第一篇：南京中北的士公司黨建工作紀(jì)實

在和諧發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu) ——南京中北的士公司黨建工作紀(jì)實

寫在前面：七一前夕，南京中北的士公司經(jīng)理陳愉海接過中北集團黨委“四杯”競賽—“和諧杯”的水晶獎杯，雙手揮舞，向全場展示。這一獎項的獲得是繼南京中北的士公司黨總支獲得市城建集團先進基層黨組織之后又一殊榮，是對中北的士公司黨建工作的充分肯定，也是中北的士公司黨總支獻給黨90華誕最好的一份生日禮物。

作為有著32年歷史的南京第一家出租汽車企業(yè)，中北的士公司始終保持健康穩(wěn)定發(fā)展的勢頭，從1979年僅有51臺運營車輛，137名員工的小客車隊，發(fā)展壯大成為擁有1795臺出租車，3500名員工的江蘇省龍頭出租汽車企業(yè)，一個關(guān)鍵的原因就在于堅持圍繞企業(yè)經(jīng)營，創(chuàng)新黨建工作，始終保持黨組織在企業(yè)發(fā)展中政治核心作用的發(fā)揮。

中北的士公司黨組織在艱難曲折中探索黨建新思路，在改革開放中開創(chuàng)黨建新局面，在科學(xué)發(fā)展中展現(xiàn)黨建新愿景。2011年，中北的士公司黨組織下轄6個黨支部，黨員總數(shù)110名，預(yù)備黨員5名，積極要求加入黨組織的有30余人，其中駕駛員黨員超過半數(shù)。公司連續(xù)三年榮獲中國建設(shè)職工思想政治工作研究會出租汽車分會“出租行業(yè)企業(yè)文化及思想政治工作先進單位”光榮稱號。公司涌現(xiàn)出全國五一勞動獎?wù)芦@得者王廣才、全國文明出租車駕駛員萬兆亭、蔣禮平、田希霖，中國好人榜——見義勇為好人邵廣田、江蘇省優(yōu)秀農(nóng)民工陳德江、江蘇省好青年張乃余，南京市新長征突擊手唐延

三、南京市十佳出租車駕駛員唐海燕、馬蘭等先進人物。他們帶動了一大批駕駛員愛心奉獻社會、溫馨服務(wù)乘客。黨組織建設(shè)在這家人員流動性較頻密的特殊性企業(yè)像磁石一樣凝聚著廣大員工，讓黨員成為先鋒楷模，讓支部成為戰(zhàn)斗堡壘。南京中北的士公司黨總支的當(dāng)家人——李健書記，用三個“關(guān)鍵詞”詮釋了黨建工作的心得。

關(guān)鍵詞一：“班子是企業(yè)發(fā)展的火車頭”

俗話說：“火車跑的快，全靠車頭帶?！痹谥斜钡氖抗?，始終把加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)放在黨建工作的最首要位置。

在工作中，公司黨總支認真開展“四好”班子、“五好”支部，爭當(dāng)“三強”書記的“雙創(chuàng)”活動，做到了“三個創(chuàng)新”：首先，創(chuàng)新工作觀念。黨總支注重運用理論學(xué)習(xí)和實踐探討新的黨建工作方法。一方面，制定下發(fā)了黨總支中心組學(xué)習(xí)計劃，定期和不定期對領(lǐng)導(dǎo)班子成員組織集中培訓(xùn)；另一方面，組織領(lǐng)導(dǎo)班子深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、黨的十七屆五中全會精神，促進黨員領(lǐng)導(dǎo)思想觀念更新，把黨中央最新理論成果轉(zhuǎn)化為謀劃企業(yè)發(fā)展的正確思路，讓企業(yè)發(fā)展邁上快速發(fā)展的金色大道。除了理論文件之外，黨總支定期組織班子成員集體讀報，學(xué)習(xí)政府行業(yè)最新精神，組織班子成員看《亮劍》等富有時代最強音的影片，增強改革發(fā)展的亮劍精神，研判企業(yè)在改革發(fā)展中的遇到的各種難題，直面困難，敢于挑戰(zhàn)。其次，創(chuàng)新黨建方法。黨總支堅持執(zhí)行“三大一重”集體決策原則，做好每 周一次黨政聯(lián)席辦公會、每季度一次黨組織書記會、每季度一次職工思想動態(tài)摸底。黨政聯(lián)席，黨政共議，黨政共商發(fā)展大計，黨組書記在中北的士公司是一塊實實在在基石，夯實了產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)，強固了企業(yè)的根本。2009年南京市首次擴容出租車的競賽中，公司班子集體決議，力奪第一標(biāo)，以此為目標(biāo)，全體總動員，以優(yōu)勢強企的得分取得擴容車數(shù)的首位經(jīng)營權(quán)。第三，創(chuàng)新群團工作。公司做到以黨建帶動群團建設(shè)，以群團建設(shè)促進黨建，努力發(fā)揮工會和共青團的“助手”和“幫手”作用，確保黨建工作開展。群團組織在參與民主管理，開展勞動競賽、構(gòu)建和諧企業(yè)、培養(yǎng)“四有”員工等工作成效明顯。公司工會每年通過評選“先進駕駛員”、“先進員工”來激勵駕駛員優(yōu)質(zhì)服務(wù)、員工愛崗敬業(yè)，通過推薦評選“中北之星”選樹先進典型。公司團支部通過開展“百句英語服務(wù)日常用語巡回培訓(xùn)”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡巡講”等方式積極配合開展工作。

關(guān)鍵詞二：“融入生產(chǎn)是黨建工作的核心”

隨著企業(yè)改革的加速，黨建工作該如何積極有效地應(yīng)對新的形勢和新的任務(wù)，實現(xiàn)黨建工作從圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心到融入生產(chǎn)經(jīng)營中心轉(zhuǎn)變。中北的士公司黨總支決定跳出就黨建抓黨建的模式，使黨建工作內(nèi)容既看得見，又摸得著；既具體，又實在。

