第一篇：魏寨小學(xué)教育均衡發(fā)展匯報材料

魏寨小學(xué)推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展匯報材料

魏寨小學(xué) 2014.4

魏寨小學(xué)推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展匯報材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

近年來，我們魏寨小學(xué)在上級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級教育行政部門的精心指導(dǎo)下，以辦人民滿意的學(xué)校為目標(biāo)，加大投入力度，全面提升學(xué)校辦學(xué)條件和裝備水平，加強學(xué)校管理，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平，大力推進(jìn)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，取得了顯著成效。現(xiàn)將我校推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作情況，向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委作以匯報，不當(dāng)之處，敬請批評指正。

一、基本情況

1、魏寨小學(xué)地處中牟縣官渡鎮(zhèn)東邊，與開封縣相鄰，北鄰220國道，東鄰韓潘公路，在魏寨、前於、趙寨、后於村四個村之間。學(xué)校具有較高的教育教學(xué)設(shè)施，優(yōu)越的學(xué)習(xí)生活條件和“以人為本”的育人環(huán)境。學(xué)校布局合理，校園環(huán)境優(yōu)美。

2、學(xué)校占地面積達(dá)6590平方米，生均面積達(dá)25.54平方米，建筑面積1697平方米，生均6.58平方米，學(xué)校區(qū)域內(nèi)適齡人口入學(xué)率為100%。現(xiàn)有學(xué)生258人，7個教學(xué)班。輟學(xué)0人，輟學(xué)率為 0%。

3、學(xué)?，F(xiàn)有教職工13人，全日制專任教師13人，老中青分配合理，平均年齡45歲，科任教師本科學(xué)歷6人，大專學(xué)歷教師2 人，中專學(xué)歷5人，學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%，高學(xué)歷率61.5%。

4、學(xué)校辦學(xué)工作思路：抓穩(wěn)定,促發(fā)展,創(chuàng)特色,求提高

5、學(xué)校工作作風(fēng)：求實,求精,求深,求新

6、辦學(xué)理念：知行結(jié)合 學(xué)以致用

7、學(xué)校榮譽：曾先后被評為“河南省示范家長學(xué)?！?、“鄭州市文明學(xué)?！薄爸心部h校本教研先進(jìn)單位”、“官渡鎮(zhèn)學(xué)校管理先進(jìn)單位”等稱號。

二、辦學(xué)達(dá)標(biāo)情況

（一）、學(xué)校設(shè)置與班額

1、學(xué)校設(shè)置

我校位于魏寨、前於、趙寨、后於村四個村之間，服務(wù)半徑適宜，都小于1.5公里范圍，方便四個村學(xué)生就近入學(xué)。

2、規(guī)模與班額

學(xué)校班級規(guī)模為1-2軌，最大班額為44人。

3、校園環(huán)境

校園分西教學(xué)區(qū)和東活動區(qū)，布局合理，區(qū)域分明；四季常綠，三季有花。校園文化內(nèi)容豐富，四面圍墻完整堅固。4．用地面積

學(xué)校占地面積6590平方米，生均25.54平方米。

（二）、校舍建設(shè)

1、建筑面積

學(xué)校建筑面積1697平方米，生均6.58平方米。2．普通教室

教室總面積880平方米，生均3.41平方米。3．輔助用房專用教室等

教輔用房6室齊全。

4．辦公用房

教學(xué)辦公室、行政辦公室、衛(wèi)生保健室、總務(wù)后勤等辦公用房配套基本夠用。5．廁所

男生坑位1/13；女生坑位1/8；干凈整潔；硬化防滑，有防雨設(shè)施。

（三）設(shè)備設(shè)施和場地 1．圖書

擁有圖書4770冊，生均圖書18.3冊，每年新增書比例1%以上，且復(fù)本率一般不超過20冊。能滿足廣大師生閱讀需要。2．教學(xué)儀器

數(shù)學(xué)、科學(xué)儀器達(dá)到《河南省中小學(xué)教育技術(shù)裝備標(biāo)準(zhǔn)（試行）》第二種配備方案。3．教育信息化基礎(chǔ)設(shè)施

有供教師教學(xué)用計算機，人手一臺聯(lián)想手提備課電腦，各教室均實現(xiàn)班班通，遠(yuǎn)程教育工程設(shè)備正常使用。4．音美器材

達(dá)到國家二類標(biāo)準(zhǔn)。5．體育器材

達(dá)到國家二類標(biāo)準(zhǔn)。6．運動場地

設(shè)有環(huán)形跑道的田徑場地及球類場地；有200米環(huán)道和有60米直道。

（四）教師與經(jīng)費 1．教師

教師按編制和學(xué)科配齊；教師、校長學(xué)歷達(dá)標(biāo)，資格合格；高于規(guī)定學(xué)歷教師達(dá)61.5%。

2．經(jīng)費

教師工資不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員標(biāo)準(zhǔn)，并按標(biāo)準(zhǔn)按時足額發(fā)放；生均公用經(jīng)費按時足額到位，且使用合理，不挪作他用。

（五）質(zhì)量與管理 1．教育管理

按《河南省中小學(xué)管理規(guī)范》要求，規(guī)范辦學(xué)行為，學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)合理。2．教育質(zhì)量

各年級學(xué)生成績及格率100%；畢業(yè)生全科合格率100%；小學(xué)五年鞏固率100%；年輟學(xué)率為0；學(xué)生體質(zhì)健康及格率達(dá)標(biāo)；無重大安全事故發(fā)生。

三、主要做法

我校在各級政府和教育行政部門正確指導(dǎo)和全體教職工的共同努力下，使學(xué)校義務(wù)教育能均衡發(fā)展，并取得了可喜成果。

（一）采取措施保障適齡兒童少年入學(xué)

1．堅持實施免試就近入學(xué)制度

我校義務(wù)教育階段學(xué)校招生工作，按照劃片、就近、免試入學(xué)的原則。鎮(zhèn)中心校根據(jù)區(qū)域內(nèi)適齡兒童少年人數(shù)及學(xué)校的辦學(xué)規(guī)模，科學(xué)合理劃分學(xué)區(qū)，確保100％覆蓋本行政區(qū)，保證義務(wù)教育階段每個適齡兒童少年都有一所免試的公辦學(xué)校入學(xué)。

學(xué)校開展招生工作時，堅持公開、公平和公正的原則，建立和完善招生入學(xué)工作公示制度、告知制度、誠信制度和社會監(jiān)督制度。通過各種形式向社會公布招生入學(xué)信息，通過多種途徑為家長、學(xué)生和社會提供咨詢指導(dǎo)和服務(wù)。

2．“兩免一補”工作

關(guān)注困難群體學(xué)生入學(xué)問題，認(rèn)真做好“兩免一補”工作，關(guān)心留守兒，健全困難學(xué)生資助體系，沒有學(xué)生因為家庭經(jīng)濟(jì)困難而失學(xué)。

兩免一補：學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定的收費項目和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真落實 “兩免一補”和義務(wù)教育經(jīng)費保障機制健全，始終堅持勤儉節(jié)約的原則用好、用活上撥的資金，堅持校務(wù)公開。不斷增強工作責(zé)任感和緊迫感。加大對貧困學(xué)生的資助力度，讓貧困學(xué)生“進(jìn)得來、讀得起、留得住”，不讓任何一個孩子因家庭經(jīng)濟(jì)困難而失學(xué)。

