第一篇：完善組織落實責(zé)任把握源頭注重實效確保安全工作

鐵通河北分公司2015年安全工作總結(jié)

河北鐵通安全工作指導(dǎo)思想：緊緊圍繞業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展主題，貫徹“安全第一、質(zhì)量為本、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“以人為本、安全發(fā)展”的理念；以安全體系建設(shè)為安全工作的出發(fā)點，以規(guī)章制度建設(shè)為安全體系的切入點，以逐級負(fù)責(zé)制為安全體系的落腳點，以長效機(jī)制建設(shè)為安全體系的突出點；堅持標(biāo)準(zhǔn)卡控的原則，堅持標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)的原則，堅持安全預(yù)案的原則，堅持責(zé)任包保的原則；把生產(chǎn)經(jīng)營與安全體系建設(shè)有機(jī)結(jié)合，實現(xiàn)河北鐵通健康、有序發(fā)展。

一、完善安全體系、落實安全責(zé)任。

1、建立安全生產(chǎn)組織。省市兩級公司均成立了安全生產(chǎn)委員會（簡稱安委會），總經(jīng)理任安委會主任，副總經(jīng)理任副主任，委員由各部門負(fù)責(zé)人組成，每季度召開一次安委會，總結(jié)、分析公司安全生產(chǎn)形勢，部署安全生產(chǎn)各項工作。

2、明確年度安全工作要點。召開了全省專題電視電話會議培訓(xùn)、部署2015年安全生產(chǎn)及保衛(wèi)工作要點、安全生產(chǎn)工作計劃及實施方案（即冀鐵通安委會1、2號文件）；利用網(wǎng)運周例會培訓(xùn)集團(tuán)公司對新《安全生產(chǎn)法》修改部分的法律風(fēng)險分析，指導(dǎo)地市公司做好安全管理工作。

3、加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理。按照新《安全生產(chǎn)法》要求，結(jié)合年度安全工作要點及公司崗位設(shè)置情況，指導(dǎo)各單位建立了安全責(zé)任臺賬，明確了責(zé)任人及責(zé)任范圍，全省建立安全責(zé)任臺帳2507份，提高了安全管控能力。制訂了機(jī)房消防及安保預(yù)案（即冀鐵通網(wǎng)運〔2015〕2、3號文件），并利用周例會進(jìn)行了培訓(xùn)、解讀，加強(qiáng)了地市樞紐機(jī)房的消防及安全保衛(wèi)管理工作。落實國家安全監(jiān)管總局制定的《企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任體系五落實五到位規(guī)定》，全省在各經(jīng)營部、駐點等班組、機(jī)關(guān)張貼《規(guī)定》掛圖208個。落實通管局文件要求，梳理、完善了安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)及工作機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)工作機(jī)制、安全生產(chǎn)工作計劃等，進(jìn)一步健全了安全生產(chǎn)責(zé)任體系，強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實。落實《企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理九條規(guī)定》（安監(jiān)總局2015第74號令）要求，按照安全生產(chǎn)責(zé)任分工，全省在相應(yīng)的部門配備了兼職安全生產(chǎn)應(yīng)急管理人員共計49名，并建立了應(yīng)急管理工作制度。

4、健全安全生產(chǎn)制度。編制重大活動通信保障、機(jī)房消防、機(jī)房安保等專項應(yīng)急預(yù)案，完善應(yīng)急預(yù)案236個，開展預(yù)案演練107次，啟動專項預(yù)案5次；建立了應(yīng)急管理工作制度；規(guī)范了市公司、經(jīng)營部、班組各個層面安全管理本冊。

5、簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。制定《鐵通河北分公司安全生產(chǎn)責(zé)任書》，明確安全責(zé)任目標(biāo)，突出單位負(fù)責(zé)人為安全第一責(zé)任人，逐級簽訂，落實責(zé)任，形成齊抓共管的團(tuán)隊精神。組織地市總經(jīng)理簽訂安全責(zé)任書，地市公司根據(jù)本單位各崗位的具體情況，編制了崗位安全生產(chǎn)責(zé)任書，組織本單位全體員工進(jìn)行總經(jīng)理對部門負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)任人對部員、經(jīng)營部經(jīng)理對管轄員工簽訂安全責(zé)任書，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任。全省簽訂安全責(zé)任書2507份。

二、加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)，提高全員安全意識

河北分公司始終將安全教育培訓(xùn)作為安全體系建設(shè)的基礎(chǔ)。通過文件宣貫、故障案例分析、崗位練兵、現(xiàn)場檢查等幾個層面，逐級

—2— 地進(jìn)行培訓(xùn)，增強(qiáng)全體員工的安全責(zé)任意識，提高響應(yīng)時限能力，提升安全保證的戰(zhàn)斗力。

（一）、逐級宣貫文件精神

采用視頻會議、現(xiàn)場傳達(dá)、案例分析、預(yù)案演練、標(biāo)準(zhǔn)貫徹等方式，結(jié)合公司實際情況，組織省公司、市公司、一線生產(chǎn)班組逐級學(xué)習(xí)鐵通總部、省公司安全文件，提高全員安全意識，掌握安全作業(yè)要求及標(biāo)準(zhǔn)。

（二）、結(jié)合年度安全重點工作，逐級進(jìn)行培訓(xùn)，提高全員責(zé)任意識

1、根據(jù)各崗位工作特點和實際情況，在雨季人身安全、防洪知識、設(shè)備維護(hù)等方面進(jìn)行全員性、系統(tǒng)化的培訓(xùn)教育，既要做到知識的全面性，又要突出重點，提高員工的安全意識，提高汛期突發(fā)事件的應(yīng)對能力，使汛期員工人身安全有保證、設(shè)備正常運轉(zhuǎn)無故障。

2、安全教育工作做到全員參加、一個不漏。員工考試不滿80分不允許上崗工作，待重新培訓(xùn)補(bǔ)考合格后方可上崗工作；新員工和轉(zhuǎn)崗員工要100%經(jīng)過安全培訓(xùn)合格后上崗。

（三）、組織全員考試及專項安全培訓(xùn)

1、組織全省所有員工進(jìn)行安全考試，主要涉及防洪、防暑、防火、防雷、防觸電、交通安全、登高作業(yè)等各方面內(nèi)容，普及安全常識及逃生自救知識。

2、進(jìn)行專職安全管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織全省考取安全證的人員進(jìn)行再教育，提高安全管理水平。

3、進(jìn)行特殊工種人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織工程公司、地市公司相

—3— 關(guān)生產(chǎn)人員參加安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局舉辦的技能培訓(xùn)，考取電工證、登高證，在考取證件前不允許直接參加生產(chǎn)作業(yè)。

（四）、開展現(xiàn)場安全檢查

加大防洪期人身安全的檢查力度，通過開展以防滑、防登高墜落、防觸電、防交通事故為重點的勞動工具、防護(hù)用品安全質(zhì)量檢查，排除了安全隱患，保證了安全生產(chǎn)制度的落實。

