第一篇：四川美術(shù)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)章程(終極版)
四川美術(shù)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)章程
第一章總則
一、協(xié)會(huì)名稱(chēng)：
四川美術(shù)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)（Student Entrepreneurship Association，sichuan fine art institute）,簡(jiǎn)稱(chēng)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)（SEA）。
二、協(xié)會(huì)性質(zhì)
創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)是四川美術(shù)學(xué)院第一個(gè)以為學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供幫助為主導(dǎo)思想的公益性團(tuán)體，隸屬于校學(xué)生處，接受學(xué)生處的領(lǐng)導(dǎo)，并在四川美術(shù)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)的直接指導(dǎo)下開(kāi)展工。
三、協(xié)會(huì)使命
以自主、自立、求是、創(chuàng)新為準(zhǔn)繩，服務(wù)廣大同學(xué)，提供更多更新的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)信息；組織會(huì)員學(xué)習(xí)最新最好的成功學(xué)理論，運(yùn)用科學(xué)的理念幫助創(chuàng)業(yè)大學(xué)生積極向上，健康成長(zhǎng)；組織社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，提高協(xié)會(huì)成員的能力，提升整個(gè)協(xié)會(huì)的實(shí)力；定期地組織小部分同學(xué)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)心得交流。
四、協(xié)會(huì)口號(hào)和宗旨
協(xié)會(huì)的宗旨：培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)理念，傳播創(chuàng)業(yè)文化。
協(xié)會(huì)的口號(hào)：改變就業(yè)觀(guān)念，實(shí)踐報(bào)效社會(huì)。
第二章 協(xié)會(huì)簡(jiǎn)介及創(chuàng)會(huì)構(gòu)想
一、協(xié)會(huì)簡(jiǎn)介：
四川美術(shù)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)擬成立于2013年1月，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，現(xiàn)聘請(qǐng)四川美術(shù)學(xué)院黨委副書(shū)記左益、學(xué)生處處長(zhǎng)賈安東、團(tuán)委書(shū)記張弛作為協(xié)會(huì)的顧問(wèn)，學(xué)生處楊寒、羅雪飛老師作為指導(dǎo)老師。這是由我校創(chuàng)業(yè)大學(xué)生自發(fā)組建的實(shí)踐性學(xué)術(shù)團(tuán)體。創(chuàng)協(xié)響應(yīng)團(tuán)中央、重慶市政府、四川美術(shù)學(xué)院等共同發(fā)起的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，同時(shí)也是為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)四川美術(shù)學(xué)院“大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)計(jì)劃”而成立的。創(chuàng)協(xié)本著“培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)理念，傳播創(chuàng)業(yè)文化”的宗旨，滿(mǎn)足廣大學(xué)生成長(zhǎng)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)的迫切需要，以知識(shí)服務(wù)社會(huì)，用科技創(chuàng)造未來(lái)，對(duì)外主要從事科技成果的研發(fā)與為企業(yè)、社會(huì)提供咨詢(xún)、策劃等業(yè)務(wù)，對(duì)內(nèi)主要開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等提高在校大學(xué)生實(shí)踐水平的活動(dòng)，力爭(zhēng)成為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生聯(lián)系社會(huì)的橋梁和本校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園的“孵化器”，力爭(zhēng)使協(xié)會(huì)創(chuàng)建成旗幟鮮明的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)公益團(tuán)體，為我校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)活動(dòng)和振興貢獻(xiàn)出自己的力量?，F(xiàn)協(xié)會(huì)設(shè)有辦公室、企劃部、財(cái)務(wù)部、公關(guān)部和網(wǎng)絡(luò)新聞部。
二、創(chuàng)會(huì)構(gòu)想：
1、激發(fā)和鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)熱情，整合資源做好服務(wù)。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)通過(guò)多樣的組織形式，吸引同學(xué)們參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)，并聯(lián)系市教委、市工商局創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心等單位聯(lián)合推進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)產(chǎn)、學(xué)、研的結(jié)合，堅(jiān)持“崇尚科學(xué)、追求真知、勇于實(shí)踐、敢于創(chuàng)新、提高素質(zhì)、共同成材”的宗旨，鼓勵(lì)廣大大學(xué)生在自己所從事領(lǐng)域內(nèi)創(chuàng)業(yè)成功。
2、開(kāi)展專(zhuān)業(yè)化、市場(chǎng)化的運(yùn)作 在資金籌措、品牌宣傳、廣告策劃和營(yíng)銷(xiāo)、品牌經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目管理、會(huì)務(wù)組織、后勤保障等方面，吸引企業(yè)界的投資眼光，爭(zhēng)創(chuàng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)組織運(yùn)作的新境界。
3、烘托學(xué)習(xí)型、探索型的氛圍 在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)活動(dòng)開(kāi)展期間，提供更多活動(dòng)之間、企業(yè)項(xiàng)目之間溝通交流互動(dòng)的平臺(tái)，提供青年學(xué)子更多接觸社會(huì)、探索社會(huì)，培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，建立強(qiáng)烈的社會(huì)使命感，以有利于個(gè)人成長(zhǎng)及畢業(yè)后的事業(yè)發(fā)展；并培養(yǎng)一批有
深入、全面的世界眼光和自主創(chuàng)業(yè)潛力的知識(shí)型創(chuàng)業(yè)發(fā)展人才。
第三章 協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)及各部門(mén)職責(zé)
協(xié)會(huì)設(shè)立理事會(huì)，常務(wù)理事會(huì)，會(huì)員大會(huì)
1、會(huì)員大會(huì)：（成員：全體會(huì)員）
決議會(huì)長(zhǎng)人選：經(jīng)院學(xué)生處及指導(dǎo)老師審查批準(zhǔn)即可；制定和修改章程；審議理事會(huì)工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告；決議協(xié)會(huì)的發(fā)展方向和工作方針、任務(wù)，并決定其他重大事宜。
2、理事會(huì)：（成員：指導(dǎo)老師，會(huì)長(zhǎng)，副會(huì)長(zhǎng)，各部門(mén)負(fù)責(zé)人）
負(fù)責(zé)對(duì)協(xié)會(huì)重大事情做出決定，提議修改章程指定和各項(xiàng)活動(dòng)方案；負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃；對(duì)各執(zhí)行部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督；對(duì)不稱(chēng)職的組織者進(jìn)行審查，并重新選拔，確定。
3、常務(wù)理事會(huì)：（成員：指導(dǎo)老師，會(huì)長(zhǎng)，副會(huì)長(zhǎng)，各部門(mén)負(fù)責(zé)人）
負(fù)責(zé)各項(xiàng)日常工作計(jì)劃：每?jī)芍苷匍_(kāi)常務(wù)理事會(huì)會(huì)議，商議協(xié)會(huì)重大決議和活動(dòng)安排。
4、理事長(zhǎng)：按照實(shí)際工作需要，負(fù)責(zé)不定期主持召開(kāi)常務(wù)理事會(huì)會(huì)議。
5、會(huì)長(zhǎng)：向理事會(huì)負(fù)責(zé)，對(duì)各活動(dòng)進(jìn)行總體規(guī)劃安排，對(duì)外代表創(chuàng)協(xié)面對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、地方相關(guān)人事機(jī)構(gòu)、工商行政機(jī)構(gòu)、各大企業(yè)商家及其他學(xué)校及學(xué)校團(tuán)體。
6、副會(huì)長(zhǎng)：1）負(fù)責(zé)對(duì)外職能的副會(huì)長(zhǎng)是協(xié)會(huì)的對(duì)外形象，協(xié)助會(huì)長(zhǎng)處理對(duì)外關(guān)系，直接面對(duì)贊助商、各大合作企業(yè)商家等，負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的對(duì)外工作。2）負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)職能的副會(huì)長(zhǎng)對(duì)協(xié)會(huì)內(nèi)部人員進(jìn)行協(xié)調(diào)管理，監(jiān)督指導(dǎo)各部門(mén)日常事物的開(kāi)展，并負(fù)責(zé)和各部門(mén)間人手的協(xié)調(diào)工作。定期主持舉辦管理層會(huì)議。3）負(fù)責(zé)內(nèi)部事務(wù)的副會(huì)長(zhǎng)掌管和監(jiān)督創(chuàng)協(xié)各部門(mén)的工作，各部門(mén)直接向其負(fù)責(zé)。
7、會(huì)長(zhǎng)助理：協(xié)助會(huì)長(zhǎng)協(xié)調(diào)處理協(xié)會(huì)各項(xiàng)事宜。
8、辦公室：管理創(chuàng)協(xié)所有文擋資料，定時(shí)向各部會(huì)議記錄員索取會(huì)議記錄；每次活動(dòng)后向各部門(mén)索取活動(dòng)策劃書(shū)、工作計(jì)劃和各類(lèi)協(xié)議書(shū)，隨時(shí)向有需要者提供查；及時(shí)快速的向校內(nèi)外媒體遞送協(xié)會(huì)重大活動(dòng)信息。
9、企劃部：負(fù)責(zé)對(duì)協(xié)會(huì)成員的組織管理，內(nèi)部活動(dòng)的策劃、執(zhí)行；以沙龍和講座等形式探索各種新的創(chuàng)業(yè)方式及其可行性研究以及進(jìn)行 創(chuàng)業(yè)文化的傳播；按照需要配合去他部門(mén)收集各種創(chuàng)業(yè)信息；開(kāi)拓和維持與校內(nèi)外各媒體，校內(nèi)各院系、社團(tuán)、其他學(xué)校及贊助商和相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系；定期組織企業(yè)文化游；負(fù)責(zé)大小活動(dòng)中的宣傳活動(dòng)的方案設(shè)計(jì)和具體實(shí)施，噴繪、橫幅、海報(bào)、傳單、問(wèn)卷調(diào)查、會(huì)員證的設(shè)計(jì)。
10、財(cái)務(wù)部：負(fù)責(zé)內(nèi)部資金的運(yùn)營(yíng)與周轉(zhuǎn)，掌握現(xiàn)金流出和留入，做學(xué)期預(yù)算和節(jié)余，管理創(chuàng)協(xié)一切物質(zhì)，記錄各種物資的買(mǎi)入、借出和歸還。定期向理事會(huì)匯報(bào)財(cái)務(wù)。
11、公關(guān)部：負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)一切公關(guān)活動(dòng)及與與社會(huì)各社團(tuán)和企業(yè)聯(lián)系，擴(kuò)大影響力，提高社團(tuán)形象，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的聯(lián)系。
