第一篇：熱電廠安全責任書
裕熱發(fā)電廠2014年安全生產工作目標責任書
為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的國家安全生產方針，強化各級人員的安全責任意識，將安全工作落到實處，確保裕熱發(fā)電廠2014年安全生產目標任務順利實現(xiàn)，特簽訂本責任書。
一、責任目標
生產安全事故為0；事故隱患整改率100%。
二、要求與考核
（一）認真貫徹落實國家安全生產法律法規(guī)、標準及上級安全部署；
（二）建立健全安全生產責任制，層層簽訂，責任到人；
（三）貫徹執(zhí)行各項安全生產規(guī)章制度、安全工作規(guī)程；
（四）班組長（兼班組安全員），負責班組職業(yè)健康安全環(huán)保工作；
（五）組織員工安全教育，包括班組級安全教育等，特種作業(yè)人員必須持操作證上崗；
（六）組織班組安全生產檢查及隱患排查治理，杜絕“三違”，及時消除治理隱患，做到班組長班班查，記在交接班記錄上，并及時匯報，整改反饋；
（七）堅持安全工作“五同時”；
（八）參與制定并實施生產安全事故應急救援預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置預案；
（九）按規(guī)定穿戴勞動防護用品；
（十）發(fā)生事故，按規(guī)定及時如實上報，并配合事故調查和處理；
（十一）做好設備巡檢、消缺工作；
（十二）嚴格遵守交接班、“6s”管理及“三大”規(guī)程等制度；
（十三）組織每周一次班組安全活動，并有班組長安全講話；
（十四）按要求參加廠部安全會議；
（十五）認真落實各項要求，納入績效考核;（十六）本責任書一式二份，自簽訂之日起生效。裕熱發(fā)電廠 班組名稱：
廠長（簽字）：
班組長（簽字）： 年
月
日 年 月 日篇二：電廠個人安全生產目標責任書
運行維護部2015年度班組個人安全生產
責任書
值際：
編制：
校核：
審批：
運維一值
生產管理部運維人員個人安全生產目標責任書
為了進一步落實安全生產工作責任制，確保今冬明春檢修技改及安全生產各項目標的實現(xiàn)，根據(jù)xx公司（xx公司）《安全生產工作規(guī)定》、《安全生產績效評價辦法》、《安全生產工作獎懲管理辦法》、《xx電廠安全生產工作規(guī)定》和《生產管理部安全生產目標責任書》等有關規(guī)定，特制訂《運維人員個人安全生產目標責任書》，要求各班組成員要按照責任書的要求，分解落實，采取有效措施，確保各項任務的完成。
一、工作要求
個人是安全文明生產工作的直接責任人，全面負責自己所承擔的安全文明生產工作，各班組成員分管自己工作范圍內的設備，對自己分管工作范圍內的工作負責，并對班組負責。
具體要求： 1．堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針和“以人為本，安全第一，人人重視，預防為主”的安全工作理念，嚴格按照“高、嚴、細、實、新”的要求，抓好責任、制度、考核、監(jiān)督四個落實，開展安全生產管理工作。全面貫徹執(zhí)行上級關于安全生產和防汛工作的方針政策、法律法規(guī)及制度、規(guī)定，切實將“不安全不工作”的理念，落實到各項工作中，確保安全穩(wěn)定的局面。2．認真層層落實安全生產工作責任制，按照“一級保一級個人保班組”的要求，分解目標，落實責任，確保措施到位。3．協(xié)助班長搞好本班組的安全生產工作, 按規(guī)定參加每周組織班組開展安全活動 會，及時研究解決工作中出現(xiàn)的安全生產工作中出現(xiàn)的問題。堅持參加每天班前、班后會。完成好廠、部門、班組下達的各項工作任務。
二、安全生產目標
三、雙方責任
（一）班組責任
1、值長是當值時間內運行、操作、事故處理的負責人。負責本值的安全、運行、維護工作。
2、負責安排和督促本值人員實施公司在安全生產、運行管理、安全活動文明生產等方面的工作計劃，組織和督促本值人員參加政治、技術、業(yè)務和規(guī)章制度的學習。
3、掌握系統(tǒng)設備運行情況，根據(jù)季節(jié)變化，針對設備薄弱環(huán)節(jié)做好事故預想，并帶領全值搞好事故演習及其他崗位練兵活動。
4、值長在當班期間是電站運行設備事故和異常處理的領導人，全面領導和指揮運行操作和事故處理，對設備缺陷和影響安全的隱患，要積極安全處理，保證安全運行。
5、負責好本值人員的安全思想教育工作，每月向電站運行負責人反映意見和要求，指導好本值的安全活動，分析解決影響安全生產的各種問題，及時提出對安全生產做出貢獻和違章、違紀人員的獎懲建議。對本值的安全生產工作負全面責任。
6、帶領本值做好交接班前的運行工況、設備狀態(tài)、圖紙、鑰匙、圖版、資料、記錄簿冊、安全工具、工器具和清潔衛(wèi)生等的檢查復核工作。
7、嚴格遵守調度紀律，監(jiān)督貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度以及上級有關安全生產方面的規(guī)定，認真吸取各類事故通報中所列舉的事故教訓。根據(jù)班組內發(fā)生的不安全現(xiàn)象或不安全苗頭，認真進行分析、討論，及時吸取教訓，制定防范措施并組織落實。及時將班內的不安全情況向部門匯報，對發(fā)生的各類事故及時填寫報表。做好班組安全情況記錄，積累安全資料，做好班組安全臺帳。
8、負責正確執(zhí)行上級下達或電站批準的運行方式，搞好安全文明生產、經濟運行工作。對接受調度命令，審查、批準操作票和辦理工作票、設備驗收及本值人員的運行管理、生產技術、業(yè)務學習等工作質量負責，并做好各種運行臺帳管理工作。
9、嚴格執(zhí)行“兩票三制”，對當值許可的工作票、操作票的正確性負責。并監(jiān)督檢查現(xiàn)場安全措施是否正確完整。
10、對生產指揮中下達的一切命令負責。所有下達的操作命令必須符合安規(guī)、運規(guī)、調規(guī)要求，對違章指揮造成不良后果負直接責任。
11、發(fā)生事故事應堅守指揮崗位，按照事故處理規(guī)程的規(guī)定指揮所屬人員正確處理事故。對事故的發(fā)生、發(fā)展以及處理情況及時向廠部和有關部門報告。按照“四不放過”的原則，實事求是的進行本值事故的調查、分析，總結經驗教訓，落實防范措施。
（二）個人責任
1、樹立高度的責任感，遵守法律法規(guī)，嚴格遵守并執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，提高安全生產的法制觀念和自我安全保護意識，正確執(zhí)行值長指令，保證安全發(fā)用電。
2、熟悉系統(tǒng)設備運行情況，根據(jù)值長指令，進行正常的機組開、停機操作，認真負責監(jiān)盤工作及定時的巡視檢查工作。發(fā)現(xiàn)缺陷和異常情況時，屬于運行處理的應當及時處理，并及時登記和向值長匯報。
3、嚴格執(zhí)行“兩票三制”。認真完成設備巡視、設備驗收、事故處理、辦理工作票、運行操作等各項工作，并做好各種簿冊的記錄。
4、積極按時參加電站及班值安排的各種培訓、學習等活動，努力學習相關知識，不斷提高自身的業(yè)務能力和技術水平，保質保量地完成電站的生產任務。
5、在交班前，負責做好安全用具，模擬圖板、鑰匙、圖紙、資料、記錄簿冊、工器具和備品備件的檢查整理。在未辦完交班手續(xù)前不得擅離職守，在處理事故或進行重要的倒閘操作時，不得進行交接班。
6、在值班期間，積極做好事故預想，防患于未然，發(fā)生事故時應堅守崗位，聽從值長指揮，正確處理好事故，事故后在下班離開事故現(xiàn)場前，必須如實提供現(xiàn)場情況和寫出事故的原始材料，并保證其真實性。
7、做好并保持所管轄設備及生產場所的清潔衛(wèi)生工作。
四、保證措施 1.認真貫徹執(zhí)行xx集團公司《安全生產工作規(guī)定》及《安全生產工作獎懲規(guī)定》，做好全年安全生產工作。堅持“安全第一，預防為主，以人為本”的方針，切實把“安全是第一責任、安全是第一工作、安全是第一效益”的理念落實到工作中，按照“高、嚴、實、篇三：電廠主任安全生產責任書
電廠主任安全生產責任書
車間主任（副主任）是本車間生產工作負責人，更是安全生產的第一責任人。為了對本單位（部門）每位員工的安全負責和生產部、安監(jiān)科的要求，我作為車間主任（副主任）在生產中應負的責任規(guī)定如下：
一、保證國家和上級安全生產法規(guī)、制度、操作規(guī)程在本單位（部門）貫徹執(zhí)行，把安全工作列入議事日程，嚴防“三違”（違章指揮、違章操作、違反勞動紀律），做到“三不傷害”（不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害）。
二、負責傳達、貫徹、執(zhí)行公司下達的各項有關安全生產計劃、規(guī)章制度、方案等，結合車間實際情況組織制定本車間安全管理規(guī)定，安全技術操作規(guī)定和安全技術措施計劃。
