第一篇：巴委(2011)號(設(shè)崗定責(zé)總結(jié))

巴委?2011?號

巴州鎮(zhèn)關(guān)于無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作總結(jié)

一年來，各村先后開展了無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動，為無職黨員發(fā)揮模范作用搭建了平臺，使廣大黨員“有職有責(zé)、有位有為”，有力推進了我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，提高了農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動水平，增強了基層黨建工作活力，我鎮(zhèn)為進一步規(guī)范農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作，充分發(fā)揮廣大無職黨員在構(gòu)建社會主義和諧社會的先鋒模范作用，根據(jù)上級文件安排，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)就開展農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動總結(jié)如下：

一、設(shè)崗對象及崗位設(shè)臵

設(shè)崗定責(zé)的對象為政治思想好、身體狀況好、熱心于公益事業(yè)且不擔(dān)任村干部的農(nóng)村黨員。以下四種類型黨員不參加設(shè)崗定責(zé)活動：不合格的黨員不安排上崗，長年外出務(wù)工的不安排上崗，年紀(jì)太大的不安排上崗，體弱多病的不安排上崗。結(jié)合我鎮(zhèn)實際，設(shè)臵發(fā)展經(jīng)濟、民主監(jiān)督、便民服務(wù)、文明新風(fēng)、扶貧幫困五個崗位。

1、發(fā)展經(jīng)濟崗。各村黨支部，挖掘本村資源優(yōu)勢，發(fā)展地方特色經(jīng)濟，學(xué)習(xí)宣傳使用科技，帶領(lǐng)村民勤勞致富，為本村經(jīng)濟發(fā)展?fàn)烤€搭橋。

2、民主監(jiān)督崗。監(jiān)督各項方針政策貫徹執(zhí)行情況，監(jiān)督村“兩委”重大事項決策和具體工作實施，監(jiān)督村級財務(wù)收支，監(jiān)促黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)及時公開。

3、便民服務(wù)崗。宣傳黨的各項方針政策，熱衷村級公益事業(yè)，協(xié)助維護公共設(shè)施，調(diào)處鄰里民事糾紛，積極維護社會穩(wěn)定。

4、文明新風(fēng)崗。各村黨支部，帶頭開展健康有益的文體活動，摒除封建迷信和陳規(guī)陋習(xí)，弘揚農(nóng)村和諧文明新風(fēng)尚。

5、扶貧幫困崗。各支部扶貧崗，隨時走訪本村貧困家庭，及時反饋幫扶信息，主動為貧困戶聯(lián)系扶貧物資和致富門路，支持他們盡快致富。

各村實際操作中，要根據(jù)本村實際情況，可以一崗多人，也可以一人多崗，但崗位職責(zé)必須明確具體。

二、基本環(huán)節(jié)和方法步驟

在農(nóng)村無職黨員中開展設(shè)崗定責(zé)活動中突出抓了以下五個基本環(huán)節(jié)，有計劃、有步驟、積極穩(wěn)妥地推進。

（一）自我認(rèn)崗。各黨支部召開黨員會議，通報崗位設(shè)臵和崗位職責(zé)，無職黨員結(jié)合自己的年齡、文化、體能、特長、居住 2 地等實際狀況，自我選擇一個或幾個崗位，并向黨支部申報。

（二）支部定崗。各支部在黨員個人自選申報的基礎(chǔ)上，黨支部要本著尊重個人意愿，因人制宜，對每名黨員的崗位進行討論審定。同時采取民主推薦的辦法，每一類崗位推選一名牽頭人，由同一崗位的無職黨員擔(dān)任，負(fù)責(zé)同一崗位黨員的組織、協(xié)調(diào)和交流工作。

（三）公示明崗。各村支部通過村務(wù)公開欄、黑板報或召開會議等形式向黨員和全體村民公布黨員認(rèn)崗定崗情況和崗位職責(zé)要求，增強責(zé)任意識，接受黨員群眾監(jiān)督。

（四）引導(dǎo)履崗。各黨支部結(jié)合實際制定幫助計劃、組織開展崗位競賽、樹立先進典型等多種手段，為無職黨員指路子、教方法、解難題，幫助和引導(dǎo)無職黨員認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

（五）考核評崗。各支部開展了黨員設(shè)崗定責(zé)的考核評比，黨支部結(jié)合黨員民主評議活動，對黨員履行崗位職責(zé)情況進行綜合考核和評比，評比采取“個人述職自評、群眾民意測評、支部綜合考評”的方式進行?？己私Y(jié)果分為“好、較好、一般、差”四個等次?？茖W(xué)應(yīng)用考核評比結(jié)果，對認(rèn)真履行崗位職責(zé)、作用發(fā)揮好的黨員，要大張旗鼓地進行表彰獎勵，并把工作能力強、業(yè)績突出的優(yōu)秀黨員列為村后備干部人選重點培養(yǎng)；作用發(fā)揮一般甚至不發(fā)揮作用的上崗黨員，抓好教育引導(dǎo)，提高其履行崗位職責(zé)的能力，上崗不發(fā)揮作用或作用發(fā)揮不好、年終評議較差的上崗黨員，由黨支部進行重點幫助或談話，并重新調(diào)整崗位。連 3 續(xù)兩年考核為“差”等次的黨員，在年度民主評議黨員時按“不合格”黨員組織處理，保證設(shè)崗定責(zé)活動健康有序開展。

