第一篇：十二五教師繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃

治中小學(xué)“十二五”（2011—2015年）中小學(xué)教師繼續(xù)

教育培訓(xùn)計(jì)劃

一、培訓(xùn)目標(biāo)

以提升教師育德能力、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神為核心，以骨干教師隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，進(jìn)一步完善教師隊(duì)伍建設(shè)的管理和工作機(jī)制，努力造就一支具有可持續(xù)發(fā)展教育理念、師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、配置均衡、充滿活力的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化教師隊(duì)伍。

二、培訓(xùn)模式

高校培訓(xùn)模式、遠(yuǎn)程培訓(xùn)模式、送教培訓(xùn)模式、校本培訓(xùn)模式。

三、培訓(xùn)項(xiàng)

（一）師德師風(fēng)培訓(xùn)

培訓(xùn)對(duì)象所有在職教師。

培訓(xùn)內(nèi)容：深化師德教育，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教師教書(shū)育人的責(zé)任感和使命感。

培訓(xùn)方式：校本培訓(xùn)與集中培訓(xùn)相結(jié)合。

（二）教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)和提升培訓(xùn)

培訓(xùn)對(duì)象：學(xué)歷未達(dá)標(biāo)和學(xué)歷提升的中青年教師

培訓(xùn)目標(biāo):到2015年，各學(xué)段新任教師全部達(dá)到合格學(xué)歷，提高教師本科、專(zhuān)科學(xué)歷在教師隊(duì)伍中的比例。

培訓(xùn)地點(diǎn)：治中小學(xué)教師辦公室。

培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)：教師自理。

（三）骨干教師培養(yǎng)培訓(xùn)

培訓(xùn)對(duì)象：新評(píng)選的縣、鄉(xiāng)級(jí)骨干教師及五年任期已滿的骨干教師再認(rèn)證培訓(xùn)，以校本培訓(xùn)為主。

（四）教師素質(zhì)提升培訓(xùn)

1、骨干教師培訓(xùn)

培訓(xùn)對(duì)象以校本培訓(xùn)為主，適當(dāng)選派外出參加短期培訓(xùn)。

2、參加地區(qū)“百名農(nóng)村中小學(xué)專(zhuān)家型教師培訓(xùn)計(jì)劃” 培訓(xùn)對(duì)象：以上級(jí)相關(guān)安排為準(zhǔn)。

（五）青年教師成長(zhǎng)培訓(xùn)

培訓(xùn)對(duì)象：教齡0—5年，年齡30歲以下的青年教師。培訓(xùn)時(shí)間：不少于120學(xué)時(shí)，其中集中培訓(xùn)60學(xué)時(shí)。

（六）培訓(xùn)者發(fā)展培訓(xùn)

名師教師發(fā)展培訓(xùn)

培訓(xùn)對(duì)象：縣鄉(xiāng)級(jí)名師及培養(yǎng)對(duì)象。

培訓(xùn)方式：在崗研修和離崗研修相結(jié)合。

（七）中小學(xué)教師教育技術(shù)能力中級(jí)培訓(xùn)

培訓(xùn)對(duì)象：45歲以下、已達(dá)到初級(jí)水平的教師。參加地區(qū)組織的教師教育技術(shù)能力中級(jí)培訓(xùn)。

（八）班主任培訓(xùn)

培訓(xùn)對(duì)象：班主任。

培訓(xùn)人數(shù)：6名左右。

培訓(xùn)方式：參加地區(qū)組織的培訓(xùn)，遠(yuǎn)程培訓(xùn)與集中培訓(xùn)相結(jié)合，以遠(yuǎn)程培訓(xùn)為主。

培訓(xùn)時(shí)間：遠(yuǎn)程培訓(xùn)30學(xué)時(shí)；集中培訓(xùn)50學(xué)時(shí)。

治中小學(xué)“十二五”（2011—2015年）

教師繼續(xù)教育

培

訓(xùn)

計(jì)

劃

第二篇：教師繼續(xù)教育十二五個(gè)人計(jì)劃

“十二五”（2011-201

5年）教師繼續(xù)教育

個(gè)人培訓(xùn)總體規(guī)劃

“十二五”期間，我校基礎(chǔ)教育課程改革和發(fā)展全面進(jìn)入實(shí)施素質(zhì)教育、促進(jìn)教育公平、提高教育教學(xué)質(zhì)量的新時(shí)期，建設(shè)一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的教師隊(duì)伍，是促進(jìn)基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展的核心任務(wù)，作為工作一線教師的我認(rèn)清形式，緊緊圍繞學(xué)校總體目標(biāo)，結(jié)合本人現(xiàn)狀，特制定個(gè)人“十二五”（2011-2015年）教師繼續(xù)教育工程培訓(xùn)計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想

深入學(xué)習(xí)和貫徹科學(xué)發(fā)展觀，全面實(shí)施素質(zhì)教育，以促進(jìn)教育公平和全面提高教育質(zhì)量為宗旨，認(rèn)真參加各級(jí)各類(lèi)培訓(xùn)和專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)理度，提高培訓(xùn)質(zhì)量，促進(jìn)個(gè)人不斷學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)化發(fā)展，為進(jìn)一步促進(jìn)教育改革深入發(fā)展提供自己微薄的力量，努力辦人民滿意的教育。

