第一篇：迎創(chuàng)主題實踐活動督導情況通報

中共五峰土家族自治縣委“喜迎十八大 爭創(chuàng)新業(yè)績 跨入二方陣” 主題實踐活動領(lǐng)導小組辦公室

關(guān)于“喜迎十八大 爭創(chuàng)新業(yè)績 跨入二方陣”主題實踐活動督導情況的通報

為全面了解和掌握“迎創(chuàng)跨”主題實踐活動的階段性工作進展情況，7月，縣委“迎創(chuàng)跨”主題實踐活動辦公室指導督導組對全縣8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)主題實踐活動開展的情況進行了督導。現(xiàn)將督導情況通報如下：

一、基本情況

督導組以聽取情況匯報、查閱活動資料、召開座談會、走訪服務(wù)對象以及深入項目一線等方式進行。從督查情況看，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“迎創(chuàng)跨”主題實踐活動進展順利，措施得力，各項活動都得到全面落實。

㈠領(lǐng)導重視，措施得力。全縣“迎創(chuàng)跨”活動推進會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視，及時召開會議傳達精神，細化措施明確任務(wù)，抽調(diào)專人負責“迎創(chuàng)跨”活動具體工作。五峰鎮(zhèn)成立專門的“迎創(chuàng)跨”主題實踐活動辦公室，抽調(diào)3名工作人員組建工作專班。

—1— 漁洋關(guān)鎮(zhèn)結(jié)合全力服務(wù)新縣城建設(shè)制定了《“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績、建設(shè)新漁洋”主題實踐活動方案》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)還把主題實踐活動開展情況納入了全年目標考評的內(nèi)容，并作為各級黨組織和黨員評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

㈡強化宣傳，氛圍濃厚。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)新宣傳形式，加大宣傳力度，活動的影響力和滲透力不斷增強。一是豐富活動內(nèi)容促宣傳。長樂坪鎮(zhèn)舉辦了“喜迎十八大、共建新長樂”七一專題文藝活動，匯編了舞蹈、南曲、山歌、皮影戲和舞獅等獨具民族特色的節(jié)目，有力推動了主題實踐活動深入基層、深入人心。二是新聞宣傳強氛圍。漁洋關(guān)鎮(zhèn)把多年悉心照顧丈夫的黃昌菊評為“道德模范”，將其感人事跡在三峽晚報上予以發(fā)表，并號召全鎮(zhèn)干部群眾學習。采花鄉(xiāng)“四個一”活動先進經(jīng)驗被縣“迎創(chuàng)跨”主題實踐活動辦公室采用，并在全縣推介。三是以會代訓促宣傳。仁和坪鎮(zhèn)組織村主職干部到大栗樹村召開現(xiàn)場會，在全鎮(zhèn)推介大栗樹民主管理先進經(jīng)驗，推進基層黨組織規(guī)范化建設(shè)工作上水平。

㈢開拓創(chuàng)新，特色鮮明。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)緊密結(jié)合工作實際，圍繞中心工作，創(chuàng)新活動載體，確?；顒有Ч?。五峰鎮(zhèn)建立“五幫一建”工作制度，同時通過開展“五個一”活動，營造新農(nóng)村建設(shè)新風氣，為經(jīng)濟和社會發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。采花鄉(xiāng)推行黨委班子成員“一崗五聯(lián)”制度，進一步強化班子成員責任意識。傅家堰鄉(xiāng)實施“村干部成長工程”，著力加強基層黨組織帶頭人隊伍建設(shè)。灣潭鎮(zhèn)實施農(nóng)村后備干部培養(yǎng)工程，為農(nóng)村發(fā)—2 — 展提供堅強的隊伍保障。牛莊鄉(xiāng)開展“領(lǐng)導講黨課、百姓評干部”活動，不斷提升村干部綜合素質(zhì)，強化村級班子能力建設(shè)。

㈣服務(wù)中心，推動發(fā)展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在主題實踐活動中，緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，搶抓各種機遇，增強科學發(fā)展、跨越式發(fā)展能力。長樂坪鎮(zhèn)把加快土地流轉(zhuǎn)作為壯大集體經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入的突破口，開辟了發(fā)展村級集體經(jīng)濟收入的新路。漁洋關(guān)鎮(zhèn)搶抓縣城回遷和武漢市洪山區(qū)對口支援等機遇，狠抓項目建設(shè)，目前2個投資500萬元以上的項目正在進入實質(zhì)性洽談中。五峰鎮(zhèn)把項目建設(shè)作為加快經(jīng)濟發(fā)展的有效載體來抓，努力做到重點項目盡快建成、協(xié)議項目盡快落地、在建項目盡快投產(chǎn)。目前宏旺海棠項目已完成設(shè)備調(diào)試，樂智玩具、白溪河水電開發(fā)項目即將開工建設(shè)。

二、存在的主要問題

從這次集中檢查督導看，總體情況較好，但也存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在：一是工作推進不平衡。大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主題實踐活動領(lǐng)導重視，措施有力，效果明顯，但少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作力度不夠大，重部署，輕落實，工作不主動不扎實，存在被動應(yīng)付情況。二是宣傳工作有待加強。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)對身邊的典型總結(jié)、挖掘不夠，在宣傳工作上還很薄弱。三是資料整理不夠全。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有對資料進行整理歸檔，存在資料不系統(tǒng)、不齊全、不規(guī)范等現(xiàn)象。

三、下一步工作要求

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要針對檢查督導中發(fā)現(xiàn)的問題，開展一次“回頭看”，—3— 認真查找問題，制定整改措施，把活動抓緊抓實抓出成效。一要統(tǒng)一思想，深化認識。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人要始終把“迎創(chuàng)跨”主題實踐活動當作今年一項重大政治任務(wù)，認真履行第一責任人職責。二要結(jié)合實際，強化措施。圍繞各地實際，整合力量，加大力度，推動活動朝著服務(wù)中心、服務(wù)大局方向發(fā)展。三要善于總結(jié)，加強宣傳。善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)有特色、有成效的經(jīng)驗做法，并加以提煉和宣傳，擴大活動的影響力。四要突出重點，加強指導。各地要針對檢查出來的問題，重點督辦，限期整改。同時要健全檔案，完善資料。督導組將加大檢查督辦力度，確保主題實踐活動取得實效。