三、組織對新職工進行車間安全教育和班組安全教育，對職工進行經常性的安全思想，安全知識和安全技術教育，定期組織考核，積極帶領班組參加公司組織的各項安全活動。
四、組織本車間班組長或部分職工定期進行安全檢查（每周至少一次），保證設備、安全裝置、消防、防護器材等處于良好狀態(tài)，嚴防帶病設備運行，加強事故預防力度，防患于未然。
五、組織各項安全生產活動，總結交流安全生產經驗，表彰先進個人和先進班組。
六、嚴格執(zhí)行有關勞保用品、保健食品、解暑飲用水等的發(fā)放標準，加強防護器材的管理，教育職工妥善保管，正確使用。
七、堅持“四不放過” 原則（調查處理工傷事故時，必須堅持事故原因分析不清楚不放過、事故責任者和群眾沒有受到教育不放過、沒有采取切實可行的防范措施不放過和事故責任人沒有受到處理不放過）對本車間發(fā)生的事故及時報告和處理，注意保護現(xiàn)場、查清原因、采取防范措施。對事故的責任者提出處理意見，報主管部門和廠長批準后執(zhí)行。
八、要熟知本單位每個崗位的不安全因素，物的不穩(wěn)定狀態(tài)，隨時提醒在崗員工的注意事項，對所查安全隱患，立即整改，無法整改報至公司統(tǒng)一解決，但不能推諉，更不能隱瞞不報，否則后果自負。
十、組織車間進行一般事故調查，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發(fā)揮班組安全員的作用。
十一、要熟悉本車間各工種所有設備運行情況，隨時掌握員工思想動態(tài)、生活狀況和安全生產技能情況，針對問題及時采取措施，要把一切安全事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，確保人身安全和設備安全。
十二、每周一、三、五車間主任組織班組長召開安全生產例會，總結分析安全生產情況、表揚先進、警示落后，決不把今天的問題推至明天去解決。
若因自己違章指揮、違章操作、違反勞動紀律和違反上述承諾而造成事故的發(fā)生，愿接受公司或車間處罰：
1、發(fā)生一般性燒傷、燙傷、絞傷、砸傷、摔傷、擠傷、輕度煤 氣中毒及其它一般性責任事故，愿接受本月工資5%的罰款。
2、發(fā)生一般事故，接受本月工資10%的罰款。
3、因違章指揮而發(fā)生事故，否決本月工資，接受公司處理。
4、發(fā)生一般人身和設備事故，接受本月工資30%罰款，同時接受上級相關部門處理。發(fā)電車間______________ 主任簽字______________ 電廠科長安全生產責任書
為了切實加強企業(yè)安全生產監(jiān)督管理，明確安全生產責任，堅持以人為本、樹立全面、協(xié)調、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、綜合治理，強化雙基工作。認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，確保人身和設備安全，保障電廠生產秩序安全持續(xù)，穩(wěn)定進行，特簽訂此安全責任書：
一、認真貫徹和執(zhí)行國家有關安全生產法律、法規(guī)、政策，落實本單位的安全生產規(guī)章制度、管理制度，并嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程、操作程序。
二、在制定布置生產目標任務、運行操作程序時，必須將安全生產放在首位，并在生產過程中認真貫徹落實，切實做到生產必安全，安全才生產。
三、對新進廠員工進行三級安全教育培訓，經考核合格才能上崗。經常對職工進行安全思想教育，安全技能培訓，不斷提高員工安全意識。班前班后碰頭會要結合實際、結合生產、及時總結、獎懲分明。
四、定期進行全員安全考核，不合格者不得上崗，接受安全再培訓。在危險區(qū)域作業(yè)嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，不得獨立工作。必須執(zhí)行監(jiān)護制度、照章作業(yè)。
五、定期召開安全生產會，定期進行安全隱患排查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，制定整改措施，限期整改，無法立即整改的項目應有預防措施及應急預案。
六、嚴格執(zhí)行工作票制度、操作票制度、巡回檢查制度、設備定
期切換制度。杜絕違章作業(yè)、違章指揮、冒險作業(yè)。確保各項檢修工作有票進行，安全措施到位。
七、要使每位員工養(yǎng)成厲行節(jié)約、節(jié)能降耗的好習慣，愛護自己和他人的生產設備和附件，防止丟失和損壞。做到放置合理有序，保持作業(yè)場所清潔正規(guī)，對所用設備經常進行維護和保養(yǎng)。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，使之始終保持良好的運行狀態(tài)。
八、發(fā)生安全生產事故時，要保護好現(xiàn)場，對傷員積極搶救，立即上報上級主管部門。按“四不放過”原則召開事故分析會，認真分析事故原因，制定防范措施，避免事故擴大和次生事故發(fā)生。對事故責任人進行處罰，并使廣大員工接受事故教訓，采取改進措施。
九、定期對安全生產工作進行檢查、評比、總結；對安全工作不力者進行處罰，為安全工作先進者進行獎勵。按公司《安全獎罰細則》執(zhí)行。
十、工作中玩忽職守，造成人身、生產、設備事故，按公司《生產事故管理規(guī)定》執(zhí)行。違章作業(yè)而發(fā)生事故，否決本月工資。接受公司處理。
十一、發(fā)生設備事故，接受月工資30%的罰款，同時接受上級相關部門處理。發(fā)電車間____________ 科長簽字____________篇四：熱電廠安全管理制度匯編
熱電廠安全管理制度匯編
1、公司安全生產責任制度（含：各崗位職責、簽訂安全生產責任書）
2、公司安全生產責任制實施考核制度
3、公司安全生產工作管理規(guī)定
4、公司安全生產獎懲管理規(guī)定
5、公司安全檢查管理制度（含：消防安全檢查）
6、公司事故調查處理管理規(guī)定
7、公司各生產設備運行規(guī)程
8、公司各生產設備運行管理制度
9、公司各生產設備檢修規(guī)程
10、公司各生產設備檢修管理制度
11、公司消防安全管理制度
12、公司動火作業(yè)管理制度
13、公司動火作業(yè)票管理制度
14、公司消防水系統(tǒng)圖
15、公司易燃易爆物品的管理存放制度
16、公司消防設施配備標準
17、公司消防設施管理規(guī)定（含：使用、保管、檢驗、切換試驗）
18、公司消防設施臺賬及試驗、檢驗記錄
19、公司消防安全操作規(guī)程 20、公司消防安全責任制
21、公司防火重點部位清冊
22、公司安全教育培訓制度
23、公司年度安全教育培訓計劃
24、公司新職工（臨時工、實習人員、代培人員等）上崗前三級安全教育
25、公司在崗職工安全教育培訓計劃
26、公司職工安全教育培訓檔案
27、公司?；钒踩芾碇贫龋ê菏褂茫?/p>
28、公司?；穫}庫安全管理規(guī)定
29、公司特種設備安全管理制度（含：使用審批手續(xù)規(guī)定）30、公司特種設備安全操作規(guī)程（包括：電焊機安全操作規(guī)程、起重機安全操作規(guī)程等）
31、公司特種設備定期檢驗制度（含：檢驗報告及檢驗記錄、隱患缺陷管理規(guī)定）
32、公司兩票管理制度
33、公司兩票評價制度（含：標準）
34、公司兩票檢查考核制度
35、公司檢修工作危險點管理制度（含：危險點分析及其相應防范措施）
36、公司招標安全管理制度（含：外協(xié)施工單位資質審查規(guī)定、簽訂安全協(xié)議規(guī)定）
37、公司臨時用工安全管理規(guī)定
38、公司油庫（箱）區(qū)安全管理規(guī)定
39、公司起重機械安全管理制度 40、公司防汛管理制度
41、公司防汛器材、維護責任制
42、公司設備系統(tǒng)異動管理制度
43、公司設備評級管理制度
44、公司技術監(jiān)督管理制度（含：公司技術監(jiān)督網、檔案）
45、公司技術監(jiān)督網各級崗位責任制
46、公司廠區(qū)交通安全管理制度
47、公司事故應急救援管理制度
48、公司事故應急救援預案制定、修訂、審批、簽發(fā)程序規(guī)定
49、公司應急預案演練制度 50、公司應急預案培訓制度
51、公司事故報告、調查、處理制度
52、公司事故調查表
53、公司事故處理表
54、公司防汛事故應急救援預案
55、公司地震事故應急救援預案
56、公司人身傷亡事故應急救援預案
57、公司職工中毒事故應急救援預案
58、公司設備事故應急救援預案
59、公司火災事故應急救援預案 60、觸電人身傷亡事故應急預案 61、高空墜落人身傷亡事故應急預案 62、高溫中暑人身傷亡事故應急預案 63、火災事故應急總預案 64、機械傷害人身傷亡事故應急預案 65、燃油區(qū)火災事故應急預案 66、辦公場所火災應急預案 67、道路交通事故應急預案篇五：電廠運行車間安全生產目標責任書
××電廠運行車間安全生產目標責任書
