發(fā)展潮流，把握中國社會(huì)的前進(jìn)方向，為此就要把黨自身建設(shè)好，關(guān)鍵是要在與時(shí)俱進(jìn)中保持黨的先進(jìn)性。實(shí)踐證明，只有堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想教育黨員干部，才能在與時(shí)俱進(jìn)中保持黨的先進(jìn)性，使黨員干部經(jīng)受住國際風(fēng)云變幻和西方無硝煙戰(zhàn)爭的嚴(yán)峻考驗(yàn)。否則，就經(jīng)受不住這種嚴(yán)峻考驗(yàn)，甚至有被時(shí)代淘汰和國際風(fēng)云吞沒的危險(xiǎn)。開展以“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，就是在這樣的國際背景下提出來的。

從國內(nèi)形勢看，我國正處在偉大變革的關(guān)鍵時(shí)刻。主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面：一是中華民族正處在發(fā)展新階段，全黨面臨著能否實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)、進(jìn)而實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的艱巨任務(wù)。鄧小平提出的“三步走”目標(biāo)，前兩步已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了。實(shí)現(xiàn)第三步目標(biāo)，還需要５０年時(shí)間，不僅時(shí)間長，而且任務(wù)艱巨，情況復(fù)雜。黨要領(lǐng)導(dǎo)全國人民全面建設(shè)小康社會(huì)，實(shí)現(xiàn)第三步戰(zhàn)略目標(biāo)，必須首先把黨自身建設(shè)好，以保持黨的先進(jìn)性和戰(zhàn)斗力。二是我國的改革開放正處在完善社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的關(guān)鍵時(shí)刻，共產(chǎn)黨人面臨著能否“變革不變質(zhì)”、“變革不變向”的嚴(yán)峻考驗(yàn)。為了使黨員干部經(jīng)受住這一嚴(yán)峻考驗(yàn)，必須開展以“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持黨員先進(jìn)性教育，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)牢牢掌握在忠于馬克思主義的人手中，這是偉大變革時(shí)代向我們黨提出的要求。

（3)與國際共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)處于低潮有密切的關(guān)系

馬克思主義認(rèn)為，社會(huì)主義低潮中各國共產(chǎn)黨人都面臨著嚴(yán)峻考驗(yàn)。列寧在總結(jié)國際共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)時(shí)認(rèn)為，低潮中容易出現(xiàn)三種情緒：第一種是悲觀失望情緒，對社會(huì)主義和共產(chǎn)黨喪失了信心；第二種是消極頹廢情緒，厭倦政治而崇拜金錢、權(quán)力、色情和享樂，腐敗滋長泛濫；第三種是背叛情緒，背叛了自己入黨時(shí)的誓言，不愿再為社會(huì)主義和共產(chǎn)主義奮斗，不愿再保持共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性。所以，在社會(huì)主義事業(yè)處于低潮時(shí)期，每個(gè)共產(chǎn)黨員都面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)，面臨著會(huì)不會(huì)喪失先進(jìn)性的考驗(yàn)。中央這次決定在全黨開展保持先進(jìn)性教育活動(dòng)，就是要廣大黨員干部在低潮中能經(jīng)受住這種考驗(yàn)。4)與黨員干部隊(duì)伍中存在的問題有密切關(guān)系