三、工作措施

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。鎮(zhèn)黨委是設(shè)崗定責(zé)活動的主要組織者，村黨支部是設(shè)崗定責(zé)活動的具體落實者，村支部書記履行直接責(zé)任人的職責(zé)。鎮(zhèn)黨委組織人員加強對各村黨支部設(shè)崗定責(zé)工作的指導(dǎo)和督促，定期檢查各黨支部設(shè)崗定責(zé)工作的落實情況，對工作程序不到位、資料不規(guī)范及時給予指導(dǎo)，確保此項工作落到實處。

（二）精心指導(dǎo)、強化宣傳。鎮(zhèn)黨委組織人員參與農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動中自我認(rèn)崗、支部定崗、公示明崗、引導(dǎo)履崗和考核評崗等環(huán)節(jié)的督促指導(dǎo)，確保五個環(huán)節(jié)操作規(guī)范、程序嚴(yán)格、資料齊全。加強對村干部設(shè)崗定責(zé)相關(guān)知識的培訓(xùn)，明確設(shè)崗定責(zé)活動的目的意義、主要原則和工作程序，提高了他們組織開展設(shè)崗定責(zé)活動的能力，使不同層面的黨員人人發(fā)揮作用，個個爭創(chuàng)先進。

（三）統(tǒng)籌安排，務(wù)求實效。農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)要與“三級聯(lián)創(chuàng)”、“四培雙帶”活動結(jié)合起來，通過無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作不斷加強農(nóng)村基層組織和黨員隊伍建設(shè)。要求各支部黨員公開承諾制和民主評議黨員工作結(jié)合起來，每年1月初，上崗黨員要根據(jù)崗位職責(zé)進行承諾，12月底，在民主評議黨員時，對照上崗黨員承諾事項的辦結(jié)情況與崗位履行情況進行綜合評定，評定結(jié) 4 果可作為黨員評優(yōu)和民主評議黨員檔次的重要內(nèi)容。

在這一年中，我鎮(zhèn)雖然在無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作中取得了一些成績，但離縣委、縣政府的要求還有一定差距，在今后的工作中繼續(xù)努力，爭取“設(shè)崗定責(zé)”工作再上新臺階。

二〇一一年十月二十九日

第二篇：設(shè)崗定責(zé)實施方案

火場土家族鄉(xiāng)中村村農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)

實施方案

為進一步夯實黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)，充分發(fā)揮農(nóng)村無職黨員在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中的作用，結(jié)合我村實際，現(xiàn)就開展農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作，制定如下實施方案。

一、基本原則

1、按需設(shè)崗、因事設(shè)崗的原則。根據(jù)無職黨員的具體情況，因需、因事設(shè)崗，確保黨員能夠在崗位上發(fā)揮作用。

2、以崗定責(zé)、責(zé)任到人的原則。結(jié)合不同崗位特點，制定相應(yīng)的崗位職責(zé)，將職責(zé)落實到每一個上崗黨員，使黨員做到有崗有責(zé)，避免崗責(zé)分離。

3、以黨員認(rèn)崗為主，組織推薦為輔的原則。積極引導(dǎo)無職黨員根據(jù)自身特點認(rèn)領(lǐng)崗位。

4、群眾監(jiān)督、組織考評的原則。無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作的全過程和發(fā)揮作用情況要主動接受群眾的監(jiān)督；村黨支部將根據(jù)鄉(xiāng)黨委制定的考評細(xì)則，定期對上崗黨員進行考評。

二、設(shè)崗對象、崗位設(shè)置及職責(zé)

1、設(shè)崗對象。凡是有行為能力，具備發(fā)揮作用且未在村、組任職的農(nóng)村黨員，均為設(shè)崗對象。

2、崗位設(shè)置及職責(zé)。設(shè)置7個崗位，可以一崗多人，也可以一人多崗。

（1）社會治安維護崗

主要職責(zé)：對群眾進行法制法規(guī)宣傳教育，并向群眾宣傳黨的路線、方針、政策，監(jiān)督社會治安各項制度的落實，協(xié)助村黨支部開展社會治安工作，維護社會穩(wěn)定。

（2）科技勤勞致富崗

主要職責(zé)：帶頭學(xué)科技、用科技，積極推廣實用技術(shù)，幫助群眾掌握發(fā)展經(jīng)濟、脫貧致富的實用技術(shù)，誠實勞動、依法經(jīng)營，帶頭致富，并積極幫助、帶領(lǐng)群眾共同致富。

（3）環(huán)境衛(wèi)生保潔崗

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進行監(jiān)督管理，協(xié)助村黨支部開展群眾性環(huán)境衛(wèi)生活動和環(huán)保主題宣傳活動。

（4）計劃生育服務(wù)崗

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)宣傳計劃生育法律法規(guī)政策，傳播計劃生育、生殖健康、優(yōu)生優(yōu)育知識，協(xié)助村黨支部做好全村計劃生育工作。

（5）交通道路管護崗

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)交通安全管理工作，向村民宣傳交通安全知識，以提高村民安全乘車意識，協(xié)助村支部管理好轄區(qū)內(nèi)的道路養(yǎng)護工作。

（6）黨務(wù)村務(wù)監(jiān)督崗

主要職責(zé)：監(jiān)督村黨支部貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、黨內(nèi)規(guī)章制度、黨內(nèi)決策程序、黨員教育管理情況。督促搞好黨務(wù)、村務(wù)公開,對村“三重一大”及黨務(wù)、村務(wù)公開工作進行監(jiān)督，并積極向村支兩委會提出合理化建議。

（7）流動黨員先鋒崗

主要職責(zé)：積極為家鄉(xiāng)發(fā)展提供各種先進的科技及發(fā)展信息，關(guān)心、支持家鄉(xiāng)公益事業(yè)。密切保持與村黨支部的聯(lián)系。