（五）完善勞動保護(hù)機(jī)制，保護(hù)員工權(quán)益

深入貫徹落實《中國鐵通河北分公司員工勞動防護(hù)用品管理辦法（暫行）》（冀鐵通人〔2012〕16號），確保勞動防護(hù)用品按期、保質(zhì)保量發(fā)到員工手中。為切實保護(hù)員工暑期作業(yè)安全，明確了防暑降溫費用標(biāo)準(zhǔn)并提出了嚴(yán)格的發(fā)放要求，跟蹤落實發(fā)放情況，極大激勵了廣大員工的工作熱情。

三、強(qiáng)化隱患排查治理，杜絕事故發(fā)生

以“安全生產(chǎn)月”為契機(jī)，開展安全大檢查。各單位根據(jù)“安全生產(chǎn)月”活動方案，按照1號文檢查內(nèi)容及表格、整改要求，依據(jù)安全責(zé)任臺賬，進(jìn)行記名式專項檢查，主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊對中心機(jī)房、庫房防火等關(guān)鍵處所進(jìn)行了檢查，共計檢查、整改消防、電氣、交通、施工、治安等安全隱患65個，建立自查檔案61份。

吸取天津港“8?12”特別重大火災(zāi)爆炸事故教訓(xùn)，開展安全隱患大排查活動。省公司馬上下發(fā)了《關(guān)于緊急開展安全生產(chǎn)大檢查活動的通知》（冀鐵通工作單[2015]165號），制定了《鐵通河北分公司安全生產(chǎn)隱患大排查活動方案》（冀鐵通網(wǎng)運〔2015〕20號），要求各單位從重特大事故中汲取深刻教訓(xùn)，以問題為導(dǎo)向，緊急動員、立即行動，以“查隱患、嚴(yán)治理、防事故、保安全”為主題，全面深入開

—4— 展安全生產(chǎn)大檢查活動。各單位高度重視，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，專題部署，活動成效顯著。共檢查發(fā)電機(jī)、電纜引入室、料庫、備件庫、管道井、檔案室、儲物間、食堂等1364個，發(fā)現(xiàn)隱患132個，已全部整改完畢。

對通信機(jī)房交流供電安全進(jìn)行了全面排查整治，包括地市樞紐樓和全部無人機(jī)房，檢查樞紐樓變壓器3臺，配電箱（柜）186臺，空氣開關(guān)851個，電纜333條，檢查各設(shè)備、器件共計2211項，檢查發(fā)現(xiàn)問題59處，除需要交流引入增容的5處，均已整治完成。檢查無人機(jī)房647處，發(fā)現(xiàn)個別配電箱老化、布線亂、空開不配套、地線未接等情況，各市分公司均進(jìn)行了整治，做到檢查一處，整治一處，放心一處。

對外包合作單位裝維現(xiàn)場進(jìn)行檢查，杜絕各類違反操作規(guī)程的行為，落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，包括用電、交通、防火、登高作業(yè)等安全管理及措施落實，發(fā)現(xiàn)各類安全問題15項，針對相關(guān)問題下發(fā)了整改通知單，消除了安全隱患，為確保安全生產(chǎn)打下了堅實的基礎(chǔ)。

四、加強(qiáng)安全事故應(yīng)急演練，提高應(yīng)急響應(yīng)能力

（一）、完善應(yīng)急預(yù)案，增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全保障能力

1、為有效應(yīng)對風(fēng)雨、冰雪、雷電等極端天氣對通信的危害，迅速、有序、高效地開展應(yīng)急處置工作，最大限度地減少災(zāi)害造成的損失，編制了《鐵通河北分公司極端天氣通信保障應(yīng)急預(yù)案 》。發(fā)生危害情況時，既要防止大面積通信中斷事故的發(fā)生，更要確保員工的人身安全；在通信無法保證的情況下，要盡量保住通信設(shè)施不受損，減少公司財產(chǎn)損失。

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2、編制了《鐵通河北分公司重要節(jié)假日通信網(wǎng)絡(luò)保障應(yīng)急預(yù)案》，保證重要節(jié)假日期間通信網(wǎng)絡(luò)的安全可靠運行。

3、根據(jù)《關(guān)于移動和鐵通傳輸應(yīng)急調(diào)度的指導(dǎo)意見》（移網(wǎng)通【2012】24號）文件精神，與移動溝通，利用移動電路，制定了《河北鐵通各地市傳輸“孤島”應(yīng)急預(yù)案》，緊急恢復(fù)成為“孤島”效應(yīng)的某本地網(wǎng)到省中心的長途交換、數(shù)據(jù)等業(yè)務(wù)。

（二）、實施崗位練兵，提高響應(yīng)能力、實戰(zhàn)能力

1、《河北鐵通各地市傳輸“孤島”應(yīng)急預(yù)案》演練。首先將預(yù)案下發(fā)到省運維OA，組織各地市學(xué)習(xí)，6月份組織支撐中心及地市公司逐個地市，并協(xié)調(diào)移動公司配合，進(jìn)行了演練，做好演練記錄，對預(yù)案中不完善的地方進(jìn)行了修改。各單位通過演練，熟悉了倒帶流程，數(shù)據(jù)制作方法，縮短了倒帶時間。

2、組織各單位學(xué)習(xí)《鐵通河北分公司極端天氣通信保障應(yīng)急預(yù)案》（冀鐵通網(wǎng)運〔2013〕7號），并將2012年秦皇島應(yīng)對熱帶風(fēng)暴“達(dá)維”造成的強(qiáng)降雨及2013年7月廊坊應(yīng)對暴風(fēng)雨的經(jīng)驗下發(fā)給各單位，各單位對應(yīng)對暴風(fēng)雨預(yù)案進(jìn)行了演練。

3、省公司網(wǎng)運部利用下現(xiàn)場檢查的時間，對地市進(jìn)行了防洪演練。

4、各單位對專業(yè)技術(shù)預(yù)案組織進(jìn)行了演練。

5、為增強(qiáng)員工的消防安全意識和自我保護(hù)能力，營造省公司機(jī)關(guān)安全工作的新局面。公司于2015年7月組織公司機(jī)關(guān)員工進(jìn)行消防疏散演練，通過消防演練進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的安全意識，提高了自護(hù)自救的能力。

五、開展防洪檢查，積極應(yīng)對汛期災(zāi)情

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（一）、開展防洪檢查、隱患排查

1、根據(jù)《鐵通河北分公司防洪工作要求》（冀鐵通網(wǎng)運〔2011〕18號），省公司及地市公司都成立了防洪指揮部及設(shè)備、線路等搶修小組，防洪指揮部下設(shè)防洪辦公室，防洪辦公室設(shè)在公司網(wǎng)運部，負(fù)責(zé)日常工作，24小時值班電話設(shè)在調(diào)度。

2、以防洪、防雷卡控點為重點，測試機(jī)房地線、檢查測試防雷元件、解決地勢低洼或在地下室的機(jī)房防水、放置防洪沙袋、完善、演練大通道應(yīng)急技術(shù)預(yù)案、測試網(wǎng)管聲控告警、無人機(jī)房動環(huán)監(jiān)控系統(tǒng)等，實施記名式檢查，共計檢查機(jī)房地線689處，其中不合格68處，已完成整改；檢查、更換總配架防雷單元778個；檢查交流引入防雷箱261臺，全部良好。