從總體上看，我們的黨員隊(duì)伍和干部隊(duì)伍的主流是好的，是具有先進(jìn)性的。但是，也必須看到，有一部分黨員干部的素質(zhì)還不夠高，先進(jìn)性還不能發(fā)揮和體現(xiàn)；也有一些人已經(jīng)不合格或者基本不合格；還有少數(shù)人問題相當(dāng)嚴(yán)重甚至腐敗變質(zhì)。從具體表現(xiàn)來看，大體有以下三個(gè)方面的問題：首先，在思想政治上，有的黨員干部理想信念不堅(jiān)定；有的“四信”（指馬克思主義信仰、共產(chǎn)主義信念、社會(huì)主義信心和對共產(chǎn)黨的信任）動(dòng)搖；有的“四信”喪失。其次，在組織紀(jì)律上，有的黨的意識(shí)弱化，組織紀(jì)律觀念淡??；有的目無組織，長期脫離組織，不遵守黨規(guī)黨法；有的甚至把自己凌駕于黨組織之上，把黨組織當(dāng)成個(gè)人謀私的工具，買官賣官，違法亂紀(jì)。再次，在作風(fēng)和廉政問題上，有的教條主義、形式主義、官僚主義嚴(yán)重，作風(fēng)飄浮，不實(shí)事求是；有的弄虛作假，虛報(bào)浮夸嚴(yán)重，以權(quán)謀私，貪圖享樂；有的損公肥私、貪污受賄問題嚴(yán)重，甚至走上了犯罪道路。以上這些情況，都是不同程度缺乏先進(jìn)性或者喪失先進(jìn)性的具體表現(xiàn)。所以，進(jìn)行先進(jìn)性教育，不僅很重要，而且很緊迫。這些問題雖然只發(fā)生在一些黨員干部身上，但卻嚴(yán)重?fù)p害了黨的形象和威信，若不及時(shí)進(jìn)行先進(jìn)性教育，就會(huì)動(dòng)搖黨的基礎(chǔ)。

通過學(xué)習(xí)，我認(rèn)為這次教育活動(dòng)的基本精神，就是要始終組織黨員干部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，切實(shí)解決黨員干部在思想上、組織上、作風(fēng)上存在的突出問題，充分調(diào)動(dòng)他們在工作中的積極性和創(chuàng)造性，達(dá)到提高黨員素質(zhì)、服務(wù)人民群眾，促進(jìn)各項(xiàng)工作的根本目的，從而為全面建設(shè)小康社會(huì)、開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義新局面提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。這個(gè)基本精神有兩個(gè)要點(diǎn)：一是要始終抓住“一條主線”，即始終抓住“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，在這方面要多下功夫。應(yīng)該認(rèn)識(shí)到，“三個(gè)代表”重要思想是新世紀(jì)黨的先進(jìn)性的集中體現(xiàn)，也是黨員保持先進(jìn)性的根本標(biāo)準(zhǔn)?？匆粋€(gè)黨員是不是保持了先進(jìn)性，從根本上講，就看他是否認(rèn)真實(shí)踐了“三個(gè)代表”重要思想。二是要努力實(shí)現(xiàn)“一個(gè)根本目的”，即“提高黨員素質(zhì)、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”。這三個(gè)方面是一個(gè)統(tǒng)一整體，相互關(guān)聯(lián)，相互促進(jìn)，其著眼點(diǎn)在于要保持先進(jìn)性。這里，首先要看到，“提高黨員素質(zhì)”是保持先進(jìn)性的基礎(chǔ)。開展這次教育活動(dòng)，就是為了進(jìn)一步提高黨員的基本素質(zhì)。所謂基本素質(zhì)，就是指黨員的思想政治素質(zhì)、道德作風(fēng)素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)三者的有機(jī)統(tǒng)一。只有這三個(gè)方面的素質(zhì)全面提高了，黨員的先進(jìn)性才能得到充分發(fā)揮。其次要看到，“服務(wù)人民群眾”是黨員保持先進(jìn)性的根本體現(xiàn)。十六大報(bào)告指出，貫徹“三個(gè)代表”重要思想的本質(zhì)在于堅(jiān)持執(zhí)政為民。所以，在這次教育活動(dòng)中，特別要把解決執(zhí)政為民問題作為機(jī)關(guān)黨員干部保持先進(jìn)性教育的一個(gè)突出問題來解決。第三，還要看到，“促進(jìn)各項(xiàng)工作”是黨員保持先進(jìn)性的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。因?yàn)橹挥写龠M(jìn)了各項(xiàng)工作，才能把貫徹“三個(gè)代表”重要思想落到實(shí)處，才能把保持先進(jìn)性落到實(shí)處。因此，無論在開展保持先進(jìn)性教育活動(dòng)的哪一個(gè)階段，都要體現(xiàn)這一根本目的。只有牢牢把握這一根本目的，整個(gè)教育活動(dòng)才能取得成效。

