第一篇:裝修名詞
引:無論是何種裝修裝飾,豐富的款式和多彩的顏色都能為工程增添了不少逸趣。類似家居裝修中衛(wèi)生間和廚房以及對(duì)防滑及防水的要求比較高,所以瓷磚的選擇與使用有特別的講究。本期“裝修課堂”幾給給大家介紹幾種瓷磚:
?;u:是一種強(qiáng)化的拋光磚,它采用高溫?zé)贫伞Y|(zhì)地比拋光磚更硬更耐磨。?;u其實(shí)就是全瓷磚。它的表面光潔但又不需要拋光,所以不存在拋光氣孔的問題。
拋光磚:就是通體磚坯體的表面經(jīng)過打磨而成的一種光亮的磚,屬于通體磚的一種。拋光磚的表面要光潔得多。拋光磚堅(jiān)硬耐磨,適合在除洗手間、廚房以外的多數(shù)室內(nèi)空間中使用。拋光磚有一個(gè)致命的缺點(diǎn):易臟。這是拋光磚在拋光時(shí)留下的凹凸氣孔造成的,現(xiàn)在市場(chǎng)上一些質(zhì)量好的拋光磚在出廠時(shí)都加了一層防污層,但這層防污層又使拋光磚失去了通體磚的效果。裝修界也有在施工前打上水蠟以防粘污的做法。
通體磚:是一種耐磨磚,雖然現(xiàn)在還有滲花通體磚等品種,其花色比不上釉面磚。由于目前的室內(nèi)設(shè)計(jì)越來越傾向于素色設(shè)計(jì),因此通體磚也越來越成為一種時(shí)尚,被廣泛使用于廳堂、過道和室外走道等裝修項(xiàng)目的地面;一般較少會(huì)使用于墻面。多數(shù)的防滑磚都屬于通體磚。
釉面磚:就是磚的表面經(jīng)過燒釉處理的磚。根據(jù)原材料有不同分類:
a.陶制釉面磚。由陶土燒制而成,吸水率較高,強(qiáng)度相對(duì)較低。其主要特征是背面顏色為紅色。
b.瓷制釉面磚。由瓷土燒制而成,吸水率較低,強(qiáng)度相對(duì)較低。其主要特征是背面顏色為灰白色。
根據(jù)光澤的不同分類:
a.釉面磚。適合于制造“干凈”的效果。
b.啞光釉面磚。適合于制造“時(shí)尚”的效果。
馬賽克:是一種特殊存在方式的磚,它一般由數(shù)十塊小塊的磚組成一個(gè)相對(duì)的大磚。它小巧玲瓏、色彩斑讕被廣泛使用于室內(nèi)小面積地、墻面及室外大小幅墻面和地面。分類:
陶瓷馬賽克:是最傳統(tǒng)的一種馬賽克,以小巧玲瓏著稱,但較為單調(diào),檔次較低。
大理石馬賽克:是中期發(fā)展的一種馬賽克,豐富多彩,但耐酸堿性差、防水性能不好,所以市場(chǎng)反映并不是很好。
玻璃馬賽克:玻璃的色彩斑讕給馬賽克帶來蓬勃生機(jī)。依據(jù)玻璃的品種不同,又他為多種小品種:a.熔融玻璃馬賽克、b.燒結(jié)玻璃馬賽克、c.金星玻璃馬賽克。
木質(zhì)建材:是裝修中經(jīng)常使用的材料。按材質(zhì)可分為實(shí)木板、人造板兩大類。目前除了地板和門扇會(huì)使用實(shí)木板外,一般所使用的板材都是人工加工出來的人造板。
大芯板:是由兩片單板中間粘壓拼接而成,行內(nèi)稱細(xì)木工板。其豎向(以芯材
走向區(qū)分)抗彎壓強(qiáng)度差,但橫向抗彎壓強(qiáng)度較高。
裝飾面板:俗稱面板,是將實(shí)木板精密刨切成厚度為0.2mm左右的微薄木皮,以?shī)A板為基材,經(jīng)過膠粘工藝制作而成的具有單面裝飾作用的裝飾板材。它是夾板存在的特殊方式,厚度為3mm。裝飾面板是目前有別于混油做法的一種高級(jí)裝修材料。
防火板是采用硅質(zhì)材料或鈣質(zhì)材料為主要原料,與一定比例的纖維材料、輕質(zhì)骨料、黏合劑和化學(xué)添加劑混合,經(jīng)蒸壓技術(shù)制成的裝飾板材。它是目前越來越多使用的一種新型材料,其使用不僅僅是因?yàn)榉阑?。防火板的施工?duì)于粘貼膠水的要求比較高,防火板的厚度一般為0.8mm、1mm和1.2mm。
三聚氰胺板:全稱是三聚氰胺浸漬膠膜紙飾面人造板。它是將帶有不同顏色或紋理的紙放入三聚氰胺樹脂膠黏合劑中浸泡,然后干燥到一定固化程度,將其鋪裝在刨花板、中密度纖維板或硬質(zhì)纖維板表面,經(jīng)熱壓而成的裝飾板。
密度板也稱纖維板:是以木質(zhì)纖維或其他植物纖維為原料,施加脲醛樹脂或其他適用的膠粘劑制成的人造板材。按其額度的不同,分為高密度板、中密度板、低密度板。
木地板已經(jīng)成為裝修中不可缺少的裝修建材,主要分為實(shí)木地板和復(fù)合地板。隨著各類業(yè)主裝修需求不斷提高,竹地板、地?zé)岬匕濉④浤镜匕逡渤蔀樾律α俊?/p>
實(shí)木地板:是木材經(jīng)烘干,加工后形成的地面裝飾材料。它具有花紋自然,腳感舒適,使用安全的特點(diǎn),是會(huì)議室,辦公室,接待室等以及家裝中的臥室、客廳、書房等地面裝修的理想材料。實(shí)木地板分AA級(jí)、A級(jí)、B級(jí)三個(gè)等級(jí),AA級(jí)質(zhì)量最高。
強(qiáng)化木地板:屬于木材衍生材料,分為耐磨層、裝飾層、基材層與防潮層四層。耐磨層為最表層的透明層,其原材料的紅藍(lán)寶石本體,學(xué)名三氧化二鋁(AL2O3)。裝飾層,即肉眼所看到的地板表層親切逼真的木紋裝飾層。基材層又名中間層,由天然或人造速生林木材粉碎,經(jīng)纖維結(jié)構(gòu)重組高溫高壓成型。分高密度板、中密度板、刨花板。防潮層是地板背面表層。采用高分子樹脂材料,膠合于基材底面,起到穩(wěn)定與防潮的作用。
