第一篇：湖南女子學(xué)院學(xué)社聯(lián)外聯(lián)部章程

外聯(lián)部章程

第一章 總則

第一條：為促進(jìn)本校社團(tuán)有秩序，有條理化，依據(jù)《湖南女子學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)章程》制定本規(guī)章，本章共分 五 章，分別是總則、部門定位及可執(zhí)行性工作目標(biāo)、崗位人事制度、計(jì)劃總結(jié)制度、項(xiàng)目制度匯編五章。經(jīng)湖南女子學(xué)院主席團(tuán)審批通過，自公布日?qǐng)?zhí)行。

第二條：為了加強(qiáng)本部內(nèi)部管理，規(guī)范成員行為，明確責(zé)任，高效、合理地開展工作，進(jìn)而提高本部門成員素質(zhì)，結(jié)合部門特點(diǎn)特制定本制度。

第三條：外聯(lián)部對(duì)外代表著學(xué)社聯(lián)乃至學(xué)校的形象,因此,外聯(lián)部在進(jìn)行各項(xiàng)活動(dòng)的過程中，應(yīng)盡量在校內(nèi)外樹立誠實(shí)守信、精練能干的形象。我們應(yīng)以培養(yǎng)個(gè)人各方面的素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn),用積極的心態(tài)和強(qiáng)烈的責(zé)任心，與各部門保持密切聯(lián)系以保證工作的高質(zhì)量進(jìn)行。

第四條：外聯(lián)部的成員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守章程。

第二章 部門定位及可執(zhí)行性工作目標(biāo)

第一條：外出拉贊助，以商家贊助保證學(xué)社聯(lián)舉行活動(dòng)時(shí)經(jīng)費(fèi)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。所有成員外出拉贊助時(shí)必須嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度，自覺按照學(xué)生行為規(guī)范參與活動(dòng)，不得引入有違法違規(guī)的贊助。

第二條:部門成員應(yīng)積極促進(jìn)社聯(lián)各部門、各協(xié)會(huì)之間的溝通與交流，以提高工作效率。

第三條：為了加強(qiáng)同各兄弟院校間的聯(lián)系和更好的學(xué)習(xí)、借鑒；同時(shí)也是加大對(duì)學(xué)校和學(xué)社聯(lián)的宣傳，以提高學(xué)校以及學(xué)社聯(lián)在社會(huì)的知名度；當(dāng)然,也為了更好的協(xié)助其他部門與協(xié)會(huì)開展活動(dòng)，我們會(huì)不定期與各大高校進(jìn)行交流。

第四條：外聯(lián)部是最能體現(xiàn)其實(shí)踐能力的團(tuán)隊(duì),要求具有較高的綜合素質(zhì),因此,我們定期對(duì)本部成員以及協(xié)會(huì)外聯(lián)部進(jìn)行一些相關(guān)的培訓(xùn)。

第五條：商家檔案整理，做好實(shí)踐基地的初步工作,建立完善的客戶資料檔。第六條：對(duì)協(xié)會(huì)具體的工作細(xì)則。贊助登記 ：協(xié)會(huì)拉到贊助以后，需要在我們部門登記，同時(shí)在月評(píng)中可以加分。2 出勤登記 ：為了保證外出工作同學(xué)的安全，協(xié)會(huì)在外出交流與活動(dòng)前先要來本部門登記。

第三章 崗位人事制度

第一條：職務(wù)要求

部長：統(tǒng)籌規(guī)劃本部門工作，有效管理部門成員執(zhí)行部門工作計(jì)劃，執(zhí)行主席團(tuán)決議。

副部長：分管部門工作項(xiàng)目，配合部長完成本部工作任務(wù)。

1、資料整合（外校聯(lián)系方式，商家檔案，外來人員出入表，培訓(xùn)方案，外聯(lián)工作流程，贊助策劃書）

2、月評(píng)表；

3、負(fù)責(zé)舉行協(xié)會(huì)交流；

4、會(huì)議簽到與通知；

5、協(xié)會(huì)贊助與外出登記。

干事：

1、要做好管理及宣傳工作。在開展大型活動(dòng)時(shí)，由部長負(fù)責(zé)統(tǒng)一調(diào)配任務(wù)，并在活動(dòng)開展前召開會(huì)議并分配工作。

2、積極主動(dòng)與商家聯(lián)系贊助活動(dòng)。

3、積極帶動(dòng)和引導(dǎo)協(xié)會(huì)外聯(lián)工作。第二條：換屆制度

1、部長、副部長，由上屆主席團(tuán)成員、部長、副部長結(jié)合部門意見推薦，經(jīng)學(xué)校相關(guān)選舉程序選舉后就任

2、現(xiàn)任部長、副部長因故（如實(shí)習(xí)，升學(xué)等）不能履職時(shí)，應(yīng)由學(xué)社聯(lián)主席團(tuán)結(jié)合外聯(lián)部的內(nèi)部成員投票結(jié)果決議產(chǎn)生代部長，繼續(xù)保持本屆部門運(yùn)轉(zhuǎn)。

3、干事由部門部長或副部長直接任命。第三條：部門人事管理

1、招新專條：

本部門部員招聘參與學(xué)社聯(lián)部門招新專場招聘，接受部門招新程序，并建立人事檔案，如遇工作需要招納新部員，可報(bào)主席團(tuán)分管副主席和學(xué)社聯(lián)人事分管部門同意后招納。

2、問責(zé)專條：

部門在日常工作和活動(dòng)的開展中實(shí)行主要負(fù)責(zé)人問責(zé)制。在各項(xiàng)工作中，負(fù)責(zé)人要把具體工作細(xì)化到人，明確分工，以便在出現(xiàn)問題時(shí)追究責(zé)任，如因分工不明造成的后果，必須由部長承擔(dān)。

本部門部員如連續(xù)一月未參加部門會(huì)議和活動(dòng)，表現(xiàn)消沉，影響團(tuán)隊(duì)工作氛圍和團(tuán)隊(duì)感情，部長可會(huì)同副部長對(duì)其處以取消評(píng)優(yōu)資格、記過、通報(bào)批評(píng)、開除等問責(zé)措施。

3、崗位責(zé)任制度：

工作要積極配合，不得無故推諉，如有困難要及時(shí)向部長或主席團(tuán)說明并提出相應(yīng)的解決方案，如需要調(diào)動(dòng)工作，離開本部，應(yīng)提前申請(qǐng)，不得中途離開崗位，以免造成工作脫節(jié)。

第四章 計(jì)劃總結(jié)制度

1、計(jì)劃制度，計(jì)劃分為學(xué)期工作計(jì)劃，月度工作計(jì)劃，每周工作計(jì)劃，以及部門規(guī)劃。部長上任后及時(shí)根據(jù)本章制度新訂部門規(guī)劃，并根據(jù)每學(xué)期要求在主席團(tuán)指定時(shí)間內(nèi)提出新學(xué)期書面工作計(jì)劃，審批通過后在學(xué)期計(jì)劃的指導(dǎo)下，分期制訂執(zhí)行月度計(jì)劃，周計(jì)劃。

2、總結(jié)制度，總結(jié)分為學(xué)期工作總結(jié)，月度工作總結(jié)，每周工作總結(jié)，以及部長卸任工作總結(jié)。部長卸任后及時(shí)根據(jù)本章撰寫本部門工作總結(jié)，部長在任期間應(yīng)分期撰寫月度工作總結(jié)。

3、項(xiàng)目總結(jié)，在部門活動(dòng)和部門日常項(xiàng)目完成后，應(yīng)在指定時(shí)間內(nèi)及時(shí)向主席團(tuán)匯報(bào)并呈總結(jié)材料，總結(jié)材料需包含：活動(dòng)開展時(shí)間、地點(diǎn)、目的，活動(dòng)過程及達(dá)到的效果。

4、在總結(jié)自己的活動(dòng)與工作的成效過程中，應(yīng)體現(xiàn)出活動(dòng)的效果與存在的不足，提出改進(jìn)意見，并與學(xué)社聯(lián)相關(guān)文檔管理部門存檔。

第五章 項(xiàng)目制度匯編

第一條：本部會(huì)議制度

1、外聯(lián)部例會(huì)將在每周三下午6：10在2教110室舉行（若時(shí)間、地點(diǎn)有變，另行通知）。例會(huì)期間，由各成員向部長匯報(bào)近期工作及活動(dòng)情況和下一步計(jì)劃，參與集體討論，并提出自己的意見和建議，到會(huì)人員須做好會(huì)議記錄。

2、外聯(lián)部各項(xiàng)工作會(huì)議及日常工作、活動(dòng)，各成員不得無故遲到和缺勤.若因事或其他特殊情況不能參加，須向部長請(qǐng)假，請(qǐng)假必須使用正規(guī)請(qǐng)假條，以便妥善安排其他人員代替工作.各成員活動(dòng)情況及考勤情況由部長記錄。

3、在會(huì)議上，要求各成員舉止文明，尊重她人，不得隨意打斷她人發(fā)言。通訊工具一律靜音或關(guān)機(jī)。不得做與會(huì)議無關(guān)的事情,不得隨意離席。(大小會(huì)議都包括在內(nèi))

