第一篇：最新某集團(tuán)公司黨委2015年第一季度工作總結(jié)

最新某集團(tuán)公司黨委2015年第一季度工作總結(jié)

2015年一季度，公司黨委立足工作實(shí)際，準(zhǔn)確把握兩節(jié)前后假期多、各項(xiàng)任務(wù)準(zhǔn)備工作頭緒繁雜的形式特點(diǎn)，認(rèn)真謀劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理安排工作部署，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)穩(wěn)步開展，員工隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，公司氛圍和諧融洽，為全年工作開好局、起好步提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。

第一部分：一季度工作回顧

一、黨建工作扎實(shí)推進(jìn)合理制定當(dāng)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，并按照計(jì)劃組織中心組成員深入學(xué)習(xí)了全國“兩會(huì)”精神。繼續(xù)做好黨員發(fā)展工作，華北作業(yè)部按要求完成黨員發(fā)展規(guī)劃上報(bào)，為進(jìn)一步充實(shí)壯大黨員隊(duì)伍做好準(zhǔn)備。按照公司黨組統(tǒng)一部署，認(rèn)真制訂《慶祝建黨九十周年系列活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃》，明確責(zé)任分工，細(xì)化活動(dòng)安排。1月份開展了以《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨歷史》為主要內(nèi)容的黨的基本知識(shí)培訓(xùn)，有效提升了黨員干部政治素質(zhì)和理論水平。3月份啟動(dòng)了以慶祝中國共產(chǎn)黨成立xx周年為主題的攝影大賽、征文演講、征文比賽活動(dòng)，引導(dǎo)動(dòng)員員工回顧黨的光輝歷史，發(fā)掘優(yōu)秀黨員事跡，激發(fā)愛國、愛黨、愛企的熱情，為紀(jì)念活動(dòng)的深入開展?fàn)I造了濃厚氛圍。

二、黨風(fēng)廉政建設(shè)穩(wěn)步加強(qiáng)深入貫徹落實(shí)上級(jí)公司紀(jì)檢會(huì)精神，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真謀劃全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)，通過召開黨風(fēng)廉政聯(lián)席會(huì)，安排部署全年任務(wù)，穩(wěn)步推進(jìn)全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，年初與公司機(jī)關(guān)部門代表簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，并聘任6名基層員工代表作為黨風(fēng)廉政監(jiān)督員，奠定了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠員工支持和參與的工作機(jī)制。繼續(xù)開展“學(xué)制度、促廉潔、保發(fā)展”主題教育，通過下發(fā)《黨風(fēng)廉政記錄手冊(cè)》，組織全員參觀反腐倡廉教育基地等形式，進(jìn)一步增強(qiáng)干部員工廉潔自律意識(shí)，筑牢防腐據(jù)變思想防線。

三、隊(duì)伍建設(shè)工作成效顯著緊密圍繞企業(yè)和員工發(fā)展需求，繼續(xù)采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的形式，不斷強(qiáng)化員工隊(duì)伍政治素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)和文明素質(zhì)。春節(jié)后開展了為期四天的全員培訓(xùn)，邀請(qǐng)多個(gè)行業(yè)專家到公司授課，有效推動(dòng)隊(duì)伍整體素質(zhì)提升；繼續(xù)選送重要崗位人員出國參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，并安排新進(jìn)人員上崗實(shí)訓(xùn)，強(qiáng)化關(guān)鍵專業(yè)和重要崗位人員業(yè)務(wù)水平。3月份，按照黨組一號(hào)文相關(guān)要求，制定完善了《隊(duì)伍建設(shè)計(jì)劃》，結(jié)合生產(chǎn)任務(wù)實(shí)際，合理安排工作重點(diǎn)，確保了今年隊(duì)伍建設(shè)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

六、和諧共進(jìn)氛圍日益濃厚通過召開專題會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)全國兩會(huì)精神和網(wǎng)公司重要會(huì)議精神，引導(dǎo)廣大員工統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定做好工作的信心和決心。春節(jié)前夕，組織舉辦了全員新春聯(lián)歡會(huì)，豐富了職工業(yè)余文化生活，增強(qiáng)了隊(duì)伍凝聚力。春節(jié)期間，公司班子成員分別前往北京周邊區(qū)縣、河北、山西等地的18名員工的家中走訪慰問，有效增強(qiáng)了干群關(guān)系，提升了公司黨委的親和力。

第二部分：二季度工作重點(diǎn)二季度對(duì)公司來說，既是鞏固成績(jī)、乘勢(shì)而上的機(jī)遇期，也是頂住壓力，夯實(shí)基礎(chǔ)，確保安全生產(chǎn)的關(guān)鍵期。一方面，網(wǎng)公司各項(xiàng)會(huì)議精神陸續(xù)傳達(dá)到位，公司全年工作目標(biāo)進(jìn)一步明確，各項(xiàng)任務(wù)準(zhǔn)備工作已基本就緒，為全力推進(jìn)工作

開展提供了機(jī)遇。另一方面，隨著作業(yè)任務(wù)增多，作業(yè)范圍擴(kuò)大，天氣變化日益復(fù)雜，公司生產(chǎn)壓力和安全壓力也將逐步加大。能否完成既定任務(wù)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)時(shí)間過半任務(wù)過半；能否保證隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，為迎戰(zhàn)夏季大負(fù)荷保電任務(wù)做好充分準(zhǔn)備，一系列問題均為公司黨委工作帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。

面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn)，公司黨委將在二季度重點(diǎn)加強(qiáng)以下四個(gè)方面的工作：

一是扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真組織開展2014年公開承諾工作。以慶祝建黨90周年為契機(jī)，通過設(shè)立黨員先鋒崗、黨員突擊隊(duì)等形式，組織動(dòng)員廣大黨員在工作實(shí)踐中充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶動(dòng)全體員工全面完成各項(xiàng)任務(wù)，以一流的工作業(yè)績(jī)，向黨的九十周年獻(xiàn)禮。

二是深入推進(jìn)建黨90周年活動(dòng)。繼續(xù)開展征文、演講、攝影比賽活動(dòng)的同時(shí)，結(jié)合公司實(shí)際，組織開展黨員參觀、觀影等豐富多彩的紀(jì)念活動(dòng)，進(jìn)一步將紀(jì)念活動(dòng)引向深入。著手組建貼心人服務(wù)隊(duì)，深入一線，深入群眾，聽取員工意見和建議，幫助員工解決實(shí)際問題，提升隊(duì)伍凝聚力，激發(fā)員工工作熱情。認(rèn)真做好“七一”大會(huì)籌備工作，啟動(dòng)優(yōu)秀黨員推薦評(píng)選活動(dòng)，深入發(fā)掘先進(jìn)典型，大力弘揚(yáng)優(yōu)秀黨員事跡，在公司范圍內(nèi)營造濃厚的慶祝氛圍。

三是貫徹落實(shí)網(wǎng)公司各項(xiàng)會(huì)議精神。充分利用《簡(jiǎn)報(bào)》、短信、網(wǎng)絡(luò)等多種形式，及時(shí)將網(wǎng)公司新指示、新精神傳達(dá)到每一個(gè)機(jī)組組、每一名員工。以網(wǎng)公司精神為綱領(lǐng)，緊密結(jié)合自身實(shí)際，進(jìn)一步完善各方面工作思路，豐富工作內(nèi)容，周密制定工作方案，合理調(diào)整安排部署，夯實(shí)全年工作基礎(chǔ)。

四是大力開展安全教育充分利用簡(jiǎn)報(bào)、展板等宣傳媒介，弘揚(yáng)的公司安全理念，推動(dòng)安全文化融合。準(zhǔn)確把握二季度春夏轉(zhuǎn)換、任務(wù)增多等關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)，認(rèn)真分析員工思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性的開展鼓勵(lì)動(dòng)員、表彰激勵(lì)、交流談心等不同形式的安全思想教育工作。不斷強(qiáng)化安全規(guī)章制度學(xué)習(xí)，通過安全生產(chǎn)教育課、考試答題等形式，引導(dǎo)廣大員工牢固樹立制度意識(shí)、安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

本文來自: 工作總結(jié)網(wǎng)

第二篇：11年第一季度某集團(tuán)公司黨委工作總結(jié)

2011年第一季度某集團(tuán)公司黨委工

作總結(jié)

2011年第一季度某集團(tuán)公司黨委工作總結(jié)

2011年第一季度某集團(tuán)公司黨委工作總結(jié)

2011年一季度，公司黨委立足工作實(shí)際，準(zhǔn)確把握兩節(jié)前后假期多、各項(xiàng)任務(wù)準(zhǔn)備工作頭緒繁雜的形式特點(diǎn)，認(rèn)真謀劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理安排工作部署，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)穩(wěn)步開展，員工隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，公司氛圍和諧融洽，為全年工作開好局、起好步提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。第一部分：一季度工作回顧

一、黨建工作扎實(shí)推進(jìn)合理制定當(dāng)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，并按照計(jì)劃組織中心組成員深入學(xué)習(xí)了全國“兩會(huì)”精神。繼續(xù)做好黨員發(fā)展工作，華北作業(yè)部按要求完成黨員發(fā)展規(guī)劃上報(bào)，為進(jìn)一步充實(shí)壯大黨員隊(duì)伍做好準(zhǔn)備。按照公司黨組統(tǒng)一部署，認(rèn)真制訂《慶祝建黨九十周年系列活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃》，明確責(zé)任分工，細(xì)化活動(dòng)安排。1月份開展了以《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨歷史》為主要內(nèi)容的黨的基本知識(shí)培訓(xùn)，有效提升了黨員干部政治素質(zhì)和理論水平。3月份啟動(dòng)了以慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年為主題的攝影大賽、征文演講、征文比賽活動(dòng)，引導(dǎo)動(dòng)員員工回顧黨的光輝歷史，發(fā)掘優(yōu)秀黨員事跡，激發(fā)愛國、愛黨、愛企的熱情，為紀(jì)念活動(dòng)的深入開展?fàn)I造了濃厚氛圍。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)穩(wěn)步加強(qiáng)深入貫徹落實(shí)上級(jí)公司紀(jì)檢會(huì)精神，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真謀劃全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)，通過召開黨風(fēng)廉政聯(lián)席會(huì)，安排部署全年任務(wù)，穩(wěn)步推進(jìn)全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)

