第一篇：嚴(yán)介和哲思語錄范文
嚴(yán)介和哲思錄
1、委屈中平衡，妥協(xié)中前行，虛懷中充實(shí)，放棄中收獲，謙卑中完善。
2、選擇高山就選擇坎坷，選擇執(zhí)著就選擇磨難，選擇寧靜就選擇孤獨(dú)。
3、可敬的人：做事敢為人先，做人甘為人后；可愛的人：做事敢為人先，做人敢為人先；可悲的人：做事甘為人后，做人甘為人后；可惡的人：做事甘為人后，做人敢為人先。
4、創(chuàng)造知識(shí)為一流，裂變知識(shí)為二流，學(xué)習(xí)知識(shí)為三流。
5、自信而不自傲，果斷而不武斷，自尊而不自負(fù)，嚴(yán)謹(jǐn)而不拘謹(jǐn)，知足而不滿足。
6、文化是旗幟，老總是旗手；文化第一，老總第二。
7、理論是將簡單的東西復(fù)雜化，理念是將復(fù)雜的東西簡單化。
8、企業(yè)家收獲著夢想，又在播種著希望；原來一切輝煌只代表過去，未來永遠(yuǎn)空白。
9、既然勝券在握，那么接受挫折與嘲弄便猶如接受新的榮譽(yù)。
10、商人重利輕離別的時(shí)代已成過去，當(dāng)今的商人應(yīng)該忠孝兩全。
11、我們激情、夢想、跨越。我們要年輕氣不盛，理直氣不壯，財(cái)大氣不粗，辛苦心不苦，一山容百虎。
12、我們?cè)诓粩嗟淖晕曳穸ㄖ凶晕页?，積極主動(dòng)以終為始；在不斷的善敗中從優(yōu)秀走向卓越。想：壯志凌云；做：腳踏實(shí)地。
13、我們深知對(duì)未來真正的慷慨是把所有給予現(xiàn)在。
14、得到您的包容、賞識(shí)、呵護(hù)，使我們變得既聰明又能干，更聽話。
15、做人做事皆有度，失度必失誤。我們必須做到：收放自如、進(jìn)退裕如。
16、講文憑更講水平，講職稱更講稱職，講閱歷更講能力，講資力（天生的資質(zhì)和后天的能力）更講貢獻(xiàn)，講道德更講風(fēng)格。
17、我們既是最優(yōu)秀的，也是最苦難的；既是最可愛的，更是最可憐的。
18、成功與失敗、輝煌與黯淡原本就是一步之遙、一線之隔，可恰恰是差之毫厘、失之千里。
19、腳不能到達(dá)的地方，眼睛可以到達(dá)，眼睛不能到達(dá)的地方，心夢可以到達(dá)。
20、昔日的苦難是我們終身進(jìn)步的階梯，也是我們階段性走向相對(duì)成功的必由之路。
21、一流企業(yè)家只管人不管事；二流企業(yè)家既管人又管事；三流企業(yè)家不管人只管事。
22、一流企業(yè)家耍的是境界，靠的是實(shí)力，走的是差異。實(shí)力包括硬實(shí)力和軟實(shí)力，硬實(shí)力是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，軟實(shí)力是品質(zhì)、才華、能力。差異是與眾不同，不人云亦云，獨(dú)樹一幟，自成一體。
23、一流企業(yè)做文化、做標(biāo)準(zhǔn)；二流企業(yè)做品牌、做資本；三流企業(yè)做項(xiàng)目、做產(chǎn)品。
24、一流商人是精明＋厚道；二流商人是精明＋精明；三流商人是厚道+厚道。
25、一流團(tuán)隊(duì)只合作不競爭；二流團(tuán)隊(duì)既合作又競爭；三流團(tuán)隊(duì)不合作只競爭。
26、一流的人只做人不做事；二流的人先做人后做事；三流的人先做事后做人。
27、一流總裁是總裁＋奴才，二流總裁是總裁＋總裁，三流總裁是奴才＋奴才。
28、異想天開、創(chuàng)造機(jī)遇為一流;沒有機(jī)遇、尋找機(jī)遇為二流；抓住機(jī)遇、乘勢而上為三流。
29、企業(yè)管理的關(guān)鍵在于管人，管人的關(guān)鍵在于用人，用人的關(guān)鍵在于育人，而管人、用人、育人最終又在于企業(yè)老總的做人。30、用人要疑，疑人要用。
31、企業(yè)家的行為風(fēng)尚：45度做事，90度做人，180度處世，360度處人。
32、平常而不平庸，隨和而不隨便，放松而不放縱，認(rèn)真而不較真，風(fēng)流而不下流。
33、心態(tài)決定狀態(tài)、眼界決定境界、胸懷決定格局。
34、小成需要朋友，大成需要敵人。小成要感恩朋友，大成要感恩敵人。
35、我們站著是一座山，倒下是一座碑。
36、先做運(yùn)動(dòng)員，再做教練員，最終才可能做裁判員。
37、做人做事要嚴(yán)，處人處事要和；對(duì)己要嚴(yán)，對(duì)人要和；大事要嚴(yán)，小事要和。嚴(yán)是做人的脊梁，和是做事的錦囊；嚴(yán)以不變應(yīng)萬變，和以萬變應(yīng)不變；嚴(yán)的時(shí)候要容得下和，和的時(shí)候要容得下嚴(yán)，嚴(yán)中和，和中嚴(yán)，嚴(yán)嚴(yán)和和，和和嚴(yán)嚴(yán)，始終介于嚴(yán)與和之間。
38、企業(yè)家怎樣保護(hù)自己？宏觀上，講政治不參與政治；微觀上，懂感情不耍弄感情；還有一個(gè)微妙的東西，要想明白不做明白。
39、在賞識(shí)中成長，在譴責(zé)中成熟。賞識(shí)給我們陽光雨露，讓我們茁壯成長；譴責(zé)給我們寒風(fēng)冰霜，讓我們盡快成熟。
40、高端的企業(yè)家靠事業(yè)留人，中端的企業(yè)家靠情感留人，低端的企業(yè)家靠待遇留人。
41、市場經(jīng)濟(jì)，從短缺走向過剩，好酒也怕巷子深。必須抓住一切機(jī)遇推銷自己，表現(xiàn)自己，讓人們對(duì)我們從相知走向相識(shí)，才有可能相親相愛。
42、“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”的時(shí)代已成過去，“學(xué)而不思則罔，思而不行則殆”，學(xué)、思、行的時(shí)代已經(jīng)到來；隨著官、商、學(xué)時(shí)代的到來，應(yīng)該是“學(xué)而憂則商，商而憂則仕”的時(shí)代。
43、生活因熱愛與付出而美好，思想因經(jīng)歷與壓力而成熟，生命因體驗(yàn)與躬行而延伸，意志因磨礪與堅(jiān)忍而堅(jiān)強(qiáng)，人生因進(jìn)取與舍得而精彩。44、30年的辛苦，30年的思索，30年的實(shí)踐，30年的創(chuàng)造，始終用旅游的心態(tài)在踉踉蹌蹌中大步流星一路走來.45.在不斷的劣汰、優(yōu)升、裂變中不斷地走出異常，超越超常，回歸正常。
46、花開花落總是春，花開是春的朦朧、春的起始，花落才是春的永恒、春的正現(xiàn)。
47、人生三境三樂：青年不宜順境——助人為樂； 中年不宜閑境——知足常樂；
老年不宜逆境——自得其樂。
48、卡：外在數(shù)量，能上能下；
斌：內(nèi)在質(zhì)量，能文能武；
引：引領(lǐng)影響，能屈能伸；
尖：人生巔峰，能大能小。
49、誠信文化：
今天的誠信，明天的市場，后天的利潤。50、信任文化：
信任，是成長的基石；信任，是成熟的階梯；信任，是成功的泰山。
信任是源湶，信任是河江，信任是海洋。萬涓成川，百川匯海，暢一首澎湃的歌。
管理即管人，管人既用人：（十大用人之道）1.用人標(biāo)準(zhǔn)：
基層看才能，中層看德行，高層看胸懷。2.用人理念：
講文憑更講水平，講職稱更講稱職；講閱歷更講奉獻(xiàn)，講道德更講風(fēng)格。道德—以至誠為道，以至仁為德。3.用人心態(tài)：
第一上帝，賞識(shí)的部下；第二上帝，尊敬的領(lǐng)導(dǎo)；第三上帝，忠實(shí)的客戶。4.用人風(fēng)尚：
六分人才，八分使用，十分待遇。5.用人方法：
用人疑，疑人用。理性疑，感性用。公開疑，透明用。6.用人技巧：
善于發(fā)現(xiàn)，傾情呵護(hù)。從容包容，慷慨使用。力排眾議，獨(dú)樹一幟。博覽眾長，集思廣益，自成一體。7.用人胸懷： 多賞識(shí)，少譴責(zé)。用其力，容其短。刀子嘴，豆腐心。8.用人境界：
事業(yè)留人—高層；情感留人—中層；待遇留人—基層。察人于微，見微知卓。9.用人哲學(xué)：
成長型：即將失敗乃成功之母；成熟型：又講成功乃失敗之母；成功型：優(yōu)劣鮮明乃母中之母。善?。簝?yōu)秀——善敗——卓越 10.成功用人：
敢于否定，勇于創(chuàng)新；善于善敗，樂于取舍，成功歸零。知足知不足，知足而不滿足；知足而常樂，知不足而常新。因夢想而激情，因成就而自傲，因知足而快樂，因珍惜而從容。
