第一篇：4+2工作法總結

交河口村推行“4+2”工作法工作總結

交河口村根據辦事處《關于落實“4+2”工作法完善家庭聯(lián)戶代表制度的實施方案》的文件精神，交河口村“兩委”高度重視，迅速在全村范圍開展落實“4+2”工作法?！?+2”工作法在我村的順利開展，有效地推動了我村農村基層民主政治建設，實現(xiàn)了加強黨的領導和群眾自治的有效銜接和良性互動，促進了交河口村經濟社會快速協(xié)調發(fā)展。現(xiàn)將我村落實“4+2”工作法的工作開展情況匯報如下：

一、主要做法

（一）三級聯(lián)動，形成責任體系。成立了領導機構，實行村“兩委”班子成員聯(lián)系各個村民小組制度。按照中岳街道辦事處黨工委落實“4+2”工作法的實施方案，我村成立了落實“4+2”工作法領導小組，并制定《交河口落實“4+2”工作法實施方案》，明確“兩委”班子成員每人分包一個村民小組，并對各個村民小組進行蹲點監(jiān)督，幫助指導“4+2”工作法實踐。把各村民小組落實“4+2”工作法的情況納入村民小組年終目標考評體系，“兩委”班子成員還對各村民小組“4+2”工作法運行情況進行跟蹤督查、現(xiàn)場督查、隨機抽查，確保落到實處。通過責任的明確和落實，形成分級聯(lián)動，齊抓共管的“4+2”工作法實踐格局。

（二）宣傳動員，營造濃厚氛圍。一是召開動員大會，各村民組精心準備，宣傳教育引導村民了解和認識“4+2”工作法，利用標語、村務公開欄、發(fā)放宣傳頁等形式進行宣傳，多層次，多角度搞好推行“4+2”工作法的宣傳工作，營造良好輿論氛圍，讓群眾能夠主動參與、積極支持、廣泛監(jiān)督“4+2”工作機制，為全面推行打好基礎。二是制度上墻。統(tǒng)一制作宣傳版面，將“4+2”工作法的運行程序、運行流程規(guī)范上墻，懸掛在交河口村黨支部黨員活動室中，便于對照進行。三是及時召開現(xiàn)場會。組織所有村組干部、村民代表、村務公開監(jiān)督小組成員、民主理財小組成員實地感受“4+2”工作法的成效，提高執(zhí)行自覺性。

（三）有機結合“三定三創(chuàng)”，開創(chuàng)工作新局面。以黨員大會、村民代表會議為核心的村級“兩會”制度是我辦事處農村黨建“三定三創(chuàng)”活動的新舉措?！?+2”工作法、家庭聯(lián)戶代表制度和村級“兩會”制度，三者之間互為補充、互為依托、相輔相成，對促進農村事務民主管理、加強基層組織建設產生積極而深遠的影響

村“兩委”及各個村民小組按照“4+2”工作法和“三定三創(chuàng)”的要求，按照統(tǒng)一樣式，整理先前按照“三定三創(chuàng)”活動爭創(chuàng)標準，制定的符合本村實際，相對科學合理、可操作性強的具體目標，包括2009—2011年任期規(guī)劃、2009年度目標計劃、2009年度為群眾辦實事項目。并在村務公開欄中進行公示七天?！?+2”

工作法和“三定三創(chuàng)”的有機結合，為全面推進農村黨的建設，充分發(fā)揮了農村基層組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，緊緊圍繞完善村民自治、維護社會穩(wěn)定、發(fā)展農村經濟、構建和諧社會的要求，切實保障人民群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權和管理權。

目前我村落實“4+2”工作法各項工作已進行完畢，經過各村民組的認真工作，推選產生戶代表、聯(lián)戶代表和村務監(jiān)督員工作已經完成，全村共推選產生645戶戶代表、聯(lián)戶代表50名、村務監(jiān)督員5名。建立起“家庭代表—聯(lián)戶代表—組委會—聯(lián)戶代表大會—監(jiān)委會”的組織架構。有效地推動了我村基層民主政治建設。

二、主要成效

通過推行“4+2”工作法，使交河口村的廣大村民充分享受到了自己的民主權益，在村務管理和民主決策過程中，熱情更加高漲，有效地推進了交河口村決策的科學民主，規(guī)范了村級組織的決策程序，充分尊重了廣大村民的意愿，構筑了新時期和諧的干群關系。一是緩解了干群矛盾。新方法帶來新變化，村民的事情交給村民辦，不僅使村民放心，干部舒心，而且通過互動交流，拉近了干群距離。二是促進了黨風廉政建設?！?+2”工作法實行陽光作業(yè)，強化了監(jiān)督，使干部改變了工作作風，強化了廉政為民意識。三是推進了村級組織規(guī)范化建設?！?+2”工作法使

