第一篇：杜集區(qū)司法局加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)總結(jié)

加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)情況匯報

河北街道辦事處河北司法所根據(jù)省市《關(guān)于加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)的意見》的要求，把加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)當(dāng)作一項重要工作，認(rèn)真對照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，按照“高起點規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高質(zhì)量運行”的建所目標(biāo)，加大資金投入，嚴(yán)格工作規(guī)范，確保工作實效，從組織機(jī)構(gòu)、基礎(chǔ)設(shè)施、隊伍建設(shè)、業(yè)務(wù)工作等各個方面狠抓司法所規(guī)范化建設(shè)，充分發(fā)揮了司法行政工作在維護(hù)社會穩(wěn)定及平安建設(shè)中的重要作用。

一、基本情況

河北司法所現(xiàn)有工作人員3人，都具有本科學(xué)歷。司法所長具有較高的政治素質(zhì)，具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力和科學(xué)管理水平，能夠熟練掌握基層司法行政工作業(yè)務(wù)知識和工作技能，能夠認(rèn)真正確貫徹落實上級工作部署和管理要求。司法所工作人員每年業(yè)務(wù)培訓(xùn)時間累計不少于80學(xué)時，年人均至少參加一次區(qū)級以上司法行政機(jī)關(guān)組織的機(jī)制培訓(xùn)。近年來，在區(qū)委區(qū)政府的高度重視和關(guān)心下，司法所辦公用房達(dá)到80平方米以上。此外，我局為各司法所配齊了電腦、打印機(jī)、錄像機(jī)、照相機(jī)、桌椅柜、電話等辦公設(shè)施。司法所內(nèi)外設(shè)有統(tǒng)一規(guī)范的標(biāo)識、標(biāo)牌。司法所工作人員都具備電腦、網(wǎng)絡(luò)和現(xiàn)代化辦公設(shè)備的使用、操作和保養(yǎng)技能。司法所工作人員實現(xiàn)了統(tǒng)一著裝，為基層司法行政工作的發(fā)展打下了較好的物質(zhì)基礎(chǔ)。司法行 政隊伍建設(shè)得到加強(qiáng)，司法所人員素質(zhì)明顯提高。

二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作，認(rèn)真履行職責(zé)。

1、社區(qū)矯正工作

辦事處司法所社區(qū)矯正工作繼續(xù)在探索中前進(jìn)，積極吸取好經(jīng)驗、好做法，不斷提高社區(qū)矯正的工作水平。目前，司法所已擁有社區(qū)矯正志愿者22人，構(gòu)成完善的社區(qū)矯正網(wǎng)絡(luò)。司法所還對矯正對象實行分類管理模式，即根據(jù)矯正對象的犯罪類型、人格特征以及主觀惡性等方面對其進(jìn)行分別歸類、按等級幫教。從實施的矯正模式看，所有的矯正對象總體表現(xiàn)較好，沒有出現(xiàn)嚴(yán)重違法亂紀(jì)的行為，均能按時匯報自己的生活、思想情況，完成公益勞動任務(wù)?，F(xiàn)有社區(qū)矯正人員2人。

2、人民調(diào)解工作

人民調(diào)解工作是維護(hù)社會穩(wěn)定的重要抓手，辦事處司法所高度重視人民調(diào)解工作。

1、切實加強(qiáng)調(diào)委會組織建設(shè)。組織建設(shè)是人民調(diào)解工作的根本，經(jīng)過多年的努力，辦事處現(xiàn)已形成街道、社區(qū)調(diào)解委員會以及社區(qū)調(diào)解小組的三間網(wǎng)絡(luò)調(diào)解組織體系。

2、切實發(fā)揮好調(diào)解職能維護(hù)穩(wěn)定。一方面，長期堅持定期排查和重點排查，努力化解各類矛盾糾紛，調(diào)委會、調(diào)解小組牢固樹立群眾利益無小事的觀念，堅決調(diào)處好每一件糾紛。對調(diào)解成功的，做好回訪工作；對調(diào)解不成的，耐心平息事態(tài)，告知雙方應(yīng)依法辦事，行使訴訟權(quán)利解決矛盾，做到小事不出社區(qū)、大事不出街道。

3、幫教安置工作

辦事處司法所一方面建立社區(qū)幫教志愿者隊伍，另一方面不斷強(qiáng)化“人性化”幫教措施。上半年社區(qū)無銜接刑釋解教人員，幫教、安置率達(dá)到100%。

4、法律咨詢與法律援助工作

辦事處司法所充分利用工作人員學(xué)歷較高的專業(yè)優(yōu)勢，發(fā)揮職能作用，大力開展法律援助與法律咨詢工作，切實為群眾排憂解難?，F(xiàn)辦事處、社區(qū)全部建立了法律援助工作站。1、4月4日在轄區(qū)內(nèi)開展了“六五”普法宣傳活動。懸掛橫幅 1幅，發(fā)放宣傳單100余份。2、6月9日西市區(qū)檢察院送法進(jìn)社區(qū)活動。通過知識講授和現(xiàn)場互動的形式，為社區(qū)居民釋疑解惑，提供規(guī)范指引。

5、法制宣傳工作

辦事處司法所以普法學(xué)習(xí)培訓(xùn)為核心，積極創(chuàng)新普法形式，廣泛深入開展法制宣傳教育活動，做到“兩個突出”：

1、突出建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度。每季度堅持以黨工委中心組學(xué)習(xí)為龍頭，帶動全體機(jī)關(guān)干部扎實開展“六五”普法教育，形成了黨工委書記、辦事處主任帶頭講課，班子成員積極參與，認(rèn)真?zhèn)湔n的學(xué)習(xí)制度。

