第一篇：寶山鋼鐵股份有限公司

寶山鋼鐵股份有限公司

保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的實(shí)施方案

根據(jù)中央((保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)試點(diǎn)工作方案》的要求，結(jié)合寶山鋼鐵股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱公司)的實(shí)際，對(duì)公司開展以 學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教 育活動(dòng)(以下簡(jiǎn)稱先進(jìn)性教育活動(dòng))，提出如下實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨 的十六大精神，緊緊圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局和發(fā)展戰(zhàn)略，著眼于 始終保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性純潔性，增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗 力，組織黨員深入學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，切實(shí)解決黨組織 自身及黨員隊(duì)伍中存在的突出問題，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員在“辦世界一 流企業(yè)，創(chuàng)世界一流水平”中的主動(dòng)性積極性創(chuàng)造性，達(dá)到提高黨員 素質(zhì)、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作的根本目的，為把公司“建成全 球最具競(jìng)爭(zhēng)力的鋼鐵企業(yè)”提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證和組織保證。

二、基本要求

1、把握一條主線．要把組織黨員學(xué)>--j實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思 想貫穿先進(jìn)性教育活動(dòng)的始終，對(duì)黨員進(jìn)行一次馬克思主義的普遍教 育，堅(jiān)持以正面教育、自我教育為主，引導(dǎo)黨員深刻理解“三個(gè)代表” 重要思想的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，使黨員努力成為“三個(gè)代表”重要 思想的堅(jiān)定實(shí)踐者。發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)與實(shí)踐“三個(gè) 代表”重要思想有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)，與立足崗位做好本職工作緊密結(jié)合起 來(lái)，使黨員把學(xué)習(xí)的收獲和思想認(rèn)識(shí)的提高，轉(zhuǎn)化成履行義務(wù)和行使 權(quán)利、“辦世界一流企業(yè)，創(chuàng)世界一流水平”、“建成全球最具競(jìng)爭(zhēng)力 的鋼鐵企業(yè)”的實(shí)際行動(dòng)。

2、達(dá)到一個(gè)根本目的．要在先進(jìn)性教育活動(dòng)中對(duì)黨員的思想、工作、作風(fēng)進(jìn)行一次普遍的清理，始終體現(xiàn)提高黨員素質(zhì)、服務(wù)人民 群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作這一根本目的。在學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持邊學(xué)、邊查、邊改，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，查找問題要準(zhǔn)確，整改措施 要到位，鞏固提高要見效，切實(shí)解決自身存在的突出問題，發(fā)揮先鋒 模范作用，積極為群眾辦實(shí)事，讓群眾實(shí)實(shí)在在地感受到黨員的變化 和進(jìn)步。

3、建立一套常抓不懈的管理機(jī)制．要堅(jiān)持先進(jìn)性教育活動(dòng)與加 強(qiáng)基層黨組織建設(shè)相結(jié)合，對(duì)黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用 進(jìn)行一次普遍的檢驗(yàn)。進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，健全基 層黨建工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍經(jīng)常性的教育管理，不斷 提高黨員隊(duì)伍綜合素質(zhì)，深化并完善“三高一流”(覺悟高于群眾、技能高于群眾、業(yè)績(jī)高于群眾，建設(shè)一流黨員隊(duì)伍)工作機(jī)制，建立 為群眾服務(wù)工作機(jī)制和行使民主權(quán)利工作機(jī)制，形成一套具有公司特 色的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的常抓不懈工作機(jī)制。

4、交出一份滿意答卷．要按照中央先進(jìn)性教育活動(dòng)試點(diǎn)工作 的要求，聯(lián)系社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下企業(yè)的新特點(diǎn)和黨員隊(duì)伍的 新變化，以發(fā)展的眼光、與時(shí)俱進(jìn)的思想，大膽創(chuàng)新地開展先進(jìn)性 教育活動(dòng)．尊重群眾的首創(chuàng)精神，從共性和個(gè)性的結(jié)合上，加強(qiáng)對(duì) 新情況、新問題的研究，積極探索新形式、新方法，形成規(guī)律性的 認(rèn)識(shí)，把實(shí)踐成果上升為理性思考，再用理性思考成果指導(dǎo)我們的 實(shí)踐，確保先進(jìn)性教育活動(dòng)取得實(shí)效。

三、要解決的主要問題和要達(dá)到的基本目標(biāo)

先進(jìn)性教育活動(dòng)要按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，對(duì)照“辦 世界一流企業(yè)，創(chuàng)世界一流水平”的目標(biāo)，重點(diǎn)解決黨員隊(duì)伍中的黨 性觀念、組織觀念、道德觀念和綜合素質(zhì)，與新世紀(jì)新階段黨員先進(jìn) 性的要求不相適應(yīng)的問題；黨員干部中的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和服務(wù) 群眾的意識(shí)，與企業(yè)發(fā)展的要求不相適應(yīng)的問題；黨組織的管理方式、管理手段和創(chuàng)新能力，與環(huán)境變化、時(shí)代發(fā)展的要求不相適應(yīng)的問題。通過先進(jìn)性教育活動(dòng)，努力取得五個(gè)方面成果：

1、黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)有新的提高．廣大黨員的思想政治素質(zhì)和 理論水平普遍提高，學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的自覺性和堅(jiān)定 性明顯增強(qiáng)，覺悟、技能、業(yè)績(jī)普遍高于群眾，成為公司最優(yōu)秀的人 力資源，展示新世紀(jì)新階段共產(chǎn)黨員的先進(jìn)形象。

2、黨群、干群關(guān)系有新的改善．黨員、干部的思想作風(fēng)和工作 作風(fēng)切實(shí)改進(jìn)，堅(jiān)持“一個(gè)宗旨”(全心全意為人民服務(wù))，牢記“兩 個(gè)務(wù)必”(務(wù)必保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng)，務(wù)必保持艱苦 奮斗的作風(fēng))，發(fā)揚(yáng)“三大作風(fēng)”(理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、批 評(píng)與自我批評(píng))。成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范，解放思想、與時(shí) 俱進(jìn)的模范，勇于實(shí)踐、銳意創(chuàng)新的模范，關(guān)心群眾、善于做群眾思 想工作的模范。

3、黨員教育管理有新的舉措．堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，加強(qiáng) 黨員隊(duì)伍教育、管理、監(jiān)督，不斷改進(jìn)和創(chuàng)新黨組織的活動(dòng)內(nèi)容和活 動(dòng)方式，增強(qiáng)有效性，形成常抓不懈的黨建工作機(jī)制。

4、黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力有新的增強(qiáng)．黨內(nèi)民主渠道要 進(jìn)一步拓寬，黨內(nèi)“三先”(先知道、先討論、先行動(dòng))要不斷落到 實(shí)處。黨組織的影響力親和力向心力不斷提高。黨組織對(duì)企業(yè)思想政 治工作、精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)加強(qiáng)，黨組織的政治核心作用和黨 支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮。

5、企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力有新的提升．以促進(jìn)、推動(dòng)各項(xiàng)工作作為先 進(jìn)性教育活動(dòng)的基本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的 關(guān)系，促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和各項(xiàng)工作任務(wù)出色完成。

四、步驟、方法與時(shí)間進(jìn)度

先進(jìn)性教育活動(dòng)從3月份開始，至8月份結(jié)束，分調(diào)查摸底、制 定實(shí)施方案；組織實(shí)施、開展教育活動(dòng)；認(rèn)真總結(jié)、提出意見建議三 個(gè)步驟進(jìn)行。

