第一篇:招聘會(huì)方案
黃岡市2011年新春“送崗位、送信息、送培訓(xùn)、送科技”
團(tuán)風(fēng)縣勞務(wù)招聘現(xiàn)場會(huì)實(shí)施方案
一、主辦單位
黃岡市勞務(wù)經(jīng)濟(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
二、承辦單位
中共團(tuán)風(fēng)縣委、團(tuán)風(fēng)縣人民政府
三、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:2011年2月10日(農(nóng)歷正月初八)
地點(diǎn):團(tuán)風(fēng)縣政府廣場
四、活動(dòng)程序及內(nèi)容
(一)活動(dòng)議程(由黃岡市委副秘書長、市農(nóng)辦主任黎勝國主持)
1、團(tuán)風(fēng)縣委書記洪再林致辭;
2、黃岡市副市長王浩鳴講話;
3、招聘企業(yè)代表發(fā)言;
4、現(xiàn)場發(fā)放2011年首批小額擔(dān)保貸款;
5、團(tuán)風(fēng)縣人民政府縣長劉應(yīng)文宣布活動(dòng)開始。
(二)活動(dòng)內(nèi)容
1、開展大型轉(zhuǎn)移就業(yè)推薦活動(dòng)。根據(jù)求職者意愿和招聘企業(yè)用工要求發(fā)布用工信息,搭建供需雙方洽談平臺(tái),促成供需合作;為本縣企業(yè)推薦回鄉(xiāng)務(wù)工的熟練技工;
2、開展各類技能培訓(xùn)服務(wù),鼓勵(lì)求職者先培訓(xùn)再上崗,實(shí)
現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè);
3、開展政策宣傳和維權(quán)服務(wù)。重點(diǎn)宣傳黨的惠農(nóng)政策,突出建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動(dòng)力向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移;宣傳勞務(wù)法律法規(guī),提供維權(quán)服務(wù);
4、開展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品推介服務(wù)。幫助農(nóng)民推介質(zhì)量優(yōu)良、價(jià)格低廉的農(nóng)資產(chǎn)品,搭建農(nóng)民與企業(yè)面對(duì)面洽談的購銷平臺(tái);
5、農(nóng)業(yè)機(jī)械展示服務(wù)。提供設(shè)備先進(jìn)、質(zhì)量優(yōu)良的農(nóng)業(yè)機(jī)械展示服務(wù),現(xiàn)場向農(nóng)民傳授機(jī)械操作要領(lǐng),宣傳購機(jī)補(bǔ)貼政策;
6、開展創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推介及創(chuàng)業(yè)貸款服務(wù)。展示縣內(nèi)創(chuàng)業(yè)成功典型事例,鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),提供創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目信息服務(wù),承辦小額擔(dān)保貸款申報(bào)手續(xù)。
五、活動(dòng)籌備及分工
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)
縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織,縣委副書記查文勝,縣委常委、副縣長杜泉源牽頭,責(zé)任單位:縣委辦、縣政府辦、縣委宣傳部、縣勞務(wù)辦、縣開發(fā)區(qū)管委會(huì)、縣財(cái)政局、縣公安局、縣交警大隊(duì)、縣人社局、縣就業(yè)局、縣農(nóng)業(yè)局、縣扶貧辦、縣農(nóng)機(jī)局、縣畜牧局、縣林業(yè)局、縣水產(chǎn)局、縣總工會(huì)、縣婦聯(lián)、縣教育局、縣經(jīng)濟(jì)局、縣科技局、縣工商局、縣司法局、縣廣電局、縣衛(wèi)生局、縣商務(wù)局、縣電力公司、縣電信公司、縣移動(dòng)公司、縣聯(lián)通公司以及10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府。
(二)活動(dòng)準(zhǔn)備工作與分工
1、縣內(nèi)企業(yè)用工信息收集
責(zé)任單位:縣管委會(huì)、縣經(jīng)濟(jì)局;
