第一篇：指導(dǎo)員匯報

**村駐村指導(dǎo)員創(chuàng)先爭優(yōu)活動匯報材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好，歡迎各位蒞臨我村檢查指導(dǎo)工作。興華村共有戶數(shù)***戶，總?cè)丝?**人。村里的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)是人參種植加工，全村有***%以上的村民從事人參種植加工項目。村里現(xiàn)在共有黨員***名，其中有勞動能力的黨員***名，黨員示范戶**戶，貧困黨員***人。我作為一名駐村指導(dǎo)員，自“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展以來，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)，了解和掌握了“創(chuàng)先爭優(yōu)”的基本內(nèi)容后，按照要求經(jīng)常深入所包村開展工作。我村圍繞“幫扶貧困黨員和弱勢群體”的主題，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，結(jié)合我村實際，著力從以下幾個方面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動：

一、加強(qiáng)組織，落實責(zé)任。

為加強(qiáng)對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的認(rèn)識，我村召開支部、村委聯(lián)席會，研究制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案，建立了以支部書記公培杰同志為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，會議要求村兩委要履行創(chuàng)先爭優(yōu)活動責(zé)任，時時處處發(fā)揮表率作用，努力成為創(chuàng)建“五好”基層黨組織的推動者、爭做“五帶頭”優(yōu)秀黨員的示范者。

二、深入宣傳，廣泛動員。

為了帶動廣大黨員積極參與，營造創(chuàng)先爭優(yōu)活動濃厚氛圍。我村組織召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會，傳達(dá)了上級黨委有關(guān)文件精神，部署了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重點(diǎn)工作。我村通過懸掛宣傳標(biāo)語、張貼宣傳專欄、組織黨員集中學(xué)習(xí)等多種方法，大力營造爭當(dāng)先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的良好氛圍，從形式到內(nèi)容一步一個腳印把爭先創(chuàng)優(yōu)工作做好。

三、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，夯實組織。

加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí)是提升黨員黨性意識、強(qiáng)化黨員教育管理、優(yōu)化黨員隊伍建設(shè)的重要方法。我村組織全體黨員，開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題教育，活動中全村黨員干部集中學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策，深刻領(lǐng)會黨的十七屆四中全會精神和學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理論著作，著力提升黨員的政策理論水平和思想覺悟。

四、突出重點(diǎn)，全面爭優(yōu)。

我村圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)的目標(biāo)要求進(jìn)行了專題調(diào)研，明確開展活動的重點(diǎn)任務(wù)和具體要求。我村將繼續(xù)完善村內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施，投資***萬元新建了標(biāo)準(zhǔn)化村部； 與包保部門溝通安裝了**套健身器材；

投資**余萬元進(jìn)行廣場地方硬化工程，現(xiàn)在所有材料都

已備齊，準(zhǔn)備今年**月份正式動工； 投資**萬元修建了***米的應(yīng)急河堤；

投資**萬元開展**村**戶的人畜飲水工程，已經(jīng)全面動工，大約今年**月份就可完工； 投資*萬元修農(nóng)田作業(yè)道**公里； 重建、修建水毀房*戶；

投資**萬元修東坎、南坎***公里水泥路； 投資**萬元進(jìn)行了南坎自來水改造工程； 投資**萬元修東溝村沙石路**公里；

做好服務(wù)民生工作，每名黨員和村干部都根據(jù)自己的能力包保了貧困戶，為他們做一些力所能及的實事。村里也為一些想致富、新上項目的黨員群眾提供服務(wù)，幫他們聯(lián)系貸款、聯(lián)系技術(shù)指導(dǎo)等工作讓他們更好的發(fā)展自己的項目，提高帶動能力；

結(jié)合“三爭”活動，村里開展“幫扶貧困黨員和弱勢群體”活動，把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動真正落實到位，真正體現(xiàn)了黨員的先進(jìn)性。

五、公開承諾，確保成效。

為了確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得扎扎實實的成效，我村主動把村創(chuàng)先爭優(yōu)匯報材料融入改革發(fā)展、增收致富的生動實踐，把設(shè)崗定責(zé)、黨員義工服務(wù)等納入創(chuàng)先爭優(yōu)的活動范疇。

