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      文明行醫(yī)問卷調(diào)查情況分析

      時間:2019-05-13 00:20:31下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《文明行醫(yī)問卷調(diào)查情況分析》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《文明行醫(yī)問卷調(diào)查情況分析》。

      第一篇:文明行醫(yī)問卷調(diào)查情況分析

      策勒縣人民醫(yī)院文明行醫(yī)問卷調(diào)查情況分析總結(jié)

      為促進醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),強化醫(yī)療核心制度落實,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,更好的為人民健康服務(wù),特針對醫(yī)德醫(yī)風、文明行醫(yī)、核心制度、服務(wù)質(zhì)量四方面進行評議,評議結(jié)果顯示,病人對醫(yī)院文明行醫(yī)質(zhì)量較滿意。

      “滿意”是一個心理學術(shù)語,是指人的一種肯定性的心理狀態(tài)。患者滿意度就是指患者在醫(yī)院就醫(yī)對其要求已被滿足程度的感受。醫(yī)院自實施患者滿意度問卷制度以來,不斷完善、改進滿意度問卷調(diào)查工作,多渠道、多層次調(diào)研患者在我院就醫(yī)過程中的實際感受,在整改的基礎(chǔ)上進一步調(diào)整相關(guān)制度和規(guī)定,充分挖掘醫(yī)療潛力,最大限度地滿足患者需求。通過對這次文明行醫(yī)滿意度問卷調(diào)查分析,總結(jié)取得的一些經(jīng)驗和存在問題,以便不斷完善健全醫(yī)院滿意度問卷調(diào)查工作長效機制,進一步提升醫(yī)院管理水平,暢通醫(yī)患溝通渠道。

      患者的滿意程度是反映醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的一個關(guān)鍵指標,醫(yī)院大規(guī)模開展?jié)M意度問卷調(diào)查,是一切“以病人為中心”的服務(wù)理念的有效體現(xiàn),也是不斷提高醫(yī)院管理水平和技術(shù)力量的有力保障,更是營造“和諧社會,平安醫(yī)院”的親民措施。在一定意義上來說,“病人滿意”可以作為醫(yī)療服務(wù)的終極目標,只要病人滿意了,那么我們就成功了。

      當然,滿意度并不能作為判斷醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的唯一標準。作為一個評價指標,除了它本身的局限性外,作為評價的主體方—— 病人,他在評價的時候也會受諸多因素的影響而導致評價結(jié)果的不客觀。我院在實行滿意度問卷調(diào)查中,也還有很多方面需要進一步完善和加大實施力度,對于效果不理想的方法還需進一步改進。目前實行的大規(guī)模滿意度問卷調(diào)查,對提高醫(yī)院管理水平有一定的積極作用,通過問卷客觀真實地反映醫(yī)院的整體情況,真正了解病人的實際需求和亟待解決的問題,從病人不滿意處查找影響和制約醫(yī)院發(fā)展的瓶頸;從病人需求中挖掘醫(yī)院發(fā)展?jié)摿Γ粡恼臏贤ㄖ写龠M醫(yī)患關(guān)系和諧發(fā)展。它可以衡量醫(yī)院服務(wù)水平,也可以作為調(diào)整醫(yī)院規(guī)章制度的參考依據(jù),最終為全面提高醫(yī)院的管理能力和服務(wù)意識起到積極的推動作用。

      策勒縣人民醫(yī)院

      2014年4月20日

      第二篇:文明行醫(yī)問卷調(diào)查情況分析

      曹縣人民醫(yī)院

      文明行醫(yī)問卷調(diào)查情況分析

      為促進醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),強化醫(yī)療核心制度落實,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,更好的為人民健康服務(wù),特針對醫(yī)德醫(yī)風、文明行醫(yī)、核心制度、服務(wù)質(zhì)量四方面進行評議,評議結(jié)果顯示,病人對醫(yī)院文明行醫(yī)質(zhì)量較滿意。

      “滿意”是一個心理學術(shù)語,是指人的一種肯定性的心理狀態(tài)?;颊邼M意度就是指患者在醫(yī)院就醫(yī)對其要求已被滿足程度的感受。醫(yī)院自實施患者滿意度問卷制度以來,不斷完善、改進滿意度問卷調(diào)查工作,多渠道、多層次調(diào)研患者在我院就醫(yī)過程中的實際感受,在整改的基礎(chǔ)上進一步調(diào)整相關(guān)制度和規(guī)定,充分挖掘醫(yī)療潛力,最大限度地滿足患者需求。通過對這次文明行醫(yī)滿意度問卷調(diào)查分析,總結(jié)取得的一些經(jīng)驗和存在問題,以便不斷完善健全醫(yī)院滿意度問卷調(diào)查工作長效機制,進一步提升醫(yī)院管理水平,暢通醫(yī)患溝通渠道。