(一)調(diào)查摸底，制定實(shí)施方案(2月27日至4月7日)全面摸清公司黨員隊(duì)伍中存在的突出問題及基層黨組織工作的 基本狀況，明確要解決的主要問題和達(dá)到的目標(biāo)，制定公司先進(jìn)性教 育活動(dòng)實(shí)施方案。

1、召開公司黨委會(huì)，研究先進(jìn)性教育活動(dòng)(2月27日一3月9 日)傳達(dá)中央試點(diǎn)工作會(huì)議精神，學(xué)習(xí)相關(guān)文件，成立公司先進(jìn)性教 育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及工作機(jī)構(gòu)。明確公司先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公 室(以下簡(jiǎn)稱“教育辦”)工作人員分工及職責(zé)，研究公司先進(jìn)性教 育活動(dòng)實(shí)施方案。

2、對(duì)基層黨支部書記和黨委組織員進(jìn)行先進(jìn)性教育活動(dòng)培訓(xùn)(3 月lO日)根據(jù)中央先進(jìn)性教育活動(dòng)試點(diǎn)工作的具體安排，對(duì)先進(jìn)性教育活 動(dòng)的重要意義、指導(dǎo)思想、基本要求、方法步驟進(jìn)行講解，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，確保先進(jìn)性教育活動(dòng)順利開展。

3、基層黨委召開專題會(huì)議(3月11日一3月25日)基層黨委領(lǐng)導(dǎo)班子及成員要認(rèn)真學(xué)習(xí)中央先進(jìn)性教育活動(dòng)試點(diǎn) 工作的有關(guān)文件，深刻領(lǐng)會(huì)精神，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想；要按照先進(jìn) 性教育活動(dòng)的要求，找準(zhǔn)本單位、本部門黨員隊(duì)伍和黨組織工作中存 在的突出問題。

對(duì)活力不強(qiáng)、難以組織先進(jìn)性教育活動(dòng)的黨支部，基層黨委要對(duì) 其先進(jìn)行組織整頓。

4、對(duì)黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀進(jìn)行分析(3月11日一3月25日)(1)以黨支部為單位對(duì)全體黨員進(jìn)行逐個(gè)分析，對(duì)重點(diǎn)對(duì)象、重點(diǎn)問題進(jìn)行重點(diǎn)分析，切實(shí)做到對(duì)每個(gè)黨員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)如實(shí)掌握； 黨支部對(duì)黨組織自身存在的問題以及在黨員隊(duì)伍教育管理上的問題 進(jìn)行認(rèn)真剖析，找準(zhǔn)問題，查清原因，提出整改的有效措施。黨支部 要形成黨員隊(duì)伍分析報(bào)告報(bào)上級(jí)黨組織。(2)以問卷調(diào)查、座談會(huì)、個(gè)別訪談等形式對(duì)黨員隊(duì)伍中存在 的突出問題進(jìn)行調(diào)研，由“教育辦”提出具體的調(diào)研方案，組織實(shí)施 并梳理匯總。

5、制定先進(jìn)性教育活動(dòng)具體工作計(jì)劃進(jìn)度表(3月25日一3月 31日)基層黨委要在專題會(huì)議和黨支部對(duì)黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀分析的基礎(chǔ)上，形成本單位黨員隊(duì)伍分析報(bào)告，提出先進(jìn)性教育活動(dòng)要解決的主要問 題和要達(dá)到的目標(biāo)，制定先進(jìn)性教育活動(dòng)的具體工作計(jì)劃進(jìn)度表，一 并報(bào)“教育辦”。

“教育辦”要在調(diào)研的基礎(chǔ)上，形成公司黨員隊(duì)伍分析報(bào)告，修 改完善公司先進(jìn)性教育活動(dòng)實(shí)旄方案，報(bào)公司先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小 組審定。

6、籌備召開公司先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)（4月1日一4月7日)(1)公司先進(jìn)性教育活動(dòng)實(shí)施方案經(jīng)上海寶鋼集團(tuán)公司黨委同 意后，報(bào)上海市委組織部，并抄報(bào)上海市保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活 動(dòng)試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、上海寶鋼集團(tuán)公司黨委。(2)籌備召開公司先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。(二)組織實(shí)施，開展教育活動(dòng)(4月8日至8月8日)第一階段，思想發(fā)動(dòng)，學(xué)習(xí)培訓(xùn)(4月8日一4月30日)

1、召開動(dòng)員大會(huì)(4月8日)上海寶鋼集團(tuán)公司黨委書記作動(dòng)員報(bào)告，進(jìn)行廣泛深入的思想發(fā) 動(dòng)，幫助全體黨員充分認(rèn)識(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大意義，明確先 進(jìn)性教育活動(dòng)的指導(dǎo)思想，基本要求、基本目標(biāo)和步驟、方法與時(shí)間 進(jìn)度。請(qǐng)上海市委領(lǐng)導(dǎo)到會(huì)作指示。

2、集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)(4月9日一4月30日)根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際情況，采取正面教育與自我教育相結(jié) 合，集中學(xué)習(xí)與黨委中心組、黨支部研討學(xué)習(xí)以及個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，工作時(shí)問與業(yè)余時(shí)間相結(jié)合，普遍性教育與針對(duì)性教育相結(jié)合的辦 法，分期分批對(duì)全體黨員進(jìn)行不少于40個(gè)學(xué)時(shí)的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)．教 材為《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本(試用本)》，重點(diǎn)學(xué)習(xí)十六大報(bào) 告和新黨章。

(1)由“教育辦”提出先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案，基 層黨委組織實(shí)施．公司組織全體黨員分批集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)24學(xué)時(shí)；基 層黨委中心組、黨支部組織研討學(xué)習(xí)16學(xué)時(shí)，由基層黨委、黨支部 按統(tǒng)一部署組織實(shí)施。

基層黨委書記是第一責(zé)任人，除了要帶頭學(xué)、深入學(xué)外，還要抓 好本單位的黨委中心組學(xué)習(xí)、黨支部研討學(xué)習(xí)。

(2)在普遍學(xué)習(xí)的同時(shí)，基層黨委要組織黨員開展“黨員先進(jìn) 性標(biāo)準(zhǔn)”大討論，研究提煉新世紀(jì)新階段公司黨員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)。

同時(shí)，要大力挖掘、弘揚(yáng)黨員隊(duì)伍中的先進(jìn)典型，廣泛宣傳優(yōu)秀 共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡，啟迪、教育和激勵(lì)廣大黨員自覺按照黨章規(guī)定 嚴(yán)格要求自己，塑造新世紀(jì)新階段黨員先進(jìn)性的形象。

3、學(xué)習(xí)體會(huì)交流(4月20日一30日)(1)每個(gè)黨員緊密聯(lián)系自己的思想、工作、作風(fēng)實(shí)際撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)，著重談對(duì)“三個(gè)代表”重要思想科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要 求的理解，思想認(rèn)識(shí)的提高及保持黨員先進(jìn)性的體會(huì)。學(xué)習(xí)體會(huì)一般 不少于2000字。

(2)召開黨小組會(huì)，每個(gè)黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)體會(huì)交流。

4、檢查驗(yàn)收(4月28日一4月30日)基層黨委學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段工作經(jīng)“教育辦”驗(yàn)收后，轉(zhuǎn)入第二階段。

第二階段，黨性分析，民主評(píng)議(5月8日一6月7日)l、自我總結(jié)(5月8日一5月18日)(1)每個(gè)黨員必須按照“三個(gè)代表”重要思想的要求和黨章規(guī) 定的黨員標(biāo)準(zhǔn)，聯(lián)系“三高一流”、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和自身崗位實(shí)際，對(duì)照檢查自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)和工作作 風(fēng)等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，按照三個(gè)方面寫好自我總結(jié)：一是找準(zhǔn)自身存 在的突出問題或發(fā)揮先鋒模范作用方面的主要差距；二是剖析存在問 題的思想根源；三是明確努力方向．

