第一篇：保安工作考核標(biāo)準(zhǔn)

保安工作考核標(biāo)準(zhǔn)

保安工作考評(píng)規(guī)定

為充分調(diào)動(dòng)保安員的工作積極性,將個(gè)人表現(xiàn)同工資報(bào)酬掛鉤,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,純潔保安隊(duì)伍,塑造公司保安員新形象,特制定本規(guī)定。

一、考評(píng)原則、方式

考評(píng)采取一級(jí)考一級(jí)的辦法,堅(jiān)持公平、公正、實(shí)事求是的原則。

1、領(lǐng)班負(fù)責(zé)保安員的日常考評(píng),主管負(fù)責(zé)對(duì)各班、隊(duì)員的檢查、考評(píng),保安部經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)主管、領(lǐng)班人員的檢查、考評(píng)。

2、主管應(yīng)按月將隊(duì)員的考評(píng)結(jié)果(依據(jù)保安員獎(jiǎng)罰得分匯總表)及班組考評(píng)情況予以公布。

3、保安部主管、領(lǐng)班人員的學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、查崗、會(huì)議(班、部務(wù)會(huì))等情況的檢查、抽查均以當(dāng)日記錄為準(zhǔn)。

二、考評(píng)程序、措施

(一)保安員、領(lǐng)班考評(píng)分為獎(jiǎng)勵(lì)分(加分)和懲罰分(扣分),每個(gè)分值為5元,加分、扣分均須依據(jù)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行?？鄯猪氂杀救?、領(lǐng)班、主管簽名,并做到有記錄。

(二)考評(píng)時(shí)間為每月25日至次月24日。

(三)被考評(píng)人不設(shè)基準(zhǔn)分,加分、扣分均從0分開始。

(四)考評(píng)措施:

1、保安員、領(lǐng)班考核不稱職的,不再履職。

2、符合辭退條件的,由保安部及時(shí)予以辭退。

保安工作考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)

一、加分標(biāo)準(zhǔn)

1、抓獲偷自行車嫌疑人加10分/次。

2、抓獲摩托車盜竊嫌疑人加20分/次。

3、抓獲入園盜竊嫌疑人加20分/次。

4、抓獲亂貼廣告人員,并將其帶到保安部登記、處理(清洗干凈)加4分/次。

5、舉報(bào)保安員敲詐游客、索取好處、弄虛作假、徇私舞弊、打架罵人、擅自脫崗、酗酒鬧事、賭博、隨意檢查、扣押他人證件或物品等違法違紀(jì)行為,經(jīng)查實(shí)后,給舉報(bào)人加10-40分/次。

6、抓獲盜竊汽車嫌疑人加40-100分/次。

7、抓獲搶劫嫌疑人,個(gè)人加20-40分/次,或集體加60-100分次。

8、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)事故及時(shí)報(bào)警,并積極參與滅火行動(dòng)者,個(gè)人加20分/次,或集體加100-200分/次。

9、收到游客、用戶表?yè)P(yáng)信加2分/次。收到錦旗加10分/次。

10、為游客、用戶挽回重大經(jīng)濟(jì)損失加40-80分/次。

11、提出合理化建議(書面形式)被保安部采納,且效果明顯加6分/次。

12、拾金不昧者,酌情加10-40分/次。

13、協(xié)助公安機(jī)關(guān)破獲殺人、放火、爆炸、綁架等重大刑事案件加60-100分/次。

14、每班每半年評(píng)出三名優(yōu)秀隊(duì)員各加10分。

15、保安部每半年評(píng)出一個(gè)優(yōu)秀班組,給領(lǐng)班加20分。

16、抓獲偷盜機(jī)動(dòng)車輛、自行車、入園盜竊、搶劫嫌疑人的,須由當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)證實(shí)。

二、扣分標(biāo)準(zhǔn)

(一)值班執(zhí)勤

1、上班遲到、早退、看書報(bào)、聽收音機(jī)、閑坐(巡邏)、各扣2分/次。

2、上班睡覺或飲酒上班扣8分/次。

3、違反停車場(chǎng)交接班制度,對(duì)進(jìn)出車輛不登記、記錄不全或手續(xù)不清扣2-5分/次。

4、脫崗、私自調(diào)班扣5分/次。

5、對(duì)擅自在公園內(nèi)外開挖路面、施工、裝修;亂堆放余泥、雜物、垃圾、亂擺賣、亂搭建等情況不管不問并不及時(shí)報(bào)告扣5-10分/次。

6、未按時(shí)按質(zhì)完成任務(wù)扣1-5分/次。

7、填寫表格(簽到表、登記表等)不規(guī)范扣4分/次。

8、用對(duì)講機(jī)閑聊、開玩笑扣2分/次;用對(duì)講機(jī)罵人、講粗話扣4-10分/次。

9、損壞對(duì)講機(jī)的,除按規(guī)定賠償外并扣10分/次。

10、將對(duì)講機(jī)借給外人使用扣2-10分/次。

11、呼叫不回應(yīng)(屬人為因素)扣3-10分/次。

(二)儀容儀表

1、不按要求理發(fā)、留長(zhǎng)指甲扣1分/次。

2、上班彎腰駝背、東倒西歪、前傾后靠、伸懶腰或不戴工作證、不按規(guī)定著裝上崗執(zhí)勤扣2-5分/次。

3、制服和便服混穿、著制服穿拖鞋扣4分/次。

4、著制服時(shí)挽褲腳(衣袖)、邊走邊吃、手插口袋扣2-10分/次。

5、幾人同行(著制服)時(shí),搭肩挽背、嬉笑打鬧扣2分/次。

6、業(yè)余時(shí)間著制服辦私事扣4分/次。

(三)隊(duì)風(fēng)隊(duì)紀(jì)

1、工作中懶散、搪塞、敷衍、出工不出力扣2分/次。

2、頂撞領(lǐng)導(dǎo)或不服從工作安排扣3-10分/次。

3、違反請(qǐng)銷假制度扣1-6分/次。

4、將公共物品占為己有扣4分/次。

5、內(nèi)部鬧不團(tuán)結(jié)、挑撥離間、吵架打架扣4-10分/次。

6、無故不參加集體行動(dòng)(早操、勞動(dòng)、整治活動(dòng)、布控、堵截)扣2-10分/次。

7、參加集體活動(dòng)搞特殊化,造成不良影響扣1-5分/次。

(四)禮節(jié)禮貌

1、對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或外來參觀、檢查人員不起立、不敬禮扣4-10分/次。