第二篇：嚴(yán)介和語錄
嚴(yán)介和語錄
1、優(yōu)秀的往往是簡單的2、留住靠鈔票。
3、我們不僅要理解社會(huì)對(duì)我們的不理解，企業(yè)與社會(huì)，不僅要永遠(yuǎn)地理解這個(gè)社會(huì)，還要永遠(yuǎn)理解這個(gè)社會(huì)對(duì)我們的不理解。
4、在那個(gè)做人做事難的歲月，媽媽就跟我說：做人做事并不難，難的是處人處事。做人做事多半自己能夠掌控，處人處事多半自己不能掌控，所以做人做事要嚴(yán)，處人處事要和。
5、第一要維護(hù)自己的品質(zhì)，自己的品質(zhì)不好，維護(hù)也沒有用，所有的矛盾90%都是來自于誤解，溝通不到位，如果你認(rèn)為自身沒有問題，而產(chǎn)生了誤解，關(guān)鍵就是溝通。領(lǐng)導(dǎo)說白了就是：溝通、包容、果敢，溝通是前提，溝通不是你那么想象的順暢，不順暢的就要包容。你講溝通、包容，沒完沒了，真正的領(lǐng)導(dǎo)是該出手就出手。
6、45度做事，90度做人，180度處事，360度處人
7、對(duì)待員工要像對(duì)待孩子一樣
8、我們是既優(yōu)秀又苦難，既可愛又可憐，站著是一座山，倒下也是一座悲哀的商人。腳不能到達(dá)的地方眼睛可以到達(dá)，眼睛不能到達(dá)的地方，心路可以到達(dá)，我們每每憧憬著美好的未來，我們作為想做事能做事更能做城市的苦命人，我們更懂得對(duì)未來真正的慷慨是把所有給予現(xiàn)在，我們從無做起，從現(xiàn)在做起，從一點(diǎn)一滴做起，我們想腳踏實(shí)地。
9、我們激情，我們夢想，我們跨越，我們有年輕氣不勝，理直氣不壯，財(cái)大氣不粗，無事也有畏，一生榮為虎。既然勝券在握，當(dāng)我們收獲著夢想，又在播種希望的時(shí)候，我們才真的發(fā)現(xiàn)一些輝煌已經(jīng)過去，未來永遠(yuǎn)是空白，我們?cè)诓粩嗟刈晕曳穸ㄖ凶晕页?，在不斷地?zhàn)敗中，不斷地從優(yōu)秀走向卓越。
10、國家的競爭是企業(yè)的競爭，企業(yè)的競爭應(yīng)該是產(chǎn)業(yè)的競爭，同樣產(chǎn)業(yè)企業(yè)的競爭才是企業(yè)家的競爭，勝得好，病得少，死得快的時(shí)代已經(jīng)到來。
11、做企業(yè)要讀懂決策科學(xué)
12、企業(yè)家既優(yōu)秀，也苦難，既可愛，也可憐
13、自大與自卑的人都是小丑，自信與自卑的人就是大人物。
14、對(duì)待孩子要像對(duì)待員工一樣
15、企業(yè)是做出來的，不是讀出來的16、血濃于水，但水純于血
17、講政治不參與政治，懂感情不耍弄感情，想明白不說明白更不能做明白。
18、做企業(yè)要讀懂社會(huì)
19、異想天開才能無中生有
20、硬功夫是“苦”出來的，不是“謀”出來的21、多大的心胸做多大的事情。
22、自信而不自傲，果斷而不武斷，自尊而不自負(fù)，嚴(yán)謹(jǐn)而不拘謹(jǐn)，知足而不滿足，“黑馬富豪”嚴(yán)介和充滿傳奇色彩。
23、父親告訴我，往往是老師喜歡的孩子都是后來給老師不喜歡孩子打工的，我就做老師不喜歡的孩子。
24、企業(yè)家必須崇尚先做事后做人。當(dāng)你企業(yè)成功的時(shí)候，才有資格說先做人后做事。你如果大成的時(shí)候，像李嘉誠這樣，才能只做人不做事。
25、企業(yè)家的社會(huì)責(zé)任是什么？是利潤。企業(yè)不盈利，還談社會(huì)責(zé)任，不是騙子嗎，拿什么來盡責(zé)任，憑什么來對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)？
26、先做事后做人，事都做不好，還有什么資格談做人？先做人后做事，是封建官場語言，這年代一去不復(fù)返，先做事后做人的時(shí)代已經(jīng)到來。
27、我們心中的苦難是終身進(jìn)步的階梯，我們方毅然剛勇，我們塑造了文化品格，追求了卓越的心理素質(zhì)，崇尚了有zg特色的觀念，在360度方位交朋友，不斷自我完善。
28、做企業(yè)要讀懂產(chǎn)業(yè)
29、心胸有多大，人才有多強(qiáng)
30、在賞識(shí)中成長，在譴責(zé)中成熟距離亞布力企業(yè)家論壇已20余日，因回來立刻投入到緊張而繁忙的“兩會(huì)”與“3.15”工作中去，故未能將參會(huì)感受付諸文字。時(shí)至今日，已有些怠惰，然今日與謝劍偶然提及嚴(yán)介和，遂想起在亞布力論壇上，嚴(yán)君慷慨陳辭，語驚四座，掌聲雷動(dòng)之盛況。今將嚴(yán)介和當(dāng)日言語收錄如下，與友朋共享之。
31、選人要察人于微
32、忍受做事的苦，享受做人的甜
33、大家是“煉”出來的，不是“干”出來的34、做企業(yè)要讀懂人文
35、做人做事要“嚴(yán)”，處人處事要“和”
36、談到這點(diǎn)，企業(yè)和社會(huì)是什么樣的關(guān)系，引入到三個(gè)深層次的問題，就是家與國，才與德，私與公的問題。如果說企業(yè)與社會(huì)，社會(huì)是國家，那么企業(yè)就是家，一個(gè)是家，一個(gè)是國，我們畢竟不是當(dāng)兵的人，也不是公務(wù)員，如果是當(dāng)兵的人，是公務(wù)員，我們是沒有國哪來的國，我們必須崇尚先國家，因?yàn)槲覀兌脹]有家的國都是空的，同樣懂得沒有國的家也是不安全的，總得來說，前者比后者更可怕。第二個(gè)問題是私與公的問題，企業(yè)是私，社會(huì)就是公，世間大事不是私久必公，公久必私。
37、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)要帶著包容心去溝通，然后要果敢。不是無休止地包容，該亮劍時(shí)就亮劍。
38、“在賞識(shí)中成長，在譴責(zé)中成熟”
39、嚴(yán)介和，zg太平洋建設(shè)集團(tuán)有限公司董事局主席兼總裁?！墩l來一起午餐》，第一財(cái)經(jīng)談“為商為人”的節(jié)目。下面是嚴(yán)介和日前在節(jié)目錄制中的經(jīng)典語錄。
40、在委屈中平衡，在虛懷中充實(shí)
41、賞識(shí)中成長，譴責(zé)中成熟
42、企業(yè)和社會(huì)是什么樣的關(guān)系，引入到三個(gè)深層次的問題，就是家與國，才與德，私與公的問題。
43、做人做事講“理”，處人處事講“情”
44、干大事從來不要臉
45、第三個(gè)問題，企業(yè)與社會(huì)，就談才與德的問題，我們懂得才華是道德最重要的組成部分，沒有才華還有什么道德可言呢，如果只講德不講才，那不是無才便是德。講文憑更講水平，講職稱更講稱職，講閱歷更講能力，講資歷更講貢獻(xiàn)，講道德更講風(fēng)格，因?yàn)榈赖孪鄬?duì)是內(nèi)在的，靜態(tài)的，風(fēng)格恰恰是外在的，動(dòng)態(tài)的，高尚的道德要通過良好的行為風(fēng)格表現(xiàn)出來，道德才能夠彰顯，否則該講的不講，該做的不做，還不如損人利己的小人，因?yàn)樗菗p人不利己的小人中的小人。人們說損人不利己是小人，不道德的群體不如小人，小人是沒有浪費(fèi)的。
46、當(dāng)好奴才，才能當(dāng)好總裁
47、用人就是育人，育人要班門弄斧
48、對(duì)自己的經(jīng)歷要感恩
49、忠就是嚴(yán)，孝就是和，忠孝可以兩全
50、企業(yè)不是一個(gè)人干的，也不是一種人干的51、20年的辛苦加20年的思索，20年的實(shí)踐加20年的創(chuàng)造，我們用旅游的心態(tài)在踉踉蹌蹌中流星般的走了20年，在不斷地優(yōu)勝劣汰的裂變中，回歸了正常。完成了以社會(huì)為已任，以企業(yè)為本位，創(chuàng)造財(cái)富，完善自我的社會(huì)使命，終于打造出來一個(gè)私有共用，私有共有，權(quán)利共眾化，資產(chǎn)社會(huì)化，具有zg特色社會(huì)主義個(gè)人辦的個(gè)企。
52、加減乘除，做好企業(yè)，這就是“嚴(yán)”
53、對(duì)己要嚴(yán)，對(duì)人要和。大事要嚴(yán)，小事要和。嚴(yán)是做人的脊梁，和是做事的錦囊。嚴(yán)是以不變應(yīng)萬變，和是以萬變應(yīng)不變。嚴(yán)時(shí)要容和，和時(shí)不失嚴(yán)，嚴(yán)中和，和中嚴(yán)，始終介于嚴(yán)和之間。