2、突出抓好公務(wù)員法制宣傳教育。通過案例講解，以案釋法，宣傳國家各項法律法規(guī)，取得很好的效果。辦事處舉辦專業(yè)的法制講座1次。此外，為確保公務(wù)員學(xué)法用法需要，司法所開展了機(jī)關(guān)干部《物權(quán)法》、《干部法律知識讀本》等法 律法規(guī)的知識考試，進(jìn)一步推動了公務(wù)員法制宣傳教育的深入開展。

三、所務(wù)管理制度化

1、認(rèn)真執(zhí)行政務(wù)公開制度。做到工作職責(zé)、工作流程、工作紀(jì)律、工作規(guī)則公開；工作人員職務(wù)、聯(lián)系方式公開；司法所工作人員工作日內(nèi)去向公開，實現(xiàn)工作程序規(guī)范，管理嚴(yán)格透明。

2、健全落實各項工作制度。建立健全政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、崗位目標(biāo)責(zé)任、公開公示、行政執(zhí)法監(jiān)督與執(zhí)法過錯責(zé)任追究、重大事項請示報告、考評獎懲、廉政建設(shè)、檔案管理、統(tǒng)計上報等所務(wù)管理制度和人民調(diào)解、社區(qū)矯正、安置幫教、法制宣傳等各項業(yè)務(wù)工作制度，規(guī)范工作流程，并統(tǒng)一上墻。

3、建立健全各類業(yè)務(wù)臺帳及登記簿冊。對各項業(yè)務(wù)工作分門別類進(jìn)行登記和統(tǒng)計，并按上級要求及時上報相關(guān)報表。建立各類業(yè)務(wù)臺帳登記冊，即建立健全民間糾紛調(diào)處情況登記冊、民間糾紛專項排查治理登記冊、刑釋解教人員安置幫教情況登記冊、社區(qū)矯正對象基本情況和工作情況登記冊、法制宣傳情況登記冊、參與綜合治理情況登記冊、法律咨詢來信來訪登記冊、法律援助情況登記冊、司法所會議記錄冊、重大案件討論情況登記冊等工作臺帳。

4、做好檔案（卷宗）歸檔工作。各項業(yè)務(wù)要建立檔案（卷宗），檔案要裝訂成冊、分類管理，專人負(fù)責(zé)。夯實基礎(chǔ)，健全機(jī)制，狠抓“三個規(guī)范”

（一）組織制度規(guī)范。近年來，區(qū)司法局根據(jù)工作需要，對司法所各項工作制度進(jìn)行全面的修改完善，為司法所統(tǒng)一制作了制度、標(biāo)識、門牌、人民調(diào)解等各項卷宗，司法所標(biāo)識按照司法部《關(guān)于統(tǒng)一司法所標(biāo)識的通知》要求做到了統(tǒng)一規(guī)范，并且認(rèn)真落實《安徽省司法所工作暫行規(guī)定》，建立健全各項管理制度和工作制度，主要工作制度、工作職責(zé)、工作人員姓名、照片、職務(wù)、聯(lián)系方式、司法所工作人員行為準(zhǔn)則等上墻公布。

（二）目標(biāo)管理規(guī)范。我們把基層司法行政工作納入年度普法依法治理工作考核范圍，將司法所工作進(jìn)行細(xì)化、量化，同時進(jìn)一步建立健全了激勵機(jī)制，與各司法所簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，下發(fā)了《杜集區(qū)基層司法行政工作良性循環(huán)發(fā)展考核評價指標(biāo)》，考評結(jié)果將直接與該單位集體、個人的評先、評優(yōu)資格掛鉤，大大激發(fā)了司法助理員的工作熱情，提高了工作效率。

（三）檔案管理規(guī)范。我局不斷對司法所業(yè)務(wù)臺賬檔案管理工作程序、業(yè)務(wù)檔案資料進(jìn)行規(guī)范和科學(xué)管理，對司法所、人民調(diào)解委員會、安置幫教、社區(qū)矯正等臺賬資料，實行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一制作、統(tǒng)一要求，尤其是對調(diào)解文書“一案一檔”、刑釋解教人員“一人一檔”、社區(qū)矯正對象“一人一檔”提出剛性要求，從而推進(jìn)司法所各項工作走向規(guī)范化、制度化。

三、發(fā)揮職能，開拓創(chuàng)新，落實“三個加強(qiáng)”