三、定崗步驟

1、調(diào)查摸底，因事設(shè)崗。按照因地制宜，因事設(shè)崗，按需設(shè)崗的原則，為無職黨員設(shè)置崗位。崗位設(shè)置結(jié)束后，由村黨支部將崗位名稱、職責(zé)及時在黨內(nèi)公布。

2、雙向選擇，定人定崗。主要采取三步走的方法，確定上崗人員。

（1）申報選崗。公布崗位結(jié)束后，由村總黨支部召開黨員、村民代表會議，將崗位名稱、工作職責(zé)向全體黨員和群眾公布，然后黨員根據(jù)自身實際情況申報適合自己的崗位，同時推薦其他黨員的崗位。

（2）黨組織議崗定崗。村總黨支部根據(jù)黨員自薦、互薦情況，結(jié)合黨員個性、特長、身體狀況，按照就近便利的原則，擇優(yōu)配崗，確定上崗預(yù)備人選。

（3）召開黨員大會以表決的形式正式定崗。定崗后，要將黨員定崗情況通過黨務(wù)公開欄及時向群眾進行公示，接受群眾監(jiān)督。

3、加強培訓(xùn)，合格上崗。黨員上崗后，村黨總支部將通過多種渠道對上崗黨員進行崗位培訓(xùn)，讓他們掌握履行崗位職責(zé)必需的業(yè)務(wù)知識，提高他們履行崗位職責(zé)的能力和水平。同時，要積極幫助他們解決工作中的困難，為他們履行好崗位職責(zé)創(chuàng)造條件。

4、定期評崗，科學(xué)管理。村黨總支部每半年對上崗黨員的工作情況進行一次總結(jié)評比，每年對上崗黨員進行一次綜合考評，將上崗黨員履行職責(zé)的情況作為黨員民主評議的主要依據(jù)。

火場土家族鄉(xiāng)中村村委會

2012年1月10日

第三篇：巴委(2011) 號(四培雙帶總結(jié))

巴委?2011?號

巴州鎮(zhèn)關(guān)于開展“四培雙帶”活動總結(jié)

一年來，我鎮(zhèn)各黨支部堅持科學(xué)規(guī)劃、分類指導(dǎo)的原則。多種形式的開展了抓幫帶工作，有力的推進了“四培雙帶”活動的開展，促進了我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展，取得了黨的建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展相互促進的良好態(tài)勢。現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下：

一、加強了培訓(xùn)教育。

一是加強了對黨員的實用技術(shù)和市場經(jīng)濟等技術(shù)培訓(xùn)。盡量使他們成為致富能手；二是對致富能手加強世界觀和社會主義教育，提高他們的政治素質(zhì)，積極引導(dǎo)他們向黨組織靠攏；三是加強對具有一定文化程度的中青年的培養(yǎng)和培訓(xùn)，引導(dǎo)他們參與公共事務(wù)和

1群眾性事務(wù)的管理；四是加強對鎮(zhèn)干部的更高層次的培訓(xùn)，使他們成為發(fā)展我鎮(zhèn)經(jīng)濟的示范者和帶頭人。

二、突出重點培養(yǎng)，著重抓了把致富能手培養(yǎng)成黨員的工作。采取了嚴(yán)格把關(guān)、慎重發(fā)展、壓擔(dān)子、交任務(wù)等一系列措施，把名致富能手中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成為黨員，把名有致富能力的黨員培養(yǎng)成為致富能手，把 名致富能手和黨員中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成為后備干部。充分發(fā)揮黨支部的作用，對他們進行正確的引導(dǎo)，幫助他們提高思想覺悟，激發(fā)政治熱情，堅定理想信念，在新時期我鎮(zhèn)小康社會建設(shè)中讓他們發(fā)揮了更大的作用。

三、加強了扶持引導(dǎo)。

根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況，充分利用國家的扶貧項目，積極為30戶“四培雙帶”示范點、示范戶安排致富項目，優(yōu)先支持黨員戶和致富能手創(chuàng)辦規(guī)模養(yǎng)殖，農(nóng)產(chǎn)品加工等項目。同時，加強對他們的信息、資金、技術(shù)等方面的扶持，促進了他們的發(fā)展，發(fā)揮了一定的示范效應(yīng)。

四、加強對貧困黨員和貧困群眾的幫扶活動。

年初，我鎮(zhèn)組織人員對貧困戶進行了一次全面的調(diào)查摸底，摸清了他們的家庭構(gòu)成、收入狀況、貧困原因。首先認(rèn)真確定了貧困對象，真正把最困難的群眾納入了貧困家庭行列。同時，落實了黨

員幫扶措施和黨員結(jié)對子任務(wù)，發(fā)揮了黨員和致富能人的幫帶作用，實現(xiàn)了共同發(fā)展共同進步。

在這一年中，我鎮(zhèn)雖然在“四培雙帶”工作中取得了一些成績，但離縣委、縣政府的要求還有一定差距，在今后的工作中繼續(xù)努力，爭取“四培雙帶”工作再上新臺階。

二〇一一年十月二十九日

第四篇：黨員設(shè)崗定責(zé)工作總結(jié)

十連2011年黨員設(shè)崗定責(zé)工作總結(jié)

十連黨支部

二○一一年十一月三十日

十連2011年黨員設(shè)崗定責(zé)工作總結(jié)

基層黨組織是黨團結(jié)帶領(lǐng)職工的核心，是一個地方發(fā)展的基礎(chǔ)，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。黨員又是黨組織的“細(xì)胞”，每個黨員的力量和作用是黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力的根基。為充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，增強戰(zhàn)斗力和凝聚力。我連結(jié)合新時期團場改革、發(fā)展、穩(wěn)定的實際，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定的黨員的權(quán)利、義務(wù)為依據(jù)，在黨員中開展設(shè)崗定責(zé)活動，探索黨員教育管理的有效途徑并取得了一些成效。現(xiàn)就有關(guān)情況總結(jié)如下：