(2)黨員要主動(dòng)同其他黨員談心，征求周圍群眾的意見，認(rèn)真 修改自我總結(jié)．

2、民主評(píng)議(5月19日一5月29日)(I)為廣泛征求廣大群眾對(duì)黨員、基層黨組織的意見和建議，公司在“教育辦”設(shè)立熱線電話，在公司信息門戶網(wǎng)站上開設(shè)“保持 共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”網(wǎng)頁(yè)，并在各基層黨委設(shè)立意見箱。(2)黨支部要以座談會(huì)、個(gè)別談話等形式廣泛聽取黨員、群眾 對(duì)黨員和黨組織的意見，并進(jìn)行梳理匯總，反饋給黨員本人。(3)召開黨小組民主生活會(huì)，對(duì)黨員逐一進(jìn)行民主評(píng)議。要充 分發(fā)揚(yáng)民主，按照“團(tuán)結(jié)一批評(píng)一團(tuán)結(jié)”的原則，開展嚴(yán)肅、認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)，促使每個(gè)黨員端正態(tài)度，找準(zhǔn)問題，查清原因。評(píng)

議中應(yīng)吸收部分群眾和入黨積極分子參加。

(4)根據(jù)要求，對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求應(yīng)該比普通黨員更高一

些、更嚴(yán)一些，結(jié)合每年基層黨委民主生活會(huì)的總體安排，基層黨委

要召開以先進(jìn)性教育活動(dòng)為主要內(nèi)容的專題黨委民主生活會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)班

子及成員要根據(jù)群眾意見，站在世界一流企業(yè)的高度，以有利于整個(gè)

工作的改進(jìn)、有利于公司的發(fā)展，對(duì)照“三個(gè)代表”重要思想和新世

紀(jì)新階段黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和提升企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的要

求，找出影響企業(yè)改革和發(fā)展的突出問題，認(rèn)真分析原因，提出整改

措施．參加過“三講”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，要對(duì)照“三講” 教育中評(píng)議、整改的情況進(jìn)行檢查。

3、組織鑒定(5月30日一6月7日)黨員根據(jù)黨支部意見、民主評(píng)議意見，修改自我總結(jié)，報(bào)黨支部 審定。

在黨員自我總結(jié)、民主評(píng)議的基礎(chǔ)上，黨支部整理出對(duì)每個(gè)黨員 的評(píng)議意見，提請(qǐng)黨支部大會(huì)討論通過．并采取一定方式在一定范圍 內(nèi)向群眾公布。

黨支部對(duì)不履行義務(wù)、不發(fā)揮作用的黨員指定專人進(jìn)行談話，實(shí) 施幫教．對(duì)表現(xiàn)較差、群眾意見較集中的黨員，區(qū)別情況，調(diào)查核實(shí)，并提出鑒定意見。

4、基層黨委民主評(píng)議黨員階段工作經(jīng)“教育辦”驗(yàn)收后，轉(zhuǎn)入 第三階段(6月1日一6月7日)第三階段，抓好整改，鞏固提高(6月8日一8月8日)

1、提出措施(6月8日一7月8日)每個(gè)黨員要根據(jù)自己存在的突出問題和黨支部的評(píng)議意見，制定 切實(shí)可行的整改措施，報(bào)黨支部審定，要做到邊整邊改。

黨支部要針對(duì)黨員隊(duì)伍中存在的主要問題，反思黨支部工作存在 的主要問題，進(jìn)行認(rèn)真研究，提出具體的整改方案和行之有效的措施，報(bào)基層黨委審定。要建立健全黨建工作制度，深化并完善“三高一流” 工作機(jī)制，明確責(zé)任、落實(shí)到人、及時(shí)整改，鞏固提高先進(jìn)性教育活 動(dòng)的成果。

2、組織處置(7月9日一7月30日)對(duì)評(píng)議為不合格的黨員，要根據(jù)表現(xiàn)情況和認(rèn)識(shí)態(tài)度，按照黨章 及有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的組織處置。要做好有關(guān)黨員的思想政治工作，真正把這項(xiàng)工作做細(xì)、做實(shí)、做好．對(duì)違法違紀(jì)的黨員要按照黨章和 有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分。

3、評(píng)選先進(jìn)(7月9日一8月8日)組織開展評(píng)選優(yōu)秀黨員、先進(jìn)黨組織工作?；鶎狱h委將優(yōu)秀黨員、先進(jìn)黨支部事跡材料報(bào)公司黨委審定。

4、基層黨委整改階段工作經(jīng)“教育辦”驗(yàn)收后轉(zhuǎn)入第三步驟。(8月1日一8月8日)(三)認(rèn)真總結(jié)，提出意見建議(8月9日到8月下旬)

1、活動(dòng)總結(jié)(8月9日一8月20日)把黨員群眾是否滿意、中央提出的六個(gè)問題回答得怎么樣，作為 衡量先進(jìn)性教育活動(dòng)成效的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行驗(yàn)收和總結(jié)。

(1)黨支部要在收集和聽取黨員、群眾意見建議的基礎(chǔ)上，形 成先進(jìn)性教育活動(dòng)總結(jié)報(bào)告報(bào)基層黨委．

(2)基層黨委要通過個(gè)別走訪、召開座談會(huì)等形式，廣泛收集 和聽取黨員、群眾對(duì)先進(jìn)性教育活動(dòng)的意見建議，形成先進(jìn)性教育活 動(dòng)總結(jié)報(bào)告報(bào)“教育辦”。

(3)“教育辦”要深入基層黨委、黨支部，采取多種形式，了解 黨員、群眾對(duì)先進(jìn)性教育活動(dòng)的意見和建議，形成公司先進(jìn)性教育活 動(dòng)總結(jié)報(bào)告和回答六個(gè)方面問題的專題報(bào)告報(bào)公司黨委審定。(4)“教育辦”修改完成公司先進(jìn)性教育活動(dòng)的總結(jié)報(bào)告和回答 六個(gè)方面問題的專題報(bào)告，經(jīng)上海寶鋼集團(tuán)公司黨委同意后，報(bào)上海 市委組織部，并抄報(bào)上海市保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)試點(diǎn)工作領(lǐng) 導(dǎo)小組、上海寶鋼集團(tuán)公司黨委。

2、總結(jié)大會(huì)(8月下旬)召開公司先進(jìn)性教育活動(dòng)總結(jié)大會(huì)，表彰優(yōu)秀黨員、先進(jìn)黨組織，使每個(gè)黨員進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的自覺性和堅(jiān) 定性，增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感，為“辦世界一流企業(yè)，創(chuàng)世界一流 水平”作出新的貢獻(xiàn)、創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

先進(jìn)性教育活動(dòng)在各級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落 實(shí)。黨委書記是第一責(zé)任人，對(duì)先進(jìn)性教育活動(dòng)負(fù)總責(zé)。

1、成立公司先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)先進(jìn)性教育活動(dòng)的 組織領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)．

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由秘書組、組織指導(dǎo)組、學(xué)習(xí)教育組組成。負(fù)責(zé)先進(jìn)性教育活動(dòng)的日常推進(jìn)、協(xié)調(diào)工作，制定先進(jìn)性教育活動(dòng)實(shí) 施方案，組織黨員集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，宣傳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡，對(duì) 基層黨組織的指導(dǎo)、檢查及與上級(jí)黨組織的溝通聯(lián)系等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員分別聯(lián)系各對(duì)口單位，并向各基層黨委分別派出聯(lián) 絡(luò)員，對(duì)基層黨委開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的全過程進(jìn)行協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、跟 蹤和檢查，并通報(bào)情況，提供和反饋信息。