2、縣外企業(yè)用工信息收集
責(zé)任單位:縣就業(yè)局;
3、現(xiàn)場招聘、宣傳和洽談臺(tái)位及設(shè)施設(shè)備安裝
責(zé)任單位:縣教育局、縣電信公司、縣移動(dòng)公司、縣聯(lián)通公司;
4、活動(dòng)現(xiàn)場規(guī)劃及臺(tái)位布置
責(zé)任單位:縣勞務(wù)辦、縣就業(yè)局;
5、農(nóng)資產(chǎn)品推介服務(wù)
責(zé)任單位:縣農(nóng)業(yè)局;
6、農(nóng)業(yè)機(jī)械展示推介服務(wù)
責(zé)任單位:縣農(nóng)機(jī)局;
7、創(chuàng)業(yè)成果、典型事例及創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推介
責(zé)任單位:縣科技局;
8、宣傳各類培訓(xùn)優(yōu)惠政策
責(zé)任單位:縣就業(yè)局、縣教育局、縣農(nóng)業(yè)局、縣扶貧辦;
9、政策法規(guī)宣傳及維權(quán)服務(wù)
責(zé)任單位:縣司法局、縣工商局、縣人社局、縣衛(wèi)生局、縣商務(wù)局、縣水產(chǎn)局、縣林業(yè)局、縣畜牧局、縣婦聯(lián)、總工會(huì);
10、主會(huì)場布置與搭建
責(zé)任單位:縣勞務(wù)辦、縣就業(yè)局。
11、活動(dòng)現(xiàn)場安全維護(hù)工作
責(zé)任單位:縣公安局
12、活動(dòng)當(dāng)天交通秩序維護(hù)
責(zé)任單位:縣交警大隊(duì)
13、突發(fā)醫(yī)療事故保障
責(zé)任單位:縣衛(wèi)生局
(三)宣傳發(fā)動(dòng)
1、督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)年前召開專題會(huì)議,布置工作
責(zé)任單位:縣委辦、縣政府、縣勞務(wù)辦;
2、正月初八前在電視臺(tái)滾動(dòng)播放活動(dòng)相關(guān)內(nèi)容
責(zé)任單位:縣委宣傳部;
3、招聘企業(yè)代表發(fā)言及以書面通知形式將活動(dòng)告知各企業(yè) 責(zé)任單位:縣管委會(huì)、縣經(jīng)濟(jì)局
(四)現(xiàn)場準(zhǔn)備
1、現(xiàn)場臺(tái)位設(shè)備接待及活動(dòng)區(qū)布置
責(zé)任單位:縣就業(yè)局;
2、縣內(nèi)各企業(yè)到場招聘及接待工作
責(zé)任單位:縣開發(fā)區(qū)管委會(huì)、縣經(jīng)濟(jì)局;
3、縣外各企業(yè)到場招聘及接待工作
責(zé)任單位:縣就業(yè)局;
4、各相關(guān)單位結(jié)合自身職能,準(zhǔn)備宣傳資料并安排接待人
員;
5、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按不少于200人組織農(nóng)民參加集市活動(dòng)
責(zé)任單位:縣委辦、縣政府辦;
6、現(xiàn)場電路設(shè)施安裝
責(zé)任單位:縣供電公司
7、為供需雙方提供中介服務(wù),辦理勞務(wù)用工手續(xù)等具體工作,包括后續(xù)就業(yè)推薦及技能培訓(xùn)
責(zé)任單位:縣就業(yè)局;
8、現(xiàn)場禮儀小姐接待22名
責(zé)任單位:移動(dòng)公司、聯(lián)通公司、電信公司。
六、相關(guān)工作責(zé)任及工作要求
1、縣開發(fā)區(qū)管委會(huì)、縣經(jīng)濟(jì)局邀請的用工企業(yè)招聘崗位不少于2000個(gè),2011年元月20日前將進(jìn)場招聘企業(yè)的名稱、崗位、人數(shù)等用工信息傳送到縣就業(yè)局(QQ9549756),縣外企業(yè)招聘崗位不少于500個(gè),由縣就業(yè)局負(fù)責(zé)實(shí)地考察確認(rèn)后按要求準(zhǔn)備;
2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要做好參加招聘活動(dòng)人員的安全防護(hù)工作,按照活動(dòng)安排部署,負(fù)責(zé)將參加活動(dòng)人員集中帶入現(xiàn)場指定位置,參加啟動(dòng)儀式及招聘活動(dòng);
3、各相關(guān)單位正月初八早上8:00前安排好各處的工作,參加活動(dòng)的人員必須在8:30以前到達(dá)現(xiàn)場;
4、主會(huì)場及宣傳、招聘臺(tái)位應(yīng)在正月初七下午3:00前布
置規(guī)劃安排到位;
5、縣供電公司在正月初七上午前必須把現(xiàn)場電路正月初七上午安裝好;