任制，年初與公司機(jī)關(guān)部門代表簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，并聘任6名基層員工代表作為黨風(fēng)廉政監(jiān)督員，奠定了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠員工支持和參與的工作機(jī)制。繼續(xù)開展“學(xué)制度、促廉潔、保發(fā)展”主題教育，通過下發(fā)《黨風(fēng)廉政記錄手冊(cè)》，組織全員參觀反腐倡廉教育基地等形式，進(jìn)一步增強(qiáng)干部員工廉潔自律意識(shí)，筑牢防腐據(jù)變思想防線。

四、隊(duì)伍建設(shè)工作成效顯著緊密圍繞企業(yè)和員工發(fā)展需求，繼續(xù)采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的形式，不斷強(qiáng)化員工隊(duì)伍政治素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)和文明素質(zhì)。春節(jié)后開展了為期四天的全員培訓(xùn)，邀請(qǐng)多個(gè)行業(yè)專家到公司授課，有效推動(dòng)隊(duì)伍整體素質(zhì)提升；繼續(xù)選送重要崗位人員出國參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，并安排新進(jìn)人員上崗實(shí)訓(xùn)，強(qiáng)化關(guān)鍵專業(yè)和重要崗位人員業(yè)務(wù)水平。3月份，按照黨組一號(hào)文相關(guān)要求，制定完善了《隊(duì)伍建設(shè)計(jì)劃》，結(jié)合生產(chǎn)任務(wù)實(shí)際，合理安排工作重點(diǎn)，確保了今年隊(duì)伍建設(shè)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

五、宣傳工作有序?qū)嵤┙Y(jié)合全年任務(wù)安排，編制完成2011年宣傳工作計(jì)劃，明確宣傳重點(diǎn)和具體要求，確保宣傳工作落到實(shí)處。逐步建立黨委牽頭、部主抓、各部門配合的工作機(jī)制，進(jìn)一步暢通信息報(bào)送、發(fā)布渠道。以中心任務(wù)為重點(diǎn)，積極開展對(duì)外宣傳，在網(wǎng)站發(fā)布公司重要新聞20余篇。一月份正式啟動(dòng)公司《簡(jiǎn)報(bào)》編制工作，為記錄公司發(fā)展建設(shè)的輝煌成就，展現(xiàn)廣大員工的精神風(fēng)貌提供了良好平臺(tái)，截止3月份，《簡(jiǎn)報(bào)》編發(fā)4期，累計(jì)刊發(fā)稿件40余篇。

六、和諧共進(jìn)氛圍日益濃厚通過召開專題會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)全國兩會(huì)精神和網(wǎng)公司重要會(huì)議精神，引導(dǎo)廣大員工統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定做好工作的信心和決心。春節(jié)前夕，組織舉辦了全員新春聯(lián)歡會(huì)，豐富了職工業(yè)余文化生活，增強(qiáng)了隊(duì)伍凝聚力。春節(jié)期間，公司班子成員分別前往北京周邊區(qū)縣、河北、山

西等地的18名員工的家中走訪慰問，有效增強(qiáng)了干群關(guān)系，提升了公司黨委的親和力。第二部分：二季度工作重點(diǎn)二季度對(duì)公司來說，既是鞏固成績(jī)、乘勢(shì)而上的機(jī)遇期，也是頂住壓力，夯實(shí)基礎(chǔ)，確保安全生產(chǎn)的關(guān)鍵期。一方面，網(wǎng)公司各項(xiàng)會(huì)議精神陸續(xù)傳達(dá)到位，公司全年工作目標(biāo)進(jìn)一步明確，各項(xiàng)任務(wù)準(zhǔn)備工作已基本就緒，為全力推進(jìn)工作 開展提供了機(jī)遇。另一方面，隨著作業(yè)任務(wù)增多，作業(yè)范圍擴(kuò)大，天氣變化日益復(fù)雜，公司生產(chǎn)壓力和安全壓力也將逐步加大。能否完成既定任務(wù)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)時(shí)間過半任務(wù)過半；能否保證隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，為迎戰(zhàn)夏季大負(fù)荷保電任務(wù)做好充分準(zhǔn)備，一系列問題均為公司黨委工作帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn)，公司黨委將在二季度重點(diǎn)加強(qiáng)以下四個(gè)方面的工作： 一是扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真

組織開展2011年公開承諾工作。以慶祝建黨90周年為契機(jī)，通過設(shè)立黨員先鋒崗、黨員突擊隊(duì)等形式，組織動(dòng)員廣大黨員在工作實(shí)踐中充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶動(dòng)全體員工全面完成各項(xiàng)任務(wù)，以一流的工作業(yè)績(jī)，向黨的九十周年獻(xiàn)禮。

二是深入推進(jìn)建黨90周年活動(dòng)。繼續(xù)開展征文、演講、攝影比賽活動(dòng)的同時(shí)，結(jié)合公司實(shí)際，組織開展黨員參觀、觀影等豐富多彩的紀(jì)念活動(dòng)，進(jìn)一步將紀(jì)念活動(dòng)引向深入。著手組建貼心人服務(wù)隊(duì)，深入一線，深入群眾，聽取員工意見和建議，幫助員工解決實(shí)際問題，提升隊(duì)伍凝聚力，激發(fā)員工工作熱情。認(rèn)真做好“七一”大會(huì)籌備工作，啟動(dòng)優(yōu)秀黨員推薦評(píng)選活動(dòng)，深入發(fā)掘先進(jìn)典型，大力弘揚(yáng)優(yōu)秀黨員事跡，在公司范圍內(nèi)營造濃厚的慶祝氛圍。

三是貫徹落實(shí)網(wǎng)公司各項(xiàng)會(huì)議精神。充分利用《簡(jiǎn)報(bào)》、短信、網(wǎng)絡(luò)等多種形式，及時(shí)將網(wǎng)公司新指示、新精神傳達(dá)到每

一個(gè)機(jī)組、每一名員工。以網(wǎng)公司精神為綱領(lǐng)，緊密結(jié)合自身實(shí)際，進(jìn)一步完善各方面工作思路，豐富工作內(nèi)容，周密制定工作方案，合理調(diào)整安排部署，夯實(shí)全年工作基礎(chǔ)。

四是大力開展安全教育充分利用簡(jiǎn)報(bào)、展板等宣傳媒介，弘揚(yáng)的公司安全理念，推動(dòng)安全文化融合。準(zhǔn)確把握二季度春夏轉(zhuǎn)換、任務(wù)增多等關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)，認(rèn)真分析員工思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性的開展鼓勵(lì)動(dòng)員、表彰激勵(lì)、交流談心等不同形式的安全思想教育工作。不斷強(qiáng)化安全規(guī)章制度學(xué)習(xí)，通過安全生產(chǎn)教育課、考試答題等形式，引導(dǎo)廣大員工牢固樹立制度意識(shí)、安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

第三篇：集團(tuán)公司黨委工作總結(jié)

武漢重工集團(tuán)有限公司黨委班子

2010述職報(bào)告

黨委書記 劉應(yīng)平（二〇一一年五月十九日）

2010年，面對(duì)較為復(fù)雜的內(nèi)外部形勢(shì)，武漢重工集團(tuán)黨委、董事會(huì)和經(jīng)理層團(tuán)結(jié)一致、密切協(xié)作，求真務(wù)實(shí)、承壓奮進(jìn)，在集團(tuán)全體干部職工的共同努力下，確保了各項(xiàng)工作的正常開展。一年來，重工集團(tuán)黨委班子嚴(yán)格落實(shí)中共武漢市委《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨建工作的意見》（武文[2010]1號(hào)）文件精神，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為總抓手，充分發(fā)揮政治核心作用，大力提升組織建設(shè)水平，加快推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷將黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和群眾工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為國有企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和發(fā)展優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)的科學(xué)發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保障?，F(xiàn)將2010年公司黨委班子的主要工作情況總結(jié)如下：

一、全面推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，形成合力促發(fā)展

創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)啟動(dòng)以來，公司黨委緊緊圍繞中央和省市各項(xiàng)工作部署，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、周密安排、統(tǒng)籌規(guī)劃、全面推動(dòng)，在集團(tuán)上下掀起了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活動(dòng)高潮。

1、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。一是健全組織機(jī)構(gòu)，公司成立了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)了工作領(lǐng)導(dǎo)，指導(dǎo)各單位建 立黨員群眾服務(wù)中心30余個(gè)、建立各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)51個(gè)，公司下屬4個(gè)黨委、79個(gè)黨支部、2262名黨員積極投入到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中來，實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)在黨組織、黨員中的全覆蓋；二是加強(qiáng)檢查督促，領(lǐng)導(dǎo)小組2010年深入基層單位和生產(chǎn)一線調(diào)研指導(dǎo)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)10次，提出整改意見30余條，推動(dòng)黨員佩戴胸牌上崗、“八比八亮”等特色活動(dòng)在各單位廣泛開展，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)基本要求得到全面落實(shí)；三是注重學(xué)習(xí)交流，2010年9月2日召開了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)推進(jìn)座談會(huì)，各單位在會(huì)上總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)、交流了心得，10月又組織武漢機(jī)床廠、武鍋股份等單位赴長動(dòng)公司開展學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，各單位相互取長補(bǔ)短，有效推動(dòng)了活動(dòng)的全面、協(xié)調(diào)開展。

2、突出抓好工作落實(shí)。一是抓好公開承諾，按照細(xì)化、量化、具體化，可評(píng)、可比、可操作的工作要求，公司黨委、各級(jí)基層黨組織和全體在職黨員共做出公開承諾2348個(gè)，黨組織承諾事項(xiàng)183件，基層黨組織和黨員公開承諾上墻公示工作基本完成；二是抓好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)，領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)各單位完善點(diǎn)評(píng)制度、建立點(diǎn)評(píng)檔案，2010年上級(jí)黨組織到公司開展點(diǎn)評(píng)4次，公司黨委對(duì)權(quán)屬企業(yè)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)9次，通過領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)，指出了不足、提出了建議、明確了方向，有力推動(dòng)了活動(dòng)的深入開展；三是豐富活動(dòng)載體，將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)與“雙比雙爭(zhēng)”、“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”等傳統(tǒng)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，并結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況開展了與生產(chǎn)經(jīng)營密切結(jié)合的 “八比八亮”活動(dòng)、與黨員教育密切結(jié)合的“黨員談心室”等活動(dòng)，使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)有了有力抓手。