中共五峰土家族自治縣委“喜迎十八大 爭創(chuàng)新業(yè)績 跨入二方陣” 主題實踐活動領(lǐng)導小組辦公室

2012年7月30日

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第二篇：王英鎮(zhèn)“迎創(chuàng)“主題實踐活動階段綜述

王英鎮(zhèn)“迎創(chuàng)“主題實踐活動階段綜述

按照縣委、縣政府的要求和部署，結(jié)合王英工作實際，我鎮(zhèn)認真組織開展“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動，把主題實踐活動作為深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)、加強基層黨組織建設(shè)的重要載體，緊緊圍繞“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”的總體目標和“凝心聚力提精神、求真務(wù)實抓發(fā)展、爭創(chuàng)業(yè)績促跨越、興辦實事惠民生、服務(wù)群眾轉(zhuǎn)作風、加強組織添活力”的具體要求，扎實工作，奮發(fā)有為，克難奮進，大干實干，努力把王英建設(shè)成為實力強勁、魅力突出、特色鮮明、社會繁榮的農(nóng)業(yè)強鎮(zhèn)、文化名鎮(zhèn)、旅游靚鎮(zhèn)、和諧新鎮(zhèn)，全面推動王英各項事業(yè)實現(xiàn)發(fā)展的大跨越?，F(xiàn)將活動前階段情況總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導，精心部署，強力啟動

全縣活動動員大會后，我鎮(zhèn)及時召開專題會議研究部署，結(jié)合實際制定印發(fā)了《王英鎮(zhèn)關(guān)于開展“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動的實施方案》，成立了活動領(lǐng)導小組，召開了“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績” 主題實踐活動動員大會。以增強黨員黨性意識、加強基層組織建設(shè)、立足崗位爭創(chuàng)新業(yè)績?yōu)橹攸c，分四個步驟，對“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”活動進行了動員部署。要求各基層黨組織在鞏固學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的基礎(chǔ)上，嚴格按照上級要求，建立“五個好”（領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好）基層黨組織，爭當“五帶頭”（帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣）優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，統(tǒng)一思想認識，緊緊圍繞“修黨性、強基層、創(chuàng)業(yè)績、樹典型”的活動為載體，結(jié)合本鎮(zhèn)實際扎實開展以創(chuàng)建“五個好”，“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”活動，以項目建設(shè)為重點，以改善民生為核心，以新農(nóng)村建設(shè)為抓手，以穩(wěn)定增收為目標，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，創(chuàng)新發(fā)展模式，提高發(fā)展質(zhì)量，推進旅游特色化、農(nóng)村城市化、環(huán)境生態(tài)化、產(chǎn)業(yè)集群化，團結(jié)和帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾，立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，以優(yōu)異的成績向黨的“十八大”和省的第十屆黨代會獻禮！

二、載體豐富、特色鮮明、亮點紛呈

扎實有效的開展了以下幾項活動。一是認真組織開展“學黨史、知黨情、跟黨走”學習教育活動。組織全縣廣大黨員干部群眾認真學習黨的歷史、黨的知識、黨的理論，廣泛開展革命傳統(tǒng)教育，通過開展清明節(jié)王平將軍紀念碑掃墓活動，深入開展革命傳統(tǒng)教育，緬懷先烈、牢記黨史。組織開展學雷鋒活動，頌揚革命精神，不斷增強黨員黨性意識、憂患意識、責任意識和大局意識，進一步堅定中國特色社會主義理想信念。開展“我為王英發(fā)展建言獻策”活動，充分發(fā)揚民主，反映群眾意愿，更好地凝聚發(fā)展共識、匯聚全鎮(zhèn)力量，為王英科學發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展提供智力支持。二是開展“機關(guān)聯(lián)基層、干部聯(lián)群眾，促科學發(fā)展、促社會和諧”活動。雙聯(lián)雙促活動，是“三萬”活動的延續(xù)，是“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”活動的深化和拓展，突出問政于民、問計于民、問需于民，突出知民情、聚民智、惠民生，把黨和政府的溫暖送到人民群眾之中。深入開展“走進村組強服務(wù)、走進村組促發(fā)展、組織走進村組辦實事、走進村組促和諧”活動，組織機關(guān)干部深入村、組、農(nóng)戶走訪群眾，推進黨員干部與群眾距離接觸、面對面交流，實現(xiàn)機關(guān)部門全覆蓋、機關(guān)干部全覆蓋，真正做到問政于民、問需于民、問計于民、問效于民，把黨和政府的關(guān)懷溫暖送到基層去、送到群眾中去，當好黨和政府的“春天使者”。三是開展“雙創(chuàng)雙評”和“四諾四評”活動。認真組織開展以“組織創(chuàng)先進、黨員創(chuàng)優(yōu)秀、群眾評議、組織評定”為主要內(nèi)容的“雙創(chuàng)雙評”主題活動。深化“五亮五比五創(chuàng)”活動。重點抓好農(nóng)村基層組織“四諾四評”活動，進一步細化公開承諾目標，強化踐諾情況跟蹤管理，加強目標完成情況的考核和評議。突出抓好窗口單位和服務(wù)行業(yè)為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照共性承諾、崗位承諾、實事承諾的要求，組織各級黨組織和廣大黨員開展好新一輪公開承諾，把握公開承諾、認真踐諾、組織評諾三個重要環(huán)節(jié)，確?；顒尤〉萌嗣駶M意實效。四是開展“抓作風、抓環(huán)境、抓落實，促跨越”活動。鞏固和深化治庸問責工作成果，在鎮(zhèn)直機關(guān)開展“三抓一促”活動。開展“黨員群眾評服務(wù)”活動，以評促服務(wù)，以評促作風、以評促效能，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，打造學習型、務(wù)實型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型、節(jié)約型、廉潔型機關(guān)。組織開展“黨建工作先進單位”評選表彰工作，集中宣傳、推廣一批先進典型。督辦落實以減少審批事項、審批環(huán)節(jié)、審批時限、審批費用，窗口受理制、首問負責制、一次告知制、限時辦結(jié)制、責任追究制和集中審批職能、審批事項、審批人員為主要內(nèi)容的“四減五制三集中”公開承諾，努力把王英打造成為全縣“審批事項最少、發(fā)展環(huán)境最優(yōu)”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。五是開展“基層組織建設(shè)年”活動。堅持抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎，有計劃、分階段地推進“五個基本”、“七個體系”建設(shè)，實現(xiàn)基層黨組織體系更加嚴密、骨干隊伍更加有力、活動載體更加務(wù)實、工作制度更加完善、保障機制更加健全、功能作用更加突出的新要求。一是建立健全組織網(wǎng)絡(luò)體系，科學設(shè)置黨支部。二是舉辦黨務(wù)干部培訓班，提高黨務(wù)干部的素質(zhì)和能力。三是在“七一”前夕，開展“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“優(yōu)秀基層黨組織”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的評比表彰活動。進一步提升基層黨組織戰(zhàn)斗力、基層黨組織書記素質(zhì)、黨員隊伍生機活力和基層基礎(chǔ)保障水平，使基層黨組織更好地服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾，進一步夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。六是開展“重大項目建設(shè)年”活動。大力實施“一主四推”戰(zhàn)略，以推進旅游特色化、農(nóng)村城市化、環(huán)境生態(tài)化、產(chǎn)業(yè)集群化為重點，樹立“大招商、招大商”的理念，樹立“大基地、大產(chǎn)業(yè)”的理念，樹立“大服務(wù)、大環(huán)境”的理念，建立完善激勵保障機制，整合涉農(nóng)惠農(nóng)項目資金，堅持“策劃一批、實施一批、建成一批”的工作思路，著力發(fā)展一批產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目、村級集體經(jīng)濟項目、文化創(chuàng)新項目、城鄉(xiāng)建設(shè)項目和重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目，以重大項目建設(shè)為引擎，帶動全鎮(zhèn)經(jīng)濟增長，助推跨越式發(fā)展。2012年集中精力抓好以下項目建設(shè)：確保“世博蔣一成展覽館”、“藍海一號”、紫東公園項目建成；確保鎮(zhèn)自來水廠和污水處理廠竣工并投入使用。確保完善中心旅游碼頭建設(shè)，組建游船公司；確保珊瀾世家、望瓦渡假村項目啟動。

