第一篇：打造安置幫教社區(qū)矯正人員職業(yè)

打造安置幫教社區(qū)矯正人員職業(yè)

技 能 培 訓(xùn) 工 作

為有效解決社區(qū)安置幫教、矯正人員的就業(yè)問(wèn)題，我社區(qū)組織轄區(qū)內(nèi)的安置幫教人員開(kāi)展技能訓(xùn)班。社區(qū)有8名安置幫教人員。一是對(duì)符合求職條件的安置幫教社區(qū)矯正人員由專人第一時(shí)間進(jìn)行“站式”現(xiàn)場(chǎng)求職辦理，簡(jiǎn)便求職手續(xù)，并擇優(yōu)向用人單位介紹推薦，提高再就業(yè)率。據(jù)統(tǒng)計(jì)，大多數(shù)安置幫教社區(qū)矯正人員都能夠擇優(yōu)選擇到適合的工作。二是每年組織不少于兩次的大型技能培訓(xùn)班。結(jié)合社區(qū)服刑人員和刑釋解教人員的特點(diǎn)和需求，針對(duì)性的進(jìn)行培訓(xùn)，提高就業(yè)率。對(duì)經(jīng)濟(jì)困難的社區(qū)矯正人員推行“就業(yè)雙免”措施，擇優(yōu)免費(fèi)推薦工作，免費(fèi)提供就業(yè)輔導(dǎo)和技能培訓(xùn)。三是及時(shí)提供適用于社區(qū)服刑人員、刑釋解教人員的企業(yè)用工信息，認(rèn)真核實(shí)用工企業(yè)的招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇等相關(guān)事宜。在此基礎(chǔ)上，社區(qū)安置幫教、矯正辦公室與相關(guān)部門協(xié)商，對(duì)有意承租本轄區(qū)社區(qū)服務(wù)中心所屬管理的店面，用于自身經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的安置幫教、矯正人員可以給予適當(dāng)幅度的租金優(yōu)惠政策，開(kāi)辟新的就業(yè)渠道。自協(xié)議簽署近二個(gè)月多以來(lái)，已成功為6名幫教矯正人員找到了滿意的工作，用人單位反映良好，其中3人已成為工作中的骨干。

合作區(qū)第四社區(qū)安置幫教工作措施

切實(shí)做好刑釋解教人員安置幫教工作，預(yù)防和減少重新犯罪，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，保障現(xiàn)代化建設(shè)順利進(jìn)行。依據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，結(jié)合我社區(qū)實(shí)際情況，就安置幫教工作做出如下措施。

一、司法所自接收刑釋解教通知書起：兩日內(nèi)應(yīng)制定專人負(fù)責(zé)與刑釋解教人員所在單位或村（居）聯(lián)系。核實(shí)情況后及時(shí)反饋到社區(qū)安置幫教領(lǐng)導(dǎo)組縣司法局。

二、通知其家庭親屬在刑釋解教人員回歸后，五日內(nèi)到鎮(zhèn)司法所報(bào)到，填寫有關(guān)表格，社區(qū)司法所負(fù)責(zé)協(xié)助其辦理登記戶籍等相關(guān)事。

三、社區(qū)司法所負(fù)責(zé)聯(lián)系安置幫教小組和社區(qū)兩委領(lǐng)導(dǎo)班子，在一個(gè)月內(nèi)為刑釋解教人員落實(shí)責(zé)任田，屬于非農(nóng)業(yè)人口的居民應(yīng)盡量安排落實(shí)就業(yè)，如短時(shí)期內(nèi)解決不了就業(yè)問(wèn)題的，應(yīng)為其提供一個(gè)臨時(shí)性工作崗位解決吃飯問(wèn)題。

四、安置幫教小組對(duì)已經(jīng)落實(shí)安置的人員，要做到一個(gè)星期上一次門做好思想摸底工作。每個(gè)月向司法所反饋一次信息，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)向安置幫教領(lǐng)導(dǎo)組反應(yīng)，便于做好預(yù)防工作。

第二篇：2010刑釋解教人員安置幫教及社區(qū)矯正工作總結(jié)

清泉鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教

及社區(qū)矯正工作總結(jié)

今年以來(lái)，我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣政法委工作會(huì)議精神，繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，有序開(kāi)展安置幫教工作，現(xiàn)就2010年清泉鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教及社區(qū)矯正工作總結(jié)如下：