6、省市新聞媒體記者由縣委宣傳部負(fù)責(zé)聯(lián)系邀請;
7、市領(lǐng)導(dǎo)由縣直相關(guān)部門負(fù)責(zé)聯(lián)系邀請;
8、縣“四大家”領(lǐng)導(dǎo)由縣委辦聯(lián)系通知;
9、所有會(huì)務(wù)準(zhǔn)備工作在2011年元月26日前完成。
七、后期工作
(一)經(jīng)費(fèi)結(jié)算
1、現(xiàn)場設(shè)施租賃費(fèi);
2、宣傳資料費(fèi);
3、生活費(fèi);
4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織交通費(fèi)。
由縣勞務(wù)辦、縣財(cái)政局、縣就業(yè)局列詳細(xì)計(jì)劃,先預(yù)算后報(bào)縣政府解決。
二〇一一年元月二十四日
第二篇:招聘會(huì)方案1
主辦方:學(xué)校團(tuán)委和招生就業(yè)處
承辦方:院學(xué)生會(huì)
一、活動(dòng)背景:
隨著全國高校的擴(kuò)招,以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況,高校大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻,就業(yè)競爭的壓力日益增大。應(yīng)對(duì)這樣一個(gè)大的形勢,我們學(xué)校舉辦首屆校園模擬招聘會(huì),給我校學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì),提高我校學(xué)生在未來求職道路上的競爭力,同時(shí)也為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開展更廣泛的交流建立一個(gè)平臺(tái)。
二、活動(dòng)目的:
通過該活動(dòng),能夠架起一座學(xué)生與企業(yè)溝通的橋梁,搭建學(xué)生與企業(yè)交流的平臺(tái)。使企業(yè)能夠走進(jìn)校園,了解高校教育狀況,有針對(duì)性地展開人力資源工作;使學(xué)生能夠根據(jù)深入了解企業(yè)的需求,作好職業(yè)規(guī)劃以應(yīng)對(duì)日益激烈的就業(yè)競爭,達(dá)到學(xué)生實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值和企業(yè)發(fā)展的雙贏。為此,我們策劃了這次校園招聘會(huì)。
本活動(dòng)主要側(cè)重于引導(dǎo)學(xué)生就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,正確對(duì)待就業(yè)、擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)。組織該活動(dòng)基于當(dāng)前大學(xué)生中普遍對(duì)于未來的職業(yè)生涯缺乏長遠(yuǎn)的規(guī)劃和有針對(duì)性的準(zhǔn)備,對(duì)社會(huì)就業(yè)方面的具體情況缺乏切身的體會(huì),導(dǎo)致學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,甚至失去對(duì)未來的追求,而企業(yè)也無法在大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生中補(bǔ)充大量新鮮的血液,形成大學(xué)生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才的現(xiàn)象并存。面對(duì)大學(xué)生就業(yè)的嚴(yán)峻形勢和人才市場經(jīng)濟(jì)激烈競爭,為了讓同學(xué)們了解招聘的禮儀,進(jìn)一步加大就業(yè)指導(dǎo)力度,創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)方式,擬舉辦模擬招聘會(huì),以提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧,增強(qiáng)學(xué)生的心理素質(zhì),提高學(xué)生應(yīng)聘能力和社會(huì)競爭力。
三、活動(dòng)可行性分析:
1、企業(yè)方面
①通過本次招聘會(huì)大力宣傳和展現(xiàn)本公司企業(yè)文化和管理經(jīng)驗(yàn),在學(xué)生當(dāng)中樹立良好的企業(yè)形象,擴(kuò)大企業(yè)的社會(huì)影響,樹立良好的人才培育使用環(huán)境。②可以提前介入人才招聘程序,發(fā)現(xiàn)高校優(yōu)秀人才,進(jìn)行人才儲(chǔ)備。