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，我村充分發(fā)揮基層黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)匯報材料核心和黨員干部骨干帶頭作用，使全村黨員干部的素質(zhì)有新的提高，業(yè)務(wù)能力有新的增強(qiáng)，工作作風(fēng)有新的改進(jìn)，服務(wù)質(zhì)量有新的變化。今后，我村將繼續(xù)把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與服務(wù)中心工作、增強(qiáng)黨員素質(zhì)、提升服務(wù)水平、健全工作機(jī)制緊密結(jié)合起來，防止出現(xiàn)麻痹松動、流于形式、走過場等問題，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得更好的成效。

第二篇：采油隊指導(dǎo)員匯報材料

采油隊指導(dǎo)員匯報材料

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！我是采油一隊的指導(dǎo)員xxx，采油隊指導(dǎo)員匯報材料。我匯報的題目是：

弘揚(yáng)“為民精神”激發(fā)創(chuàng)新活力

我們采油一隊組建于1972年，現(xiàn)有職工168人，管理著251口油水井，年產(chǎn)原油20萬噸。多年來，在“為民精神”的激勵下，我隊以實現(xiàn)老區(qū)穩(wěn)產(chǎn)為目標(biāo)，以創(chuàng)新創(chuàng)效為主線，大力加強(qiáng)思想政治工作，探索工作新模式,推動管理上水平，為全面完成各項任務(wù)提供了保障。

2月11日，油田技能大師們踏著春天的腳步來到我們火熱的生產(chǎn)一線中，以“傳承和弘揚(yáng)為民精神，推動崗位技術(shù)創(chuàng)新”為主線，真誠地與基層職工歡聚一堂，向基層職工面對面地傳經(jīng)送寶、互相交流心得體會，共話油田技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展之大計。這是“咱們工人有技術(shù)才更有力量”大討論活動在我們基層的有效深入，讓我們感受到了科技春天的溫暖，再一次激發(fā)了我們干部職工的技術(shù)創(chuàng)新熱情。

一、培育“金牌”文化，詮釋“為民精神”

“為民精神”是一支永不熄滅的火炬，經(jīng)過長時間的醞釀和沉淀，它在傳承和弘揚(yáng)中散發(fā)出熠熠之光，影響著一代又一代的石油人。長期以來，我們采油一隊緊緊圍繞采油廠原油生產(chǎn)建設(shè)這個中心，自覺踐行“為民精神”。扎根一線、立足本職、刻苦鉆研業(yè)務(wù)、苦練過硬技能，已經(jīng)成為我們一隊干部職工義不容辭的責(zé)任。近年來，不僅涌現(xiàn)出了像程海鵬這樣立足崗位、技術(shù)創(chuàng)新的崗位技術(shù)工人典范，促成了一大批思想優(yōu)秀、技術(shù)過硬的生產(chǎn)骨干在一線脫穎而出，還鑄就了一支素質(zhì)過硬、技術(shù)精良、競爭力強(qiáng)的隊伍。

企業(yè)文化是促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效手段，是激勵職工隊伍不斷前進(jìn)的精神動力。我們把弘揚(yáng)為民精神與培育“金牌”文化結(jié)合起來，發(fā)揚(yáng)“一隊永遠(yuǎn)爭第一”的團(tuán)隊精神，激勵職工“爭”的意識，使為民精神在職工腦海中深深扎根?！耙魂犛肋h(yuǎn)爭第一”既是我們的團(tuán)隊精神，又是全體員工不斷進(jìn)取的誓言。我們積極組織職工參加采油廠企業(yè)文化理念的征集活動，實施職工文明禮儀行為規(guī)范，在職工中廣泛征集崗位格言，在全隊醒目位置懸掛標(biāo)語牌和企業(yè)文化標(biāo)識。確立了在團(tuán)隊精神指導(dǎo)下的隊伍建設(shè)目標(biāo)和指導(dǎo)管理、技術(shù)、生產(chǎn)、經(jīng)營的全新管理理念，設(shè)計了寓意“永爭第一”含義的隊徽，凝聚了“科學(xué)發(fā)展，讓金牌永不褪色”的共同愿景，創(chuàng)意了激勵職工不斷進(jìn)取的隊訓(xùn)。對職工進(jìn)行“學(xué)習(xí)成就未來，知識改變命運(yùn)”的成才觀念教育和“天地生人，有一人當(dāng)有一人之業(yè)；人生在世，生一日當(dāng)盡一日之勤”的責(zé)任意識教育，時刻激勵職工發(fā)揚(yáng)“山高人為峰”的奮進(jìn)精神，在工作中不斷前進(jìn)。