取得的成績：

(一)充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。開展“設(shè)崗定責(zé)”活動凝聚了人心，提高了黨員的服務(wù)意識和黨員意識，為黨員發(fā)揮作用搭建了平臺，使他們干事創(chuàng)業(yè)有崗位，發(fā)揮作用有舞臺，評判先進有標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)價值有載體，極大地激發(fā)了他們的政治熱情和工作熱情。

(二)顯著增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。開展“設(shè)崗定責(zé)”活動以來，廣大黨員主動諫言獻策、調(diào)解糾紛，帶頭宣傳黨的惠民政策，積極參與連隊管理和監(jiān)督，提高了基層黨組織辦事效率和職工自我管理能力，進一步密切了黨群、干群關(guān)系，基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力得到明顯增強。

(三)有效促進了我連經(jīng)濟的發(fā)展?！霸O(shè)崗定責(zé)”活動激發(fā)了基層黨員的創(chuàng)業(yè)熱情，提高了基層黨員“雙帶”積極性，營造了黨員帶頭創(chuàng)家業(yè)、帶領(lǐng)職工勤勞致富的濃厚氛圍，促進了團場增效、職工增收和連隊經(jīng)濟的發(fā)展。

(四)有力推動了連風(fēng)文明建設(shè)。開展“設(shè)崗定責(zé)”活動，極大地調(diào)動了職工黨員的內(nèi)在動力，主動宣傳黨的政策，積極調(diào)解矛盾糾紛，勤做職工思想工作，讓有怨氣的職工心平氣和，讓有糾紛的職工心服口服，讓有困難的職工笑逐顏開，進一步增進了黨員與職工的感情，有力地促進了連隊精神文明建設(shè)。為信訪穩(wěn)定方面“小事不出連的承諾”落到實處起到積極的推動作用，使連隊封建迷信、矛盾糾紛等明顯減少，尊老愛幼、家庭和睦、鄰里互助、團結(jié)友愛蔚然成風(fēng)，有力地推動了連隊文明建設(shè)。

取得了這樣的成效，我們主要采取了以下幾項措施： 一是結(jié)合實際、設(shè)置崗位。在設(shè)崗定責(zé)前，黨支部首先進行了認(rèn)真的摸底，全面掌握無職黨員的基本情況，梳理出在經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定中迫切需要解決的熱點、難點問題，按照因地制宜、因事設(shè)崗、明確職責(zé)、量才歸位的原則，共設(shè)置了8個崗位，即政策宣傳崗、計生監(jiān)督崗、環(huán)境衛(wèi)生崗、領(lǐng)辦公益事業(yè)崗、民事糾紛崗、文明新風(fēng)崗、村務(wù)公開崗、社會治安維護崗。黨支部根據(jù)無職黨員自薦、互薦情況，結(jié)合黨員個性、特長、身體狀況，按照就近便利的原則，擇優(yōu)配崗、搞好調(diào)劑、確定上崗預(yù)薦人選，并予以公示，確保每個崗位申報的人數(shù)不少于設(shè)置的崗位數(shù)，可以一崗多人，也可以一人多崗。并對每個崗位的具體職責(zé)作了統(tǒng)一規(guī)定及要求，使大多數(shù)黨員都能發(fā)揮一技之長，得到群眾信任的可選崗位。

二是嚴(yán)格把關(guān)、申報選崗。為了把每一名黨員放到最合適的崗位，促使無職黨員帶著親民愛民的感情，深入群眾，發(fā)揮先鋒模范作用，做到“知民之所想，察民之所慮，親民之所愛，為民之所需”。把公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則引入無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作中，實行自愿申報與民主推薦相結(jié)合的方式，先由支部召開黨員大會，將崗位名稱、職數(shù)、工作責(zé)任向全體黨員和職工公布。然后由黨員根據(jù)自身實際情況申報適合自己的崗位。崗位責(zé)任人一定要親自簽名，表示認(rèn)領(lǐng)了這一職位。

三是公開公平、考核評崗。以崗位職責(zé)任務(wù)為主要內(nèi)容，采取個人述崗，職工民意測評，黨總支部綜合評定相結(jié)合的方

式，實行半年一小結(jié)，年終一總評，結(jié)合每年的黨員職責(zé)進展情況，對每個黨員做出年終評審鑒定。

十連總支部 二○一一年十一月三十日

第五篇：鎮(zhèn)設(shè)崗定責(zé)工作匯報材料

“設(shè)崗定責(zé)”工作匯報材料

為充分發(fā)揮廣大黨員在建設(shè)社會主義新農(nóng)村建設(shè)中先鋒模范作用，根據(jù)縣委要求，我鎮(zhèn)自2007年在全鎮(zhèn)黨員中開展“設(shè)崗定責(zé)”工作。鎮(zhèn)黨委高度重視，把設(shè)崗定責(zé)納入黨建工作重要議事日程，大膽實踐，真抓實干，積極探索黨員設(shè)崗定責(zé)的新途徑、好路子，努力為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展提供堅實的思想保障和組織基礎(chǔ)?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)“設(shè)崗定責(zé)”工作開展情況匯報如下：