二、目標(biāo)要求

緊緊圍繞學(xué)校2011-2015年繼續(xù)教育工程的總體目標(biāo)，以提高個(gè)人師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平為核心，以“一德四新”（即師德教育、新理念、新知識(shí)、新方法、新技能）的學(xué)科培訓(xùn)為主要內(nèi)容，以“決戰(zhàn)課堂、新教材大練兵”為陣地，以省、市（縣）、鎮(zhèn)、校各級(jí)骨干教師培訓(xùn)為先導(dǎo)，以現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育和校園標(biāo)準(zhǔn)化多媒

體網(wǎng)絡(luò)教室建設(shè)支撐的校本培訓(xùn)為平臺(tái)，提高個(gè)人專(zhuān)業(yè)化水平和業(yè)務(wù)能力，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量。

三、實(shí)施原則

1、堅(jiān)持統(tǒng)籌計(jì)劃，突出重點(diǎn)，增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效性。

2、堅(jiān)持培訓(xùn)、專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)和骨干研修相結(jié)合，遠(yuǎn)程培訓(xùn)和集中培訓(xùn)相結(jié)合，脫產(chǎn)研修和校本研修相結(jié)合，非學(xué)歷培訓(xùn)和學(xué)歷提升相結(jié)合的原則。

3、堅(jiān)持以校級(jí)為主，強(qiáng)化校本研修，圍繞“減負(fù)提質(zhì)、高效課堂”，提高校本研修和課堂質(zhì)量的原則。

四、主要任務(wù)及內(nèi)容

學(xué)校計(jì)劃五年時(shí)間以“一德四新”為主要內(nèi)容對(duì)教師進(jìn)行全員培訓(xùn)。個(gè)人則堅(jiān)持統(tǒng)一性和靈活性相結(jié)合，并按照學(xué)校因地制宜，按需施教；統(tǒng)一計(jì)劃，分類(lèi)指導(dǎo)，分步實(shí)施，全面推進(jìn)；注重過(guò)程，講求實(shí)效等原則認(rèn)真開(kāi)展個(gè)人培訓(xùn)。培訓(xùn)以教材為主線，以“決戰(zhàn)課堂，教材大練兵”為著力點(diǎn)；以著力提高個(gè)人技能的業(yè)務(wù)水平為主要目標(biāo)。計(jì)劃五年參加各級(jí)集中培訓(xùn)累計(jì)不少于360學(xué)時(shí)，年均不得少于72學(xué)時(shí)。其中師德教育不少于60學(xué)時(shí)，“四新”不少于300學(xué)時(shí)。各級(jí)培訓(xùn)學(xué)時(shí)嚴(yán)格按照學(xué)?？傆?jì)劃實(shí)行培訓(xùn)。

具體要求如下：

1、師德培訓(xùn)

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：加強(qiáng)教師職業(yè)理想、職業(yè)道德和法制教育，增強(qiáng)教師教書(shū)育人的責(zé)任感和使命感，提高依法執(zhí)教的能力和水平。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使自己更加愛(ài)崗敬業(yè)、以生為本、關(guān)愛(ài)學(xué)生、平等公正地對(duì)待學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的全面發(fā)展和健康成長(zhǎng)，為人師表，做學(xué)生的的指導(dǎo)者和引路人。

（2）培訓(xùn)方法：根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排，采取集中培訓(xùn)、自主學(xué)習(xí)、專(zhuān)題討論、師德論壇、撰寫(xiě)心得、師德演講等形式開(kāi)展培訓(xùn)。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：通過(guò)培訓(xùn)使自己更加具備良好的思想政治素質(zhì)的職業(yè)素養(yǎng)，熱愛(ài)教育事業(yè)。

（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)?？傮w培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃，每學(xué)年末參與學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行的考核評(píng)分，五年間參加各級(jí)培訓(xùn)累計(jì)不少于60學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排培訓(xùn)），并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，之后每年撰定師德學(xué)習(xí)論文或?qū)W習(xí)心得一篇。

2、新理念

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：培訓(xùn)以教材為主線，以實(shí)施素質(zhì)教育為核心，以關(guān)注全體學(xué)生發(fā)展為主題，積極探索教育教學(xué)改革新路子。

（2）培訓(xùn)方法：結(jié)合基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行創(chuàng)新性研究，教育教學(xué)模式的對(duì)比分析，并進(jìn)行總結(jié)與反思。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：通過(guò)培訓(xùn)提高對(duì)教育基礎(chǔ)課程改革的確良認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)實(shí)施素質(zhì)教育的自覺(jué)性、主動(dòng)性和責(zé)任感，樹(shù)立新的教育觀、人材觀和質(zhì)量觀。實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)觀念、教師角色和教育教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。

（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃，五年參加各級(jí)集中培訓(xùn)不少于75學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排培訓(xùn)），并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，每學(xué)年撰寫(xiě)至少一則案例分析。

3、新知識(shí)

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念。認(rèn)真學(xué)習(xí)、借鑒國(guó)內(nèi)外教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，托展知識(shí)視野，增強(qiáng)知識(shí)儲(chǔ)備，深化學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)。通過(guò)培訓(xùn)使自己家知識(shí)素養(yǎng)、學(xué)科知識(shí)水平、教學(xué)綜合能力得到提高。