一是加強(qiáng)人民調(diào)解，把工作做實。近年來，我局在全區(qū)構(gòu)筑了以區(qū)級人民調(diào)委會為“龍頭”，以三鎮(zhèn)兩辦5個司法調(diào)解中心為核心，以40個村（居）人民調(diào)委會、5家企事業(yè)單位調(diào)委會、1 家行業(yè)性調(diào)委會為基礎(chǔ)，以278個調(diào)解小組為為依托的四級大調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，并下發(fā)了《關(guān)于人民調(diào)解工作實行“六統(tǒng)一”的規(guī)定》，完善和推進(jìn)了人民調(diào)解組織的“六統(tǒng)一”（調(diào)委會標(biāo)牌、印章、人民調(diào)解標(biāo)識、制度、程序、文書）的落實，印制了10000份人民調(diào)解卷宗，統(tǒng)一人民調(diào)解文書格式。規(guī)范調(diào)委會的業(yè)務(wù)臺帳、調(diào)解文書和工作檔案，保障人民調(diào)解的公正、規(guī)范和效能。建立人民調(diào)解員辦案一案一補(bǔ)激勵機(jī)制，現(xiàn)已發(fā)放調(diào)解補(bǔ)貼4萬余元。各司法所在宣講法律、排查調(diào)處糾紛、防止集體上訪、專項治理和嚴(yán)打斗爭等方面也作了大量卓有成效的工作，成為維護(hù)基層社會穩(wěn)定的中堅力量。全區(qū)未發(fā)生一起因民間糾紛調(diào)解不及時或不當(dāng)而引民民轉(zhuǎn)刑案件或釀成群體性事件。因工作成績突出，朔里司法所長榮獲全國優(yōu)秀人民調(diào)解員稱號，高岳司法所被評為全市綜治工作先進(jìn)。

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作，認(rèn)真履行職責(zé)。我局在抓好司法所基礎(chǔ)建設(shè)的同時，不斷加大司法所的各項業(yè)務(wù)建設(shè)，以業(yè)務(wù)促隊伍，以隊伍樹形象，以形象求地位。為了使司法所業(yè)務(wù)更加活躍，我局不斷加大對法制宣傳、法律援助、人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正等一系列工作的指導(dǎo)力度，每個司法所都設(shè)立了專門的咨詢室、法律援助工作站、人民調(diào)解庭等，群眾一踏進(jìn)司法所大門就能得到熱情的接待和幫助。

三是加強(qiáng)隊伍建設(shè)，樹立好形象。司法所規(guī)范化建設(shè)的成效體現(xiàn)在司法所的隊伍、業(yè)務(wù)和管理上，體現(xiàn)在司法所人員整體素質(zhì)和工作水平的不斷提高上。隊伍建設(shè)是司法所規(guī)范化建設(shè)的重 要內(nèi)容。我們首先加強(qiáng)思想教育，幫助司法行政工作人員牢固樹立正確的理想、信念和人生價值，強(qiáng)化“服務(wù)”、“保障”和“參與”意識，激發(fā)他們的工作熱情。其次是把司法行政工作人員素質(zhì)教育常抓不懈。根據(jù)《安徽省司法行政系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，我局制定司法所工作人員培訓(xùn)計劃，定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在司法所工作人員中倡導(dǎo)勤學(xué)之風(fēng)，每半個月召開一次學(xué)習(xí)會、總結(jié)會，組織司法所工作人員學(xué)法律、學(xué)理論、學(xué)知識、學(xué)業(yè)務(wù)，并通過組織開展法制教育、警示教育、社會主義道德教育、形象教育等活動，增強(qiáng)司法所工作人員的學(xué)識，提高他們的政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力。其中5個司法所長全部通過行政執(zhí)法資格考試。再次是關(guān)心愛護(hù)，保障到位。區(qū)委、區(qū)政府對司法行政工作高度重視，在人、財、物上給予大力支持，經(jīng)費預(yù)算逐年增加。對司法所人員，不僅重使用，而且重培養(yǎng)，為他們的進(jìn)步成長提供有利條件。

下一步，我局將緊緊圍繞司法所各項職能，進(jìn)一步鞏固司法所的規(guī)范化建設(shè)的成果，進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施，進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部管理，從制度上保障全區(qū)司法所健康有序發(fā)展，不斷提高司法所業(yè)務(wù)水平和工作能力，開辟司法所建設(shè)的新局面。

第二篇：杜集區(qū)司法局加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)總結(jié)

杜集區(qū)司法局加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)情況匯報

杜集區(qū)司法局根據(jù)省市《關(guān)于加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)的意見》的要求，把加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)當(dāng)作一項重要工作，認(rèn)真對照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，按照“高起點規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高質(zhì)量運行”的建所目標(biāo)，加大資金投入，嚴(yán)格工作規(guī)范，確保工作實效，從組織機(jī)構(gòu)、基礎(chǔ)設(shè)施、隊伍建設(shè)、業(yè)務(wù)工作等各個方面狠抓司法所規(guī)范化建設(shè)，充分發(fā)揮了司法行政工作在維護(hù)社會穩(wěn)定及平安建設(shè)中的重要作用。

一、基本情況

我局現(xiàn)有司法行政編制33個，在轄區(qū)三鎮(zhèn)二辦設(shè)立5個司法所，為司法局的派出機(jī)構(gòu)，隸屬于區(qū)司法局，業(yè)務(wù)指導(dǎo)和人事管理直接由區(qū)司法局負(fù)責(zé)。區(qū)編委核定基層司法所的司法行政專項編制15個，現(xiàn)司法所共有工作人員18人，每個司法所的專職工作人員最少為3人，最多為5人。其中年齡在35歲以下干警 15人，研究生學(xué)歷2人，本科學(xué)歷15人，大專學(xué)歷1人，黨員7人。近年來，在上級業(yè)務(wù)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)委區(qū)政府的高度重視和關(guān)心下，各司法所利用國債資金落實辦公用房都達(dá)到120平方米以上，因工作發(fā)展需要，各司法所現(xiàn)均在重建或維修。此外，我局為各司法所配齊了電腦、摩托車、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、錄像機(jī)、照相機(jī)、傳真機(jī)、掃描儀、桌椅柜、電話等辦公設(shè)施，司法行政專用汽車正在采購之中。司法所工作人員實現(xiàn)了統(tǒng)一著裝，為基 層司法行政工作的發(fā)展打下了較好的物質(zhì)基礎(chǔ)。司法行政隊伍建設(shè)得到加強(qiáng)，司法所人員素質(zhì)明顯提高。

