第一篇:2012三支一扶實(shí)施方案
福建省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室
關(guān)于印發(fā)福建省2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施方案的通知
閩畢支〔2012〕4號(hào)
各有關(guān)市、縣(市、區(qū))“三支一扶”辦,黨委組織部、農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,政府公務(wù)員局(人事局)、教育局、財(cái)政局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、衛(wèi)生局、海洋與漁業(yè)局,團(tuán)委,平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)辦公室,各高等學(xué)校,省“三支一扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位:
為做好我省2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作,根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于貫徹落實(shí)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳〈關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見〉的通知》(閩委辦〔2005〕75號(hào))和中共福建省委組織部、省公務(wù)員局、省人力資源開發(fā)辦公室等部門《關(guān)于繼續(xù)組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教支農(nóng)支醫(yī)和扶貧工作的通知》(閩人發(fā)〔2011〕200號(hào))精神,我們制定了《福建省2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施方案》(以下簡(jiǎn)稱《方案》)?,F(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹落實(shí)。
執(zhí)行中有什么具體問題請(qǐng)直接與福建省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室聯(lián)系。
聯(lián) 系 人:陳偉彬蘇武
聯(lián)系電話:(0591)87565225
傳真:(0591)87546900
地址:福州市東大路36號(hào)福建人才大廈1207室
二
福建省2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施方案
為做好2012年我省高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作,引導(dǎo)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè),加強(qiáng)基層人才隊(duì)伍建設(shè),制定本實(shí)施方案。
一、工作目的引導(dǎo)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村去、到基層去、到人民最需要的地方去經(jīng)受鍛煉,為促進(jìn)農(nóng)村基層教育、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、扶貧等社會(huì)事業(yè)發(fā)展,建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,構(gòu)建更加優(yōu)美更加和諧更加幸福的福建做出貢獻(xiàn)。
二、工作任務(wù)
省級(jí)“三支一扶”計(jì)劃招募約500名高校畢業(yè)生,主要安排到納入縣級(jí)基本財(cái)力保障范圍的縣(市、區(qū))的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作,服務(wù)期限為2年。各設(shè)區(qū)市、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)可根據(jù)實(shí)際需要,按照福建省公務(wù)員局、省民政廳、共青團(tuán)福建省委《關(guān)于統(tǒng)籌實(shí)施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目工作的通知》(閩人發(fā)〔2011〕30號(hào))要求,實(shí)施市級(jí)“三支一扶”計(jì)劃。市級(jí)“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期滿考核合格享受省“三支一扶”計(jì)劃相關(guān)政策待遇。統(tǒng)籌做好在崗“三支一扶”高校畢業(yè)生日常管理、年度考核和服務(wù)期滿考核及期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生的就業(yè)服務(wù)跟蹤工作。
三、宣傳口號(hào) ○一二年二月一日
到農(nóng)村去,到基層去,到人民最需要的地方去,為建設(shè)更加優(yōu)美更加和諧更加幸福的福建貢獻(xiàn)力量。
四、宣傳動(dòng)員
各級(jí)“三支一扶”辦、各有關(guān)部門要按照本方案要求,充分利用廣播電視、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等各類媒體,廣泛開展“三支一扶”計(jì)劃宣傳活動(dòng),營造良好工作氛圍。組織招募期間,請(qǐng)各地各有關(guān)部門在所屬網(wǎng)站和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)網(wǎng)站的首頁顯著位置與福建省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)(以下簡(jiǎn)稱公共網(wǎng),網(wǎng)址:
http://222.77.176.102:8083/)的“三支一扶”網(wǎng)絡(luò)招募系統(tǒng)(以下簡(jiǎn)稱招募系統(tǒng),網(wǎng)址:
http://222.77.176.102:8083/szyf/)建立鏈接。各高等學(xué)校要充分利用校內(nèi)廣播臺(tái)、校園網(wǎng)、公告欄、海報(bào)等媒體,廣泛宣傳“三支一扶”計(jì)劃招募信息和相關(guān)政策。
五、組織招募
(一)招募對(duì)象和條件
招募對(duì)象為2012年省內(nèi)全日制普通高校、省外全日制普通高校福建生源應(yīng)屆高校畢業(yè)生和近年來未就業(yè)高校畢業(yè)生(不含成人教育培養(yǎng)類別等非全日制高校畢業(yè)生),并具備以下條件:
1、思想政治素質(zhì)好,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),志愿到農(nóng)村基層從事“三支一扶”工作;
2、學(xué)習(xí)成績(jī)良好,具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí);
3、具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,服從分配;
4、年齡一般不超過25周歲(1987年7月1日后出生),研究生學(xué)歷放寬至28周歲(1984年7月1日后出生);
5、身體健康,符合規(guī)定的體檢要求。
在同等條件下,優(yōu)先招募派遣家庭經(jīng)濟(jì)困難并就業(yè)困難的高校畢業(yè)生、少數(shù)民族高校畢業(yè)生和崗位所在地縣(市、區(qū))生源的高校畢業(yè)生。
(二)崗位征集(3月初前)
1、2月20日前,各縣(市、區(qū))“三支一扶”辦通過公共網(wǎng)將本地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教育、農(nóng)業(yè)(含林業(yè)、海洋與漁業(yè))、衛(wèi)生、扶貧等基層崗位需求信息,報(bào)各設(shè)區(qū)市“三支一扶”辦。