3．加強學(xué)生學(xué)籍的管理

建立、健全學(xué)籍管理檔案。各種學(xué)籍管理表冊、資料按年歸檔登記，以便隨時查閱。學(xué)校有專人負(fù)責(zé)學(xué)籍管理工作，按要求建立和健全學(xué)生的檔案，并妥善保管，不得擅自填寫、更改和公開學(xué)籍信息，學(xué)籍管理信息按所授權(quán)限進(jìn)行管理。嚴(yán)格執(zhí)行新生入學(xué)、學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、借讀、休學(xué)、復(fù)學(xué)和畢業(yè)、修業(yè)等規(guī)定，不得為轉(zhuǎn)學(xué)、借讀、休學(xué)、復(fù)學(xué)的學(xué)生更改或重新制作學(xué)生檔案等材料。

4．實行“三包”“三查”

校長包入學(xué)率，班主任包鞏固率，教師包合格率；期初查入學(xué)率，期終查鞏固率，期末查合格率。各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視，“義務(wù)教育均衡發(fā)展”工作扎實有效。真正落實了校長“包入學(xué)，班主任包鞏固，教師包合格的責(zé)任制，輟學(xué)率為0%。

5．《義務(wù)教育法》的宣傳工作

政府、學(xué)校認(rèn)真做好《義務(wù)教育法》的宣傳，使學(xué)生家長清楚保

證適齡兒童入學(xué)是家長的一項義務(wù)，同時也是學(xué)生的一項權(quán)利。從而使學(xué)生家長主動送子女入學(xué)。

（二）廣開渠道，改善辦學(xué)條件

為改善辦學(xué)條件，學(xué)校廣開渠道多方籌資，爭取得到社會各界的最大支持。我校的儀器，體音美器材、電教設(shè)備等基本按國家二類標(biāo)準(zhǔn)配備。教體局還為我們每位專任教師配備了聯(lián)想手提電腦，人手一臺，用于備課、上課、教研。

（三）強化培訓(xùn)，提高師資水平

結(jié)合縣、鎮(zhèn)“名師工作室”相關(guān)文件，詳細(xì)制訂我校教師培訓(xùn)中長期規(guī)劃。我們在教學(xué)上廣泛展開校本研究，研究的課題全部是教學(xué)中所遇到的實際問題，動員廣大教師全員參與，培養(yǎng)教師能夠在實際工作發(fā)現(xiàn)問題并能在實際工作中予以解決的能力，培養(yǎng)教師的研究精神。強力落實師德教育、新課程培訓(xùn)及以新知識、新技術(shù)為重點的教師繼續(xù)教育培訓(xùn)。積極開展校本培訓(xùn)，切實早日為新上崗教師、骨干教師成為名師奠定基礎(chǔ)。

（四）加強管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量

質(zhì)量是教育的生命線，提高教育教學(xué)質(zhì)量是我們教育工作的永恒主題。在教學(xué)中，我們以“四環(huán)節(jié)循環(huán)”教學(xué)模式的推廣為載體，深化教育教學(xué)改革，向改革要質(zhì)量，要課堂要效益，辯證地處理素質(zhì)教育與教學(xué)質(zhì)量的關(guān)系、減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)與教學(xué)質(zhì)量的關(guān)系，走出了一條教育質(zhì)量興盛不衰之路。

1．健全各項管理制度，以制度規(guī)范教育教學(xué)

“沒有規(guī)矩，難成方圓”充分說明法質(zhì)建設(shè)的重要性，一個學(xué)校一切活動的準(zhǔn)繩那就是符合實際的規(guī)章制度，它對學(xué)校的所有成員均起約束的作用。我們特別注重制度建設(shè)，廣泛征求采集一線教師意見，依據(jù)縣、鎮(zhèn)兩級教育部門指示精神分別制訂了《常規(guī)教學(xué)管理制度》、《目標(biāo)考評及獎懲辦法》等，在制度執(zhí)行和操作上采用公開、公正、公平原則，上至校長，下至一般同志在制度面前人人平等。真正體現(xiàn)了獎勤罰懶，激勵先進(jìn)鞭策后進(jìn)的制度制訂意圖。

2．規(guī)范管理，在管理過程中育人

堅持“軟硬件”俱嚴(yán)的基本原則，促進(jìn)學(xué)校管理趨于規(guī)范。堅持正確的辦學(xué)方向，學(xué)校全面貫徹教育方針，積極深化新課程改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，堅持“以人為本”的指導(dǎo)思想，發(fā)揚“求實、嚴(yán)謹(jǐn)、進(jìn)取、創(chuàng)新”的工作作風(fēng)，使學(xué)校工作日新月異，蓬勃發(fā)展。

3．全面實施素質(zhì)教育，嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育課程方案，按照國連勝規(guī)定開齊課程、開足課時，達(dá)到教學(xué)基本要求。

4．積極創(chuàng)建校園文化

學(xué)校十分重視校園環(huán)境建設(shè)，積極打造詩為品、詩為情、詩為美、詩為味的校園文化特色，創(chuàng)建校園文化的濃厚氛圍。

為充分展現(xiàn)校園文化氛圍，發(fā)揮校園隱性育人功能，我們魏寨小學(xué)在校園文化的建設(shè)上突出自己的特色，在思想概念、布局格調(diào)、育人功能上做到了和諧統(tǒng)一。

（1）學(xué)校充分利用好校園廣播，發(fā)揮其宣傳作用。學(xué)校廣播室每天中午廣播10分鐘時間，欄目有今日好人好事、美文欣賞（學(xué)生自

已寫的文章和摘抄的優(yōu)美文章）、校園動態(tài)（學(xué)習(xí)安排或通知之類）等，大大活躍了校園文化氛圍。

（2）以少先隊為組織機構(gòu)，為學(xué)生搭建個性發(fā)展平臺。扎實開展活動是魏寨小學(xué)的一大特色，學(xué)校結(jié)合自身實際，提出了“歡樂校園、平安校園、和諧校園”的校園文化建設(shè)目標(biāo)，以營造良好的校園環(huán)境為基礎(chǔ)，以豐富多彩的師生實踐活動為載體，立足于課堂，延伸至課余校外。在教育教學(xué)中堅持開展豐富多彩的校園文化活動，讓校園成為同學(xué)們學(xué)習(xí)、成長、發(fā)展特長的樂園。如“感恩教育”、“創(chuàng)建安全文明校園”、“養(yǎng)成良好行為規(guī)范”、“做一個文明的小學(xué)生”、“我與小樹一起成才”等專題活動，既進(jìn)行了思想品德教育，又豐富校園文化生活，開拓了學(xué)生的視野?！肮?jié)慶日文藝匯演”、“書畫活動比賽”、“球類比賽”、“廣播操比賽”等活動，為學(xué)生提供表現(xiàn)舞臺，展現(xiàn)學(xué)生的個性特長。