2、對(duì)問路人不禮貌,有損公司形象扣2分/次。

(五)學(xué)習(xí)訓(xùn)練

1、無故不參加學(xué)習(xí)、訓(xùn)練者扣5分/次。

2、不做學(xué)習(xí)筆記或訓(xùn)練不積極扣2分/次。

3、在學(xué)習(xí)或訓(xùn)練中連續(xù)三次受批評(píng)扣5分。

4、學(xué)習(xí)或訓(xùn)練考試不及格扣2-10分/次。

5、對(duì)崗位職責(zé)、權(quán)限不明確扣2-10分/次。

6、應(yīng)知應(yīng)會(huì)等常識(shí)、技能不能按要求掌握扣4分/次。

(六)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生

1、私留外人住宿或超過作息時(shí)間規(guī)定就寢、歸隊(duì)扣2-10分/次。

2、私接電線、用電爐扣3分/次。

3、鋪面不整、擺放雜物扣2分/次。

4、個(gè)人物品(帽子、洗漱用品)不按指定位置擺放扣1分/次。

5、在宿舍內(nèi)喧嘩、打鬧,影響他人休息扣1分/次。

6、在墻上亂張貼、釘釘子、掛鉤扣2分/次

第二篇：保安考核標(biāo)準(zhǔn)1[定稿]

保安員考核管理規(guī)定

一、上班不遲到,不早退,值勤認(rèn)真負(fù)責(zé),無重大或特殊情況一般不準(zhǔn)請(qǐng)假.確須請(qǐng)假者,先向本班班長(zhǎng)提出申請(qǐng),經(jīng)治安科批準(zhǔn)后方可離開.二、出勤人員每天必須由本人打卡,禁止弄虛作假,每月由保安隊(duì)長(zhǎng)和辦公室進(jìn)行核查。

三、保安員在工作時(shí)間內(nèi)必須著統(tǒng)一配發(fā)的制服,下班后不得再著制服(因公除外).保安制服不得轉(zhuǎn)借他人.四、著裝保持嚴(yán)整統(tǒng)一 ,冬裝必須扣風(fēng)紀(jì)扣.五、注意儀表儀容,不得留長(zhǎng)發(fā),留小胡子,佩帶首飾;不得紋身。

六、配給保安員的服裝等用品均屬借用品,個(gè)人使用保管,無故損壞或丟失,照價(jià)賠償.七、保安員要求辭職必須提前7天向保安隊(duì)長(zhǎng)交書面報(bào)告,經(jīng)公司批準(zhǔn)并交清借用的物品、服裝后,方可辦理離職手續(xù);被辭退的保安人員應(yīng)交清借用的物品、服裝后,方可離職.八、具有下列情況之一者,予以精神或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)(50元至200元).1、對(duì)維護(hù)公司和業(yè)主單位治安秩序有突出貢獻(xiàn)者;

2、抓獲流氓、偷竊及其他各種違法犯罪分子者;

3、敢于同壞人壞事做斗爭(zhēng),為破案提供重要線索或證據(jù)者;

4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患,立即報(bào)告,妥善處理未造成損失者;15、參加搶險(xiǎn)救災(zāi)中表現(xiàn)突出者;

6、拾金不昧,表現(xiàn)突出者;

7、恪盡職守,表現(xiàn)突出,未發(fā)生刑事案件,治安災(zāi)害事故者.8、工作努力，獲得業(yè)主及相關(guān)部門錦旗類表彰者。

9、品行優(yōu)良，認(rèn)真做好本職工作，主動(dòng)協(xié)助非本職內(nèi)工作卓有成效者；

10、忠于職守，協(xié)調(diào)性強(qiáng)，有具體表現(xiàn)者；

11、領(lǐng)導(dǎo)、教育、訓(xùn)練部屬有方，各項(xiàng)工作開展有相當(dāng)成效者；

12、對(duì)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高員工士氣及工作效率有特殊表現(xiàn)，提高公司聲譽(yù)者。

13、除上述獎(jiǎng)勵(lì)外，在與犯罪嫌疑人搏斗中因公負(fù)傷的，公司負(fù)責(zé)全部醫(yī)藥、醫(yī)療費(fèi)，并給予適當(dāng)?shù)臓I(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)。

九、具有下列情形之一者,予以處罰20元.1、上班遲到、早退1次者;

2、值班時(shí)看書報(bào)、吸游煙、聊天、吃零食、喧嘩、玩弄手機(jī)，做與工作無關(guān)的事者

3、當(dāng)班時(shí)間不履行崗位責(zé)任無故脫崗、私自串崗、擅離職守及知情不報(bào)的，4、造謠生事、鬧無原則糾紛不團(tuán)結(jié)者;

5、初次工作不服從分配者;

6、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不立崗者;

7、擅自換班,代班者;

8、擅自放任無證,無關(guān)人員進(jìn)入小區(qū)者;

9、值勤時(shí)舉止不端莊,語言不文明,著裝不按規(guī)定者.10、用對(duì)講機(jī)亂喊、亂叫、高聲喧嘩或發(fā)出不必要的聲音者

11、初次委托他人或代他人打卡者

12、未辦理請(qǐng)假手續(xù)無故不參加訓(xùn)練和公司組織的相關(guān)培訓(xùn)的13、值班時(shí)間崗位衛(wèi)生臟、亂、差，經(jīng)教育不改的14、對(duì)講機(jī)等保安用品用具丟失或損壞（除維修或賠償外）15、工作技能、職責(zé)、消防知識(shí)、服務(wù)、安全類培訓(xùn)考核不合格的16、2次以上不按規(guī)定敬禮的17、未按要求做好值班記錄，交接班時(shí)未做好交接班手續(xù)的18、辱罵、刁難業(yè)主，情節(jié)嚴(yán)重，造成公司聲譽(yù)、形象受損，情節(jié)嚴(yán)重者

19、應(yīng)急報(bào)到要求3分鐘趕到指定位置，無特殊原因故意拖延時(shí)間。

十、具有下列情況之一者,予以處罰50元.1、曠工一天者;

2、當(dāng)月遲到早退累計(jì)達(dá)4小時(shí)以上者;

3、私自處理或拿用上交物品,贓款,贓物者（必須追回）

4、超假一天以上者.5、二次以上工作不服從安排者;

6、擅自放嚴(yán)禁進(jìn)入小區(qū)的物品進(jìn)入小區(qū)的7、初次夜班值班時(shí)打瞌睡、睡覺的（二次加倍）

8、責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生打架、斗歐等治安案件沒有采取有效措施，及時(shí)控制事態(tài)發(fā)展，又沒有及時(shí)匯報(bào)造成工作貽誤的9、隱瞞和虛報(bào)情況，欺騙領(lǐng)導(dǎo)的十一、具有以下情況之一者,處罰100元.1、違反公司有關(guān)規(guī)章,情節(jié)嚴(yán)重的；

2、不服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不聽從指揮,經(jīng)教育不改者;

3、工作不負(fù)責(zé)任,經(jīng)教育不改者;

4、違法違紀(jì)造成嚴(yán)重影響者;

5、辱罵他人經(jīng)教育不改,或隨便動(dòng)手打人造成后果者(對(duì)方藥費(fèi)自賠);

6、對(duì)違法,違紀(jì)知情不報(bào),或?qū)εe報(bào)人打擊報(bào)復(fù)的.7、初次白班值班時(shí)打瞌睡、睡覺的，（二次加倍）