（2）培訓(xùn)方法：根據(jù)學(xué)校及個(gè)人實(shí)際，采取靈活多樣的小組培訓(xùn)、集中培訓(xùn)，或利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)實(shí)施培訓(xùn)學(xué)習(xí)。以“公開(kāi)課、示范課、交流課”等活動(dòng)培訓(xùn)教材確定研究課題，以參與優(yōu)秀教案、優(yōu)秀案例、優(yōu)秀課件等評(píng)比，切實(shí)提高個(gè)人實(shí)施新課程的能力和水平。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：以提高課堂教育教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn)，開(kāi)展“決戰(zhàn)課堂，新教材大練兵?！贝罅⑴c校本培訓(xùn)，切實(shí)提高對(duì)新課程的理解能力和操作能力。

（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定培訓(xùn)達(dá)標(biāo)計(jì)劃，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，五年中參加各級(jí)培訓(xùn)累計(jì)不少于

75學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排）；聽(tīng)課、評(píng)課不少于60節(jié)次；積極參與上公開(kāi)課、示范課、說(shuō)課和評(píng)課等；撰寫(xiě)教學(xué)案例分析；制作多媒體教學(xué)課件；上公開(kāi)課、示范課要有教案?jìng)洳椋宦?tīng)課、評(píng)課和說(shuō)課要有記錄。

4、新方法

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：在新的教育教學(xué)理念為指導(dǎo)下，努力探索、創(chuàng)新課堂教育教學(xué)模式和方法。

（2）培訓(xùn)目標(biāo)和方法：通過(guò)培訓(xùn)，能采用啟發(fā)式、探究式、參與式、討論式、案例式等教學(xué)方法，改進(jìn)課堂教學(xué)組織方式，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作研究，充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性、創(chuàng)新性。

（3）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)達(dá)標(biāo)計(jì)劃，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，五年中參加各級(jí)培訓(xùn)累計(jì)不少于75學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排）。

5、新技能

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：以新的教育教學(xué)理念為指導(dǎo)，強(qiáng)化和創(chuàng)新備課、說(shuō)課、上課、觀課、議課、教學(xué)反思、學(xué)情分析、考核評(píng)價(jià)、課題研究等基本技能。提高個(gè)人指導(dǎo)學(xué)生有效學(xué)習(xí)的技能。提高個(gè)人應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力和水平，促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合，提高課堂教學(xué)有效率。

（2）培訓(xùn)方法：根據(jù)上級(jí)各種培訓(xùn)方式，利用遠(yuǎn)程教育平

臺(tái)有計(jì)劃、有步驟地開(kāi)展各種集中自學(xué)自練。采取集中面授和自學(xué)自練相結(jié)合的模式以及學(xué)校安排的方式進(jìn)行。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：以實(shí)施“農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代教育技術(shù)網(wǎng)絡(luò)教室工程建設(shè)與運(yùn)用”為契機(jī)，根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排接受新一輪教育技術(shù)培訓(xùn)，提高個(gè)人應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力和水平，促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合的操作能力。

（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)達(dá)標(biāo)計(jì)劃。五年中，除完成新課程培訓(xùn)規(guī)定的多媒體課件任務(wù)外，教師個(gè)人的教育教學(xué)工作計(jì)劃、總結(jié)，學(xué)生成績(jī)統(tǒng)計(jì)等必需通過(guò)現(xiàn)代教育技術(shù)操作來(lái)完成，接受上級(jí)考核評(píng)估時(shí)，要查閱電腦中的備份資料、現(xiàn)場(chǎng)考察教師運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備進(jìn)行教學(xué)的能力和水平的檢查。五年間參加各級(jí)集中培訓(xùn)累計(jì)不少于75學(xué)時(shí)（具體培訓(xùn)由學(xué)校統(tǒng)一安排）。

五、學(xué)習(xí)措施及方法

1、積極參加學(xué)校組織的各種政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)；

2、積極地認(rèn)真地參加教研活動(dòng)，特別是教研組組織的觀摩示范課教學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)同事的先進(jìn)的教學(xué)理論和豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。爭(zhēng)取每學(xué)期聽(tīng)課節(jié)數(shù)達(dá)到20節(jié)以上。

3、集中學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合，作好學(xué)習(xí)筆記，做到時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)，處處學(xué)習(xí)，把終身學(xué)習(xí)作為自己的一生的學(xué)習(xí)目標(biāo)。

4、期末認(rèn)真總結(jié)，認(rèn)真體會(huì)，積極撰寫(xiě)小繼教學(xué)習(xí)心得體

會(huì)或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

5、不斷地充實(shí)自己，讓讀書(shū)與學(xué)習(xí)成為習(xí)慣。平時(shí)多讀一些關(guān)于教育教學(xué)的理論書(shū)籍，按學(xué)校繼續(xù)教育指南，自學(xué)規(guī)定的繼續(xù)教育教材。結(jié)合自己的實(shí)際感悟，形成自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格。不斷完善自己，努力打造自己成為新一代的具有新思想新教學(xué)理論和豐富經(jīng)驗(yàn)的合格中學(xué)教師。

6、積極配合學(xué)校做好教育工作的考核登記，檔案建立，認(rèn)真收集學(xué)習(xí)資料等。使所做工作有實(shí)際資料論證。

7、重視科學(xué)研究與成果匯報(bào)工作，積極撰寫(xiě)教育教學(xué)論文、教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)文章等。