首先，堅持服務(wù)經(jīng)營的原則，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。中北的士公司黨總支堅持緊扣中心，通過廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導(dǎo)和推動各級黨組織和廣大黨員行動起來，緊緊圍繞車輛更型、組織架構(gòu)調(diào)整、服務(wù)大廳一體化建設(shè)等工作，積極投身具體實踐之中，體現(xiàn)在重點工作參與意見，推進實施保障有力。2010年中北的士公司有近800臺出租車需要更型，周期僅有5個月時間，更型密度大、時間緊、要求高。為保證更型工作的順利完成，公司黨總支堅持從實際出發(fā)，團結(jié)帶領(lǐng)全司人員攻破難關(guān)，全力以赴打好更型攻堅戰(zhàn)。從早期的制定方案、梳理臺賬、擬定合同、人員招聘到更型時的監(jiān)督協(xié)調(diào)、簽訂合同再到后期的上路營運，黨總支都始終做到全程監(jiān)督、全程參與、全程協(xié)調(diào)，為更型完美收官提供了強大的組織基礎(chǔ)和精神支持。

其次，堅持滲透融合的原則，發(fā)揮凝聚核心作用。在黨員隊伍中，對于駕駛員黨員，針對出租車駕駛員流動性大，不易管理這一特點，公司黨總支重視企業(yè)文化的作用，加強企業(yè)文化與生產(chǎn)經(jīng)營的滲透融合，促進“大眾的期望，中北的追求”這一文化理念在廣大出租車駕駛員心中落地生根，使他們更好地做好營運生產(chǎn)工作。一方面通過會議宣傳、文體活動、網(wǎng)絡(luò)傳播等形式廣泛宣傳、全方位輻射，教育引導(dǎo)廣大員工解放思想，踐行企業(yè)精神、經(jīng)營理念、價值觀念。另一方面，開展豐富多彩的活動。公司組建了“中北的士羽毛球俱樂部”，定期開展登紫金山、環(huán)湖慢跑等集體活動，還積極組織員工參加集團公司以及行業(yè)管理部門開展的形式多樣的活動，讓駕駛員從心理上增加對企業(yè)的認同感和歸屬感。

第三，堅持服務(wù)大局原則，發(fā)揮整體合力效應(yīng)。公司黨總支認為黨建工作是企業(yè)整體工作的有機組成部分，因而開展黨建工作始終圍繞企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定去謀劃，做到思考問題、把握問題和解決問題都從這個大局出發(fā)，從維護全公司利益、服務(wù)企業(yè)工作的角度出發(fā)。公司設(shè)立了“的嫂在線工作室”，開通的嫂熱線，搭建起公司、駕駛員和駕駛員家屬三方之間的溝通平臺，為構(gòu)建和諧企業(yè)夯實基礎(chǔ)。另外，還設(shè)立了“經(jīng)理信箱”，讓駕駛員與公司高管層“零距離對話”，反映內(nèi)心訴求。一系列工作的開展，搭建起良好的溝通平臺，讓廣大員工可想、可講、可求，為構(gòu)建和諧企業(yè)，加快企業(yè)發(fā)展步伐，打下了有力的基礎(chǔ)。

關(guān)鍵詞三：“每個黨員都是一面旗幟”

“一個黨員就是一面旗幟”，這是中北的士公司黨總支書記李健常掛在嘴邊的一句話，他堅信，黨員的號召力與推動力是促進員工進步、促進企業(yè)發(fā)展一股強大的力量。為此，公司黨總支充分發(fā)揮黨員的表率作用和先鋒模范作用，做到“關(guān)鍵時刻有黨員、困難面前有黨員、突擊攻關(guān)有黨員”，使黨員成為一面面旗幟。

如何發(fā)揮黨員先鋒模范作用？黨員先進性如何體現(xiàn)？中北的士公司黨總支分兩步走，以打造“黨員帶頭，創(chuàng)先爭優(yōu)”的“和諧杯”競賽活動為載體，不斷加強黨員隊伍建設(shè)，努力使黨員成為引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的旗幟、推動企業(yè)改革的引擎、遵守規(guī)章制度的模范、完成工作任務(wù)的標(biāo)桿、維護和諧穩(wěn)定的堅強柱石。

一方面是，根據(jù)出租汽車企業(yè)的自身特點，中北的士公司黨總支在駕駛員隊伍建設(shè)中注重發(fā)揮先進典型的示范作用，通過選樹典型、宣傳典型、學(xué)習(xí)典型在全體駕駛員中營造比學(xué)趕幫的氛圍，使廣大駕駛員自覺擦亮窗口，文明規(guī)范地做好營運生產(chǎn)，始終保持文明城市使者的最佳。他們以“黨員示范車隊”為稽首，奉獻在前，服務(wù)在前，在每年一次的高考愛心送考中有他們的身影，在“7.28”南京原塑料四廠爆燃事故救援現(xiàn)場有他們的身影；在敬老助殘奉獻社會的活動中有他們的身影。他們以實際的行動，在公司樹起了一面創(chuàng)先爭優(yōu)的大旗，成為中北的士公司一塊名譽美譽的活招牌。在王廣才、萬兆亭、張乃余等先進黨員的帶領(lǐng)下，越來越多的出租車駕駛員向所在的黨支部遞交了入黨申請書，公司上下形成了學(xué)先進、比先進、做先進的濃厚氛圍。