二、主要做法

（一）認(rèn)清形勢，抓住機(jī)遇，做到“三個到位”

司法所作為司法行政工作的基層載體和運行機(jī)構(gòu)，作為維護(hù)社會穩(wěn)定的第一道防線，工作任務(wù)艱巨而繁重，發(fā)揮著承上啟下的樞紐作用，在整個司法行政工作中具有重要地位。當(dāng)前，中央、省、市各級就加強(qiáng)司法所建設(shè)作出一系列明確的指示，給司法所工作提出了更高的要求，司法所建設(shè)工作正面臨著最好的時期，最好的機(jī)遇和最好的條件。我局認(rèn)真領(lǐng)會、貫徹上級的指示精神，高度重視司法所建設(shè)工作，為司法行政工作的改革和發(fā)展提供有力的支持和保障。我們具體做到了“三個到位”：

一是對司法所建設(shè)重要性的認(rèn)識到位。各極黨委政府都非常關(guān)注司法所建設(shè)工作。分管政法副區(qū)長多次帶著司法局同志，到各個司法所進(jìn)行工作調(diào)研和督查。各街道黨委在議人議事時，也都對司法所工作進(jìn)行優(yōu)先考慮和適度傾斜。在2011年司法所建設(shè)中，各級黨委政府都明確表態(tài)支持司法所的工作，把司法所建好、建強(qiáng)。區(qū)司法局還定期或不定期召開司法行政工作擴(kuò)大會議，邀請區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)人大、區(qū)政協(xié)和各鎮(zhèn)辦的分管領(lǐng)導(dǎo)參加。會議形式不拘，既有工作點評、信息交流，也有情況通報和工作總結(jié)，適時組織以會代訓(xùn)，加強(qiáng)了分管領(lǐng)導(dǎo)對司法行政工作的了解、認(rèn)識和支持，而且也提高了分管領(lǐng)導(dǎo)對司法行政工作的重視程度，2 便于司法行政各項工作的順利開展。

二是司法所立戶列編和機(jī)構(gòu)人員的配備到位。2002年，我們以機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)，在核定編制時，明確規(guī)定司法所為司法局派出機(jī)構(gòu)，每所配備3個司法行政專項編制，所長為副科級建制，使司法所立戶列編的問題得到了解決。局領(lǐng)導(dǎo)多次與區(qū)委組織部、區(qū)人事局協(xié)商，解決了司法所副科級建制問題?；鶎铀痉ㄐ姓ぷ鞣烧咝詮?qiáng)，涉及面廣，必須要有一支精干的隊伍作保障。在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我局于2010年面向社會公開招錄公務(wù)員6名，2011公開招錄7名公務(wù)員，已全部分配到司法所，大大增加了我區(qū)司法所隊伍的法律水平、知識層次和業(yè)務(wù)技能。

三是司法所辦公用房和設(shè)施配置到位。目前，5個司法所均有固定的辦公用房，面積均達(dá)到120平方米以上。所容所貌整潔美觀，標(biāo)牌規(guī)范，配備齊全，并在司法行政專網(wǎng)發(fā)布各項業(yè)務(wù)，內(nèi)外網(wǎng)嚴(yán)格分離使用，工作步入有章可循、規(guī)范運行的軌道。根據(jù)《淮北市人民政府辦公室關(guān)于淮北市基層司法所建設(shè)的實施意見》（淮政辦?2010?101號）文件要求，我區(qū)各個司法所重新修建，3個司法所新建，1個司法所購買，1個司法所進(jìn)行維修。其中朔里司法所建在朔里鎮(zhèn)政府院內(nèi)南側(cè)兩層442.86平米，礦山集司法所建在礦山集辦事處院內(nèi)西側(cè)兩層275.17平米，石臺司法所建在石臺鎮(zhèn)政府院內(nèi)西側(cè)兩層273.21平米，高岳司法所購買高岳辦事處開渠廣場北側(cè)三樓一整套約120平米，段園司法所兩層185平米重新進(jìn)行裝修。目前司法所建設(shè)工程已全部完成。

二、夯實基礎(chǔ)，健全機(jī)制，狠抓“三個規(guī)范”

（一）組織制度規(guī)范。近年來，區(qū)司法局根據(jù)工作需要，對司法所各項工作制度進(jìn)行全面的修改完善，為司法所統(tǒng)一制作了制度、標(biāo)識、門牌、人民調(diào)解等各項卷宗，司法所標(biāo)識按照司法部《關(guān)于統(tǒng)一司法所標(biāo)識的通知》要求做到了統(tǒng)一規(guī)范，并且認(rèn)真落實《安徽省司法所工作暫行規(guī)定》，建立健全各項管理制度和工作制度，主要工作制度、工作職責(zé)、工作人員姓名、照片、職務(wù)、聯(lián)系方式、司法所工作人員行為準(zhǔn)則等上墻公布。

（二）目標(biāo)管理規(guī)范。我們把基層司法行政工作納入普法依法治理工作考核范圍，將司法所工作進(jìn)行細(xì)化、量化，同時進(jìn)一步建立健全了激勵機(jī)制，與各司法所簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，下發(fā)了《杜集區(qū)基層司法行政工作良性循環(huán)發(fā)展考核評價指標(biāo)》，考評結(jié)果將直接與該單位集體、個人的評先、評優(yōu)資格掛鉤，大大激發(fā)了司法助理員的工作熱情，提高了工作效率。