12、網(wǎng)絡(luò)新聞部：負(fù)責(zé)創(chuàng)協(xié)網(wǎng)頁(yè)的制作和維護(hù)、更新；及時(shí)快速的向校內(nèi)外媒體遞送協(xié)會(huì)重大活動(dòng)信息。
第四章 協(xié)會(huì)的權(quán)利和義務(wù)
一、本協(xié)會(huì)的基本權(quán)利
1、協(xié)會(huì)內(nèi)部設(shè)立理事會(huì)，處理社團(tuán)日常事務(wù)。社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人由理事會(huì)產(chǎn)生，對(duì)外代表本社團(tuán)。
2、協(xié)會(huì)干部由理事會(huì)商議的的方式產(chǎn)生，任免權(quán)屬理事會(huì)。
3、協(xié)會(huì)干部：擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策；熱心創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)工作；需由協(xié)會(huì)所有成員中的先
進(jìn)分子組成；帶頭履行各項(xiàng)規(guī)定的權(quán)利義務(wù)，起領(lǐng)導(dǎo)表率作用；應(yīng)密切聯(lián)系其下屬的成員，經(jīng)常溝通，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神；合理配置部門(mén)成員，發(fā)揮其最大功效。時(shí)刻考慮部門(mén)成員的要求；
4、協(xié)會(huì)內(nèi)設(shè)常務(wù)委員會(huì)，常委由副部長(zhǎng)以上級(jí)別成員組成，負(fù)責(zé)對(duì)社團(tuán)內(nèi)部重大問(wèn)題作出決策。
5、各部門(mén)負(fù)責(zé)人有相對(duì)的獨(dú)立空間，有主持好本部門(mén)工作的權(quán)力。
二、協(xié)會(huì)的基本義務(wù)
1、有為廣大會(huì)員服務(wù)的義務(wù)。
2、有完善協(xié)會(huì)各項(xiàng)制度，引導(dǎo)協(xié)會(huì)朝民主方向發(fā)展的義務(wù)。
3、有擴(kuò)大本協(xié)會(huì)影響力，創(chuàng)造明星協(xié)會(huì)的義務(wù)。
4、有向?qū)W生處提出微企管理的合理建議的義務(wù)。
第五章會(huì)員的權(quán)利義務(wù)和準(zhǔn)則
一、會(huì)員的基本權(quán)利
1、會(huì)員有選舉和被選舉權(quán)
2、會(huì)員有參加本協(xié)會(huì)一般活動(dòng)的權(quán)利
3、會(huì)員有了解本協(xié)會(huì)內(nèi)部運(yùn)作的權(quán)利
4、會(huì)員有監(jiān)督權(quán)利和對(duì)協(xié)會(huì)的工作提出合理建議和批評(píng)的權(quán)利
5、參加協(xié)會(huì)的有關(guān)會(huì)議，閱讀協(xié)會(huì)的書(shū)籍和資料，接受協(xié)會(huì)的各種形式的培訓(xùn)。
二、會(huì)員的基本義務(wù)
1、會(huì)員必須遵守協(xié)會(huì)的章程，積極參加本協(xié)會(huì)活動(dòng)
2、會(huì)員有協(xié)助理事會(huì)開(kāi)展活動(dòng)的義務(wù)
3、會(huì)員有交納會(huì)費(fèi)的義務(wù)
4、會(huì)員有維護(hù)本協(xié)會(huì)名譽(yù)和利益的義務(wù)
5、會(huì)員有發(fā)展新會(huì)員和擴(kuò)大本協(xié)會(huì)影響力的義務(wù)
6、會(huì)員需明確協(xié)會(huì)及各部門(mén)的基本情況和本人職責(zé)，認(rèn)真思考并出謀劃策，在協(xié)會(huì)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)中，起先鋒模范作用的義務(wù)
三、會(huì)員準(zhǔn)則
SEA行為準(zhǔn)則：積極參與，努力經(jīng)營(yíng)
SEA評(píng)價(jià)準(zhǔn)則：一切用行動(dòng)說(shuō)話(huà)
SEA思想準(zhǔn)則：責(zé)任是一種使命
SEA機(jī)遇準(zhǔn)則：強(qiáng)者創(chuàng)造機(jī)會(huì)
SEA生存準(zhǔn)則：學(xué)會(huì)適應(yīng)環(huán)境
SEA合作準(zhǔn)則：團(tuán)隊(duì)高于一切
第六章 經(jīng)費(fèi)來(lái)源及其管理
一、經(jīng)費(fèi)來(lái)源
〈1〉會(huì)費(fèi)收入；
〈2〉本協(xié)會(huì)舉辦活動(dòng)的收入；
〈3〉有關(guān)部門(mén)撥款或個(gè)人捐贈(zèng)；
二、經(jīng)費(fèi)管理
〈1〉活動(dòng)經(jīng)費(fèi)遵循勤儉節(jié)約，合理開(kāi)發(fā)的原則；原則上必須開(kāi)具正規(guī)發(fā)票，發(fā)票上需如實(shí)反映顧客名稱(chēng)、開(kāi)票日期、物品名稱(chēng)、數(shù)量、金額及開(kāi)票單位印章等內(nèi)容，頁(yè)面不得涂改或破損；金額大小務(wù)必一致。一些特殊情況不能開(kāi)發(fā)票的，必須在指導(dǎo)老師和會(huì)長(zhǎng)同意下，方可開(kāi)具其他正當(dāng)?shù)钠睋?jù)證明；
〈2〉財(cái)務(wù)部經(jīng)費(fèi)收支帳本，作好各項(xiàng)收支經(jīng)費(fèi)登記，財(cái)務(wù)人員應(yīng)確保協(xié)會(huì)和各部門(mén)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支合理清晰，并妥善保存各種交易和所報(bào)銷(xiāo)憑條；
〈3〉所有財(cái)務(wù)由財(cái)務(wù)部管理，財(cái)務(wù)部長(zhǎng)直接向理事會(huì)負(fù)責(zé)，報(bào)銷(xiāo)須由指導(dǎo)老師或會(huì)長(zhǎng)簽字，數(shù)額過(guò)大須由常務(wù)理事會(huì)批準(zhǔn)；
〈4〉無(wú)大量資金支出原則上先自行墊付，需直接支出時(shí)由會(huì)長(zhǎng)簽字或附有有效的相關(guān)證明； 〈5〉財(cái)務(wù)情況須由財(cái)務(wù)部定期向會(huì)員公布并接受監(jiān)督、詢(xún)問(wèn)。
第七章 檔案管理
〈1〉文檔的整理和歸類(lèi)的工作由協(xié)會(huì)秘書(shū)處成員具體負(fù)責(zé)。
〈2〉起草或?qū)徍烁黝?lèi)文件并負(fù)責(zé)各種資料、文件的收集，分類(lèi)存檔。
〈3〉會(huì)議記錄管理，作好會(huì)議記錄和考勤記錄，以備用于會(huì)員考核工作。
〈4〉做好會(huì)員的年度注冊(cè)工作和人力資源的調(diào)配，協(xié)會(huì)成員的考核等都要整理備案。〈5〉文檔管理一般需要書(shū)面資料備案、磁盤(pán)備案等多種形式，以防止資料丟失。
第八章 其他附加事項(xiàng)
1、修改章程須由協(xié)會(huì)理事會(huì)或會(huì)員多數(shù)聯(lián)名提出，由理事會(huì)討論并提出修改意見(jiàn)，經(jīng)會(huì)員代表大會(huì)審議通過(guò)和主管單位審查，批準(zhǔn)
2、本章程解釋屬于四川美術(shù)學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)
3、本章程自公布之日起實(shí)施
第九章 相關(guān)活動(dòng)內(nèi)容
〈1〉邀請(qǐng)各界成功人士到我校講述創(chuàng)業(yè)成功之路
〈2〉進(jìn)行各種社會(huì)市場(chǎng)調(diào)查等實(shí)踐活動(dòng)來(lái)了解創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀
〈3〉組織進(jìn)行產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)，舉行各類(lèi)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的比賽
〈4〉匯集本校創(chuàng)業(yè)人士開(kāi)辟創(chuàng)業(yè)論壇
〈5〉不定期開(kāi)展創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì)，分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)
〈6〉開(kāi)設(shè)創(chuàng)業(yè)先鋒班，提升創(chuàng)業(yè)成功率
〈7〉宣傳積極的、實(shí)用的、科學(xué)的、新穎的創(chuàng)業(yè)知識(shí)，傳播合理創(chuàng)新的創(chuàng)業(yè)文化
第二篇：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)章程
第一部分
XX學(xué)院
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)
引言
大學(xué)是人生重要的一站，這里是一個(gè)充滿(mǎn)活力和激情的地方，也是一個(gè)充滿(mǎn)理想和挑戰(zhàn)。大學(xué)生是一個(gè)特殊的群體，在過(guò)去的很多年里，大學(xué)生一直具有著很大的優(yōu)勢(shì)，同時(shí)也被社會(huì)所關(guān)注。
可是，由于高校的擴(kuò)招，大學(xué)生已經(jīng)沒(méi)有過(guò)去的種種優(yōu)勢(shì)，所以大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)成了社會(huì)的主流問(wèn)題。據(jù)有關(guān)媒體報(bào)道2009年大學(xué)畢業(yè)生后半年的就業(yè)率很不理想，當(dāng)年畢業(yè)生有550萬(wàn)人，實(shí)際就業(yè)人數(shù)尚不足200萬(wàn)，同時(shí)中國(guó)大學(xué)生就業(yè)報(bào)告》指出：在應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生中，學(xué)歷越高者，自主創(chuàng)業(yè)能力和傾向越低。根據(jù)據(jù)報(bào)道，2010年總共有630萬(wàn)大學(xué)生畢業(yè)，就業(yè)形勢(shì)依然不容樂(lè)觀(guān)，再加上往屆沒(méi)有實(shí)現(xiàn)就業(yè)的大學(xué)生，需要就業(yè)的大學(xué)生就業(yè)數(shù)量之多可想而知。
第二部分
XX學(xué)院
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)章程
總則
1、社團(tuán)名稱(chēng)------大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)
本社團(tuán)命名“為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)”，其本意取“創(chuàng)業(yè)無(wú)限，協(xié)同互利”的意思，突出了“和”的觀(guān)點(diǎn)，以求在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中取得優(yōu)勢(shì)，為有志者提供創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)與助力。
2、社團(tuán)性質(zhì)
本社團(tuán)是由院黨委領(lǐng)導(dǎo)，在院團(tuán)委的指導(dǎo)下，由學(xué)生自主創(chuàng)立的社團(tuán)。擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，支持黨的路線(xiàn)，貫徹黨的方針，實(shí)行黨的政策。在不違反法律和紀(jì)律的前提下，積極探索前進(jìn)的路線(xiàn)
3、社團(tuán)宗旨
在遵守憲法、法律、法規(guī)和系團(tuán)委的規(guī)定，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚的前提下。以鍛煉大學(xué)生的生存能力和辦事能力為目的，以培養(yǎng)大學(xué)的創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)意識(shí)為重點(diǎn)，建立學(xué)生獨(dú)有的正確的人生價(jià)值觀(guān)，同時(shí)為社員建立龐大的關(guān)系網(wǎng)，為更好的適應(yīng)未來(lái)而努力奮斗。
4、組織結(jié)構(gòu)
本社團(tuán)最高權(quán)利人為社長(zhǎng)，副社長(zhǎng)3名。日常工作實(shí)行副社長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，由副社長(zhǎng)處理社團(tuán)日常事務(wù)。社團(tuán)下分五部：外聯(lián)部、宣傳部、組織策劃部、網(wǎng)絡(luò)部、財(cái)務(wù)部、督察部，由各部長(zhǎng)負(fù)責(zé)各部門(mén)工作，由副部長(zhǎng)配合工作；并向會(huì)長(zhǎng)匯報(bào)，必要時(shí)各部門(mén)需協(xié)同合作。
第一章社團(tuán)指導(dǎo)教師介紹
第二章社團(tuán)部門(mén)設(shè)置與分工
社長(zhǎng)、副社長(zhǎng)：對(duì)社團(tuán)全權(quán)負(fù)責(zé)，統(tǒng)籌規(guī)劃，組織各部門(mén)圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)任務(wù)及活動(dòng)，總結(jié)各階段發(fā)展情況，及時(shí)應(yīng)變，引領(lǐng)社團(tuán)良好發(fā)展。