連續(xù)六年來，我們采油一隊各項綜合經(jīng)濟(jì)指標(biāo)排名全廠第一，始終保持著良好的生產(chǎn)開發(fā)態(tài)勢，其中最寶貴的經(jīng)驗之一就是凝聚了全體職工智慧和心血的“一隊永遠(yuǎn)爭第一”的團(tuán)隊精神，它為原油生產(chǎn)經(jīng)營儲備了戰(zhàn)無不勝的精神力量，也正是有了這樣的信念，使我們的隊伍走上可持續(xù)發(fā)展的良性循環(huán)之路，煥發(fā)著

盎然的生機(jī)與活力，工作匯報《采油隊指導(dǎo)員匯報材料》。

二、提升團(tuán)隊素質(zhì)，傳承“為民精神”

學(xué)技能強(qiáng)素質(zhì)，是增強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新的有效途徑，更是隊伍發(fā)展的必備條件?；谶@點(diǎn)認(rèn)識，我們積極響應(yīng)管理局倡導(dǎo)的“咱們工人有技術(shù)才能更有力量”的活動，創(chuàng)立了“三層次互動學(xué)習(xí)系統(tǒng)”?！叭龑哟位訉W(xué)習(xí)系統(tǒng)”以崗位目標(biāo)和工作重點(diǎn)為參照劃分，各系統(tǒng)相對獨(dú)立又關(guān)聯(lián)互動。第一層次是基礎(chǔ)操作層，由最為廣泛的基本崗位人員組成；第二層次是技術(shù)實施層，由技師、班長和生產(chǎn)骨干組成；第三層次是科技管理層，由隊管理人員組成。我們把管理層作為“決策層”，把技術(shù)實施層作為“結(jié)合層”，把基礎(chǔ)操作層作為“執(zhí)行層”，使每一名員工在工作方式和內(nèi)容上都具有不同的重點(diǎn)和目標(biāo)，有效提升了不同層次員工的創(chuàng)造潛能。我們以崗位大比武和技術(shù)大練兵為主導(dǎo)，充分發(fā)揮職工培訓(xùn)的作用，大力開展油水井分析比賽、技能操作比賽等多種形式的技術(shù)比武和技能競賽活動，強(qiáng)化職工學(xué)技能強(qiáng)素質(zhì)理念，引導(dǎo)職工崗位成才。

我隊始終堅持簽定“導(dǎo)師帶徒”合同，讓素質(zhì)高、作風(fēng)好、技術(shù)硬的技師與青年職工結(jié)成幫扶對子，傳技術(shù)經(jīng)驗、幫思想、帶作風(fēng)，收到了相互幫助、共同提高的效果，實現(xiàn)了崗位培訓(xùn)、崗位成才的目標(biāo)。目前，我隊一崗多能的職工占全隊總?cè)藬?shù)的80%，高級采油技師1人，電工技師1人，高級工80人、中級工54人，具有助級以上技術(shù)職稱11人，擁有本科學(xué)歷者5人，大中專學(xué)歷20人，團(tuán)隊學(xué)習(xí)力競爭力得到全面提升。在采油廠舉行的青工拉力賽中，多次取得優(yōu)異成績。在去年礦上組織技術(shù)比武活動中，我隊有80名職工參加了比武，取得了團(tuán)體第一的好成績，涌現(xiàn)了徐俊剛、張建民等一大批技術(shù)尖子。作為采油廠大學(xué)生見習(xí)培養(yǎng)基地，從我們隊考上的在讀研究生有4名，眾多的見習(xí)大學(xué)生走上兄弟單位的技術(shù)崗位、管理崗位，形成了一支強(qiáng)大的“人才梯隊”。

三、推動技術(shù)創(chuàng)新，彰顯“為民精神”

