第一篇:2011年前半年工作總結(jié)暨后半年工作打算
2011年前半年工作總結(jié)暨后半年工作打算
2011年是十二五的開局之年黨中央、省黨委、政府對(duì)林業(yè)高度重視,全社會(huì)對(duì)林業(yè)的認(rèn)識(shí)顯著提高,林業(yè)定位和指導(dǎo)思想發(fā)生重大變化。我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)林業(yè)主管部門的直接指導(dǎo)和各部門的支持下,認(rèn)真貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,解放思想,開拓創(chuàng)新,堅(jiān)持以生態(tài)建設(shè)為中心,嚴(yán)格依法治林,開創(chuàng)林業(yè)工作新局面,努力推進(jìn)林業(yè)跨越式發(fā)展,各項(xiàng)林業(yè)事業(yè)取得顯著成績,為十二五開局之年蘇堡林業(yè)的快速發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。現(xiàn)將今年前半年的工作總結(jié)如下:
一、大力推進(jìn)林權(quán)制度改革:
在堅(jiān)持集體林地所有權(quán)不變的前提下,我鎮(zhèn)率先將北鐵鉤、后山頭、張家莊、柳溝、董家垣均山到戶,家庭承包率達(dá)到92.5%。將林地承包經(jīng)營權(quán)和林木所有權(quán),通過家庭承包方式落實(shí)到集體經(jīng)濟(jì)組織的農(nóng)戶,確立農(nóng)民作為林地承包經(jīng)營權(quán)人的主體地位。林地的承包期為70年,承包期滿,可以按照國家有關(guān)規(guī)定繼續(xù)承包。
二、努力改善林農(nóng)發(fā)展林業(yè)的積極性:
在09年我鎮(zhèn)招投標(biāo)荒山造林的前提下,我鎮(zhèn)今年前半年在東尹壁、南尹壁、古縣、張家莊、柳溝、董家垣共栽植核桃1800余畝,現(xiàn)經(jīng)自查苗木長勢(shì)喜人,準(zhǔn)備迎接縣林業(yè)局、財(cái)政局的驗(yàn)收。
三、前半年對(duì)退耕還林逐村、逐戶的驗(yàn)收,對(duì)實(shí)際存在的問題做了詳細(xì)的了解,并要求各退耕村進(jìn)行補(bǔ)植補(bǔ)栽。
四、跟各退耕村,鏈接太岳林區(qū)村簽訂防火責(zé)任狀,切實(shí)做到“預(yù)防為主、積極消滅、強(qiáng)化管理、落實(shí)責(zé)任、依法治火”的方針,切實(shí)做好轄區(qū)內(nèi)森林防火工作。2011年后半年工作打算
一、完善集體林權(quán)制度改革,迎接省、市、縣檢查。
二、迎接縣財(cái)政局、林業(yè)局對(duì)《洪洞縣退耕還林配套荒山》驗(yàn)收。
三、在秋季對(duì)《洪洞縣退耕還林配套荒山》工程進(jìn)行補(bǔ)植補(bǔ)栽,鞏固現(xiàn)有的成績。
四、在秋季植樹季節(jié)完善古縣新農(nóng)村建設(shè)的綠化配套工程。
五、在秋冬森林防火季節(jié)與各涉林村簽訂防火責(zé)任狀。林業(yè)站:張小晉 2011年7月1日
第二篇:前半年工作總結(jié)暨后半年工作計(jì)劃
山西陽城陽泰集團(tuán)白溝煤業(yè)有限公司 前半年工作總結(jié)暨后半年工作計(jì)劃
今年以來,在鳳城鎮(zhèn)黨委、政府、集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我礦礦委一班人團(tuán)結(jié)一心,始終以高度的事業(yè)心和責(zé)任感全身心投入工作,自覺履行職責(zé),不折不扣貫徹落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)指示精神,礦井各項(xiàng)工作保持健康穩(wěn)定發(fā)展的態(tài)勢(shì)?,F(xiàn)就前半年工作暨后半年工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
一、安全生產(chǎn)經(jīng)營情況:
2011年,我礦1—6月份完成生產(chǎn)天數(shù)128天,完成原煤產(chǎn)量18.3萬噸,產(chǎn)值16670萬元,收入15116萬元,完成利稅9238萬元,成本每噸305元,產(chǎn)品合格率:大中塊23%、3#11%、4#6%、5#5%、煤面55%,平均售價(jià)1070元/噸,目前售價(jià):大中塊1320元、3#1300元、4#1240元、5#1060元、煤面780元。
二、安全生產(chǎn)管理情況:
1、今年以來,根據(jù)市縣兩局和集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)文件精神要求,通過深入開展“安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)年”活動(dòng),進(jìn)一步落實(shí)各級(jí)安全管理責(zé)任,建立“一崗雙責(zé)、層層負(fù)責(zé)”的管理機(jī)制,形成人人盡職盡責(zé),環(huán)環(huán)相扣銜接的安全管理體系,切實(shí)提升了我公司的本質(zhì)安全管理水平,1—6月份礦級(jí)干部帶班下井任務(wù)完成率100%。
2、隱患排查治理方面,我礦嚴(yán)格執(zhí)行周五隱患排查治理有關(guān)制度,、組織安全生產(chǎn)調(diào)度、營業(yè)銷售、辦公后勤三系統(tǒng)相關(guān)安全管理人員、工程技術(shù) 人員等對(duì)井上下各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行一次全面細(xì)致的隱患排查治理工作,以及對(duì)市、縣、集團(tuán)公司各級(jí)各部門安全檢查存在問題及時(shí)進(jìn)行整改,落實(shí)整改責(zé)任人、整改期限、整改資金,并安排專人對(duì)整改完善情況進(jìn)行跟蹤督查回查,1—6月份共排查治理各級(jí)各類隱患576條(其中:礦井通風(fēng)66條,瓦斯治理方面5條,機(jī)電管理63條,水害防治10條,頂板管理97條,火工品管理1條,自然災(zāi)害防治2條,制度落實(shí)18條,其它隱患314條),安全隱患整改率達(dá)到100%,全礦無重大安全隱患。
3、加強(qiáng)生產(chǎn)調(diào)度、營業(yè)銷售、后勤辦公三系統(tǒng)安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)管理工作,全系統(tǒng)礦科級(jí)干部安全指揮中心簽到簽退,生產(chǎn)系統(tǒng)每天嚴(yán)格執(zhí)行7時(shí)30分調(diào)度碰頭會(huì)制度,由調(diào)度值班礦長安排布置當(dāng)天的安全生產(chǎn)任務(wù)和安全工作注意事項(xiàng),調(diào)度室副主任跟蹤調(diào)度會(huì)議記錄;每班由值班礦長親自組織當(dāng)班入井人員召開班前會(huì),進(jìn)一步落實(shí)布置當(dāng)班入井安全工作,值班科長跟蹤進(jìn)行會(huì)議記錄,每班確保安排至少一名礦領(lǐng)導(dǎo)帶班入井,巡環(huán)檢查當(dāng)班井下采、掘、機(jī)、運(yùn)、通、抽各環(huán)節(jié)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,班后由各采掘區(qū)隊(duì)長組織人員對(duì)當(dāng)班安全生產(chǎn)情況及時(shí)進(jìn)行總結(jié),切實(shí)做到安全工作班前有布置、班中有落實(shí)、班后有總結(jié),確保井下現(xiàn)場安全管理達(dá)到穩(wěn)定受控。
4、認(rèn)真組織開展主體責(zé)任落實(shí)年,安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治,安全生產(chǎn)月、防洪防汛、一通三防大會(huì)戰(zhàn)等活動(dòng),尤其是6月份第十個(gè)安全生產(chǎn)月活動(dòng)中通過6月1日—8日宣傳教育,6月9日—16日的安全宣誓,6月17日—23日的安全應(yīng)急演練,涌現(xiàn)出了安全生產(chǎn)月“好礦工、好礦嫂”4名,出席縣局表彰的“好礦工”“好礦嫂”各1名。安全生產(chǎn)月有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒?dòng),安全指揮中心的《安全是托起幸福的基石》獲得二等獎(jiǎng)。進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)各級(jí)人員安全生 產(chǎn)責(zé)任,加大加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳力度,營造安全發(fā)展良好社會(huì)氛圍,確保公司安全生產(chǎn)態(tài)勢(shì)持續(xù)平穩(wěn)發(fā)展。
5、進(jìn)入6月份以來,我礦井下采、掘布置由原南區(qū)進(jìn)入北區(qū)開采,相鄰義城礦區(qū)盧葦河畔,地質(zhì)結(jié)構(gòu)賦存較穩(wěn)定,瓦斯、二氧化碳在開采過程中涌出極不穩(wěn)定。尤其是13109炮掘工作面受瓦斯制約,受阻嚴(yán)重,直接影響安全生產(chǎn)。礦委班子一班人召開專題會(huì)議進(jìn)行分析研究,聘請(qǐng)上級(jí)主管部門和周邊兄弟礦技術(shù)人員進(jìn)行專題會(huì)診,真正從近期的幾次瓦斯超限中查找原因,追究根源,明確責(zé)任。對(duì)3—6月份期間三次人為因素供電供風(fēng)不及時(shí)造成的瓦斯超限,處罰礦級(jí)干部5名,其他重要崗位人員11名,罰款3萬余元,切實(shí)把安全監(jiān)管責(zé)任落實(shí)到了具體的責(zé)任人。
三、目前井下安全生產(chǎn)情況:
1、采掘方面:井巷布置有一個(gè)13110上分層采煤工作面,布置13109和13111兩個(gè)上分層掘進(jìn)工作面。13110采煤工作面6月12日已停止回采,7月26日進(jìn)入末采質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)期,13109掘進(jìn)工作面正付巷完成掘進(jìn)進(jìn)尺任務(wù),13111綜掘工作面預(yù)計(jì)八月上旬完成掘進(jìn)任務(wù)。
