第一篇:“鐵姑娘”郭鳳蓮的曲折人生
“鐵姑娘”郭鳳蓮的曲折人生
在中國,經(jīng)歷過上世紀(jì)70年代的人大都知道郭鳳蓮的名字,她是繼陳永貴之后的全國農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線先進(jìn)典型大寨的當(dāng)家人、全國勞動模范。她不光當(dāng)過大寨大隊的黨支部書記,還當(dāng)過中共昔陽縣委常委,山西省委常委、革命委員會副主任。她多次被選為出席全國黨代會的代表,還被選為中央候補委員。改革開放后,郭鳳蓮重掌大寨大印,使大寨煥發(fā)第二春,很快便成為一個有強大經(jīng)濟(jì)實力的經(jīng)濟(jì)實體,并且在建設(shè)社會主義新農(nóng)村方面走在前列,中央許多媒體都介紹過郭鳳蓮帶領(lǐng)大寨人二次創(chuàng)業(yè)的事跡。人們不能不從心里贊嘆,經(jīng)過人生大的起伏的郭鳳蓮,確實是個“鐵姑娘”。
“孩子王”
1947年秋,郭鳳蓮出生在山西省昔陽縣武家坪村的一個貧困農(nóng)戶家里。郭鳳蓮3歲時,母親貧病致死,父親只好將她托付給住在大寨的外祖母撫養(yǎng)。這時,新中國已經(jīng)建立,人民翻身解放,當(dāng)家作主,面貌一新。外祖母年紀(jì)大了,許多事情干不了,小小年紀(jì)的郭鳳蓮就擔(dān)當(dāng)起家里家外許多事情,這使郭鳳蓮從小養(yǎng)成了不懼交往、善于組織、吃苦耐勞的性格,艱苦的生活條件,還造就了她務(wù)實、奮斗的精神。
郭鳳蓮到大寨生活時,大寨已經(jīng)有了互助組。此時的陳永貴、賈進(jìn)才等老一代共產(chǎn)黨員,帶領(lǐng)大寨農(nóng)民跟著共產(chǎn)黨走上了合作化的道路,大寨的農(nóng)民們也積極發(fā)展生產(chǎn),日子過得一天比一天好。
就在大寨組織互助組時,陳永貴為了使婦女們也能從家里走出來,參加農(nóng)業(yè)勞動,就把各家的小孩子集中在住房寬敞的某一家里,由大家選出來的信得過的一兩名婦女照顧,孩子們在那里 吃中飯,其他婦女就可以騰出身來,下地勞動。他的這個辦法使勞動力大增,糧食產(chǎn)量也隨之增加了,農(nóng)民們得到了實惠,自然擁護(hù)這個辦法。后來,陳永貴到鄉(xiāng)里開會,聽說城市里管這叫幼兒園,就也稱這個照顧小孩的辦法為“大寨幼兒園”。郭鳳蓮便是最早進(jìn)入“大寨幼兒園”的孩子之一。
不論是在幼兒園還是后來上了小學(xué),有主見、膽子大、能吃苦又認(rèn)真學(xué)習(xí)的郭鳳蓮在同學(xué)中很有威信。
郭鳳蓮高小畢業(yè)后,本可以再上中學(xué)的,但工作的需要,使她不能再上學(xué)了。什么“工作需要”呢?就是當(dāng)“大寨幼兒園”的老師。大寨黨支部書記陳永貴是個很有眼光的人,他在20世紀(jì)50年代就認(rèn)識到了培養(yǎng)大寨下一代人的重要性,已經(jīng)不滿足于讓一兩個婦女照顧小孩子的“幼兒園”初級階段了,他要選政治品質(zhì)好、有文化的人來培養(yǎng)大寨的下一代,他選中了郭鳳蓮。郭鳳蓮在小學(xué)的良好表現(xiàn),陳永貴是知道的,當(dāng)年在大寨,高小畢業(yè)的郭鳳蓮已經(jīng)算是個文化人了。陳永貴認(rèn)為,把小孩子交給郭鳳蓮不會錯。于是,他找郭鳳蓮談。這樣,剛剛十幾歲的郭鳳蓮又回到“大寨幼兒園”當(dāng)上了另一種意義上的“孩子王”――老師。
“鐵姑娘”
如果郭鳳蓮的“大寨幼兒園”老師一直當(dāng)下去,她肯定也會干得很好。但是,一場大災(zāi),改變了大寨的命運,也改變了郭鳳蓮的命運。
1963年8月,眼看就要迎來又一個豐收年的大寨遭到了百年不遇的特大洪災(zāi)。大雨一連幾天下個不停,山上的洪水像猛獸一樣沖下來,大寨的梯田全部被沖毀,絕大多數(shù)房屋被沖垮。在這樣巨大的自然災(zāi)害面前,大寨人在陳永貴的帶領(lǐng)下,拿出了與天奮斗的勁頭,不要國家一點幫助,硬是靠自己的力量,把沖毀的梯田重新修好,給全體社員每戶都蓋了新房子,在重災(zāi)的當(dāng)年,又奪得了大豐收。
大寨人在危難之際與老天爺抗?fàn)幍年犖橹?,出現(xiàn)了一支青年女子突擊隊,帶頭人正是郭鳳蓮。
原來,大寨人在重建家園時所表現(xiàn)出的奮斗精神,感天動地,自然也感動了郭鳳蓮。她當(dāng)年只有16歲。本來,在“大寨幼兒園”里當(dāng)“孩子王”的她,可以不參加勞動,在幼兒園里,風(fēng)吹不著,雨淋不著,只完成帶好孩子的任務(wù)就行了??墒?,已經(jīng)有很高覺悟的郭鳳蓮不是這樣想的,她不光把整個大寨當(dāng)作自己的家,把全體大寨人當(dāng)作自己的親人,而且把已經(jīng)成為先進(jìn)典型的大寨,看作社會主義建設(shè)事業(yè)中的重要單位,把在重災(zāi)之下大寨紅旗不倒,當(dāng)作她追求的人生目標(biāo)之一。眼見鄉(xiāng)親們在大災(zāi)面前表現(xiàn)出英勇無畏的豪氣,她熱血沸騰,也義無反顧地投身到大寨勞動大軍之中去。她與年紀(jì)差不多的姑娘趙小蘭結(jié)成了伙伴,兩個人一到起早貪黑地干和成年壯勞動力一樣的活,吃一樣的飯,干活又快又好。她們的行動得到了大寨人的贊揚,也得到了陳永貴的肯定。不久,投身到大寨勞動大軍之中的女青年也越來越多,有23個人參加。這些姑娘們組成了一個突擊隊,推舉郭鳳蓮當(dāng)隊長。
