第一篇：水務(wù)局18年精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

水務(wù)局2018年精神文明建設(shè)實(shí)施意

見(jiàn)

“>文章標(biāo)題：水務(wù)局2006年精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

2006年全面推進(jìn)我區(qū)城市化進(jìn)程，加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，營(yíng)造“人水和諧”工作氛圍的關(guān)鍵年。根據(jù)《懷柔區(qū)2006年群眾性精神文明建設(shè)工作安排》（懷文明[2006]4號(hào)）文件精神，我們本著公民道德建設(shè)求“深”，群眾性文體活動(dòng)求“實(shí)”，選樹(shù)先進(jìn)典型求“精”的原則，結(jié)合工作實(shí)際，制定2006年精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)如下：

一、指導(dǎo)思想

2006年XX局精神文明建設(shè)的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆

五中全會(huì)、市委九屆十次、十一次全會(huì)和區(qū)委二屆五次全會(huì)精神，牢牢把握建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村為懷柔水務(wù)事業(yè)發(fā)展提供的新機(jī)遇，以水務(wù)系統(tǒng)干部職工良好的精神風(fēng)貌和工作熱情為水務(wù)各項(xiàng)事業(yè)提供堅(jiān)實(shí)的人才保障和精神動(dòng)力。

二、重點(diǎn)工作

（一）建立健全工作機(jī)制，確保各項(xiàng)活動(dòng)順利開(kāi)展

加強(qiáng)精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，是開(kāi)創(chuàng)水務(wù)工作新局面的重要保證。我們將從鞏固黨的執(zhí)政地位、完成黨的歷史任務(wù)的高度，建立業(yè)務(wù)工作與抓精神文明建設(shè)認(rèn)識(shí)同心、工作同位、運(yùn)行同步的工作機(jī)制，形成黨委書(shū)記負(fù)總責(zé)，二級(jí)班子其他成員齊抓共管，全體干部職工共同參與的上下聯(lián)動(dòng)的精神文明建設(shè)工作格局。

（二）深化公民道德建設(shè)，塑造水務(wù)干部良好形象

培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍是我局今年精神文明建設(shè)的首要任務(wù)。以提高職

工道德素質(zhì)，樹(shù)立文明風(fēng)氣，塑造懷柔水務(wù)干部職[本文轉(zhuǎn)載自第1文秘網(wǎng)-http:// 找文章，到第1文秘網(wǎng)]工良好形象為目標(biāo)，2006年計(jì)劃組織開(kāi)展“公共禮儀規(guī)范培訓(xùn)”、“增強(qiáng)職工意識(shí)，為新農(nóng)村建設(shè)作貢獻(xiàn)”等一系列教育培訓(xùn)活動(dòng)，倡導(dǎo)和培育“人水和諧”，使干部職工良好的行為從系統(tǒng)內(nèi)部走向社會(huì)，走向職工家庭。形成在單位講職業(yè)道德，做文明職工，在社會(huì)講社會(huì)公德，做文明市民，在家庭講家庭美德，做文明居民的良好氛圍。

（三）樹(shù)榜樣、重養(yǎng)成、抓引導(dǎo)，培育節(jié)水護(hù)水文明風(fēng)尚

當(dāng)前，大水漫灌、水龍頭跑、滴、漏等浪費(fèi)水源的現(xiàn)象仍舊存在，因此，今年我們將采取特別措施，加大綜合治理力度，務(wù)求取得實(shí)效。重點(diǎn)抓好節(jié)水示范、節(jié)水引導(dǎo)、節(jié)水習(xí)慣養(yǎng)成，為此，我們將在節(jié)水宣傳日當(dāng)天，一是在全區(qū)6個(gè)宣傳點(diǎn)進(jìn)行節(jié)水護(hù)水宣傳活動(dòng)，宣傳活動(dòng)將采取，圖版展示、印發(fā)宣傳品、播

放錄象、廣播等形式進(jìn)行，發(fā)動(dòng)全區(qū)人民自覺(jué)節(jié)水護(hù)水，珍惜水資源。二是組織實(shí)施“青少年節(jié)水示范教育工程”，組織全區(qū)部分中小學(xué)到懷柔區(qū)污水處理廠進(jìn)行參觀，讓孩子們從小就樹(shù)立起良好的節(jié)水護(hù)水意識(shí)。三是組織實(shí)施“居民家用馬桶水龍頭淘汰更換工程”計(jì)劃為3個(gè)居委會(huì)的5個(gè)居民小區(qū)近600戶居民安裝600套節(jié)水座便、1200個(gè)節(jié)水龍頭、1000個(gè)節(jié)水喉。這次節(jié)水器具的推廣，將使我區(qū)節(jié)水工作由企業(yè)、單位走向居民家庭，將有力地推動(dòng)全區(qū)節(jié)水工作的進(jìn)一步普及和深入，促進(jìn)節(jié)水工作由專業(yè)化向群眾化邁進(jìn)。

（四）抓好“模范”家長(zhǎng)教育工程，加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)

今年我局將把未成年人思想道德建設(shè)工作納入到系統(tǒng)內(nèi)政治工作考核之中，以建立未成年人思想道德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制為第一目標(biāo)，按照胡錦濤同志提出的：“堅(jiān)持把馬克思主義作為根本指針，始終保持未成年人思想道德建設(shè)工作的正確

方向；堅(jiān)持把培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的公民作為根本目標(biāo)，不斷培育社會(huì)主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可靠接班人；堅(jiān)持把樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀作為根本任務(wù)，不斷促進(jìn)未成年人形成正確的思想道德觀念；堅(jiān)持把教育與社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合作為根本途徑，不斷提高未成年人思想道德建設(shè)的成效”，進(jìn)一步優(yōu)化未成年人成長(zhǎng)環(huán)境，開(kāi)展“模范家長(zhǎng)”教育工程。組織全系統(tǒng)有未成年子女的干部職工，以“孩子在想什么”、“家長(zhǎng)做的都正確嗎？”等為主題，邀請(qǐng)相關(guān)學(xué)者，進(jìn)行教育培訓(xùn)活動(dòng)。從而進(jìn)一步幫助家長(zhǎng)樹(shù)立科學(xué)、正確的家庭教育觀念，達(dá)到間接熏陶影響未成年人的目的。

（五）加強(qiáng)陣地建設(shè)，發(fā)揮載體作用，營(yíng)造和諧氛圍

為增進(jìn)干群感情，密切黨群關(guān)系，提高工作質(zhì)量，豐富業(yè)余生活，做好XX局精神文明建設(shè)，局黨委將在全系統(tǒng)范圍內(nèi)開(kāi)展“凝聚”工程。一是正式開(kāi)通懷柔

水務(wù)網(wǎng)站。經(jīng)過(guò)一年的試運(yùn)行，懷柔水務(wù)網(wǎng)計(jì)劃于“五一”期間正式投入使用。懷柔水務(wù)網(wǎng)的開(kāi)通將為我局宣傳起到了窗口和載體作用，我們計(jì)劃在懷柔水務(wù)網(wǎng)上將各項(xiàng)重點(diǎn)工程的進(jìn)展情況，以及水利方面的法律、法規(guī)、節(jié)水常識(shí)、精神文明建設(shè)情況等內(nèi)容對(duì)外進(jìn)行宣傳。二是創(chuàng)辦《懷柔水務(wù)》報(bào)，開(kāi)設(shè)“理論學(xué)習(xí)參考”、“身邊榜樣”等黨建、精神文明欄目，及時(shí)編發(fā)最新理論思想動(dòng)態(tài)，推薦學(xué)習(xí)資料，提供學(xué)習(xí)指導(dǎo)。三是計(jì)劃開(kāi)設(shè)黨員活動(dòng)室、健身娛樂(lè)室和圖書(shū)閱覽室，確定活

水務(wù)局2006年精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

第二篇：水務(wù)局精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

水務(wù)局精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

水務(wù)局精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

全面推進(jìn)我區(qū)城市化進(jìn)程，加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，營(yíng)造“人水和諧”工作氛圍的關(guān)鍵年。根據(jù)《懷柔區(qū)群眾性精神文明建設(shè)工作安排》文件精神，我們本著公民道德建設(shè)求“深”，群眾性文體活動(dòng)求“實(shí)”，選樹(shù)先進(jìn)典型求“精”的原則，結(jié)合工作實(shí)際，制定精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)如下：