另一方面是，發(fā)揮黨員管理人員的先鋒模范作用，通過“服務(wù)發(fā)展?fàn)幭冗M，崗位奉獻當(dāng)先鋒”的號召，廣大黨員積極響應(yīng)。在每年一度的迎接城市公共文明指數(shù)的測評中，黨員領(lǐng)導(dǎo)沖在第一線，烈日下逐臺查看車容車貌和駕駛員規(guī)范服務(wù)；在公司駕駛員遇到家庭困難和因病致窮的情況時，車隊管理人員第一時間將慰問金送到他們手中，真正做到“五必談，五必訪”；在企業(yè)發(fā)展改革過程中，遇到棘手亟待解決的問題時，公司黨員紛紛亮出身份，第一個站在企業(yè)的角度，克服自身困難，以公司大局為重。他們和其他黨員一道共同努力，讓南京中北的士公司伴隨改革的浪潮，一路高唱前進的凱歌奔涌向前。

第二篇：黨建工作紀(jì)實

夯實黨建工作

推動學(xué)校發(fā)展

——裕民小學(xué)黨支部

吳忠市裕民小學(xué)是吳忠城區(qū)辦學(xué)規(guī)模最大的一所城鎮(zhèn)小學(xué)，也是吳忠市名牌學(xué)校，現(xiàn)有教學(xué)班45個，學(xué)生3279名，教職工131名，其中有39名黨員，2名預(yù)備黨員，1名積極分子。近年來，學(xué)校黨建工作緊緊圍繞教育局黨委的總體部署和工作要求，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動為契機，按照“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，切實找準(zhǔn)黨建工作與教育教學(xué)工作的結(jié)合點，以人為本，積極發(fā)揮學(xué)校黨支部的政治核心作用，為學(xué)校的和諧發(fā)展提供了有力的思想和組織保障。

一、充分發(fā)揮黨支部的政治核心作用。

抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，全面提高團隊凝聚力。領(lǐng)導(dǎo)班子堅強與否是決定黨組織領(lǐng)導(dǎo)力、凝聚力的關(guān)鍵，學(xué)校黨支部把加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為重要任務(wù)切實抓緊、抓實，一是明確支部成員職責(zé)，做到分工明確，責(zé)任到人，目標(biāo)一致，互相協(xié)調(diào)，上下一盤棋，班子成員心往一處想，勁往一處使，思想上合謀，行動上合拍，逐漸形成了一支團結(jié)、高效、務(wù)實、進取的領(lǐng)導(dǎo)集體，確保了黨建工作的有序發(fā)展；二是堅持以理論學(xué)習(xí)為主，以教育局開展的學(xué)習(xí)型黨支部為契機，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想理論修養(yǎng)與業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，努力形成“負責(zé)、合作、實干、敢干”的領(lǐng)導(dǎo)集體。三是堅持以制度建設(shè)為關(guān)鍵，不斷完善和建立學(xué)校各項管理制度，做到有法可依、有章可循，四是堅持每周一的例會制度，堅持民主集中制，在重大問題上充分聽取、采納群眾意見，使領(lǐng)導(dǎo)成為教師的合作者、服務(wù)者，達到了思想上“合心”、工作上“合力、行動上“合拍”。五是注重求真務(wù)實，實行領(lǐng)導(dǎo)包年級制，學(xué)校黨支部每學(xué)期將所有領(lǐng)導(dǎo)分配到各個年級組和教研組，每天對教學(xué)常

規(guī)、班容班貌、紀(jì)律衛(wèi)生、安全工作進行檢查，并做好記錄，每周聽包年級教師的課不少于3節(jié)，使領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課，加強教育教學(xué)的指導(dǎo)；深入班級上課，起好示范帶動作用；深入師生，解決師生的實際問題。學(xué)校黨支部每學(xué)期對領(lǐng)導(dǎo)包年級工作進行量化考核，考核成績與領(lǐng)導(dǎo)評優(yōu)選先、績效津貼發(fā)放緊密掛鉤。六是注重加強領(lǐng)導(dǎo)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，通過召開民主生活會、教代會、校務(wù)公開、廉政防范管理、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等形式，使領(lǐng)導(dǎo)干部時刻做到自警、自省、自重、自立。這些措施不但增強了領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任感和使命感，而且大大提高了管理效率。通過相互學(xué)習(xí)、交流和探討，班子成員學(xué)到了不少管理知識，提高了管理能力，積極帶領(lǐng)全體教職工卓有成效地開展工作，取得了較為突出的成績，學(xué)校無論是迎接上級領(lǐng)導(dǎo)的多次視察還是教學(xué)測查，都得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的認可和贊譽。同時，學(xué)校黨支部注重對黨建活動陣地的建設(shè)，設(shè)置專門的黨員活動室，購買了辦公桌椅、計算機、DVD放像機、電視機等設(shè)施，訂購了《共產(chǎn)黨人》、《寧夏日報》《吳忠日報》《求實》《精神文明報》、《黨建》等黨報黨刊，為開展黨建活動提供切實的物質(zhì)和精神保障；注重加強黨建工作隊伍建設(shè)，學(xué)校黨支部通過自我學(xué)習(xí)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、黨課講座、交流談心等方式，加強對支部成員和班子成員的黨務(wù)知識的培訓(xùn)，努力提高支部成員的政策理論水平和實際工作能力。

二、加強黨員隊伍建設(shè)，增強黨組織活力

事在人為，人杰校興。學(xué)校黨支部清楚地認識到，學(xué)校要實現(xiàn)跨越式發(fā)展，關(guān)鍵在于建設(shè)一支優(yōu)秀的干部隊伍和體現(xiàn)先進性的黨員隊伍。學(xué)校現(xiàn)有黨員占教職工隊伍的三分之一，黨支部注意通過多種途徑和方式，加大對黨員隊伍的培養(yǎng)，著力提高他們的精神境界、理論品格、實踐能力和綜合素質(zhì)。一是抓學(xué)習(xí)建設(shè)，加強黨員的思想建設(shè)，結(jié)合新形勢、新要求，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)新時期優(yōu)秀黨員的先進事跡，學(xué)習(xí)《黨章》和黨務(wù)知識，學(xué)習(xí)素質(zhì)教育和課程改