3、及時(shí)推廣典型經(jīng)驗(yàn)。一是做好輿論引導(dǎo)，2010年共編發(fā)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)10期，被市國有企業(yè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室轉(zhuǎn)發(fā)2期，在市國資委網(wǎng)站刊發(fā)9期，通過編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)，及時(shí)刊載了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)檢查調(diào)研創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的基本情況，總結(jié)推廣了好的經(jīng)驗(yàn)做法；二是注重典型引路，2010年各單位共評(píng)選黨員先鋒崗、“雙比立功”優(yōu)秀黨員等先進(jìn)集體和個(gè)人50余人，上報(bào)胡少文等創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)典型3人，推薦肖建等“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”2人，并對(duì)典型經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了廣泛宣傳，充分發(fā)揮了先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)作用。

2010年，通過開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，廣大黨員共為企業(yè)提出合理化建議29個(gè)，開展技術(shù)革新項(xiàng)目15個(gè)，由此帶來經(jīng)濟(jì)效益112.4萬元，完成急難險(xiǎn)重任務(wù)163件，有力推動(dòng)了企業(yè)中心工作的開展。

二、嚴(yán)格落實(shí)“五個(gè)基本”，夯實(shí)基礎(chǔ)助發(fā)展 2010年，公司黨委嚴(yán)格按照中共武漢市委《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨建工作的意見》（武文[2010]1號(hào)）要求，落實(shí)“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”建設(shè)，企業(yè)黨建工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

1、科學(xué)決策，黨委政治核心作用進(jìn)一步發(fā)揮。按照完 善國有企業(yè)黨委參與重大問題決策的體制機(jī)制、促進(jìn)黨委政治核心作用與法人治理結(jié)構(gòu)有機(jī)結(jié)合的工作要求，公司嚴(yán)格落實(shí)《黨委議事規(guī)則》，充分利用黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)等工作平臺(tái)參與重大決策，2010年公司共召開黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)6次，內(nèi)容涉及企業(yè)戰(zhàn)略重組方案、企業(yè)戰(zhàn)略管控方案、權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任免、權(quán)屬企業(yè)經(jīng)營業(yè)績(jī)考核等重要事項(xiàng)。決策前，主要領(lǐng)導(dǎo)充分溝通、形成共識(shí)；黨委會(huì)或黨政聯(lián)席會(huì)集體研究、提出意見建議；黨委委員認(rèn)真履行職責(zé)，使黨委的意圖得到尊重和體現(xiàn)，決策程序規(guī)范、順暢，黨委政治核心作用得到充分發(fā)揮。

2、強(qiáng)化保障，黨建工作基礎(chǔ)保障進(jìn)一步落實(shí)。按照市委一號(hào)文和“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”中關(guān)于落實(shí)黨建基礎(chǔ)保障的要求，在公司行政的大力支持下，公司黨務(wù)工作力量進(jìn)一步充實(shí)、經(jīng)費(fèi)保障得到有效落實(shí)。目前，公司共配備專職黨務(wù)工作人員40人、專兼職黨支部書記78人，黨務(wù)工作人員約占職工總數(shù)的1.4%，達(dá)到了黨務(wù)工作人員不低于企業(yè)職工總數(shù)1%的要求；集團(tuán)公司及各權(quán)屬企業(yè)共專項(xiàng)列支黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)135萬元，嚴(yán)格落實(shí)了按職工工資總額5‰納入財(cái)務(wù)預(yù)算的要求。

3、以評(píng)促建，黨建工作責(zé)任考核體系進(jìn)一步健全。公司將黨建工作責(zé)任制落實(shí)情況作為評(píng)議指標(biāo)納入權(quán)屬企業(yè)經(jīng)營業(yè)績(jī)考核體系，印發(fā)了黨建工作責(zé)任制考核實(shí)施辦法，并于年終組織力量，以查臺(tái)賬、審材料、看記錄等方式，對(duì)各權(quán)屬企業(yè)落實(shí)黨建工作責(zé)任制情況進(jìn)行了考核，納入評(píng)議指標(biāo)考核得分；隨后進(jìn)行的權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員述職述廉工作，其考核得分以30%的比重納入崗位目標(biāo)管理體系，兩項(xiàng)考核結(jié)果直接影響權(quán)屬企業(yè)負(fù)責(zé)人績(jī)效薪酬和干部的調(diào)整任用，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)營工作的同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。

4、完善機(jī)制，信訪穩(wěn)定工作體系進(jìn)一步完善。一是積極開展領(lǐng)導(dǎo)接訪和積案化解工作，2010年集團(tuán)公司共接待上訪群眾21批次、100余人次，公司領(lǐng)導(dǎo)多次親自參與接訪，通過積極溝通協(xié)調(diào)和爭(zhēng)取支持，武鍋醫(yī)院職工等群體的上訪訴求得到妥善解決；二是認(rèn)真開展矛盾排查和信息研判工作，于世博會(huì)期間、全市穩(wěn)定工作會(huì)議后、十七屆五中全會(huì)期間進(jìn)行了3次全面穩(wěn)定隱患排查，上報(bào)涉穩(wěn)信息專報(bào)6份，加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)人員的責(zé)任包保工作；三是在戰(zhàn)略重組中制定了《重組中確保穩(wěn)定的工作預(yù)案》，通過完善工作體系、層層做思想工作，在重組進(jìn)程中和重組終止后均保持了干部職工的思想穩(wěn)定。通過采取有力措施，公司全年未出現(xiàn)惡性上訪、非法進(jìn)京和赴省、市上訪事件，公司被市委市政府表彰為“全市信訪穩(wěn)定工作先進(jìn)單位”。

5、回饋社會(huì)，結(jié)對(duì)共建工作進(jìn)一步扎實(shí)開展。根據(jù)市委安排部署，公司與江夏區(qū)金口街大罾埠村、南陽村結(jié)成共 建關(guān)系，目前企業(yè)已累計(jì)向共建村投入資金一百余萬元，興修了基礎(chǔ)設(shè)施，規(guī)劃了“生態(tài)農(nóng)業(yè)綜合基地”等項(xiàng)目，其中大罾埠村當(dāng)年實(shí)現(xiàn)村集體經(jīng)濟(jì)收入9萬多元，提前完成了市委設(shè)定的目標(biāo)，結(jié)對(duì)共建工作取得了突出的經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益，得到市委、市國資委的高度肯定。

三、穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)習(xí)創(chuàng)新，更新理念帶發(fā)展

公司黨委高度重視學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，通過不斷完善學(xué)習(xí)制度、豐富學(xué)習(xí)形式、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，取得了實(shí)實(shí)在在的學(xué)習(xí)效果。

1、認(rèn)真抓好黨委中心組學(xué)習(xí)。2010年，公司黨委中心組嚴(yán)格落實(shí)《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》相關(guān)規(guī)定和《2010黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃》安排，共開展中心組集中學(xué)習(xí)8次，中心組成員認(rèn)真參加學(xué)習(xí)活動(dòng)，除無法克服原因外，無一人請(qǐng)假，總出勤率達(dá)97.5%；中心組緊密結(jié)合工作實(shí)際確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，針對(duì)經(jīng)濟(jì)工作、戰(zhàn)略重組、廉政建設(shè)等四個(gè)專題展開學(xué)習(xí)，并開展了學(xué)習(xí)交流，堅(jiān)持做到了學(xué)習(xí)有計(jì)劃、讀書有筆記、研討有重點(diǎn)、情況有通報(bào)、體會(huì)有交流、學(xué)習(xí)有輔導(dǎo)，在市委宣傳部組織的中心組學(xué)習(xí)抽檢中，學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)資料、學(xué)習(xí)時(shí)數(shù)及中心組成員筆記等所有項(xiàng)目全部達(dá)標(biāo)。

2、切實(shí)加強(qiáng)干部培訓(xùn)工作。一是向黨員領(lǐng)導(dǎo)干部購買推薦了《苦難輝煌》等教育書籍，指導(dǎo)和支持各權(quán)屬企業(yè)為 領(lǐng)導(dǎo)干部推薦學(xué)習(xí)教材，鼓勵(lì)和支持領(lǐng)導(dǎo)干部通過各種形式進(jìn)行在職深造；二是積極選派人員參與各類培訓(xùn)，2010年選派一人參加了在清華大學(xué)舉辦的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員能力提升專題班，選派人員參加了中紀(jì)委杭培中心紀(jì)檢干部培訓(xùn)班、市國資系統(tǒng)新聞發(fā)言人培訓(xùn)班、市國資系統(tǒng)信息工作培訓(xùn)班等專題培訓(xùn)活動(dòng)，使領(lǐng)導(dǎo)干部理論水平和業(yè)務(wù)能力在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中不斷得到提高。

3、積極推進(jìn)黨員教育工作。為提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)，公司黨委建立完善了黨員輪訓(xùn)制度，并將黨員輪訓(xùn)工作完成情況納入黨建工作責(zé)任考核體系。2010年，結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度、十七屆五中全會(huì)精神等專題學(xué)習(xí)活動(dòng)，集團(tuán)公司及各權(quán)屬企業(yè)黨委共組織開展各類講座、宣講、集體學(xué)習(xí)活動(dòng)30余場(chǎng)次，組織讀書活動(dòng)、觀看教育影片等活動(dòng)10余場(chǎng)次，黨員受教育面達(dá)100%。

四、扎實(shí)開展廉政建設(shè)，風(fēng)清氣正保發(fā)展

2010年，公司黨委深入貫徹落實(shí)十七屆中紀(jì)委五次全會(huì)精神，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查力度，反腐倡廉建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