一、指導(dǎo)思想

局精神文明建設(shè)的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中全會(huì)、市委九屆十次、十一次全會(huì)和區(qū)委二屆五次全會(huì)精神，牢牢把握建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村為懷柔水務(wù)事業(yè)發(fā)展提供的新機(jī)

遇，以水務(wù)系統(tǒng)干部職工良好的精神風(fēng)貌和工作熱情為水務(wù)各項(xiàng)事業(yè)提供堅(jiān)實(shí)的人才保障和精神動(dòng)力。

二、重點(diǎn)工作

建立健全工作機(jī)制，確保各項(xiàng)活動(dòng)順利開(kāi)展

加強(qiáng)精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，是開(kāi)創(chuàng)水務(wù)工作新局面的重要保證。我們將從鞏固黨的執(zhí)政地位、完成黨的歷史任務(wù)的高度，建立業(yè)務(wù)工作與抓精神文明建設(shè)認(rèn)識(shí)同心、工作同位、運(yùn)行同步的工作機(jī)制，形成黨委書(shū)記負(fù)總責(zé)，二級(jí)班子其他成員齊抓共管，全體干部職工共同參與的上下聯(lián)動(dòng)的精神文明建設(shè)工作格局。

深化公民道德建設(shè)，塑造水務(wù)干部良好形象

培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍是我局今年精神文明建設(shè)的首要任務(wù)。以提高職工道德素質(zhì)，樹(shù)立文明風(fēng)氣，塑造懷柔水務(wù)干部職[本文轉(zhuǎn)載自那一世范文網(wǎng)-http://找文章，到那一世范文網(wǎng)]工良好

形象為目標(biāo)，計(jì)劃組織開(kāi)展“公共禮儀規(guī)范培訓(xùn)”、“增強(qiáng)職工意識(shí)，為新農(nóng)村建設(shè)作貢獻(xiàn)”等一系列教育培訓(xùn)活動(dòng)，倡導(dǎo)和培育“人水和諧”，使干部職工良好的行為從系統(tǒng)內(nèi)部走向社會(huì)，走向職工家庭。形成在單位講職業(yè)道德，做文明職工，在社會(huì)講社會(huì)公德，做文明市民，在家庭講家庭美德，做文明居民的良好氛圍。

樹(shù)榜樣、重養(yǎng)成、抓引導(dǎo)，培育節(jié)水護(hù)水文明風(fēng)尚

當(dāng)前，大水漫灌、水龍頭跑、滴、漏等浪費(fèi)水源的現(xiàn)象仍舊存在，因此，今年我們將采取特別措施，加大綜合治理力度，務(wù)求取得實(shí)效。重點(diǎn)抓好節(jié)水示范、節(jié)水引導(dǎo)、節(jié)水習(xí)慣養(yǎng)成，為此，我們將在節(jié)水宣傳日當(dāng)天，一是在全區(qū)6個(gè)宣傳點(diǎn)進(jìn)行節(jié)水護(hù)水宣傳活動(dòng)，宣傳活動(dòng)將采取，圖版展示、印發(fā)宣傳品、播放錄象、廣播等形式進(jìn)行，發(fā)動(dòng)全區(qū)人民自覺(jué)節(jié)水護(hù)水，珍惜水資源。二是組織實(shí)施“青少年節(jié)水示范教育工程”，組

織全區(qū)部分中小學(xué)到懷柔區(qū)污水處理廠進(jìn)行參觀，讓孩子們從小就樹(shù)立起良好的節(jié)水護(hù)水意識(shí)。三是組織實(shí)施“居民家用馬桶水龍頭淘汰更換工程”計(jì)劃為3個(gè)居委會(huì)的5個(gè)居民小區(qū)近600戶居民安裝600套節(jié)水座便、1200個(gè)節(jié)水龍頭、1000個(gè)節(jié)水喉。這次節(jié)水器具的推廣，將使我區(qū)節(jié)水工作由企業(yè)、單位走向居民家庭，將有力地推動(dòng)全區(qū)節(jié)水工作的進(jìn)一步普及和深入，促進(jìn)節(jié)水工作由專業(yè)化向群眾化邁進(jìn)。

抓好“模范”家長(zhǎng)教育工程，加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)

今年我局將把未成年人思想道德建設(shè)工作納入到系統(tǒng)內(nèi)政治工作考核之中，以建立未成年人思想道德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制為第一目標(biāo)，按照胡錦濤同志提出的：“堅(jiān)持把馬克思主義作為根本指針，始終保持未成年人思想道德建設(shè)工作的正確方向；堅(jiān)持把培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的公民作為根本目標(biāo)，不斷培育社會(huì)主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可

靠接班人；堅(jiān)持把樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀作為根本任務(wù)，不斷促進(jìn)未成年人形成正確的思想道德觀念；堅(jiān)持把教育與社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合作為根本途徑，不斷提高未成年人思想道德建設(shè)的成效”，進(jìn)一步優(yōu)化未成年人成長(zhǎng)環(huán)境，開(kāi)展“模范家長(zhǎng)”教育工程。組織全系統(tǒng)有未成年子女的干部職工，以“孩子在想什么”、“家長(zhǎng)做的都正確嗎？”等為主題，邀請(qǐng)相關(guān)學(xué)者，進(jìn)行教育培訓(xùn)活動(dòng)。從而進(jìn)一步幫助家長(zhǎng)樹(shù)立科學(xué)、正確的家庭教育觀念，達(dá)到間接熏陶影響未成年人的目的。加強(qiáng)陣地建設(shè)，發(fā)揮載體作用，營(yíng)造和諧氛圍

為增進(jìn)干群感情，密切黨群關(guān)系，提高工作質(zhì)量，豐富業(yè)余生活，做好局精神文明建設(shè)，局黨委將在全系統(tǒng)范圍內(nèi)開(kāi)展“凝聚”工程。一是正式開(kāi)通懷柔水務(wù)網(wǎng)站。經(jīng)過(guò)一年的試運(yùn)行，懷柔水務(wù)網(wǎng)計(jì)劃于“五一”期間正式投入使用。懷柔水務(wù)網(wǎng)的開(kāi)通將為我局宣傳起到了窗口

和載體作用，我們計(jì)劃在懷柔水務(wù)網(wǎng)上將各項(xiàng)重點(diǎn)工程的進(jìn)展情況，以及水利方面的法律、法規(guī)、節(jié)水常識(shí)、精神文明建設(shè)情況等內(nèi)容對(duì)外進(jìn)行宣傳。二是創(chuàng)辦《懷柔水務(wù)》報(bào)，開(kāi)設(shè)“理論學(xué)習(xí)參考”、“身邊榜樣”等黨建、精神文明欄目，及時(shí)編發(fā)最新理論思想動(dòng)態(tài)，推薦學(xué)習(xí)資料，提供學(xué)習(xí)指導(dǎo)。三是計(jì)劃開(kāi)設(shè)黨員活動(dòng)室、健身娛樂(lè)室和圖書(shū)閱覽室，確定活動(dòng)時(shí)間，購(gòu)買(mǎi)跑步機(jī)、蹬山機(jī)、乒乓球桌等健身器材，方便干部職工學(xué)習(xí)鍛煉。四是組建四隊(duì)，即籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、文藝隊(duì)和蹬山隊(duì)，聘請(qǐng)專業(yè)教師進(jìn)行輔導(dǎo)，豐富干部職工文化生活，并做到每隊(duì)周周有訓(xùn)練，月月有比賽。五是每天早晨集中開(kāi)展工間操鍛煉活動(dòng)，明確領(lǐng)操考勤人員，確保長(zhǎng)抓不懈。通過(guò)形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動(dòng)，我們將把日常工作和無(wú)形的思想教育與具體的活動(dòng)有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，實(shí)現(xiàn)情感認(rèn)識(shí)與實(shí)踐行動(dòng)的統(tǒng)一，從而營(yíng)造出水務(wù)系統(tǒng)干部職工和諧、健康、向上的工