2、2月24日前,各設(shè)區(qū)市“三支一扶”辦對(duì)縣(市、區(qū))上報(bào)的崗位需求信息進(jìn)行審核,確保完整、準(zhǔn)確、詳實(shí)后,報(bào)省“三支一扶”辦。平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)完成崗位征集和初審后直接報(bào)省“三支一扶”辦。
3、3月初,省“三支一扶”辦匯總審核全省崗位需求信息,報(bào)經(jīng)省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,向社會(huì)公布招募崗位信息。
崗位征集具體要求另行通知。
(三)組織報(bào)名(3月10日—3月29日)
1、報(bào)名時(shí)間。2012年3月10日8:00至3月29日24:00。
2、報(bào)名方式。依托公共網(wǎng)招募系統(tǒng),實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。符合招募條件的高校畢業(yè)生,在規(guī)定期限內(nèi)登陸招募系統(tǒng)查詢招募崗位信息,選擇合適的崗位報(bào)名。
3、報(bào)名要求。高校畢業(yè)生認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》后,按照招募崗位的資格條件和專業(yè)要求,網(wǎng)上詳實(shí)準(zhǔn)確地填寫相關(guān)信息。報(bào)名人員對(duì)本人所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),所填信息與崗位要求不符或填報(bào)虛假信息的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)名和派遣資格。2012年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在7月31日前取得畢業(yè)證書,未獲得畢業(yè)資格的,將取消“三支一扶”計(jì)劃派遣資格。
(四)審查考核
1、資格審查。省“三支一扶”辦按照招募條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果將通過公共網(wǎng)反饋給報(bào)名人員。
2、院校考核。(4月2日—4月16日)
(1)省內(nèi)院校高校畢業(yè)生考核,由報(bào)名高校畢業(yè)生所在院校學(xué)生處或就業(yè)指導(dǎo)中心按照《福建省“三支一扶”計(jì)劃的省內(nèi)高校畢業(yè)生考核辦法》(可登陸招募系統(tǒng)查詢,下同),登錄公共網(wǎng)進(jìn)行。具體步驟:一是按照《福建省“三支一扶”計(jì)劃省內(nèi)高校審核功能使用說明》審核報(bào)名高校畢業(yè)生簡(jiǎn)歷所填信息是否屬實(shí),填寫考核意見;二是按照《福建省“三支一扶”報(bào)名高校畢業(yè)生高??己嘶痉趾图臃衷u(píng)定說明》,給高校畢業(yè)生評(píng)分。其中,享受“家庭經(jīng)濟(jì)困難并就業(yè)困難”加分政策的高校畢業(yè)生,需附學(xué)校有關(guān)部門統(tǒng)一出具的家庭經(jīng)濟(jì)困難證明。請(qǐng)省內(nèi)各高等院校于2012年4月16日前,將相關(guān)材料報(bào)省“三支一扶”辦。
(2)省外院校福建生源高校畢業(yè)生考核,按照《福建省“三支一扶”計(jì)劃的省外高校福建生源高校畢業(yè)生考核辦法》執(zhí)行。具體步驟:一是由報(bào)名高校畢業(yè)生登錄公共網(wǎng)下載《福建省“三支一扶”高校畢業(yè)生考核表》和《福建省“三支一扶”計(jì)劃的省外高校福建生源高校畢業(yè)生考核辦法》,打印本人報(bào)名簡(jiǎn)歷,一并提交所在學(xué)校院、系審核;二是高校畢業(yè)生所在學(xué)校院、系審核報(bào)名高校畢業(yè)生所填信息是否屬實(shí),填寫《福建省“三支一扶”高校畢業(yè)生考核表》加蓋公章后傳真至福建省“三支一扶”辦,由福建省“三支一扶”辦統(tǒng)一審核并評(píng)分。其中,享受“家庭經(jīng)濟(jì)困難并就業(yè)困難”加分政策的高校畢業(yè)生需附上學(xué)校有關(guān)部門統(tǒng)一出具的家庭經(jīng)濟(jì)困難證明。
(五)確定體檢人選(4月16日—5月16日)
省“三支一扶”辦通過招募系統(tǒng),根據(jù)報(bào)名高校畢業(yè)生基本情況和所報(bào)崗位要求,進(jìn)行量化評(píng)分,確定體檢人選。體檢人選名單將通過公共網(wǎng)反饋報(bào)名高校畢業(yè)生。
5月下旬,省“三支一扶”辦按照全國“三支一扶”辦制定的體檢標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一組織入選的高校畢業(yè)生到指定醫(yī)院體檢。
(六)公示(6月4日-6月8日)
對(duì)體檢合格的高校畢業(yè)生,省“三支一扶”辦經(jīng)審核確認(rèn)后在公共網(wǎng)公示五天。經(jīng)公示無異議的,作為派遣對(duì)象。
(七)崗前培訓(xùn)和出征派遣(6月底)
省“三支一扶”辦組織派遣對(duì)象進(jìn)行崗前培訓(xùn),填寫《高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃登記表》,簽訂《福建省高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃協(xié)議書》。培訓(xùn)內(nèi)容主要是黨和國家有關(guān)基層工作特別是農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、教育、衛(wèi)生、扶貧等方面的方針政策、基層工作知識(shí)、心理健康和安全教育等。崗前培訓(xùn)后,舉行出征儀式,派遣“三支一扶”高校畢業(yè)生到服務(wù)單位報(bào)到。各服務(wù)單位和當(dāng)?shù)亍叭б环觥鞭k要做好“三支一扶”高校畢業(yè)生的接收安排工作。
上述組織招募的日程安排如有調(diào)整,省“三支一扶”辦將及時(shí)在公共網(wǎng)公布。
六、政策支持
(一)在崗待遇
1、服務(wù)期間由省“三支一扶”辦按月發(fā)放1400元生活補(bǔ)貼(含交通補(bǔ)貼,下同),統(tǒng)一辦理社會(huì)保險(xiǎn),并享受每人每年200元的人身意外傷害保險(xiǎn)。各設(shè)區(qū)市組織的“三支一扶”計(jì)劃可參照省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2、到納入縣級(jí)基本財(cái)力保障范圍的縣(市、區(qū))的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))參加“三支一扶”的高校畢業(yè)生,其在校期間的國家助學(xué)貸款本息,由服務(wù)縣(市、區(qū))財(cái)政按每年2000元代為償還。各高校要根據(jù)自身特點(diǎn),結(jié)合實(shí)際制定鼓勵(lì)和引導(dǎo)高校畢業(yè)生參加“三支一扶”等服務(wù)基層項(xiàng)目的具體措施。
(二)期滿政策
“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期滿后自主擇業(yè)。服務(wù)期滿考核合格的,享受以下政策待遇:
1、在全省公務(wù)員招考中,安排不少于當(dāng)年“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目服務(wù)期滿人數(shù)10%比例的職位,面向當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生定向考錄。