1、以廉政文化建設(shè)為抓手，強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)。一是以書促廉、讀書思廉，為廣大黨員干部推薦了《正道直行》、《從政提醒——黨員干部不能做的150件事》等廉政建設(shè)書籍；二是組織學(xué)習(xí)了《企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，組織集團(tuán)公司高管5人、中層管理人員6人、權(quán)屬企業(yè)中高層管理人員293人，共計(jì)304人參加了《中國共產(chǎn)黨黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》測(cè)試，測(cè)試優(yōu)秀率達(dá)100%；三是組織開展了觀看教育影片《女檢察官》等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，全年共開展反腐倡廉教育、廉政文化建設(shè)活動(dòng)16場(chǎng)次，受教育人數(shù)到1600余人次。

2、以體制機(jī)制建設(shè)為依托，推動(dòng)懲防體系建設(shè)。一是著力加強(qiáng)腐敗預(yù)警防控體系建設(shè)，成立了重工集團(tuán)黨員干部腐敗預(yù)警防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《腐敗預(yù)警防控工作實(shí)施方案》，組織公司各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和關(guān)鍵崗位黨員干部進(jìn)行了腐敗風(fēng)險(xiǎn)排查及風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)評(píng)估工作，共排查各類腐敗風(fēng)險(xiǎn)3級(jí)、15類，有針對(duì)性的提出防控措施20余條，分類分層建立了腐敗風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)目錄；二是認(rèn)真落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度，集團(tuán)公司及各權(quán)屬企業(yè)高管人員均按照制度要求填寫了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告表，市管領(lǐng)導(dǎo)人員相關(guān)表格報(bào)市委組織部存檔，其他人員報(bào)告表由集團(tuán)公司存檔。

3、以關(guān)鍵領(lǐng)域排查為重點(diǎn)，強(qiáng)化權(quán)力制約與監(jiān)督。一是全面組織開展“小金庫”專項(xiàng)排查治理工作，組織66名工作人員對(duì)集團(tuán)本部、各權(quán)屬企業(yè)及15家三級(jí)單位進(jìn)行了全面自查自糾，通過自查和重點(diǎn)抽查，共發(fā)現(xiàn)私設(shè)“小金庫”單位4家，發(fā)現(xiàn)“小金庫”個(gè)數(shù)4個(gè)，金額合計(jì)41.26萬元，并全部進(jìn)行了整改；二是紀(jì)檢監(jiān)察部門積極參與招投標(biāo)和比質(zhì)比價(jià)采購工作，2010年共為企業(yè)節(jié)約集中招標(biāo)采購資金約848.8萬元；三是嚴(yán)格落實(shí)任前廉政談話制度，公司主要領(lǐng)導(dǎo)親自與新任職領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前談話，提醒新任職的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部戒驕戒躁、嚴(yán)格自律，集團(tuán)公司及各權(quán)屬企業(yè)全年共開展任前談話共計(jì)30余人次。

4、以信訪辦案工作為威懾，提高紀(jì)檢監(jiān)察工作公信度。2010年，集團(tuán)公司及各權(quán)屬企業(yè)認(rèn)真抓好信訪辦案工作，對(duì)群眾舉報(bào)的下屬某單位干部在子女婚嫁之際接受客戶禮金的行為，對(duì)其進(jìn)行了誡勉談話；對(duì)群眾舉報(bào)某權(quán)屬企業(yè)部門主要干部違反財(cái)務(wù)制度和黨的組織紀(jì)律的行為，給予了免去支部書記職務(wù)的處分；對(duì)某單位價(jià)值17.66萬元生產(chǎn)用鋼材被盜事件進(jìn)行了調(diào)查，對(duì)7名責(zé)任人處以6.9萬元罰金，責(zé)令2名主要負(fù)責(zé)人做出書面檢討，1名責(zé)任人給予誡勉三個(gè)月的處分。通過認(rèn)真查辦群眾舉報(bào)案件，嚴(yán)肅處理相關(guān)責(zé)任人，維護(hù)了黨的威信，提高了紀(jì)檢監(jiān)察工作公信度。

2011年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，也是進(jìn)一步深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要一年。今年黨委的工作重點(diǎn)，就是要扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，為企業(yè)和諧、穩(wěn)定、快速發(fā)展保駕護(hù)航；全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制，著力提升企業(yè)基層黨建工作水平；認(rèn)真開展慶祝建黨90周年系列活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)黨史黨性教育、提高思想宣傳教育工作水平；著力加強(qiáng)黨風(fēng)廉 政建設(shè)，維護(hù)企業(yè)健康發(fā)展良好環(huán)境。通過積極宣傳、廣泛動(dòng)員、全面參與，形成上下一心、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的良好格局，以黨建工作新成績(jī)推動(dòng)企業(yè)新發(fā)展。

第四篇：公司黨委第一季度工作總結(jié)

XX年一季度，公司黨委立足工作實(shí)際，準(zhǔn)確把握兩節(jié)前后假期多、各項(xiàng)任務(wù)準(zhǔn)備工作頭緒繁雜的形式特點(diǎn)，認(rèn)真謀劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理安排工作部署，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)穩(wěn)步開展，員工隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，公司氛圍和諧融洽，為全年工作開好局、起好步提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。

第一部分：一季度工作回顧

一、黨建工作扎實(shí)推進(jìn)合理制定當(dāng)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，并按照計(jì)劃組織中心組成員深入學(xué)習(xí)了全國“兩會(huì)”精神。繼續(xù)做好黨員發(fā)展工作，華北作業(yè)部按要求完成黨員發(fā)展規(guī)劃上報(bào)，為進(jìn)一步充實(shí)壯大黨員隊(duì)伍做好準(zhǔn)備。按照公司黨組統(tǒng)一部署，認(rèn)真制訂《慶祝建黨九十周年系列活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃》，明確責(zé)任分工，細(xì)化活動(dòng)安排。1月份開展了以《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨歷史》為主要內(nèi)容的黨的基本知識(shí)培訓(xùn)，有效提升了黨員干部政治素質(zhì)和理論水平。3月份啟動(dòng)了以慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年為主題的攝影大賽、征文演講、征文比賽活動(dòng)，引導(dǎo)動(dòng)員員工回顧黨的光輝歷史，發(fā)掘優(yōu)秀黨員事跡，激發(fā)愛國、愛黨、愛企的熱情，為紀(jì)念活動(dòng)的深入開展?fàn)I造了濃厚氛圍。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)穩(wěn)步加強(qiáng)深入貫徹落實(shí)上級(jí)公司紀(jì)檢會(huì)精神，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真謀劃全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)，通過召開黨風(fēng)廉政聯(lián)席會(huì)，安排部署全年任務(wù)，穩(wěn)步推進(jìn)全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，年初與公司機(jī)關(guān)部門代表簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，并聘任6名基層員工代表作為黨風(fēng)廉政監(jiān)督員，奠定了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠員工支持和參與的工作機(jī)制。繼續(xù)開展“學(xué)制度、促廉潔、保發(fā)展”主題教育，通過下發(fā)《黨風(fēng)廉政記錄手冊(cè)》，組織全員參觀反腐倡廉教育基地等形式，進(jìn)一步增強(qiáng)干部員工廉潔自律意識(shí)，筑牢防腐據(jù)變思想防線。

四、隊(duì)伍建設(shè)工作成效顯著緊密圍繞企業(yè)和員工發(fā)展需求，繼續(xù)采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的形式，不斷強(qiáng)化員工隊(duì)伍政治素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)和文明素質(zhì)。春節(jié)后開展了為期四天的全員培訓(xùn)，邀請(qǐng)多個(gè)行業(yè)專家到公司授課，有效推動(dòng)隊(duì)伍整體素質(zhì)提升；繼續(xù)選送重要崗位人員出國參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，并安排新進(jìn)人員上崗實(shí)訓(xùn)，強(qiáng)化關(guān)鍵專業(yè)和重要崗位人員業(yè)務(wù)水平。3月份，按照黨組一號(hào)文相關(guān)要求，制定完善了《隊(duì)伍建設(shè)計(jì)劃》，結(jié)合生產(chǎn)任務(wù)實(shí)際，合理安排工作重點(diǎn)，確保了今年隊(duì)伍建設(shè)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

五、宣傳工作有序?qū)嵤┙Y(jié)合全年任務(wù)安排，編制完成XX年宣傳工作計(jì)劃，明確宣傳重點(diǎn)和具體要求，確保宣傳工作落到實(shí)處。逐步建立黨委牽頭、部主抓、各部門配合的工作機(jī)制，進(jìn)一步暢通信息報(bào)送、發(fā)布渠道。以中心任務(wù)為重點(diǎn)，積極開展對(duì)外宣傳，在網(wǎng)站發(fā)布公司重要新聞20余篇。一月份正式啟動(dòng)公司《簡(jiǎn)報(bào)》編制工作，為記錄公司發(fā)展建設(shè)的輝煌成就，展現(xiàn)廣大員工的精神風(fēng)貌提供了良好平臺(tái)，截止3月份，《簡(jiǎn)報(bào)》編發(fā)4期，累計(jì)刊發(fā)稿件40余篇。

六、和諧共進(jìn)氛圍日益濃厚通過召開專題會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)全國兩會(huì)精神和網(wǎng)公司重要會(huì)議精神，引導(dǎo)廣大員工統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定做好工作的信心和決心。春節(jié)前夕，組織舉辦了全員新春聯(lián)歡會(huì)，豐富了職工業(yè)余文化生活，增強(qiáng)了隊(duì)伍凝聚力。春節(jié)期間，公司班子成員分別前往北京周邊區(qū)縣、河北、山西等地的18名員工的家中走訪慰問，有效增強(qiáng)了干群關(guān)系，提升了公司黨委的親和力。