現(xiàn)因受礦井瓦斯制約,需嚴(yán)格執(zhí)行先抽后掘措施,并且還要有足夠瓦斯預(yù)抽時(shí)間,嚴(yán)重影響礦井掘進(jìn)速度,預(yù)計(jì)形成新的采煤工作面要在8月中旬,采掘工作失調(diào)預(yù)計(jì)2個(gè)月左右。
2、“一通三防”、機(jī)電運(yùn)輸、監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)管理:嚴(yán)格按照礦井產(chǎn)能設(shè)計(jì)要求,基本完成了全面升級(jí)改造工作。
3、其他方面:在積極完成井下安全設(shè)施設(shè)備投入的同時(shí),對(duì)地面的安全生產(chǎn)配套設(shè)施如調(diào)度生產(chǎn)辦公樓、職工宿舍基礎(chǔ)建設(shè)工作進(jìn)一步進(jìn)行改造 完善,目前調(diào)度樓鋼結(jié)構(gòu)加層施工主體已基本完成,調(diào)度辦公樓職工宿舍基礎(chǔ)工程正在緊張進(jìn)行。
四、后半年工作計(jì)劃
1、專網(wǎng)改造,投資17萬元,現(xiàn)已開始施工,預(yù)計(jì)8月底完工。
2、通風(fēng)可靠、風(fēng)量綜合監(jiān)察系統(tǒng),投資100萬元,預(yù)計(jì)10月份安裝完畢。
3、采煤工作面8月20日結(jié)束,回撤設(shè)備(采煤機(jī)、刮板機(jī))。4、13111掘進(jìn)工作面9月1日結(jié)束,形成全風(fēng)壓通風(fēng)系統(tǒng)。
5、防突預(yù)測(cè)系統(tǒng),投資25萬元,預(yù)計(jì)從9月10日開始安裝,11月份結(jié)束。
2011年8月11日
第三篇:半年人才工作總結(jié)暨下半年工作打算報(bào)告
半年人才工作總結(jié)暨下半年工作打算報(bào)告
提綱
一、主要工作
(一)靠實(shí)責(zé)任,為人才工作護(hù)好航
1.是靠實(shí)工作責(zé)任
2.是加強(qiáng)互通互信
3.是積極申報(bào)項(xiàng)目
(二)抓實(shí)培訓(xùn),為人才工作引好路
1.是不斷提升企業(yè)管理隊(duì)伍素質(zhì)
2.是不斷提高企業(yè)員工技能水平
3.是抓好企業(yè)人才職稱評(píng)審
(三)創(chuàng)新機(jī)制,為人才工作搭好臺(tái)
1.是加強(qiáng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體培育,注重人才引領(lǐng)作用
2.是依托中小企業(yè)服務(wù)平臺(tái),提升人才服務(wù)水平
3.是優(yōu)化人才服務(wù)環(huán)境,不斷激發(fā)企業(yè)人才活力
二、下半年工作打算
1.是堅(jiān)持黨管人才,強(qiáng)化人才工作服務(wù)保障
2.是突出示范作用,提升企業(yè)家大講堂效果
3.是打造培訓(xùn)品牌,培育一批標(biāo)桿領(lǐng)軍人才
4.是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),優(yōu)化企業(yè)人才發(fā)展環(huán)境
正文:
...年上半年,我局人才工作按照縣委人才工作總體部署,緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)有關(guān)會(huì)議精神,努力提高企業(yè)人才意識(shí),為企業(yè)發(fā)展增添內(nèi)動(dòng)力,培養(yǎng)造就一批具有管理創(chuàng)新思維和效率的優(yōu)秀企業(yè)家和管理人才隊(duì)伍,有力促進(jìn)了工業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和平穩(wěn)健康發(fā)展?,F(xiàn)將我局...年上半年人才工作總結(jié)暨下半年工作打算報(bào)告如下:
一、主要工作
(一)靠實(shí)責(zé)任,為人才工作護(hù)好航
我局始終把企業(yè)人才工作抓在手上、放在心上、落實(shí)到具體行動(dòng)上。
1.是靠實(shí)工作責(zé)任
年初,局黨組召開專題會(huì)議,研究部署企業(yè)人才管理工作,將人才工作與工業(yè)經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)工作同計(jì)劃、同安排、同落實(shí)。進(jìn)一步強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),靠實(shí)工作責(zé)任,成立了人才隊(duì)伍建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人職責(zé),形成了分工明確、齊抓共管良好工作格局。
2.是加強(qiáng)互通互信
建立良好聯(lián)動(dòng)機(jī)制,加強(qiáng)與人社部門的溝通協(xié)作,根據(jù)工業(yè)企業(yè)人才需求,采取對(duì)外發(fā)布人才需求信息、舉辦招聘會(huì)等形式,上半年為...戶用工企業(yè)下派服務(wù)大學(xué)生...人。及時(shí)向各工業(yè)企業(yè)宣傳省、市、縣人才工作精神,指導(dǎo)企業(yè)充分享受引才、用才等各類優(yōu)惠政策,不斷提升企業(yè)自身引才、聚才、用才、留才的能力和水平。
3.是積極申報(bào)項(xiàng)目
以人才項(xiàng)目為抓手,積極組織申報(bào)人才項(xiàng)目,...年組織申報(bào)“...無害化處理項(xiàng)目人才團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)項(xiàng)目”“...提升
人才團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)開發(fā)項(xiàng)目”“...能源人才團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)項(xiàng)目”“...縣化工領(lǐng)域企業(yè)家和企業(yè)骨干人才培養(yǎng)提升項(xiàng)目”等...個(gè)縣級(jí)重點(diǎn)人才項(xiàng)目,積極爭取各項(xiàng)人才項(xiàng)目,認(rèn)真落實(shí)人才支持政策,為各類人才參與工業(yè)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。
(二)抓實(shí)培訓(xùn),為人才工作引好路
1.是不斷提升企業(yè)管理隊(duì)伍素質(zhì)
積極組織開展企業(yè)經(jīng)營管理人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考察交流活動(dòng),努力開拓企業(yè)家視野,提高其管理水平和理論素養(yǎng)。結(jié)合省、市工信部門的培訓(xùn)計(jì)劃,以提升企業(yè)經(jīng)營管理水平為重點(diǎn),抓好企業(yè)經(jīng)營管理人員培訓(xùn),組織企業(yè)家和企業(yè)骨干參加“企業(yè)家大講堂”,從經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、金融服務(wù)、小微企業(yè)優(yōu)惠政策、安全生產(chǎn)等方面進(jìn)行了培訓(xùn),參訓(xùn)人員...人(次)以上,參訓(xùn)率達(dá)到...%以上。組織工業(yè)企業(yè)管理人員通過外出游學(xué)、參觀,與外省知名企業(yè)家聯(lián)誼等靈活多樣的形式開展培訓(xùn),使我縣企業(yè)管理人員開闊了視野、增長了見識(shí)、拓展了業(yè)務(wù),進(jìn)一步提升了我縣企業(yè)家的素質(zhì)和水平,有效發(fā)揮了“領(lǐng)頭雁”“接力捧”和“助推器”的作用。
2.是不斷提高企業(yè)員工技能水平
鼓勵(lì)企業(yè)加強(qiáng)與科研院所、高等院校的合作,采取項(xiàng)目
合作、開展培訓(xùn)指導(dǎo)等方式柔性引才。目前已有...戶工業(yè)企業(yè)柔性引進(jìn)聘用人才共計(jì)...人,其中外籍專家...人。指導(dǎo)企業(yè)加大崗位培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、繼續(xù)教育培訓(xùn)和學(xué)歷教育,使之成為晉升職務(wù)和提高工資待遇的重要條件。支持企業(yè)建立員工培訓(xùn)中心,對(duì)在崗職工自主開展職業(yè)技能培訓(xùn),不斷提升其業(yè)務(wù)能力水平。
3.是抓好企業(yè)人才職稱評(píng)審
加強(qiáng)與市縣人社部門的配合,積極做好企業(yè)人才職稱評(píng)審工作,加大宣傳力度,提升服務(wù)水平,開展企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),組建了工業(yè)企業(yè)市內(nèi)有效中級(jí)專家評(píng)審委員會(huì),有力促進(jìn)了企業(yè)職工參與職稱評(píng)審的積極性和主動(dòng)性評(píng)審,...年上半年評(píng)審市內(nèi)有效職稱...人,其中初級(jí)職稱...人,中級(jí)職稱...人。工業(yè)企業(yè)累計(jì)取得專業(yè)技術(shù)職稱的人員共計(jì)...人,其中:初級(jí)職稱...人,中級(jí)職稱...人,高級(jí)職稱...人(副高級(jí)...人,正高級(jí)...人),推薦...同志為...省領(lǐng)軍人才,工業(yè)領(lǐng)域推薦評(píng)選市管拔尖人才...人,縣管拔尖人才...人。中小企業(yè)人才評(píng)價(jià)政策“綠色通道”進(jìn)一步暢通。
(三)創(chuàng)新機(jī)制,為人才工作搭好臺(tái)
1.是加強(qiáng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體培育,注重人才引領(lǐng)作用