大寨青年女子突擊隊,是大寨抗大災(zāi)、奪豐收勞動大軍中的一個亮點。她們在抗災(zāi)前線沖鋒陷陣,哪里勞動任務(wù)艱巨,哪里就有她們的身影。她們每個人完成的任務(wù)量都超過了男勞力。運石料,她們完成的數(shù)量比男勞力還多;挑擔(dān)子,她們跑得比男勞動力還快。艱苦的勞動,巨大的體力付出,一般男子都很難承受,但是這些女子突擊隊員卻咬牙挺了下來,還把這種艱苦勞動當(dāng)作樂趣,這無疑是創(chuàng)造了奇跡。臘月里,她們刨凍土,個個手上凍得裂了口,虎口震得血淋淋,社員們都心痛地勸她們休息,郭鳳蓮卻帶頭說:“天冷我們心不冷,地凍我們?nèi)瞬粌?,老一輩能吃下的苦,我們年輕人也吃得下!”這真是錚錚誓言!大寨的社員們由 衷地稱贊她們是“鐵姑娘”,稱這個青年女子突擊隊為“鐵姑娘隊”。當(dāng)時來大寨采訪的新聞記者們很快就注意到了這支“鐵姑娘隊”,于是,一篇篇關(guān)于大寨“鐵姑娘隊”的新聞報道,在地區(qū)一級、省一級的報紙上、廣播里出現(xiàn)了,郭鳳蓮成為其中最典型、最突出的“鐵姑娘”?!拌F姑娘隊”和“鐵姑娘”郭鳳蓮很快就成了全國青年人學(xué)習(xí)的榜樣。
在帶領(lǐng)“鐵姑娘隊”抗災(zāi)的過程中,郭鳳蓮再一次顯露出了組織和領(lǐng)導(dǎo)才干。每次勞動之前,郭鳳蓮都對勞動任務(wù)仔細(xì)估算一番,然后按隊員的年齡大小、體力強弱,進(jìn)行統(tǒng)籌安排,盡量發(fā)揮集體互助的力量,把那些讓一些男子看起來都發(fā)怵的活計,干得又快又好。在艱苦的勞動中,郭鳳蓮總是用很樸實的道理鼓勵“鐵姑娘”們頂住,哪個有點怕累了,哪個有退縮之意了,她都能預(yù)先看出來,主動找她們談心;誰家有困難,她都主動去幫助。而她這個隊長,每次勞動都走在最前邊,完成的勞動任務(wù)量,要比別人多,質(zhì)量還要好。
十六七歲的郭鳳蓮,風(fēng)華正茂,英姿勃勃,勞動鍛煉使她顯得格外健美,富有青春朝氣。面對記者的采訪,她又顯得很沉穩(wěn),頭腦靈活,口齒清晰,很自然地講述她們干過的事情,中間還滲透著許多樸素的道理。她的名字逐步在全國傳播開來。當(dāng)年有許多進(jìn)步的農(nóng)村女青年,紛紛以“鐵姑娘”郭鳳蓮及其率領(lǐng)的“鐵姑娘隊”為榜樣,建立起婦女勞動組織,走上生產(chǎn)第一線。陳永貴和大隊黨支部認(rèn)準(zhǔn)了郭鳳蓮是棵好苗子,更注重培養(yǎng)她。1966年1月,大寨黨支部吸收郭鳳蓮加入了中國共產(chǎn)黨。
考 驗
隨著大寨在全國的出名,郭鳳蓮的名氣也逐漸大了起來。1964年到1965年那一段時間里,她每個月會收到來自全國各地的上百封信,有時一天要收到40多封來信。
一開始,郭鳳蓮總是親筆寫回信。在回信中,她很認(rèn)真地談自己的想法,寫上許多鼓勵青年人進(jìn)步、共勉的話,一寫就寫到半夜。后來,來信多了,她自己寫回信寫不過來,就動員“鐵姑娘隊”的伙伴們都來參加寫回信?!拌F姑娘隊”的人也寫不過來時,郭鳳蓮就動員大寨的男青年也參加寫回信。每封回信,都展現(xiàn)了大寨青年人的風(fēng)范,都帶去了大寨人的一片熱情。
那些信中還有專門寫給郭鳳蓮的求愛信,甚至有用物質(zhì)享受進(jìn)行誘惑的信件,為此,郭鳳蓮專程找到陳永貴,向他表達(dá)了自己扎根農(nóng)村、把青春貢獻(xiàn)給這片廣闊天地的決心。
轉(zhuǎn)眼又過了一年,郭鳳蓮已經(jīng)19歲了,隨著她外出作報告的機會增多,與外地優(yōu)秀青年交往也多了起來,許多各方面都好、政治上進(jìn)步、工作上突出的優(yōu)秀男青年,都希望和郭鳳蓮交往。
不久,郭鳳蓮和一位在外地工作的英俊小伙子一見傾心,兩人很談得來,感情迅速發(fā)展。郭鳳蓮對于黨支部書記陳永貴十分敬重,一直把他當(dāng)作自己父親來看待。因此,自己的婚姻大事,她想聽聽陳永貴的意見。然而,陳永貴卻另有考慮。他認(rèn)為,郭鳳蓮是大寨培養(yǎng)的接班人,是不能離開大寨的。為此,黨支部連續(xù)開了3個晚上的專門會議,形成的一致意見是:不同意郭鳳蓮這樁婚事,要把郭鳳蓮留住。會后,陳永貴找郭鳳蓮鄭重地談話,要求她為了集體利益舍棄兒女私情?;厝ズ?,郭鳳蓮在痛苦中前思后很長時間,終于下決心一輩子扎根大寨,選擇和對方分了手。
當(dāng)郭鳳蓮和那個小伙子斷絕往來后,大隊黨支部成員十分關(guān)心郭鳳蓮的婚事,熱心為她物色對象。他們經(jīng)過細(xì)心了解,認(rèn)為大寨小伙子賈富元人長得很精神、熱愛勞動、心地善良。他當(dāng)過放羊工,也打過石頭,樣樣都干得好,在大寨青年中表現(xiàn)十分突出。更重要的是他也很愛郭鳳蓮,而郭鳳蓮對他也很滿意。于是,在大隊領(lǐng)導(dǎo)的熱心關(guān)懷之下,郭鳳蓮和賈富元結(jié)了婚。
婚后,賈富元當(dāng)了兵,部隊遠(yuǎn)在甘肅。但兩人經(jīng)常通信,互相鼓勵。郭鳳蓮仍然在大寨風(fēng)風(fēng)火火地干工作,即使懷孕時,也一天沒有休息過。她挺著大肚子,來往于改造梯田的工地,組織青年團(tuán)開會,研究、解決青年中存在的問題。郭鳳蓮生小孩后不久,就把出生不久的孩子托給嫂子喂養(yǎng),自己扛起鋤頭上了虎頭山。
“一把手”
1966年,史無前例的“文化大革命”爆發(fā)。雖然和當(dāng)時全國的許多熱血青年一樣,郭鳳蓮也積極響應(yīng)運動,但她始終把抓生產(chǎn)放在第一位,不論外地什么造反組織來大寨鼓動人們放下鋤頭去外地串聯(lián)、造反,郭鳳蓮都義正詞嚴(yán)地予以駁斥:農(nóng)民不種地,你們吃啥?全國人民吃啥?
