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      危急值每月總結(jié)及改進(jìn)意見

      時(shí)間:2019-05-13 01:56:13下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:危急值每月總結(jié)及改進(jìn)意見

      每月危急值總結(jié)、改進(jìn)意見

      一、成立科室危急值管理小組,制定專人負(fù)責(zé)科室危急值登記管理工作,管理小組在科室質(zhì)量管理小組管理下進(jìn)行工作。

      專項(xiàng)負(fù)責(zé)人:

      職責(zé):督促、檢查科室危急值登記并檢查危急值報(bào)告制度執(zhí)行情況。

      二、每月對(duì)科室危急值管理進(jìn)行總結(jié)分析,如發(fā)現(xiàn)已定“危急值”項(xiàng)目及“危急值”范圍需要更改或增減,及時(shí)上報(bào)醫(yī)務(wù)部,以便規(guī)范醫(yī)院“危急值”報(bào)告制度。

      三、接受醫(yī)院醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部定期檢查和總結(jié)危急值報(bào)告工作的執(zhí)行情況,重點(diǎn)追蹤和了解危重患者救治的變化,或是否由于有了危急值的報(bào)告而有所改善,提出“危急值報(bào)告”的持續(xù)改進(jìn)的具體措施。

      第二篇:“危急值”檢查總結(jié)與改進(jìn)措施

      “危急值”檢查總結(jié)與改進(jìn)措施

      我院自實(shí)施危急值報(bào)告制度以來(lái),在不斷實(shí)踐中被我科醫(yī)護(hù)人員知曉并自覺執(zhí)行,現(xiàn)就我科危急值報(bào)告制度執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)如下并提出改進(jìn)措施:

      危急值報(bào)告制度極大地降低了臨床風(fēng)險(xiǎn)、保障了我院醫(yī)療安全。

      實(shí)行危急值報(bào)告制度后,我科未發(fā)生因未報(bào)告危急值而產(chǎn)生的醫(yī)療不良事件。在工作中能檢測(cè)到危急值并處理得當(dāng),既避免了一些兇險(xiǎn)現(xiàn)象的發(fā)生,又避免了一些不良后果的發(fā)生。

      修改了一些危急值項(xiàng)目和數(shù)量,完善了危急值報(bào)告制度。危急值報(bào)告制度應(yīng)該結(jié)合臨床實(shí)際,不斷發(fā)展的動(dòng)態(tài)變化過程,并密切聯(lián)系臨床與醫(yī)技科室,從實(shí)際出發(fā)服務(wù)于臨床,最終服務(wù)于患者。結(jié)合本科室工作實(shí)際情況,通過與各相關(guān)科室醫(yī)生及醫(yī)技人員進(jìn)行多次座談和溝通,使危急報(bào)告制度更加實(shí)用和有效,也得到了臨床醫(yī)生護(hù)士的認(rèn)可。

      加強(qiáng)臨床與醫(yī)技科室的溝通與協(xié)作。醫(yī)技科室與臨床科室的溝通順暢是危急值報(bào)告制度發(fā)揮作用的重要保障。目前醫(yī)技科室與臨床在危急值的報(bào)告方面的溝通非常順暢,我科醫(yī)護(hù)人員的工作得到了醫(yī)技科室的肯定和積極配合,下一步的工作重點(diǎn)是與醫(yī)技科室定期溝通、協(xié)商,多聽取醫(yī)技科室的意見和建議,在危急值報(bào)告項(xiàng)目、數(shù)值等方面不斷調(diào)整和完善,以期滿足臨床的要求,同時(shí)有少部醫(yī)護(hù)人員重視不夠,在以后的工作中要全科醫(yī)護(hù)人員加強(qiáng)對(duì)危急值報(bào)告制度學(xué)習(xí),重點(diǎn)在加強(qiáng)流程、項(xiàng)目范圍的學(xué)習(xí)。

      第三篇:季度危急值總結(jié)

      ****醫(yī)院

      2014年第三季度危急值管理檢查和評(píng)估

      為了進(jìn)一步規(guī)范診療行為,保證醫(yī)療質(zhì)量的可持續(xù)發(fā)展。本季度醫(yī)務(wù)科對(duì)各相關(guān)科室危急值執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,現(xiàn)總結(jié)、整改如下:

      一、改進(jìn)有成效。

      經(jīng)過院科兩級(jí)的繼續(xù)努力,本季度危急值執(zhí)行情況較前有明顯改進(jìn),臨床科室醫(yī)護(hù)人員繼續(xù)努力,提高了工作責(zé)任心、規(guī)范了診療行為、加強(qiáng)了理論知識(shí)的掌握。

      1、此次檢查醫(yī)技科室未發(fā)現(xiàn)危急值報(bào)告延遲、漏報(bào)等情況。臨床科室未發(fā)現(xiàn)“危急值”記錄過于簡(jiǎn)單等情況,能做到登記規(guī)范、臨床科室管床醫(yī)生在6小時(shí)內(nèi)在病程中記錄接收到的“危急值”報(bào)告結(jié)果和診治措施、低年資住院醫(yī)、護(hù)士等接受到危急值均能及時(shí)向上級(jí)醫(yī)師等匯報(bào)。

      2、院里為臨床、醫(yī)技等科室均補(bǔ)充了人力資源,并對(duì)這些新上崗人員進(jìn)行培訓(xùn),一定程度上減少了各科室工作壓力。

      3、醫(yī)技科室、臨床科室工作效率均有較大提高。護(hù)理人員等也能及時(shí)執(zhí)行醫(yī)囑,保障危急值執(zhí)行流程等各環(huán)節(jié)到位。

      二、發(fā)現(xiàn)不足、持續(xù)改進(jìn)。

      經(jīng)過前段時(shí)間的改進(jìn),我院在危急值管理、執(zhí)行方面有較大提高,但仍發(fā)現(xiàn)個(gè)別科室醫(yī)護(hù)人員,尤其是新上崗人員,對(duì)危急值制度及流程能夠熟知,但沒有規(guī)范落實(shí)到工作中,造成理論與實(shí)踐脫節(jié)。我們將繼續(xù)努力,加強(qiáng)低年資住院醫(yī)師,尤其新上崗醫(yī)師的培訓(xùn)、管理,嚴(yán)格杜絕此類事件發(fā)生。

      三、下一步工作重點(diǎn)。

      1、繼續(xù)加強(qiáng)“危急值”制度的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)工作責(zé)任心,尤其對(duì)低年資住院醫(yī)及新上崗人員。

      2、加強(qiáng)職能科室監(jiān)管力度,建章立制,明確責(zé)任,與獎(jiǎng)金掛鉤。

      3、繼續(xù)實(shí)行院科兩級(jí)管理,強(qiáng)調(diào)科主任的管理力度。

      四、有效性評(píng)估 較前有明顯提高

      2014年11月20日

      固鎮(zhèn)東方醫(yī)院醫(yī)務(wù)科

      第四篇:危急值工作總結(jié)

      “危急值”報(bào)告制度執(zhí)行情況總結(jié)

      為了進(jìn)一步提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,確立在特殊情況下醫(yī)務(wù)人員之間有效溝通的程序與步驟,確?;颊甙踩?,我院遵照?qǐng)?zhí)行衛(wèi)生部頒布的相關(guān)臨床核心制度即臨床檢驗(yàn)危急值報(bào)告制度,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,制定了《渦陽(yáng)縣中醫(yī)院危急值報(bào)告制度》,加強(qiáng)了“危急值報(bào)告制度與流程”監(jiān)督與改進(jìn)?,F(xiàn)將我院相關(guān)工作開展的情況進(jìn)行總結(jié):

      一、危急值制度的管理

      醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視危急值報(bào)告管理工作,多次修訂完善了我院危急值報(bào)告制度。

      二、危急值制度督查與持續(xù)改進(jìn)

      通過近一年的反復(fù)檢查及整改工作,取得了以下成效:

      1、臨床醫(yī)務(wù)人員接獲危急值后登記規(guī)范,無(wú)缺項(xiàng)漏項(xiàng),處理及記錄及時(shí),各科室嚴(yán)格按照危急值報(bào)告制度進(jìn)行交班。

