第一篇：區(qū)衛(wèi)生局開展重信重訪問題專項(xiàng)治理工作總結(jié)

區(qū)衛(wèi)生局

開展重信重訪問題專項(xiàng)治理工作總結(jié)

區(qū)衛(wèi)生局按照區(qū)委辦公室《關(guān)于集中開展重信重訪問題專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》的要求，分步驟、積極開展專項(xiàng)治理工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、召開會議，部署治理工作。區(qū)衛(wèi)生局組織召開了集中開展重信重訪問題專項(xiàng)治理工作會議，學(xué)習(xí)了《關(guān)于集中開展重信重訪問題專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》文件精神，全面部署開展重信重訪問題專項(xiàng)治理工作。

二、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。區(qū)衛(wèi)生局高度重視重信重訪問題專項(xiàng)治理工作，結(jié)合2008年民主評議政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作，在干部職工中大力提倡和發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗、密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)，教育和引導(dǎo)廣大干部職工從講政治、講穩(wěn)定、講大局和堅(jiān)持黨的群眾路線的高度出發(fā)，充分認(rèn)識新時(shí)期信訪工作的重要性和緊迫性，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，把信訪工作作為當(dāng)前一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，認(rèn)真做好動員部署，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。

三、成立組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立了一把手為組長的重信重訪問題專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組，指派專人負(fù)責(zé)專項(xiàng)治理工作，切實(shí)把重信重訪問題專項(xiàng)治理工作列入重要議事日程。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、工作人員親自抓，上下動手一起抓，層

層都有領(lǐng)導(dǎo)抓的工作局面和行之有效的工作網(wǎng)絡(luò)。嚴(yán)格照章辦事，努力做好各項(xiàng)工作，認(rèn)真辦理信訪案件，基本做到件件有著落，事事有交待。

四、抓好落實(shí)，確保效果。嚴(yán)格按照上級部署和要求，積極行動，快速反應(yīng)，使重信重訪問題專項(xiàng)治理工作取得實(shí)效。對于衛(wèi)生院退休職工反映衛(wèi)生院欠繳醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)問題，衛(wèi)生局高度重視，專門成立工作組進(jìn)行協(xié)調(diào)解決。對已經(jīng)到了退休年齡，但因衛(wèi)生院未能及時(shí)上繳養(yǎng)老保險(xiǎn)金導(dǎo)致不能辦理退休手續(xù)人員，責(zé)令衛(wèi)生院暫時(shí)支付人員工資，待解決養(yǎng)老保險(xiǎn)金上社保開支后再返還給衛(wèi)生院。同時(shí)，對全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院欠繳醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)情況進(jìn)行摸底排查，摸清底數(shù)后，報(bào)區(qū)編辦對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行定崗定編，徹底解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院欠繳醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)問題。

通過集中開展重信重訪問題專項(xiàng)治理工作，全面深入的排查和化解了矛盾糾紛，為今年奧運(yùn)會成功舉辦和改革開放30周年紀(jì)念活動創(chuàng)造良好社會環(huán)境做出貢獻(xiàn)。

第二篇：關(guān)于開展排查化解重信重訪專項(xiàng)治理活動的安排意見

關(guān)于開展排查化解重信重訪專項(xiàng)治理活動的安排意見

各處、所、股、室:

為了認(rèn)真做好重信重訪的化解工作，努力減少重復(fù)信訪、越級信訪，根據(jù)縣委政法委的要求，經(jīng)研究決定，2008年3月至8月期間，集中開展一次排查化解重信重訪專項(xiàng)治理活動?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

一、工作目標(biāo)

以中央、省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于排查化解重信重訪工作的重要批示精神為指導(dǎo)，以“切實(shí)解決問題、理順情緒、化解矛盾、穩(wěn)定在當(dāng)?shù)兀乐沟绞∵M(jìn)京非正常上訪”為目標(biāo)，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、有效的工作措施，找準(zhǔn)工作的突破口和切入點(diǎn)，對本系統(tǒng)信訪案件進(jìn)行一次徹底的清查排摸。對排摸出來的重點(diǎn)信訪案件和已經(jīng)形成的信訪案件，要及時(shí)予以分類，妥善處理。認(rèn)真做好信訪事項(xiàng)的受理、移交、承辦、督辦和辦結(jié)反饋等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，確保全縣的社會和諧穩(wěn)定。