（三）檔案管理規(guī)范。我局不斷對司法所業(yè)務(wù)臺賬檔案管理工作程序、業(yè)務(wù)檔案資料進(jìn)行規(guī)范和科學(xué)管理，對司法所、人民調(diào)解委員會、安置幫教、社區(qū)矯正等臺賬資料，實行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一制作、統(tǒng)一要求，尤其是對調(diào)解文書“一案一檔”、刑釋解教人員“一人一檔”、社區(qū)矯正對象“一人一檔”提出剛性要求，從而推進(jìn)司法所各項工作走向規(guī)范化、制度化。

三、發(fā)揮職能，開拓創(chuàng)新，落實“三個加強(qiáng)”

一是加強(qiáng)人民調(diào)解，把工作做實。近年來，我局在全區(qū)構(gòu)筑了以區(qū)級人民調(diào)委會為“龍頭”，以三鎮(zhèn)兩辦5個司法調(diào)解中心為核心，以40個村（居）人民調(diào)委會、5家企事業(yè)單位調(diào)委會、1 家行業(yè)性調(diào)委會為基礎(chǔ)，以278個調(diào)解小組為為依托的四級大調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，并下發(fā)了《關(guān)于人民調(diào)解工作實行“六統(tǒng)一”的規(guī)定》，完善和推進(jìn)了人民調(diào)解組織的“六統(tǒng)一”（調(diào)委會標(biāo)牌、印章、人民調(diào)解標(biāo)識、制度、程序、文書）的落實，印制了10000份人民調(diào)解卷宗，統(tǒng)一人民調(diào)解文書格式。規(guī)范調(diào)委會的業(yè)務(wù)臺帳、調(diào)解文書和工作檔案，保障人民調(diào)解的公正、規(guī)范和效能。建立人民調(diào)解員辦案一案一補(bǔ)激勵機(jī)制，現(xiàn)已發(fā)放調(diào)解補(bǔ)貼4萬余元。各司法所在宣講法律、排查調(diào)處糾紛、防止集體上訪、專項治理和嚴(yán)打斗爭等方面也作了大量卓有成效的工作，成為維護(hù)基層社會穩(wěn)定的中堅力量。全區(qū)未發(fā)生一起因民間糾紛調(diào)解不及時或不當(dāng)而引民民轉(zhuǎn)刑案件或釀成群體性事件。因工作成績突出，朔里司法所長榮獲全國優(yōu)秀人民調(diào)解員稱號，高岳司法所被評為全市綜治工作先進(jìn)。

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作，認(rèn)真履行職責(zé)。我局在抓好司法所基礎(chǔ)建設(shè)的同時，不斷加大司法所的各項業(yè)務(wù)建設(shè)，以業(yè)務(wù)促隊伍，以隊伍樹形象，以形象求地位。為了使司法所業(yè)務(wù)更加活躍，我局不斷加大對法制宣傳、法律援助、人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正等一系列工作的指導(dǎo)力度，每個司法所都設(shè)立了專門的咨詢室、法律援助工作站、人民調(diào)解庭等，群眾一踏進(jìn)司法所大門就能得到熱情的接待和幫助。

三是加強(qiáng)隊伍建設(shè)，樹立好形象。司法所規(guī)范化建設(shè)的成效體現(xiàn)在司法所的隊伍、業(yè)務(wù)和管理上，體現(xiàn)在司法所人員整體素質(zhì)和工作水平的不斷提高上。隊伍建設(shè)是司法所規(guī)范化建設(shè)的重 要內(nèi)容。我們首先加強(qiáng)思想教育，幫助司法行政工作人員牢固樹立正確的理想、信念和人生價值，強(qiáng)化“服務(wù)”、“保障”和“參與”意識，激發(fā)他們的工作熱情。其次是把司法行政工作人員素質(zhì)教育常抓不懈。根據(jù)《安徽省司法行政系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，我局制定司法所工作人員培訓(xùn)計劃，定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在司法所工作人員中倡導(dǎo)勤學(xué)之風(fēng)，每半個月召開一次學(xué)習(xí)會、總結(jié)會，組織司法所工作人員學(xué)法律、學(xué)理論、學(xué)知識、學(xué)業(yè)務(wù)，并通過組織開展法制教育、警示教育、社會主義道德教育、形象教育等活動，增強(qiáng)司法所工作人員的學(xué)識，提高他們的政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力。其中5個司法所長全部通過行政執(zhí)法資格考試。再次是關(guān)心愛護(hù)，保障到位。區(qū)委、區(qū)政府對司法行政工作高度重視，在人、財、物上給予大力支持，經(jīng)費預(yù)算逐年增加。對司法所人員，不僅重使用，而且重培養(yǎng)，為他們的進(jìn)步成長提供有利條件。

下一步，我局將緊緊圍繞司法所各項職能，進(jìn)一步鞏固司法所的規(guī)范化建設(shè)的成果，進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施，進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部管理，從制度上保障全區(qū)司法所健康有序發(fā)展，不斷提高司法所業(yè)務(wù)水平和工作能力，開辟司法所建設(shè)的新局面。

第三篇：司法所規(guī)范化建設(shè)總結(jié)

司法所建設(shè)工作總結(jié)