2、“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)的事業(yè)單位中自然減員空崗,可用于聘用當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生。省、市、縣相關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員,應(yīng)拿出一定比例,聘用當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”等服務(wù)項(xiàng)目高校畢業(yè)生。當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生,報(bào)考省、設(shè)區(qū)市事業(yè)單位的,筆試總分加3分;報(bào)考縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位的,筆試總分加5分。
3、對(duì)于服務(wù)期滿兩年考核合格、符合用人單位崗位要求并愿意繼續(xù)在我省農(nóng)村基層工作的,在我省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位編制內(nèi)新增工作人員時(shí),可免于參加統(tǒng)一招考,由接收單位報(bào)縣(市、區(qū))人事部門辦理事業(yè)單位工作人員聘用核準(zhǔn)相關(guān)手續(xù)。各地在實(shí)施高校畢業(yè)生到農(nóng)村中小學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)和農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)等基層緊缺人才補(bǔ)充計(jì)劃事業(yè)單位公開招聘時(shí),要設(shè)置“專門職位”面向當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核
合格和服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”等服務(wù)項(xiàng)目高校畢業(yè)生招考,或采取“考核聘用”等方式聘用服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”等服務(wù)項(xiàng)目高校畢業(yè)生。
4、服務(wù)期滿考核合格,符合報(bào)考條件,在服務(wù)期滿后三年內(nèi)報(bào)考省內(nèi)普通高校碩士研究生,初試總分加10分;在同等條件下招生單位優(yōu)先錄取。對(duì)于已被錄取為研究生的應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加“三支一扶”的,學(xué)校應(yīng)為其保留學(xué)籍至服務(wù)期滿。高職(高專)畢業(yè)生參加“三支一扶”,服務(wù)期滿考核合格,可免試入讀我省成人高等學(xué)歷教育??破瘘c(diǎn)本科。
5、服務(wù)期間,由各級(jí)政府人事部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)提供檔案保管等人事代理服務(wù),并建立期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生專門人才數(shù)據(jù)庫,有針對(duì)性地提供就業(yè)指導(dǎo)和推薦服務(wù),幫助其落實(shí)就業(yè)單位。
6、服務(wù)期滿考核合格,被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄(聘)用或進(jìn)入國有企業(yè)就業(yè)的,其服務(wù)期間計(jì)算工齡,支教服務(wù)期間計(jì)算教齡。其中:被錄用為公務(wù)員的,試用期工資可高于直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用公務(wù)員的試用期工資,按相同學(xué)歷新錄用公務(wù)員轉(zhuǎn)正定級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)低1個(gè)級(jí)別工資檔次的數(shù)額確定;被事業(yè)單位錄(聘),已明確崗位的,崗位工資按所聘崗位確定,薪級(jí)工資比照本單位相同學(xué)歷新錄(聘)用人員定級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)確定;未明確崗位的,由所在單位根據(jù)實(shí)際情況確定其工資待遇。
凡通過享受政策待遇,被錄(聘)為公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生,不再享受報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位專門職位、報(bào)考事業(yè)單位加分和基層事業(yè)單位考核聘用等就業(yè)優(yōu)惠政策。
七、管理服務(wù)
(一)戶口、檔案、組織關(guān)系管理。服務(wù)期間,畢業(yè)生戶口可根據(jù)本人意愿遷往服務(wù)單位所在地或家庭戶籍所在地或服務(wù)單位所在市、縣(區(qū))人才服務(wù)機(jī)構(gòu),遷入地公安機(jī)關(guān)憑畢業(yè)生報(bào)到證、畢業(yè)證書和戶口遷移證為其辦理落戶手續(xù)。人事檔案統(tǒng)一轉(zhuǎn)至縣(市、區(qū))人事局(“三支一扶”辦)。黨團(tuán)組織關(guān)系由畢業(yè)生憑黨團(tuán)組織關(guān)系介紹信轉(zhuǎn)至服務(wù)單位。服務(wù)期間申請(qǐng)入黨的,由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一級(jí)黨組織按規(guī)定程序辦理。服務(wù)期滿后,戶口、檔案和組織關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)遷。
(二)日常管理。堅(jiān)持“誰用人、誰受益、誰負(fù)責(zé)”、培養(yǎng)與使用并重和分級(jí)管理的原則,省“三支一扶”辦負(fù)責(zé)全省“三支一扶”計(jì)劃的統(tǒng)籌實(shí)施和成效評(píng)估;設(shè)區(qū)市“三支一扶”辦負(fù)責(zé)對(duì)縣(市、區(qū))“三支一扶”辦工作的督促和指導(dǎo);縣(市、區(qū))“三支一扶”辦具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)服務(wù)單位落實(shí)畢業(yè)生服務(wù)崗位、提供基本工作和生活條件保障,組織教育培訓(xùn)和安全健康等日常管理工作。各級(jí)“三支一扶”辦尤其是縣(市、區(qū))“三支一扶”辦和服務(wù)單位主要負(fù)責(zé)同志要全面擔(dān)負(fù)起高校畢業(yè)生安全健康管理的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。畢業(yè)生所在高校要跟蹤了解畢業(yè)生工作、生活等情況,并積極給予幫助支持。各級(jí)“三支一扶”辦要注重發(fā)揮畢業(yè)生自我教育、自我管理和自我服務(wù)作用,為本地區(qū)畢業(yè)生之間工作溝通交流提供便利和條件。
(三)“支醫(yī)”畢業(yè)生試用工作和參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試。根據(jù)省人事廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于做好我省支醫(yī)“三支一扶”高校畢業(yè)生試用工作和參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試等有關(guān)問題的通知》(閩人發(fā)〔2007〕156號(hào))精神,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的醫(yī)學(xué)專業(yè)“三支一扶”高校畢業(yè)生,工作第一年須到當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上醫(yī)院或配有能夠指導(dǎo)高校畢業(yè)生開展醫(yī)療活動(dòng)、年資較高的執(zhí)業(yè)醫(yī)師的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行為期一年的試用,按規(guī)定參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。