4、外聯(lián)部成員有權(quán)了解部內(nèi)日常工作和活動(dòng)安排，有權(quán)參加各項(xiàng)活動(dòng)。

5、開會(huì)時(shí)實(shí)行民主集中制，全體參加會(huì)議成員都有發(fā)言權(quán)，可以提出對(duì)部門發(fā)展有利的建議和好的想法以及創(chuàng)新的思路。第二條:考勤及考核制度

1、外聯(lián)部成員應(yīng)自覺遵守外聯(lián)部的各項(xiàng)規(guī)章制度，若出現(xiàn)違規(guī)行為，視其情節(jié)做出相應(yīng)處理。

2、部門為干事提供平等的競爭環(huán)境和晉升機(jī)會(huì)。實(shí)行平時(shí)表現(xiàn)和業(yè)績相結(jié)合的考勤與考核制度，評(píng)先樹優(yōu)，對(duì)優(yōu)秀者予以表彰，獎(jiǎng)勵(lì)。

3、部門干事必須遵守部門考勤紀(jì)律，開會(huì)、活動(dòng)、工作時(shí)間按時(shí)到場，不遲到，不早退，不得善自離開工作崗位。如有特殊情況，事先向部長請(qǐng)假，說明事由并出示請(qǐng)假條，須經(jīng)本部門的部長同意。

4、外出工作時(shí)間地點(diǎn)不限制，每星期例會(huì)各干事做總結(jié),分享其經(jīng)驗(yàn)和感悟。每次話題準(zhǔn)備充分者給予適當(dāng)加分。(贊助3分/次)

5、每次例會(huì)和活動(dòng)要求積極負(fù)責(zé)完成工作。干事遲到一次扣1分/次，缺勤2分/次,請(qǐng)假0.5分/次。請(qǐng)假三次作遲到一次、遲到三次算一次曠會(huì)、三次無故缺勤者當(dāng)自動(dòng)退出部門處理。

6、對(duì)待學(xué)習(xí)不認(rèn)真,期末考試三門科目掛科或者兩門重修者視自動(dòng)退出部門。

7、部門有活動(dòng)時(shí)，參加者可加平時(shí)表現(xiàn)分。（積極者2分/次，表現(xiàn)一般1分/次）由部長與副部商量，如有異議可以及時(shí)提出。

8、干事的考勤情況由部長記載，部長進(jìn)行監(jiān)督，檢查。部長對(duì)本組的考勤要秉公辦事，認(rèn)真負(fù)責(zé)。如有弄虛作假，包庇袒護(hù)遲到，早退，缺勤的，一經(jīng)查實(shí)，按處罰干事的雙倍予以處罰。凡是嚴(yán)重違反部門規(guī)定的干事，取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

第二篇：湖南女子學(xué)院學(xué)社聯(lián)外聯(lián)部工作流程及宣傳方式

湖南女子學(xué)院學(xué)社聯(lián)外聯(lián)部工作流程及宣傳方式

湖南女子學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)外聯(lián)部在我校做好對(duì)外宣傳工作，加強(qiáng)校內(nèi)之間的聯(lián)系，增進(jìn)感情；與兄弟院校密切聯(lián)系，把各兄弟院校的成功管理經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀活動(dòng)引進(jìn)我院，為其他各部門提供信息支持；進(jìn)一步加強(qiáng)與其他高校間的聯(lián)系，做好橋梁紐帶工作，取其精華，學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn)，借鑒其可行的方法。以便更好的宣傳我院，進(jìn)一步擴(kuò)大我院的聲譽(yù)；其主要職能是通過與校內(nèi)外各機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位開展一些互惠互利的合作活動(dòng)，開展?fàn)幦∠嚓P(guān)活動(dòng)的企業(yè)贊助，尋求社會(huì)力量支持，發(fā)揮我院的專業(yè)特色優(yōu)勢，大力宣傳我院在社會(huì)的知名度，使我院開展的各項(xiàng)活動(dòng)更加豐富多彩。

（一）內(nèi)部工作流程

度，充分了權(quán)責(zé)的劃分、外校聯(lián)系、以及日常中的一些有關(guān)事項(xiàng)。

面展開，分別從前期宣傳、過程跟蹤、以及干事統(tǒng)計(jì)等方面來進(jìn)行。全校很多系都有我們的干事，讓我們充分看到了外聯(lián)部發(fā)展的潛力。

況。

作能力，以便能更好的融入外聯(lián)部，參與工作。

進(jìn)行評(píng)估（出勤率、紀(jì)律、態(tài)度、工作成果等）。例如，外出聯(lián)系工作，應(yīng)先制定工作計(jì)劃，工作結(jié)束歸校后，亦及時(shí)作總結(jié)、匯報(bào)，決不私下聯(lián)系任何活動(dòng)。為下一屆選拔干部做好準(zhǔn)備。

檔)，了解外校的工作方式，各種動(dòng)向。當(dāng)我校舉辦大型活動(dòng)需要邀請(qǐng)外校參加時(shí)，展。作為我校對(duì)外聯(lián)系的窗口為學(xué)社聯(lián)活動(dòng)外聯(lián)部在所有成員討論的基礎(chǔ)上，擬定了本學(xué)期社聯(lián)外聯(lián)部的工作制 招新工作依舊是面向全學(xué)校進(jìn)行的。招新于九月份全(協(xié)會(huì)可建立屬于本協(xié)會(huì)的各高校聯(lián)系與各高校開展友好及實(shí)質(zhì)性的活動(dòng), 便于活動(dòng)的開為了方便管理，將其制定以下工作流程：學(xué)初，每學(xué)期外聯(lián)部的招新。每學(xué)期初招新生完成后，應(yīng)了解部門成員的性格和能力，或有無兼職的情 組織成員開數(shù)質(zhì)拓展活動(dòng)，加強(qiáng)成員之間的聯(lián)系與溝通，提高新成員的工建立部門完整的考核制度，要求部門人員嚴(yán)格遵守其制度，對(duì)成員的工作組織部內(nèi)活動(dòng)。應(yīng)加強(qiáng)與各高校聯(lián)系我部應(yīng)負(fù)責(zé)邀請(qǐng)和接待；

協(xié)助社聯(lián)的各個(gè)部門搞好各種工作,加強(qiáng)與其他部門之間、與協(xié)會(huì)之間的聯(lián)系和交流，對(duì)工作提出有建設(shè)性意見。從而在工作上更好的相互配合，共同為同學(xué)服務(wù)。

對(duì)本部成員及協(xié)會(huì)外聯(lián)成員做定期培訓(xùn)活動(dòng)。理論加實(shí)踐，讓部員盡快掌握外聯(lián)部工作技巧。讓一些外聯(lián)經(jīng)驗(yàn)豐富的人來給外聯(lián)部成員做交流,同時(shí)也會(huì)提供各種機(jī)會(huì)給部門成員與協(xié)會(huì)成員鍛煉。

（二）校企合作工作流程

當(dāng)接到上級(jí)交給的任務(wù)時(shí)，應(yīng)作好記錄，應(yīng)對(duì)所需贊助的活動(dòng)及目標(biāo)企業(yè)情況作詳細(xì)了解。在工作中討論，弄清任務(wù)，及如何完成任務(wù)等，提出問題和意見；提交活動(dòng)申請(qǐng)的，須討論活動(dòng)可行性，并等候上級(jí)批準(zhǔn)。

拉贊助是要寫好策劃書（策劃書盡量簡短,字要大,一般是打印稿,內(nèi)容呢就寫雙方的合作內(nèi)容,比如外聯(lián)部能為公司要做什么,公司能給我們提供什么）。確定贊助對(duì)象。通過企業(yè)工作人員找到企業(yè)市場部、企劃部、部門負(fù)責(zé)人或企業(yè)總負(fù)責(zé)人，簡明的提出來訪目的，觀察對(duì)方態(tài)度進(jìn)行下一步。

確定大致目標(biāo)，了解出行線路，對(duì)見面時(shí)的語言有大致準(zhǔn)備。（談話時(shí)要注意技巧，說清你們的條件,站在公司的立場為公司考慮一些問題,給人家感覺你們能為他們做很多的宣傳，就活動(dòng)可為他所作的宣傳亮點(diǎn)，并充分考慮對(duì)方可能提出的問題和條件）。

執(zhí)行任務(wù)時(shí)，應(yīng)按照事前決定不折不扣地完成任務(wù)。碰到困難時(shí)，要隨機(jī)應(yīng)變，并及時(shí)上報(bào)，不可擅作決定。

當(dāng)與商家條件基本談定或已確定合作方向，經(jīng)老師審批后，簽訂協(xié)議書。（協(xié)議書內(nèi)容應(yīng)詳細(xì)明確其中的法律責(zé)任）

（1）合同一式三份，交先由主席及外聯(lián)部張簽字，再由負(fù)責(zé)人和商家簽寫(一份給商家、一份給負(fù)責(zé)人、一份交給社聯(lián)外聯(lián)部)。