（3）人人參與構(gòu)建班級文化。教室是學(xué)生在校園里感情最深、影響最大、最主要的學(xué)習(xí)、生活場所。為了給學(xué)生提供一個對他們潛移默化最直接、最有效、最重要的育人環(huán)境，也為了給每一位學(xué)生提供展示才華，挖掘潛能，充分發(fā)揮聰明才智的舞臺，學(xué)校有創(chuàng)造性的讓全校學(xué)生共同參與班級文化建設(shè)。在老師的指導(dǎo)下，讓學(xué)生自主設(shè)計室內(nèi)的環(huán)境。如：名言格言、學(xué)生書畫、學(xué)習(xí)園地、學(xué)習(xí)評比臺等。通過廣泛開展各種文化創(chuàng)建活動,進(jìn)一步凈化了校園文化，抑制了低級、庸俗的文化趣味和非理性文化傾向，引導(dǎo)了校園文化向健康高雅的方向發(fā)展，推動了學(xué)生素質(zhì)的全面發(fā)展，提高了德育的實效性。

（4）重視人文建設(shè)，提高校園文化品位。進(jìn)入校園，有創(chuàng)意的大型標(biāo)語，激勵著師生拼搏進(jìn)??； “學(xué)校是我家，美化靠大家”、“輕聲慢步過走廊”、“上下樓梯靠右走”，等標(biāo)語給學(xué)生以無聲的教育?？梢哉f，學(xué)校的一草一木、一磚一瓦都成為了育人的載體。

5．嚴(yán)格執(zhí)行《河南省義務(wù)教育辦學(xué)行為十不準(zhǔn)》和《河南省規(guī)范中小學(xué)收費十條禁令》，辦學(xué)收費行為規(guī)范。

（1）從嚴(yán)治校，依法規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為。不分重點班、快慢班；不舉辦提高班、補習(xí)班、特長班、競賽班。

（2）依法堅持義務(wù)教育免試入學(xué)制度，保障適齡兒童少年在戶籍所在地就近入學(xué)。

（3）嚴(yán)格執(zhí)行中小學(xué)課程方案，開足開齊課程。按照課程標(biāo)準(zhǔn)組織教學(xué)，不擅自增加教學(xué)難度；不占用節(jié)假日和休息時間組織學(xué)生上課和集體補課；不要求和統(tǒng)一組織學(xué)生參加各種學(xué)科輔導(dǎo)班、文化課補習(xí)班和學(xué)科競賽。嚴(yán)格控制考試次數(shù)，禁止對學(xué)生考試成績排名公布。

（4）依法規(guī)范教師職業(yè)行為，切實加強教師管理。認(rèn)真貫徹落實各級部門頒發(fā)制度，強化師德教育和考核，引導(dǎo)廣大教師熱愛學(xué)生，教書育人。

6．重視和強化安全工作

（1）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全安全管理組織機構(gòu)。成立了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了安全工作校長親自抓部署，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓落實的良好局面。

（2）層層落實安全責(zé)任。明確安全工作的責(zé)任和工作的具體要求。學(xué)校堅持安全工作責(zé)任到人，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，學(xué)校把教師獎懲同安全工作進(jìn)行了有機結(jié)合。學(xué)校安全工作做到了學(xué)校、班級、學(xué)生、家長職責(zé)明確，齊抓共管。

（3）強化安全教育。始終把安全工作放在學(xué)校工作的首位，安全教育做到了時時講，天天講，常抓不懈。利用教師例會、升國旗、學(xué)校集會等時間及時將安全工作會議精神、安全工作文件精神傳達(dá)到全體師生心中，學(xué)校按規(guī)定開設(shè)了健康安全教育課。充分利用專題講座、校園廣播、黑板報、宣傳專欄、圖片等媒體資源，給師生重溫了防震、防火、防汛、防病、防食物中毒、防交通事故等安全常識和逃生技能。

（4）堅持家校聯(lián)系制度，向家長宣傳安全工作的重要性，取得家長的支持和配合。組織全校性家長會，向全體家長印發(fā)了《致家長的一封信》，確保學(xué)生安全。

四、存在問題及今后努力方向

（一）存在問題

雖然我校在推進(jìn)教育均衡發(fā)展方面取得一定成績，與先進(jìn)學(xué)校相比，我們魏寨小學(xué)還有一定差距，缺乏個性鮮明的辦學(xué)特色；教師的現(xiàn)代信息技術(shù)水平需要進(jìn)一步提高；學(xué)校辦學(xué)條件、硬件建設(shè)還需要進(jìn)一步完善。

（二）今后努力方向

1、進(jìn)一步搞好義務(wù)教育的鞏固和延伸工作。加大《義務(wù)教育法》的宣傳和貫徹力度，依法確保家長送子女接受九年義務(wù)教育，嚴(yán)防適齡兒童少年輟學(xué)，關(guān)注殘疾兒童、貧困兒童、留守兒童上學(xué)問題，使學(xué)生快樂健康成長。

2、學(xué)校進(jìn)一步堅持深入實施素質(zhì)教育和新課程改革。積極組織教師參加上級教育部門組織的各類培訓(xùn)研修，狠抓教師隊伍建設(shè)，抓課程改革，規(guī)范管理過程，充分調(diào)動教師工作的積極性、主動性，建成一支具有童心、善心、慧心的教師隊伍。

3、進(jìn)一步規(guī)范和加強后勤保障工作。加大學(xué)校建設(shè)力度，加強校園文化建設(shè)，完善課程實施的設(shè)施，追求后勤管理精細(xì)化，使后勤工作成為學(xué)校發(fā)展、教師發(fā)展和學(xué)生發(fā)展的強有力的保障。

我們魏寨小學(xué)將以這次“均衡發(fā)展”驗收評估為契機，虛心汲取各位領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議，進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)，調(diào)整工作思路，在以后的工作中，投入更加飽滿的熱情，開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取，力爭辦讓上級滿意、家長滿意、社會滿意的教育。為學(xué)校的騰飛和發(fā)展，為我縣的基礎(chǔ)教育事業(yè)均衡發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

最后，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、專家給予批評指正。

第二篇：魏營小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展匯報材料

魏營小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展匯報材料

根據(jù)中心學(xué)校的安排部署，我校積極投入到迎接省義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估的工作之中。依據(jù)《中華人民共和國義務(wù)教育法》和河南省省人民政府辦公廳《關(guān)于義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估的意見》，開展自查自評，現(xiàn)將我校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作自查情況報告如下：

一、基本情況

魏營小學(xué)轄4個行政村?，F(xiàn)有教師26人，其中女教師15人；現(xiàn)有在校學(xué)生800余人。

二、自查情況

為了進(jìn)一步鞏固“兩基”成果，我們加大了工作力度，把“義務(wù)教育均衡發(fā)展合格”的創(chuàng)建工作確定為全校的大事之一。依據(jù)全縣相關(guān)的會議及文件精神，制定了《魏營小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作實施方案》，成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)并進(jìn)行了合理的分工，全面加快了創(chuàng)建工作的實施步伐。

三、義務(wù)教育均衡發(fā)展工作達(dá)標(biāo)情況

（一）教育管理

我校根據(jù)縣局制訂的義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及相應(yīng)的評估考核制度，制訂了我校的義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃、實施方案，成立了以校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)并進(jìn)行合理的分工，使各項工作有人管、有人查、有人抓。