      2、檢驗(yàn)、檢查科室規(guī)范操作常規(guī),提高了檢驗(yàn)報(bào)告正確率,無(wú)漏報(bào),結(jié)合本院實(shí)際情況制定了危急值界限,并向臨床提供準(zhǔn)確的診斷信息。

      3、臨床科室醫(yī)護(hù)人員及檢驗(yàn)檢查科室人員對(duì)危急值報(bào)告制度與流程的知曉率逐月上升。

      4、在檢查中,發(fā)現(xiàn)檢驗(yàn)、檢查科室危急值登記本設(shè)計(jì)不合理,及時(shí)重新設(shè)計(jì)了登記本并下發(fā)使用。

      5、在門診、急診的危急值報(bào)告制度的執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)有“危急值”報(bào)告后找不到病人和“危急值”檢查單被誤領(lǐng)等情況,我院進(jìn)一步完善了危急值報(bào)告制度,保障了醫(yī)療安全。

      6、醫(yī)技科室與臨床科室溝通順暢是危急值報(bào)告制度發(fā)揮作用的重要保障。目前我院醫(yī)技與臨床在危急值報(bào)告方面的溝通十分通暢,下一步應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)技科室與臨床科室定期協(xié)商工作,在危急值報(bào)告項(xiàng)目、數(shù)值、程序方面定期溝通協(xié)調(diào),不斷調(diào)整和完善危急值報(bào)告制度。

      三、危急值制度的有效性

      危急值涉及面廣,涉及人員多,其中任何一個(gè)環(huán)節(jié)或人員的執(zhí)行不力,就會(huì)影響危急值制度的有效性。通過臨床檢驗(yàn)危急值報(bào)告制度的落實(shí),切實(shí)提高了我院的醫(yī)療質(zhì)量,保障了醫(yī)療安全,尤其高危病人搶救的成功率得到了大幅度提高,進(jìn)一步加強(qiáng)了醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療安全意識(shí),維護(hù)了醫(yī)患雙方合法權(quán)益。

      五、工作的重點(diǎn)

      通過監(jiān)督落實(shí)情況,進(jìn)一步優(yōu)化危急值報(bào)告制度的內(nèi)容及報(bào)告流程,提高危急值制度的落實(shí)率,全院、全過程、全員參與,進(jìn)一步提高我院危急值制度的執(zhí)行力和有效性。

      渦陽(yáng)縣中醫(yī)院醫(yī)務(wù)科

      2012年12月20日

      第五篇:2017年危急值第二季度總結(jié)(本站推薦)

      2017年危急值第二季度總結(jié)

      1、臨床醫(yī)務(wù)人員接獲危急值后登記規(guī)范,無(wú)缺項(xiàng)漏項(xiàng),處理及記錄及時(shí),各科室嚴(yán)格按照危急值報(bào)告制度進(jìn)行交班。

      2、檢驗(yàn)、檢查科室規(guī)范操作常規(guī),提高了檢驗(yàn)報(bào)告正確率,無(wú)漏報(bào),結(jié)合本院實(shí)際情況制定了危急值界限,并向臨床提供準(zhǔn)確的診斷信息。

      3、臨床科室醫(yī)護(hù)人員及檢驗(yàn)檢查科室人員對(duì)危急值報(bào)告制度與流程的知曉率逐月上升。

      4、在檢查中,發(fā)現(xiàn)檢驗(yàn)、檢查科室危急值登記本設(shè)計(jì)不合理,及時(shí)重新設(shè)計(jì)了登記本并下發(fā)使用。

      5、在門診、急診的危急值報(bào)告制度的執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)有“危急值”報(bào)告后找不到病人和“危急值”檢查單被誤領(lǐng)等情況,我院進(jìn)一步完善了危急值報(bào)告制度,保障了醫(yī)療安全。

      6、醫(yī)技科室與臨床科室溝通順暢是危急值報(bào)告制度發(fā)揮作用的重要保障。目前我院醫(yī)技與臨床在危急值報(bào)告方面的溝通十分通暢,下一步應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)技科室與臨床科室定期協(xié)商工作,在危急值報(bào)告項(xiàng)目、數(shù)值、程序方面定期溝通協(xié)調(diào),不斷調(diào)整和完善危急值報(bào)告制度。

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