第一篇：一生必讀經(jīng)典書籍大全

一生必讀經(jīng)典書籍大全

第1部 《經(jīng)濟(jì)表》 弗朗斯瓦·魁奈(法國(guó)1694—1774)第2部 《國(guó)富論》 亞當(dāng)·斯密(英國(guó)1723—1790)

第3部 《人口原理》 托馬斯·羅伯特·馬爾薩斯(英國(guó)1766—1834)第4部 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)概論》 讓·巴蒂斯特·薩伊(法國(guó)1767—1832)第5部 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)及賦稅原理》 大衛(wèi)·李嘉圖(英國(guó)1772—1823)第6部 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)新原理》 西蒙·德·西斯蒙第(法國(guó)1773—1842)第7部 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)的國(guó)民體系》 弗里德利?！だ钏固?德國(guó)1789—1846)第8部 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》 約翰·斯圖亞特·穆勒(英國(guó)1806—1873)第9部 《資本論》 卡爾·馬克思(德國(guó)1818—1883)

第10部 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)理論》 威廉·斯坦利·杰文斯(英國(guó)1835—1882)第11部 《國(guó)民經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》 卡爾·門格爾(奧地利1840—1921)

第12部 《純粹政治經(jīng)濟(jì)學(xué)綱要》 里昂·瓦爾拉斯(法國(guó)1834—1910)第13部 《資本與利息》 歐根·馮·龐巴維克(奧地利185l一1914)第14部 《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》 阿弗里德·馬歇爾(英國(guó)1842—1924)第15部 《利息與價(jià)格》 克努特·維克塞爾(瑞典1851—1926)第16部 《財(cái)富的分配》 約翰·貝茨·克拉克(美國(guó)1847—1938)第17部 《有閑階級(jí)論》 托爾斯坦·本德·凡勃倫(美國(guó)1857—1929)第18部 《經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論》 約瑟夫·阿羅斯·熊彼特(奧地利1883—1950)第19部 《福利經(jīng)濟(jì)學(xué)》 阿瑟·賽西爾·庇古(英國(guó)1877—1959)第20部 《不完全競(jìng)爭(zhēng)經(jīng)濟(jì)學(xué)》 瓊·羅賓遜(英國(guó)1903—1983)

第21部 《就業(yè)、利息和貨幣通論》 約翰·梅納德·凱恩斯(英國(guó)1883—1946)第22部 《價(jià)值與資本》 約翰·理查德·?？怂?英國(guó)1904—1989)第23部 《通往奴役之路》 哈耶克(奧地利1899—1992)第24部 《經(jīng)濟(jì)學(xué)》 保羅·薩繆爾森(美國(guó)1915一)

第25部 《豐裕社會(huì)》 約翰·肯尼斯·加爾布雷斯(美國(guó)1908—)第26部 《經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)的階段》 沃爾特·羅斯托(美國(guó)1916—)

第27部 《人力資本投資》 西奧多·威廉·舒爾茨(美國(guó)1902—1998)第28部 《資本上義與自由》 米爾頓·弗里德曼(美國(guó)1912—)第29部 《經(jīng)濟(jì)學(xué)》 約瑟夫·斯蒂格利茨(美國(guó)1943—)第30部 《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》 格里高利·曼昆(美國(guó)1958—)

30部必讀的管理學(xué)經(jīng)典

第1部 《科學(xué)管理原理》 弗雷德里克·溫斯洛·泰羅(美國(guó)1856—1915)第2部 《社會(huì)組織和經(jīng)濟(jì)組織理論》 馬克思·韋伯(德國(guó)1864—1920)第3部 《經(jīng)理人員的職能》 切斯特·巴納德(美國(guó)1886—1961)第4部 《工業(yè)管理和一般管理》 亨利·法約爾(法國(guó)1841-1925)第5部 《工業(yè)文明的社會(huì)問(wèn)題》 埃爾頓·梅奧(美國(guó)1880—1949)第6部 《企業(yè)中人的方面》 道格拉斯·麥格雷戈(美國(guó)1906—1964)第7部 《個(gè)性與組織》 克里斯·阿吉里斯(美國(guó)1923—)第8部 《如何選樣領(lǐng)導(dǎo)模式》 羅伯特·坦南鮑姆(美國(guó)1915—2003)第9部 《管理決策新科學(xué)》 赫伯特·西蒙(美國(guó)1916—2001)第10部 《偉大的組織者》 歐內(nèi)斯特·戴爾(美國(guó)1914—)第11部 《管理的新模式》 倫西斯·利克特(美國(guó)1903—1981)第12部 《營(yíng)銷管理》 菲利普·科特勒(美國(guó)1931—)第13部 《讓工作適合管理者》 弗雷德·菲德勒(美國(guó)1922—)第14部 《組織效能評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》 斯坦利·E·西肖爾(美國(guó)1915—1999)第15部 《再論如何激勵(lì)員工》 弗雷德里克·赫茨伯格(美國(guó)1923—2000)第16部 《組織與管理：系統(tǒng)方法與權(quán)變方法》 弗里蒙特·卡斯特(美國(guó)1924—)第17部 《經(jīng)理工作的性質(zhì)》 亨利·明茨伯格(加拿大1939—)第18部 《管理：任務(wù)、責(zé)任、實(shí)踐》 彼得·杜拉克(美國(guó)1909—)第19部 《再論管理理論的叢林》 哈羅德·孔茨(美國(guó)1908—1984)第20部 《杰克·韋爾奇自傳》 杰克·韋爾奇(美國(guó)1935—)第21部 《競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略》 邁克爾·波特(美國(guó)1947—)第22部 《Z理論》 威廉·大內(nèi)(美國(guó)1943—)第23部 《轉(zhuǎn)危為安》 愛(ài)德華茲·戴明(美國(guó)1900—1993)第24部 《總經(jīng)理》 約翰·科特(美國(guó)1947—)第25部 《追求卓越》 托馬斯·彼得斯(美國(guó)1942—)第26部 《領(lǐng)導(dǎo)者：成功謀略》 沃倫·本尼斯(美國(guó)1925—)第27部 《巨人學(xué)舞》 羅莎貝絲·摩絲·坎特(美國(guó)1943—)第28部 《第五項(xiàng)修煉》 彼得·圣吉(美國(guó)1947—)第29部 《企業(yè)再造》 邁克爾·漢默(美國(guó)1948—)第30部 《基業(yè)長(zhǎng)青》 詹姆斯·柯林斯(美國(guó)1958—)

20部必讀的修身處世經(jīng)典

第1部 《道德經(jīng)》 老子(中國(guó)·先秦生卒年不詳)第2部 《圣經(jīng)》 基督教經(jīng)典

第3部 《論語(yǔ)》 孔子(中國(guó)·春秋公元前55l-前479)第4部 《孟子》 孟子(中國(guó)·戰(zhàn)國(guó)約公元前372-前289)第5部 《沉思錄》 馬可·奧勒留·安東尼(古羅馬121-180)第6部 《荀子》 荀子(中國(guó)·戰(zhàn)國(guó)約公元前330-前230)第7部 《莊子》 莊子(中國(guó)·戰(zhàn)國(guó)約公元前369-前286)第8部 《道德箴言錄》 拉羅什?？?法國(guó)1613-1680)第9部 《顏氏家訓(xùn)》 顏之推(中國(guó)·南北朝531-591)第10部 《人生論》 弗蘭西斯·培根(英國(guó)1561-1626)第11部 《家范》司馬光(中國(guó) ·北宋1019-1086)第12部 《智慧書》 巴爾塔沙·葛拉西安(西班牙1601-1658)第13部 《世范》 袁采(中國(guó)·南宋？-1195)第14部 《富蘭克林自傳》 本杰明唁蘭克林(美國(guó)1706-1790)第15部 《小窗幽記》 陳繼儒(中國(guó)·明代1558-1639)第16部 《蒙田隨筆》 蒙田(法國(guó)1533-1592)第17部 《菜根譚》 洪應(yīng)明(中國(guó)·明代生卒年不詳)第18部 《曾國(guó)藩家書》 曾國(guó)藩(中國(guó)清代1811-1872)第19部 《人性的弱點(diǎn)》 戴爾·卡耐基(美國(guó)1888-1955)第20部 《傅雷家書》傅雷(中國(guó)1908-1966)

30部必讀的名人傳記經(jīng)典

第1部 《懺悔錄》 第2部 《貝多芬傳》

第3部 《梵高傳——對(duì)生活的渴求》 第4部 《巴爾扎克傳》 第5部 《我生活的故事》 第6部 《約翰遜傳》 第7部 《薩特傳》

第8部 《我的愛(ài)，我的自由》 第9部 《居里夫人傳》 第10部 《羅素自傳》 第11部 《羅曼·羅蘭傳》 第12部 《我妹妹與我》 第13部 《甘地自傳》