為實現(xiàn)我廠全年的安全生產目標，確保全體職工在電力生產活動中的人身安全，保證全廠發(fā)供電設備安全運行，進一步提高安全生產管理水平，按時完成各項發(fā)供電生產任務，現(xiàn)簽訂安全生產目標責任書如下：
一、安全責任
1、運行車間必須堅持“安全第一、預防為主”的方針，認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法律法規(guī)及上級有關規(guī)定；并根據(jù)廠的年度安全目標計劃，組織制訂本車間實現(xiàn)年度安全目標計劃的具體措施，按車間控制輕傷和障礙、班組控制異常和未遂的安全目標，層層抓落實，確保車間級安全目標的實現(xiàn)。
2、在運行車間負責的范圍內全面落實以行政正職為安全第一責任者的各級領導和部門、崗位、人員的安全責任制，將安全責任落實到各個班組，落實到每一個人，確保在生產活動中安全思想到位、安全措施到位、安全責任人到位。
3、加強設備管理，確保設備健康運行。認真做好設備定期巡查、維護工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除設備隱患，把各種異常情況和事故苗頭消滅在萌芽之中。
4、抓好安全教育和崗位培訓，鞏固和提高全體人員的安全意識和業(yè)務水平。認真組織好安全工作規(guī)程的學習、定期考試及新入廠工人的安全教育工作，落實年度培訓計劃；協(xié)調所屬各班組、各職位之間的安全協(xié)作配合關系；負責做好所使用臨時工的安全管理工作，保證安全生產順利進行。
5、按照《電業(yè)生產事故調查規(guī)程》的規(guī)定，嚴格做好有關事故或其它不安全事件的調查分析工作，做到“三不放過”。
二、安全目標
1、不發(fā)生電力生產人身重傷、死亡事故；
2、不發(fā)生輕傷和障礙，控制未遂和異常；
3、不發(fā)生人為責任重大設備事故；
4、不發(fā)生重大火災事故；
5、不發(fā)生同等及以上責任的道路交通重傷、死亡事故。
三、保證措施
1、要一刻也不放松地抓好安全工作，突出抓好班（值）長的安全職責到位，并帶動各級人員安全責任制的落實。按照有關規(guī)定進行嚴格考核，做到獎懲兌現(xiàn)。定期向廠有關部門匯報安全責任制到位情況并接受監(jiān)督檢查。
2、加強對全體人員的安全思想教育和法規(guī)教育及安全技術培訓工作，堅持每月一次安全分析會、每周一次安全日活動，定期開展反事故演習活動，努力提高職工的安全意識和自我保護能力。
3、抓好各項規(guī)程制度的貫徹執(zhí)行，尤其是“安規(guī)”和“兩票三制”。堅持遵章作業(yè)、按章操作、確保安全。在操作設備時嚴格使用操作票，嚴禁無票操作。充分掌握安全生產情況和職工思想動態(tài)，及時糾正影響安全生產的不良傾向，嚴肅查處違章違紀行為。
4、強化班組的安全管理，結合生產實際開展有效的安全活動，車間領導要按安全生產責任制的要求，參加、檢查、指導班組的安全活動，不斷夯實安全生產基礎。
5、要認真堅持安全監(jiān)督把關制度，及時向廠部反映生產現(xiàn)場出現(xiàn)的安全問題，不斷改善作業(yè)環(huán)境，確保人身安全。
四、附則
1、本安全目標責任書一式兩份，廠部和運行車間各執(zhí)一份。
2、本安全目標責任書自簽訂之日起執(zhí)行。
第二篇：2014裕熱電廠安全目標責任書
裕熱發(fā)電廠2014年安全生產工作目標責任書
為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的國家安全生產方針，強化各級人員的安全責任意識，將安全工作落到實處，確保裕熱發(fā)電廠2014年安全生產目標任務順利實現(xiàn)，特簽訂本責任書。
一、責任目標
生產安全事故為0；事故隱患整改率100%。
二、要求與考核
（一）認真貫徹落實國家安全生產法律法規(guī)、標準及上級安全部署；
（二）建立健全安全生產責任制，層層簽訂，責任到人；
（三）貫徹執(zhí)行各項安全生產規(guī)章制度、安全工作規(guī)程；
（四）班組長（兼班組安全員），負責班組職業(yè)健康安全環(huán)保工作；
（五）組織員工安全教育，包括班組級安全教育等，特種作業(yè)人員必須持操作證上崗；
（六）組織班組安全生產檢查及隱患排查治理，杜絕“三違”，及時消除治理隱患，做到班組長班班查，記在交接班記錄上，并及時匯報，整改反饋；
（七）堅持安全工作“五同時”；
（八）參與制定并實施生產安全事故應急救援預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置預案；
（九）按規(guī)定穿戴勞動防護用品；
（十）發(fā)生事故，按規(guī)定及時如實上報，并配合事故調查和處理；
（十一）做好設備巡檢、消缺工作；
（十二）嚴格遵守交接班、“6S”管理及“三大”規(guī)程等制度；
（十三）組織每周一次班組安全活動，并有班組長安全講話；
（十四）按要求參加廠部安全會議；
（十五）認真落實各項要求，納入績效考核;（十六）本責任書一式二份，自簽訂之日起生效。
裕熱發(fā)電廠 班組名稱： 廠長（簽字）： 班組長（簽字）： 年 月 日 年 月 日
第三篇：熱電廠安全管理制度（本站推薦）
熱電廠安全管理制度匯編
1、公司安全生產責任制度（含：各崗位職責、簽訂安全生產責任書）
2、公司安全生產責任制實施考核制度
3、公司安全生產工作管理規(guī)定
4、公司安全生產獎懲管理規(guī)定
5、公司安全檢查管理制度（含：消防安全檢查）
6、公司事故調查處理管理規(guī)定
7、公司各生產設備運行規(guī)程
8、公司各生產設備運行管理制度
9、公司各生產設備檢修規(guī)程
10、公司各生產設備檢修管理制度
11、公司消防安全管理制度
12、公司動火作業(yè)管理制度
13、公司動火作業(yè)票管理制度
14、公司消防水系統(tǒng)圖
15、公司易燃易爆物品的管理存放制度
16、公司消防設施配備標準
17、公司消防設施管理規(guī)定（含：使用、保管、檢驗、切換試驗）
18、公司消防設施臺賬及試驗、檢驗記錄
19、公司消防安全操作規(guī)程
20、公司消防安全責任制
21、公司防火重點部位清冊
22、公司安全教育培訓制度
23、公司安全教育培訓計劃
24、公司新職工（臨時工、實習人員、代培人員等）上崗前三級安全教育
25、公司在崗職工安全教育培訓計劃
26、公司職工安全教育培訓檔案
27、公司?；钒踩芾碇贫龋ê菏褂茫?/p>
28、公司危化品倉庫安全管理規(guī)定
29、公司特種設備安全管理制度（含：使用審批手續(xù)規(guī)定）
30、公司特種設備安全操作規(guī)程（包括：電焊機安全操作規(guī)程、起重機安全操作規(guī)程等）
31、公司特種設備定期檢驗制度（含：檢驗報告及檢驗記錄、隱患缺陷管理規(guī)定）
32、公司兩票管理制度
33、公司兩票評價制度（含：標準）
34、公司兩票檢查考核制度
35、公司檢修工作危險點管理制度（含：危險點分析及其相應防范措施）
36、公司招標安全管理制度（含：外協(xié)施工單位資質審查規(guī)定、簽訂安全協(xié)議規(guī)定）
37、公司臨時用工安全管理規(guī)定
38、公司油庫（箱）區(qū)安全管理規(guī)定
39、公司起重機械安全管理制度
40、公司防汛管理制度
41、公司防汛器材、維護責任制
42、公司設備系統(tǒng)異動管理制度
43、公司設備評級管理制度
44、公司技術監(jiān)督管理制度（含：公司技術監(jiān)督網、檔案）
45、公司技術監(jiān)督網各級崗位責任制
46、公司廠區(qū)交通安全管理制度
47、公司事故應急救援管理制度
48、公司事故應急救援預案制定、修訂、審批、簽發(fā)程序規(guī)定
49、公司應急預案演練制度
50、公司應急預案培訓制度
51、公司事故報告、調查、處理制度
52、公司事故調查表
53、公司事故處理表
54、公司防汛事故應急救援預案
55、公司地震事故應急救援預案
56、公司人身傷亡事故應急救援預案
57、公司職工中毒事故應急救援預案
58、公司設備事故應急救援預案
59、公司火災事故應急救援預案
60、觸電人身傷亡事故應急預案
61、高空墜落人身傷亡事故應急預案
62、高溫中暑人身傷亡事故應急預案
63、火災事故應急總預案
64、機械傷害人身傷亡事故應急預案
65、燃油區(qū)火災事故應急預案
66、辦公場所火災應急預案
67、道路交通事故應急預案
第四篇：熱電廠安全工作總結
2014安全生產
工作總結
二〇一四年十一月三日 2014年安全工作總結 2014年，在公司的正確領導和各部門的通力協(xié)作下，經過全廠領導干部和職工的共同努力，按照《關于2014年安全生產工作的決定》進行工作布署，認真落實國安局要求開展安全大檢查活動，嚴格執(zhí)行公司關于安全生產的各項規(guī)定。現(xiàn)將電廠2014年安全工作總結如下：
一、安全指標
1、人身傷害事故：全廠圓滿完成了零傷害目標；
2、機組運行及設備事故：