竹木復(fù)合地板:是竹材與木材復(fù)合再生產(chǎn)物。它的面板和底板,采用的是上好的竹材,而其芯層多為杉木、樟木等木材。其生產(chǎn)制作要依靠精良的機(jī)器設(shè)備和先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)以及規(guī)范的生產(chǎn)工藝流程,經(jīng)過一系列的防腐、防蝕、防潮、高壓、高溫以及膠合、旋磨等近40道繁復(fù)工序,才能制作成為一種新型的復(fù)合地板。這種地板具有竹地板的優(yōu)點(diǎn):外觀自然清新、文理細(xì)膩流暢、防潮防濕防蝕以及韌性強(qiáng)、有彈性等。
石材能夠很好地營(yíng)造
出剛?cè)岵?jì)的視覺效果。目前建材市場(chǎng)上主要有花崗石、大理石、板石。玻璃的晶瑩剔透,其的優(yōu)雅造型讓人在它面前流連忘返。成為中高端公裝中不可或缺的裝飾材料。
花崗石:是火成巖,也叫酸性結(jié)晶深成巖,是火成巖中分布最廣的一種巖石,由長(zhǎng)石、石英和云母組成,巖質(zhì)堅(jiān)硬密實(shí)。其成分以二氧化硅為主,約占65%-75%。
大理石:是地殼中原有的巖石經(jīng)過地殼內(nèi)高溫高壓作用形成的變質(zhì)巖。地殼的內(nèi)力作用促使原來的各類巖石發(fā)生質(zhì)的變化,即原來巖石的結(jié)構(gòu)、構(gòu)造和礦物成分發(fā)生改變。經(jīng)過質(zhì)變形成的新的巖石稱為變質(zhì)巖。
人造石材:是以不飽和聚酯樹脂為黏結(jié)劑,配以天然大理石或方解石、白云石、硅砂、玻璃粉等無機(jī)物粉料,以及適量的阻燃劑、顏色等,經(jīng)配料混合、瓷鑄、振動(dòng)壓縮、擠壓等方法成型固化制成的。人造石材是根據(jù)天然石材實(shí)際使用中的問題而研究出來的,它在防潮、防酸、耐高溫、拼湊性方面都有長(zhǎng)足的進(jìn)步。
天然文化石:是開采于自然界的石材礦訂,其中的板巖、砂巖、石英石,經(jīng)過加工,成為一種裝飾建材。天然文化石材質(zhì)堅(jiān)硬、色澤鮮明、紋理豐富、風(fēng)格各異,具有抗壓、耐磨、耐火、耐寒、耐腐蝕、吸水率低等特點(diǎn)。
人造文化石:是采用硅鈣、石膏等材料精制而成的。它模仿天然石材的外形紋理,具有質(zhì)地輕、色彩豐富、不霉、不燃、便于安裝等特點(diǎn)。
夾絲玻璃:是采用壓延方法,將金屬絲或金屬網(wǎng)嵌于玻璃板內(nèi)制成的一種具有抗擊平板玻璃,受撞擊時(shí)只會(huì)形成輻射狀裂紋而不至于墮入傷人,故多用于高層樓宇和震蕩性強(qiáng)的廠房。
鋼化玻璃:是普通平板玻璃經(jīng)過加工處理而成的一種預(yù)尖力玻璃。
中空玻璃多采用膠接法將兩塊玻璃保持一定間隔,間隔中是干燥的空氣,周邊再用密封而成,主要用于有隔音要求的裝修工程之中。(未完,待續(xù)。)
水管類:
鍍鋅管:作為水管,使用幾年后,管內(nèi)產(chǎn)生大量銹垢,流出的黃水不僅污染潔具,而且夾雜著不光滑內(nèi)壁滋生的細(xì)菌,銹蝕造成水中重金屬含量過高,嚴(yán)重危害人體的健康。
UPVC管:實(shí)際上就是一種塑料管,接口處一般用膠粘接,UPVC管的抗凍和耐熱能力都不好.所以冷熱水管都很少用,PVC管適用于電線管道和排污管道,近年內(nèi)科技界發(fā)現(xiàn),能使PVC變得更為柔軟的化學(xué)添加劑酞,對(duì)人體內(nèi)腎、肝、睪丸影響甚大,會(huì)導(dǎo)致癌癥、腎損壞,破壞人體功能再造系統(tǒng),影響發(fā)育。
鋁塑管:鋁塑復(fù)合管是市面上較為流行的一種管材,目前市場(chǎng)比較有名的有日豐和金德,由于其質(zhì)輕、耐用而且施工方便,其可彎曲性更
適合在家裝中使用。其主要缺點(diǎn)是在用作熱水管使用時(shí),由于長(zhǎng)期的熱脹冷縮會(huì)造成管壁錯(cuò)位以致造成滲漏。
PPR管:作為一種新型的水管材料,PPR管具有得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì),它既可以用作冷管,也可以用作熱水管,由于其無毒、質(zhì)輕、耐壓、耐腐蝕,正在成為一種推廣的材料。也適用于熱水管道,甚至純凈飲用水管道。PPR管的接口采用熱熔技術(shù),管子之間完全融合到了一起,所以一旦安裝打壓測(cè)試通過,不會(huì)象鋁塑管一樣存在時(shí)間長(zhǎng)了老化漏水現(xiàn)象,而且PPR管不會(huì)結(jié)垢。
銅管:銅管具有耐腐蝕,消菌等優(yōu)點(diǎn),是水管中的上等品,銅管接口的方式有卡套和焊接兩種。
裝修施工名詞:
包工包料:包工包料是指將購(gòu)買裝飾材料的工作委托裝飾公司,由對(duì)方統(tǒng)一報(bào)出材料費(fèi)和工費(fèi)。
包清工:包清工就是自己來買材料,由工人來施工,工費(fèi)付給裝飾公司或施工隊(duì),材料費(fèi)由戶主自己負(fù)擔(dān)。
半包:有一部分的材料由業(yè)主自己來買,如地板、潔具、瓷磚、地磚、涂料、櫥具、鎖具、五金件等,其他一些輔料有施工隊(duì)來安排,如沙子、釘子、水泥等。
清油工藝:是指木質(zhì)紋路比較好的木材表面涂刷清漆,操作完成以后,仍可以清晰地看到木質(zhì)紋路,有一種自然感。
混油工藝:是指工人在對(duì)木材表面進(jìn)行必要的處理(如修補(bǔ)釘眼,打砂紙,刮膩?zhàn)樱┮院?,在木材表面涂刷有顏色的不透明的油漆?/p>