三、當前存在的主要問題

總的來看，全鎮(zhèn)各村、各單位部門行動迅速，社會各界反響良好，但也還存在一些不足。主要表現(xiàn)在：活動開展不夠平衡，村與村、單位與單位、黨員與黨員之間，存在著不平衡現(xiàn)象，有的抓的比較主動，有的還存在被動應(yīng)付的情況。一些單位工作是生龍活虎、有聲有色，一些單位工作還是不夠深入、水面打棍，活動還有待繼續(xù)深入扎實推進。

四、下階段“迎創(chuàng)”工作的思路

按照我鎮(zhèn)制定的“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動方案，在領(lǐng)導專班的帶領(lǐng)下，明確責任分工，開展“學黨史、知黨情、跟黨走”學習教育活動，以加強黨性修養(yǎng)、保持黨的純潔性為主題召開專題組織生活會。在“五一”國際勞動節(jié)、“五四”青年節(jié)、“十一”國慶期間，開展豐富多彩的文化主題教育實踐活動。組織開展“雙聯(lián)雙促”和“三抓一促”活動，深化“亮身份、實承諾及真點評”活動，全面推進“基層組織建設(shè)年”活動和“重大項目建設(shè)年”活動。開展“激情新跨越，璀璨紅土地”系列成果展示活動。

下一步將進一步加強領(lǐng)導，加大宣傳，強化措施，豐富載體，進一步形成興辦實事、服務(wù)群眾、加強組織、爭創(chuàng)業(yè)績的社會氛圍，力爭通過這次“迎創(chuàng)”活動的開展，真正做到服務(wù)群眾轉(zhuǎn)作風、興辦實事惠民生、排憂解難促發(fā)展，將“迎創(chuàng)”活動打造成群眾滿意工程。

第三篇：迎創(chuàng)活動實施方案

2012年“迎創(chuàng)”活動實施方案

按照市委的統(tǒng)一部署，自2012年1月開始，集中一年

時間，在全辦開展“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動。為確?；顒釉鷮嵧七M、順利開展、取得實效，結(jié)合辦事處實際，現(xiàn)提出如下方案：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以迎接黨的十八大召開，學習貫徹黨的十八大精神為主線，以貫徹落實十七屆五中、六中全會精神，推動辦事處科學發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展為主題，團結(jié)帶領(lǐng)辦事處黨員干部職工，立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，以優(yōu)異成績向黨的十八大獻禮。

二、主要目標

堅持圍繞“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”的總體目標，緊緊抓住黨的十八大召開的重大機遇，動員組織全體黨員干部職工團結(jié)一心、眾志成城、真抓實干、開拓創(chuàng)新，立足本職崗位，創(chuàng)造優(yōu)異成績，形成推動科學發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展的強大合力。

三、主要內(nèi)容

為在辦事處上下掀起“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”的主題實踐活動高潮，重點開展以下六項活動：

1、開展“黨員純潔性教育”學習活動。組織全體黨員

干部職工學習黨的歷史，增強黨員黨性意識、憂患意識、責任意識和大局意識。認真組織學習黨史。組織全體黨員開展閱讀一本黨史書籍、安排一場黨史專題講座、組織一次黨史學習交流會、撰寫一篇學習心得體會、開展一次黨史知識測試活動。深入開展革命傳統(tǒng)教育。廣泛開展學習雷鋒活動。

建立學雷鋒宣傳欄，開展以“學雷鋒講奉獻”為主題的黨日活動，廣泛開展社會主義榮辱觀宣傳教育，弘揚中華傳統(tǒng)美德。充分發(fā)揚民主，反映群眾意愿，更好地凝聚發(fā)展共識、匯聚全員力量，為推動大冶科學發(fā)展、跨越發(fā)展提供智力支持。