③可以讓企業(yè)更好地了解高校的教育狀況,有針對(duì)性地展開人力資源工作,為公司以后在本校選拔優(yōu)秀人才創(chuàng)造平臺(tái),提供機(jī)會(huì)。
2、學(xué)生方面
大學(xué)生普遍希望能盡快地融入社會(huì),找到自己滿意的工作和位置,而往往會(huì)有很大一部分大學(xué)生在邁出校園走進(jìn)社會(huì)的起跑線——應(yīng)聘上就已經(jīng)比其他人落后了。此次模擬招聘會(huì)可以讓在校大學(xué)生體驗(yàn)招聘場面,了解招聘的禮儀,提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧。而且通過這個(gè)招聘會(huì)各選手也將會(huì)深入了解到目前的市場情況,更清晰地剖析自己,彌補(bǔ)不足之處,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),為自己將來走向社會(huì)作好準(zhǔn)備。
四、大賽主題:
展現(xiàn)自我才能,塑造精彩人生,手持參賽證書,求職高人一籌。
五、大賽口號(hào):
打開職場大門,成就美好美來
六、活動(dòng)對(duì)象:
本次活動(dòng)面向我院在校大學(xué)生,以個(gè)人參與為主
七、組織安排:
本次活動(dòng)由校團(tuán)委校和校就業(yè)指導(dǎo)中心主辦,院學(xué)生會(huì)承辦,將邀請企業(yè)或社會(huì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行冠名贊助并協(xié)辦。對(duì)于本次比賽的籌劃和組織,我們將聯(lián)合成立比賽組委會(huì)進(jìn)行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。
八、活動(dòng)方式:
采取單公司多聘者的模式,邀請各個(gè)企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會(huì)單位人事部負(fù)責(zé)人到我校舉行面向全校的大型招聘會(huì),現(xiàn)場為參與者提供意見、建議;傳授應(yīng)聘技巧。由各企業(yè)選出根據(jù)職業(yè)要求和參與者表現(xiàn)最終確定一批的應(yīng)聘成功者可獲得由我校和招聘企業(yè)頒發(fā)的獲獎(jiǎng)證書,同時(shí)進(jìn)入企業(yè)、人才公司和我校就業(yè)指導(dǎo)中心人才儲(chǔ)備庫,為其提供各種就業(yè),創(chuàng)業(yè)和實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì)。
九、活動(dòng)日程:
十、活動(dòng)宣傳:
1.海報(bào)宣傳
在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報(bào),內(nèi)容激情活力,不失清新高雅,在保證相關(guān)活動(dòng)的宣傳的情況下,可以體現(xiàn)贊助商的利益。
2.咨詢點(diǎn)宣傳
活動(dòng)階段設(shè)點(diǎn)接受學(xué)生咨詢,介紹此次活動(dòng)的相關(guān)事宜和注意事項(xiàng)。
3.發(fā)通知到各系部,請各系學(xué)生會(huì)協(xié)助宣傳
4.邀請校內(nèi)記者跟蹤關(guān)注本次活動(dòng)
5.邀請校外記者,媒體前來報(bào)道。
十一、活動(dòng)具體安排
(一)籌劃準(zhǔn)備階段
1、尋找贊助商,確立招聘職位
贊助商要求: ①有較大的知名度和信譽(yù)度;②熱心于教育事業(yè); ③對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生有需求;④擁有自己的獨(dú)特文化。
招聘職位要求(1到2個(gè)職位): ①職位較為熱門,要求求職者綜合能力較強(qiáng); ②所供職位即應(yīng)是社會(huì)特殊需要的,又應(yīng)是社會(huì)廣泛存在的; ③可以針對(duì)全校各年級(jí)同學(xué)開展招聘; ④既能體現(xiàn)社會(huì)發(fā)展方向,又能滿足大學(xué)生需求。
2、以海報(bào)(噴繪)形式大力宣傳這次活動(dòng)
3、聯(lián)系評(píng)委(校內(nèi)教授及校外知名企業(yè)人士)、邀請記者(校內(nèi)、校外)
(二)報(bào)名咨詢階段
1、設(shè)立咨詢臺(tái):宣傳本次活動(dòng),并介紹此次活動(dòng)的各事項(xiàng)。