二0一一年四月十二日

第三篇：教師繼續(xù)教育十二五個(gè)人計(jì)劃

羊屯小學(xué)“十二五”（2011-2015年）教師繼續(xù)教育工程

個(gè)人培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃

教師：王仕文

“十二五”時(shí)期，是我縣基礎(chǔ)教育課程改革和發(fā)展進(jìn)入了全面實(shí)施素質(zhì)教育、促進(jìn)教育公平、提高教育教學(xué)質(zhì)量的新時(shí)期。建設(shè)一支搞素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化的小學(xué)教師隊(duì)伍，是促進(jìn)基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展的核心任務(wù)，作為工作一線的教師要認(rèn)清形式，緊緊圍繞上級(jí)總體目標(biāo)，結(jié)合本人現(xiàn)狀，特制定個(gè)人“十二五”（2010-2015年）教師繼續(xù)教育工程培訓(xùn)計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以全面實(shí)施素質(zhì)教育，促進(jìn)教育公平，全面提高教育質(zhì)量為宗旨，認(rèn)真參加各類(lèi)全員培訓(xùn)和專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。遵守培訓(xùn)理度，提高培訓(xùn)質(zhì)量，促進(jìn)個(gè)人不斷學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。為進(jìn)一步促進(jìn)教育改革深入發(fā)展提供自己微薄的力量。

二、目標(biāo)要求

緊緊圍繞上級(jí)2011-2015年繼續(xù)教育工程的總體目標(biāo)，以提高個(gè)人師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平為核心，以“一德四新”（即師德教育、新理念、新知識(shí)、新方法、新技能）的學(xué)科培訓(xùn)為主要內(nèi)容，以“決戰(zhàn)課堂、新教材大練兵”為陣地，以省、縣、鎮(zhèn)、校各級(jí)骨干教師培訓(xùn)為先導(dǎo)，以現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育和校園標(biāo)準(zhǔn)化多媒體網(wǎng)絡(luò)教室建設(shè)支撐的校本培訓(xùn)為平臺(tái)，提高個(gè)人專(zhuān)業(yè)化水平和業(yè)務(wù)能力，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量。

三、實(shí)施原則

1、堅(jiān)持統(tǒng)籌計(jì)劃，突出重點(diǎn)，增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效性。

2、堅(jiān)持培訓(xùn)、專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)和骨干研修相結(jié)合，遠(yuǎn)程培訓(xùn)和集中培訓(xùn)相結(jié)合，脫產(chǎn)研修和校本研修相結(jié)合，非學(xué)歷培訓(xùn)和學(xué)歷提升相結(jié)合的原則。

3、堅(jiān)持以校級(jí)為主，強(qiáng)化校本研修，圍繞“減負(fù)提質(zhì)、高效課堂”，提高校本研修和課堂質(zhì)量的原則。

四、主要任務(wù)及內(nèi)容

學(xué)校計(jì)劃五年時(shí)間以“一德四新”為主要內(nèi)容對(duì)教師進(jìn)行全員培訓(xùn)。個(gè)人

則堅(jiān)持統(tǒng)一性和靈活性相結(jié)合，并按照學(xué)校因地制宜，按需施教；統(tǒng)一計(jì)劃，分類(lèi)指導(dǎo)，分步實(shí)施，全面推進(jìn)；注重過(guò)程，講求實(shí)效等原則認(rèn)真開(kāi)展個(gè)人培訓(xùn)。培訓(xùn)以教材為主線，以“決戰(zhàn)課堂，教材大練兵”為著力點(diǎn)；以著力提高個(gè)人技能的業(yè)務(wù)水平為主要目標(biāo)。計(jì)劃五年參加各級(jí)集中培訓(xùn)累計(jì)不少于360學(xué)時(shí)，年均不得少于72學(xué)時(shí)。其中師德教育不少于60學(xué)時(shí)，“四新”不少于300學(xué)時(shí)。各級(jí)培訓(xùn)學(xué)時(shí)嚴(yán)格按照學(xué)?？傆?jì)劃實(shí)行培訓(xùn)。具體要求如下：

1、師德培訓(xùn)

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：加強(qiáng)教師職業(yè)理想、職業(yè)道德和法制教育，增強(qiáng)教師教書(shū)育人的責(zé)任感和使命感，提高依法執(zhí)教的能力和水平。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使自己更加愛(ài)崗敬業(yè)、以生為本、關(guān)愛(ài)學(xué)生、平等公正地對(duì)待學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的全面發(fā)展和健康成長(zhǎng)，為人師表，做學(xué)生的的指導(dǎo)者和引路人。（2）培訓(xùn)方法：根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排，采取集中培訓(xùn)、自主學(xué)習(xí)、專(zhuān)題討論、師德論壇、撰寫(xiě)心得、師德演講等形式開(kāi)展培訓(xùn)。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：通過(guò)培訓(xùn)使自己更加具備良好的思想政治素質(zhì)的職業(yè)素養(yǎng)，熱愛(ài)教育事業(yè)。

（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃，每學(xué)年末參與學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行的考核評(píng)分，五年間參加各級(jí)培訓(xùn)累計(jì)不少于60學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排培訓(xùn)），并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，之后每年撰定師德學(xué)習(xí)論文或?qū)W習(xí)心得一篇。