(四)就業(yè)報(bào)到證。“三支一扶”高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證簽發(fā)到服務(wù)縣(市、區(qū))人事局(公務(wù)員局),就業(yè)統(tǒng)計(jì)時(shí)列入地方項(xiàng)目?!叭б环觥备咝.厴I(yè)生服務(wù)期滿考核合格,三年內(nèi)落實(shí)就業(yè)單位的,憑本人畢業(yè)證書、報(bào)到證、《福建省高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目證書》等相關(guān)材料到省公務(wù)員局大中專高校畢業(yè)生就業(yè)工作辦公室辦理就業(yè)手續(xù),并備注“××年×月到××年×月參加?三支一扶?計(jì)劃”,作為計(jì)算工齡的依據(jù)。
(五)解除協(xié)議?!叭б环觥备咝.厴I(yè)生應(yīng)按照協(xié)議規(guī)定期限完成服務(wù)工作,由于身體狀況等特殊原因不能繼續(xù)服務(wù)的,應(yīng)按規(guī)定提出解除協(xié)議申請(qǐng),經(jīng)省“三支一扶”辦批準(zhǔn),并履行有關(guān)手續(xù),方可離開服務(wù)單位。服務(wù)期未滿離開服務(wù)單位的,不享受相關(guān)優(yōu)惠政策。具體工作要求,按照省高校畢業(yè)生"“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范“三支一扶”高校畢業(yè)生協(xié)議解除工作的通知》(閩畢支〔2010〕13號(hào))執(zhí)行。
(六)服務(wù)證書?!叭б环觥备咝.厴I(yè)生服務(wù)期滿考核合格的,經(jīng)省“三支一扶”辦審核,頒發(fā)《福建省高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目證書》,作為服務(wù)期滿后享受相關(guān)優(yōu)惠政策的依據(jù)。
(七)各設(shè)區(qū)市實(shí)施市“三支一扶”項(xiàng)目的,應(yīng)在項(xiàng)目實(shí)施前,將工作方案報(bào)省“三支一扶”辦備案。完成招募派遣后,將人員名單報(bào)省“三支一扶”辦備案。
(八)加強(qiáng)信息系統(tǒng)建設(shè)。各級(jí)“三支一扶”辦要按照省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室《關(guān)于啟用高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃工作管理信息系統(tǒng)的通知》(閩畢支〔2009〕66號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步完善2010年“三支一扶”高校畢業(yè)生信息數(shù)據(jù)的通知》(閩畢支〔2010〕34號(hào))要求,切實(shí)重視加強(qiáng)信息系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù),落實(shí)專人負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的日常維護(hù)、畢業(yè)生基本信息更新、年度和期滿考核、期滿就業(yè)等信息。對(duì)不能及時(shí)準(zhǔn)確維護(hù)信息系統(tǒng)的縣(市、區(qū)),省“三支一扶”辦將調(diào)減當(dāng)?shù)氐恼心加?jì)劃,直至停止招募。
八、經(jīng)費(fèi)保障
(一)省級(jí)“三支一扶”高校畢業(yè)生生活補(bǔ)貼和人身意外傷害保險(xiǎn)、體檢、社會(huì)保險(xiǎn)、培訓(xùn)所需費(fèi)用以及省“三支一扶”工作經(jīng)費(fèi)由省財(cái)政安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支付;各設(shè)區(qū)市組織的到其他縣(市、區(qū))服務(wù)畢業(yè)生的生活補(bǔ)貼、體檢、培訓(xùn)、人身意外傷害保險(xiǎn)和辦理社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用,原則上由設(shè)區(qū)市、縣(市、區(qū))財(cái)政按1:1比例安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支付。
(二)各有關(guān)市、縣(區(qū))財(cái)政要安排一定經(jīng)費(fèi)作為本級(jí)“三支一扶”辦專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi),并對(duì)為服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù)的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)和職業(yè)介紹機(jī)構(gòu),給予適當(dāng)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。
第二篇:2011年遼寧省三支一扶實(shí)施方案
2011年遼寧省高校
畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施方案
為貫徹落實(shí)中組部、人力資源社會(huì)保障部等部門《關(guān)于繼續(xù)做好高校畢業(yè)生三支一扶計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(人社部發(fā)[2011] 27號(hào))要求,做好2011年我省高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作(簡(jiǎn)稱“三支一扶”計(jì)劃,其中“支教”部分并入省“農(nóng)村從教計(jì)劃”中實(shí)施),引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù),積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)提供人才智力支持,省委組織部、省委宣傳部、省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳、省財(cái)政廳、省農(nóng)村經(jīng)濟(jì)委員會(huì)、省衛(wèi)生廳、省扶貧辦、團(tuán)省委決定在2011年繼續(xù)組織開展高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃,并制定如下實(shí)施方案。
一、招募對(duì)象、人數(shù)、期限和條件
(一)招募對(duì)象
1、重點(diǎn)招募2011年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生:
2、輔助招募2009、2010年畢業(yè)未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生。
(二)招募人數(shù)
2011年計(jì)劃招募300人左右(不含大連市)。
(三)服務(wù)期限
“三支一扶”大學(xué)生在農(nóng)村基層服務(wù)期限為2年。
(四)招募原則和條件
堅(jiān)持“就地就近,專業(yè)對(duì)口”和“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照公開招募、自愿報(bào)名、組織選拔、統(tǒng)一派遣的方式組織招募大學(xué)畢業(yè)生。具體條件如下:
1、政治素質(zhì)好,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)黨的基本路線和方針政策;
2、具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派;
3、普通高校大專以上學(xué)歷;
4、學(xué)習(xí)成績(jī)良好,具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和符合崗位要求的工作能力;
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6、具有擬任崗位所要求的資格條件。
二、經(jīng)費(fèi)來源