革有關(guān)理論，提高全體黨員的思想政治素質(zhì)；在此基礎(chǔ)上，還組織全體黨員、教師觀看有關(guān)的錄像片和電影，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。二是在全體黨員教師深入開展教育教學(xué)系列活動。學(xué)校黨支部緊密配合學(xué)校行政，加大校本研修、校本課程、課堂教學(xué)改革、評價方式改革等方面的力度，通過在黨員教師中開展“責(zé)任教育，良心教育”師德教育活動、開展“讀經(jīng)典書 做高尚人”讀書活動，開展“青藍師徒結(jié)對子“活動，開展“同課異構(gòu)”活動，開展“試點班”研討活動等，充分發(fā)揮全體黨員教師的“一個黨員一面旗”和“一點帶面、以面帶片”的模范帶動作用。三是實行黨員目標(biāo)管理責(zé)任制，每年由支部書記和黨員簽定《目標(biāo)責(zé)任書》，建立了黨員責(zé)任區(qū)，實行支部成員及黨員在思想政治工作中的傳、幫、帶作用。四是加強黨員教師師德建設(shè)，將師德建設(shè)放在黨員教師隊伍建設(shè)的突出地位，開展“師德論壇”活動；開展“國旗下講話”活動、開展“談心得體會”活動；開展“家訪”實踐活動，開展“黨員示范崗”等活動，讓黨員教師學(xué)會負責(zé)、學(xué)會感恩、學(xué)會珍惜，從而實現(xiàn)“責(zé)任創(chuàng)造價值、良心成就人生”的美好愿景。四是結(jié)合學(xué)校實際，大力開展?fàn)巸?yōu)創(chuàng)先活動，要求黨員在業(yè)務(wù)上創(chuàng)優(yōu)，爭當(dāng)教學(xué)先鋒；在干勁上創(chuàng)優(yōu)，爭當(dāng)敬業(yè)先鋒；在學(xué)習(xí)上創(chuàng)優(yōu)，爭當(dāng)讀書先鋒；在愛心上創(chuàng)優(yōu)，爭當(dāng)愛生先鋒；在形象上創(chuàng)優(yōu)，爭當(dāng)師德先鋒，在黨員教師中開展優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀輔導(dǎo)員、文明組室、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的評選活動，使黨員教師能夠以良好的精神面貌和強烈的責(zé)任意識，積極投入工作，與時俱進，扎實工作，體現(xiàn)了黨員的良好形象。五是大力開展黨員幫扶活動，每學(xué)期確定每位黨員教師幫扶一位年輕教師，促年輕教師快速成長。六是開展“我為黨旗添光彩”活動，在每年的“七一”前夕，組織全體黨員參觀革命圣地感受老一代革命家的艱苦奮斗，感受今天幸福生活的來之不易，重溫入黨誓詞、黨旗下宣誓等活動，不斷豐富黨建活動的內(nèi)容和形式，提高黨員的黨性意識。七是開展 “黨員獻愛心”活動，學(xué)校 3

黨支部每年七一前夕，組織全體領(lǐng)導(dǎo)主動探望生病的教職工，慰問家庭困難的黨員教師，組織全體黨員為身患絕癥的教師和家庭經(jīng)濟困難的學(xué)生捐款捐物，組織退休黨員教師回顧教育歷史，今年學(xué)校黨支部組織退休黨員教師游覽吳忠，感受吳忠的大變化，到吳忠教育拓展訓(xùn)練基地參觀，感受吳忠教育的輝煌發(fā)展歷程，切身感受黨的偉大，更增強了對黨、對組織的信任。八是抓黨員發(fā)展，按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善機制，慎重發(fā)展”的要求，認真做好組織發(fā)展工作。按照黨員發(fā)展原則，嚴格黨員發(fā)展程序，把那些在教學(xué)一線中思想進步、業(yè)務(wù)精良、師德高尚、敬業(yè)奉獻、作風(fēng)過硬的教師吸收到黨組織中來，為黨組織不斷補充新鮮血液，增強黨組織的戰(zhàn)斗力，為學(xué)校的教育教學(xué)工作起到了巨大的推動作用。

三、完善學(xué)校黨建工作制度，強化黨的制度建設(shè)。

學(xué)校黨支部注重加強黨建制度建設(shè)，并建立長效機制。一是堅持“三會一課”制度，向黨員、全體教師進行政治方向，理想信念，黨的宗旨以及人生觀、價值觀、世界觀教育，不斷增強黨員的黨性，明確黨員的權(quán)力和義務(wù)，用《公民道德建設(shè)綱要》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》規(guī)范教職工的言行。二是開展批評和自我批評，解決一些思想工作方面的實際問題，搞好每學(xué)期都開展的評議黨員、評議黨員干部活動，使黨支部始終充滿朝氣，黨員和黨員干部逐步養(yǎng)成了自覺接受監(jiān)督的良好習(xí)慣，很好地落實了黨內(nèi)組織生活。黨支部還編印了《裕民小學(xué)黨支部工作制度匯編》，為今后更好地開展支部工作打下了良好基礎(chǔ)，建立了長效機制。三是完善黨建管理體制。按照“黨要管黨”的要求，成立了由黨支部書記掛帥的學(xué)校黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，4