3、實現(xiàn)了集團公司安全質量標準化考核目標；
4、機組無責任非停事故；
5、未發(fā)生環(huán)保事故、火災、交通事故以及職業(yè)病；
6、未發(fā)生壓力容器、危化品等特種設備事故；
7、全員安全培訓和合格率達到100%。
二、主要安全工作
（一）指導思想
以黨的十八屆三中全會精神為指導，從思想上樹立“安全第一”的思想。在全年生產中做到了安全生產工作只能加強不能消弱，各級領導始終保持了清醒的頭腦，不斷的提高了安全生產的自覺性和責任性，正確處理了安全與生產、安全與經濟效益的關系。在任何時候，任何情況下都把安全生產擺到頭等大事去抓，而且作到了抓緊抓好的要求。同時各級領導經常性的深入生產、工作現(xiàn)場，查隱患、抓“三違”，了解掌握生產及設備運行狀況、改造設備情況，切實作到了設備運行狀況清，生產情況明，及時掌握了解改造施工情況。
（二）貫徹上級安全文件和制定相關規(guī)定
傳達學習了集團公司下發(fā)的《關于2014年安全工作的決定》等26個安全文件和通知；結合文件精神，我們下發(fā)了《關于做好2014年安全工作的決定》、《關于做好2014“三防”、汛期地質災害防治工作的通知》、《關于學習宣傳貫徹《安全生產法》的通知》等26個文件。
（三）以“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的聯(lián)防聯(lián)控機制
成立了安全生產工作委員會，委員會下設五個安全督導工作小組和一個辦公室，全面組織協(xié)調安全生產工作。負責安全生產工作的組織領導，及時貫徹落實上級安全法律法規(guī)、指令、文件；負責研究、解決安全生產重大問題；督導、檢查、考核各單位安全生產工作；對安全事故責任人進行責任追究。實行安全責任目標管理是加強安全生產領導及落實安全生產責任制的一個重要內容，廠領導與車間簽定了安全生產責任書，逐級落實了安全生產責任指標，明確了安全生產第一責任人，要求各級領導要把安全責任層層分解，落實到人，做到各司其職、各負其責，一級抓一級，一級對一級負責，執(zhí)行了誰主管誰負責的原則。并堅持了安全生產管理重獎重罰的原則。
（四）深入現(xiàn)場,嚴格安全檢查，監(jiān)管全覆蓋，狠抓安全管理
現(xiàn)場管理是安全生產管理的重要內容，安全工作能否搞好，關健是看現(xiàn)場管理工作做地怎么樣。從運行情況看，由于設備老化、機組停運等原因，現(xiàn)場存在問題多，隱患多、設備缺陷多、任務重，再加之設備改造和單機運行，針對這種情況，我們組織車間、科室、技術人員經常深入生產、檢修現(xiàn)場找問題、查隱患，嚴把檢修質量關，特別對高溫、高壓、重點區(qū)域、檢修交叉作業(yè)地點等加大了檢查力度，對查出的問題定人限期整改，對一時難以整改的，要求必須采取相關措施確保安全。同時要求車間干部，有關技術人員要深入生產現(xiàn)場，了解設備運行情況，掌握設備運行方式，檢查設備缺陷。2013年底根據(jù)設備實際運行情況，對全廠設備進行了摸底，編制了全年檢修計劃，根據(jù)設備運行周期安排設備定期檢修。同時結合設備消缺工作，把一切可能出現(xiàn)的隱患、設備缺陷盡可能的消滅在萌芽狀態(tài)，確保了安全運行。
(五)強化安全監(jiān)督檢查，確保安全運行
今年我們對年初制定的安全生產目標進行了層層分解，明確了各級責任人。通過對及各項安全管理制度的學習，落實安全生產責任制，嚴明了各項管理制度。要求各級管理人員、技術人員、安監(jiān)人員、安全員深入生產現(xiàn)場，查隱患、查設備缺陷、抓“三違”。充分發(fā)揮了安監(jiān)員、群檢員、青年崗員、技術人員及各級管理人員的作用。尤其對前后夜班、重點區(qū)域、鍋爐、汽機等地點，加強了巡回檢查力度。要求各個運行人員，依據(jù)《安規(guī)》、《運規(guī)》及現(xiàn)有各項安全生產管理制度，加強了現(xiàn)場巡回檢查。要求安監(jiān)部嚴格了安全監(jiān)督檢查力度，使各級人員真正做到了盡職盡責。要求運行人員勤檢查、勤保養(yǎng)、勤調整，加強了對各類定值、自動保護裝置、儀器儀表的監(jiān)督檢查和試驗工作，嚴格落實了“兩票四制”。同時號召全廠職工以電力系統(tǒng)事故案例及我廠以往事故為教訓，學《安規(guī)》、學《運規(guī)》，落實各項管理制度，狠反“三違”，做到在我身邊無違章、無誤操作。(六)積極開展各類安全活動，確保安全生產
以公司及《關于做好2014年安全工作的決定》開展的各項安全活動為中心開展工作。一年來共開展“安全質量標準化”活動四個，“安全生產月”活動一個，開展《全國職業(yè)病防治知識競賽》活動一個,“安全知識答題”活動一個，開展班組“雙卡一源”活動及kyt卡活動四次：以汽機、主控、電氣、水處理等崗位人員應知應會考試二次；開展了機組啟動過程問題
專題討論一次。堅持每月召開一次由廠領導主持的安全生產辦公會，對一月來安全生產情況進行分析總結，生產車間堅持每周一的一次安全活動日，堅持召開班前會，要求各單位在布置工作的同時，布置安全注意事項，檢查工作的同時，檢查安全工作，總結評比工作的同時，總結評比安全工作，要求車間班組對當班發(fā)生的不安全現(xiàn)象進行分析、討論、總結經驗教訓，隱患、缺陷不排除不能下班，為今后更好的工作積累了經驗。
隨著廠各類安全活動的開展，要求每個職工在各項安全活動中積極參加，參與辦《電廠動態(tài)》和《安全月報》，一年來共辦各類安全宣傳板報24版，安全宣傳欄8期，參與人數(shù)513人次。在安全月活動中，舉辦了以“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”為主題的掛圖展，十月份以學習宣傳貫徹《安全生產法》為內容的安全活動。收到了較好的效果，受到了職工的好評。
(七)重視應急管理，提升事故處置能力
為確保安全生產，提高職工在事故情況下的應變能力，準確判斷和處理事故。按年初要求，使職工提高了障礙、事故情況下的應變能力，提高了操作技能，保證安全運行。全廠主要進行了如下反事故演習：
1、組織開展了以化水、主控、汽機三個專業(yè)的典型事故和易發(fā)生事故作為演習題目的反事故演習。本次演習結合工作實際，參演人員以班組為單位，根據(jù)演習題目要求，對機組斷水、?；沸孤┑仁鹿尸F(xiàn)象和處理措施進行現(xiàn)場分析和解答，并提出了切合實際的新見解，將事故處理預案補充得更完善。
2、組織開展每年一次的2×135mw機組反事故演習。70余名運行人員以運行值為單位，此次演習按照電力生產《二十五項反事故措施重點》要求，以“11#機組6kv廠用電故障跳閘，工作段母線停電”為演習題目，檢驗了值長、汽機、鍋爐、電氣四個專業(yè)的運行人員對故障的分析、判斷和應急處置能力。通過問答和仿真機模擬操作的方式，判定事故危害程度和處置重點方向，并按照程序，果斷采取應急措施，逐步恢復了設備運行，避免了事故擴大，達到了檢驗預案、鍛煉隊伍。
3、以“輸煤程控plc損壞失靈”為題，組織30余名輸煤運行人員以班組為單位，分4批開展了應急反事故演習。達到了檢驗、鍛煉各班組的安全管理、事故處理和組織協(xié)調能力的目的。
4、按照電力生產《二十五項反事故措施重點要求》組織20余名檢修人員開展了假設“2×135mw機組突然發(fā)生廠用電失電的事故”。參演人員分別從汽機、鍋爐、電氣、熱工等四個檢修專業(yè)的角度，按照保人身、保電網、保設備的要求敘述了對事故的分析判斷和處置方法。(八)扎實開展質量標準化活動
今年嚴格按照《安全生產標準化規(guī)范及達標評級實施標準》。要求各單位認真組織職工學習搞好發(fā)電企業(yè)質量標準化工作，學習質量標準化標準，通過學習提高了廣大職工對質量標準化的認識。結合電廠實際開展了“安全質量標準化管理考核”活動。使電廠各項管理工作逐步向標準化、規(guī)范化邁進。一年來，通過認真學習，統(tǒng)一思想，加強領導；夯實基礎，克服困難；努力工作，抓質量，抓標準。在廣大職工的共同努力下三個季度安全質量標準化工作，在全局考核中達到一級標準。
（九）加強職工安全教育培訓，提高職工安全素質
加強職工安全教育培訓，提高職工安全生產意識，增強職工安全生產的自覺性，是搞好安全生產的最基本的保證。廠領導對全廠職工安全教育培訓工作特別重視，年初制定下發(fā)了2014年職工教育培訓計劃，提出了指導思想、工作重點和要求，落實了安全培訓責任，做到了職工教育工作有安排、有檢查、有考核、真正把“科技興廠，安全提效”落到實處，確保了教育和培訓目標的實現(xiàn)。一年來我們從車間到廠采取了形式多樣的安全教育培訓工作。根據(jù)年初安全教育培訓計劃，組織職工進行了脫產和不脫產的安全技術培訓，參加人數(shù)357人次，由廠、車間兩級組織了形式多樣的安全教育培訓28場次，參加培訓人員792人次。為了提高職工的安全生產素質，熟練應用《安規(guī)》、《運規(guī)》，在今年七月以來利用停產時間，對職工進行了《安規(guī)》、《運規(guī)》、《新安全生產法》培訓考試，參加考試人員達到了100%，考試合格率達100%。全年組織對新入廠員工和實習人員46人進行廠級安全教育培訓，并建立個人安全教育受訓檔案。根據(jù)年初安排，通過青工技術比武、崗位技術練兵，提高了職工操作技能。