54、和諧需要坦坦蕩蕩的妥協(xié)
55、先想著吃虧，機(jī)遇才會(huì)光顧
56、把企業(yè)做美，把企業(yè)做成大家的，這就是“和”
57、企業(yè)是“人”做出來的，不是“事”堆出來的58、窮也不是太窮，富也不是太富，情感最重要。
59、先“唯才是舉”后“大成在德”
60、真功夫是“悟”出來的，不是“讀”出來的61、企業(yè)管理就是管人
62、隨著豬年的到來，我們本該學(xué)習(xí)“人怕出名豬怕壯”的謙虛品質(zhì)，學(xué)習(xí)死豬不怕開水燙的精神，學(xué)習(xí)豬八戒倒打一耙的工作方法，學(xué)習(xí)豬八戒造就里外不是人的誠實(shí)態(tài)度，學(xué)習(xí)豬八戒背媳婦吃力不討好的工作痛苦，還要學(xué)習(xí)豬鼻孔插蔥裝象，還要學(xué)習(xí)豬狗不如的雄心……（嚴(yán)介和新年祝福短信節(jié)選）
63、在放棄中收獲
64、總得講兩個(gè)感悟是有感而發(fā)。我做事的風(fēng)格就是從小沒有認(rèn)真聽課，也沒有認(rèn)真做作業(yè)，老師不喜歡，父親告訴我，往往是老師喜歡的孩子都是后來給老師不喜歡孩子打工的，我就做老師不喜歡的孩子。講這點(diǎn)，就是成功與輝煌，輝煌與暗淡，英雄與平庸就是一步之遙，人世往往就是這么陰涼，古今多少事，都付笑談中，宏觀上要講政治，微觀上要懂感情，還有無形的要講明白?！?/p>
65、選擇了高山就選擇了坎坷，選擇了執(zhí)著就選擇了磨難，最終選擇了寧靜，也就選擇了孤獨(dú)。每個(gè)人就是從自信而不自傲，果斷而不武斷，走向了平常而不平庸，認(rèn)真而不較真，放松而不放縱，風(fēng)流而不下流之路。
第三篇：嚴(yán)介和語錄
嚴(yán)介和語錄
這個(gè)人在輿論中一直是個(gè)爭議人物
有人質(zhì)疑他是否真有那么多錢是否真有那么大公司是否真那么有實(shí)力
不過我覺得那些對(duì)我們都不重要
我想他的個(gè)人魅力和犀利詼諧的語言魅力已經(jīng)渲染了大家
不然你也不會(huì)來這里嘗試了解他
如同我一樣
當(dāng)代中國有很多值得我們學(xué)習(xí)的人和這些人各種不同的人生經(jīng)歷
這對(duì)我們會(huì)有幫助
多看看別人的優(yōu)點(diǎn)，找到適合自己的有用的東西，然后去學(xué)習(xí)
那么，你覺得他哪句話說的讓你感同身受、深有感觸!
時(shí)代給他們的是改革開放和鄧小平，那給我的是什么呢？
智商聰明過人，品質(zhì)很高尚，悟性很高
機(jī)敏過人，敬業(yè)過人
他去當(dāng)總經(jīng)理，企業(yè)一個(gè)月一個(gè)樣。所以說經(jīng)商靠智商，高智商的人不一定是高學(xué)歷，同樣高學(xué)歷的人不一定是高智商
講文憑的同時(shí)更講水平，講職稱的同時(shí)更講稱職，講閾值的同時(shí)更講貢獻(xiàn)，講道德的同時(shí)更講風(fēng)格，良好的道德通過高尚的行為風(fēng)格顯現(xiàn)出來
國家提出來與時(shí)俱進(jìn)，我們的黨，我們國家，這八個(gè)字最了不得，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，實(shí)事求是我們鄧小平老人家提的比較多，我們江總書記老人家執(zhí)政的時(shí)候與時(shí)俱進(jìn)提的比較多。沒有改革開放，哪有嚴(yán)介和的今天
國旗，向大家提出培養(yǎng)一個(gè)愛國熱情。一個(gè)中國人不熱愛自己祖國是這個(gè)人最大恥辱，說明這個(gè)人也是最笨的人
我實(shí)話實(shí)說，經(jīng)商人最大幸福、最大成功就三個(gè)字，生得好。
智商是先天的
男孩智商主要是媽媽的智商，女孩主要是爸爸的智商，這是硬道理，智商如果不高，我勸你們不要?jiǎng)?chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)得很辛苦，不容易，未來市場化程度越來越高。
經(jīng)商三要素:智商、閱歷、苦難，這里沒有學(xué)歷，沒有文憑，更沒有職稱，那是沒用的。
生活是永恒的老師，做學(xué)問不能傳統(tǒng)意義上停留在書本。我們說學(xué)習(xí)知識(shí)的人是三流的，創(chuàng)新知識(shí)的人是二流的，因?yàn)樯钍怯篮愕睦蠋?，無中生有，創(chuàng)造知識(shí)的人才是一流的。
古往今來之成大事業(yè)者，必經(jīng)過三種境界。“昨夜西風(fēng)凋碧樹。獨(dú)上高樓，望盡天涯路”乃第一境。“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”此第二境也?！氨娎飳にО俣?，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處”為第三境界。千百勞作，終有所成，這是何等的喜出望外，但又恰恰屬于情理之中！
“我就是為了文憑，才去念了一個(gè)研究生，那時(shí)候人家勸我繼續(xù)拿博士，我說‘沒時(shí)間’，有人說‘沒事，作業(yè)我替你做’，我才不用呢！誰能給我當(dāng)導(dǎo)師！我教他們還差不多，社會(huì)這所大學(xué)我知道的比他們多?！?/p>
———嚴(yán)介和在談及自己的學(xué)歷時(shí)這樣說。
“一流的企業(yè)家，是精明加厚道；二流的企業(yè)家，是精明加精明，就像一些溫州商人；三流的企業(yè)家，是厚道＋厚道，適合政界?！?/p>
———這是嚴(yán)介和對(duì)企業(yè)家的劃分。
“在陽光下掙錢，在月光下?lián)]金如土。我這個(gè)人從來都是視金錢如糞土?！?/p>
———嚴(yán)介和對(duì)自己的金錢觀做如是解讀。
“一流的人才不看書讀報(bào)，看書讀報(bào)只有傷害他。只知道學(xué)習(xí)，知識(shí)再淵博也不過是三流人才，二流的人才裂變知識(shí)，一流的人才創(chuàng)新知識(shí)?！?/p>
———嚴(yán)介和眼中的人才與知識(shí)。
“人生四大幸事就是，生得好，活得長，病得晚，死得快。像我就是生得好，現(xiàn)在就希望活得長，病得晚，死的時(shí)候痛痛快快的，不要拖來拖去的?！?/p>
———嚴(yán)介和歸納的人生四大幸事。
“我這個(gè)人是比較感性的，但也是理性的，從感性到理性，再從理性回到感性，感性是發(fā)動(dòng)機(jī)，理性是剎車。”
———嚴(yán)介和對(duì)自己的性格作出如是總結(jié)。
“商人商人，就是處處受人中傷的人?！?/p>
———面對(duì)眾多猜疑聲，嚴(yán)介和自嘲說。
·一流企業(yè)做文化、標(biāo)準(zhǔn)；二流企業(yè)做品牌、資本；三流企業(yè)做項(xiàng)目、產(chǎn)品。
·我們企業(yè)高管班子中，必須有一名女性，才能和諧。
·員工第一次犯錯(cuò)，可以原諒，把他提拔起來，如果再犯，再提拔一次，使他心存感激。
·噪諸葛亮事必躬親而后無能人，導(dǎo)致蜀國因諸葛亮興也因諸葛亮亡，太平洋建設(shè)集團(tuán)也不能對(duì)我個(gè)人過于依賴。
·企業(yè)家必須經(jīng)歷過三千三萬:吃盡千辛萬苦，承受千委萬屈，經(jīng)歷千風(fēng)萬險(xiǎn)。
·圍繞鈔票運(yùn)轉(zhuǎn)的人是“老板”，圍繞企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的人是“資本家”，圍繞整個(gè)社會(huì)運(yùn)轉(zhuǎn)的人是“企業(yè)家”。
·太平洋經(jīng)濟(jì)說白了就是談判經(jīng)濟(jì)。談判出的效益占75％，也就是75％的效益出在談判桌上，一二十萬人辛苦勞動(dòng)也就創(chuàng)效益的25％。
·用人是零學(xué)歷、零職稱、零資歷“三零標(biāo)準(zhǔn)”，太平洋還是零家族、零血緣、零地緣的“三零架構(gòu)”，將來要做到零內(nèi)耗、零腐敗、零虧損的“三零企業(yè)”。[
學(xué)習(xí)知識(shí)的是三流的；能夠舉一反