2、加大宣傳力度,對(duì)本次贊助商企業(yè)招聘文化作介紹,鼓勵(lì)我校學(xué)生踴躍參加。
3、在宣傳版上張貼應(yīng)聘簡表的樣表、模擬招聘會(huì)的評(píng)分細(xì)則、參賽規(guī)則等。
4、設(shè)點(diǎn)報(bào)名
(三)舉辦培訓(xùn)講座
1、目標(biāo):提前準(zhǔn)備,獲得經(jīng)驗(yàn),個(gè)人發(fā)展方向
2、主講內(nèi)容:對(duì)當(dāng)前大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),具體闡述求職應(yīng)聘技巧、基本禮儀,并現(xiàn)場教授如何制作個(gè)人簡歷,以及其他針對(duì)求職就業(yè)的準(zhǔn)備情況。
3、具體安排:
1)聯(lián)系工作:選定主講人以及其他具體事項(xiàng)
2)安排工作:申請講座地點(diǎn),布置安排現(xiàn)場、調(diào)試設(shè)備
3)宣傳工作:利用海報(bào)進(jìn)行通知
4)介紹后階段的系列工作
5)申請活動(dòng)地點(diǎn)
(四)招聘階段
1、大賽海選
征收個(gè)人簡歷,并請指導(dǎo)老師進(jìn)行初步審查,選拔優(yōu)秀選手進(jìn)入初賽,此階段將會(huì)評(píng)選出“最佳個(gè)人簡歷設(shè)計(jì)獎(jiǎng)”
2、校園招聘會(huì)初賽
A.方 式:筆試
以問卷形式對(duì)參賽者進(jìn)行考查,要求選手在規(guī)定時(shí)間內(nèi)獨(dú)立完成。
B.時(shí) 間:
1)監(jiān)考人員發(fā)放筆試題卷,并監(jiān)督參賽者。
2)參賽者作題階段。
3)監(jiān)考人員在規(guī)定時(shí)間收題卷,并裝入保密袋中,一起交給總負(fù)責(zé)人。
C.請指導(dǎo)老師閱卷。
D.根據(jù)各選手成績的高低,選出前20名進(jìn)入復(fù)賽,參加現(xiàn)場招聘。E.進(jìn)入復(fù)賽的選手將由指導(dǎo)老師指導(dǎo)以備戰(zhàn)復(fù)賽。
3、校園招聘會(huì)復(fù)賽
A.方式:面試
B.主要環(huán)節(jié):
1)參賽選手自我介紹
2)對(duì)所應(yīng)聘職位的競職演說
3)評(píng)委現(xiàn)場提問
C.選拔結(jié)果:20進(jìn)10并抽簽分組
4、校園招聘會(huì)決賽
A.方 式:職場挑戰(zhàn)
B.主 題:求職精英 現(xiàn)場營銷
C.時(shí) 間:
D.根據(jù)業(yè)績和營銷計(jì)劃由評(píng)委選出優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)和優(yōu)秀個(gè)人
十二、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:
金獎(jiǎng) 1名
銀獎(jiǎng) 2名
銅獎(jiǎng) 3名
最佳個(gè)人簡歷設(shè)計(jì)獎(jiǎng) 1名
校十佳求職者10名
十三、后期總結(jié):總結(jié)工作:由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師、嘉賓及協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找出亮點(diǎn)和成功之處,發(fā)現(xiàn)不足之處并改正,由采編部進(jìn)行整理。宣傳工作:通過校報(bào)、廣播、網(wǎng)絡(luò)宣傳板、等媒體形式宣傳此次校園招聘中學(xué)生所表現(xiàn)的亮點(diǎn)和不足,讓每個(gè)大學(xué)生都能了解并掌握一些基本的應(yīng)聘技巧。
第三篇:招聘會(huì)策劃方案
招聘會(huì)策劃方案
一、活動(dòng)目的:
通過該活動(dòng),能夠架起一座學(xué)生和企業(yè)溝通的橋梁,搭建學(xué)生和企業(yè)交流的平臺(tái)。為企業(yè)提供走進(jìn)校園的機(jī)會(huì),讓同學(xué)們真切感受求職面試的實(shí)況。使企業(yè)能夠了解高校教育狀況,有針對(duì)性地開展人力資源工作;使學(xué)生能夠根據(jù)社會(huì)的要求和自身的特長,以便更好的適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展。達(dá)到學(xué)生實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值和企業(yè)發(fā)展的雙贏。
二、活動(dòng)時(shí)間:2009年9月22日
三、活動(dòng)階段