1.外聯(lián)部
對(duì)內(nèi)及時(shí)了解各部門(mén)發(fā)展情況。對(duì)外招待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)和同學(xué)，并建立兄弟院校之間的合作關(guān)系，及時(shí)解答同學(xué)們的疑惑，提供相關(guān)信息；及時(shí)與院內(nèi)其他社團(tuán)溝通聯(lián)系，互通信息，引領(lǐng)社團(tuán)聯(lián)盟的健康發(fā)展；與社會(huì)企業(yè)聯(lián)系，增強(qiáng)社團(tuán)的社會(huì)影響力，宣傳社團(tuán)，爭(zhēng)取贊助。
2.宣傳部
主要負(fù)責(zé)對(duì)社團(tuán)形象的包裝，校內(nèi)外推廣，配合組織策劃部的工作，及時(shí)做好社團(tuán)活動(dòng)的宣傳工作，并保證社團(tuán)的影響力，以塑造社團(tuán)的良好形象。
3.組織策劃部
主要負(fù)責(zé)社團(tuán)各項(xiàng)活動(dòng)的策劃和聯(lián)系工作：活動(dòng)的確立，策劃，聯(lián)系及細(xì)節(jié)安排。該部門(mén)應(yīng)保證每學(xué)期活動(dòng)的數(shù)量及質(zhì)量，一般每學(xué)期大型活動(dòng)保證在兩個(gè)左右。
該部門(mén)成立的目的是要通過(guò)工作使我校在市級(jí)和全國(guó)的廣告創(chuàng)意類(lèi)競(jìng)賽中不斷取得好成績(jī)。
（1）該部門(mén)成立后將與兄弟社團(tuán)進(jìn)行大賽的組織籌備等工作。
（2）在天津市廣告創(chuàng)意競(jìng)賽及全國(guó)廣告創(chuàng)意競(jìng)賽比賽過(guò)程中，應(yīng)對(duì)我校參加比賽的團(tuán)隊(duì)提供相關(guān)比賽信息。并積極組織我校同學(xué)代表學(xué)校參加此類(lèi)競(jìng)賽。
4.網(wǎng)絡(luò)部
（1）網(wǎng)站建立后，必須對(duì)其進(jìn)行定時(shí)的更新及維護(hù)，將社團(tuán)的最新消息在社團(tuán)網(wǎng)站中予以報(bào)道，使關(guān)心我社的廣大同學(xué)能通過(guò)網(wǎng)絡(luò)直接了解社團(tuán)動(dòng)態(tài)。
（2）進(jìn)行大賽、專(zhuān)業(yè)信息的收集，及時(shí)獲得此類(lèi)競(jìng)賽的時(shí)間地點(diǎn)并通知同學(xué)們。
（3）爭(zhēng)奪網(wǎng)絡(luò)陣地，為社團(tuán)的發(fā)展提供信息。
（4）提供網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)方面的技術(shù)支持
5.財(cái)務(wù)部
主要涉及內(nèi)容有
（1）會(huì)員繳納的入會(huì)費(fèi)
（2）
（3）贊助所得資金和物品 社團(tuán)公有物品
（4）社團(tuán)活動(dòng)收入
負(fù)責(zé)對(duì)本社團(tuán)的各項(xiàng)收入與支出作監(jiān)督和詳細(xì)記錄。
6.督察部
（1）監(jiān)督各部門(mén)工作
（2）為社員評(píng)估成績(jī)
（3）負(fù)責(zé)各社團(tuán)之間的協(xié)調(diào)工作
第三章財(cái)務(wù)管理制度
1、社團(tuán)經(jīng)費(fèi)來(lái)源：
（1)社費(fèi)
（2)有關(guān)部門(mén)，單位，團(tuán)體，個(gè)人的贊助式捐款
（3)所舉辦活動(dòng)的具體收入
2、本社團(tuán)經(jīng)費(fèi)收支嚴(yán)格執(zhí)行團(tuán)委頒發(fā)的《社團(tuán)管理?xiàng)l例》有關(guān)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的規(guī)定建立財(cái)產(chǎn)管理制度，認(rèn)真履行對(duì)財(cái)務(wù)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。具體工作由組織組相關(guān)人員負(fù)責(zé)。
3、社團(tuán)經(jīng)費(fèi)由社團(tuán)財(cái)務(wù)部統(tǒng)一管理，所有財(cái)務(wù)收支經(jīng)社長(zhǎng)備份方可生效。
4、社團(tuán)的財(cái)務(wù)收支情況定期公布并上報(bào)系團(tuán)委。
第四章人事管理
１、人事任免
（1）社長(zhǎng)：由部長(zhǎng)級(jí)全體會(huì)議投票表決。必須超過(guò)實(shí)際會(huì)議人數(shù)一半以上方可通過(guò)。
（2）部長(zhǎng)：由會(huì)長(zhǎng)根據(jù)實(shí)際情況，在部長(zhǎng)會(huì)議中提出，得到全體出席會(huì)議部長(zhǎng)的一半以上通過(guò)。凡是多次缺席部長(zhǎng)會(huì)議的組長(zhǎng)，社長(zhǎng)有權(quán)在以后的部長(zhǎng)會(huì)議中免去其部長(zhǎng)的職務(wù)。
（3）社員：由同一部門(mén)部長(zhǎng)根據(jù)情況自行決定。并將任免情況上報(bào)會(huì)長(zhǎng)。
２、學(xué)年考評(píng)
（1）社長(zhǎng)每學(xué)期對(duì)所有會(huì)員，組長(zhǎng)等進(jìn)行一次考評(píng)工作，以考察其在過(guò)去一年內(nèi)的工作成績(jī)。
（2）考評(píng)范圍包括社團(tuán)所有會(huì)員
（3）以上考評(píng)都應(yīng)以處理后的結(jié)果反饋給相關(guān)人員，以確保其公正性。
３、檔案管理
（1）社團(tuán)每次活動(dòng)的記錄等，都須由相關(guān)部門(mén)進(jìn)行存檔。
（2）相關(guān)部門(mén)對(duì)社團(tuán)的每個(gè)社員，部長(zhǎng)等都應(yīng)有完整的資料檔案。并對(duì)社員的工作表現(xiàn)，轉(zhuǎn)部門(mén)，升降職務(wù)等都有完整的記錄。
（3）每年的社團(tuán)考評(píng)表在完成后，也交由相關(guān)部門(mén)存檔。
第五章會(huì)員須知
第一條：凡我校大學(xué)生身體健康、品學(xué)兼優(yōu)，對(duì)創(chuàng)業(yè)有濃厚興趣，自愿遵守本會(huì)章程，愿鍛煉自己的社會(huì)實(shí)踐能力，志愿加入社團(tuán)并積極參加社團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)者，本人申請(qǐng)，經(jīng)執(zhí)委會(huì)批準(zhǔn)，均可成為社團(tuán)會(huì)員。
第二條：社團(tuán)會(huì)員享有以下權(quán)利：
1.會(huì)員一律平等，享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。
2.向本社團(tuán)推薦會(huì)員。
3.請(qǐng)求本社團(tuán)維護(hù)其合法權(quán)益。
4.有權(quán)利免費(fèi)參加本社團(tuán)舉辦或承辦的各類(lèi)活動(dòng)，并可根據(jù)自己的興趣、愛(ài)好和實(shí)際情況選擇參加各種實(shí)踐活動(dòng)。
5.對(duì)本組織結(jié)構(gòu)、干部和會(huì)內(nèi)工作活動(dòng)提出要求與合理批評(píng)與監(jiān)督。
6.有權(quán)閱讀社團(tuán)內(nèi)的信息資料及在社團(tuán)資料上發(fā)表意見(jiàn)和討論。
7.有權(quán)了解財(cái)務(wù)收支情況。
8.會(huì)員可申請(qǐng)參與本社團(tuán)管理組織的任何部門(mén)。
9.若會(huì)員有可行創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，則有權(quán)向社團(tuán)提出資助申請(qǐng)。
10.會(huì)員有退會(huì)自由權(quán)。
第三條：社團(tuán)會(huì)員必須履行以下義務(wù)：
1.遵守本社團(tuán)的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.3.4.5.積極參加本社團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)。會(huì)員必須認(rèn)真完成會(huì)內(nèi)工作；決不假公濟(jì)私、損人利己。會(huì)員有繳納會(huì)費(fèi)的義務(wù)。維護(hù)社團(tuán)的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，維護(hù)社團(tuán)名譽(yù)，為社團(tuán)的整體形象服務(wù)。
6.會(huì)員有義務(wù)向會(huì)內(nèi)推薦有能力、有創(chuàng)業(yè)精神的同學(xué)(包括自薦)
第四條：本社團(tuán)設(shè)有會(huì)員檔案制度，記載會(huì)員參加活動(dòng)的情況和表現(xiàn)。
第五條：對(duì)于工作優(yōu)秀，表現(xiàn)突出的本社團(tuán)將會(huì)給予獎(jiǎng)勵(lì)并記入檔案，向上報(bào)社團(tuán)委及院系。
第六條：畢業(yè)會(huì)員，檔案長(zhǎng)期保留，會(huì)員證做永久紀(jì)念。
第七條：對(duì)不遵守社團(tuán)規(guī)章制度，經(jīng)幫助仍執(zhí)迷不悟者，經(jīng)執(zhí)委會(huì)討論，給予退回處理。對(duì)志愿者退會(huì)者，本人提出申請(qǐng)，經(jīng)執(zhí)委會(huì)討論批準(zhǔn)，準(zhǔn)予退會(huì)，會(huì)員已經(jīng)退會(huì)，將不得在準(zhǔn)加入，并注銷(xiāo)會(huì)籍。
第八條：會(huì)員不得盜用單位及本社團(tuán)名義組織活動(dòng)。
第九條：會(huì)員用本社團(tuán)名義組織活動(dòng)，需報(bào)執(zhí)委會(huì)批準(zhǔn)。
第十條：會(huì)員如違反國(guó)家法律法規(guī)和校規(guī)校紀(jì)行為，經(jīng)執(zhí)委會(huì)討論給予退會(huì)注銷(xiāo)會(huì)籍并交與學(xué)校有關(guān)部門(mén)。
第十一條：根據(jù)會(huì)員表現(xiàn)及參加活動(dòng)情況，社團(tuán)給予相應(yīng)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
第十二條：社團(tuán)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)實(shí)行簽到制，會(huì)員累計(jì)缺席三次者。作自動(dòng)退會(huì)處理。
第六章活動(dòng)內(nèi)容
1.2.3.4.定期會(huì)員聚在一起談感受，增進(jìn)彼此間交流。請(qǐng)本學(xué)校的專(zhuān)業(yè)老師進(jìn)行演講、提供經(jīng)驗(yàn)交流并進(jìn)行輔導(dǎo)。邀請(qǐng)社會(huì)上的專(zhuān)業(yè)人士來(lái)我校進(jìn)行演講。創(chuàng)辦網(wǎng)絡(luò)報(bào)刊，發(fā)表學(xué)生心得、經(jīng)驗(yàn)之談，每期定期發(fā)行。
5.與相關(guān)社團(tuán)合作，共同開(kāi)展活動(dòng)。
6.組織合適的社會(huì)活動(dòng)，提高會(huì)員的實(shí)踐操作能力
第七章發(fā)展規(guī)劃
1.長(zhǎng)期目標(biāo)完善內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，充分鍛煉和發(fā)揮社員的能力和潛質(zhì)，使其樹(shù)立自信、自強(qiáng)、自立的信念，在內(nèi)部活動(dòng)的基礎(chǔ)上凸顯社團(tuán)特色活動(dòng)，不斷發(fā)展，建設(shè)社團(tuán)文化
2.短期目標(biāo)
a.進(jìn)一步完善內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，明確各部門(mén)分工，出示一系列條例，使社團(tuán)工作正規(guī)化、有序化
b.對(duì)理事會(huì)新領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行鍛煉、培訓(xùn)
c.通過(guò)正確的引導(dǎo)，讓社員積極投入到各項(xiàng)社團(tuán)活動(dòng)中
d.通過(guò)開(kāi)展社團(tuán)活動(dòng)，鍛煉社員的交往、組織等各方面的能力
e.做好各方面宣傳，樹(shù)立社團(tuán)形象
第八章實(shí)施策略
1.對(duì)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行整編，明確分工：根據(jù)需要對(duì)部分部室重新劃分，從根本意義上明確各個(gè)部室的分工
2.對(duì)各項(xiàng)工作要有明確、詳細(xì)的規(guī)定，使社團(tuán)有序化、正規(guī)化：如何做好考核評(píng)估，如何做好物品、材料、財(cái)務(wù)管理，社團(tuán)內(nèi)部獎(jiǎng)懲制度，開(kāi)展活動(dòng)時(shí)什么時(shí)候展出板塊，活動(dòng)前后的策劃書(shū)、新聞稿、總結(jié)必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成等諸多內(nèi)容
3.對(duì)各項(xiàng)工作必須有明確的記錄：開(kāi)完一次會(huì)議，搞完一次活動(dòng)，對(duì)其間的任意一項(xiàng)事宜或工作必須有明確的記錄，包括負(fù)責(zé)人，事宜，完成與否等