技術(shù)創(chuàng)新是為民精神的核心點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為了千方百計調(diào)動每個職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，使每個職工都動起來，我隊充分利用海鵬就在身邊的優(yōu)勢，在全隊開展以“學(xué)習(xí)程海鵬，爭做海鵬式的好黨員、好干部、好工人、好班組，創(chuàng)建創(chuàng)新型黨支部”為主要內(nèi)容的“學(xué)、爭、創(chuàng)”活動，成立了海鵬科技攻關(guān)小組，在全隊掀起了“學(xué)海鵬，做海鵬”的熱潮。在程海鵬的帶動下，針對隊伍的生產(chǎn)和管理，我們開展了“金點(diǎn)子、銀點(diǎn)子”征集活動，職工們紛紛獻(xiàn)計獻(xiàn)策，共征集“金點(diǎn)子、銀點(diǎn)子”82條，實施67條，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益50余萬元。其中，臨2－平14井實施套管收油建議，兩次共收油18t，收到了顯著的成效。去年以來，共實施小改小革110余項，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益70余萬元。

我隊還積極營造“人人會分析”的全員參與用電管理模式，率先在班組開展電量分析活動，通過分析找到了油井功率因數(shù)不達(dá)標(biāo)的癥結(jié)，及時采取措施調(diào)整，使原本不達(dá)標(biāo)的井逐一達(dá)標(biāo)，避免了用電量的大幅度提升，全隊功率因數(shù)達(dá)標(biāo)率也上升為96％，力調(diào)電費(fèi)由最高時的每月近八萬元下降為目前的每月一千余元，收到顯著的經(jīng)濟(jì)效益。這項活動也被作為一項傳統(tǒng)項目積極延續(xù)和推廣開來。

現(xiàn)在，全隊職工創(chuàng)新創(chuàng)效的積極性空前高漲，形成了職工人人爭相創(chuàng)新的局面。全國“五一勞動獎?wù)隆鲍@得者程海鵬取得了15項技術(shù)創(chuàng)新科研成果，他研制的抽油機(jī)節(jié)能減速器，成功解決了困擾油田生產(chǎn)多年的難題，被譽(yù)為機(jī)采系統(tǒng)的一次革命，取得了巨大經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。目前，我隊推廣使用70臺，在全廠推廣使用650余臺，平均單井節(jié)電率達(dá)36%，全廠年創(chuàng)直接經(jīng)濟(jì)效益500余萬元，綜合效益十分可觀。該技術(shù)被評為管理局科技進(jìn)步一等獎，并獲得國家專利，2004年被管理局黨委命名為“勝利海鵬抽油機(jī)節(jié)能減速器”，目前廣泛應(yīng)用于勝利、中原、華北等油田，今年程海鵬被采油廠授予了特殊貢獻(xiàn)獎。

一代人要有一代人的作為；一代人要有一代人的貢獻(xiàn)；一代人要有一代人的精神；新一代的石油工人要掌握新一代的技術(shù)。在“為民精神”的感召下，我們一隊人將不負(fù)眾望，努力學(xué)習(xí)和掌握先進(jìn)的科技知識，傳承和弘揚(yáng)“為民精神”，全面推動職工崗位創(chuàng)新，為實現(xiàn)“油氣當(dāng)量重上三千萬”做應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

謝謝大家

第三篇：新農(nóng)村指導(dǎo)員工作總結(jié)匯報

尊敬的劉書記，陳副部長，各位領(lǐng)導(dǎo)、老師：

大家下午好！

在這春暖花開的日子里，能夠代表云南大學(xué)團(tuán)隊向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師匯報我們隊一年來在保山市隆陽區(qū)從事新農(nóng)村建設(shè)的工作情況，我感到無比自豪。很開心，也能乘此機(jī)會向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師流露出那些藏匿在我心中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的新農(nóng)村情懷，我感到三生有幸。不足之處懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、老師給予海涵。

在匯報之前，請允許我代表在保山市隆陽區(qū)從事新農(nóng)村建設(shè)的第三批云大隊員向給予我們無限關(guān)心、支持和幫助的學(xué)校黨委部門的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師表示衷心的感謝和誠摯的謝意。尤其是陳副部長，每個節(jié)日的問候、每次親切的詢問都能夠讓我們釋懷，讓我們信心百倍和勇氣十足。

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一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，深入調(diào)查研究