2011年,省財(cái)政安排專項(xiàng)資金支持該項(xiàng)工作。經(jīng)費(fèi)由省“三支一扶”計(jì)劃工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照資金渠道、計(jì)劃資金使用標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一支配和管理。各市應(yīng)根據(jù)情況安排相應(yīng)配套資金。
三、組織保障
(一)省“三支一扶”計(jì)劃工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全省“三支一扶”計(jì)劃的總體工作。省“三支一扶”辦公室負(fù)責(zé)制定省“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施方案、管理辦法等工作;組織報(bào)名、招募、派遣等工作;管理和撥付大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼、保險(xiǎn)等經(jīng)費(fèi)。教育部門負(fù)責(zé)和相關(guān)高等院校做好高校畢業(yè)生的宣傳動(dòng)員和報(bào)名指導(dǎo)工作;財(cái)政部門負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)落實(shí)工作;組織、宣傳、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、民政、扶貧辦、共青團(tuán)等部門負(fù)責(zé)做好“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施相關(guān)工作。
(二)市“三支一扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)、督促檢查本市“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施和管理工作;“三支一扶”計(jì)劃需求崗位匯總上報(bào);組織大學(xué)生考試、考核、體檢及崗前培訓(xùn);組織大學(xué)生簽訂協(xié)議、報(bào)到;辦理大學(xué)生養(yǎng)老、工傷等社會(huì)保險(xiǎn);管理和撥付大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)等。
(三)縣(市、區(qū))“三支一扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室主要負(fù)責(zé)崗位征集、申報(bào);大學(xué)生工作生活補(bǔ)貼發(fā)放;協(xié)調(diào)服務(wù)單位落實(shí)大學(xué)生服務(wù)崗位,加強(qiáng)日常管理和考核,做好生活、安全、衛(wèi)生等方面后勤保障工作,幫助大學(xué)生解決工作生活中遇到的困難和問題;對(duì)服務(wù)單位的日常管理和服務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。
四、招募程序和時(shí)間安排
(一)發(fā)布公告。5月中旬,省“三支一扶”辦公室通過遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳官方網(wǎng)站(.cn)、遼寧省就業(yè)網(wǎng)(.cn)、東北新聞網(wǎng)(.cn)以及省內(nèi)各高校網(wǎng)站等媒體發(fā)布2011“三支一扶”計(jì)劃招募公告。
(二)大學(xué)生報(bào)名。6月1日前,符合條件的普通高校畢業(yè)生可通過遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳官方網(wǎng)站的網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)()進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名;
(三)資格審查與考試。6月21日前,各市“三支一扶”辦公室對(duì)所有網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,確定合格報(bào)名人員;通過審核的報(bào)名人員攜帶《2011年遼寧省“三支一扶”報(bào)名表》(樣表見附件1)(可由網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)生成后打印)、學(xué)歷證書(應(yīng)屆生可不用)和身份證等材料參加各市“三支一扶”辦公室組織的筆試、面試等考核程序;各市“三支一扶”辦公室按照省“三支一扶”辦公室下達(dá)的招募計(jì)劃(見附件2),根據(jù)筆試、面試成績(jī)擇優(yōu)確定擬招募人員。
(四)組織體檢。6月30日前,各市“三支一扶”辦公室組織擬招募人員進(jìn)行體檢,并將體檢合格后的擬招募大學(xué)生名單報(bào)省“三支一扶”辦公室進(jìn)行審核(樣表見附件3)。各市“三支一扶”辦公室在組織體檢中,參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試用)》,嚴(yán)格按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)[2010]12號(hào))要求展開工作。
(五)人選確定。7月,省“三支一扶”辦公室對(duì)各市上報(bào)的擬招募大學(xué)生情況進(jìn)行審核,并將審核結(jié)果予以公示,公示無異議的,為“三支一扶”計(jì)劃招募人選。
(六)崗前培訓(xùn)。9月初,各市“三支一扶”辦公室集中組織當(dāng)年的“三支一扶”人選進(jìn)行崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容主要是黨和國家、省有關(guān)農(nóng)村基層工作的方針政策,農(nóng)村基層工作的現(xiàn)狀,服務(wù)單位和崗位的基本情況等。
(七)簽約上崗。9月15日前,各市“三支一扶”辦公室與培訓(xùn)合格后的“三支一扶”人選與簽訂《2011年遼寧省“三支一扶”計(jì)劃協(xié)議書》(見附件4,以下簡(jiǎn)稱《協(xié)議書》),明確大學(xué)生工作內(nèi)容、政策待遇、權(quán)利和義務(wù)等內(nèi)容后,組織大學(xué)生赴服務(wù)單位上崗工作,并將《協(xié)議書》和《2011年遼寧省“三支一扶”計(jì)劃到崗情況匯總表》(見附件5)(各1份)報(bào)省“三支一扶”辦公室登記備案。
五、管理、考核和政策待遇
(一)管理和考核
1.戶檔、組織關(guān)系管理。服務(wù)期間,“三支一扶”大學(xué)生的人事檔案原則上統(tǒng)一轉(zhuǎn)至服務(wù)單位所在市、縣(市、區(qū))政府人力資源社會(huì)保障部門,并為其免費(fèi)提供人事代理。黨團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)單位。對(duì)服務(wù)期間積極要求入黨的,由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一級(jí)黨組織按規(guī)定程序辦理。
2.日常管理。服務(wù)單位要安排好“三支一扶”大學(xué)生工作崗位,承擔(dān)其日常管理工作,特別要加強(qiáng)大學(xué)生安全管理工作;要引導(dǎo)并教育大學(xué)生遵紀(jì)守法,服從分配,虛心學(xué)習(xí),密切聯(lián)系群眾,自覺遵守服務(wù)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,充分運(yùn)用掌握的知識(shí)和技能為基層群眾服務(wù)。
3.考核管理??h(市、區(qū))“三支一扶”辦公室負(fù)責(zé)“三支一扶”大學(xué)生的考核和服務(wù)期滿考核工作。考核情況存入本人檔案,并報(bào)省、市“三支一扶”辦公室備案。服務(wù)期滿考核合格的,經(jīng)省“三支一扶”辦公室審核,頒發(fā)由國家人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》,作為服務(wù)期滿后享受相關(guān)優(yōu)惠政策的依據(jù)。