2、開展“機關(guān)聯(lián)基層、干部聯(lián)群眾，促科學發(fā)展、促

社會和諧”活動。鞏固和擴大“三萬”活動、“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建、千戶幫扶”活動成果，做到問政于民、問計于民、問需于民，突出知民情、聚民智、惠民生。機關(guān)聯(lián)系基層，重點做好“三強一辦”。強班子：加強駐點村（社區(qū)）支部成員教育培訓，提升綜合素質(zhì)；指導和幫助村“兩委”開展工作。強實力：指導和幫助駐點村（社區(qū)）組織理清發(fā)展思路，破解發(fā)展難題，舉辦集體經(jīng)濟項目。強管理：指導駐點村（社區(qū)）黨組織建立健全各項工作和管理制度。辦實事：為駐點村（社區(qū)）舉辦公益事業(yè)盡力提供人力、物力、財力支持和技術(shù)幫助，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實際困難。干部聯(lián)系群眾，重點抓好“五訪五問”和“十送基層”活動。訪基層干部、群眾代表，問發(fā)展良策；訪創(chuàng)業(yè)能手、致富大戶，問致富經(jīng)驗；訪上訪戶、意見戶，問問題緣由；訪困難戶、低保戶，問群眾疾苦；訪服務(wù)對象、管理對象，問期望需求。圍繞強農(nóng)惠農(nóng)送政策，圍繞農(nóng)村發(fā)展農(nóng)民增收送項目，圍繞農(nóng)業(yè)生產(chǎn)送技術(shù)，圍繞豐富群眾生活送文化，圍繞改善衛(wèi)生條件送健康，圍繞革除陳規(guī)陋習送新風，圍繞拓寬增收渠道送信息，圍繞方便群眾生活送服務(wù)，圍繞解決貧困群眾困難送溫暖，圍繞解決突出矛盾送和諧，密切與群眾的聯(lián)系，增進與群眾的感情。重點幫助解決農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、村莊環(huán)境衛(wèi)生整治、飲水安全、就醫(yī)、上學、務(wù)工等群眾生產(chǎn)生

活中突出困難和問題，繼續(xù)組織機關(guān)黨員干部采取“一幫一”、“多幫一”等方式對貧困群眾進行資金、技術(shù)、信息等方面的幫扶，全力推進黨員干部與人民群眾零距離接觸，把黨和政府的關(guān)懷溫暖送到群眾中去，當好黨和政府的“春天使者”。

3、開展“五亮五比五創(chuàng)”活動。突出抓好本部門為民

服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)，按照共性承諾、崗位承諾、實事承諾的要求，組織黨員干部開展好新一輪公開承諾，把握公開承諾、認真踐諾、組織評諾三個重要環(huán)節(jié)，確?；顒尤〉昧巳嗣駶M意實效。采取問卷調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)投票、上門征求意見等方式，組織“兩代表一委員”、服務(wù)對象以及普通群眾，對本單位和服務(wù)單位為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動公開承諾兌現(xiàn)情況進行評議，并在今后的推進活動中研究提出進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)的措施，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)的常態(tài)化、長效化。

4、開展“抓作風、抓環(huán)境、抓落實，促跨越”活動。

鞏固和深化治庸問責工作成果，開展“三抓一促”活動，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，打造學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效能型、節(jié)約型、廉潔型機關(guān)。開展“開短會、講短話、發(fā)短文、簡辦事”活動，大力倡導真抓實干之風。

5、“基層組織建設(shè)年”活動。圍繞黨的基層組織建起

來、用起來、活起來、強起來的目標，著力加強黨員隊伍建設(shè)，進一步落實黨員民主權(quán)利，加大投入保障力度，進一步落實干部待遇、落實陣地保障，完善落實一套務(wù)實有效的制度，提升基層黨組織建設(shè)規(guī)范化、科學化水平。

6、開展創(chuàng)先爭優(yōu)表彰活動?！捌咭弧鼻跋Γ_展創(chuàng)先

爭優(yōu)活動表彰，選樹先進典型。在黨的十八大召開前夕，組織舉辦創(chuàng)先爭優(yōu)研討會，理清發(fā)展思路，指導科學發(fā)展，推

動跨越發(fā)展。通過一系列活動，增強全校黨員干部職工的榮譽感、自豪感和歸屬感。

四、活動步驟

主題實踐活動從2012年1月開始，至2012年12月底

結(jié)束，具體分為宣傳發(fā)動、推進實施、評先表彰和成果運用四個步驟。

㈠宣傳發(fā)動（1月底至3月上旬）

召開領(lǐng)導小組會議。對辦事處主題實踐活動進行具體安排，組建工作專班，明確責任分工。結(jié)合本單位實際情況，制定活動方案，細化活動內(nèi)容。廣泛宣傳動員。3月上旬，召開辦事處主題實踐活動動員會，對活動進行全面部署，同時在網(wǎng)站開設(shè)主題實踐活動專欄，在辦公樓顯要位臵制作、懸掛體現(xiàn)單位特色的宣傳橫幅和標語，并利用宣傳欄、櫥窗定期出宣傳專欄，大力宣傳開展主題實踐活動的重大意義、指導思想、目標要求，及時反映活動開展的有關(guān)情況，營造良好的社會氛圍。

㈡推進實施（3月中旬至10月底）

結(jié)合中央即將開展的“學雷鋒”活動，開展“學黨史、知黨情、跟黨走”學習教育活動，組織黨員以加強黨性修養(yǎng)、保持黨的純潔性為主題召開專題組織生活會。在“三八”、“五一”、“五四”期間，開展豐富多彩的群眾性主題實踐活動。開展“雙聯(lián)雙促”和“三抓一促”活動?！吧罨辶廖灞任鍎?chuàng)”活動，全面推進“基層組織建年”活動。黨的十八大召開前，開展“七一”表彰，進一步深化各項活動，掀起活動新高潮。

㈢評先表彰（7月至12月）

將處室開展主題實踐活動情況作為“七一”表彰的重要依據(jù)。抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動“七一”專項評先表彰和擬受上級黨組織表彰對象的申報、審核和推薦工作。