8、擅自放嚴(yán)禁進(jìn)入小區(qū)的物品進(jìn)入小區(qū)的，造成不良影響及嚴(yán)重后果的9、酒后或面帶醉意上崗者

10、保安員不服從督察人員檢查，辱罵、威脅督察員的情節(jié)惡劣，經(jīng)核實(shí)的11、保安班長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)縱容包庇下屬違紀(jì)，知情不報(bào)、欺上瞞下的十二、具有以下情況之一者,堅(jiān)決予以開除.1、出入人員、車輛管理不嚴(yán)，造成重大責(zé)任事故的2、見公司利益或聲譽(yù)被損壞而不制止，給公司形象造成不良影響，造成公司財(cái)產(chǎn)損失的。

3、無故曠工三天以上的4、不團(tuán)結(jié)同事，在保安隊(duì)伍內(nèi)搞分裂破壞，拉幫結(jié)派，在公司內(nèi)部造成不良影響，經(jīng)查屬實(shí)的5、利用職務(wù)之便收受賄賂或向員工敲詐勒索，經(jīng)查屬實(shí)的6、違法亂紀(jì)，被公安機(jī)關(guān)處罰的；

7、利用工作之便，監(jiān)守自盜的；

8、當(dāng)班時(shí)間喝酒的；

9、違反保安員各項(xiàng)規(guī)章制度，屢教不改累計(jì)三次以上的；

10、無組織紀(jì)律、不服從管理、不聽從指揮、辱罵頂撞領(lǐng)導(dǎo)的11、睡崗兩次以上的12、值班時(shí)看書報(bào)、吸游煙、聊天、吃零食、喧嘩、玩弄手機(jī)，做與工作無關(guān)的事，屢教不改者

13、執(zhí)勤中遇違法犯罪行為，畏縮不前或臨陣離場(chǎng)，造成嚴(yán)重后果的14、保安班長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)縱容包庇下屬違紀(jì)，知情不報(bào)、欺上瞞下的，屢教不改的十三、保安班（隊(duì)）長(zhǎng)自身在平時(shí)生活、工作中的違章違紀(jì)參照相應(yīng)條款加倍處罰。

本規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行。

第三篇：保安工作標(biāo)準(zhǔn)[定稿]

濰柴保安隊(duì)員工作準(zhǔn)則

集團(tuán)公司部分：

一、門衛(wèi)崗位班次：各崗每日分為一、二、三班

二、大門開閉管理：

1、各廠區(qū)大門（總廠北門除外）按廠作息時(shí)間上班提前30分鐘，下班推遲30分鐘開閉。

開啟時(shí)間： 7：30——12：00

13：00——18：00 關(guān)閉時(shí)間： 12：00——13：00

18：00——次日7：30

2、總廠北大門早上需提前1小時(shí)（7：00）開啟大門。關(guān)閉時(shí)間同上。

三、總廠北門崗、東門崗

（一）、工作標(biāo)準(zhǔn)（北門）：

（1）、7時(shí)——8時(shí)保持兩人分別在崗臺(tái)和大門西側(cè)站立執(zhí)勤，8時(shí)——12時(shí)、14時(shí)——18時(shí)保持四人執(zhí)勤，其中兩人在室外崗臺(tái)和大門西側(cè)持立正姿勢(shì)站立，（其中一人持旗指揮車輛），另兩人在室內(nèi)輪換休息，協(xié)助做好執(zhí)勤工作；12時(shí)——14時(shí)、18時(shí)——22時(shí)保持兩人，其中一人在崗臺(tái)站立執(zhí)勤，一人在室內(nèi)輪換休息，協(xié)助做好執(zhí)勤工作；22時(shí)——次日7時(shí)保持兩人，其中一人在室外站立執(zhí)勤。

（2）、東門：7時(shí)---8時(shí)、11：30時(shí)---12時(shí)、13時(shí)---13：30時(shí)、17時(shí)---18時(shí)保持兩人在崗臺(tái)和大門南側(cè)站立執(zhí)勤。8時(shí)---11：30時(shí)、12時(shí)---13時(shí)、13：30時(shí)---17時(shí)、18時(shí)---21時(shí)一人在崗臺(tái)站立執(zhí)勤，另一人在室內(nèi)輪換休息，協(xié)助做好執(zhí)勤工作；21時(shí)---次日7時(shí)保持一人在外執(zhí)勤。執(zhí)勤人員必須著裝整齊、姿態(tài)端正、精神飽滿、服務(wù)熱情、文明執(zhí)勤，樹立良好的職業(yè)道德和形象。

（二）、職責(zé)：（東南門、西南門、道依茨門、熱力門、成套廠門）

1、保安人員必須規(guī)范執(zhí)勤，保持良好形象，警容嚴(yán)整，嚴(yán)禁出現(xiàn)影響執(zhí)勤形象的事情發(fā)生及做與執(zhí)勤無關(guān)的活動(dòng)。

2、維護(hù)好大門周圍秩序，大門兩側(cè)20米之內(nèi)嚴(yán)禁停放一切車輛（包括自行車、摩托車）、嚴(yán)禁各類人員聚集逗留、嚴(yán)禁擺攤設(shè)點(diǎn)。

3、嚴(yán)格執(zhí)行人員、物資、車輛出入廠管理制度，嚴(yán)把人員出入關(guān)。

4、對(duì)出廠車輛進(jìn)行逐一嚴(yán)格細(xì)致的檢查，不放過任何一個(gè)可能隱蔽物資的部位（A證及免檢車輛除外），對(duì)發(fā)現(xiàn)的證物不符、盜竊物資要及時(shí)上報(bào)處理，不得擅做主張自行處理。

5、嚴(yán)格執(zhí)行禮節(jié)禮貌規(guī)定，文明執(zhí)勤，糾正違章先敬禮，董事長(zhǎng)及規(guī)定車輛出入廠門須行舉手禮。

四、廠南門、西南門及道依茨門

1、工作標(biāo)準(zhǔn)：7時(shí)——11時(shí)、14時(shí)——18時(shí)必須保持三人，其中一人在室外崗臺(tái)持立正姿勢(shì)站立，其他人員協(xié)助做好執(zhí)勤工作，輪流休息；11時(shí)——14時(shí)、18時(shí)——22時(shí)保持二人，其中一人在室外站立執(zhí)勤，上下班高峰執(zhí)勤人員均站立執(zhí)勤；22時(shí)——次日7時(shí)保持兩人，其中一人在室外站立執(zhí)勤。執(zhí)勤人員必須著裝整齊、姿態(tài)端正、精神飽滿。

2、職責(zé)：同北門崗。

五、鐵路門崗

1、工作標(biāo)準(zhǔn)：每班一人執(zhí)勤，堅(jiān)守崗位，服裝整齊、姿態(tài)端正、精神飽滿。

2、職責(zé)：必須隨時(shí)做好接聽鐵路部門來車電話，開啟大門。來火車后協(xié)助鐵道口人員維護(hù)好道口秩序。鐵路門嚴(yán)禁人員、物資出入。

六、熱力門、成套廠門崗

1、工作標(biāo)準(zhǔn)：7時(shí)——11時(shí)、14時(shí)——18時(shí)必須保持二人，其中一人在室外崗臺(tái)持立正姿勢(shì)站立，一人輪換休息，協(xié)助做好執(zhí)勤工作；11時(shí)——14時(shí)、18時(shí)——22時(shí)保持兩人，其中一人在室外站立執(zhí)勤，22時(shí)——次日7時(shí)一人執(zhí)勤，但必須服裝整齊、姿態(tài)端正、精神飽滿。