有一次,郭鳳蓮還頂撞了當(dāng)時的中央領(lǐng)導(dǎo)陳伯達(dá)。事情是這樣的:作為生產(chǎn)勞動的一把好手,郭鳳蓮不僅能歌善舞,還是民兵神槍手。1967年冬,郭鳳蓮作為大寨大隊民兵代表和優(yōu)秀射手出席了華北地區(qū)的一次民兵會議。在這次會議上,陳伯達(dá)提出,要補充幾個人當(dāng)大會主席團(tuán)成員。主持大會的領(lǐng)導(dǎo)立即表示同意。但這次開的是代表會議,要補充主席團(tuán)成員,還需要經(jīng)過代表們投票同意。在會議討論時,郭鳳蓮站起來發(fā)言了,她認(rèn)為,這樣做不合乎“法律程序”,不民主,不尊重代表意見,她不同意。陳伯達(dá)對此十分惱火,但又不好發(fā)作,便拿出“理論權(quán)威”的架勢,在會上大講這樣做怎么“合理合法”??晒P蓮偏不信這一套,在討論時仍然據(jù)理駁斥,并且說得頭頭是道。在會議最后投票表決時,郭鳳蓮仍然堅持認(rèn)為這樣做不符合“法律程序”,勇敢地投了一次反對票。陳伯達(dá)惱怒了,在會上公開批評她,郭鳳蓮也來了勁,站起來與陳伯達(dá)辯論。會后,陳伯達(dá)雖然耿耿于懷,但也不能把這個農(nóng)村姑娘怎么樣。這場“激烈的斗爭”,反而讓郭鳳蓮出 了名。在陳伯達(dá)被審查后,有“敢于反潮流的革命精神”使郭鳳蓮更加名聲大振。
陳永貴擔(dān)任大寨大隊黨支部書記時,郭鳳蓮被作為重點培養(yǎng)對象,已經(jīng)被選為黨支部委員。1967年后,陳永貴當(dāng)上了山西省革命委員會第一副主任,不久又當(dāng)上了山西省委副書記,他就把大寨的許多重要工作交給郭鳳蓮干,而郭鳳蓮也總是能出色地完成任務(wù)。
黨的十大后,陳永貴當(dāng)選為中央政治局委員,后又被任命為國務(wù)院副總理,山西省委的職務(wù)照樣兼任。1973年12月,大寨大隊黨支部召開會議,經(jīng)過認(rèn)真考慮、研究,一致同意了陳永貴的提議,由郭鳳蓮擔(dān)任大寨大隊黨支部書記。這一年,郭鳳蓮26歲。
郭鳳蓮擔(dān)任大寨大隊黨支部書記時,大寨已經(jīng)是全國農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線上的先進(jìn)典型了。擔(dān)任大寨大隊黨支部書記后,郭鳳蓮的領(lǐng)導(dǎo)才干得到了充分展現(xiàn)。她有頭腦,有戰(zhàn)略眼光,有組織能力,對自己要求嚴(yán)格,對別人要求同樣嚴(yán)格。因此,她在大寨人心目中享有很高威信,大家都愿意聽她的。她說話干脆,做事民主,做決策前總是反復(fù)征求支部委員、老社員、青年骨干們的意見,但她只要下定了決心,就拍板果斷,執(zhí)行堅決。她的領(lǐng)導(dǎo)能力,不僅受到了陳永貴的肯定,也受到當(dāng)時山西省乃至中央許多領(lǐng)導(dǎo)人的贊賞。
郭鳳蓮也確實干出了成績。她擔(dān)任大寨大隊黨支部書記后,大寨的糧食產(chǎn)量逐年上升,幾項大工程,當(dāng)年就見了實效。大寨人的生活水平也有很大提高,人們的精神面貌一新。
郭鳳蓮地位有了變化,但隨和謙虛的個性一直沒變,還是大寨人心中的那個“鳳蓮子”。無論是到縣里、地區(qū)、省里辦事、開會,還是到北京參加會議,她還是過去那樣打扮――一身舊軍裝(那是愛人送給她的),腳穿土布鞋,一頭整齊的齊耳短發(fā)。在省 里,她住招待所,在食堂里和大家排隊買飯吃。有宴請的事,她回頭就走,從不沾邊。更讓人佩服的是,她無論到什么地方開會,一回到大寨,就先到工地去和大家一起干活。她牢記著陳永貴的話:農(nóng)民做官后,“別的我們不怕,就怕勞動少了,怕脫離群眾,怕特殊,怕浪費……怕當(dāng)了官不革命,怕穿新鞋走舊路……”有一次,郭鳳蓮陪外賓參觀后,離收工時間只差幾十分鐘了,可她還是拿起了農(nóng)具,奔到地里勞動。
低 谷
粉碎“四人幫”后,郭鳳蓮和全國人民一樣高興。但是,隨著真理標(biāo)準(zhǔn)討論打開了人們的思想,對大寨經(jīng)驗進(jìn)行批評、否定的意見逐步多了起來,郭鳳蓮心中自然很不舒服。黨的十一屆三中全會后,中國大地上吹起了浩蕩的改革春風(fēng),“迷亂”年代被抬上神壇的大寨,也頭一回被人推到了接受批評甚至批判的境地。山西省委率先對大寨經(jīng)驗進(jìn)行了分析、總結(jié),否定了其中許多過“左”的東西,中央也贊成對大寨經(jīng)驗采取分析態(tài)度。
大寨經(jīng)驗受到懷疑,郭鳳蓮的地位也開始動搖了,為此她心中一直存有疑慮。在一次到北京開會時,她見到了鄧小平,向鄧小平談了自己的疑慮。鄧小平說:不管怎么樣,你還是勞動模范!這句話讓她放寬了心。
1980年4月,郭鳳蓮辭去了大寨大隊黨支部書記的職務(wù),此時,她只有一個身份――普通農(nóng)民。
每天,33歲的郭鳳蓮照樣拿著農(nóng)具到地里勞動,照樣干得比別人好,見到她看不慣的事情,她照樣說。人們也照樣尊重她。在大寨人心目中,她永遠(yuǎn)是大寨的“鐵姑娘”。閑下來時,她開始系統(tǒng)地閱讀馬列主義著作,對報紙上發(fā)表的重要文章,她都反復(fù)讀,結(jié)合自己的經(jīng)驗,重新進(jìn)行理解和體會。她的思想認(rèn)識有了新的提高。
“站起來”
黨組織并沒有忘記郭鳳蓮,對她的經(jīng)歷和成績,是肯定的;對她的領(lǐng)導(dǎo)才能,也是肯定的。1982年7月,黨組織決定任命她為晉中果樹研究所副所長。組織部門和郭鳳蓮談話后,她愉快地接受了這一任命。7月29日,郭鳳蓮背著行李來到晉中果樹研究所報到,擔(dān)任副所長。此時的她也剛剛35歲。她上任后,和其他研究所領(lǐng)導(dǎo)一起,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)地工作,得到了研究所上下的好評。1987年4月,組織上任命她為昔陽縣公路段黨支部書記。在這個崗位上,她同樣干得十分出色。
但是,她在大寨長大,在大寨入黨,和大寨一起成長,心頭總有一種大寨情結(jié)存在。組織上自然也了解郭鳳蓮的心思。1993年1月,經(jīng)過昔陽縣委的研究,46歲的郭鳳蓮再次出任大寨村黨支部書記。
此時的大寨,已經(jīng)不同從前。雖然有幾十年建立起來的基礎(chǔ),經(jīng)濟(jì)實力還算雄厚,但因受舊的管理方式的束縛,缺乏發(fā)展的活力。郭鳳蓮重新出任黨支部書記后,決心進(jìn)行大膽改革。在她的領(lǐng)導(dǎo)下,大寨對產(chǎn)業(yè)進(jìn)行了大調(diào)整,分工更細(xì)化了,又新建立起了不少現(xiàn)代化企業(yè),產(chǎn)值大幅度提高,大寨的經(jīng)濟(jì)實力又上了一個大臺階,大寨人的生活也有了新的提高。
現(xiàn)在的大寨,已經(jīng)走在全國建設(shè)社會主義新農(nóng)村的前列,又為全國農(nóng)村樹立起了新的榜樣。面對新的成績,經(jīng)過大起大落的郭鳳蓮頭腦十分清醒。鄧小平關(guān)于農(nóng)村要實現(xiàn)“兩個飛躍”的話,一直記在她的心頭。她覺得,要走在實現(xiàn)“兩個飛躍”的前邊,大寨人任重道遠(yuǎn)。
經(jīng)過人生起伏的郭鳳蓮在改革開放的道路上又走出了新的閃光足跡。1992年至2006年,她先后擔(dān)任了昔陽縣副縣長、縣委副書記、山西省婦聯(lián)副主席等職。在第十一屆全國人大會議上被選為人大 常委會委員。2009年1月,她獲得“第七屆中國十大女杰”榮譽稱號。
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第二篇:2013郭鳳蓮先學(xué)后教學(xué)案3.2
編制時間:2013年12月2日
編制人:郭鳳蓮
審核人:
高一生物學(xué)案
課題2月季的花藥培養(yǎng)Ⅰ
【學(xué)習(xí)目標(biāo)】
1、識記被子植物花粉發(fā)育的過程
2、掌握產(chǎn)生花粉植株的兩個途徑
3、理解影響花藥培養(yǎng)的因素
【學(xué)習(xí)過程】
一、被子植物的花粉發(fā)育
1、結(jié)合教材內(nèi)容總結(jié)被子植物花粉發(fā)育過程示意圖
2、被子植物的花粉的發(fā)育要經(jīng)歷那幾階段?