一、基本情況

近年來(lái)，我鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教及社區(qū)矯正工作在縣委縣政府和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，按照縣綜治委的總體安排部署，更新思想觀念，創(chuàng)新思想方法，深入調(diào)查研究，積極探索新形勢(shì)下刑釋解教人員安置幫教及社區(qū)矯正工作的方法途徑。以加強(qiáng)銜接、幫教、安置刑釋解教人員為重點(diǎn)，以預(yù)防和減少釋解教人員重新違法犯罪為目的，不斷健全機(jī)制、創(chuàng)新工作方法，刑釋解教人員安置幫教及社區(qū)矯正工作，取得了較好的成績(jī)。自2006年至目前，全鎮(zhèn)共接受刑釋解教人員78名，銜接78人，銜接率100%，安置78人，安置率100%，無(wú)重新犯罪。社區(qū)矯正人員15人，銜接15人，銜接率100%。

二、健全組織機(jī)構(gòu)

圍繞鎮(zhèn)黨委政府中心工作，把做好刑釋解教人員安置幫教，預(yù)防和減少重新違法犯罪作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，搞好社會(huì)治安綜合治理的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。鎮(zhèn)上成立了以主管副書記為組長(zhǎng)，綜治辦副主任、派出所長(zhǎng)、司法所長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，計(jì)生、財(cái)稅、婦聯(lián)、團(tuán)委、工商、民政組成的刑釋解教安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)協(xié)調(diào)刑釋解教安置幫教工作。全鎮(zhèn)15個(gè)村，6個(gè)社區(qū)全部成立了刑釋解教安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組。已基本形成鎮(zhèn)、村、社三級(jí)幫教網(wǎng)絡(luò)。

三、健全工作機(jī)制

建立完善了刑釋解教人員報(bào)到登記、定期走訪、信息報(bào)告等制度，派出所、司法所等相關(guān)站所相互支持配合，組織對(duì)刑釋解教人員排查，努力減少托管、漏管，做到底數(shù)清、情況明，及時(shí)消除治安隱患。鎮(zhèn)安置幫教辦公室緊緊圍繞“四個(gè)一”開(kāi)展工作，即每名刑釋解教人員有一個(gè)幫教小組，有一個(gè)具體的幫教措施，每一季度有一次談話，有一份詳細(xì)的檔案，從而有效開(kāi)展了刑釋解教人員安置幫教工作。

四、開(kāi)展走訪教育

針對(duì)刑釋解教人員回歸社會(huì)后思想情緒不穩(wěn)定，易波動(dòng)的實(shí)際，在幫教工作中，注重心理教育和人性化管理相結(jié)合，做到“四必談”，即在安置對(duì)象思想波動(dòng)時(shí)、工作不滿意時(shí)、身體有病時(shí)、家庭出現(xiàn)變故時(shí)，幫教小組或責(zé)任人及時(shí)找其談心，給予精神鼓勵(lì)，“五必訪”，即當(dāng)刑釋解教人員剛安置時(shí)、有段時(shí)間未到崗工作時(shí)、家里婚喪喜事時(shí)、遇到重大節(jié)日時(shí)、安置對(duì)象有劣跡被確定為重點(diǎn)對(duì)象時(shí)、幫教小組或責(zé)任人必須到其家庭走訪談心，掌握思想動(dòng)態(tài)并給予精神鼓勵(lì)。實(shí)現(xiàn)了從思想上幫教，不讓其滑坡，從精神上幫教，不讓其無(wú)精打采，從法律上幫教，不讓其重新犯罪，從情感上幫教鼓勵(lì)他們走出失落，樹(shù)立生活信心，重?fù)P人生風(fēng)帆。

五、落實(shí)生活保障

對(duì)刑釋解教人員，進(jìn)一步拓寬安置渠道，加強(qiáng)其就業(yè)和社會(huì)保障工作，組織實(shí)施分類就業(yè)安置，幫助其穩(wěn)定收入來(lái)源，正?；貧w社會(huì)，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定。一是在家務(wù)農(nóng)的，由村一級(jí)幫教小組負(fù)責(zé)落實(shí)責(zé)任田，讓他們有地可耕。二是出外打工的，積極與我鎮(zhèn)在外地的勞務(wù)基地聯(lián)系，幫助其找到合適工作。三是生活確有困難的，同民政部門聯(lián)系，申請(qǐng)給予臨時(shí)性社會(huì)救助。

一年來(lái)，我鎮(zhèn)刑釋解教人員安置幫教及社區(qū)矯正工作雖然取得了一定的成績(jī)，但與上級(jí)部門的要求還有一定的差距，在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，找尋差距和不足，向經(jīng)驗(yàn)做法比較成熟的兄弟鎮(zhèn)鎮(zhèn)看齊。使全鎮(zhèn)刑釋解教及社區(qū)矯正人員能夠努力發(fā)展生產(chǎn)，安居樂(lè)業(yè)。為全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定，創(chuàng)造更加和諧的環(huán)境。