2、基層黨委按照公司統(tǒng)一部署，負(fù)責(zé)本單位先進(jìn)性教育活動(dòng)的 領(lǐng)導(dǎo)和具體推進(jìn)工作，提出進(jìn)度安排計(jì)劃，組織好基層黨委專題會(huì)議、黨委中心組研討學(xué)習(xí)和黨委民主生活會(huì)，指導(dǎo)黨支部高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求 地開展好先進(jìn)性教育活動(dòng)，完成本單位黨員隊(duì)伍分析報(bào)告和先進(jìn)性教 育活動(dòng)總結(jié)報(bào)告等工作．

基層黨委要指定專人與“教育辦”保持日常聯(lián)系，及時(shí)向“教育 辦”通報(bào)情況，提供信息；要向所屬黨支部派出聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)對(duì)黨支 部先進(jìn)性教育活動(dòng)的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、跟蹤和檢查。

3、黨支部負(fù)責(zé)本支部先進(jìn)性教育活動(dòng)的具體組織實(shí)施工作，動(dòng) 員全體黨員自覺地投身先進(jìn)性教育活動(dòng)，對(duì)黨員進(jìn)行逐個(gè)分析，寫好 黨員隊(duì)伍分析報(bào)告；找準(zhǔn)黨組織自身存在的突出問題及主要差距，分 析原因并提出整改措施；組織好黨支部研討學(xué)習(xí)，指導(dǎo)每個(gè)黨員寫好 學(xué)習(xí)體會(huì)；廣泛聽取黨員、群眾對(duì)黨員、黨組織的意見，督促每個(gè)黨 員作好自我總結(jié)和落實(shí)整改措施；對(duì)每個(gè)黨員作出評(píng)議意見，推選優(yōu) 秀黨員，提出處置不合格黨員、處分違紀(jì)違法黨員的決議；寫出先進(jìn) 性教育活動(dòng)總結(jié)報(bào)告等工作。

各級(jí)基層黨組織要充分認(rèn)識(shí)先進(jìn)性教育活動(dòng)的重要性和必要性，認(rèn)真按照公司黨委的統(tǒng)一安排，把先進(jìn)性教育活動(dòng)納入重要議事日 程，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以高度的政治責(zé)任感、大膽的創(chuàng)新精神和 求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，扎實(shí)開 展，切實(shí)解決基層黨組織和黨員隊(duì)伍中存在的突出問題，使先進(jìn)性教 育活動(dòng)取得圓滿成功，達(dá)到預(yù)期效果。要處理好先進(jìn)性教育活動(dòng)與各 項(xiàng)工作的關(guān)系，通過先進(jìn)性教育活動(dòng)，調(diào)動(dòng)黨員、群眾的積極性，促 進(jìn)各項(xiàng)工作深入開展；通過做好各項(xiàng)工作，促進(jìn)先進(jìn)性教育活動(dòng)的順 利進(jìn)行，切實(shí)做到“兩不誤”、“兩促進(jìn)”。

第二篇：寶山鋼鐵羅佳能事跡

記寶山鋼鐵股份公司煉鋼廠連鑄澆鋼工羅佳能：創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu) “三我”帶頭

羅佳能自2004年寶鋼中專畢業(yè)后，便進(jìn)入寶鋼股份煉鋼廠工作，現(xiàn)在是二煉鋼分廠澆鋼乙班4號(hào)連鑄機(jī)的一名澆鋼工，作為一名年輕黨員，在工作中他認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)格要求、虛心好學(xué)；在思想上，他積極上進(jìn)，勇于創(chuàng)新，在平凡的工作崗位上做出了不俗的業(yè)績(jī)。

2011年，他先后被評(píng)為寶鋼股份煉鋼廠優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、煉鋼廠“小金?！钡葮s譽(yù)稱號(hào)；2012年，又先后被評(píng)為寶鋼股份最佳實(shí)踐者、寶鋼集團(tuán)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等榮譽(yù)稱號(hào)。

技術(shù)創(chuàng)新，“我不帶頭，誰(shuí)帶頭”

在平凡的澆鋼崗位上，人們聽到他最常說(shuō)的一句話就是“我是黨員，我不帶頭，誰(shuí)帶頭?！痹趧?chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，作為一名優(yōu)秀的工人，不僅要會(huì)干活同時(shí)還要會(huì)總結(jié)和分析，羅佳能在自己的本職崗位上發(fā)揮了先鋒模范帶頭作用，為周圍員工樹立了很好的形象。去年，他先后提出現(xiàn)場(chǎng)改善合理化建議10條，其中自己負(fù)責(zé)實(shí)施完成的有5項(xiàng)。同時(shí)還主動(dòng)參與作業(yè)區(qū)揭榜活動(dòng)，負(fù)責(zé)作業(yè)區(qū)自主管理改善項(xiàng)目《IF鋼5爐連澆不調(diào)渣線》的現(xiàn)場(chǎng)跟蹤、分析和總結(jié)工作。在他的帶領(lǐng)下，其所在班組提出的合理化建議總數(shù)居四班之首。

同時(shí)，他還積極帶頭開展環(huán)境改善，生產(chǎn)間隙把澆鋼作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)打掃干凈，物品擺放定置化，不僅安全得到了保障，而且行為素養(yǎng)也有明顯提升。其所在班組榮獲2011年煉鋼廠“安全100班組”。改善質(zhì)量，“我不示范，誰(shuí)示范”

在交流黨員登高心得時(shí)，羅佳能一句普通的語(yǔ)言讓大家受到感染：“技能不高，高素質(zhì)就不完美?！闭劦健靶慵寄堋睍r(shí)他說(shuō)：“我不示范，誰(shuí)示范?！边B鑄板坯的澆注質(zhì)量決定了煉鋼廠的最終產(chǎn)品輸出質(zhì)量，因此澆注質(zhì)量的重要性不言而喻。為此，在澆注中羅佳能始終堅(jiān)守“質(zhì)量無(wú)小事”的觀點(diǎn)，將“持續(xù)改進(jìn)作業(yè)質(zhì)量、為下工序提供無(wú)缺陷板坯”作為工作的重中只重。每當(dāng)遇到下工序反應(yīng)板坯表面有劃傷時(shí)，他都會(huì)第一時(shí)間從13米平臺(tái)跑到0米平臺(tái)，對(duì)扇形段進(jìn)行逐一排查，并能準(zhǔn)確找到劃傷點(diǎn)，將質(zhì)量隱患消除在萌芽狀態(tài)。

為此，他在工作中下足了功夫，在他身邊總有一本筆記本隨身攜帶，記錄遇到的異常情況，總結(jié)處理異常的經(jīng)驗(yàn)。憑借著過硬的操作技能和方法，熱軋板坯臨時(shí)封鎖率質(zhì)量指標(biāo)達(dá)到歷史最好水平，并作為個(gè)人登高指標(biāo)掛在墻上，成為大家的示范。2011年經(jīng)過全廠班組投票評(píng)選，他成為煉鋼廠十大“小金?！鲍@獎(jiǎng)?wù)咧弧?/p>

開拓進(jìn)取，“我不亮身份，誰(shuí)亮身份”

羅佳能是一個(gè)善于學(xué)習(xí)和不斷學(xué)習(xí)的人，在工作中總是能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己的不足，并通過不懈的學(xué)習(xí)來(lái)彌補(bǔ)這些不足。