作氛圍。

第三篇：水務(wù)局2006年精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

文章標(biāo)題：水務(wù)局2006年精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

2006年全面推進(jìn)我區(qū)城市化進(jìn)程，加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，營(yíng)造“人水和諧”工作氛圍的關(guān)鍵年。根據(jù)《懷柔區(qū)2006年群眾性精神文明建設(shè)工作安排》（懷文明[2006]4號(hào)）文件精神，我們本著公民道德建設(shè)求“深”，群眾性文體活動(dòng)求“實(shí)”，選樹(shù)先進(jìn)典型求“精”的原則，結(jié)合工作實(shí)際，制定2006年精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)如下：

一、指導(dǎo)思想

2006年XX局精神文明建設(shè)的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中全會(huì)、市委九屆十次、十一次全會(huì)和區(qū)委二屆五次全會(huì)精神，牢牢把握建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村為懷柔水務(wù)事業(yè)發(fā)展提供的新機(jī)遇，以水務(wù)系統(tǒng)干部職工良好的精神風(fēng)貌和工作熱情為水務(wù)各項(xiàng)事業(yè)提供堅(jiān)實(shí)的人才保障和精神動(dòng)力。

二、重點(diǎn)工作

（一）建立健全工作機(jī)制，確保各項(xiàng)活動(dòng)順利開(kāi)展

加強(qiáng)精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，是開(kāi)創(chuàng)水務(wù)工作新局面的重要保證。我們將從鞏固黨的執(zhí)政地位、完成黨的歷史任務(wù)的高度，建立業(yè)務(wù)工作與抓精神文明建設(shè)認(rèn)識(shí)同心、工作同位、運(yùn)行同步的工作機(jī)制，形成黨委書(shū)記負(fù)總責(zé)，二級(jí)班子其他成員齊抓共管，全體干部職工共同參與的上下聯(lián)動(dòng)的精神文明建設(shè)工作格局。

（二）深化公民道德建設(shè)，塑造水務(wù)干部良好形象

培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍是我局今年精神文明建設(shè)的首要任務(wù)。以提高職工道德素質(zhì)，樹(shù)立文明風(fēng)氣，塑造懷柔水務(wù)干部職[本文轉(zhuǎn)載自xiexiebang.com-http://004km.cn/找文章，到xiexiebang.com]工良好形象為目標(biāo)，2006年計(jì)劃組織開(kāi)展“公共禮儀規(guī)范培訓(xùn)”、“增強(qiáng)職工意識(shí)，為新農(nóng)村建設(shè)作貢獻(xiàn)”等一系列教育培訓(xùn)活動(dòng)，倡導(dǎo)和培育“人水和諧”，使干部職工良好的行為從系統(tǒng)內(nèi)部走向社會(huì)，走向職工家庭。形成在單位講職業(yè)道德，做文明職工，在社會(huì)講社會(huì)公德，做文明市民，在家庭講家庭美德，做文明居民的良好氛圍。

（三）樹(shù)榜樣、重養(yǎng)成、抓引導(dǎo)，培育節(jié)水護(hù)水文明風(fēng)尚

當(dāng)前，大水漫灌、水龍頭跑、滴、漏等浪費(fèi)水源的現(xiàn)象仍舊存在，因此，今年我們將采取特別措施，加大綜合治理力度，務(wù)求取得實(shí)效。重點(diǎn)抓好節(jié)水示范、節(jié)水引導(dǎo)、節(jié)水習(xí)慣養(yǎng)成，為此，我們將在3.22節(jié)水宣傳日當(dāng)天，一是在全區(qū)6個(gè)宣傳點(diǎn)進(jìn)行節(jié)水護(hù)水宣傳活動(dòng)，宣傳活動(dòng)將采取，圖版展示、印發(fā)宣傳品、播放錄象、廣播等形式進(jìn)行，發(fā)動(dòng)全區(qū)人民自覺(jué)節(jié)水護(hù)水，珍惜水資源。二是組織實(shí)施“青少年節(jié)水示范教育工程”，組織全區(qū)部分中小學(xué)到懷柔區(qū)污水處理廠進(jìn)行參觀，讓孩子們從小就樹(shù)立起良好的節(jié)水護(hù)水意識(shí)。三是組織實(shí)施“居民家用馬桶水龍頭淘汰更換工程”計(jì)劃為3個(gè)居委會(huì)的5個(gè)居民小區(qū)近600戶居民安裝600套節(jié)水座便、1200個(gè)節(jié)水龍頭、1000個(gè)節(jié)水喉。這次節(jié)水器具的推廣，將使我區(qū)節(jié)水工作由企業(yè)、單位走向居民家庭，將有力地推動(dòng)全區(qū)節(jié)水工作的進(jìn)一步普及和深入，促進(jìn)節(jié)水工作由專業(yè)化向群眾化邁進(jìn)。

（四）抓好“模范”家長(zhǎng)教育工程，加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)

今年我局將把未成年人思想道德建設(shè)工作納入到系統(tǒng)內(nèi)政治工作考核之中，以建立未成年人思想道德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制為第一目標(biāo)，按照胡錦濤同志提出的：“堅(jiān)持把馬克思主義作為根本指針，始終保持未成年人思想道德建設(shè)工作的正確方向；堅(jiān)持把培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的公民作為根本目標(biāo)，不斷培育社會(huì)主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可靠接班人；堅(jiān)持把樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀作為根本任務(wù)，不斷促進(jìn)未成年人形成正確的思想道德觀念；堅(jiān)持把教育與社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合作為根本途徑，不斷提高未成年人思想道德建設(shè)的成效”，進(jìn)一步優(yōu)化未成年人成長(zhǎng)環(huán)境，開(kāi)展“模范家長(zhǎng)”教育工程。組織全系統(tǒng)有未成年子女的干部職工，以“孩子在想什么”、“家長(zhǎng)做的都正確嗎？”等為主題，邀請(qǐng)相關(guān)學(xué)者，進(jìn)行教育培訓(xùn)活動(dòng)。從而進(jìn)一步幫助家長(zhǎng)樹(shù)立科學(xué)、正確的家庭教育觀念，達(dá)到間接熏陶影響未成年人的目的。

（五）加強(qiáng)陣地建設(shè)，發(fā)揮載體作用，營(yíng)造和諧氛圍

為增進(jìn)干群感情，密切黨群關(guān)系，提高工作質(zhì)量，豐富業(yè)余生活，做好XX局精神文明建設(shè)，局黨委將在全系統(tǒng)范圍內(nèi)開(kāi)展“凝聚”工程。一是正式開(kāi)通懷柔水務(wù)網(wǎng)站。經(jīng)過(guò)一年的試運(yùn)行，懷柔水務(wù)網(wǎng)計(jì)劃于“五一”期間正式投入使用。懷柔水務(wù)網(wǎng)的開(kāi)通將為我局宣傳起到了窗口和載體作用，我們計(jì)劃在懷柔水務(wù)網(wǎng)上將各項(xiàng)重點(diǎn)工程的進(jìn)展情況，以及水利方面的法律、法規(guī)、節(jié)水常識(shí)、精神文明建設(shè)情況等內(nèi)容對(duì)外進(jìn)行宣傳。二是創(chuàng)辦《懷柔水務(wù)》報(bào)，開(kāi)設(shè)“理論學(xué)習(xí)參考”、“身邊榜樣”等黨建、精神文明欄目，及時(shí)編發(fā)最新理論思想動(dòng)態(tài)，推薦學(xué)習(xí)資料，提供學(xué)習(xí)指導(dǎo)。三是計(jì)劃開(kāi)設(shè)黨員活動(dòng)室、健身娛樂(lè)室和圖書(shū)閱覽室，確定活動(dòng)

第四篇：公司精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

文章標(biāo)題：公司精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

為全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)煤炭行業(yè)精神文明建設(shè)工作，推動(dòng)****實(shí)現(xiàn)更快更好發(fā)展，按照礦精神文明建設(shè)工作的安排和部署，現(xiàn)就****“十一五”時(shí)期精神文明建設(shè)工作提出如下實(shí)施意見(jiàn)：