堅持把黨建工作擺在重要位置，加強對學(xué)校黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。四是理順黨支部與行政、各處室、工會等部門的關(guān)系，加強整體系統(tǒng)的協(xié)調(diào)控制，使各類組織圍繞學(xué)校教育教學(xué)有秩序地開展工作。黨支部是學(xué)校思想政治工作的核心，支部下屬的各部門都是在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，做好學(xué)校的各方面的工作，工會充分發(fā)揮黨群之間的紐帶作用，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，積極做好教職工的思想政治工作；少先隊充分發(fā)揮其學(xué)生中的生力軍作用，緊密配合支部做好學(xué)生的思想教育工作。五是明確各方面的工作職責(zé)，既要目標(biāo)一致，又要各負其責(zé)，對工作做到大事不獨斷，難事不推諉，好事不搶先。六是建立思想政治工作小組，由主管思想政治工作的副校長任組長，由黨、政、工、團的負責(zé)人為成員，具體在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)調(diào)全校思想政治工作，充分發(fā)揮黨組織在思想政治工作系統(tǒng)中的整體功能。

學(xué)校發(fā)展的根基需要有一個黨政合作共事、以事業(yè)為重的領(lǐng)導(dǎo)班子，一支敬業(yè)勤業(yè)、以爭創(chuàng)一流工作業(yè)績?yōu)闃s的黨員和教師隊伍，一套能夠保障和諧推進的管理運行機制和制度。而裕民小學(xué)正是有了這樣一支拼搏向上的團隊，有完善的管理運行機制和“以人為本”的管理制度，才使得裕民小學(xué)迅速的發(fā)展壯大起來，社會知名度和社會聲譽不斷提高，學(xué)校規(guī)模不斷擴大，現(xiàn)有教學(xué)班44個，學(xué)生3123名，是吳忠城區(qū)辦學(xué)規(guī)模最大的一所全日制城鎮(zhèn)小學(xué)，成為自治區(qū)百標(biāo)學(xué)校、吳忠市名牌學(xué)校，成為在區(qū)內(nèi)外有一定影響、老百姓認可的一所名副其實的品牌學(xué)校。幾年來，學(xué)校共獲得國家、自治區(qū)、吳忠市級獎勵一百多項。先后榮獲“全國教育科研先進單位”、“全國藝術(shù)教育

先進集體”、“全國創(chuàng)建平安校園先進單位”、“全國少先隊紅旗大隊”、“自治區(qū)校園文化建設(shè)先進單位”、“自治區(qū)衛(wèi)生工作先進單位”、“自治區(qū)綠色學(xué)?！?、“自治區(qū)語言文字工作先進單位”、“吳忠市示范學(xué)?！薄ⅰ皡侵沂形拿鲉挝弧?、“先進黨支部”、“學(xué)校德育工作先進集體”“管理精細化學(xué)?！薄八囆g(shù)教育特色學(xué)校” “全國美術(shù)教育基地”“全國教育科研先進集體”“吳忠市名牌學(xué)?！钡确Q號。

現(xiàn)如今的裕民小學(xué)如一顆瑩瑩發(fā)光的明珠，正放射著璀璨奪目的光彩。榮譽見證著過去的輝煌，更預(yù)示著明天的卓越。裕民小學(xué)黨支部將圍繞黨的教育方針的貫徹和落實，繼續(xù)帶領(lǐng)學(xué)校班子、帶領(lǐng)全體黨員、帶領(lǐng)全校教職工求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，進一步加強學(xué)校教育教學(xué)的科學(xué)化和規(guī)范化管理，促進學(xué)校特色化發(fā)展，強化德育工作，不斷提高教育質(zhì)量，建成學(xué)生樂學(xué)、教師敬業(yè)、家長放心、社會滿意的學(xué)校，使這所花園式的學(xué)校成為寧夏的一所名牌學(xué)校。

吳忠市裕民小學(xué)

2012年11月

第三篇：街道黨建工作紀(jì)實

**街道黨建工作紀(jì)實

7月8日，對于城西街道太平社區(qū)的三十幾名黨員來說是一個不尋常的日子。這一天，他們集體乘車到壽光三元朱村聆聽了“中國菜王”王樂義的一堂生動黨課。大家為他的光輝創(chuàng)業(yè)史所震撼，為其展現(xiàn)的共產(chǎn)黨員敢想、敢闖、敢干的奮勇爭先精神所感動。

這是太平社區(qū)全體黨員“走出去”，接受黨性教育鍛煉，激發(fā)

帶領(lǐng)群眾干事創(chuàng)業(yè)熱情，自覺增強促進社區(qū)科學(xué)發(fā)展能力的一個縮影。太平社區(qū)現(xiàn)有400多戶、1800多人、黨員34名，近年來在社區(qū)黨支部書記、居委會主任于敦富的率領(lǐng)下，把建設(shè)、服務(wù)和穩(wěn)定社區(qū)，為居民排憂解難作為基層組織建設(shè)的主要任務(wù)，不斷深化和創(chuàng)新黨建工作，推動了社區(qū)各項事業(yè)的健康有序發(fā)展。

強班子帶隊伍　服務(wù)優(yōu)化提效能

太平社區(qū)不斷強化黨組織自身建設(shè)，全力搭建黨員活動平臺，著力建設(shè)一支朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍，切實增強了黨組織的凝聚力和向心力。

社區(qū)定期召開黨員會議，緊密聯(lián)系其思想、組織、作風(fēng)、制度和執(zhí)政能力實際，查擺問題，研究制訂改進措施。建立黨員活動室、黨員責(zé)任區(qū)，完善“三會一課”等，開展社區(qū)無職黨員設(shè)崗定責(zé)、在職黨員參與社區(qū)建設(shè)、黨員志愿者服務(wù)等系列活動，引領(lǐng)黨員積極投身社區(qū)建設(shè)，形成了“黨員帶頭、人人參與”的黨建新格局。