清工輔料:是指裝修時(shí)所發(fā)生的人工費(fèi)、水泥、沙石、釘子、刷子、砂紙等材料費(fèi),一次包死,而涂料、瓷磚、門、五金潔具、櫥柜等由你來購(gòu)買.這樣做會(huì)辛苦些,但材料質(zhì)量和預(yù)算易掌控.工期:主要是指業(yè)主給裝修施工人員從裝修施工到工程結(jié)束的一個(gè)時(shí)間規(guī)定,施工人員要是規(guī)定的時(shí)間里完成所有的本職工作。
啞口:泛指門套、窗套等。
鉤縫:指在瓷磚鋪完之后給瓷磚和瓷磚之間的縫隙填上一種防水、防腐蝕的白水泥,并能起到美觀的作用。
預(yù)算:是指自己在裝修之前給自己所需要的材料等費(fèi)用的一個(gè)大概的、初步的統(tǒng)計(jì)。
石膏線:在墻頂配合與吊頂?shù)囊环N用石膏圍成的小邊,粘在墻的一種并能起到美觀的作用。原設(shè)施拆除:主要指墻體除、頂面拆除、清理墻面、原墻、地面磚鏟除、拆除原有樓梯、暖氣、原水管、衛(wèi)生潔具等的拆除。改造項(xiàng)目: 改造主要包括地面找平、地面加高、地面做防水、墻面開洞、砌墻、暖氣及立管、水管。
電路改造中有墻外線、磚墻、混凝土墻、頂棚走線。頂面或混凝土結(jié)構(gòu)處可直接用護(hù)套線。
鑲貼:鑲貼是在瓦工中的墻面工作中,其中包括頂角線、踢腳板、貼墻磚
、墻面鋪設(shè)石材等。
地面:所謂的地面主要是鋪磚、鋪大理石、鋪花崗巖(清工輔料)。其他的還包括鋪地板革、地毯、廣場(chǎng)磚、鵝卵石、晶石設(shè)(輔料+人工),鋪設(shè)輕鋼龍骨地面(清工)、防水等。
內(nèi)墻涂料:刷白乳膠溶液或環(huán)保型108膠封底,批刮303膩?zhàn)诱移剑蚰テ秸?,遇砂灰墻、隔墻、非承重墻須滿貼玻璃纖維布,原墻空鼓經(jīng)鏟除后,水泥沙漿找平,對(duì)外墻內(nèi)保溫及質(zhì)量差的隔墻須滿貼石膏板,防水膩?zhàn)硬恍桤P除。
木工:主要從事木質(zhì)類的工作,不門框、窗框等,木工的要求是非常嚴(yán)格的,從事木工類的人員要精心、細(xì)心。
油工:是屬于那種表面裝飾工作,在完成的墻面上刷油或其他地方刷油,油工可以掩蓋一切不完整的工作,裝飾完之后可以達(dá)到美觀的效果。(全文完)
第二篇:大秦裝修網(wǎng)解釋裝修材料名詞
裝修專業(yè)名詞 讓你一目了然(施工篇)
● 半 包:有一部分的材料由自己來買,如地板、潔具、瓷磚、涂料、櫥具、鎖具、五金件等,其它一些輔料有施工隊(duì)來安排,如沙子、釘子、水泥等。
● 包清工:自己來買材料,由工人來施工,工費(fèi)付給裝飾公司或施工隊(duì),材料費(fèi)由戶主自己負(fù)擔(dān)。
● 包工包料:將購(gòu)買裝飾材料的工作委托裝飾公司,由對(duì)方統(tǒng)一報(bào)出材料費(fèi)和工費(fèi)?!?混油工藝:對(duì)木材表面進(jìn)行必要的處理以后,在木材表面涂刷有顏色的不透明的油漆。● 清油工藝:木質(zhì)紋路比較好的木材表面涂刷清漆,操作完成以后,仍可以清晰地看到木質(zhì)紋路,有一種自然感。
● 主 材:家庭裝修的主材一般來說指墻地磚、地板、油漆涂料、衛(wèi)生潔具、燈具、裝飾五金以及采購(gòu)的成型門等。這些材料在家庭裝修過程中能影響裝修的整體效果?!?主材費(fèi):地板、油漆涂料、木門、燈具等成品和半成品的材料費(fèi)。
● 輔 料:家庭裝修的輔料范圍很廣,既包括水泥、沙子,也包括木材以及制品,其他的如膩?zhàn)臃?、白水泥、石膏粉、鐵釘螺絲、氣釘均可視為輔料;還有的家裝工程把上下水項(xiàng)目使用的水管以及管件,配電工程使用的電線、線管、暗盒等也視為輔料。
● 管理費(fèi):物業(yè)管理公司要對(duì)裝修工人、裝修材料、裝修行為進(jìn)行管理、監(jiān)督,由于業(yè)主的裝修增加了物業(yè)管理公司的人力、物力開支,所以業(yè)主要支付一部的管理費(fèi)用。
● 改造項(xiàng)目:主要包括地面找平、地面加高、地面做防水、墻面開洞、砌墻、暖氣及立管、水管。
● 項(xiàng)目變更:是指裝修過程中,原來談好的施工項(xiàng)目以及具體做法,在施工過程中發(fā)生改變,這個(gè)改變就稱為項(xiàng)目變更。
● 清工輔料:是指裝修時(shí)所發(fā)生的人工費(fèi)、水泥、沙石、釘子、刷子、砂紙等材料費(fèi)一次包死而涂料、瓷磚、門、五金潔具、櫥柜等由你來購(gòu)買這樣做會(huì)辛苦些但材料質(zhì)量和預(yù)算易掌控?!?隱蔽工程:所謂隱蔽工程,是指被其他建筑物遮掩的工程,具體是指地基、電氣管線、供水管線等需要覆蓋、掩蓋的工程。由于隱蔽工程在隱蔽后,發(fā)生問題,還要重新覆蓋和掩蓋,會(huì)造成返工等非常大的損失,為了避免資源的浪費(fèi)和當(dāng)事人雙方的損失,保證工程的質(zhì)量和工程順利完成,《合同法》規(guī)定承包人在隱蔽以前應(yīng)當(dāng)通知發(fā)包人檢查,發(fā)包人檢查合格的,方可進(jìn)行隱蔽施工。
● 空 鼓:局部面層材料與基層沒有膠合劑或膠合劑沒起作用,錘輕擊有空殼聲。如瓷磚與墻面間局部水泥砂漿下飽滿,形成空鼓。● 軟 包:是墻面裝飾中的一種,表面為裝飾布,內(nèi)層為海綿,摸上去手感松軟,除了有一定的裝飾效果外,它的吸音效果也不錯(cuò)。
● 工程監(jiān)理:就是經(jīng)常在工地遇見的管理工程質(zhì)量以及工程進(jìn)度的人,這些人大多都具備一定的施工管理經(jīng)驗(yàn)以及一定的施工技能。
● 外飄窗:指房屋窗子呈矩形或梯形向室外凸起,窗子三面為玻璃,從而使人們擁有更廣闊的視野,更大限度地感受自然、親近自然,通常它的窗臺(tái)較低甚至為落地窗。