第二部分：二季度工作重點(diǎn)二季度對(duì)公司來說，既是鞏固成績(jī)、乘勢(shì)而上的機(jī)遇期，也是頂住壓力，夯實(shí)基礎(chǔ)，確保安全生產(chǎn)的關(guān)鍵期。一方面，網(wǎng)公司各項(xiàng)會(huì)議精神陸續(xù)傳達(dá)到位，公司全年工作目標(biāo)進(jìn)一步明確，各項(xiàng)任務(wù)準(zhǔn)備工作已基本就緒，為全力推進(jìn)工作開展提供了機(jī)遇。另一方面，隨著作業(yè)任務(wù)增多，作業(yè)范圍擴(kuò)大，天氣變化日益復(fù)雜，公司生產(chǎn)壓力和安全壓力也將逐步加大。能否完成既定任務(wù)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)時(shí)間過半任務(wù)過半；能否保證隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，為迎戰(zhàn)夏季大負(fù)荷保電任務(wù)做好充分準(zhǔn)備，一系列問題均為公司黨委工作帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。

面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn)，公司黨委將在二季度重點(diǎn)加強(qiáng)以下四個(gè)方面的工作：

一是扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真組織開展XX年公開承諾工作。以慶祝建黨90周年為契機(jī)，通過設(shè)立黨員先鋒崗、黨員突擊隊(duì)等形式，組織動(dòng)員廣大黨員在工作實(shí)踐中充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶動(dòng)全體員工全面完成各項(xiàng)任務(wù)，以一流的工作業(yè)績(jī)，向黨的九十周年獻(xiàn)禮。

二是深入推進(jìn)建黨90周年活動(dòng)。繼續(xù)開展征文、演講、攝影比賽活動(dòng)的同時(shí)，結(jié)合公司實(shí)際，組織開展黨員參觀、觀影等豐富多彩的紀(jì)念活動(dòng)，進(jìn)一步將紀(jì)念活動(dòng)引向深入。著手組建貼心人服務(wù)隊(duì)，深入一線，深入群眾，聽取員工意見和建議，幫助員工解決實(shí)際問題，提升隊(duì)伍凝聚力，激發(fā)員工工作熱情。認(rèn)真做好“七一”大會(huì)籌備工作，啟動(dòng)優(yōu)秀黨員推薦評(píng)選活動(dòng)，深入發(fā)掘先進(jìn)典型，大力弘揚(yáng)優(yōu)秀黨員事跡，在公司范圍內(nèi)營造濃厚的慶祝氛圍。

三是貫徹落實(shí)網(wǎng)公司各項(xiàng)會(huì)議精神。充分利用《簡(jiǎn)報(bào)》、短信、網(wǎng)絡(luò)等多種形式，及時(shí)將網(wǎng)公司新指示、新精神傳達(dá)到每一個(gè)機(jī)組、每一名員工。以網(wǎng)公司精神為綱領(lǐng)，緊密結(jié)合自身實(shí)際，進(jìn)一步完善各方面工作思路，豐富工作內(nèi)容，周密制定工作方案，合理調(diào)整安排部署，夯實(shí)全年工作基礎(chǔ)。

四是大力開展安全教育充分利用簡(jiǎn)報(bào)、展板等宣傳媒介，弘揚(yáng)的公司安全理念，推動(dòng)安全文化融合。準(zhǔn)確把握二季度春夏轉(zhuǎn)換、任務(wù)增多等關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)，認(rèn)真分析員工思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性的開展鼓勵(lì)動(dòng)員、表彰激勵(lì)、交流談心等不同形式的安全思想教育工作。不斷強(qiáng)化安全規(guī)章制度學(xué)習(xí)，通過安全生產(chǎn)教育課、考試答題等形式，引導(dǎo)廣大員工牢固樹立制度意識(shí)、安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

第五篇：集團(tuán)公司黨委上半年工作總結(jié)

集團(tuán)公司黨委上半年工作總結(jié)-總結(jié)

[]集團(tuán)黨委：2012年，根據(jù)集團(tuán)公司黨委整體安排，結(jié)合我工作實(shí)際，我們狠抓了基層、“四好”班子建設(shè)等工作，凝聚了人心，鼓舞了士氣，為服務(wù)中心工作，提供了堅(jiān)強(qiáng)的、政治和組織保證。現(xiàn)將上半年工作、工作安排以及建議如下：

一、上半年工作開展情況

（一）著眼“xxx”形勢(shì)，公司發(fā)展戰(zhàn)略初步形成，黨委工作思基本確立

公司黨委按照集團(tuán)公司黨委“以發(fā)展促和諧，以和諧促發(fā)展”的主題工作思路，以集團(tuán)公司“12355”發(fā)展戰(zhàn)略為引領(lǐng)，確立了公司“xxx”發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)：以技術(shù)服務(wù)、生產(chǎn)工具、附件和添加劑為主營，依靠高超的技術(shù)、卓越的、過硬的質(zhì)量，在充分占有油區(qū)內(nèi)部、不斷擴(kuò)大冀東市場(chǎng)份額的基礎(chǔ)上，大力開拓蘇里格、玉門、海洋鉆井等行業(yè)市場(chǎng)，積極進(jìn)軍國際市場(chǎng)，通過強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新，加大新技術(shù)、新工藝的科研攻關(guān)力度，做專做強(qiáng)化技術(shù)服務(wù)，努力打造一流技術(shù)型企業(yè)。以每年產(chǎn)值萬元遞增幅度，到“xxx”末，年產(chǎn)值超過1.5億元。圍繞這一發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，形成了新一屆黨委的工作思路：按照集團(tuán)公司黨委“以發(fā)展促和諧，以和諧促發(fā)展”的主題要求，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作中心，以加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)為核心的基層建設(shè)為突破口，抓基層，夯基礎(chǔ)，創(chuàng)，樹形象，全面提高干部隊(duì)伍平和職工隊(duì)伍素質(zhì)，為實(shí)現(xiàn)公司和諧發(fā)展提供思想支持和政治保證。

（二）著眼加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，基層建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)

公司黨委結(jié)合集團(tuán)公司“基礎(chǔ)年”活動(dòng)要求，確立了今年基層hse“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，繼續(xù)以加強(qiáng)基層黨建為核心，以夯實(shí)安全環(huán)?；A(chǔ)為重點(diǎn)。堅(jiān)持“四”原則，建立健全油區(qū)內(nèi)外市場(chǎng)基層黨組織，保持基層黨組織的健全率100%，保證了黨的工作在油區(qū)內(nèi)外市場(chǎng)正常開展。廣泛開展了創(chuàng)建“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”等活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)了黨支部的凝聚力、力，較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，促進(jìn)了黨支部工作上水平。為加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，廣泛深入開展了“做知識(shí)型員工，促跨越式發(fā)展”活動(dòng)，引導(dǎo)職工牢固樹立企業(yè)發(fā)展靠職工、職工發(fā)展靠素質(zhì)的觀念，激發(fā)了職工用知識(shí)充實(shí)、用技能發(fā)展企業(yè)的自覺性。采取了職工集體技術(shù)、比武練兵、一日一題、生產(chǎn)間隙集中等多種形式，職工隊(duì)伍整體技能水平得到了提高。以夯實(shí)安全環(huán)保基礎(chǔ)為重點(diǎn)，廣泛深入扎實(shí)地開展了“強(qiáng)三基、反三違、嚴(yán)達(dá)標(biāo)、除隱患”為主題的“安全環(huán)?；A(chǔ)年”活動(dòng)?；鶎蝇F(xiàn)場(chǎng)安全水平得到進(jìn)一步提高。

（三）著眼和諧穩(wěn)定的建立，有針對(duì)性地做好具體工作

和諧穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境是推進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展的保證。公司黨委廣泛深入地開展了“和諧與發(fā)展”主題教育，用集團(tuán)公司跨越式大發(fā)展的事實(shí)激勵(lì)干部職工，振奮，堅(jiān)定信心，引導(dǎo)干部職工充分到，只有和諧穩(wěn)定的環(huán)境，才能有快速的發(fā)展，增強(qiáng)了干部職工構(gòu)建和諧、和諧企業(yè)的感和使命感。進(jìn)一步完善了維穩(wěn)工作機(jī)制。堅(jiān)持預(yù)防和疏導(dǎo)相結(jié)合，建立有效的預(yù)警系統(tǒng)，對(duì)可能引發(fā)群體性事件的不穩(wěn)定因素做到早發(fā)現(xiàn)、早疏導(dǎo)、早化解。通過一人一事的思想政治工作，耐心勸導(dǎo)和說服，爭(zhēng)取職工群眾的理解和支持。進(jìn)一步深化送工程。建立和完善困難職工幫扶、預(yù)警機(jī)制；健全并落實(shí)特困職工救助金制度、困難職工檔案制度和信息反饋制度，使廣大職工切實(shí)感受到組織的溫暖，充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性。

（四）著眼發(fā)展需要，深化“四好”班子建設(shè)工作

認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于開展“四好”班子創(chuàng)建活動(dòng)》和《關(guān)于加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)管理能力建設(shè)的意見》精神，堅(jiān)持黨管干部和黨管人才的原則。公司黨委非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，為保持干部“長期受教育、永葆性”長效機(jī)制，建立了、中心組集體學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)進(jìn)修“三位一體”的理論學(xué)習(xí)機(jī)制，堅(jiān)持和完善了黨員制度，定期開展了黨員評(píng)議活動(dòng)，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)管理能力得到全面提升。為加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)。公司黨委深入扎實(shí)地開展了以“清廉、、務(wù)實(shí)”為主題的黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)。以活動(dòng)為載體，通過深入扎實(shí)的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，牢固樹立了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部正確的權(quán)利 觀、政績(jī)觀，進(jìn)一步增強(qiáng)了事業(yè)心、責(zé)任感，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部成為職工信賴的領(lǐng)頭人，進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的向心力和凝聚力。嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍管理制度，除干部考核談話外，公司還在每年中期組織一次干部考核談話，統(tǒng)一思想，常敲警鐘。

（五）著眼長遠(yuǎn)發(fā)展，全面推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)

