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      X縣衛(wèi)健局關(guān)于在全系統(tǒng)開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境強化服務意識實現(xiàn)跨越趕超”活動的實施意見

      2022-07-28 17:20:00下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《X縣衛(wèi)健局關(guān)于在全系統(tǒng)開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境強化服務意識實現(xiàn)跨越趕超”活動的實施意見》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《X縣衛(wèi)健局關(guān)于在全系統(tǒng)開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境強化服務意識實現(xiàn)跨越趕超”活動的實施意見》。

      XX縣衛(wèi)健局關(guān)于在全系統(tǒng)開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境強化服務意識實現(xiàn)跨越趕超”活動的實施意見

      為認真貫徹落實全市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境廣播電視大會和縣委、縣政府關(guān)于開展“履職承諾大家評”活動動員大會的精神,牢固樹立為人民服務的宗旨,強化服務意識和服務理念,著力加強全縣衛(wèi)健系統(tǒng)綜合管理,全面提高醫(yī)療服務質(zhì)量和群眾的滿意度,經(jīng)局黨委研究,決定在全系統(tǒng)開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、強化服務意識、實現(xiàn)跨越趕超”活動?,F(xiàn)結(jié)合實際制定如下實施意見:

      一、指導思想

      以習近平新時代中國特社會主義思想為指導,深入貫徹全市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境廣播電視大會和縣委九屆六次全會精神,全面落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府提出的“后發(fā)加力、趕超進位、綠色崛起”的目標,以創(chuàng)建“人民滿意衛(wèi)健系統(tǒng)”為主線,針對干部職工隊伍思想作風紀律方面存在的突出問題,建立健全各項規(guī)章制度,優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生結(jié)構(gòu),提升醫(yī)療衛(wèi)生綜合管理水平,提升醫(yī)務人員服務意識和服務能力,樹立“技術(shù)過硬、醫(yī)德高尚、服務一流、環(huán)境優(yōu)雅”的衛(wèi)生新形象,全力優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生發(fā)展環(huán)境,著力推進醫(yī)療衛(wèi)生體制綜合改革,力促衛(wèi)生健康事業(yè)實現(xiàn)科學發(fā)展、跨越發(fā)展。

      二、活動范圍

      局機關(guān)及局屬各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)

      三、活動主要內(nèi)容

      (一)整頓作風紀律,強化大局意識,夯實發(fā)展根基。

      在思想意識方面,重點解決在我縣基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革試點工作進入攻堅階段,因醫(yī)改政策、改革措施、財政補貼等尚未到位等多方面因素的影響,在個別單位和醫(yī)務人員中表現(xiàn)出來的政治不強、消極怠工,甚至采取極端方式上訪、滋事等問題。在組織紀律方面,重點解決有章不循、違反制度紀律以及個別人員大局意識不強,對上級安排工作執(zhí)行不力、拖拉推諉,延誤整體工作等問題。在工作作風方面,重點解決個別單位和干部職工作風漂浮、責任心不強,特別是個別領導人員對工作不負責任,影響單位發(fā)展的問題。在服務態(tài)度方面,重點解決醫(yī)患關(guān)系不和諧,對患者冷漠、不關(guān)心,甚至導致醫(yī)療糾紛發(fā)生的問題。在廉潔從醫(yī)(政)方面,重點預防和查處存在于醫(yī)療衛(wèi)生領域的商業(yè)賄賂行為,以及拿紅包、索回扣,收受患者贈送的禮品、接受患者請吃等行為。

      (二)加強醫(yī)院管理,提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全。

      繼續(xù)深入開展醫(yī)院管理年活動,健全并落實醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度,強化“三基三嚴”訓練,落實合理檢查、合理用藥、合理治療,杜絕開大方、亂用藥現(xiàn)象。

      (三)改進服務流程,改善就診環(huán)境,提高服務意識。

      進一步優(yōu)化流程,改善服務態(tài)度,做到文明行醫(yī)、文明行政。建立完善投訴處理制度,及時受理病人投訴。開展文明單位、文明示范窗口創(chuàng)建活動,落實各項惠民、便民措施。

      (四)嚴格收費標準,控制醫(yī)療成本,降低醫(yī)藥費用。

      落實國家基本藥物制度,嚴格執(zhí)行醫(yī)療服務收費標準,完善價格公示制、查詢制、費用一日清單制,提高收費透明度。嚴格實行醫(yī)院內(nèi)部成本核算制度,提高機構(gòu)運行效率。