● 油 工:屬于那種表面裝飾工作,在完成的墻面上刷油或其他地方刷油,油工可以掩蓋一切不完整的工作,裝飾完之后可以達(dá)到美觀的效果。
第三篇:名詞
名詞
名詞(Noun,簡(jiǎn)稱n.),是詞類的一種,屬于實(shí)詞,名詞表示人、事物、地點(diǎn)或抽象概念的名稱,名詞同時(shí)也分為專有名詞和普通名詞。
名詞格的種類:英語名詞有三個(gè)格,即主格、賓格和所有格。其中個(gè)體名詞表示某類人或東西中的個(gè)體,如girl(女孩)等;集體名詞表示若干個(gè)個(gè)體組成的集合體,如audience(觀眾,聽眾)等;物質(zhì)名詞表示無法分為個(gè)體的實(shí)物,如water水等;抽象名詞表示動(dòng)作、狀態(tài)、品質(zhì)、感情等抽象概念,如work(工作),happiness幸福等。名詞根據(jù)其可數(shù)性,可分為可數(shù)名詞和不可數(shù)名詞。
中文名 名詞 外文名 noun 簡(jiǎn) 寫 n.按意義分類 1.專有名詞
表示具體的人,事物,地點(diǎn),團(tuán)體或機(jī)構(gòu)的專有名稱(第一個(gè)字母要大寫)。例:China(中國(guó))、Asia(亞洲)、Beijing(北京)、the People’s Republic Of China(中華人民共和國(guó))。
專有名詞如果含有名詞短語,則必須使用定冠詞the。如:the Great Wall(長(zhǎng)城)。
姓氏名如果采用復(fù)數(shù)的形式,則表示該姓氏一家人(復(fù)數(shù)含義)。如:the Greens(格林一家人)。2.普通名詞
表示某些人,某類事物,某種物質(zhì)或抽象概念的名稱。例如:teacher老師、tea茶、reform改革。
普通名詞又可進(jìn)一步分為五類:(1)個(gè)體名詞(Individual Nouns):表示單個(gè)的人和事物。如car(汽車)、room(房間)、fan(風(fēng)扇)、photo(照片)(2)集體名詞(Collective Nouns):表示一群人或一些事物的名稱。如 people(人們)、family(家庭)、army(軍隊(duì))、government(政府)、group(集團(tuán))
(3)復(fù)合名詞(Compound Nouns):兩個(gè)或兩個(gè)以上名詞連在一起構(gòu)成的名詞。如passerby(過路人)、brother-in-law(內(nèi)兄)(4)物質(zhì)名詞(Material Nouns):表示物質(zhì)或不具備確定形狀和大小的個(gè)體的物質(zhì)。如 fire(火)、steel(鋼)、air(空氣)、water(水)、milk(牛奶)
(5)抽象名詞(Abstract Nouns):表示動(dòng)作,狀態(tài),品質(zhì)或其他抽象概念。如 labor(勞動(dòng))、health(健康)、life(生活)、friendship(友情)、patience(耐力)
按是否可數(shù)分類
名詞又可分為可數(shù)名詞(Countable Nouns)和不可數(shù)名詞(Uncountable Nouns)1.不可數(shù)名詞
不可數(shù)名詞是指不能以數(shù)目來計(jì)算,不可以分成個(gè)體的概念、狀態(tài)、品質(zhì)、感情或表示物質(zhì)材料的東西;它一般沒有復(fù)數(shù)形式,只有單數(shù)形式,它的前面不能用不定冠詞a / an。抽象名詞,物質(zhì)名詞和專有名詞一般是不可數(shù)名詞。如 milk(牛奶),bread(面包),coffee(咖啡)等。2.可數(shù)名詞
可數(shù)名詞是指能以數(shù)目來計(jì)算,可以分成個(gè)體的人或東西,因此它有復(fù)數(shù)形式。如cup(杯子),cat(貓)等。
第四篇:名詞
一、名詞:
教學(xué)目標(biāo):名詞的概念
名詞的分類
教學(xué)重難點(diǎn):可數(shù)名詞復(fù)數(shù)的構(gòu)成和不可數(shù)名詞 教學(xué)類型:復(fù)習(xí)課 教學(xué)手段:投影儀 教學(xué)過程
1、名詞的概念:名詞是指表示人、事物、地點(diǎn)或抽象概念的名稱的詞。
2、名詞的分類:專有名詞:China, Mike, English, the Great Wall…
普通名詞:可數(shù)名詞(有單、復(fù)數(shù)之分, 在可數(shù)名詞單數(shù)之
前要用a/an)table, life, tomato…
不可數(shù)名詞(無復(fù)數(shù)形式)food, duty, news, knowledge…
3、可數(shù)名詞復(fù)數(shù)的構(gòu)成:
⑴一般情況是在名詞后加-s ⑵以s, x, sh, ch結(jié)尾的加-es ⑶以輔音字母+ y結(jié)尾的,要變y為i再加-es,如:city--family –