第14部 《真愛(ài)讓我如此幸?！?第15部 《卡夫卡傳》 第16部 《牛犢頂橡樹(shù)》 第17部 《從文自傳》 第18部 《拿破侖傳》 第19部 《富蘭克林自傳》

第20部 《薩爾瓦多·達(dá)利的秘密生活》 第21部 《榮格的生活與工作》 第22部 《阿加莎·克里斯蒂自傳》 第23部 《蘇東坡傳》

第24部 《杰克·韋爾奇自傳》 第25部 《巴赫傳》 第26部 《華盛頓全傳》 第27部 《我畢生的故事》 第28部 《房龍傳》 第29部 《無(wú)盡的探索》 第30部 《卓別林自傳》

20部必讀的心理勵(lì)志經(jīng)典

第1部

《富蘭克林》 第2部

《依靠自我》 第3部

《自己拯救自己》 第4部

《偉大的勵(lì)志書》 第5部

《致加西亞的信》 第6部

《巴比倫富翁的秘密》 第7部

《思考致富》 第8部

《一生的計(jì)劃》 第9部

《積極思考的力量》 第10部

《人人都能成功》

第11部

《世界上最偉大的推銷員》 第12部

《與你在顛峰相會(huì)》 第13部

《人性的弱點(diǎn)》 第14部

《喚醒心中的巨人》 第15部

《攻心為上》

第16部

《誰(shuí)動(dòng)了我的奶酪》

第17部

《高效人生的12個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)》 第18部

《平地而起》

第19部

《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》 第20部

《郵差弗雷德》

20部必讀的謀略經(jīng)典

第1部 《道德經(jīng)》 第2部 《鬼谷子》 第3部 《管子》 第4部 《論語(yǔ)》 第5部 《孫子兵法》 第6部 《荀子》 第7部 《韓非子》 第8部 《戰(zhàn)國(guó)策》 第9部 《人物志》 第10部 《貞觀政要》 第11部 《反經(jīng)》

第12部 《資治通鑒》 第13部 《三國(guó)演義》 第14部 《菜根譚》 第15部 《智囊》 第16部 《三十六計(jì)》 第17部 《曾國(guó)藩家書》 第18部 《厚黑學(xué)》 第19部 《君主論》 第20部 《戰(zhàn)爭(zhēng)論》

30部必讀的科普經(jīng)典

《幾何原本》 《天體運(yùn)行論》 《心血運(yùn)動(dòng)論》

《自然哲學(xué)之?dāng)?shù)學(xué)原理》 《自然史》 《物種起源》 《昆蟲記》 《人類的故事》 《鳥(niǎo)與文學(xué)》

《所羅門王的指環(huán)》 《菌兒自傳》 《趣味地球化學(xué)》 《寂靜的春天》 《從一到無(wú)窮大》 《雙螺旋》

《黑猩猩在召喚》 《物候?qū)W》

《細(xì)胞生命的禮贊》 《自私的基因》 《啊哈!靈機(jī)一動(dòng)》

《阿西莫夫最新科學(xué)指南》 《古?；哪?/p>

《混沌：開(kāi)創(chuàng)新科學(xué)》 《時(shí)間簡(jiǎn)史》 《皇帝新腦》

《西方科學(xué)的起源》 《魔鬼出沒(méi)的世界> 《萬(wàn)物簡(jiǎn)史》 《數(shù)字化生存》 《生命的未來(lái)》

第二篇：一生必讀的十本勵(lì)志書籍

一生必讀的十本勵(lì)志書籍

小故事，大智慧，拼智商，比實(shí)力，下面是一生必讀的十本勵(lì)志書籍，為大家提供參考。

【作者】道格拉斯勒爾頓

【書籍介紹】成功只垂青積極主動(dòng)的人，只要你敢于擔(dān)當(dāng)，勇于接受挑戰(zhàn)，任何艱難險(xiǎn)阻都會(huì)變成坦途。任何事情就怕人去“做”，只要你敢于去做，事情就會(huì)自然而然地變得順暢了。

馮侖、唐駿、張德芬、奧普拉感動(dòng)推薦!世界500強(qiáng)企業(yè)團(tuán)購(gòu)率第1名!

【作者】安東尼羅賓

【書籍介紹】掌握了正確的方法，你就能在最短的時(shí)間激發(fā)你內(nèi)在的潛能，釋放能量，改變命運(yùn)，創(chuàng)造一個(gè)全新的未來(lái)!

多年以來(lái)，包括布什、克林頓、曼德拉、戴安娜王妃在內(nèi)的全球頂級(jí)政要，以及通用、惠普等全球500強(qiáng)企業(yè)高管在安東尼的幫助下，取得了前所未有的改變，從而度過(guò)個(gè)人難關(guān)，或者使企業(yè)狀況得以改善。

【作者】卡耐基

【書籍介紹】該書匯集了卡耐基的思想精華和最激動(dòng)人心的內(nèi)容，是作者最成功的勵(lì)志經(jīng)典，出版后立即獲得了廣

大讀者的歡迎，成為西方世界最持久的人文暢銷書。

無(wú)數(shù)讀者通過(guò)閱讀和實(shí)踐書中介紹的各種方法，不僅走出困境，有的還成為世人仰慕的杰出人士。只要不斷研讀本書，相信你也可以發(fā)掘自己的無(wú)窮潛力，創(chuàng)造輝煌的人生。

【作者】阿爾伯特哈伯德

【書籍介紹】100多年前的一個(gè)傍晚，出版家艾爾伯特哈伯德與家人喝茶時(shí)受兒子的啟發(fā)，創(chuàng)作了一篇名為《致加西亞的信》的文章，刊登在《菲士利人》的雜志上，雜志很快就告罄。

到19XX年作者逝世為止，《致加西亞的信》的印數(shù)高達(dá)40，000，000冊(cè)。創(chuàng)造了一個(gè)作家的有生之年一本圖書銷售量的歷史記錄。其后的80余年，該書被翻譯成所有的文字，許多政府、軍隊(duì)和企業(yè)都將此書贈(zèng)送給士兵和職員，作為培養(yǎng)士兵、職員敬業(yè)守則的必讀書。

【作者】董思陽(yáng)

【書籍介紹】《21歲當(dāng)總裁精華合集》以清新、生動(dòng)、富有活力的語(yǔ)言，將新時(shí)代創(chuàng)業(yè)年青人的夢(mèng)想、激情、敢愛(ài)敢恨表現(xiàn)的淋漓盡致。董思陽(yáng)的經(jīng)歷極大地貼近新時(shí)代青年人的內(nèi)心。她不但是“平民創(chuàng)業(yè)”、“白手起家”的典范，也是少女企業(yè)家的代表，是新時(shí)代少男少女心目中的明星和偶像。

本書為80后在傳統(tǒng)教育體制下成長(zhǎng)起來(lái)的渴望成功的

青少年，提供了極為寶貴、具有可借鑒、可復(fù)制價(jià)值的成功的經(jīng)驗(yàn)。該書也成為近百家媒體如《魯豫有約》、《名人堂》、《星尚》、《人民政協(xié)報(bào)》、中國(guó)網(wǎng)、中青網(wǎng)、新華網(wǎng)、央視網(wǎng)、阿里巴巴、新浪網(wǎng)等追逐的對(duì)象。

【作者】泓露沛霖

【書籍介紹】“夢(mèng)想創(chuàng)造人生”“把握成功的機(jī)遇：每個(gè)人一生中擁有的對(duì)人生事業(yè)有重大影響的機(jī)遇只有六七次。但是人們往往對(duì)第一次都抓不住，因?yàn)樘贻p;最后一次也抓不住，因?yàn)樘狭?。在剩下的幾次中，一般又?huì)錯(cuò)過(guò)兩次，最后只剩兩三次機(jī)會(huì)。”

【作者】希爾

【書籍介紹】“知識(shí)構(gòu)筑成功：大多數(shù)教授沒(méi)有太多錢，只因?yàn)樗麄儗＞趥魇谥R(shí)，卻并不擅長(zhǎng)使用知識(shí)或者組織知識(shí)。知識(shí)不會(huì)引來(lái)財(cái)富，除非加以組織，并以實(shí)際的行動(dòng)計(jì)劃精心引導(dǎo)。不要混淆了懂得知識(shí)和利用知識(shí)。知識(shí)只不過(guò)是原材料，智慧才是成品?！?/p>

【作者】奧格曼狄諾

【書籍介紹】這是一本在全世界范圍內(nèi)影響巨大的書，適合任何附層的人閱讀。它震撼人心，激勵(lì)斗志，改變了許多人的命運(yùn)，本書是一經(jīng)問(wèn)世，英文版銷量當(dāng)年突破100萬(wàn)，訊即被譯成18種文字，每年銷量有增無(wú)減。