3、由花粉母細(xì)胞到精子的形成經(jīng)歷了什么分裂方式?
4、在正常情況下,一個小孢子母細(xì)胞可以產(chǎn)生幾個精子;在一枚花藥中可以產(chǎn)生多少個花粉?
5、被子植物的花粉發(fā)育過程中的四分體時期與減數(shù)分裂過程中的四分體時期是同一階段嗎?
二、產(chǎn)生花粉植株的兩條途徑
1、結(jié)合教材內(nèi)容總結(jié)培育花粉植株(即單倍體植株)的兩種途徑示意圖?
2、花粉植株的兩種途徑的區(qū)別主要取決于什么?
3、分化和再分化的區(qū)別是什么?
4、花粉植株是幾倍體? 編制時間:2013年12月2日
編制人:郭鳳蓮
審核人:
三、影響花藥培養(yǎng)的因素
1、影響花粉植株成功與否和成功率的主要因素是什么?
2、分別從花蕾、花藥、花粉來看應(yīng)當(dāng)選擇什么時期的作為材料較好?
3、為什么不選擇使用單核期之前或之后的花粉?
4、為什么花瓣松動會給材料消毒帶來困難?
5、除此之外,你認(rèn)為影響花粉誘導(dǎo)成功率的因素還有哪些?
【達(dá)標(biāo)檢測】
1、關(guān)于花藥培養(yǎng)產(chǎn)生花粉植株的途徑,下列敘述錯誤的是()A.花粉可通過愈傷組織發(fā)育成植株 B.花粉可通過胚狀體進(jìn)一步分化成植株 C.主要由培養(yǎng)基中激素的種類及用量決定途徑 D.產(chǎn)生胚狀體是花藥離體培養(yǎng)中特有的途徑
2、粗糙脈孢菌的單倍體細(xì)胞中具有7條染色體。兩 個不同類型的粗糙脈孢菌A和a融合后成為二倍體,隨即發(fā)生典型的減數(shù)分裂,緊接著又進(jìn)行一次有絲分裂。此過程最終形成的子細(xì)胞數(shù)及每個子細(xì)胞中的染色體數(shù)分別為()
A.8個、7條 B.8個、14條 C.4個、7條 D.4個、14條
3、月季的花藥培養(yǎng)過程的難點之一是材料的選擇,下列有關(guān)材料選擇的敘述正確的是()A.從花藥來看,應(yīng)當(dāng)選擇盛花期的花藥 B.從花粉來看,應(yīng)當(dāng)選擇小孢子四分體期的花粉 C.從花蕾來看,應(yīng)當(dāng)選擇略微開放的花蕾 D.從花蕾來看,應(yīng)當(dāng)選擇完全未開放的花蕾
4、下面是被子植物花粉發(fā)育過程的簡略表示,請回答: 小孢子母細(xì)胞→①→②→③→雙核期
(1)①是指________時期,由小孢子母細(xì)胞經(jīng)________分裂形成。
(2)②和③分別是指________期和________期,該期細(xì)胞的特點是________________________________________。
(3)1個花粉母細(xì)胞經(jīng)過分裂最多能形成________個花粉粒,________個細(xì)胞核。(4)雙核期的兩個核分別叫________核和________核。(5)在進(jìn)行花藥組織培養(yǎng)時選擇________段的培養(yǎng)成功率最高。
整潔:甲 乙 丙 規(guī)范:甲 乙 丙 時間:2013年12月 日 編制時間:2013年12月2日
編制人:郭鳳蓮
審核人:
課題2月季的花藥培養(yǎng)Ⅰ
配餐練習(xí)
1.被子植物花粉發(fā)育經(jīng)歷的階段順序正確的是()。
A.小孢子四分體時期→雙核期→單核居中期→單核靠邊期→花粉粒 B.小孢子母細(xì)胞→單核靠邊期→單核居中期→雙核期→花粉期
C.小孢子母細(xì)胞→小孢子四分體時期→單核居中期→單核靠邊期→花粉粒 D.小孢子四分體時期→小孢子母細(xì)胞→雙核期→單核期→花粉期 2.關(guān)于被子植物花粉的形成,說法正確的是()A.花粉是花粉母細(xì)胞經(jīng)有絲分裂形成的
B.花粉的發(fā)育要經(jīng)歷小孢子四分體時期、單核期和雙核期 C.花粉發(fā)育經(jīng)歷雙核期時,兩個細(xì)胞核中的遺傳物質(zhì)并不完全相同 D.花粉母細(xì)胞形成花粉粒中精子的過程是一系列減數(shù)分裂的過程 3.下列關(guān)于影響花藥培養(yǎng)的因素的說法,不正確的是().A.材料選取和消毒是花粉植株誘導(dǎo)成功的關(guān)鍵 B.選擇花期早期的花蕾和單核期以前的花蕾
C.親本植株的生長條件、材料的低溫預(yù)處理、接種密度 D.選擇單核居中期或單核靠邊期的花蕾
4.一個小孢子母細(xì)胞經(jīng)減數(shù)分裂產(chǎn)生4個小孢子,由一個小孢子到形成兩個精子,其間經(jīng)過的分裂次數(shù)及分裂方式為()A.
一、有絲分裂 B.
二、減數(shù)分裂 C.
二、有絲分裂 D.