二、工作安排

（一）集中排查階段。時(shí)間是2008年3至4月。充分發(fā)揮法律服務(wù)隊(duì)伍和司法所職能作用，認(rèn)真開展重信重訪的排查工作，做到底數(shù)清、情況明、不遺漏，司法所要將排查結(jié)果于4月30日前以書面報(bào)告的形式報(bào)局辦公室。

（二）集中化解階段。時(shí)間是2008年5至6月。要對排查出來的重信重訪進(jìn)行分門別類，用解決問題的辦法，動真情、動真心、動真格地加以解決；能通過人民調(diào)解解決的一定要調(diào)處解決；不能通過調(diào)處解決的要將排查情況盡快上報(bào)有關(guān)部門，并建議相關(guān)部門按有關(guān)程序解決。

（三）檢查總結(jié)階段。時(shí)間是2008年7至8月。要找準(zhǔn)排查化解重信重訪的工作特點(diǎn)、規(guī)律和存在的問題，總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)和有效做法，及時(shí)查漏補(bǔ)缺。

三、工作措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由局長為組長，黨支部書記、副局長為副組長，各處所股室負(fù)責(zé)人為成員的司法局開展排查化解重信重訪專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對排查工作的督促檢查及案件辦理的協(xié)調(diào)督辦。有力推動這項(xiàng)工作的深入開展。

（二）完善相關(guān)制度。當(dāng)前，要著力進(jìn)一步完善和落實(shí)三項(xiàng)制度：一是進(jìn)一步完善和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案處理信訪穩(wěn)定要案責(zé)任制。對一些重大的信訪穩(wěn)定案件，要實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，具體負(fù)責(zé)包案的干部直接參與調(diào)查、處理、落實(shí)、思想疏導(dǎo)等工作，一包到底。同時(shí)要積極與信訪穩(wěn)定部門及有關(guān)部門加強(qiáng)聯(lián)系，一起研究怎么解決問題，要按規(guī)定時(shí)間把問題解決好；二是建立信訪穩(wěn)定工作量化考評制度。按照信訪穩(wěn)定責(zé)任追究的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，建立長效機(jī)制，兌現(xiàn)獎罰，確保政令暢通；三是建立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制度。在認(rèn)真落實(shí)信訪穩(wěn)定工作“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的基礎(chǔ)上，明確任務(wù)，責(zé)任到股室、責(zé)任到個(gè)人，形成一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)的工作格局，要把信訪穩(wěn)定工作責(zé)任追究制度作為督促各股室做好信訪穩(wěn)定工作的保證。

（三）抓好任務(wù)落實(shí)。各司法所要充分發(fā)揮職能作用，著重于抓平時(shí)、認(rèn)真做好信訪穩(wěn)定工作，做到防患于未然。要始終堅(jiān)持以預(yù)防為主的原則，把工作做在前頭，把矛盾化解在初始階段和萌芽狀態(tài)。法援中心、律師事務(wù)所、公證處在代理案件過程中嚴(yán)格依法辦事，避免當(dāng)事人發(fā)生矛盾沖突，從而引發(fā)上訪等案件發(fā)生。

（四）抓好責(zé)任追究。各位干部職工要切實(shí)從思想上高度重視排查重信重訪工作，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，做到關(guān)口下移，重心下移，責(zé)任下移，問題自身能解決的，就親自解決，不能把矛盾上交，把困難往外推。對因工作不力或隱瞞情況，釀成重大治安問題或群體性事件，造成嚴(yán)重后果的，嚴(yán)厲處理。

第三篇：關(guān)于解決重信重訪問題的調(diào)查與思考

關(guān)于解決重信重訪問題的調(diào)查與思考

張長洪

近年來，隨著地方人大工作的全面加強(qiáng)，人大信訪工作取得了明顯進(jìn)步，在群眾信訪中，經(jīng)筆者粗略統(tǒng)計(jì)，重復(fù)來信來訪約占信訪總量的25%左右。但這25%的信訪件是社會矛盾中的熱中之熱、難中之難，對信訪工作影響很大。因此，地方人大如何探索預(yù)防和妥善化解重信重訪問題成為當(dāng)前做好信訪工作的又一重大課題。

一、重信重訪的主要特點(diǎn)