為了能夠不斷充實(shí)自己，在閑暇之余，羅佳能經(jīng)常會(huì)翻閱崗位規(guī)程和事故案例，并從中汲取別人的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。同時(shí)，他還會(huì)向作業(yè)區(qū)技師和分廠工程師請(qǐng)教和學(xué)習(xí)。

他每天上班的第一件事就是把示范班組的看板掛在澆鋼休息室的門口，上面有他工作時(shí)的“標(biāo)準(zhǔn)照”，有他澆鋼的示范標(biāo)準(zhǔn)。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，黨員就是要亮出身份，做出示范。作為一名黨員，他把“熱軋臨時(shí)封鎖高、中間包殘鋼量偏高、廠內(nèi)廢偏高”的“三高”作為其黨員登高的突破口，在登高過程中積極摸索新的操作方法，加強(qiáng)設(shè)備點(diǎn)檢，在長(zhǎng)時(shí)間的嘗試和總結(jié)后，“三高”問題得到了顯著的改善，機(jī)組的熱軋臨時(shí)封鎖下降了34.6%、中間包殘鋼量降低近5.0%、廠內(nèi)廢品率也達(dá)到歷史最好水平。

羅佳能工作到現(xiàn)在已有八年了，從剛進(jìn)廠時(shí)的一無(wú)所知到現(xiàn)在對(duì)工作的駕輕就熟，他始終在不斷地學(xué)習(xí)中充實(shí)武裝自己，并逐漸成為青年員工的表率。

第三篇：河北鋼鐵股份有限公司公告(DOC)

河北鋼鐵股份有限公司公告

證券代碼：000709 股票簡(jiǎn)稱： 河北鋼鐵公告編號(hào)：2016-028

河北鋼鐵股份有限公司

三屆一次監(jiān)事會(huì)決議公告

本公司及監(jiān)事會(huì)全體成員保證信息披露內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整，沒有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。

河北鋼鐵股份有限公司三屆一次監(jiān)事會(huì)于2016年5月26日在公司會(huì)議室召開。本次會(huì)議通知于5月20日以傳真、電子郵件及直接送達(dá)方式發(fā)出，應(yīng)參加監(jiān)事3人，實(shí)際到會(huì)監(jiān)事3人。會(huì)議由董衛(wèi)軍主持。會(huì)議的召開符合《公司法》和《公司章程》的有關(guān)規(guī)定，所做決議合法有效。

參加會(huì)議的監(jiān)事經(jīng)認(rèn)真審議，一致推選董衛(wèi)軍為公司第三屆監(jiān)事會(huì)主席。表決結(jié)果為：同意3票，反對(duì)0票，棄權(quán)0票。

簡(jiǎn)歷如下：

董衛(wèi)軍，男，漢族，1962年8月生，中共黨員，碩士研究生，歷任河北省體改委宏觀調(diào)控處副處長(zhǎng)，河北省體改辦縣鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)體制處副處長(zhǎng)、產(chǎn)業(yè)與市場(chǎng)體制處處長(zhǎng)，省國(guó)資委企業(yè)分配處調(diào)研員、企業(yè)分配處處長(zhǎng)、考核分配處處長(zhǎng)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理處處長(zhǎng)?，F(xiàn)任河鋼集團(tuán)有限公司紀(jì)委書記、黨委常委。董衛(wèi)軍未持有公司股票，未受到過中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒。

特此公告。

河北鋼鐵股份有限公司

監(jiān)事會(huì)

2016年5月27日

證券代碼：000709 股票簡(jiǎn)稱：河北鋼鐵公告編號(hào)：2016-027

河北鋼鐵股份有限公司

三屆一次董事會(huì)決議公告

本公司及董事會(huì)全體成員保證公告內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整，對(duì)公告的虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏負(fù)連帶責(zé)任。

河北鋼鐵股份有限公司三屆一次董事會(huì)于2016年5月26日在公司會(huì)議室召開，本次會(huì)議通知于5月20日以傳真、電子郵件及直接送達(dá)方式發(fā)出，應(yīng)參加董事9人，實(shí)際到會(huì)董事9人。會(huì)議由于勇主持。會(huì)議的召開符合《公司法》和《公司章程》的有關(guān)規(guī)定，所做決議合法有效。參加會(huì)議的董事經(jīng)認(rèn)真審議，形成如下決議：

一、審議通過了《關(guān)于選舉董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)的議案》，選舉于勇為公司董事長(zhǎng)，選舉彭兆豐為副董事長(zhǎng)。表決結(jié)果為：同意9票，反對(duì)0票，棄權(quán)0票。

二、審議通過了《關(guān)于聘任總經(jīng)理、董事會(huì)秘書的議案》，同意聘任李貴陽(yáng)為公司總經(jīng)理、李卜海為董事會(huì)秘書。表決結(jié)果為：同意9票，反對(duì)0票，棄權(quán)0票。

三、審議通過了《關(guān)于聘任副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的議案》，同意聘任趙瑞祥、孫國(guó)平為公司副總經(jīng)理，常廣申為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。表決結(jié)果為：同意9票，反對(duì)0票，棄權(quán)0票。

公司獨(dú)立董事就公司高級(jí)管理人員的聘任事項(xiàng)發(fā)表了獨(dú)立意見，認(rèn)為：公司高級(jí)管理人員的任職資格和提名程序符合《公司法》、《證券法》、《公司章程》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，其學(xué)歷、專業(yè)水平及管理能力能夠勝任所選聘的職務(wù)。

四、審議通過了《關(guān)于聘任證券事務(wù)代表的議案》，同意聘任趙青松為公司證券事務(wù)代表。表決結(jié)果為：同意9票，反對(duì)0票，棄權(quán)0票。

五、審議通過了《關(guān)于聘任董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)委員的議案》。同意聘任于勇、彭兆豐、李新創(chuàng)為戰(zhàn)略委員會(huì)委員，于勇為主任委員；聘任魯桂華、李新創(chuàng)、王震、李貴陽(yáng)、張海為審計(jì)委員會(huì)委員，魯桂華為主任委員；聘任李新創(chuàng)、魯桂華、于勇為提名委員會(huì)委員，李新創(chuàng)為主任委員；聘任王震、李新創(chuàng)、魯桂華、王洪仁、劉貞鎖為薪酬與考核委員會(huì)委員，王震為主任委員。表決結(jié)果為：同意9票，反對(duì)0票，棄權(quán)0票。

以上人員簡(jiǎn)歷附后。

特此公告。

河北鋼鐵股份有限公司

董事會(huì)

2016年5月27日

簡(jiǎn)歷：

于勇，男，漢族，1963年10月生，中共黨員，博士研究生，正高級(jí)工程師。歷任唐山鋼鐵股份有限公司總經(jīng)理、副董事長(zhǎng)、黨委副書記，唐山鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、黨委副書記，河鋼集團(tuán)總經(jīng)理、副董事長(zhǎng)、黨委副書記，河鋼股份(2.760, 0.05, 1.85%)總經(jīng)理?，F(xiàn)任河鋼集團(tuán)董事長(zhǎng)、黨委書記。于勇持有公司股票1，908股，未受到過中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒。

彭兆豐，男，漢族，1959年12月出生，中共黨員，大學(xué)學(xué)歷，碩士學(xué)位，正高級(jí)工程師。歷任邯鄲鋼鐵集團(tuán)公司副總經(jīng)理、總經(jīng)理、副董事長(zhǎng)、黨委副書記、董事長(zhǎng)、黨委書記，邯寶公司總經(jīng)理。現(xiàn)任河鋼集團(tuán)總經(jīng)理、副董事長(zhǎng)、黨委常委。彭兆豐未持有公司股票，未受到過中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒。