村級組織規(guī)范化建設大大提速，使村級組織建設硬件更硬，軟件更優(yōu)，構建了村級事務決策的長效機制，為建設社會主義新農村提供了堅強的保障。

交河口村黨支部

交河口村村委 2009年9月10日

第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線工作法總結

鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線工作法總結

在縣委的正確領導下，在縣作風辦的精心指導下，普滿鄉(xiāng)高度重視，結合普滿工作實際，按照“一線工作法”的要求，切實轉變作風，主動深入一線，積極破解難題，做了大量卓有成效的工作，各方面工作取得了明顯成效?，F(xiàn)將情況匯報如下：

1加強領導，明確責任。為切實加強對該項活動的領導，普滿鄉(xiāng)高度重視。首先是加強組織領導。普滿鄉(xiāng)成立了鄉(xiāng)黨委書記任組長，分管作風建設的人大主席任副組長，其他黨政成員為成員的工作領導小組。領導小組下設辦公室，負責活動宣傳、組織和督查。二是制定“一線工作法”制度。要求領導干部起帶頭表率作用，主動深入一線，帶著問題走進基層、帶著思考走向實踐、帶著感情深入群眾、切實解決“一線問題”，化解基層矛盾，形成“干部受鍛煉，群眾得實惠”的長效機制。三是保證時間。為保證一線工作法的有效實施，要求領導干部要深入基層一線，領導干部每月不少于4天下村住宿，一般干部每月不少于8天。

2四個結合，強力推進。為確保一線工作法取得實效，普滿鄉(xiāng)做到四個結合。一是與創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展相結合。要求機關黨員在黨員大會上公開承諾，必須為群眾辦1-2件實事，必須指導好聯(lián)系村的創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。并將承諾事項張榜公布，從而增強了黨員意識和責任意識。二是與開展群眾工作相結合。全體鄉(xiāng)干部職工按照“十最十不”工作法的要求，深入村組、深入農戶了解民情，及時解決矛盾糾紛隱患。并重點對電話用戶進行了走訪。三是與推進全國現(xiàn)場會現(xiàn)場點建設相結合。制定了全國現(xiàn)場會責任分工表，每個涉及村明確了一名黨政領導、兩名鄉(xiāng)干部和兩名村主要干部負責全國現(xiàn)場會的籌備工作，做到責任到人、量化到人。在全國現(xiàn)場會現(xiàn)場點建設過程中全體鄉(xiāng)干部職工積極投身項目建設的主戰(zhàn)場，先后開展了拆遷攻堅戰(zhàn)、消滅插花田攻堅戰(zhàn)、美化亮化攻堅戰(zhàn)，同時主動深入施工現(xiàn)場化解各類糾紛矛盾，有力的推進了全國現(xiàn)場會現(xiàn)場點的建設。四是與推進造林綠化城鄉(xiāng)清潔工程相結合。要求聯(lián)系的村干部負責各村造林綠化和城鄉(xiāng)清潔工程的實施工作，確保完成造林綠化6000畝，確保衛(wèi)生整治取得階段性成效。同時，突出全國現(xiàn)場會沿線村的建設，力爭把沿線村建設成為清潔綠化的示范點。

3加強督查，確保實效。為有力推動一線工作法的落實，普滿鄉(xiāng)成立了由鄉(xiāng)黨委書記任組長，鄉(xiāng)長和分管領導為副組長的督查工作領導小組，負責督查一線工作的開展情況。鄉(xiāng)里要求，聯(lián)村的干部必須記好民情日記，必須填寫好記錄卡，并實行每周抽查5名鄉(xiāng)干部的民情日記。同時，將督查結果納入干部績效考核，與干部職工的年終獎金發(fā)放和評先評優(yōu)掛鉤。

1、全國現(xiàn)場會現(xiàn)場點建設順利推進。在現(xiàn)場點建設工程中，在全體鄉(xiāng)干部職工的努力下，落實烤煙面積1.4萬畝，共拆除舊烤房、雜房、民房、豬欄、廁所等1000多間，消滅涉及1000多戶的500多畝插花地，完成墻體、門窗等粉刷面積5萬多平方米，及時化解涉及現(xiàn)場點項目建設的各類糾紛矛盾100多起。目前，整個場點建設任務全面完成，鄉(xiāng)村面貌煥然一新。前段各項籌備工作受到了國家煙草局和省市縣領導的充分肯定。