4.解除協(xié)議?!叭б环觥贝髮W(xué)生原則上應(yīng)按規(guī)定期限完成服務(wù)工作,但由于身體等方面特殊原因不能繼續(xù)服務(wù)的,須經(jīng)省“三支一扶”辦公室批準(zhǔn),并履行有關(guān)手續(xù);對(duì)考核不合格的,將按規(guī)定予以辭退。
(二)政策待遇
除享受國家和省規(guī)定的高校畢業(yè)生就業(yè)優(yōu)惠政策外,“三支一扶”大學(xué)生還享受以下政策待遇:
1.大學(xué)生服務(wù)期間,主要從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的教育、農(nóng)技、衛(wèi)生、扶貧、管理等方面的服務(wù)工作,也可根據(jù)服務(wù)需要兼職或?qū)B殦?dān)任村黨支部副書記等或從事其他方面管理服務(wù)工作。
2.大學(xué)生享受的工作和生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為,??粕?00元/月、本科生900元/月、研究生1000元/月。工作和生活補(bǔ)貼按月發(fā)放。
3.大學(xué)生參加基本養(yǎng)老、工傷等社會(huì)保險(xiǎn),辦理住院醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)。養(yǎng)老、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)單位繳納部分由省“三支一扶”辦公室支付,個(gè)人繳納部分由市“三支一扶”辦公室在個(gè)人補(bǔ)貼中代扣代繳。
4.全省各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員時(shí),要將一定比例的縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)關(guān)招考計(jì)劃用于服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生。也可采取定向招考方式,錄用大學(xué)生為鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)關(guān)公務(wù)員。省委組織部從服務(wù)期滿、符合選調(diào)生條件及有關(guān)要求的大學(xué)生中擇優(yōu)選拔選調(diào)生。
5.服務(wù)的事業(yè)單位相對(duì)應(yīng)的自然減員空崗,全部聘用服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生。各地事業(yè)單位公開招聘時(shí),優(yōu)先招聘服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生。也可采取定向招聘的方式,聘用大學(xué)生進(jìn)入鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位。在事業(yè)單位服務(wù)的大學(xué)生服務(wù)滿1年后,在現(xiàn)崗位有職位空缺情況下,經(jīng)考核合格,可與所在單位簽訂不少于3年的聘用合同。
6.服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)生,報(bào)考高校碩士研究生,初試總分加10分,并可連續(xù)報(bào)考3年,均享受加分政策。高職(高專)畢業(yè)生參加“三支一扶”,服務(wù)期滿考核合格的,可免試入讀成人高等學(xué)歷教育??破瘘c(diǎn)本科。服務(wù)期滿考核合格的師范類“三支一扶”大學(xué)生,可按應(yīng)屆畢業(yè)生根據(jù)招考條件參加“遼寧省高校師范類畢業(yè)生農(nóng)村從教計(jì)劃”統(tǒng)一招考。
7.支持大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),各地應(yīng)將服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生納入高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)政策支持范圍,為有自主創(chuàng)業(yè)愿望的“三支一扶”大學(xué)生提供政策咨詢、項(xiàng)目開發(fā)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)孵化、小額貸款、開業(yè)指導(dǎo)、跟蹤輔導(dǎo)等“一條龍”服務(wù)。按照有關(guān)政策,對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營符合條件的可免收行政事業(yè)性收費(fèi);對(duì)通過各種形式靈活就業(yè)的,符合規(guī)定的可享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
8.扶助大學(xué)生自主擇業(yè),鼓勵(lì)大學(xué)生服務(wù)期滿后留在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)。人力資源社會(huì)保障部門等政府相關(guān)部門為大學(xué)生建立專門的人才庫,廣泛收集各類用人單位的需求信息,引導(dǎo)用人單位接收服務(wù)期滿的大學(xué)生。各級(jí)政府部門所屬人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要為大學(xué)生免費(fèi)提供政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù);組織他們參加職業(yè)資格培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定或就業(yè)見習(xí),按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼等;對(duì)服務(wù)期滿后失業(yè)時(shí)間較長(zhǎng)的大學(xué)生要進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。
9.服務(wù)期滿的大學(xué)生在落實(shí)工作單位后,公安機(jī)關(guān)按有關(guān)規(guī)定辦理戶口遷移手續(xù);未落實(shí)工作單位的服務(wù)期滿的大學(xué)生,如需要人事代理,各級(jí)政府部門所屬人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)為其提供免費(fèi)代理服務(wù)。
10.凡落實(shí)工作單位的大學(xué)生,其2年服務(wù)期計(jì)算為工作年限。其中,到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、國家扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣事業(yè)單位以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下(含鄉(xiāng)鎮(zhèn))中小學(xué)、職業(yè)高中、衛(wèi)生事業(yè)單位工作的,可提前轉(zhuǎn)正定級(jí)。在定級(jí)基礎(chǔ)上,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的可高定兩級(jí)薪級(jí)工資,到縣直單位工作的可高定一級(jí)薪級(jí)工資。首次評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí),享受縣以下專業(yè)技術(shù)人員的優(yōu)惠政策。對(duì)服務(wù)1年考核合格的“三支一扶”大學(xué)生,可以直接認(rèn)定相關(guān)專業(yè)的初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