從信訪工作的現(xiàn)狀來看，重信重訪具有以下幾個(gè)特點(diǎn)：一是持續(xù)時(shí)間長。長的數(shù)年、數(shù)十年，短的數(shù)天、數(shù)十天，其中大部分重信重訪人員都有數(shù)十次信訪經(jīng)歷，而且有較長的時(shí)間跨度，往往經(jīng)歷了多任領(lǐng)導(dǎo)和多任機(jī)關(guān)辦事人員。二是負(fù)面影響大。重信重訪一般涉及面較廣，問題的頭緒較多，在群眾中的“知名度”較高，如果處置不好，很可能給社會帶來較大的負(fù)面影響。三是處理問題難。由于成因復(fù)雜，重信重訪問題處理難度大，有的上訪者上訪的歷史環(huán)境特別是政策法律環(huán)境都發(fā)生了較大的變化，客觀上給解決問題帶來很大障礙，從某種意義上講，重信重訪往往是社會“疑”、“難”、“雜”癥的集中區(qū)域。四是問題演變快。有的是新問題未解決好，又演變?yōu)槔蠁栴}，新老交織；有的是舊問題解決了，新的問題又接踵而至，層出不窮；有的是原來問題已經(jīng)解決了，但由于時(shí)間、條件發(fā)生變化，又可能找出新的理由，提出新的要求，形成新的上訪。

二、重信重訪存在的主要原因

當(dāng)前重信重訪產(chǎn)生的原因主要有以下幾個(gè)方面：一是隨著民主法制建設(shè)的不斷推進(jìn)，人民群眾的法制觀念、維權(quán)意識、參與意識不斷增強(qiáng)，希望通過信訪方式求得問題的解決，維護(hù)自身權(quán)益，同時(shí)也說明，對人大的地位、作用和工作職能有了認(rèn)識和了解，對人大的信任度和期望值越來越高，這是人大信訪總量上升的一個(gè)重要原因。二是確實(shí)存在著部分行政、司法人員和基層干部工作方法簡單、作風(fēng)粗暴、違法違規(guī)，損害信訪當(dāng)事人合法權(quán)益的問題。三是目前正處于改革深化和社會轉(zhuǎn)型時(shí)期，社會經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、就業(yè)方式、利益格局和分配方式日益多元化，不可避免地引發(fā)了許多新的矛盾和問題，部分群眾適應(yīng)不了發(fā)展變化的形勢，加之對一些新的政策和大局缺乏了解，造成盲目上訪。四是基層信訪工作比較薄弱，有些鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、部門在信訪工作中還存在思想認(rèn)識、工作機(jī)制、工作方法和解決問題的能力等四個(gè)與新形勢不相適應(yīng)的狀況，對信訪工作重視不夠，責(zé)任制落得不實(shí)，抓得不力，既不能主動地排查和消除矛盾，又不能及時(shí)妥善地解決群眾反映的問題，應(yīng)付、推拖或許而不諾，導(dǎo)致矛盾積累，甚至激化，形成重復(fù)上訪和越級上訪。

三、幾點(diǎn)建議

1、不斷健全完善信訪工作機(jī)制。一是協(xié)同聯(lián)辦機(jī)制。對于牽扯面廣、處理難度較大的信訪事項(xiàng)及重大越級信訪事項(xiàng)，縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人大與“一府兩院”要及時(shí)溝通情況，互通信訪信息，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，必要時(shí)由縣人大常委會召集相關(guān)部門，分解任務(wù)，當(dāng)面交辦，組成聯(lián)合調(diào)查處理小組聯(lián)合辦案或者舉行信訪聽證會、座談會等方式進(jìn)行妥善處理。二是歸口辦理機(jī)制。即按照信訪工作“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，把屬于“一府兩院”職責(zé)范圍內(nèi)的信訪事項(xiàng)，轉(zhuǎn)交“一府兩院”限期辦理，承辦單位要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，積極認(rèn)真地辦理人大交辦的信訪事項(xiàng)，絕不能置之不理、推諉扯皮、拖著不辦或上交矛盾，更不允許光講客觀原因、一推了之。對人大交辦的信訪事項(xiàng)要及時(shí)向信訪人答復(fù)，并向人大報(bào)告辦理結(jié)果。三是分級辦理機(jī)制。按照屬地管理原則，把屬于鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）部門職權(quán)范圍內(nèi)的信訪事項(xiàng)，均批轉(zhuǎn)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、部門負(fù)責(zé)辦理。對有些纏訪、無理取鬧人員，所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和部門要協(xié)助做好解勸工作。四是督查反饋機(jī)制。縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人大對轉(zhuǎn)交有關(guān)部門和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府辦理而承辦機(jī)關(guān)未按期辦結(jié)的信訪事項(xiàng)要進(jìn)行督辦、催辦，并聽取承辦單位的匯報(bào)或說明，根據(jù)實(shí)際情況，確定辦理辦法及時(shí)限。對辦理結(jié)果不滿意時(shí)要求承辦機(jī)關(guān)重新辦理。

