第一篇：廈門理工學院土木工程與建筑系文件

廈門理工學院土木工程與建筑系文件

建字【2011】01號

————————————★———————————— 關(guān)于調(diào)整土木工程與建筑系教育部本科教學水平合格評估

領(lǐng)導小組和工作小組的通知

經(jīng)土木工程與建筑系系務會研究決定，對原建筑工程系本科教學工作合格領(lǐng)導小組和工作小組進行調(diào)整，具體如下：

領(lǐng)導小組：組長：陳昌萍、許勇鐵

副組長：石逸、陳自力

成員：鄧中美、陳文德、彭苗、王甲春、趙花麗

工作小組：組長：陳自力、石逸

副組長：鄧中美、陳文德、彭苗、王甲春

專干：趙花麗

秘書：潘越芳、張斌、魏俊、陳穎、楊內(nèi)州、連宇新、黃莊魏、陳恒懷 成員：焦俊婷、王德華、葉國琛、常曉菁、于玫、阮建湊、周光偉、周先

齊、侯鵬飛、何富強、張慶余、趙華萍、林蓉、林榕、何苗、王培輝、陳憑、郭露、由英來、李秀芳、楊榮華、嚴慶、王麗云、江安、楊晟、陳惠滿、許金鼓、陳天文、錢丹丹、莊小凱、黃源成、孟潔平、仲夏萱。(排名不分先后)

2011年1月12日 主題詞：本科教學 水平合格評估領(lǐng)導小組 工作小組 調(diào)整 發(fā)：各教研室 實驗室 辦公室

報：評建辦 教務處

土木工程與建筑系2010年3月24日印，共12份

第二篇：廈門理工學院建筑工程系(土木工程與建筑系)08工程管理2班團支部章程

建筑工程系08工程管理（2）班團支部章程

第一條 建筑工程系08工程管理（2）班團支部以“弘揚中華傳統(tǒng)文化，豐富大學校園生活，提高學生文化素養(yǎng)”為宗旨。

第二條 為全面推進我支部的發(fā)展，加強對我支部團員的管理，保證我支部健康、活躍、有序、積極向上的發(fā)展，特制定本制度。

第三條 建筑工程系08工程管理（2）班團支部堅持把竭誠服務團員作為一切工作的出發(fā)點和落腳點全體團員必須堅持全心全意為廣大同學服務，模范遵守校規(guī)校紀，自覺提高知識水平和社會實踐能力，尊敬師長、團結(jié)同學、成績優(yōu)良、作風正派。

第四條 本章程所適用的對象包括：本支部所有團員。

第五條 全體團員必須堅持四項基本原則，擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，維護國家的安定團結(jié)，不得損害國家利益、社會公共利益和其他公民的合法權(quán)益，不得違背社會公共道德。

第六條 團支部必須在憲法法律和校紀校規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)活動，不得違法違紀。

第七條 團支部主要干部產(chǎn)生程序：團支部書記由支部團員自主競選，經(jīng)團員大會民主表決通過，其他干部通過競選，由團員大會民主表決通過。

第八條 團支部委員會每一學年換屆一次，原委員會成員完成交接后終止職權(quán)。委員會各成員欲辭職需向團支書呈交辭職書，團支書經(jīng)批準方可離開。

第九條 干部的任職條件：

1、擁護黨的路線、方針、政策，積極要求進步；

2、學習態(tài)度端正、勤奮、認真；

3、工作積極主動，責任心強，有較強的奉獻精神和服務意識；

4、自覺遵守校紀校規(guī)，有良好的道德品質(zhì)。

第十條 本支部團員干部錄用后的活動應該在本支部范圍內(nèi)進行公示，接受全體團員的監(jiān)督。

第十一條 本支部團員必須履行下列義務：

1、自覺遵守國家的法律法規(guī)、校紀校規(guī)及團員章程；

2、參加團支部活動時，服從統(tǒng)一安排，不遲到早退，不無故缺席；

3、支持本支部的各項活動，促進支部的發(fā)展。

第十二條 本支部團員享有下列權(quán)利：

1、參加團支部的各項活動，2、有選舉和被選舉為團支部干部的權(quán)利，有被評為“優(yōu)秀團干部”“優(yōu)秀團員”等權(quán)利；

3、團員有退團的自由，經(jīng)建筑工程系團總支批準方可退團

第十三條 本章程的解釋權(quán)歸建筑工程系08工程管理（2）班團支部所有。第十四條 本章程的修改權(quán)歸建筑工程系08工程管理（2）班團支部所有；第十五條 本章程自2009年9月1日頒布之日起實施