11.激勵(lì)大學(xué)生做好基層服務(wù)工作,積極從“三支一扶”大學(xué)生中選拔培養(yǎng)優(yōu)秀的人才,充實(shí)到各級(jí)黨政人才隊(duì)伍、企業(yè)經(jīng)營管理人才隊(duì)伍及專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍。表現(xiàn)特別突出的,可推薦參加遼寧青年五四獎(jiǎng)?wù)?、遼寧十大杰出青年、遼寧十大杰出青年志愿者及國家人力資源社會(huì)保障部、團(tuán)中央有關(guān)獎(jiǎng)項(xiàng)的評(píng)選。
六、有關(guān)要求
(一)提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)?!叭б环觥?計(jì)劃對(duì)轉(zhuǎn)變高校畢業(yè)生就業(yè)觀念,推動(dòng)高校畢業(yè)生就業(yè),引導(dǎo)大學(xué)生深入基層,扎根基層,服務(wù)基層具有重要意義。各市和有關(guān)部門、單位要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,建立目標(biāo)責(zé)任制,切實(shí)把這項(xiàng)工作列入重要議事日程,抓好、抓實(shí)、抓出成效。
(二)按需定崗,按崗招募。各市要根據(jù)實(shí)際需求情況確定服務(wù)崗位,并按照崗位招募思想過硬、品學(xué)兼優(yōu)、專業(yè)對(duì)口,具有較強(qiáng)奉獻(xiàn)精神的大學(xué)畢業(yè)生,特別是要招募各服務(wù)地區(qū)生源的農(nóng)、醫(yī)、林、水利、管理等專業(yè)的高校畢業(yè)生。
(三)精心組織,狠抓落實(shí)。各市、各有關(guān)部門和單位要各司其職,加強(qiáng)協(xié)調(diào),密切配合,按時(shí)限要求,認(rèn)真完成崗位征集、報(bào)名、匯總、上報(bào)等工作。
(四)加強(qiáng)管理,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。要加強(qiáng)對(duì)“三支一扶”大學(xué)生的管理、考核和安全教育,積極完善相關(guān)政策措施。要建立定期聯(lián)系制度,關(guān)心愛護(hù)招募的大學(xué)生,深入了解其上崗服
務(wù)的情況,及時(shí)協(xié)調(diào)解決大學(xué)生在服務(wù)期間遇到的各種困難和問題。要加強(qiáng)宣傳,樹立典型,努力營造良好社會(huì)氛圍,唱響到基層去、到艱苦地區(qū)去、到祖國和人民最需要的地方去的時(shí)代強(qiáng)音。
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1.2011年遼寧省“三支一扶”計(jì)劃報(bào)名表
2.2011年遼寧省“三支一扶”計(jì)劃指標(biāo)分配情況參考表
3.2011年遼寧省“三支一扶”計(jì)劃擬招募人員名單匯總表
4.2011年遼寧省“三支一扶”計(jì)劃協(xié)議書
5.2011年遼寧省“三支一扶”計(jì)劃到崗情況匯總表
第三篇:三支一扶心得體會(huì)
2012年陜西省振興計(jì)劃崗前培訓(xùn)心得體會(huì)——齊元華
2012年10月初,我參加了陜西省人社廳組織的農(nóng)村基層人才隊(duì)伍振興計(jì)劃崗前培訓(xùn),三天的培訓(xùn)讓我收獲很大。現(xiàn)寫心得體會(huì)如下:
第四篇:三支一扶工作總結(jié)
一名普通三支一扶志愿者的工作總結(jié)
2007-09-17 14:24:00.來源:新華博客 點(diǎn)擊次數(shù):
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.........................................................................................................................................................................以下是山東省的一名普通三支一扶志愿者的工作總結(jié):
被分到勞店鄉(xiāng)工作,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)一年,這段時(shí)間里,在省、市、縣各級(jí)“三支一扶”領(lǐng)導(dǎo)小組的幫助指導(dǎo)下,在勞店鄉(xiāng)黨委、政府的關(guān)心和支持下,我一直在努力實(shí)踐著“三支一扶”的誓言:到基層去,到農(nóng)村去,到人民最需要的地方去,磨練意志、增長(zhǎng)才干、愛崗敬業(yè)、遵守規(guī)范、報(bào)效祖國、服務(wù)奉獻(xiàn)、創(chuàng)造無悔青春,為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村做出積極貢獻(xiàn)。下面,我將從以下兩個(gè)大方面來進(jìn)行這段時(shí)間工作的總結(jié)。
一、個(gè)人進(jìn)步
(一)思想的成熟。來到勞店鄉(xiāng)以后,我并沒有放棄對(duì)黨的知識(shí)的學(xué)習(xí),在工作之余自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中不斷總結(jié)農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn),并主動(dòng)的尋求方式、方法把所學(xué)理論轉(zhuǎn)化為廣大農(nóng)民群眾可以接受的知識(shí)加以推廣,把社會(huì)主義和諧理念積極運(yùn)用到新農(nóng)村的建設(shè)中去,終于在2006年底被鄉(xiāng)黨委確定為預(yù)備黨員加以發(fā)展。
(二)行為的穩(wěn)重。工作以后學(xué)習(xí)到了很多在學(xué)校根本不可能學(xué)到的東西,漸漸的發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)與理論的差距是這樣的大。在老同志的幫助下,開始慢慢學(xué)會(huì)了理性的看待問題,以前的膚淺被現(xiàn)在深刻所取代,馬列主義就是要抓住本質(zhì)、辯證的看問題,在穩(wěn)重的同時(shí)謙虛使我戰(zhàn)勝了驕傲的淺薄,勇敢戰(zhàn)勝了黑夜的恐懼,細(xì)致戰(zhàn)勝了遺漏的馬虎,適應(yīng)新的環(huán)境使我不斷的進(jìn)步。
二、工作成績(jī):
(一)辦公室工作。
1、鄉(xiāng)綜合辦公室日常接待、文件收發(fā)等工作。作為一級(jí)黨委、政府的辦公室,接待和文字工作是最基礎(chǔ)的作為新時(shí)期的高素質(zhì)大學(xué)生,我體現(xiàn)出了優(yōu)秀的一面,出色完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù);
2、做好鄉(xiāng)黨代會(huì)、人代會(huì)的全程工作。從文件的起草到選票的制作,從代表的通知到會(huì)場(chǎng)的布置,這都是從來沒有接觸過的,但在主任的帶領(lǐng)下,圓滿完成任務(wù);
3、做好后備司機(jī)工作,做到了安全無事故;
4、日常維護(hù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)電腦;
5、在縣報(bào)發(fā)表四篇文章,其中《扶貧有感》引起過一定的轟動(dòng),縣委宣傳部派人來做了采訪,為勞店鄉(xiāng)的宣傳起到了很好的作用,《基層有感》在山東畢業(yè)生信息網(wǎng)上刊載。因工作成績(jī)突出,被領(lǐng)導(dǎo)稱為勞店鄉(xiāng)的“復(fù)合型人才”。
(二)紀(jì)委工作。
1、做好鄉(xiāng)紀(jì)委文件日常整理工作,在鄉(xiāng)紀(jì)委書記的領(lǐng)導(dǎo)下把紀(jì)委文件分門別類,整理的井然有序;
2、協(xié)助縣紀(jì)委查處了1起鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部違紀(jì)案件和5起村干部違紀(jì)案件;
3、做好紀(jì)委的檢查、考評(píng)工作。整理、補(bǔ)充材料是一門很大的學(xué)問。這是一個(gè)工作的過程,但我看來更是一個(gè)難得的學(xué)習(xí)的過程。在整理考核材料的這幾日,雖說每晚加班到深夜,身體疲憊,但心里卻甜滋滋的,一般人是無法接觸到紀(jì)委的資料的,而我很幸運(yùn)。想比與我所做的工作來說,我學(xué)習(xí)到的反而更多,最終協(xié)助鄉(xiāng)里獲得06“雙提”考核第一名。