以元音字母(Aa ,Ee, Ii, Oo, Uu)+ y結(jié)尾的,加-s, 如:boy--⑷以f /fe 結(jié)尾的變f/fe為v再加-es,如:half--self--shelf--leaf--knife--wife--life--⑸以o結(jié)尾的,只有tomato和potato是加-es,其余的都加-s,如:photo--radio--kilo--zero--zoo--⑹特殊情況:man--woman--policeman--Englishman--Frenchman--但:German--child--foot--tooth--⑺單、復(fù)同形:Chinese--Japanese--sheep--⑻形式上是單數(shù),實(shí)際上表復(fù)數(shù)概念:people,police 如:The people / police are working hard.⑼有兩種形式的:fish作“魚”時(shí),可數(shù),其復(fù)數(shù)是 fish或fishes
作“魚肉”時(shí),不可數(shù)。
⑽復(fù)合名詞的復(fù)數(shù)形式:man player--men players,woman doctor--women
doctors,apple tree--apple trees
4、不可數(shù)名詞:無復(fù)數(shù)形式,不能與a /an或數(shù)詞連用,必須用a cup of… , a piece of …, a pair of… , some , much , so much , too much , little , a little , a lot of , lots of…等表數(shù)量。如:much work, a little money, two bags of rice…
注:一條褲子 a pair of trousers is … The trousers are …
一雙襪子/鞋子 a pair of socks / shoes is … My new shoes are …
一副眼鏡 a pair of glasses is … 數(shù)杯橘子汁 glasses of oranges 數(shù)張紙 pieces of paper 如果這些短語中需要用形容詞,形容詞應(yīng)該放在冠詞后。a full bottle of milk ten big pieces of paper 如果…of 短語后的名詞為可數(shù)名詞時(shí),必須用復(fù)數(shù)。
a bag of books a basket of apples a box of pens
5、名詞的所有格:
⑴單數(shù)名詞的所有格:①加 ’s the student’s book
②以s結(jié)尾的單詞, 加 ’ James’ book ⑵復(fù)數(shù)名詞的所有格:①以s結(jié)尾的, 加 ’ the students’ books a few years’ time twenty minutes’ walk
②不以結(jié)尾的,加 ’s children’s dolls men’s shoes ⑶以and連接的:①共同擁有,共同一個(gè) ’s Lily and Lucy’s father is
②分別擁有,每個(gè)名詞后加 ’s Li Lei’s and Jim’s fathers ⑷無生命名詞的所有格:①表時(shí)間、距離、重量、世界、國(guó)家、城鎮(zhèn)等的加’s 或 s’
an hour’s walk , ten minutes’ talk , China’s capital ,(in)today’s
newspaper
world’s population
②用of短語。(語序與漢語不一致)
a picture of my family , the classroom of our school ,teachers of Class 1 ⑸雙重所有格:a friend of my brother’s a new photo of mine
an old friend of Kate’s some flowers of hers the name of her cat ⑹表“在……辦公室”“在……店/家”的名詞所有格后面的名詞常省去: at the doctor’s in Uncle Wang’s in the teachers
第五篇:名詞
名詞解釋
1、組織行為學(xué):是綜合運(yùn)用與人有關(guān)的各種知識(shí),采用系統(tǒng)分析的方法,研究一定組織中人的行為規(guī)律,從而提高各級(jí)主管人員對(duì)人的行為的預(yù)測(cè)和引導(dǎo)能力,以便更有效地實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的一門科學(xué)。
2、心理學(xué):是研究人類心理現(xiàn)象規(guī)律的科學(xué),所謂心理現(xiàn)象的規(guī)律性包括心理活動(dòng)的規(guī)律和心理特征的規(guī)律兩部分。心理學(xué)又分為個(gè)體心理學(xué)與社會(huì)心理學(xué)。
3、社會(huì)學(xué):這是一門綜合性較強(qiáng)的學(xué)科,它把社會(huì)作為一個(gè)整體,綜合研究社會(huì)現(xiàn)象各方面的關(guān)系及其發(fā)展變化的規(guī)律性。行為科學(xué)
4、模型:就是對(duì)某種現(xiàn)實(shí)事物的抽象,是對(duì)現(xiàn)實(shí)事物的簡(jiǎn)化表示。模型與理論不同,雖然這兩者都是對(duì)現(xiàn)實(shí)事物的抽象,但理論是抽象出事物的材質(zhì)牲并加以概括,具有普遍的指導(dǎo)意義。而模型則并不一定抽象出本質(zhì)特征,是根據(jù)研究的需要,只抽取事物的某些特征,目的是對(duì)更清楚地了解事物的真實(shí)情況有所幫助。