一、指導(dǎo)思想、主要原則和工作目標(biāo)

（一）指導(dǎo)

思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)和諧和優(yōu)質(zhì)服務(wù)兩大任務(wù)，以提高全隊(duì)職工隊(duì)伍整體素質(zhì)、增強(qiáng)區(qū)隊(duì)凝聚力為根本，以創(chuàng)建文明服務(wù)為主線，以深入開(kāi)展“樹(shù)服務(wù)新風(fēng)，建廉政區(qū)隊(duì)”等各項(xiàng)主題活動(dòng)為載體，全面提升我隊(duì)精神文明建設(shè)水平，樹(shù)立生產(chǎn)服務(wù)良好形象，為全礦事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提供思想保證、精神動(dòng)力和智力支持。

（二）主要原則

1.堅(jiān)持以科學(xué)理論為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀；

2.堅(jiān)持以礦井發(fā)展為中心，自覺(jué)服務(wù)于礦井生產(chǎn)工作大局，實(shí)現(xiàn)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展；

3.堅(jiān)持以人為本，服務(wù)生產(chǎn)、奉獻(xiàn)礦山，把礦井發(fā)展和職工群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)；

4.堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)我隊(duì)精神文明建設(shè)的針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力、感染力；

5.堅(jiān)持依靠職工，充分發(fā)揮職工在精神文明建設(shè)中的主動(dòng)性和創(chuàng)造性；

6.堅(jiān)持長(zhǎng)效管理，不斷完善我隊(duì)精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。

（三）工作目標(biāo)

經(jīng)過(guò)努力，到“十一五”末，力爭(zhēng)使我隊(duì)精神文明建設(shè)達(dá)到新水平，全隊(duì)職工整體綜合素質(zhì)顯著提高，區(qū)隊(duì)凝聚力、創(chuàng)造力、競(jìng)爭(zhēng)力明顯增強(qiáng)，在全隊(duì)進(jìn)一步形成“干事、創(chuàng)業(yè)、效益”的濃厚氛圍；進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)奮斗、迎難而上、頑強(qiáng)拼搏、奪取勝利”的礦山精神；進(jìn)一步倡導(dǎo)“嚴(yán)細(xì)認(rèn)真、一絲不茍、精益求精、力求完美”的工作作風(fēng)和“只爭(zhēng)朝夕”的工作態(tài)度。與此同時(shí)，要使企業(yè)精神深入人心，使精神文明建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制進(jìn)一步完善，在全隊(duì)培養(yǎng)和樹(shù)立幾個(gè)有較大影響力的文明班組（示范窗口、青年文明號(hào)）。

二、工作任務(wù)

（一）加強(qiáng)思想道德教育，提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。堅(jiān)持用科學(xué)的理論武裝干部職工頭腦，重點(diǎn)抓好理想信念教育、形勢(shì)政策教育和服務(wù)宗旨教育，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。大力加強(qiáng)職業(yè)道德教育，認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，深入開(kāi)展“社會(huì)主義榮辱觀教育實(shí)踐活動(dòng)”，完善職工道德規(guī)范體系，廣泛開(kāi)展以“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)礦山”為宗旨的具有煤業(yè)特色的道德實(shí)踐活動(dòng)，激發(fā)干部職工愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)礦山、愛(ài)區(qū)隊(duì)、愛(ài)崗位的熱情，增強(qiáng)****的凝聚力和向心力。

（二）打造服務(wù)文化，倡導(dǎo)煤業(yè)精神。通過(guò)服務(wù)文化建設(shè)拓寬精神文明建設(shè)的渠道和途徑，深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型區(qū)隊(duì)和爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型、進(jìn)取型職工活動(dòng)，大力加強(qiáng)圖書(shū)窗、職工活動(dòng)中心等以職工小家為活動(dòng)陣地的文化設(shè)施建設(shè)，通過(guò)開(kāi)展專題講座、學(xué)習(xí)交流、書(shū)法繪畫(huà)比賽等各種形式的文化讀書(shū)活動(dòng)和群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、健康有益的文化體育活動(dòng)，全方位提高職工的文化素養(yǎng)。要進(jìn)一步加大宣傳工作力度，充分反映區(qū)隊(duì)發(fā)展成就，熱情謳歌星級(jí)職工良好的精神風(fēng)貌，增強(qiáng)服務(wù)文化滲透力和影響力。以窗口單位為重點(diǎn)，逐步推行三個(gè)統(tǒng)一：標(biāo)志標(biāo)識(shí)統(tǒng)一、標(biāo)志規(guī)格統(tǒng)一、服務(wù)用語(yǔ)統(tǒng)一，形成濃郁的服務(wù)文化氛圍。

（三）大力弘揚(yáng)正氣，倡導(dǎo)健康文明新風(fēng)尚。繼續(xù)以“愛(ài)我礦山，我為礦山增光彩”活動(dòng)為載體，進(jìn)一步唱響正氣之歌、團(tuán)結(jié)之歌、發(fā)展之歌，引導(dǎo)大家看業(yè)績(jī)、比奉獻(xiàn)。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，建立客觀公道選人、憑業(yè)績(jī)用人的健康機(jī)制，使干事、創(chuàng)業(yè)、效益成為膠輪車(chē)隊(duì)人的自覺(jué)追求，使崇尚正氣成為****人的精神之魂。在內(nèi)部大力倡導(dǎo)和諧相處、協(xié)作共事，倡導(dǎo)班組崗位與班組崗位之間以干成事為原則，互相尊重，密切配合；同事之間互相關(guān)愛(ài)，互相補(bǔ)臺(tái)。與此同時(shí)，立足于構(gòu)建“星級(jí)服務(wù)”，使每一項(xiàng)區(qū)隊(duì)管理行為都成為透明行為、責(zé)任行為，做到自身權(quán)責(zé)清晰，群眾清楚明白，在全隊(duì)形成一套行政權(quán)力公開(kāi)透明運(yùn)行的工作制約機(jī)制，真正讓群眾放心，讓環(huán)境滿意。

（四）推進(jìn)“和諧服務(wù)”建設(shè)，創(chuàng)建生產(chǎn)滿意區(qū)隊(duì)。始終堅(jiān)持為生產(chǎn)服務(wù)這一根本宗旨，擺正服務(wù)部門(mén)與生產(chǎn)部門(mén)的位置，在全隊(duì)建設(shè)與服務(wù)管理過(guò)程中，設(shè)身處地的為一線著想，最大限度地滿足生產(chǎn)需求，自覺(jué)規(guī)范、約束自身行為，使****與用車(chē)單位之間形成一種良好的合作互動(dòng)關(guān)系。繼續(xù)以領(lǐng)導(dǎo)班子成員、管服工作人員、重點(diǎn)崗位人員為主要對(duì)象，開(kāi)展民主集中制教育，加強(qiáng)司機(jī)的思想、紀(jì)律、作風(fēng)整治，大力弘揚(yáng)“樹(shù)正氣、講團(tuán)結(jié)、求發(fā)展”的時(shí)代主旋律，全力塑造生產(chǎn)服務(wù)良好的外在形象。

（五）狠抓載體，突出效果。根據(jù)礦黨政統(tǒng)一安排部署，按照礦《2007年精神文明建設(shè)工作意見(jiàn)》要求，以建設(shè)“文明和諧礦井”為主線，深入開(kāi)展“樹(shù)服務(wù)新風(fēng)，建廉政區(qū)隊(duì)”。重點(diǎn)圍繞六個(gè)方面展開(kāi)：在全隊(duì)開(kāi)展“實(shí)現(xiàn)更快更好發(fā)展”活動(dòng)；在司機(jī)中開(kāi)展“建服務(wù)滿意工程”活動(dòng)；在全隊(duì)開(kāi)展以落實(shí)《實(shí)施綱要》為主題的“建廉政區(qū)隊(duì)”活動(dòng)，逐步形成“以人為本、加快發(fā)展、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、廉潔高效、風(fēng)清氣順、和諧友愛(ài)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)”的服務(wù)行業(yè)新風(fēng)。