二〇一〇年十二月三日

第三篇：社區(qū)矯正、安置幫教2010工作總結(jié)

2010年高港區(qū)社區(qū)矯正、安置幫教

工作總結(jié)

2010年，我區(qū)社區(qū)矯正、安臵幫教工作堅(jiān)持以“重點(diǎn)矯正、妥善安臵”為核心，以開(kāi)展社區(qū)矯正“教育年”、全面創(chuàng)建過(guò)渡性安臵幫教基地活動(dòng)為統(tǒng)領(lǐng)，以完善工作制度、規(guī)范工作程序?yàn)樽ナ?，以?chuàng)新特色亮點(diǎn)工作為動(dòng)力，努力在規(guī)范監(jiān)管措施、推進(jìn)基地建設(shè)、完善信息平臺(tái)管理、加強(qiáng)專職隊(duì)伍建設(shè)等方面深入推進(jìn)社區(qū)矯正、安臵幫教工作，為建設(shè)法治高港、和諧高港、平安高港作出新貢獻(xiàn)。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織機(jī)構(gòu)

4月份，組織召開(kāi)社區(qū)矯正領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，再次明確了成員單位的工作職責(zé)，為矯正的順利運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的支撐。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）調(diào)整了區(qū)矯正工領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室成員。各司法所均落實(shí)了專職社工、志愿者和監(jiān)督人，全面強(qiáng)化社區(qū)矯正工作的日常管理。

二、完善管理機(jī)制，確保監(jiān)管到位

一、健全工作制度，規(guī)范運(yùn)作程序。嚴(yán)格按照省、市矯正工作規(guī)定，依法規(guī)范執(zhí)行各項(xiàng)管理制度，對(duì)區(qū)社區(qū)矯正、安臵幫教工作臺(tái)賬目錄和標(biāo)簽進(jìn)行了統(tǒng)一調(diào)整，確保臺(tái)帳資料規(guī)范完整；針對(duì)全區(qū)矯正對(duì)象卷宗管理工作存在的問(wèn)題，進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范、整改提高，并由專人負(fù)責(zé)工作臺(tái)賬及信息平臺(tái)的整理，做到對(duì)工作負(fù)責(zé)，對(duì)矯正、安幫對(duì)象負(fù)責(zé)。

二、加強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng)，強(qiáng)化協(xié)調(diào)合作。主動(dòng)做好與公、檢、1 法等部門的工作銜接，按照上級(jí)精神，定期不定期地召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議，商討提高矯正質(zhì)量的工作方法，就工作上遇到的困難和問(wèn)題共同探索解決方案。在社區(qū)矯正對(duì)象的入矯、訓(xùn)誡教育、季度考評(píng)、年終考核等日常管理程序中，區(qū)公、檢、法及各鎮(zhèn)（街道）派出所、綜治辦等成員單位相關(guān)負(fù)責(zé)人均親自到場(chǎng)，認(rèn)真履行各自職能，特別是每個(gè)季度的社區(qū)矯正對(duì)象考核評(píng)議工作都由公、檢、法派員全程參與，嚴(yán)格把關(guān)，規(guī)范操作。

三、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，提升業(yè)務(wù)水平。全面提升矯正工作人員的能力水平；對(duì)招聘的所有社區(qū)矯正志愿者，統(tǒng)一制作泰州市社區(qū)矯正工作證，截止目前，全區(qū)共計(jì)175名志愿者均已實(shí)行實(shí)名制，掛牌上崗，確保了“多對(duì)一”幫教模式的有效落實(shí)。今年9月份，召開(kāi)全區(qū)社區(qū)矯正專職工作培訓(xùn)會(huì)議，通過(guò)專業(yè)培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)等途徑，全面提升矯正工作人員的能力水平。