（二）教育經(jīng)費

上級財政部門對我鎮(zhèn)的教育投入能按有關(guān)政策撥付，并逐年提高。農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革實施及時到位，“兩免”和貧困寄宿生生活補助費全部落實到位，并實行收支兩條線管理，無擠占、平調(diào)、截留問題，無亂收費現(xiàn)象。教師的工資水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的平均工資水平，并能按時、足額發(fā)放。

（三）布局調(diào)整

學(xué)校布局趨于合理，規(guī)模適中，有利于學(xué)生就近入學(xué)，有利于薄弱學(xué)科的加強，有利于現(xiàn)代教育資源的共享，推進(jìn)了教育質(zhì)量的提高。

（四）辦學(xué)條件

我校采取多渠道籌措資金，為改善辦學(xué)條件奠定了基礎(chǔ)。特別是我校更是加大了投入力度，修建廁所、餐廳等，同時按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)逐步配備了圖書資料，實驗儀器、體音美器材。

1、教學(xué)設(shè)施：徹底消除土木結(jié)構(gòu)校舍，無D級危房。

2、圖書儀器設(shè)備：設(shè)有圖書室和閱覽室，藏書分類比例達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

3、體、音、美、衛(wèi)及電教設(shè)備：校體、音、美、衛(wèi)及電教器材配備逐步達(dá)標(biāo)。

（五）教師隊伍

全校現(xiàn)有專任教師26人，其中女15人，共有學(xué)生800余人。

1、專任教師合格率：全校26名教師中，專科以上學(xué)歷23人，中師學(xué)歷3人，崗位合格率為100%。

此外，我校十分重視師德師風(fēng)建設(shè)，校長和教師都能遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，幾年來無體罰學(xué)生和違法犯罪問題。

（六）普及程度

1、入學(xué)率：入學(xué)率100%。、輟學(xué)率：近三年來，沒有輟學(xué)學(xué)生，輟學(xué)率為0。

2、完成率：初等義務(wù)教育完成率為100%。

（七）素質(zhì)教育

近幾年來，我校堅持一手抓義務(wù)教育均衡發(fā)展工作，一手抓教學(xué)質(zhì)量，既注重硬件設(shè)施建設(shè)，又不忘抓教學(xué)常規(guī)管理和教學(xué)改革，使我校的教育質(zhì)量不斷地提高。

四、問題和差距

隨著義務(wù)教育均衡發(fā)展工作的開展，我校軟件工程基本達(dá)標(biāo)，但硬件設(shè)施有待進(jìn)一步完善，特別校園建筑面積小，學(xué)校周邊環(huán)境有待整治，需要政府的大力支持。

第三篇：教育均衡發(fā)展匯報材料(后柳小學(xué))

促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展

努力辦人民滿意教育

——后柳鎮(zhèn)中心小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作匯報

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位專家：

大家好！

今天我們懷著崇敬心情迎來了義務(wù)教育基本均衡發(fā)展檢查評估工作組的領(lǐng)導(dǎo)和專家。這次檢查是對我校辦學(xué)水平的一次大檢閱，也是我校辦學(xué)水平的一次大提升。借此機會我代表學(xué)校全體師生對各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我校檢查指導(dǎo)工作，表示熱烈歡迎和衷心的感謝！

一、學(xué)?；厩闆r：

后柳鎮(zhèn)中心小學(xué)始建于1913年，是一所百年老校。服務(wù)半徑15公里，服務(wù)人口1.5萬。學(xué)校位于素有“秦巴水鄉(xiāng)、石泉十美”的后柳古鎮(zhèn)，校園面積10000平方米，學(xué)?，F(xiàn)有12個教學(xué)班，449名學(xué)生，寄宿學(xué)生1９８人，學(xué)生入學(xué)率、鞏固鞏固率都達(dá)百分之百；教職工46人，專任教師42人，?？萍耙陨辖處?9人，學(xué)歷全部達(dá)標(biāo)。近兩年，學(xué)校乘義務(wù)教育均衡發(fā)展的東風(fēng)，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，標(biāo)準(zhǔn)化的辦學(xué)條件，優(yōu)美的育人環(huán)境使地處水鄉(xiāng)古鎮(zhèn)的后柳鎮(zhèn)中心小學(xué)煥發(fā)新姿，使服務(wù)范圍區(qū)內(nèi)的學(xué)生能夠公平的享受教育生活。目前，我校校園面積已達(dá)10755平方米，生均23.95平方米，校舍建筑面積達(dá)9500平方米，生均21.15平方米，綠化用地面積達(dá)2000平方米；體育活動場地總面積1500平方米，建有60米塑膠直跑道和150米塑膠環(huán)形跑道，標(biāo)準(zhǔn)籃球場1個，基本滿足學(xué)生的鍛煉需求。按照辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化要求，學(xué)校設(shè)有體育器材室、科學(xué)實驗室、儀器準(zhǔn)備室、圖書室、閱覽室、電子備課室、音樂舞蹈室、美術(shù)室、勞技室、衛(wèi)生保健室，心理咨詢室、檔案室、少隊部、多媒體教室、語音室、微機室（其中學(xué)生用計算機42臺，每百名學(xué)生擁有15臺；圖書18099冊，生均37.2冊）。

我校多年來在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實《義務(wù)教育法》，努力推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。在“促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展 努力辦人民滿意教育”為辦學(xué)理念的指導(dǎo)下，以打造“書香校園、文明校園、平安校園、教學(xué)質(zhì)量優(yōu)質(zhì)校園”為工作方向，在全體師生的共同努力下、在上級部門的關(guān)懷下，學(xué)校管理日趨成熟科學(xué)，校園環(huán)境逐年改善，教學(xué)設(shè)施不斷更新，學(xué)校面貌大改觀，學(xué)校的各項工作蒸蒸日上?，F(xiàn)將我校實施“義務(wù)教育均衡發(fā)展”工作報告如下：

二、實施“義務(wù)教育均衡發(fā)展”的主要做法

（一）學(xué)校高度重視，工作扎實有效。

1、我校實行落實責(zé)任制，重點抓好留守學(xué)生、貧困學(xué)生、問題學(xué)生、學(xué)困生以及隨遷子女在學(xué)校的學(xué)習(xí)，使學(xué)生“留得住，學(xué)得好，不外跑”。同時我校進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)籍檔案管理，做到檔案內(nèi)容齊全，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，裝訂規(guī)范，保管完備。我校依法保障適齡兒童全部入學(xué)，并層層簽訂了控輟保學(xué)目標(biāo)責(zé)任書，建立了網(wǎng)絡(luò)學(xué)籍檔案體系，及時記載學(xué)生變動情況，加強對學(xué)生流動的監(jiān)控。

2、幾年來，學(xué)校根據(jù)上級文件要求，成立了以校長為組長的 “義務(wù)教育均衡發(fā)展”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校委會成員為小組成員，分工明確，并抽出責(zé)任心強的教師利用雙休日加班加點，完善“檔案建設(shè)”工作。

3、抓學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，樹立勤政、高效的政風(fēng)形象。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在工作上統(tǒng)一認(rèn)識，作風(fēng)民主，處處以身作則，要求教師做好的，領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，勇挑重?fù)?dān)。通過組織學(xué)習(xí)，加強理想、信念、師德等正面教育，引導(dǎo)教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立“敬業(yè)愛生、教書育人”的奉獻(xiàn)精神，關(guān)心教師思想的提高。堅持正確的辦學(xué)方向，學(xué)校認(rèn)真貫徹教育方針，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。