3、備齊防洪物資。對防洪物資進(jìn)行了檢查、補(bǔ)充，保證數(shù)量齊全，定點放置，定期檢查，專人負(fù)責(zé)管理，確保其狀態(tài)良好。對備板、備件、儀表、應(yīng)急器材進(jìn)行全面檢查,對發(fā)電機(jī)進(jìn)行保養(yǎng)和啟動試驗，并備足柴油，確保停電時正常供電。

4、工具、車輛到位。對運輸工具（汽車、拖拉機(jī)，包括吊、裝、卸等運輸工具）進(jìn)行檢查，使搶險車輛時刻處于良好狀態(tài)，司機(jī)保證做到隨叫隨到。檢查移動發(fā)電車，確保時刻處于良好狀態(tài)。

六、加強(qiáng)交通安全管理，確保車輛人身安全

（一）、開展交通事故應(yīng)急演練

為貫徹落實《關(guān)于貫徹執(zhí)行<中國移動通信集團(tuán)公司交通安全管理辦>的通知》文件精神，河北鐵通積極開展道路交通安全專項整治工作，提高分公司專兼職司機(jī)應(yīng)對突發(fā)事件的能力，7月，鐵通河北分公司機(jī)關(guān)聯(lián)合石家莊分公司組織車隊開展了一場道路交通事故應(yīng)

—7— 急演練活動。

（二）、制定安全行車措施

1、不準(zhǔn)跨區(qū)域行車，因公必須跨區(qū)域行車時需向省公司主管領(lǐng)導(dǎo)請示，同意后才可行車。

2、不準(zhǔn)車輛帶病運行，行車前必須檢查車輛狀態(tài)。

3、車輛必須定期保養(yǎng)，輪胎使用超過6萬公里或輪胎無印花、剎車制動不靈不準(zhǔn)行車。

4、不準(zhǔn)公車私用，公務(wù)車輛一律不得借給私人使用。

5、不準(zhǔn)酒后駕車。

七、加強(qiáng)建設(shè)項目安全檢查，確保工程施工安全

針對我公司建設(shè)項目安全生產(chǎn)管理情況，制定了《鐵通河北分公司建設(shè)項目安全生產(chǎn)管理規(guī)定》（冀鐵通計[2012]12號文），在建設(shè)項目的安全生產(chǎn)方面做出了詳細(xì)規(guī)定，明確了建設(shè)項目要做到安全工作“三同時”，在設(shè)計文件中要按國家規(guī)定明確列支安全生產(chǎn)使用費，并且明確了安全生產(chǎn)使用費的使用范圍，規(guī)定了建設(shè)單位對安全生產(chǎn)使用費使用情況的檢查權(quán)利和義務(wù)。

省公司每季度初由計劃建設(shè)部組織對各地市分公司的建設(shè)項目進(jìn)行檢查，其中包括對各地市分公司建設(shè)項目安全生產(chǎn)執(zhí)行情況的檢查以及對工程公司安全管理和執(zhí)行情況的檢查，對項目中是否簽訂安全協(xié)議、是否有安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案、是否配備現(xiàn)場安全員、施工現(xiàn)場管理是否符合安全管理規(guī)定等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查，并把檢查情況進(jìn)行全省通報、排名，列入季度考核。

2016.1.5

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第二篇：強(qiáng)化措施 落實責(zé)任 消除隱患 確保安全

強(qiáng)化措施 落實責(zé)任 消除隱患 確保安全

——城西區(qū)開展校車、交通安全專項整治行動

為了深刻汲取甘肅省慶陽市正寧縣榆林子鎮(zhèn)小博士幼兒園“11·16”重大交通安全事故教訓(xùn)，進(jìn)一步規(guī)范接送幼兒的車輛及駕駛?cè)藛T的管理，強(qiáng)化學(xué)生（幼兒）及其家長的安全意識，有效預(yù)防涉及校車交通事故和道路安全事故的發(fā)生，城西區(qū)成立聯(lián)合執(zhí)法檢查組，對轄區(qū)學(xué)校和幼兒園開展校車安全專項檢查。同時城西區(qū)教育局成立學(xué)校、幼兒園校車專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在對校車進(jìn)行安全檢查的同時要求學(xué)校、幼兒園開展《遵守交通規(guī)則爭當(dāng)文明學(xué)生》的主題教育。通過對校車的檢查整治和對學(xué)生(幼兒)的教育，有效遏制了校車和學(xué)生道路安全事故的發(fā)生，保障了學(xué)生和幼兒的人身安全。具體做法如下：

一、檢查、教育同步抓，避免發(fā)生交通事故。

為進(jìn)一步避免我區(qū)校車和學(xué)生道路安全事故的發(fā)生，城西區(qū)召開學(xué)校安全緊急會議，印發(fā)《城西區(qū)各學(xué)校、幼兒園校車安全專項檢查工作方案》，部署全區(qū)學(xué)校安全及校車安全專項檢查，積極落實“四項措施”，切實加強(qiáng)校車安全管理。并先后兩次召集有校車的幼兒園園長和駕駛員針對校車安全、校車管理、校車規(guī)范運行等方面進(jìn)行強(qiáng)化教育和督促。堅決杜絕麻痹大意，杜絕僥幸心理，做好各項安全防范措施。整治行動中我區(qū)在加緊排查校車安全的同時，對轄區(qū)學(xué)校和幼兒園開展交通安全教育，防止校車發(fā)生安全事故，做到即時即地保證學(xué)生和校車的安全。

（一）校車安全

城西區(qū)教育局聯(lián)合交警部門對轄區(qū)擁有校車的11個幼兒園的進(jìn)行校車專項檢查。首先，教育局在前期摸排登記的基礎(chǔ)上對本轄區(qū)幼兒園所使用的接送幼兒的車輛再次進(jìn)行細(xì)致問詢和走訪調(diào)查，確保每一輛參與運送幼兒的校車都納入到此次專項檢查中。其次，對所有校車進(jìn)行實地實車檢查，對校車車身顏色、校車駕駛員資質(zhì)、校車標(biāo)識、反光色帶、車載滅火器、幼兒專用安全帶的配備等情況進(jìn)行檢查，對沒有達(dá)到指定要求的校車現(xiàn)場發(fā)放限期整改通知書，整改期間一律不得接送幼兒。三是以市車管所對校車進(jìn)行免費車檢為契機(jī)，督促校車所有人將車輛送往指定地點進(jìn)行整車檢查，并對檢查不合格的車輛發(fā)放由教育和交警部門印發(fā)的告知單，要求限期整改。四是對未注冊到幼兒園的校車限期到當(dāng)?shù)亟还懿块T辦理轉(zhuǎn)戶手續(xù)，并對其進(jìn)行備案。