      患者的滿意程度是反映醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的一個關(guān)鍵指標,醫(yī)院大規(guī)模開展?jié)M意度問卷調(diào)查,是一切“以病人為中心”的服務(wù)理念的有效體現(xiàn),也是不斷提高醫(yī)院管理水平和技術(shù)力量的有力保障,更是營造“和諧社會,平安醫(yī)院”的親民措施。在一定意義上來說,“病人滿意”可以作為醫(yī)療服務(wù)的終極目標,只要病人滿意了,那么我們就成功了。當然,滿意度并不能作為判斷醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的唯一標準。作為一個評價指標,除了它本身的局限性外,作為評價的主體方—— 病人,他在評價的時候也會受諸多因素的影響而導致評價結(jié)果的不客觀。我院在實行滿意度問卷調(diào)查中,也還有很多方面需要進一步完善和加大實施力度,對于效果不理想的方法還需進一步改進。目前實行的大規(guī)模滿意度問卷調(diào)查,對提高醫(yī)院管理水平有一定的積極作用,通過問卷客觀真實地反映醫(yī)院的整體情況,真正了解病人的實際需求和亟待解決的問題,從病人不滿意處查找影響和制約醫(yī)院發(fā)展的瓶頸;從病人需求中挖掘醫(yī)院發(fā)展?jié)摿?;從整改溝通中促進醫(yī)患關(guān)系和諧發(fā)展。它可以衡量醫(yī)院服務(wù)水平,也可以作為調(diào)整醫(yī)院規(guī)章制度的參考依據(jù),最終為全面提高醫(yī)院的管理能力和服務(wù)意識起到積極的推動作用。

      曹縣人民醫(yī)院

      二〇一三年十月二十日

      第三篇:文明行醫(yī)承諾書

      文明行醫(yī)承諾書

      文明行醫(yī)需要我們樹立愛崗敬業(yè),樂于奉獻的新風尚。我們每一名醫(yī)務(wù)人員在繁重的工作面前,都應(yīng)顧全大局,任勞任怨,以強烈的事業(yè)心和高度的責任感,用“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人,把微笑和溫暖送給患者。在病人就醫(yī)的過程中,我們要不斷進行換位思考,體諒病人的苦楚,用親切的語言,和藹的目光,無微不至的關(guān)懷去溫暖每一名病人,并以病人滿意作為衡量工作好壞的標準,為他們提供朋友般滿腔熱情的服務(wù)。

      文明行醫(yī)需要我們刻苦鉆研醫(yī)術(shù),診治精心。在醫(yī)療技術(shù)日新月異的今天,學習為我們搭建了進步的平臺。我們要在實踐中不斷積累工作經(jīng)驗,不斷提高自已的診療水平和服務(wù)水平,通過對病人的精心診治和用心服務(wù),爭當和諧社會的健康衛(wèi)士。

      此外,文明行醫(yī)還需要我們具有強烈的責任感和神圣感。當病人在遭受病痛折磨時,他們首先想到的就是我們。以“性命相托”的信任,我們能不深深感動嗎?還有,在這個追求個性和強調(diào)隱私的時代,病人將自己的隱私告之于醫(yī)生,我們能不感覺到責任嗎?這種強烈的責任感和神圣感,要求我們仔細了解病人病情,為病人實施有效的治療。

      文明行醫(yī)促進和諧,構(gòu)建和諧人人有責。醫(yī)院是我家,建設(shè)靠大家。為了醫(yī)院的和諧發(fā)展,為了我們?nèi)巳硕寄軗碛幸粋€文明、和諧、美麗、溫暖的家,就讓我們攜起手來,從我做起,爭做文明職工,展文明行醫(yī)風采,共同締造我們美好的明天。

      承諾人:

      第四篇:文明行醫(yī)承諾

      醫(yī)院文明行醫(yī)承諾

      為不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)水平,加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),更好地為人民健康服務(wù),樹立衛(wèi)生行業(yè)新形象,自覺接受社會和群眾的監(jiān)督,現(xiàn)向全社會鄭重承諾如下:

      一、科學合理診療

      秉承“一切以病人為中心”的服務(wù)理念,規(guī)范臨床檢查、診斷、治療、使用藥物和植(介)入醫(yī)療器械行為,對醫(yī)療、用藥行為全過程追蹤管制,加大對“大處方”行為的查處力度,優(yōu)先使用基本藥物,推廣適宜技術(shù)。確保醫(yī)療質(zhì)量,醫(yī)療事故發(fā)生率≤0.03‰,不發(fā)生完全責任醫(yī)療事故。

      二、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量

      優(yōu)化門診診療服務(wù)流程,簡化就醫(yī)手續(xù),縮短群眾等候時間;推行節(jié)假日和雙休日門診。開展預約診療服務(wù),合理配置護士人力資源,床護比達到1:0.4,積極開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程。

      三、控制醫(yī)藥費用

      遏制醫(yī)藥費用不合理增長勢頭,年內(nèi)門診、住院均次費用零增長;提高大型儀器設(shè)備檢查陽性率;控制抗菌藥物用藥比例;推行同級醫(yī)療機構(gòu)檢查結(jié)果互認。

      四、遵守廉醫(yī)規(guī)定

      扎實開展“醫(yī)藥回扣專項治理年”活動,在醫(yī)療活動中

      - 1 -

      不接受患者及其親友的“紅包”、物品,拒絕接受醫(yī)療設(shè)備、器械、衛(wèi)生耗材、藥品等生產(chǎn)、銷售企業(yè)或代理商以各種名義、形式給予的回扣、提成和其他不正當利益。

      五、提升醫(yī)療水平

      嚴格落實首診負責、三級醫(yī)師查房、疑難病例討論、危重患者搶救、會診、術(shù)前討論、死亡病例討論、交接班等核心制度,開展崗位練兵,積極鼓勵醫(yī)務(wù)人員參加進修、培訓,提高技術(shù)水平和工作質(zhì)量。

      以上承諾,歡迎監(jiān)督。

      - 2 -

      第五篇:文明行醫(yī)承諾書

      社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心文明行醫(yī)承諾文本

      按照省衛(wèi)生廳和省文明辦關(guān)于在全省衛(wèi)生系統(tǒng)開展文明行醫(yī)承諾履諾的部署和要求,為不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)水平,加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),更好地為人民健康服務(wù),樹立衛(wèi)生行業(yè)新形象,自覺接受社會和群眾的監(jiān)督,現(xiàn)向全社會鄭重承諾如下:

      一、科學合理診療

      秉承“一切以人為中心”的服務(wù)理念,規(guī)范臨床檢查、診斷、治療、使用藥物和醫(yī)療器械行為,對醫(yī)療、用藥行為全過程追蹤管制,加大對“大處方”行為的查處力度,優(yōu)先使用國家基本藥物,推廣適宜技術(shù)。確保醫(yī)療質(zhì)量,降低醫(yī)療事故發(fā)生率,不發(fā)生完全責任醫(yī)療事故。

      二、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量

      優(yōu)化門診診療服務(wù)流程,簡化就醫(yī)手續(xù),引進專家坐診,縮短群眾等候時間;推行節(jié)假日和雙休日門診。積極開展社區(qū)雙向轉(zhuǎn)診,合理配置護士人力資源,積極開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程。開展對社區(qū)慢性病病人的追蹤隨訪。

      三、控制醫(yī)藥費用

      遏制醫(yī)藥費用不合理增長勢頭,年內(nèi)門診均次費用零增長;提高大型儀器設(shè)備檢查陽性率;控制抗菌藥物用藥比例;控制靜脈輸液比例。

      —1—

      四、遵守廉醫(yī)規(guī)定

      扎實開展“醫(yī)藥回扣專項治理年”活動,在醫(yī)療活動中不接受患者及其親友的“紅包”、物品,拒絕接受醫(yī)療設(shè)備、器械、衛(wèi)生耗材、藥品等生產(chǎn)、銷售企業(yè)或代理商以各種名義、形式給予的回扣、提成和其他不正當利益。

      五、提升醫(yī)療水平

      嚴格落實首診負責、疑難病例討論、危重患者搶救、會診、死亡病例討論、交接班等核心制度,開展崗位練兵,積極鼓勵醫(yī)務(wù)人員參加進修、培訓,提高技術(shù)水平和工作質(zhì)量。

      六、做好受援工作

      上級醫(yī)院長年派駐外科及B超醫(yī)師支援基層醫(yī)療機構(gòu),提高基層醫(yī)療機構(gòu)人員的醫(yī)療水平;積極開展雙向轉(zhuǎn)診;提升本中心總體實力。