這本書記載了一則感人肺腑的傳奇故事。一個(gè)名叫海菲

的牧童，從他的主人那里幸運(yùn)地得到十道神秘的羊皮卷，遵循卷中的原則，他執(zhí)著創(chuàng)業(yè)，最終成為了一名偉大的推銷員。建立起了一座浩大的商業(yè)王國(guó)

【作者】甘向偉

【書籍介紹】從北大的保安到北大中文系學(xué)習(xí)，這中間有著太華麗的人生的轉(zhuǎn)變。甘向偉告訴你，什么是堅(jiān)持，什么是夢(mèng)想?雖然出生于山區(qū)的農(nóng)民家庭，高考過(guò)后，無(wú)法繼續(xù)學(xué)業(yè)，但他始終知道自己想要的是什么!從小喜愛(ài)文字的他，一直向往著美麗的未名湖畔，所以在畢業(yè)之后，他就毅然的辭了在廣州有著豐厚待遇的工作，來(lái)到北京，來(lái)到了眷戀依舊的未名湖畔!雖然只做了一名小小的保安;來(lái)到北大之后，他對(duì)文學(xué)的熱愛(ài)之情絲毫未減，終在XX年考入北京大學(xué)中文系。

XX年12月，北京大學(xué)校長(zhǎng)周其鳳院士?jī)A情為其新書寫作序言。XX年榮獲“XX中國(guó)教育十大影響人物”，市場(chǎng)上從未有過(guò)保安出書的先列。這是本“小人物也要有精英意識(shí)”的代言書籍。

【作者】俞敏洪

【書籍介紹】本書作者是十位全國(guó)最頂尖優(yōu)秀的學(xué)生。他們除了在學(xué)業(yè)上取得了讓人嘆為觀止的成績(jī)外，更值得稱贊的是，他們都很自信、主動(dòng)，知道自己追求什么，并能長(zhǎng)期為之努力?，F(xiàn)在，他們用自己精彩的成長(zhǎng)和成功故事告訴

同齡人：要想優(yōu)秀，必先立志，越早越好。而通過(guò)俞敏洪、李開(kāi)復(fù)、徐小平等十位實(shí)戰(zhàn)教育家的深入總結(jié)，清晰提煉出他們成功的邏輯和關(guān)鍵。

如果你是學(xué)生，你會(huì)從中獲得動(dòng)力，堅(jiān)信自己一樣可以很優(yōu)秀，只要樹(shù)立正確志向。如果你是師長(zhǎng)，你會(huì)掌握更多的教育方法，在培養(yǎng)孩子的過(guò)程中更有的放矢。

第三篇：必讀書籍

必讀書籍 《人口原理》 托馬斯·羅伯特·馬爾薩斯(英國(guó)1766—1834)《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》 阿弗里德·馬歇爾(英國(guó)1842—1924)

《財(cái)富的分配》 約翰·貝茨·克拉克(美國(guó)1847—1938)

《就業(yè)、利息和貨幣通論》 約翰·梅納德·凱恩斯(英國(guó)1883—1946)《價(jià)值與資本》 約翰·理查德·希克斯(英國(guó)1904—1989)《人力資本投資》 西奧多·威廉·舒爾茨(美國(guó)1902—1998)《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》 格里高利·曼昆(美國(guó)1958—)

《股市趨勢(shì)技術(shù)分析》 約翰·邁占(美國(guó)1912—1987)

《股票作手回憶錄》 愛(ài)德溫·李費(fèi)佛(美國(guó)1877—1940)《怎樣選擇成長(zhǎng)股》 菲利普·A·費(fèi)雪(美國(guó)1908—2004)

《一個(gè)投機(jī)者的告白》 安德烈·科斯托蘭尼(德國(guó)1906—1999)《偉大的博弈》 約翰·斯蒂爾·戈登(美國(guó)1944—)

《經(jīng)理人員的職能》 切斯特·巴納德(美國(guó)1886—1961)《工業(yè)管理和一般管理》 亨利·法約爾(法國(guó)1841-1925)《個(gè)性與組織》 克里斯·阿吉里斯(美國(guó)1923—)

《如何選樣領(lǐng)導(dǎo)模式》 羅伯特·坦南鮑姆(美國(guó)1915—2003)《管理：任務(wù)、責(zé)任、實(shí)踐》 彼得·杜拉克(美國(guó)1909—)《競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略》 邁克爾·波特(美國(guó)1947—)

《企業(yè)再造》 邁克爾·漢默(美國(guó)1948—)

《沉思錄》 馬可·奧勒留·安東尼(古羅馬121-180)

《人生論》 弗蘭西斯·培根(英國(guó)1561-1626)

《菜根譚》 洪應(yīng)明(中國(guó)·明代生卒年不詳)

《傅雷家書》傅雷(中國(guó)1908-1966)

《致加西亞的信》

《古?；哪?/p>

第四篇：一生之中必讀書籍名單

書單

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? 《那些道理沒(méi)人告訴過(guò)你》 《湯姆叔叔的小屋》 《天行者》——?jiǎng)⑿妖?《麥田里的守望者》——J D.塞格林 《妞妞》（周國(guó)平）《蘇菲的世界》 《平凡的世界》 《誰(shuí)動(dòng)了我的奶酪》 《把心送給加西亞》 《喚醒心中的巨人》 《阿甘正傳》（電影）《士兵突擊》 《把夢(mèng)留住》 《心靈雞湯》 《肖申克的救贖》（電影）這些墻很有趣。剛?cè)氇z的時(shí)候，你痛恨周圍的高墻：慢慢地，你習(xí)慣了生活在其中：最終你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己不得不依賴他而生存。這就叫體制化。

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? 《穆斯林的葬禮》 《教父》（電影）《基督山伯爵》 《白鹿原》 《破碎的四月》 《萬(wàn)歷十五年》 《美的歷程》 《根》 《塵埃落定》 《生命從明天開(kāi)始》 《許三觀賣血記》 《活著》（余光）《拿破侖本選》 《草魚劇本選》 《你的降落傘是什么顏色》 《現(xiàn)在，發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì)》 《職場(chǎng)新物種》 《做最好的自己》 《無(wú)領(lǐng)到白領(lǐng)》 《讀大學(xué)，究竟讀什么》 《大學(xué)不知道》 《杜拉拉升職記》（電影）《外企高薪職位面試指導(dǎo)》 《女心理師1、2》（畢淑敏）

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? 《張愛(ài)玲傳》 《關(guān)于女人》（冰心）《亮劍》 《風(fēng)流人物名人志》 《面朝大海，春暖花開(kāi)——海子的事情人生》 《被風(fēng)吹亂的夏天》（張悅?cè)唬兑话胩鹈?，一半憂傷》（洛可可）《徐志摩與陸小曼》 《守護(hù)者》 《一夢(mèng)千尋》 《過(guò)客,匆匆》 《30度仰望天空》 《小房子》 《夜宴》 《海底撈，你學(xué)不會(huì)》——黃鐵鷹 《特種兵1,2》 《真實(shí)的日本》——大前研一 《絕情華爾街》 《蔡康永的說(shuō)話之道》 《怪誕行為學(xué)》 《有味》——汪涵 安妮寶貝《清醒紀(jì)》 李凡納利《伊斯坦布爾的幸?！?海倫.菲爾丁《BJ單身日記》 瑪麗·雪萊《弗蘭肯斯坦》 鄭秀賢《閃閃愛(ài)》 田維《花田半畝》.林白《玻璃蟲》 路也《幸福是有的》 安意如《人生若只如初見(jiàn)》 張愛(ài)玲《傾城之戀》 杜拉斯《情人》.海蒂《性學(xué)報(bào)告》 村上春樹(shù)《挪威的森林》（電影）.渡邊淳一《男人，這東西》.渡邊淳一《丈夫，這東西》 錢鐘書《圍城》勞倫斯《查太萊夫人的情人》泰戈?duì)枴恫萑~集》米蘭·昆德拉《生命中不能承受之輕》?！緝?yōu)雅女性不可錯(cuò)過(guò)的十本書】

【10本最有價(jià)值的職場(chǎng)書】

? 《天下沒(méi)有懷才不遇這回事》

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? 《金領(lǐng)手記》 《張亞勤：讓智慧起舞》 《真實(shí)的幸福》 《有些事現(xiàn)在不做，一輩子都不會(huì)做了》 《氣場(chǎng)》《將才》 《機(jī)會(huì)只愛(ài)有準(zhǔn)備的大腦》