努力推動(dòng)工業(yè)企業(yè)進(jìn)一步完善技術(shù)創(chuàng)新體系,提高企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,為專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新發(fā)展提供平臺(tái)。...年在企業(yè)家的積極配合和申報(bào)下,培育申報(bào)省級(jí)技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)...戶,省級(jí)工業(yè)設(shè)計(jì)中心...戶,省級(jí)專精特新企業(yè)...戶,專精特新小巨人企業(yè)...戶,推薦興農(nóng)牧業(yè)參加省工業(yè)優(yōu)秀新產(chǎn)品的評(píng)選。至目前工業(yè)企業(yè)已認(rèn)定省級(jí)技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)...家,省級(jí)技術(shù)中心...家、省級(jí)設(shè)計(jì)中心...家,市級(jí)技術(shù)中心...家,“專精特新”企業(yè)...家。通過技術(shù)中心、設(shè)計(jì)中心的申報(bào)評(píng)定,充分發(fā)揮了企業(yè)技術(shù)帶頭人的引領(lǐng)作用。
2.是依托中小企業(yè)服務(wù)平臺(tái),提升人才服務(wù)水平
申報(bào)國家級(jí)中小企業(yè)公共示范平臺(tái)...戶。推薦申報(bào)省級(jí)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)示范企業(yè)...戶。至目前,認(rèn)定省級(jí)基地...個(gè),省級(jí)中小企業(yè)服務(wù)平臺(tái)...個(gè)。積極發(fā)揮平臺(tái)、基地的承載和吸引作用,幫助企業(yè)家開展企業(yè)員工培訓(xùn),培養(yǎng)創(chuàng)新人才。目前...等平臺(tái)服務(wù)企業(yè)達(dá)到...戶次。今年以來,依托我縣...、...、...培訓(xùn)、職業(yè)中專等學(xué)校平臺(tái),以現(xiàn)場會(huì)和實(shí)地演練的形式舉辦崗前培訓(xùn)班...場(次)...人。為縣內(nèi)企業(yè)家日常培訓(xùn)提供了良好載體,為企業(yè)家學(xué)習(xí)交流提供即時(shí)性、個(gè)性化、全天候平臺(tái)。
3.是優(yōu)化人才服務(wù)環(huán)境,不斷激發(fā)企業(yè)人才活力
積極宣傳落實(shí)《...縣鼓勵(lì)非公有制企業(yè)引進(jìn)人才辦法》等人才激勵(lì)政策,不斷提高企業(yè)引進(jìn)人才的力度。以人才項(xiàng)目為依托,不斷提升人才服務(wù)水平,通過開辟“一站式”綠色服務(wù)通道,完善“項(xiàng)目代辦制”和“跟蹤服務(wù)制”,加強(qiáng)對(duì)人才項(xiàng)目的跟蹤服務(wù),優(yōu)化了人才發(fā)展環(huán)境,對(duì)吸引外來人才起到了積極促進(jìn)作用。加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申報(bào)力度,目前已有...戶工業(yè)企業(yè)取得專利成果...多項(xiàng),其中發(fā)明專利...項(xiàng),都居于國內(nèi)領(lǐng)先水平,這些科研成果的取得,進(jìn)一步激發(fā)了企業(yè)人才的活力,企業(yè)的創(chuàng)新能力和核心競爭力也得到了有力提升。
...年上半年企業(yè)家人才隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)人才培訓(xùn)工作雖然取得了一些成績,但還存在以下問題:一是全縣工業(yè)企業(yè)優(yōu)秀人才缺乏,企業(yè)自主創(chuàng)新能力不足;二是培訓(xùn)工作方法單一,培訓(xùn)效果不明顯;三是企業(yè)人才隊(duì)伍人員流動(dòng)大,人才隊(duì)伍不穩(wěn)定等。
二、下半年工作打算
下半年,...局將全面落實(shí)習(xí)近平總書記在民營企業(yè)座談會(huì)上的重要講話精神,大力實(shí)施“十強(qiáng)雙百”企業(yè)振興計(jì)劃,通過企業(yè)家大講堂、中小企業(yè)經(jīng)營管理領(lǐng)軍人才培訓(xùn)班等特色項(xiàng)目,全面提升企業(yè)家隊(duì)伍素質(zhì)。
1.是堅(jiān)持黨管人才,強(qiáng)化人才工作服務(wù)保障
全面落實(shí)省、市、縣關(guān)于人才發(fā)展的一系列政策措施,形成以黨組書記整體抓,黨組成員具體抓的工作格局,主動(dòng)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),本著重視企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)、解決企業(yè)發(fā)展問題、打造優(yōu)質(zhì)民營企業(yè)家隊(duì)伍的服務(wù)宗旨,把培養(yǎng)企業(yè)家作為服務(wù)企業(yè)人才工作的頭等大事來抓,落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)工作,不斷提升為企業(yè)家服務(wù)的能力和水平。
2.是突出示范作用,提升企業(yè)家大講堂效果
充分發(fā)揮服務(wù)企業(yè)的平臺(tái)作用,有特色、有創(chuàng)新地舉辦企業(yè)家大講堂,進(jìn)一步提高企業(yè)家大講堂的質(zhì)量和效果。做到企業(yè)家需要什么領(lǐng)域的培訓(xùn),就請(qǐng)相對(duì)應(yīng)領(lǐng)域的專家。進(jìn)一步銜接市工信局做到對(duì)企業(yè)家的精準(zhǔn)服務(wù),確保講堂活動(dòng)常態(tài)化推進(jìn),為打造新時(shí)代成長型、學(xué)習(xí)型企業(yè)家隊(duì)伍助力。
3.是打造培訓(xùn)品牌,培育一批標(biāo)桿領(lǐng)軍人才
圍繞實(shí)施“十強(qiáng)雙百”企業(yè)振興計(jì)劃,組織企業(yè)家參加高層次的赴外培訓(xùn)、專題研修班、企業(yè)沙龍等,重點(diǎn)培養(yǎng)...名左右生態(tài)工業(yè)領(lǐng)域優(yōu)秀人才。著力培養(yǎng)一批具有戰(zhàn)略眼光、開拓精神、創(chuàng)新能力和社會(huì)責(zé)任感的優(yōu)秀企業(yè)家,幫助企業(yè)提升核心競爭力,助推企業(yè)擺脫困境、轉(zhuǎn)型升級(jí),帶動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
4.是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),優(yōu)化企業(yè)人才發(fā)展環(huán)境
一是重視企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)建設(shè)。
積極培育省、市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心,充分發(fā)揮已建成企業(yè)技術(shù)中心技術(shù)創(chuàng)新引領(lǐng)作用,為技術(shù)人才發(fā)揮作用提供平臺(tái)。二是做好國家、省、市級(jí)中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺(tái)推薦工作,強(qiáng)化對(duì)已建成的中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺(tái)的管理建設(shè),為企業(yè)家做大做強(qiáng)企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。三是全面落實(shí)人才發(fā)展體制機(jī)制的政策措施,認(rèn)真貫徹行業(yè)職稱評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),暢通企業(yè)人才職稱申報(bào)渠道。第四篇:2016年下半年工作打算
2016年暑假工作總結(jié)
緊張而又充實(shí)的暑假即將結(jié)束,現(xiàn)將暑期工作總結(jié)如下:
1、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),扎實(shí)推進(jìn)兩學(xué)一做活動(dòng)的開展。
在暑假利用一周時(shí)間,通過《讓陽光灑滿職工心田》、《工人先鋒號(hào)的創(chuàng)建工作》、《工會(huì)財(cái)務(wù)使用與審計(jì)》、《職工之家建設(shè)的實(shí)踐思考》、《工會(huì)法律工作的思考與實(shí)踐》、《兩學(xué)一座輔導(dǎo)》、《民主管理與教代會(huì)制度》系列講座,對(duì)工會(huì)干部進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí),學(xué)習(xí)主動(dòng)運(yùn)用新知識(shí)、新理論,研究解決新問題,保證工作不斷進(jìn)步。
2、幫助教職工解決教子女入學(xué)難問題,積極和協(xié)作單位聯(lián)系,最大限度爭取名額,與每個(gè)有適齡入學(xué)子女的教職工交流,保證每個(gè)孩子順利入學(xué)。
3、繼續(xù)做好工會(huì)送溫暖工作,走訪慰問生病住院職工、親屬去世教職工。
2016年下半年工作打算
根據(jù)學(xué)校總體工作部署和上級(jí)工會(huì)工作計(jì)劃安排,2016年下半年工作打算如下:
一、圍繞中心工作開展活動(dòng) 1、9月配合學(xué)校做好“教師節(jié)”慶祝表彰活動(dòng)。2、10月配合科研處開展微課評(píng)比大賽。3、11月配合督導(dǎo)室開展教學(xué)評(píng)比。4、11月配合安保處組織119消防知識(shí)競賽。
5、做好工會(huì)基本建設(shè)工作,認(rèn)真參加學(xué)校的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提升工會(huì)工作的政治水平和技術(shù)含量。