（十）安全獎罰
充分發(fā)揮《安全月報》的安全導向作用，按時定期編制安全月報，對全廠的生產情況和安全工作開展情況以及對“三違”和事故處罰情況進行曝光，對一大批發(fā)現(xiàn)事故隱患的基層工作人員給予公開表揚并輔以經濟獎勵，提高廣大職工的安全積極性。今年安全獎勵共計131930元/5221人次，安全處罰共計1200元/10人次。
（十一）提高科技興安能力，為安全生產保駕護航
以科技保安、科技興安工作做為2014年科技創(chuàng)新工作的主要內容，開展了技術副總工程師專業(yè)帶頭、相關專業(yè)技術員參加的鍋爐、汽機、電氣、化驗、燃煤等專業(yè)的安全生產技術保障、運行分析活動，制定了專業(yè)技術人員工作目標及考核細則，強化了技術的先進性、指導性、保障性、引領性。創(chuàng)建了兩位技術能手命名的技能大師工作室。充分發(fā)揮科技引領作用，提升科技創(chuàng)新和技術支撐能力，努力打造本質安全型企業(yè)。完成了煙氣脫硫、靜電除塵器升級改造、篇二：電廠安全生產工作總結報告
電廠安全生產工作總結報告
（一）安全生產工作采取的主要措施
１安全生產工作注重早部署，開好頭。按照慣例，年初，省公司頒發(fā)了１號 文件，指導全年的安全生產工作；召開了安全生產電視電話會議和2009年生產 工作會議，全面分析總結了2009年安全生產工作，確定了省公司２００３年安 全生產工作思路和目標，對安全生產工作進行了全面部署。安全生產工作重心以滿 足電量增長、完善發(fā)展電網、實現(xiàn)安全年為目標；以保人身、保電網、保設備、保 重要用戶為原則，加強運行管理、開展標準化作業(yè)，全面落實各項反事故措施，加 大對老舊設備的改造力度，預防事故關口前移，從源頭抓起，加強班組安全建設，夯實安全基礎，以安全生產的新局面保障省公司穩(wěn)定發(fā)展的好形勢。２把安全生產工作提高到講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度。為了確?！皟蓵?”期間的安全供電工作，省公司召開安全生產電視電話會議進行專門部署，并組成 檢查組，深入基層單位檢查落實，順利地完成了“兩會”期間的安全保電工作。
３進行安全診斷，狠抓薄弱環(huán)節(jié)。針對去年一些單位發(fā)生的典型事故，省公 司組成專家組，對本溪、撫順、沈陽、兩錦供電公司進行了安全診斷，幫助這些單 位查找問題，深入整改，提高安全生產水平。
４加大運行管理和老舊設備改造力度。上半年省公司不斷加大對送、變、配 電運行的管理力度，組織專業(yè)人員對變電和配電運行管理工作進行調研，并召開了 加強變電運行管理工作視頻會議，樹立遼陽供電公司首山變先進典型，通過典型引 路，推動全面，不斷提高供電系統(tǒng)運行管理水平。送、變、配電各專業(yè)針對近年事故中暴露出的問題在“春檢”中進行整改。送 電方面對一些經常跳閘的合成絕緣子線路，通過在絕緣子頂部加裝大沿玻璃或瓷絕 緣子來加大絕緣凈距離，或采取每隔幾片加裝１片大傘沿帽型絕緣子以及安裝線路 避雷器等方法，降低雷擊跳閘率；針對外力破壞比較突出的問題，舉一反三，大做 文章，加強宣傳教育和電力設施保護工作，使外力破壞得到遏制。變電方面繼續(xù)對ｇｗ６－２２０型隔離開關進行完善化改造，對運行時間長、腐蝕嚴重的變電所地網進行測試和改造，完成了渾河變電所１號主變壓器的返廠大 修、和平變５號主變壓器的事故搶修，對渾河變２號２４０ｍｖａ主變壓器、本溪 南芬變１號１２０ｍｖａ主變壓器及營口濱海變２號６０ｍｖａ主變壓器進行了吊 罩檢查處理，消除了設備隱患。對遼陽、鞍山、營口、大連等負荷發(fā)展較快的地區(qū) 進行主變等設備調整，以滿足地區(qū)經濟的發(fā)展。５舉辦五期《安全生產法》培訓班，提升各級領導安全生產法制意識和素質，做到依法管安全，以法防事故。
６重點規(guī)范配電作業(yè)安全管理工作。針對近年來配電作業(yè)事故較多的情況，省公司編發(fā)了配電事故案例，組織職工在安全日活動時間學習；制訂了《配電檢修 作業(yè)安全管理規(guī)定》，統(tǒng)一并規(guī)范了配電檢修諸如線路、變臺、變電亭、修理票等 項工作，逐步實現(xiàn)配電檢修作業(yè)變電化。
７全力搞好“春檢”工作。為保質保量地完成今年的“春檢”工作，省公司 提早安排，以文件形式提出具體要求，實行聯(lián)絡員制度，并在所屬單位開展“春檢 ”作業(yè)‘零違章’活動?！按簷z”初期，省公司組織職能部門進行不打招呼的“春 檢”工作檢查，對企業(yè)落實國家電網公司、省公司安全生產電視電話會議精神情況，“春檢”準備情況，作業(yè)現(xiàn)場安全情況以及運行管理情況進行了重點檢查和調研，提出了切實可行的針對性措施，指導“春檢”工作有序進行?！按簷z”中期，針 對“非典”疫情的特殊情況，非常時期采取非常措施，運用錄像視頻匯報和電話匯 報的方式，依靠各單位的嚴格自糾自查，使習慣性違章行為得到控制。各單位在“ 春檢”中，深入落實反事故措施，實行作業(yè)現(xiàn)場全封閉以及各級領導到位監(jiān)督，確 保了“春檢”工作的順利進行。各供電公司高度重視大型停電作業(yè)，制定嚴密的安全措施，各級領導和專業(yè)人 員親臨作業(yè)現(xiàn)場，層層把好安全關，“春檢”作業(yè)秩序井然。篇三：xx火力發(fā)電廠2012安全生產工作總結 xx電力公司2012年安全生產工作總結 我公司自年初以來，持續(xù)積極開展了各項安全管理工作，公司安全生產工作不斷提升，確保生產安全、穩(wěn)定，特匯報如下。
一、總體情況
1、安全指標完成情況
2、狠抓安全體系建設和安全責任制的落實，加強安全教育培訓以及現(xiàn)場違章行為，全年總體安全生產形勢平穩(wěn)。
1、完善安全管理組織體系和制度體系，以安全責任書為載體，狠抓各級安全職責落實，全力提升公司安全形勢。
2、全力實施“反違章”工作。以兩臺機組c級檢修為契機，全面加強了人員的反違章管理力度，落提升安全作業(yè)水平。
3、加強安全教育培訓。通過定期安全活動、安全培訓、開展安全征文和網絡知識競賽等各種方式，努力提升工作人員的安全意識。
4、以“安全性評價”、nosa安健環(huán)體系為手段，大力整治設備隱患和現(xiàn)場臟、亂、差等不足，全面加強了生產設備、設施隱患的整治工作，不斷消除安全隱患、提高設備的健康水平。
5、不斷完善運行管理，強化運行人員操作技能培訓，提升人員操作水平，減少人為不安全隱患。
通過上述努力，全年公司安全形勢基本穩(wěn)定，未發(fā)生各種事故，一、二類障礙與2010年相比均下降，一部分現(xiàn)場重點隱患得到了整改。
二、工作部署和有效做法
1、公司領導高度重視安全管理工作，親自部署各項安全生產工作，結合公司在安全生產方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，提出明確要求，同時身先士卒，不僅利用各種場合進行安全思想的宣貫，帶頭組織、參加現(xiàn)場安全檢查，充分起到了表率作用。
2、從抓員工的安全意識入手，落實全員安全教育培訓工作。在3至6月兩臺機組b級檢修過程中，對所有施工單位和特種作業(yè)人員開展安全培訓考試和現(xiàn)場安全交底工作，同時3-4月完成了全員安規(guī)考試，工作票“三種人”的考試上崗、特殊工種人員的的審批認定工作，并對維護單位開展多次安全考試。公司網站開辟安全專欄，持續(xù)上傳大量安全生產資料，組織各部門及員工開展學習。利用公司宣傳欄、橫幅、標語、網絡、制作小冊子等各種方式，大力宣傳安全生產知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識。如：針對機組b級檢修，設計制作檢修安全常識宣傳欄，并組織每個檢修單位員工觀看施工安全錄像。6月，組織開展“安全生產月”活動，設計制作安全月宣傳專欄，深入開展安全宣傳、培訓，組織100多人參加“安全月”知識競賽。
公司強化了各部門班組定期安全活動的要求，并制作員工安全培訓教育檔案，“一人一檔”。設計、制作了安全生產宣傳小冊子，下發(fā)到每個員工手中，通過開展nosa安健環(huán)體系的培訓和推進工作，不斷增強工作人員的安全意識和
專業(yè)技能，力爭將各類人為事故隱患降至最小。6月，以“安全責任 重在落實”為主題，我司組織開展了安全生產征文活動，同時組織參加國家電監(jiān)會安監(jiān)局組織的全國電力安全生產網絡知識競賽活動。截止6月30日，共有18人參加征文活動，81人參加網絡知識競賽，其中得分最高的人達9356分，前5名均在6000分以上。