三、工作要求

（一）高度重視，加強(qiáng)指導(dǎo)。加強(qiáng)精神文明建設(shè)，是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加快礦井現(xiàn)代化建設(shè)的重要保障。全隊(duì)上下必須始終堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，自覺(jué)從戰(zhàn)略和全局的高度，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)精神文明建設(shè)的重要意義，切實(shí)把行業(yè)精神文明建設(shè)始終擺在極其重要的位置，作為“一把手工程”列入重要議事日程，進(jìn)一步健黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、班子成員分工抓、精神文明建設(shè)職能部門(mén)組織協(xié)調(diào)、黨政群團(tuán)齊抓共管、全隊(duì)積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。

（二）完善機(jī)制，落實(shí)責(zé)任。完善目標(biāo)責(zé)任機(jī)制，各班組與保機(jī)組要將精神文明建設(shè)納入自己的發(fā)展總體規(guī)劃，明確建設(shè)目標(biāo)，并將目標(biāo)逐級(jí)分解，明確責(zé)任，落實(shí)到位，制定切實(shí)可行的保障措施，確保兩個(gè)文明建設(shè)目標(biāo)統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實(shí)、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一獎(jiǎng)懲。完善督查獎(jiǎng)懲機(jī)制，要對(duì)精神文明建設(shè)工作進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)檢查，不斷完善考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)體系，規(guī)范評(píng)選表彰程序，增強(qiáng)考評(píng)工作的科學(xué)性、透明度。要及時(shí)發(fā)現(xiàn)和表彰在精神文明建設(shè)活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的各類(lèi)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，發(fā)揮先進(jìn)典型的輻射作用，帶動(dòng)更多的班組崗位和個(gè)人進(jìn)入先進(jìn)行列。完善物質(zhì)保障機(jī)制，要根據(jù)精神文明建設(shè)的客觀需要和財(cái)力狀況，逐漸增加對(duì)精神文明建設(shè)的投入，保證建設(shè)所需。

（三）健全機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化素質(zhì)。充分發(fā)揮黨團(tuán)員在精神文明建設(shè)工作中的參謀、助手作用，并從政治上、工作上、生活上關(guān)心他們，為他們創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和工作環(huán)境，充分調(diào)動(dòng)和保護(hù)他們工作的積極性和創(chuàng)造性，不斷提高精神文明建設(shè)工作隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。管輔人員也要要堅(jiān)持深入實(shí)際，深入群眾，鼓實(shí)勁、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效。

（四）勇于創(chuàng)新，增強(qiáng)活力。積極開(kāi)展精神文明建設(shè)理論研究和經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，及時(shí)了解社會(huì)輿情，推廣文明創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)，宣傳典型，溝通信息，指導(dǎo)工作，著力探索和豐富公路行業(yè)精神文明建設(shè)的新理念、新內(nèi)容、新機(jī)制、新載體、新途徑，不斷提高行業(yè)精神文明建設(shè)工作的質(zhì)量，促進(jìn)行業(yè)精神文明建設(shè)不斷取得新成效，以提升膠輪車(chē)隊(duì)精神文明建設(shè)的質(zhì)量和層次。

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第五篇：十二五精神文明建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)

中共承德興隆礦業(yè)有限責(zé)任公司委員會(huì) 關(guān)于“十二五”時(shí)期加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)的

實(shí) 施 意 見(jiàn)

“十二五”時(shí)期是興隆礦業(yè)公司改革發(fā)展承上啟下的關(guān)鍵時(shí)期。加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)，對(duì)促進(jìn)興隆礦業(yè)公司與開(kāi)灤集團(tuán)有效融合，加快脫貧解困和轉(zhuǎn)型發(fā)展步伐，具有十分重要的意義。根據(jù)興隆礦業(yè)公司精神文明建設(shè)現(xiàn)狀和新形勢(shì)要求，對(duì)興隆礦業(yè)公司精神文明建設(shè)方案進(jìn)行了修訂，現(xiàn)予印發(fā)，望各單位、各控股公司、機(jī)關(guān)各部室認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

一、“十二五”時(shí)期興隆礦業(yè)公司精神文明建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本原則和主要目標(biāo)

（一）精神文明建設(shè)的指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大及十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹(shù)立以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀，建立完善科學(xué)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制，強(qiáng)化大局意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，以提升員工文明素質(zhì)和企業(yè)文明程度為核心內(nèi)容，大力推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)，廣泛深入開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，力爭(zhēng)在培育企業(yè)文明風(fēng)尚、加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)、提高服務(wù)管理水平、改善企業(yè)內(nèi)外環(huán)境面貌上取得明顯成效，不斷提高企業(yè)精神文明建設(shè)水平，為全面構(gòu)建社會(huì)主義和諧企業(yè)提供強(qiáng)大的精神支撐，營(yíng)造良好的工作氛圍。

（二）基本原則

1.堅(jiān)持服務(wù)大局原則。緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，服從服務(wù)于企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。貫徹落實(shí)中央、省委、省國(guó)資委和開(kāi)灤集團(tuán)公司黨委關(guān)于加強(qiáng)精神文明建設(shè)的意見(jiàn)要求，堅(jiān)持以人為本，把教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人和尊重人、理解人、關(guān)心人統(tǒng)一起來(lái)，努力滿足員工群眾日益增長(zhǎng)的精神文化生活需要。以人的全面發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)和生產(chǎn)建設(shè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

2.堅(jiān)持重在建設(shè)原則。大力加強(qiáng)企業(yè)道德風(fēng)尚建設(shè)，構(gòu)建社會(huì)主義和諧企業(yè)新型道德體系。注重工作機(jī)制建設(shè)，不斷提高精神文明建設(shè)的科學(xué)化、規(guī)范化水平。注重硬件建設(shè)，為精神文明建設(shè)提供綜合保障體系，為員工群眾創(chuàng)造良好生活環(huán)境。

3.堅(jiān)持齊創(chuàng)共建原則。黨政工團(tuán)各部門(mén)協(xié)調(diào)配合，齊抓共管。結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)，集各種優(yōu)勢(shì)資源，形成精神文明建設(shè)的綜合效益。

4.堅(jiān)持標(biāo)本兼治原則。把精神文明建設(shè)與加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，既從行為習(xí)慣方面的突出問(wèn)題抓起，又要著眼從根本上提高全員綜合素質(zhì)，不斷完善教育與管理、德治與法治、自律與他律相互補(bǔ)充和促進(jìn)的長(zhǎng)效機(jī)制。

5.堅(jiān)持繼承創(chuàng)新原則。尊重和繼承興隆礦業(yè)公司50多年的企業(yè)文化資源，汲取傳統(tǒng)文化的長(zhǎng)處，形成融歷史文化與現(xiàn)代文明為一體的企業(yè)風(fēng)格和魅力，創(chuàng)造發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)又

體現(xiàn)時(shí)代精神、立足本企業(yè)又承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的企業(yè)精神。

（三）工作目標(biāo)

教育和激勵(lì)公司員工牢固樹(shù)立和努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義榮辱觀，自覺(jué)把建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義宏偉目標(biāo)與構(gòu)建社會(huì)主義和諧企業(yè)統(tǒng)一起來(lái)，與實(shí)現(xiàn)開(kāi)灤集團(tuán)及興隆礦業(yè)公司“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和 “一主兩翼”發(fā)展戰(zhàn)略、“富民強(qiáng)企”戰(zhàn)略目標(biāo)統(tǒng)一起來(lái)，形成艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的共同理念和昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)；實(shí)現(xiàn)以大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、公德意識(shí)、法律意識(shí)為主要內(nèi)容的全體員工文明素質(zhì)的顯著提升；實(shí)現(xiàn)以企業(yè)風(fēng)氣、職業(yè)道德、服務(wù)水平、生活環(huán)境為主要標(biāo)志的企業(yè)文明程度的顯著提升；實(shí)現(xiàn)以積極健康、寓教于樂(lè)、服務(wù)周到、豐富多樣為主要要求的全員精神文化生活質(zhì)量的顯著提升；實(shí)現(xiàn)以和諧首善、傳統(tǒng)與現(xiàn)實(shí)交融、兼收并蓄、與時(shí)俱進(jìn)為主要特征的企業(yè)文化魅力的顯著提升。加快構(gòu)建“1122”產(chǎn)業(yè)格局，努力形成興隆公司精神文明建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展的良好氛圍，形成社會(huì)主義物質(zhì)文明、精神文明、政治文明與和諧企業(yè)建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展的良好局面。