一個支部一個堡壘，一個黨員一面旗幟。社區(qū)黨員干部堅持把服務(wù)群眾作為黨建工作的著力點，精心構(gòu)建社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，大力開展社區(qū)服務(wù)，并把服務(wù)領(lǐng)域延伸到社區(qū)公益事業(yè)，解決居民實際問題，讓其成為社區(qū)建設(shè)的最大受益者。實行“一門式”辦公、“錯時工作制”，居民群眾辦事更加便捷。實施網(wǎng)格化管理，科學(xué)劃分網(wǎng)格，安裝視頻監(jiān)控攝像頭，促進了轄區(qū)和諧穩(wěn)定。街道黨工委副書記、掛包社區(qū)干部鹿偉說：“網(wǎng)格化管理雖是一個提高城管效能的小舉措，但讓居民更加有了安全感。他們真正嘗到了‘太平’的滋味，實實在在地享受到了太平盛世的好處?！?/p>

強投入惠民生 社區(qū)居民享“太平”

在太平社區(qū)兩委辦公樓的后面，建筑面積7000多平方米、可安置60戶居民的兩棟新樓房正在加緊施工中。據(jù)于敦富介紹，新樓原址是一片危房，存在著安全隱患不說，還影響社區(qū)整體形象。社區(qū)黨組織積極對外招商引資，于去年十一月開始投資建設(shè)新樓房，并安排一名懂行的黨員干部靠在現(xiàn)場，抓進度、抓管理，確保民心工程質(zhì)量。

社區(qū)黨組織把為居民辦實事好事作為黨員干部的重要職責(zé)，及時解決居民困難，讓其共享社會發(fā)展成果。社區(qū)下大力氣，對幾處生活區(qū)進行了全面升級、完善、規(guī)劃和改造，全力打造高品位高標(biāo)準(zhǔn)宜居環(huán)境。對社區(qū)1號和2號居民樓實施升級改造，完善設(shè)施，建成封閉小區(qū)。完善3號、4號、5號樓的公用部位基礎(chǔ)設(shè)施，美化凈化小區(qū)環(huán)境。增加投入，7號、8號、9號樓實現(xiàn)了“有公共保潔、有綠化養(yǎng)護、有體育器材、有物業(yè)管理、有監(jiān)控設(shè)施、有路燈照明”的目標(biāo)。北場院危房生活區(qū)是一個典型的“三無”小區(qū)，帶著百姓的期盼，社區(qū)組織黨員干部完成了全面動遷和改造。

建設(shè)提升住房條件僅是社區(qū)居民盡享“太平”的一個方面。每年的春節(jié)、端午、仲秋等重大節(jié)日，社區(qū)都為居民送上油、面、雞蛋、面粉等慰問物品；為退休居民連續(xù)兩年提高工資待遇，現(xiàn)在每年支付近40萬元；為80歲以上老人每年補貼200元；老人過世發(fā)放撫恤補助600元；為新出生嬰兒、九年義務(wù)教育學(xué)生、大學(xué)新生發(fā)放補貼300——3000元不等。這些福利數(shù)字，折射出了太平社區(qū)居民享“太平”的和諧發(fā)展之美。

近年來，太平社區(qū)先后獲得博山區(qū)先進基層黨組織、五個好基層黨組織、基層維穩(wěn)先進單位、黨風(fēng)廉政建設(shè)先進單位、先進基層黨組織等榮譽稱號；連續(xù)被街道黨工委評為先進基層黨組織。

第四篇：高速公司黨建工作紀(jì)實

高速集團公司2013年黨建工作紀(jì)實

2013年，在黨的十八大精神的指引下，西耀分公司涇陽管理所黨建工作以“提高黨員干部思想政治理論水平、轉(zhuǎn)變黨員干部工作作風(fēng)、強化黨支部建設(shè)”為重要內(nèi)容，緊緊圍繞管理所的中心工作，強化工作措施，狠抓工作落實，黨建活動開展有聲有

色，黨建工作取得了一定成績。

加強理論學(xué)習(xí)，提高黨員素質(zhì)。一抓理論學(xué)習(xí)。黨支部充分發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)的作用，以十八大精神、兩會精神、八項規(guī)定、十八屆三中全會等為主要內(nèi)容，制定學(xué)習(xí)計劃，每年集中學(xué)習(xí)不少于12次，特別是開展群眾路線時間活動后，組織黨員每周進行上級黨委文件精神的學(xué)習(xí)，總學(xué)時達60余小時。通過開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考試、講座、討論等形式統(tǒng)一學(xué)習(xí)，并記錄學(xué)習(xí)筆記，初步形成了理論學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；B(yǎng)成了自己學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。二抓思想教育。黨支部大力開展價值觀教育、思想政治教育、道德講堂等教育，經(jīng)常開展基層體驗、談心、交心等活動，準(zhǔn)確把握其思想動態(tài)，準(zhǔn)確定位黨員干部群眾的人身觀、價值觀、事業(yè)觀，提高黨性認識，提高思想政治水平。三抓業(yè)務(wù)隊伍建設(shè)。針對運營管理工作實際，不斷健全黨支部組織結(jié)構(gòu)，明確分工，落實責(zé)任，確保了管理所各項工作的有效開展。不斷充實了黨支部力量，吸收黨員4名，預(yù)備黨員2名，發(fā)展積極分子3名。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能。一是認真貫徹落實十八大精神。黨支部把十八大精神轉(zhuǎn)化為促進運營管理工作的強大動力，全面掀起學(xué)習(xí)貫徹十八大精神的熱潮，取得了明顯成效。制定了《涇陽管理所學(xué)習(xí)宣傳黨的十八大精神活動方案》，積極組織收看十八大盛況，召開專題研討、集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等，認真學(xué)習(xí)十八大報告原文，提高理論水平。開展題為《以十八大精神為指導(dǎo)加強基層黨組織建設(shè)為全面完成運營目標(biāo)任務(wù)提供堅強保障》的支部書記講黨課活動，觀看輔導(dǎo)篇，組織十八大精神學(xué)習(xí)測試，使十八大會議精神深入人心。二是認真貫徹學(xué)習(xí)八項規(guī)定要求。黨支部貫徹十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，利用公開欄、宣傳條幅和專題板報等手段加大落實“八項規(guī)定”的宣傳力度，營造良好的輿論環(huán)境。認真開展“崗位廉政風(fēng)險防控”排查工作，設(shè)立意見箱、舉報信箱、舉報電話和電子郵箱等，加強對廣大黨員干部貫徹落實“八項規(guī)定”的行為進行公開監(jiān)督。改進會風(fēng)，精簡會議活動，嚴格控制公務(wù)接待，嚴格公務(wù)車輛管理，節(jié)約使用成本，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。三是加強服務(wù)基層一線的能力。開展機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)下基層結(jié)對子、摸底調(diào)研等活動，最大限度地解決基層突出問題，按照“五個一”工程建設(shè)要求，堅持服務(wù)基層一線，積極開展愛心慰問、送清涼、送溫暖活動，積極改善站區(qū)宿辦條件，全力為廣大員工營造文明和諧的工作氛圍、優(yōu)美舒適的生活環(huán)境，真心實意為基層、為員工辦好事、辦實事。