2、認(rèn)真做好基層信訪工作。到縣人大來信來訪的和到省、市上訪的事項(xiàng)中不少是因基層（有些是“一府兩院”）未能及時(shí)有效解決所致，因此，必須切實(shí)抓好基層信訪工作，力求把問題解決在萌芽狀態(tài)和初始階段，消除可能造成信訪的隱患?？h、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人大及“一府兩院”各部門要認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好日常信訪工作，加大對初信初訪的處理力度。做到接待群眾要熱心，調(diào)處矛盾要快捷，處理問題要依法，解決問題要徹底。接待來訪態(tài)度一定要熱情，不管有沒有道理，一定要讓來訪者把話說完，讓一個(gè)座位、倒一杯開水，認(rèn)真傾聽其訴求，整理記錄在案，對群眾反映的問題，應(yīng)該解決并且能夠解決的，要立即解決，暫時(shí)解決不了的，要耐心做好解釋工作，取得群眾的理解和信任；對提出過高或不合理要求的，也要做好說服教育工作，同時(shí)，為其講解宣傳有關(guān)法律和政策，理順信訪者的情緒，絕不能盛氣凌人，以勢壓人。各級各部門都要加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，對排查出的問題和不穩(wěn)定因素，及時(shí)化解，爭取工作的主動權(quán)。認(rèn)真妥善地處理好群體訪、越級訪和纏訴纏訪、重信重訪的問題，避免造成不良影響。

3、努力加強(qiáng)人大信訪工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。按照全國人大和省、市人大關(guān)于信訪工作要求，縣級人大要設(shè)立專門的信訪接待室，配備專職人員，并聘請數(shù)名信訪工作法律咨詢員，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人大也要配備兼職信訪人員?！耙桓畠稍骸备鞑块T也要重視信訪機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)，不斷改善信訪工作條件，健全信訪工作制度，通過各方面努力，使全縣建立起縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級人大系統(tǒng)、人大與“一府兩院”之間、人大機(jī)關(guān)內(nèi)部各委室之間三個(gè)方面的信訪網(wǎng)絡(luò)，形成比較系統(tǒng)的人大信訪網(wǎng)絡(luò)框架。各級各部門都要重視和加強(qiáng)信訪工作人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力和工作水平，逐步規(guī)范信訪業(yè)務(wù)工作。要盡可能地在政治上、生活上多關(guān)心信訪干部，在工作上多支持信訪干部，使他們在信訪工作中真正發(fā)揮主力作用。

4、積極探索人大信訪與履行職權(quán)有機(jī)結(jié)合的途徑?？h、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級人大要不斷加強(qiáng)人大信訪信息的綜合分析、研究和利用工作，進(jìn)一步認(rèn)識和把握人大信訪工作的規(guī)律、特點(diǎn)和方式方法，指導(dǎo)好不斷發(fā)展變化的人大信訪工作。要把人大信訪工作與人大及其常履行職權(quán)、開展工作結(jié)合起來，使一些信訪問題在人大及其常委會聽取和審議“一府兩院”工作報(bào)告、開展執(zhí)法檢查、調(diào)查、視察等監(jiān)督工作中得到解決。

5、要進(jìn)一步強(qiáng)化與部門的溝通。一是加強(qiáng)上下溝通。要加強(qiáng)與上下級人大信訪部門的溝通，保持密切聯(lián)系，協(xié)同解決信訪工作中相關(guān)問題。二是加強(qiáng)左右溝通。采取聯(lián)席會議等辦法，重點(diǎn)與縣委、“一府兩院”信訪部門等保持經(jīng)常性的聯(lián)系，了解情況，掌握動態(tài)，防患未然，形成整體聯(lián)動解決信訪問題的工作格局。

湖南省麻陽苗族自治縣人大常委會

第四篇：區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于集中開展專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作專題工作總結(jié)

區(qū)衛(wèi)生局專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部

收送禮金工作總結(jié)