李貴陽(yáng)，男，滿族，1959年5月出生，中共黨員，博士研究生，正高級(jí)工程師。歷任宣化鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、黨委副書記，邯鄲鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、黨委書記，現(xiàn)任河鋼集團(tuán)副董事長(zhǎng)、黨委常委。李貴陽(yáng)未持有公司股票，未受到過中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒。

李卜海，男，1965年3月生，大學(xué)學(xué)歷，中共黨員，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師，歷任邯鄲鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司企管處法律事務(wù)室主任、法律事務(wù)部部長(zhǎng)、總法律顧問，邯鄲鋼鐵股份有限公司證券部部長(zhǎng)、董事會(huì)秘書、副總經(jīng)理，現(xiàn)任河鋼集團(tuán)公司總法律顧問，河鋼股份公司資本運(yùn)營(yíng)部總經(jīng)理。李卜海未持有公司股票，未受到過中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒。

趙瑞祥，男，1963年12月生，大學(xué)學(xué)歷，碩士學(xué)位，高級(jí)政工師，中共黨員。曾任河北省政府國(guó)資委企業(yè)改革改組處副處長(zhǎng)、河北省政府國(guó)資委紀(jì)委、河北省監(jiān)察廳駐省政府國(guó)資委監(jiān)察專員辦公室正處級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察員、承德新新釩鈦股份有限公司黨委副書記、承鋼集團(tuán)監(jiān)事會(huì)主席、黨委副書記、紀(jì)委書記?，F(xiàn)任邯鄲鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司黨委副書記、紀(jì)委書記、監(jiān)事會(huì)主席。趙瑞祥未持有公司股票，未受到過中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒。

孫國(guó)平，男，1966年2月生，大學(xué)學(xué)歷，中共黨員，曾任唐鋼集團(tuán)保衛(wèi)部（武裝部）部長(zhǎng)、辦公室（黨委辦公室）副主任，現(xiàn)任河鋼集團(tuán)唐鋼公司黨委副書記。孫國(guó)平未持有公司股票，未受到過中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒。

常廣申，男，漢族，1968年5月出生，中共黨員，大學(xué)學(xué)歷，碩士學(xué)位，高級(jí)會(huì)計(jì)師。曾任邯鋼集團(tuán)財(cái)務(wù)部投資管理科科長(zhǎng)，邯寶公司財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)、部長(zhǎng)，現(xiàn)任河鋼股份邯鄲分公司財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)、邯寶公司財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)。常廣申未持有公司股票，未受到過中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒。

趙青松，男，1970年8月生，中共黨員，大學(xué)學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)師。歷任河鋼股份公司證券部投資者關(guān)系管理處處長(zhǎng)、資本運(yùn)營(yíng)處處長(zhǎng)、證券事務(wù)代表專員，現(xiàn)任河鋼股份公司資本運(yùn)營(yíng)部證券事務(wù)代表專員。趙青松未持有公司股票，未受到過中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒。聯(lián)系方式：辦公電話：（0311）66778728，傳真：（0311）66778711，電子郵箱：zhaoqingsong@@hbisco.com，通訊地址：河北省石家莊市體育南大街385號(hào)。

證券代碼：000709 股票簡(jiǎn)稱：河北鋼鐵公告編號(hào)：2016-026

河北鋼鐵股份有限公司

2015股東大會(huì)決議公告

本公司及董事會(huì)全體成員保證信息披露的內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，沒有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。

特別提示：

1、本次股東大會(huì)未出現(xiàn)否決議案的情形。

2、本次股東大會(huì)不涉及變更前次股東大會(huì)決議。

一、會(huì)議召開情況

1、召開時(shí)間：

（1）現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議召開時(shí)間：2016年5月26日14：30

（2）網(wǎng)絡(luò)投票的日期和時(shí)間：深交所交易系統(tǒng)投票時(shí)間為2016年5月26日的交易時(shí)間，即9:30—11:30和13:00—15:00；互聯(lián)網(wǎng)投票系統(tǒng)開始投票的時(shí)間為2016年5月25日下午3：00，結(jié)束時(shí)間為2016年5月26日下午3：00。

2、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議地點(diǎn)：河北省石家莊市體育南大街385號(hào)公司會(huì)議室

3、召開方式：現(xiàn)場(chǎng)投票與網(wǎng)絡(luò)投票相結(jié)合4、召集人：公司董事會(huì)

5、主持人：董事長(zhǎng)于勇

本次股東大會(huì)的召開符合《公司法》、《上市公司股東大會(huì)議事規(guī)則》及公司《章程》等法律、法規(guī)及規(guī)范性文件的規(guī)定。

二、會(huì)議的出席情況

1、出席總體情況

參加本次股東大會(huì)的股東（包括股東代理人，下同）19人，代表股份6，502，404，630股，占上市公司總股份的61.2359％。

2、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議出席情況

出席現(xiàn)場(chǎng)投票的股東5人，代表股份5，902，674，733股，占上市公司總股份的55.5880％。

3、網(wǎng)絡(luò)投票情況

通過通過網(wǎng)絡(luò)投票的股東14人，代表股份599，729，897股，占上市公司總股份的5.6479％。

公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員，本公司聘請(qǐng)的見證律師出席了本次會(huì)議。

三、議案審議表決情況

本次股東大會(huì)的議案采用現(xiàn)場(chǎng)投票和網(wǎng)絡(luò)投票的方式進(jìn)行表決。具體表決情況如下：

1、審議通過了《2015董事會(huì)報(bào)告》。

總表決情況：同意6，502，083，130股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的99.9951％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0049％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0000％。

中小股東總表決情況：同意68，390，744股，占出席會(huì)議中小股東所持股份的99.5321％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.4679％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議中小股東所持股份的0.0000％。

2、審議通過了《2015監(jiān)事會(huì)報(bào)告》。

總表決情況：同意6，502，083，130股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的99.9951％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0049％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0000％。

中小股東總表決情況：同意68，390，744股，占出席會(huì)議中小股東所持股份的99.5321％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.4679％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議中小股東所持股份的0.0000％。

3、審議通過了《2015財(cái)務(wù)決算報(bào)告》。

總表決情況：同意6，502，083，130股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的99.9951％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0049％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0000％。

中小股東總表決情況：同意68，390，744股，占出席會(huì)議中小股東所持股份的99.5321％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.4679％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議中小股東所持股份的0.0000％。

4、審議通過了《2015利潤(rùn)分配方案》。

總表決情況：同意6，502，083，130股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的99.9951％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0049％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0000％。

中小股東總表決情況：同意68，390，744股，占出席會(huì)議中小股東所持股份的99.5321％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.4679％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議中小股東所持股份的0.0000％。

5、審議通過了《2015報(bào)告及摘要》。

總表決情況：同意6，502，083，130股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的99.9951％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0049％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0000％。

中小股東總表決情況：同意68，390，744股，占出席會(huì)議中小股東所持股份的99.5321％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.4679％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議中小股東所持股份的0.0000％。

具體分紅實(shí)施方案公司將在本次股東大會(huì)之后兩個(gè)月內(nèi)另行公告。

6、審議通過了《關(guān)于2016年日常關(guān)聯(lián)交易預(yù)測(cè)的議案》。

總表決情況：同意68，390，744股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的99.5321％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.4679％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0000％。該議案屬于關(guān)聯(lián)交易議案，關(guān)聯(lián)股東邯鄲鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司、唐山鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司、承德鋼鐵集團(tuán)有限公司、河北鋼鐵集團(tuán)礦業(yè)有限公司和承德昌達(dá)經(jīng)營(yíng)開發(fā)有限公司回避了表決，回避表決股數(shù)為6，433，692，386股。