狠抓黨風(fēng)建設(shè)，筑牢廉政防線。一是全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。強化組織領(lǐng)導(dǎo)，召開黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作會議，簽訂黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉管理目標(biāo)責(zé)任書，實做到廉政工作責(zé)任到人，工作有部署、有落實、有檢查、有考核。二是深化反腐倡廉教育，增強干部廉潔自律意識。充分利用中心組學(xué)習(xí)、民主生活會、報告會、主題教育等方式，深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、先進示范教育、警示提醒教育和崗位廉潔教育活動。認真組織開展反腐倡廉學(xué)習(xí)宣傳月活動，深入開展召開一次班子專題學(xué)習(xí)會、開辟一個宣傳專欄、撰寫一篇心得體會、進行一次知識測試、開展一次警示教育的“五個一”活動。

走好群眾路線，促進運營發(fā)展。一是認真學(xué)習(xí)教育，聽取意見。重點組織召開了動員大會，制定了詳實的學(xué)習(xí)計劃，購買學(xué)習(xí)資料，全面組織集中學(xué)習(xí)、相互交流和自學(xué)，樹立宗旨意識、群眾觀點，領(lǐng)略教育實踐活動的精神實質(zhì)。通過面對面、背對背、書面征求、開設(shè)電話專線、上門征求等方式，深入工作一線，積極主動征求廣大干部、基層員工的意見建議。二是全面查擺問題，開展批評。重點要圍繞為民務(wù)實清廉，按照“大排查、大檢修、大掃除”的要求，通過調(diào)研、座談、聊天、談心等方式與員工一對

一、面對面相互交談，查擺黨支部突出問題，通過群眾提、自已找、上級點、互相幫的形式，開展批評與自我批評，深入進行黨性分析。三是撰寫檢查材料，剖析黨性。管理所黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員嚴格按照衡量尺子嚴、查擺問題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實的要求，堅持“五不放過”標(biāo)準(zhǔn)，對群眾路線的認識、貫徹“八項規(guī)定”的情況、“四風(fēng)”方面存在的主要問題、原因分析和整改措施等，認真撰寫班子及個人對照檢查材料，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭開展批評與自我批評，直面干部群眾提出的問題，客觀真實地給自己“畫畫像”。

抓好精神文明，增強企業(yè)推動力。2013年，管理所不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容，在成功創(chuàng)建縣級文明單位標(biāo)兵的基礎(chǔ)上，積極申請市級文明單位和涇陽收費站創(chuàng)建廳級文明示范窗口

第五篇：供電公司2011年黨建工作紀(jì)實

**供電公司2011年黨建工作紀(jì)實

發(fā)表時間：2011-08-08 “在企業(yè)發(fā)展中，黨建工作不是務(wù)虛的，不能形成‘兩張皮’。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，我們一方面要加強基層黨組織建設(shè)，落實各項規(guī)章制度，確保各項工作有序開展，另一方面我們要不斷創(chuàng)新黨建工作形式，以適應(yīng)新任務(wù)、新要求，只有這樣才能為企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展保駕護航?！边@是供電公司黨委書記**在一次大政工例會上談起黨建工作時的開場白。

創(chuàng)新機制 農(nóng)電黨建譜新篇

2011年6月17日，縣供電公司的領(lǐng)導(dǎo)60余人齊聚一堂，參加在阜南供電公司召開的“阜陽供電公司農(nóng)電黨建管理經(jīng)驗交流會”。會上，公司黨委書記徐學(xué)就如何建立陽光員工黨員管理新體制、新機制作經(jīng)驗匯報。此次現(xiàn)場會是供電公司創(chuàng)新黨建工作新機制的真實寫照。

為深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高陽光員工黨員的歸屬感、榮譽感和發(fā)揮其模范帶頭作用，公司黨委在組織關(guān)系不變的情況下，把94名陽光員工黨員納入到公司黨委統(tǒng)一管理，通過“二個細則”、“三項管理”、“四個參與”和“三個交流”等措施，構(gòu)建了農(nóng)電陽光員工黨員管理的新體制、新機制?！?343”措施的實施，不但使陽光員工黨員在身體上融入南電這個大家庭，還使其從思想上融入到公司黨組織這個大家庭中去，做到了“人”在“心”也在。此舉既加強了公司對陽光員工黨員的管理，又促進了基層供電所黨支部建設(shè)，使陽光員工黨員發(fā)揮了一名黨員應(yīng)有的活力和作用，有效地提升了陽光員工黨員的自豪感和責(zé)任感，進而帶動了身邊的非黨陽光員工共同積極向上、努力工作。