4.充分調(diào)動(dòng)社員的積極性，鍛煉每個(gè)社員的能力：將娛樂(lè)性、競(jìng)技性、知識(shí)性、實(shí)踐性等活動(dòng)交叉進(jìn)行，豐富其大學(xué)生活，陶冶情操，感知生活，鍛煉能力
5.權(quán)力下放，鍛煉新人：在他們參加與感受社團(tuán)活動(dòng)的同時(shí)，讓他們也學(xué)會(huì)組織活動(dòng)，鍛煉新人，為社團(tuán)的持續(xù)性發(fā)展，同時(shí)為傳承社團(tuán)文化
6.改變普通社員負(fù)責(zé)制度：將原來(lái)的干事負(fù)責(zé)制改為由高一屆領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，比如副部負(fù)責(zé)制，一方面讓社員更好地了解社團(tuán)活動(dòng)，調(diào)動(dòng)其積極性，另一方面也可以由副部正確引導(dǎo)他們的大學(xué)生活
7.加強(qiáng)宣傳，大膽創(chuàng)新，發(fā)展社團(tuán)特色，凸顯品牌活動(dòng)。社團(tuán)活動(dòng)面向全校，為了使更多的學(xué)生了解參與進(jìn)來(lái)，我社應(yīng)加大宣傳力度，擴(kuò)展宣傳范圍，例如創(chuàng)新宣傳模式，優(yōu)化活動(dòng)內(nèi)容，增加特色活動(dòng)，拓展選手能力等方面。樹(shù)立我社在全校師生心中的地位，使本社在師大如此多的社團(tuán)中更加出眾。
8.加強(qiáng)實(shí)踐活動(dòng)：本社團(tuán)是一個(gè)實(shí)踐性社團(tuán)，可利用節(jié)假日時(shí)間，組織社員出校利用自己所學(xué)知識(shí)進(jìn)行實(shí)踐，加強(qiáng)社團(tuán)文化與社會(huì)上相關(guān)事業(yè)的聯(lián)系參與公益活動(dòng)，培養(yǎng)實(shí)踐能力，使之具備一些進(jìn)入社會(huì)的基本能力。
第九章附則
A、本條例由本社團(tuán)負(fù)責(zé)解釋。
B、本條例自發(fā)布之日起實(shí)行。
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)
2011年4月1日
第三篇：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)章程
九江學(xué)院土木與城市建設(shè)學(xué)院見(jiàn)習(xí)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)
2011/11/13
第一章 總 則
第一條：
協(xié)會(huì)名稱(chēng)：九江學(xué)院土木與城市建設(shè)學(xué)院見(jiàn)習(xí)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)； 簡(jiǎn)稱(chēng)：大學(xué)生見(jiàn)習(xí)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)；
英文名字：Student Entrepreneurship Association
簡(jiǎn)稱(chēng)：S E A
第二條
協(xié)會(huì)宗旨：通過(guò)協(xié)會(huì)組織各種類(lèi)型的活動(dòng)，為廣大學(xué)生提供社會(huì)實(shí)踐的舞臺(tái)，創(chuàng)造良好的社會(huì)發(fā)展空間，營(yíng)造更好的學(xué)習(xí)氣氛，達(dá)到服務(wù)同學(xué)、奉獻(xiàn)社會(huì)，以更好的適應(yīng)未來(lái)社會(huì)的需求為目的，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想。
協(xié)會(huì)口號(hào)：勵(lì)志點(diǎn)亮人生，創(chuàng)業(yè)改變命運(yùn)；
協(xié)會(huì)愿景：成為大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)跑者。
第三條：
本協(xié)會(huì)的基本任務(wù)是：
（一）通過(guò)創(chuàng)辦“創(chuàng)業(yè)新星”大講堂等系列創(chuàng)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班，在廣大同學(xué)中普及創(chuàng)業(yè)知識(shí)；
（二）通過(guò)組織實(shí)踐協(xié)會(huì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐成果比拼大賽等活動(dòng)提升大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)、交流、團(tuán)隊(duì)合作能力。
（三）緊密聯(lián)系校外公司企業(yè)，為廣大同學(xué)提供更多的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)信息，為廣大同學(xué)接觸社會(huì)工作提供便利，鼓勵(lì)同學(xué)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)實(shí)踐，爭(zhēng)取成為學(xué)校學(xué)生聯(lián)系社會(huì)的橋梁和本校創(chuàng)新的“孵化器”。
（四）通過(guò)知識(shí)的普及、能力的培養(yǎng)和實(shí)踐的鍛煉等，增強(qiáng)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，在全校激發(fā)和鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)熱情，培養(yǎng)一批有深入、全面世界眼光和創(chuàng)業(yè)潛質(zhì)的人才。
第四條
經(jīng)費(fèi)來(lái)源：創(chuàng)業(yè)實(shí)踐所得經(jīng)費(fèi)、贊助、勤工助學(xué)實(shí)踐活動(dòng)酬勞；
使用原則：應(yīng)用于協(xié)會(huì)活動(dòng)，財(cái)務(wù)公開(kāi)、透明。
第二章 協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)
第五條本協(xié)會(huì)主要設(shè)置主席團(tuán)，秘書(shū)部，宣傳部，策劃部，公關(guān)部，創(chuàng)業(yè)實(shí)踐部等部門(mén)，并根據(jù)實(shí)際情況增減機(jī)構(gòu)。
主席團(tuán)：主席團(tuán)是本會(huì)社的領(lǐng)導(dǎo)、決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本社的整體工作安排、布置及考評(píng)工作。主席團(tuán)中主席負(fù)責(zé)全面工作，常務(wù)副主席協(xié)助主席做好日常管理工作，各副主席分管若干部門(mén)。
秘書(shū)部：負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)工作、會(huì)議記錄、采購(gòu)物品等。成員要求字跡工整、有責(zé)任心。
宣傳部：負(fù)責(zé)本社宣傳工作，維護(hù)本社形象，擴(kuò)大本社信譽(yù)，將本社推向全校推向社會(huì)，成員要求有書(shū)畫(huà)方面的特長(zhǎng)。
策劃部：草擬創(chuàng)業(yè)計(jì)劃，在校內(nèi)外刊物上發(fā)表論文，定期召開(kāi)學(xué)術(shù)研討會(huì)，負(fù)責(zé)本社的講座等活動(dòng)，成員要求有一定的文字功底和文學(xué)修養(yǎng)，知識(shí)面較為廣闊。公關(guān)部：負(fù)責(zé)本社對(duì)外公關(guān)工作和外聯(lián)活動(dòng)。成員要求形象好、氣質(zhì)佳、口齒伶俐，有一定的社會(huì)交際活動(dòng)能力。
創(chuàng)業(yè)實(shí)踐部：為本社的骨干部門(mén)，成員要求有一定的社會(huì)實(shí)踐能力。
第三章 協(xié)會(huì)成員的權(quán)利和義務(wù)
第六條 協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人職權(quán)范圍：
(1)參加校團(tuán)委及協(xié)會(huì)部召開(kāi)的會(huì)議，制定本協(xié)會(huì)長(zhǎng)期及近期工作計(jì)劃；(2)安排協(xié)會(huì)內(nèi)部日常工作，指導(dǎo)、監(jiān)督各部門(mén)開(kāi)展工作，協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系；(3)圍繞協(xié)會(huì)章程開(kāi)展就業(yè)、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。
第七條 協(xié)會(huì)成員的權(quán)利
(1)參加本協(xié)會(huì)活動(dòng)的權(quán)力；
(2)對(duì)協(xié)會(huì)的發(fā)展壯大提出建議的權(quán)力；
(3)獲得本協(xié)會(huì)服務(wù)的優(yōu)先權(quán)；
(4)入社自愿、退社自由。
協(xié)會(huì)成員的義務(wù)：
(1)執(zhí)行本協(xié)會(huì)的決議；
(2)積極完成協(xié)會(huì)安排的任務(wù)；
(3)維護(hù)協(xié)會(huì)的合法權(quán)益；
(4)對(duì)協(xié)會(huì)的發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策；
(5)積極軒窗本協(xié)會(huì)，擴(kuò)大影響。
第四章協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)管理制度
第八條本協(xié)會(huì)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)主要來(lái)源于協(xié)會(huì)成員從事協(xié)會(huì)所提供的見(jiàn)習(xí)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)
目所得經(jīng)費(fèi)以及接受獎(jiǎng)勵(lì)或贊助等。協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理遵守九江學(xué)院協(xié)會(huì)管
理?xiàng)l例。
第九條 本協(xié)會(huì)為了籌措開(kāi)展活動(dòng)所需經(jīng)費(fèi)，須在每學(xué)初向成員提出參與協(xié)
會(huì)融資項(xiàng)目要求，評(píng)估新成員。
第十條本協(xié)會(huì)指定專(zhuān)人管理協(xié)會(huì)內(nèi)部財(cái)務(wù)事務(wù)，并建立財(cái)務(wù)登記薄，對(duì)各項(xiàng)
收費(fèi)及活動(dòng)支出詳細(xì)記錄，且附有收據(jù)及發(fā)票。
第五章協(xié)會(huì)日常活動(dòng)記錄制度
第十一條 本協(xié)會(huì)設(shè)置日?；顒?dòng)記錄本，并派專(zhuān)人對(duì)日?；顒?dòng)進(jìn)行詳細(xì)記錄（包括時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員、內(nèi)容活、動(dòng)反映和對(duì)活動(dòng)的思考）。
第六章協(xié)會(huì)成員的管理制度
第十三條 協(xié)會(huì)干部受本協(xié)會(huì)所有成員的監(jiān)督，給會(huì)員樹(shù)立榜樣作用，嚴(yán)格遵守本協(xié)會(huì)的管理制度。
第十四條 會(huì)員在享受權(quán)利的同時(shí)應(yīng)自覺(jué)履行自己的義務(wù)。
第十五條 會(huì)員無(wú)故缺席例會(huì)3次以上者將被除名。
第十六條 會(huì)員無(wú)故不參加活動(dòng)次數(shù)累計(jì)超過(guò)3次者視為自動(dòng)退社。
第十七條會(huì)員應(yīng)積極配合協(xié)會(huì)干部共同搞好協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)，如有嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)協(xié)會(huì)執(zhí)行機(jī)構(gòu)會(huì)議表決通過(guò)，予以除名。
第十八條 本協(xié)會(huì)為了激起會(huì)員工作的積極性，特定此條例：根據(jù)協(xié)會(huì)干部付出及做出的成績(jī)，為他們每月報(bào)銷(xiāo)適當(dāng)?shù)氖謾C(jī)花費(fèi)；給予為本協(xié)會(huì)作出突出貢獻(xiàn)的會(huì)員一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，包括物品及現(xiàn)金。
附 則：(1)本章程為暫行章程，如有必要，可經(jīng)會(huì)員大會(huì)進(jìn)一步修改。
(2)本章程的解釋權(quán)屬本協(xié)會(huì)會(huì)員大會(huì)執(zhí)行機(jī)構(gòu)。
(3)本章程自校團(tuán)委核準(zhǔn)之日起生效。
韋向余（草擬）
第四篇：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)章程
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)章程
第一章總則
第一條 為規(guī)范協(xié)會(huì)的管理，在公平公正的原則下，促進(jìn)協(xié)會(huì)和諧健康可持續(xù)發(fā)展，促進(jìn)學(xué)校精神與文明共同進(jìn)步，根據(jù)團(tuán)中央教育部《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生社團(tuán)工作的意見(jiàn)》（中青聯(lián)發(fā)[2005]5號(hào)）精神，結(jié)合我校大學(xué)生社團(tuán)管理規(guī)定的要求特制定本章程。