【關(guān)于青春的書籍】

? 《致我們終將逝去的青春》辛夷塢

? 《那些年，我們一起追的女孩》（電影）九把刀

? 《與青春有關(guān)的日子》

? 《關(guān)于莉莉周的一切》

? 《牧羊少年奇幻之旅》

? 《十七歲不哭》

【2010十大“途書”】

? 《1988：我想和這個(gè)世界談?wù)劇?/p>

? 《小時(shí)代2.0虛銅時(shí)代》郭敬明

? 《山楂樹(shù)之戀》

? 《明朝那些事》

? 《舍得:星云大師的人生經(jīng)營(yíng)課》

? 《錢文忠解讀》

? 《我們臺(tái)灣這些年》

? 《郎咸平說(shuō)-新帝國(guó)主義在中國(guó)》

? 《朱德庸作品-絕對(duì)小孩(2)》

? 《常識(shí)》。

【幾本暑假閱讀的青春文學(xué)】

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? 顧漫《何以笙簫默》 安東尼《陪安東尼度過(guò)漫長(zhǎng)歲月》 八月長(zhǎng)安《你好，舊時(shí)光》 韓寒《三重門》 今何在《悟空傳》 九夜茴《匆匆那年》 七堇年《大地之燈》 桐華《那些回不去的年少時(shí)光》 《巨流河》 《沉浮與枯榮：八十自述》 《民主是一種現(xiàn)代生活》、《國(guó)家記憶》、《重新發(fā)現(xiàn)社會(huì)》、《1Q84》、《送你一顆子彈》、《中國(guó)在梁莊》、【新浪中國(guó)好書榜2010“十大好書”揭曉】

? 《當(dāng)我們談?wù)搻?ài)情時(shí)我們?cè)谡務(wù)撌裁础贰? 《白雪烏鴉》

? 《兄弟》、? 《紅樓夢(mèng)》、? 《白夜行》、? 《小王子》、? 《親愛(ài)的安德烈》、? 《一座城池》、? 《百年孤獨(dú)》、? 《傲慢與偏見(jiàn)》

? 《喜寶》、? 《人間詞話》、? 《因?yàn)橥?，所以叫青春》By金蘭都】它是一本像朋友一樣靜靜地傾聽(tīng)你的苦

惱，并通過(guò)睿智的寥寥數(shù)語(yǔ)，引導(dǎo)你發(fā)現(xiàn)自己，獲取自己人生答案的書。《佳期如夢(mèng)》

《一個(gè)經(jīng)濟(jì)殺手的自白》——約翰.珀金斯（美）

? 《馬太效應(yīng)》 ? ?

第五篇：CEO必讀書籍專題

CEO必讀書籍_Ultra Marin 2010-08-10

CEO必讀書籍

2008-11-08 10:14 一代又一代成功的 CEO 和企業(yè)家都把自傳定格為“當(dāng)今的霍雷肖?阿爾杰式神話”（Horatio Alger，美國(guó)作家。阿爾杰式神話指只要勤奮，就能白手起家而致富──譯注）。自傳中講述的故事內(nèi)容如出一轍：野心勃勃、抱負(fù)不凡的年輕人最終獲得了財(cái)富與尊敬，他的成功取決于不懈的努力、敏銳的洞察力、持之以恒、高尚的道德、明察秋毫、悉心保持個(gè)人衛(wèi)生和從不缺乏的個(gè)人品行。

但問(wèn)題是，霍雷肖?阿爾杰的故事情節(jié)并非如此。不錯(cuò)，阿爾杰的通俗小說(shuō)──寫于 19 世紀(jì)后期，正值美國(guó)工業(yè)高度繁榮──頌揚(yáng)自力更生、依靠自己的努力出人頭地，但故事所描述的卻往往是冥冥之中難以把握的運(yùn)氣帶來(lái)大筆錢財(cái)。有一個(gè)阿爾杰小說(shuō)主人公救了一名溺水兒童，孩子父親對(duì)他印象很好，于是給了他一份工作；另一個(gè)主人公擋住一輛失控滑行的嬰兒車，里面的嬰兒正是華爾街經(jīng)紀(jì)人的女兒；還有一個(gè)主人公發(fā)現(xiàn)一大塊金子??阿爾杰寫道：“正是這么幸運(yùn)的機(jī)會(huì)，讓人受惠而發(fā)跡?！卑柦芄P下的所謂依靠自己的努力出人頭地也不過(guò)如此。如果要從中吸取教訓(xùn)的話，除了你應(yīng)該救銀行家的親戚外，那就是：你不能真的聽(tīng)信某些有關(guān)“經(jīng)典商業(yè)書籍”的說(shuō)法。最佳的辦法是學(xué)會(huì)自己挑選和閱讀。我們推薦書目的意義就在于此。我們像辛勤工作的圖書管理員一樣，幫你仔細(xì)閱讀書庫(kù)里的書，找出你所需要的書。它們向你提供了對(duì)今天商業(yè)世界最為有用的觀點(diǎn)和見(jiàn)解，有寫于 2000 年前的，也有幾個(gè)月前剛剛完成的。需要說(shuō)明的是，我們選擇的書目與 MBA 課程有所偏離。部分原因是，我們認(rèn)為它們更具趣味性，而且這些小說(shuō)、科幻、哲學(xué)以及科學(xué)書籍提供給大家的有關(guān)商業(yè)的視野是其它書籍所不能及的。的確，我們的一些選擇有矛盾之處（很難想象在弗里德里克?泰勒與彼得?德魯克之間能夠找到很多共同點(diǎn)），但是，這與造就了眾多成功的商業(yè)故事（更不必說(shuō)成千上萬(wàn)種商業(yè)書籍了）的那種不斷探索、進(jìn)取的精 神卻是一致的。商業(yè)圖書浩如煙海，我們?yōu)槟闾暨x了必讀之書。資本主義的支柱

《國(guó)富論》（1776）（The Wealth of Nations）作者：亞當(dāng)?斯密（Adam Smith）

細(xì)讀斯密著名的有關(guān)資本主義“看不見(jiàn)的手”效能的分析，需要濃濃的咖啡相伴。該書還有一些對(duì)促使工業(yè)品產(chǎn)生的復(fù)雜經(jīng)濟(jì)學(xué)動(dòng)態(tài)的深入剖析?！顿Y本主義、社會(huì)主義與民主》（1942）（Capitalism, Socialism and Democracy）

作者：約瑟夫?A?熊彼特（Joseph A.Schumpeter）像久已被忽略的布魯斯作曲家一樣，熊彼特最近才為人們所關(guān)注。在這部世紀(jì)中期的作品中，他提出了“創(chuàng)造性破壞”的觀點(diǎn)，以此說(shuō)明新技術(shù)和社會(huì)趨勢(shì)如何不斷地對(duì)商業(yè)中的企業(yè)進(jìn)行重新界定，他把資本主義看作是一種社會(huì)和經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。

《富裕的社會(huì)》（1958）（The Affluent Society）作者：約翰?肯尼斯?加爾布雷斯（John Kenneth Galbraith）

加爾布雷斯在這本暢銷書中開(kāi)篇就指出：“富裕沒(méi)什么不好”。不過(guò)，隨后他又說(shuō)“但是?”。該書是最早頗有說(shuō)服力地對(duì)經(jīng)濟(jì)、政治、軍事及全球社會(huì)一體化趨勢(shì)如何對(duì)日常生活產(chǎn)生影響加以解釋的書籍之一?！陡辉５纳鐣?huì)》描述了一種包括上層和底層觀點(diǎn)在內(nèi)的美國(guó)式遠(yuǎn)景。

《資本主義與自由》（1962）（Capitalism and Freedom）

作者：米爾頓?弗里德曼（Milton Friedman）弗里德曼在該書中對(duì)資本主義如何能被利用來(lái)服務(wù)于個(gè)人和政府所需進(jìn)行了界定。如果衡量一部巨著的標(biāo)準(zhǔn)是其所引起的爭(zhēng)論，那么，說(shuō)弗里德曼才智過(guò)人絕對(duì)當(dāng)之無(wú)愧?！敖逃a(bǔ)助金券”及“社會(huì)保障私有化”的概念正源于此。管 理

《科學(xué)管理原理》（1911）（The Principles of Scientific Management）

作者：弗里德里克?W?泰勒（Frederick W.Taylor）最好不要過(guò)于從字面上理解泰勒的這部作品。泰勒對(duì)工廠效率的狂熱使他提出了好的組織規(guī)則，但這些同時(shí)也是扼殺心靈的規(guī)則（使用秒表）。然而，他也為更為人性化管理的管理者們?cè)谌绾翁岣咝屎蜕a(chǎn)率方面提供了有用的指導(dǎo)。

《管理實(shí)踐》（1954）（The Practice of Management）作者：彼得?F?德魯克（Peter F.Drucker）

《管理實(shí)踐》使人們開(kāi)始把管理作為一門基本的商業(yè)學(xué)科進(jìn)行研究，德魯克從此成為該領(lǐng)域的大師級(jí)人物。書中指出，成功運(yùn)作企業(yè)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是露骨地剝 削工人，以此作為獲利工具。德魯克是最早強(qiáng)調(diào)用語(yǔ)言激發(fā)員工積極性、保持工作與生活之間的平衡、創(chuàng)造業(yè)績(jī)的人之一。時(shí)至今日，這一觀點(diǎn)仍為人們所推崇。《我在通用的歲月》（1963）（My Years With General Motors）