（2）簽定合同后，除外聯(lián)部提成部分，余款由財(cái)務(wù)部跟進(jìn)贊助資金的到帳，統(tǒng)一支配。

合同簽定后，跟進(jìn)活動(dòng)前期宣傳，落實(shí)商家宣傳要求。

活動(dòng)正式進(jìn)行時(shí)，負(fù)責(zé)接待每次活動(dòng)的贊助及邀請(qǐng)商家，主要跟進(jìn)活動(dòng)主辦部門落實(shí)相關(guān)商家所要求的活動(dòng)現(xiàn)場宣傳部分及現(xiàn)場布置。積極配合企業(yè)在校進(jìn)行的宣傳活動(dòng)

負(fù)責(zé)每次活動(dòng)結(jié)束后圖片和相關(guān)報(bào)道的收集備案。

積極給予商家回饋。

注：商家進(jìn)入學(xué)校時(shí)要審批外來人員出入表。表格流程如下所示：

學(xué)社聯(lián)主席團(tuán)簽字→黃澤軍老師簽字→朱建軍書記簽字→保安處簽字.任務(wù)完成后，上交書面形式的工作總結(jié)。

做好實(shí)踐基地的初步工作,建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯(lián)系。為下一屆的成員留下寶貴的資料。這是一個(gè)任重機(jī)而道遠(yuǎn)的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。它對(duì)我部門甚至于學(xué)院的外聯(lián)工作都有很重要的意義，我們會(huì)把重心放在此項(xiàng)工作上，加強(qiáng)與外界的聯(lián)系。

其次，宣傳方式是外聯(lián)的中心部位，要想順利得到商家贊助就必須有其對(duì)他們有益的宣傳形式。所以活動(dòng)的形式是千變?nèi)f化的，只有想不到的沒有你做不到的。開動(dòng)你聰明的大腦，在不影響校容的基本前提下，讓更多不同場景浮現(xiàn)在我們面前。

常用宣傳方式如下：

（1）講座（大：800—1500元/場，?。?00—800元/場）

（2）擺臺(tái)：400-500元/天

（3）橫幅：300元/周（4）傳單：300元/千份

（5）海報(bào)：50元/張

（6）噴繪（根據(jù)不同活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不同）

（7）書簽（同上）

（8）廣播站

（9）產(chǎn)品派發(fā)

（10）網(wǎng)絡(luò)傳播

（11）展銷

（12）《校報(bào)》、《學(xué)生工作簡訊》的報(bào)道

我們將在實(shí)踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法，務(wù)真，務(wù)實(shí)地做好部門的常規(guī)工作。以開拓進(jìn)取的精神協(xié)助各部門推廣我校品牌。以真誠的態(tài)度與各部門搞好外聯(lián)工作。爭取使社聯(lián)在已往的工作成績上更上一層樓。

第三篇：學(xué)社聯(lián)外聯(lián)部學(xué)期工作總結(jié)[范文模版]

自20xx年下學(xué)期以來，外聯(lián)部在系黨委和系團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下朝著積極向上的方向欣欣向榮的發(fā)展，完全改變了以往的無所作為、光講不練的工作作風(fēng)。大步向前的系統(tǒng)的強(qiáng)化內(nèi)部的文化特色和規(guī)范化管理，同時(shí)也建設(shè)了一種具有經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系專業(yè)特色的實(shí)踐性舞臺(tái)。

一、部門人員情況概括

這個(gè)學(xué)期，我們部門的一個(gè)目標(biāo)就是培養(yǎng)外聯(lián)精英，在以往的外聯(lián)部或者其他部門存在許多不做事、不想事的人，所以，這個(gè)學(xué)期我們部門完全要杜絕這種現(xiàn)象，把在部門的這種蛀蟲完全清理出我們的隊(duì)伍，不要影響其他人的積極性。

在我接手外聯(lián)部的時(shí)候老干部是9人，現(xiàn)在老干部5人，退出4人。新干部(當(dāng)時(shí)在考核期)是16人，現(xiàn)在12人，退出4人。也許是我的個(gè)人工作沒有到位，或者處理事情的態(tài)度不好，導(dǎo)致有人退出，在此做出檢討。

二、部門內(nèi)部職能分化：

1、本學(xué)期，我們部門繼續(xù)延續(xù)了部門的內(nèi)部公司化管理，成立了“精英公司”，內(nèi)部設(shè)：總經(jīng)理、助理、企劃處、財(cái)務(wù)處、營銷處、人事處等部門職位，積極提高部門成員的專業(yè)知識(shí)運(yùn)用性。

2、成立“營銷協(xié)會(huì)”內(nèi)部設(shè)：會(huì)長、理事長、副會(huì)長、秘書長、財(cái)務(wù)處、市場調(diào)研與企劃處、宣傳與營銷處處長。

3、每周有專人負(fù)責(zé)例會(huì)記錄材料、交流會(huì)、工作總結(jié)的書寫和上交，而且是輪流式的，完全培養(yǎng)他們的材料書寫的規(guī)范性和高質(zhì)量性。

三、部門內(nèi)部規(guī)章制度建設(shè)：

1、制定《經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)外聯(lián)部(營銷協(xié)會(huì))干部考核條例》

2、制定《經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)外聯(lián)部(營銷協(xié)會(huì))規(guī)章制度》

3、制定《經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)外聯(lián)部(營銷協(xié)會(huì))工作制度》

4、制定《經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)外聯(lián)部關(guān)于成立營銷協(xié)會(huì)的申請(qǐng)書》

四、部門開展活動(dòng)及文化建設(shè)：

本學(xué)期我們部門大部分工作都是圍繞著團(tuán)委學(xué)生會(huì)的活動(dòng)而展開的，但是也有我們部門開展的具有代表性的、有意義的活動(dòng)開展，并且去得了很好的效果和實(shí)際效益。

1、“首屆美容護(hù)膚知識(shí)講座”活動(dòng)

在這次活動(dòng)中我們部門和女生部充分發(fā)揮干部的主觀能動(dòng)性，讓他們投入到這次活動(dòng)中來，去賣門票、去安排活動(dòng)，布置會(huì)場。并且在這次活動(dòng)后取得了很好的反映效果。

2、“情暖冬日，愛心捐款大聯(lián)盟”活動(dòng)

在這次活動(dòng)中我們充分的發(fā)揮了我們部門的長處，積極的去募捐最多的愛心捐款，雖然很多干部因?yàn)楹涞奶鞖獠〉沽嗽诠ぷ鲘徫簧?，但是他們還是繼續(xù)帶病依舊堅(jiān)守，這種干部是值得表揚(yáng)的。

3、與電子系“共謀發(fā)展，攜手前進(jìn)”主題交流會(huì)

在本學(xué)期，我們和電子系的團(tuán)委外聯(lián)部開展了一次交流會(huì)，從這次交流會(huì)中我們學(xué)習(xí)到了他們的贊助思維、工作思路，等等。也找到了我們的不足和差距，認(rèn)識(shí)到了危機(jī)感。

五、部門干部培訓(xùn)會(huì)：

1、“學(xué)生干部應(yīng)具備哪些”的主題培訓(xùn)會(huì)

①：具備的條件：a：熱心 b：能干 c：合群

②：在人與人的關(guān)系中應(yīng)該養(yǎng)成的習(xí)慣：a：禮貌用語 b：真誠 c：感謝 d：尊重 e：合作理念

③：在人與社會(huì)關(guān)系中應(yīng)該養(yǎng)成的習(xí)慣：a：低調(diào)的做人，服從決定 b：在身處的環(huán)境多做好事 c：多閱讀、觀看、傾聽 d：按規(guī)則辦事

④：在人與自然的關(guān)系中應(yīng)該養(yǎng)成的三個(gè)基本行為習(xí)慣：a:自己不做隨地吐痰、亂扔垃圾、傷害小動(dòng)物等對(duì)環(huán)境有害的事情 b：節(jié)約不浪費(fèi) c:保護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。

⑤：在人與自我的關(guān)系中應(yīng)該養(yǎng)成的五個(gè)基本行為習(xí)慣： a：做人講道理，做事有計(jì)劃 b:不向困難低頭 c:不遷就自己的毛病 d:天天鍛煉身體，干干凈凈迎接每一天 e:愛動(dòng)腦筋，以創(chuàng)造為快樂。

2、“當(dāng)今學(xué)生干部的情況”的主題培訓(xùn)會(huì)

①：學(xué)生干部容易存在的問題

②：學(xué)生干部應(yīng)該具備的素質(zhì)

③：樹立良好的干部形象

3、“學(xué)生會(huì)應(yīng)用公文規(guī)范書寫”的主題培訓(xùn)會(huì)

①：通知、總結(jié)、會(huì)議記錄等材料書寫

②：策劃書、贊助書等材料的書寫

③：學(xué)習(xí)、研究其他學(xué)校的贊助書、策劃書的式樣及長處

六、部門計(jì)劃

本部門在延續(xù)本學(xué)期的良好勢頭的同時(shí)，要有創(chuàng)新，要有所作為，這樣才能在團(tuán)委學(xué)生會(huì)立于不敗之地，才能充分發(fā)揮我們的優(yōu)勢，增加我們的影響力和決策力。計(jì)劃如下：

1、創(chuàng)立自己的文化活動(dòng)品牌：

文娛部有“閃亮之星”，組織部有“水果拼盤”，體育部有籃球賽，外聯(lián)部也要?jiǎng)?chuàng)造自己的品牌活動(dòng)：

①：“美容護(hù)膚知識(shí)講座” 這樣的活動(dòng)每年都可以開展一次，特別是大一新生入學(xué)不久后，因?yàn)殚_展比較簡單，操作性比較強(qiáng)，效果好!