區(qū)衛(wèi)生局按照區(qū)紀(jì)檢委《關(guān)于集中開展專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作實(shí)施方案》的要求，分步驟積極開展各項(xiàng)工作，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、工作開展情況

（一）召開會議，部署治理工作

組織召開了集中開展專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作會議，學(xué)習(xí)落實(shí)《關(guān)于集中開展專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作實(shí)施方案》文件精神，部署開展專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作。

（二）落實(shí)責(zé)任，全面開展治理工作

區(qū)衛(wèi)生局深入落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任制，堅(jiān)持“一把手”親自抓，帶頭學(xué)習(xí)，帶頭自查，同時(shí)還切實(shí)負(fù)起抓班子、帶隊(duì)伍的責(zé)任，把領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金專項(xiàng)治理工作擺上反腐倡廉的重要議事日程。按要求，明確工作分工，確保專項(xiàng)治理工作取得實(shí)效。

（三）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識

組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央紀(jì)委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》、中紀(jì)委《關(guān)于各級領(lǐng)導(dǎo)干部接受和贈送現(xiàn)金、有價(jià)證券和

支付憑證的處分規(guī)定》（中紀(jì)發(fā)?2001?6號）、《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》（中紀(jì)發(fā)?2007?7號）、《國家行政機(jī)關(guān)工作人員貪污賄賂行政處分暫行規(guī)定》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》。采取了多種形式對黨員干部進(jìn)行教育，例如：堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，學(xué)習(xí)文件與觀看典型案件警示教育片相結(jié)合，學(xué)習(xí)教育與思考解決存在問題相結(jié)合，積極開展討論、學(xué)習(xí)交流，通過扎實(shí)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)教育，充分認(rèn)識收送禮金問題的極端嚴(yán)重性和危害性，增強(qiáng)了拒腐防變、廉潔從政的堅(jiān)定性和自覺性。

（四）加強(qiáng)監(jiān)督，遏止領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金現(xiàn)象發(fā)生

經(jīng)研究決定區(qū)衛(wèi)生局設(shè)立公開舉報(bào)電話，拓寬社會監(jiān)督渠

道，完善監(jiān)督制度，強(qiáng)化監(jiān)督措施，加強(qiáng)對重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)對象的監(jiān)督，建章立制，從源頭上防止和解決領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金問題。

二、存在的問題

（一）學(xué)習(xí)的力度和深度不夠，對廉政建設(shè)的意義缺乏足夠

認(rèn)識。

（二）從源頭上預(yù)防和治理腐敗長效的機(jī)制不完善、不健全、不規(guī)范。

（三）對一些重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)對象的監(jiān)督力度和深度不夠。

三、今后整改措施

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高廉潔自律的自覺性。繼續(xù)加強(qiáng)開展黨

紀(jì)法規(guī)學(xué)習(xí)教育活動和典型示范教育、警示教育活動，增強(qiáng)黨員干部遵紀(jì)守法和自覺接受監(jiān)督的意識。同時(shí)，把自律與他律、教育與管理結(jié)合起來，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、利益觀，切實(shí)提高廉潔自律的自覺性。

（二）加強(qiáng)規(guī)范，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)制度，探索長效機(jī)制

建設(shè)，把治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金行為納入黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，長抓不懈，有效規(guī)范黨員干部的日常行為。

（三）加強(qiáng)監(jiān)督，有效防止領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金現(xiàn)象發(fā)生。區(qū)衛(wèi)

生局紀(jì)檢組要進(jìn)一步發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作職能，加大監(jiān)督檢查工作力度，多形式、多渠道摸清領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金行為，有效預(yù)防收送禮金現(xiàn)象發(fā)生。

（四）加強(qiáng)源頭治理，堵塞腐敗。為從源頭上解決領(lǐng)導(dǎo)收送禮

金問題，繼續(xù)深化政務(wù)公開，與群眾利益密切相關(guān)的，全面實(shí)行辦事公開，進(jìn)一步規(guī)范行政服務(wù)行為

在重點(diǎn)部門和崗位設(shè)置必要的監(jiān)控措施，預(yù)防、鏟除產(chǎn)生違

規(guī)違紀(jì)的土壤，從根本上杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生，從而提高衛(wèi)生行政部門高效廉潔的良好形象。

二○○八年五月二十六日

第五篇：區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于集中開展專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作專題工作總結(jié)