6、做好信息宣傳報(bào)道工作。
7、組織開展2015-2016教育工會(huì)系統(tǒng)評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng)
8、組織做好財(cái)務(wù)檢查和經(jīng)費(fèi)審查工作(全年)
二、關(guān)心教職工 1、7月初,學(xué)校為每位教職工購買了職工互助保險(xiǎn)。
2、邀請(qǐng)專家作教師健康專題講座
3、做好“中秋”“國慶”節(jié)日慰問工作
4、按照上級(jí)要求和有關(guān)規(guī)定做好“春節(jié)”慰問工作
5、按照上級(jí)要求和有關(guān)規(guī)定做好“春節(jié)”前夕軍屬慰問工作
6、繼續(xù)做好工會(huì)送溫暖工作,走訪慰問生病住院職工、親屬去世教職工。
三、豐富教職工業(yè)余生活 1、9月進(jìn)行廉政文化展。2、10月,組織全體教職工秋游暨健步走活動(dòng)。3、11月初組織第十二屆“昇高杯”排球賽 4、12月組織籃球協(xié)會(huì)、健身操協(xié)會(huì)開展活動(dòng) 5、12月下旬,籌辦迎新春文娛晚會(huì)。
6、以工會(huì)小組為單位按審批計(jì)劃組織一次文體活動(dòng)。
工 會(huì) 2016年8月28日
第五篇:街道 2020年上半年總結(jié)暨2020年下半年工作打算
街道
2020年上半年總結(jié)暨2020年下半年工作
打算的報(bào)告
2020年以來,在國開區(qū)黨工委和管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照市委“1234”和國開區(qū)“1233”工作思路,加快構(gòu)建“341”現(xiàn)代工業(yè)產(chǎn)業(yè)體系,大力實(shí)施城市提質(zhì)、鄉(xiāng)村振興“兩大工程”,著力打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”,統(tǒng)籌做好穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)工作,進(jìn)一步穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)金融、穩(wěn)外貿(mào)、穩(wěn)外資、穩(wěn)投資、穩(wěn)預(yù)期,抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、強(qiáng)弱項(xiàng)、補(bǔ)短板,增強(qiáng)人民群眾獲得感幸福感安全感,保持經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展和社會(huì)大局穩(wěn)定。
一、抓防控、阻疫情,全力保障人民群眾生命健康。
一是全力動(dòng)員、聯(lián)防聯(lián)控。
街道強(qiáng)化聯(lián)防聯(lián)控,動(dòng)員轄區(qū)派出所、衛(wèi)生院、愛心企業(yè)、村組干部等力量,構(gòu)建立體式聯(lián)防聯(lián)控工作格局,參與到疫情防控工作中。加強(qiáng)疫情宣傳,制作橫幅39條,發(fā)放宣傳資料10000余份,勸導(dǎo)村民在疫情防控期間暫停趕集,減少人員聚集,降低病毒傳播擴(kuò)散風(fēng)險(xiǎn),凝心聚力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。二是全力采購、備齊物資。街道安排專人采購防疫所需防護(hù)物資及消毒藥品,均能滿足街道及轄區(qū)各村工作需要,累計(jì)發(fā)放防護(hù)服201套、手持喊話器28個(gè)、口罩4614只、橡膠手套72副、一次性手套254雙、噴霧器40個(gè)、含氯消毒片130瓶、84消毒液50公斤、次氯酸鈉消毒水50公斤、酒精140升。三是全力排查、重點(diǎn)檢測(cè)。全街道共排查6325戶,22426人,返鄉(xiāng)人員4113人,湖北及途徑湖北返鄉(xiāng)109人,其中從武漢(含途徑武漢且有停留)返鄉(xiāng)人員54人;湖北籍到轄區(qū)探親訪友6人,對(duì)四類重點(diǎn)人員進(jìn)行全面檢測(cè)。納入疫情監(jiān)測(cè)有144人,對(duì)納入疫情監(jiān)測(cè)的人員,每天早晚兩次進(jìn)行體溫監(jiān)測(cè)。四是全力消毒,嚴(yán)管嚴(yán)防。在進(jìn)村道路設(shè)置檢查點(diǎn)15個(gè),安裝卡點(diǎn)柜箱10個(gè),共配置卡點(diǎn)工作人員62名,卡點(diǎn)實(shí)行24小時(shí)輪流制值班,對(duì)進(jìn)村車輛進(jìn)行檢查和登記。累計(jì)檢查車輛10955車次,檢查17093人次,勸返904人,勸返車輛363輛。街道組織35名防疫人員,統(tǒng)一調(diào)度防疫消毒物資設(shè)備,對(duì)轄區(qū)內(nèi)公共場所、院落小區(qū)及我街道從湖北返鄉(xiāng)居住在前鋒的人員居所等進(jìn)行消毒,全力做好防疫消殺工作,保障群眾平安健康。二、抓項(xiàng)目、搞拆遷,全力保障園區(qū)項(xiàng)目建設(shè)。
一是抓好政策宣講。
街道機(jī)關(guān)30名機(jī)關(guān)干部分赴轄區(qū)企業(yè)聯(lián)系指導(dǎo)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,向轄區(qū)企業(yè)宣傳國開區(qū)全力穩(wěn)企業(yè)穩(wěn)投資穩(wěn)發(fā)展十五條硬化措施,向企業(yè)宣傳中央、省委、市委和國開區(qū)黨工委防疫工作會(huì)議精神和防疫相關(guān)知識(shí),要求企業(yè)熟記掌握市防控辦“5-13號(hào)”公告、防疫工作“33456”“七到位七防控工作法”要求,補(bǔ)齊短板。二是抓好業(yè)務(wù)指導(dǎo)。開展防疫知識(shí)宣傳、備齊防疫物資、做好產(chǎn)前安全檢查,對(duì)企業(yè)員工實(shí)行“一人一檔”登記管理。嚴(yán)格進(jìn)廠流程、門衛(wèi)檢測(cè),要求進(jìn)出人員要佩戴口罩,自覺接受檢查登記,安排專人對(duì)企業(yè)職工每天不少于2次體溫測(cè)量,對(duì)進(jìn)出車輛、人員、消殺防疫情況進(jìn)行嚴(yán)格登記,鼓勵(lì)企業(yè)實(shí)行“高考式”就餐、“非接觸式”辦公。三是做好跟蹤服務(wù)。建立“一企一專班”,強(qiáng)化企業(yè)日常監(jiān)管,督促企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)許可證條例》,積極做好園區(qū)建設(shè)項(xiàng)目的征地拆遷和施工協(xié)調(diào)工作,做好了科爾二期、中訊農(nóng)科征地補(bǔ)償費(fèi),主動(dòng)解決入駐企業(yè)建設(shè)及生產(chǎn)中遇到的困難與問題,確保企業(yè)穩(wěn)增產(chǎn)、早見效。二、抓排查、除隱患,確保全街道社會(huì)安全穩(wěn)定
一是安全生產(chǎn)成效明顯。
制定完善各種應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)整治方案30余個(gè),開展食品衛(wèi)生專項(xiàng)檢查6次,開展護(hù)林防火、?;肥鹿蕬?yīng)急演練各1次,開展各種安全培訓(xùn)6批次,召開安全例會(huì)6次;開展各種安全檢查112次,聯(lián)合執(zhí)法8次,排查出安全隱患50處,整改安全隱患25處;與14個(gè)村委會(huì)責(zé)任人簽訂防災(zāi)工作目標(biāo)責(zé)任書,在元旦、春節(jié)、五一等重要時(shí)段,做好了護(hù)林防火、道路交通、食品衛(wèi)生、防汛抗旱等安全監(jiān)管工作,全年未發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故和較大以上安全事故,安全形勢(shì)得到進(jìn)一步鞏固。二是信訪穩(wěn)定得到提升,依法規(guī)范和管理村、組級(jí)事務(wù),開展陽光村務(wù)建設(shè),與各村簽訂社會(huì)治安綜合治理、禁毒、防邪責(zé)任書42份,開展“法律七進(jìn)”和反邪教宣講會(huì)6次,制作法制、反邪教宣傳專欄3個(gè),營造了人人學(xué)法、用法、守法的良好氛圍;做好村級(jí)建制調(diào)整改革和園區(qū)涉環(huán)問題信訪突出問題的化解,強(qiáng)力穩(wěn)控重點(diǎn)人員,化解調(diào)處矛盾糾紛,成功化解矛盾糾紛20余起。三、抓黨建,筑堡壘,執(zhí)政水平不斷提高
一是強(qiáng)化思想政治建設(shè)。
堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位,抓好政治理論學(xué)習(xí),牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,不斷增強(qiáng)“四個(gè)自信”,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育,推動(dòng)學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想往深里走、往實(shí)里走、往心里走,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。制定和實(shí)施好《2020年黨工委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃》,全面黨工委中心組理論學(xué)習(xí)6次,開展主題黨日活動(dòng)6次,嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、支部主題黨日、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度,推動(dòng)黨內(nèi)組織生活各項(xiàng)制度真正落細(xì)落實(shí),切實(shí)提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量。累計(jì)召開組織生活會(huì)或干部職工會(huì)20余場次。二是抓好黨員管理。