第二條 社團(tuán)全稱(chēng)安徽師范大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)（Student Entrepreneurship Association，Anhui Normal University）,簡(jiǎn)稱(chēng)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)（SEA）。
第三條 本協(xié)會(huì)是在共青團(tuán)安徽師范大學(xué)委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，并在安徽師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的直接指導(dǎo)下開(kāi)展工作，隸屬于校團(tuán)委社團(tuán)部，是由我校學(xué)生本著自愿結(jié)合的原則進(jìn)行自我管理、自我教育、自我服務(wù)的群眾性組織。協(xié)會(huì)以為學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供幫助為主導(dǎo)思想，是在國(guó)家大力倡導(dǎo)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的整體趨勢(shì)下成立的一個(gè)具有全新理念的綜合性學(xué)生社團(tuán)。
第四條 本協(xié)會(huì)的宗旨與口號(hào)是：
（一）宗旨：普及創(chuàng)業(yè)知識(shí)、增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)意識(shí)、提升創(chuàng)業(yè)能力、展現(xiàn)創(chuàng)業(yè)風(fēng)采；
（二）口號(hào)：勵(lì)志改變?nèi)松?，?chuàng)業(yè)成就未來(lái)。
第五條 本協(xié)會(huì)的基本任務(wù)是：
（一）通過(guò)創(chuàng)辦“創(chuàng)業(yè)之星”大講堂等系列創(chuàng)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班，在廣大同學(xué)中普及創(chuàng)業(yè)知識(shí)；
（二）通過(guò)組織創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽、ERp沙盤(pán)模擬大賽等比賽活動(dòng)提升大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力。
（三）緊密聯(lián)系校外公司企業(yè)，為廣大同學(xué)提供更多的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)信息，為廣大同學(xué)接觸社會(huì)工作提供便利，鼓勵(lì)同學(xué)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)實(shí)踐，爭(zhēng)取成為學(xué)校學(xué)生聯(lián)系社會(huì)的橋梁和本校創(chuàng)新的“孵化器”。
（四）通過(guò)知識(shí)的普及、能力的培養(yǎng)和實(shí)踐的鍛煉等，增強(qiáng)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，在全校激發(fā)和鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)熱情，培養(yǎng)一批有深入、全面世界眼光和創(chuàng)業(yè)潛質(zhì)的人才。
第二章 會(huì)員的權(quán)利、義務(wù)和準(zhǔn)則
第六條 會(huì)員的基本權(quán)利：
會(huì)員有選舉和被選舉權(quán)；
（一）會(huì)員有參加本協(xié)會(huì)一般活動(dòng)的權(quán)利；
（二）會(huì)員有了解本協(xié)會(huì)內(nèi)部運(yùn)作的權(quán)利；
（三）會(huì)員有監(jiān)督權(quán)利和對(duì)協(xié)會(huì)的工作提出合理建議和批評(píng)的權(quán)利；
（四）優(yōu)先參加協(xié)會(huì)創(chuàng)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)的權(quán)利，參加協(xié)會(huì)重大會(huì)議的權(quán) 利，對(duì)協(xié)會(huì)重大決策有建議權(quán)和投票權(quán)。
第七條 會(huì)員的基本義務(wù)：
（五）會(huì)員必須遵守協(xié)會(huì)的章程，積極參加本社團(tuán)理論培訓(xùn)、比賽和實(shí)踐活動(dòng)；
（六）會(huì)員有協(xié)助理事會(huì)開(kāi)展活動(dòng)的義務(wù)；
（七）會(huì)員有繳納會(huì)費(fèi)的義務(wù)；
（八）會(huì)員有維護(hù)本協(xié)會(huì)名譽(yù)和利益的義務(wù)；
（九）會(huì)員有發(fā)展新會(huì)員和擴(kuò)大本協(xié)會(huì)影響力的義務(wù)；
（十）會(huì)員需明確協(xié)會(huì)及各部門(mén)的基本情況和本人職責(zé)，認(rèn)真思考并出謀劃策，在協(xié)會(huì)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)中，起先鋒模范作用的義務(wù)。
第八條 會(huì)員準(zhǔn)則：
（一）SEA行為準(zhǔn)則：不要找借口；
（二）SEA評(píng)價(jià)準(zhǔn)則：一切用行動(dòng)說(shuō)話(huà)；
（三）SEA思想準(zhǔn)則：責(zé)任是一種使命；
（四）SEA機(jī)遇準(zhǔn)則：強(qiáng)者創(chuàng)造機(jī)會(huì)；
（五）SEA生存準(zhǔn)則：學(xué)會(huì)適應(yīng)環(huán)境；
（六）SEA合作準(zhǔn)則：團(tuán)隊(duì)高于一切。
第三章 協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)、負(fù)責(zé)人及職責(zé)
協(xié)會(huì)設(shè)會(huì)員代表大會(huì)、常務(wù)理事會(huì)、導(dǎo)師團(tuán)
第九條 會(huì)員代表大會(huì)，由全體會(huì)員推選出會(huì)員代表參加每年的會(huì)員代表大會(huì)，通過(guò)會(huì)員代表大會(huì)推選出總經(jīng)理(會(huì)長(zhǎng))、副總經(jīng)理（副會(huì)長(zhǎng)）候選人選，由院團(tuán)委及指導(dǎo)老師和上屆總經(jīng)理（會(huì)長(zhǎng)）考核后任命，報(bào)校團(tuán)委批準(zhǔn)。
第十條 常務(wù)理事會(huì)，由總經(jīng)理（會(huì)長(zhǎng)）、副總經(jīng)理（副會(huì)長(zhǎng)）、及各部門(mén)負(fù)責(zé)人組成。負(fù)責(zé)制定和修改章程；審議理事會(huì)工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告；決議協(xié)會(huì)的發(fā)展方向和工作方針；負(fù)責(zé)對(duì)協(xié)會(huì)重大事情做出決定，提議修改章程指定和各項(xiàng)活動(dòng)方案；負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃；對(duì)各執(zhí)行部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督；對(duì)不稱(chēng)職的組織者進(jìn)行審查，并重新選拔，確定。
（一）總經(jīng)理（會(huì)長(zhǎng)）：
向理事會(huì)負(fù)責(zé)，對(duì)各活動(dòng)進(jìn)行總體規(guī)劃安排，對(duì)外代表創(chuàng)協(xié)面對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、地方相關(guān)人事機(jī)構(gòu)、工商行政機(jī)構(gòu)、各大企業(yè)商家及其他學(xué)校及學(xué)校團(tuán)體。
（二）副總經(jīng)理（副會(huì)長(zhǎng)）：
1、負(fù)責(zé)對(duì)外職能的副總經(jīng)理是協(xié)會(huì)的對(duì)外形象，協(xié)助總經(jīng)理處理對(duì)外關(guān)系，直接面對(duì)贊助商、各大合作企業(yè)商家等，負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的對(duì)外工作。
2、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)職能的副總經(jīng)理對(duì)協(xié)會(huì)內(nèi)部人員進(jìn)行協(xié)調(diào)管理，監(jiān)督指導(dǎo)各部門(mén)日常事物的開(kāi)展，并負(fù)責(zé)和各部門(mén)間人手的協(xié)調(diào)工作。定期主持舉辦管理層會(huì)議。
3、負(fù)責(zé)內(nèi)部事務(wù)的副總經(jīng)理掌管和監(jiān)督創(chuàng)協(xié)各部門(mén)的工作，各部門(mén)直接向其負(fù)責(zé)。
（三）部長(zhǎng)（理事長(zhǎng)）：
按實(shí)際工作需要，負(fù)責(zé)不定期主持召開(kāi)常務(wù)理事會(huì)會(huì)議；負(fù)責(zé)各項(xiàng)日常工作計(jì)劃；每三周召開(kāi)常務(wù)理事會(huì)會(huì)議，商議協(xié)會(huì)重大決議和活動(dòng)的安排。
（四）導(dǎo)師團(tuán)：由經(jīng)管學(xué)院各專(zhuān)業(yè)老師組成負(fù)責(zé)，聘請(qǐng)經(jīng)管學(xué)院工商管理系主任張廷龍老師為導(dǎo)師團(tuán)負(fù)責(zé)人，張建華、茆巍、馬驥、胡慶十等老師為顧問(wèn)，對(duì)協(xié)會(huì)的運(yùn)作進(jìn)行具體細(xì)致的指導(dǎo)工作。
第十一條 協(xié)會(huì)各部門(mén)職責(zé)
（一）行政部（辦公室）：管理協(xié)會(huì)所有文擋資料，定時(shí)向各部會(huì)議記錄員索取會(huì)議記錄；每次活動(dòng)后向各部門(mén)索取活動(dòng)策劃書(shū)、工作計(jì)劃和各類(lèi)協(xié)議書(shū)，隨時(shí)向有需要者提供查詢(xún)；及時(shí)快速的向校內(nèi)外媒體遞送協(xié)會(huì)重大活動(dòng)信息；負(fù)責(zé)管理協(xié)會(huì)物品；負(fù)責(zé)匯總、起草協(xié)會(huì)工作計(jì)劃和總結(jié)，擬訂有關(guān)規(guī)章制度并督促檢查落實(shí)；制定具體考核制度，協(xié)助總經(jīng)理、副總經(jīng)理對(duì)各部進(jìn)行考核，負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)日常、學(xué)期、學(xué)年的考核評(píng)議的具體工作。
（二）企劃部（宣傳組織部）：負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃、執(zhí)行；對(duì)重要活動(dòng)或服務(wù)提出創(chuàng)意性方案；按照需要配合其他部門(mén)收集各種就業(yè)、創(chuàng)業(yè)信息；定期組織企業(yè)文化游；負(fù)責(zé)大小活動(dòng)中的宣傳活動(dòng)的方案設(shè)計(jì)和具體實(shí)施，橫幅、海報(bào)、傳單、問(wèn)卷調(diào)查、會(huì)員證的設(shè)計(jì)。
負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)文化的傳播；進(jìn)行大小活動(dòng)的宣傳；及時(shí)向會(huì)員傳達(dá)有關(guān)創(chuàng)業(yè)的信息以及校外兼職的信息；負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)理念及各種活動(dòng)情況的新聞匯報(bào)工作。
（三）公關(guān)部（外聯(lián)部）：負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)一切公關(guān)活動(dòng)及與與社會(huì)各社團(tuán)和企業(yè)聯(lián)系，擴(kuò)大影響力，提高社團(tuán)形象，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的聯(lián)系；開(kāi)拓和維持與校內(nèi)外各媒體，校內(nèi)各院系、社團(tuán)、其他學(xué)校及贊助商和相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系；
（四）財(cái)務(wù)部：負(fù)責(zé)內(nèi)部資金的運(yùn)營(yíng)與周轉(zhuǎn)，掌握現(xiàn)金流出和留入，做學(xué)期預(yù)算和節(jié)余，協(xié)調(diào)行政部共同管理創(chuàng)協(xié)資產(chǎn)，記錄各種物資的買(mǎi)入、借出和歸還。定期向理事會(huì)匯報(bào)財(cái)務(wù)。