②：“周末愛看電影”活動(dòng) 每周周末在報(bào)告廳展開一場看最新的電影活動(dòng)，票價(jià)為最低的去吸引大家的興趣。

2、創(chuàng)立部門的營銷團(tuán)隊(duì)：

雖然本部門現(xiàn)在的“營銷協(xié)會(huì)”的相關(guān)事情都已經(jīng)準(zhǔn)備好了，但是還未得到正式文件的批準(zhǔn)，我部計(jì)劃下個(gè)學(xué)期正式的成立，并運(yùn)行。

3、加強(qiáng)與其他院系、學(xué)校的交流和學(xué)習(xí)：

已經(jīng)不是自我發(fā)展，自我陶醉的社會(huì)，我們也要緊跟時(shí)代的步伐去打開門迎接、接納被人的長處，光接納不夠，我們還要走出去與別人交流。

4、培養(yǎng)、選拔新一屆的領(lǐng)導(dǎo)班子

團(tuán)委的工作馬上結(jié)束了，我們要把部門里面表現(xiàn)突出的，做事能力強(qiáng)、想事能力強(qiáng)的人，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有激情的人，富于感情的人作為團(tuán)委主要干部的接班人。

以上是本人作為經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)副主席、外聯(lián)部部長對(duì)個(gè)人和部門的總結(jié)，以及對(duì)個(gè)人和部門的計(jì)劃。

在此也借此機(jī)會(huì)感謝系部、團(tuán)委學(xué)生會(huì)對(duì)我的鼓勵(lì)和支持以及信任，也感謝對(duì)我們部門的支持和鼓勵(lì)，我相信在系黨委和團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下定將能夠揚(yáng)帆遠(yuǎn)航，創(chuàng)造我們經(jīng)貿(mào)系的又一個(gè)華美的樂章!

尊敬的主席團(tuán)，在座的各位，大家好!

我是社聯(lián)外聯(lián)部長張晨夕，今天很榮幸代筆外聯(lián)部在這里與大家分享我們上半年的工作成績和感受。

首先，我對(duì)上半學(xué)年的外聯(lián)部工作做如下匯報(bào)，上半學(xué)年外聯(lián)部工作在我們15人的共同努力下，順利且圓滿的完成了任務(wù)，本學(xué)期外聯(lián)部組建完畢后，大一委員就積極投身于外聯(lián)工作中，利用學(xué)習(xí)的空間時(shí)間，走遍西安幾大商業(yè)區(qū)，在辛苦的外聯(lián)工作中磨練自己，工作成績隨時(shí)匯報(bào)，做到了“時(shí)時(shí)報(bào)告天天進(jìn)步”，在本?；顒?dòng)中，外聯(lián)部大一委員積極參與社聯(lián)內(nèi)部各項(xiàng)活動(dòng)，盡自己最大的能力，為社聯(lián)作出貢獻(xiàn)，并且在活動(dòng)中感受頗多并完善自己的不足。在歡送老干部活動(dòng)中，外聯(lián)部配合其他部門將這次活動(dòng)辦了一次包含歡笑，快樂，淚水并令人難忘的晚會(huì)!從活動(dòng)前期走遍到活動(dòng)結(jié)束，外聯(lián)部和其他部門共同努力，為我們的老干部送上了自己屬于全社聯(lián)人的心意!晚會(huì)結(jié)束后，我們努力得到上屆老干部的一致肯定。在趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)霍桑，外聯(lián)承擔(dān)了裁判和機(jī)動(dòng)組的工作，整個(gè)活動(dòng)整，我們除了做好自己的工作，還積極幫助其他部門，讓我真正看到了社聯(lián)一家人的和諧畫面，活動(dòng)中，大家不分你我，互相加油。和各個(gè)社團(tuán)相處融洽，向社團(tuán)展示了我們社聯(lián)人積極向上，團(tuán)結(jié)一致的精神風(fēng)貌，并且極大的加強(qiáng)社聯(lián)與社團(tuán)的關(guān)系。冬至包餃子活動(dòng)，社聯(lián)人一起包餃子，開開心心過冬至，大家在寒冷的冬日體會(huì)著屬于我們自己的家的溫暖。幾次大型的活動(dòng)，外聯(lián)部大一委員表現(xiàn)不錯(cuò)，作為外聯(lián)部長，我為他們的成績感到驕傲。部內(nèi)工作都是由我，李冰霞，徐快，張偉負(fù)責(zé)。今年我們幾個(gè)是第一次合作，但是大家互相之間沒有陌生感，互相幫助，為部門建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，認(rèn)真做好主席團(tuán)安排的工作，同時(shí)在和其他幾個(gè)部門配合過程做好，學(xué)習(xí)他人之長，彌補(bǔ)自己的不足，也是我們得到了不是的提高。但是，工作中我們也存在不足，在工作效率方面，我認(rèn)為大家做的還不夠好，不能及時(shí)將主席團(tuán)或部長分配的任務(wù)完成，致使工作拖拖拉拉，效果不夠明顯。同時(shí)，在外聯(lián)思路方面，我們不夠開闊，新形式的外聯(lián)在我們的工作中沒有體現(xiàn)出來，使外聯(lián)工作沒有兩點(diǎn)和創(chuàng)新。簡而言之，我們15個(gè)外聯(lián)人，會(huì)反思上半年工作不足，盡快完善自己，以飽滿的精神投身到下半學(xué)年外聯(lián)部的工作中去。

其次，在外聯(lián)部的工作中，也得到了其他外聯(lián)人的大力支持，感謝我們的主席團(tuán)，斌哥，關(guān)姐，郊姐，甜姐，在這上半學(xué)年中，每到外聯(lián)部的這個(gè)遇到困難時(shí)，他們總會(huì)給予很多幫助，讓我們收益無窮，同時(shí)在這個(gè)過程中，我也從他們的言語行為中學(xué)到很多東西，以其作為大一委員，我需要的時(shí)執(zhí)行，但是，這學(xué)期開始，作為一個(gè)部門的負(fù)責(zé)人，當(dāng)去決策事情的.時(shí)候，不夠果斷，猶豫不決，肯能面對(duì)角色的轉(zhuǎn)換，我并沒有做好充足的準(zhǔn)備，還好他們?cè)谖矣袉栴}時(shí)，給我無私的幫助，所以，感謝你們，外聯(lián)部的每一步發(fā)展都離不開你們的細(xì)心關(guān)懷!

還有馬磊，韋嬌，曉丹，張玉濤，范愛心，王越洋，鄭爽，感謝你們?cè)诠ぷ髦袑?duì)外聯(lián)部的支持，外聯(lián)部的發(fā)展有你們的支持，我們少掉了很多困難。當(dāng)然，你們做的不錯(cuò)，我看到你們的進(jìn)步，希望你們呢訥訥個(gè)繼續(xù)堅(jiān)持下去，發(fā)揚(yáng)我們的外聯(lián)精神，堅(jiān)持，拼搏，爭取做好下半年的工作。你們才時(shí)外聯(lián)部的中堅(jiān)力量，我期待你們的成績。

經(jīng)過這幾個(gè)月的工作，我看出了社聯(lián)的美好前景，我們將會(huì)屬于自己的通天大道，希望我們外聯(lián)人在主席團(tuán)的帶領(lǐng)下，能將我們發(fā)展的更家壯大，同時(shí)，也希望社聯(lián)人努力工作，為了我們大家庭的美好未來，發(fā)揮出自己最大的能量!謝謝!

本學(xué)期轉(zhuǎn)眼即逝，時(shí)光的匆匆而過并沒有讓我們留下遺憾，我們得到了充實(shí)、收獲。在院黨委與院團(tuán)委的指導(dǎo)下，我協(xié)會(huì)積極探索，勇于實(shí)踐，展開的一系列活動(dòng)都取得了圓滿的成功。我協(xié)會(huì)始終以“全心全意為同學(xué)服務(wù)，為校園服務(wù)，為社會(huì)服務(wù)”為宗旨，以“內(nèi)聯(lián)外交”為工作方針，各部門相互配合，努力爭取更大的成功。

在本學(xué)期中，我學(xué)到了很多，知道了部門的主要職責(zé)。外聯(lián)部是一個(gè)協(xié)會(huì)最為活躍的部門之一，主要工作是搞好高校間的聯(lián)誼工作和拉取活動(dòng)的贊助。外聯(lián)是一種團(tuán)隊(duì)的文化，信息的共享，在交流之中，我們彼此才能獲得更大的發(fā)展。我部門要積極主動(dòng)地尋找潛在的商家，用強(qiáng)有力的雙贏計(jì)劃打動(dòng)他們，從而為部門活動(dòng)拉取相應(yīng)的資金贊助。與企業(yè)之間的交流時(shí)一種鍛煉，可以學(xué)到做人的道理。

我部門的工作原則和本學(xué)期的工作情況主要如下：

學(xué)期工作總結(jié)