（二）路檢抽查

在車檢的同時，城西區(qū)教育局聯(lián)合交警部門針對校車道路運行展開檢查。重點檢查校車是否超速行駛。二是檢查隨車記錄人數(shù)是否與實載相符，同時禁止對車窗進(jìn)行貼膜，以便在校車行駛過程中及時發(fā)現(xiàn)是否超載。三是檢查隨車教師對幼兒座位安置及安全帶束身是否到位，對安全帶暫未加裝的校車督促駕駛員在指定期限內(nèi)加裝到位。四是檢查隨車教師交通安全常識和接送幼兒時是否對乘車幼兒進(jìn)行安全教育。五是檢查校車是否按申請路線行駛。通過路檢我區(qū)未發(fā)現(xiàn)校車違規(guī)現(xiàn)象。

（三）學(xué)校交通安全教育

開展交通安全教育，樹立教師、學(xué)生、幼兒及其家長的安全意識，養(yǎng)成良好的交通出行習(xí)慣。一是聘請法制副校長和輔導(dǎo)員對轄區(qū)學(xué)校進(jìn)行交通安全教育，向?qū)W生講解校車安全乘坐知識和道路交通安全防范知識。二是組織開展針對校車事故和火災(zāi)、地震災(zāi)害的應(yīng)急演練，提高教師和學(xué)生應(yīng)對事故的能力。三是督促幼兒的家長或者其他監(jiān)護(hù)人切實履行監(jiān)護(hù)義務(wù)，配合學(xué)校的校車安全管理工作，拒絕搭載不符合安全要求的車輛。四是開展多種形式的交通安全主題活動，進(jìn)一步強(qiáng)化幼兒教師、校車司機(jī)、幼兒的安全防范和自我保護(hù)意識。

二、建立健全安全檔案、制度，做到知根知底，有據(jù)可查。

（一）建立校車和駕駛員檔案

1.建立校車檔案。一是要求學(xué)校、幼兒園對校車資料和年檢材料進(jìn)行裝檔（對未變更戶主到幼兒園名下的責(zé)令其限期變更，對車檢不合格的在未整改前不得營運。對車身顏色和標(biāo)識噴涂不到位的限期整改后將資料裝檔）。二是對車載滅火器及時到有資質(zhì)更換點進(jìn)行更換，對更換憑據(jù)進(jìn)行存檔。做到一車一檔，檔案資料齊全。

2.建立駕駛員檔案。一是由交警部門審查駕駛員資質(zhì)，對符合資質(zhì)的駕駛員將其相關(guān)證件進(jìn)行裝檔，不符合資質(zhì)的駕駛員立即解聘。二是要求提供縣級以上醫(yī)院對駕駛員身體檢查合格證明，確保無不適宜駕駛校車的駕駛員。三是提供家長及校（園）方對駕駛員日常行為的評價記錄，如有心理和行為不適于駕駛校車的將立即解聘，嚴(yán)把駕駛員招聘、用人關(guān)。

（二）健全校車管理制度

強(qiáng)化制度建設(shè)，明確各方職責(zé)，規(guī)范校車運行，提供管理依據(jù)。一是確立行車路線、運營時間，經(jīng)審核后由區(qū)教育局和交警隊進(jìn)行備案、裝檔。二是簽定學(xué)校（幼兒園）、駕駛員、隨車教師三方交通安全管理目標(biāo)責(zé)任書，責(zé)任明確。三是建立校車安全運營和記錄制度，記錄要及時且與事實相符。四是建立校車保養(yǎng)與維護(hù)制度，保證車輛狀況良好，防止校車帶病上路。五是健全駕駛員安全教育培訓(xùn)制度和記錄，強(qiáng)化駕駛員的安全駕駛意識。

（三）健全校車安全事故應(yīng)急預(yù)案 本著預(yù)防為主、防控結(jié)合的原則，各學(xué)校（幼兒園）依據(jù)本校（園）實際情況和可能預(yù)見的突發(fā)情況制定校車安全事故應(yīng)急預(yù)案。應(yīng)急預(yù)案要求職責(zé)詳細(xì)明確，過程及時合理，啟動多向有效，追責(zé)清晰可循，善后妥當(dāng)穩(wěn)定。

三、加強(qiáng)監(jiān)管，狠抓落實，及時反饋，長抓不懈。

加強(qiáng)校車及道路監(jiān)管力度，及時制止并反饋各種不安全現(xiàn)象，建立校車長效管理機(jī)制，防止事故發(fā)生和違規(guī)現(xiàn)象的反彈。一是深入學(xué)校（幼兒園）、家長、群眾中對校車運營和學(xué)生遵守交通規(guī)則情況進(jìn)行明查暗訪，及時制止校車非法運營和其他存在安全隱患的事項。二是及時向?qū)W校（幼兒園）反饋校車在運營過程中存在的不安全因素和學(xué)生在道路行走過程中出現(xiàn)的不文明和危險行為，督促學(xué)校（幼兒園）加強(qiáng)教育和監(jiān)管力度，對相應(yīng)監(jiān)管責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)。三是設(shè)立公開舉報電話：4390861，拓展監(jiān)督角度和深度，利用社會力量彌補(bǔ)監(jiān)督盲角和死角，全方位加強(qiáng)對校車及學(xué)生不安全行為的監(jiān)督。四是建立長效監(jiān)管機(jī)制，明確監(jiān)管職責(zé)，定期和不定期對轄區(qū)學(xué)校（幼兒園）進(jìn)行交通安全檢查，防止個別機(jī)會主義和僥幸心理釀成慘禍。

城西區(qū)教育局 二○一一年十二月十六日

第三篇：管理論文-強(qiáng)化安全意識落實安全責(zé)任確保安全生產(chǎn)經(jīng)營

淺談如何強(qiáng)化安全意識，落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營安全

摘 要： “安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”是我國安全生產(chǎn)工作的基本方針?？倳浿赋觯骸叭嗣P(guān)天,發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，這必須作為一條不可逾越的紅線”。習(xí)主席還強(qiáng)調(diào)：“要始終把人民生命安全放在首位，以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的精神，完善制度、強(qiáng)化責(zé)任、加強(qiáng)管理、嚴(yán)格監(jiān)管，把安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實處，切實防范重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生”。

煙草行業(yè)作為國有企業(yè)中的龍頭企業(yè)、利稅大戶，要處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系，改革現(xiàn)行安全生產(chǎn)管理體制，加快安全生產(chǎn)法制建設(shè)。如何更好的處理好這些關(guān)系，提高安全生產(chǎn)管理工作能力，筆者認(rèn)為，首先應(yīng)以強(qiáng)化安全責(zé)任意識為重點，其次應(yīng)全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，再次是加大安全監(jiān)管力度，著力提升安全生產(chǎn)管理工作能力，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營安全。關(guān)鍵詞： 煙草安全 主體責(zé)任 應(yīng)急能力 正 文：

企業(yè)是社會生產(chǎn)經(jīng)營活動的基本單元，是安全生產(chǎn)責(zé)任主體。煙草行業(yè)如何提高人員安全責(zé)任意識，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任是企業(yè)做好安全生產(chǎn)工作的出發(fā)點和落腳點，如何加強(qiáng)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理，提高事故預(yù)防和處置能力，是落實“以人為本”科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的現(xiàn)實需要，是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的具體體現(xiàn)。本人就如何提高企業(yè)干部職工安全責(zé)任意識，落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，加大安全監(jiān)管，確保安全生產(chǎn)，談一些粗淺的意見。