第四篇：青年安全示范崗材料

青年安全示范崗材料

創(chuàng)建電力安全示范崗共營和諧班組

近年來，太原第一熱電廠燃料費(fèi)用占到發(fā)電成本的75%以上！而燃料檢質(zhì)的準(zhǔn)確度取決于采樣的精準(zhǔn)度，其誤差值占總誤差的80%！這樣的兩個(gè)數(shù)字將燃料部采樣班推向了把握企業(yè)經(jīng)濟(jì)命脈的風(fēng)口浪尖，采樣班26名員工本著“錙銖必究、一切為公”的原則，以“創(chuàng)一流管理、一流隊(duì)伍、一流業(yè)績、一流管家”為目標(biāo)，不斷強(qiáng)化員工素質(zhì)，狠抓安全化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，努力提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，全面推動(dòng)青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)向經(jīng)?；?、規(guī)范化、科學(xué)化軌道發(fā)展。該班現(xiàn)有男職工20人，女職工6人，35周歲及以下人員23名，占總?cè)藬?shù)的88.5%，21人具備大專以上學(xué)歷，該班全體人員齊心協(xié)力、不斷實(shí)踐、不斷創(chuàng)新，連續(xù)獲得廠2010年“先進(jìn)班組”榮譽(yù)稱號(hào)；2011年廠部“青年安全生產(chǎn)示范崗“的光榮稱號(hào)。

搭建成才平臺(tái)提升整體素質(zhì)

多年來，采樣班以提高員工素質(zhì)入手，將創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)與“青工崗位練兵”、“青工導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)緊密結(jié)合，制定了“創(chuàng)建”規(guī)劃、考核細(xì)則、技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃和三年的活動(dòng)目標(biāo)，成立了以班長為組長的“創(chuàng)爭”活動(dòng)小組，與職工個(gè)人簽定了限期達(dá)到“六懂六會(huì)”目標(biāo)責(zé)任書，設(shè)立了崗位練兵臺(tái)，競賽評比臺(tái)。堅(jiān)持每日一題，每周一課，每月一考，讓青年在工作中進(jìn)行技術(shù)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能切磋，循序漸進(jìn)，逐步提高。在學(xué)習(xí)方法上，采取集中輔導(dǎo)和自學(xué)相結(jié)合，以一幫一，多助一的方式，每周由技術(shù)人員集中授課一次，使全站職工都能熟悉設(shè)備性能、使用技巧和工藝流程。并將員工的表現(xiàn)與評選技術(shù)能手和文明員工結(jié)合起來，有力地激發(fā)了職工學(xué)習(xí)的熱情，掀起了比、學(xué)、趕、幫、超的練兵熱潮。目前，全體26名員工將全部進(jìn)升至高級(jí)工，持證上崗率達(dá)100%。強(qiáng)化安全管理樹立安全理念

安全工作作為生產(chǎn)單位的重中之重，采樣班更是將其視作生命工程來抓，把“創(chuàng)建”活動(dòng)有機(jī)融入到“我要安全”主題活動(dòng)中，以創(chuàng)建“活動(dòng)”主題口號(hào)“安全生產(chǎn)、青年當(dāng)先，珍愛生命、遠(yuǎn)離三違”為依據(jù)，突出重點(diǎn)，不斷強(qiáng)化創(chuàng)建措施，收到了良好的效果。