工作原則：

1、實(shí)事求是

2、誠實(shí)守信

3、尊重他人

4、遵紀(jì)守法

5、言出必行

工作情況：

1、開始與“人人網(wǎng)”合作，在校園內(nèi)幫助他們宣傳，從而得到贊助。主要是海報(bào)宣傳、橫幅宣傳，這樣我協(xié)會(huì)的宣傳達(dá)到了，企業(yè)的宣傳也達(dá)到了，因此達(dá)成了雙贏。

2、在元旦之際，與“安徽宏藝公司”合作，在本協(xié)會(huì)的元旦聯(lián)誼晚會(huì)之中幫助他們宣傳，拉去了他們的資金贊助。

外聯(lián)部的工作需要有計(jì)劃，有實(shí)際，有效益，更需要合理的分析，選擇合適的對(duì)象，主要如下：

1、要清楚協(xié)會(huì)與企業(yè)雙方的利益所在，在維護(hù)同學(xué)們利益的前提下為合作企業(yè)創(chuàng)造最大的宣傳效果;

2、要策劃有力度有可塑性的活動(dòng)，文明禮貌的向企業(yè)介紹，打動(dòng)對(duì)方，讓對(duì)方覺得自己的投資是很有回報(bào)的;

3、要從各方面去了解合作企業(yè)，這樣才能更好的為企業(yè)宣傳;

在本學(xué)期中，我們學(xué)到了很多，明白了什么是工作，什么是負(fù)責(zé)，什么是態(tài)度。做一件事情，想要將它做好，必須付出一定的努力。在工作中感覺到生活的充實(shí)，感覺到自己人生價(jià)值的存在，感覺到生命的意義。我們的雖說有了一些成果，但是相對(duì)而言還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，要繼續(xù)努力，發(fā)揮良好的團(tuán)隊(duì)精神,在汲取以前的經(jīng)驗(yàn)中繼續(xù)開拓創(chuàng)新,爭取在下一學(xué)期中有新的突破。努力為同學(xué)們服務(wù)，為校園建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份力量!

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第四篇：生科院學(xué)社聯(lián)章程

生命科學(xué)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)和會(huì)章程

第一章總則

第一條生命科學(xué)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)（以下簡稱學(xué)社聯(lián)）是在院團(tuán)委指導(dǎo)，校學(xué)社聯(lián)直接領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)校團(tuán)委25號(hào)文件精神成立的學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合組織。

第二條本會(huì)的基本任務(wù)是：

1、遵循和貫徹黨的教育方針，發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)的育人功能，立足第二課堂，開展豐富多彩、靈活多樣的課外活動(dòng)，繁榮校園文化；

2、規(guī)范學(xué)生社團(tuán)日常管理，提高社團(tuán)發(fā)展水平，促進(jìn)學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)制度化、規(guī)范化、精品化；

3、提高學(xué)生社團(tuán)自我教育、自我管理、自我服務(wù)能力，把學(xué)生社團(tuán)建設(shè)成為實(shí)施大學(xué)生素質(zhì)拓展計(jì)劃的重要平臺(tái)。

第三條本會(huì)在工作中遵循《湖南師范大學(xué)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作手冊(cè)》和《生命科學(xué)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作手冊(cè)》，積極行使管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)各社團(tuán)的職能。

第二章組織機(jī)構(gòu)和相應(yīng)職責(zé)

第四條生命科學(xué)學(xué)院社團(tuán)團(tuán)員代表大會(huì)是本會(huì)最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。

第五條生命科學(xué)學(xué)院社團(tuán)團(tuán)員代表大會(huì)每年召開一次，大會(huì)行使以下職權(quán)：

1、審議和批準(zhǔn)學(xué)社聯(lián)委員會(huì)的工作報(bào)告；

2、修改本會(huì)章程；

3、選舉產(chǎn)生新一屆生命科學(xué)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)委員會(huì)；

4、討論和決定有關(guān)重大事項(xiàng)。

第六條生命科學(xué)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)委員會(huì)是生命科學(xué)學(xué)院社團(tuán)團(tuán)員代表大會(huì)閉會(huì)期間的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，由社團(tuán)團(tuán)員代表大會(huì)民主選舉產(chǎn)生。委員會(huì)行使以下職權(quán)：

1、團(tuán)員代表大會(huì)閉會(huì)期間，執(zhí)行代表大會(huì)決議，決定本會(huì)的重大事項(xiàng)；

2、召集社團(tuán)團(tuán)員召開團(tuán)員代表大會(huì)；

3、選舉學(xué)社聯(lián)常務(wù)委員會(huì)。

第七條根據(jù)社團(tuán)工作需要設(shè)立主席團(tuán)、辦公室、網(wǎng)絡(luò)宣傳部、活動(dòng)部、監(jiān)察部等職能部門，同時(shí)設(shè)立兩個(gè)生科院學(xué)社聯(lián)直屬小組——宣傳小分隊(duì)和外聯(lián)小組。各部門職能如下：

1、主席團(tuán)：

主 席：負(fù)責(zé)調(diào)控學(xué)社聯(lián)工作的總方向和統(tǒng)籌學(xué)社聯(lián)委員會(huì)的日常工作；負(fù)責(zé)召開學(xué)社聯(lián)委員會(huì)工作例會(huì)；綜合社聯(lián)會(huì)和各社團(tuán)的提議、決定；負(fù)責(zé)社聯(lián)會(huì)重大決策的策劃及研究工作；負(fù)責(zé)學(xué)社聯(lián)及各社團(tuán)主要干部的教育管理工作；負(fù)責(zé)向?qū)W院匯報(bào)社團(tuán)總體情況；直接負(fù)責(zé)落實(shí)院團(tuán)委下達(dá)的有關(guān)文件工作。

副主席：維持學(xué)社聯(lián)的正常運(yùn)作，協(xié)調(diào)各社團(tuán)與各部門之間的關(guān)系，促進(jìn)社團(tuán)質(zhì)量建設(shè)，推動(dòng)社團(tuán)向前發(fā)展；協(xié)助主席負(fù)責(zé)學(xué)社聯(lián)重大事務(wù)的總體策劃、研究和決策；協(xié)調(diào)各社團(tuán)之間的關(guān)系，幫助各社團(tuán)解決力所能及的困難；負(fù)責(zé)各社團(tuán)的日常管理和監(jiān)督

工作；負(fù)責(zé)外聯(lián)興趣小組任務(wù)安排和人員調(diào)配。

2、辦公室：對(duì)各類文件、材料及社團(tuán)資料進(jìn)行收集、整理和歸檔；制定學(xué)社聯(lián)內(nèi)部相關(guān)文字材料；發(fā)布學(xué)社聯(lián)通知及相關(guān)文件；負(fù)責(zé)學(xué)社聯(lián)內(nèi)部經(jīng)費(fèi)的報(bào)批，辦公用品的購置；對(duì)社團(tuán)的財(cái)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和審核；負(fù)責(zé)各類會(huì)議通知的傳達(dá)。

3、網(wǎng)絡(luò)宣傳部：負(fù)責(zé)學(xué)社聯(lián)日常宣傳；活動(dòng)海報(bào)的繪制；審閱社團(tuán)的新聞稿件并及時(shí)發(fā)布在各相關(guān)新聞網(wǎng)上；負(fù)責(zé)學(xué)社聯(lián)郵箱的整理及社團(tuán)最新信息的整理和發(fā)布；負(fù)責(zé)宣傳小分隊(duì)任務(wù)安排和人員調(diào)配。

4、活動(dòng)部：向社團(tuán)傳達(dá)校學(xué)社聯(lián)指示；及時(shí)審批社團(tuán)提交的項(xiàng)目申報(bào)書；協(xié)調(diào)本院社團(tuán)活動(dòng)的合理開展；負(fù)責(zé)社團(tuán)活動(dòng)的立項(xiàng)、結(jié)項(xiàng)工作；負(fù)責(zé)社團(tuán)活動(dòng)場地的申請(qǐng)。

5、監(jiān)察部：監(jiān)督指導(dǎo)社團(tuán)日常工作和活動(dòng)；直接接受社團(tuán)會(huì)員和社團(tuán)對(duì)社團(tuán)工作的意見和建議；及時(shí)填寫并上交活動(dòng)監(jiān)察表；負(fù)責(zé)干部考核與社團(tuán)發(fā)展評(píng)價(jià)；負(fù)責(zé)干部評(píng)優(yōu)與懲罰；負(fù)責(zé)院學(xué)社聯(lián)各項(xiàng)制度的制定和修改。

6、外聯(lián)小組：負(fù)責(zé)生科院社團(tuán)的外聯(lián)相關(guān)事務(wù)；負(fù)責(zé)聯(lián)系各社團(tuán)，掌握各社團(tuán)活動(dòng)的外聯(lián)需求；負(fù)責(zé)贊助商家資料的整理、保管。