三、觸類旁通創(chuàng)新知識(shí)的人，是二流的；因?yàn)樯钍怯篮愕睦蠋?，它無中生有，創(chuàng)造了知識(shí)的才是一流的。所以一流的企業(yè)家講理念，三流的講理論。
抓住機(jī)遇的人是三流的，能夠?qū)ふ覚C(jī)遇的是二流的，創(chuàng)造了機(jī)遇的人才是一流的。
一流的企業(yè)家只合作不競爭，二流的企業(yè)家既合作又競爭，三流的企業(yè)家只競爭不合作。一流的企業(yè)家只管人不管事，二流的企業(yè)家既管人又管事，三流的管事不管人。
一流的成功人士只做人不做事，二流的成功人士先做人再做事，三流的成功人士先做事后做人。
同樣一個(gè)問題，面對(duì)低層次的我們講了十分鐘，面向中層次的我們講了三分鐘，面向高層次的我們只講一分鐘。
一流的人總是用感性引領(lǐng)理性，用感性左右理性，理性的人多半都是馬仔，給別人打工的，當(dāng)家的人物多半都是感性的，但這種感性不是初級(jí)的感性，要從初期的感性上升到中極的理性，最終又回歸到感性的引領(lǐng)。
●我選人的時(shí)候，很不喜歡那種匆匆的面試；看好的苗子晚上一定要請(qǐng)他們吃飯唱歌，看這些人的行為風(fēng)格如何。做企業(yè)的人不能被動(dòng)，虛的都務(wù)不好實(shí)的更別提。
●我不贊成學(xué)生畢業(yè)之后創(chuàng)業(yè)，現(xiàn)在做小企業(yè)真的就是別人的“孫子”，甚至是“孫子的孫子”。還是到大企業(yè)里做個(gè)白領(lǐng)的好，可以積累自己的人脈、情感、資歷資源，牽著“巨人的手”更好走路。
●想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)的人別去總結(jié)成功者的經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)在看到的成功都是一個(gè)人一條路，要總結(jié)就去總結(jié)失敗者吧。
●腳不能到達(dá)的地方眼睛可以到達(dá)，眼睛不能到達(dá)的地方心可以到達(dá)，我們?cè)诓粩嚆裤街篮玫奈磥?，我們想的是壯志凌云，做又要腳踏實(shí)地。我們對(duì)未來真正的慷慨，是把所有給予現(xiàn)在。我們真正要做一個(gè)站著是一座山，倒下也是一座碑這樣的人。
●現(xiàn)在國內(nèi)的商學(xué)院里，沒有一個(gè)在企業(yè)工作了5年以上的高管，全都是不懂管理的人在培養(yǎng)管理人才。所以，我想，在2008年創(chuàng)辦一個(gè)商學(xué)院。
剛才幾位演講嘉賓都戴上了眼鏡，我不需要戴眼鏡，為什么不用呢？因?yàn)槲沂遣蛔x書不看報(bào)的，開始是家庭的一些教育，小學(xué)中學(xué)多少學(xué)了點(diǎn)，后來沒怎么學(xué)就過來了，最近常常自我安慰，要想成為一流的企業(yè)精英，是不讀書不看報(bào)的。為什么呢？我們理解讀書看報(bào)不就是學(xué)習(xí)知識(shí)傳承知識(shí)嗎？學(xué)習(xí)知識(shí)的是三流的；能夠舉一反
三、觸類旁通創(chuàng)新知識(shí)的人，是二流的；因?yàn)樯钍怯篮愕睦蠋煟鼰o中生有，創(chuàng)造了知識(shí)的才是一流的。所以一流的企業(yè)家講理念，三流的講理論。理論是什么？把簡單的東西復(fù)雜化，是校園的東西。而理念是什么？是把復(fù)雜的事情簡單化，是社會(huì)的。
一流企業(yè)家是什么
一流的企業(yè)家只合作不競爭，二流的企業(yè)家既合作又競爭，三流的企業(yè)家只競爭不合作。競爭是什么？競爭是苦難，爭來爭去從損人利己到損人不利己，魚也死了，網(wǎng)也破了，做得魚死網(wǎng)破究竟是英雄還是狗熊呢？
我是不懂什么做什么，我懂這個(gè)行業(yè)做這個(gè)行業(yè)容易犯錯(cuò)誤，懂這個(gè)行業(yè)既管人又管事，不懂這個(gè)行業(yè)只管人不管事，這叫一流的企業(yè)家只管人不管事，二流的企業(yè)家既管人又管事，三流的管事不管人。給我們打工的，一流的成功人士只做人不做事，二流的成功人士先做人再做事，三流的成功人士先做事后做人，這個(gè)理論定位是很親切的。
企業(yè)家做什么
真正成為了企業(yè)家的標(biāo)準(zhǔn)真的是經(jīng)歷了“三千三萬”，練就了四大功夫，真正讀懂了與企業(yè)相關(guān)的五本全書的同時(shí)，彰顯了五大行為風(fēng)格，最終扮演好六大角色。
“三千三萬”就是吃盡了千辛萬苦，承受千委萬屈，又經(jīng)歷了千風(fēng)萬險(xiǎn)，比天將降大任于斯人也還多了一個(gè)千風(fēng)萬險(xiǎn)。練就了四大功夫：即扎實(shí)的理論文化功底、過硬的實(shí)戰(zhàn)操作經(jīng)驗(yàn)、對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)與駕馭是從容的、對(duì)企業(yè)的機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn)是高度敏感與警覺的，這四大功夫很重要，是我們所有的商學(xué)院不能解決的。我們要理解商學(xué)院，我們的導(dǎo)師都普遍沒有大企業(yè)高管的經(jīng)歷，但企業(yè)不是研究出來的，就像做手術(shù)一樣，你在中國最有名的“手術(shù)刀”面前看上一輩子，大手術(shù)也不能上，一上就出問題，必須要親自去做。
企業(yè)關(guān)鍵不是講出來的，是做出來的。做出來再講，講的才真正有味道，那是原汁原味，不是浮躁，那是濃香，回味無窮的濃香。四大功夫都讀懂了以后才能了解與企業(yè)相關(guān)的五本全書：政治學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、哲學(xué)、社會(huì)學(xué)。一流的企業(yè)家五門學(xué)科都是一流的，企業(yè)是小社會(huì)，企業(yè)家是第一大家，還有什么比企業(yè)家復(fù)雜的嗎？
在這個(gè)基礎(chǔ)之上，彰顯了五大行為風(fēng)格，第一要塑造亦儒亦商的文化品格；第二追求卓越的心理素質(zhì)；第三要崇尚有中國特色的倫理觀念;第四在360度方位交朋友;第五要自我完善。在這個(gè)同時(shí)你還領(lǐng)導(dǎo)著千軍萬馬，你如何扮演好你做企業(yè)的角色：企業(yè)戰(zhàn)略的領(lǐng)導(dǎo)者，企業(yè)文化的傳承者，企業(yè)變革的推動(dòng)者，溝通平臺(tái)的構(gòu)建者，管理效益的承載者，團(tuán)隊(duì)力量的凝聚者，這時(shí)候你在企業(yè)界才是人物。
大家問我成功的秘訣，掃好地，抹好桌子，當(dāng)好兵，站好崗，放好哨，這是成功的50％，而你這一步邁的是多么的堅(jiān)實(shí)啊。掃地，抹桌子，當(dāng)兵，放哨讓他們無法挑剔，那你成功的50％就已經(jīng)到手了。彎下身子，低下架子，萬丈高樓真的是平地起呀。
１.真正的是一個(gè)企業(yè)家，他是一個(gè)什么角色？他必然是他既是最優(yōu)秀的，也是最苦難的，既是最可愛的，更是最可憐的，說到最優(yōu)秀，就論智商、才華、能力、意志包括體魄都是99.99分，比三個(gè)9的含金量還高吧，那好了常人吃不了的苦你得吃，常人承受不了的委屈你得承受。常人不能做又樂意做的事情，你不僅樂于的去做，而且要把他做到盡善盡美，這就是他人和社會(huì)對(duì)你給予的厚望。
２.為什么你既是最可愛更是最可憐的呢？你和白居易下的賣炭翁老人沒有什么兩樣，當(dāng)我們可憐身上衣正單的時(shí)候，何由炭賤愿天寒。我們屬下的企業(yè)，不就是老人手中推著的一車焦炭，冰天雪地的天氣那么冷，老人還得暗暗的祈禱，你能不能再冷一點(diǎn)，只要不把我凍死，不就為了這車焦炭賣出一個(gè)好價(jià)錢嗎？那么企業(yè)心態(tài)和賣炭翁有什么兩樣呢？怎么樣去奉獻(xiàn)自己的企業(yè)，全身心的投入，至身世與度外的，應(yīng)該是這樣的