三、有絲分裂 5.下列說法錯誤的是()A.被子植物的花粉發(fā)育過程依次經(jīng)歷了四分體時期、單核期、雙核期
B.被子植物的花粉是由花粉母細(xì)胞經(jīng)有絲分裂而形成的,因而含有與體細(xì)胞中數(shù)目相同的染色體
C.花粉是單倍體的生殖細(xì)胞 D.花粉粒內(nèi)有兩個精子
6.產(chǎn)生花粉植株的兩種途徑中,得到胚狀體和愈傷組織都是通過下列選項中過程的是()。
A.分化 B.脫分化 C.再分化 D.誘導(dǎo) 7.下列關(guān)于月季花藥培養(yǎng)的敘述中,錯誤的是()。
A.材料的選擇與培養(yǎng)基的組成影響花藥培養(yǎng)的成功率
編制時間:2013年12月2日
編制人:郭鳳蓮
審核人:
B.選擇花蕾通常選擇完全未開放的花蕾 C.選取材料時一定要進(jìn)行消毒
D.選擇花藥通常選擇單核期之前的花藥。8.影響花藥培養(yǎng)的主要因素是()A.材料的選擇與培養(yǎng)基的組成 B.親本植株的生理狀況
C.選擇合適的花粉發(fā)育時期
D.材料的低溫處理與接種密度
9.選擇單核期以后的花藥接種,花瓣已有些松動,會給材料消毒帶來困難。主要原因()。
A.花瓣松動后,微生物就可能侵入到花藥,給材料消毒帶來困難 B.花瓣松動后,體積變大,給消毒帶來困難 C.花瓣松動后,就會使花藥消毒時接觸酒精而被殺死 D.花瓣松動后,會使花藥老化,不適宜作花藥培養(yǎng) 10.花藥離體培養(yǎng)是指()A.離體的花藥培育成愈傷組織 B.愈傷組織培育成植株 C.離體花藥培育成植株 D.離體的花藥培育成花粉胚 11.用蘭花莖尖細(xì)胞可快速培養(yǎng)蘭花苗,這種生殖方式不能叫().A.無性生殖 B.組織培養(yǎng) C.植物克隆 D.有性生殖
12.某高等植物體細(xì)胞內(nèi)假設(shè)有6條染色體,它們是AaBbDd,那么,一個花粉管中的兩個精子中的染色體是()
A.ABD和abd
B.AbD和abd
C.AaB和Bbd
D.Abd和Abd 13.將基因型為AaBb的小麥的花粉細(xì)胞通過無菌操作接入含有全部營養(yǎng)成分的培養(yǎng)基的試管中,在一定條件下誘導(dǎo)形成試管幼苗,其過程如圖:
小麥的花粉細(xì)胞①→愈傷組織②→叢芽③→生根→植株④
(1)發(fā)育成的植株④稱為__________,基因型有__________________________。(2)小麥形成花粉的細(xì)胞分裂方式是__________,花粉發(fā)育成植物體的過程中細(xì)胞分裂方式是__________。
(3)若得到可育的植株,需要用__________對__________(填符號)進(jìn)行處理,所獲得的植株基因型可能是__________。
(4)①→②過程需要的條件有__________。
A.營養(yǎng) B.激素 C.光照 D.適宜PH 整潔:甲 乙 丙 規(guī)范:甲 乙 丙 時間:2013年12月 日 編制時間:2013年12月2日
編制人:郭鳳蓮
審核人:
高一生物學(xué)案
課題2月季的花藥培養(yǎng)Ⅱ
【學(xué)習(xí)目標(biāo)】
通過學(xué)習(xí)花藥培養(yǎng)的基本技術(shù),培養(yǎng)設(shè)計試驗、動手操作、分析解釋實驗現(xiàn)象的能力[ 【學(xué)習(xí)過程】
四、實驗操作
(一)材料的選取
1、一般通過什么方法確定花粉發(fā)育時期?
2、最常用的染色劑及顏色變化是什么,該指示劑能使細(xì)胞核染色的原理是什么?
3、花粉細(xì)胞不易著色需采用什么指示劑,顏色變化是什么?
(二)材料的消毒
1、結(jié)合教材內(nèi)容總結(jié)“材料的消毒”的流程
(三)接種和栽培
1、剝離花藥時,應(yīng)注意哪些問題?
2、花藥需要在什么條件下培養(yǎng)?
3、花藥培養(yǎng)過程中應(yīng)注意哪些問題?
4、為什么通過愈傷組織形成的植株會發(fā)生染色體倍性的變化?
疑難點撥:
植物組織培養(yǎng)技術(shù)與花藥培養(yǎng)技術(shù)有何區(qū)別?
編制時間:2013年12月2日
編制人:郭鳳蓮
審核人:
【達(dá)標(biāo)檢測】
1.下列有關(guān)花藥離體培養(yǎng),說法錯誤的是()A.對材料的選擇最常用的方法是焙花青——鉻礬法,這種方法能將花粉細(xì)胞核染成藍(lán)黑色 B.材料消毒時需先用酒精浸泡,然后用氯化汞或次氯酸鈣溶液浸泡,最后用無菌水沖洗 C.接種花藥后一段時間內(nèi)不需要光照,但幼小植株形成后需要光照
D.若接種的花藥長出愈傷組織或形成胚狀體后,要適時轉(zhuǎn)換培養(yǎng)基,以便進(jìn)一步分化成再生植株
2、某名貴花卉用種子繁殖會發(fā)生性狀分離。為了防止性狀分離并快速繁殖,可以利用該植物的一部分器官或組織進(jìn)行離體培養(yǎng),發(fā)育出完整植株。進(jìn)行離體培養(yǎng)時不應(yīng)采用該植株的()
A.莖尖
B.子房壁
C.葉片
D.花粉粒
3、關(guān)于月季的花藥培養(yǎng)技術(shù)與菊花的組織培養(yǎng)技術(shù)的不同,下列說法不正確的是()A.花藥培養(yǎng)需發(fā)育時期適宜的花蕾 B.花藥培養(yǎng)對培養(yǎng)基配方的要求更為嚴(yán)格 C.培養(yǎng)基配制方法完全不同
D.花藥裂開后長出的愈傷組織或釋放的胚狀體要及時換培養(yǎng)基 4.如圖表示花藥培養(yǎng)及單倍體育種的大致過程,據(jù)圖回答下列問題:
(1)過程①是把幼小的花藥分離出來,在無菌條件下放在MS培養(yǎng)基上進(jìn)行培養(yǎng),配制該培養(yǎng)基時,需要的物質(zhì)應(yīng)該有________________________。(至少答三種)(2)過程②是花藥在MS培養(yǎng)基所提供的特定條件下脫分化,發(fā)生多次細(xì)胞分裂,形成 ________________,此過程進(jìn)行細(xì)胞分裂的方式是_____________________________。(3)過程③是誘導(dǎo)再分化出芽和根,最后長成植株,長成的植株(不考慮核與核之間融合)是________植株,其特點是植株弱小,高度不育,生產(chǎn)上無推廣應(yīng)用的價值,若要使其結(jié)子結(jié)果,可在移栽后在幼苗莖尖滴加適宜濃度的B物質(zhì),通常用到的B物質(zhì)是________。(4)過程②與過程③所用培養(yǎng)基有差異,主要是________的差異。
整潔:甲
乙
丙
規(guī)范:甲
乙
丙
時間:2013年12月
日 編制時間:2013年12月2日
編制人:郭鳳蓮
審核人:
課題2月季的花藥培養(yǎng)Ⅱ配餐練習(xí)
1.四倍體水稻花藥通過無菌操作接入試管,經(jīng)培養(yǎng)形成試管苗,下列敘述中不正確的是().A.用花藥離體培養(yǎng)獲得的胚狀體含四個染色體組 B.誘導(dǎo)產(chǎn)生愈傷組織的分裂方式為有絲分裂 C.培養(yǎng)基中應(yīng)含有有機養(yǎng)料及生長素和細(xì)胞分裂素 D.試管苗的生長發(fā)育需要光照
2.下圖表示應(yīng)用植物組織培養(yǎng)技術(shù)培育優(yōu)質(zhì)玉米過程。對此過程的相關(guān)描述錯誤的是()
A.B→E過程中細(xì)胞全能性的高低發(fā)生了改變 B.C試管中形成的是高度液泡化的薄壁細(xì)胞 C.A植株和F植株體細(xì)胞中的染色體組數(shù)相同 D.培養(yǎng)出的F植株一般不能直接應(yīng)用于擴大種植 3.剝離花藥時,要徹底去除花絲,主要原因是()A.連著花絲,操作不方便 B.連著花絲,消毒不徹底
C.花絲會影響將來愈傷組織形成植株
D.與花絲相連的花藥不利于愈傷組織或胚狀體的形成 4.下列有關(guān)花藥離體培養(yǎng)的說法中,錯誤的是()。
A.對材料的選擇最常用的方法是焙花青—鉻礬法,這種方法能將花粉細(xì)胞核染成藍(lán)黑色 B.材料消毒時需先用酒精浸泡,然后用氯化汞溶液或次氯酸鈣溶液浸泡,最后用無菌水沖洗