6、宣傳小分隊(duì)：負(fù)責(zé)生科院社團(tuán)的海報(bào)制作、新聞撰寫等宣傳事務(wù)。

第三章社團(tuán)會(huì)員

第八條本會(huì)實(shí)行團(tuán)體會(huì)員制，凡經(jīng)過批準(zhǔn)成立的學(xué)生社團(tuán)，承認(rèn)本

章程，均可成為該會(huì)會(huì)員。

第九條湖南師范大學(xué)的學(xué)生社團(tuán)，是指由湖南師范大學(xué)在籍學(xué)生自發(fā)組織并在遵守有關(guān)法律和規(guī)定的前提下，以成員共同意愿為最終目的，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)成立，登記注冊(cè)的按照其組織章程開展活動(dòng)的學(xué)生組織。

第十條會(huì)員的基本權(quán)利：

1、在遵守有關(guān)法律和規(guī)定的前提下，以成員的共同意愿為最終目的，按照其組織章程，在學(xué)校校區(qū)，以相對(duì)獨(dú)立的組織開展形式多樣的活動(dòng)；

2、獲得本會(huì)各種扶助、支持；

3、對(duì)本會(huì)的工作提出意見和建議；

4、有選舉權(quán)和被選舉權(quán)；

5、參與討論和決定本會(huì)的重大事務(wù)。

第十一條會(huì)員應(yīng)履行的義務(wù)：

1、遵守本會(huì)章程，執(zhí)行本會(huì)決議，接受本會(huì)統(tǒng)一管理；

2、遵守有關(guān)法律法規(guī)，遵循湖南師范大學(xué)學(xué)生社團(tuán)管理?xiàng)l例，按照組織章程定期開展活動(dòng)；

3、協(xié)助湖南師范大學(xué)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)開展全校性的活動(dòng)；

4、在享受有關(guān)權(quán)利的同時(shí)，不得侵害其他組織和個(gè)人的權(quán)益。

第四章附則

第十二條本章程適用于生科院內(nèi)所有社團(tuán)。

第十三條本章程自公布日起實(shí)施，修改權(quán)與解釋權(quán)歸生命科學(xué)學(xué)院

學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)委員會(huì)。

生命科學(xué)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)

二○一○年五月

第五篇：學(xué)社聯(lián)2011計(jì)劃湖南第一師范學(xué)院

求真務(wù)實(shí)，創(chuàng)新和諧

從“三進(jìn)三同”到社團(tuán)的建設(shè)發(fā)展

2011年湖南第一師范學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)計(jì)劃

過去的一年里面，湖南第一師范學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)（以下簡稱“學(xué)社聯(lián)”）在學(xué)院團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下。我們正確的走出了我們不一樣的步伐，迎來了社團(tuán)的再一次改革創(chuàng)新。在之就是在各個(gè)部門的協(xié)調(diào)下，讓社團(tuán)的活動(dòng)在學(xué)院的聲影是日加的明顯。到今年，學(xué)社聯(lián)在學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)下我們走向了“三進(jìn)三同”（走進(jìn)支部、走進(jìn)基層、走進(jìn)青年。同活動(dòng)、同勞動(dòng)（學(xué)習(xí)）、同生活）的正確道路，并求真務(wù)實(shí)的實(shí)現(xiàn)了和學(xué)院思想的接軌，積極的尋求創(chuàng)新的道路、努力的制造和諧的社團(tuán)活動(dòng)環(huán)境、完善自身學(xué)社聯(lián)服務(wù)管理機(jī)制。加強(qiáng)和各兄弟學(xué)院的聯(lián)系，將社團(tuán)的影響推向全省以及全國。在學(xué)院你的領(lǐng)導(dǎo)下我們將共同創(chuàng)造出一個(gè)更加完美的學(xué)社聯(lián)服務(wù)管理下的“社團(tuán)之家”.管理版

主要介紹各部門的工作內(nèi)容和任務(wù)

1、主席團(tuán)

一、主席主要是代表社團(tuán)聯(lián)合會(huì)主持全面工作，并及時(shí)向?qū)W校有關(guān)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示和匯報(bào)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作；

二、領(lǐng)導(dǎo)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)制定、落實(shí)工作計(jì)劃、主持召開主席團(tuán)會(huì)議，管理、協(xié)調(diào)、督促、檢查各部門的工作，做好學(xué)生干部的思想工作；

三、負(fù)責(zé)各社團(tuán)（協(xié)會(huì)）主要負(fù)責(zé)人候選人的審核工作、社團(tuán)（協(xié)會(huì)）大型活動(dòng)及其他重要事務(wù)的督促檢查,并及時(shí)做出總結(jié)和提出建設(shè)性意見。

2、會(huì)議制度

一、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)例會(huì)是用及時(shí)溝通信息,提出問題,解決問題,布置工作,處理情況,準(zhǔn)備活動(dòng).從而促進(jìn)聯(lián)合作的工作能科學(xué)民主,規(guī)范,高效,有序的開展。

二、會(huì)議分為常會(huì)例會(huì)和緊急臨時(shí)會(huì)議,例會(huì)定位每月一次,時(shí)間為每月的第一個(gè)星期三中午。

三、與會(huì)需簽到.因故不能參加會(huì)議者需向部門負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,不得無故缺席、遲到，若無故缺席或遲到多次,作為評(píng)估優(yōu)秀社團(tuán)的依據(jù)之一。

四、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)對(duì)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)社團(tuán)例會(huì)所議事項(xiàng)做好記錄。

活動(dòng)版

主要是羅列2011的計(jì)劃學(xué)社聯(lián)活動(dòng) 1.2011年3月保護(hù)母親河

進(jìn)行助理干事素質(zhì)拓展，增強(qiáng)助理各方面的綜合素質(zhì)，漸漸地把手頭上的工作交給得力的助理；三月五號(hào)保護(hù)母親河，環(huán)保大行動(dòng)，學(xué)社聯(lián)主席團(tuán)和愛心社、綠色沸點(diǎn)一起前往橘子洲參加保護(hù)母親河活動(dòng)。2、2011年4~5月，候選理事長培訓(xùn)

準(zhǔn)備候選理事長培訓(xùn)，進(jìn)行策劃與分工；進(jìn)行候選理事長培訓(xùn)，組織選拔；進(jìn)行學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)新老干部及社團(tuán)新老理事長的交接。3、2011年6月，58同城跳蚤市場嘉年華

積極開展跳蚤市場嘉年華的活動(dòng)進(jìn)行二手物品的再利用。另外，我們四個(gè)個(gè)部門的主要負(fù)責(zé)人分別對(duì)自己部門的發(fā)展歷史與現(xiàn)狀進(jìn)行了長足思考，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行學(xué)習(xí)，積極交流溝通，初步擬定部門管理模式，工作計(jì)劃，進(jìn)一步明確了工作職責(zé)，為下學(xué)期社團(tuán)工作做好了準(zhǔn)備。4、2011年9~10月，響應(yīng)院團(tuán)委號(hào)召，進(jìn)行學(xué)士評(píng)估資料的整理；社聯(lián)新助理上位；對(duì)試運(yùn)行社團(tuán)審核完畢；社團(tuán)會(huì)員管理素質(zhì)拓展培訓(xùn)；組織全院39個(gè)社團(tuán)進(jìn)行集體會(huì)員招新；籌備社團(tuán)文化風(fēng)采月。

社聯(lián)家庭又增進(jìn)了幾十名成員，我們的新助理們懷著滿腔熱情的上崗了。因?yàn)橛辛怂麄兊募尤耄缏?lián)又注入了新鮮的血液。大家任勞任怨，積極為部門發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

在經(jīng)過院團(tuán)委老師的指導(dǎo)，社團(tuán)理事長的民主投票以及社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的兩個(gè)月的跟蹤調(diào)查審核后，試運(yùn)行社團(tuán)正式加入了社團(tuán)之家。為社團(tuán)大家庭增添了活力。新社團(tuán)理事長們?cè)诮鼉蓚€(gè)月的溝通與學(xué)習(xí)中，理解了社團(tuán)管理運(yùn)行模式，豐富了自己社團(tuán)的文化內(nèi)涵，明確了自己的主要方向。

重頭之一的社團(tuán)集體會(huì)員招新，是在一個(gè)天公作美的周末。通過集體社團(tuán)人的努力，我們的社團(tuán)注入了更多新鮮的活力。招新的過程井然有序，將近兩個(gè)月的前期準(zhǔn)備非常詳盡，從外聯(lián)物資到場地分配，從舞臺(tái)控制到衛(wèi)生情況，在社聯(lián)的統(tǒng)一規(guī)劃指導(dǎo)下，都做得非常到位。各社團(tuán)都拿出了自己的看家絕活，招新現(xiàn)場的各社團(tuán)的展示可以說是為11月的社團(tuán)文化周做的鋪墊，異?；鸨盏搅朔浅Ａ钊诵牢康男Ч?。

5、11/01 —11/30 社團(tuán)文化風(fēng)采月

11月正式進(jìn)入社團(tuán)文化月，這是所有社團(tuán)人最為繁忙的一個(gè)月。07號(hào)，激動(dòng)人心的一天，湖南第一師范學(xué)院”第四屆社團(tuán)文化月”在風(fēng)雨中于圖書館前坪正式啟動(dòng)，氣勢恢宏的扛旗幟環(huán)校跑更是考驗(yàn)了全體社團(tuán)人的意志，社團(tuán)文化月開幕晚會(huì)于當(dāng)晚在演播廳舉行，第一師范社團(tuán)人以雨中拼搏的頑強(qiáng)精神，高質(zhì)量的節(jié)目，縝密的晚會(huì)流程贏得了演播廳的爆滿，來自外校兄弟社團(tuán)社聯(lián)的嘉賓們贊不絕口，作為社團(tuán)人，我們收獲的是感動(dòng)與欣慰。