３.這樣我來給同學(xué)們講。企業(yè)是這個(gè)社會(huì)的運(yùn)動(dòng)員，不是裁判員，那么運(yùn)動(dòng)員的第一道德是什么？拿金牌，不能拿金牌就不要談道德，企業(yè)是要交皇糧國稅的，這個(gè)念頭企業(yè)是最陰涼的，最滄桑的，因?yàn)樗褪且猿蓴≌撚⑿郏瑳]講的。道德是很容易給的，高薪養(yǎng)廉，環(huán)境改造人。近朱者赤大家都知道，很容易該的。你看貪污受賄，后來你給他1000萬，5000萬，他覺得貪污沒有意義了，錢都用不了了。才華不是一朝能改變的，才華第一要求智商，基因怎么樣，聰明的人容易有才，不聰明的人怎么培養(yǎng)也才不到哪里去，是不可以復(fù)制。
４.嚴(yán)介和：這句話先做人后做事，這是道德經(jīng)里面，過去官場的語言，現(xiàn)在當(dāng)今商場怎么還能用過去官場的語言呢？應(yīng)該說沒有才華就不談道德，才華是道德最重要，也是必不可少的一個(gè)組成部分。沒有才華談什么得，那么打分怎么打呢？企業(yè)的經(jīng)營者或者管理者，才華是75分，道德是25分。那么和大臣在德，小臣在智是不相矛盾的。大臣的人能有幾人呢？一個(gè)企業(yè)的掌門人道德人，他就是道德人懂事人，他是道德重于才華，因?yàn)樗牟湃A不用他，如果他的智商、才華、能力如果不強(qiáng)他怎么能做掌門人這個(gè)位置，所以下一步不解總裁的了，管你掌門人如何能夠可持續(xù)掌好門，就關(guān)鍵看他的道德怎么樣？這就是裁判員，裁判員不能吹黑哨，吹黑哨就不道德。運(yùn)動(dòng)員跑步姿勢不管你漂亮不漂亮，形象好不好，只要拿到金牌一樣認(rèn)賬。是這個(gè)道理吧？
５.沒有永久的感情，唯有永久的利益
1.企業(yè)家的三部曲: 先做事后做人
即做事又做人
只做人不做事
處理好事和人的關(guān)系是很關(guān)鍵的。
2.企業(yè)優(yōu)劣論
一流的企業(yè)做文化,做標(biāo)準(zhǔn)
二流的企業(yè)做品牌,做資本
三流的企業(yè)做產(chǎn)品,做項(xiàng)目
3.嚴(yán)與和
做事謹(jǐn)慎,周全,宜嚴(yán)。做人圓通,忍讓,宜和。大事宜嚴(yán),小事宜和
待己宜嚴(yán),待人宜和
4.兩個(gè)人在一起時(shí),要想我能為他做點(diǎn)什么？
一個(gè)人時(shí),要想我能做點(diǎn)什么？
5.一流的商人即精明又厚道
二流的商人即精明又精明
太平洋建設(shè)集團(tuán)嚴(yán)介和掌門經(jīng)典語錄二十六條
―――愚夫 詞曰：“介和”虎膽太囂張，教書匠、自詡蘇商。七拼八湊，兩年跨“聯(lián)想”。八成效益靠談判，紅袖展，誘情郎！何地躥出太平洋？為皇帝，裁新裝。東詐西騙，冠冕又堂皇。忽報(bào)鐘馗曾伏鬼，千夫指，鎖閻王！
以下語錄源自嚴(yán)介和七月三十一日在長春的演講，有現(xiàn)場錄音為證，括號(hào)內(nèi)為愚夫“新得”，敬請(qǐng)諸位看官雅正。
1、太平洋近十年，凈資產(chǎn)和總資產(chǎn)以億元計(jì)已達(dá)三位數(shù)。（確有一門學(xué)科稱作模糊數(shù)學(xué)，嚴(yán)掌門此科造詣?lì)H深?。?/p>
2、太平洋是江蘇最大民企，0三年全國民營企業(yè)排第八，0五或0六年?duì)幦〉谝?、二名，與聯(lián)想集團(tuán)并駕齊驅(qū)。（燕雀安知鴻鵠之志哉？）
3、并購重組吉林的十幾家國企，我不超過三個(gè)小時(shí)就搞定了政府?。ü賳T們著急下班卡拉OK去！那幾個(gè)破單位才100多億資產(chǎn)，送你老嚴(yán)玩玩，算個(gè)啥！）
4、部下是第一上帝，支持我們的政府領(lǐng)導(dǎo)是第二上帝，給我們訂單的顧客是第三上帝。（怪不得尼采說：上帝死了！）
5、企業(yè)班子有女性才能和諧（男女搭配，干活不累。難怪梁山好漢就知道造反，皆因水泊山寨女員工鳳毛麟角。早知如此，宋大哥應(yīng)率嘍羅們搶108個(gè)民女來給兄弟們做媳婦，使他們安居樂業(yè)，招安的事早辦妥了。）
6、經(jīng)商靠智。（此“商”非彼“商”）
7、拘泥于書本，溫馨的書房，那是幼兒園式的學(xué)習(xí)。真正的高尚學(xué)習(xí)是在風(fēng)雨交加的夜晚，生死考驗(yàn)的場合。（上甘嶺那地方正好，塔克拉瑪干沙漠最佳）
8、未來是產(chǎn)業(yè)的競爭！（此乃嚴(yán)氏經(jīng)濟(jì)怪論，愚夫不敢茍同）
9、太平洋現(xiàn)在只做BT項(xiàng)目，利潤率達(dá)35%（如0四年太平洋完成工程主業(yè)產(chǎn)值就算10個(gè)億，則應(yīng)繳納營業(yè)稅和所得稅為：10億×（3.27％+35％×33％）＝1.482億元。（愚夫請(qǐng)嚴(yán)掌門防著點(diǎn)兒稅務(wù)局，不然的話吹牛要繳稅?。。?/p>
10、太平洋經(jīng)濟(jì)說白了就是談判經(jīng)濟(jì)。談判桌上出的效益占75％，一二十萬人的辛苦勞動(dòng)也就創(chuàng)效益的25％。（愚夫擬邀嚴(yán)掌門“煮茶論狗熊”，什么柳傳志、張瑞敏、魯冠球統(tǒng)統(tǒng)都是狗熊！他們的利潤僅靠談判難于上青天！因?yàn)橄M(fèi)者已公眾化，所以只能抓好技術(shù)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)管理，否則沒什么好的捷徑。也許產(chǎn)業(yè)選錯(cuò)了。但是如果沒人去生產(chǎn)電腦，只能找微軟進(jìn)口；如果沒人生產(chǎn)洗衣機(jī)，自然是一番“浣溪紗”景象。愚夫執(zhí)嚴(yán)掌門手曰：唯嚴(yán)掌門非狗熊也！）
11、中國歷史告訴我們：真理永遠(yuǎn)掌握在少數(shù)人手中。（這是關(guān)于“真理”學(xué)說的“馬太效應(yīng)”，即少數(shù)人掌握的真理越來越多，多數(shù)人掌握的真理越來越少。真乃世人皆醉唯嚴(yán)掌門獨(dú)醒啊?。?/p>
12、我08年徹底退出太平洋，建一個(gè)中國首家真正培養(yǎng)企業(yè)家的商學(xué)院。現(xiàn)在的北大、南大出來的都是水貨。（如果不收學(xué)費(fèi)，愚夫也想報(bào)考?？磥?，嚴(yán)掌門收購的幾十家國企，談判效益屆時(shí)沒指望了。你老嚴(yán)哪套戰(zhàn)法，一般智商的人三五十年拼死也學(xué)不到手。）
13、我辛苦了二十年，思索了二十年，創(chuàng)造了二十年，怎樣做一流大企業(yè)應(yīng)當(dāng)是如數(shù)家珍，行云流水（“行云流水”相當(dāng)于《笑傲江湖》中的東方不敗練成的“葵花寶典”功夫，天下無敵，唯一的缺憾就是“欲練神功，必先自宮”－即閹割。）
14、到08年企業(yè)回歸正常，將更換新的董事局，產(chǎn)生新的主席。（再次表明退隱之意。由此可見，企業(yè)持續(xù)發(fā)展絕非嚴(yán)掌門追求的目標(biāo)，不過是玩玩資產(chǎn)大搬運(yùn)而已。）
15、企業(yè)家要有激情、冒險(xiǎn)、有夢想。沒有夢想就沒有理想，有夢生活才美好。不怕做不到，就怕想不到。（嚴(yán)掌門的女生活秘書務(wù)必常備一些“朱砂安神丸”、“安眠片”以及能退燒的“阿司匹林”，不然大白天街道上車水馬龍，駕駛員倒是遵守規(guī)則，神經(jīng)正常，愚夫擔(dān)憂嚴(yán)掌門橫過馬路時(shí)白日也做夢，撞車可咋辦？）
16、才華是第一位的道德，才華是道德的重要組成部分，才華取決于智商是不是高，智商不高，才華不可能高到哪里去？（才華與道德是互不相關(guān)的兩個(gè)概念。）
17、企業(yè)先做大，后做強(qiáng)，總量很重要。（是不是把一個(gè)龐大的企業(yè)群體中的優(yōu)良資產(chǎn)重組做強(qiáng)，剩下那些債務(wù)和不良資產(chǎn)裝上幾麻袋沉到太平洋深處？所謂并購本質(zhì)昭然若揭，不外乎明修棧道，暗渡陳倉。）
18、科學(xué)技術(shù)是第二、第三生產(chǎn)力，只有代表意識(shí)形態(tài)的哲學(xué)是第一生產(chǎn)力。（你老嚴(yán)可是小平同志設(shè)計(jì)的改革開放政策的受益者，還是在商言商吧！不要打擾老人家的高尚務(wù)實(shí)的靈魂。）