中小股東總表決情況：同意68，390，744股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的99.5321％；反對(duì)321，500股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.4679％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0000％。

7、審議通過了《關(guān)于在河鋼集團(tuán)財(cái)務(wù)公司辦理金融業(yè)務(wù)的議案》。

總表決結(jié)果為：同意68，158，693股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的99.1944％；反對(duì)553，551股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.8056％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0000％。該議案屬于關(guān)聯(lián)交易議案，關(guān)聯(lián)股東邯鄲鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司、唐山鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司、承德鋼鐵集團(tuán)有限公司、河北鋼鐵集團(tuán)礦業(yè)有限公司和承德昌達(dá)經(jīng)營(yíng)開發(fā)有限公司回避了表決，回避表決股數(shù)為6，433，692，386股。

中小股東總表決情況：同意68，158，693股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的99.1944％；反對(duì)553，551股，占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.8056％；棄權(quán)0股（其中，因未投票默認(rèn)棄權(quán)0股），占出席會(huì)議所有股東所持股份的0.0000％。

8、審議通過了《關(guān)于董事會(huì)換屆選舉非獨(dú)立董事的議案》。

總表決情況：

于勇：同意股份數(shù)6，437，339，540股

彭兆豐：同意股份數(shù)6，437，339，540股

李貴陽(yáng)：同意股份數(shù)6，437，339，540股

張海：同意股份數(shù)6，437，339，540股

王洪仁：同意股份數(shù)6，437，339，540股

劉貞鎖：同意股份數(shù)6，437，339，540股

中小股東總表決情況：

于勇：同意股份數(shù)3，647，154股

彭兆豐：同意股份數(shù)3，509，154股

李貴陽(yáng)：同意股份數(shù)3，509，154股

張海：同意股份數(shù)3，509，154股

王洪仁：同意股份數(shù)3，509，154股

劉貞鎖：同意股份數(shù)3，509，154股

9、審議通過了《關(guān)于董事會(huì)換屆選舉獨(dú)立董事的議案》。

總表決情況：

李新創(chuàng)：同意股份數(shù)6，437，339，540股

魯桂華：同意股份數(shù)6，437，339，540股

王震：同意股份數(shù)6，437，339，540股

中小股東總表決情況：

李新創(chuàng)：同意股份數(shù)3，578，154股

魯桂華：同意股份數(shù)3，509，154股

王震：同意股份數(shù)3，509，154股

10、審議通過了《關(guān)于監(jiān)事會(huì)換屆選舉的議案》。

總表決情況：

董衛(wèi)軍：同意股份數(shù)6，437，339，540股

胡志剛：同意股份數(shù)6，437，339，540股

中小股東總表決情況：

董衛(wèi)軍：同意股份數(shù)3，555，154股

胡志剛：同意股份數(shù)3，509，154股

經(jīng)公司2016年5月25日職代會(huì)各代表團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議通過，選舉劉志強(qiáng)為第三屆監(jiān)事會(huì)職工監(jiān)事。簡(jiǎn)歷如下：

劉志強(qiáng)，男，1966年5月出生，中共黨員，大學(xué)學(xué)歷，碩士學(xué)位，高級(jí)會(huì)計(jì)師。曾任邯鋼集團(tuán)財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)，邯鋼集團(tuán)邯寶鋼鐵有限公司財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)，河鋼集團(tuán)審計(jì)總監(jiān)、審計(jì)部部長(zhǎng)?，F(xiàn)任河鋼股份審計(jì)部部長(zhǎng)。劉志強(qiáng)未持有公司股票，未受到過中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒。

四、律師出具的法律意見

公司聘請(qǐng)的北京金誠(chéng)同達(dá)律師事務(wù)所劉治海、董寒冰律師對(duì)于本次股東大會(huì)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)見證，并出具了法律意見書。該法律意見書認(rèn)為：本次股東大會(huì)的召集、召開程序符合相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范性文件和《公司章程》的有關(guān)規(guī)定，本次股東大會(huì)的召集人資格、出席人員資格、表決方式、表決程序和表決結(jié)果合法、有效。

五、備查文件 1、2015股東大會(huì)決議

2、法律意見書

特此公告。

河北鋼鐵股份有限公司

董事會(huì)

2016年5月27日

第四篇：天冶鋼鐵股份有限公司簡(jiǎn)介

天冶鋼鐵股份有限公司成立于2008年，由最初成立于2002年的天旭鋼鐵商貿(mào)有限公司發(fā)展而來(lái)，經(jīng)過十余年的創(chuàng)新發(fā)展，公司規(guī)模不斷擴(kuò)大，常年庫(kù)存3.5萬(wàn)噸，貨場(chǎng)總面積260余畝，現(xiàn)公司旗下分設(shè)：

天旭鋼鐵商貿(mào)有限公司，主要經(jīng)營(yíng)銷售各知名鋼鐵廠商包括寶鋼，首鋼，天津大無(wú)縫鋼管廠，鞍鋼，舞鋼，衡陽(yáng)華凌，山西太鋼，湖北新冶，溫州寶豐，安陽(yáng)鋼鐵廠，河北敬業(yè)，山東魯寶，青州，柳州等地的鋼管.鋼板.不銹鋼產(chǎn)品，及進(jìn)口于美國(guó)，日本德國(guó)等地的特種鋼材

華鋒制管廠，投資2.4億元，采用現(xiàn)代化生產(chǎn)設(shè)備及工藝，緊跟客戶需求，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各種規(guī)格熱軋，精軋及熱擴(kuò)無(wú)縫鋼管，規(guī)格10——630*1——50，材質(zhì)：10#、20#、45#、16Mn、27SiMn、12Cr1MoVG、15CrMoG、35CrMo、42CrMo、10CrMo910、Cr5Mo Cr9Mo、A335P11/P22、T91、P91、12Cr2MoWVTiB（鋼研102）、15Mo3、SA106、ST45.8-III、WB36.........執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)：GB/T8162、GB/T8163、GB5310、GB3087、GB9948、GB6479、GB/T5312、GB/T3639、GB18248、GB/T9711.ASTM、API、ANSI、ASME、JIS、DIN、BS等。

中聯(lián)板廠投資1.6億元，以生產(chǎn)板材為主，生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)熱軋優(yōu)質(zhì)碳素鋼板：厚度：2mm－240mm，材質(zhì)：20#鋼板、10#鋼板、35#鋼板、45﹟鋼板，20Mn鋼板、65Mn鋼板，08F鋼板。

合金板材有：16Mn鋼板、65Mn鋼板、27SiMn鋼板、40Cr鋼板、1Cr5Mo鋼板、12Cr1MoV鋼板、15CrMo鋼板。

熱軋中厚、普通碳素鋼板，材質(zhì)Q235A、B、C、D。日標(biāo)SS400。厚2mm－240mm，熱軋薄板（熱盒板）：0.7mm-3mm，材質(zhì)Q235A/B、ss400鋼板。

熱軋低合金高強(qiáng)度鋼板，厚度4mm－100mm，材質(zhì)：Q345A、B、C、D、E；16mn鋼板 熱軋壓力容器板：尺寸4－80mm，材質(zhì)：20R，16MnR，15MoR，16MnDR。

熱軋彈簧鋼板，各種厚度，材質(zhì)：65Mn鋼板、60Si2Mn鋼板，厚度為2mm-40mm*1250-2200 熱軋橋梁板，厚度4mm－60mm，材質(zhì)：16mq鋼板，Q345qC／D／E。