㈣成果運用（10月底至12月底）

黨的十八大結(jié)束后，要認真總結(jié)主題實踐活動開展情

況，圍繞加強黨員黨性修養(yǎng)、加強基層組織建設(shè)、立足崗位創(chuàng)業(yè)績、樹立典型營造氛圍等方面，總結(jié)好經(jīng)驗好做法，形成務(wù)實管用、簡便易行的制度成果。

五、組織領(lǐng)導

1、加強領(lǐng)導，落實責任。成立“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，具體負責活動的整體謀劃、工作推動、組織協(xié)調(diào)和檢查督辦。構(gòu)建黨組統(tǒng)一領(lǐng)導，迎創(chuàng)辦具體負責，各部門共同參與的工作機制，確保主題活動順利進行。

2、統(tǒng)籌結(jié)合，精心組織。要把開展主題實踐活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來，與推進和服務(wù)各項中心工作結(jié)合起來。要緊密聯(lián)系實際，科學制定方案，周密安排部署，扎實有效推進。

3、樹立典型，營造氛圍。要加大宣傳力度，充分發(fā)揮新聞媒介的重要作用，大力宣傳活動動態(tài)，及時推介先進典型，在全校上下樹立正確的輿論導向，營造學習典型、崇尚先進、爭創(chuàng)業(yè)績、助推跨越的良好氛圍。

4、加強督導，整體推進。辦事處領(lǐng)導要深入一線，加強巡查和督導力度。充分運用學習實踐科學發(fā)展觀、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)等活動經(jīng)驗，加強巡查和督導力度，確?；顒尤〉脤嵭?。

第四篇：迎創(chuàng)活動實施方案

千婦幼發(fā)（2011）49號

千陽縣婦幼保健院

“迎公眾安全感測評、創(chuàng)‘兩率一度’新高”活動實施方案 各科室：

為進一步鞏固、提升我院社會治安滿意率、平安建設(shè)知曉率和政法隊伍滿意度，確保我院在今年省、市、縣公眾安全調(diào)查中?兩率一度?穩(wěn)中有升，推動?平安醫(yī)院?建設(shè)再上新臺階，按照縣衛(wèi)生局關(guān)于印發(fā)《?迎公眾安全感測評、創(chuàng)‘兩率一度’新高?活動實施方案的通知》（千衛(wèi)發(fā)[2011]210號）精神，現(xiàn)就我院開展?迎公眾安全感測評、創(chuàng)‘兩率一度’新高?活動（以下簡稱?迎創(chuàng)?活動）實施方案制定如下：

一、工作目標

以強力提升社會治安滿意率、平安建設(shè)知曉率和政法隊 伍滿意度為目標，從10月下旬至12月中旬，在院范圍內(nèi)開展?迎公眾安全感測評、創(chuàng)‘兩率一度’新高?活動，實現(xiàn)廣大干部職工參與平安建設(shè)工作積極性顯著提高，人民群眾對社會治安的滿意率、平安建設(shè)的知曉率和政法隊伍的滿意度再創(chuàng)新高的目標。全院干部職工平安建設(shè)知曉率達到100%。

二、工作任務(wù)

1、安排部署。結(jié)合醫(yī)院實際，及時制定切實可行的?迎創(chuàng)?活動工作方案，召開科主任會，明確工作重點和目標任務(wù)，創(chuàng)新工作方法，大力開展平安建設(shè)宣傳。

2、營造工作氛圍。在全院范圍內(nèi)進行宣傳動員，宣傳內(nèi)容以綜合治理及平安建設(shè)工作的目的意義、重要舉措，展示平安建設(shè)工作的各項成果為主，采取黑板報、懸掛橫幅、張貼標語、會議宣教等形式進行宣傳。同時，要組織本科室職工認真學習縣綜治委關(guān)于綜治及平安建設(shè)工作的決策部署，使干部職工都能熟知平安建設(shè)的基本常識，并向干部職工的家人親屬進行宣傳，努力做到平安建設(shè)人人皆知。

3、健全巡防網(wǎng)絡(luò)。要進一步加強安全巡邏隊建設(shè)，組織開展日常性巡邏和治安防范，開展自防知識及平安建設(shè)宣傳資料進科室進病房等宣傳活動，最大限度預(yù)防和減少刑事治安案件發(fā)生，不斷增強群眾安全感。

4、強化矛盾糾紛排查化解工作。要堅持開展矛盾糾紛 排查化解活動，醫(yī)院要確定專人對矛盾糾紛進行認真排查，對影響安定團結(jié)的事件要及時研究、妥善處置。按照抓早、抓小、抓源頭的原則，力爭把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。

5、繼續(xù)做好?小探頭?工程。繼續(xù)加強技防工作建設(shè)步伐，及時完成?小探頭?建設(shè)任務(wù)。對已建成的要定期檢查維護，確保處于良好工作狀態(tài)，不斷提高開展自防活動的能力，有效預(yù)防和打擊影響正常醫(yī)療秩序的各類違法犯罪活動，確保和諧穩(wěn)定。

6、扎實開展?兩率?自測工作。醫(yī)院要印制簡明扼要的宣傳資料，張貼到每個固定電話機旁，對于測評中反映的問題，要及時解決。

三、工作要求

各科室要高度重視這次?迎創(chuàng)?活動，及時組織學習，切實抓好落實。并結(jié)合崗位特點，要在工作形式上求創(chuàng)新，在整合力量上求突破，在工作效果上下功夫，防止走形式、做表面文章。

主題詞：安全感測評 兩率一度 實施方案

二0一一年十月二十八日

抄 送：縣衛(wèi)生局 本院各領(lǐng)導 檔

（二）

第五篇：2006督導評估通報

2006昌邑區(qū)民辦培訓學校

督導評估工作通報

為加強對我區(qū)民辦教育的管理與指導，不斷提高我區(qū)民辦培訓學校的辦學水平，促進我區(qū)民辦教育事業(yè)健康、有序地發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進法》和《民辦教育促進法實施條例》的規(guī)定，按照《吉林市關(guān)于對民辦學校進行督導評估的通知》要求，昌邑區(qū)社會力量辦學管理辦公室于2006年12月7日——27日對區(qū)屬87所民辦培訓學校的辦學質(zhì)量和辦學水平進行了評估。