一、抓好三個環(huán)節(jié)，設(shè)崗定責(zé)工作有序進行

1、組織調(diào)查摸底，科學(xué)設(shè)置崗位。鎮(zhèn)黨委組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會縣委下放的《關(guān)于在農(nóng)村黨員中開展“設(shè)崗定責(zé)”工作的實施意見》精神，明確“設(shè)崗定責(zé)”工作的指導(dǎo)思想和基本要求。同時以村為單位，組織鎮(zhèn)包村工作組、各村黨支部委員，采取上門走訪、召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，對各村情況進行摸底，確保做到“三清”，即：清點各村黨員人數(shù)、年齡、文化、能力、家庭和致富情況；清楚本村經(jīng)濟發(fā)展、社會風(fēng)氣、生產(chǎn)經(jīng)營、治安管理等基本情況；清查群眾關(guān)心的熱點、基層工作中的難點、最需要黨員發(fā)揮作用的關(guān)鍵點。按照因地制宜、按需設(shè)崗的原則，共設(shè)置四大類共12個崗位：

（1）思想政治類：文明新風(fēng)崗、政策法規(guī)宣傳崗、民情民意收集崗。（2）監(jiān)督管理類：村務(wù)監(jiān)督崗、財務(wù)監(jiān)督崗。（3）公共事務(wù)類：矛盾糾紛調(diào)解崗、社會治安維護崗、公共設(shè)施維護崗、計生管理崗。

（4）經(jīng)濟發(fā)展類：帶領(lǐng)群眾致富崗、科技示范崗、扶貧幫困崗。

鎮(zhèn)黨委對各崗位的具體責(zé)任做了統(tǒng)一的規(guī)定，把上崗黨員職責(zé)與村干部職能嚴(yán)格區(qū)分開來，上崗黨員不能代替村干部行使職權(quán)，做到“到位而不越位”；村干部要做好自己分內(nèi)的事，不能把工作責(zé)任推給上崗黨員。比如，科技示范崗的職責(zé)就是利用自己的一技之長，向群眾宣講、傳播科技知識，利用科技知識帶領(lǐng)群眾致富。

此外，各村黨支部可根據(jù)實際需要進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和增減，使崗位設(shè)置具有較強的針對性和實效性，能夠真正的適應(yīng)農(nóng)村經(jīng)濟與各項事業(yè)的發(fā)展。我鎮(zhèn)*村近年來不斷加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度，專門設(shè)置了環(huán)衛(wèi)巡邏崗。上崗的黨員每人包一條街道、一片垃圾箱，對責(zé)任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進行監(jiān)督、管理，并能夠身體力行的進行保潔，同時協(xié)助村“兩委”開展群眾性的環(huán)境衛(wèi)生評比活動。

2、緊貼農(nóng)村實際，擇優(yōu)選人配崗。為了把每一名黨員放到最合適的位置，充分發(fā)揮每位黨員的特長和作用，廣泛調(diào)動黨員參與設(shè)崗定責(zé)工作的積極性，形成“人人有崗位、事事有人做”的局面，鎮(zhèn)、村兩級組織采用廣播、會議、上門走訪、公開信等形式，大力宣傳開展設(shè)崗定責(zé)工作的目的和重要意義，激發(fā)黨員參與的自覺性和主動性。為使上崗黨員真正做到“知民之所想，察民之所需，為民之所慮，親民之所愛”，鎮(zhèn)黨委在設(shè)崗定責(zé)工作中引入競爭機制，由村組織向張榜公布崗位名稱、職責(zé)，合格黨員根據(jù)自身情況向黨組織申報，可一崗多人，也可一人多崗。黨支部根據(jù)黨員自薦、互薦的情況，秉著公平、公開、擇優(yōu)的原則，確定上崗黨員。我鎮(zhèn)***村***同志是一位有著**年黨齡的老黨員，也是一位****。設(shè)崗定責(zé)工作開展以后，他以飽滿的熱情，主動向黨組織提出走向政策法規(guī)宣傳崗、文明新風(fēng)崗。***村黨總支根據(jù)**的申請，結(jié)合他多年**的豐富經(jīng)驗、為村民服務(wù)的愿望以及為人正派、群眾信任等優(yōu)點，一致同意他擔(dān)起政策法規(guī)宣傳崗、文明新風(fēng)崗的職責(zé)。**上崗后，把黨的方針政策、農(nóng)村建設(shè)新風(fēng)貌等內(nèi)容編排成三字經(jīng)的形式，讀起來朗朗上口，在群眾中廣為傳播。

3、扎實組織推進，規(guī)范程序上崗。各村支部對于上崗黨員的確定實行“三步走”策略，規(guī)范上崗程序，確保上崗黨員質(zhì)量。首先是自我認(rèn)崗，黨員結(jié)合自身特點自主選擇崗位，向村支部申請；其次，支部議崗，黨支部在自我申報的基礎(chǔ)上，對崗位候選人進行預(yù)審，擬定上崗黨員名單；最后是公示明崗，黨支部將上崗黨員的姓名、崗位和工作職責(zé)，通過村務(wù)公開欄、召開會議、廣播等多種途徑向廣大黨員和群眾公布，接受群眾監(jiān)督。同時，在黨員設(shè)崗定責(zé)過程中，注意做到“三結(jié)合”。一是將設(shè)崗定責(zé)與劃分黨員責(zé)任區(qū)工作結(jié)合起來，合理安排，協(xié)調(diào)共進，相輔相成，相得益彰。二是將設(shè)崗定責(zé)與暢通黨內(nèi)民主渠道結(jié)合起來。支部決策時盡量做到一線情況訪黨員、重大問題問黨員、決策落實靠黨員。三是將設(shè)崗定責(zé)與黨員發(fā)展工作結(jié)合起來。鎮(zhèn)黨委大膽創(chuàng)新，將部分優(yōu)秀年輕的入黨積極分子也列入上崗對象，用上崗履責(zé)的實踐對他們進行實實在在的教育和鍛煉。07年以來，我鎮(zhèn)共有13名入黨積極分子接受上崗鍛煉，其中8名已發(fā)展成為預(yù)備黨員或正式黨員。