19、體力勞動(dòng)叫行為科學(xué)（嚴(yán)掌門望文生義，隨心所欲。依此推論，明朝奸臣嚴(yán)嵩一定是姓嚴(yán)的祖宗。）20、蜀國因諸葛亮而幸，因諸葛亮而亡（孔明先生集中華美德和智慧于一身，一千五百年后你老嚴(yán)又搞一次蓋棺定論，足令歷史學(xué)家們面面相覷。）
21、員工第一次犯錯(cuò)，可以原諒，把他提拔起來，如再犯再提拔一次，便是他心存感激（關(guān)云長失荊州，被人砍了腦袋，劉皇叔想提拔他只能赴陰曹地府求閻王爺去。）
22、什么是臉面，我們干大事的從來不要臉，臉皮可以撕下來扔到地上，踹幾腳，揚(yáng)長而去，不屑一顧！（嚴(yán)掌門對(duì)李宗吾的“厚黑學(xué)”領(lǐng)悟透徹，誠所謂“臉皮厚、吃個(gè)夠；臉皮薄，吃不著”。）
23、腳下不能到達(dá)的地方，眼睛可以到達(dá)；眼睛不能到達(dá)的地方，心夢可以到達(dá)。（好詩！愚夫推斷可能是艷麗的董事局秘書強(qiáng)煒女士的杰作）
24、到2010年，太平洋集團(tuán)營業(yè)年收入600個(gè)億，納稅30個(gè)億。再重組20家國有大中型企業(yè)，打造5家上市公司，整合5大產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)造10萬個(gè)就業(yè)崗位，吸納萬名高素質(zhì)人才，塑造100個(gè)億元富豪，1000個(gè)千萬富翁，10000個(gè)百萬富商。建5個(gè)博士后工作站、5個(gè)科研院所，創(chuàng)辦一所一流的商學(xué)院。（畫餅充饑、黃粱美夢。李白斗酒詩百篇，介和未醉先胡言。破船千瘡又百孔，太平洋上折桅桿）。
25、我計(jì)劃將來出一本書，就叫做《大洋深處》。太平洋的文化是厚重的。萬涓成川，百川匯海，暢一首澎湃的歌。地中海是過去的海，大西洋是現(xiàn)在的洋，太平洋是未來的洋。（耳熟！太平洋文化借鑒了
李師傅《轉(zhuǎn)XX》中的精髓，連語言都是轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去，把人轉(zhuǎn)的暈暈乎乎。）
26、我們計(jì)劃05年下半年，經(jīng)濟(jì)總量達(dá)到前九年的總和。主要方式是通過并購國有企業(yè)，今年主要打包重組。第一個(gè)是景德鎮(zhèn)，包括陶瓷等幾個(gè)企業(yè)，70多億資產(chǎn)。第二個(gè)是吉林省，重組150億。下一站是桂林，包括桂林旅游公司的桂林山水都要納入太平洋?？傊掳肽暌召?00億國有資產(chǎn)，基本“零收購。計(jì)劃8月底完成一半，即250億。（八月九日，嚴(yán)掌門率一小撮少女少男把吉林的八家國企領(lǐng)導(dǎo)班子瞬間換了新人，之后帶領(lǐng)這些門生去內(nèi)蒙通遼談BT項(xiàng)目，席間，諄諄教導(dǎo)企業(yè)經(jīng)理人轉(zhuǎn)變觀念，掌握美女攻關(guān)技巧。還有，鹽城市悅達(dá)國際酒店的大堂女領(lǐng)班，長春市南湖賓館接待部副經(jīng)理年輕漂亮的董小姐，均被嚴(yán)掌門聘為地區(qū)總監(jiān)，年薪38萬。另外，桂林山水甲天下，自然美女如云，早令嚴(yán)掌門饞涎欲滴。凡此種種，愚夫沒理由不相信嚴(yán)掌門零收購國企是假，也不搭啥，趁機(jī)選批佳麗自身享用是真。反正也說不準(zhǔn)，運(yùn)氣來了，魚和熊掌也能兼得。）
（嚴(yán)兄重色思傾國，淮安地區(qū)求不得。東南西北尋個(gè)遍，青樓鄉(xiāng)舍不放過。遂令天下經(jīng)理人，談判桌上攜春色）
（八月已過，不曉得嚴(yán)掌門的250億國有資產(chǎn)撈到手沒有？250億，恰巧是一億個(gè)“二百五”，也真是的，老嚴(yán)你也不圖個(gè)數(shù)字上的吉利，定這個(gè)“二百五”的計(jì)劃。）
我們有過異常也有過超常，但是我們隨時(shí)隨地能夠走出異常超越超常，回歸正常。因?yàn)槲覀兗戎愣?，又知不足而常新，我們既方毅剛勇更柔韌圓通，我們既是最優(yōu)秀的也是最苦難的，既是最可愛的，更是最可憐的，我們激情，夢想，跨越。我們年輕氣不盛，理直氣不壯，財(cái)大氣不粗，一山容百虎，我們深知既然勝券在握，那么接受挫折與嘲弄，便猶如接受新的榮譽(yù)。當(dāng)我們每天在收獲著夢想，又在播種著希望的時(shí)候，我們真的才發(fā)現(xiàn)，原來一些輝煌只代表過去，未來永遠(yuǎn)是空白。我們?cè)诓粩嗟淖晕曳穸ㄖ?，自我超越，在不斷地自己打倒自己是為了不被別人打倒。我們憧憬著站著是一座山，倒下也是一座碑。腳不能到達(dá)的地方，眼睛可以到達(dá)，眼睛不能到達(dá)的地方，心夢可以到達(dá)，我們?cè)诓粩嗟你裤街篮玫奈磥?，我們深知?duì)未來真正的慷慨，是把所有給予現(xiàn)在，我們執(zhí)著，我們拼搏，在不斷的勝敗中，不斷地從優(yōu)秀走向卓越，想壯志凌云，做腳踏實(shí)地。
聽多數(shù)人的意見，和少數(shù)人商量，自己做決定
我這個(gè)人有弱點(diǎn),我的弱點(diǎn)就是我太優(yōu)秀了
第四篇：嚴(yán)介和先生語錄2
父親告訴我，往往是老師喜歡的孩子都是后來給老師不喜歡孩子打工的，我就做老師不喜歡的孩子。
◆講政治不參與政治，懂感情不耍弄感情，想明白不說明白更不能做明白。
◆20年的辛苦加20年的思索，20年的實(shí)踐加20年的創(chuàng)造，我們用旅游的心態(tài)在踉踉蹌蹌中流星般的走了20年，在不斷地優(yōu)勝劣汰的裂變中，回歸了正常。完成了以社會(huì)為已任，以企業(yè)為本位，創(chuàng)造財(cái)富，完善自我的社會(huì)使命，終于打造出來一個(gè)私有共用，私有共有，權(quán)利共眾化，資產(chǎn)社會(huì)化，具有zg特色社會(huì)主義個(gè)人辦的個(gè)企?！羝髽I(yè)和社會(huì)是什么樣的關(guān)系，引入到三個(gè)深層次的問題，就是家與國，才與德，私與公的問題?！粑覀冃闹械目嚯y是終身進(jìn)步的階梯，我們方毅然剛勇，我們塑造了文化品格，追求了卓越的心理素質(zhì)，崇尚了有zg特色的觀念，在360度方位交朋友，不斷自我完善。
◆我們激情，我們夢想，我們跨越，我們有年輕氣不勝，理直氣不壯，財(cái)大氣不粗，無事也有畏，一生榮為虎。既然勝券在握，當(dāng)我們收獲著夢想，又在播種希望的時(shí)候，我們才真的發(fā)現(xiàn)一些輝煌已經(jīng)過去，未來永遠(yuǎn)是空白，我們?cè)诓粩嗟刈晕曳穸ㄖ凶晕页剑诓粩嗟貞?zhàn)敗中，不斷地從優(yōu)秀走向卓越。
◆我們是既優(yōu)秀又苦難，既可愛又可憐，站著是一座山，倒下也是一座悲哀的商人。腳不能到達(dá)的地方眼睛可以到達(dá)，眼睛不能到達(dá)的地方，心路可以到達(dá)，我們每每憧憬著美好的未來，我們作為想做事能做事更能做城市的苦命人，我們更懂得對(duì)未來真正的慷慨是把所有給予現(xiàn)在，我們從無做起，從現(xiàn)在做起，從一點(diǎn)一滴做起，我們想腳踏實(shí)地。
◆嚴(yán)介和豬年祝福短信
◆嚴(yán)介和：個(gè)性張揚(yáng)的時(shí)代已經(jīng)過去了，個(gè)性妥協(xié)的時(shí)代已經(jīng)到來了。激情澎湃的時(shí)代過去了，激情弱化的時(shí)代到來了。今天剛剛告訴我講這個(gè)題目（企業(yè)和社會(huì)責(zé)任），我今天從哈爾濱機(jī)場下來收到信息說讓我講這個(gè)題目，剛才主持人證實(shí)了讓我講這個(gè)題目，為什么定這個(gè)題目呢？可能今年春節(jié)期間給朋友們發(fā)的信息里有這么一句話，他們看好，就用這句話。我一不讀書，二不看報(bào)，都是講自己的語言。我的信息怎么發(fā)呢？是：尊敬的某某朋友，親愛的某某兄弟，春節(jié)好，感謝過去一年對(duì)太平洋建設(shè)和嚴(yán)介和的賞識(shí)和關(guān)愛，和諧是新人文，新經(jīng)濟(jì)，新政治背景的主旋律，隨著豬年的到來，我們本該學(xué)習(xí)人怕出名豬怕壯的謙虛品質(zhì)，學(xué)習(xí)死豬不怕開水燙的精神，學(xué)習(xí)豬八戒倒打一耙的工作方法，學(xué)習(xí)豬八戒造就里外不是人的誠實(shí)態(tài)度，學(xué)習(xí)豬八戒背媳婦吃力不討好的工作痛苦，還要學(xué)習(xí)豬鼻孔插蔥裝象，還要學(xué)習(xí)豬狗不如的雄心??。