用好農(nóng)民夜校平臺(tái)、新時(shí)代文明實(shí)踐站、學(xué)習(xí)強(qiáng)國平臺(tái),及時(shí)將黨的政策方針落實(shí)到每位群眾,確保中央八項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到位。建立完善完善了廣安科爾化學(xué)等13個(gè)非公企業(yè)五個(gè)清臺(tái)賬,對(duì)企業(yè)經(jīng)營運(yùn)行情況、職工隊(duì)伍情況、黨員隊(duì)伍情況、出資人情況、建立黨組織情況做到了五個(gè)清楚,切實(shí)消除空白點(diǎn),已完成成兩新組織建立黨支部1個(gè),6名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部分別到所屬黨支部講黨課20余次,春節(jié)期間走訪慰問貧困黨員31名,對(duì)機(jī)關(guān)黨員干部苗頭性、傾向性問題及時(shí)咬耳扯袖。加強(qiáng)崗位廉政教育和警示教育,機(jī)關(guān)黨組織每年至少集中開展1次廉政專題學(xué)習(xí)和1次警示教育,推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作,抓好黨員發(fā)展工作,培養(yǎng)入黨積極分子12名,發(fā)展黨員8名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正6名。三是抓好村級(jí)改革。
做好風(fēng)險(xiǎn)防控,針對(duì)村建制調(diào)整優(yōu)化、群眾生活、村干部調(diào)整、財(cái)權(quán)事權(quán)、網(wǎng)絡(luò)輿情管控五個(gè)方面產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)制定了對(duì)策,通過召開動(dòng)員會(huì)及入戶走訪,大力宣傳村建制調(diào)整工作的重要性和必要性,讓基層干部和廣大群眾充分認(rèn)識(shí)村建制調(diào)整工作的重大意義,嚴(yán)格按照規(guī)定程序及時(shí)間節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)村建制調(diào)整工作將新橋街道14個(gè)村合并現(xiàn)有的5個(gè)村、2個(gè)(社區(qū)),在考察、民主推薦的基礎(chǔ)上,黨工委集體決策,討論通過了新村班子人員構(gòu)成,完成了新村臨時(shí)班子組建工作,對(duì)新任村級(jí)兩委班子開展聯(lián)審。四、抓基礎(chǔ)、推創(chuàng)新,全面推進(jìn)政府廉政建設(shè)
(一)整治行業(yè)領(lǐng)域微腐敗問題。
深化“脫貧攻堅(jiān)紀(jì)律作風(fēng)保障年”活動(dòng),加大暗訪督查、查處追責(zé)、通報(bào)曝光力度,堅(jiān)決克服“虛假式”脫貧、“算賬式”脫貧、“指標(biāo)式”脫貧、游走式”脫貧,持續(xù)整治影響產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目落實(shí)、資金撥付使用、扶貧工程推進(jìn)等方面突出問題。嚴(yán)肅問責(zé)形式主義、官僚主義、弄虛作假等問題,堅(jiān)決糾正“疲勞綜合癥”。推進(jìn)漠視侵害群眾利益問題專項(xiàng)整治“回頭看”,用好惠民資金(項(xiàng)目)“大數(shù)據(jù)”監(jiān)察平臺(tái),持續(xù)拓展“一卡通”管理問題專項(xiàng)治理成果。聚焦脫貧攻堅(jiān)、征地拆遷、政府性工程建設(shè)、財(cái)政資金使用等重點(diǎn)領(lǐng)域,深入開展群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題集中整治整改扶貧領(lǐng)域”兩不愁三保障”涉及共查出問題18個(gè),其中住房安全問題9個(gè),吃水困難問題5個(gè),電視網(wǎng)絡(luò)問題4個(gè)。(二)開展掃黑除惡專項(xiàng)行動(dòng)。
層層召開會(huì)議部署掃黑除惡專項(xiàng)斗爭,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際制定了全街道專項(xiàng)斗爭工作方案和宣傳工作方案,通過LED電子顯示屏、宣傳橫幅、宣傳欄、街道村組院落會(huì)議、街道村干部、派出所民警現(xiàn)場宣講等方式對(duì)掃黑除惡進(jìn)行宣傳,快速形成全社會(huì)共同關(guān)注、支持、參與的良好氛圍。嚴(yán)格落實(shí)“一線雙核”“一案三查”要求,深挖徹查“關(guān)系網(wǎng)”“保護(hù)傘”。扎實(shí)開展社會(huì)綜合治理工作,對(duì)各行各業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)管理,對(duì)轄區(qū)賓館、飯館、企業(yè)等治安易發(fā)場所進(jìn)行常態(tài)化巡防,強(qiáng)力整治行業(yè)亂點(diǎn)亂象和突出問題整治,對(duì)廢品收購站、煤灰堆碼場進(jìn)行集中整治,做到早發(fā)現(xiàn)、早打擊,積極發(fā)揮部門溝通機(jī)制,深挖黑惡勢(shì)力背后的保護(hù)傘,形成有黑必掃、有惡必除、有腐必反的高壓態(tài)勢(shì)。(三)推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)活動(dòng)。
堅(jiān)持“標(biāo)本兼治”原則,抓好街道機(jī)關(guān)干部的黨風(fēng)黨紀(jì)、政風(fēng)政紀(jì)教育,建立健全機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度,強(qiáng)化民主監(jiān)督機(jī)制,促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),敢嚴(yán)格干部職工管理,日常出勤情況作為年終績效考核依據(jù),切實(shí)履行抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的職責(zé),街道政府領(lǐng)導(dǎo)成員模范執(zhí)行《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)、省委十項(xiàng)、市委十一項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)持重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉、廉政談話等制度,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶“新四條”、無會(huì)日、公務(wù)用車管理等紀(jì)律規(guī)定,帶頭作出廉政承諾,接受干部群眾監(jiān)督。建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單228份,開展黨風(fēng)廉政建設(shè)談心談話112人次,共對(duì)重點(diǎn)村、重點(diǎn)部門和重點(diǎn)人員實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控。進(jìn)一步規(guī)范和完善了政務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度,從源頭上扼制了違法違紀(jì)案件的發(fā)生。五、抓經(jīng)濟(jì)、辦實(shí)事,促進(jìn)社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步
(一)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長。
大力發(fā)展種植業(yè),擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)作物種植面積,發(fā)展優(yōu)質(zhì)糧油1556畝,優(yōu)質(zhì)稻1200畝,鮮食玉米621畝,發(fā)展紅柚、花生、蔬菜等經(jīng)濟(jì)作物300畝,成片種植砂糖蜜桔30畝,柳荷爾臍橙50畝,扶持農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,依托水磨村為點(diǎn),以港前大道、老廣前路為線、將拆遷紅線椅子村、平安村、水池村剩余土地進(jìn)行有機(jī)整合,建成農(nóng)業(yè)生產(chǎn)示范片。召開大春作物栽培技術(shù)培訓(xùn)大會(huì)2次,8名農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、22名駐村幫扶干部,深入一線,走進(jìn)田野,勸導(dǎo)村民禁燃秸稈,送技術(shù)、送服務(wù),并按照50元/畝的標(biāo)準(zhǔn)給予機(jī)械費(fèi)用補(bǔ)助截至目前,街道農(nóng)技站向轄區(qū)群眾發(fā)放農(nóng)業(yè)技術(shù)資料2000余份,指導(dǎo)水磨村等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)示范點(diǎn)完成水稻秧育苗155畝,玉米、紅苕育苗33畝;推廣水稻旱育秧栽插面積3100畝,預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)大春糧食播面達(dá)到9200畝,大春蔬菜面積達(dá)到300畝。(二)民生工程有序推進(jìn)。