（二）加強德育教育，構(gòu)建均衡發(fā)展的學(xué)生素質(zhì)。

1、教育的均衡化發(fā)展，除了教師整體素質(zhì)的均衡化，還應(yīng)包括學(xué)生素養(yǎng)的均衡化乃至整個校園文化氛圍的均衡化。為此，我校以構(gòu)建和諧的校園文化為目標(biāo)，充分調(diào)動學(xué)校少先隊和德育處組織的活動優(yōu)勢，以生動活潑的主題活動弘揚社會主旋律，豐富和活躍校園德育氛圍。以愛國主義、集體主義教育為主題，我校先后舉辦多種內(nèi)容豐富、形式多樣的德育教育活動，如國旗下講話，學(xué)雷鋒先進(jìn)班級、先進(jìn)個人評選，“學(xué)雷鋒”手抄報展等活動，充分利用勞動節(jié)、教師節(jié)、國慶節(jié)等重要節(jié)日，通過舉行隊活動、出版宣傳欄、開展主題活動等形式，培育學(xué)生愛祖國、愛人民、愛家鄉(xiāng)的民族情感和集體主義觀念，激勵學(xué)生樹立起遠(yuǎn)大的理想和志向。

2、融德育教育與校園文化建設(shè)中。我校在校園李廣泛推廣經(jīng)典誦讀、“廉政文化”進(jìn)校園等等，一派和諧文明、充滿生機和活力的校園文化氛圍正在迅速形成。

3、充分發(fā)揮地域特點，開展形式多樣的綜合實踐活動

堅持開展“良好行為習(xí)慣養(yǎng)成”教育和“文明伴我成長”等主題活動促進(jìn)師生素質(zhì)的提高；積極推進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)評價工作，堅持了評價要體現(xiàn)導(dǎo)向性和教育性，以促進(jìn)學(xué)生發(fā)展為目標(biāo)。一系列豐富多彩的校園文化活動促進(jìn)了學(xué)生素質(zhì)的全面發(fā)展，也為全校實現(xiàn)學(xué)生素質(zhì)的整體均衡化提供了可靠保證。

（三）優(yōu)化人力資源配置，為教育均衡發(fā)展提供人力保障 1、2009年，根據(jù)教育局統(tǒng)籌安排，我校與城關(guān)二小成為教育發(fā)展聯(lián)合體，兩校教育資源共享。根據(jù)我校缺少音樂專業(yè)師資的實際情況，城關(guān)二小派出音樂教師陳小英老師擔(dān)任走教任務(wù)，實現(xiàn)教育教學(xué)資源共享，促進(jìn)了教育均衡發(fā)展。

2、我校為培養(yǎng)青年骨干教師，三年來“迎來送往”多名骨干教師進(jìn)行相互交流。先后選派張靜、楊庭慧、魯小蘭等教師到兩河小學(xué)、城關(guān)一小、中壩小學(xué)交流鍛煉；同時先后接納城關(guān)一小蔣世艷老師、中壩小學(xué)卜賢兵老師進(jìn)行交流鍛煉。把外校經(jīng)驗帶入，把本校經(jīng)驗傳出，有力地推進(jìn)了聯(lián)合協(xié)作義務(wù)教育的均衡發(fā)展?；セ刍ダ餐砷L。

（四）提高教學(xué)質(zhì)量，為教育均衡提供保證

1、加強教科研工作。學(xué)校制定了教研工作制度和計劃，年終寫好總結(jié)，制定了獎懲制度。嚴(yán)格管理教研活動，語數(shù)各有市級課題，嚴(yán)格了研究過程管理，檔案資料整理規(guī)范。認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)管理有關(guān)規(guī)定，做好備、教、輔、改、工作，特別是做好集體備課的管理工作。每月一次教學(xué)常規(guī)檢查，做好過程管理，通報和整改工作。鼓勵全體教師積極參加各級組織的“教研教學(xué)大比武”活動，多次為學(xué)校贏得榮譽。如：周衛(wèi)、劉丹丹、何糜、張靜、王艷、李小琳等同志在縣市各級賽教中均獲得一、二三等獎；2011年、2012年、2013年周衛(wèi)、劉丹丹、何糜三名教師先后獲得教學(xué)能手稱號。在每月一次教學(xué)常規(guī)檢查中，除批改、改錯外，還對作業(yè)布置、作業(yè)量明確要求，盡量做到輕負(fù)高效。注重問題生、學(xué)困生、留守生的管理和輔導(dǎo)工作，使他們能夠感受到老師的關(guān)注，體驗到學(xué)會的喜悅。

2、我校廣泛開展藝術(shù)、體育活動。學(xué)校引導(dǎo)師生牢固樹立“健康第一”的思想，利用體育教學(xué)提升學(xué)生的身體素質(zhì)，改善學(xué)生的心理健康和社會適應(yīng)能力。在藝術(shù)師資不足的情況下仍能開齊開足藝術(shù)課程，讓學(xué)生多角度接受美育，提高審美標(biāo)準(zhǔn)。2013年4月21日，我校榮獲石泉縣第八屆中小學(xué)生運動會乒乓球小學(xué)團(tuán)體A組第一名；2013年4月21日，我校在全縣中小學(xué)“中華頌?經(jīng)典誦讀中獲三等獎；2013年6月13日，我校學(xué)生張子怡“校訊通杯”陜西省第十三屆中小學(xué)生電腦制作活動中榮獲省級二等獎，市級一等獎；2013年6月9日我校學(xué)生李先輝在“我愛美麗家園，共建生態(tài)石泉”征文活動中榮獲小學(xué)組第一名，我校榮獲“我愛美麗家園，共建生態(tài)石泉”征文優(yōu)秀組織獎；2013年9月我校學(xué)生王官城、何易迪在安康第十五屆運動會青少年組乒乓球競賽項目中獲小學(xué)組男子單打第一、二名；2013年12月我校榮獲石泉縣第五屆中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)小學(xué)組舞蹈三等獎，石泉縣第五屆中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)小學(xué)組團(tuán)體三等獎；2014年3 月我校榮獲2013學(xué)教體系統(tǒng)新聞宣傳工作先進(jìn)單位；2014年3 月，我校被后柳鎮(zhèn)人民政府評為2013“先進(jìn)單位”。多年來全校長期開展“陽光體育運動”；扎實積極的組織學(xué)生興趣小組活動，并得到各級領(lǐng)導(dǎo)好評。

3、加強教師培養(yǎng)培訓(xùn)工作。建立一支高水平、高素質(zhì)、全能型的教師隊伍，是我校執(zhí)著追求的目標(biāo)。近年來，我校組織教師參加包括“國培計劃”項目在內(nèi)的各類集中培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，同時狠抓教師校本研修，營造教師讀書的良好氛圍，引導(dǎo)教師選擇有價值有影響的教育書籍閱讀，促進(jìn)教師專業(yè)素質(zhì)提升。我?，F(xiàn)有專任教師42人，崗位學(xué)歷合格率為 100%。通過一系列集中培訓(xùn)和校本培訓(xùn)，全面提升了教師專業(yè)發(fā)展水平，確保各級各類培訓(xùn)任務(wù)的圓滿完成。所有教師都能及時參加繼續(xù)教育、校本培訓(xùn)、教科研活動等業(yè)務(wù)培訓(xùn)，各類培訓(xùn)合格率為100%。學(xué)校先后共有3名校長參加了崗位培訓(xùn)和提高培訓(xùn)，均取得了培訓(xùn)合格證書，合格率100%。