2、社會治安大局穩(wěn)定。在群眾工作中，全體鄉(xiāng)干部職工共共走訪電話用戶1123戶，收集群眾意見和建議123條，化解各類糾紛矛盾56起，發(fā)放宣傳冊3000多冊。確保全鄉(xiāng)社會大局穩(wěn)定，沒有發(fā)生一起群體性事件和赴省進京上訪事件。

3、造林綠化城鄉(xiāng)清潔工程成效顯著。全面開展“六邊六內”造林綠化，對沿途的周邊的可視山頭、路邊、村邊、水邊及其他宜林山頭進行了植樹造林，造林面積達6000多畝。對沿途25公里道路種植景觀樹3.5萬余株，營造了村在林中、場在綠中、人在畫中的優(yōu)美環(huán)境。全力推進城鄉(xiāng)清潔工程，對村莊主要道路和街巷的雜物和垃圾進行大清理、大整理，清運垃圾978車，新建廢葉處理垃圾池68個，發(fā)放垃圾桶600多個，促使村民衛(wèi)生意識增強，全鄉(xiāng)衛(wèi)生狀況大大改善。

4、其他各項工作平穩(wěn)推進。計劃生育集中服務活動有條不紊開展，創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展有聲有色，雷家村先進事件被郴州日報推介，財稅任務提前兩個月完成雙過半，為民辦實事工作等工作有序推進。

5、干部作風明顯轉變。通過“一線工作法”，促進了干部作風的大轉變，讓群眾真真切切地感受到了開展“一線工作法”帶來的新變化，進一步融合了黨群、干群關系，樹立了鄉(xiāng)機關干部的良好形象。

第三篇：城關鎮(zhèn)“4+2”工作法 總結[推薦]

城關鎮(zhèn)落實“4+2”工作法工作總結

城關鎮(zhèn)黨委政府高度重視在全鎮(zhèn)推廣“4+2”工作法，積極在我鎮(zhèn)宣傳、推廣、實施“4+2”工作法和成立村務監(jiān)督委員會，達到了預期目的?，F(xiàn)就我鎮(zhèn)工作進展情況和取得經驗做如下匯報：

一、基本情況

6月5日上午，城關鎮(zhèn)舉行落實“4+2”工作法和村務監(jiān)督委員會成立大會，對在全鎮(zhèn)落實“4+2”工作法和成立村務監(jiān)督委員會的重要意義進行深刻闡述，對開展此項活動做了全面動員，對具體工作步驟做了詳細周密的安排部署，并為大家做相關知識培訓。

6月6日始，后峪村和塔地村率先開始落實成立村務監(jiān)督委員會。經過緊張而忙碌的選舉、登記、核對信息、完善資料工作，后峪村和塔地村推選出村務監(jiān)督委員會主任、副主任和村務監(jiān)督委員，開始全部實施村務監(jiān)督工作。

6月7日起，城關鎮(zhèn)其他各行政村也積極行動起來，召開村兩委、村民組長會議，對“4+2”工作法和成立村務監(jiān)督委員會工作進行宣傳，積極做好村委監(jiān)督委員會主任、副主任和村務監(jiān)督委員的選舉和資料完善工作。

經過一個星期的努力，截止7月24日，全鎮(zhèn)共選出村委監(jiān)督委員會主任30人，副主任30人，村務監(jiān)督委員150人。完善村務監(jiān)督員資料125份。對選出的主任和委員發(fā)放相應證書。在硬件配套方面，我鎮(zhèn)制作了“4+2”工作法版面和村務監(jiān)督委員會掛牌，30個行政村全部制度上墻，并配備了專用的記錄本，由大學生村干部出任專職記錄員。

二、經驗和做法

1、精心組織 加強督查

我鎮(zhèn)各黨組織充分認識到貫徹落實“4+2”工作法和成立村務監(jiān)督委員會重要性和緊迫性，把這項工作列入重要議事日程，切實加強組織領導。鎮(zhèn)黨政一把手親自抓好工作落實，班子成員實行包村到位，各包村領導切實負起責任，確保此項工作順利實施。專門召開黨委會議對推廣工作進行專題研究，成立了由黨委書記任組長、黨委副書記任副組長，相關職能部門負責人為成員的推廣“4+2”工作法督查小組，并成立了辦公室，從有關部門抽調工作人員，負責組織協(xié)調和督查指導。