作者：阿爾弗雷德?P?斯?。ˋlfred P.Sloan）

比爾?蓋茨曾說(shuō)，假如你只讀一本商業(yè)書籍的話，就讀這本。蓋茨這么說(shuō)，絕非沒(méi)有道理。斯隆在該書中描述了他們?nèi)绾闻Π淹ㄓ盟茉斐墒澜缱畲蟮钠囍圃焐?，表面看?lái)它是有關(guān) CEO 的自傳，實(shí)際上它也是一部絕佳的管理與商業(yè)指南?！兜谖屙?xiàng)修煉》（1990）（The Fifth Discipline）作者：彼得?M?圣吉（Peter M.Senge）

圣吉有關(guān)“團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)”和“個(gè)人修煉”的模糊講解引起他對(duì)商業(yè)管理精髓的思考。此種含糊不清的確令人沮喪。但是，與大多數(shù)管理書籍不同的是，他的書試圖在現(xiàn)代商業(yè)中尋找精神核心，考慮員工所需。戰(zhàn) 略

《孫子兵法》（c.300 B.C.）（The Art of War）作者：孫子（Sun Tzu）

盡管《孫子兵法》是一部軍事戰(zhàn)略指南，但其中蘊(yùn)涵的智慧、簡(jiǎn)明扼要及純粹的樂(lè)趣卻不容忽視。孫子管理軍隊(duì)、發(fā)掘并把握機(jī)會(huì)、“攻其所短”（競(jìng)爭(zhēng)者）的見(jiàn)地簡(jiǎn)潔明了，為企業(yè)管理者所推崇。

《競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略》（1980）（Competitive Strategy）作者：邁克爾?E?波特（Michael E.Porter）波特認(rèn)為，強(qiáng)大的公司需從以下三方面中的一個(gè)著手，以打擊競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手：成本、差異化或聚焦。盡管他說(shuō)選擇本身非常艱難，但是其透徹的分析卻明確告訴我們企業(yè)應(yīng)如何進(jìn)行恰當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)定位?！痘鶚I(yè)長(zhǎng)青》（1994）（Built to Last）

作者：詹姆斯?柯林斯，杰瑞 I 波拉斯（Jim Collins and Jerry I.Porras）

與所有旨在說(shuō)明如何使新企業(yè)成功的作者不同，柯林斯和波拉斯對(duì)數(shù)十年來(lái)一直繁榮不敗的通用汽車、沃爾瑪這類巨頭進(jìn)行了深入研究，認(rèn)為 企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展需要有遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí)的領(lǐng)導(dǎo)人，這樣才能為企業(yè)提供創(chuàng)新和嘗試的空間。

《Banvard 的愚蠢》（2001）（Banvard's Folly）作者：保羅?柯林斯（Paul Collins）

在這部引人入勝、有趣的書中，柯林斯把商業(yè)中最令人沮喪的東西──失敗──編成了令人興奮的故事?？铝炙拐页隽?13個(gè)例子，從“Concord”葡萄創(chuàng)始人的悲慘故事到有關(guān)一輛氣動(dòng)列車的有勇無(wú)謀的主意。目的是說(shuō)明，糟糕的時(shí)機(jī)、自負(fù)、欺詐或徹頭徹尾的愚蠢是導(dǎo)致人們或企業(yè)衰敗的原因。創(chuàng) 新 《科學(xué)革命的結(jié)構(gòu)》（1962）（The Structure of Scientific Revolutions）

作者：托馬斯?S?庫(kù)恩（Thomas S.Kuhn）

該書產(chǎn)生了一個(gè)“范式轉(zhuǎn)換”的術(shù)語(yǔ)。庫(kù)恩對(duì)科學(xué)思維習(xí)慣全面轉(zhuǎn)換的深入研究引起爭(zhēng)議，也為其作為商業(yè)讀本贏得了第二次生命。庫(kù)恩寫道：“新的范式??突然出現(xiàn)，有時(shí)在半夜，在一個(gè)被危機(jī)所困的人的大腦之中?！弊髡卟蹲降搅思ぐl(fā)無(wú)數(shù)新商機(jī)的靈魂。

《迪斯尼版》（1968）（The Disney Version）作者：理查德??？耍≧ichard Schickel）

?？藢懙挠嘘P(guān)沃爾特?迪斯尼的批評(píng)性傳記，著實(shí)給喜愛(ài)米奇老鼠的中產(chǎn)階級(jí)帝國(guó)不小的打擊。但是，該書也對(duì)迪斯尼本人早期職業(yè)生涯中的冒險(xiǎn)精神予以肯定和贊揚(yáng)。迪斯尼曾在沒(méi)有合同的情況下制作了“威利汽船”（Steamboat Willie）, 在大蕭條時(shí)期對(duì)第一部大型動(dòng)畫片《白雪公主》（Snow White）的制作開(kāi)綠燈?！峨p螺旋》（1968）（The Double Helix）作者：詹姆士?D?沃森（James D.Watson）

尋找 DNA 密碼時(shí)，最最重要的是堅(jiān)持不懈、激勵(lì)和意愿。沃特寫道：“許多科學(xué)家缺乏遠(yuǎn)見(jiàn)，遲鈍，甚至還有些愚蠢?！薄峨p螺旋》之所以能夠一直保持在暢銷書之列，就是因?yàn)樗鼜?qiáng)調(diào)了沖破傳統(tǒng)學(xué)識(shí)的重要性。

《創(chuàng)新者的窘境》（1997）（The Innovator's Dilemma）

作者：克萊頓?M?克里斯坦森（Clayton M.Christensen）

新技術(shù)能夠激發(fā)新的商業(yè)模式，那些僵化模式應(yīng)被取而代之?？死锼固股ㄟ^(guò)對(duì)各產(chǎn)業(yè)進(jìn)行詳盡的案例研究，強(qiáng)調(diào)面對(duì)不斷變化的世界，保持組織的靈活性、前瞻性和開(kāi)放性至關(guān)重要。領(lǐng)導(dǎo)力

《手冊(cè)》（公元一世紀(jì)）（The Manual）作者：伊比克底特斯（Epictetus）

斯多葛派哲學(xué)家伊比克底特斯富有哲理的著作很可能是世界上第一本商業(yè)書籍，其中有這樣的名言：“在你的能力所不及的領(lǐng)域你沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力，閑話少說(shuō)，并簡(jiǎn)明扼要?！薄妒謨?cè)》是鼓舞士氣的領(lǐng)導(dǎo)通用的指南。《君主論》（1513）（The Prince）作者：尼科?馬基雅維利（Niccolo Machiavelli）人們通常認(rèn)為《君主論》是犬儒學(xué)派的作品，例如書中所說(shuō)“令人畏懼比受人愛(ài)戴更安全”。但實(shí)際上馬基雅維利的觀點(diǎn)還是很精細(xì)的，在治理國(guó)務(wù)上他提倡明達(dá)的行為和追求德行。這也是對(duì)有效的組織行為的有益指南。

《白鯨》（1851）（Moby-Dick）

作者：赫爾曼?梅爾維爾（Herman Melville）這是一部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人誤解領(lǐng)導(dǎo)價(jià)值的英雄悲劇故事。至今，阿哈船長(zhǎng)仍然是文學(xué)作品中盲目執(zhí)著的最佳例子。阿哈船長(zhǎng)把恐懼作為追求他缺乏遠(yuǎn)見(jiàn)的目標(biāo)的動(dòng)力，因此，他失去了船員們的支持，最終也失去了他的船。

《沙克爾頓領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》（2001）（Shackleton's Way）作者：瑪戈特?莫爾，斯坦芬尼?卡培爾（Margot Morrell and Stephanie Capparell）

該書講述了探險(xiǎn)家歐內(nèi)斯特?沙克爾頓爵士（Sir Ernest Shackleton）的動(dòng)人心魄的故事。沙克爾頓的船被南極流冰壓壞，船和船員被困長(zhǎng)達(dá)兩年之久。這是世界上有關(guān)生存故事的巨著之一。當(dāng)然，很少管理者遇到過(guò)這類辛酸。但是，這部扣人心弦的書歌頌了才略、團(tuán)隊(duì)合作以及征服困難的精神?！蹲兏镏圃煺摺罚?003）（The Change Makers）

作者：莫里?克萊因（Maury Klein）

克萊因?qū)?26 位企業(yè)家的傳記進(jìn)行了研究，其中包括托馬斯?愛(ài)迪生、亨利?福特和比爾?蓋茨。他總結(jié)了他們成功的秘密。人們可以從他講述的每個(gè)軼事中發(fā)現(xiàn)，盡管每個(gè)人都不是一帆風(fēng)順，但是，創(chuàng)造性、失敗、家庭、職業(yè)道德組合在一起造就了這些領(lǐng)導(dǎo)人。營(yíng) 銷