二、加強(qiáng)管理教育，增強(qiáng)監(jiān)管實(shí)效

繼續(xù)強(qiáng)化對(duì)暴力犯罪、盜竊等侵犯人身、財(cái)產(chǎn)型罪犯、未成年犯、假釋犯、監(jiān)外執(zhí)行犯、以及請(qǐng)假外出等重點(diǎn)對(duì)象的監(jiān)管，為了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，我們?cè)诖汗?jié)、世博、中秋和國(guó)慶等重大節(jié)日期間，加大了社區(qū)矯正、安臵幫教對(duì)象的走訪排查力度，隨時(shí)掌握矯正對(duì)象的動(dòng)態(tài)情況，對(duì)再犯罪風(fēng)險(xiǎn)較高的重點(diǎn)對(duì)象落實(shí)專人加強(qiáng)監(jiān)控管理，確保不脫離管理視線，對(duì)安全隱患做到早發(fā)現(xiàn)、早防范、早處臵。對(duì)一些矯正表現(xiàn)較差又屢教不改的對(duì)象，組織規(guī)模適中的集中訓(xùn)誡教育 2 活動(dòng)，通過(guò)訓(xùn)誡活動(dòng)，以彰顯矯正執(zhí)法工作的權(quán)威，教育警示極少數(shù)悔罪表現(xiàn)不好、接受矯正態(tài)度較差的社區(qū)服刑人員。6月底，會(huì)同區(qū)檢察院、法院、區(qū)公安分局主要負(fù)責(zé)人，聘請(qǐng)師專心理學(xué)專家，開(kāi)展全區(qū)青少年矯正對(duì)象警示教育活動(dòng)，通過(guò)法制宣傳、警示教育、心理矯治等方面全面預(yù)防和減少青少年重新犯罪。

進(jìn)一步完善社區(qū)矯正教育矯正形式，規(guī)范教育矯正內(nèi)容，創(chuàng)新教育矯正方法，健全教育矯正制度，全力提升我區(qū)的社區(qū)矯正“教育矯正年”活動(dòng)，于3月份建成區(qū)社區(qū)矯正教育矯治中心，并聘請(qǐng)三名心理咨詢師，制度上墻，正式掛牌，到目前為止運(yùn)行正常，有序推進(jìn)。

經(jīng)排查，截止目前，全區(qū)在冊(cè)社區(qū)矯正對(duì)象169名，其中管制21名，緩刑125名，假釋13名，暫予監(jiān)外執(zhí)行4名，剝奪政治權(quán)利5名，共有42名矯正對(duì)象請(qǐng)假外，出無(wú)一人脫管、漏管、無(wú)一人重新犯罪。

三、全面加強(qiáng)基地建設(shè)，繼續(xù)深化安置幫教工作

一、妥善幫教，合理安置。目前，我區(qū)從各監(jiān)獄、勞教所回籍的刑釋解教人員共68名，其中刑釋人員48名，解教人員20名，05年至今回歸的刑釋解教人員347名，均已順利銜接，登記造冊(cè)，制定具體幫教方案和措施。重點(diǎn)對(duì)象則列入公安派出所側(cè)重幫教，尤其注重于聯(lián)合公安等成員單位對(duì)流動(dòng)人口的刑釋解教人員實(shí)施幫教：對(duì)外籍刑釋解教人員留居在本區(qū)境內(nèi)經(jīng)商務(wù)工的，由公安派出所、居委會(huì)和司法 3 所一起對(duì)其進(jìn)行幫教，了解掌握思想動(dòng)態(tài)和活動(dòng)情況，并把情況返回給原籍；對(duì)本區(qū)刑釋解教人員外出務(wù)工經(jīng)商的，請(qǐng)求當(dāng)?shù)毓才沙鏊退痉ㄋ鶇f(xié)助對(duì)其進(jìn)行幫教，要求反饋信息。

合理安臵好刑釋解教人員生活、生產(chǎn)。對(duì)幫教對(duì)象及時(shí)落實(shí)戶口，盡力落實(shí)責(zé)任田，由村和鎮(zhèn)（街道）具體負(fù)責(zé)，使其有地可耕。對(duì)幫教對(duì)象實(shí)行生產(chǎn)扶持政策，對(duì)自主經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)辦企業(yè)的對(duì)象主動(dòng)幫助他們找相關(guān)部門協(xié)調(diào)，申請(qǐng)辦理相關(guān)手續(xù)、能減免的減免有關(guān)費(fèi)用，使其盡快走上自食其力、勤勞致富的道路。

二、多方合力，措施到位。動(dòng)員社會(huì)各方力量、各界人士，采取多種宣傳形式對(duì)刑釋解教人員進(jìn)行幫教。區(qū)安臵幫教領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)合法院、檢察院、公安部門，深入到刑釋解教人員家中，在思想上給予感化教育，在生活上給予幫助和支持；通過(guò)新聞媒體則利用自身資源大力加強(qiáng)對(duì)刑釋解教人員安臵工作的宣傳，造成聲勢(shì)，大家都來(lái)關(guān)心和幫助刑釋解教人員經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)業(yè)和生產(chǎn)，給他們提供一個(gè)較好的生產(chǎn)平臺(tái)和生活環(huán)境。