2、職責(zé)：同北門崗。

七、廠外停車場(chǎng)崗：

1、工作標(biāo)準(zhǔn)：7時(shí)—8時(shí)、兩人在進(jìn)、出口東側(cè)崗?fù)で俺至⒄藙?shì)站立執(zhí)勤，8時(shí)—11時(shí)、12時(shí)—13時(shí)、14時(shí)—17時(shí)、18時(shí)—23時(shí)一人在崗?fù)で埃▋?nèi)）座崗執(zhí)勤，另一人在停車場(chǎng)內(nèi)巡視，11時(shí)—12時(shí)、13時(shí)—14時(shí)、17時(shí)—18時(shí)一人在崗?fù)で傲⒄緧張?zhí)勤，另一人在崗?fù)?nèi)輪換休息，23時(shí)—次日7時(shí)一人在崗?fù)?nèi)座崗執(zhí)勤。

2、職責(zé)：

1.保安執(zhí)勤隊(duì)員必須著裝整齊，保持形象、規(guī)范執(zhí)勤，嚴(yán)禁私放無卡車輛進(jìn)停車場(chǎng)。

2.維護(hù)好進(jìn)、出口及停車場(chǎng)內(nèi)秩序，及時(shí)糾正亂停、亂放車輛，隨時(shí)記錄車門、車窗未關(guān)及違反停車場(chǎng)規(guī)定的車輛。3.文明執(zhí)勤，糾正違章先敬禮。4.公司領(lǐng)導(dǎo)車輛進(jìn)、出，主動(dòng)升桿放行。

八、各崗執(zhí)勤室

執(zhí)勤室內(nèi)禁止用餐、會(huì)客、閑聊、吃零食、看書刊報(bào)紙等。嚴(yán)禁非執(zhí)勤人員及外來人員入內(nèi)、嚴(yán)禁趴桌子、斜躺椅子、睡崗等影響執(zhí)勤形象的事情發(fā)生。室內(nèi)及環(huán)境衛(wèi)生保持清潔，窗明幾凈，設(shè)施良好，擺放整齊；交接班記錄、人員、車輛登記本填寫清楚完整。

九、車輛進(jìn)出廠

廠屬社會(huì)牌照機(jī)動(dòng)車輛分別辦理商務(wù)車、貨運(yùn)車、A、B、C證，五種車輛出入證。貨運(yùn)車、C證一般為貨車，出廠時(shí)必須認(rèn)真嚴(yán)格檢查，包括駕駛室、貨箱及可能隱蔽物資的部位。商務(wù)車證、A證，為免檢車輛。廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛不準(zhǔn)出廠，特殊情況如：外出修車等，必須開具各單位領(lǐng)導(dǎo)簽字的證明和廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車外出證，方可出廠。外單位車輛進(jìn)廠拉、送貨需辦理登記手續(xù)，留下法定有效證件及留押金換取《客戶證》入廠。出廠時(shí)必須進(jìn)行嚴(yán)格檢查。魯G、魯V、100號(hào)之內(nèi)的車輛（免檢），外單位轎車、面包車及不拉、送貨的雙排車、小型貨車不準(zhǔn)入廠。班后（11時(shí)30分——13時(shí)30分、17時(shí)30分——次日早8時(shí)）及節(jié)假日，所有進(jìn)入廠的車輛必須登記檢查（商務(wù)車、A證及免檢車除外），無證貨車空車進(jìn)廠，須由門衛(wèi)電話聯(lián)系相關(guān)單位，核實(shí)后方可辦理進(jìn)廠手續(xù)，否則不予辦理，不準(zhǔn)進(jìn)廠。其它車輛出廠時(shí)需登記檢查，登記內(nèi)容包括：車型、車號(hào)、進(jìn)（出）廠時(shí)間、駕駛員姓名、貨物名稱等。

十、參觀任務(wù)

上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及外單位來廠參觀時(shí)，北門崗執(zhí)勤標(biāo)準(zhǔn)為：車隊(duì)通過時(shí)必須保持4人在室外站立，兩人在崗臺(tái)、兩人分別在崗臺(tái)南一側(cè)站立，車輛通過時(shí)，其中在崗臺(tái)一人持指揮旗指揮車輛，另三人行舉手禮?；顒?dòng)期間對(duì)所有進(jìn)出的車輛一律用旗語示意停車或放行，直至參觀結(jié)束恢復(fù)正常。

十一、巡邏崗

正常上班時(shí)間：18時(shí)——次日6時(shí)

節(jié)假日禮拜天時(shí)間：6時(shí)——18時(shí)、18時(shí)——次日6時(shí) 職責(zé)：

1、按時(shí)到崗后由班長(zhǎng)組織召開班前會(huì)布置工作任務(wù)。

2、每班對(duì)巡邏目標(biāo)不得少于六次。

3、對(duì)發(fā)生的火情、被盜和破壞等事件保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)報(bào)告。

4、巡邏時(shí)應(yīng)對(duì)倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)等重點(diǎn)要害部位巡查保護(hù)，無人值班單位要查清是否上鎖，并做好紀(jì)錄。

5、對(duì)夜間發(fā)現(xiàn)的嫌疑人員，應(yīng)及時(shí)盤查、報(bào)告。

6、工作時(shí)間不準(zhǔn)飲酒、遲到、早退、脫崗、串崗、睡崗及做與工作無關(guān)的事情。

7、對(duì)出現(xiàn)的問題要及時(shí)制止或匯報(bào)處理，敢于同不法分子作斗爭(zhēng)，確保巡邏目標(biāo)萬無一失。

動(dòng)力股份部分

根據(jù)實(shí)際及以上進(jìn)行制訂。

第四篇：保安工作標(biāo)準(zhǔn)

保安工作標(biāo)準(zhǔn)

第一條 保安工作職責(zé)

1.1 負(fù)責(zé)所轄園區(qū)及辦公場(chǎng)所的巡邏及24小時(shí)警戒，預(yù)防盜竊和火災(zāi)事故的發(fā)生。1.2 負(fù)責(zé)所轄園區(qū)及辦公場(chǎng)所突發(fā)事件的處理(或協(xié)助處理)，維護(hù)正常的工作秩序。

1.3 負(fù)責(zé)所轄園區(qū)員工的出入管理及來訪外賓的內(nèi)部聯(lián)絡(luò)與登記等出入管理。1.4 負(fù)責(zé)所轄園區(qū)機(jī)動(dòng)車的出入檢查和停放管理。1.5 負(fù)責(zé)所轄園區(qū)非機(jī)動(dòng)車的出入監(jiān)管和停放保管。1.6 負(fù)責(zé)所轄園區(qū)物品出廠的查驗(yàn)及放行。

1.7 負(fù)責(zé)各類信函報(bào)刊的接收登記工作，并按規(guī)定分發(fā)。1.8 負(fù)責(zé)所轄園區(qū)旗幟的升降和護(hù)理。