《有閑階級(jí)論》（1899）（The Theory of the Leisure Class）

作者：托爾斯坦?凡勃倫（Thorstein Veblen）凡勃倫所提出的“炫耀性消費(fèi)”一詞始終是一把雙刃劍：不論是對(duì)社會(huì)批評(píng)家，還是對(duì)精明的營(yíng)銷人員，它都有價(jià)值。作者對(duì)驅(qū)使人們支配自 己錢財(cái)?shù)膭?dòng)機(jī)與態(tài)度進(jìn)行了深入透徹的研究，對(duì)“與潮流同步”這個(gè)觀念對(duì)社會(huì)與經(jīng)濟(jì)的影響進(jìn)行了觸及本質(zhì)的評(píng)說(shuō)?！秺W格威談廣告》（1983）（Ogilvy on Advertising）作者：戴維?奧格威（David Ogilvy）

奧美公司（Ogilvy & Mather）創(chuàng)始人寫的這本書是一本確立現(xiàn)代廣告業(yè)地位的實(shí)用戰(zhàn)略與技巧指南。該書看起來(lái)像是對(duì)奧格威本人成功職業(yè)生涯的自吹自擂，但對(duì)廣告人的確大有裨益。而且，奧格威非常敏銳，他對(duì)那些把廣告混同于藝術(shù)的人表現(xiàn)出莫大的蔑視。他說(shuō)：“廣告如果不賣的話，就失去了創(chuàng)造性。” 《公共關(guān)系！》（1996）（PR!）作者：斯圖亞特?艾文（Stuart Ewen）

“大訂單銷售”已經(jīng)為大家所熟悉，但是，我們今天所知的公共關(guān)系產(chǎn)業(yè)是一個(gè)非同尋常的現(xiàn)代的產(chǎn)物。就公共關(guān)系興起的關(guān)鍵歷史事實(shí)，即興起于一戰(zhàn)期間的軍隊(duì)，艾文指出，從業(yè)人員、理念和操縱手法等已經(jīng)迅速演化成為一項(xiàng)價(jià)值數(shù)十億美元的產(chǎn)業(yè)。

《市場(chǎng)就是談話》（2000）（The Cluetrain Manifesto）作者：里克?列文，克里斯托弗?洛克，多克?瑟爾斯，戴維?溫伯格（Rick Levine, Christopher Locke, Doc Searls, and David Weinberger）

“市場(chǎng)就是談話”，這是作者反對(duì)營(yíng)銷的悲哀宣言?！妒袌?chǎng)就是談話》頌揚(yáng) 互聯(lián)網(wǎng)推翻等級(jí)制度的能力，直截了當(dāng)?shù)毓膭?lì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者拋棄傳統(tǒng)的使命宣言，仔細(xì)聆聽(tīng)客戶的心聲。該書自出版以來(lái)引起巨大爭(zhēng)議，至今仍為互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代最具煽動(dòng)性的書籍?！恫灰放啤罚?999）（No Logo）作者：納奧米?克萊恩（Naomi Klein）

一些全球化的批評(píng)者往往歇斯底里地宣稱他們的觀點(diǎn)，但克萊恩不同。她以有理有據(jù)的方式表達(dá)她對(duì)全球化的指責(zé)。克萊恩通過(guò)對(duì)今天的商業(yè)文化進(jìn)行深入調(diào)查，指出，她對(duì)當(dāng)今商業(yè)文化對(duì)勞動(dòng)力、新聞書報(bào)審查制度、消費(fèi)至上與公民權(quán)之間的爭(zhēng)執(zhí)所產(chǎn)生的影響表示擔(dān)憂?！兑餍小罚?000）（The Tipping Point）

作者：馬爾科姆?格拉德威爾（Malcolm Gladwell）著名的“引爆點(diǎn)”就是格拉德威爾提出的，它已經(jīng)成為人們?nèi)粘Ｕ勗挼闹黝}。該詞極為準(zhǔn)確地傳達(dá)了一種信息：微小行為如何能對(duì)世界產(chǎn)生巨大影響。《引爆流行》還通過(guò)說(shuō)明某些時(shí)尚（從地鐵里的亂涂亂畫到暇步士）如何最終令世界大吃一驚，揭示了許多社會(huì)現(xiàn)象背后的秘密。投 資

《聰明的投資者》（1949）（The Intelligent Investor）

作者：本杰明?格雷厄姆（Benjamin Graham）格雷厄姆的“價(jià)值投資”的哲學(xué)基礎(chǔ)非常簡(jiǎn)單：尋找價(jià)格被低估的證券（難怪在dotcom 繁榮期，你聽(tīng)不到他的觀點(diǎn)）。通過(guò)直截了當(dāng)?shù)乃伎己蛯?duì)市場(chǎng)的研究，他強(qiáng)調(diào)投資中要注重分散投資、控制市場(chǎng)波動(dòng)，并避免隨大流。他那位著名的學(xué)生沃倫 巴菲特嚴(yán)格恪守了他的投資理念。

《漫步華爾街》（1973）（A Random Walk Down Wall Street）

作者：伯頓?G?馬爾基爾（Burton G.Malkiel）30 年來(lái)，馬爾基爾這本書八次再版，他對(duì)“分散投資”的經(jīng)典指導(dǎo)仍未引起足夠重視（其主要建議：選擇指數(shù)基金等）。他極具幽默并非常到位地嘲諷那些挑選股票的人，對(duì)那些想學(xué)會(huì)駕馭市場(chǎng)波動(dòng)的人來(lái)說(shuō)，將受益匪 淺。

《華爾街投資經(jīng)典》（1996）（What Works on Wall Street）

作者：詹姆斯?P?奧肖內(nèi)西（James P.O'Shaughnessy）奧肖內(nèi)西是第一位進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)普爾 50 年證券數(shù)據(jù)庫(kù)的外行。他透徹的“數(shù)量壓縮”表現(xiàn)出他極強(qiáng)的投資洞察力。該書在價(jià)值與成長(zhǎng)的基礎(chǔ)上，巧妙地對(duì)股價(jià) / 銷售比及指數(shù)基金進(jìn)行了重點(diǎn)討論，進(jìn)而對(duì)現(xiàn)代市場(chǎng)如何運(yùn)行進(jìn)行了解釋。繁榮與蕭條

《常見(jiàn)超凡謬誤大全》（1841）

（Extraordinary Popular Delusions and the Madness of Crowds）

作者：查爾斯?麥凱（Charles Mackay）

麥凱寫道：“金錢總使人產(chǎn)生錯(cuò)覺(jué)”。此書初版時(shí)并未得到重視，但后來(lái)被人們發(fā)掘出來(lái)。作者通過(guò)郁金香狂熱和追逐巫師的故事，隱喻充斥當(dāng)今整個(gè)市場(chǎng)的病態(tài)發(fā)狂和潮流。

《瘋狂、驚恐和崩潰》（1978）（Manias, Panics, and Crashes）

作者：查爾斯?P?金德伯格（Charles P.Kindleberger）

從 18 世紀(jì)的“南海泡沫”到 20 世紀(jì) 30年代的大蕭條，再到 1987 年的黑色星期一（再版時(shí)增加了此內(nèi)容），作者刻畫了金融政策與大眾心理的關(guān)聯(lián)，說(shuō)明當(dāng)經(jīng)濟(jì)被新市場(chǎng)和新技術(shù)迷惑的時(shí)候人們將如何誤入歧途。金德伯格說(shuō)：“再也沒(méi)有什么比看到朋友變富更能影響人的幸福感和判斷力了。” 《網(wǎng)絡(luò)欺詐》（2002）（Dot.con）作者：約翰?凱希迪（John Cassidy）

在所有試圖讓人們認(rèn)清網(wǎng)絡(luò)泡沫的作者中，《紐約人》的作者凱希迪絕對(duì)稱得上是最敏銳的。他指責(zé)說(shuō)，從每一位硅谷風(fēng)險(xiǎn)資本家到艾倫?格林斯潘，都要對(duì)創(chuàng)造 20 世紀(jì) 90 年代末網(wǎng)絡(luò)“非理性繁榮”負(fù)責(zé)?！渡莩蕖罚?002）（Extravagance）作者：加里?克瑞斯特（Gary Krist）

這是一部頗有獨(dú)創(chuàng)性的描寫繁榮時(shí)代的小說(shuō)。小說(shuō)主人公威廉?莫瑞克（William Merrick）說(shuō)：“沒(méi)人知道他們?cè)谧鍪裁?，但是，每個(gè)人都會(huì) 把錢握得緊緊的。”小說(shuō)通過(guò)對(duì)兩個(gè)繁榮時(shí)期的都市，即 17 世紀(jì) 90 年代的倫敦和 20 世紀(jì) 90 年代的紐約的描寫，說(shuō)明“無(wú)節(jié)制”如何一直在金錢文化中發(fā)揮著作用。技術(shù)產(chǎn)業(yè)