C.接種花藥后一段時間內(nèi)不需要光照,但幼小植株形成后需要光照
D.若接種的花藥長出愈傷組織或胚狀體后,要適時轉(zhuǎn)換培養(yǎng)基,以便進(jìn)一步分化成再生植株
5.某同學(xué)在進(jìn)行組織培養(yǎng)過程中發(fā)現(xiàn)只分裂而不分化出芽和根,可能原因是()A.未見陽光B.培養(yǎng)時間不夠C.培養(yǎng)基營養(yǎng)過多D.細(xì)胞分裂素和生長素配比不對 6.接種和培養(yǎng)花藥時應(yīng)注意的事項全對的一組是()。
①不損傷花藥 ②徹底去除花絲 ③幼小植株形成后需要光照 ④花藥開裂釋放出的幼小植株會分別發(fā)育成單倍體,無需分開
編制時間:2013年12月2日
編制人:郭鳳蓮
審核人:
A.①②③ B.①②④ C.②③④ D.①③④ 7.下列有關(guān)月季花藥培養(yǎng)的實驗操作中,不正確的是()。
A.花藥培養(yǎng)可在同一培養(yǎng)基上培養(yǎng)至長出幼小植株再更換培養(yǎng)基繼續(xù)培養(yǎng)
B.鏡檢花粉時可用醋酸洋紅法或焙花青—鉻礬法染色,后者能將花粉細(xì)胞核染成藍(lán)黑色 C.在剝離花藥時,要盡量不損傷花藥,否則易從受傷部位產(chǎn)生愈傷組織
D.如果接種的花藥長出愈傷組織并分化成幼小植株,還需對植株作進(jìn)一步的鑒定和篩選 8.花藥培養(yǎng)與植物組織培養(yǎng)的主要不同之處在于()。
A.培養(yǎng)基配制方法 B.無菌技術(shù) C.接種操作
D.選材
9.下圖表示菊花的嫩枝和月季的花藥離體培養(yǎng)的過程,請據(jù)圖回答下面的問題。
菊花的組織培養(yǎng)
月季的花藥培養(yǎng)
(1)對菊花來說,要選擇生長旺盛的嫩枝來進(jìn)行組織培養(yǎng),其原因是__________________;對月季來說,適宜花藥培養(yǎng)的時期是______期,為確定花粉是否處于該時期,最常用的鏡檢方法是__________________________。
(2)在培養(yǎng)嫩枝組織和花藥的培養(yǎng)基中都要加入一定的植物激素,常用的植物激素有____________________________________________________。(3)兩種植物材料的培養(yǎng)在進(jìn)行接種時應(yīng)注意:
①接種室要消毒;②材料可用______進(jìn)行浸泡,取出用無菌水沖洗后,再用質(zhì)量分?jǐn)?shù)為0.1%的氯化汞溶液消毒;③接種操作要在______進(jìn)行;④接種完畢后立即蓋好瓶蓋。(4)月季的花藥培養(yǎng)過程中,花粉植株的形成除圖中所示途徑外,還可以通過______階段發(fā)育而來,這兩種途徑的差別主要取決于_______________。
(5)圖中花粉植株屬于______倍體,要使其能繁殖后代可采取措施是_____________________________________________________________。
整潔:甲 乙 丙 規(guī)范:甲 乙 丙 時間:2013年12月 日
編制時間:2013年12月2日
編制人:郭鳳蓮
審核人:
解析 菊花的組織培養(yǎng),一般選取未開花植株的莖上部新萌生的側(cè)枝,主要是因為其分裂能力強。被子植物花粉的發(fā)育要經(jīng)歷四分體時期、單核期和雙核期等階段,其中單核期是絕大多數(shù)植物花藥培養(yǎng)的適宜時期。在組織培養(yǎng)中常要加入一些植物激素如生長素和細(xì)胞分裂素,在培養(yǎng)的不同時期加入激素的比例不同。組織培養(yǎng)過程中要求進(jìn)行嚴(yán)格的無菌操作,因為一旦出現(xiàn)細(xì)菌和真菌污染,就會導(dǎo)致實驗失敗?;ǚ壑仓暌部梢酝ㄟ^胚狀體誘導(dǎo)而成。
答案(1)生長旺盛的嫩枝生理狀況好,容易誘導(dǎo)脫分化和再分化 單核 醋酸洋紅法(2)生長素和細(xì)胞分裂素
(3)體積分?jǐn)?shù)為70%的酒精 酒精燈火焰旁(4)胚狀體 培養(yǎng)基中激素的種類及其濃度配比(5)單 用一定濃度的秋水仙素處理幼苗
解析:(1)植物組織培養(yǎng)需要營養(yǎng)物質(zhì),主要包括大量元素、微量元素、有機物(如甘氨酸、煙酸、肌醇、維生素、蔗糖等)等。(2)脫分化(或去分化)是由高度分化的植物組織或細(xì)胞產(chǎn)生愈傷組織的過程,此過程細(xì)胞進(jìn)行有絲分裂。(3)經(jīng)過花藥培養(yǎng)得到的植株為單倍體,表現(xiàn)為高度不育,對莖尖或花粉用秋水仙素處理,染色體加倍后,則恢復(fù)可育性。(4)生長素和細(xì)胞分裂素的比值高時,有利于根的分化、抑制芽的形成;比值低時,有利于芽的分化、抑制根的形成;比值適中時,促進(jìn)愈傷組織的生長。
答案:(1)水、大量元素、微量元素、蔗糖、瓊脂、植物激素、有機物等(任答三種即可)(2)愈傷組織或胚狀體 有絲分裂(3)單倍體 秋水仙素(4)植物激素
第三篇:郭蓮?fù)局饕论E材料
郭蓮?fù)臼论E材料
重慶三峽中心醫(yī)院
郭蓮,女,1972年12月出生,中共黨員,1995年7月畢業(yè)于瀘州醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)系,2004年7月獲第三軍醫(yī)大學(xué)內(nèi)分泌與代謝專業(yè)碩士學(xué)位,2006年8月起任重慶三峽中心醫(yī)院內(nèi)分泌科副主任,2007年3月任重慶三峽中心醫(yī)院內(nèi)科教研室秘書,2007年5月任重慶三峽中心醫(yī)院內(nèi)二黨支部副書記,2009年6月任重慶三峽中心醫(yī)院大內(nèi)科副主任。該同志政治素質(zhì)過硬,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實勤奮,事業(yè)心和責(zé)任心強,憑著熟練的專業(yè)技能、良好的職業(yè)道德得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事和患者的一致好評,充分體現(xiàn)出一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
一、堅持學(xué)習(xí),培養(yǎng)過硬的政治素質(zhì)
郭蓮?fù)緦h忠誠,堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),積極參加各項政治學(xué)習(xí),注重自身政治水平的提高,借助共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動和科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動的契機,從黨性修養(yǎng)、理論水平、創(chuàng)新意識等方面有了提高。她組織紀(jì)律性強,恪守崗位職責(zé),在加強自身素質(zhì)建設(shè)的同時,還積極幫助身邊的人樹立正確的政治觀念和道德行為,鼓勵同事積極向黨組織靠攏,充分體現(xiàn)出一名共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用。她有著良好的職業(yè)道德,多次拒收患者錢物,每年都收到患者及家屬的感謝信和錦旗等。
二、扎實工作,全心全意為患者服務(wù)
郭蓮?fù)驹诠ぷ魃媳M職盡責(zé),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)業(yè)績突出,堅持“以病人為中心”,為患者提供全程優(yōu)質(zhì)服務(wù),對待患者熱情、耐心,醫(yī)患關(guān) 1 系和諧融洽。