(五)人事部（培訓(xùn)部）：管理更新所有協(xié)會(huì)會(huì)員的檔案信息；，負(fù)責(zé)各部門(mén)人員調(diào)配、協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)會(huì)員有關(guān)創(chuàng)業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)表彰紅先進(jìn)集體和先進(jìn)人員的協(xié)調(diào)和組織實(shí)施工作；負(fù)責(zé)相關(guān)榮譽(yù)證章頒發(fā)工作。
（六）項(xiàng)目部：負(fù)責(zé)聯(lián)系校內(nèi)校外創(chuàng)業(yè)人才并管理更新創(chuàng)業(yè)人才相關(guān)信息；負(fù)責(zé)對(duì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估，為理事會(huì)提供詳細(xì)項(xiàng)目評(píng)估報(bào)告，以決定協(xié)會(huì)對(duì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行投資。
第四章 財(cái)務(wù)管理制度
第一篇 收支管理制度
第十二條 本協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)來(lái)源分為：會(huì)費(fèi)、外聯(lián)、項(xiàng)目提成、學(xué)校資助等，各項(xiàng)收入必須全部入賬，現(xiàn)金收付應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格手續(xù),加強(qiáng)管理,執(zhí)行錢(qián)賬分管原則,財(cái)務(wù)部門(mén)專(zhuān)職辦理.建立現(xiàn)金日記賬,逐筆登記現(xiàn)金收支, 不得坐支現(xiàn)金和賬外設(shè)賬,做到日清月結(jié),賬賬相符,賬實(shí)相符.。
第十三條 每次外聯(lián)所拉贊助以及代理社會(huì)企業(yè)公司開(kāi)展項(xiàng)目的提成，公關(guān)部工作人員須向財(cái)務(wù)部匯報(bào)，以便財(cái)務(wù)部做好財(cái)務(wù)工作。
第十四條 支出是指協(xié)會(huì)開(kāi)展大賽、宣傳及其他活動(dòng)發(fā)生的各項(xiàng)資金耗費(fèi)和損失，對(duì)于對(duì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的支持投資須經(jīng)理事會(huì)決議通過(guò)，財(cái)務(wù)部須做好各項(xiàng)支出的記賬工作。
第十五條 協(xié)會(huì)要加強(qiáng)支出的管理，各項(xiàng)支出應(yīng)按實(shí)際發(fā)生數(shù)列支，不得虛列虛報(bào)，不得以計(jì)劃數(shù)和預(yù)算數(shù)代替。協(xié)會(huì)各項(xiàng)包干使用的經(jīng)費(fèi)和核定的指標(biāo)費(fèi)用，要本著勤儉節(jié)約的原則科學(xué)合理地列支。
第十六條 協(xié)會(huì)、各項(xiàng)支出必需符合本制度，對(duì)發(fā)生的各項(xiàng)支出經(jīng)辦要做好計(jì)劃向辦公室提出申請(qǐng)，辦公室根據(jù)其職責(zé)權(quán)限，依照協(xié)會(huì)規(guī)定的程序?qū)徍伺鷾?zhǔn)后方可支付。
第二篇 資產(chǎn)管理制度
第十七條 資產(chǎn)是指協(xié)會(huì)占有或使用的能以明確貨幣計(jì)量的經(jīng)濟(jì)資源，包括流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)等。
第十八條 固定資產(chǎn)是指一般設(shè)備單價(jià)在50元以上，使用期一年以上的資產(chǎn)；固定資產(chǎn)應(yīng)登記造冊(cè)，行政部設(shè)立專(zhuān)人保管，并建立健全領(lǐng)用制度，保管人員調(diào)離工作時(shí)應(yīng)辦理交接手續(xù)。
第十九條 加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)報(bào)廢管理，對(duì)確實(shí)不能用的固定資產(chǎn)
可由行政部或管理人員提出意見(jiàn)，經(jīng)理事會(huì)批準(zhǔn)后處理。
第三篇 財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)制度
第二十條 協(xié)會(huì)的一切經(jīng)濟(jì)收支，必須分厘入帳，實(shí)行欠賬分管原則,嚴(yán)禁設(shè)立賬外賬等。
第二十一條 協(xié)會(huì)各部門(mén)設(shè)立報(bào)銷(xiāo)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)收集單據(jù)、票證定期報(bào)至財(cái)務(wù)部并做好部門(mén)財(cái)務(wù)管理工作，協(xié)會(huì)的單據(jù)、票證和賬冊(cè)統(tǒng)由行政部保管，各種票據(jù)統(tǒng)由財(cái)務(wù)部人員登記造冊(cè)，財(cái)務(wù)出納憑審核憑證支付，每學(xué)期期末由理事會(huì)審核辦公室的財(cái)務(wù)工作。
第二十二條 分管財(cái)務(wù)部副會(huì)長(zhǎng)平時(shí)定期對(duì)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行審核。
第二十三條 報(bào)賬使用報(bào)銷(xiāo)單,報(bào)銷(xiāo)票據(jù)合乎規(guī)范,內(nèi)容要齊全真實(shí)。報(bào)銷(xiāo)單要填寫(xiě)以下內(nèi)容：
(一)填寫(xiě)部門(mén)名稱(chēng)
(二)填制日期
(三)業(yè)務(wù)內(nèi)容、金額
(四)經(jīng)辦人員(至少兩名)及證明人(所屬部門(mén)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo))的簽名
注：1.報(bào)銷(xiāo)單要附有相應(yīng)原始票據(jù)，報(bào)銷(xiāo)的原始票據(jù)必須規(guī)范真實(shí)有效，票據(jù)上要有出具單位的財(cái)務(wù)專(zhuān)用章或發(fā)票專(zhuān)用章；票據(jù)記載的要有單價(jià)和數(shù)量，并且大寫(xiě)金額和小寫(xiě)金額要相符。
2.發(fā)票背面必須按右側(cè)格式填寫(xiě)：
XX活動(dòng)XX用途
經(jīng)辦人: XXX（為此發(fā)票的第一支出人）
XXX（為此發(fā)票的第二支出人）
證明人:XXX（為各部門(mén)部長(zhǎng)級(jí)）
第二十四條 借款及報(bào)銷(xiāo)程序
（一）在活動(dòng)前，涉及到經(jīng)費(fèi)開(kāi)支的，活動(dòng)負(fù)責(zé)人需要先報(bào)備財(cái)務(wù)部室本次活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算，預(yù)算在50元以下（含50元）的不用報(bào)購(gòu)買(mǎi)物資數(shù)量等明細(xì)內(nèi)容，預(yù)算在50元以上的需列出購(gòu)買(mǎi)物資的具體明細(xì)（品名、數(shù)量、單價(jià)、金額等），費(fèi)用預(yù)算通過(guò)后方能報(bào)銷(xiāo)，經(jīng)費(fèi)原則上先行墊付，若需求經(jīng)費(fèi)較大且會(huì)長(zhǎng)團(tuán)討論通過(guò)，可事前借取部分經(jīng)費(fèi)，借款單要有活動(dòng)負(fù)責(zé)人簽字后，財(cái)務(wù)部方可支出。
（二）對(duì)一般經(jīng)費(fèi)支出，當(dāng)次報(bào)銷(xiāo)金額在100元以下（含100元），報(bào)銷(xiāo)單要有活動(dòng)負(fù)責(zé)人、經(jīng)辦人簽字后，財(cái)務(wù)部方可審核支出
（三）對(duì)較大的經(jīng)費(fèi)支出，當(dāng)次報(bào)銷(xiāo)金額在100元以上，報(bào)銷(xiāo)單要有經(jīng)辦人、活動(dòng)負(fù)責(zé)人、簽字并得到會(huì)長(zhǎng)批準(zhǔn)后，財(cái)務(wù)部方可審核支出。
（四）辦公室財(cái)務(wù)人員應(yīng)根據(jù)職業(yè)判斷對(duì)與社團(tuán)無(wú)關(guān)的事項(xiàng)不予報(bào)銷(xiāo)，超過(guò)正常范圍的金額應(yīng)予以詢(xún)問(wèn)，無(wú)正當(dāng)理由，不予報(bào)銷(xiāo)。
第二十五條 報(bào)銷(xiāo)審批程序：
（一）經(jīng)辦人及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽字；
（二）財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)人員簽字；
（三）會(huì)計(jì)審核制單；
（四）出納憑據(jù)報(bào)銷(xiāo)。
第二十六條 報(bào)銷(xiāo)時(shí)限
報(bào)銷(xiāo)時(shí)限定在每月最后一周的星期四和星期五值班時(shí)間,報(bào)銷(xiāo)人帶報(bào)銷(xiāo)憑證并在辦公室填寫(xiě)報(bào)銷(xiāo)單，由辦公室財(cái)務(wù)人員匯總后向院團(tuán)委領(lǐng)取報(bào)銷(xiāo)現(xiàn)金,無(wú)正規(guī)財(cái)務(wù)發(fā)票的一律不給予報(bào)銷(xiāo).請(qǐng)報(bào)銷(xiāo)人于次月報(bào)銷(xiāo)日（每月最后一周星期四和星期五）憑報(bào)銷(xiāo)單副本在辦公室領(lǐng)取現(xiàn)金。
第五章 檔案管理制度
第二十七條 文檔的整理和歸類(lèi)的工作由協(xié)會(huì)行政部成員具體負(fù)責(zé)。
第二十八條 起草或?qū)徍烁黝?lèi)文件并負(fù)責(zé)各種資料、文件的收集，分類(lèi)存檔。
第二十九條 會(huì)議記錄管理，作好會(huì)議記錄和考勤記錄，以備用于會(huì)員考核工作。
第三十條 做好會(huì)員的注冊(cè)工作和人力資源的調(diào)配，協(xié)會(huì)成員的考核等都要整理備案。
第三十一條 文檔管理一般需要書(shū)面資料備案、磁盤(pán)備案等多種形式，以防止資料丟失。
第六章 考核制度
第一篇人員考核制度
第三十二條：考核內(nèi)容
（一）出勤率方面（15分）
總體要求：凡由協(xié)會(huì)召開(kāi)、舉辦的會(huì)議、活動(dòng)，相關(guān)人員不得無(wú)故遲到、缺席。
1.無(wú)故遲到者每人每次扣2分
2.無(wú)故缺席者，每人每次扣3分，凡在一學(xué)期內(nèi)，無(wú)故缺席3次者取消評(píng)優(yōu)資格，并且本人作書(shū)面檢討
3.請(qǐng)假缺席者每人每次扣1分
（二）工作態(tài)度及質(zhì)量方面（25分）
總體要求：相關(guān)負(fù)責(zé)人積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)地履行相關(guān)職責(zé)，踏實(shí)地做好所分配的工作，保證工作的質(zhì)量和效率。
1.因個(gè)人原因?qū)е聲?huì)議、活動(dòng)等不能如期舉行者，每人每次扣3分。
2.凡在活動(dòng)中不能正確履行相關(guān)職責(zé)，導(dǎo)致會(huì)議、活動(dòng)場(chǎng)地秩序混亂、活動(dòng)不能順利進(jìn)行者，每人每次扣2分。
3.凡在活動(dòng)進(jìn)行時(shí)，相關(guān)人員擅自中途離場(chǎng)者，每人每次扣2分。
4.凡在規(guī)定時(shí)間沒(méi)有總結(jié)、上交相關(guān)材料者每人每次扣2分。
（三）參與活動(dòng)的次數(shù)和獲獎(jiǎng)次數(shù)方面（15分）
總體要求：協(xié)會(huì)成員要積極參加協(xié)會(huì)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)，做好規(guī)劃和籌備工作。對(duì)于在活動(dòng)中獲得獎(jiǎng)項(xiàng)的成員，應(yīng)優(yōu)先考慮評(píng)優(yōu)名額。
1.凡參加本協(xié)會(huì)舉辦活動(dòng)（參加者或組織者）每人每次加2分。
2.凡參加本協(xié)會(huì)舉辦活動(dòng)并獲獎(jiǎng)?wù)?，一等?jiǎng)每人每次加5分、二等獎(jiǎng)每人每次加4分、三等獎(jiǎng)每人每次加3分。
（四）為協(xié)會(huì)發(fā)展出謀劃策方面（20分）
總體要求：協(xié)會(huì)成員在認(rèn)真對(duì)待本職工作的同時(shí)，也應(yīng)留心協(xié)會(huì)在發(fā)展中遇到的各種問(wèn)題及協(xié)會(huì)本身制度等的不完善，勇于創(chuàng)新積極主動(dòng)的為協(xié)會(huì)的發(fā)展出謀劃策。
1.凡為協(xié)會(huì)所提意見(jiàn)被采納者，每人每次加2分。
2.若意見(jiàn)被采納且由本人負(fù)責(zé)舉辦成功者，每人每次加5分。
（五）與協(xié)會(huì)成員的團(tuán)結(jié)合作方面（25分）
總體要求：協(xié)會(huì)成員應(yīng)注重與其他成員間交流和合作，加強(qiáng)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，從集體中汲取工作經(jīng)驗(yàn)，建設(shè)強(qiáng)有力的內(nèi)部管理層。
1.與同事融洽相處、通力合作，做好協(xié)會(huì)工作10分。
2.服從協(xié)會(huì)安排，協(xié)助相關(guān)負(fù)責(zé)人做好工作15分。
第三十三條 考核流程
（一）自我評(píng)價(jià)。會(huì)員根據(jù)個(gè)人工作能力提升（40分）、工作態(tài)度和質(zhì)量（30分）、團(tuán)體協(xié)作意識(shí)與能力（30分）的三大模塊的表現(xiàn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，占總成績(jī)的30%。