一、強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任意識，充分認(rèn)識企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要意義

安全生產(chǎn)關(guān)系人民群眾生命與財產(chǎn)安全，關(guān)系我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定大局，關(guān)系企業(yè)生存和發(fā)展。

（一）落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任是安全生產(chǎn)實踐經(jīng)驗的科學(xué)總結(jié)。近年來，行業(yè)深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照黨中央、國務(wù)院、省委省政府的決策部署，大力推進(jìn)安全發(fā)展，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，安全生產(chǎn)工作取得了積極進(jìn)展和顯著成效；各類事故總量和傷亡人數(shù)持續(xù)下降，重特大事故不斷減少，安全生產(chǎn)狀況得到明顯改善，安全生產(chǎn)形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)。實踐證明，堅持安全發(fā)展不動搖，切實落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，是新時期安全生產(chǎn)發(fā)展客觀規(guī)律的必然要求，是保障從業(yè)人員人身和財產(chǎn)安全的必然選擇。

（二）落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任是解決安全生產(chǎn)問題的根本途徑。

縱觀目前行業(yè)安全形勢，安全責(zé)任事故未能得到有效遏制，非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為屢禁不止，安全責(zé)任不落實，防范和監(jiān)管不到位等長期積累的深層次的社會問題突出。如何解決安全生產(chǎn)工作中這些深層次的問題，并應(yīng)對不斷出現(xiàn)的新情況、新問題，根本出路在于堅持安全發(fā)展不動搖，落實企業(yè)主體責(zé)任，把安全責(zé)任作為企業(yè)生存與發(fā)展的基本標(biāo)準(zhǔn)，必須做到安全責(zé)任不落實不生產(chǎn)，實現(xiàn)企業(yè)安全與發(fā)展的有機(jī)統(tǒng)一。

（三）落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任是行業(yè)發(fā)展進(jìn)步、實現(xiàn)“卷煙上水平”戰(zhàn)略目標(biāo)的必然要求。

隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步，人民群眾對安全文明生產(chǎn)的期待不斷提高，煙草行業(yè)廣大從業(yè)人員對企業(yè)改善勞動生產(chǎn)條件、保障職工安全健康權(quán)益等方面提出了更高要求。為實現(xiàn)安全發(fā)展，這就要求行業(yè)必須始終把安全生產(chǎn)擺在企業(yè)發(fā)展重中之重的位置，堅持安全發(fā)展，把安全生產(chǎn)作為企業(yè)生存發(fā)展的前提和基礎(chǔ)，落實企業(yè)安全主體責(zé)任，使企業(yè)發(fā)展切實建立在安全保障的基礎(chǔ)上，使從業(yè)人員人身安全和身體健康得到切實保障，確保從業(yè)人員真正感受到經(jīng)濟(jì)發(fā)展社會進(jìn)步帶來的安全感、幸福感。

二、落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，實現(xiàn)安全發(fā)展

（一）切實抓好企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任落實

企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任主要體現(xiàn)在企業(yè)負(fù)責(zé)人的責(zé)任落實。在企業(yè)責(zé)任主體中，企業(yè)負(fù)責(zé)人至關(guān)重要，因為法律賦予其生產(chǎn)經(jīng)營決策權(quán)，是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。企業(yè)負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素質(zhì)，直接關(guān)系到安全生產(chǎn)法律法規(guī)在企業(yè)的貫徹落實，直接關(guān)系到企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實，直接關(guān)系到企業(yè)安全發(fā)展?！按蜩F還得本身硬”，作為企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，一是必須具有德才兼?zhèn)浜蛷?qiáng)烈的安全意識，真正成為企業(yè)學(xué)法的表率，守法的楷模，普法的使者，護(hù)法的衛(wèi)士。二是必須具有大局意識，在思想上充分認(rèn)識到抓好安全生產(chǎn)事關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定大局，把抓安全作為一項政治任務(wù)去認(rèn)識和落實。三是必須具有誠信意識，誠信是人立身之本，也是企業(yè)立企之法寶，公開向社會承諾，把抓好安全生產(chǎn)作為誠信立企的法寶，貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營全過程。四是必須具有強(qiáng)烈的責(zé)任意識，強(qiáng)烈的使命感，在安全生產(chǎn)過程中應(yīng)依法履職盡責(zé)，按照法律法規(guī)要求，結(jié)合本單位實際，確保各項安全措施落實，提高安全生產(chǎn)管理水平。五是必須具有創(chuàng)新意識，在我國工業(yè)化、城鎮(zhèn)化大發(fā)展過程中，安全生產(chǎn)工作必然會遇到一些新的情況、新的問題。因此，企業(yè)負(fù)責(zé)人要善于調(diào)查研究，集思廣議，學(xué)習(xí)借鑒，創(chuàng)新思維方式和管理方法，進(jìn)行科學(xué)決策。

切實抓好企業(yè)負(fù)責(zé)人責(zé)任落實，是落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的關(guān)鍵。依法建立企業(yè)負(fù)責(zé)人、實際控制人安全責(zé)任制，是落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的根本保障；強(qiáng)化企業(yè)負(fù)責(zé)人責(zé)任意識，推動現(xiàn)代企業(yè)法制化的自我約束、自我管理、自我規(guī)范的安全生產(chǎn)機(jī)制，確保企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實。企業(yè)負(fù)責(zé)人要把安全生產(chǎn)作為第一要務(wù)來抓，是保障各項經(jīng)營活動的基礎(chǔ)，抓安全就是保效益促發(fā)展，應(yīng)當(dāng)把企業(yè)經(jīng)營發(fā)展建立在安全保障的基礎(chǔ)上；要把安全工作始終貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營全過程，常抓不懈。應(yīng)依法建立各級崗位安全責(zé)任制，切實落實黨政領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場帶班制度和安全檢查制度，強(qiáng)化對生產(chǎn)現(xiàn)場安全監(jiān)管；應(yīng)依法制定、不斷完善適應(yīng)安全發(fā)展的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，及獎懲條例，強(qiáng)化安全責(zé)任制考核；把安全生產(chǎn)工作的關(guān)口前移，重心下沉，重點強(qiáng)化一線生產(chǎn)班組安全建設(shè)，是預(yù)防安全事故的關(guān)鍵；依法強(qiáng)化安全技術(shù)管理機(jī)構(gòu)的職能，根據(jù)安全生產(chǎn)實際需要，選配具有強(qiáng)烈責(zé)任意識的安全技術(shù)人員，并賦予其依法現(xiàn)場查處非法違法、違章違紀(jì)行為的權(quán)限，切實落實企業(yè)的安全技術(shù)管理機(jī)構(gòu)的職能；強(qiáng)化企業(yè)主要技術(shù)負(fù)責(zé)人技術(shù)決策和指揮權(quán)；加快安全生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)，新技術(shù)、新設(shè)備，新工藝推廣應(yīng)用；在企業(yè)財務(wù)預(yù)算中依法列支所需的安全生產(chǎn)資金，并確保有效投入。