4、近年來，我校在石泉教育局、師訓(xùn)中心舉辦的任何教學(xué)教研活動，都非常重視，均安排相關(guān)學(xué)科教師前去參與、觀摩，對在安康市或周邊縣市舉行的教研活動，盡量安排學(xué)科帶頭人或教研組長觀摩學(xué)習(xí)。對省內(nèi)舉行的教研活動，總是千方百計組織骨干教師前去參與。2013年9月，我校派學(xué)科帶頭人張靜老師到深圳小學(xué)參加為期100天的實地觀摩學(xué)習(xí)，外出學(xué)習(xí)的教師回來后把從外地獲取的經(jīng)驗材料傳達(dá)給教師們借鑒學(xué)習(xí)。

（五）加強辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，促進(jìn)教育均衡發(fā)展（1）、學(xué)校 “硬件”配置：

1、在上級財政部門及教育局的關(guān)心下，對我校的教育投入大量資金，并逐年提高。2013年，學(xué)校完成了操場整治、廁所排危等工程，把往日全土面的操場建成標(biāo)準(zhǔn)運動場。目前我校建有150米環(huán)形塑膠跑道、60米塑膠直跑道、1個籃球場。近年我校在教育局關(guān)心下，安裝配備了“班班通”等電教設(shè)備，硬件設(shè)施得到極大的改善。

2、我校設(shè)有校內(nèi)圖書室、閱覽室，藏書分類比例達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。共有學(xué)生圖書18099冊，生均37.2冊。學(xué)校儀器配備均達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，管理和使用情況良好。

3、體、音、美、衛(wèi)及電教器材配備達(dá)到省級標(biāo)準(zhǔn)，配備遠(yuǎn)程教育設(shè)施及“班班通”電教設(shè)備，管理和使用情況良好。

（2）校園文化建設(shè) 1、2013年，我校建立了校園網(wǎng)站，設(shè)立九個版塊，作為校園對外窗口，對學(xué)校工作進(jìn)行宣傳，便于師生學(xué)習(xí)的同時也保證教育資源共享。

2、我校還通過建設(shè)文化長廊，更新宣傳欄，懸掛名人畫像，張貼文明標(biāo)語和禮儀標(biāo)語，營造高尚校園文化；校領(lǐng)導(dǎo)想方設(shè)法籌集資金，購置苗木，補種校園缺失樹木，增加學(xué)校的綠地面積。同時學(xué)校重視保潔工作，倡導(dǎo)“垃圾人見人撿”。開展“文明班級”一周一評比，“文明紅旗”一周一流動。

（六）關(guān)愛“留守兒童”、保證義務(wù)教育均衡發(fā)展

我校40% 學(xué)生是留守兒童，其中20 %的學(xué)生是貧困學(xué)生。針對這一特殊情況我校設(shè)立了“留守兒童之家”。每學(xué)期建立了“留守兒童”檔案，制定了“留守兒童”管理制度。開展關(guān)愛“留守兒童”獻(xiàn)愛心活動，讓隨遷子女就近入學(xué)、安心讀書。每年都如實整理留守兒童相關(guān)資料，進(jìn)行記錄存檔，利用班隊活動、家訪及家長會和愛心電話等方式對留守兒童進(jìn)行關(guān)愛和教育。

我校成立了由鐘玲校長任組長，副校長周衛(wèi)、程賢勇任副組長，校委會任成員的關(guān)心下一代工作委員會組織，確保留守兒童教育管理工作落到實處。為了使留守兒童這一特殊群體受到均衡教育，不留盲點，我校發(fā)動每一位班主任和教職工，結(jié)對幫扶一個或多個留守兒童。節(jié)假日組織留守兒童給外出務(wù)工的父母寫信，和父母進(jìn)行情感溝通。開展心理咨詢，每學(xué)期舉辦留守兒童專題講座1－2次。學(xué)校還呼吁社會力量對特困生進(jìn)行資助，現(xiàn)已受助可至完成小學(xué)學(xué)業(yè)有百余人。

三、今后打算

1、不斷增設(shè)現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備，進(jìn)一步改善辦學(xué)條件。

2、狠抓教學(xué)常規(guī)管理，全面提高教學(xué)質(zhì)量，真正做到教風(fēng)嚴(yán)、學(xué)風(fēng)濃、校風(fēng)正。

3、進(jìn)一步搞好義務(wù)教育的鞏固提高和延伸工作。加大《義務(wù)教育法》的宣傳和貫徹力度，依法確保轄區(qū)內(nèi)學(xué)齡兒童接受九年義務(wù)教育，嚴(yán)防適齡兒童、少年輟學(xué)。繼續(xù)關(guān)注殘疾兒童、貧困兒童、留守兒童的上學(xué)問題。

4、立足學(xué)校實際，辦出特色學(xué)校。

全面落實素質(zhì)教育發(fā)展戰(zhàn)略，依法推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，是后柳鎮(zhèn)中心小學(xué)全體教職工不懈追求的工作目標(biāo)。借這次督導(dǎo)評估，我們將及時找出差距與不足，進(jìn)一步完善自我。回顧過去，展望未來，在以后的工作中，我們會投入更加飽滿的熱情，開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取，推動義務(wù)教育的均衡、和諧發(fā)展，爭創(chuàng)人民滿意的學(xué)校。

不足之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、專家批評指正！謝謝大家！

2014.4.3

第四篇：大律小學(xué)教育均衡發(fā)展匯報材料

重管理促“均衡”

大律小學(xué)教育均衡發(fā)展匯報材料.為切實做好創(chuàng)建應(yīng)驗工作，我校不斷加大工作力度，經(jīng)過全校師生的共同努力，均衡發(fā)展工作既扎扎實實又取得了一定的成效。

一、迎驗工作開展情況

（一）、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)

我校把義務(wù)教育均衡發(fā)展評估驗收工作納入重要工作日程，成立了由校長、有關(guān)負(fù)責(zé)人及教師代表組成的“均衡發(fā)展專項領(lǐng)導(dǎo)小組”，及時召開了創(chuàng)建迎驗動員會，與分管人員及每位教師簽定了責(zé)任狀，實行任務(wù)分解，明確分工，落實責(zé)任，化整為零，限期達(dá)標(biāo)，確保在規(guī)定時間內(nèi)完成達(dá)標(biāo)驗收任務(wù)。

(二)、重檔案建設(shè)，確保規(guī)范齊全

為確保檔案材料準(zhǔn)確無誤，在教導(dǎo)主任帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)評估的文件精神，逐條逐句的研究了《關(guān)于縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估有關(guān)指標(biāo)及量化評估標(biāo)準(zhǔn)》，對照評估標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照指標(biāo)要求，收集整理材料，查找問題，采取有效措施，狠抓整改落實。

（三）、突出校園文化，綠化美化建設(shè)