第三篇：廈門理工學院社團匯總

廈門理工學院社團匯總

1.話劇協(xié)會 2.吉他協(xié)會 3.攝影協(xié)會 4.臺球協(xié)會 5.瑜伽協(xié)會 6.明德協(xié)會 7.街舞協(xié)會 8.漫畫協(xié)會 9.足球協(xié)會 10.魔術(shù)協(xié)會 11.模型協(xié)會 12.排球協(xié)會 13.長跑協(xié)會 14.書法協(xié)會 15.影評協(xié)會 16.網(wǎng)球協(xié)會 17.綠愛環(huán)協(xié) 18.書畫協(xié)會 19.心理協(xié)會 20.棋牌社 21.韓風協(xié)會

22.電子協(xié)會 23.旅游協(xié)會 24.手語協(xié)會 25.戲曲協(xié)會 26.演講協(xié)會 27.日語協(xié)會 28.管弦協(xié)會 29.陶韻協(xié)會 30.跳繩協(xié)會 31.賽扶協(xié)會 32.禮儀協(xié)會 33.自行車協(xié)會 34.跆拳道協(xié)會 35.乒乓球協(xié)會 36.行知文學社 37.辯論者協(xié)會 38.創(chuàng)業(yè)者協(xié)會 39.漂移板協(xié)會 40.羽毛球協(xié)會 41.發(fā)明者

42.飛馳輪滑協(xié)會 43.創(chuàng)意手工協(xié)會

44.暖風愛心協(xié)會 45.四葉草心理協(xié)會 46.CWALK協(xié)會（鬼步協(xié)會）

47.體育舞蹈協(xié)會 48.大學生職業(yè)發(fā)展

第四篇：簡歷(廈門理工學院)

廈門理工學院 11屆土木工程2班 真義閩

性別：男民族：漢族

籍貫：福建南平政治面貌：共青團員

出生年月：1992.03.28聯(lián)系電話：***

學歷：大學本科專業(yè)：11土木工程(橋梁方向)

畢業(yè)院校：廈門理工學院郵箱：673988088@qq.com

自我評價

本人獨立自強，善于組織，喜歡挑戰(zhàn)，品行良好。

專長技能

可熟練運用Microsoft Office系列軟件以及Auto CAD、Corel VideoStudio Pro X4、Prezi Desktop，可基本運用PKPM、Adobe After Effects CC、Adobe Photoshop CS4、Autodesk 3ds Max。

在?；厩闆r

2011年9月—2012年9月創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園副部長

社會實踐與獲獎情況

2011年10月—2012年7月廈門理工學院土建學院機房管理員

2012年9月—2013年7月廈門理工學院新生辯論賽第四名

2012年9月—2013年7月廈門理工學院結(jié)構(gòu)設計大賽一等獎、制圖大賽三等獎 2012年9月—2013年7月廈門理工學院四星級文明宿舍

2012年9月—2013年7月廈門理工學院四星級先進團支部

2012年9月—2013年7月大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目《玄武巖纖維混凝土抗?jié)B性能試驗研

究》成功結(jié)題

2013年7月—2013年8月廈門路橋翔通股份有限公司實習、福建十八重工（漳州）實習

第五篇：廈門理工學院學生干部管理辦法

廈理工〔2005〕89號

廈門理工學院學生干部管理辦法

為了加強學生干部的管理工作，完善激勵機制和競爭機制，調(diào)動學生干部的積極性，使學生干部正確履行職責，促進學生干部隊伍建設，充分發(fā)揮各級學生組織和學生干部在宣傳貫徹黨的教育方針、加強教育管理、建設社會主義精神文明、創(chuàng)建先進集體、形成良好校風學風等工作中的作用，特制定本辦法。