(三)組織部工作。
1、配合做好黨員報(bào)表工作;做好遠(yuǎn)程教育電腦和有線電視日常維護(hù)工作;做好村級(jí)辦公場(chǎng)所相關(guān)工作;做好組織部檢查、考評(píng)工作,協(xié)助整理考評(píng)文件,最終勞店鄉(xiāng)在縣五項(xiàng)指標(biāo)考核中名列第一。
(四)統(tǒng)計(jì)局工作。參加全國第二次農(nóng)業(yè)普查的全程すぷ鰨?個(gè)月。這次普查比第一次要細(xì)致的多,填表項(xiàng)目分類繁多,工程量大。但我認(rèn)為,任務(wù)越艱巨就越值得學(xué)習(xí),我把這次普查看作是一次很好的深入農(nóng)村的實(shí)踐,在前期摸底調(diào)查中就多次入戶,與農(nóng)戶直接交流,掌握了第一手資料。經(jīng)我手統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,可靠,并協(xié)助鄉(xiāng)里更新了數(shù)據(jù)庫,心里很是欣喜與自豪,由于工作的到位,勞店鄉(xiāng)提前于其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成工作,獲縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。
(五)計(jì)生辦工作。
1、剛剛到鄉(xiāng)里,領(lǐng)導(dǎo)就把一項(xiàng)重任放在了我的肩上。計(jì)生系統(tǒng)舉辦了一個(gè)“關(guān)愛女孩”知識(shí)競(jìng)賽,鄉(xiāng)里安排我們?nèi)齻€(gè)留在鄉(xiāng)辦公室的“三支一扶”人員代表鄉(xiāng)里去縣里比賽,經(jīng)過精心準(zhǔn)備,我們?nèi)艘詢?yōu)異的成績(jī)?nèi)〉昧说谝幻?,繼而又代表縣參加了市里的比賽,最終獲第三名。通過這個(gè)比賽,我們?yōu)猷l(xiāng)里增了光;配合做好計(jì)生大檢查工作。
(六)武裝部工作。做好民兵組織工作;做好上級(jí)人武部的考評(píng)工作。
(七)縣發(fā)改局的工作。因?yàn)楣ぷ鞒煽?jī)突出,被借調(diào)到縣發(fā)展和改革局服務(wù)業(yè)辦公室工作,在這里工作的這段時(shí)間,學(xué)習(xí)掌握了全縣服務(wù)業(yè)的發(fā)展態(tài)勢(shì),代表縣發(fā)改局獲得市發(fā)改系統(tǒng)七一匯演三等獎(jiǎng),起草了《陽信縣服務(wù)業(yè)發(fā)展實(shí)施意見》、《陽信縣物流業(yè)發(fā)展實(shí)施意見》、《陽信縣服務(wù)業(yè)發(fā)展調(diào)研報(bào)告》等文件并參與了對(duì)勞店鄉(xiāng)公路改造的資金扶持申請(qǐng)工作。
總之,我能成為“三支一扶”的一員是光榮的,能被分在勞店鄉(xiāng)工作是榮幸的。工作的過程就是學(xué)習(xí)的過程,今后不管我在那個(gè)崗位工作,我都將更加完善工作方法、端正工作態(tài)度,不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自己。今后我將毫不動(dòng)搖地繼續(xù)履行“三支一扶”的誓言,把自己的青春奉獻(xiàn)給梨鄉(xiāng),為勞店鄉(xiāng)的新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)自己全部的力量。
第五篇:三支一扶工作總結(jié)
工作總結(jié)
園區(qū)辦 高偉 2011年9月,剛剛大學(xué)畢業(yè)的我積極響應(yīng)黨和國家的“到農(nóng)村去,到基層去,到人民最需要的地方去”的號(hào)召,參加了甘肅省“三支一扶”計(jì)劃,回到了我的家鄉(xiāng)—山丹縣園區(qū)辦參加工作工作,投身于家鄉(xiāng)這片沃土以施展自己的才華,奉獻(xiàn)自己的青春。時(shí)間過的很快,轉(zhuǎn)眼間到了2012年,一年的工作即將結(jié)束,回首一年來的工作不禁百分感慨?,F(xiàn)就“三支一扶”一年來的思想工作情況總結(jié)如下:
一、轉(zhuǎn)變心態(tài),融入角色。
我深刻體會(huì)到心態(tài)是決定個(gè)人能力的重要因素,用逆境磨練使自己更成熟。我們來自相對(duì)社會(huì)要閉塞很多的大學(xué)校園,沒有風(fēng)浪、沒有復(fù)雜的人際,在這樣的環(huán)境只能保持學(xué)習(xí)向上的心態(tài),考慮自己永遠(yuǎn)多過考慮他人??墒遣饺肷鐣?huì)后,事事皆有各自的一套辦法,我們很容易碰到各種責(zé)難。心態(tài)的成熟成為面對(duì)困難的唯一武器,在重重困難過后,我們會(huì)步入真正的成熟。
二、學(xué)習(xí)鞏固、提升綜合素質(zhì)。
一年來,我堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個(gè)代表”重要思想,認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高自己的政策理論和工作水平,思想上不斷完善,政治上更加堅(jiān)定,工作上日益求精,工作角色在學(xué)習(xí)實(shí)踐中得以盡快轉(zhuǎn)變,自身綜合素質(zhì)穩(wěn)步提高。堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,服從園區(qū)辦黨支部的安排,團(tuán)結(jié)同志,政治上積極要求上進(jìn),始終保持“進(jìn)取心”。摒棄學(xué)生時(shí)代眼高手低的毛病,不斷增加社會(huì)閱歷,積累基層工作的經(jīng)驗(yàn)。積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高工作的業(yè)務(wù)水平,注重向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和良好的工作態(tài)度。在工作中將所學(xué)的理論知識(shí)和社會(huì)實(shí)踐結(jié)合起來,不斷提高業(yè)務(wù)技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高。一年來,真正完成了從學(xué)生到社會(huì)工作者的銳變。在堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)的同時(shí),積極參加辦公室全體干部職工集體學(xué)習(xí),年內(nèi)記學(xué)習(xí)筆記20000字以上。
三、認(rèn)真負(fù)責(zé),完成各項(xiàng)工作。
認(rèn)真完成辦公室有關(guān)材料的印刷及黨建、精神文明、社會(huì)治安綜合治理、聯(lián)村聯(lián)戶、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、效能風(fēng)暴等活動(dòng)的安排和總結(jié);配合主要領(lǐng)導(dǎo)完成新建項(xiàng)目的審批、項(xiàng)目用地規(guī)劃、園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中的綠化、道路建設(shè)等任務(wù);完成了創(chuàng)建服務(wù)平臺(tái)和示范基地建設(shè)中的資料收集任務(wù);完成上傳下達(dá)以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)階段性的工作任務(wù)。
四、存在的缺點(diǎn)和不足。
一年來,在上級(jí)部門和單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,較好地履行了自己的工作職責(zé),也取得了一定的成績(jī),但仍存在著不少的差距和不足。或許我們有著更為年輕的心態(tài)、有著更為現(xiàn)代的生活方式,但相比前輩們,我們辦事缺少調(diào)理、缺少經(jīng)驗(yàn)、缺少實(shí)踐、缺少挫折、缺少坎坷,這要求我們不斷地去磨礪自己的性格、鍛煉自己的能力、拓寬自己的視野。我們?cè)搶W(xué)、該做、該努力的還有太多