在此后的一個(gè)月時(shí)間里，31個(gè)社團(tuán)拿出了自己的看家本領(lǐng)，這樣一個(gè)月的一師校園文化的集中綻放，給一師學(xué)子帶來了一場饕餮盛宴，激發(fā)了大家的興趣，更加了解社團(tuán)文化，豐富了大家的精神生活。真正做到了百花齊放百家爭鳴。社團(tuán)人，好樣的！6、2010年12月，進(jìn)入社團(tuán)期末綜合測評(píng)階段及社聯(lián)助理干事的培訓(xùn)

上學(xué)期期末工作接近尾聲，社聯(lián)各部門回首近幾個(gè)月，都在積極的進(jìn)行工作總結(jié)。詳細(xì)的考核細(xì)則和會(huì)員滿意度調(diào)查表正在制定當(dāng)中。我們自身也在積極的總結(jié)，相信我們會(huì)有更大的收獲。助理干事的培訓(xùn)工作也在積極地籌備中，相信一定可以培養(yǎng)出更強(qiáng)的新一代。

7、制度建設(shè)和規(guī)范問題

我們的社團(tuán)理事長例會(huì)制度，會(huì)員管理?xiàng)l例，會(huì)議考核制度，系社聯(lián)的登記表，社團(tuán)的章程審核，社團(tuán)的干部選拔制度等一系列制度正在實(shí)踐中檢驗(yàn)并完善中。社團(tuán)管理的科學(xué)性和規(guī)范性正在一步步建立。

宣傳版 主要介紹學(xué)社聯(lián)宣傳方面的計(jì)劃

新的學(xué)期即將開始，新一屆的社聯(lián)工作也在全面展開，我們信息宣傳與會(huì)員中心服務(wù)部帶著無限的激情，嶄新的面貌，來迎接新的挑戰(zhàn)。該部門主要負(fù)責(zé)宣傳工作和社團(tuán)會(huì)員的管理，每當(dāng)人們接觸新的事物，最直截了當(dāng)?shù)姆椒ㄊ峭高^它的宣傳逐漸認(rèn)識(shí)它，了解它。因此我們信息宣傳與會(huì)員中心服務(wù)部將不負(fù)眾望，團(tuán)結(jié)一致，認(rèn)真工作。

一、工作目標(biāo)：(主要是宣傳方面)1.加強(qiáng)該部門的紐帶作用，積極配合各方面的工作。加強(qiáng)各部門的聯(lián)系，積極主動(dòng)的行使宣傳和管理社團(tuán)會(huì)員的職能；

2.積極挖掘和培養(yǎng)宣傳人才，為宣傳工作注入更多新鮮血液；

3.充分利用好展板和櫥窗欄，做好活動(dòng)總結(jié)和宣傳工作；

4.改革部門內(nèi)部的運(yùn)行機(jī)制。讓每個(gè)人的能力都得以發(fā)揮，得以提高，擁有鍛煉的空間；

5.社聯(lián)干部助理，社團(tuán)會(huì)員檔案整理及專柜管理（與主席團(tuán)分工合作，將信息詳細(xì)化）

6.將信息宣傳與會(huì)員中心服務(wù)部建設(shè)成一個(gè)人性化的溫暖大家庭。

二、工作計(jì)劃：

1、迎新工作 新生剛從高中過渡過來，對(duì)學(xué)社聯(lián)的認(rèn)識(shí)了解是少之又少。再說現(xiàn)在的大學(xué)生社團(tuán)如此多，作為前期的宣傳工作是尤其重要。我們通過海報(bào)以及到班宣傳的方式，熱烈歡迎新生加入到我們的隊(duì)伍中來。在招新之前要做好海報(bào)宣傳等工作。（當(dāng)然一切指揮還是要聽主席團(tuán)的安排）。(1).新生軍訓(xùn)醫(yī)療小組

A、迎新特刊(大海報(bào))。內(nèi)容：用文字介紹英協(xié)；用色彩表達(dá)我們的熱情。B、在旁邊出一張半開海報(bào)。內(nèi)容：介紹學(xué)社聯(lián)創(chuàng)建的新生軍訓(xùn)醫(yī)療小組(信息詳細(xì))(2).社團(tuán)助干招新

A．學(xué)社聯(lián)特色海報(bào)（水紋紙：社聯(lián)會(huì)徽）

B、進(jìn)行招干的前期宣傳工作，口頭宣傳學(xué)社聯(lián)及各社團(tuán)宣傳部的工作職能，鼓勵(lì)新生踴躍競選。

C、在三叉路口的宣傳板上通知各協(xié)會(huì)的招干工作。（3）、本部門招干工作(宣傳方面)

要求：

1、創(chuàng)新、創(chuàng)意；

2、畫工；

3、責(zé)任感；

4、交際能力

（全面+繪畫突出性人才）面試：（暫定選4人）

①、一分鐘的自我介紹； ②、問答部分。

方式：多人就兩輪面試，少人的話就一輪面試。

一輪面試：在面試的時(shí)候我們除了會(huì)問問題，同時(shí)我們還可以選擇性地測試會(huì)員的畫工和寫工。

兩輪面試：第一輪面試主要是以寫和畫畫為主的面試。目的看看人員的畫工或是寫工。

第二輪就是面對(duì)面的面試。目的是大概了解人員的溝通能力、處事待人的能力等等。

（4）、日常工作

面試過后，開第一次的干事會(huì)議，讓他們大概了解本部門的日常工作。并教會(huì)他們應(yīng)該如何去管理流動(dòng)版等等的一些事物。①登記干事信息，建立檔案；

②前段時(shí)間的海報(bào)宣傳由負(fù)責(zé)干部和干事一起合作完成 ③以后則由相應(yīng)干事負(fù)責(zé)完成

④做好日常用品的登記，沒用品的時(shí)候要及時(shí)向財(cái)務(wù)部要求購買。

（5）、干事培訓(xùn)

為加強(qiáng)助理干事的工作能力，提高干事領(lǐng)導(dǎo)、管理社團(tuán)的能力，經(jīng)商討，特制定本培訓(xùn)計(jì)劃。培養(yǎng)目的：通過培養(yǎng)使干事具備較強(qiáng)交際能力、領(lǐng)導(dǎo)組織能力、語言表達(dá)能力、一定的寫作功底等多方面綜合能力的學(xué)生，同時(shí)，使干事具有提出問題并能主動(dòng)解決問題的能力，能夠合理處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系的能力，以及熟悉本部門的主要工作。

培養(yǎng)目標(biāo)：基于部門的條件，針對(duì)部門的工作，經(jīng)過實(shí)施干事培養(yǎng)計(jì)劃，希望每個(gè)干事都會(huì)寫策劃和總結(jié)并且會(huì)與商家說話，讓他們“會(huì)”做事且能自己“找”事做。

A、具體計(jì)劃：

①、對(duì)于干事的管理能力，把所有干事分成四組，在部長們帶領(lǐng)下（前期階段），以助手和監(jiān)督的身份深入到部門內(nèi)部工作，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好部門的活動(dòng)，總結(jié)部門的活動(dòng)，并提出建設(shè)性意見。

②、干事的領(lǐng)導(dǎo)能力，部門安排每個(gè)干事至少獨(dú)立組織完成一項(xiàng)宣傳活動(dòng)。③、干事的交際能力，主要是針對(duì)社團(tuán)舉辦大型活動(dòng)時(shí)的外聯(lián)，部長們帶領(lǐng)干事們與其他的部門共同合作。

④、對(duì)于干事畫畫出海報(bào)的培養(yǎng)，先教干事怎樣寫去出海報(bào)，大概的格式等。

⑤、培養(yǎng)主要方式是以實(shí)踐為主，在實(shí)踐中提高干事的各方面能力，達(dá)到一個(gè)具體的程度

⑥、增強(qiáng)干事的團(tuán)結(jié)合作精神，適當(dāng)?shù)淖尭墒屡c團(tuán)委學(xué)生會(huì)的其他部門合作，培養(yǎng)其全局性觀念。

B、部門干事培訓(xùn)主要遵循兩個(gè)原則：

①、在實(shí)踐中成長，多讓干事干實(shí)事，引導(dǎo)他們?cè)谧鍪碌倪^程中學(xué)會(huì)做事與做人。

②、全體培訓(xùn)與特殊培訓(xùn)相結(jié)合，對(duì)于干事全體培訓(xùn)不分門別類，所有培訓(xùn)針對(duì)于全體干事，并具體對(duì)某個(gè)干事的某個(gè)弱點(diǎn)進(jìn)行特殊的培訓(xùn)，以使其早日適應(yīng)學(xué)社聯(lián)的工作。

（6）.社團(tuán)會(huì)員招新（與主席團(tuán)統(tǒng)一商定策劃安排）（7）.社團(tuán)宣傳部主要負(fù)責(zé)人Pop培訓(xùn)（同干事培訓(xùn)）

