第一篇：浪漫春天內(nèi)衣督導(dǎo)崗位職責

浪漫春天內(nèi)衣督導(dǎo)崗位職責

1.維護公司利益，遵守公司一切規(guī)章制度，對代理商、加盟商要盡職盡責的服務(wù)，對公司的各類信息進行保密，嚴格泄露。

2.協(xié)助代理商建立督導(dǎo)人員架構(gòu)及終端的營業(yè)流程。

3.協(xié)助區(qū)域經(jīng)理做出季度訂貨會、招商會的籌備工作，包括時間、人員具體情況的安排與跟進，確保執(zhí)行到位。

4.通過巡店和電話了解各省加盟商的詳細資料，店鋪的費用等情況，與代理商保持良好的溝通，及時收集市場信息反饋給區(qū)域經(jīng)理和商品部。

5.協(xié)助區(qū)域經(jīng)理合理控制各省代加盟商的昆村，做到庫存數(shù)據(jù)化、科學化。

6.協(xié)助代理商負責新開店鋪的商品管理培訓。

7.對所負責區(qū)域的店鋪進行產(chǎn)品宣傳、人員培訓、商品陳列、終端促銷、貨品調(diào)整管理等工作。

8.協(xié)助區(qū)域經(jīng)理制定與完成各省的全年目標及分解。

9.全力配合個部門的工作安排。

第二篇：如何促單浪漫春天內(nèi)衣導(dǎo)購員來教你

每每遇到那些只試不買或者最后只買了一件最便宜的顧客，對于店員來說既浪費了有限的時間也浪費了精力，今天小編就跟大家分享一些工作在一線的浪漫春天內(nèi)衣導(dǎo)購員的促單心得。

當我們在做銷售的時候一定要做到主動引導(dǎo)顧客，簡單來說就是把握以下原則：

一、盡量不要讓顧客試穿超過三套。

一般顧客在試穿時候超過三套衣服的時候。頭已經(jīng)開始暈了，已經(jīng)開始不知道自己要什么。而大部分女性顧客買東西的時候遲遲不能下決定的主要原因就是就是選擇太多。更有一些顧客慢慢沉迷于試穿的過程中，享受著試穿新衣服的快樂，完全忘記自己進店的初衷，把購買拋至腦后，最后不知道該買哪一套。

二、在所推薦的三套衣服中抓住顧客喜歡的或者適合的集中推薦。

可能有些導(dǎo)購員會說，顧客堅持要試多款，那到底該怎么辦呢?辦法還是有的，當顧客試穿第二套的時候，導(dǎo)購員就應(yīng)該該選擇集中款進行推薦，給出一些合理的建議，把顧客注意力集中到試穿過的具體衣服中去，顧客就不會在一味要求繼續(xù)試下去。

三、實在擋不住顧客試衣的熱情，就在后面推薦高價的。當上顧客試了該價位的覺得不要滿意的時候在反推適合的集中款就容易的多，只要顧客愿意再試試之前的款集中款是有八九會成功。

第三篇：浪漫春天內(nèi)衣：如何為女友挑選內(nèi)衣（共）

浪漫春天內(nèi)衣導(dǎo)購篇：如何為女友挑選內(nèi)衣

期待一個性感的她不如親手打造一個性感的她!而為女友購買內(nèi)衣可謂最溫柔最合適的做法，在展現(xiàn)真心與貼心的同時，讓你和她之間的空氣瞬間升溫。對于挑選女式內(nèi)衣毫無頭緒的你，浪漫春天內(nèi)衣加盟品牌教你幾招實用步...期待一個性感的她不如親手打造一個性感的她!而為女友購買內(nèi)衣可謂最溫柔最合適的做法，在展現(xiàn)真心與貼心的同時，讓你和她之間的空氣瞬間升溫。對于挑選女式內(nèi)衣毫無頭緒的你，浪漫春天內(nèi)衣加盟品牌教你幾招實用步驟，幫你解開迷惑，成功點燃誘惑。