為了達(dá)到“事前防范，警示前置，提前處理”的目的，該班首先加強(qiáng)安全教

育培訓(xùn)，積極開展青工質(zhì)量安全教育活動(dòng)，制定了崗位質(zhì)量安全理念和質(zhì)量安全

注意事項(xiàng)，每月至少舉辦一次青工質(zhì)量安全教育活動(dòng)，并不定期抽查青工質(zhì)量安

全教育紀(jì)錄和檢查排除質(zhì)量安全隱患紀(jì)錄，確保隱患零存率。再則扎實(shí)開展形式

多樣的安全活動(dòng),確立了自己的安全理念“不反違章就是最大的違章、不查隱患

就是最大的隱患”，并通過頒發(fā)《安全手冊》、懸掛安全警示牌和親人安全寄語、日宣講、周總結(jié)的方式，將安全理念植入員工的眼中、心中、腦中；三是嚴(yán)格實(shí)

行定人、定機(jī)、定崗位職責(zé)和交接班制度，對員工實(shí)施一月一考核，一兌現(xiàn)，堅(jiān)

持日常巡視、特殊巡視相結(jié)合，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)登記，及時(shí)處理；四是強(qiáng)化

現(xiàn)場安全管理監(jiān)察和事故預(yù)演，做到可控再控，杜絕違章作業(yè)；五是嚴(yán)格設(shè)備運(yùn)

行狀態(tài)預(yù)警機(jī)制與故障排除快速反應(yīng)機(jī)制管理，仔細(xì)分析安全隱患，預(yù)測安全意

外，制定防范措施，現(xiàn)場認(rèn)真檢查安措執(zhí)行情況等，通過全班青工的共同努力，至今天無一例安全事故，隱患排除率達(dá)到99%以上。

標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化管理，塑造“公平、公正”的企業(yè)形象

采樣一直是供煤商最關(guān)心，也是最容易有爭議的一個(gè)關(guān)口，如果出現(xiàn)問題將

直接導(dǎo)致企業(yè)蒙受巨大損失，為極大的提高了汽車煤采樣的代表性，班組盯緊這

一環(huán)節(jié)，制定具體標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化工作程序，制定相關(guān)安全、崗位責(zé)任制、編碼

制度、交接班、考核制度8項(xiàng)制度，使煤質(zhì)采樣監(jiān)督管理向規(guī)范化、精細(xì)化邁進(jìn)

了一大步，全面實(shí)現(xiàn)實(shí)現(xiàn)檢質(zhì)100%，機(jī)械化隨機(jī)采樣100%。在機(jī)械采樣的同

時(shí)，班組不辭辛苦實(shí)行人工煤場采樣進(jìn)行對比，分別編碼、分別制樣，避免機(jī)械

采樣熱值嚴(yán)重偏離，如此不僅保護(hù)了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益，還為供煤商們得到了一個(gè)

公平的檢質(zhì)環(huán)境，更為合理地配煤創(chuàng)造了條件。配煤熱值與入爐煤化驗(yàn)熱值差創(chuàng)

近年來的最好水平，采樣誤差也保持在了國標(biāo)范圍內(nèi)，為企業(yè)樹立了“公平、公

正”的良好形象。

錙銖必究，嚴(yán)肅打假，為企業(yè)扭虧增盈做出積極的貢獻(xiàn)

采樣班在嚴(yán)格執(zhí)行國標(biāo)的同時(shí)，在公平公正的基礎(chǔ)上，隨時(shí)監(jiān)測裝煤情況，及時(shí)調(diào)整采樣方案，并下大力氣查處摻假、分層。如針對蒙煤密度輕、裝載高度

超高的特點(diǎn)，組織人員對兩臺(tái)機(jī)采實(shí)際運(yùn)行中存在的偏差進(jìn)行了認(rèn)真分析：一號(hào)