第一階段:前期準(zhǔn)備階段
第二階段:宣傳造勢階段
第三階段:中心活動(dòng)階段
第四階段:總結(jié)擴(kuò)散階段
第一階段:前期準(zhǔn)備階段
【目標(biāo)】取得學(xué)校的支持,聯(lián)系企業(yè)進(jìn)行前期的準(zhǔn)備工作,同時(shí)爭取社會(huì)實(shí)體贊助。
【時(shí)間】9月中旬
【部門分工】
? 由宣傳部負(fù)責(zé)前期的宣傳策劃及組織當(dāng)日宣傳的順利進(jìn)行
? 由家教部負(fù)責(zé)當(dāng)日室內(nèi)整體會(huì)場的布置及安排(包括室內(nèi)宣傳、招聘會(huì)主持人、禮儀培訓(xùn)及場地等及相關(guān)硬件設(shè)備的籌備)。
? 由辦公室負(fù)責(zé)制作相應(yīng)的邀請函,并聯(lián)系校就業(yè)指導(dǎo)處,加入聯(lián)合主辦,提高活動(dòng)含金量;
? 由市場部和企業(yè)取得聯(lián)系,盡最大可能邀請相關(guān)的企業(yè)參與招聘,更好的為畢業(yè)同學(xué)提供更多的工作崗位。
? 由督導(dǎo)部負(fù)責(zé)當(dāng)日會(huì)場的秩序維持及相應(yīng)的后勤工作。
? 由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)相關(guān)的物品采購,(包括宣傳所需物品,及其他活動(dòng)所需物品)
? 由服務(wù)部負(fù)責(zé)整個(gè)招聘會(huì)的策劃及相關(guān)活動(dòng)安排。
第二階段:宣傳造勢階段
【目標(biāo)】在學(xué)校營造招聘氣氛,充分利用校報(bào)、校園網(wǎng)等媒體,制造沸點(diǎn)效應(yīng),引起同學(xué)和社會(huì)的關(guān)注;同時(shí),擴(kuò)大社會(huì)贊助單位的知名度,增強(qiáng)其社會(huì)效益。
【時(shí)間】貫穿于活動(dòng)始終
【媒介】校內(nèi)宣傳:傳單、海報(bào)、宣傳版、橫幅等;校報(bào)、校園網(wǎng)等;
【內(nèi)容】
●由宣傳部制定宣傳計(jì)劃,在本校內(nèi)啟動(dòng)宣傳。
●有服務(wù)部設(shè)立咨詢臺(tái),宣傳本次招聘會(huì)并介紹此次招聘會(huì)的相關(guān)事宜。
●由督導(dǎo)部聯(lián)系校內(nèi)新聞媒介對(duì)本次招聘會(huì)進(jìn)行及時(shí)、詳盡、準(zhǔn)確的報(bào)道和采訪。
●由市場部與贊助單位進(jìn)行友好協(xié)商,根據(jù)實(shí)際情況對(duì)其進(jìn)行有一定規(guī)模和影響的策劃,宣傳工作。
第三階段:中心活動(dòng)階段
【目標(biāo)】通過招聘會(huì)的進(jìn)行搭建企業(yè)與學(xué)生交流的平臺(tái),為企業(yè)提供走進(jìn)校園的機(jī)會(huì),同時(shí)使同學(xué)們感受到求職面試的實(shí)況。達(dá)到學(xué)生實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值和企業(yè)發(fā)展的雙贏。
【活動(dòng)名稱】勤工助學(xué),立志成才
【時(shí)間】9月中旬
【活動(dòng)形式】采取單公司多聘者的模式。
【參與人員】勤管相關(guān)工作人員
企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)
校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)
參加招聘的同學(xué)
我院部分學(xué)生觀眾代表 【內(nèi)容】
●由校領(lǐng)導(dǎo)以及企業(yè)人力資源部負(fù)責(zé)人共同組成專家評(píng)委會(huì)。
●根據(jù)企業(yè)職位要求以及參加招聘者的表現(xiàn)確定應(yīng)聘成功者。
【活動(dòng)流程】
●介紹到場領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓及企業(yè)。
●主持人宣布招聘會(huì)開始。
●院系領(lǐng)導(dǎo)致辭。
●企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)致詞并介紹企業(yè)和招聘事宜(招聘職務(wù)、要求等)。
●招聘會(huì)開始(時(shí)間9:00—16:00。招聘問題由公司或單位自定)。
?
招聘會(huì)前由公司提出問題,請應(yīng)聘同學(xué)就相關(guān)問題作答,?
?
?
?
?
?