具體指標(biāo)：

1、公司全體員工的文明素質(zhì)大幅提升。員工群眾對(duì)企業(yè)文化和企業(yè)精神文明教育實(shí)踐的知曉率和參與率顯著提高，并基本符合企業(yè)“十二五”規(guī)劃和“一主兩翼”發(fā)展戰(zhàn)略構(gòu)想要求；全員日常工作生活中的不文明行為和公共場(chǎng)所

中的不文明現(xiàn)象明顯改觀；全員的科學(xué)文化素質(zhì)和健康水平顯著提高，向社會(huì)充分展示企業(yè)的良好精神風(fēng)貌。

2、企業(yè)精神文明建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展。形成融入開(kāi)灤集團(tuán)構(gòu)建和諧企業(yè)要求、推動(dòng)公司生產(chǎn)建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展的創(chuàng)建工作新格局。全公司各單位、各控股公司基本達(dá)到文明單位標(biāo)準(zhǔn)，并繼續(xù)保持爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)良好勢(shì)頭，爭(zhēng)創(chuàng)3至4個(gè)全市文明單位乃至省文明先進(jìn)單位。所有窗口部門(mén)實(shí)現(xiàn)規(guī)范化服務(wù)。企業(yè)管理、環(huán)境提升和行業(yè)服務(wù)質(zhì)量接近開(kāi)灤集團(tuán)公司先進(jìn)水平。

3、全公司員工的歸屬感和主人翁意識(shí)明顯增強(qiáng)，全員廣泛參與的齊創(chuàng)共建格局基本形成，全員廣泛參與精神文明建設(shè)的活動(dòng)載體不斷完善并取得實(shí)效。

(4)精神文明建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制逐步建立健全，精神文明陣地網(wǎng)絡(luò)體系進(jìn)一步完善。

二、精神文明建設(shè)的重點(diǎn)工作

新時(shí)期新形勢(shì)迫切需要加強(qiáng)精神文明建設(shè)。對(duì)此，全公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須切實(shí)加強(qiáng)憂患意識(shí)、政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，緊密結(jié)合新的歷史條件，卓有成效地抓好精神文明建設(shè)工作。為切實(shí)把精神文明建設(shè)落到實(shí)處，抓出實(shí)效，收到實(shí)績(jī)，著重抓好以下幾方面工作：

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”的重要思想和黨的十七大及十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神。要把學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”的重要思想，學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神作為學(xué)習(xí)主要內(nèi)容，武裝員工的頭腦，以強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，狠抓學(xué)習(xí)的落實(shí)。要深入開(kāi)展建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)，抓好各級(jí)中心組的學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義理論，牢固樹(shù)立“三個(gè)文明一起抓（物質(zhì)文明、精神文明、政治文明一起抓），兩個(gè)任務(wù)一起下（物質(zhì)文明建設(shè)任務(wù)和精神文明建設(shè)任務(wù)一起下），兩副重?fù)?dān)一起挑（物質(zhì)文明建設(shè)重?fù)?dān)和精神文明建設(shè)重?fù)?dān)一起挑），兩個(gè)成果一起要（物質(zhì)文明建設(shè)成果和精神文明建設(shè)成果一起要）”的思想，提高學(xué)習(xí)效果，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)制度化、經(jīng)常化。興隆礦業(yè)公司黨委中心組、基層各單位中心組要堅(jiān)持每月至少學(xué)習(xí)一次，各基層黨支部也要堅(jiān)持每月學(xué)習(xí)一次。要抓好全公司黨員、干部的理論學(xué)習(xí)。要把全體黨員干部開(kāi)展學(xué)理論、學(xué)黨章同學(xué)習(xí)十七大、十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神結(jié)合起來(lái)，不斷把學(xué)習(xí)引向深入。各級(jí)黨組織和全公司黨員要堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，每月召開(kāi)一次支委會(huì)、黨小組會(huì)，每三個(gè)月召開(kāi)一次黨員大會(huì)，每月上一次黨課，每半年召開(kāi)一次各級(jí)班子民主生活會(huì)。學(xué)習(xí)要緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際，在改造世界觀、人生觀、價(jià)值觀和樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想上下力氣、出成果。要抓好科學(xué)理論的研究、研討。要發(fā)揮思想政治工作研究會(huì)的作用，堅(jiān)持研究的目的以應(yīng)用為主，研究課題已現(xiàn)實(shí)為主，圍繞全公司員工所關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，積極組織開(kāi)展理論研討活動(dòng)。要用理論研究成果指導(dǎo)三個(gè)文明建設(shè)，為興隆礦業(yè)公司黨政決策服

務(wù)，為文明建設(shè)服務(wù)。興隆礦業(yè)公司政研會(huì)每年要組織一次有準(zhǔn)備的論文研討活動(dòng)。

（二）加強(qiáng)員工的思想道德建設(shè)。思想道德建設(shè)的基本任務(wù)是：堅(jiān)持愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義教育，加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德建設(shè)。要引導(dǎo)員工樹(shù)立建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的共同理想和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，在全公司認(rèn)真提倡社會(huì)主義、共產(chǎn)主義思想道德和職業(yè)道德，把先進(jìn)性要求同廣泛性要求結(jié)合起來(lái)，不斷提高全公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大員工的思想道德素質(zhì)。要用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系武裝全體黨員，組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，提高思想政治素質(zhì)和辯證思維能力。以“八榮八恥”、“三德”、“三觀”為主要內(nèi)容，開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，培育廣大員工高尚的思想道德情操。要大力宣傳時(shí)代領(lǐng)跑者、感動(dòng)中國(guó)礦工、全煤技術(shù)狀元，大力宣傳省市、集團(tuán)公司勞模和道德模范等先進(jìn)典型的事跡，弘揚(yáng)在他們身上集中體現(xiàn)出來(lái)的“心系發(fā)展、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)”的主人翁精神；“潛心攻關(guān)、超越自我、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的創(chuàng)新精神；“顧全大局、頑強(qiáng)拼搏、不怕?tīng)奚钡挠聯(lián)鐣?huì)責(zé)任的精神。賦予興隆礦業(yè)公司企業(yè)精神新的時(shí)代內(nèi)涵，發(fā)揮企業(yè)精神的感召力和影響力，激發(fā)在廣大員工中蘊(yùn)藏的智慧和力量。

加強(qiáng)思想道德建設(shè)必須緊密聯(lián)系實(shí)際，解放思想，打破

傳統(tǒng)觀念的束縛，增強(qiáng)改革創(chuàng)新、開(kāi)拓進(jìn)取意識(shí)，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，樹(shù)立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的新思想、新觀念。抓好員工的思想教育，必須有時(shí)間和制度作保證。興隆礦業(yè)公司各單位（公司）要以區(qū)科、車(chē)間，機(jī)關(guān)以支部為單位利用不同形式開(kāi)展員工教育，特別是職業(yè)操守教育，教育員工愛(ài)崗敬業(yè)，立志成才。