機(jī)采雖采集面廣、采樣點(diǎn)位分布均勻，但采樣深度明顯不足；而二號(hào)機(jī)采采取深

度樣的幾率極大，點(diǎn)位卻總體偏離。為有效避免采樣的片面性，采樣班靈活運(yùn)用、取長補(bǔ)短，將蒙煤用兩臺(tái)機(jī)采進(jìn)行隨機(jī)混合采樣，取得了全方位采樣的預(yù)期效果。

打假是一項(xiàng)艱苦的工作，因?yàn)榈V方的摻假方式在不斷地變換，針對統(tǒng)配煤夜間進(jìn)

煤可能發(fā)生摻混煤的現(xiàn)象，采樣班不辭勞苦，盡量加大白天進(jìn)煤力度，將市場煤

和統(tǒng)配煤實(shí)行分機(jī)采樣，并且實(shí)行扣票處罰，嚴(yán)格杜絕煤車超車插隊(duì)，確保煤路

暢通。進(jìn)煤時(shí)采樣人員不僅要嚴(yán)密觀察重量與裝載高度的符合程度，以及裝載樣

式的變化，還有專職人員負(fù)責(zé)在煤場蹲點(diǎn)守候，分析是否存在分層、攙和，艱辛的付出終究會(huì)有回報(bào)的時(shí)候，2012年的打假工作取得了較為顯著的成績，近一

年采樣班連續(xù)發(fā)現(xiàn)6批煤存在上下分層問題，通過相關(guān)部門協(xié)調(diào)，對2批煤已

進(jìn)行了處理，為公司挽回?fù)p失75萬元，預(yù)計(jì)全部處理將為公司挽回?fù)p失121萬

元。通過連續(xù)打假，使得汽車、火車煤的裝車情況有了很大改觀，有效地遏制了

摻雜使假，不僅為企業(yè)挽回?fù)p失，也能及時(shí)發(fā)現(xiàn)劣質(zhì)煤，為準(zhǔn)確配煤提供依據(jù)。

在創(chuàng)建目標(biāo)的指引下，在干部職工的共同努力下，設(shè)備質(zhì)量持續(xù)提升，截至

目前，已實(shí)現(xiàn)成立15年安全無事故的好成績。這個(gè)年輕的、富有蓬勃朝氣的青

年集體，正在用自己的青春與熱血，為我市發(fā)電事業(yè)的美好未來譜寫新時(shí)代的和

諧樂章！

第五篇：安全示范崗申報(bào)材料

安全示范崗申報(bào)材料

義馬金馬重機(jī)電氣制造有限公司

安全示范崗申報(bào)材料

義馬金馬重機(jī)電氣制造有限公司基層企業(yè)黨支部、團(tuán)支部從實(shí)際出發(fā)，營造全員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，投身安全生產(chǎn)管理的氛圍，提出了打造一支安全意識(shí)過硬、生產(chǎn)技能過硬、工作效率過硬、思想素質(zhì)過硬的隊(duì)伍的工作目標(biāo)，努力形成安全工作化，工作安全化的機(jī)制，有力地促進(jìn)了我公司各項(xiàng)工作的順利開展。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范制度

為進(jìn)一步加強(qiáng) “安全生產(chǎn)示范崗”的創(chuàng)建，我公司成立了由經(jīng)理任組長，分管副經(jīng)理任副組長，各班組長任小組成員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了安全成產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，全部公布上墻。同時(shí)將安全生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)與考核制度緊密掛鉤，實(shí)行每天自查，每月班查，定期抽查的檢查方式，由領(lǐng)導(dǎo)小組定期進(jìn)行檢查，定期召開協(xié)調(diào)會(huì)，對安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰，遇到問題及時(shí)排查，及時(shí)解決。