      以上承諾,歡迎監(jiān)督。

      杭州市余杭區(qū)黃湖鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心 中心主任:

      —2— 醫(yī)生文明行醫(yī)承諾文本

      按照省衛(wèi)生廳和省文明辦關(guān)于在全省衛(wèi)生系統(tǒng)開展文明行醫(yī)承諾履諾的部署和要求,結(jié)合本崗位實際,現(xiàn)向全社會鄭重承諾如下:

      一要救死扶傷,恪守醫(yī)德。弘揚白求恩精神,時刻為病人著想,把患者需求作為第一信號,把患者健康作為第一目標,把患者利益作為最高利益,視解除患者病痛為己任,積極當好人民群眾忠誠的健康衛(wèi)士。

      二要規(guī)范執(zhí)業(yè),科學施治。禮貌接診,文明待人,熱情服務(wù),做到不開大處方、不濫檢查,保護患者的隱私,努力為患者提供安全、有效、經(jīng)濟的醫(yī)療服務(wù)。

      三要遵紀守法,廉潔從醫(yī)。積極踐行社會主義榮辱觀,自覺抵制商業(yè)賄賂,拒收“紅包”、回扣、提成,維護患者的合法權(quán)益。

      四要鉆研醫(yī)術(shù),精益求精。要忠誠對待事業(yè),孜孜不倦學習技術(shù),刻苦鉆研,勤于思考,更新知識,提高專業(yè)技術(shù)水平,以精湛的醫(yī)術(shù)解除患者疾苦。

      五要發(fā)揮所長,奉獻社會。主動深入社區(qū)、農(nóng)村,積極宣傳衛(wèi)生保健知識,為廣大群眾提供免費醫(yī)療服務(wù)。

      以上承諾,歡迎監(jiān)督。

      杭州市余杭區(qū)黃湖鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

      承諾人:

      —3— 護士文明行醫(yī)承諾文本

      按照省衛(wèi)生廳和省文明辦關(guān)于在全省衛(wèi)生系統(tǒng)開展文明行醫(yī)承諾履諾的部署和要求,結(jié)合本崗位實際,現(xiàn)向全社會鄭重承諾如下:

      一要忠于職守,弘揚護德。大力發(fā)揚南丁格爾精神,遵守護士的職業(yè)道德,認真履行“保存生命、減輕痛苦、促進健康”的職責,盡心盡責,救死扶傷,給病人最佳的整體護理,全心全意為病人服務(wù)。

      二要熱情服務(wù),優(yōu)質(zhì)護理。堅持微笑服務(wù),遵守護士服務(wù)禮儀規(guī)范,一切以患者為中心,認真執(zhí)行各項制度和技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準確及時地完成各項護理工作,為患者提供安全、便捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      三要熱愛專業(yè),勤勉好學。熱愛護理事業(yè),干一行、愛一行、專一行,認真鉆研護理業(yè)務(wù)知識,不斷提高護理技術(shù)水平。

      四要嚴格自律,潔身自好。模范遵守社會公德,遵紀守法,拒收“紅包”,永葆白衣天使的圣潔。

      以上承諾,歡迎監(jiān)督。

      杭州市余杭區(qū)黃湖鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

      承諾人:

      —4— 窗口文明行醫(yī)承諾文本

      按照省衛(wèi)生廳和省文明辦關(guān)于在全省衛(wèi)生系統(tǒng)開展文明行醫(yī)承諾履諾的部署和要求,結(jié)合本崗位實際,現(xiàn)向全社會鄭重承諾如下:

      一要忠于職守,弘揚護德。遵守救死扶傷,禮貌接診,文明待人,全心全意為病人服務(wù)。

      二要熱情服務(wù),合理收費。堅持以人為本,誠信服務(wù),精益求精,滿意放心的服務(wù)原則。不在醫(yī)療服務(wù)中出現(xiàn)“生、冷、硬、頂、推”等不良態(tài)度和行為。為患者提供安全、便捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      三要熱愛專業(yè),勤勉好學。熱愛窗口事業(yè),笑臉迎人,做到干一行、愛一行、專一行。

      四要嚴格自律,潔身自好。模范遵守社會公德,遵紀守法,拒收“紅包”,永葆微笑窗口。

      以上承諾,歡迎監(jiān)督。

      杭州市余杭區(qū)黃湖鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

      承諾人:

      —5—

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