2、新理念

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：培訓(xùn)以教材為主線，以實(shí)施素質(zhì)教育為核心，以關(guān)注全體學(xué)生發(fā)展為主題，積極探索教育教學(xué)改革新路子。

（2）培訓(xùn)方法：結(jié)合基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行創(chuàng)新性研究，教育教學(xué)模式的對(duì)比分析，并進(jìn)行總結(jié)與反思。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：通過(guò)培訓(xùn)提高對(duì)教育基礎(chǔ)課程改革的確良認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)實(shí)施素質(zhì)教育的自覺(jué)性、主動(dòng)性和責(zé)任感，樹(shù)立新的教育觀、人材觀和質(zhì)量觀。實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)觀念、教師角色和教育教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。

（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃，五年參加各級(jí)集中培訓(xùn)不少于75學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排培訓(xùn)），并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，每學(xué)年撰寫(xiě)至少一則案例分析。

3、新知識(shí)

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念。認(rèn)真學(xué)習(xí)、借鑒國(guó)內(nèi)外教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，托展知識(shí)視野，增強(qiáng)知識(shí)儲(chǔ)備，深化學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)。通過(guò)培訓(xùn)使自己家知識(shí)素養(yǎng)、學(xué)科知識(shí)水平、教學(xué)綜合能力得到提高。（2）培訓(xùn)方法：根據(jù)學(xué)校及個(gè)人實(shí)際，采取靈活多樣的小組培訓(xùn)、集中培訓(xùn)，或利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)實(shí)施培訓(xùn)學(xué)習(xí)。以“公開(kāi)課、示范課、交流課”等活動(dòng)培訓(xùn)教材確定研究課題，以參與優(yōu)秀教案、優(yōu)秀案例、優(yōu)秀課件等評(píng)比，切實(shí)提高個(gè)人實(shí)施新課程的能力和水平。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：以提高課堂教育教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn)，開(kāi)展“決戰(zhàn)課堂，新教材大練兵?！贝罅⑴c校本培訓(xùn)，切實(shí)提高對(duì)新課程的理解能力和操作能力。（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定培訓(xùn)達(dá)標(biāo)計(jì)劃，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，五年中參加各級(jí)培訓(xùn)累計(jì)不少于75學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排）；聽(tīng)課、評(píng)課不少于60節(jié)次；積極參與上公開(kāi)課、示范課、說(shuō)課和評(píng)課等；撰寫(xiě)教學(xué)案例分析；制作多媒體教學(xué)課件；上公開(kāi)課、示范課要有教案?jìng)洳椋宦?tīng)課、評(píng)課和說(shuō)課要有記錄。

4、新方法

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：在新的教育教學(xué)理念為指導(dǎo)下，努力探索、創(chuàng)新課堂教育教學(xué)模式和方法。

（2）培訓(xùn)目標(biāo)和方法：通過(guò)培訓(xùn)，能采用啟發(fā)式、探究式、參與式、討論式、案例式等教學(xué)方法，改進(jìn)課堂教學(xué)組織方式，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作研究，充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性、創(chuàng)新性。

（3）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)達(dá)標(biāo)計(jì)劃，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，五年中參加各級(jí)培訓(xùn)累計(jì)不少于75學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排）。

5、新技能

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：以新的教育教學(xué)理念為指導(dǎo)，強(qiáng)化和創(chuàng)新備課、說(shuō)課、上課、觀課、議課、教學(xué)反思、學(xué)情分析、考核評(píng)價(jià)、課題研究等基本技能。提高個(gè)人指導(dǎo)學(xué)生有效學(xué)習(xí)的技能。提高個(gè)人應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力和水平，促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合，提高課堂教學(xué)有效率。（2）培訓(xùn)方法：根據(jù)上級(jí)各種培訓(xùn)方式，利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)有計(jì)劃、有步驟地開(kāi)展各種集中自學(xué)自練。采取集中面授和自學(xué)自練相結(jié)合的模式以及學(xué)校安排的方式進(jìn)行。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：以實(shí)施“農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代教育技術(shù)網(wǎng)絡(luò)教室工程建設(shè)與運(yùn)用”為契機(jī)，根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排接受新一輪教育技術(shù)培訓(xùn)，提高個(gè)人應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力和水平，促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合的操作能力。（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)達(dá)標(biāo)計(jì)劃。五年中，除完成新課程培訓(xùn)規(guī)定的多媒體課件任務(wù)外，教師個(gè)人的教育教學(xué)工作計(jì)劃、總結(jié)，學(xué)生成績(jī)統(tǒng)計(jì)等必需通過(guò)現(xiàn)代教育技術(shù)操作來(lái)完成，接受上級(jí)考核評(píng)估時(shí)，要查閱電腦中的備份資料、現(xiàn)場(chǎng)考察教師運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備進(jìn)行教學(xué)的能力和水平的檢查。五年間參加各級(jí)集中培訓(xùn)累計(jì)不少于75學(xué)時(shí)（具體培訓(xùn)由學(xué)校統(tǒng)一安排）。