企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)管理的靈魂，深厚的文化底蘊(yùn)能為企業(yè)發(fā)展注入無窮的力量，提供不竭的動(dòng)力。公司黨委高度重視企業(yè)文化建設(shè)，廣泛開展了集團(tuán)公司《企業(yè)文化手冊(cè)》的宣貫和現(xiàn)場(chǎng)文化、品牌文化、文化、和諧文化建設(shè)活動(dòng)，使企業(yè)理念和企業(yè)精神深入基層、深入班組，成為每一名員工的自覺行動(dòng)，為公司發(fā)展積蓄了后勁。上半年的工作十分艱苦，成績(jī)來之不易。成績(jī)的取得主要得益于以下四個(gè)方面的：一是必須準(zhǔn)確把握和諧發(fā)展的工作主題，在創(chuàng)建和諧氛圍、加快發(fā)展步伐上有所作為；二是必須著眼現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)和未來發(fā)展需要，在加強(qiáng)基層建設(shè)、夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)上有所作為；三是必須以創(chuàng)建“四好班子”為重點(diǎn)，在更新各級(jí)班子和干部隊(duì)伍思想觀念、增強(qiáng)工作能力上有所作為；四是必須努力加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，在探索和創(chuàng)新新形勢(shì)下黨建工作的思路、和運(yùn)行機(jī)制上有所作為。在肯定成績(jī)的同時(shí)，還應(yīng)該看到，我們?cè)诠ぷ髦羞€有許多不足之處，主要是：基層領(lǐng)導(dǎo)班子的工作水平參差不齊；部分單位黨建工作力度不夠，黨建工作基礎(chǔ)薄弱；少數(shù)干部的管理水平和基層的執(zhí)行力有待提高。對(duì)這些問題，我們要認(rèn)真研究，切實(shí)加以解決。

二、下半年黨委工作安排

（一）繼續(xù)加強(qiáng)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制建設(shè)，發(fā)揮黨組織的作用

以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，進(jìn)一步深化主題教育。堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)、中心組集體學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)進(jìn)修“三位一體”的理論學(xué)習(xí)機(jī)制，完善民主評(píng)議黨員制度，定期開展黨員黨性分析評(píng)議活動(dòng)，使共產(chǎn)黨員“長期受教育、永葆先進(jìn)性”。深入開展“形勢(shì)、目標(biāo)、責(zé)任”主題教育，引導(dǎo)黨員堅(jiān)定發(fā)展信心，工作做表率創(chuàng)佳績(jī)。進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)，把黨組織建設(shè)成為“xxxx”重要思想的組織者、推動(dòng)者和者，把政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，《》()。加強(qiáng)組織建設(shè)，深化“堡壘工程”，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是要實(shí)施黨支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)工程。全面貫徹落實(shí)《黨支部工作細(xì)則》，繼續(xù)開展好黨支部目標(biāo)管理考核，進(jìn)一步量化考核標(biāo)準(zhǔn)，提高黨支部的工作質(zhì)量。要樹立典型，注意發(fā)掘和各黨支部的工作亮點(diǎn)，加強(qiáng)與推廣，不斷探索黨支部建設(shè)的新思路，開創(chuàng)新局面。二是繼續(xù)加強(qiáng)黨群工作骨干培訓(xùn)交流。舉辦黨支部書記培訓(xùn)班，在工作中注重加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，注重開展形式多樣的培訓(xùn)交流活動(dòng)，提高黨支部書記的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合管理水平。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，推行“先鋒工程”。認(rèn)真細(xì)致地做好黨員納新工作。重點(diǎn)培養(yǎng)和發(fā)展新進(jìn)生、專業(yè)技術(shù)人員、生產(chǎn)經(jīng)營一線職工，特別是優(yōu)秀職工，要進(jìn)一步關(guān)注短期工黨員的吸納工作。要結(jié)合中心工作，繼續(xù)實(shí)施“三高一創(chuàng)”，推進(jìn)黨員“先鋒工程”，促進(jìn)廣大黨員在改革中發(fā)揮應(yīng)有的作用，努力做到完成任務(wù)多于群眾，工作質(zhì)量?jī)?yōu)于群眾，技術(shù)水平高于群眾，奉獻(xiàn)精神強(qiáng)于群眾，真正成為群眾的楷模。

（二）繼續(xù)抓好“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建工作，進(jìn)一步提升各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的綜合能力

堅(jiān)持黨管干部和黨管人才的原則，繼續(xù)深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案》的相關(guān)要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。深入開展“四好”班子創(chuàng)建活動(dòng)。結(jié)合“四好”班子創(chuàng)建活動(dòng)要求，進(jìn)一步建立和完善干部考核體系、選用標(biāo)準(zhǔn)和激勵(lì)機(jī)制，抓好領(lǐng)導(dǎo)人員特別是一把手的配備，進(jìn)一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),加強(qiáng)干部考評(píng)工作，要按照考評(píng)結(jié)果，能者上，庸者下，評(píng)選先進(jìn)，樹立典型，全面推廣，鞏固“四好”班子創(chuàng)建活動(dòng)成果。加強(qiáng)干部思想作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合，學(xué)習(xí)政治理論與學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)相結(jié)合，提高整體素質(zhì)與解決實(shí)際問題相結(jié)合。通過學(xué)習(xí)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、憂患意識(shí)，時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”，不斷增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感和篇二：某公司黨委組織部上半年工作總結(jié)

某公司黨委組織部上半年工作總結(jié)

上半年，@#集團(tuán)控股公司黨委組織部嚴(yán)格按照年初部署，緊緊圍繞公司“一確保、二加快、三提高”工作目標(biāo)，堅(jiān)持穩(wěn)扎穩(wěn)打抓落實(shí)，務(wù)求成效抓推進(jìn)，為維護(hù)公司大局穩(wěn)定，促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展，做了大量扎實(shí)有效的工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、組織人事工作：

1、大力加強(qiáng)干部選任和考核管理工作。根據(jù)公司組織架構(gòu)調(diào)整的實(shí)際情況，進(jìn)一步清理和規(guī)范干部管理層級(jí)、理順控股公司管理關(guān)系。按照公司對(duì)干部崗位重新定員、全員解聘、副科以上干部退出機(jī)制、實(shí)行大部制等改革的措施，黨委工作部嚴(yán)格按照公司下達(dá)的干部職數(shù)，把握好溝通提名、組織考核、集體決定和依法任免四個(gè)環(huán)節(jié)，選準(zhǔn)配強(qiáng)各二級(jí)單位和總部部室領(lǐng)導(dǎo)班子。按照干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，組織了研究規(guī)劃部、工程部副主任的公開選拔工作。積極探索黨管干部、黨管人才與市場(chǎng)化選聘管理人員相結(jié)合的有效途徑，參與了企業(yè)總會(huì)計(jì)師招聘條件的制定和有關(guān)招錄工作。

2、扎實(shí)開展了群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。根據(jù)@#的安排，公司被列為第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)單位。公司在全體黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部中開展了聲勢(shì)浩大的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)?；顒?dòng)期間，公司各級(jí)黨組織緊密結(jié)合實(shí)際，廣泛開展了“保盈利、轉(zhuǎn)機(jī)制、促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)。重點(diǎn)把握了深化改革與促進(jìn)發(fā)展、近期發(fā)展與長遠(yuǎn)發(fā)展、立足自身發(fā)展與對(duì)外合作發(fā)展、主業(yè)發(fā)展與多種經(jīng)營發(fā)展、引進(jìn)

先進(jìn)技術(shù)與自主創(chuàng)新發(fā)展、企業(yè)和諧發(fā)展與社會(huì)和諧發(fā)展等方面的關(guān)系。深入調(diào)研、廣泛征求意見，邊學(xué)邊查，邊查邊改，著重查找了環(huán)境保護(hù)、管理水平、機(jī)制轉(zhuǎn)換、職工生活等方面的問題，剖析了原因，進(jìn)一步明確了發(fā)展的思路和整改方向，對(duì)一些能夠及時(shí)解決的問題進(jìn)行了整改落實(shí)；加快了對(duì)黨建創(chuàng)新課題的研究，努力使黨建融入中心工作；堅(jiān)持以人為本，對(duì)職工家屬區(qū)主干馬路實(shí)施了改造等，解決職工關(guān)注的熱點(diǎn)問題。##廠立足本廠實(shí)際，提前半個(gè)月完成了公司周邊農(nóng)村水網(wǎng)改造。公司在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中工作思路清晰、重點(diǎn)突出、進(jìn)展順利、效果明顯，得到了@#指導(dǎo)檢查組的充分肯定。

二、宣傳、企業(yè)文化工作：

1、形勢(shì)任務(wù)教育有深度、有成效。圍繞貫徹落實(shí)公司“兩會(huì)”精神，大力開展了多種形式、全方位、多角度的形勢(shì)任務(wù)教育。堅(jiān)持正面引導(dǎo)和同步開導(dǎo)相結(jié)合，累計(jì)制作電視專題10余部，專欄近100期，重點(diǎn)澄清黨員干部的模糊認(rèn)識(shí)，促使黨員干部思想轉(zhuǎn)變做到“六破六立”，并在職工中產(chǎn)生了積極反響。

2、政治理論學(xué)習(xí)有形式，有收獲。一是重新修訂了《公司政治理論學(xué)習(xí)實(shí)施意見》，印發(fā)了《公司黨委中心組學(xué)習(xí)制度》，對(duì)中心組學(xué)習(xí)的各項(xiàng)要求，以制度形式進(jìn)行了規(guī)范；二是采取了通讀學(xué)習(xí)、專題講座、觀看電教片、請(qǐng)專家學(xué)者講課等多種靈活多樣的學(xué)習(xí)形式，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)效果。上半年，中心組集中學(xué)習(xí)7次，組織專題學(xué)習(xí)4期，共有600余人次參加學(xué)習(xí)。

3、企業(yè)文化建設(shè)有普及，有提高。認(rèn)真做好企業(yè)文化宣貫工作，一是聘請(qǐng)專家教授作5s和企業(yè)文化知識(shí)專題講座，加深各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)文化工作的認(rèn)識(shí)；二是強(qiáng)化了企業(yè)文化三大系統(tǒng)培訓(xùn)工作，對(duì)公司各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層管理人員進(jìn)行了輪訓(xùn)；三是五一期間，舉辦了企業(yè)文化大合唱比賽專題活動(dòng)；四是利用公司“文化之窗”，集中對(duì)企業(yè)文化三大系統(tǒng)進(jìn)行了深入的宣傳；五是分步推進(jìn)視覺識(shí)別系統(tǒng)建設(shè)，對(duì)#公司等直屬單位的視覺識(shí)別系統(tǒng)進(jìn)行了統(tǒng)籌規(guī)劃和建設(shè)。