時(shí)間:2011年10月24日至26日

（8）.社團(tuán)文化藝節(jié)（與主席團(tuán)統(tǒng)一商定策劃安排）(9).期末會(huì)員滿意度調(diào)查

三、工作重點(diǎn)：

首先，海報(bào)的宣傳是我們部門的主要陣地，也是同學(xué)們獲得信息的重要渠道，其宣傳的力量和效果不言而喻。所以我們最起碼要做到：

1、擴(kuò)大宣傳范圍。我們以往更多的是在校園內(nèi)擺放張貼宣傳板。在新的一年里，我們將通過網(wǎng)絡(luò)來擴(kuò)大宣傳范圍及加深程度。如：在博客上發(fā)帖進(jìn)行宣傳。

2、增大宣傳形式，加強(qiáng)與網(wǎng)絡(luò)的合作。我們將與網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行多種形式的合作，相互學(xué)習(xí)，進(jìn)行交流。如：我們可以經(jīng)常讓干事進(jìn)行一些交流和溝通，還可以一起學(xué)習(xí)一些網(wǎng)絡(luò)知識(shí)和軟件的學(xué)習(xí)，像“photo shop”等軟件，制作精美的宣傳板和宣傳動(dòng)畫。

3、注意宣傳資料的收集和整理。如：多注意檔案的收集;將多種構(gòu)思和好看的圖片及題材等存儲(chǔ)起來，需要使用的時(shí)候可以直接調(diào)出來;對(duì)我們所做的宣傳板進(jìn)行拍照存檔。

4、多與社團(tuán)進(jìn)行溝通。參與社團(tuán)活動(dòng)，對(duì)各個(gè)社團(tuán)都有一定深度的了解，也便于幫助他們達(dá)到更好的宣傳效果，同時(shí)也是對(duì)我們學(xué)社聯(lián)一個(gè)良性的宣傳。

5、關(guān)注我們部門干事的思想動(dòng)態(tài)。多與他們進(jìn)行溝通、交流，通過例會(huì)豐富干事的活動(dòng)，讓他們學(xué)到更多的東西，加強(qiáng)部員的基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的提高，注重我們內(nèi)部的團(tuán)結(jié)。

高調(diào)做事，低調(diào)做人。多聯(lián)誼活動(dòng)以促進(jìn)各人的互相了解，以達(dá)到團(tuán)結(jié)的目的。我們信息宣傳與會(huì)員中心服務(wù)部將不負(fù)眾望，持之以恒，認(rèn)真工作，作出一番新的業(yè)績。

四、加強(qiáng)部門自身建設(shè)和部門間的交流

1.進(jìn)一步完善部門內(nèi)部的規(guī)章制度，提高工作成員的工作積極性，提高工作質(zhì)量。2.細(xì)化部門內(nèi)的工作記錄，詳細(xì)記錄每位干事在任職期間所做的工作事跡，并將添加部內(nèi)的會(huì)議記錄。

3.節(jié)約經(jīng)費(fèi)開支，為保證此項(xiàng)工作開展，每次海報(bào)幕布等打印所出經(jīng)費(fèi)均采取透明制度，以收據(jù)為證。

4.鼓勵(lì)部門成員與其他部門成員交往，及時(shí)了解其他部門信息，把工作狀態(tài)由原來的被動(dòng)轉(zhuǎn)為主動(dòng)，協(xié)助其他部門工作的完成，以起到更好的宣傳作用。素質(zhì)拓展版

主要介紹素質(zhì)拓展和外聯(lián)的開展

上學(xué)期的工作重心在于總結(jié)和內(nèi)部的構(gòu)建上，我們以素質(zhì)培養(yǎng)與素質(zhì)拓展為主。為了切實(shí)搞好我們社團(tuán)人的綜合素質(zhì)，本部門積極開展各項(xiàng)活動(dòng)，以充分調(diào)動(dòng)大家的熱情，為大家營造一個(gè)良好的大學(xué)生活氛圍。本部門還將策劃一系列素質(zhì)培訓(xùn)，相信在大家的共同努力下，我系的整體水平們社團(tuán)聯(lián)合會(huì)將會(huì)邁上一個(gè)新的臺(tái)階！現(xiàn)將工作計(jì)劃擬定如下：

一、在三月份的時(shí)候進(jìn)行一次全體助理的素質(zhì)拓展培訓(xùn)

二、在四月份的時(shí)候進(jìn)行社團(tuán)理事長的素質(zhì)拓展活動(dòng)

三、繼續(xù)完善值班制度從本周開始進(jìn)行 四、五月下旬組織一次“新老生干部交接儀式暨優(yōu)秀社團(tuán)，優(yōu)秀社團(tuán)理事長，優(yōu)秀社團(tuán)干部表彰大會(huì)”邀請(qǐng)所有的社團(tuán)代表參加，進(jìn)行責(zé)任的傳遞以及經(jīng)驗(yàn)的交流。

五、組織一次理事長候選人的培訓(xùn)，39個(gè)院社團(tuán)每個(gè)社團(tuán)選出3個(gè)理事長候選人來參加我們組織的候選理事長培訓(xùn)，我們將從各方面，包括活動(dòng)的審批，財(cái)務(wù)方面，宣傳方面對(duì)候選理事長進(jìn)行多方面培訓(xùn)，使得社聯(lián)規(guī)定的制度在社團(tuán)下一屆能接任實(shí)施下去，也從另一方面幫助理事長選出更優(yōu)秀的接班人，隊(duì)伍好不好，主要還是領(lǐng)頭人的作用，提高領(lǐng)頭人的綜合素質(zhì)，有利于社團(tuán)更好的發(fā)展。

六、密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商，發(fā)揮拓展部內(nèi)部湖南本地工作人員的地域優(yōu)勢。洞察一些贊助商的合作意向，收集很多信息。并在同學(xué)中進(jìn)行了調(diào)查，了解同學(xué)們的利益所在和共同需要，在下學(xué)期采取相應(yīng)的計(jì)劃。下學(xué)期具體計(jì)劃如下： 一、九月份

1、軍訓(xùn)服務(wù)站的外聯(lián)

配合主席團(tuán)所策劃的軍訓(xùn)服務(wù)站活動(dòng)，我們拓展部在這學(xué)期初的工作重心主要在外聯(lián)方面，2、會(huì)員招新的外聯(lián)

新生剛進(jìn)大學(xué)，對(duì)大學(xué)的社團(tuán)生活充滿向往，學(xué)社聯(lián)主席團(tuán)策劃在10月中旬舉行學(xué)院院級(jí)39個(gè)社團(tuán)的集體招新活動(dòng)，贊助無疑是落在了我們拓展部的頭上，我們部門將在活動(dòng)開始前將策劃寫好 二、十月份

1、招新

社團(tuán)聯(lián)合會(huì)計(jì)劃與院團(tuán)委其他3個(gè)部門一起進(jìn)行助理干事的招新，我們部門預(yù)計(jì)在這次招新中招10個(gè)左右的優(yōu)秀新生進(jìn)入我們拓展部

2、新成員之間的素質(zhì)拓展

為了加深助理與干部之間，助理與助理之間的感情交流，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，我們部門計(jì)劃在招新之后舉辦一次小型的室內(nèi)素質(zhì)拓展活動(dòng)。

3、例會(huì)制度的實(shí)施

我們拓展部將會(huì)在每周日晚上晚點(diǎn)名之后進(jìn)行拓展部例會(huì)。

4、社團(tuán)文化風(fēng)采月的贊助

配合主席團(tuán)的十一月初期的社團(tuán)文化風(fēng)采月活動(dòng)，我們部門在十月中旬以后將要為這次社團(tuán)文化風(fēng)采月活動(dòng)特別是本次活動(dòng)的開幕式晚會(huì)拉贊助，三、十一月份

1、籌辦晚會(huì)。

2、室外素質(zhì)拓展

忙完了開幕式晚會(huì)，我們部門在素質(zhì)拓展方面計(jì)劃了一次室外的素質(zhì)拓展活動(dòng)，使我們社聯(lián)60多個(gè)人能更加深入了解更加團(tuán)結(jié)一致。四、十二月份

1、在月初收集上一個(gè)文化藝術(shù)節(jié)風(fēng)采月的活動(dòng)心得

2、為把我們學(xué)社聯(lián)的全部助理培養(yǎng)成全面的人才，我們拓展部計(jì)劃在12月與主席團(tuán)、財(cái)務(wù)部、會(huì)宣部協(xié)商在一周內(nèi)對(duì)助理進(jìn)行一次全能培訓(xùn)

3、召開社團(tuán)活動(dòng)部及外聯(lián)部得培訓(xùn)會(huì)各一次，使我們的社團(tuán)在以后的活動(dòng)中更加規(guī)范，以后的外聯(lián)資源更加豐富。

相信在學(xué)院的正確的領(lǐng)導(dǎo)下，我們各個(gè)社團(tuán)在學(xué)社聯(lián)的服務(wù)管理下必將會(huì)創(chuàng)造出新的天地，我們也將會(huì)求真務(wù)實(shí)、創(chuàng)新和諧。

湖南第一師范學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)