學(xué)科培訓(xùn)根據(jù)自己情況按分別對(duì)語(yǔ)文數(shù)學(xué)外語(yǔ)音樂(lè)體育美術(shù)科學(xué)蹤合實(shí)踐課和其內(nèi)容進(jìn)行學(xué)科培訓(xùn)。培訓(xùn)方式可以采取校本教研和專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)的辦法進(jìn)行。做到時(shí)間、人員、地點(diǎn)、內(nèi)容落實(shí)。

東風(fēng)小學(xué)“十二五”（2011-2015年）教師繼續(xù)教育工程

個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃

教師：唐須元

第四篇：教師繼續(xù)教育十二五個(gè)人計(jì)劃（推薦）

教師個(gè)人繼續(xù)教育計(jì)劃

勾

波

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以全面實(shí)施素質(zhì)教育，促進(jìn)教育公平，全面提高教育質(zhì)量為宗旨，認(rèn)真參加各類(lèi)全員培訓(xùn)和專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。遵守培訓(xùn)理度，提高培訓(xùn)質(zhì)量，促進(jìn)個(gè)人不斷學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。為進(jìn)一步促進(jìn)教育改革深入發(fā)展提供自己微薄的力量。

二、目標(biāo)要求

緊緊圍繞繼續(xù)教育工程的總體目標(biāo)，以提高個(gè)人師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平為核心，以“一德四新”（即師德教育、新理念、新知識(shí)、新方法、新技能）的學(xué)科培訓(xùn)為主要內(nèi)容，以“決戰(zhàn)課堂、新教材大練兵”為陣地，以省、市（縣）、鎮(zhèn)、校各級(jí)骨干教師培訓(xùn)為先導(dǎo)，以現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育和校園標(biāo)準(zhǔn)化多媒體網(wǎng)絡(luò)教室建設(shè)支撐的校本培訓(xùn)為平臺(tái)，提高個(gè)人專(zhuān)業(yè)化水平和業(yè)務(wù)能力，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量。

三、實(shí)施原則

1、堅(jiān)持統(tǒng)籌計(jì)劃，突出重點(diǎn)，增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效性。

2、堅(jiān)持培訓(xùn)、專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)和骨干研修相結(jié)合，遠(yuǎn)程培訓(xùn)和集中培訓(xùn)相結(jié)合，脫產(chǎn)研修和校本研修相結(jié)合，非學(xué)歷培訓(xùn)和學(xué)歷提升相結(jié)合的原則。

3、堅(jiān)持以校級(jí)為主，強(qiáng)化校本研修，圍繞“減負(fù)提質(zhì)、高效課堂”，提高校本研修和課堂質(zhì)量的原則。

四、主要任務(wù)及內(nèi)容

學(xué)校計(jì)劃五年時(shí)間以“一德四新”為主要內(nèi)容對(duì)教師進(jìn)行全員培訓(xùn)。個(gè)人則堅(jiān)持統(tǒng)一性和靈活性相結(jié)合，并按照學(xué)校因地制宜，按需施教；統(tǒng)一計(jì)劃，分類(lèi)指導(dǎo)，分步實(shí)施，全面推進(jìn)；注重過(guò)程，講求實(shí)效等原則認(rèn)真開(kāi)展個(gè)人培訓(xùn)。

1、師德培訓(xùn)

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：加強(qiáng)教師職業(yè)理想、職業(yè)道德和法制教育，增強(qiáng)教師教

書(shū)育人的責(zé)任感和使命感，提高依法執(zhí)教的能力和水平。

（2）學(xué)習(xí)方法：根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排，采取集中培訓(xùn)、自主學(xué)習(xí)、專(zhuān)題討論、師德演講等。

（3）學(xué)習(xí)目標(biāo)：通過(guò)培訓(xùn)使自己更加具備良好的思想政治素質(zhì)的職業(yè)素養(yǎng)，熱愛(ài)教育事業(yè)。

（4）學(xué)習(xí)要求：根據(jù)學(xué)?？傮w培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃，每學(xué)年末參與學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行的考核評(píng)分，五年間參加各級(jí)培訓(xùn)累計(jì)不少于60學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排培訓(xùn)），并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，之后每年撰定師德學(xué)習(xí)論文或?qū)W習(xí)心得一篇。

2、新理念

學(xué)習(xí)以教材為主線，以實(shí)施素質(zhì)教育為核心，以關(guān)注全體學(xué)生發(fā)展為主題，積極探索教育教學(xué)改革新路子。結(jié)合基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行創(chuàng)新性研究，教育教學(xué)模式的對(duì)比分析，并進(jìn)行總結(jié)與反思。通過(guò)培訓(xùn)提高對(duì)教育基礎(chǔ)課程改革的確良認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)實(shí)施素質(zhì)教育的自覺(jué)性、主動(dòng)性和責(zé)任感，樹(shù)立新的教育觀、人材觀和質(zhì)量觀。實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)觀念、教師角色和教育教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。

3、新知識(shí)

樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念。

4、新方法

在新的教育教學(xué)理念為指導(dǎo)下，努力探索、創(chuàng)新課堂教育教學(xué)模式和方法。

5、新技能

以新的教育教學(xué)理念為指導(dǎo)，強(qiáng)化和創(chuàng)新備課、說(shuō)課、上課、觀課、議課、教學(xué)反思、學(xué)情分析、考核評(píng)價(jià)、課題研究等基本技能。提高個(gè)人指導(dǎo)學(xué)生有效學(xué)習(xí)的技能。提高個(gè)人應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力和水平，促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合，提高課堂教學(xué)有效率。