3、強化安全生產的基礎管理工作，構建安全生產的長效機制。公司領導對安全生產公司非常重視，親自主抓安全生產工作，多次在不同場合宣貫、推行安全生產管理的新理念、新方法和新模式。公司堅持開展月度安全分析會等定期安全活動，會議上各部門積極以ppt形式準備詳實的資料，認真分析、評價、總結上月安全生產工作中存在的不足之處，使得安全生產工作形成了一個良好的氛圍，推動了安全生產工作的不斷前進。安監(jiān)對安全基礎工作加強了管理力度，對各部門、班組安全學習情況開展檢查，公司全年共組織對維護單位開展安全、技術培訓、考試工作達數(shù)十次。
4、修訂、完善各項安全管理制度、規(guī)定，完善三級安全網的人員配置。公司年初發(fā)布了“兩個體系”通知、明確了各級生產人員的安全職責。公司、部門與班組、班組與個人均層層簽訂責任狀，讓每一個基層管理者和工作人員都明白其所擔負的安全職責。同時，結合nosa及安全性評價工作，公司制定、完善各種標準、制度和應急預案等共百個，完善了安委會機構，并成立了安健環(huán)委員會，有效地增強了安全生產的組織力量和制度基礎。
5、修訂各項應急預案，開展應急預案的演練，不斷完善電力應急管理體系。我司已基本完成綜合應急預案、專項應急預案及現(xiàn)場處置方案的修訂工作。根據(jù)預案進行了人員、物資等各方面檢查工作，于10月下旬開展了一次消防應急演練。
6、加大日常安全監(jiān)督、考核力度，嚴格執(zhí)行以“兩票三制”、反違章為主要內容的各項安全生產規(guī)章制度，全方位加大 “反違章”工作力度，嚴厲打 擊現(xiàn)場違章行為，有效地懲治了不安全行為，較好地起到了警示、打擊作用。
公司制訂《反違章實施細則》，并制作成小手冊下發(fā)到每一個員工和外委單位人員手中，同時建立起公司、部門、班組三級反違章檔案，加強了反違章的宣傳力度。
今年公司機組檢修次數(shù)多，時間長。安監(jiān)及各部門管理人員每天對檢修修現(xiàn)場進行安全文明施工檢查，并以機組檢修為契機，重點抓好外來參檢隊伍的安全教育培訓和資質審核工作，嚴厲打擊、及時糾正現(xiàn)場違章行為和不文明施工情況，并根據(jù)檢修進度及階段開展組織對腳手架、施工用電、容器內施工、防火、高空、起重等方面的專項安全檢查十多次，全年共發(fā)出安全文明施工考核單50余張，安全檢查通報40多份，在全年為期近五個月的檢修過程中，未發(fā)生一起人身傷害及設備損壞事故。
7、以安評、nosa工作為契機，積極開展設備整治工作，促進現(xiàn)場設備安全水平提升。1)高度重視安評整改，制訂整改計劃，逐項進行任務分解，確定責任人，并督促和確定整改項目閉環(huán)。2)積極推進nosa工作。公司制訂了總體推進實施方案，目前已制定各元素的管理標準40多個并在不斷增加中。按照總體實施方案，每月制訂工作計劃，按計劃實施，工作力度已不斷強化，已收到了成效。3)今年公司投入巨資，將兩臺鍋爐煙囪的內筒由碳鋼加玻璃磚形式更換為鈦鋼復合板內筒，大大增強了抗腐蝕性能，消除了公司這一最大隱患。同時以#1機組c級檢修為契機，全面加強了生產設備及現(xiàn)場設施隱患的整治工作，特別重點對#1發(fā)電機組長期存在的振動大問題進行了深入排查和分析，發(fā)現(xiàn)轉子熱變形的重大缺陷，為此不惜延長檢修時間專門返廠檢修，6月#1機組啟動后運行工況穩(wěn)定良好，徹底消除了該重大隱患。同時，今年還進行了#1機組漏氫大治理、線路防雷改造、制粉系統(tǒng)消漏、增加鐵路天橋、油庫氫站圍墻改造等嚴重隱患的治理工作，目前各項工作都已完工。
8、運行管理方面，完善并長期執(zhí)行一系列的保機組安全運行的有效措施。
如制定了主機單機、單線路運行時的安全措施、低負荷運行保安全的措施、煤質差引起鍋爐mft的防范措施等。同時，根據(jù)煤種變化情況，及時進行鍋爐燃燒調整試驗，提高了鍋爐燃燒的穩(wěn)定性和經濟性。同時，根據(jù)季節(jié)特點制定了防汛、防高溫、防雷電等安全保障措施，并定期開展危險源、危險點分析工作，積極開展安全技術學習，運行每個班都開展一次事故預想，形成良好的安全氛圍，做到對運行機組的安全可控監(jiān)管。
9、全力以赴做好隱患排查整改，開展重大危險源監(jiān)控工作和安全風險的管理工作，定期開展季節(jié)性和節(jié)假日安全大檢查。我司將重大危險源排查、立項，制定有針對性的應急預案，定期檢查危險源情況。全年，公司組織開展了春季、迎峰度夏、迎國慶及秋季、冬季暨兩節(jié)安全大檢查等多次季節(jié)性安全檢查，同時，在春節(jié)、國慶、深圳大運會等節(jié)假日、重大活動前開展專項檢查。并且，公司推行周安全檢查制度，將全廠劃分區(qū)域，制定檢查規(guī)范，每周末組織各部門開展安全檢查，同時安監(jiān)人員、專業(yè)技術人員每天進行現(xiàn)場安全巡查，嚴格細致的工作有力保證了人身及設備的安全。
10、加強消防、保衛(wèi)和交通、食品方面的安全管理工作，創(chuàng)建和諧、平安的公司環(huán)境。公司加強對治安保衛(wèi)等方面工作的協(xié)調、督促和考核，重點抓好門衛(wèi)執(zhí)勤制度和現(xiàn)場巡邏制度的落實，每天不定時對各個崗位進行抽查，加大了對出入物品的檢查力度，已多次發(fā)現(xiàn)并阻止了外來人員盜竊事件，為公司減少了損失。
二、存在的問題和不足
1、安全管理體制還不夠健全，安全制度不夠完善，監(jiān)督不夠嚴格。各級人員尤其是管理人員安全責任制措施落實還不完全到位，未按“三級控制”要求層層落實。安全人員配置力量不強，部分人員對安全生產管理與具體業(yè)務的關系未能正確認清，對安全責任的落實有差距，部分員工執(zhí)行力不強，安全文明生產工作實際情況與要求差距較大。篇四：電廠2014年上半年安全生產工作總結及下半年工作重點
電廠2014年上半年安全生產工作總結
及下半年工作重點
在上級公司的正確領導下，通過電廠全體員工的共同努力，認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，層層簽訂安全生產目標責任書、制定“兩措”計劃，開展重大危險源評估、春季及汛前安全檢查、“安全月”活動等活動，不斷提高職工安全生產意識和改善生產條件，上半年無輕傷及以上人身傷亡事故，無人員誤操作事故，無一般及以上設備事故，無火災事故發(fā)生，安全生產累計2361天（截止5月31日），安全生產形勢總體平穩(wěn)。現(xiàn)將上半年安全監(jiān)督工作總結如下：
一、加強安全生產工作領導，落實安全生產責任制 年初根據(jù)上級公司制定各電廠全年安全生產目標，實行安全責任目標管理，把安全生產責任層層分解落實，真正在思想上樹立了“安全第一”的思想，使各級各部門始終保持清醒的頭腦，不斷提高安全生產的自覺性和責任感，正確處理安全與生產、安全與經濟效益的關系，在任何時候，任何情況下都把安全生產當作頭等大事去抓。
二、強化安全檢查，確保安全運行
為了保證安全發(fā)電，確保設備可靠運行，實現(xiàn)全年安全生產目標，上半年開展了以下安全檢查和整改工作：
（一）4月17日，組織開展春節(jié)前安全檢查，保證春節(jié)期間電廠安全生產局面的穩(wěn)定，使廣大干部職工度過一個平安、祥和的節(jié)日，有效防范人身、電力安全和設備事故的發(fā)生。檢查發(fā)現(xiàn)問題13項，全部按計劃整改完成。
（二）為認真貫徹落實集團公司2014年一號文件和安全生產工作會議精神，加強安全生產管理，夯實安全生產基礎，切實做好迎接汛期和夏季高峰負荷的準備，4月初組織開展春季和防汛安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題16項，全部按計劃整改完成。
（三）上級公司“春檢”核查組現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題26項，已完成23項。
（四）上級公司安全巡視組第一輪檢查，提出問題整改26項，已全部整改完成。
三、強加 “兩票”管理，防止誤操作
上半年，操作填用240份，其中電氣填用電氣操作票175份，機械操作票65份，合格率均為100%；工作票填用75份，其中，電氣一種11份，電氣二種10份，水力機械一種39份，水力機械二種1份，水力自控票5份，一級動火0份，二級動火9份，動土0份，合格率100%，兩票執(zhí)行情況較好。
四、實施“兩措”計劃，確保人身、設備安全 2014年反事故措施共17個大項，37小項，截止5月31日，累計完成整改23項，整改完成率64.9%；安全技術 勞動保護措施共10大項，21個小項，截止5月31日，累計完成3項，整改完成率19%?！皟纱搿庇媱澲?，“安措”完成率相對較低，主要原因是安措計劃集中安排在下半年實施項目較多。
五、開展重大危險評估和整改，對存在的危險源做到可控在控
本重大危險自評估，電廠不存在當前國家規(guī)定的重大危險源項目，存在的集團公司規(guī)定的重大危險源項目有8個，分別是水電廠大壩及引水系統(tǒng)（四級）；升壓站（四級）；主變（四級）；汽輪機油系統(tǒng)（四級）；電纜夾層及溝道（四級）；主廠房橋式起重機械（四級）；通勤車輛（四級）和生活水廠（四級）。
重大危險源整改問題22項，上半年累計完成10項，總完成率45.5%。