區(qū)衛(wèi)生局專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部

收送禮金工作總結(jié)

區(qū)衛(wèi)生局按照區(qū)紀(jì)檢委《關(guān)于集中開展專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作實(shí)施方案》的要求，分步驟積極開展各項(xiàng)工作，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、工作開展情況

（一）召開會議，部署治理工作

組織召開了集中開展專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作會議，學(xué)習(xí)落實(shí)《關(guān)于集中開展專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作實(shí)施方案》文件精神，部署開展專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金工作。

（二）落實(shí)責(zé)任，全面開展治理工作

區(qū)衛(wèi)生局深入落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任制，堅(jiān)持“一把手”親自抓，帶頭學(xué)習(xí)，帶頭自查，同時(shí)還切實(shí)負(fù)起抓班子、帶隊(duì)伍的責(zé)任，把領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金專項(xiàng)治理工作擺上反腐倡廉的重要議事日程。按要求，明確工作分工，確保專項(xiàng)治理工作取得實(shí)效。

（三）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識

組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央紀(jì)委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》、中紀(jì)委《關(guān)于各級領(lǐng)導(dǎo)干部接受和贈送現(xiàn)金、有價(jià)證券和

支付憑證的處分規(guī)定》（中紀(jì)發(fā)?2001?6號）、《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》（中紀(jì)發(fā)?2007?7號）、《國家行政機(jī)關(guān)工作人員貪污賄賂行政處分暫行規(guī)定》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》。采取了多種形式對黨員干部進(jìn)行教育，例如：堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，學(xué)習(xí)文件與觀看典型案件警示教育片相結(jié)合，學(xué)習(xí)教育與思考解決存在問題相結(jié)合，積極開展討論、學(xué)習(xí)交流，通過扎實(shí)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)教育，充分認(rèn)識收送禮金問題的極端嚴(yán)重性和危害性，增強(qiáng)了拒腐防變、廉潔從政的堅(jiān)定性和自覺性。

（四）加強(qiáng)監(jiān)督，遏止領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金現(xiàn)象發(fā)生

經(jīng)研究決定區(qū)衛(wèi)生局設(shè)立公開舉報(bào)電話，拓寬社會監(jiān)督渠道，完善監(jiān)督制度，強(qiáng)化監(jiān)督措施，加強(qiáng)對重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)對象的監(jiān)督，建章立制，從源頭上防止和解決領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金問題。

二、存在的問題

（一）學(xué)習(xí)的力度和深度不夠，對廉政建設(shè)的意義缺乏足夠認(rèn)識。

（二）從源頭上預(yù)防和治理腐敗長效的機(jī)制不完善、不健全、不規(guī)范。

（三）對一些重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)對象的監(jiān)督力度和深度不夠。

三、今后整改措施

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高廉潔自律的自覺性。繼續(xù)加強(qiáng)開展黨紀(jì)法規(guī)學(xué)習(xí)教育活動和典型示范教育、警示教育活動，增強(qiáng)黨員干部遵紀(jì)守法和自覺接受監(jiān)督的意識。同時(shí)，把自律與他律、教育與管理結(jié)合起來，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、利益觀，切實(shí)提高廉潔自律的自覺性。

（二）加強(qiáng)規(guī)范，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)制度，探索長效機(jī)制建設(shè)，把治理領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金行為納入黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，長抓不懈，有效規(guī)范黨員干部的日常行為。

（三）加強(qiáng)監(jiān)督，有效防止領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金現(xiàn)象發(fā)生。區(qū)衛(wèi)生局紀(jì)檢組要進(jìn)一步發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作職能，加大監(jiān)督檢查工作力度，多形式、多渠道摸清領(lǐng)導(dǎo)干部收送禮金行為，有效預(yù)防收送禮金現(xiàn)象發(fā)生。

（四）加強(qiáng)源頭治理，堵塞腐敗。為從源頭上解決領(lǐng)導(dǎo)收送禮金問題，繼續(xù)深化政務(wù)公開，與群眾利益密切相關(guān)的，全面實(shí)行辦事公開，進(jìn)一步規(guī)范行政服務(wù)行為

在重點(diǎn)部門和崗位設(shè)置必要的監(jiān)控措施，預(yù)防、鏟除產(chǎn)生違規(guī)違紀(jì)的土壤，從根本上杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生，從而提高衛(wèi)生行政部門高效廉潔的良好形象。

二○○八年五月二十六日