（二）加強(qiáng)安全宣傳教育培訓(xùn)

意識決定行為，教育必須先行。以人為本，夯實安全教育之基礎(chǔ)，筑牢從業(yè)人員的安全意識，是落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任之基。近年來，在行業(yè)快速發(fā)展的過程中，存在安全教育滯后，一些企業(yè)負(fù)責(zé)人、從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識薄弱等諸多問題。切實抓好安全教育培訓(xùn)這個基礎(chǔ)，是企業(yè)筑牢安全生產(chǎn)主體責(zé)任的必經(jīng)之路。企業(yè)必須投入必要的安全宣傳教育經(jīng)費，深入宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、強(qiáng)化從業(yè)人員法律法規(guī)、安全技術(shù)教育培訓(xùn)，把安全教育培訓(xùn)考核作為從業(yè)人員上崗的強(qiáng)制標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化從業(yè)人員安全生產(chǎn)的法規(guī)意識、安全防范意識。企業(yè)必須做到從業(yè)人員未經(jīng)安全教育培訓(xùn)或經(jīng)安全教育培訓(xùn)考核不合格不準(zhǔn)上崗；企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特殊工種要經(jīng)過嚴(yán)格職業(yè)資格培訓(xùn)后，持證上崗。并應(yīng)建立完善的安全教育培訓(xùn)考核考評制度和用人長效激勵機(jī)制，對考核不合格者進(jìn)行再培訓(xùn)或調(diào)離崗位或解聘，嚴(yán)把安全用人關(guān)；全面開展以崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)為內(nèi)容的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實。

一要及時調(diào)整職工在安全理念認(rèn)識定位上的偏差，提高職工的整體安全意識。要積極引導(dǎo)職工努力克服“違章難免”的錯誤思想和僥幸心理，培養(yǎng)職工誠信辦事，規(guī)矩做事、遵章守紀(jì)的價值觀和行為準(zhǔn)則，真正轉(zhuǎn)變“要我安全”為“我要安全”，從而不斷強(qiáng)化職工自我保護(hù)意識和安全生產(chǎn)意識。職工的安全意識不強(qiáng)，出現(xiàn)違章操作和違規(guī)違紀(jì)行為很大部分與很引起事故的有密切的關(guān)系，因此需要企業(yè)加強(qiáng)職工安全教育，不斷改善勞動條件，積極采取安全技術(shù)等措施，關(guān)心職工心里的想法、直觀反映的情緒、工作中的身體狀態(tài)等，幫助職工及時排出心理上的不良因素，以安全的思想理念來指導(dǎo)職工最佳狀態(tài)參與到安全生產(chǎn)中。

二要把職工安全風(fēng)險意識的增強(qiáng)和專業(yè)技能的提高作為持續(xù)改進(jìn)的一項重點工作。充分了解和掌握職工的各種能力和資格，完善技能考核制度，鼓勵職工學(xué)習(xí)技術(shù)的積極性，對安全關(guān)鍵崗位采取競爭上崗，雙向選擇，人才流動，及時建立起激勵機(jī)制，充分調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。

三要加大安全培訓(xùn)力度。要充分借鑒寶貴經(jīng)驗將安全風(fēng)險管理知識培訓(xùn)納入職教計劃，通過脫產(chǎn)辦班與現(xiàn)場傳授相結(jié)合的方式，普及安全生產(chǎn)管理知識。同時通過外聘專家授課輔導(dǎo)、樣板帶路、專業(yè)小組推進(jìn)等方式，把安全生產(chǎn)管理的理念、方法傳授到崗位，普及到所有職工，使安全生產(chǎn)管理融入到日常工作中，實現(xiàn)各崗位安全風(fēng)險自控、自律，安全生產(chǎn)水平穩(wěn)步提高。

（三）嚴(yán)格執(zhí)行安全檢查制度，及時消除各類事故隱患

企業(yè)應(yīng)認(rèn)真落實“三級”安全檢查制度，重點加強(qiáng)對生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督檢查和查處力度，杜絕違章指揮、違規(guī)作業(yè)、違反勞動紀(jì)律的“三違”行為和超能力、超強(qiáng)度、超定員“三超”組織生產(chǎn)，強(qiáng)化對“三違”、“三超”行為的懲戒力度，確保勞動紀(jì)律、法律、法規(guī)的嚴(yán)肅性，是落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任重要保障。強(qiáng)化建設(shè)項目安全管理，嚴(yán)格落實審批、監(jiān)管責(zé)任制；強(qiáng)化企業(yè)建設(shè)工程項目“三同時”制度，應(yīng)經(jīng)常開展安全隱患排查治理工作，切實做到整改措施、責(zé)任、資金、時限和預(yù)案“五到位”；建立安全隱患整改效果評價制度，確保整改及時到位。建立嚴(yán)明的獎懲制度，與員工的聘用、評優(yōu)、進(jìn)升、經(jīng)濟(jì)等掛鉤；建立廣泛地監(jiān)督舉報各類安全隱患制度，對舉報者予以獎勵，對違法違規(guī)者予以懲戒，以促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實。

（四）建立預(yù)警機(jī)制，制定應(yīng)急預(yù)案

人類自從生產(chǎn)起，安全生產(chǎn)事故都有其一定的發(fā)展客觀規(guī)律。企業(yè)應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)動態(tài)監(jiān)控及預(yù)警體系，及時進(jìn)行風(fēng)險分析、評估，對事故征兆預(yù)警，對重大危險源和重大隱患實施有效地防范和應(yīng)急處置措施。結(jié)合企業(yè)安全生產(chǎn)特點，制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，配備安全生產(chǎn)所需的應(yīng)急救援設(shè)備、器材、用品，保證應(yīng)急演練和應(yīng)急救援的需要；組織從業(yè)人員進(jìn)行定期應(yīng)急預(yù)案演練，并賦予企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場帶班人員、班組長和調(diào)度人員在遇到險情時第一時間下達(dá)停產(chǎn)撤離命令的直接決策權(quán)和指揮權(quán)，使從業(yè)人員在遇到險情時，懂得避險、報警、救援，使企業(yè)安全風(fēng)險預(yù)警、事故隱患防范、事故應(yīng)急救援得到落實，確保企業(yè)防范風(fēng)險的主體責(zé)任落實。

（五）依法繳納工傷保險，保障從業(yè)人員權(quán)益

安全是相對的，企業(yè)保障從業(yè)人員的人身安全健康是落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任之根本。企業(yè)必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》、《職業(yè)病防治》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防職業(yè)病和工傷事故發(fā)生，避免和減少人員傷亡事故發(fā)生。企業(yè)依法為從業(yè)人員繳納社會工傷保險，切實保障從業(yè)人員合法權(quán)益，是落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要保障；特別是高危行業(yè)，企業(yè)必須依法為從業(yè)人員繳納人身意外保險，建立健全企業(yè)安全衛(wèi)生保障體系，是保障從業(yè)人員權(quán)益的根本保障。