4、宣傳報(bào)道有廣度，有亮點(diǎn)。一是對(duì)外宣傳出亮點(diǎn)，《#@日?qǐng)?bào)》在要聞版刊發(fā)《##》一文，對(duì)公司克服困難，迎難而上，應(yīng)對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn)的做法進(jìn)行了深入報(bào)道。@月#日，《#報(bào)》在一版整版刊登《唱響@@輝煌》一文，對(duì)公司迎難而上謀發(fā)展等情況，進(jìn)行了全景式報(bào)道，系列報(bào)道，在鼓舞了職工士氣的同時(shí)，確立了公司勇于承擔(dān)歷史使命，不屈不撓迎戰(zhàn)危機(jī)；認(rèn)真履行責(zé)任，一心一意謀發(fā)展的良好社會(huì)形象，引起中央、省、市新聞媒體的高度關(guān)注。二是對(duì)內(nèi)宣傳見成效。緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營、推進(jìn)內(nèi)部管理、轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制等中心工作，在公司電視臺(tái)和《@報(bào)》刊發(fā)專稿100余篇，極大地鼓舞了職工斗志，堅(jiān)定了職工信心。

5、電視網(wǎng)絡(luò)服務(wù)有難點(diǎn)，有改進(jìn)。完善了有線電視網(wǎng)絡(luò)改造工程，整合了頻道資源，對(duì)公司困難職工，特別是對(duì)還沒有實(shí)行數(shù)字平移的困難職工實(shí)行免費(fèi)收看8套電視節(jié)目。

三、青年工作：

1、積極在團(tuán)員青年中開展形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)。#礦團(tuán)委啟動(dòng)了“燃青春火焰，渡經(jīng)濟(jì)嚴(yán)冬”的主題教育，把礦“一力爭(zhēng)、三確?！?/p>

的目標(biāo)貫穿其中。#公司青年工作部在青年中廣泛開展以“堅(jiān)定信心 共克時(shí)艱”為主題的形勢(shì)任務(wù)教育。#公司等單位團(tuán)組織通過舉辦知識(shí)講座、座談會(huì)、征文和編印學(xué)習(xí)資料等形式，以科學(xué)發(fā)展理念幫助團(tuán)員青年了解本單位生產(chǎn)經(jīng)營形勢(shì)，把思想統(tǒng)一到公司應(yīng)對(duì)金融危機(jī)的正確決策和部署上來。

2、“青安杯”競(jìng)賽扎實(shí)推進(jìn)。重新調(diào)整青安崗設(shè)置，進(jìn)一步健全青安崗網(wǎng)絡(luò)。各基層團(tuán)組織每月組織一次青安崗安全大檢查，通過自查、互查、巡查等形式，對(duì)主要生產(chǎn)崗位青安崗的“三包三?！薄ⅰ叭橐粓?bào)”制度的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。上半年共組織青安崗檢查400余次，查出、整改各類安全隱患320余處，提出安全合理化建議260余條。“安全生產(chǎn)月”期間，開展了青年安全作品展活動(dòng)，并聯(lián)合安環(huán)部、工會(huì)等部門開展了“安全在我心中”安全知識(shí)競(jìng)賽和萬人答卷活動(dòng)，廣大青工受到良好的安全教育。

5、扎實(shí)開展青工科技“五小”活動(dòng)。一是大力開展以小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設(shè)計(jì)、小建議為主體的科技“五小”活動(dòng)，發(fā)動(dòng)青工找準(zhǔn)課題，通過立項(xiàng)申報(bào)，成立青年攻關(guān)小組進(jìn)行攻關(guān)，目前已成立攻關(guān)小組20余個(gè)。二是繼續(xù)深入開展“節(jié)能減排監(jiān)督崗”活動(dòng)，#@#等單位團(tuán)組織依托“節(jié)能減排監(jiān)督崗”，圍繞節(jié)約能源、控制生產(chǎn)成本、技術(shù)革新、資源綜合利用和清潔生產(chǎn)為重點(diǎn)，大力開展節(jié)能降耗、增收節(jié)支、修舊利廢等活動(dòng)。##團(tuán)委在全礦青工中大力推行節(jié)約“十個(gè)一”活動(dòng)，提倡和引導(dǎo)青工樹立了良好的行為規(guī)范。

6、青年志愿者和青年突擊隊(duì)活動(dòng)常抓不懈。各級(jí)團(tuán)組織圍繞本單位的盲點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展青年志愿者活動(dòng)，先后開展了植樹、便民服務(wù)、“學(xué)雷鋒日”、慰問孤寡老人和5s管理、重點(diǎn)工程建設(shè)中急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)突擊活動(dòng)，在促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營和承擔(dān)社會(huì)責(zé)任方面做出了貢獻(xiàn)，發(fā)揮了作用。

7、以實(shí)際行動(dòng)服務(wù)青年。各級(jí)團(tuán)組織針對(duì)團(tuán)員青年在工作、生活中的需求，積極開展讀書、“團(tuán)員過政治生日”等活動(dòng)，同時(shí)在力所能及的范圍內(nèi)解決團(tuán)員青年在工作、學(xué)習(xí)、生活中遇到的困難和問題，以實(shí)際行動(dòng)服務(wù)青年。

8、不斷夯實(shí)組織建設(shè)。根據(jù)公司組織架構(gòu)調(diào)整，適時(shí)調(diào)整團(tuán)的基層組織設(shè)置；組織開展“創(chuàng)五四紅旗團(tuán)委”、“創(chuàng)五四紅旗團(tuán)支部”活動(dòng)，進(jìn)一步夯實(shí)團(tuán)的基礎(chǔ)建設(shè)。組織了年中對(duì)口觀摩檢查,進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)內(nèi)交流。為隆重紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)90周年，于 5月9日，舉辦了紀(jì)念“五四”90周年表彰會(huì)暨青年才藝展示活動(dòng)。各級(jí)團(tuán)組織在“五四”期間，也評(píng)選表彰了一批優(yōu)秀團(tuán)員和團(tuán)干部，并通過開展團(tuán)日活動(dòng)、合唱比賽、各類球賽、登山郊游等形式，讓公司團(tuán)員青過了一個(gè)有意義的“五四”青年節(jié)。

四、老干工作：

1、加強(qiáng)了硬件建設(shè)。對(duì)老干活動(dòng)中心環(huán)境進(jìn)行了改造，添加安裝了室外健身器材。

2、加強(qiáng)了管理服務(wù)。確保了離退干部就醫(yī)、住院、開會(huì)、活動(dòng)用車需要安全到位；確保了老干部各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷、發(fā)放到位；確保工作人員服務(wù)到位，上半年共接待老干部1.8萬人次，工作人員的服務(wù)態(tài)度受到一致好評(píng)。

3、加強(qiáng)了思想關(guān)懷。一是堅(jiān)持走訪慰問制度，春節(jié)期間，慰問老干部400余人次，發(fā)放慰問金、慰問品金額共計(jì)@萬余元，慰問老篇三：公司黨委組織部上半年工作總結(jié)

公司黨委組織部上半年工作總結(jié)

電氣化公司黨委組織部在上半年的組織工作中，嚴(yán)格按照局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的要求，緊密結(jié)合公司及司屬各單位的中心工作，開展以“深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，獻(xiàn)禮建黨90周年”為主題的系列黨建活動(dòng)，充分調(diào)到了廣大員工黨員勞動(dòng)激情，大干高潮此起彼伏，并助推了施工生產(chǎn)，而且營造了前所未有的建黨90周年的濃厚氛圍，展現(xiàn)了公司員工的精神風(fēng)貌，彰顯了項(xiàng)目黨組織的勃勃生機(jī)和魅力。

一、大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

1.提高領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)水平。公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員是企業(yè)的中堅(jiān)力量，是創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的主導(dǎo)者，肩負(fù)企業(yè)興衰的重任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)不僅是公司改革發(fā)展的需要，也是黨建工作的重要任務(wù)之一。為打造一支公司的中堅(jiān)力量群體，年初，公司黨委按照局黨委的要求，結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真制定了中心組理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)中心組的學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)任務(wù)、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)目的提出了更新、更高的要求，學(xué)習(xí)內(nèi)容除了重點(diǎn)學(xué)習(xí)上級(jí)黨委的重要文件通知和重要領(lǐng)導(dǎo)的指示外，還根據(jù)崗位的需要穿插學(xué)法律法規(guī)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、公用知識(shí)等，在學(xué)習(xí)的過程中，公司黨委還要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員，要始終堅(jiān)持學(xué)有所用，學(xué)以致用的原則，帶著目的學(xué)、帶著問題學(xué)、帶著解決問題的目的學(xué)，要堅(jiān)持向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向周圍的員工學(xué)習(xí)，通過日積月累的學(xué)習(xí)，不斷地更新知識(shí)，開拓視野，創(chuàng)新思維，提升素質(zhì)，不斷提高處理實(shí)際問題和復(fù)雜問題的預(yù)見性和針對(duì)性，提高駕馭全局的能力，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心開展黨建思想政治工作的能力，溝通協(xié)調(diào)合作共事的能力，統(tǒng)籌兼顧的能

力，參與決策，廉潔自律的能力，學(xué)習(xí)執(zhí)行能力及勇于創(chuàng)新的能力為實(shí)現(xiàn)企業(yè)又好又快的奮斗目標(biāo)，提供扎實(shí)地理論基礎(chǔ)。

2.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的組織建設(shè)。按照局黨委創(chuàng)建“四好班子”要求，公司黨委結(jié)合各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)、管理指標(biāo)和任務(wù)，認(rèn)真制定了創(chuàng)建“四好班子”措施，并制定了相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施，為各項(xiàng)目班子創(chuàng)建“四好班子”明確了今后工作的努力方向。公司黨委根據(jù)生產(chǎn)營銷格局和施工生產(chǎn)的需要，對(duì)部分項(xiàng)目的班子成員進(jìn)行了調(diào)配。通過交叉任職、“一崗兩責(zé)”以及能上能下的干部任用機(jī)制，進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任心和工作積極性，促進(jìn)了復(fù)合型人才的成長；另一方面也促進(jìn)了公司施工生產(chǎn)、項(xiàng)目管理等各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。3.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的制度建設(shè)。