5、量表:是用于每一被觀察單位的測(cè)量系統(tǒng)。根據(jù)行為變量研究的任務(wù)不同,量表測(cè)量有關(guān)變量的精確程度也各不相同。一般來說,量表可以分為四種類型:名稱量表,等級(jí)量表,等距量表,比率量表。
6、觀察法:是指在日常生活條件下,觀察者通過感官直接觀察他人的行為,并把觀察結(jié)果按時(shí)間順序作系統(tǒng)記錄的研究方法。
7、調(diào)查法:是運(yùn)用各種調(diào)查的方法了解被調(diào)查者對(duì)某一事物(包括人)的想法,感情和滿意度??捎玫恼{(diào)查法有談話法,電話調(diào)查法,總裝調(diào)查法
8、實(shí)驗(yàn)法:研究 目的地在嚴(yán)格控制的環(huán)境中或創(chuàng)設(shè)一定條件的環(huán)境誘發(fā)被研究者產(chǎn)生某種行為特征,從而進(jìn)行針對(duì)性研究的方法。實(shí)驗(yàn)法依試驗(yàn)場(chǎng)所的性質(zhì)不同,可以分為實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)驗(yàn)。
9、個(gè)案研究法:是對(duì)某一個(gè)體,某一群體或某一組織在較長(zhǎng)時(shí)間里連續(xù)進(jìn)行調(diào)查,從而研究其行為發(fā)展變化的全過程,這種研究方法也稱為安全研究法。
10、理性的經(jīng)濟(jì)人:這是薛恩提出如下假設(shè),1,職工們基本上都是受經(jīng)濟(jì)性刺激物的激勵(lì)的,不管是什么事,只要能向他們提供最大的經(jīng)濟(jì)收益,他們就會(huì)去干。2,因?yàn)榻?jīng)濟(jì)性刺激物又是在組織的控制之下,所以職工的本質(zhì)是一種被動(dòng)的因素,要受組織的左右,驅(qū)使和控制。3,感情這東西,按其定義來說,是非理性的,因此必須加以防范,以免干擾人們對(duì)自己利害的理性的權(quán)衡。4,組織能夠而且必須按照能中和并控制住人們感情的方式來設(shè)計(jì),因此也就是要控制住人們那些無法預(yù)計(jì)的品質(zhì)。
11、社會(huì)人:霍桑實(shí)驗(yàn)的資料使梅約發(fā)展出了一各對(duì)人性的十分不同的觀點(diǎn),即提出了關(guān)于社會(huì)人的假設(shè):1,社交需要是人類行為的基本激勵(lì)因素,而人際關(guān)系則是形成人們身份感的基本因素。2,從工業(yè)革命中延續(xù)過來的機(jī)械化,其結(jié)果是使工作喪失了許多內(nèi)在的意義,這些喪失的意義現(xiàn)在必須從工作中的社交關(guān)系里找回來。3,跟管理部門所采用的獎(jiǎng)酬和控制的反應(yīng)比起來,職工們會(huì)易于對(duì)下級(jí)的歸屬需要,被人接受的需要以及身份感的需要能滿足到什么程度而定。
12、自我實(shí)現(xiàn)的人:麥格雷戈提出的Y理論假設(shè)最為貼切,它認(rèn)為:1,工作中消耗體力和腦力,正如游戲或休息一樣是自然的,一般的人并非天生就厭惡勞動(dòng)。當(dāng)依賴于可控制的條件時(shí),工作可以成為滿意的源泉(自然地從事工作),也可以成為懲罰的源泉(盡可能地避免工作)。2,外力的控制和處罰的威脅,都不是促使人們?yōu)榻M織目標(biāo)作出努力的唯一手段,人們?cè)趯?shí)現(xiàn)他們所承諾的目標(biāo)任務(wù)時(shí),會(huì)進(jìn)行自我管理和自我控制。3,對(duì)目標(biāo),任務(wù)地承諾,取決于實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo),任務(wù)后所能得到的報(bào)償?shù)拇笮 ?,在適當(dāng)?shù)臈l件下,一般的人不但懂得接受,而且懂得去尋求負(fù)有職責(zé)的工作。逃避責(zé)任,向往缺乏進(jìn)取心,強(qiáng)調(diào)安全感一般來說經(jīng)驗(yàn)的結(jié)果,不是人的天性。5,在解決種種組織問題時(shí),大多數(shù)人而不是少數(shù)人具有運(yùn)用相對(duì)而言的高度想象力,機(jī)智和創(chuàng)造性的能力。6,在現(xiàn)代工作社會(huì)的生活條件下,一般人的潛在智能只得到了部分的發(fā)揮。
13、價(jià)值觀:是指一個(gè)人對(duì)周圍的客觀事物(包括人、物、事)的意義、重要性的總評(píng)價(jià)和總看法。
14、知覺:是直接作用于感覺器官的客觀事物的整體屬性或各個(gè)部分在人腦中的反映。
15、社會(huì)知覺:是對(duì)社會(huì)對(duì)象的知覺,包括一個(gè)人對(duì)另一人、個(gè)人對(duì)群體、群體對(duì)個(gè)人、群體對(duì)群體的知覺,以及個(gè)人間、群體間關(guān)系的知覺。
16、自我知覺:是指主體對(duì)自己的心理與行為狀態(tài)的知覺,通過自我知覺發(fā)現(xiàn)和了解自己。
17、知覺防御:是指人們保護(hù)自己的一促思想方法傾向。這種傾向使人比較容易注意觀察能滿足需要的那些事物,而對(duì)那些與滿足需要無關(guān)的事物,視而不見。
18、暈輪效應(yīng):指在知覺過程中,通過獲得知覺對(duì)象某一行為特征的突出印象,而將其擴(kuò)大成為整體行為特征的認(rèn)知活動(dòng)。