1.知道她的尺碼

抽時間把她的內(nèi)衣抽屜翻個底朝天，記下她的內(nèi)衣尺碼，千萬不要打沒譜的仗。要是你已經(jīng)到了內(nèi)衣店門口卻還沒有做好調(diào)查，還可以討個巧招：如果你對臀圍沒有概念，那就買側(cè)邊系帶的內(nèi)褲吧，那種樣式的內(nèi)褲一個尺碼就適合所有女孩，而且側(cè)邊的蝴蝶結(jié)也會讓女孩歡喜不已。但是，如果你連她的罩杯都糊里糊涂，那么我也愛莫能助了。

2.了解她的喜好

不要滿腦子想著她穿上吊帶絲襪或丁字褲后的旖旎景色，相比那些，大部分女孩更喜歡舒適貼身的浪漫春天內(nèi)衣，贈送內(nèi)衣是情侶間獨有的親密與甜蜜，體現(xiàn)出真心和體貼尤為重要，不要讓她僅僅以為你是另有所圖、自謀福利。女孩們喜歡的內(nèi)衣樣式，不妨參考當家花旦唐嫣的建議!

3.根據(jù)自己的審美挑選花式

發(fā)揮主動權(quán)的機會在這里!繡花蕾絲、玫瑰印花，女人味十足的蝴蝶結(jié)，透露著小女生情懷的褶皺花邊，盡情選擇你認為性感而不媚俗的花樣。相比紅色，淺粉或者玫瑰色更顯優(yōu)雅。不過，此時你可以尊崇自己的審美，因為即使不是她經(jīng)常選擇的花樣，你的贊美也可以博她歡心一笑!

4.勇敢出手

快快拋棄“男人不應(yīng)該進女士內(nèi)衣店”的古板想法吧，現(xiàn)在，你完全可以像行家一樣走進店內(nèi)，把想要的內(nèi)衣要求告訴店員，讓她為你推薦。一般來說，最后你會挑到幾個符合要求的備選，此時你可以向店員咨詢類似：面料是否透氣，修身效果如何，長久穿戴能否塑形等功能性問題。

5.適當?shù)馁浰蜁r機

相信此刻，所有男士都不會傻到放棄讓她當面拆開禮物的機會。所以，務(wù)必選擇在只有你和她兩人的獨處時間，任何其他人在場都會讓場面變得極其糟糕。當然，如果你有心順便為她搭配了嫵媚的睡衣或襯衫，那就抓住機會讓她這個時候立即一起試穿下吧!

第四篇：浪漫春天課堂：關(guān)于如何正確穿戴調(diào)整型內(nèi)衣的二三事

想要弄清調(diào)整型內(nèi)衣對女性的作用之前，我們必須先要了解女性朋友的乳房結(jié)構(gòu)。女性的乳房絕大部分是由游離態(tài)的脂肪組成的，游離態(tài)的脂肪有個特點，就是在外力的作用下容易移動擴散，比如內(nèi)衣穿著不合身，就會導(dǎo)致副乳的滋生，重力作用下胸部容易下垂等等現(xiàn)象。

浪漫春天致力于向更多的中國女性傳播正確的內(nèi)衣穿著知識，減少因內(nèi)衣穿著不當而對健康產(chǎn)生的不良影響。近十年來一直與國內(nèi)權(quán)威內(nèi)衣專業(yè)學院開展“文胸罩杯與胸部形態(tài)的適體度研究”，擁有領(lǐng)先的調(diào)整型內(nèi)衣精湛工藝與設(shè)計標準。作為四大產(chǎn)品系列之一的調(diào)整系列內(nèi)衣是浪漫春天著力開創(chuàng)的產(chǎn)品之一，它以簡約時尚的設(shè)計風格，優(yōu)質(zhì)健康的安全面料，穿著舒適的同時又調(diào)整女性美麗曲線。

浪漫春天調(diào)整型內(nèi)衣正是利用脂肪游離的原理，將后背、腋下、腹部等地方多余的脂肪推送固定到乳房，達到豐胸美胸的效果，這個過程需要一定的時間，需要持續(xù)的穿著調(diào)整型內(nèi)衣。此外調(diào)整型內(nèi)衣還有一些獨特的設(shè)計，比如罩杯內(nèi)采用按摩精油袋設(shè)計，能夠隨著呼吸和運動按摩胸部，促進胸部的新陳代謝，達到二次發(fā)育的效果。