我們不僅要理解社會(huì)對(duì)我們的不理解，企業(yè)與社會(huì)，不僅要永遠(yuǎn)地理解這個(gè)社會(huì)，還要永遠(yuǎn)理解這個(gè)社會(huì)對(duì)我們的不理解。在我們360度方位交朋友的今天，我們懂得敵對(duì)的都是優(yōu)秀的，不優(yōu)秀怎么能成為我們的敵對(duì)，傷害了敵對(duì)也就傷害了優(yōu)秀，我們必須與敵對(duì)進(jìn)行合作，形成永遠(yuǎn)的朋友，沒有一個(gè)仇人。在我們幫助別人做一點(diǎn)什么事情的時(shí)候，我們心靈深處得到一份莫大的慰藉，這就是我們對(duì)助人為樂的理解，我們唯一所求的就是心靈深處的慰藉?？鬃诱撜Z里說，君子和而不同，小人同而不和，我們又感悟到君子記恩不記仇，而小人往往是記仇不記恩的。在和諧社會(huì)唱主旋律的今天，我們懂得稻子熟了也有低頭了，當(dāng)農(nóng)村的稻谷沉甸甸金燦燦的時(shí)候，它就低頭了，因?yàn)槊髅靼装椎耐讌f(xié)是高尚，沒有妥協(xié)又哪來的和諧呢？我們應(yīng)有盡有的時(shí)代已經(jīng)成為過去，應(yīng)無盡無的時(shí)代已經(jīng)到來，我們應(yīng)無盡無不再是應(yīng)有所有，該有的到有了，我們視財(cái)富如水，從追求有形的財(cái)富已經(jīng)上升到追求無形的財(cái)富，最終讓我們?cè)谫p識(shí)中成長，在譴責(zé)中成熟，賞識(shí)給我們陽光雨露，有利于成長，譴責(zé)給我們寒風(fēng)冰霜，有利于我們成熟。改革開放我們享受改革開放成果最前沿的群體，始終帶著一個(gè)感恩的心，說感恩的話，做感恩的事，不僅要感恩給我們賞識(shí)的群 1 體，更要感恩給我們譴責(zé)的群體，財(cái)富不是永遠(yuǎn)的朋友，朋友恰是永恒的財(cái)富，您的朋友嚴(yán)
介和。大概今年春節(jié)給人們發(fā)信息說的。
此文章是有經(jīng)典語錄大全（在賞識(shí)中成長，在譴責(zé)中成熟”
◆正是因?yàn)檫@段話，有感而發(fā)讓我講“在賞識(shí)中成長，在譴責(zé)中成熟”。吃完飯的時(shí)候，陳東升理事長告訴我說主旋律是社會(huì)與企業(yè)，我就有感而發(fā)談?wù)勎业母形蛏鐣?huì)與企業(yè)，國家的競爭是企業(yè)的競爭，企業(yè)的競爭應(yīng)該是產(chǎn)業(yè)的競爭，同樣產(chǎn)業(yè)企業(yè)的競爭才是企業(yè)家的競爭，勝得好，病得少，死得快的時(shí)代已經(jīng)到來。企業(yè)來說，還有什么比產(chǎn)業(yè)重要呢？產(chǎn)業(yè)是原生態(tài)的，是與生的，管理、經(jīng)營都可以，人才可以培養(yǎng)，流動(dòng)，包括企業(yè)家，同樣的孿生兄弟，一樣的血緣背景，一樣的jiaoyu背景，走了不一樣的產(chǎn)業(yè)，肯定地說是天壤之別，太平洋很有體會(huì)，170家企業(yè)，一流的企業(yè)家群體，做三流的企業(yè)，創(chuàng)造了5%到10%的利潤，二流的企業(yè)家做二流的產(chǎn)業(yè)，本文來自：經(jīng)典語錄網(wǎng)（http://
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第五篇：哲思語錄（實(shí)用）
篇1：哲思語錄
哲思語錄20條
1.關(guān)心自己的靈魂,從來不早,也不會(huì)晚。
2有人能讓你痛苦，說明你的修行還不夠。
3.人生是疾病，世界是醫(yī)院，而死是我們的醫(yī)生。
4.我們不希望自己是什天才。沒有從天而降的成功，每從跌倒里站起來一次，成功就近了一寸。也沒有平白無故的威信。每正確一次，威信就增加一分。
5.千金何足惜，一士固難求。
6.才智之民多則國強(qiáng)，才智之士少則國弱。故今天之教，宜先開其智。
7.我們必定要努力把年富力強(qiáng)的人民趕緊的培植起，使他們個(gè)個(gè)讀書明理．并愿為國鞠躬盡瘁。
8.在生命里尋覓快樂的方法,就是了解你被賦予生命是為了享受生命。
9.不論是專家還是偽造者都不能違背事物的本質(zhì)，而唯獨(dú)藝術(shù)家可以，因?yàn)樗囆g(shù)家是在不變中改變，他們沒有違背事物的本質(zhì)。
10.無論何時(shí)，都要做好獨(dú)自生活的準(zhǔn)備。
11.因?yàn)樵谶@個(gè)世界上，到頭來我們注定都是孤獨(dú)的。
12.父母也好，愛人也罷，朋友同事，所有的人，他們?cè)跁r(shí)，都是恩賜，是上蒼給你的禮物，所以要加倍珍惜和感激；而一旦離開，也別太傷感。你要明白，離開是正常的，孤獨(dú)才是生命之常態(tài)。
13.痛苦源于欲望。
14.生活本是痛苦，是思想和哲理使其升。
15.對(duì)待生命要認(rèn)真，對(duì)待生活要活潑。
16.面對(duì)別人的`時(shí)候觸及的是他們的生活，審視自己的時(shí)候深入了自己的靈魂。
17.有兩種人是忘不了的，一種是你愛的人，再就是你恨的人，不過往往他們是同一個(gè)人。
18.有時(shí)候，不知道太多比什么都知道要幸福。因?yàn)榭床灰姷?，你難以把握！
19.賺錢就是我生命中的一切。
20.如果你是將領(lǐng)當(dāng)兩軍交戰(zhàn)的時(shí)候如果敵我實(shí)力懸殊任何人都可以害怕而唯一不可以害怕的人就是你。
篇2：哲思經(jīng)典語錄
人與人之間，多一份理解就會(huì)少一些誤會(huì);
心與心之間，多一份包容就會(huì)少一些紛爭。
人往往把自己看得過重才會(huì)患得患失，覺得別人必須理解自己。
其實(shí)，人要看輕自己，少一些自我，多一些換位，才能心生快樂。
所謂心有多大，快樂就有多少;包容越多，得到越多。
別人的嘴我們無法去控制，但我們可以抱一顆淡然的心去看一切紛擾。
心靜才能聽到萬物的聲音，心清才能看到萬物的本質(zhì)。
嘴上吃些虧又何妨，讓他三分又如何。
人人都需要被尊重，人人都渴望被理解。
水深不語，人穩(wěn)不言。學(xué)會(huì)淡下性子，學(xué)會(huì)忍住怒氣面對(duì)不滿。
己之短，不可藏，越藏越短;己之長，不可揚(yáng)，越揚(yáng)越少。
得意時(shí)莫炫，失意時(shí)莫餒?；o百日紅，人無百日衰，
三分靠運(yùn)，七分靠己，努力過就好，盡了心就行，
結(jié)果不是最終的目的，過程的體會(huì)，才是最真的感悟。
篇3：哲思經(jīng)典語錄
尋常一天，曾經(jīng)的記憶似乎斷層，化為塵土于手中，不用風(fēng)次，走幾步便散了。以下是“哲思經(jīng)典語錄”希望能夠幫助的到您！
1、黑夜里的你，擁有看不見的世界，和清晰的自己。
2、行走在這個(gè)動(dòng)蕩的世界，只愿生命與生命之間多一些善待和溫暖，適時(shí)的放下矜持，溫柔相待，而不是行走在在繁華里你覺得自己在流浪。
3、世界上沒有一條道路是重復(fù)的，也沒有一種人生是可以替代的，每個(gè)人都在經(jīng)歷著屬于自己的生活。
4、曾經(jīng)，這個(gè)詞多么像滴在素色裙擺上的一滴墨跡，無意間綻成一朵荷，開了不調(diào)，好生寂寞。
5、河流湍急，路過一整片綻放的春天便再也止步不前，可它哪里知道，夏天它也在滿腔柔情的等待。
6、我們像風(fēng)一樣路過萬物，路過蔥蘢，卻不愿路過彼此，把你當(dāng)做只能想象不能并肩的夢境。
7、生命原來是一場有規(guī)律的相遇和錯(cuò)過，人與人之間就是不斷的尋找和丟失。
8、我舉手向蒼穹，并非一定摘到星月，只是想保持這個(gè)永不屈服的姿勢。
9、如果你從現(xiàn)在開始改變自己，你會(huì)發(fā)現(xiàn)你正在改變世界。
10、此刻與未來之間，存在著生活。
11、有愛的人生會(huì)有荊棘，但沒有愛的人生將沒有玫瑰。
12、快樂是否可以郵寄，如果可以，我把它寄給你。
13、轉(zhuǎn)眼間已各奔東西，也許還不等你留意，所有的一切都已經(jīng)變成了往昔。
14、為了避免結(jié)束，就避免一切開始。
15、太多的畫面，零零碎碎都成了往事，就如隨風(fēng)流浪的蒲公英，兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，在寂寞浩瀚里，看過人生一場場的蛻變。