三、培植典型，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。各鎮(zhèn)（街）均建立過(guò)渡性安臵幫教基地8個(gè)，并與其簽訂了安臵工作協(xié)議。根據(jù)關(guān)于報(bào)送省級(jí)安臵幫教基地材料的要求，從各鎮(zhèn)（街）選擇符合條件的幫教基地，結(jié)合自身具體情況，明確制度，有序組織，落實(shí)責(zé)任，人員到位，確保全區(qū)安臵基地工作向省級(jí)安臵幫教水準(zhǔn)看齊、靠攏。

第四篇：安置幫教及社區(qū)矯正匯報(bào)材料[范文]

扎實(shí)開(kāi)展安置幫教及社區(qū)矯正工作

全力維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定

近年來(lái)，肅州區(qū)司法局緊緊圍繞“社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”三項(xiàng)重點(diǎn)工作，按照“幫教社會(huì)化，就業(yè)市場(chǎng)化、管理信息化、職責(zé)規(guī)范化”的要求，緊緊圍繞“不讓一人重新犯罪”的工作目標(biāo)，以“真情幫扶、愛(ài)心感化”為基礎(chǔ)，堅(jiān)持“黨委政府高度重視、綜治部門具體領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)單位協(xié)作配合、司法行政機(jī)關(guān)組織實(shí)施”的原則，強(qiáng)化各項(xiàng)措施，安置幫教工作取得了明顯成效

一、認(rèn)真做好出獄所人員的接送。

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《甘肅省出獄所人員接送及補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)管理辦法》，肅州區(qū)司法局對(duì)出獄所人員的接送管理高度重視，努力抓好接送工作的“五個(gè)環(huán)節(jié)”。一是統(tǒng)一思想，積極溝通。為增強(qiáng)全局人員對(duì)“兩勞”釋放人員接送工作的責(zé)任感，肅州區(qū)司法局先后召開(kāi)了局黨組會(huì)議、各科（室）負(fù)責(zé)人會(huì)議和全局干部大會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)討論，深刻領(lǐng)會(huì)文件精神，有效提高了全局干部對(duì)出獄所人員接送工作的認(rèn)識(shí)。在此基礎(chǔ)上，局黨組班子主動(dòng)到酒泉監(jiān)獄進(jìn)行座談，相互了解情況，對(duì)如何做好接送工作進(jìn)行了深入探討。安置幫教管理股與酒泉監(jiān)獄獄政科進(jìn)行了多次溝通，了解了肅州區(qū)籍服刑人員的

基本信息。同時(shí)，向省內(nèi)各監(jiān)獄、勞教所通過(guò)電話、發(fā)函等形式，進(jìn)行了溝通聯(lián)系，為做好接送工作打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)。二是對(duì)出獄所人員接送前做到“三個(gè)見(jiàn)面”，接送中實(shí)現(xiàn)“三個(gè)對(duì)接”，接送后做到“三個(gè)及時(shí)”。接送前“三個(gè)見(jiàn)面”，即:司法局具體負(fù)責(zé)人與監(jiān)獄負(fù)責(zé)人必須見(jiàn)面，就交接工作進(jìn)行溝通，及時(shí)了解肅州區(qū)籍服刑人員的基本情況及釋放時(shí)間，為后續(xù)工作打下基礎(chǔ)；司法所工作人員與具體幫教人員必須見(jiàn)面，落實(shí)接送辦法和幫教措施；安置幫教責(zé)任人與刑釋人員親屬必須見(jiàn)面，了解家庭情況，做好思想工作，動(dòng)員他們一同前往監(jiān)所接回出獄所人員。接送中實(shí)現(xiàn)“三個(gè)對(duì)接”，即:檔案材料對(duì)接、刑釋人員對(duì)接、幫扶協(xié)議對(duì)接，形成出獄所人員從監(jiān)所釋放到安置幫教管理科、司法所、社區(qū)幫教責(zé)任人及回家環(huán)環(huán)相扣、嚴(yán)密無(wú)縫的對(duì)接。接送后做到“三個(gè)及時(shí)”，即:及時(shí)進(jìn)行首次談話，詳細(xì)介紹全區(qū)安置幫教的各項(xiàng)優(yōu)惠政策, 增強(qiáng)刑釋人員對(duì)接受安置幫教的認(rèn)識(shí)；及時(shí)進(jìn)行幫教，講解有關(guān)法律知識(shí)，要求他們真正洗心革面，重新做人，提升生活信心；及時(shí)進(jìn)行安置，對(duì)農(nóng)村戶籍刑釋人員積極幫助落實(shí)責(zé)任田，對(duì)城市戶籍刑釋人員由社區(qū)幫助申請(qǐng)低保，對(duì)有意愿自主創(chuàng)業(yè)的刑釋人員鼓勵(lì)、引導(dǎo)和協(xié)助其自謀職業(yè)，對(duì)無(wú)家可歸的刑釋人員由安置幫教管理科聯(lián)系到區(qū)過(guò)渡性安置企業(yè)進(jìn)行安置。