19、近因效應(yīng):是指在知覺過程中,最后給人留下的印象最為深刻,對(duì)以后該對(duì)象的印象起著強(qiáng)烈的影響。
20、定型效應(yīng):是指人們對(duì)某類社會(huì)對(duì)象形成了固定的印象,并對(duì)以后有關(guān)該類對(duì)象的知覺發(fā)生強(qiáng)烈的影響。
21、態(tài)度:是指?jìng)€(gè)體對(duì)人對(duì)事所持有的一種具有持久而又一致的心理和行為傾向。
22、平衡理論:是由1958年社會(huì)心理學(xué)家海德提出的,他認(rèn)為,認(rèn)知對(duì)象包括世界上各種人、事物、概念等,有的各自分離,有的相互聯(lián)結(jié),組合成一個(gè)整體而被認(rèn)知。個(gè)體對(duì)單元中兩個(gè)對(duì)象的態(tài)度一般是屬于同一方向的。
23、認(rèn)知不協(xié)調(diào)理論:是社會(huì)心理學(xué)家菲斯廷格于1957年提出的。他認(rèn)為認(rèn)知是指任何一種知識(shí),包括思想、態(tài)度、以及對(duì)行為的知覺等認(rèn)知元素。認(rèn)知元素間難免發(fā)生矛盾,呈現(xiàn)不協(xié)調(diào)狀態(tài)。
24、認(rèn)知失調(diào):個(gè)體可能感受到的兩個(gè)或多個(gè)態(tài)度之間或者他的行為和態(tài)度之間的任何不和諧。
25、動(dòng)機(jī):引起某種行為,維持該行為,并將該行為導(dǎo)向一定目標(biāo)的心理過程。
26、組織承諾:指一種束縛力,它把個(gè)體約束與保持組織成員身份相關(guān)的行動(dòng)上。
27、人格特質(zhì):最早由美國(guó)心理學(xué)家阿爾波特提出,是指人的穩(wěn)定的、經(jīng)常出現(xiàn)的行為方式。
28、、個(gè)性:是指一個(gè)人整個(gè)的心理面貌,是經(jīng)常出現(xiàn)的、比較穩(wěn)定的心理傾向性和非傾向性特征的總和。
29、、特質(zhì)論:就是從人的心理特性來研究人的個(gè)性。這種理論的代表人物主要有阿爾波特、艾森克和卡特爾等。
30、心理分析論:又稱心理動(dòng)力論,它的主要代表人物是奧地利的精神病學(xué)家弗洛依德及其學(xué)生榮格和阿德勒。
31、社會(huì)學(xué)習(xí)論:強(qiáng)調(diào)環(huán)境和情況對(duì)個(gè)人行為和性格起決定作用,認(rèn)為環(huán)境中的事物通過學(xué)習(xí)成為自己行為的模式,而個(gè)人的行為對(duì)環(huán)境也有一定的影響,32、個(gè)性性格類型論:的代表人物是榮格和麥迪等,麥迪在榮格把個(gè)性分為內(nèi)、外向的基礎(chǔ)上,還把人由于出生后受到環(huán)境壓力的影響而逐漸形成的高憂慮、低憂慮兩個(gè)因素考慮在內(nèi)。
33、氣質(zhì):人典型的、穩(wěn)定的心理特,是人天生的、表現(xiàn)在心理活動(dòng)動(dòng)力方面的個(gè)性心理特征。
34、能力:是指直接影響活動(dòng)效率,使活動(dòng)順利完成的個(gè)性心理特征。
35、性格:是一個(gè)人對(duì)現(xiàn)實(shí)的態(tài)度和習(xí)慣性的行為方式中所表現(xiàn)出來的較為穩(wěn)定的心理特征。簡(jiǎn)單說,性格是人對(duì)現(xiàn)實(shí)穩(wěn)定的態(tài)度和習(xí)慣化的行為方式。
36、正式群體:是由組織明文規(guī)定的,群體的成員有固定的編制,有規(guī)定的權(quán)利和義務(wù),有明確的職責(zé)分工。
37、首因效應(yīng):是指在進(jìn)行社會(huì)知覺的整個(gè)過程中,對(duì)象最先給人留下的印象,往往先入為主,對(duì)后來對(duì)該對(duì)象的印象起著強(qiáng)烈的影響。
38、職業(yè)生涯:就是指一個(gè)人一生所連續(xù)的擔(dān)負(fù)的工作職業(yè)和工作職務(wù)的發(fā)展道路。
39、激勵(lì):激發(fā)、鼓勵(lì)的意思,就是利用某種外部誘因調(diào)動(dòng)人的積極性和創(chuàng)造性,使人有一股內(nèi)在的動(dòng)力,向所期望的目標(biāo)前進(jìn)的心理過程。
40、自我實(shí)現(xiàn):是馬斯洛理論中最高層次的需要,指的是一種使人能最大限度地發(fā)揮自己的潛能并完成某項(xiàng)工作或某項(xiàng)事業(yè)的欲望。
41、保健因素:是指工作環(huán)境或條件相關(guān)的因素,由于這類因素帶有預(yù)防性,只起保持人的積極性、維持工作現(xiàn)狀的作用,為此這類因素稱為“保健因素”
42、激勵(lì)因素:是指和工作內(nèi)容聯(lián)系在一起的因素。由于這類因素能夠激發(fā)人們做出最大的努力,因此稱之為激勵(lì)因素。
43、挫折:是指人們從事有目的的活動(dòng),在環(huán)境中遇到障礙和干擾,使其需要和動(dòng)機(jī)不能獲得滿足時(shí)的狀態(tài)。
44、強(qiáng)化:是指通過不斷改變環(huán)境的刺激因素來達(dá)到增強(qiáng)、減弱或消失某種行為的過程。
45、群體:是兩人或兩人以上的集合體,他們遵守共同的行為規(guī)范,在情感上相互依賴、在思想上互相影響,而且有著共同的奮斗目標(biāo)。