從醫(yī)十多年來,郭蓮?fù)鞠群髲氖麓髢?nèi)科、急診科、消化科、呼吸科、腎內(nèi)科等多科工作,對內(nèi)科各個專業(yè)均較熟悉,然后專門從事內(nèi)分泌科臨床工作,積累了豐富的臨床經(jīng)驗,具有較高的專業(yè)技術(shù)水平,診治了大量的疑難重癥,挽救過無數(shù)危重患者的生命。2006年8月,她接診一名甲亢病患者,入院后相繼出現(xiàn)甲亢危象、急性呼吸窘迫綜合征、DIC,血小板急劇減少至幾乎為零,病情發(fā)展極快,生命垂危。她帶領(lǐng)搶救小組積極搶救,每天長時間守候在患者身旁,觀察病情變化并及時處理。經(jīng)過半個月的搶救,患者脫離生命危險,逐步恢復(fù)健康,患者家屬感激萬分,主動送給她現(xiàn)金和物品,均被她婉言謝拒。由于工作特點,她時常接觸到患1型糖尿病的小孩,孩子們對輸液、測血糖、注射胰島素充滿恐懼,甚至看到醫(yī)護(hù)人員就會尖叫哭鬧,每當(dāng)看到這樣的情景,她都心疼不已。為了讓孩子盡快配合治療,她主動買來玩具和故事書,與家長聊家常,與小孩一起玩耍講故事,借機灌輸淺顯易懂的醫(yī)學(xué)知識,幫孩子們樹立信心,堅強面對困難。孩子聽話了,病情得到控制了,家長笑了,她也安心了。她還常常借錢給經(jīng)濟(jì)困難的患者治病,對于沒有還錢的患者,她也一笑了之。諸如此類的事不勝枚舉……
三、刻苦鉆研,積極開展科研項目
郭蓮?fù)緫{著對醫(yī)學(xué)事業(yè)的摯愛與追求,不僅刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),積累臨床經(jīng)驗,診治疑難危重患者,還在業(yè)務(wù)上不斷開拓創(chuàng)新。2004年在三峽庫區(qū)率先開展了甲狀腺疾病的微創(chuàng)治療; 2005年在三峽庫區(qū)率先開展了自體骨髓血干細(xì)胞移植治療糖尿病足??;在疑難病例診治方面,診斷了三峽庫區(qū)首例低磷抗D性骨軟化癥,填補了三峽 2 庫區(qū)對該病認(rèn)識的空白;先后開展了“胰島素泵聯(lián)合動態(tài)血糖監(jiān)測系統(tǒng)治療高血糖”等多項新技術(shù)……但她并不就此止步,仍然孜孜不倦地繼續(xù)學(xué)習(xí),為了提高工作質(zhì)量,更好地服務(wù)于庫區(qū)百姓,她擠出本已不多的業(yè)余時間先后參加了“全國心理咨詢師”、“藥物臨床試驗質(zhì)量管理規(guī)范”的培訓(xùn),并取得了相關(guān)資格證書。
郭蓮?fù)久芮杏^注國內(nèi)外本專業(yè)新進(jìn)展,注重科研工作的開展和經(jīng)驗總結(jié)。先后參加了重慶醫(yī)科大學(xué)內(nèi)分泌科的糖尿病家系調(diào)查、諾和銳30四期臨床觀察等科研課題,目前主持了重慶市級科研課題一項。她積極撰寫學(xué)術(shù)論文,先后在國家級、省級刊物發(fā)表論文多篇,如《反義T-STAR基因?qū)549細(xì)胞的調(diào)節(jié)作用》發(fā)表在《中國臨床康復(fù)》2006年10卷20期,獲得萬州區(qū)科學(xué)技術(shù)二等獎;《腸抑胃肽與2型糖尿病》發(fā)表在《國外醫(yī)學(xué)(內(nèi)分泌學(xué)分冊)》2003年23卷4期;《T-STAR基因?qū)Y(jié)腸癌細(xì)胞系HCT-116端粒酶活性的影響》發(fā)表在《世界華人消化雜志》2005年13卷11期等。她還多次參加國際國內(nèi)學(xué)術(shù)研討會和內(nèi)分泌學(xué)高研班學(xué)習(xí),專業(yè)知識得到不斷提升。
四、言傳身教,悉心指導(dǎo)學(xué)生成長
郭蓮?fù)鹃L期從事臨床教學(xué)工作,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,尤其注重學(xué)生實踐能力的培養(yǎng),本著一切為了學(xué)生的原則,花了大量時間和精力,以多種方式講授醫(yī)學(xué)知識,修改學(xué)生病歷,啟發(fā)臨床思維并答疑解惑,取得了較好的教學(xué)效果,每年的進(jìn)修、實習(xí)生、新進(jìn)大學(xué)生崗前培訓(xùn)都有她忙碌的身影。不僅如此,她還注重學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活等各方面情況,和學(xué)生關(guān)系融洽,注重以身作則,給學(xué)生樹立榜樣,幫助學(xué)生樹立良好的職業(yè)道德,學(xué)生們都喜歡這個既嚴(yán)格又貼心的好老師。
五、率先垂范,推動科室業(yè)務(wù)發(fā)展
郭蓮?fù)拘愿耖_朗熱情,樂觀向上,工作中與同事關(guān)系融洽,積極主動幫助他人,待人真誠,與人為善,一切以集體利益為重,以工作為先,不計較個人得失,有較強的團(tuán)隊協(xié)作精神,在科室營造了和諧的工作氛圍。
自擔(dān)任內(nèi)分泌科副主任、大內(nèi)科副主任以來,郭蓮?fù)静坏P(guān)心內(nèi)分泌科的發(fā)展,更關(guān)心醫(yī)院各個內(nèi)科專業(yè)的發(fā)展。在分管院長和醫(yī)教部、內(nèi)科教研室主任的帶領(lǐng)下,近幾年來將內(nèi)科各專業(yè)組團(tuán)結(jié)在一起,從醫(yī)療質(zhì)量、教學(xué)工作、學(xué)科建設(shè)上很下功夫,使內(nèi)科工作取得了極大的發(fā)展,得到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評,成為醫(yī)教部和教研室的好幫手。作為一名科室管理者,她帶領(lǐng)全科職工奮力拼搏,出色完成各項任務(wù),極大推動了科室的發(fā)展,受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)可。
郭蓮?fù)驹诠ぷ魃先硇耐度?,在家庭中她注重感情投入,關(guān)愛公婆,體貼丈夫,愛護(hù)兒子,家庭和睦溫馨,是公婆的好媳婦、丈夫的好妻子、兒子的好母親。
作為新時期一名優(yōu)秀的青年醫(yī)務(wù)工作者,我們相信,郭蓮?fù)疽欢〞诮窈蟮墓ぷ髦懈优Γ_踏實地,以自己的模范帶頭作用,把內(nèi)科的工作做得更加有聲有色,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
第四篇:應(yīng)聘書(付鳳蓮)
應(yīng)聘書
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
您們好!我叫付鳳蓮,今年41歲了,86年進(jìn)入機引農(nóng)具廠聯(lián)合車間,成為一名電焊工人,有學(xué)徒工成為班里生產(chǎn)骨.2001年由于商電鋁業(yè)兼并機引有興到安裝公司繼續(xù)干電焊,在安裝公司期間,由于都是安裝活,技術(shù)水平得到了提高并學(xué)習(xí)了氬弧焊.2002年調(diào)入商丘鋁廠陽極車間專業(yè)氬弧焊,直2011年鑄造車間成立氬弧焊班,被單位抽調(diào)到氬弧焊班,現(xiàn)任鑄造車間氬弧焊班的班長..我今天應(yīng)聘的職務(wù)是鑄造車間氬弧焊班的班長,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次應(yīng)聘的機會,現(xiàn)將對于做好氬弧焊班的班長的總體工作思路和具體措施向領(lǐng)導(dǎo)做具體的闡述.作為一個基層班長,我認(rèn)為,應(yīng)該把工作重點放在對班組全體人員素質(zhì)發(fā)展上,使其成為有自信,有理想的優(yōu)秀職工,在工作上有激昂的工作熱情,有開括的思維,創(chuàng)新的理念和事業(yè)觀.在人員使用方面,我將合理利用人才,設(shè)立有效的獎罰制度,充分調(diào)動大家的工作積極性,盡量作到人盡其才.只有充分調(diào)動職工的積極性,創(chuàng)造性,激發(fā)了職工的巨大潛能,才能為企業(yè)的建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的巨大能量.深入精細(xì)化,引領(lǐng)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行,堅決落實帶動班組搞好全面工作,當(dāng)好車間主任的助手,配合搞好生產(chǎn)工作,由于班組是2001年8月才成立的,又是各個車間抽調(diào)的.