《人月神話》（1975）（The Mythical Man-Month）作者：弗雷德里克?P?布魯克斯（Frederick P.Brooks Jr.）

該書的寫作接近打卡時(shí)代結(jié)束，它對(duì)軟件開(kāi)發(fā)復(fù)雜性的分析仍未過(guò)時(shí)，極具可讀性。如果你不明白為什么你所得意的技術(shù)方案滯后、古怪或超出預(yù)算，就讀這本書，它會(huì)給你頗有說(shuō)服力的解釋和可能的解決辦法。

《打造天鷹》（1981）（The Soul of a New Machine）作者：崔西?基德（Tracy Kidder）

該書為基德贏得了普利策獎(jiǎng)。它描述了數(shù)據(jù)通用（Data General）如何致力于設(shè)計(jì)和構(gòu)造一種新的微型電腦。該書至今仍是展示新技術(shù)創(chuàng)造中存在的混亂、創(chuàng)造性、英雄主義內(nèi)幕的書籍之一。

《硅谷之火》（1984）（Fire in the Valley）作者：保羅?弗萊伯格，邁克爾?斯韋因（Paul Freiberger and Michael Swaine）

《硅谷之火》不僅僅是關(guān)于 PC 機(jī)發(fā)明的故事，也是有關(guān)創(chuàng)造信息經(jīng)濟(jì)的故事。作者從更寬泛的角度對(duì)人物進(jìn)行介紹，重點(diǎn)是那些打造硅谷的人物，而不是機(jī)器，使《硅谷之火》成為極具吸引力的讀本?！锻昝郎痰辍罚?002）

（The Perfect Store: Inside eBay）作者：亞當(dāng)?科恩（Adam Cohen）

書名聽(tīng)起來(lái)似乎有些無(wú)聊，但它按實(shí)際情況描述了一個(gè)以網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ)的企業(yè)的創(chuàng)造過(guò)程。雖然它揭露了一些有關(guān) eBay 的神話（該公司的創(chuàng)建并不是為了銷售糖果自動(dòng)售貨機(jī)），但科恩更想通過(guò) eBay 的成功反映出在網(wǎng)絡(luò)上從事商業(yè)的現(xiàn)實(shí)。貪 婪

《說(shuō)謊者的撲克牌》（1989）（Liar's Poker）作者：邁克爾?劉易斯（Michael Lewis）

劉易斯在 20 世紀(jì) 80 年代是華爾街的債券經(jīng)紀(jì)人，該書是他在所羅門兄弟公司（Salomon Bros.）的工作傳記，也是迄今為止最有說(shuō)服力的有關(guān)華爾街內(nèi)幕的書籍。由于該書揭示了 1987 年黑色星期一陷入崩潰的那個(gè)時(shí)代的殘忍以及模糊不清的道德標(biāo)準(zhǔn)，因此成為最暢銷的商業(yè)新聞作品。

《華爾街粗人》（1990）（Barbarians at the Gate）作者：布瑞恩?巴羅，約翰?海葉（Bryan Burrough and John Helyar）

該書詳盡地記錄了 1988 年納貝斯克（RJR Nabisco）金額達(dá) 250 億美元的杠桿收購(gòu)的故事。由于故事中充斥著大量激烈的爭(zhēng)吵、極端行為以及自大傲慢的情節(jié)，讓人覺(jué)得像是在讀小說(shuō)。收購(gòu)風(fēng)盛行的十多年后，《華爾街的粗 人》出版，它巧妙而深刻地刻畫了當(dāng)貪婪與公司財(cái)務(wù)攪在一起的時(shí)候，其破壞性是多么嚴(yán)重。

《投彈手》（1995）（Bombardiers）作者：保?伯朗森（Po Bronson）

這是一部講述債券交易的小說(shuō)，作者曾是債券交易商。故事生動(dòng)地描述了混亂市場(chǎng)之滑稽、可笑，其中不乏各色人等，有騙子、說(shuō)謊者，還有天方夜談式的銷售額，令人啼笑皆非，亦發(fā)人深省。它告訴人們，要當(dāng)心自己的儲(chǔ)蓄，尤其當(dāng)你準(zhǔn)備把它交給基金經(jīng)理的時(shí)候，更要三思而行。

《國(guó)際都市》（2003）（Cosmopolis）作者：唐?德里洛（Don DeLillo）

德里洛剛出版的這本書，無(wú)論如何稱得上是最尖銳的小說(shuō)了，它痛快淋漓地揭示了 20 世紀(jì) 90 年代末華爾街厚顏無(wú)恥、荒誕不經(jīng)的格調(diào)。小說(shuō)描述了 28 歲億萬(wàn)富翁乘著高級(jí)轎車在曼哈頓招搖過(guò)市的場(chǎng)景。德里洛向讀者們呈現(xiàn)了全球經(jīng)濟(jì)的縮影：追求刺激，打賭日元下跌，恐怖主義威脅，金錢激發(fā)的恐懼與欲望交織在一起。職業(yè)生活

《只爭(zhēng)朝夕》（1956）（Seize the Day）作者：索爾?貝婁（Saul Bellow）

貝婁的這部憂郁的小小說(shuō)講述了中產(chǎn)階級(jí)推銷員整日為生計(jì)奔波，為保持工作與精神平衡不斷抗?fàn)幍墓适?。《只?zhēng)朝夕》生動(dòng)描述了從推銷技巧 到豬油投資（lard investing）（是的，豬油投資）對(duì)白領(lǐng)造成的緊張與壓力。《工作》（1972）（Working）

作者：斯特茲?特科爾（Studs Terkel）

《工作》出版于 1972 年，作者通過(guò)對(duì)經(jīng)理、教師、招待、掘墓人等職業(yè)人員進(jìn)行訪談，探索“人們通過(guò)工作尋找滿足與意義”這一主題。此書在今天看來(lái)可能需要有所修訂，但由于它突出地闡述了人們?nèi)绾瓮ㄟ^(guò)工作認(rèn)識(shí)自我，因此，它仍是迄今為止描述美國(guó)人職業(yè)生活的最生動(dòng)讀本。

《美國(guó)生存體驗(yàn)實(shí)錄》（2001）（Nickel and Dimed）作者：芭芭拉?厄萊雷奇（Barbara Ehrenreich）厄萊雷奇體驗(yàn)了女招待、女仆、養(yǎng)老院看護(hù)、沃爾瑪雇員等苦工的辛勞，而收入?yún)s幾乎只是 1999－2000 年的最低水平，她努力使收支相抵，但往往做不到。該書以第一人稱敘述文體，尖銳、冷靜地道出了底層職業(yè)者非同尋常的艱辛，從租用公寓房到與多疑的老板打交道。而所有這些，卻是美國(guó)下層職業(yè)者每日都要承受的。傳 記 《公民赫斯特》（1961）（Citizen Hearst）作者：W?A?斯文伯格（W.A.Swanberg）

在所有有關(guān)報(bào)業(yè)大亨威廉?魯?shù)婪?赫斯特的傳記中，該書仍然是最好的。斯文伯格講述了赫斯特享有特權(quán)的成長(zhǎng)過(guò)程，以及他作為十字軍民粹主義者和向希特勒國(guó)家社會(huì)主義調(diào)情的事實(shí)。作者刻畫了這位出版商生命中非常重要的一面：矛盾性。他作為一個(gè)商人獲得了如此驚人的成功，卻幾乎沒(méi)有為他贏得他極為渴望的公眾的敬仰。

《檔案》（1996）（Dossier）

作者：愛(ài)德華?杰伊?艾波斯坦（Edward Jay Epstein）西方石油公司主席哈默（Armand Hammer）1990 年去世之前，在公眾心目中留下的印象是：強(qiáng)調(diào)創(chuàng)造卓越的企業(yè)，懷有高尚的道德情操和強(qiáng)烈的愛(ài)國(guó)主義精神。但是，艾波斯坦寫的這篇調(diào)查性報(bào)道卻徹底粉碎了他的形象。該書揭露哈默是一個(gè)蘇聯(lián)間諜，一個(gè)玩弄女性的男人，而且還 是一個(gè)污穢的商人。書中涉及的公司欺詐和國(guó)際間諜活動(dòng)簡(jiǎn)直能讓安然丑聞相形見(jiàn)拙。《卡內(nèi)基》（2002）（Carnegie）作者：彼德?克拉斯（Peter Krass）