一是便民行。向上爭取民生資金137萬元硬化指路村、平安村、金星村公路5.5公里,利用村級(jí)運(yùn)行維護(hù)資金維修椅子村、水磨村、檀木村、水池村村級(jí)公路6.2公里,切實(shí)解決了百姓出行難的問題。二是惠民利。扎實(shí)做好城鄉(xiāng)低保核查清理工作,救助貧困中小學(xué)生5人,困難職工6人。老年人意外保險(xiǎn)1645人,為60歲老人免費(fèi)體檢700人,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)幫扶210人,智力扶助640人,安居解困20戶,城街道居民參保率97%。三是改民房。扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村危房改造工程,預(yù)算資金5.3萬元,扎實(shí)開展水池、拱橋、指路等貧困村貧困戶住房問題,使每個(gè)貧困戶都居有定所。四是代民辦。深化便民服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),配齊配強(qiáng)工作人員,完善工作制度,安排黨代表入駐便民服務(wù)中心,進(jìn)一步提升便民服務(wù)規(guī)范化水平,全面推行村級(jí)便民服務(wù)管理和代辦服務(wù),有效簡化程序,為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)5500余人次。(三)脫貧攻堅(jiān)成效明顯。
按照中央統(tǒng)一部署,認(rèn)真貫徹市委四屆九次全會(huì)精神,全面實(shí)施脫貧攻堅(jiān)工程,精準(zhǔn)實(shí)施“五個(gè)一批”扶貧攻堅(jiān)計(jì)劃。針對(duì)貧困村基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后、村民增收困難的實(shí)際,扎實(shí)開展“五個(gè)一”“三個(gè)一”幫扶工作。投入資金64.87萬元,新建扶貧飲水工程1處,完成貧困戶生活用電改造5戶,房屋撿漏4戶,五改三建35戶,打機(jī)井9戶,在6月10日全面完成脫貧攻堅(jiān)清零任務(wù),扎實(shí)開展扶貧工作“回頭看”“回頭幫”,扎實(shí)做好“兩不愁三保障”回頭看工作。組織聯(lián)片領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部、駐村工作組、第一書記、農(nóng)技員、村三職干部,對(duì)照脫貧標(biāo)準(zhǔn)梳理完成扶貧工作,重點(diǎn)看問題整改情況,全面查漏補(bǔ)缺向貧困戶宣傳政策、算好收入賬,及時(shí)完善幫扶手冊(cè)資料,確保已脫貧人口“零返貧”和臨界困難群眾“零新增”,切實(shí)做到脫真貧,真脫貧。(四)環(huán)境整治全面徹底。
一是深入推廣廁所革命。學(xué)習(xí)推廣浙江“千村示范、萬村整治”工程經(jīng)驗(yàn),全面推開以農(nóng)村垃圾污水治理、廁所革命和村容村貌提升為重點(diǎn)的農(nóng)村人居環(huán)境整治,加快推進(jìn)禁養(yǎng)區(qū)畜禽養(yǎng)殖戶(場)取締或搬遷。二是開展水體污染治理。以清魚河、母豬河、響水河為重點(diǎn),針對(duì)生活污水、內(nèi)源污染、畜禽養(yǎng)殖污染、工業(yè)廢水污染問題,制定了以清魚河河長制2020年四張清單,實(shí)施嚴(yán)重水體綜合治理與河道修復(fù),確保水質(zhì)達(dá)到IV類水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。三是開展河道水庫綜合治理。開展了水庫網(wǎng)箱養(yǎng)殖的取締,完成清魚河姜堰村至水磨村河道內(nèi)水葫蘆、浮萍、白色垃圾的打撈,對(duì)河道兩邊的雜草進(jìn)行了清除,健全完善環(huán)境治理、垃圾管理長效機(jī)制,對(duì)環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行常態(tài)化管理,解決“臟亂差”問題,提升群眾幸福指數(shù)。(五)社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步。
免費(fèi)放映農(nóng)村公益電影180場次,免費(fèi)開放體育場館鍛煉5200人次,完成農(nóng)村戶戶通工程建設(shè)21戶,完成行政村廣播村村響工程建設(shè)4個(gè)村,豐富群眾文化生活。規(guī)范化升級(jí)改造街道文化站和14個(gè)村農(nóng)家書屋,增加圖書品種和數(shù)量,新建街道鎮(zhèn)婦女兒童之家4處,明確了村院落健身場所2處。大力推廣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)種養(yǎng)殖技術(shù),抓好新品種的引進(jìn)實(shí)驗(yàn)示范工作,建設(shè)農(nóng)戶科學(xué)儲(chǔ)糧小糧倉60個(gè)。關(guān)心未成年人健康成長,切實(shí)做好民兵預(yù)備役、征兵、國防教育等工作。加強(qiáng)食品、藥品、餐飲衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)管,做好非洲豬瘟防控、消毒和滅殺工作,嚴(yán)防重大傳染病暴發(fā)流行和食物中毒事件發(fā)生,保障廣大群眾生命安全。2020年下半年工作打算
圍繞上半年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況,下半年重點(diǎn)和突出抓好以下幾個(gè)方面的工作:
一、堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展,激活園區(qū)發(fā)展新動(dòng)力
結(jié)合貫徹市委、國開區(qū)黨工委工作要求,著眼新藍(lán)圖、新思路,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,搞好園區(qū)管理服務(wù),加快項(xiàng)目建設(shè),走出創(chuàng)新發(fā)展的新路子。
(一)全力夯實(shí)大黨建、提升基層組織建設(shè)。
一是抓好思想政治建設(shè)。
堅(jiān)定以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)和習(xí)近平總書記對(duì)四川工作系列指示精神,全面落實(shí)省委十一屆三次、四次、五次、六次全會(huì)和市委五屆六次、七次、八次、九次全會(huì)精神,全年黨工委中心組理論學(xué)習(xí)不少12次,各支部組織生活會(huì)不少于12次,主題黨課活動(dòng)不少于6次,主題黨日活動(dòng)不少于12次。二是強(qiáng)化黨員教育,著力提升基層組織力。一是做好發(fā)展黨員。深入實(shí)施“雁歸工程”,全面摸清農(nóng)民工五個(gè)基礎(chǔ)信息,積極推行“3+5”工作法,注重從村委會(huì)干部中的非黨優(yōu)秀村干部、農(nóng)村致富能手、返鄉(xiāng)大學(xué)生、外出務(wù)工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員等優(yōu)秀青年中吸收黨員15名,新發(fā)展40歲以下黨員、高中及以上文化程度的12名致富帶頭人黨員,培養(yǎng)入黨積極分子25名。三是抓好黨員教育。深入實(shí)施村級(jí)后備力量培育工程,全面推行村“兩委”班子成員交叉任職、書記主任一肩挑,提高村干部的吸引力。四是完善非公企業(yè)信息臺(tái)賬。
對(duì)企業(yè)經(jīng)營運(yùn)行情況、職工隊(duì)伍情況、黨員隊(duì)伍情況、出資人情況、建立黨組織情況做到了五個(gè)清楚,切實(shí)消除空白點(diǎn),確保街道“兩個(gè)”覆蓋進(jìn)一步提升,實(shí)現(xiàn)黨的組織覆蓋“清零”。五是強(qiáng)化專項(xiàng)整治,持續(xù)抓好省委、市委、國開區(qū)黨工委巡視反饋問題整改,深化磐石工程,完善好“一陣地七中心”建設(shè),按照建筑面積350㎡、活動(dòng)廣場500㎡以上標(biāo)準(zhǔn),打造成標(biāo)準(zhǔn)化的黨群服務(wù)活動(dòng)中心2個(gè)。針對(duì)后進(jìn)村基礎(chǔ)設(shè)施較為薄弱的情況,在公共運(yùn)行維護(hù)資金分配上給予后進(jìn)村適當(dāng)傾斜,幫助后進(jìn)村黨組織化解矛盾糾紛,提高組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,實(shí)現(xiàn)晉位升級(jí),整體提升。(二)全力實(shí)施大拆遷、保障企業(yè)用地需求。
按照“一帶一廊兩軸九區(qū)”總體布局,推進(jìn)產(chǎn)城融合發(fā)展,切實(shí)保障優(yōu)利德項(xiàng)目建設(shè),做好涉及群眾370戶、1500余人,房屋面積7.2平方米區(qū)域房屋拆遷。切實(shí)保障項(xiàng)目二期建設(shè),做好350戶、1400余人、房屋面積約8.82萬平方米區(qū)域房屋拆遷;切實(shí)保障高端化工產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè),做好3700畝的征地安置工作。繼續(xù)做好園區(qū)項(xiàng)目建設(shè)的租地工作,與重點(diǎn)辦、國土、公安、社保部門搞好協(xié)調(diào),及時(shí)將征(租)地補(bǔ)償費(fèi)兌付給被征地村組并組織搞好分配,幫助失地農(nóng)民辦理“農(nóng)轉(zhuǎn)非”、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù),切實(shí)維護(hù)被征地農(nóng)民群眾的合法權(quán)益。(三)全力搞好大產(chǎn)業(yè),解決高質(zhì)量發(fā)展問題。