（4）學(xué)習(xí)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)達(dá)標(biāo)計(jì)劃。五年中，除完成新課程培訓(xùn)規(guī)定的多媒體課件任務(wù)外，教師個(gè)人的教

育教學(xué)工作計(jì)劃、總結(jié)，學(xué)生成績(jī)統(tǒng)計(jì)等必需通過(guò)現(xiàn)代教育技術(shù)操作來(lái)完成，接受上級(jí)考核評(píng)估時(shí)，要查閱電腦中的備份資料、現(xiàn)場(chǎng)考察教師運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備進(jìn)行教學(xué)的能力和水平的檢查。

第五篇：教師繼續(xù)教育十二五個(gè)人計(jì)劃

東風(fēng)小學(xué)“十二五”（2011-2015年）教師繼續(xù)教育工程

個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃

教師：唐須元

“十二五”時(shí)期，是我市基礎(chǔ)教育課程改革和發(fā)展進(jìn)入了全面實(shí)施素質(zhì)教育、促進(jìn)教育公平、提高教育教學(xué)質(zhì)量的新時(shí)期。建設(shè)一支搞素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化的小學(xué)教師隊(duì)伍，是促進(jìn)基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展的核心任務(wù)，作為工作一線的教師要認(rèn)清形式，緊緊圍繞上級(jí)總體目標(biāo)，結(jié)合本人現(xiàn)狀，特制定個(gè)人“十二五”（2010-2015年）教師繼續(xù)教育工程培訓(xùn)計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以全面實(shí)施素質(zhì)教育，促進(jìn)教育公平，全面提高教育質(zhì)量為宗旨，認(rèn)真參加各類(lèi)全員培訓(xùn)和專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。遵守培訓(xùn)理度，提高培訓(xùn)質(zhì)量，促進(jìn)個(gè)人不斷學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。為進(jìn)一步促進(jìn)教育改革深入發(fā)展提供自己微薄的力量。

二、目標(biāo)要求

緊緊圍繞上級(jí)2011-2015年繼續(xù)教育工程的總體目標(biāo)，以提高個(gè)人師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平為核心，以“一德四新”（即師德教育、新理念、新知識(shí)、新方法、新技能）的學(xué)科培訓(xùn)為主要內(nèi)容，以“決戰(zhàn)課堂、新教材大練兵”為陣地，以省、市（縣）、鎮(zhèn)、校各級(jí)骨干教師培訓(xùn)為先導(dǎo)，以現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育和校園標(biāo)準(zhǔn)化多媒體網(wǎng)絡(luò)教室建設(shè)支撐的校本培訓(xùn)為平臺(tái)，提高個(gè)人專(zhuān)業(yè)化水平和業(yè)務(wù)能力，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量。

三、實(shí)施原則

1、堅(jiān)持統(tǒng)籌計(jì)劃，突出重點(diǎn)，增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效性。

2、堅(jiān)持培訓(xùn)、專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)和骨干研修相結(jié)合，遠(yuǎn)程培訓(xùn)和集中培訓(xùn)相結(jié)合，脫產(chǎn)研修和校本研修相結(jié)合，非學(xué)歷培訓(xùn)和學(xué)歷提升相結(jié)合的原則。

3、堅(jiān)持以校級(jí)為主，強(qiáng)化校本研修，圍繞“減負(fù)提質(zhì)、高效課堂”，提高校本研修和課堂質(zhì)量的原則。

四、主要任務(wù)及內(nèi)容

學(xué)校計(jì)劃五年時(shí)間以“一德四新”為主要內(nèi)容對(duì)教師進(jìn)行全員培訓(xùn)。個(gè)人

則堅(jiān)持統(tǒng)一性和靈活性相結(jié)合，并按照學(xué)校因地制宜，按需施教；統(tǒng)一計(jì)劃，分類(lèi)指導(dǎo)，分步實(shí)施，全面推進(jìn)；注重過(guò)程，講求實(shí)效等原則認(rèn)真開(kāi)展個(gè)人培訓(xùn)。培訓(xùn)以教材為主線，以“決戰(zhàn)課堂，教材大練兵”為著力點(diǎn)；以著力提高個(gè)人技能的業(yè)務(wù)水平為主要目標(biāo)。計(jì)劃五年參加各級(jí)集中培訓(xùn)累計(jì)不少于360學(xué)時(shí)，年均不得少于72學(xué)時(shí)。其中師德教育不少于60學(xué)時(shí)，“四新”不少于300學(xué)時(shí)。各級(jí)培訓(xùn)學(xué)時(shí)嚴(yán)格按照學(xué)校總計(jì)劃實(shí)行培訓(xùn)。具體要求如下：

1、師德培訓(xùn)

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：加強(qiáng)教師職業(yè)理想、職業(yè)道德和法制教育，增強(qiáng)教師教書(shū)育人的責(zé)任感和使命感，提高依法執(zhí)教的能力和水平。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使自己更加愛(ài)崗敬業(yè)、以生為本、關(guān)愛(ài)學(xué)生、平等公正地對(duì)待學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的全面發(fā)展和健康成長(zhǎng)，為人師表，做學(xué)生的的指導(dǎo)者和引路人。