2、廣泛宣傳 做好培訓

我鎮(zhèn)通過召開相關工作會議、廣播宣傳和手機短息平臺等載體，做好宣傳工作，加強政策引導，在黨員干部和各行政村群眾中積極宣傳“4+2”工作法和村務監(jiān)督委員會。通過宣傳，使“4+2”工作法和村務監(jiān)督委員會家喻戶曉，增強了各行政村村民對“4+2”工作法和村務監(jiān)督委員會的理解，從而使各村村民真正懂得實行“4+2”工作法和村務監(jiān)督委員會的目的、意義和方法，為推行“4+2”工作法和村務監(jiān)督委員會營造良好的輿論氛圍。

3、充分發(fā)揮基層黨組織的領導核心作用。

城關鎮(zhèn)黨委及時召開各村“兩委”成員會議，要求各村“兩委”按照黨的十七大要求，站在全局高度，充分認識做好推廣工作的重要意義，以改善機構、激發(fā)活力、推動工作為目標，堅持黨的領導，充分發(fā)揚民主，嚴格依法辦事，切實保證按照廣大黨員和農民群眾意愿，把那些政治素質好、帶頭致富能力強、熱心為群眾服務的農村優(yōu)秀人才選舉成為村務監(jiān)督委員會主任、副主任和村務監(jiān)督委員。

4、開門決策，廣泛征求群眾意見。

在“4+2”工作法實施過程中，我鎮(zhèn)為廣泛征求到群眾的意見和建議，采取了多種多樣的形式，如設立固定公開欄、設置征求意見箱。通過以上方式，廣泛征求群眾意見。

第四篇：工作法

“4+2”工作法相關知識

“4+2”工作法，就是所有村級重大事項都必須在村黨組織領導下，按照“四議”、“兩公開”的程序決策實施。“四議”即：黨支部會提議、“兩委”會商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議；“兩公開”即：決議公開、實施結果公開。

明確決策內容。凡是村級重大事務和與農民群眾切身利益相關的事項，都要按照“4+2”工作法決策、實施。主要內容包括：新農村建設長期規(guī)劃和工作計劃；村集體土地的承包、租賃；公益事業(yè)經費籌集、組織實施與管理；集體經濟項目的立項、承包及公益事業(yè)的建設承包；集體資產購建與處理、集體借貸、集體企業(yè)改制；村組建設規(guī)劃、土地征用及補償分配、宅基地審報；計劃生育、農村低保、新型農村合作醫(yī)療等政策和制度的落實；重大救災救濟款物的發(fā)放，以及其他應當民主決策的事項。法律規(guī)定必須由村民會議討論通過的事項，按有關法律規(guī)定執(zhí)行。

規(guī)范工作程序。進入決策程序的村級重大事項，按照以下步驟組織實施：

1.村黨支部會提議。對村內重大事項，村黨支部在廣泛聽取意見、認真調查論證的基礎上，集體研究提出初步意見和方案，使提議符合市、區(qū)的要求，符合本村發(fā)展實際，符合群眾意愿。

2.村“兩委”會商議。根據村黨支部的初步意見，組織“兩委”班子成員充分討論，發(fā)表意見。對意見分歧比較大的事項，根據不同情況，可采取口頭、舉手、無記名投票等方式表決，按照少數服從多數的原則形成商議意見。

3.黨員大會審議。對村“兩委”商定的重大事項，提交黨員大會討論審議。召開黨員大會審議前，須把方案送交全體黨員，在黨員中充分醞釀并征求村民意見；黨員大會審議時，到會黨員人數須占黨員總數的2/3以上，審議事項經應到會黨員半數以上同意方可提交村民代表會議或村民會議表決；黨員大會審議后，村“兩委”要認真吸納黨員的意見建議，對方案修訂完善，同時組織黨員深入農戶做好方案的宣傳解釋工作。

4.村民代表會議或村民會議決議。黨員大會通過的事項，依照有關法律法規(guī)規(guī)定，在村黨組織領導下，由村委會主持，召集村民代表會議或村民會議討論表決。參加會議人數必須符合法律規(guī)定，討論事項必須經全體村民代表或到會村民半數以上同意方可決議通過。

5.決議公開。經村民代表會議或村民會議決議通過的事項，一律在村級活動場所和各村民小組村務公示欄公告，公告時間原則上不少于7天。

第五篇：黨支部工作法-“四步走”工作法總結

黨支部工作法-“四步走”工作法總結

XXX黨支部現(xiàn)有黨員XX名，分布在X個處室，主要承擔XXX系統(tǒng)基層黨建、XXX大學建設與管理工作、全XXX干部員工的教育培訓管理工作。作為直接開展黨建工作和干部教育培訓工作的黨支部,XXX黨支部始終堅持政治引領,堅持“打鐵必須自身硬”,總結形成了“四步走”工作法，持續(xù)加強支部建設、推動融合互促，特別是面對疫情防控常態(tài)化的新要求新課題，不等不靠、主動作為、積極創(chuàng)新，不斷提升支部工作質量。