二、加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通，爭取各方支持

一是加強(qiáng)與市、區(qū)黨委政府的協(xié)調(diào)溝通。指導(dǎo)員工作離不開各級部門的支持和配合，我注重與市區(qū)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)的密切聯(lián)系和溝通。工作隊開展的重要工作和活動及時向市區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)通報；我每季度在市、區(qū)工作隊隊長大會及指導(dǎo)員工作座談會上通報一次我隊指導(dǎo)員工作情況。市區(qū)高度重視省派指導(dǎo)員的工作，積極創(chuàng)造必要的工作條件，主動幫助解決困難和問題，為指導(dǎo)員開展工作營造了良好環(huán)境。

二是加強(qiáng)與各位指導(dǎo)員的協(xié)調(diào)溝通。在工作隊員的管理上，我始終堅持以人為本的理念，經(jīng)常與各位指導(dǎo)員交心談心，對指導(dǎo)員身體狀況、家庭情況、思想狀況做到心中有數(shù)。做到在管理上嚴(yán)格、工作上支持、生活上關(guān)心、精神上鼓勵，得到了各位隊員的理解、支持和配合。

三是加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通，爭取項目資金支持。我以口頭匯報、文字報告的形式向能夠提供資金項目的部門反應(yīng)了村組的實際情況和投資效益，為爭取項目資金支持奠定了基礎(chǔ)。

三、加強(qiáng)管理服務(wù)，激發(fā)工作活力。

一是嚴(yán)格管理規(guī)定，遵守指導(dǎo)員管理辦法。我隊秉著“不以規(guī)矩，無以成方圓”的精神指向，嚴(yán)格遵守省、市、區(qū)黨委政府關(guān)于社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理辦法。嚴(yán)格請假制度，加強(qiáng)自我管理，維護(hù)單位和自身形象。

二是以“兩會一報”制度為載體，推動工作開展?！皟蓵奔粗钢笇?dǎo)員每月必須參加的區(qū)新農(nóng)辦召開的指導(dǎo)員交流會，和市、區(qū)每季度召開的指導(dǎo)員座談會。“一報”就是辦好《工作簡報》，要求指導(dǎo)員每月至少遞交不少于2篇工作開展情況的簡訊。通過這種方式，加強(qiáng)了工作隊隊員之間的溝通，為指導(dǎo)員交流工作經(jīng)驗和方法提供了平臺。

最后，我想暢談一年來我們的農(nóng)村情懷。心在農(nóng)村，望風(fēng)懷想。離開了保山，可我們還割舍不斷那片片農(nóng)村情。今天當(dāng)在此向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師匯報一年來的新農(nóng)村工作，我們每個隊員都飽含著無限的激動，因為我們用真切的心與每一個村組緊緊相擁過。我們的思緒來回蕩漾，因為我們難以忘卻那刻滿記憶的生命片段。我們學(xué)會了業(yè)精于勤，因為我們將農(nóng)村質(zhì)樸的因子深深地植入了體內(nèi)。我們變得成熟穩(wěn)重，因為我們有責(zé)任擔(dān)負(fù)起建設(shè)中國農(nóng)村的重?fù)?dān)。一年的農(nóng)村情，讓我們看到了人生就像滾動的雪球，最高點(diǎn)無所不在也無所存在。

謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，我的匯報到此結(jié)束，不足之處敬請指點(diǎn)。

第四篇：公司非公黨建指導(dǎo)員工作總結(jié)匯報

公司非公黨建指導(dǎo)員工作總結(jié)匯報

在非公企業(yè)建立黨組織是進(jìn)一步加強(qiáng)黨的工作覆蓋面，促進(jìn)非公有制企業(yè)健康發(fā)展的一項重要工作，我被組織選派到（）公司嚴(yán)格按照黨組織的有關(guān)規(guī)定，積極開展工作，在開展非公黨建工作中，堅持從新形勢下非公企業(yè)的特點(diǎn)和實際出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作，出色地完成了組建非公有制黨組織的工作任務(wù)。主要從以下幾個方面開展了工作。