1.9 負(fù)責(zé)所轄園區(qū)指定區(qū)域（辦公室）飲用純凈水的運(yùn)送，做到隨叫隨到。1.10 妥善使用和保管警械裝備，嚴(yán)格保持門衛(wèi)室內(nèi)的干凈、衛(wèi)生與整潔。1.11 負(fù)責(zé)公司主管部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

第二條 保安工作守則

2.1 嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)或主管部門的工作指令，認(rèn)真執(zhí)行任務(wù)，不偏袒徇私。2.2 整肅儀容，佩證上崗，按規(guī)定著裝及攜佩規(guī)定器具，同時(shí)謹(jǐn)言慎行，文明執(zhí)勤。2.3 執(zhí)勤前4小時(shí)及執(zhí)勤中均不得飲酒。

2.4 執(zhí)勤中嚴(yán)守崗位，不擅離職守、閑聊、閱讀書報(bào)、打瞌睡等，不使門衛(wèi)處于無人執(zhí)守的狀況。

2.5 嚴(yán)格擔(dān)負(fù)本準(zhǔn)則規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)和準(zhǔn)確執(zhí)行各項(xiàng)細(xì)則，若有違規(guī)，無條件接受處分、處罰。

第三條 保安工作細(xì)則 3.1 園區(qū)巡查

1)保安人員必須按班執(zhí)勤，按規(guī)定的線路和時(shí)間對(duì)園區(qū)進(jìn)行巡查，確保公司財(cái)產(chǎn)和員工的安全，并及時(shí)記錄巡視情況。要求每1小時(shí)全面巡查一次，夜間巡查要特別注意防盜、防火檢查，及時(shí)制止盜竊事件發(fā)生及排除安全隱患。

2)執(zhí)勤中遇有嚴(yán)重糾紛或重大災(zāi)變時(shí)，應(yīng)臨危不亂、果斷敏捷，做出恰當(dāng)有效的處置，制止事態(tài)和災(zāi)害的擴(kuò)大，同時(shí)立即報(bào)警或報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

3)執(zhí)勤中要進(jìn)行所轄廠區(qū)規(guī)章制度遵守情況的檢查，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)、違規(guī)行為應(yīng)及時(shí)登記，發(fā)現(xiàn)違法行為應(yīng)及時(shí)制止和控制違法人員，并立即報(bào)告或報(bào)警，切實(shí)維護(hù)廠區(qū)及辦公場(chǎng)所的正常生產(chǎn)和工作秩序。

4)發(fā)現(xiàn)有人在禁煙區(qū)吸煙的應(yīng)立即阻止，并核實(shí)和記錄身份，于當(dāng)日下午下班前匯總呈報(bào)業(yè)主單位統(tǒng)一處理。

5)除防盜和防火及紀(jì)律檢查外，應(yīng)巡視廠內(nèi)各處的水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材放置地點(diǎn)，檢查其完好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)路口電燈、園區(qū)門窗及圍墻等有缺損及各類安全隱患時(shí)，應(yīng)立即報(bào)告上級(jí)或聯(lián)絡(luò)業(yè)主單位及時(shí)處理。

6)在執(zhí)勤中應(yīng)將所檢查和處理的重要事項(xiàng)(事故)，以及巡邏時(shí)間等登記在冊(cè)，并將注意事項(xiàng)等向接班人員交代清楚。所有記錄資料要逐日呈物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱，并接受業(yè)主單位的抽查，月底匯總交業(yè)主單位存檔備案。

7)每天下班后，門衛(wèi)應(yīng)巡查各層門、窗、照明、廁所換氣扇、空調(diào)機(jī)、飲水機(jī)等狀況，對(duì)重點(diǎn)部門(財(cái)務(wù)、木工、油漆、倉(cāng)庫(kù))應(yīng)加強(qiáng)巡查力度。如有未關(guān)閉的電氣開關(guān)、門窗、照明等須代為關(guān)閉并記錄，次日呈報(bào)業(yè)主單位予以處理。

8)門衛(wèi)室內(nèi)的控制設(shè)備須由保安自行操作，嚴(yán)禁其他人員動(dòng)手。應(yīng)妥善保管好門衛(wèi)室內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備和物品。

9)各道自動(dòng)伸縮門在車輛、人員進(jìn)出廠門后必須隨時(shí)關(guān)閉。3.2 人員出入管理

3.2.1 業(yè)主單位員工出入管理

1)業(yè)主單位員工一律憑有效的本人胸卡出入，保安人員必須確定進(jìn)入公司大門的人員系業(yè)主單位的在職員工。

2)上下班時(shí)間前后30分鐘，保安必須站崗執(zhí)勤，除識(shí)別入廠人員、查驗(yàn)出入證件的有效性外，并監(jiān)督員工的上、下班考勤打卡。

3)員工上班前自帶早點(diǎn)的，應(yīng)勸告、指引至食堂于7:50前飲食完畢后方準(zhǔn)打卡。4)員工進(jìn)入公司大門后因公或病、事假離廠時(shí)，應(yīng)收驗(yàn)公出單或請(qǐng)假單，核對(duì)出門人與對(duì)應(yīng)的單據(jù)、時(shí)段及批準(zhǔn)權(quán)限三項(xiàng)相符，在監(jiān)督打卡后始予放行。各級(jí)人員公出或事(病)假之批準(zhǔn)權(quán)限由業(yè)主單位列表送物業(yè)公司備案執(zhí)行。

5)業(yè)主單位主持部門工作的經(jīng)理或副經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)、出公司大門時(shí)，門崗均應(yīng)敬禮致意。

6)上班時(shí)間除公事接洽外，一律謝絕任何員工的親朋進(jìn)入辦公場(chǎng)所，也不得因私 2 會(huì)客。如遇特殊情況，經(jīng)業(yè)主單位部門主管確認(rèn)后，可在門衛(wèi)室會(huì)客，時(shí)間最長(zhǎng)不得超過15分鐘。

7)發(fā)現(xiàn)著裝不雅或不整者(赤膊、穿背心、穿不過膝的超短裙或短褲、上衣過分暴露的，穿拖鞋的)，不得放行進(jìn)入公司。

8)節(jié)日期間，加班人員入廠，保安應(yīng)根據(jù)業(yè)主單位備案、核準(zhǔn)的名單查驗(yàn)放行；因事需進(jìn)廠者應(yīng)憑業(yè)主單位部門主管的批條或電話確認(rèn)；業(yè)主單位公司副經(jīng)理級(jí)及以上人員入廠登記后即可放行。

9)公寓樓內(nèi)住宿人員，在工作時(shí)間內(nèi)不能提供請(qǐng)假、休假或出差證明的，一律不得進(jìn)出宿舍，保安應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)督住宿員工遵守作息時(shí)間。

10)員工應(yīng)自覺遵守公司的規(guī)定，不得擅自陪同親友(或已批準(zhǔn)入住的家屬)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域。保安人員應(yīng)主動(dòng)查詢有關(guān)人員，不得進(jìn)入的區(qū)域應(yīng)嚴(yán)格把關(guān)。特別在晚上時(shí)段不得隨意允許家屬人員進(jìn)入辦公大樓、生產(chǎn)區(qū)域、技術(shù)研發(fā)區(qū)域等。