我校以陽光教育、全面發(fā)展為核心，立足實際，突出特色，創(chuàng)新校園文化活動的內(nèi)容，拓展校園文化活動的領(lǐng)域，努力構(gòu)建具有我校特色的陽光校園文化體系。圍繞我校辦學(xué)理念，進(jìn)行文化環(huán)境建設(shè)，對校園內(nèi)墻壁文化進(jìn)行整體規(guī)劃布局。校園建設(shè)方面做好綠化、美化環(huán)境工作，針對校園面積小，學(xué)生人數(shù)多的實際，對校園進(jìn)行綠化、美化，以實用、美觀為原則，以踴路兩側(cè)和樓后樹木為主，搭配花壇

和花草。今春，在校園內(nèi)原有綠化面積上，學(xué)校投資近兩萬元由市園林處進(jìn)行校園綠化、美化，種銀杏樹10棵、大葉女貞20棵、櫻花8棵，各類果樹10棵，栽種花草100多平方米，達(dá)到了春有花、夏有蔭、秋有果、冬有青。

（四）加大投入，全面提升辦學(xué)水平

為全面提升辦學(xué)水平，確保迎驗工作順利完成，我校先后投資6萬元，購買辦公座椅、檔案廚、教師閱覽座椅、學(xué)生閱覽座椅，硬化田徑場地1000平方米。

二、迎驗工作中存在的問題

1、缺少學(xué)生報刊35種，缺少教師報刊20種；

2、學(xué)生計算機缺少5臺，教師用計算機不能達(dá)到專任教師人手一臺，缺少2臺；

3、需更新學(xué)生課桌凳情況：高段桌凳150套；低段小方凳50個

4、校舍檔案不夠健全。

三、下一步打算

1、對照《關(guān)于縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估有關(guān)指標(biāo)及量化評估標(biāo)準(zhǔn)》，嚴(yán)格按照指標(biāo)要求，查缺補漏。

2、進(jìn)一步加大投入，確保各室器材達(dá)標(biāo)。

3、充分利用節(jié)假日、雙休日，發(fā)揚5+2，白加黑精神，投入到創(chuàng)建迎驗工作中去。

4、全新理念，創(chuàng)新發(fā)展，高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃校園文化，形成具有我校特設(shè)的校園文化。

第五篇：界首市奉天寨小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展驗收匯報材料

界首市奉天寨小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展驗收匯報材料

在界首市市委市政府、界首市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校堅持以“十八大”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，努力推動我校持續(xù)健康均衡和諧發(fā)展。現(xiàn)將我校均衡發(fā)展工作匯報如下：

一、學(xué)?；厩闆r

在辦學(xué)過程中，堅持以“創(chuàng)農(nóng)村一流小學(xué)

辦人民滿意教育

”的辦學(xué)目標(biāo)，加強師資建設(shè)，營造良好的校園文化氛圍，完善德育工作，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，并逐步形成自己的辦學(xué)特色。校風(fēng)：教崇德智體

學(xué)通天地人 校訓(xùn)：崇德尚禮

博雅篤行 教風(fēng)：修身敬業(yè)

慈嚴(yán)相濟(jì) 學(xué)風(fēng)：自信自強

勤學(xué)善思

我校創(chuàng)建于1952年，是界首市農(nóng)村示范小學(xué)，現(xiàn)有教學(xué)班7個，271名學(xué)生，教職工16人，其中本科學(xué)歷3人，專科7人，中師6人，小教高級教師13人。專任教師合格率100%，崗位合格率100%。奉天寨小學(xué)占地面積11015平方米，校舍面積1900平方米，運動場面積1800平方米。

實驗室、儀器室、音樂室、美術(shù)室、圖書室、電腦室、多媒體教室、資料室等功能室較為齊全。圖書室藏書11000余冊。學(xué)校有教學(xué)樓2幢，班班通設(shè)備正常使用。體育設(shè)施基本滿足使用。

近年來，我校在各級政府及教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，強抓常規(guī)管理，實施素質(zhì)教育，取得了驕人的成績：1997年我校被命名為“阜陽市農(nóng)村示范小學(xué)”，1999年被評為“安徽省農(nóng)村示范小學(xué)”，2001年界首市小學(xué)校長管理工作現(xiàn)場會在我校召開，2008年我校又被阜陽市教育局授予“阜陽市依法治校先進(jìn)單位”，2009、2011、2012、2013、2014年被新馬集鎮(zhèn)人民政府命名為“先進(jìn)單位”。(一)普及程度：

1、近三年來我校的適齡兒童入學(xué)率、鞏固率均為100%，畢業(yè)生合格率為100%，優(yōu)秀率居全市領(lǐng)先水平。

(二)師資水平：

(1)、學(xué)校設(shè)有校長1人，副校級1人，均取得了崗位培訓(xùn)合格證書，合格率為100%。

(2)、2014學(xué)年全校在職教職工17人，學(xué)生271人，開設(shè)7個教學(xué)班。師資力量等均達(dá)到市規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)，教師學(xué)歷合格率達(dá)100%。

(3)、學(xué)校有黨支部、總務(wù)處、教導(dǎo)處、少先隊等組織機構(gòu)，組織機構(gòu)健全，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)向上，開拓創(chuàng)新。

(三)辦學(xué)條件：

(1)、學(xué)校占地面積11015平方米，生均21平方米，校舍總面積2906.6平方米，生均2.97平方米?，F(xiàn)有4棟教學(xué)樓,學(xué)校教學(xué)、生活設(shè)施基本齊全。配有標(biāo)準(zhǔn)教室、多媒體教室、電腦室、圖書閱覽室、儀器室、鄉(xiāng)村少年宮等。另外，在市教育局的關(guān)心和支持下，我校標(biāo)準(zhǔn)化運動場正在擬建中建設(shè)，校園文化也已按整體規(guī)劃分步實施。

(2)、學(xué)校圖書室現(xiàn)有圖書16000余冊，生均17.3冊。

(3)、學(xué)校配有學(xué)生82臺，26個教學(xué)班均配備了多媒體設(shè)備，為現(xiàn)代化教學(xué)手段的運用奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、開展的主要工作

1、校園建設(shè)管理——改善辦學(xué)條件，優(yōu)化校園環(huán)境

1、界首市政府不斷加強對教育的投入，為學(xué)校辦學(xué)條件的改善提供了有力保障。2012年投資購買了教學(xué)設(shè)備或儀器，這些儀器和設(shè)備，不僅有利于教師改變教學(xué)方法和手段，更有利于學(xué)生的全面均衡發(fā)展。目前，我校的26個教學(xué)班都有多媒體設(shè)備，改變了教師過去那種一支粉筆一本書、教師講來學(xué)生聽的現(xiàn)象，通過利用這一系列的媒體資源，讓課堂變得生動有趣、學(xué)生學(xué)得更輕松活潑。體、音、美及科學(xué)儀器和實驗室、多媒體、多功能室的投入使用，極大地改變了我校小學(xué)科的教學(xué)現(xiàn)狀，提高了學(xué)生的參與性及教學(xué)內(nèi)容的規(guī)范性，有利于學(xué)生的全面發(fā)展。