●由企業(yè)或單位招聘負(fù)責(zé)人上臺(tái)總結(jié)面試總體情況,提出意見和忠告。傳授應(yīng)聘技巧。宣布結(jié)果。當(dāng)場發(fā)聘書。
●院系領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)
第四階段:總結(jié)擴(kuò)散階段
【目標(biāo)】對(duì)本次招聘會(huì)進(jìn)行認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目偨Y(jié),將活動(dòng)成果上報(bào)院系及校報(bào)。并利用招聘會(huì)的余溫,進(jìn)一步宣傳和鞏固勤管中心的形象和地位。
【時(shí)間】12月
【內(nèi)容】●向院系全體師生通報(bào)招聘情況,認(rèn)真總結(jié)得與失,為今后的發(fā)展做好鋪墊。
●將招聘結(jié)果呈報(bào)給校報(bào),校園網(wǎng),并聯(lián)系校廣播電臺(tái)制作對(duì)招聘會(huì)總結(jié)回顧等類型的節(jié)目。
●借助活動(dòng)的余溫來鞏固我們學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會(huì)的地位和形象,進(jìn)一步宣傳。
●后期工作的重心將放在與有關(guān)單位協(xié)商解決可能遺留的問題上。
第四篇:大學(xué)生招聘會(huì)方案
2012年高校畢業(yè)生
招聘會(huì)工作方案
為加大促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)力度,努力為大高校畢業(yè)生擇業(yè)、用人單位選才創(chuàng)造條件、搭建平臺(tái),××××擬舉辦2012年高校畢業(yè)生專場招聘會(huì),具體承辦單位××××,為確保此次招聘會(huì)順利實(shí)施,特制定本工作方案。
一、舉辦高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)招聘大會(huì)
××××積極收集和整理錫盟各類機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位針對(duì)2013屆高校畢業(yè)生的招聘信息,統(tǒng)一上傳到人力資源社會(huì)保障部中國人力資源市場網(wǎng),在就業(yè)服務(wù)周期間以網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)形式發(fā)布。
二、組織高校畢業(yè)生現(xiàn)場招聘會(huì)
(一)招聘洽談
組織各用人單位和求職人員進(jìn)行現(xiàn)場交流洽談,進(jìn)行綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力測試,簽訂招聘意向協(xié)議或招聘合同書。
(二)政策咨詢與宣傳
進(jìn)行國家、自治區(qū)以及盟里有關(guān)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)方面的政策宣傳,并對(duì)求職人員提出的問題進(jìn)行解答或整理。
(三)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)
現(xiàn)場開辦就業(yè)指導(dǎo)課,聘請有經(jīng)驗(yàn)的專家或教授,對(duì)大中專畢業(yè)生進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計(jì),求職、就業(yè)等方面的指導(dǎo)。
針對(duì)創(chuàng)業(yè)人員加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)政策咨詢、開業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師輔導(dǎo)等創(chuàng)業(yè)服務(wù),幫助高校畢業(yè)生提升創(chuàng)業(yè)能力,提高創(chuàng)業(yè)成功率。
(四)就業(yè)見習(xí)報(bào)名
根據(jù)見習(xí)單位崗位需求和畢業(yè)生申請,為擬見習(xí)畢業(yè)生辦理報(bào)名手續(xù),并對(duì)擬見習(xí)人員進(jìn)行篩選。
(五)中小企業(yè)人才儲(chǔ)備報(bào)名
根據(jù)中小企業(yè)和非公制經(jīng)濟(jì)組織崗位需求和畢業(yè)生申請,為擬儲(chǔ)備畢業(yè)生辦理報(bào)名手續(xù),并對(duì)擬儲(chǔ)備人員進(jìn)行篩選。
(六)創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)報(bào)名