11)員工夜間應(yīng)在公司宿舍管理制度規(guī)定的時(shí)間內(nèi)回宿舍，違反者家屬及職工均按10元/人次扣罰，職工家屬由職工本人代為繳付罰款，保安人員應(yīng)及時(shí)登記并上報(bào)業(yè)主單位。

3.2.2 來賓接待與出入管理

1)來賓來公司接洽業(yè)務(wù)或參觀訪問，或政府部門工作檢查和業(yè)務(wù)單位送貨、安裝人員施工等需進(jìn)入公司的，保安人員均應(yīng)文明接待，并聯(lián)絡(luò)有關(guān)接洽人及認(rèn)真履行登記制度，發(fā)給<來賓證>。非經(jīng)業(yè)主單位有接待權(quán)限的人員確認(rèn)接待的，不得放行進(jìn)入園區(qū)。

2)在業(yè)主單位的事先安排下，或另外途徑知曉屬于業(yè)主重要來賓到訪時(shí)，保安人員均須站崗、行禮接待。

3)生產(chǎn)區(qū)域不接待來訪，來訪者無<來賓證>一律不得進(jìn)入。

4)保安應(yīng)有效識(shí)別出入人員，嚴(yán)格禁止肓流人員、拾荒者及其他與業(yè)主單位業(yè)務(wù)無關(guān)的商、販和推銷人員進(jìn)入公司。

5)外來工程單位施工須出入公司的，由相關(guān)部門人員陪同到業(yè)主單位申請(qǐng)領(lǐng)取<來賓證>，經(jīng)批準(zhǔn)后到物業(yè)公司辦理備案手續(xù)，并發(fā)給<來賓證>，保安人員應(yīng)認(rèn)真查驗(yàn)，憑證放行。

6)長(zhǎng)期派駐公司的外來人員，由業(yè)主單位辦理<來賓證>，保安應(yīng)識(shí)別<來賓證>的有效性后給予放行。

7)在公司內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人物，應(yīng)立即控制，并識(shí)別處理，不能自行識(shí)別處理的應(yīng)立 3 即報(bào)請(qǐng)主管領(lǐng)導(dǎo)處理。

3.3 車輛出入管理

1)廠區(qū)內(nèi)任何車輛行駛時(shí)速不得超過15公里/小時(shí)，并按規(guī)定停放。員工車輛一律按規(guī)定停放在停車場(chǎng)或其它指定地點(diǎn)。

2)外來車輛進(jìn)入廠區(qū)，按下列規(guī)定處理：

① 一般性業(yè)務(wù)聯(lián)系、參觀訪問、上級(jí)檢查、工程安裝等人員所乘車輛，一律引導(dǎo)其按規(guī)范依序停放；

② 持有依據(jù)來廠交貨或提貨的車輛須按章登記，引導(dǎo)其到指定地點(diǎn)停放； ③ 本公司各型車輛出廠憑各部門有效的<人員/車輛出門申請(qǐng)單>放行；

④ 對(duì)進(jìn)出廠門車輛應(yīng)一律檢查其載貨情況，進(jìn)廠車輛應(yīng)當(dāng)注意是否載有違禁、危險(xiǎn)或易燃物品，出廠車輛載有貨物時(shí)，應(yīng)按下列“物資出入管理”的條款進(jìn)行管理。

3.4 物資出入管理

1)物品放行應(yīng)憑批準(zhǔn)的<人員/車輛出門申請(qǐng)單>，保安核對(duì)無誤簽字后才予放行。<人員/車輛出門申請(qǐng)單>由保安室按順序裝訂保管，月底經(jīng)物業(yè)公司匯總后交業(yè)主存檔備查。放行物品的分類(如材料、半成品、成品、用品、資產(chǎn)、廢料、辦公設(shè)備、機(jī)械設(shè)備等)及授權(quán)核準(zhǔn)人員由業(yè)主單位送物業(yè)公司備案執(zhí)行。

2)外協(xié)單位或運(yùn)輸單位交付貨物時(shí)所夾帶其他單位的物品進(jìn)廠時(shí)，首先應(yīng)在保安室登記，說明情況，在離廠時(shí)再經(jīng)保安人員依原登記查驗(yàn)后若符合登記情況的方可放行。

3)出入人員經(jīng)保安查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，并按以下列程序處理。

① 記錄攜帶人身份證號(hào)碼、所屬單位(部門)、姓名、時(shí)間、地點(diǎn)；

② 由攜帶者書面寫明理由，注明品名、數(shù)量，由何處取得，并當(dāng)場(chǎng)核實(shí)處理； ③ 物品價(jià)值高、情況復(fù)雜時(shí)，不得讓當(dāng)事人離開現(xiàn)場(chǎng)，應(yīng)速報(bào)物業(yè)公司經(jīng)理和業(yè)主現(xiàn)場(chǎng)處理。

4)公寓樓內(nèi)住宿人員攜帶個(gè)人物品出廠時(shí)，按下列規(guī)定處理。

① 攜帶行李、包裹、提箱等大件物品者，應(yīng)憑宿舍管理員的<放行單>放行； ② 攜帶一般日常用品者，由保安人員查驗(yàn)后放行； ③ 嚴(yán)禁任何人攜帶易燃、易爆等違禁物品進(jìn)入廠區(qū)。

第五篇：保安工作標(biāo)準(zhǔn)

保安工作標(biāo)準(zhǔn)

一、總 則

為落實(shí)《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》、《公安機(jī)關(guān)監(jiān)督檢查企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作規(guī)定》，規(guī)范公司內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，預(yù)防、減少違法犯罪及治安災(zāi)害事故的發(fā)生，保護(hù)員工個(gè)人人身、財(cái)產(chǎn)安全和公司財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)公司正常工作秩序，特制定本規(guī)定。

二、范圍

本管理規(guī)定了治安保衛(wèi)管理工作內(nèi)容。本標(biāo)準(zhǔn)適用于華潤(rùn)燃?xì)饪毓捎邢薰尽?/p>

三、方針

公司治安保衛(wèi)工作應(yīng)貫徹“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全”的方針。應(yīng)突出保護(hù)公司內(nèi)人員的人身安全，不得以經(jīng)濟(jì)效益、財(cái)產(chǎn)安全或者其他任何借口忽視人身安全。

四、場(chǎng)站運(yùn)行管理部門管理職責(zé)

1、配備保安的部門是保安管理工作的主體，應(yīng)將保安人員的管理納入本部門的日常管理之中。部門責(zé)任人要根據(jù)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、保安管理相關(guān)要求及本崗位保安工作職責(zé)，結(jié)合隊(duì)員月度表現(xiàn)，承擔(dān)對(duì)保安人員工作的檢查、考核職責(zé)。部門責(zé)任人可根據(jù)考核情況對(duì)所聘保安提出獎(jiǎng)懲意見和調(diào)換申請(qǐng)。若隊(duì)員發(fā)生違紀(jì)行為視同部門員工的違紀(jì)，其部門相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)的連帶責(zé)任。