在酒泉監(jiān)獄及肅州區(qū)看守所的大力協(xié)助下，對(duì)刑釋人員逐個(gè)辦理了交接手續(xù)。各司法所與社區(qū)幫教人員、刑釋人員家屬共同對(duì)本轄區(qū)刑釋人員進(jìn)行首次談話，簽訂了幫教協(xié)議，辦理了登記手續(xù)，最后將刑釋人員送到家。無(wú)家可歸的刑釋人員直接送到過(guò)渡性安置企業(yè)，為他們購(gòu)買了生活必需用品，安排了吃住和工作。自4月1日以來(lái)，我區(qū)已接送刑釋解教人員43名，占到了已出獄人員的91.5%。

二、全面落實(shí)各項(xiàng)工作措施、切實(shí)做好安置幫教工作 一是安置幫教辦公室根據(jù)已銜接的刑釋解教人員的具體情況，在實(shí)際工作中，把幫教對(duì)象劃分為重點(diǎn)幫教對(duì)象和一般幫教對(duì)象，進(jìn)行分類幫教。對(duì)已融入社會(huì)、生活比較穩(wěn)定、在固定收入來(lái)源且無(wú)重新違法犯罪傾向的刑釋解教的人員，簡(jiǎn)化幫教措施；對(duì)剛剛回歸社會(huì)、無(wú)固定收入來(lái)源、思想情緒波動(dòng)較大的刑釋解教人員，逐個(gè)上門，面對(duì)面開(kāi)展幫教工作，從思想幫教入手，掌握思想動(dòng)態(tài)。二是建立健全了必訪、必幫、必控制度，全面了解掌握動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)線索收集。對(duì)刑釋解教人員的情況做到了“五個(gè)清楚”，即罪名清楚、回歸日期清楚、服刑期間表現(xiàn)清楚。采取有針對(duì)性的管控手段、落實(shí)幫教措施，做到了“政治上給予信任、政策上給予優(yōu)惠、服務(wù)上給予方便、發(fā)展上給予支持、經(jīng)營(yíng)上給予指導(dǎo)、生活上給予幫助”。三是加大教育引導(dǎo)力度。刑釋解教人員回歸社會(huì)后，對(duì)他們進(jìn)行非強(qiáng)制性的引導(dǎo)、幫扶和教育，用

真情鼓勵(lì)他們重新?lián)P起生命的風(fēng)帆，幫助他們獲得社會(huì)的認(rèn)同和樹(shù)立個(gè)人尊嚴(yán)，有效的維護(hù)了肅州區(qū)社會(huì)穩(wěn)定。2011年肅州區(qū)共接受刑滿釋放人員116人，幫教116人，幫教率為100%；安置89人，安置率達(dá)75%。截止目前，我們協(xié)助民政部門已為85名刑滿釋放人員落實(shí)了最低生活保障，成功化解了刑滿釋放人員趙建斌的上訪事項(xiàng)，協(xié)助工商、稅務(wù)、財(cái)政等部門對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的劉英等5中刑釋人員減免了相關(guān)費(fèi)用，發(fā)放了優(yōu)惠貸款。

三是積極開(kāi)展社區(qū)矯正工作，努力推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新 為了確保社區(qū)矯正工作取得實(shí)效，區(qū)、鄉(xiāng)兩級(jí)社區(qū)矯正工作辦公室全部實(shí)現(xiàn)了“五有”，即；有健全的機(jī)構(gòu)、有完善的制度、有固定的辦公場(chǎng)所、有專職的工作人員、有必備的辦公設(shè)備。一是建立健全工作制度。結(jié)合工作實(shí)際制定了《肅州區(qū)社區(qū)矯正工作制度》和《肅州區(qū)社區(qū)矯正工作流程》，對(duì)各項(xiàng)工作制度和工作流程進(jìn)行了規(guī)范。二是規(guī)范文書檔案管理。我們根據(jù)社區(qū)矯正工作的實(shí)際情況，印發(fā)了《關(guān)于社區(qū)矯正對(duì)象建檔工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》，按照矯正對(duì)象具體情況實(shí)行“一人兩檔”的檔案管理模式，即區(qū)“社區(qū)矯正辦公室”建立正式檔案（側(cè)重原檔案），各司法所建立副檔（側(cè)重管理、矯正等動(dòng)態(tài)檔案），為每名社區(qū)服刑人員建立起了詳實(shí)的工作資料庫(kù)。三是全面落實(shí)矯正措施。我們根據(jù)省上《試行社區(qū)矯正工作實(shí)施辦法》，鼓勵(lì)每個(gè)司法所創(chuàng)