為推動我市司法所規(guī)范化建設(shè)工作的開展，我們嚴(yán)格按照《河南省司法所范化建設(shè)實施意見》的要求，進(jìn)一步強(qiáng)化我市的司法所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、人員隊伍建設(shè)和各項業(yè)務(wù)建設(shè)，取得了一定的成效。

一、以司法所國債建設(shè)項目為基礎(chǔ)，全面推進(jìn)司法所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

一是積極爭取黨委政府支持，積極為司法所配置各類辦公設(shè)施。截止2008年底，我市前4批67個國債司法所建設(shè)項目全部建設(shè)完成并投入使用，占全市司法所總數(shù)的86%，司法所工作人員的辦公環(huán)境得到了極大的改善。在此基礎(chǔ)上，我市各級司法行政機(jī)關(guān)利用新所建成的有利時機(jī)，積極爭取資金，在幾年的時間里，為司法所配備了新的辦公桌椅、電腦、打印機(jī)等辦公設(shè)施，條件好的縣（市、區(qū)）還為司法所配備了汽車、摩托車等交通工具，現(xiàn)在我市78個司法所擁有汽車20輛，摩托車28輛，電腦80余臺，極大的提高了司法所工作人員的工作積極性。

二是統(tǒng)一規(guī)范司法所標(biāo)識，全力打造司法所新形象。司法所標(biāo)識直接關(guān)系司法所的外在形象，從一定程度反映了司法所的管理體制、工作機(jī)制和業(yè)務(wù)開展。我們將司法所標(biāo)識工作作為規(guī)范化司法所建設(shè)的重要內(nèi)容，納入全年責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行考核，下發(fā)了《關(guān)于司法所標(biāo)識統(tǒng)一規(guī)范使用有關(guān)情況的通知》，確保工作開展有標(biāo)準(zhǔn)、有督導(dǎo)、有落實。同時，進(jìn)行了認(rèn)真自查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時予以糾正，并限期進(jìn)行了整改，目前我市78個司法所全部懸掛了新的標(biāo)識、標(biāo)牌，對樹立我市基層司法行政部門良好形象、提升社會認(rèn)知度、方便群眾辦事、接受群眾監(jiān)督起到了重要的作用。

二、以全面提升司法所工作人員水平為目標(biāo)，不斷加強(qiáng)司法所人員隊伍建設(shè)

一是積極為司法所配齊、配強(qiáng)工作人員。2004年，在我們的積極爭取下，市委、市政府辦公室下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層司法所建設(shè)的意見》，《意見》明確提出了司法所人員編制不少于2-3人，司法所所長要享受副科級待遇，這對我市的司法所規(guī)范化建設(shè)起到的極大的促進(jìn)作用。截止目前，我市78個司法所現(xiàn)有工作人員145 人。其中，11名司法所長享受了副科級待遇。

二是大力開展司法所工作人員教育培訓(xùn)工作。近年來，我們始終把加強(qiáng)司法所工作人員素質(zhì)建設(shè)作為一項重要的工作來抓，市司法局每年舉辦一期針對全市司法所工作人員的培訓(xùn)班，努力提高他們的業(yè)務(wù)工作水平和思想道德建設(shè)，各縣（市、區(qū)）司法局嚴(yán)格按照“凡進(jìn)必考”的原則錄用司法所工作人員，并堅持對新進(jìn)人員進(jìn)行崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)。目前，在全市已經(jīng)形成了一支政治堅定、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的司法所工作人員隊伍，司法所工作人員從未出現(xiàn)違法違紀(jì)案事件。

三、以開展社會管理創(chuàng)新工作為契機(jī)，深入推進(jìn)司法所各項業(yè)務(wù)建設(shè)

（一）充分發(fā)揮人民調(diào)解職能作用，全力維護(hù)社會穩(wěn)定 一是全面貫徹落實人民調(diào)解法。今年1月1日《人民調(diào)解法》正式實施后，各司法所在街頭、集市等人員集中場所，通過設(shè)立咨詢臺、懸掛橫幅、散發(fā)宣傳資料等多種形式，大力宣傳《人民調(diào)解法》的基本內(nèi)容和人民調(diào)解化解矛盾糾紛方便、快捷、不收費的特點和優(yōu)勢，使廣大人民群眾了解人民調(diào)解法，提高了人民調(diào)解的社會認(rèn)知度。截至今年9月底，全市各級司法行政機(jī)關(guān)在宣傳活動中共設(shè)立咨詢臺90余個，解答法律咨詢2400余人次，展出版面350余塊，散發(fā)宣傳資料19000余份，收到了良好的社會效果。