2、為確保管理到位，各配備保安的部門要以公司各項(xiàng)管理規(guī)定及公司保

安管理相關(guān)要求為主體，結(jié)合本部門的規(guī)章制度，對(duì)所聘保安建立學(xué)習(xí)、操練制度，在做好保安各項(xiàng)工作的同時(shí)，還應(yīng)做好組織保安隊(duì)員學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)定、操練消防及保安實(shí)操的工作，并督促其遵守執(zhí)行。

3、各部門負(fù)責(zé)人，應(yīng)督促值班保安隊(duì)員按時(shí)認(rèn)真填寫“保安值班日志”、“來賓訪客情況登記簿”、“車輛進(jìn)出登記表”、“物資進(jìn)(出)門申請(qǐng)單”，定期安排專人進(jìn)行審核，并將此列為月度考核內(nèi)容之一。

4、各部門責(zé)任人要注重對(duì)保安隊(duì)員的日常管理和教育，安排專人進(jìn)行監(jiān)管。同時(shí)關(guān)心他們的生活，鼓勵(lì)他們愛崗敬業(yè)，在條件許可的情況下，為他們安心工作提供便利條件。不得歧視保安隊(duì)員，不得亂用職權(quán)安排保安隊(duì)員從事職責(zé)以外的事情。

5、各保安服務(wù)崗位保安管理人員應(yīng)根據(jù)保安隊(duì)員工作表現(xiàn)對(duì)其進(jìn)行月度考核（考評(píng)意見應(yīng)同保安隊(duì)員本人見面），并在每月30日前（遇休息日順延）將“保安隊(duì)員月度工作表現(xiàn)情況考核表”報(bào)行政事務(wù)部。

6、公司下屬各部門（單位）應(yīng)切實(shí)做好本部門（單位）內(nèi)部穩(wěn)定工作，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，設(shè)置專兼職治安保衛(wèi)人員，對(duì)影響本部門（單位）穩(wěn)定的各類不安全因素做到：底數(shù)清、情況明、信息暢通、控制得力。

五、保安人員工作標(biāo)準(zhǔn)

1、嚴(yán)格遵守崗位規(guī)章制度，維持公司辦公場(chǎng)所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序。維持公司內(nèi)部治安秩序，消除隱患防患于未然。

2、按規(guī)定著裝，服裝整潔，衣物不得混亂穿戴，不得袖手、背手、將手插入口袋，必須保持一人站崗，站崗期間保持警容軍姿，佩戴統(tǒng)一保安服務(wù)標(biāo)志。

3、查驗(yàn)出入服務(wù)區(qū)的人員證件，登記出入的車輛和物品。

4、在服務(wù)區(qū)域內(nèi)巡邏、守護(hù)、安全檢查、報(bào)警監(jiān)控，保安員應(yīng)當(dāng)及時(shí)制止發(fā)生在服務(wù)區(qū)域內(nèi)的違法犯罪行為，對(duì)制止無效的違法犯罪行為應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警，同時(shí)采取措施，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。

5、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范，加強(qiáng)防盜、及時(shí)發(fā)現(xiàn)人和事，并進(jìn)行妥善處理。

6、認(rèn)真做好崗位登記，不得在墻壁、登記本上亂寫亂畫，崗位5米范圍之內(nèi)衛(wèi)生保持干凈整潔，未經(jīng)允許不準(zhǔn)接收快遞包裹。

7、嚴(yán)禁在崗位上：吸煙、喝酒、打牌、聽音樂、吃食物、睡覺、看書報(bào)、使用手機(jī)，不得做與工作無關(guān)的事情等。

8、值班時(shí)禁止脫崗、離崗、坐崗、睡崗，有事及時(shí)向班長(zhǎng)報(bào)告。

9、嚴(yán)格按規(guī)定操作使用對(duì)講機(jī)，不得隨意拆卸、轉(zhuǎn)借他人。

10、不得在崗位上嬉笑、打鬧、大聲喧嘩，時(shí)刻保持良好形象。

11、對(duì)違犯治安條例的行為，查清事實(shí)，收集證據(jù)，向公司或公安機(jī)關(guān)報(bào)告。加強(qiáng)防火巡邏，及時(shí)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭并消除之。

12、嚴(yán)格按規(guī)定路線巡視，不得超越崗位區(qū)域視線，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)向領(lǐng)班員報(bào)告。

13、堅(jiān)守工作崗位，對(duì)外來人員、車輛按規(guī)定仔細(xì)詢問并做好登記。

14、熟悉和愛護(hù)公共設(shè)施、消防設(shè)施并熟練掌握各種滅火器材的使用方法。懂得處理緊急事件的程序（火災(zāi)疏散、炸彈恐嚇等）。

15、密切聯(lián)系群眾，積極宣傳治安防范和管理方面的內(nèi)容。

16、按交接班制度和崗位規(guī)章制度做好崗前準(zhǔn)備工作。做好工作交接，正

確記錄當(dāng)班日志和案件筆錄，及時(shí)提出相關(guān)工作報(bào)告。

17、認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

六、巡視崗工作內(nèi)容

1、負(fù)責(zé)所有部位的流動(dòng)巡查，每1-2小時(shí)巡查一遍，按規(guī)定的巡邏路線及頻次進(jìn)行巡邏。查：公共設(shè)施、電線、電器設(shè)備安全、車輛安全、整體安全隱患，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)。

2、巡視人員保持良好的精神狀態(tài)，使用文明語言，堅(jiān)持微笑、熱情、禮貌服務(wù)，說話語氣要溫和。

3、發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)禮貌詢問并迅速勸其離開，對(duì)損壞公共設(shè)施、花草和停放的車輛時(shí)應(yīng)上前給予制止，必要時(shí)可撥110報(bào)警，發(fā)現(xiàn)車輛車門、車玻璃未關(guān)和車輛受損及時(shí)報(bào)告班長(zhǎng)或隊(duì)長(zhǎng)處理，并做好記錄。

4、上下班高峰期時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)指揮車輛手勢(shì)負(fù)責(zé)指揮車輛行駛和停放，維持交通、停車秩序，對(duì)道路和停車場(chǎng)的停放車輛進(jìn)行巡視查看，保證車輛安全；負(fù)責(zé)停車場(chǎng)的消防安全，禁止出現(xiàn)明火、小孩玩耍等情況。

5、嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度進(jìn)行上下班交接工作，并認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

七、檢查與考核

1、根據(jù)本崗位所列工作內(nèi)容和要求及通用工作標(biāo)準(zhǔn)，接受上級(jí)主管崗位的檢查和考核；

2、根據(jù)公司崗位績(jī)效管理辦法、本單位各專項(xiàng)考核辦法執(zhí)行考核。

場(chǎng)站外來人員管理制度

一、總 則

為加強(qiáng)對(duì)站場(chǎng)外來人員的管理，保障安全生產(chǎn)，杜絕非生產(chǎn)性隱患及事故，同時(shí)樹立良好的企業(yè)形象，特制定本制度。（本制度適用于進(jìn)入華潤(rùn)燃?xì)饪毓蓤?chǎng)站的非本場(chǎng)站人員）