（三）加強(qiáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)教育。大力弘揚(yáng)開(kāi)灤集團(tuán) “特別能戰(zhàn)斗”精神、“艱苦奮斗、勤儉辦礦”的石圪節(jié)精神，“愛(ài)礦山、做主人、獻(xiàn)身煤炭事業(yè)”。要讓員工知道，興隆礦業(yè)公司的歷史，就是勤儉辦礦、艱苦創(chuàng)業(yè)的奮斗史；未來(lái)興隆礦業(yè)公司的歷史，同樣也是新形勢(shì)下二次創(chuàng)業(yè)的艱苦奮斗史。偉大的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐，需要偉大的創(chuàng)業(yè)精神。要在興隆礦業(yè)公司員工中深入持久地開(kāi)展艱苦創(chuàng)業(yè)的精神教育，引導(dǎo)員工正確認(rèn)識(shí)企情、礦情，在與開(kāi)灤集團(tuán)深層次融合過(guò)程中，牢固樹(shù)立勤儉建礦、勤儉辦企業(yè)的思想，大力發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、自強(qiáng)不息、知難而進(jìn)、勵(lì)精圖治的創(chuàng)業(yè)精神。公司各單位都要厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)，嚴(yán)禁講排場(chǎng)、比闊氣。同時(shí)，要把艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)與時(shí)代精神結(jié)合起來(lái)，教育和引導(dǎo)廣大員樹(shù)立集體主義思想和大局觀念、責(zé)任觀念，自覺(jué)遵章守紀(jì)，形成濃厚的奮發(fā)向上、開(kāi)拓進(jìn)取的良好風(fēng)尚。

（四）弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義主旋律。加強(qiáng)愛(ài)國(guó)主義教育，要全面貫徹落實(shí)中央《愛(ài)國(guó)主義教育實(shí)施

綱要》，引導(dǎo)員工深刻認(rèn)識(shí)愛(ài)國(guó)主義同社會(huì)主義有機(jī)地統(tǒng)一于建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義偉大實(shí)踐中，把員工的愛(ài)國(guó)主義精神引導(dǎo)到建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)上來(lái)，幫助員工認(rèn)清只有社會(huì)主義才能救中國(guó)，只有社會(huì)主義才能發(fā)展中國(guó)的真理，發(fā)揚(yáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)的民族精神，牢記“八榮八恥”。提高廣大員工的愛(ài)國(guó)熱情，要結(jié)合興隆礦業(yè)公司的實(shí)際，把愛(ài)國(guó)主義教育行業(yè)化、具體化。教育員工把愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)人民、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)社會(huì)主義與愛(ài)礦山、愛(ài)崗位、愛(ài)集體結(jié)合起來(lái)，自覺(jué)把個(gè)人利益與國(guó)家前途命運(yùn)、企業(yè)興衰聯(lián)系起來(lái)，把實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值與實(shí)現(xiàn)開(kāi)灤集團(tuán)和興隆礦業(yè)公司“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)結(jié)合起來(lái)，培養(yǎng)“企興我榮，企衰我恥”的主人翁責(zé)任感，正確處理國(guó)家、集體、個(gè)人三者利益的關(guān)系，立足本職，為企業(yè)快發(fā)展大發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

（五）加強(qiáng)企業(yè)機(jī)制、民主法制建設(shè)，規(guī)范員工群眾行為。良好的道德風(fēng)尚的形成、鞏固和發(fā)展，不僅靠教育，同時(shí)也要靠機(jī)制靠法制。要不斷建立健全和完善企業(yè)各項(xiàng)管理機(jī)制，在全公司員工中廣泛開(kāi)展法制宣傳教育，普及法律知識(shí)，增強(qiáng)員工的民主法制觀念，使員工懂得公民的權(quán)利和義務(wù)，懂得與自己工作生活相關(guān)的法律制度，依法辦事，依法律己，依法維護(hù)自己的合法權(quán)益，善于運(yùn)用法律武器同違法犯罪行為作斗爭(zhēng)。要抓好信訪穩(wěn)定、社會(huì)治安綜合治理工作，嚴(yán)厲打擊刑事犯罪和經(jīng)濟(jì)犯罪，遏制刑事案件、治安案件以

及其他各種社會(huì)不良影響事件的發(fā)生，減少各種社會(huì)丑惡現(xiàn)象，為興隆礦業(yè)公司的生產(chǎn)生活創(chuàng)造一個(gè)安定、有序、優(yōu)良的社會(huì)環(huán)境。

（六）大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高各級(jí)黨組織的戰(zhàn)斗力。要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、市委以及開(kāi)灤集團(tuán)公司黨委的文件要求和指示精神，不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治水平和領(lǐng)導(dǎo)管理水平。要教育公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，關(guān)心員工生活，急群眾所急，想群眾所想，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和“雙提雙促”主題實(shí)踐活動(dòng)，為員工群眾辦實(shí)事辦好事。要堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t，按“四化”標(biāo)準(zhǔn)選拔任用干部。組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察等有關(guān)部門(mén)，每年要對(duì)公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部的德能勤績(jī)廉進(jìn)行一次嚴(yán)格的考核。

（七）搞好勤政廉政建設(shè)，持久深入地開(kāi)展反腐敗斗爭(zhēng)。黨的十七屆四中全會(huì)《決定》強(qiáng)調(diào)：“要把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出位臵”，我們要以更大的決心、更有力的措施抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入貫徹落實(shí)中共中央頒布的《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定》，開(kāi)展標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的各項(xiàng)工作，扎實(shí)推進(jìn)權(quán)力運(yùn)行機(jī)制建設(shè)、懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。各級(jí)紀(jì)委要牢固樹(shù)立“紀(jì)檢監(jiān)察不辦案就是失職”的理念，抓好案件的查處工作。要認(rèn)真落實(shí)中央關(guān)于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)、廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、廉政談話、誡勉談話

等各項(xiàng)制度的落實(shí)工作。加大監(jiān)督檢查和案件查處力度。反腐倡廉教育要做到形式多樣，注重實(shí)效，通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)使黨員干部能夠真正觸動(dòng)靈魂，受到教育，廉潔從業(yè)，營(yíng)造“廉則榮、貪則恥、以廉強(qiáng)企”的輿論氛圍。要按照中央的部署和要求，加強(qiáng)對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理和嚴(yán)格監(jiān)督，要切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作，嚴(yán)肅查處各種違法違紀(jì)案件，認(rèn)真糾正各種不正之風(fēng)，以優(yōu)良的黨風(fēng)和政風(fēng)帶動(dòng)社會(huì)風(fēng)氣的根本好轉(zhuǎn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，自覺(jué)接受黨和員工群眾的監(jiān)督，清除一切不良的作風(fēng)和行為。

（八）深入開(kāi)展“四創(chuàng)”活動(dòng)和“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)。要開(kāi)展創(chuàng)建“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的四好領(lǐng)導(dǎo)班子，全面提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的整體綜合素質(zhì)。要認(rèn)真開(kāi)展“創(chuàng)新、創(chuàng)先、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)效”主題實(shí)踐活動(dòng)，提高基層黨組織和黨員圍繞生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、安全工作中心，積極努力工作的責(zé)任感。公司各單位、各控股公司要積極選樹(shù)先進(jìn)典型，發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)黨組織和廣大黨員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)而努力工作。

（九）堅(jiān)持做好創(chuàng)建文明單位、選樹(shù)勞動(dòng)模范和學(xué)習(xí)先進(jìn)人物活動(dòng)。在創(chuàng)建文明單位活動(dòng)中，公司各單位（公司）都要爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位、集團(tuán)公司文明單位和省文明單位，現(xiàn)有的文明單位要鞏固成績(jī)，加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，向更高一級(jí)文明單位的目標(biāo)邁進(jìn)。同時(shí)，各單位（公司）要積極圍繞創(chuàng)建

優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)化管理活動(dòng)，搞好礦區(qū)公共場(chǎng)所的綜合治理，以創(chuàng)建便民、利民、安民、樂(lè)民的文明礦區(qū)為基礎(chǔ)，改善公共衛(wèi)生，抓好環(huán)境保護(hù)，加強(qiáng)綠化工作，凈化社會(huì)環(huán)境，提高居民環(huán)境質(zhì)量。要開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)，講究社會(huì)公德，治理礦區(qū)臟、亂、差不文明行為，努力向凈化、美化、綠化、園林化的目標(biāo)邁進(jìn)。要大張旗鼓地弘揚(yáng)勞模精神，開(kāi)展學(xué)標(biāo)桿、趕先進(jìn)活動(dòng)。要認(rèn)真開(kāi)展“勞動(dòng)模范”、“黨員先鋒崗”、“明星礦工”、“十佳青年”、“科技能手”等評(píng)比表彰活動(dòng)，利用各種媒介和宣傳形式，大張旗鼓地宣傳他們的先進(jìn)事跡，在全公司上下形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的生動(dòng)局面。