新管理方式方法，通過(guò)自上而下的探索實(shí)踐和調(diào)研總結(jié)，及時(shí)歸納出了社區(qū)矯正工作的教育矯正模式。即在組織管理方面做到每人建立一份檔案，制定一個(gè)矯正方案，堅(jiān)持每月走訪一次，與其親屬簽訂一份監(jiān)督協(xié)議，與派出所、村委會(huì)（社區(qū)）簽訂一份幫教協(xié)議，每月召開(kāi)一次考評(píng)會(huì)，每季度召開(kāi)一次綜合評(píng)議會(huì)。同時(shí)我們還建立了“四幫一”的監(jiān)管幫教措施，即一名社區(qū)矯正對(duì)象分別由一名司法助理員、村（社區(qū)）主任、派出所民警及社區(qū)服刑人員親屬共同進(jìn)行監(jiān)管幫教，幫助他們解決思想、行為和生活上的實(shí)際難題，使其安心改造和悔過(guò)自新，收到了良好的效果。目前，我區(qū)已接受的4名社區(qū)矯正對(duì)象無(wú)重新違法犯罪情況發(fā)生。

第五篇：安置幫教和社區(qū)矯正工作制度

安置幫教和社區(qū)矯正工作制度

安置幫教的含義

安置幫教工作，是指在黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，依靠各有關(guān)部門和社會(huì)力量對(duì)國(guó)家規(guī)定期間內(nèi)的刑滿釋放、解除勞教人員進(jìn)行的一種非強(qiáng)制性的引導(dǎo)、扶助、教育、管理活動(dòng)。有二方面的含義：一是對(duì)刑滿解教人員進(jìn)行幫教；二是對(duì)刑滿解教人員予以就業(yè)前過(guò)渡性安置工作。

安置幫教的任務(wù)

1、研究、起草有關(guān)安置幫教工作的法律、法規(guī)；

2、制定安置幫教工作計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃；

3、組織實(shí)施安置幫教工作計(jì)劃；

4、檢查、監(jiān)督安置幫教工作的落實(shí)情況；

5、表彰、獎(jiǎng)勵(lì)安置幫教工作中有突出貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人；

6、了解、掌握安置幫教工作情況；

7、指導(dǎo)安置幫教工作開(kāi)展；

8、研究、解決安置幫教工作中存在的問(wèn)題；

9、組織開(kāi)展對(duì)服刑、在教人員及刑釋解教人員的法律教育和勞動(dòng)技能培訓(xùn)；

10、創(chuàng)辦過(guò)渡性安置實(shí)體；

11、開(kāi)展安置工作；

12、協(xié)調(diào)各有關(guān)部門共同開(kāi)展安置幫教工作。

安置幫教工作業(yè)務(wù)范圍

1、對(duì)服刑在教人員回歸社會(huì)前的思想教育和技能培訓(xùn)。

2、釋解人員的預(yù)放銜接工作。

3、引導(dǎo)、扶助釋解人員就業(yè)或解決生活出路問(wèn)題。

4、對(duì)有重新犯罪傾向的人員進(jìn)行教育，落實(shí)預(yù)防措施

安置幫教工作原則

1、堅(jiān)持政府為主導(dǎo)，社會(huì)為主體，實(shí)行綜合治理的原則。

2、突出重點(diǎn)原則。重點(diǎn)對(duì)象一是沒(méi)有生活出路的釋解人員，二是有重新犯罪傾向的人員，三是未成年釋解人員。

3、市場(chǎng)化安置就業(yè)的原則。

4、以人為全的原則。

5、相互協(xié)助，密切配合的原則。

安置幫教工作紀(jì)律

1、不得泄漏釋解人員個(gè)人隱私。

2、不得歧視釋解人員。

3、不得吃請(qǐng)受禮。

4、不得侮辱釋解人員的人格。

5、不得處罰釋解人員。

6、不得憑個(gè)人意志和個(gè)人感情辦事。

安置幫教工作對(duì)象

安置幫教工作的對(duì)象:安置幫教對(duì)象是刑滿釋放后5年內(nèi)、解除勞動(dòng)教養(yǎng)后3年內(nèi)的釋解人員，對(duì)沒(méi)有生活出路（通常是指無(wú)家可歸、無(wú)生活來(lái)源、無(wú)業(yè)可就的三無(wú)人員）和有重新犯罪傾向的人員要重點(diǎn)進(jìn)行教育和幫教。