那么穿著調(diào)整型內(nèi)衣，需要多長時間才能有效果呢?脂肪是游離態(tài)的，在良好的條件下，如健康良好的生活習慣，正確的穿衣方式，調(diào)整型內(nèi)衣的推力拉力不斷的作用于那些脂肪，脂肪將會游離到目的地駐留、固定。

要達到這個效果，一般需要3-6個月的時間，當然年紀越年輕，身體越健康，效果也就更快更好的展現(xiàn)。一般情況下，年齡在二十至三十的女性穿戴調(diào)整型內(nèi)衣效果比較明顯，如果身體狀態(tài)比較好的，四十歲左右穿也會有較為明顯的效果。年齡大的女性因為乳腺的萎縮，肌肉彈力不佳，效果可能不會很理想。長時間穿著調(diào)整型內(nèi)衣不僅能夠塑形、養(yǎng)護女性身材，更能預(yù)防乳腺疾病。

第五篇：督導(dǎo)崗位職責

督導(dǎo)工作職掌

一、餐廳經(jīng)營：

1、餐廳經(jīng)營計劃制定。

2、餐廳提升營業(yè)額對策提交與執(zhí)行。

3、經(jīng)營目標達成之執(zhí)行。

4、各月經(jīng)營成果分析并提交改善之行動方案。

5、月盤執(zhí)行。

二、人員發(fā)展與訓練

1、餐廳管理組發(fā)展計劃制定。

2、餐廳管理組工作目標設(shè)定。

3、管理組績效考核

4、承擔訓練責任：

1）、熟練掌握訓練組各工作站指導(dǎo)。2）、指導(dǎo)訓練員執(zhí)行訓練工作。3）、定期舉行訓練員會議。4）、指導(dǎo)訓練工作，對訓練員評估。

5、與管理干部充分合作：

1）、提供管理干部與訓練員之間溝通機會。2）、使所有管理干部了解餐廳訓練需求。3）、向營運經(jīng)理匯報管理組在訓練方面的表現(xiàn)。

6、制定訓練班表及預(yù)算，達成高效率。

1）、評估每月預(yù)估與實際訓練總時數(shù)。2）、決定受訓服務(wù)員最佳上崗時機。

7、每月訓練預(yù)算呈報營運經(jīng)理批準。

三、行政工作

（一、）餐廳班表審核

1、擬作“營業(yè)額生產(chǎn)小時對照表”。

2、每周制作非生產(chǎn)小時預(yù)估表。

3、合理控制餐廳員工之離職率及員工工時。

4、了解餐廳內(nèi)每個員工姓名、住址、各工作站訓練程度及他們的

特長、興趣、性格等。

（二、）每月1日完成上月之離職率及員工薪資比較表。

（三、）定期與員工溝通追蹤。

1、每月1日交“餐廳人事資料表”

2、每月26日交下月行事歷。

3、餐廳人力需求的完成及服務(wù)員的招募。

4、新近員工的健康證檢查

5、定期現(xiàn)金稽核。

6、各項營運、行政工作指導(dǎo)、追蹤、稽核。

7、管理組會議定期召開與主持。

四、SP工作職掌

一、組織餐廳各種比賽、季活動、員工大會及員工士氣的激勵案

提 交。

二、單店以及區(qū)域促銷活動企劃案制定，并與每月20日提案。

三、全國性促銷、區(qū)域性促銷活動執(zhí)行推廣。

四、餐廳企劃活動的進度、統(tǒng)計、分析與建檔整理。

五、市場調(diào)查：

1、商圈調(diào)查、建立社區(qū)良好的關(guān)系。

2、顧客意見調(diào)查、分析、建檔。

3、競爭者資料收集、整理及競爭者動態(tài)了解。

六、每月提出上月最佳服務(wù)員的人選。

五、機修部分

一、每周對例行公事進行檢查和追蹤。

二、每月評估水、電用量并合理控制相關(guān)能源。

三、對餐廳的機器設(shè)備做定期日、周、月、三個月、半年或之保養(yǎng)與維護并記錄。

四、記錄所有的維修事項并作追蹤。

五、建立維修手冊，以利正常營運及故障排除與追蹤。

六、餐廳相關(guān)PM工具箱、預(yù)存零件的管理儲備。