六、強化現(xiàn)場安全監(jiān)督工作，確保安全措施有效落實 上半年（截止5月31日）現(xiàn)場安全監(jiān)督工作主要有：
（一）#1機組b修檢修現(xiàn)場監(jiān)督；
（二）#2機組c修檢修現(xiàn)場監(jiān)督；
（三）引水系統(tǒng)排空檢查全程監(jiān)督；
（四）高低壓空壓儲氣更換現(xiàn)場監(jiān)督；
（五）#1機組球閥控制系統(tǒng)改造現(xiàn)場監(jiān)督；
（六）廠房內墻粉刷現(xiàn)場監(jiān)督。
七、加強職工安全教育培訓，提高職工安全素質
加強職工安全教育培訓，提高職工安全生產意識，增強職工安全生產的自覺性，是搞好安全生產的最基本的保證。上半年開展了以下安全教育活動。
（一）組織學習集團公司1號文，把握本年安全生產的方向；
（二）組織學習重大危險知識和防汛相關知識；
（三）重點開展啟動柴油發(fā)電機提溢洪閘應急演練、黑啟動應急演練和水淹廠房應急演練等。
（五）每月組織編寫一期《安全簡報》印發(fā)各部門、班組學習，及時分析安全生產情況和通報存在的問題及整改建議和意見。
八、加強水庫調度，確保電廠迎峰度夏
年初由安監(jiān)部牽頭，整合設備部和發(fā)電部人員收集整理相關資料，修編了《2014年水庫調度計劃》和《2014年水庫洪水調度計劃》等，并以兩個計劃為依據(jù)，組織編制了電廠《2014年防汛總體方案》及相關應急預案，經縣防汛抗旱指揮部批準，并報上級公司備案后執(zhí)行，切實落實防汛值班
制度，有力保證了電廠上半年防汛工作的有效開展，確保安全度汛。
九、目前存在的問題及建議
（一）水情測報系統(tǒng)癱瘓，只能參考宜州電廠水雨情系統(tǒng)和人工方式收集上游來水信息，防汛工作較為被動。
（二）各級各部門人員安全生產意識有待加強，暴露的問題仍然比較多，個別員工仍存在思想麻痹，辦事圖方便、僥幸心理等現(xiàn)象，違章現(xiàn)象時有發(fā)生。
（三）任務繁重、人員力量不足等因素，仍是制約我廠安全生產的主要因素。
十、下半年工作思路
（一）加強汛值班，搞好天氣、水情信息收集，嚴格執(zhí)行防汛和水庫調度管理規(guī)定，確保電廠安全度汛。
（二）加強汛期相關應急預案的演練和事故預想，做好應對強對流天氣和自然災害措施；
（三）加強設備日常消缺監(jiān)督工作，加大重點設備重點部位巡視檢查工作，提高設備可靠性，確保機組設備長周期大負荷安全穩(wěn)定運行；
（四）加快推進重大危險源、“兩措”計劃實施，做好重點項目監(jiān)控，進一步夯實安全生產基礎；
（五）切實推進“三講一落實”實踐活動，加強基層班組亮點項目建設，進一步提高職工的安全意識；篇五：熱電廠2012年安全月工作總結
熱電廠2012年“安全生產月”活動總結
根據(jù)熱電事業(yè)部有關文件，熱電廠在全廠范圍內開展以“安全發(fā)展，科學發(fā)展”為主體的“安全生產月”活動，營造熱電廠安全氛圍，提升全員安全意識。現(xiàn)將今年“安全生產月”活動總結如下：
一、各級領導高度重視，組織措施到位
為加強對安全生產月活動的組織領導，確保“安全生產月”活動的有效落實，我分廠于5月26日下發(fā)《熱電廠2012年 “安全生產月”活動實施方案》，成立以廠長為組長，分管領導為副組長、相關負責人為成員的安全生產月活動領導小組，負責對安全生產月活動的組織領導，對全廠“安全生產月”的安全整治重點進行認真部署，使分廠“安全生產月”活動一開始就步入了有組織、有領導、有計劃的正常軌道。相關人員上班后首先檢查各個崗位，對生產過程中出現(xiàn)的問題及時處理，做到了發(fā)現(xiàn)問題及時進行安排、處理，消除安全隱患。
二、加強宣傳，營造氛圍
我分廠在職工中廣泛開展了安全生產宣傳、教育活動，內容包括：①于6月1日懸掛安全旗及彩旗，營造安全氛圍；并由分廠領導帶頭組織開展的“安全生產月”啟動簽名儀式；②6月6日將安全主題專刊、書籍發(fā)放至各橫班及班組進行學習；③開展以“安全發(fā)展，科學發(fā)展”為主題的手抄報比賽，各橫班及班組積極參與，已于6月21日評出名次，并參加事業(yè)部組織的“安全月”黑板報的評選；④開展安全月專項安全檢查，加強安全生產管理，查找和消除潛在的事故隱患、杜絕安全事故的發(fā)生，強化安全標準化運行，督促落實安全
工作，確保安全管理工作正常運行；⑤開展了以集團公司觀看的《以人為本安全第一—中國啟動實施安全發(fā)展戰(zhàn)略》和事業(yè)部觀看的事故警示教育片《金牌班長》安全教育影片的安全征文活動；⑥組織開展了各橫班班組事故案例教育工作，結合本單位事故案例對員工進行分析和講解；⑦各橫班開展以安規(guī)為主要內容的學習，增強員工安全業(yè)務技能。通過對典型事故進行剖析，分析原因，吸取教訓，推動安全生產工作
三、開展安全檢查，促進安全穩(wěn)定 2012年6月按工作安排，對現(xiàn)場開展檢查4次，查出的安全隱患及違規(guī)違紀行為做到責任落實到人，杜絕出現(xiàn)扯皮推諉現(xiàn)象，對查出的隱患進行跟蹤檢查，現(xiàn)均已整改，并對違規(guī)違紀行為責任人進行教育并考核，并反映到當月目標管理卡中。
查出問題如下： 1、1#機空冷島北側擋風門關不住，汽機專業(yè)負責整改； 2、1#機2列3列4列噴淋管尾部防水門漏水，汽機專業(yè)負責整改； 3、2#機3列2#空冷風機減速機漏油，汽機專業(yè)負責整改； 4、2#機1列2#空冷風機有異音，汽機專業(yè)整改； 5、2#機空冷島1列噴淋管尾部防水門漏水，汽機專業(yè)整改； 6、2#機化工供氣截止門前疏水手動門法蘭墊子漏氣，汽機專業(yè)整改； 7、2#爐3層空預器西墻南側人孔門漏風，鍋爐專業(yè)整改；
8、除灰4#空壓機房門用滅火器支撐，除灰人員整改；
9、除灰空壓機房小推車鎖在手動閥門上，除灰人員整改； 10、1#機空冷噴淋泵母管上壓力表接口處漏水，熱工專業(yè)負責整改。11、1#爐9米北側儀表箱內壓力變送器漏水嚴重、腐蝕嚴重，熱工專業(yè)負責整改；
12、化水5#反滲透有一個細軟管漏水，設備組負責整改；
13、化水1#反滲透濃水排放手動閥旁邊有一個拷貝林漏水，設備組負責整改； 通過“安全生產月”活動，在全廠范圍內營造出了“安全發(fā)展，科學發(fā)展”的良好氛圍，增強了職工的安全責任心，安全工作進一步深化，安全意識深入人心，達到了預期效果，這也為以后開展安全工作打下了堅實基礎。
第五篇：熱電廠安全知識講座
熱電廠安全知識講座
1、什么是習慣性違章？
是指那些固守舊有的不良作業(yè)傳統(tǒng)和工作習慣，違反安全工作規(guī)程的行為。
2、哪些工作場所必戴安全帽？
1、進入生產現(xiàn)場；
2、高處作業(yè)上、下同時進行；
3、在桿、塔上進行工作；
4、在懸崖陡壁進行工作；
5、在溝道或井下進行工作。
3、違章的分類
1）行為性違章：要當場指出、當場糾正、當場教育，并追究負責人的連帶責任。
2）裝置性違章：能解決的立即解決，不能立即解決的要制訂整改計劃、整改措施、整改期限，限期完成。
3）管理性違章：要從制度上、體制上、作風上加強管理，管理者要以良好的自控力、約束力規(guī)范自己的管理行為，以“我遵章”帶領“職工遵章”，以“我不違章”要求“職工不違章”。
4、安全狀況分析包括哪些內容？
1、安全性評價：分生產設備、勞動安全與作業(yè)環(huán)境、安全管理三個方面進行。
2、危險點分析：是指一項作業(yè)或工程開工前，對該作業(yè)項目（工程）所存在的危險類別、發(fā)生條件、可能產生的情況和后果等進行分析，找出危險點。
5、危險點分析的必要性
危險本身有許多不確定因素，這是因為生產過程中有許多因素是隨機的，特別是因為它受到作業(yè)人員的心里和精神狀態(tài)的影響，其次，危險的程度也難以確定。因此，為防止事故的發(fā)生，必須對作業(yè)中所存在的危險進行認真分析，找出危險點并全力加以“控制”。
6、什么是危險點？
危險點就是事故的易發(fā)點、多發(fā)點、設備隱患的所在點和人的失誤的潛在點。因此，危險點是一種誘發(fā)事故的隱患，如果不進行防范和治理，在一定條件下它就有可能演變?yōu)槭鹿省?/p>
作業(yè)中的危險點，是指在作業(yè)中有可能發(fā)生危險的地點、部位、場所、設備、工器具等。危險點包括三個方面：
1、有可能造成危害的作業(yè)環(huán)境，直接或間接地危害作業(yè)人員的身體健康誘發(fā)職業(yè)??；
12、有可能造成危害的機器設備等物體；
3、作業(yè)人員在作業(yè)中違反有關安全技術或工藝規(guī)定，隨心所欲地作業(yè)。
例1：更換配電變壓器工作危險點：
1、高低壓感應電；
2、吊車臂或吊件碰觸帶電部位；
3、變壓器脫落或移動變壓器時擠壓傷人。
安全預控措施：
1、要使用合格的操作桿進行操作，先拉開低壓后再拉高壓。操作高壓跌落保險或低壓開關時嚴禁碰觸和穿越低壓導線（含路燈線）裝設接地線時應戴絕緣手套，人體不得碰觸導線、接地線。作業(yè)時人體和工具應保持與帶電體的安全距離。