二、強(qiáng)化措施，規(guī)范管理

我公司將青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建活動(dòng)納入到了企業(yè)質(zhì)量管理體系和工廠經(jīng)濟(jì)責(zé)任制中，并設(shè)立專項(xiàng)資金用于活動(dòng)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。具體做到了“三個(gè)納入”，即將創(chuàng)建活動(dòng)納入到單位的總體工作中；將創(chuàng)建重點(diǎn)納入到行業(yè)的階段性工作安排；將青年安全生產(chǎn)示范崗表彰獎(jiǎng)勵(lì)納入到單位獎(jiǎng)勵(lì)政策規(guī)程。同時(shí)建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，創(chuàng)建活動(dòng)逐漸形

成協(xié)調(diào)運(yùn)作、整體推進(jìn)的工作態(tài)勢。將《青年安全生產(chǎn)示范崗考核細(xì)則》通過板報(bào)、宣傳欄、工作簡報(bào)等途徑積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng)，營造了良好的活動(dòng)氛圍。

三、緊抓活動(dòng)，注重實(shí)效

我公司把將青年安全生產(chǎn)示范崗作為企業(yè)共青團(tuán)組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮作用的一項(xiàng)名牌工程，以形式多樣、內(nèi)容活潑的青年活動(dòng)帶動(dòng)創(chuàng)建工作的有序開展：

一是開展好青工安全教育活動(dòng)?；顒?dòng)中，我黨、團(tuán)支部利用三會(huì)一課時(shí)間每月至少舉辦一次質(zhì)量安全教育活動(dòng)，參賽崗位要有不定期對崗位上的青工質(zhì)量安全教育紀(jì)錄和檢查排除質(zhì)量安全隱患紀(jì)錄。并要求各參賽崗位制定本崗位的質(zhì)量安全理念和質(zhì)量安全注意事項(xiàng)，將其上墻。有專門板報(bào)用于通報(bào)本工段或班組的質(zhì)量安全情況。

二是開展“安全生產(chǎn)”班業(yè)評比活動(dòng)。每周各班組組織全體員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和政策文件結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況。理解和掌握“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)工作的要旨，樹立“關(guān)注生產(chǎn)、愛護(hù)環(huán)境、美化家園”的新理念。開展活動(dòng)以來，各班組一直堅(jiān)持每日利用班前班后講安全，每周開展一次安全生產(chǎn)活動(dòng)，每半月組織一次“安全半月談”，真正將安全生產(chǎn)貫穿于企業(yè)運(yùn)作的全過程。

三是開展“安全生產(chǎn)”崗位競賽。團(tuán)支部每月底舉行一次青年員工崗位競賽。以崗位競賽技術(shù)練兵，達(dá)到應(yīng)知應(yīng)會(huì)掌握安全生產(chǎn)的本領(lǐng)，使全年員工更好地適應(yīng)現(xiàn)代環(huán)保的生產(chǎn)。并逐步實(shí)現(xiàn)由“要我安

全”向“我要安全”的觀念轉(zhuǎn)變?；顒?dòng)評選出崗位先進(jìn)標(biāo)兵，鼓勵(lì)全廠青工以標(biāo)兵為榜樣“從我做起”。

四是注重培訓(xùn)提高青工安全生產(chǎn)技術(shù)和本領(lǐng)。在企業(yè)黨支部統(tǒng)一部署下鼓勵(lì)員工按需學(xué)習(xí)，不斷更新業(yè)務(wù)知識(shí)，有效地減少工作中的失誤操作，提高全體員工的安全生產(chǎn)水平和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。

自我公司開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)以來，得到了全體員工、崗位青年的積極響應(yīng)。“以創(chuàng)建為途徑，以創(chuàng)建促發(fā)展”，在創(chuàng)建過程中全廠職工深切體會(huì)到了自身素質(zhì)的提高與安全意識(shí)的加強(qiáng)，子公司生產(chǎn)環(huán)境的改善，公司的全體青年員工將帶動(dòng)全廠職工繼續(xù)做一名踐行“安全生產(chǎn)”的宣傳者、組織者和實(shí)踐者。

義馬金馬重機(jī)電氣制造有限公司2011-4-22