二、明確五個要點，設(shè)崗定責(zé)工作穩(wěn)妥展開

1、以宣傳引導(dǎo)為出發(fā)點，調(diào)動黨員履職的積極性。各村充分利用廣播、板報、標(biāo)語等形式對黨員上崗履責(zé)進行宣傳，使設(shè)崗定責(zé)工作家喻戶曉，著力營造“黨員光榮，上崗黨員更光榮”的氛圍，充分調(diào)動廣大農(nóng)村黨員上崗的積極性。同時，動員廣大群眾積極支持和配合設(shè)崗定責(zé)工作。在工作開展過程中，制定黨員履崗計劃，對黨員完成崗位目標(biāo)進行分類引導(dǎo)，要求他們對照崗位要求提出履責(zé)的具體措施，并監(jiān)督其認(rèn)真落實。鎮(zhèn)黨委定期、分崗位、分批次地召開上崗黨員經(jīng)驗交流會，對上崗黨員進行“小班化”管理，提升參加交流會的黨員的“相似度”，為上崗黨員找路子、傳方法、解難題。實施典型帶動，大力宣傳在崗黨員在發(fā)展經(jīng)濟、維護穩(wěn)定、帶領(lǐng)群眾奔小康等方面的事跡，使上崗黨員干有目標(biāo)，學(xué)有榜樣。組織開展崗位競賽，在崗位間開展“爭創(chuàng)先鋒崗”活動，在同崗位內(nèi)部開展?fàn)巹?chuàng)示范崗活動，激發(fā)每一位黨員踐行承諾、發(fā)揮作用的積極性。

2、以崗前培訓(xùn)為立足點，加大對黨員的正面教育。鎮(zhèn)黨委針對部門黨員“有心履職、無力辦事”的問題，充分利用遠(yuǎn)程教育、黨員活動中心等陣地，通過上黨課、辦講座、觀看電教片等形式，不斷提高黨員的黨性修養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識、履職能力。大力實施農(nóng)村黨員干部“科技素質(zhì)培訓(xùn)工程”，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的培訓(xùn)，讓每個黨員都掌握一到兩門致富技能和創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。然后，組織致富黨員分別與農(nóng)村困難黨員、群眾開展結(jié)對幫帶，為致富無門、家庭貧困、信息閉塞的黨員和群眾送溫暖、送技術(shù)、送致富信息。各村根據(jù)崗位的不同、黨員素質(zhì)的差異，合理制定培訓(xùn)計劃，對上崗黨員分類分批進行方針政策、法律法規(guī)、實用技術(shù)、群眾工作方法、崗位目標(biāo)要求等內(nèi)容的培訓(xùn)，不斷增強上崗黨員的宗旨意識，堅定他們?yōu)槿罕姺?wù)的信心，提高履行職責(zé)的能力。設(shè)崗定責(zé)工作開展以來，我鎮(zhèn)開展各類培訓(xùn)**次，受教育黨員**人次。一些老同志主動要求擔(dān)任村遠(yuǎn)程教育終端設(shè)備管理員，履行政策法規(guī)宣傳崗的職責(zé)。月初節(jié)目更新時，他們就通知大家播放計劃，方便大家根據(jù)自己的需要觀看節(jié)目。每到固定收看日，他們就早早的來到村委會，打開遠(yuǎn)教設(shè)備，燒好開水，為村民提供良好的環(huán)境。平時，他們還注意設(shè)備的管理維護，發(fā)現(xiàn)問題及時上報到鎮(zhèn)黨委。

3、以各項活動為著力點，打造設(shè)崗定責(zé)優(yōu)質(zhì)平臺。為深入開展設(shè)崗定責(zé)工作，鎮(zhèn)黨委極力豐富其內(nèi)容，拓展其形式，以各項活動為載體，將設(shè)崗定責(zé)工作融進黨建工作的大格局中。一是將設(shè)崗定責(zé)與農(nóng)村“五個好”黨支部創(chuàng)建工作有機結(jié)合起來，為農(nóng)村基層黨組織“強筋壯骨”，直接減輕了村黨支部成員壓力和工作負(fù)擔(dān)，彌補了村級干部力量不足等問題，不斷夯實黨組織的工作基礎(chǔ)，加大黨組織在基層的凝聚力和影響力。**村民情民意收集崗上崗黨員***在日常閑聊中聽到部分村民抱怨看病不方便、村集體活動場地有限，立刻將有關(guān)意見整理反饋給村黨支部。在多方努力下，該村修建了醫(yī)療衛(wèi)生所，同時擴建了群眾活動場所，新購置一批健身器材，得到了廣大村民的贊譽。二是與“五雙”活動有機結(jié)合，不斷豐富上崗黨員履責(zé)的形式，樹立黨員在廣大群眾中的良好形象和威信。***村村主任辦企業(yè)致富后，主動申請帶領(lǐng)群眾致富崗位，與本村結(jié)成“一幫一”對子，在技術(shù)上支持創(chuàng)辦企業(yè)，并在資金上予以資助。同時，還經(jīng)常在世界觀、人生價值觀等方面進行耐心引導(dǎo)和幫助。通過多方面的幫帶，現(xiàn)在村民自己已開辦企業(yè)，并且思想上有了大的轉(zhuǎn)變，自身素質(zhì)有了極大的提高。他還積極向黨組織靠攏，遞交了入黨申請書，并申請擔(dān)任扶貧幫困崗位，與村內(nèi)困難家庭結(jié)成幫扶對子。三是與學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動有機結(jié)合，提高黨員自身綜合素質(zhì)，全面提升為民服務(wù)的能力。**企業(yè)黨員堅持以人為本的理念，深入一線，在充分了解職工意愿和生活水平之后，進一步提高公司員工的工資待遇水準(zhǔn)，使全體員工的年平均收入達到兩萬多元，并為80%的員工上了“五險”，解決了職工的后顧之憂。