（二）認(rèn)證部評(píng)議小組評(píng)價(jià)。評(píng)議小組根據(jù)平時(shí)所作評(píng)議材料對(duì)會(huì)員進(jìn)行綜合打分，取其平均分為最終成績(jī)，占總成績(jī)70%。
（三）公布考核成績(jī)，并結(jié)合考核結(jié)果對(duì)內(nèi)部考核成績(jī)突出的普通會(huì)員、理事、部長(zhǎng)進(jìn)行晉升；對(duì)內(nèi)部考核成績(jī)極差的部長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)進(jìn)行降級(jí)或在學(xué)年結(jié)束后不頒發(fā)聘書(shū)的處理。
第二篇部門(mén)考核制度
第三十四條 門(mén)考核按其不同特點(diǎn)分為實(shí)踐性部門(mén)考核與非實(shí)踐性部門(mén)考核兩部分，在學(xué)期末各評(píng)出兩個(gè)優(yōu)秀部門(mén)。
第三十五條 部門(mén)考核由認(rèn)證部及會(huì)長(zhǎng)團(tuán)完成，考核標(biāo)準(zhǔn)參照《部門(mén)考核評(píng)分與獎(jiǎng)懲細(xì)則》。
第三十六條 考核程序
（一）參與考核的各部部長(zhǎng)將本部門(mén)年終工作總結(jié)與申報(bào)材料交至認(rèn)證部，認(rèn)證部審核后將審核情況通知會(huì)長(zhǎng)團(tuán)。
（二）會(huì)長(zhǎng)團(tuán)根據(jù)認(rèn)證部提交的審核情況及相關(guān)資料確定考核結(jié)果并確定“先進(jìn)部門(mén)”評(píng)選結(jié)果。
（三）對(duì)考核結(jié)果以及＂先進(jìn)部門(mén)＂評(píng)選結(jié)果有異議的應(yīng)在公布一周內(nèi)向認(rèn)證部提出，逾期不與受理．無(wú)異議的，協(xié)會(huì)備案．并給“先進(jìn)部門(mén)”頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。
第三十七條 被評(píng)為“先進(jìn)部門(mén)”的部長(zhǎng)授予“優(yōu)秀部長(zhǎng)”稱(chēng)號(hào)。該部門(mén)理事及副部在干部考核中予以?xún)?yōu)先考慮。對(duì)考核不合格的部門(mén)，協(xié)會(huì)將給予批評(píng)。
第三十八條 考評(píng)細(xì)則：
（一）部門(mén)考核中，分為實(shí)踐部門(mén)考核和非實(shí)踐部門(mén)考核，最終評(píng)出二個(gè)“先進(jìn)部門(mén)”?？己司扇“俜钟浄种?，基礎(chǔ)分70分，發(fā)展分30分，所有部門(mén)評(píng)分細(xì)則一致。
（二）基礎(chǔ)分細(xì)則：（加分與扣分并行，總分70分，從零分開(kāi)始累積）
1.科學(xué)合理地處理本部門(mén)事務(wù)，日常工作運(yùn)行狀況良好，內(nèi)部團(tuán)結(jié)，學(xué)期末最高加10分；活動(dòng)紀(jì)律混亂，嚴(yán)重影響協(xié)會(huì)形象和聲譽(yù)的部門(mén)最低扣3分。
2.關(guān)心協(xié)會(huì)發(fā)展，主動(dòng)與會(huì)長(zhǎng)團(tuán)溝通交流，對(duì)協(xié)會(huì)工作提出意見(jiàn)和建議，最高可加5分。
3.對(duì)會(huì)長(zhǎng)團(tuán)安排的工作任務(wù)（包括非本部工作）無(wú)故不執(zhí)行者每次扣10分，不按要求完成者每次扣6分，延誤者每次扣3分。
4.每次開(kāi)會(huì)部門(mén)與會(huì)率在90%以上，考核時(shí)最高可加5分；出席人數(shù)未達(dá)到部門(mén)總?cè)藬?shù)的2/3，每次扣3分，累記扣分，扣完為止。
5.對(duì)協(xié)會(huì)的安排活動(dòng)，部門(mén)積極相應(yīng)參與，由會(huì)長(zhǎng)團(tuán)指定總負(fù)責(zé)人，可由一個(gè)部門(mén)承辦或由幾個(gè)部門(mén)合作承辦，參加活動(dòng)的部門(mén)指派專(zhuān)人負(fù)責(zé)策劃，若活動(dòng)舉辦成功，效果較好，各項(xiàng)工作（如策劃書(shū)、活動(dòng)總結(jié)等）落實(shí)較好，承辦的部門(mén)最高可加10分，若無(wú)故拒絕參加活動(dòng)的部門(mén)，每次扣3分。
6.協(xié)會(huì)物品屬于協(xié)會(huì)集體財(cái)產(chǎn)，任何個(gè)人或組織均不得丟失或損壞，部門(mén)若有財(cái)務(wù)丟失情況或人為故意損壞財(cái)務(wù)者，每次最低扣2分（視情況而定），滿(mǎn)分為5分，扣完為止。
（三）提高分評(píng)分細(xì)則：（30分）
1.計(jì)劃與總結(jié)：每次活動(dòng)（日常性活動(dòng)只需一份學(xué)期總計(jì)劃）都有完善的活動(dòng)策劃和總結(jié)，部門(mén)學(xué)期初有工作計(jì)劃，學(xué)期末有工作總結(jié)者，經(jīng)核實(shí)最高可得5分，其他情況酌情加分。
2.人才培養(yǎng)：重視后備力量培養(yǎng)，內(nèi)部干部層穩(wěn)定，整體工作實(shí)力強(qiáng)，善于挖掘和推薦新人，搭建人才培養(yǎng)平臺(tái)，招新工作把關(guān)較好的部門(mén)，審核時(shí)經(jīng)核實(shí)最高可得5分。
3.協(xié)會(huì)網(wǎng)站投稿情況：積極向協(xié)會(huì)網(wǎng)站論壇投稿，除宣傳部外，其他部門(mén)每被采納一篇可得2分，最高可得5分。
第八章 相關(guān)活動(dòng)內(nèi)容
第三十九條 協(xié)會(huì)通過(guò)舉辦多樣化的活動(dòng)，普及創(chuàng)業(yè)知識(shí)、培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識(shí)，提高創(chuàng)業(yè)能力。
（一）開(kāi)辦創(chuàng)業(yè)、就業(yè)培訓(xùn)班，舉辦“創(chuàng)業(yè)之星”大講堂，在廣大同學(xué)中宣傳普及創(chuàng)業(yè)、就業(yè)知識(shí)，培養(yǎng)知識(shí)型人才；
（二）舉辦創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽、ERp沙盤(pán)模擬大賽等專(zhuān)業(yè)性比賽，挺高參賽者創(chuàng)業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)精神、職業(yè)能力；
（三）與公司、企業(yè)洽談項(xiàng)目，鼓勵(lì)會(huì)員參與項(xiàng)目實(shí)踐，為公司、企業(yè)輸送合格人才；
（四）對(duì)評(píng)估合格創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目予以支持和幫助，鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。
第五篇：大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)章程
合肥學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)章程
（2012年5月17日修訂）
第一章：總則
第一條協(xié)會(huì)名稱(chēng)：合肥學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)
第二條簡(jiǎn)稱(chēng)：創(chuàng)協(xié)
第三條協(xié)會(huì)性質(zhì)：合肥學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)是在合肥學(xué)院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)生組織，由合肥學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)具體管理。
第四條協(xié)會(huì)宗旨：活躍校園文化氣氛，完善校園人文環(huán)境，促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)，提高學(xué)生們對(duì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的認(rèn)識(shí)，竭誠(chéng)為會(huì)員服務(wù)，創(chuàng)造學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提供展示平臺(tái)，提高會(huì)員能力。第五條核心概念：培養(yǎng)自主創(chuàng)業(yè)理念, 傳播創(chuàng)業(yè)文化，增強(qiáng)大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐能力，提高學(xué)生的社會(huì)適應(yīng)能力和綜合素質(zhì)。
第六條協(xié)會(huì)的口號(hào)：積極進(jìn)取，永不言棄，樹(shù)立正確就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀(guān)念，做好人生職業(yè)生涯規(guī)劃。第七條協(xié)會(huì)指導(dǎo)思想：遵循黨的基本路線(xiàn)，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，團(tuán)結(jié)和組織全體會(huì)員，廣泛深入地開(kāi)展各項(xiàng)具有社會(huì)性、知識(shí)性和實(shí)踐性的課外活動(dòng)，營(yíng)造良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)的氛圍，強(qiáng)化大學(xué)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)意識(shí)，促進(jìn)我院學(xué)生素質(zhì)的全面提高。
第二章：辦會(huì)目的 第八條通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)知識(shí)講座、組織參加社會(huì)實(shí)踐、開(kāi)展創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、訪(fǎng)談創(chuàng)業(yè)成功人士、創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)等活動(dòng)逐漸提高大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)技能，豐富大學(xué)生的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和課余生活。
第九條組織、宣傳和鼓勵(lì)學(xué)生策劃、組織創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽。以此增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，提高學(xué)生適應(yīng)社會(huì)能力。
第十條充實(shí)學(xué)生課余時(shí)間，組織學(xué)生參加社團(tuán)活動(dòng)，并要求會(huì)員系統(tǒng)的參與，擔(dān)任各自角色，培養(yǎng)會(huì)員策劃、組織能力、協(xié)調(diào)指揮和領(lǐng)導(dǎo)能力以及團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同公關(guān)能力。
第十一條通過(guò)積極聯(lián)合同類(lèi)組織的其它院校，構(gòu)筑經(jīng)驗(yàn)與信息交流合作平臺(tái)。
第三章：組織機(jī)構(gòu)
第十二條大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)由合肥學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)具體管理，協(xié)會(huì)的最高決策機(jī)構(gòu)為會(huì)員大會(huì)。理事會(huì)由會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)和各部部長(zhǎng)組成。理事會(huì)成員在協(xié)會(huì)事務(wù)決策上享有平等的權(quán)利，在不能得出決策的情況下由會(huì)員大會(huì)表決。理事會(huì)會(huì)議由會(huì)長(zhǎng)召集，定期或根據(jù)需要臨時(shí)召開(kāi)。協(xié)會(huì)倡導(dǎo)鼓勵(lì)平等、民主的氛圍，鼓勵(lì)大家發(fā)表個(gè)人意見(jiàn)，發(fā)揚(yáng)主動(dòng)、互助精神。協(xié)會(huì)由財(cái)務(wù)部、組織部、實(shí)踐部、宣傳部和信息部共5個(gè)部門(mén)組成，理事若干。
第十三條 協(xié)會(huì)干部由協(xié)會(huì)所有成員中的先進(jìn)分子組成。
第十四條 協(xié)會(huì)干部在承認(rèn)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的同時(shí)需要承擔(dān)以下義務(wù)：
（1）帶頭履行章程中規(guī)定的相關(guān)制度要求，起領(lǐng)導(dǎo)表率作用。
（2）努力發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，認(rèn)真思考并策劃協(xié)會(huì)特色活動(dòng)、經(jīng)典活動(dòng)，實(shí)實(shí)在在地為我院大學(xué)生服務(wù)，為增強(qiáng)協(xié)會(huì)的影響力而努力。