2、吊放變壓器工作應設專人指揮和監(jiān)護，吊臂和變壓器距跌落熔斷器及以上帶電部位應保持 2米 以上的安全距離。
3、吊放變壓器前，應對鋼絲繩套進行外觀檢查，無斷股、擠壓傷等明顯缺陷，其強度滿足起重設備荷重要求（安全系數(shù)為5－6倍）。
4、吊放變壓器前，應對各受力點進行檢查，檢查變壓器是否確已掛好，檢查變壓器吊鉤應無裂紋。
5、吊放變壓器及吊車轉位時，吊臂下嚴禁有人逗留。
6、安裝變壓器時應找水平，綁扎時吊車不應脫鉤，牢固后方可摘鉤。
7、要做到信號明確，設專人監(jiān)護。
例2 桿塔上作業(yè)的危險點：
1、高處墜落。
2、高處墜落傷人。
3、觸電傷害。
4、誤登帶電桿塔觸電傷害。
5、導線脫落感電。
安全預控措施：
高處墜落：
1、上桿前檢查登桿工具、梯子是否完好，檢查桿根有無問題。
2、在新立電桿上作業(yè)，應防止安全帶從桿頭上脫出。
高處墜落傷人：
1、作業(yè)人員必須戴好安全帽，桿上作業(yè)必須使用安全帶、工具袋，工具、材料用提繩傳遞，地面應設圍欄，必要時專人看護。
觸電傷害：
1、工作前，在工作地段范圍內停電、驗電、掛接地線，做好防止用戶反送電措施。
2、對一經操作即可送電的分段斷路器、聯(lián)絡斷路器，加警告牌，必要時應設專人看守。
3、高壓帶電、低壓停電的桿塔作業(yè)，工作人員及所用工器具、材料，特別是導線、橫擔對帶電線路要保持安全距離，必要時設專人監(jiān)護。
4、遠離變壓器臺的低壓線路停電工作，應采取防止外人擅自送電的安全措施。（掛警告牌、摘掉跌落熔斷器熔絲管、斷引等）
誤登帶電桿塔觸電傷害:
1、作業(yè)前必須向工作人員交代清楚臨近、交叉跨越、平行帶電線路，必要時設專人監(jiān)護。
2、登桿檢查工作必須由兩人進行，互相監(jiān)護。登桿前必須先判明停電線路名稱和桿號。監(jiān)護人只有在作業(yè)人員卻無觸電危險的前提下方可參加作業(yè)，但作業(yè)人員不能離開監(jiān)護人的視線。
3、登桿檢查工作，所穿越的低壓線、路燈線必須驗電并裝設地線后才能穿越。導線脫落感電：調整弧垂、更換絕緣子工作，桿塔下方有帶電線路時，作業(yè)前必須采取可靠的安全措施，防止導線脫落到帶電線路或落至危險距離以內。
規(guī)章制度是統(tǒng)一人們行為的準則，有關安全生產的規(guī)章制度，是職工規(guī)避風險，順利完成各項工作任務的保障。
違反勞動紀律：就是有章不循、有法不依、有紀不守的典型表現(xiàn)。
反違章難在哪兒？
1、思想上放松警惕，行動上降低標準和要求；
2、麻痹大意及僥幸心里作崇；
3、安全工作時松時緊；
4、重“講”輕“抓”，以“罰”代“管”；
5、缺乏對安全的正確理解和執(zhí)行；
6、感情用事，使安全監(jiān)督落空；
7、重“大”輕“小”，影響和違背安全工作方針。
職工個人怎樣反習慣性違章？
1、要明確反習慣性違章工作的目的和意義，自覺地破除模糊認識，端正態(tài)度。千萬不要以為“反習慣性違章是上級的事，處置的是有習慣性違章行為的人”，而自己是一般職工，又無違章現(xiàn)象，便漠不關心。反習慣性違章工作能否搞好，關系到企業(yè)的安全生產，關系到職工的生命與健康。反習慣性違章會使每個職工受益，每個職工也都應該把反習慣性違章當成自己份內的事來辦。
2、要多學習本專業(yè)的安全規(guī)程。要掌握更多的安全防護知識。對安全規(guī)程和安全防護知識不懂，要相互學習，不恥下問，直到弄懂弄通，并嚴格執(zhí)行。
3、要力戒在自己身上出現(xiàn)習慣性違章。從現(xiàn)在起，就應下決心與習慣性違章徹底決裂，并在作業(yè)中嚴格要求自己，一切按安全規(guī)程辦事。凡是安全規(guī)程要求的，就一絲不茍地執(zhí)行；凡是違背安全規(guī)程的，決不涉足一步。
4、當別人制止自己習慣性違章時，應虛心的接受。每個職工都應明確，別人能夠及時發(fā)現(xiàn)和制止自己的習慣性違章行為，是對自己莫大關心和愛護，是對集體和個人負責的表現(xiàn)。因此，一定要樂于接受他人的監(jiān)護，決不諱疾忌醫(yī)，我行我素，更不能對他人產生反感。制止一起習慣性違章，就等于預防了一起事故，只要有這樣的認識，就會虛心糾正自己的錯誤，感謝別人的幫助。
5、當發(fā)現(xiàn)習慣性違章行為的時候，應勇于制止或勸阻，使其消滅在萌芽狀態(tài)。一般職工應有勇氣勸阻個別領導的習慣性違章指揮行為；徒弟應有勇氣勸阻師傅、新工人應勇于勸阻老工人的違章作業(yè)。這樣，看起來是“以下犯上”，而實際上是真誠的愛護與關懷。因為誰發(fā)生習慣性違章并導致嚴重后果，誰就要負責任，就要被處罰，重則將被追究刑事責任。如果你制止了他人的習慣性違章行為，防患于未然，他不但不會嫉恨你，反而會感激你。所以，任何顧慮都是不必要的，而且是有害的。
違章違制者行為的根源
1、不知違章；
2、麻痹大意；
3、盲目英雄心里；
4、圖省事、怕麻煩；
5、僥幸心里；
6、欺瞞思想
小現(xiàn)場人身傷亡事故的預防：
小現(xiàn)場是指作業(yè)人數(shù)較少、工作內容相對比較簡單的計劃內施工作業(yè)現(xiàn)場、設備檢修維護現(xiàn)場或計劃外臨時性生產輔助工作現(xiàn)場、異常及事故處理現(xiàn)場等。
小現(xiàn)場具有人數(shù)少、地點零散、工作內容簡單或具有臨時性等特點。
小現(xiàn)場發(fā)生事故的主要原因
1、小現(xiàn)場工作內容比較簡單；
2、小現(xiàn)場作業(yè)地點零散，多為分組工作；
3、小現(xiàn)場作業(yè)人數(shù)較少；
4、生產輔助性的小現(xiàn)場工作隨意性較大，作業(yè)環(huán)境陌生并具有臨時性；
5、小現(xiàn)場工作內容比較簡單，工作票簽發(fā)人一般工作前不到現(xiàn)場；
6、各級領導、管理人員和專職安監(jiān)人員到小現(xiàn)場檢查的幾率較小
施工現(xiàn)場“十不準”
1、不準無安全工器具的人員進入施工現(xiàn)場；
2、不準無工作票進行停電工作和近電（以規(guī)程規(guī)定為準）工作；
3、不準在大霧、雷雨和5級以上大風時登桿；
4不準在沒有確認停電的情況下接近電力設備；
5、不準使用未經試驗或已過有效期的安全工器具；
6、不準采用突然剪斷導線的方法撤線；
7、不準在高空作業(yè)中上下拋擲物品、工具；
8、不準使用皮尺測量帶電導體；
9、不準以約定方式進行停、送電工作；
10、不準野蠻裝卸電桿和其他電力器材。
標示牌使用和保管注意事項：（防護安全用具）
1、在一經合閘即可送電到工作地點的斷路器和隔離開關的操作把手上，均應懸掛“禁止合閘，有人工作”的標示牌。
2、當線路有人工作時，則應在線路斷路器和隔離開關的操作把手上，均應懸掛“禁止合閘，線路有人工作”的標示牌，以提醒值班人員線路有人工作，以防向有人工作的線路合閘送電。
3、在室內高壓設備上工作時，應在工作地點的兩旁間隔和對面間隔的的遮欄上懸掛“止步，高壓危險”的標示牌，以防止檢修人員誤入帶電間隔。在進行電氣試驗時，應
在禁止通行的過道上設圍欄或臨時遮欄，并向外懸掛“止步，高壓危險”的標示牌，以警戒他人不許入內。
4、室外設備檢修時，應在臨時圍欄四周向內懸掛適量數(shù)量的“止步，高壓危險”標示牌。
5、在檢修工作地點懸掛“在此工作”的標示牌，當一張工作票的工作有幾個工作地點，均應懸掛“在此工作”的標示牌，標示牌應懸掛在檢修間隔的遮攔上，室外變電所停電設備和外殼上，隔離開關檢修時，“在此工作”的標示牌應懸掛在隔離開關把手或隔離開關支架上。檢修的隔離開關則不掛“禁止合閘，有人工作”標示牌。
6、室外構架上工作，工作地點臨近帶電部分的橫梁上懸掛“止步，高壓危險”的標示牌。在工作人員上下的構架梯子上掛“從此上下”標示牌。
7、標示牌一定要布置正確，并不得任意移動和拆除。
安全帶使用和保管注意事項：（防護安全用具）
1、安全帶和保險繩不能同時固定在一個物件上。
腳扣使用和保管注意事項：（防護安全用具）
1、在使用前，應按電桿和規(guī)格選擇適合的腳扣，不得用繩子或電線代替腳扣系腳皮帶。
2、在使用腳扣前進行外觀檢查，查看各部分是否有裂紋、斷裂等現(xiàn)象。
3、登桿前，應對腳扣作人體沖擊試登以檢查其強度。其方法是，將腳扣系于離地 0.5米 左右處，借人體重量猛力向下蹬踩，此時查看腳扣應無變形及任何損傷，方可使用。
4、腳扣不得隨意從高處往下摔扔，以防損壞，同時，作業(yè)前后應輕拿輕放并妥善保管，存放在工具柜里。
登高板使用和保管注意事項：（防護安全用具）
1、使用前必須進行外觀檢查，看踏腳板是否有裂紋、斷裂現(xiàn)象，繩索是否有斷股，若有，則不能使用。
2、登桿前亦應對升降板作人體沖擊試登，以檢驗其強度。檢驗方法是：將升降板系于電桿上離地 0.5米 處，人站在踏腳板上，雙手抱桿，雙腳騰空猛力向下蹬踩沖擊，此時，繩索不應發(fā)生斷股，踏腳板不應折裂，方可使用。
3、升降板使用不能隨意從桿上往下扔，以免摔壞，用后應妥善保管，存放在工具柜內。
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