評估工作通過聽取自評匯報，查閱文件資料、察看教學設(shè)備和環(huán)境設(shè)施等方式，對學校的辦學方向、辦學條件、學校管理、教學質(zhì)量、安全工作等方面進行了量化打分。通過評估，我們?nèi)娴亓私饬宋覅^(qū)民辦培訓學校一年來的辦學情況，總體來說我區(qū)民辦教育發(fā)展狀況良好，與去年相比有較大進步，主要體現(xiàn)在：辦學總量有所增加、辦學條件逐步改善、規(guī)章制度日益健全、學校管理日趨規(guī)范，這些發(fā)展現(xiàn)狀標志著我區(qū)的民辦教育已經(jīng)進入了快速、良性發(fā)展的新階段。

一、基本情況

本評估了87所民辦培訓學校，（以2006年3月底前審批的民辦培訓學校為準）。據(jù)統(tǒng)計，這些學校現(xiàn)有占地

面積約3.8萬平方米，固定資產(chǎn)總額達944萬元；任課教師總數(shù)近600人，其中專職教師512人，培訓學員總數(shù)達3.9萬人以上，學校開設(shè)的專業(yè)有計算機、美術(shù)、器樂、舞蹈、書法、英語、韓語、日語、國文、思維訓練、公文數(shù)學、幼兒指算、速度速記、語言藝術(shù)、經(jīng)典誦讀、學習方略、高考補習、幼師培訓、司儀主持、影視播音、健康管理、企業(yè)經(jīng)營管理等二十多個專業(yè)。其中87所培訓學校中藝術(shù)類學校28所，外語類37所，文化類14所，計算機類5所，職業(yè)培訓3所。

二、主要成績：

2006我區(qū)民辦培訓學校在總結(jié)上一年工作、積累辦學經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進一步解放思想、探索實踐，努力推進我區(qū)民辦教育工作的全面發(fā)展，使全區(qū)的辦學總體水平又邁上了一個新的臺階，主要成績體現(xiàn)在：

（一）指導思想端正，依法辦學觀念增強。

堅持正確的辦學方向、實施依法辦學是民辦教育生存和發(fā)展的指南針。過去的一年里，各學校都能認真學習和貫徹《教育法》、《民辦教育促進法》和《民辦教育促進法實施條例》，在辦學競爭激烈和辦學條件不足的情況下，許多學校都能端正辦學思想，把社會效益放在優(yōu)先發(fā)展的地位，保證了學校在法律規(guī)定的范圍內(nèi)開展各項工作，做到了誠信辦學、依法辦學，社會的滿意率較高。如：明哲美術(shù)等眾多培

訓學校自覺遵守法律規(guī)定，按照要求積極主動地進行財務(wù)審計，依法管理和使用學校的財產(chǎn)，推動了民辦教育的持續(xù)性發(fā)展；新銳等培訓學校按照法規(guī)要求自覺到民政、稅務(wù)部門進行登記，主動接受了相關(guān)部門的監(jiān)督與管理，為推進我區(qū)民辦教育規(guī)范化、法制化進程，推動我區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展起了表率作用。

（二）重視制度建設(shè)，學校管理有條不紊

學校要發(fā)展管理是關(guān)鍵，制度是保障。隨著民辦教育市場辦學數(shù)量的不斷增多和內(nèi)部環(huán)境的不斷變化，增強競爭實力，提升辦學水平，已是當前眾多辦學者的共識，為此許多學校重視學校內(nèi)部管理，不斷的健全和完善各項制度，并將其作為重要的內(nèi)容納入到工作日程中，使學校的工作有章可循、有法可依，保障了學校各項工作的穩(wěn)步運行。在評估中我們看到許多學校在體現(xiàn)制度健全的同時，又各有側(cè)重：如藝源美術(shù)培訓學校注重文化建設(shè)，將公開的制度均鑲?cè)胂嗫颍b飾上墻，美觀而不失整潔，藝術(shù)又不失規(guī)范；愛信誠潛能教育開發(fā)培訓學校重視教師隊伍建設(shè)，建立了教師職業(yè)道德規(guī)范、教工管理等相關(guān)制度，促進了教職員工的穩(wěn)定和發(fā)展；長利書法培訓學校立足實際，注重實效，制定了操作可行的章程和《工作手冊》，為學校的發(fā)展提供了必要的保證；跟我學外語培訓學校重視教學過程管理，制定了一系列

常規(guī)教學管理制度，提高了學校的教育教學質(zhì)量；BBC英文書院從教師培訓入手，制定了培訓、聽課、評課、反饋、獎懲等制度；博大培訓學校制定了一系列安全教育管理制度，使得學校各項工作開展得井井有條?？梢娏己玫倪\行機制，健全的制度保證對學校的發(fā)展壯大起到了強大的推動作用，這些充分地體現(xiàn)了出辦學者們對發(fā)展民辦教育的正確認識，對制度管理的高度信賴。

（三）注重特色辦學，教學質(zhì)量逐步提高

質(zhì)量和特色是教育的生命線，也是民辦學校的生命線。民辦學校提供的是一種選擇性教育，如果沒有質(zhì)量和特色，學校就無法生存、無法發(fā)展。在尋求特色辦學的道路中，一些學校敢于創(chuàng)新，勇于實踐，立足實際，揚長避短，最大限度地發(fā)揮自身所長，為學校在民辦教育市場中贏得更多的發(fā)展機遇，謀求更大的發(fā)展空間。如：文江書法培訓學校注重人文管理和綠色環(huán)境建設(shè)，以“讀經(jīng)加書法，開設(shè)國學誦讀”和“渲染室內(nèi)濃郁的文化氣息”為特色，提升學生思想內(nèi)涵，陶冶學生道德情操；濟群培訓學校以每次月考后定期召開家長會為抓手，及時查找教與學的不足之處，向教師和家長提出改進辦法、推進教學發(fā)展；BBC英文書院買下經(jīng)濟廣播電臺一節(jié)課的時段，利用雙休日時間，讓師生共同在直播間上課，意在開放教學、促進教學。鑫斌美術(shù)培訓學校 “用環(huán)境陶冶人”、“用藝術(shù)啟迪人”、“ 用思想教育人”，將一批批