現(xiàn)場為有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生辦理創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)報(bào)名手續(xù)。
(七)就業(yè)失業(yè)登記
現(xiàn)場辦理就業(yè)失業(yè)登記,并發(fā)放就業(yè)失業(yè)登記證書。
(八)就業(yè)困難畢業(yè)生登記
明確就業(yè)特困生基本條件,組織報(bào)名,審核認(rèn)定,確定重點(diǎn)幫扶對(duì)象,進(jìn)行有針對(duì)性幫扶。
(九)“三支一扶”登記
利用招聘會(huì)契機(jī),開展面向服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生等基層項(xiàng)目人員的招聘會(huì)、就業(yè)推薦等專項(xiàng)活動(dòng)。統(tǒng)計(jì)期滿人員就業(yè)情況,切實(shí)落實(shí)有關(guān)政策,努力提供“一條龍”的就業(yè)服務(wù)。
招聘單位可參加此次招聘會(huì)也可根據(jù)情況參加由內(nèi)蒙古人社廳舉辦的現(xiàn)場招聘會(huì)。
三、組織高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)
××××聯(lián)合××職業(yè)學(xué)院,組織開展“就業(yè)指導(dǎo)進(jìn)校園”活動(dòng),做好離校前畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo),幫助高校畢業(yè)生了解社會(huì)、了解企業(yè),提升求職能力。我單位以發(fā)放宣傳單的形式宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,解答就業(yè)問題,幫助和引導(dǎo)高校畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀念,自覺地把人生理想和社會(huì)需要緊密結(jié)合起來。
第五篇:招聘會(huì)采訪策劃方案
招聘會(huì)采訪策劃方案
采訪目的: 為了解目前各企業(yè)對(duì)大學(xué)生的需求、大學(xué)生的就業(yè)需要以及當(dāng)代大學(xué)生的就業(yè)形勢
采訪時(shí)間:2010年11月27日8:00—11:00
采訪地點(diǎn):東營職業(yè)學(xué)院第三餐廳
采訪人員:大學(xué)生記者團(tuán)全體團(tuán)員
集合地點(diǎn):第三餐廳建設(shè)銀行前
招聘單位:東營等各個(gè)地區(qū)的招聘單位
應(yīng)聘人員:東營各高校應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生
所需物品:相機(jī),記者證等
采訪具體事項(xiàng):
1.所有參加采訪人員必須在2010年11月27日上午8:00前于指定地點(diǎn)集合,由小
長安排采訪具體內(nèi)容和注意事項(xiàng)。
2.組織4只學(xué)生記者隊(duì)伍
每組成員:2名組長10名組員
3.小組安排:
第一組:組長:王新新唐松亭
李傳帥李歡趙廷廷賈曉璐韓佩東
閆金平劉平金鑫劉娜娜耿李
第二組:組長:王永強(qiáng)仇秋云
高深圳聶振振 任雙梅耿焱楠李曉佳
趙倩倩段冉冷曉梅張晶張雪燕
第三組:組長:陳鵬王增良
張風(fēng)敏丁文從廉照杰張丹丹崔米
孫偉嚴(yán)洋洋曹慧瑩李娜郭盛志
第四組:組長:孔維維 李旺
鐘丹丹李會(huì)芳彭洪程田延興李惠民
杜娜娜封建磊呂湘新高登平趙殿超
4.采訪區(qū)域:
第一組:第三餐廳(一樓北半?yún)^(qū))
第二組:第四餐廳(一樓南半?yún)^(qū))
第三組:第五餐廳(二樓北半?yún)^(qū))
第四組:第六餐廳(二樓南半?yún)^(qū))
5.對(duì)招聘單位及各高校畢業(yè)生進(jìn)行采訪
6.每支隊(duì)伍對(duì)采訪問題作好記錄、整理,于周日前交給組長,由采編部統(tǒng)一收集。
7.攝影部負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)采訪過程的攝影工作。
8.每個(gè)企業(yè)發(fā)放一份《青年導(dǎo)刊》,由外聯(lián)部具體安排。
負(fù)責(zé)人:景宗耀吳延菊
9.所有參加采訪人員于2010年11月27日11:00在三餐東門集合,不準(zhǔn)在采訪期
間私自離開,如有事須到秘書處請假。
負(fù)責(zé)人:燕起毛雪燕
注意事項(xiàng):
1.所有參加采訪人員必須穿著整齊、干凈、利落。副部長佩戴記者證。
2.3.4.5.6.7.注意會(huì)場秩序,不允許隨便自由活動(dòng)。明確采訪目標(biāo),充分準(zhǔn)備采訪問題。所有參加采訪人員必須自帶筆記本、筆。采訪時(shí)要講普通話,認(rèn)真、詳細(xì)做好記錄。注意禮貌問題和記者團(tuán)形象。采訪時(shí)由小組長安排任務(wù),禁止一家企業(yè)重復(fù)多次采訪。