4、以建章立制為支撐點，確保黨員責(zé)任履行到位。鎮(zhèn)黨委以四項機制作保障，切實引導(dǎo)黨員上崗履責(zé)，逐步實現(xiàn)設(shè)崗定責(zé)工作的長效性。一是教育培訓(xùn)機制。鎮(zhèn)黨委不定期的對黨員進行相關(guān)知識技能培訓(xùn)，以保證其更好地履行職責(zé)。二是記實管理機制。黨員上崗前，與村支部簽訂《農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé)崗位責(zé)任書》，同時由各村黨支部建立上崗黨員履職記錄薄，黨員定期向黨支部匯報履職情況，由專人如實記錄，建立上崗黨員跟蹤考察信息系統(tǒng)。三是檢查考核機制。上崗黨員做到“半年一小結(jié)，年底一總評”，向支部和群眾代表“述崗述職”，由黨支部組織對其進行民主測評，測評結(jié)果作為年底評優(yōu)評先的依據(jù)。四是激勵獎懲機制。對發(fā)揮作用好、表現(xiàn)突出的上崗黨員，鎮(zhèn)黨委進行統(tǒng)一表彰，列為村級后備干部人選，并在下一“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”推薦中優(yōu)先考慮；對于不履行崗位職責(zé)、發(fā)揮作用不明顯的黨員，進行誡勉談話，幫助其分析原因，找出問題，并視情況調(diào)整崗位；對于長期不作為的上崗黨員，取消其上崗資格。

5、以群眾滿意為落腳點，促使黨員踐行服務(wù)宗旨。鎮(zhèn)黨委始終把服務(wù)于農(nóng)村的改革、發(fā)展與穩(wěn)定作為開展“設(shè)崗定責(zé)”工作的指導(dǎo)思想，把是否能夠充分發(fā)揮農(nóng)村黨員作用、是否能夠解決廣大群眾生產(chǎn)、生活中的熱點、難點問題、群眾是否滿意作為檢驗設(shè)崗定責(zé)工作是否到位的根本標(biāo)準(zhǔn)。**是位有著41年黨齡的老黨員，也是村內(nèi)公認(rèn)的“倔脾氣”。設(shè)崗定責(zé)工作開展后，他擔(dān)起村務(wù)監(jiān)督崗的職責(zé)，每月督促村“兩委”定期公開老百姓關(guān)心的熱點、難點、重點，比如村內(nèi)各項工程的進展情況，村“兩委”會議的決策，救濟款物的發(fā)放情況、困難戶減免落實情況、計劃生育二胎的審批等。有人對他的行為表示不理解，覺得他是“專揪兩委的小辮子”，跟村“兩委”對著干，是“出力不討好”的活，他說：“大家的眼睛比我這老頭子的要亮。該公開的事兒，如果藏著掖著，即使過了我這關(guān)，也過不了大家那關(guān)！”他忠實地履行著自己的職責(zé)，逐漸得到廣大村民的理解、認(rèn)可和支持。廣大村民對村內(nèi)事務(wù)的熱心度、關(guān)注度不斷提高，村“兩委”班子的公信力、戰(zhàn)斗力不斷增強。

三、實現(xiàn)五個“進一步”，設(shè)崗定責(zé)工作取得成效 黨員設(shè)崗定責(zé)工作為農(nóng)村黨員發(fā)揮作用提供了優(yōu)質(zhì)的平臺，使農(nóng)村黨員真正成為方針政策的宣傳員、民主法治的明白人、科學(xué)技術(shù)的帶頭人、群眾致富的領(lǐng)路人、困難群眾的貼心人、村容整治的維護人。廣大農(nóng)村黨員竭誠為群眾做好事、辦實事、解難事。2007年以來，上崗黨員對廣大群眾進行黨的方針政策宣傳*場次；為經(jīng)濟發(fā)展獻計*個，結(jié)成幫扶對子*對，為村里群眾排憂解難*個，調(diào)解群眾糾紛*起；在節(jié)假日義務(wù)編排節(jié)目*個，參加演出*場；義務(wù)巡邏*次，自覺義務(wù)參加整治村莊河塘*人次，清理垃圾*噸，收到群眾的一致好評，設(shè)崗定責(zé)工作取得了實實在在的成效。

1、黨組織戰(zhàn)斗力進一步增強。設(shè)崗定責(zé)工作為新時期廣大農(nóng)村干部踐行宗旨搭建了一個全新的平臺，改變了以往“兩委忙的團團轉(zhuǎn)，其他黨員靠邊看”、黨員“無權(quán)管事、無法理事、無措辦事”的現(xiàn)象，使廣大黨員管事有了名分，說話有了底氣，做事有了信心，成為社會主義新農(nóng)村建設(shè)的中堅力量。廣大農(nóng)村黨員干部主動建言獻策、調(diào)解糾紛，帶頭宣傳黨的方針政策，收集民情民意，積極參與村級事務(wù)的管理監(jiān)督，實現(xiàn)了村黨組織的“耳多、嘴多、腿多”，村干部辦事效率有了明顯提高，政策落實情況有了明顯好轉(zhuǎn)，村黨組織的戰(zhàn)斗力顯著增強。2009年底，我鎮(zhèn)深入推進**（醫(yī)療保險）項目，**村一批黨員在深入研究相關(guān)政策后，主動要求加入到政策法規(guī)宣傳崗位上來，同村“兩委”干部一起探討如何全面推進**工作，并協(xié)同鎮(zhèn)**工作人員、村“兩委”班子深入群眾，挨家挨戶進行走訪，擺事實講道理，做通群眾的思想工作，把黨的惠農(nóng)政策宣傳到戶。**村**工作參保率到達*%。