刑釋解教人員安置幫教工作程序

刑釋解教通知書（或其它途徑獲取信息）→登記建檔→成立幫教小組(三幫一花名冊(cè))→簽訂幫教協(xié)議→幫教談話記錄（每季度一次）→協(xié)助幫教對(duì)象尋找就業(yè)門路→幫教對(duì)象考核表→→解除幫教意見(jiàn)。

社區(qū)矯正的含義

社區(qū)矯正是與監(jiān)禁矯正相對(duì)的行刑方式，是指將符合社區(qū)矯正條件的罪犯置于社區(qū)內(nèi)，由專門的國(guó)家機(jī)關(guān)，在相關(guān)社會(huì)團(tuán)體和民間組織以及社會(huì)志愿者的協(xié)助下，在判決、裁定或決定確定的期限內(nèi)，矯正其犯罪心理和行為惡習(xí)，并促進(jìn)其順利回歸社會(huì)的非監(jiān)禁刑罰執(zhí)行活動(dòng)。

社區(qū)矯正適用范圍

1、被判處管制的；

2、被宣告緩刑的；

3、被暫予監(jiān)外執(zhí)行的，具體包括：（1）有嚴(yán)重疾病需要保外就醫(yī)的；（2）懷孕或者正在哺乳自己嬰兒的婦女；（3）生活不能自理，適用暫予監(jiān)外執(zhí)行不致危害社會(huì)的。

4、被裁定假釋的；

5、被剝奪政治權(quán)利，并在社會(huì)上服刑的。

社區(qū)矯正工作程序

人民法院判決書（監(jiān)獄裁定書）→登記→社區(qū)矯正宣告書→接受社區(qū)矯正保證書→制定矯正方案→談話記錄→發(fā)放《社區(qū)矯正對(duì)象須知》→簽訂矯正協(xié)議→對(duì)矯正對(duì)象進(jìn)行日常管理→組織矯正對(duì)象學(xué)習(xí)和公益勞動(dòng)→力所能及解決矯正對(duì)象的實(shí)際困難→對(duì)社區(qū)矯正對(duì)象進(jìn)行考核→填寫考核登記表→社區(qū)矯正期滿宣告書

社區(qū)矯正工作的原則

1、開(kāi)拓創(chuàng)新原則。社區(qū)矯正試點(diǎn)工作要在黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，吸收并借鑒外地社區(qū)矯正的成功經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

2、依法規(guī)范原則。社區(qū)矯正工作要在法定權(quán)限、法定期限內(nèi)，依照法定程序進(jìn)行。嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定要求操作。

3、密切協(xié)作原則。社區(qū)矯正試點(diǎn)工作是一項(xiàng)綜合性很強(qiáng)的工作，涉及到國(guó)家司法、刑罰執(zhí)行、治安管理、社區(qū)管理、群眾工作等諸多層面，有關(guān)部門、單位及社會(huì)各方面要各司其職、各盡其責(zé)，密切配合、相互協(xié)作，形成整體合力。

4、公開(kāi)監(jiān)督原則。社區(qū)矯正工作的全過(guò)程必須公開(kāi)、透明，接受社會(huì)、群眾監(jiān)督，以促進(jìn)社區(qū)矯正工作依法、公正、有效開(kāi)展。

社區(qū)矯正任務(wù)

1、按照我國(guó)刑法、刑事訴訟法等有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)服刑人員的管理和監(jiān)督，確保刑罰的順利實(shí)施；

2、通過(guò)各種形式，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)服刑人員的思想教育、法制教育、社會(huì)公德教育，矯正其不良心理和行為，使他們悔過(guò)自新，棄惡從善，成為守法公民。

3、依法組織社區(qū)服刑人員參加適當(dāng)?shù)纳鐣?huì)公益勞動(dòng)。

4、社區(qū)服刑人員解決在就業(yè)、生活、法律、心理等方面遇到的困難和問(wèn)題，以利于他們順利適應(yīng)社會(huì)生活。

安置幫教和社區(qū)矯正領(lǐng)導(dǎo)小組