做強(qiáng)能源化工產(chǎn)業(yè),鼓勵(lì)企業(yè)引進(jìn)新技術(shù)、新管理、新模式,讓傳統(tǒng)能源化工產(chǎn)業(yè)煥發(fā)生機(jī)和活力,引導(dǎo)化工加快蒽醌、己內(nèi)酰胺等后續(xù)項(xiàng)目建設(shè),豐富產(chǎn)品線;支持化工上馬聯(lián)堿、硫酸等基礎(chǔ)化工,打通氫氰全產(chǎn)業(yè)鏈;促進(jìn)科爾化學(xué)盡快上馬危廢中心、TC等項(xiàng)目,2020年,初步建成全國氣益循環(huán)融合精細(xì)化工基地,實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值200億元以上。二是做大綠色建材產(chǎn)業(yè)。加強(qiáng)與國際國內(nèi)大型綠色建材企業(yè)合作,開發(fā)高端產(chǎn)品和產(chǎn)品高端。力促遼寧忠旺集團(tuán)鋁模板項(xiàng)目與大力金屬成功合作,打造高端型材產(chǎn)業(yè)園,實(shí)現(xiàn)銅型材、鋁型材50億元以上;開拓新型房屋相關(guān)廣品,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值?50億元以上;依托德達(dá)鋼構(gòu)上市公司的品牌優(yōu)勢(shì)吸引一批有實(shí)力的配套企業(yè)入駐發(fā)展。三是做好先進(jìn)材料產(chǎn)業(yè)。利用化工產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),改造提升玖源新材料、德達(dá)新材料等項(xiàng)目,重點(diǎn)發(fā)展工程塑料、高性能合成樹脂、復(fù)合材料等化工先進(jìn)材料,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值50億元以上。如快建設(shè)人造藍(lán)寶石長晶新材料,推動(dòng)宏威PI、TPI、EM等實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目盡快上馬形成電子新材料產(chǎn)業(yè)鏈,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值30億元以上。利用大力金屬、科塔金屬等企業(yè)的優(yōu)勢(shì),引進(jìn)鋁、銅、鉆的金屬合金新材料,打造特種金屬材料產(chǎn)業(yè),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值20億元以上。推動(dòng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)從“數(shù)量追趕”向“質(zhì)量領(lǐng)航”,“穩(wěn)步擴(kuò)張”向“結(jié)構(gòu)優(yōu)化”,“要素驅(qū)動(dòng)”向“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)”轉(zhuǎn)變,構(gòu)筑高質(zhì)量發(fā)展核心引領(lǐng)力量。
二、堅(jiān)持協(xié)調(diào)發(fā)展,構(gòu)建全面均衡新體系
(一)做強(qiáng)大農(nóng)業(yè),助力鄉(xiāng)村振興。
完善園區(qū)公路建設(shè)網(wǎng)絡(luò),做好園區(qū)規(guī)劃骨架道路的建設(shè)推進(jìn),做好南北、東西主次干道及工業(yè)道路養(yǎng)護(hù),新建壓縮式垃圾中轉(zhuǎn)站1個(gè),推進(jìn)轄區(qū)路網(wǎng)綠化帶景觀升級(jí)改造,營造優(yōu)美環(huán)境。完善農(nóng)民收入增長支持體系,鞏固發(fā)展特色規(guī)模種養(yǎng)植業(yè),重點(diǎn)打造綠色生態(tài)蔬菜種植200畝、苗木種植200畝,鞏固壯大規(guī)模生豬、肉鴨、土雞養(yǎng)殖基地2個(gè),年出欄生豬1萬頭、出欄小家禽2萬只,引進(jìn)農(nóng)業(yè)電商、休閑觀光農(nóng)業(yè)等新業(yè)態(tài),為園區(qū)提供生產(chǎn)生活保障,拓寬群眾增收致富的渠道。堅(jiān)持產(chǎn)村相融、成片推進(jìn),加快建立覆蓋全域、供給均衡的城鄉(xiāng)公共服務(wù)體系。(二)狠抓大配套,助力園區(qū)提質(zhì)。
借鑒長壽國開區(qū)等專業(yè)化工園區(qū)應(yīng)急能力建設(shè)經(jīng)驗(yàn),切實(shí)加大科技治安力度,對(duì)園區(qū)全部化工企業(yè)設(shè)置門禁系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng)。全面啟動(dòng)廣安綠源循環(huán)科技項(xiàng)目“廣安市危險(xiǎn)廢物集中處置中心”項(xiàng)目建設(shè),確保在2020年12月底前建設(shè)投入使用。把水、電、氣、地、路、管網(wǎng)等保障要素作為重塑現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)的重要基石,加快供熱管網(wǎng)二期、新橋尾水管網(wǎng)建設(shè),啟動(dòng)液體管廊、危廢處置中心、新橋園區(qū)排洪內(nèi)澇、垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁等公益配套型項(xiàng)目建設(shè),完成園區(qū)道路綠化、亮化提升工程,完善給排水及天然氣管網(wǎng)、電力供熱管廊等配套設(shè)施建。三、堅(jiān)持綠色發(fā)展,建設(shè)生態(tài)文明新家園
(一)完善群眾工作機(jī)制,加強(qiáng)基層社會(huì)治理。
一是維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,創(chuàng)建矛盾糾紛多元化解機(jī)制,做好群眾平安建設(shè)滿意度測(cè)評(píng)工作。積極下村訪問題、下村解難題,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)全天候信訪接待,主動(dòng)回應(yīng)群眾關(guān)切的熱點(diǎn)問題,及時(shí)妥善解決群眾合理訴求。嚴(yán)格落實(shí)“轄區(qū)負(fù)責(zé)制”,完善“大調(diào)解”工作體系,建立完善重大事項(xiàng)信訪評(píng)估制度,積極化解矛盾糾紛,努力把矛盾化解在基層,消滅在萌芽狀態(tài),從源頭上預(yù)防和減少社會(huì)矛盾糾紛,實(shí)現(xiàn)信訪穩(wěn)定“三零四無”目標(biāo)。嚴(yán)格執(zhí)行信訪問題約談機(jī)制和“一票否決”制度,努力構(gòu)建和諧社會(huì)。二是全面推進(jìn)法治政府建設(shè)。堅(jiān)持依法執(zhí)政,加強(qiáng)法治政府建設(shè),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能,提高行政效能,強(qiáng)化行政執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制,做到有法可依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究。依法管理和規(guī)范農(nóng)村各類社會(huì)事務(wù),開展陽光村務(wù)建設(shè),規(guī)范和推進(jìn)村級(jí)民主決策、民主管理機(jī)制。(二)完善公共安全體系,保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全。
一是切實(shí)抓好安全生產(chǎn)。全面落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、五級(jí)五覆蓋、五落實(shí)五到位”的安全生產(chǎn)工作要求,強(qiáng)化安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn),夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ),成立督查專班督促企業(yè)、工地、學(xué)校、醫(yī)院等全面開展安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。二是加大隱患排查整治,以“兩重點(diǎn)一重大”危險(xiǎn)化學(xué)品為重點(diǎn),排查整治生產(chǎn)、儲(chǔ)存、運(yùn)輸、銷售、使用、廢棄處置等各環(huán)節(jié)隱患,嚴(yán)厲打擊煙花爆竹“三超一改”和非法違法生產(chǎn),扎實(shí)開展道路交通、地質(zhì)災(zāi)害、煙花爆竹、消防、危化品、建筑施工、食品藥品等重點(diǎn)行業(yè)安全綜合整治,堅(jiān)決杜絕重特大事故、遏制較大事故、減少一般事故發(fā)生,確保廣大人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。(三)堅(jiān)持綠色發(fā)展理念,打贏污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)。
一是打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn),落實(shí)大氣污染防治行動(dòng)計(jì)劃,加強(qiáng)煤炭、化工、建材等行業(yè)升級(jí)改造,加大園區(qū)油煙、揚(yáng)塵和機(jī)動(dòng)車尾氣污染治理,加強(qiáng)農(nóng)村秸稈、垃圾禁燒管理,降低PM2.5、PM10等大氣污染物水平。二是打贏碧水保衛(wèi)戰(zhàn),加強(qiáng)生活污染、工業(yè)污染、農(nóng)村面源污染、河道內(nèi)源污染綜合治理,開展“用雙腳丈量河流”工作、推進(jìn)蘆溪河、母豬河、響水河流域境整治,強(qiáng)化飲用水源保護(hù)。推進(jìn)種養(yǎng)業(yè)廢棄物資源化利用無害化處置,強(qiáng)化工業(yè)噪聲污染控制、污染場地治理。三是打好環(huán)?;A(chǔ)設(shè)施攻堅(jiān)戰(zhàn),加大資金投入和工作力度,新增污水處理能力2萬噸/日,投資600萬元,新建容積20萬立方米的“事故公共應(yīng)急池”。四是打好農(nóng)業(yè)農(nóng)村污染治理攻堅(jiān)戰(zhàn),加快人居環(huán)境整治,深入開展“五改三建”,扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村“廁所革命”,2020年新建公廁2個(gè),農(nóng)藥使用量實(shí)現(xiàn)零增長、規(guī)模養(yǎng)殖場糞污處理設(shè)施配套率達(dá)到95%以上。五是打好“散亂污”企業(yè)治理攻堅(jiān)戰(zhàn),建立“散亂污”企業(yè)整治動(dòng)態(tài)排查,采取關(guān)閉取締、整合搬遷、整改提升措施,2020年底基本完成“散亂污”企業(yè)整治工作。四、堅(jiān)持開放發(fā)展,筑就創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新高地