第一章 總則

第一條 學生干部隊伍是聯(lián)系學院和廣大學生的紐帶和橋梁，在各級黨組織領(lǐng)導下和在學生工作部門的具體指導下開展工作。

第二條 各級黨團組織必須重視學生干部隊伍建設，完善學生干部管理，不斷提高學生干部素質(zhì)。

第三條 學生干部要熱心為同學服務，關(guān)心和維護廣大同學的利益，任何學生干部不應脫離學生，凌駕于學生之上。

第四條 學生干部是學生中的先進分子和骨干，必須在各方面成為學生的表率。

第二章 學生干部的選用和任職條件

第五條 學生干部的選用要遵循“民主推薦、組織考核”的程序，根據(jù)不同崗位職責的工作要求，在公平、公開的前提下，經(jīng)過推薦、自薦等不同形式，并在全面考核的基礎(chǔ)上產(chǎn)生候選人，通過民主選舉、組織任命或招聘等方式產(chǎn)生。1

班級學生干部由輔導員、班主任組織學生民主選舉產(chǎn)生。班級學生干部的任期為一年，屆滿一般應進行改選。

系學生干部由系組織選舉或任命。系學生干部的任期為一至兩年，換屆時間由各系根據(jù)具體情況確定。

院學生干部選拔由系在擔任過學生干部的學生中推薦，由院學生工作部門或主管部門

組織考核并任用，學生會及團委會學生干部的產(chǎn)生根據(jù)有關(guān)規(guī)定或章程組織選舉或任命。

第六條 學生干部任職，必須具備下列條件：

選拔學生干部必須進行全面考核，具體條件是：

1、堅持四項基本原則，具有較高的思想覺悟和良好的政治素質(zhì)；

2、遵紀守法，自覺貫徹執(zhí)行學校各項規(guī)章制度，敢于同一切違法違紀和不良現(xiàn)象作斗爭；

3、勤奮學習，學習成績優(yōu)良；

4、集體觀念和工作責任心強，有一定的組織能力和工作特長；

5、自身修養(yǎng)好，尊敬老師，團結(jié)同學，謙虛謹慎，起模范帶頭作用；

6、熱心學生工作，熱情服務同學，發(fā)揮橋梁作用。

第七條 學生干部有下列情形之一的，必須自動辭職：

1、言行違反四項基本原則, 在政治上不能與黨中央保持一致者；

2、違反國家法令、法規(guī)和校規(guī)校紀, 造成不良影響, 受到院、系處分者；

3、任職期間一學期內(nèi)有兩門以上課程(含兩門)不及格者；

4、鬧不團結(jié), 意氣用事, 使工作不能順利開展或集體利益及名譽受到損害者；

5、以職權(quán)謀取私利, 經(jīng)教育不改, 或從事其他與學生干部身份不符合的活動, 嚴重損害集體利益或者名譽者；

6、個人素養(yǎng)和道德水準低下, 在學生中影響不良者；

7、工作能力不能勝任所擔任職務者。

第八條 學生干部自動辭職程序如下:

1、學生干部提出辭職報告, 交同級團組織、學生會；

2、團組織、學生會組織或主管部門接到學生干部的辭職報告后，應召開會議討論，對確有第七條所列情形之一的學生干部，準予辭職。

第九條 根據(jù)第七條規(guī)定，學生干部應該辭職而不辭職的，各級團學組織或主管部門應通過適當途徑將其免職或撤職。

第三章 學生干部的管理和考核

第十條 學生干部考核工作，根據(jù)“誰主管、誰考核”的原則，由各級主管部門組織實施?？己嗣繉W期進行一次，考核內(nèi)容為德、能、勤、績四個方面。考核評定分為優(yōu)秀（90分以上）、良好（80—89分）、稱職（60—79分）、不稱職（59分以下）四個等級，優(yōu)秀的比例應控制在20%左右，考核情況載入學生個人檔案。

第十一條 學生干部考核同學生干部評優(yōu)、綜合測評得分掛鉤。學生干部考核未達到“良好”以上，原則上一年以內(nèi)不作為入黨推優(yōu)對象。學生干部考核為“不稱職”的一律免職；在任期間因違反校規(guī)校紀受到學院紀律處分，或者在工作中因不履行職責而出現(xiàn)重大工作事故，由主管部門予以免職。