一是公司黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)個(gè)別醞釀、集體討論、會(huì)議決定的民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”、(轉(zhuǎn)載于:集團(tuán)公司黨委上半年工作總結(jié))”“三項(xiàng)”制度“、黨政會(huì)簽制度、項(xiàng)目民主管理等集體討論制度，并要求各級(jí)黨組織建立健全記錄規(guī)范、內(nèi)容詳實(shí)地各項(xiàng)會(huì)議記錄和會(huì)議紀(jì)要，便于公司黨委的檢查考核，有效防止了個(gè)人說了算，一支筆現(xiàn)象，發(fā)揮了黨組織的監(jiān)督保障作用，保證了企業(yè)發(fā)展方向。

二是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部定期述職述廉制度以及項(xiàng)目主要領(lǐng)導(dǎo)暫離工地向公司主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示制度；三是嚴(yán)格落實(shí)《電氣化公司黨群工作例會(huì)制度》、《關(guān)于進(jìn)一步提高基層領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)質(zhì)量的意見》和《公司黨委、公司關(guān)于在全公司項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)行重要事項(xiàng)黨政會(huì)簽制度的實(shí)施細(xì)則》等規(guī)章制度，確保企業(yè)的發(fā)展方向。

三是公司黨委為學(xué)習(xí)好、落實(shí)好、實(shí)現(xiàn)好局、公司第二次黨代會(huì)精神，不斷創(chuàng)新項(xiàng)目政治工作理念、內(nèi)容、方法和載體，把項(xiàng)目政治工作的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力滲透到生產(chǎn)營銷各個(gè)環(huán)

節(jié)，把全體黨員和員工的力量凝聚到落實(shí)局、公司第二次黨代會(huì)精神上來，全面完成各項(xiàng)任務(wù)，公司黨委根據(jù)局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的要求，結(jié)合公司、項(xiàng)目的實(shí)際，年初對(duì)《電氣化公司項(xiàng)目政治工作考評(píng)辦法》進(jìn)行了修訂，為使項(xiàng)目政治工作逐步走向規(guī)范化、制度化、精細(xì)化、格式化，提供了有效地組織保證和制度保證。

4.加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。在領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)上，公司黨委于3月份按照局黨委統(tǒng)一要求部署，召開了由各項(xiàng)目黨政負(fù)責(zé)和機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)參加的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)會(huì)議。公司董事長、黨委書記袁敏做出了重要講話，要求領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位的重要人員要牢固樹立正確的政績(jī)觀、群眾觀，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，在正確處理好黨委集體領(lǐng)導(dǎo)與班子成員分工負(fù)責(zé)關(guān)系的同時(shí)，把分區(qū)負(fù)責(zé)和共同參與，集體協(xié)商的民主管理有機(jī)的結(jié)合起來，形成了上下推動(dòng)、內(nèi)外協(xié)調(diào)，齊抓共管，全面推進(jìn)的良好格局，充分發(fā)揮公司領(lǐng)導(dǎo)班子提綱挈領(lǐng)的作用。在貫徹落實(shí)局黨委兩個(gè)《實(shí)施意見》以來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子撲下身子，走進(jìn)基層，走進(jìn)一線，通過座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問卷、個(gè)別談心等方式，收集了員工反映的焦點(diǎn)問題，解決了員工的實(shí)際問題，破解了束縛項(xiàng)目發(fā)展新老問題，為企業(yè)制定新制度、新措施，穩(wěn)定隊(duì)伍，和諧發(fā)展，提供了值價(jià)極高參考資料。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目黨組織建設(shè)

1.加強(qiáng)項(xiàng)目黨的組織建設(shè)。公司黨委堅(jiān)持“三同步，三加強(qiáng)”的原則，做到施工戰(zhàn)線延伸到哪里，黨組織就建立到哪里，黨旗插在哪里，活動(dòng)就開展到哪里，保證黨組織的政治核心作用和企業(yè)的發(fā)展方向。同時(shí)還要求各經(jīng)理部組織開展了以黨員身邊無事故、黨（團(tuán)員）監(jiān)督崗活動(dòng)等為載體的黨建帶團(tuán)建的組織活動(dòng)。在開展“創(chuàng)崗建區(qū)”、“黨員先鋒工程”活動(dòng)中，結(jié)合黨員崗位

職責(zé)，聯(lián)系工作性質(zhì)，合理設(shè)置劃分崗區(qū)，并將活動(dòng)延深到外協(xié)隊(duì)伍黨員中，以保證創(chuàng)崗建區(qū)覆蓋面達(dá)到100%。通過一系列活動(dòng)的開展，增強(qiáng)了項(xiàng)目黨組織的凝聚力、向心力、感召力，為推動(dòng)施工生產(chǎn)起到了保駕護(hù)航的作用。

2．指導(dǎo)基層項(xiàng)目經(jīng)理部成立黨支部和委員的選舉工作；根據(jù)工程實(shí)際，及時(shí)做好新開工項(xiàng)目的黨組織組建工作，選齊調(diào)配基層項(xiàng)目經(jīng)理部黨支部書記、副書記。2011年以來，公司黨委結(jié)合四電工程短、頻、快的實(shí)際情況，對(duì)項(xiàng)目黨組織的組建和解體做了進(jìn)一步的梳理和規(guī)范，指導(dǎo)機(jī)電分公司、上海分公司、山東經(jīng)理部等5屆期已滿的項(xiàng)目黨組織進(jìn)行換屆選舉，確保黨組織活動(dòng)的正常有序的開展。首先與黨委組織部門做好重點(diǎn)項(xiàng)目的支部書記的考核選配工作，針對(duì)公司施行跨越發(fā)展戰(zhàn)略后，項(xiàng)目不斷擴(kuò)張，對(duì)項(xiàng)目黨支部書記的需求量和素質(zhì)要求不斷提高的實(shí)際，公司黨委合理設(shè)置和動(dòng)態(tài)調(diào)整項(xiàng)目黨組織，強(qiáng)化“一崗兩責(zé)”，培養(yǎng)復(fù)合型人才，不斷拓寬用人渠道，為基層項(xiàng)目部配齊配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，實(shí)現(xiàn)了基層黨組織建立無空白、無盲區(qū)，同時(shí)也對(duì)基層黨支部書記的培養(yǎng)任用機(jī)制進(jìn)行了積極地探索。

3.加大項(xiàng)目黨組織參與項(xiàng)目重大問題決策的力度。公司黨委大力推行項(xiàng)目經(jīng)理部重要事項(xiàng)嚴(yán)格執(zhí)行黨政會(huì)簽制度，對(duì)項(xiàng)目管理規(guī)劃和目標(biāo)、生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃、施工組織方案、成本預(yù)決算、資金使用、工程撥款、物資采購、任務(wù)分包、協(xié)作隊(duì)伍選擇以、內(nèi)部機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員使用、收入分配等方面的重大事項(xiàng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨政會(huì)簽制度，杜絕了“一言堂”的不合理現(xiàn)象，保證了黨組織參與決策施工生產(chǎn)中主導(dǎo)地位。此外，公司黨委專門成立檢查組，對(duì)基層黨政會(huì)簽執(zhí)行情況進(jìn)行不定期檢查。

4.認(rèn)真做好組織發(fā)展工作。根據(jù)總公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)意見》的總的要求，公司組織部

結(jié)合施工生產(chǎn)實(shí)際，重點(diǎn)做好入黨積極分子隊(duì)伍的建設(shè)工作，嚴(yán)格按黨章的規(guī)定把在生產(chǎn)、營銷、管理等方面成績(jī)突出，敬業(yè)愛崗，群眾威望較高的青年崗位能手吸收到黨組織中，為黨組織增添新生力量。2011年上半年發(fā)展新黨員8名，完成計(jì)劃的33.50 %。

三、迎接建黨90周年，慶祝活動(dòng)豐富多彩。

為迎接建黨90周年，公司黨委按照中鐵四電黨[2011]9號(hào)《關(guān)于開展“深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，獻(xiàn)禮建黨九十周年”主題系列活動(dòng)的通知》的文件要求，于“七一”前夕在機(jī)關(guān)本部組織開展了豐富多彩的群眾性、大型文娛活動(dòng)，慶祝建黨90周年華誕。在冊(cè)黨員、入黨積極分子和離退休黨員等近千人次參加了活動(dòng)。開展迎接建黨90周年羽毛球、乒乓球比賽。6月14日---15日，公司在機(jī)關(guān)開展迎接建黨90周年羽毛球、乒乓球比賽。來自公司基層16個(gè)單位共117人參加了此次體育賽事。經(jīng)過兩天的賽事，共進(jìn)行了59場(chǎng)比賽，最終決逐出18個(gè)單項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)、7項(xiàng)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)項(xiàng)。此次賽事是公司近20年來舉辦規(guī)模最大的一次體育賽事，也是公司工會(huì)開展“百場(chǎng)體育送現(xiàn)場(chǎng)”、恢復(fù)機(jī)關(guān)工間操、倡導(dǎo)健康工作、健康生活理念的又一突出體現(xiàn)。在公司提出“共同發(fā)展 共同富裕 打造一流電務(wù)施工企業(yè)”的背景下，開展此次活動(dòng)，更能凝聚全體員工力量，激發(fā)員工熱情，以飽滿昂揚(yáng)的斗志投入到打造一流電務(wù)施工企業(yè)的目標(biāo)中去。

組織觀看紅色電影《建黨偉業(yè)》。6月24日下午，機(jī)關(guān)黨委組織黨員、團(tuán)員、入黨積極分子近百人觀看紅色電影《建黨偉業(yè)》。

觀看《建黨偉業(yè)》，不僅讓大家重溫了黨的光榮歷史，緬懷了革命先烈，而且也使大家接受了一次革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育的洗禮。