2020年4月12日河南省南陽市委組織部選調(diào)公務(wù)員筆試真題及解析（下午卷）

第一題：簡答題（20分）

你認(rèn)為組工干部應(yīng)該具備什么樣的素質(zhì)？組織工作服務(wù)中心工作，有哪些職能？

新時代黨的組織路線是：全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，以組織體系建設(shè)為重點，著力培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部，著力集聚愛國奉獻(xiàn)的各方面優(yōu)秀人才，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢，為堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、堅持和發(fā)展中國特色社會主義提供堅強(qiáng)組織保證。

我認(rèn)為忠誠干凈擔(dān)當(dāng)是組工干部應(yīng)該具備的素質(zhì)。

組織工作的職能：重點識人用人，為全局工作提供堅強(qiáng)組織保障。

一是注重教育培養(yǎng)。開展系列教育活動，要突出政治素質(zhì)，把提高政治覺悟、政治能力貫穿干部教育培訓(xùn)全過程。

二是完善考核評估體系。要深入考察，全方位、多角度、近距離地考察了解干部，堅決把兩面人擋在門外;在選拔方面，要把合適的干部放到合適的崗位上。

三是從嚴(yán)管理，大力發(fā)現(xiàn)、表彰和選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實績突出、清正廉潔的干部，對于不作為，慢作為，懶作為的干部堅決要批評教育。

第二題：寫作題（80分）

材料：共十個材料，浙江杭州高質(zhì)量發(fā)展的舉措。包括：未來科技城、夢想小鎮(zhèn)、電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園、“放管服”改革、作風(fēng)建設(shè)會議。

問題：為了樹牢五大發(fā)展理念，促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，某地市委領(lǐng)導(dǎo)班子到浙江杭州進(jìn)行為期一周的考察，請寫一份考察報告。3000字左右。

赴浙江學(xué)習(xí)考察報告（框架）

為學(xué)習(xí)和了解浙江發(fā)展的經(jīng)驗，更新觀念，實現(xiàn)xx跨越式發(fā)展。xx年xx月xx日至xx日，市委領(lǐng)導(dǎo)班子在xx帶領(lǐng)下到浙江杭州進(jìn)行為期一周的考察。通過這次考察學(xué)習(xí)，對杭州的發(fā)展有了一些初淺的認(rèn)識，實際領(lǐng)會了他們在發(fā)展中政策的開放與靈活，人的聰慧與自強(qiáng)，干部敢創(chuàng)新、善創(chuàng)新的精神，進(jìn)一步深化了對我們黨提出的解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)的思想路線重要性的認(rèn)識，堅定了xx發(fā)展的信心和決心。

一、考察學(xué)習(xí)的基本情況

這次學(xué)習(xí)考察了浙江杭州，xxx。

二、學(xué)習(xí)考察的主要收獲

這次學(xué)習(xí)考察把聚焦點集中在杭州，主要帶著三個問題去尋求解答:一是杭州經(jīng)濟(jì)的特點;二是通過學(xué)習(xí)考察主要有什么啟示;三是應(yīng)該學(xué)習(xí)杭州什么精神。

（一）杭州高質(zhì)量發(fā)展的主要特點

（二）學(xué)習(xí)考察的主要啟示

啟示之一：杭州的可貴之點在于xx。

啟示之二：從杭州經(jīng)驗看，要發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)，最重要的要為民營經(jīng)濟(jì)的發(fā)展創(chuàng)造適宜的寬松環(huán)境，讓人們自己去闖、去創(chuàng)業(yè)、去克服困難、去承擔(dān)風(fēng)險。只有這樣才能培育出市場經(jīng)濟(jì)的文化。xxx。

啟示之三：不唯書、不唯上、只唯實。杭州在干某件事情，不是看有沒有文件，也不看別人做過沒有，只看實踐中需不需要，實踐中能不能做得通。只要實踐中需要的而且又能做通的，他們都會千方百計地去做，有文件的照執(zhí)行，沒有文件的創(chuàng)造文件，實踐與文件有抵觸的，繞道走，真正堅持實事求是，xxx。

（三）應(yīng)該學(xué)習(xí)的基本精神

xxx。

三、如何提升我市高質(zhì)量發(fā)展水平

xxx。（此部分應(yīng)是重點）

2020年xx月xx日