懵懂的少年，培育成優(yōu)秀的美術(shù)人才?？梢哉f特色辦學不僅為我區(qū)提供了更多、更好、更豐富的教育資源，更為我區(qū)民辦教育健康、長足的發(fā)展提供了原動力。

（四）積極開辦活動，學生素質(zhì)不斷增強

目前，相當一部分學校堅持正確的育人思想，以培養(yǎng)學生、服務(wù)社會為宗旨，把提高學生素質(zhì)放在工作的首位，有計劃地開展各項素質(zhì)教育活動，不同形式地舉辦各種開放活動，積極為學生創(chuàng)設(shè)發(fā)展的空間，搭建成長的舞臺，如黃玉華幼兒指算培訓學校召開的“

六、一” 教學成果匯報會，達慧培訓學校召開的表彰大會，跟我學外語培訓學校舉辦的匯演展示及頒獎大會活動；瑞特英語培訓學校組織的“消夏文藝晚會” 等活動，這些活動的開展不僅促進了學生學習的熱情，同時又提高了學生的綜合素質(zhì)和實踐能力。除此之外，瑩瑩舞蹈、飛翔舞蹈、星火音樂、新星座藝術(shù)等培訓學校努力為學生開辟競爭和發(fā)展的渠道，經(jīng)常率隊參加各級各類的競賽活動，通過競賽活動進一步提高了學生們的藝術(shù)素養(yǎng)，也挖掘了眾多的藝術(shù)人才，更為我區(qū)藝術(shù)教育發(fā)展做出了突出的貢獻。

（五）加大投入力度，辦學條件大有改善

立足于學生求知的需要，立足于家長培養(yǎng)孩子的需要，立足于社會對各類人才的需要，加大投入，改善辦學條件，創(chuàng)一流的辦學環(huán)境，現(xiàn)已經(jīng)成為廣大辦學者努力追求的目

標。龍光美術(shù)培訓學校、海天英語培訓學校、智達計算機培訓學校、新銳培訓學校等不同程度地增添了教學用具和儀器，滿足了學生教育教學的基本需求。吉鐵文化宮、世紀東方外語、瑩瑩舞蹈、新長城計算機、飛翔舞蹈等培訓學校，不同程度地改造了房舍，教室的面貌煥然一新；藝源美術(shù)、黃玉華幼兒指算、文江書法、濟群等培訓學校投入大量資金擴大辦學規(guī)模，改善了辦學條件。據(jù)不完全統(tǒng)計，2006年全區(qū)共投入辦學經(jīng)費3.74萬元，極大地改善了學校的辦學條件和整體環(huán)境，有近80%的學校窗明幾凈，文化氛圍很濃，成為學生學習的樂園。

（六）重視安全工作，教育發(fā)展得到保障

“安全無小事”現(xiàn)已成為廣大辦學者的共識。據(jù)此，各校制定了一系列安全管理制度，近85%的學校有操作性很強，質(zhì)量較高的安全工作預(yù)案，近95%的學校購買了指示牌、應(yīng)急燈、滅火器等器材，并組織學生開展了應(yīng)急演練活動和安全教育學習。如：飛翔舞蹈培訓學校以《少年法制教育讀物》為課本給學生開設(shè)了“自護”教育課程。博大培訓學校以“中小學生安全常識問答”為教育內(nèi)容開展學生安全教育和教師問卷考核；鳳凰英語培訓學校與教師鑒定“四防”安全責任狀，還專門請消防隊人員進行安全知識講解；長利書法培訓學校開創(chuàng)了安全教育活動周；文江書法培訓學校制定了“每日安全管理自查記錄”；一年來，我區(qū)大多數(shù)學校安全管理

工作慎密嚴禁，堅固了民辦培訓學校這座安全防護墻，不僅保障了學生身體健康和生命安全，也維護了民辦培訓學校正常的教育教學秩序。

三、存在問題

在充分肯定取得成績的同時，我們更應(yīng)該深刻認識當前我區(qū)民辦教育存在的突出問題，這些問題主要是：

（一）辦學思想問題。部分辦學者辦學思想還不夠端正，其一表現(xiàn)在迎接督導評估工作中，個別學校對評估工作重視不夠，有的處處找理由，回避甚至逃避評估檢查；有的匯報內(nèi)容不充分，應(yīng)備材料不齊全，應(yīng)付了事。其二表現(xiàn)在辦學方向中，有的學校忽視民辦教育的公益性特征，片面追求經(jīng)濟效益和眼前利益，善于走捷徑招生，著眼于低層次競爭，靠人頭取勝，沒有從持續(xù)發(fā)展的高度和角度，豐富學校內(nèi)涵，提升學校實力和競爭力。其三表現(xiàn)在競爭發(fā)展中，有的負責人不惜損害辦學者形象，采取不正當手段詆毀其他辦學者，在社會造成了較壞的影響。

（二）依法辦學問題。建立健全良性的長效管理機制，完善各項制度，加強依法管理，是民辦學校生存發(fā)展的根本保證。但目前民辦學校違規(guī)辦學行為時有發(fā)生，如利用假期違規(guī)開設(shè)文化課類補習，違規(guī)開設(shè)禁止專業(yè)培訓，超審批范圍招生辦學，違規(guī)為初、高中在職教師租賃校舍，縱容在職 7

教師收費上課，影響了我區(qū)經(jīng)濟社會的統(tǒng)籌發(fā)展，這些現(xiàn)象給我區(qū)的教育發(fā)展造成了不良的影響。

（三）經(jīng)濟投入問題。目前我區(qū)民辦教育機構(gòu)辦學投入雖然有所增加，但還遠遠不夠，具備規(guī)模，設(shè)施先進的培訓學校并不多。目前我區(qū)僅有8所學校擁有自己的校舍，大多數(shù)學校多年來仍靠租賃房屋辦學，辦學場所不穩(wěn)定，不肯花大氣力投入，教學環(huán)境亟待改善。