創(chuàng)新管理 基層黨建煥新顏

為加強基層黨支部建設(shè)，供電公司黨委以“五同步”即：同建立、同配備、同部署、同考核、同激勵的工作思路，對原有供電所黨支部組織機構(gòu)設(shè)置不合理的狀況進行了調(diào)整，在原有6個基層供電所黨支部的基礎(chǔ)上新成立了17個黨支部，使黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得以加強，并配齊配強了黨支部書記；明確基層黨支部的常態(tài)工作要求，首先將黨支部工作內(nèi)容條理化，工作資料格式化，其次制定了黨支部書記月度工作匯報、調(diào)研和常態(tài)工作獎勵機制，并將黨支部書記履職情況納入組織績效考核；鼓勵基層黨支部開展特色鮮明的黨建活動，積極圍繞中心工作來部署黨建工作，抓落實、重過程、注實效，對工作開展較好的的黨支部及時給予獎勵。

“聽得見黨支部的聲音，看得見黨員的身影”這是對目前供電公司基層黨支部工作形象的寫照。

創(chuàng)新載體 激發(fā)黨建新活力

“親朋好友每年為我過生日，是對我成長的紀(jì)念，而今天公司黨委為我們黨員過政治生日，卻是我有生以來的第一次??”2011年7月22日，在阜南供電公司黨委為黨員慶祝政治生日主題生活會現(xiàn)場，黨員呂音動情說。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，供電公司以“24字”主題實踐活動為主線，緊緊圍繞“五個好、五帶頭”的爭創(chuàng)目標(biāo)，在做好規(guī)定動作的同時，做亮自選動作。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與公司各項中心工作緊密結(jié)合，號召全體黨員“黨員身份亮出來、優(yōu)秀品格顯出來、榜樣行為做出來、關(guān)鍵時刻沖出來、模范形象樹起來”，圓滿完成了各項急難險重任務(wù)，樹立了黨員的先進形象。

在活動中，公司以“抓基本隊伍建設(shè)、抓基層管理實施、抓基本制度落實、抓基本活動開展、抓基層民主管理”為內(nèi)容的黨支部提升工程為抓手，開展“我為黨旗添光彩”、“導(dǎo)師帶徒”、“黨員身邊無事故”和“黨支部示范工程”、“黨員示范臺區(qū)”和“我承諾 你監(jiān)督”等活動，隨著活動的不斷深入，又開展了“黨建精品成果展示”、“先模人物事跡報告會”以及“牢記政治生日，發(fā)揮先鋒作用”、“主題黨日”等具有南電特色的黨建活動，全面推進了黨建各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展，在公司上下形成了特色鮮明、成效明顯的黨建新局面。

如今，阜南供電公司黨員示范引領(lǐng)作用不僅為企業(yè)發(fā)展增添了新活力，而且為企業(yè)樹立了良好的外部形象，不久前，在阜南縣英模先進事跡報告會上，公司黨員張慶作為特邀代表進行了事跡匯報，公司“小紅帽”黨員服務(wù)隊被被阜陽市文明辦評為志愿服務(wù)先進集體。

創(chuàng)新方式 提升教育新水平

“每個人都肩負著責(zé)任，對工作、對親人、對朋友。正是因為擔(dān)負著這樣或那樣的責(zé)任，人才對自己的行為有所約束。責(zé)任是指對任務(wù)的一種負責(zé)和承擔(dān)，而責(zé)任感則是一個人對待任務(wù)的態(tài)度??”5月18日，在公司周三思政講堂上，人力資源部主任是這樣詮釋責(zé)任的。

為教育引導(dǎo)公司黨員干部能夠增強大局意識、責(zé)任意識和危機意識，正確認識當(dāng)前發(fā)展所面臨的嚴峻形勢和挑戰(zhàn)，阜南供電公司黨委從5月份開始，以“南電新發(fā)展－我的責(zé)任”為主題開展了為期一個月的大討論活動。在活動中，黨員們緊緊圍繞安全生產(chǎn)、營銷與優(yōu)質(zhì)服務(wù)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面，從思想上找問題，在行為上找缺失，在工作上找差距，建言獻策，規(guī)范行為，通過活動的開展有力地促進了公司各項工作有序推進。

為落實省公司黨組2011年1號文件，公司黨委分三批對黨務(wù)工作者和全體黨員進行了輪訓(xùn)，還制定下發(fā)了《阜南供電公司員工學(xué)習(xí)制度》，明確了月度學(xué)習(xí)形式和要求，并配發(fā)了學(xué)習(xí)筆記和工作日志，按季度進行考評。近期，阜南供電公司還將利用網(wǎng)絡(luò)媒體，開辟“網(wǎng)上黨?！保瑸楣军h員全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)提供平臺。

創(chuàng)新陣地 筑建黨建新格局

“真不錯，黨建活動室功能齊全、不僅為黨員學(xué)習(xí)、黨組織活動提供了專門的場所，還為加強黨組織建設(shè)、提高黨員素質(zhì)提供了陣地,供電公司黨建工作真是有聲有色呀！?！边@是6月17日，南縣直工委書記在參觀了公司黨員活動室后作出的評價。

為夯實黨建工作基礎(chǔ)，供電公司黨委以建立基層黨支部黨員活動室為契機，加強組織陣地建設(shè)?；顒邮覂?nèi)“黨員權(quán)利”、“黨員義務(wù)”、“入黨誓詞”等各項制度上墻，活動室還配置了資料柜、書柜，擺放了黨員學(xué)習(xí)書籍、報紙、期刊，活動室還設(shè)立了榮譽展區(qū)?；顒邮业慕⒉粌H為黨支部活動和黨員學(xué)習(xí)提供固定的場所，也為黨支部工作及黨員風(fēng)采宣傳展示和豐富黨員文化生活提供了陣地，增強了黨員的榮譽感?！艾F(xiàn)在，黨員活動室不僅成為我們黨員學(xué)習(xí)、溝通、交流情感的好場所，更重要的是構(gòu)筑了屬于我們黨員自己的家，在這里我們感到很溫暖。”這是三塔黨支部黨員劉川川對黨員活動室建成使用后的評價。