（六）建立企業(yè)安全責(zé)任考核問責(zé)和安全信息化系統(tǒng)

安全責(zé)任制考核、問責(zé)與安全信息化是增強(qiáng)從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任意識，提升企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要舉措。建立科學(xué)的考核體系和安全信息化管理系統(tǒng)，作為企業(yè)對從業(yè)人員的準(zhǔn)入、聘用、解聘、獎懲的重要依據(jù)。強(qiáng)化從業(yè)人員安全責(zé)任意識，實施嚴(yán)格的安全用人機(jī)制，是落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要保障。

結(jié)束語：

企業(yè)是安全生產(chǎn)的主體，國家局監(jiān)管、地方政府監(jiān)管、社會監(jiān)督是企業(yè)安全生產(chǎn)的外力，只有企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任才是安全生產(chǎn)的根本保證，才能最大限度地預(yù)防、消除安全生產(chǎn)事故隱患，預(yù)防和減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)，企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展就一定能夠?qū)崿F(xiàn)。因此，煙草行業(yè)各級各類企業(yè)必須轉(zhuǎn)變觀念，建立法治化的現(xiàn)代企業(yè)安全管理體系，強(qiáng)化思想認(rèn)識，責(zé)任意識，法律觀念，堅持安全發(fā)展不動搖，狠抓落實。誠信立企，實干興企，空談?wù)`企；安全責(zé)任，重在落實，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，是實現(xiàn)行業(yè)安全、穩(wěn)定、跨越式發(fā)展的必由之路。

【參考文獻(xiàn)】

[1] 易安網(wǎng) 2013年07月03日 《落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任是企業(yè)長治久安的“法寶”》作者：張鋼

[2]《安全》 2014年03期 《深化安全責(zé)任制建設(shè)增強(qiáng)安全風(fēng)險防控能力》 作者：王燕林 侯建國

第四篇：電解四廠嚴(yán)查現(xiàn)場落實責(zé)任確保安全生產(chǎn)

電解四廠嚴(yán)查現(xiàn)場管理、落實責(zé)任制度

確保安全文明生產(chǎn)

電解四廠為改善生產(chǎn)秩序和作業(yè)環(huán)境，加強(qiáng)安全生產(chǎn)，使現(xiàn)場管理達(dá)到環(huán)境整潔、區(qū)域明確、紀(jì)律嚴(yán)明實現(xiàn)文明生產(chǎn)。針對職工思想活躍、安全管理難度大的實際，從強(qiáng)化現(xiàn)場管理、安全教育、責(zé)任落實等方面入手，確保安全生產(chǎn)。樹立“小問題也能造成大影響”的意識，把安全生產(chǎn)工作作為一項特殊的政治任務(wù)，有針對性地開展安全教育工作，超前研究制定安全生產(chǎn)組織保障措施和專項安全措施，健全完善安全應(yīng)急預(yù)案，尤其是加強(qiáng)節(jié)假日時期應(yīng)急值守，保證節(jié)前、節(jié)中、節(jié)后干部職工思想穩(wěn)定和安全生產(chǎn)。按照“分廠、車間、班組分級管理和業(yè)務(wù)科室對口負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行干部下現(xiàn)場制度，實施班組“班班查”、車間“天天查”、科室“周排查”，分廠“月排查”，及時解決生產(chǎn)過程中遇到的問題。對排查出的安全隱患根據(jù)設(shè)備、安全、生產(chǎn)等建檔、分類治理，特別是對生產(chǎn)中存在的盲點、細(xì)節(jié)和薄弱環(huán)節(jié)，緊盯不放，嚴(yán)格按照“四不放過”原則進(jìn)行整改落實。加強(qiáng)重點環(huán)節(jié)安全管理，嚴(yán)格鑄造、倉庫等要害場所安全監(jiān)控。同時重點檢查各級管理人員安全責(zé)任落實不到位的問題，認(rèn)真分析安全問題背后的管理漏洞，加強(qiáng)對車間落實安全主體責(zé)任的監(jiān)督。組織機(jī)關(guān)科室人員、黨團(tuán)員等通過義務(wù)勞動的形式對現(xiàn)場管理的死角進(jìn)行整改。通過一系列措施的落實，電解四廠的現(xiàn)場管理工作取得了良好的效果，給安全文明生產(chǎn)

機(jī)動科

陳躍、許潔

二〇一〇年十一月十七日

現(xiàn)場管理

為改善生產(chǎn)秩序和作業(yè)環(huán)境，加強(qiáng)安全生產(chǎn)，使現(xiàn)場管理達(dá)到環(huán)境整潔、區(qū)域明確、紀(jì)律嚴(yán)明實現(xiàn)文明生產(chǎn)的要求，特制定了現(xiàn)場管理規(guī)定。

2、警告標(biāo)志、安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)宣傳標(biāo)志應(yīng)明顯端正，無破損和污染。

3、所有的坑、壕、溝的四周應(yīng)有護(hù)欄或蓋板。

4、各種宣傳標(biāo)語牌懸掛整齊、美觀，對過時的標(biāo)語、告示必須及時清除。

5、夜間照明良好。

6、公司內(nèi)道路隨時暢通，道路上應(yīng)有明顯的停車劃分區(qū)域，且標(biāo)志醒目。

7、生產(chǎn)作業(yè)不得占據(jù)道路，車輛不得堵道作業(yè)。

8、生產(chǎn)區(qū)內(nèi)（含道路）無自行車停放，自行車應(yīng)停放在統(tǒng)一的自行車棚內(nèi)。

9、原材料、物料、廢料、建筑材料不得占據(jù)公司區(qū)道路。

10、物品，按規(guī)定區(qū)域和位置擺放整齊，不得超過劃分區(qū)內(nèi)，周圍不得有雜物和垃圾。

11、垃圾箱、廢物箱定位設(shè)置、不占道、并應(yīng)及時清理。

12、綠化區(qū)內(nèi)無雜物

14、消防器材應(yīng)按有關(guān)規(guī)定設(shè)置，周圍無障礙物，符合有關(guān)消防法規(guī)。

15、各類施工、修繕項目完工后，必須清場，恢復(fù)原有現(xiàn)場管理要求。

16、生產(chǎn)場地內(nèi)的不用物資應(yīng)經(jīng)常清理，清理的物品交倉庫另行放置。

17、各類設(shè)備外觀保養(yǎng)應(yīng)達(dá)到清潔，無明顯跑冒滴漏現(xiàn)象。

18、工器具，工具箱擺放整齊。

19、辦公設(shè)備（計算機(jī)、復(fù)印機(jī)等）表面清潔，無灰塵。

20、倉庫必須有編號,并注明放置物品內(nèi)容。

21、物資放置應(yīng)定區(qū)、定架、定層次、定位放置，且標(biāo)牌齊全。

22、配電箱、消防設(shè)施周圍相應(yīng)垂直面不得擺放物品。

23、吊運工具有定置存放區(qū)，不隨意放置。

第五篇：貼近實際 注重實效 全力推進(jìn)招商引資工作落實

認(rèn)真謀劃注重實效

全力推進(jìn)招商引資工作落實

為認(rèn)真貫徹落實地區(qū)招商引資工作推進(jìn)會議精神，加格達(dá)奇林業(yè)局黨政班子高度重視，認(rèn)真謀劃招商引資工作，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，凝聚力量，鼓舞斗志，迅速在全局掀起了招商引資的新熱潮。