二是積極構(gòu)建人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解、仲裁調(diào)解四調(diào)聯(lián)動工作機(jī)制，形成化解矛盾糾紛的合力。為貫徹落實《xx市開展全國社會管理創(chuàng)新綜合試點市工作實施方案》，各縣（市、區(qū)）司法局積極探索構(gòu)建人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解、仲裁調(diào)解“四調(diào)聯(lián)動”的大調(diào)解工作格局，有效整合和充分發(fā)揮人民調(diào)解職能作用。Xx司法局印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)人民調(diào)解與行政調(diào)解、司法調(diào)解、仲裁調(diào)解聯(lián)動構(gòu)建大調(diào)解格局的意見》，在堅持依法調(diào)解與以德調(diào)解、引導(dǎo)調(diào)解與當(dāng)事人自愿調(diào)解相結(jié)合的原則基礎(chǔ)上，大力實施“四調(diào)聯(lián)動”，建立了“黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，綜治部門牽頭協(xié)調(diào)，司法行政具體實施，相關(guān)部門協(xié)作聯(lián)動”的社會矛盾糾紛調(diào)處新格局。Xx印發(fā)了《關(guān)于建立人民調(diào)解行政調(diào)解司法調(diào)解仲裁調(diào)解四調(diào)聯(lián)動調(diào)解機(jī)制的意見》，在xx、xx、xx等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展四調(diào)聯(lián)動試點，整合相關(guān)部門力量，搭建了統(tǒng)一受理群眾訴求和調(diào)處矛盾糾紛的新平臺。盧氏縣司法局啟動了人民調(diào)解組織參與檢察院委托調(diào)解、派出所委托的治安案件中的民事賠償調(diào)解、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府交辦的各類糾紛調(diào)解等形式，強(qiáng)化了人民調(diào)解和司法調(diào)解、行政調(diào)解的銜接配合。

（二）加強(qiáng)刑釋解教人員服務(wù)管理，確保社會大局安全 一是積極推進(jìn)安置幫教工作信息化管理。安置幫教的具體工作主要由司法所來完成，刑釋解教人員信息管理系統(tǒng)啟用以來，我們始終把對司法所工作人員的培訓(xùn)作為一項工作重點，每年堅持對司法所工作人員進(jìn)行軟件操作培訓(xùn)。目前，我市各司法所均建立了服刑在教人員員信息數(shù)據(jù)庫和刑釋解教人員信息數(shù)據(jù)庫，初步實現(xiàn)了安置幫教工作信息化管理。今年司法所共核查服刑在教人員信息2932人。

二是加強(qiáng)對刑釋解教人員“重點幫教對象”的管理。在“重點幫教對象”出監(jiān)所時，嚴(yán)格按要求實行“必接必送”。對有重新違法犯罪傾向的人員，將其列為重點人員管理，逐一建檔，制定管控方案。截至目前，我市共有刑釋解教人員“重點幫教對象”129人，其中監(jiān)所送回16人、由司法所接回104人、公安機(jī)關(guān)落實管控6人。

三是多措并舉，促進(jìn)刑釋解教人員安置就業(yè)。為做好刑釋解教人員的幫教安置工作，我市各司法所與有關(guān)部門聯(lián)系，積極為刑釋解教人員落實就業(yè)、生活等政策。人力資源與社會保障部門積極為刑釋解教人員進(jìn)行失業(yè)登記、提供免費職業(yè)培訓(xùn)和技能介紹。民政部門按照“應(yīng)保盡?！钡脑瓌t，積極落實刑釋解教人員低保等優(yōu)惠措施。工商、稅務(wù)等部門積極為從事個體經(jīng)營的刑釋解教人員落實減免稅費等優(yōu)惠政策，積極解決刑釋解教人員就業(yè)、生活等問題，促進(jìn)他們盡快融入社會，最大限度預(yù)防和減少了重新違法犯罪，確保了社會大局安全。

第四篇：靖遠(yuǎn)縣司法局全面加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)

靖遠(yuǎn)縣司法局全面 加強(qiáng)司法所規(guī)范化建設(shè)

基層司法所是司法行政工作的載體和主戰(zhàn)場，是司法局工作觸角的延伸，基層司法所的好壞，影響著司法行政工作窗口形象。近幾年，靖遠(yuǎn)縣司法局始終把司法所建設(shè)作為司法行政的重要工作來抓。把工作重心放在基層，工作經(jīng)費保障基層，工作人員傾斜到基層。

一是不斷加大基礎(chǔ)建設(shè)投入。多方協(xié)調(diào)，籌措資金，全縣新建、已購代建司法所18個，建成辦公用房1960平方米，共配備司法用車18輛，電腦18臺，打印機(jī)18臺，辦公桌54張、椅子162把、調(diào)解桌18套。有效改善了司法所工作條件。

二是縣司法局多方協(xié)調(diào)，理順了司法所的管理體制。一次性劃轉(zhuǎn)工作人員44名，平均每個司法所配備了2名以上工作人員，全部具有大專以上文化程度。全縣18個司法所所長全部落實了副科級待遇，加強(qiáng)了隊伍力量，提升了司法行政工作影響力。

三是規(guī)范工作制度。根據(jù)司法所規(guī)范化建設(shè)要求，縣局統(tǒng)一制定了司法所工作職責(zé)、工作紀(jì)律、崗位責(zé)任制、例會制度、學(xué)習(xí)制度、微機(jī)管理制度、財務(wù)管理制度及檔案管理制度等。

四是規(guī)范目標(biāo)管理考核。將普法依法治理、人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正、法律援助、所務(wù)管理及信息化建設(shè)等工作實行細(xì)化、量化考評機(jī)制。由縣局統(tǒng)一組織，各股室業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人共同參與，進(jìn)行每季度考核一次，并納入年終考核內(nèi)容。