（四）隊伍建設(shè)問題。各別學校任用的管理人員缺乏必要的教育教學管理經(jīng)驗，懂業(yè)務(wù)的人員少，在領(lǐng)會工作精神，安排落實工作時不能到位。有的學校專職教師沒有取得教師資格證書，加上學校不注重教學研究，不重視教師培訓學習，師資力量和水平還不能滿足教育教學的發(fā)展需求。

四、發(fā)展意見

基于當前我區(qū)民辦學校存在的突出問題，為了進一步增強民辦教育投資者和辦學者的依法辦學的意識，增強民辦學校的整體實力和發(fā)展動力，提高教育教學質(zhì)量，規(guī)范辦學行為，建議各學校：

（一）不斷加強學習，提高管理水平，努力做到學法、知法、守法。

（二）加強行業(yè)自律，遵守職業(yè)道德，自覺樹立和維護

民辦教育良好的社會形象，要以質(zhì)量和信譽公平競爭，形成合力，謀求和諧發(fā)展，把我區(qū)民辦教育做大、做強。

（三）加強學校內(nèi)部管理，建立健全教學管理、學生管理、教師管理、安全管理等制度，不斷提高辦學管理水平，辦出特色，辦出品牌。

（四）加強教師隊伍建設(shè)，確保教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。對不符合教師認定條件的或?qū)徍瞬缓细竦娜藛T要進行清理，任課教師必須持證上崗。同時要加強教師校本培訓，使教師不斷更新知識，提高思想業(yè)務(wù)水平，適應(yīng)教育改革與發(fā)展的需要。

（五）切實加強學校財務(wù)管理，進一步建立健全財務(wù)管理制度，依法建立財務(wù)帳目，實現(xiàn)財務(wù)管理的規(guī)范化、合法化。

（六）轉(zhuǎn)變辦學思想，努力改善辦學條件，增加教育投入。有計劃地把每年的結(jié)余資金積累起來，投入到辦學中去，使學校不斷發(fā)展壯大。

附件：2006年昌邑區(qū)民辦培訓學校督導評估結(jié)果

昌邑區(qū)社會力量辦學管理辦公室

二00七年三月

附件：

2006年昌邑區(qū)民辦培訓學校

督導評估結(jié)果

一、優(yōu)秀學校名單：

1、鑫斌美術(shù)培訓學校

2、飛翔舞蹈培訓學校

3、BBC英文書院二道江培訓學校

4、瑞特英語培訓學校

5、跟我學外語培訓學校昌邑分校

6、瑩瑩藝術(shù)培訓學校

7、大橋外語培訓學校

8、語匯培訓學校

9、達慧培訓學校圖書館分校

10、哈.佛森英語培訓學校

11、愛信誠潛能開發(fā)培訓中心

12、新星座藝術(shù)培訓中心

13、長利書法培訓學校昌邑分校

14、龍光美術(shù)培訓學校

15、文江書法藝術(shù)學校鴻博分校

16、嘉園英語培訓學校

17、金花語言藝術(shù)培訓學校

18、玉林外語培訓學校

19、藝源美術(shù)培訓學校 20、百石培訓學校

21、濟群培訓學校藝術(shù)館分校

22、博大培訓學校

23、升國書法藝術(shù)培訓學校

24、新銳培訓學校

25、天凱培訓學校

二、合格學校名單：

1、龍達培訓學校昌邑分校

2、吉鐵文化宮文化藝術(shù)培訓中心

3、黃玉華幼兒指算培訓學校

4、方大英語培訓學校

5、新概念英語培訓中心

6、蕭邦音樂藝術(shù)培訓中心

7、新長城科普培訓學校

8、Miss劉英語培訓學校

9、松北外語培訓學校

10、語通外語培訓學校

11、公文潛能教育開發(fā)學校

12、ISC外語培訓學校

13、明哲美術(shù)培訓學校

14、文聯(lián)微機培訓學校

15、智佳英語培訓學校

16、星火培訓學校

17、澤華英語培訓學校

18、世紀外語培訓學校

19、天之驕素質(zhì)教育培訓學校 20、江城幼師培訓學校

21、千禾外語培訓學校

22、東北美術(shù)培訓學校

23、勛澤快速啟智培訓學校

24、思博培訓中心

25、世紀東方國際語言文化培訓學校昌邑分校

26、博藝書法、音樂培訓學校

27、優(yōu)勢外語培訓學校

28、秋實書法培訓學校

29、朝霞培訓學校 30、蓋倫培訓學校昌邑分校

31、新亞洲書法培訓學校

32、鳳凰英語學校解放北路分校

33、新則培訓學校

34、智達計算機職業(yè)技能培訓學校

35、德加畫室

36、海天培訓學校鐵合金分校

37、環(huán)球外語培訓學校

38、東藝綜合素質(zhì)教育培訓學校

39、今日外語培訓學校 40、溥升教育培訓學校

41、上海路外語培訓學校

42、青山司儀主持專修培訓學校

43、龍華培訓學校

44、金鷹英語培訓學校

45、藝嘉藝術(shù)培訓中心

46、博愛培訓學校

47、小龍人培訓學校

48、華文博志培訓學校

49、維也納藝術(shù)培訓學校

50、百草園培訓學校

51、世紀奔鴻電腦培訓學校

52、藝趣園書法、美術(shù)培訓學校

53、方舟培訓學校

54、小博士素質(zhì)教育培訓學校

55、尖峰培訓學校

三、限期整改單位：

1、商業(yè)美術(shù)設(shè)計師職業(yè)資格認證吉林考試中心

2、信想外國語培訓學校

3、敏智英語培訓學校 4、3E英語培訓學校

5、海天美術(shù)培訓學校

6、蘭亭學堂

7、銀河之星才藝培訓學校

四、停止辦學單位：

1、東潤科技管理培訓學校

2、藝橋舞蹈培訓學校

3、雨昕培訓學校

4、菁成職業(yè)培訓中心

5、夏蕾英語松江分校

6、博雅藝術(shù)文化教育培訓學校