46、團(tuán)隊(duì):是一種特殊類型的群體。是由具有相互補(bǔ)充的技能的人們組成的群體,團(tuán)隊(duì)中的成員彼此承諾為他們共同負(fù)有責(zé)任的績(jī)效目標(biāo)而努力。
47、正式群體:是由組織明文規(guī)定的,群體的成員有固定的編制,有規(guī)定的權(quán)利和義務(wù),有明確的職責(zé)分工。
48、群體規(guī)范:是指群體對(duì)其成員適當(dāng)行為的共同期望,可以是成文的,可以是不成文的,規(guī)范著約束成員行為的作用。
49、群體內(nèi)聚力:是成員被群體吸引并愿意留在群體內(nèi)的程度,指的是群體成員彼此之間的“粘合力”,沒有內(nèi)聚力,一群人不能稱作是一個(gè)群體。
50、德爾菲法:是由美國(guó)蘭德公司和道格拉斯公司提出的,這是一種集中各方面專家的意見預(yù)測(cè)未來事件的方法,也可用來進(jìn)行決策方案的選擇。
51、哥頓法:由哥頓提出的,其做法是邀請(qǐng)5—7人參加會(huì)議進(jìn)行討論,但討論的問題先不讓討論者知道,而是采用類比的方法,如擬人類比、象征人類比、幻想類比等。
52、人際關(guān)系:是人們?cè)谶M(jìn)行物質(zhì)交往過程中發(fā)生、發(fā)展和建立起來的人與人之間的關(guān)系
53、沖突:因?yàn)檫@樣或那樣的原因,就常常會(huì)產(chǎn)生意見分歧、爭(zhēng)論、沖突和對(duì)抗,使彼此間的關(guān)系出現(xiàn)緊張狀態(tài),在組織行為學(xué)上把它們統(tǒng)稱為“沖突”。
54、領(lǐng)導(dǎo):領(lǐng)導(dǎo)是一種影響力,是影響個(gè)體、群體或組織來實(shí)現(xiàn)所期望目標(biāo)的各種活動(dòng)的過程。這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)過程是由領(lǐng)導(dǎo)者、被領(lǐng)導(dǎo)者和所處環(huán)境這三個(gè)因素所組成的復(fù)合函數(shù)。
55、領(lǐng)導(dǎo)者:是實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)過程的個(gè)人和集體,或者說領(lǐng)導(dǎo)者是集權(quán)、責(zé)、服務(wù)為一體的個(gè)人或集體(集團(tuán))。
56、被領(lǐng)導(dǎo)者:被領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中是相對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者而言的,他是指領(lǐng)導(dǎo)者所轄的個(gè)人和團(tuán)體。
50、組織:是為實(shí)現(xiàn)某些目標(biāo)而設(shè)計(jì)的人群集合體,是每個(gè)成員在這個(gè)集合體中進(jìn)行各種活動(dòng)的構(gòu)架系統(tǒng)。
57、工作壓力:即人在對(duì)付那些自己認(rèn)為很難對(duì)付的情況時(shí),所產(chǎn)生的情緒上和身體上的異常反應(yīng)。
58、組織文化:是指在一定的歷史條件下通過社會(huì)實(shí)踐所形成的并為全體成員遵循的共同意識(shí)、價(jià)值觀念、職業(yè)道德、行為規(guī)范和準(zhǔn)則的總和。
59、組織環(huán)境:是指組織所處的內(nèi)在與外在的客觀條件,對(duì)組織的生存和發(fā)展起著決定性作用。
60、組織的激勵(lì)行為:組織運(yùn)用各種資源和手段,激發(fā)組織成員的內(nèi)在的正確的動(dòng)機(jī)。煥發(fā)組織成員的活力和創(chuàng)造性,使組織成員在致力于達(dá)成個(gè)人期望的同時(shí),達(dá)成組織目標(biāo)的各項(xiàng)活動(dòng)。
61、組織變革:多種因素綜合作用的結(jié)果?;緞?dòng)因可分為內(nèi)部原因和外部原因兩個(gè)方面。62、組織變革的環(huán)節(jié):在組織變革中那些對(duì)變革的各個(gè)方面都會(huì)發(fā)生強(qiáng)烈影響的關(guān)節(jié)點(diǎn)或中心環(huán)節(jié)以及與此相關(guān)的變革的配套環(huán)節(jié)。63、組織發(fā)展:包括了建立再人本主義的民主價(jià)值觀基礎(chǔ)商的有計(jì)劃變革的干預(yù)措施的綜合,尋求的是增進(jìn)組織的有效性和員工的幸福。
64、工作生活質(zhì)量:既是一種關(guān)于人與組織關(guān)系的指導(dǎo)方針和管理哲學(xué),又是一種工作方法和措施。由工會(huì)和管理部門共同合作,以改善職工生活福利和工作環(huán)境、增進(jìn)參與決策為手段,達(dá)到提高生產(chǎn)率和職工滿意感的目的的一項(xiàng)根本措施。65、學(xué)習(xí)型組織:組織成員在共同目標(biāo)的指引下,在工作過程中注重對(duì)知識(shí)的學(xué)習(xí)、傳播、運(yùn)用和創(chuàng)新,具備高度凝聚力、旺盛生命力和進(jìn)取精神,通過組織成員的學(xué)習(xí)能夠不斷增強(qiáng)組織的創(chuàng)造能力。