人員比較年輕化,個性比較突出,技術(shù)也不是很理想設(shè)備也跟不上.作為班長,應(yīng)具備相關(guān)的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)操作技能,有一定的綜合管理和協(xié)調(diào)組織能力.本著對車間負(fù)責(zé)的態(tài)度,嚴(yán)于律己,做到辦事公開`公正`公平,堅持作好各項班務(wù).開好班前會,負(fù)責(zé)執(zhí)行本班組的生產(chǎn)計劃,落實作業(yè)人員的安排和生產(chǎn)進(jìn)度控制,確保按時完成生產(chǎn)任務(wù),指導(dǎo)檢查員工,嚴(yán)格執(zhí)行工藝標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)問題要及時采取有效措施,保證產(chǎn)品質(zhì)量,落實日常的維護(hù)保養(yǎng)與維修跟進(jìn),提高設(shè)備及工器具的完好率.在技術(shù)方面,從最基礎(chǔ)操作入手,與員工交流督促員工學(xué)習(xí)技能,并要求美味員工必須熟悉設(shè)備的一般故障,并能找到原因及時解決使班組全體技水平不斷提高.緊張而有充實的工作是對我的一種鍛煉,更讓我從中學(xué)到了許多知識,在今后的工作中會加倍勤奮工作處處以企業(yè)利益為重,時刻牢記領(lǐng)導(dǎo)的教誨,結(jié)合本職工作腳踏實地,真抓實干.不管結(jié)果如何,我都將一如既往的做好本職工作.應(yīng)聘人: 付鳳蓮
2012年2月24日星期五
第五篇:民主生活會剖析材料 郭鐵生
民主生活會剖析材料
城管局黨支部書記城管大隊大隊長郭鐵生
按照縣委縣政府學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大精神的要求,我在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,根據(jù)自身實際,認(rèn)真進(jìn)行了剖析。
一、自身存在的問題
(一)理論學(xué)習(xí)鉆研還不夠深入,系統(tǒng)性不強,雖然能夠認(rèn)真參加集體組織的理論學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)存在實用主義傾向,與工作關(guān)系密切的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué),碰到需要的才找依據(jù),查資料,運用理論指導(dǎo)實踐的意識不強,沒能把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來,很好地解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。
(二)學(xué)習(xí)和工作思路還有局限性,宏觀思考的能力欠缺,學(xué)習(xí)中思考問題不全面,定位沒有系統(tǒng)、明確的標(biāo)準(zhǔn),在工作中往往有心有余而力不足的感覺。
(三)開拓創(chuàng)新精神與當(dāng)前形勢發(fā)展的要求還有差距,學(xué)習(xí)和工作比較投入,進(jìn)取心也較強,但在思想上還缺乏“闖”勁和“鉆”勁。
(四)學(xué)習(xí)和工作雖然從總體上看還比較細(xì)致,但有時仍顯得急燥簡單。
(五)業(yè)務(wù)知識鉆研的不夠深、不夠廣。在學(xué)習(xí)中遇到難題,不善于思考,動腦筋,思維不夠?qū)拸V。對其他知識的掌握不夠重視,認(rèn)為自己已有業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作就行。
二、產(chǎn)生問題的原因
剖析個人存在的問題和不足,原因是多方面的,主要是主觀方面的原因.(一)認(rèn)為自己學(xué)習(xí)的理論知識能適應(yīng)工作需要就行,不需要有多高的理論水平,沒有靜下心來苦心研讀,學(xué)習(xí)中缺乏自加壓力的緊迫感,沒有正確處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系,存有“只要工作好,學(xué)習(xí)無所謂”的模糊認(rèn)識,造成自身政策理論水平跟不上形勢發(fā)展,在認(rèn)識分析和解決問題中,往往缺乏理論指導(dǎo),結(jié)果出現(xiàn)了偏差。
(二)觀念意識還不夠牢固,自身存在的學(xué)習(xí)作風(fēng)還不夠扎實,其根源是將學(xué)習(xí)看做是一種模式,只要知道掌握就行,沒必要深挖細(xì)究,導(dǎo)致了學(xué)習(xí)不能更深層次的指導(dǎo)實際工作。
(三)學(xué)習(xí)思想不夠解放,要求不嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)不高,學(xué)習(xí)視野不夠開闊。滿足于一般不落后就行,沒有更高的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。
三、今后努力的方向
(一)堅持勤奮學(xué)習(xí),強化學(xué)習(xí)意識。一是加強政治理論學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng),增強理性思維。把學(xué)習(xí)貫徹“十八大精神及保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,作為一種神圣職責(zé),一種精神境界,一種終身追求。二是要在學(xué)習(xí)十八大精神的基礎(chǔ)上,不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)、黨紀(jì)條規(guī),不斷拓寬知識面,廣泛涉足經(jīng)濟(jì),文化,科技,管理等知識,提高綜合素質(zhì).三是注重學(xué)習(xí)形式既要向書本學(xué),更要向領(lǐng)
導(dǎo)學(xué)、向同事學(xué),學(xué)工作方法、學(xué)工作經(jīng)驗,通過學(xué)習(xí)充實豐富自己,增強本領(lǐng).四是學(xué)會思考、勤于總結(jié),邊學(xué)習(xí)邊思考,深化學(xué)習(xí)效果,經(jīng)常對自己做過的工作進(jìn)行反思總結(jié),汲取經(jīng)驗教訓(xùn),提高素質(zhì)能力。
(二)堅持務(wù)實作風(fēng),強化宗旨觀念,做服務(wù)人民的表率.一是踏踏實實工作.在實踐中不斷學(xué)習(xí)和探索,尤其是腳踏實地多深入基層解決實際問題,把“立黨為公、執(zhí)政為民”落實到實際行動中去;二是真心實意服務(wù).堅持真心真意解決問題,竭盡所能排憂解難.三是樹立務(wù)實形象.在工作作風(fēng)上,要堅持實事求是,做到知實情、出實招、辦實事、求實效,不斷提高籌劃能力、協(xié)調(diào)能力、落實能力、把群眾滿意不滿意作為想問題、辦事情的出發(fā)點,把時間精力都放到工作的落實上。四是堅持“自律”與“他律”相結(jié)合的方法,保持思想純潔,保持作風(fēng)純潔,保持清正廉潔,經(jīng)受住各種嚴(yán)峻考驗,警惕和抵御各種危險,筑牢預(yù)防腐敗的鋼鐵長城。
(三)堅持敬業(yè)奉獻(xiàn),勇于開拓創(chuàng)新,在今后的工作中,一是提高工作標(biāo)準(zhǔn),更加嚴(yán)格要求自己,努力做到立足本職、敬業(yè)奉獻(xiàn);二是刻苦鉆研,提高業(yè)務(wù)能力,使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準(zhǔn)工作定位,創(chuàng)新工作思路,自覺地超越過去、超越自我、開創(chuàng)工作新局面;三是敢于想大事、抓正事、解難事.認(rèn)真研究和解決一些重點難點問題,做好本職工作。
2012年12月17日