冷軋鋼板材質(zhì)有：ST16、ST15、ST14、ST13、ST12、DC06、DC05、DC04、DC03、DC01、08AL、SPCE、SPCD、SPCC、SPCE-N、優(yōu)質(zhì)高碳冷軋鋼板有：Q195冷板、Q235冷板、08AL冷軋鋼板、10#冷板、20#冷板、30#冷板、35#冷板、45#冷板 65mn冷板。

沖壓級(jí)冷軋鋼：ST12是普通冷軋鋼，ST13沖壓級(jí)冷軋鋼，ST14是深拉伸級(jí)的 ST15 低碳深沖級(jí) ST16 是超低碳超深沖級(jí)冷軋鋼板。

華宇物流園：投資5.6億，集物流·倉(cāng)儲(chǔ)，配送為一體，建立電子信息化服務(wù)，集商家入駐，小額貨貸，餐飲娛樂，占地面積280畝，提供全方位服務(wù)，天冶從最初的小型商貿(mào)公司，發(fā)展成為今天 的集團(tuán)企業(yè)，除了天冶人不斷努力拼博之外，更加得益于，各界朋友，及新老客戶的支持與厚愛，天冶人始終以客戶為導(dǎo)向，以滿足客戶需求為己任，同等商品比質(zhì)量，同等質(zhì)量比價(jià)格，同樣價(jià)格比服務(wù)，熱誠(chéng)歡迎各界朋友前來(lái)或致電洽談業(yè)務(wù)。公司承諾：合同生效之日起，兩天之內(nèi)發(fā)貨，無(wú)論距離遠(yuǎn)近，提供24小時(shí)服務(wù)。讓客戶安心放心，是天冶人不斷的追求，

第五篇：新疆八一鋼鐵股份有限公司簡(jiǎn)介

新疆八一鋼鐵股份有限公司簡(jiǎn)介

新疆八一鋼鐵股份有限公司于2000年7月27日成立，2002年8月1日向社會(huì)公開發(fā)行13000萬(wàn)A股,募集資金9.2億元.公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為鋼鐵冶煉、軋制、加工及銷售。坐落于烏魯木齊市頭屯河區(qū)，是新疆境內(nèi)最大的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)，自治區(qū)利稅大戶。擁有20噸頂吹轉(zhuǎn)爐二座，40噸頂吹轉(zhuǎn)爐二座，25噸LF精煉爐兩臺(tái)，三機(jī)三流方坯連鑄機(jī)一臺(tái)，四機(jī)四流方坯連鑄機(jī)三臺(tái)，與2001年9月投產(chǎn)的高速線材軋機(jī)和2005年3月投產(chǎn)的棒材軋機(jī)形成緊湊式流程生產(chǎn)線；擁有70噸超高功率直流電弧爐一臺(tái)，70噸LF精煉爐一臺(tái)，四機(jī)四流方坯合金鋼連鑄機(jī)一臺(tái)，與小型棒材軋機(jī)形成短流程生產(chǎn)線；另外，擁有中型材軋機(jī)、線材軋機(jī)。板材系統(tǒng)包含110噸超高功率直流電弧爐一臺(tái)，120噸轉(zhuǎn)爐三臺(tái)，LF、RH、CAS-OB精煉爐各一臺(tái)，熱軋卷板、冷軋薄板生產(chǎn)線、鍍鋅、彩涂熱軋中厚板生產(chǎn)線各一條。2008年公司擁有的總資產(chǎn)121.43億元，職工4994人，其中本科以上學(xué)歷503人，大、中專學(xué)歷1693人，各類高中技校2798人。已形成年產(chǎn)鋼800萬(wàn)噸的能力。

公司視產(chǎn)品質(zhì)量為企業(yè)的生命，用戶滿意為企業(yè)的根本宗旨，在不斷堅(jiān)持質(zhì)量效益的同時(shí)，更加注重不斷完善質(zhì)量管理體系，促進(jìn)產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定提高。1999年6月取得了GB/T 19002—ISO 9002質(zhì)量體系認(rèn)證證書。2002年7月取得了GB/T 19001：2000—ISO 9001：2000質(zhì)量體系認(rèn)證證書。1999年3月和2000年6月“互力牌”鋼筋混凝土用熱軋帶肋鋼筋、鋼筋混凝土用熱軋光圓鋼筋、焊接用鋼盤條、彈簧扁鋼、熱軋等邊角鋼和光圓盤條共六個(gè)系列產(chǎn)品被自治區(qū)認(rèn)定為新疆名牌產(chǎn)品，其中，鋼筋混凝土用熱軋帶肋鋼筋1999年被國(guó)家冶金局認(rèn)定為“達(dá)到國(guó)際同類產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量水平（金杯獎(jiǎng)）”產(chǎn)品，2001年3月、2004年9月連續(xù)被國(guó)家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局認(rèn)定為國(guó)家免于監(jiān)督檢查產(chǎn)品，并頒發(fā)《產(chǎn)品質(zhì)量免檢證書》。2001年3月抽油桿用熱軋圓鋼獲得達(dá)到國(guó)際同類產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量（“金杯獎(jiǎng)”）產(chǎn)品。公司自成立以來(lái)，先后榮獲“全國(guó)守信譽(yù)工作先進(jìn)單

位”,“中國(guó)市場(chǎng)知名企業(yè)”,“中國(guó)企業(yè)最佳形象AAA級(jí)”和自治區(qū)首批“重合同、守信譽(yù)企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。2003年2月，公司再次取得了國(guó)家工商管理總局審定通過的“全國(guó)重合同守信譽(yù)企業(yè)”的獎(jiǎng)牌和榮譽(yù)證書。

公司產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定，品種配套，深受用戶歡迎，是青藏鐵路工程的指定供方，除滿足新疆需求外，還銷往全國(guó)各省、市、自治區(qū)。有部分產(chǎn)品還曾遠(yuǎn)銷周邊巴基斯坦等國(guó)家。

公司1997年榮獲全國(guó)質(zhì)量管理小組活動(dòng)優(yōu)秀企業(yè)；2000年9月榮獲全國(guó)質(zhì)量管理先進(jìn)單位；2000年6月被中國(guó)技術(shù)監(jiān)督情報(bào)研究所認(rèn)定為中國(guó)市場(chǎng)知名品牌企業(yè)；2001年3月被授予“2000年全國(guó)實(shí)施用戶滿意工程先進(jìn)單位”。公司是國(guó)家二級(jí)計(jì)量單位，2001年再次獲得國(guó)家質(zhì)監(jiān)總局頒發(fā)的“完善計(jì)量檢測(cè)體系合格證書”。公司曾獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“自治區(qū)優(yōu)秀企業(yè)”、“重合同、守信用企業(yè)”、“質(zhì)量百日無(wú)投訴單位”等稱號(hào)。

公司形成以銷售為龍頭，生產(chǎn)、供應(yīng)為輔的服務(wù)體系。堅(jiān)持“誠(chéng)信”和“雙贏”的原則，注重發(fā)展和用戶的關(guān)系。制定了用戶開發(fā)和發(fā)展規(guī)劃，建立與用戶利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的互惠互利機(jī)制，以良好的信譽(yù)吸引客戶長(zhǎng)期合作，不片面地強(qiáng)調(diào)效益最大化，而是兼顧客戶利益，不斷發(fā)展壯大用戶群。樹立用戶是資源，而且是重要戰(zhàn)略資源的理念。公正合理地處理用戶異議，使用戶感到八鋼是可信賴的合作伙伴，也使八鋼在主要品種和區(qū)域市場(chǎng)上擁有了一批忠誠(chéng)的用戶群。