2、立足長遠(yuǎn)，認(rèn)真做好學(xué)校建設(shè)的整體規(guī)劃，大力整治校園環(huán)境。幾年來，我們在上級主管部門的幫助和支持下，大約花費了180萬元硬化、美化校園環(huán)境，正是因為有了這種環(huán)境對人的影響和教育，我校才形成了教風(fēng)正，學(xué)風(fēng)濃的學(xué)習(xí)氛圍。狠抓衛(wèi)生工作的落實，責(zé)任到班，責(zé)任到人，保持窗明幾凈，花草鮮艷。

3、加強輿論宣傳，打造正面育人基地。加強廣播室建設(shè)，保持課余時間有音樂，加大宣傳櫥窗、版報的使用管理，營造良好的育人環(huán)境，充分發(fā)揮其育人功能。

2、教師隊伍管理——無私奉獻(xiàn)，銳意進(jìn)取

(1)搭建多維平臺，為教師發(fā)展鋪路。

全面提高教師隊伍的整體水平，打造高思想、學(xué)習(xí)型教師，用活動熏陶教師，主要從“師德、師魂、師能、師表、師言、師行”幾方面引導(dǎo)教師樹立正確人生觀，在工作中體現(xiàn)人生價值觀。每一學(xué)年都請省內(nèi)外教育專家到我校進(jìn)行講學(xué)，給教師帶來最新的教育理念。

① 制定新教師培訓(xùn)考核制度。

② 每學(xué)年我校都要派若干名教師參加不同級別的教學(xué)大賽，促使青年教師廣泛參與競賽課、匯報課，積極促進(jìn)中老年教師參與研討課、展示課，提高駕馭課堂教學(xué)能力，優(yōu)化課堂教學(xué)全程。

(2)建立促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的激勵機制

我校確立起以校為本的教師專業(yè)發(fā)展的理念，根據(jù)教師和學(xué)校發(fā)展的需要針對性地制定促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展活動的激勵機制。

a.鼓勵我校教師參加市“優(yōu)秀教師”和“骨干教師”的評選，打造自己的品牌。

b.進(jìn)一步完善人事制度、績效工資的分配方案。

c.采取有力措施，一方面穩(wěn)定現(xiàn)有教師隊伍，特別是優(yōu)秀中青年骨干教師。另一方面引進(jìn)教師要從量的補充轉(zhuǎn)變到質(zhì)的提高，要注重引進(jìn)高水平的教師。

3、學(xué)生隊伍管理——傳承尚德文化，描繪五彩童年。

近幾年來，我校以深厚的學(xué)校文化積淀推動和影響精神文明建設(shè)，并由此催生出促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的各種特色活動，為學(xué)生提供一個全面發(fā)展的舞臺，讓學(xué)生在學(xué)校、教師精心設(shè)計的各種主題活動中發(fā)展個性，陶冶情操，培養(yǎng)人格，實踐創(chuàng)新。

(1)經(jīng)典誦讀活動。

我校以“尚德”為首，每一個學(xué)期都開展學(xué)習(xí)“經(jīng)典國學(xué)”活動，在校園內(nèi)營造了良好的“國學(xué)”誦讀、學(xué)習(xí)、踐行氛圍。

(2)農(nóng)村鄉(xiāng)土文化傳承，辦好學(xué)校的文藝特色。

省文明辦授予我校成立了農(nóng)村少年文化宮，使學(xué)生的特長得到長足的發(fā)展。在每年的兒童節(jié)，孩子們展示了：舞蹈、繪畫、書法、剪紙、相聲、小品、歌唱等精彩文體節(jié)目。

(3)開展豐富多彩的少先隊活動。

我校的少先隊組機構(gòu)完善，隊伍健全，陣地鞏固。

4、教學(xué)常規(guī)管理——加強教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量。

抓好教學(xué)常規(guī)管理，是教育管理的永恒主題。因此，我校始終把加強教學(xué)管理放在學(xué)校工作的重要位置，并認(rèn)真抓落實。

①、注重人文管理。幾年來，我們一改過去以批評懲罰糾正師生不當(dāng)行為，采取表揚獎勵優(yōu)秀、先進(jìn)來帶動教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的進(jìn)步，使師生的人格得到極大的尊重。

②、更新管理觀念，改革教學(xué)常規(guī)管理的要求

對于常規(guī)教學(xué)中的備課讓我們針對不同的教師提出不同的要求。對年輕教師，為了使他們盡快成熟，要求是結(jié)構(gòu)完整，條理清楚，過程詳細(xì)。中青年教師只要求做到“簡明、實用、有效”。這樣，教師們解放了思想，減輕了負(fù)擔(dān)，把更多的時間和精力就在研讀教材、查找資料、制作課件等方面，大大充實了課堂教學(xué)的內(nèi)函。

③、構(gòu)建有效的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機制，把好質(zhì)量關(guān)。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)各年級的教學(xué)質(zhì)量關(guān)。從校長到各部門負(fù)責(zé)任人每人監(jiān)控一至兩個年級段的日常課堂教學(xué)質(zhì)量。經(jīng)常深入課堂聽課，了解教情和學(xué)情，為民主決策積累第一手資料。

每學(xué)期，召開教育教學(xué)工作會議，總結(jié)經(jīng)驗，表彰先進(jìn)，指出存在問題，提出整改措施。

④、建立有效的激勵機制，調(diào)動教師的積極性。

建立教職工考勤制度。嚴(yán)格執(zhí)行教職工上班臉譜點名，有事請假制度。把教師考勤作為績效工資的評定的其中一項內(nèi)容，提高教師的組織紀(jì)律性。

建立學(xué)校獎教制度。執(zhí)行多勞多得的原則，把教師的教學(xué)成績作為績效工資的評定的一項主要內(nèi)客，對于在教學(xué)上成績突出的教師給予不同等級的獎勵，調(diào)動了教師的教學(xué)積極性。

⑤加強安全教育，健全安全制度

我校始終把安全教育放在首位，校園安全警鐘長鳴，把安全責(zé)任落實到每位教師身上，形成一個安全網(wǎng)絡(luò)，近兩年來，我校沒有校園安全事故發(fā)生。

三、教育均衡發(fā)展工作的困惑

1、學(xué)校在發(fā)展，學(xué)生數(shù)在增加，現(xiàn)有的教室不能滿足均衡發(fā)展的需要。

2、學(xué)生的運動場地受教師宿舍的限制，不能規(guī)劃實施，現(xiàn)有的運動場地不能滿足學(xué)生的需要。

3、幾年來教師有出沒入，許多年輕教師或是骨干教師流向市區(qū)。急需補充年輕教師。

四、今后努力方向

1、堅持深入實施素質(zhì)教育和新課程改革。狠抓教師隊伍建設(shè)，抓課程改革，規(guī)范管理過程，充分調(diào)動教師工作的積極性、主動性，建成一支具有童心、善心、慧心的教師隊伍。

2、加強改善校園環(huán)境建設(shè)。在上級主管部門的支持下，加大學(xué)校建設(shè)力度，進(jìn)一步優(yōu)化校園環(huán)境。

3、不斷增設(shè)現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)備，進(jìn)一步改善辦學(xué)條件。

全面落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，依法推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，努力辦好讓人民群眾滿意的教育，是我們?nèi)w教職工不懈追求的工作目標(biāo)。我們將不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)的期望，更好運用黨和政府為我們創(chuàng)建的教育資源，更好地為黨和人民的教育事業(yè)服務(wù)，推動義務(wù)教育的均衡、和諧發(fā)展。