五是統(tǒng)一規(guī)范辦公場所，為了促進(jìn)司法所建設(shè)良性循環(huán)，穩(wěn)步發(fā)展，基本上做到司法所辦公用房專房專用；統(tǒng)一懸掛司法所標(biāo)識標(biāo)牌，清除司法所標(biāo)識標(biāo)牌的不規(guī)范懸掛，達(dá)到一所“一徽一牌”。近日，縣局在統(tǒng)一了司法所印章、標(biāo)識、程序、制度、文書的基礎(chǔ)上，統(tǒng)一制作了司法所、法律援助工作站、法律服務(wù)所三種標(biāo)牌54個，發(fā)放到各司法所，充分彰顯了基層司法行政工作維護(hù)法律尊嚴(yán)，預(yù)示了司法行政機(jī)關(guān)維護(hù)公平正義和熱情服務(wù)，樹立了司法行政窗口形象;統(tǒng)一規(guī)范調(diào)解室，懸掛調(diào)解徽牌，規(guī)范調(diào)解程序，有力的提高了調(diào)解效率、調(diào)解質(zhì)量和調(diào)解社會公信力。

（靖遠(yuǎn)縣司法局辦公室）作者：魏曉艷

第五篇：規(guī)范化司法所建設(shè)情況

規(guī)范化司法所建設(shè)情況

單獨設(shè)立、雙重管理。經(jīng)市編委正式發(fā)文單獨設(shè)立行政機(jī)構(gòu)，作為市司法局的派出機(jī)構(gòu)，受市司法局與鎮(zhèn)黨委、政府雙重管理、以市司法局管理為主。編制X人，所長XX，副科級國家公務(wù)員，大專學(xué)歷，XXXX年參加工作，從事司法工作XXX年，工作人員兩名，XXX，女，XX歲，XXX，女，XX歲，均為事業(yè)編制，大專學(xué)歷。

隊伍齊整、勝任本職。注重自身隊伍建設(shè)，建立了政治理論學(xué)習(xí)制度，能夠定期組織開展職業(yè)道德、作風(fēng)紀(jì)律教育和自查自糾，多年來全所同志沒有違法、違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。為提高全所同志文化素質(zhì)和專業(yè)水平，積極參加市局以上各種培訓(xùn)人均在80小時。

制度健全，獎懲分明。所長和工作人員崗位責(zé)任制度落實，登記、統(tǒng)計、排查、報表及各項所務(wù)工作，遵上規(guī)范，薄冊有序，遇重大事件有及時記錄措施和報告制度；案卷歸檔成冊，專人保管，主要業(yè)務(wù)上墻圖式化。有書面目標(biāo)責(zé)任書，全員定崗、定責(zé)、定目標(biāo)、定獎懲；

工作規(guī)范、作風(fēng)扎實。作為派出機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)指導(dǎo)管理本行政區(qū)域的人民調(diào)解工作。轄區(qū)內(nèi)設(shè)立的鎮(zhèn)調(diào)解中心和XX個村居及社內(nèi)調(diào)解組織，有義務(wù)調(diào)解員XX人，隊伍整齊，工作扎實，制度健全，報酬落實。民間糾紛調(diào)解率達(dá)98%，調(diào)解成功率達(dá)95%以上。負(fù)責(zé)管理基層法律服務(wù)工作。對法律服務(wù)所管理到位，指導(dǎo)得力，能夠圍繞當(dāng)?shù)馗母锖徒?jīng)濟(jì)建設(shè)中心展開基層法律服務(wù)工作，當(dāng)?shù)攸h委、政府領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾滿意。努力刑釋解教人員的安置幫教工作，建立健全安置幫教組織網(wǎng)絡(luò)，落實各種安置幫教措施，幾年來轄區(qū)內(nèi)刑釋解教人員xx人，銜接幫教率92%，安置率73%，年內(nèi)重新違法犯罪率已控在6%以下。組織開展法制宣傳教育工作，轄區(qū)內(nèi)普法單位達(dá)到了100%，普法對象受教育面在95%以上，定期教育活動多樣化，有固定法制宣傳教育專欄。具體組織實施基層依法治理工作。為本級政府和企業(yè)單位擔(dān)當(dāng)法律顧問xx家，協(xié)助本級政府開展依法行政和執(zhí)法檢查監(jiān)督工作，轄區(qū)內(nèi)依法治理單位達(dá)70%以上。以司法所為工作平臺，協(xié)助本級政府定期組織開展社會矛盾糾紛排查活動，協(xié)助本級政府處理重大疑難矛盾糾紛，及時向各級政府和有關(guān)部門報告重大糾紛隱患和不穩(wěn)定因素，使大多數(shù)的矛盾糾紛化解在基層，工作得到當(dāng)?shù)攸h委、政府和人民群眾的肯定。配合參加社會治安綜合治理工作，完成了上級司法行政機(jī)關(guān)和基層人民政府交辦的各項工作任務(wù)。

設(shè)施統(tǒng)配、財政保障。

司法所為納入司法所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)三年規(guī)劃的落實單位，有獨立辦公的X間北京平房，建筑面積110平方米。達(dá)到了司法部 “分設(shè)所長室、辦公室、檔案室和調(diào)解室” 統(tǒng)一要求。所外正門前懸掛司法行政機(jī)關(guān)統(tǒng)一制作的標(biāo)牌，室內(nèi)工作人員每人一桌一椅一柜，調(diào)解廳內(nèi)懸掛司法部統(tǒng)一制作的人民調(diào)解標(biāo)志，并配備專門桌椅X張、XX位和桌牌，檔案室配備了專用檔案柜。有制式服裝，有電腦、電話、照相錄音等辦公設(shè)備。機(jī)動車輛已納入預(yù)算年內(nèi)配備一臺（輛）。人員工資和業(yè)務(wù)經(jīng)費已納入當(dāng)?shù)乜h級財政預(yù)算，保障良好。