盡管安德魯?卡內(nèi)基的慈善事業(yè)大名鼎鼎，但他是個(gè)感情強(qiáng)烈的微觀經(jīng)理人（micromanager），他不能無(wú)視任何微小的失敗。本書超越了人們對(duì)卡內(nèi)基“強(qiáng)盜貴族”的平常認(rèn)識(shí)，指出其個(gè)性中的一面驅(qū)使著這位實(shí)業(yè)家或者說(shuō)美國(guó)首富之一去積聚錢財(cái)，然后又贈(zèng)送出去。

《世界的車輪》（2003）（Wheels for the World）作者：道格拉斯?布瑞克利（Douglas Brinkley）20 世紀(jì)最偉大的制造商亨利?福特也是罕見(jiàn)的怪人。《世界的車輪》細(xì)致、深入地研究了福特富于夢(mèng)想的才華以及易怒、傲慢自大的個(gè)性。大多數(shù)有關(guān) CEO 的傳記往往巧妙地躲過(guò)陰暗面，而該書卻有魄力地暴露了主人公粗糙、難堪的一面。預(yù)見(jiàn)未來(lái)

《基地三步曲》（1951-1953）（The Foundation Trilogy）作者：艾薩克?阿西莫夫（Isaac Asimov）

偉大的科幻小說(shuō)往往思考重大問(wèn)題。阿西莫夫的《基地》系列跨越 1,000 年和整個(gè)宇宙。作者對(duì)銀河帝國(guó)（以不同的商業(yè)及政體形式出現(xiàn)）的變遷進(jìn)行了思考，對(duì)大眾的集體思維及行為給予了犀利的評(píng)注?！渡窠?jīng)浪游者》（1984）（Neuromancer）作者：威廉?吉布森（William Gibson）

隨著時(shí)間的流逝，看來(lái)吉布森的科幻經(jīng)典更具預(yù)見(jiàn)性。《神經(jīng)浪游者》設(shè)想了一個(gè)“賽博空間”（網(wǎng)絡(luò)空間），其中有對(duì)網(wǎng)絡(luò)成癮者和黑市商人。該書描述了由網(wǎng)絡(luò)和高技術(shù)文化創(chuàng)造的“地獄”的低級(jí)和誘惑力。

《雪崩》（1992）（Snow Crash）

作者：尼爾?斯蒂文森（Neal Stephenson）

舊媒介產(chǎn)品中幾乎很少能夠像這本書那樣，為新媒介世界注入如此多的東西。被企業(yè)化的政府和送比薩餅的敲詐勒索景象簡(jiǎn)直令人頭暈?！堆┍馈芬l(fā)了“賽博朋克”（cyberpunks）的產(chǎn)生，而后者依然能夠從這本有趣且令人心醉神迷、讓人愛(ài)不釋手的書中獲得靈感。

《聰明一族：下一代社會(huì)革命》（2002）（Smart Mobs）作者：霍華德?瑞恩高德（Howard Rheingold）瑞恩高德經(jīng)過(guò)對(duì)自發(fā)組織的“靈活組織結(jié)構(gòu)”（ad-hocracies）進(jìn)行廣泛而長(zhǎng)期的研究，指出 Wi-Fi、瞬間信息傳遞以及移動(dòng)電話的劇增是如何對(duì)商業(yè)、政治和社會(huì)造成深刻影響的。

譯者：馮利

CEO 閱讀書目

安妮?馬爾卡希（ANNE MULCAHY），施樂(lè)公司董事長(zhǎng)兼 CEO 《從優(yōu)秀到卓越》（2001）

（Good to Great: Why Some Companies Make the Leap and Others Don't）

作者：吉姆?柯林斯（Jim Collins）“言行一致、堅(jiān)定不移、正直并且強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)人才是優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人，才能攀越高峰。柯林斯發(fā)現(xiàn)，優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人與卓越領(lǐng)導(dǎo)人之間的差異在于個(gè)人謙遜與職業(yè)意愿這兩者相互矛盾的組合。卓越領(lǐng)導(dǎo)人的志向集中于公司，而不是他們自己?！?/p>

理查德?帕森斯（RICHARD PARSONS），時(shí)代華納董事長(zhǎng)兼 CEO

《原始領(lǐng)導(dǎo)力：了解情緒智能的力量》（2002）（Primal Leadership: Realizing the Power of Emotional Intelligence）

作者：丹尼爾?高曼，安妮?麥基，理查德 布雅吉（Daniel Goleman, Annie McKee, and Richard Boyatzis）

“卓越的領(lǐng)導(dǎo)人必須擁有情緒智能，許多人直覺(jué)上有。但是，對(duì)于另外一些人而言，我們可以讀《原始領(lǐng)導(dǎo)力》。該書界定了這一概念，而且也提供了有用的例子，對(duì)我們每日在商業(yè)中面對(duì)的各類情況具有真正可以利用的價(jià)值?！?史蒂夫?朱沃森（STEVE JURVETSON），DFJ 公司執(zhí)行董事

《智能機(jī)器時(shí)代》（1999）

（The Age of Spiritual Machines）作者：雷?庫(kù)爾茲威爾（Ray Kurzwell）

“作為投資破壞性技術(shù)的風(fēng)險(xiǎn)投資商，當(dāng)我評(píng)估將運(yùn)用于未來(lái)的產(chǎn)品的時(shí)候，我不能把目標(biāo)放在今天的市場(chǎng)機(jī)會(huì)上。預(yù)測(cè)技術(shù)趨勢(shì)越來(lái)越重要，也越來(lái)越難。庫(kù)爾茲威爾的書極為詳盡地介紹了迅猛變化所產(chǎn)生的影響以及技術(shù)進(jìn)步正以指數(shù)級(jí)速度增長(zhǎng)的事實(shí)。” 拉塞爾?西蒙斯（RUSSELL SIMMONS），Rush Communications 公司董事長(zhǎng)兼 CEO 《七條成功的精神定律》（1994）

（The Seven Spiritual Laws of Success: A Practical Guide to the Fulfillment of Your Dreams）

作者：狄柏?卓巴（Deepak Chopra）“無(wú)論如何這是你能讀到的最好的書。因?yàn)?，它告訴我們，生活的根本是 給予。只有當(dāng)你愿意無(wú)條件給予的時(shí)候，你才能夠得到?！?價(jià)值被高估的四本 商業(yè)書籍

《鍍金時(shí)代》（1873）（The Gilded Age）作者：馬克?吐溫，查爾斯?杜德利?華納（Mark Twain and Charles Dudley Warner）這是馬克?吐溫的第一本小說(shuō)，也是最糟的一本。該書也表明，描繪金融世界絕非他的強(qiáng)項(xiàng)。理論上講，這部 19 世紀(jì) 70 年代的有關(guān)貪婪和強(qiáng)盜貴族的小說(shuō)在今天應(yīng)該能夠引起共鳴，但是，它卻因沉悶乏味的散文體而著名，而且全書缺乏作者后來(lái)在其大部分作品中所散發(fā)的那種幽默和智慧。

《地球的震栗》（1957）（Atlas Shrugged）作者：艾?蘭德（Ayn Rand）

1999 年進(jìn)行的一項(xiàng)民意調(diào)查稱該書是 20 世紀(jì)最偉大的小說(shuō)。也許，《地球的震栗》之所以能夠如此獲得好評(píng)，是因?yàn)樗孛枋隽嗽诰€投票騙局，而不是因?yàn)樘m德本人有關(guān)個(gè)人主義和資本主義的拙劣觀點(diǎn)。至于此書之枯燥乏味、偽善，則在于它對(duì)國(guó)家存在的小病發(fā)出過(guò)于夸張的咆哮。這對(duì)吉米?卡特（總統(tǒng)）沒(méi)用，在這兒也同樣沒(méi)用。

《追求卓越》（1982）（In Search of Excellence）作者：托馬斯?J?彼得斯，小羅伯特?H?沃特曼（Thomas J.Peters and Robert H.Waterman Jr.）作者有過(guò)正確的構(gòu)想，也激發(fā)了無(wú)數(shù)效仿者，他們也因此著手研究共同的主題：如何能夠使偉大的公司成功。不幸的是，他們的許多選擇，如 Atari、數(shù)據(jù)通用及王安電腦公司（Wang Labs），現(xiàn)在幾乎只可作失敗實(shí)例的教訓(xùn)了。曾一度輝煌的技術(shù)公司最終會(huì)失敗、倒下。嗚呼！

《誰(shuí)動(dòng)了我的奶酪？》（1998）（Who Moved My Cheese?）作者：斯賓塞?約翰遜（Spencer Johnson）

這是一部長(zhǎng)篇寓言故事，以老鼠隱喻工人。這不僅帶有侮辱性（你是一只老鼠！），而且故事發(fā)生在一個(gè)迷宮里，這未免也太幼稚、愚鈍了。雇員可能 會(huì)對(duì)“尾巴”之說(shuō)一笑置之，而他們的老總卻把這派胡言奉為靈感