第十二條 學院每年在本?？茖W生中進行一次優(yōu)秀學生干部及社會工作積極分子評選，并予表彰。

第四章學生干部的教育和培養(yǎng)

第十三條 學生干部的教育和培養(yǎng)采取“統(tǒng)一協(xié)調(diào)，分級負責”的辦法進行，其主要內(nèi)容和要求如下：

1、開展理論學習。學生干部理論學習的目的是提高理論水平和豐富知識。理論學習的主要內(nèi)容是黨的有關(guān)理論、國家政策法規(guī)以及與青年工作相關(guān)的理論知識和文件。理論學習由各系或相關(guān)主管部門負責組織，每次學習要有記錄、有考勤。

2、開展培訓工作。每學年對學生干部的培訓累計時間原則上不少于一周，主要利用寒暑假和雙休日進行。培訓要集中圍繞工作職責、工作方法、工作布置、工作總結(jié)、工作經(jīng)驗以及學生教育管理等方面的內(nèi)容進行。

3、堅持干部例會制度。學生組織應堅持每月一至兩次的工作例會制度，并做好會議記錄。學生工作部門的領(lǐng)導、老師和各系輔導員應經(jīng)常參加學生干部例會。通過例會制度達到研討工作、布置任務、交流思想、反饋信息、提高工作水平的目的。

4、在學生干部中做好推優(yōu)工作。各系黨支部應有計劃地把政治思想素質(zhì)好，各方面表現(xiàn)優(yōu)秀的學生干部選送到學校黨校參加學習。同時，充分發(fā)揮團組織的“推優(yōu)”作用，積極向黨組織推薦優(yōu)秀學生干部。

5、充分發(fā)揮學生干部的作用。對學生干部堅持“在使用中培養(yǎng)，在培養(yǎng)中提高”的原則，鼓勵學生干部充分發(fā)揮主觀能動性做好工作，信任并恰當使用學生干部。在明確各

級學生干部職責的基礎(chǔ)上，讓學生干部在學生的“自我教育、自我管理、自我服務”中發(fā)揮主角作用。

第五章 學生干部的權(quán)利和義務

第十四條 學生干部享有下列權(quán)利：

1、代表學生參與學院教育和管理事務, 加強學院有關(guān)部門和有關(guān)領(lǐng)導與廣大學生的聯(lián)系, 促進學院工作、服務等與學生利益相關(guān)的工作, 參與有關(guān)學生事務的協(xié)商工作；

2、組織學生開展“自我管理、自我教育、自我服務”活動, 在維護學院整體利益的同時, 維護廣大同學的正當權(quán)益；

3、對本級或上級團組織、學生會組織工作有討論、建議和批評的權(quán)利，并有權(quán)要求其改進工作；

4、有被推薦或自薦到更高一級團學組織任職的權(quán)利；

5、有維護集體、他人及自身的正當權(quán)益不受侵犯的權(quán)利；

6、按學院的有關(guān)規(guī)定享受其他應享受的待遇。

第十五條 學生干部必須履行下列義務：

1、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，積極宣傳黨的路線、方針和政策；

2、及時反映廣大同學的意見和呼聲；

3、團結(jié)廣大同學, 積極為同學服務；

4、認真組織各項有益于學生身心健康的校園文化活動；

5、做好本職工作, 完成組織交辦的任務, 不斷改進工作方式方法；

6、正確處理好工作與學習的關(guān)系, 做到工作、學習兩不誤；

7、模范遵守國家法令和校規(guī)校紀。

第六章附則

第十六條 本辦法中的學生干部是指：

1、院團委學生委員、院學生會委員；

2、院學生會副部長、學生社團會長（社長）；

3、學校相關(guān)職能部門直屬的學生組織負責人；

4、系團總支學生委員、系學生會委員；

5、各班團支部委員、班委會委員。

學生干部崗位應根據(jù)實際需要設置，避免重復或虛設。學生干部崗位及人數(shù)由同級學生工作部門確定，報請直屬分管領(lǐng)導審批。

第十七條 本辦法自2005年9月1日起實行。

主題詞：學生干部管理辦法

抄送：各系團委有關(guān)部門

廈門理工學院2005年8月26日印發(fā)