一是當(dāng)好調(diào)研員。

首先對企業(yè)的經(jīng)營情況及黨組織、黨員情況進(jìn)行了全面的摸底調(diào)查，并采取有效措施解決調(diào)查反映出的問題。針對企業(yè)黨員流動性強(qiáng)、一些黨員組織關(guān)系不能及時接轉(zhuǎn)等較多的實際，與黨組織積極配合，開展黨員亮身份活動，及時將所有黨員納入到日常監(jiān)督管理工作中；對企業(yè)黨員數(shù)量少、比例低的實際，加強(qiáng)對申請入黨員工的培養(yǎng)、教育工作。

二是當(dāng)好宣傳員。

利用合適場合、機(jī)會，積極與業(yè)主、黨員職工交流，宣傳在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義和區(qū)委加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作的目標(biāo)任務(wù)、方法措施等，認(rèn)真做好他們的思想政治工作，使業(yè)主打消在非公企業(yè)開展黨建工作的顧慮，理解、認(rèn)可并支持黨建工作，使黨員及職工消除了思想上的一些模糊認(rèn)識，增強(qiáng)了黨性意識和企業(yè)主人翁意識，為開展工作奠定了基礎(chǔ)。

三是當(dāng)好指導(dǎo)員。

針對企業(yè)黨組織組建時間短，工作不規(guī)范的特點(diǎn)，指導(dǎo)黨組織制定支部工作規(guī)則、“三會一課”、組織生活、評議、黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員等制度，建立了黨建基礎(chǔ)工作臺賬，進(jìn)一步完善了黨建工作基礎(chǔ)資料，使黨組織工作有章可循、有據(jù)可查。

同時，按照黨員活動室“六有”標(biāo)準(zhǔn)（有場所、有制度、有電教設(shè)施、有學(xué)習(xí)資料、有宣傳公示欄、有工作臺賬），指導(dǎo)支部加強(qiáng)了陣地建設(shè)，保障黨員學(xué)習(xí)、活動能正常進(jìn)行。

四是當(dāng)好服務(wù)員。

積極為企業(yè)搜集發(fā)展信息，主動為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定出謀劃策，積極為企業(yè)辦理環(huán)保、安全生產(chǎn)等方面的手續(xù)，幫助解決企業(yè)經(jīng)營上遇到的問題，贏得了企業(yè)的信任，為開展黨建工作創(chuàng)造了有利的條件。

五是當(dāng)好協(xié)調(diào)員。

通過及時掌握員工的思想動態(tài)、工作情況，做好企業(yè)與黨員職工的溝通協(xié)調(diào)工作，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊伍，凝聚人心。組織職工開展了建言獻(xiàn)策活動，通過召開座談會，引導(dǎo)企業(yè)改善職工生產(chǎn)、生活條件，提高職工福利待遇等方式暢通了黨員職工與企業(yè)黨組織、經(jīng)營管理層及業(yè)主的溝通渠道。

六是當(dāng)好組織員。

通過主動為黨員講黨課、做形勢報告，開展學(xué)黨章、社會主義榮辱觀教育，協(xié)助黨組織開展“黨員先鋒崗”上崗等活動，進(jìn)一步豐富黨組織活動內(nèi)容和活動形式，加強(qiáng)了企業(yè)黨員的思想建設(shè)，調(diào)動了廣大黨員的工作積極性，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

自擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員以來，時刻牢記自己是一名黨員干部，積極發(fā)揮黨員和經(jīng)營者之間的橋梁紐帶作用，把黨員和職工的意見、建議反映上來，發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用，做好職工的思想政治工作，為非公黨建工作積極奉獻(xiàn)自己的一份力量。

第五篇：新農(nóng)村指導(dǎo)員工作總結(jié)匯報（小編推薦）

尊敬的劉書記，陳副部長，各位領(lǐng)導(dǎo)、老師：

大家下午好！

在這春暖花開的日子里，能夠代表云南大學(xué)團(tuán)隊向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師匯報我們隊一年來在保山市隆陽區(qū)從事新農(nóng)村建設(shè)的工作情況，我感到無比自豪。很開心，也能乘此機(jī)會向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師流露出那些藏匿在我心中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的新農(nóng)村情懷，我感到三生有幸。不足之處懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、老師給予海涵。