(一)優(yōu)化管理服務(wù)、抓好招商引資。
進(jìn)一步完善園區(qū)基礎(chǔ)條件、優(yōu)化管理服務(wù),按照延鏈招商思路,引進(jìn)能源、化工、有色金屬、新型建材等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)配套項(xiàng)目,切實(shí)把招商引資與調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)結(jié)合起來,通過引進(jìn)技術(shù)、資金、品牌,在服務(wù)園區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的同時(shí),發(fā)展街域中小微企業(yè),新增投資額每年同比增長12%以上。優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。推動(dòng)新型工業(yè)示范基地和循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范園區(qū)建設(shè),全力發(fā)展能源、化工、有色金屬、新型建材等產(chǎn)業(yè),加快形成產(chǎn)業(yè)集聚,到2020年,能源化工產(chǎn)值超過200億元,建材產(chǎn)業(yè)達(dá)到100億元。
(三)加強(qiáng)人才培訓(xùn),提升勞務(wù)品牌。
持之以恒推薦企業(yè)、產(chǎn)業(yè)、人才區(qū)域化,堅(jiān)持引資引技引智并重、引進(jìn)來走出去并重,更好利用兩個(gè)市場、兩種資源,為發(fā)展注入新動(dòng)力、增添新優(yōu)勢(shì),讓我們的龍頭企業(yè)引的進(jìn)來,走得出去。加強(qiáng)產(chǎn)能和裝備制造合作,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)高端和高端產(chǎn)業(yè)合作發(fā)展。深度融入前鋒城市群,推進(jìn)公共服務(wù)對(duì)接共享,推動(dòng)旅游、科技、教育、文化等人文領(lǐng)域交流合作。加速推進(jìn)園區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化器建設(shè)平臺(tái),規(guī)劃返鄉(xiāng)農(nóng)民工和失地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園。加強(qiáng)對(duì)人才培訓(xùn)的投入,積極引進(jìn)高層次科技人才、專業(yè)技術(shù)人才、青年大學(xué)生和民間能人,加大政策扶持和服務(wù),切實(shí)把產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城鎮(zhèn)化和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有機(jī)結(jié)合。規(guī)范提升對(duì)外勞務(wù)合作,提升特色勞務(wù)品牌。(三)引進(jìn)高新技術(shù)、推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新。
鼓勵(lì)誠信化工、科爾化學(xué)、玖源化工等重點(diǎn)企業(yè)建立工匠工作室,引進(jìn)高新技術(shù)、破解生產(chǎn)難題、固化創(chuàng)新成果等塑造工匠品牌。依托園區(qū)化工等產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),承接發(fā)展石油化工、精細(xì)化工、橡塑深加工、天然氣化工、化工新材料、、磷硫化工、新型建材開發(fā)利用等產(chǎn)業(yè),加快發(fā)展孵化機(jī)構(gòu)聯(lián)盟,加強(qiáng)與國外孵化機(jī)構(gòu)對(duì)接合作,吸引市外高端技術(shù)人才到新橋園區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),引進(jìn)晨環(huán)生物、優(yōu)利德化工、秦禾化工等一批優(yōu)秀的生物華龍、化工新材料項(xiàng)目,引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)向日用華品、化工新材料等終端高端產(chǎn)成品方向發(fā)展,突出高端產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目引進(jìn),提高外資利用水平,將我街道建成產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新高地。五、堅(jiān)持共享發(fā)展,實(shí)現(xiàn)人民幸福新愿景
(一)改民生,提高群眾幸福指數(shù)。
辦好省、市、區(qū)、街道民生工程。一是做好惠民幫扶。加大村級(jí)公共運(yùn)行資金投入,積極解決村居民出行難問題,通過向上爭取、政府補(bǔ)貼、社會(huì)捐助等多種形式,投入資金360萬元,硬化4.5米寬村級(jí)公路11.5公里,新建泥結(jié)石公路5公里,城街道居民健康建檔電子檔案率93%,認(rèn)真貫徹落實(shí)計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策,孕前優(yōu)生檢查目標(biāo)人群覆蓋率80%,切實(shí)兌現(xiàn)農(nóng)業(yè)支持保護(hù)、農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)、退耕還林等各類政策性惠農(nóng)補(bǔ)貼,讓人民群眾得到更多實(shí)惠。二是開展扶貧解困。扶持農(nóng)村貧困殘疾人發(fā)展生產(chǎn)25人,為貧困殘疾人適配基本輔助器具10人,擴(kuò)大統(tǒng)籌城街道居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等政策性保險(xiǎn)覆蓋面,完善農(nóng)村低保、五保和城街道低保進(jìn)入退出機(jī)制,按時(shí)足額發(fā)放民政各類救助款項(xiàng)。三是抓好就業(yè)培訓(xùn)。深入推進(jìn)居家靈活就業(yè),促進(jìn)勞動(dòng)者自主就業(yè),鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到中小企業(yè)和基層就業(yè),促進(jìn)城市低收入家庭和被征地農(nóng)民、“9+3“學(xué)生、失業(yè)人員、就業(yè)困難人員等再就業(yè)。(二)攻脫貧,增加群眾生產(chǎn)收入。
按照中央統(tǒng)一部署,認(rèn)真貫徹省、市、國開區(qū)各級(jí)要求,始終聚焦貧困人口“一超六有”脫貧和貧困村“一低五有”退出標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)按照1000元/人標(biāo)準(zhǔn)對(duì)今年擬脫貧的貧困戶實(shí)施生產(chǎn)扶持,發(fā)展貧困戶養(yǎng)殖生豬、牛、羊、雞、鴨、鵝等特色產(chǎn)業(yè)。全力做好農(nóng)村低保兜底保障、困難殘疾人社會(huì)保險(xiǎn)財(cái)政代繳政策,建立健全“十看五幫三機(jī)制”,圍繞全街道
117戶,312人貧困人口,精準(zhǔn)實(shí)施“五個(gè)一批”扶貧攻堅(jiān)計(jì)劃,全面消除貧困,加大低保、五保、教育、醫(yī)療等政策扶持落實(shí),高標(biāo)準(zhǔn)鞏固精準(zhǔn)扶貧整村推進(jìn)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)“兩不愁,三保障”和
“四個(gè)好”目標(biāo),真正做到貧困戶真減貧真脫貧。
(三)聚合力,社會(huì)事業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展。
堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)建設(shè)擺在首位,開展以“踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)文化”為主題的系列活動(dòng),傳遞社會(huì)正能量,扎實(shí)開展“三進(jìn)校園”活動(dòng),豐富農(nóng)民文化體育活動(dòng),確保每個(gè)村有文化活動(dòng)場所和科技文化閱覽室。加強(qiáng)基層衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè),提高農(nóng)村衛(wèi)生人員專業(yè)知識(shí)和醫(yī)療水平,做到小病不出村、大病不出街道,控制傳染病,傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)100%;大力開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),普及全民衛(wèi)生知識(shí),倡導(dǎo)和培養(yǎng)健康的生活方式,徹底根治臟、亂、差等不良衛(wèi)生習(xí)慣,營造良好的衛(wèi)生環(huán)境。鞏固提高農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度,切實(shí)解決農(nóng)民看病難、看病貴問題;以計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn),堅(jiān)持貫徹執(zhí)行人口與計(jì)劃生育法,深化計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,促進(jìn)計(jì)劃生育整體水平提高,為構(gòu)建和諧社會(huì)創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。加快發(fā)展文體、廣電事業(yè),推動(dòng)文藝作品創(chuàng)作展演,廣泛開展群眾性文化體育活動(dòng),努力推進(jìn)農(nóng)村文化的大繁榮、大發(fā)展。