（3）密切聯(lián)系其下屬成員，加強(qiáng)交流與溝通，準(zhǔn)確把握其思想動(dòng)態(tài)，努力發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神。
（4）合理配置部門(mén)成員，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，爭(zhēng)取發(fā)揮其最大功效。第十五條 協(xié)會(huì)干部由協(xié)會(huì)成員大會(huì)選舉產(chǎn)生，干部任期為一年，一年內(nèi)原則上不作調(diào)整（特殊情況例外）。
第十六條會(huì)長(zhǎng)
1．協(xié)會(huì)第一負(fù)責(zé)人，主持協(xié)會(huì)日常工作，決定有關(guān)重大事項(xiàng)。
2．領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)協(xié)會(huì)的整體運(yùn)作，做好協(xié)會(huì)干部思想教育工作，增強(qiáng)協(xié)會(huì)內(nèi)部的凝聚力與戰(zhàn)斗力。
3．負(fù)責(zé)做好協(xié)會(huì)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)之間的溝通、聯(lián)絡(luò)工作，主要包括匯報(bào)工作動(dòng)態(tài)、轉(zhuǎn)達(dá)上級(jí)指示等，爭(zhēng)取學(xué)校有關(guān)部門(mén)對(duì)本協(xié)會(huì)開(kāi)展活動(dòng)的最大理解和支持，使協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作能夠順利開(kāi)展。
第十七條副會(huì)長(zhǎng)
1．日常管理： 指導(dǎo)、監(jiān)督分管部門(mén)開(kāi)展工作。
2．對(duì)外交流： 1）指導(dǎo)各部門(mén)的工作
2）可兼任各部門(mén)職位安排工作
3．對(duì)內(nèi)活動(dòng)： 1）與會(huì)長(zhǎng)統(tǒng)一對(duì)協(xié)會(huì)進(jìn)行管理；
2）指導(dǎo)協(xié)調(diào)內(nèi)部各個(gè)部門(mén)的交流與合作，共同開(kāi)展就
業(yè)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
第十八條：組織部
1．部長(zhǎng)：負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)上傳下達(dá)及統(tǒng)籌工作。
2．部門(mén)相關(guān)職能：
（1）文檔管理：
a.負(fù)責(zé)起草、審核各類(lèi)文件，收集各種資料、信息，并分類(lèi)存檔；定
期公布協(xié)會(huì)工作進(jìn)程，收集本會(huì)會(huì)員和廣大同學(xué)的意見(jiàn)和建議。b.制作檔案管理手冊(cè)以及建立電子檔案庫(kù)。
（2）會(huì)議管理：負(fù)責(zé)組織召開(kāi)協(xié)會(huì)會(huì)議以及協(xié)會(huì)成員的考勤工作
（3）場(chǎng)地管理：做好場(chǎng)地的管理和安全保潔工作。
（4）財(cái)務(wù)管理：負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)開(kāi)支管理
第十九條：信息部
1．部長(zhǎng)：安排活動(dòng)人員分配及策劃
2．部門(mén)相關(guān)職能：
（1）負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的策劃制作、可操作性分析以及具體實(shí)施方案、活
動(dòng)申請(qǐng)審批（如：教師申請(qǐng)、多媒體及其他相關(guān)活動(dòng)物品的借用）、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布置安排、人員接待及秩序維持等工作；
(2)協(xié)助宣傳部線(xiàn)上及相關(guān)宣傳工作。
(3)及時(shí)在微博上更新協(xié)會(huì)活動(dòng)的動(dòng)態(tài)
第二十條：實(shí)踐部
1．部長(zhǎng)：負(fù)責(zé)就業(yè)協(xié)會(huì)的工作開(kāi)展、人員聯(lián)系。
2．部門(mén)相關(guān)職能：
（1）交流合作：與各兄弟院校及本校其他協(xié)會(huì)開(kāi)展交流與合作。
（2）贊助獲?。簽閰f(xié)會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)及各項(xiàng)活動(dòng)爭(zhēng)取外部資源或資金。
（3）公共關(guān)系：與校外企事業(yè)單位及各新聞媒體建立長(zhǎng)期友好關(guān)系，開(kāi)拓更廣泛的市場(chǎng)。配合信息部做好用人單位需求信息收集。
第二十一條：宣傳部
1．部長(zhǎng)：負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)宣傳工作。
2．部門(mén)相關(guān)職能：
（1）負(fù)責(zé)制作海報(bào)、條幅及其他宣傳材料，以及場(chǎng)地布置。
（2）撰寫(xiě)新聞稿件，及時(shí)到學(xué)校各種媒體進(jìn)行發(fā)表或報(bào)道。
（3）拍攝每次活動(dòng)、會(huì)議圖片，整合存檔以及進(jìn)行網(wǎng)上宣傳。
第二十二條：財(cái)務(wù)部
1．部長(zhǎng)：負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理及經(jīng)費(fèi)預(yù)測(cè)
2．部門(mén)相關(guān)職能：
（1）接收并管理各部上交的經(jīng)費(fèi)及物品；
（2）對(duì)接收和支出的經(jīng)費(fèi)及物品經(jīng)核實(shí)后記錄到賬本，做到賬目真實(shí)
清晰；
第四章：會(huì)員
第二十三條：凡取得合肥學(xué)院學(xué)籍的在校學(xué)生，承認(rèn)我協(xié)會(huì)章程并主動(dòng)繳納會(huì)費(fèi)者，均為我協(xié)會(huì)會(huì)員。
第二十四條：會(huì)員權(quán)利
1．可參與協(xié)會(huì)開(kāi)展的左右活動(dòng)。
2．提出對(duì)協(xié)會(huì)工作的批評(píng)和建議。
3．擁有協(xié)會(huì)內(nèi)部的表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。
4．對(duì)協(xié)會(huì)和部門(mén)經(jīng)費(fèi)收支情況有權(quán)要求加以公開(kāi)。
5．參加協(xié)會(huì)的有關(guān)會(huì)議，閱讀協(xié)會(huì)的書(shū)籍和資料，接受協(xié)會(huì)的各種形式的培訓(xùn)。
第二十五條：會(huì)員義務(wù)
1．積極參加協(xié)會(huì)的每次例會(huì)。
2．積極參與我協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)并及時(shí)完成協(xié)會(huì)安排的各項(xiàng)任務(wù)。
3．明確協(xié)會(huì)及各部門(mén)的基本情況和本人職責(zé)，認(rèn)真思考并出謀劃策，在協(xié)會(huì)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)中起先鋒模范作用。
4．積極關(guān)注社會(huì)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)信息及就業(yè)、創(chuàng)業(yè)動(dòng)態(tài)，并付之于實(shí)踐。
5．工作中以協(xié)會(huì)利益為重，做到在協(xié)會(huì)利益實(shí)現(xiàn)的前提下實(shí)現(xiàn)個(gè)人利益。
6．共同增強(qiáng)協(xié)會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，對(duì)協(xié)會(huì)忠誠(chéng)，嚴(yán)守協(xié)會(huì)的紀(jì)律，保守協(xié)會(huì)的非公開(kāi)信息，甘愿為協(xié)會(huì)奉獻(xiàn)。積極擴(kuò)大個(gè)人的人際關(guān)系和鍛煉個(gè)人的社會(huì)交往能力。
7．重視協(xié)會(huì)及非協(xié)會(huì)成員的意見(jiàn)和要求，批判地吸收，并積極解決他們提出的意見(jiàn)和要求，學(xué)會(huì)批評(píng)和自我批評(píng)。
第五章運(yùn)行機(jī)制
第二十六條任用原則：能者任之，優(yōu)勝劣汰。
第二十七條各機(jī)構(gòu)和部門(mén)的學(xué)干，一律不得有違反國(guó)家法律法規(guī)和校規(guī)校紀(jì)行為，不得使學(xué)習(xí)成績(jī)下滑（參照學(xué)院對(duì)學(xué)干成績(jī)的相關(guān)要求），如有上述情況者一律算自動(dòng)退會(huì)。對(duì)于不稱(chēng)職的干部，經(jīng)理事會(huì)討論并報(bào)經(jīng)招生就業(yè)處批準(zhǔn)后予以降職。對(duì)于干部的任免，應(yīng)本著嚴(yán)肅、公開(kāi)、公平、公正的原則進(jìn)行。
第二十八條為了能及時(shí)總結(jié)工作、了解協(xié)會(huì)動(dòng)態(tài)，計(jì)劃和部署下一步工作，協(xié)會(huì)需定期召開(kāi)會(huì)議（特殊會(huì)議可根據(jù)具體情況組織召開(kāi)）。協(xié)會(huì)全體成員會(huì)議為兩周召開(kāi)一次，部長(zhǎng)級(jí)例會(huì)一周一次，各部例會(huì)一周一次。
第二十九條例會(huì)召開(kāi)一律采取書(shū)面通知形式，全體成員須按時(shí)參加，杜絕無(wú)故遲到、早退、缺席等現(xiàn)象。因故不能參加者，須事先向秘書(shū)部書(shū)面請(qǐng)假，會(huì)長(zhǎng)批準(zhǔn)后有效；例會(huì)遲到或早退十分鐘以上者，按缺席處理；無(wú)故缺席例會(huì)三次以上者，將取消其例會(huì)資格并作嚴(yán)肅處理。具體考勤由秘書(shū)部負(fù)責(zé)。
第三十條會(huì)議流程：通知—召開(kāi)例會(huì)—秘書(shū)部匯報(bào)協(xié)會(huì)前期工作動(dòng)態(tài)—各部長(zhǎng)匯報(bào)前期部門(mén)工作情況及下周工作計(jì)劃—全體討論及主席團(tuán)評(píng)講—秘書(shū)部總結(jié)并形成計(jì)劃方案—下周工作部署—會(huì)議結(jié)束
第三十一條組織部負(fù)責(zé)做好會(huì)議記錄，相關(guān)資料做好妥善保管并及時(shí)上交，若有必要?jiǎng)t投稿刊登。
第三十二條會(huì)議召開(kāi)期間，各與會(huì)成員應(yīng)保持安靜，不交頭接耳，不嬉戲打鬧，不做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情，如有問(wèn)題須舉手發(fā)言。
第三十三條：協(xié)會(huì)將在每學(xué)期期末對(duì)協(xié)會(huì)的部長(zhǎng)及所有會(huì)員進(jìn)行評(píng)獎(jiǎng)，設(shè)立“優(yōu)秀團(tuán)員”，“優(yōu)秀團(tuán)干”及“先進(jìn)個(gè)人”若干名。
第三十四條：評(píng)獎(jiǎng)方法:根據(jù)每次活動(dòng)會(huì)員的出勤率、表現(xiàn)及是否符合我院評(píng)優(yōu)的規(guī)定進(jìn)行評(píng)獎(jiǎng)。
第六章 經(jīng)費(fèi)管理
第三十五條 經(jīng)費(fèi)來(lái)源
1.上級(jí)相關(guān)部門(mén)經(jīng)費(fèi)支持；
2.有關(guān)單位贊助；
3.會(huì)員所繳納的會(huì)費(fèi)。
第三十六條 經(jīng)費(fèi)支出：
1.日常工作所需物品定期采購(gòu)，采購(gòu)前須制定預(yù)算和清單，報(bào)協(xié)會(huì)指導(dǎo)老師批準(zhǔn)后由專(zhuān)人采購(gòu)；
2.常規(guī)活動(dòng)所需開(kāi)支須在活動(dòng)計(jì)劃書(shū)中制定預(yù)算，活動(dòng)結(jié)束后將相關(guān)開(kāi)支清單和發(fā)票附在總結(jié)中上交，由專(zhuān)人負(fù)責(zé)統(tǒng)一報(bào)銷(xiāo)。
3．所有開(kāi)支發(fā)票由會(huì)長(zhǎng)或財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)簽字。若有特殊情況必須予以說(shuō)明。
4．協(xié)會(huì)所有經(jīng)費(fèi)采用收支兩條線(xiàn)，現(xiàn)金與賬目分開(kāi)，由協(xié)會(huì)指導(dǎo)老師按相關(guān)程序進(jìn)行審批。
5．所有收入開(kāi)支情況由組織部統(tǒng)一記錄，及時(shí)向指導(dǎo)老師匯報(bào)，并按有關(guān)規(guī)定公布，所有程序必須嚴(yán)格規(guī)范，做到賬目清晰，開(kāi)支合理，手續(xù)完備，查有實(shí)據(jù)。
第七章 附則
第三十七條：以后有新情況出現(xiàn)要經(jīng)理事會(huì)同意修訂，由會(huì)員大會(huì)至 少2/3人通過(guò)方可修改。
第三十八條：本章程解釋權(quán)歸合肥學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)。第三十九條：本章程自公布起實(shí)施。
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