高度重視，迅速行動，提供堅強(qiáng)的招商引資組織保障。加林局充分認(rèn)識到招商引資工作在全局政治、經(jīng)濟(jì)工作中的 重要性和必要性，迅速把全局職工的思想和行動統(tǒng)一到地委、行署、林管局的決策和部署中。多次召開會議研究討論招商工作，認(rèn)真研究制定了符合局情的招商引資方案、小分隊招商方案、指標(biāo)完成情況考核辦法等，成立了以林業(yè)局黨委書記、局長為組長的招商引資工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確立了林業(yè)局2012年引進(jìn)域外資金和省外資金計劃指標(biāo)預(yù)安排6000萬人民幣，實現(xiàn)外貿(mào)進(jìn)出口額168.48萬美元，實際落地項目：即已經(jīng)落實項目法人、批準(zhǔn)文件，按項目建設(shè)序時進(jìn)度應(yīng)到位資金及投資額2000萬元以上項目1個，外商投資項目1個，進(jìn)肇東、安達(dá)園區(qū)億元項目1個，進(jìn)入我區(qū)對俄貿(mào)易合作園區(qū)億元項目1個的工作目標(biāo)。組建了由副處級領(lǐng)導(dǎo)帶隊的4支專業(yè)招商小分隊和全局各部門、各基層單位組成的8個招商聯(lián)合小組，招商人員均由工作業(yè)績突出、責(zé)任心強(qiáng)、溝通能力好的科級、副科級干部及各單位能人組成，為招商引資工作的順利開展提供了堅強(qiáng)的組織保障。

廣泛宣傳，層層動員，推進(jìn)招商引資實現(xiàn)底層突破。正確的輿論導(dǎo)向和誘人的獎勵政策是引領(lǐng)職工群眾投身招商引資第一線原動力。為此，招商的前期工作以廣泛宣傳和深入動員為主。林業(yè)局制作了招商引資宣傳標(biāo)語50條，印刷招商引資宣傳單2萬份、招商指南1000冊、招商引資項目冊3000冊、招商引資獎勵辦法等，已下發(fā)到基層，讓基層林場管護(hù)區(qū)經(jīng)營所職工人人了解招商政策，發(fā)動親屬、朋友和我局施業(yè)區(qū)的種養(yǎng)殖戶等，做到宣傳到位、動員到位，并要求各林場、管護(hù)區(qū)、經(jīng)營所把招商宣傳工作與森林防火宣傳工作相結(jié)合，各檢查站、管護(hù)站、防火宣傳人員在宣傳防火工作的同時，把我局招商宣傳單、獎勵辦法及時發(fā)放到每位進(jìn)入我局施業(yè)區(qū)內(nèi)的人員，并在主要道路口設(shè)立宣傳標(biāo)語、宣傳牌等，全面加強(qiáng)對內(nèi)對外的宣傳力度，利用重獎?wù)叽呱殬I(yè)招商人員，形成全局上下擰成一股繩，職工群眾聯(lián)動，齊心協(xié)力抓招商，招大商的局面。

分解任務(wù)，落實機(jī)制，確保招商引資工作取得實效。林業(yè)局把招商引資的主攻方向聚焦在“長三角”、“珠三角”等沿海發(fā)達(dá)城市、工業(yè)集中城市，并具體劃分了四個招商區(qū)域。為使招商工作實現(xiàn)多點突破，林業(yè)局將招商任務(wù)進(jìn)行層層分解，分解到各個部門、各個基層單位，分解到每一名領(lǐng)導(dǎo)干

部和職工，使得人人身上有重?fù)?dān)，個個肩上有壓力，特別是對專業(yè)小分隊、聯(lián)合小組定任務(wù)、立目標(biāo)，要求每個專業(yè)招商小分隊至少完成億元以上落地項目一個，每個小組至少完成1個3000萬元以上的項目。形成小分隊包項目、包任務(wù)、包地域的責(zé)任機(jī)制，并以切實有效的機(jī)制推進(jìn)招商工作取得實效。一是實行項目推進(jìn)機(jī)制，即“一個項目、一個方案、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一抓到底”。入駐目標(biāo)區(qū)域后，從調(diào)查研究到鎖定重點產(chǎn)業(yè)項目，到洽談簽約，到落戶投產(chǎn)，在不違反法律法規(guī)的前提下通過各種方式推進(jìn)落實；二是強(qiáng)化競爭激勵機(jī)制，落實“以招商引資論英雄”，堅持“招商出干部，項目出干部”，對領(lǐng)導(dǎo)干部實行“加壓緊逼”，選樹典型，對招商引資、產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)實績突出的予以重獎重用，將招商引資業(yè)績排名作為干部提拔任用的先決條件，把招商引資工作打造成一個展示自我能力的平臺；對評比落后的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行約談或誡勉談話，切實增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的危機(jī)感和緊迫感；三是實施督查考評機(jī)制，招商引資堅持單月點評，雙月交流，季度評比，將招商引資業(yè)績排序全局通報，年終招商領(lǐng)導(dǎo)小組要對招商引資情況實施嚴(yán)格考評，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲；四是完善創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制，對重大投資項目實行“一事一議，一企一策，特事特辦”，從項目引進(jìn)、簽約、落地、開工等全過程實施“保姆式服務(wù)”，確保項目早落地、早開工、早達(dá)產(chǎn)，一經(jīng)項目落地投產(chǎn)，為其提供終身服務(wù)。

眾志成城，攻堅克難，力求招商引資實現(xiàn)多點突破。林

業(yè)局將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實地區(qū)招商引資會議精神，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新招商形式，充分發(fā)揮專業(yè)招商小分隊的作用，在普遍宣傳重點培養(yǎng)的基礎(chǔ)上，盡快落實正在洽談的項目：一是赴香港招商與香港新峰國際有限公司簽約，投資我局古里生態(tài)部落旅游項目，簽約額1.15億元，項目分兩期建設(shè)，2012年投資到位6000萬元，2013年到位5500萬元；二是江西正邦集團(tuán)在我局投資搞規(guī)模化野豬、鹿養(yǎng)殖，初步意向資上億元；三是浙江桐鄉(xiāng)市中馳皮草有限公司在我局投資建規(guī)?；滟F皮毛動物養(yǎng)殖場，初步意向投資5000萬元；四是福建廈門潤德源投資有限公司在我局投資生物質(zhì)木質(zhì)顆粒項目，初步意向投資2000萬元。堅持實施一把手招商工程，舉全局之力做好招商引資工作，實現(xiàn)林業(yè)局經(jīng)濟(jì)快速、健康、可持續(xù)發(fā)展。