2、黨員先鋒作用進一步發(fā)揮。設(shè)崗定責(zé)工作重新喚醒黨員意識，使他們發(fā)揮作用有舞臺，實現(xiàn)價值有載體，極大地鼓舞了黨員政治熱情和工作熱情。廣大上崗黨員逐漸樹立起“有崗必有責(zé)，有為才有位”的觀念，在工作中扮演好“三個角色”：一是在帶領(lǐng)致富方面扮演“領(lǐng)頭雁”的角色。**村黨員***，是遠(yuǎn)近聞名的**能手，被選聘上科技示范崗位。他充分利用自己在**方面的優(yōu)勢，引導(dǎo)村民**、**，有力地提高村民**的積極性，增加農(nóng)民收入?，F(xiàn)在，我鎮(zhèn)每個村都有像**這樣的科技致富帶頭人，帶領(lǐng)一大批農(nóng)戶走上致富道路。二是在農(nóng)村維穩(wěn)方面扮演“主心骨”的角色。**村黨員擔(dān)任矛盾糾紛調(diào)解崗，在**企業(yè)征地上項目過程中，他多次與村干部去做有關(guān)村民的思想工作，及時化解征地方與部門村民之間的誤會和矛盾，確保征地工作順利進行，企業(yè)項目上馬如期完工。三是在村政管理方面扮演“助推器”的角色。在**村生態(tài)文明村創(chuàng)建過程中，該村黨員**擔(dān)起環(huán)境衛(wèi)生督導(dǎo)員一職，堅持對村主干道周邊的環(huán)境衛(wèi)生進行定期檢查，教育群眾搞好個人環(huán)境衛(wèi)生。

3、黨群干群關(guān)系進一步融洽。設(shè)崗定責(zé)工作架起了黨群關(guān)系、干群關(guān)系的“連心橋”，構(gòu)筑了維護農(nóng)村穩(wěn)定和諧的第一道防線。廣大黨員干部主動走入村民家中，征求群眾意見，梳理歸納后反饋給村黨組織，使村黨組織能夠及時掌握民情民意，指導(dǎo)改進工作，密切了干群關(guān)系。**村財務(wù)監(jiān)督員**同志聽到有群眾懷疑部分村干部找借口利用公款吃喝，立即將情況反映給村黨組織。村黨組織經(jīng)過研究決定，將村招待費用發(fā)生時間、地點、參加人數(shù)、用途等明細(xì)向群眾公開，重新拾回群眾們的信任。自活動開展以來，全鎮(zhèn)共有**名黨員與**個貧困戶結(jié)成幫扶對子，收集傳遞致富信息**條，資助金額達*多元，給這些貧困戶直接增加經(jīng)濟收入**萬元。群眾真切地感受到黨員的服務(wù)宗旨，與黨的心貼得更近了。

4、農(nóng)村非公經(jīng)濟進一步發(fā)展。設(shè)崗定責(zé)工作營造了農(nóng)村黨員帶頭創(chuàng)家業(yè)，帶領(lǐng)群眾致富的濃厚氛圍，“引”著上崗黨員帶頭學(xué)知識、用科技，帶頭進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，帶頭鉆研科技創(chuàng)新、創(chuàng)建科技示范戶，“逼”著他們在實用技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、科技創(chuàng)新、市場開拓等方面走在群眾的前列，極大地促進了農(nóng)村非公經(jīng)濟組織的發(fā)展。**自己經(jīng)營著廠家。在申領(lǐng)了帶領(lǐng)群眾致富崗后，他先后解決了20多名閑散勞動力的就業(yè)問題，人均收入直接增加**元，為維持村內(nèi)和諧穩(wěn)定、提高村民的生活水平貢獻自己的一份力。對于前來請教技術(shù)的村民，他親自帶領(lǐng)他們?nèi)⒂^廠房，介紹生產(chǎn)流程、產(chǎn)品性能。在他的帶動下，已經(jīng)有2家村民也進行自主創(chuàng)業(yè)逐漸走上正常運營軌道。

5、村風(fēng)村容村貌進一步好轉(zhuǎn)。設(shè)崗定責(zé)工作極大地調(diào)動了農(nóng)村黨員的內(nèi)在動力，他們積極調(diào)解鄰里矛盾，勤做群眾思想工作，農(nóng)村封建迷信、鄰里糾紛明顯減少，家庭和睦、鄰里友愛蔚然成風(fēng)。他們率先垂范，以身作則，維護好村內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，對廣大村民形成環(huán)保的理念起著潛移默化的作用。**村共有村民**人，在村黨總支書記的領(lǐng)導(dǎo)下，村“兩委”成員及廣大黨員積極謀事、干事，結(jié)合本村實際，緊緊抓住市財政局定點幫扶的機遇，著力改善和提升民計、民生，全力打造環(huán)境優(yōu)美，宜居的社會主義新農(nóng)村。現(xiàn)在的**村道路平坦，路面整潔，村內(nèi)綠意盎然，活動場地開闊，健身器材維護良好，有力地促進了農(nóng)村精神文明建設(shè)，為經(jīng)濟發(fā)展、群眾生活水平提高保駕護航。