      (五)加強職業(yè)道德教育,促進行業(yè)作風建設。

      深入開展宗旨教育和醫(yī)德醫(yī)風教育,大力開展先進典型評選活動,營造良好的行業(yè)氛圍。認真執(zhí)行《XX市衛(wèi)生健康系統(tǒng)工作人員損害發(fā)展環(huán)境影響衛(wèi)生行業(yè)形象行為責任追究暫行辦法》以及“八不準”要求,提高醫(yī)務人員自律、自警意識。

      (六)加強衛(wèi)生監(jiān)督管理力度,維護群眾切身利益。

      加大醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度和食品、公共場所、職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)管力度,認真履行各項優(yōu)質(zhì)服務承諾,加強內(nèi)部管理和崗位紀律,杜絕執(zhí)法過程中以權(quán)謀私現(xiàn)象。

      (七)加強隊伍建設,為群眾提供優(yōu)質(zhì)公共衛(wèi)生服務。

      進一步加強對縣、鄉(xiāng)、村各級公共衛(wèi)生服務人員的教育、培訓和管理,以傳染病防控為重點,加強重大疾病、慢性非傳染性疾病防控能力,進一步拓展公共衛(wèi)生服務范圍,強化服務意識,為全縣人民提供優(yōu)質(zhì)的公共衛(wèi)生服務。

      四、活動步驟

      (一)動員學習階段(6月11日至6月30日)。

      各單位要結(jié)合自身實際,制定實施細則,逐級召開動員會,明確活動的目的意義、目標任務和方法步驟,對廣大干部職工進行思想政治、職業(yè)道德、作風紀律等教育,進一步統(tǒng)一思想,提高認識。要以講座、交流等多種形式和途徑,邀請專家、學者、行業(yè)模范等進窗口、進單位,深入思想教育、職業(yè)引導和素質(zhì)培訓。

      (二)組織實施階段(7月1日至9月30日)。

      根據(jù)活動實施意見的要求,認真查擺本單位在服務、工作方面存在的問題,根據(jù)本單位的特點,建立健全各項辦事制度、目標管理責任制度、獎懲激勵制度、責任制和責任追究制度等,并向社會公開承諾。要廣泛開展誠信服務活動,以本職崗位應知應會的基本知識、基本技能、基本規(guī)范為重點,立足本職崗位苦練基本功,確保服務水平優(yōu)質(zhì)高效。

      (三)總結(jié)整改階段(10月1日至12月10日)。

      各單位要對活動開展情況進行認真全面分析梳理,在此基礎上進一步查漏補缺,制定整改辦法,落實整改措施,逐步形成長效服務機制。

      (四)驗收評比階段(12月11日至12月31日)。

      衛(wèi)健局對各單位活動開展情況進行檢查驗收,并開展先進科室、先進人物、典型事例評選活動,宣揚衛(wèi)生系統(tǒng)良好社會形象。

      五、方法和要求

      (一)提高認識,加強領導。

      各單位要充分認識開展這項活動的意義,切實加強組織領導,采取有力措施扎實推進。要成立以主要領導任組長的活動領導機構(gòu),制定符合本單位實際的活動方案,明確活動目標、任務、步驟和措施,推動活動有序開展。要定期召開會議,把握動態(tài),研究情況,解決問題,堅決防止圖形式、走過場,力求創(chuàng)出新特色、抓出新亮點、做出新成效。

      (二)突出重點,狠抓落實。

      各醫(yī)療衛(wèi)生單位要根據(jù)實施意見的要求,結(jié)合本單位的實際和醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革工作,針對人民群眾反映強烈的熱點和難點問題,加強調(diào)查研究,尋求有效辦法,推動問題解決。在局屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位層層開展“履職承諾大家評”活動,進一步深化活動的成果。

      (三)強化督導,務求實效。

      衛(wèi)健局將對各醫(yī)療衛(wèi)生單位活動的開展情況及年度重點工作落實情況,每季度至少督導檢查一次,對領導不重視、活動走過場的單位,將延長活動期限,并追究相關(guān)人員責任。同時嚴格落實《XX市衛(wèi)生健康系統(tǒng)工作人員損害發(fā)展環(huán)境影響衛(wèi)生行業(yè)形象行為責任追究暫行辦法》,加大對損害發(fā)展環(huán)境,影響系統(tǒng)形象人員的責任追究力度,并實行領導責任連帶制度,凡年內(nèi)下屬兩名及以上人員受到責任追究的,一律連帶追究領導責任,單位班子集體檢討,對主要領導進行誡勉談話,直至免職處理,以確保此次活動開展的轟轟烈烈、扎扎實實、取得成效。

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