一、支部建設齊步走,在支部標準化規(guī)范化建設上踏實一步。

一是支部班子齊。設有書記1名、副書記1名，組織、宣傳、紀檢委員各1名，確保每個黨小組均配1名黨支部委員，并第一時間做好支部委員崗位調動后的補選工作,支部班子成員各司其職、各負其責，做到了支部各項工作“齊抓共管”。二是制度執(zhí)XXX齊。緊緊圍繞《中國共產黨支部工作條例(試XXX)》，扎實推進支部標準化規(guī)范化建設，嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員等基本制度，做到制度執(zhí)XXX“齊心協(xié)力”。三是學習進度齊。支部為每個黨小組配備黨建專用書柜，各黨小組均設有黨建書籍學習角，并每月開展一次集體學習。在“不忘初心、牢記使命”主題教育期間，黨支部書記、支部委員、黨小組組長齊上講臺，圍繞經濟建設、鄉(xiāng)村振興等主題領學，做到了支部學習教育“齊頭并進”。

二、黨員學習快步走，在打造學習型黨支部上領先一步。

一是學習計劃性強。支部執(zhí)XXX學習計劃，各黨小組結合工作特點設計各自計劃，圍繞基層黨建、智慧校園建設、人才培訓服務國家重大戰(zhàn)略、學習型總XXX機關建設等專題開展學習研究。二是學習方式新。自主設計黨建知識題庫，開展手機工作群每日競答活動，通過“學習強國”競賽學、知識測試督促學等方式開展日常學習，確保全體黨員在“學習強國”APP上的參與度和活躍度達到雙百，支部總學習時長位居所在黨總支第一名。三是學習成果實。支部做到凡有重要精神必定學習、凡有重要學習必出成果，在“不忘初心、牢記使命”主題教育中形成專題研究、心得體會、PPT演講文稿10余篇，并在全XXX征文比賽、總XXX機關演講比賽、黨總支分享會中均取得優(yōu)異成績。

三、示范引領大步走，在發(fā)揮“兩個作用”上爭先一步。

一是切實發(fā)揮堡壘作用。帶領全體黨員面對各種重點、難點工作沖鋒在前，做出示范。在疫情暴發(fā)初期，支部急疫區(qū)之所急，第一時間與疫情嚴重的湖北分XXX聯(lián)系溝通，緊急協(xié)調臨近分XXX購買運送防疫應急物資，同時緊急撥付XX萬元專項黨費支持疫情防控工作，組織全XXX系統(tǒng)黨員捐款XX3萬元，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供了有力保障。二是切實發(fā)揮先鋒作用。一是，人力資源部領導帶頭為黨建知識測試出題，黨支部書記第一時間開展重要學習內容領讀領講，并安排已參加黨性教育的黨員宣講心得，帶動全體黨員做學習上的先鋒。二是，推XXX每日親情打卡、每月健康打卡、每年主題黨日打卡的方式，推動全體黨員做參加組織生活的先鋒。三是，設立“黨員示范崗”，全面激發(fā)黨員爭先進、勇?lián)?、肯作為的內生動?帶動全體黨員做實干上的先鋒。

四、服務發(fā)展跑步走，在黨建與業(yè)務融合互促上超前一步。

堅持兩手抓兩促進，切實推動黨建與部室工作融合互促，推進各項工作提質增效。針對疫情期間線下培訓無法開展及基層培訓需求大等實際困難，支部急基層所急、想基層所想、解基層所難，搭建“黨建云課堂”平臺，有效促進了基層黨建與的融合;自主建設開通“云課堂”直播平臺，推出“防控疫情賦能轉型”系列課程，有效將防疫工作和農業(yè)銀XXX轉型發(fā)展任務相結合;創(chuàng)新打造黨的十九屆四中全會精神微課共享學習模式,有效解決了線下培訓受限的實際問題。

“四步走”工作法以加強支部自身建設、發(fā)揮“兩個作用”為切入點，以黨建和業(yè)務融合互促為落腳點，始終抓好規(guī)范這個根本，抓好學習這個“法寶”，在黨員中形成了“一盤棋”的大局觀，培育了勇于擔當的作風。同時，將支部工作放到全XXX中心工作和部門重點工作中統(tǒng)一謀劃、統(tǒng)一推進、統(tǒng)一落實，為有效推動黨建和業(yè)務融合作出了有益探索。