16、十幾年光陰流逝，我終于明白：春草初生，春林初盛，春風(fēng)十里，不如你。
17、太斤斤計(jì)較的人適合賣菜，不適合戀愛。
18、我忽然覺得有一點(diǎn)感動(dòng)，像是在這個(gè)連月光都無法穿透的城市里，看到了一絲溫情的光，。時(shí)光，請(qǐng)慢些走，不要讓我們那么快就白了頭，酒喝濃湯都還沒有喝夠。
19、輕倚季節(jié)的轉(zhuǎn)角，守望一場心與心的約定。只等風(fēng)來，把一脈純白的心語，蕩漾出一片素韻情懷。
20、有多少失去，是在你沒有意識(shí)到的青春里。
21、高雅的人，看背影就知道；奮進(jìn)的人，聽腳步聲就知道；和善的人，看笑容就知道；優(yōu)秀的人，看你就知道。
22、寫好一個(gè)“人”，只需兩筆：做好一個(gè)人，卻要一生。
23、我曾經(jīng)羨慕你如同你羨慕我一樣。
24、時(shí)光未央，不訴離殤。
25、相濡以沫的你，是來日相忘的人。
26、日子不斷過去，今天不是昨天，明天不是今天，可都是同樣的一天。
27、再無人像你，忽如晴天忽如你。
28、那一束情人節(jié)的花，曾被誰種下，又為誰綻放？無論歲月如何流轉(zhuǎn)，愿那些晨鐘暮鼓的思念，在心中開出永不凋落的花，裝點(diǎn)你的笑臉。
29、如若相見在夢里，只愿長眠不愿醒。
30、沒有可以收集味道的瓶子。于是只能散開扎起的馬尾，柔軟的頭發(fā)會(huì)在夜晚，還我一個(gè)清香的夢。絲絲隙隙滿是這個(gè)季節(jié)，最后一場嫩綠。
31、快樂其實(shí)很簡單；你和我坐在一起說說笑笑，外加干點(diǎn)小傻事。
32、半場空霧，封嚴(yán)落清秋。相識(shí)枯葉何處有，便是千里難求。酒樓暢飲閑酒，自言唯夢沉浮。昨夜冷落月孤，換來秋風(fēng)閑度。
33、正因?yàn)槭朗缕D辛，你要等著我；正因?yàn)闅q月漫長，你要等著我。等你，從淅瀝到滂沱，從曦照到月起。
34、別小瞧自己，迄今為止，地球仍在你的腳下。
35、多年后你還會(huì)不會(huì)記得，有一個(gè)女孩很努力地珍惜過你。
36、我要常常笑，因?yàn)樾χχ蜁?huì)成真。
37、有沒有告訴過你，多遠(yuǎn)的遠(yuǎn)方我都愿意陪你一起走，只要抬頭能看見你的笑臉，低頭亦可瞥見你的溫柔。
38、不必太張揚(yáng)，是花自然香，是愛自然長。
39、年輕時(shí)，我們看見的世界都不是真相。
40、白色飛鳥掠過窗戶，綠樹葉弧線，藍(lán)天遼闊，流云以自己的方式，變輕或消失，能忍住眉眼輕閉，忍不住新生的歡喜。
41、當(dāng)流淚不會(huì)被標(biāo)簽成脆弱，生氣不會(huì)被定格成矯情，你的叛逆總有人為你心疼，如果可以一直這樣，如果可以一直年少，真希望不要長大，只有在這段時(shí)光里你的心情就是我的整個(gè)世界。
42、你躊躇滿志，覺得有理想的少年天下無敵。
43、如果你不開心，那是應(yīng)該改變的時(shí)候了。
44、終結(jié)一條道路的最好方式無非就是走完它，凡事都若偶然的湊巧，結(jié)果卻又若宿命的必然，但我還是相信，只要努力，你想要的，命運(yùn)都會(huì)給你。
45、嫉妒是這個(gè)世界上最誠實(shí)的認(rèn)可。
46、人們的出生大同小異，死亡卻是各有各的走法。
47、匆忙的人生旅途中，總有一些美麗的事物與心靈相遇，或是一縷清韻雅音，或是一紙佳詞麗句，它們?nèi)缫黄彳浀幕ò?，偶爾飄落在心田，馨香滿溢。
48、我未聽過喧囂的聲音，未見過太多的生靈，直到那一天，我看見你眼中閃爍的微光，勝過我見過愛過的一切山川與河流，就決定，跟你走。
49、擁有和不再擁有，都不過是人生海洋濺起的細(xì)珠，坦然面對(duì)人生，才是快樂之道。
50、如果我是開水，你是茶葉，那么你的香郁，必須依賴我的無味。讓你的干枯柔柔地，在我里面展開，舒散；讓我的浸潤，舒展你的容顏。
51、其實(shí)以為別人會(huì)需要我們的幫助，殊不知那只是我們的一廂情愿，費(fèi)力還不討好，該放手時(shí)就放手，給別人獨(dú)立自主的機(jī)會(huì)，就像把天空交給鳥兒一樣，給它飛翔和自由的快樂。
52、枕月挽袖臨風(fēng)，扣舷獨(dú)飲千盅。不見韶華白首，浮生一夢從容。
[哲思經(jīng)典語錄大全]
篇4：哲思經(jīng)典語錄
1.你要生活得隨意些，你就只能活得平凡些;你要活得輝煌些，你就只能活得痛苦和復(fù)雜些;你要活得長久些，你就只能活得簡單些。
2.能付出愛心就是智，能消除煩惱就是慧。
3.生命之燈因熱情而點(diǎn)燃，生命之舟因拼搏而前行。
4.擁有夢想只是一種智力，實(shí)現(xiàn)夢想才是一種能力。
5.失去金錢的人損失甚少，失去健康的人損失極多，失去勇氣的人損失一切。
6.你可以選擇這樣的“三心二意”：信心、恒心、決心;創(chuàng)意、樂意。
7.高談?wù)呶幢赜懈咭?，沉默時(shí)也許在沉思。
8.出門走好路，出口說好話，出手做好事。
9.你做對(duì)事的時(shí)候，常常不會(huì)被人們提起;當(dāng)你做錯(cuò)事的時(shí)候，常常不會(huì)被人們忘記。
10.我們可以不美麗，但我們健康;我們可以不偉大，但我們莊嚴(yán);我們可以不完滿，但我們努力;我們可以不永恒，但我們真誠。
篇5：哲思經(jīng)典語錄
1、天下有一知己，可以不恨。
2、智者閱讀群書，亦閱歷人生。
3、智慧的價(jià)值，就是教人笑自己。
4、賞玩一樣?xùn)|西中，最緊要的是心境。
5、人生的大騙子不是兩個(gè)，而是三個(gè)：名、利、權(quán)。
6、文明可以改變愛情的方式，卻永遠(yuǎn)不能扼殺愛情。
7、一個(gè)女子最美麗的時(shí)候是在她立在搖籃的面前的時(shí)候。
8、人生在世，還不是有時(shí)笑笑人家，有時(shí)給人家笑笑。
9、在藝術(shù)作品中，最富有意義的部分即是技巧以外的個(gè)性。
10、洋畫像中一般，是在擁抱一個(gè)嬰兒睡在枕上逗弄的時(shí)候。
11、你只要說出你的真意，世界上似乎不會(huì)沒有與你同感的人。
12、要真正了解一個(gè)人，只要看他怎樣利用余暇時(shí)光就可以了
13、最合于享受人生的理想人物，就是一個(gè)熱誠的、悠閑的、無恐懼的人。
14、一個(gè)人徹悟的程度，恰等于他所受痛苦的深度。――林語堂《吾國吾民》
15、我要有能做我自己的自由，和敢做我自己的膽量。――林語堂《我的愿望》
16、生活所需的一切不貴豪華，貴簡潔;不貴富麗，貴高雅;不貴昂貴，貴合適。
17、人類之足引以自傲者總是極為稀少，而這個(gè)世界上所能予人生以滿足者亦屬罕有。
18、金錢能使卑下的人身敗名裂，而使高尚的人膽壯心雄。――林語堂《有不為齋隨筆》
19、平淡而有奇思妙想足以應(yīng)用之便可成天地間至文。――林語堂《林語堂散文》
20、延緩年老展長青春的第一條規(guī)矩，是避免一切情緒上的煩擾。――林語堂《蘇東坡傳》
21、所有科學(xué)的進(jìn)步，都在乎這好奇心。好奇心，就是趣，科學(xué)發(fā)明，就是靠這個(gè)趣字而已。
22、我們對(duì)于人生可以抱著比較輕快隨便的態(tài)度：我們不是這個(gè)塵世的永久房客，而是過路的旅客。
23、一般人不能領(lǐng)略這個(gè)塵世生活的樂趣，那是因?yàn)樗麄儾簧類廴松?，把生活弄得平凡、刻板，而無聊。
24、一個(gè)學(xué)者是像一只吐出所吃的食物以飼小鳥的老鷹;一個(gè)思想家則像一條蠶，他所吐的不是桑葉而是絲。
25、生活的智慧在于逐漸澄清濾除那些不重要的雜質(zhì)，而保留最重要的部分--享受家庭、生活文化與自然的樂趣。
26、婚姻猶如一艘雕刻的船，看你怎樣去欣賞它，又怎樣去駕駛它。――林語堂《吾國吾民》
27、世界上的強(qiáng)盜，再?zèng)]有比劫奪我們思想自由的罪惡更大的了。――林語堂《生活的藝術(shù)》
28、幸福：一是睡在家的床上。二是吃父母做的飯菜。三是聽愛人給你說情話。四是跟孩子做游戲。
29、歸根結(jié)底，我們只能知道自己真正了解的人，我們只能完全了解我們真正喜愛的人。――林語堂《蘇東坡傳》
30、理想的人并不是完美的人，通常只是受人喜愛，并且通情達(dá)理的人，而我只是努力去接近于此罷了。
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