（十）大力發(fā)展科學(xué)技術(shù)，實(shí)施科技興企戰(zhàn)略。要認(rèn)真貫徹“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針，加大科技投入，增強(qiáng)公司科技實(shí)力，充分調(diào)動(dòng)科研組織、廣大科技人才隊(duì)伍的積極性和創(chuàng)造性，尊重學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)學(xué)習(xí)，創(chuàng)造一個(gè)尊重知識(shí)、尊重人才的良好環(huán)境。要獎(jiǎng)勵(lì)科技成果、科技創(chuàng)新，實(shí)施科技興企戰(zhàn)略，提升自主創(chuàng)新能力，促進(jìn)公司強(qiáng)勢(shì)轉(zhuǎn)型發(fā)展。

（十一）加大宣傳力度，開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，不斷豐富職工的文化生活。宣傳工作要堅(jiān)持黨性原則，堅(jiān)持實(shí)事求是，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁，牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向。要充分利用興隆公司網(wǎng)站、開(kāi)灤集團(tuán)網(wǎng)站、省國(guó)資網(wǎng)站、開(kāi)灤日?qǐng)?bào)等媒體，加大興隆礦業(yè)公司的三個(gè)文明建設(shè)的宣傳力度。要充分發(fā)揮《興隆礦工》、電視臺(tái)的輿論導(dǎo)向作用?！杜d

隆礦工》要進(jìn)一步提高辦報(bào)質(zhì)量，充分發(fā)揮喉舌作用，在精神文明建設(shè)方面加大“鼓”與“呼”的力度。興隆礦業(yè)數(shù)字電視節(jié)目在增強(qiáng)新聞性和娛樂(lè)性的同時(shí)，要注重節(jié)目的思想性和教育性，提高正面宣傳效果。各級(jí)工會(huì)和共青團(tuán)組織要在豐富職工文化生活方面做出新努力，廣泛開(kāi)展健康有益的文化、體育活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余文化生活。

（十二）改進(jìn)創(chuàng)新思想政治工作，為經(jīng)濟(jì)工作提供強(qiáng)有力的思想保證。要貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神，緊密聯(lián)系公司實(shí)際，拓寬充實(shí)思想政治工作的內(nèi)容，在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新改進(jìn)思想政治工作的方式、方法，形成適合公司特點(diǎn)的新思路、新格局，使之更加貼近實(shí)際，貼近生活，貼近群眾，從而發(fā)揮更大的作用。要提高思想政治工作水平，提高企業(yè)的知名度和影響力。各級(jí)黨組織、各級(jí)黨建宣傳部門(mén)要高度重視加強(qiáng)改進(jìn)思想政治工作。廣大思想政治工作者要加強(qiáng)政治理論、現(xiàn)代管理等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)；要加強(qiáng)對(duì)新情況新問(wèn)題的深入研究分析，增強(qiáng)政治敏感性，增強(qiáng)超前意識(shí)，及時(shí)地高水平地宣傳公司改革發(fā)展的新舉措、新進(jìn)步。要按照適度超前的原則，加強(qiáng)改革政策、重要意義的宣傳，引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員和廣大員工處理好局部利益與整體利益、個(gè)人利益與集體利益、當(dāng)前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系。要注意改進(jìn)思想政治工作的方式方法，彰顯人文關(guān)懷，加強(qiáng)心理疏導(dǎo)，堅(jiān)持解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合，提高思想政治工作的主動(dòng)性、針對(duì)性和

實(shí)效性。

三、加強(qiáng)對(duì)精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)

（一）堅(jiān)持精神文明和思想政治工作重在建設(shè)的方針。要采取切實(shí)可行的措施，形成“黨政一把手抓兩手，黨政一班人兩手抓”的制度，重點(diǎn)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、黨組織思想、黨風(fēng)廉政、員工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)建設(shè)。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的帶頭和表率作用，黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，廣大員工的主人翁作用和積極創(chuàng)造作用，優(yōu)良的作風(fēng)和軟、硬環(huán)境對(duì)職工的熏陶、激勵(lì)、凝聚、驅(qū)動(dòng)作用和員工良好習(xí)慣的養(yǎng)成作用，從而為全公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力、思想保證和濃厚的良好氛圍。

（二）加強(qiáng)精神文明建設(shè)，打造轉(zhuǎn)型支持型企業(yè)文化，為落實(shí)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供文化支撐。要重視企業(yè)文化建設(shè)，積極開(kāi)展企業(yè)文化研究。興隆公司各單位、各控股公司黨組織，要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)精神文明建設(shè)的重視和領(lǐng)導(dǎo)，要成立組織，分工負(fù)責(zé)，建立建全和完善管理機(jī)制。

當(dāng)前，要特別做好興隆礦業(yè)公司企業(yè)標(biāo)識(shí)、企業(yè)精神、企業(yè)安全文化、企業(yè)經(jīng)營(yíng)文化理念的征集、確定和宣傳工作，塑造良好的企業(yè)形象和職工形象，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。要深入學(xué)習(xí)宣灌企業(yè)文化理念，為戰(zhàn)略實(shí)施提供思想文化引領(lǐng)。要把學(xué)習(xí)宣灌企業(yè)文化理念作為落實(shí)發(fā)展戰(zhàn)略、轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要載體來(lái)抓，成為廣大員工共有的價(jià)值觀和行動(dòng)

準(zhǔn)則。要強(qiáng)化目標(biāo)愿景激勵(lì)，以實(shí)現(xiàn)“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)為導(dǎo)向，用優(yōu)秀企業(yè)文化助推企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。要以集團(tuán)公司企業(yè)文化建設(shè)“五統(tǒng)一”為原則，建設(shè)特色文化，努力打造出一批“創(chuàng)意新、品位高、質(zhì)量?jī)?yōu)、效果好”的文化建設(shè)精品，提升精神文明創(chuàng)建的檔次和水平。為切實(shí)搞好興隆礦業(yè)公司的精神文明建設(shè)，要逐步建立健全與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)，目標(biāo)明確、責(zé)權(quán)分明、關(guān)系協(xié)調(diào)、渠道暢通的精神文明建設(shè)管理運(yùn)行機(jī)制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政共同負(fù)責(zé)，黨政工團(tuán)齊抓共管，職工群眾廣泛參與的精神文明建設(shè)新格局。

（三）建立精神文明建設(shè)的物質(zhì)保證機(jī)制，逐步加大投入。要把精神文明建設(shè)的日常經(jīng)費(fèi)，列入各單位的財(cái)務(wù)計(jì)劃，有計(jì)劃的搞好精神文明建設(shè)硬件建設(shè)，改善宣傳輿論工具、思想教育陣地、文化娛樂(lè)設(shè)施和員工工作、生活環(huán)境。建立精神文明建設(shè)激勵(lì)機(jī)制，對(duì)三個(gè)文明建設(shè)齊抓共管，共享三個(gè)文明建設(shè)成果。

（四）加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)，努力建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、適應(yīng)新形勢(shì)的專業(yè)政工隊(duì)伍。各單位、各控股公司在企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)中，要關(guān)心和解決政工干部的實(shí)際問(wèn)題，繼續(xù)做好政工人員和其他專職精神文明建設(shè)人員的專業(yè)職稱評(píng)聘工作，待遇與同級(jí)行政業(yè)務(wù)人員相一致。要抓好政工干部的培訓(xùn)，逐步實(shí)行專職政工人員和行政業(yè)務(wù)人員崗位輪換制度，培養(yǎng)“復(fù)合型”人才。

各級(jí)黨組織要把精神文明建設(shè)切實(shí)列入重要議事日程，在制定規(guī)劃，研究部署檢查工作時(shí)，把精神文明建設(shè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查，狠抓落實(shí)。要把精神文明建設(shè)納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)責(zé)任制，作為對(duì)各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)考核的重要內(nèi)容。通過(guò)開(kāi)展扎扎實(shí)實(shí)的工作，不斷加強(qiáng)精神文明建設(shè)，促進(jìn)興隆礦業(yè)公司改革、發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。