在匯報之前，請允許我代表在保山市隆陽區(qū)從事新農(nóng)村建設(shè)的第三批云大隊員向給予我們無限關(guān)心、支持和幫助的學(xué)校黨委部門的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師表示衷心的感謝和誠摯的謝意。尤其是陳副部長，每個節(jié)日的問候、每次親切的詢問都能夠讓我們釋懷，讓我們信心百倍和勇氣十足。

2011年2月，我榮幸地被學(xué)校黨委選定為云南省第三批新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員，派駐保山市隆陽區(qū)蒲縹鎮(zhèn)蒲縹村，并擔(dān)任省派隆陽區(qū)工作隊隊長。駐村以后，我既當(dāng)好指導(dǎo)員，又履行好隊長的職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)本隊9名指導(dǎo)員認(rèn)真履職、用心工作，有力地促進(jìn)了隆陽區(qū)新農(nóng)村建設(shè)工作。現(xiàn)將匯報內(nèi)容主要有以下幾點(diǎn)：

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，深入調(diào)查研究

我雖然有農(nóng)村生活的經(jīng)歷，但面對農(nóng)村改革發(fā)展的新變化，仍然感到農(nóng)村工作知識和經(jīng)驗的貧乏。因此，我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)放在第一位，在參加省、市、區(qū)、鎮(zhèn)指導(dǎo)員培訓(xùn)班學(xué)習(xí)期間認(rèn)真聽課、做筆記，仔細(xì)閱讀《新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作手冊》和相關(guān)《學(xué)習(xí)材料》，學(xué)習(xí)有關(guān)“三農(nóng)”工作的方針政策，明確指導(dǎo)員的工作職責(zé)，掌握指導(dǎo)員日常管理的規(guī)定和方法，了解各級部門在指導(dǎo)員工作中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，謀劃身為工作隊長的工作思路。駐村后，及時指導(dǎo)各位指導(dǎo)員深入村組進(jìn)行調(diào)查研究，了解村情民意，寫好《民情日記》，制定工作計劃。一年來，各指導(dǎo)員積極配合村組干部認(rèn)真考察調(diào)研，摸清所在村情況。我們云南大學(xué)的4位老師一共走訪了4個行政村，36個自然村，受訪農(nóng)民多達(dá)一千一百余戶。共寫800余篇民情日記，出版12期板報，16期簡訊，制作標(biāo)語56條。由我撰寫的《高黎貢山行》、《發(fā)揮文化遺產(chǎn)價值創(chuàng)造可持續(xù)性新農(nóng)村》、《發(fā)揮文化遺產(chǎn)價值創(chuàng)造可持續(xù)性新農(nóng)村——以保山市蒲縹鎮(zhèn)為例》、《征地過程中鄉(xiāng)土文化的困境——以蒲縹鎮(zhèn)平子地為例》及《市場經(jīng)濟(jì)條件下傳統(tǒng)節(jié)日的多重意義生產(chǎn)——以保山市端陽“花街”為例》分別在《保山日報》 2011年5月31日，第197期、《保山日報》2011年6月5日，第198期、《理論與當(dāng)代》2011年第5期、《保山師專學(xué)報》2011年第4期、《吉首大學(xué)學(xué)報》2011年第1期一一發(fā)表。同時，我還利用身居農(nóng)村的大好機(jī)遇，從中國農(nóng)村現(xiàn)實處境中獲得了對非洲的啟發(fā)性思考。撰寫了幾篇拙作，分別在《國際觀察》、《世界歷史》、《西亞非洲》、《現(xiàn)代國際關(guān)系研究》、《北方民族大學(xué)學(xué)報》、《青島大學(xué)師范學(xué)院學(xué)報》等期刊上發(fā)表了。

二、加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通，爭取各方支持

一是加強(qiáng)與市、區(qū)黨委政府的協(xié)調(diào)溝通。指導(dǎo)員工作離不開各級部門的支持和配合，我注重與市區(qū)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)的密切聯(lián)系和溝通。工作隊開展的重要工作和活動及時向市區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)通報；我每季度在市、區(qū)工作隊隊長大會及指導(dǎo)員工作座談會上通報一次我隊指導(dǎo)員工作情況。市區(qū)高度重視省派指導(dǎo)員的工作，積極創(chuàng)造必要的工作條件，主動幫助解決困難和問題，為指導(dǎo)員開展工作營造了良好環(huán)境。