二、附則

本制度于XXXX年XX月XX日頒布實(shí)施，最終解釋權(quán)歸屬于華潤(rùn)燃?xì)饪毓砂踩芾聿俊?/p>

三、編制依據(jù)

《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》 《社會(huì)治安管理?xiàng)l例》

四、術(shù)語

1、外來人員: 凡到站場(chǎng)進(jìn)行參觀、學(xué)習(xí)、施工、檢查等非本場(chǎng)站人員。外來人員分為公司內(nèi)部人員和外單位外來人員兩種。

2、值班主管：場(chǎng)站在崗最高級(jí)別管理人員。

五、管理要求

1、站場(chǎng)外來人員接待與管理

1.1、外來人員進(jìn)入站場(chǎng)，當(dāng)滿足下列條件時(shí)才允許其進(jìn)站：

1.1.1.保安、門衛(wèi)人員或本站值班人員必須查驗(yàn)其手續(xù)、證明或者核實(shí)其身份。

1.1.2.對(duì)外單位人員，必須持有安全管理部門出具的有效證明、手續(xù)或者事先接到安全管理部門的通知才允許其進(jìn)站。

1.1.3.對(duì)公司內(nèi)部人員，須持有相關(guān)有效手續(xù)、證明，或者向公司相關(guān)部門核實(shí)清楚后才允許其進(jìn)站。

1.1.4.保安、門衛(wèi)人員或值班人員查驗(yàn)外來人員手續(xù)合格后，需立即請(qǐng)其填寫《出入人員登記表》，并認(rèn)真核對(duì)其填寫的內(nèi)容。對(duì)外單位來站參觀、學(xué)習(xí)以及上級(jí)部門來站檢查，保安、門衛(wèi)人員或值班人員應(yīng)及時(shí)通知值班主管，由值班主管接待。

1.1.5.外來車輛，未經(jīng)允許，一律不得進(jìn)入站內(nèi)。

2、對(duì)外來人員的接待與管理

2.1、由值班主管向來人了解到本站的目的并向其提供幫助，在大門門口對(duì)外來人員宣布進(jìn)站安全注意事項(xiàng)，內(nèi)容包括: 2.1.1.禁火區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁使用火種，提醒外來人員將打火機(jī)等火種暫時(shí)寄存在防火箱內(nèi)。

2.1.2.向來人講清楚應(yīng)急逃生通道所在位置和簡(jiǎn)單逃生避險(xiǎn)措施。2.1.3.提醒來人不得擅動(dòng)站內(nèi)各種設(shè)備（施），如因工作需要，須向值班主管申請(qǐng)，經(jīng)同意后，在站場(chǎng)人員監(jiān)護(hù)下才能實(shí)施。

3、對(duì)外單位來參觀、學(xué)習(xí)、檢查人員的接待與管理

了解清楚外來人員來站目的與身份后，并及時(shí)通知站內(nèi)值班主管出來迎接。值班主管提醒外來人員將打火機(jī)等火種暫時(shí)寄存在防火箱內(nèi)。值班主管還應(yīng)向其宣布進(jìn)站安全注意事項(xiàng)。其內(nèi)容包括：

3.1.進(jìn)入站場(chǎng)的基本安全要求。

3.2.大門口的安全注意事項(xiàng)欄的全部?jī)?nèi)容。3.3.向來賓講清楚應(yīng)急逃生通道和簡(jiǎn)單的避險(xiǎn)措施。

3.4.要求來賓不得擅動(dòng)站內(nèi)各種設(shè)備（設(shè)施）。

當(dāng)值班主管宣布完畢安全注意事項(xiàng)后,應(yīng)及時(shí)向來賓介紹本站當(dāng)班人員情況以及站場(chǎng)生產(chǎn)運(yùn)行情況，使來賓了解目前站場(chǎng)的基本情況。值班主管向來賓講清楚安全要求后，帶領(lǐng)來賓進(jìn)入站內(nèi)。值班主管應(yīng)陪同來賓對(duì)站場(chǎng)進(jìn)行檢查，回答其提出的各種問題。

六、站場(chǎng)值班人員注意事項(xiàng)

1、著裝要求：

應(yīng)嚴(yán)格按照公司要求著裝，接待外來人員過程中應(yīng)做到態(tài)度熱情大方，行為規(guī)范，語言文明。

2、相關(guān)資料記錄：

站場(chǎng)值班人員應(yīng)根據(jù)外來人員在站內(nèi)的不同活動(dòng),做好相關(guān)資料記錄。除非上級(jí)部門允許，不得允許外來人員帶走本站的生產(chǎn)記錄、生產(chǎn)報(bào)表、規(guī)章制度等資料、記錄。不得允許外來人員在站內(nèi)進(jìn)行照相、錄像等活動(dòng)。

3、對(duì)外來人員監(jiān)督、檢查：

站場(chǎng)應(yīng)監(jiān)督、檢查外來人員的在站活動(dòng)，當(dāng)發(fā)現(xiàn)違反安全規(guī)定的，應(yīng)及時(shí)制止，如其不聽勸阻，在站人員應(yīng)將其勸退出站外。發(fā)現(xiàn)有蓄意破壞行為，在站人員應(yīng)對(duì)其進(jìn)行控制，并撥打“110”報(bào)警。

七、站場(chǎng)人員具體講解內(nèi)容及要求如下：

1、講解地點(diǎn)：

場(chǎng)站大門口(防火、防爆區(qū)外)

2、講解員：

對(duì)一般外來人員由值班班長(zhǎng)擔(dān)任講解員，對(duì)重要的外來人員由站長(zhǎng)擔(dān)任講

解員。

3、對(duì)講解員的要求：

著裝整潔、規(guī)范、言語清楚、舉止大方。

4、講解詞：

大家好，我是×××站值班班長(zhǎng)（本站站長(zhǎng)）×××，由我給大家講解進(jìn)站注意事項(xiàng)，天然氣是一種高度危險(xiǎn)氣體，具有易燃易爆特性，為保證安全，站內(nèi)禁止攜帶和使用外來火種，防火、防爆區(qū)內(nèi)禁止拍照，禁止攝像。

大家在進(jìn)站前,請(qǐng)首先觀閱“進(jìn)站安全須知”和“爆炸危險(xiǎn)分區(qū)示意圖”，不得亂動(dòng)站內(nèi)各種設(shè)備、設(shè)施, 如果有什么疑問，可以向我或者站內(nèi)其他值班人員詢問。

若遇有突發(fā)重大燃?xì)庑孤┦鹿?，不要慌亂,首先觀察風(fēng)向標(biāo)指示的風(fēng)向，按照“爆炸危險(xiǎn)分區(qū)示意圖”標(biāo)明的疏散路線疏散至站門外，然后從上風(fēng)方向撤離。

請(qǐng)大家將火種存入火種箱，佩帶好臨時(shí)胸牌,確認(rèn)手機(jī)關(guān)閉后方可進(jìn)入站場(chǎng)。

八、附則：

場(chǎng)站進(jìn)出人員登記表。