（2）培訓(xùn)方法：根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排，采取集中培訓(xùn)、自主學(xué)習(xí)、專(zhuān)題討論、師德論壇、撰寫(xiě)心得、師德演講等形式開(kāi)展培訓(xùn)。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：通過(guò)培訓(xùn)使自己更加具備良好的思想政治素質(zhì)的職業(yè)素養(yǎng)，熱愛(ài)教育事業(yè)。

（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)?？傮w培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃，每學(xué)年末參與學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行的考核評(píng)分，五年間參加各級(jí)培訓(xùn)累計(jì)不少于60學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排培訓(xùn)），并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，之后每年撰定師德學(xué)習(xí)論文或?qū)W習(xí)心得一篇。

2、新理念

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：培訓(xùn)以教材為主線，以實(shí)施素質(zhì)教育為核心，以關(guān)注全體學(xué)生發(fā)展為主題，積極探索教育教學(xué)改革新路子。

（2）培訓(xùn)方法：結(jié)合基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行創(chuàng)新性研究，教育教學(xué)模式的對(duì)比分析，并進(jìn)行總結(jié)與反思。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：通過(guò)培訓(xùn)提高對(duì)教育基礎(chǔ)課程改革的確良認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)實(shí)施素質(zhì)教育的自覺(jué)性、主動(dòng)性和責(zé)任感，樹(shù)立新的教育觀、人材觀和質(zhì)量觀。實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)觀念、教師角色和教育教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。

（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃，五年參加各級(jí)集中培訓(xùn)不少于75學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排培訓(xùn)），并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，每學(xué)年撰寫(xiě)至少一則案例分析。

3、新知識(shí)

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念。認(rèn)真學(xué)習(xí)、借鑒國(guó)內(nèi)外教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，托展知識(shí)視野，增強(qiáng)知識(shí)儲(chǔ)備，深化學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)。通過(guò)培訓(xùn)使自己家知識(shí)素養(yǎng)、學(xué)科知識(shí)水平、教學(xué)綜合能力得到提高。

（2）培訓(xùn)方法：根據(jù)學(xué)校及個(gè)人實(shí)際，采取靈活多樣的小組培訓(xùn)、集中培訓(xùn)，或利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)實(shí)施培訓(xùn)學(xué)習(xí)。以“公開(kāi)課、示范課、交流課”等活動(dòng)培訓(xùn)教材確定研究課題，以參與優(yōu)秀教案、優(yōu)秀案例、優(yōu)秀課件等評(píng)比，切實(shí)提高個(gè)人實(shí)施新課程的能力和水平。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：以提高課堂教育教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn)，開(kāi)展“決戰(zhàn)課堂，新教材大練兵?！贝罅⑴c校本培訓(xùn)，切實(shí)提高對(duì)新課程的理解能力和操作能力。

（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定培訓(xùn)達(dá)標(biāo)計(jì)劃，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，五年中參加各級(jí)培訓(xùn)累計(jì)不少于75學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排）；聽(tīng)課、評(píng)課不少于60節(jié)次；積極參與上公開(kāi)課、示范課、說(shuō)課和評(píng)課等；撰寫(xiě)教學(xué)案例分析；制作多媒體教學(xué)課件；上公開(kāi)課、示范課要有教案?jìng)洳?；?tīng)課、評(píng)課和說(shuō)課要有記錄。

4、新方法

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：在新的教育教學(xué)理念為指導(dǎo)下，努力探索、創(chuàng)新課堂教育教學(xué)模式和方法。

（2）培訓(xùn)目標(biāo)和方法：通過(guò)培訓(xùn)，能采用啟發(fā)式、探究式、參與式、討論式、案例式等教學(xué)方法，改進(jìn)課堂教學(xué)組織方式，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作研究，充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性、創(chuàng)新性。

（3）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)達(dá)標(biāo)計(jì)劃，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，五年中參加各級(jí)培訓(xùn)累計(jì)不少于75學(xué)時(shí)（由學(xué)校統(tǒng)一安排）。

5、新技能

（1）培訓(xùn)內(nèi)容：以新的教育教學(xué)理念為指導(dǎo)，強(qiáng)化和創(chuàng)新備課、說(shuō)課、上課、觀課、議課、教學(xué)反思、學(xué)情分析、考核評(píng)價(jià)、課題研究等基本技能。提高個(gè)人指導(dǎo)學(xué)生有效學(xué)習(xí)的技能。提高個(gè)人應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力和水平，促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合，提高課堂教學(xué)有效率。

（2）培訓(xùn)方法：根據(jù)上級(jí)各種培訓(xùn)方式，利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)有計(jì)劃、有步驟地開(kāi)展各種集中自學(xué)自練。采取集中面授和自學(xué)自練相結(jié)合的模式以及學(xué)校安排的方式進(jìn)行。

（3）培訓(xùn)目標(biāo)：以實(shí)施“農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代教育技術(shù)網(wǎng)絡(luò)教室工程建設(shè)與運(yùn)用”為契機(jī)，根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排接受新一輪教育技術(shù)培訓(xùn)，提高個(gè)人應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力和水平，促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合的操作能力。

（4）培訓(xùn)要求：根據(jù)學(xué)校擬定的總體培訓(xùn)計(jì)劃，擬定個(gè)人培訓(xùn)達(dá)標(biāo)計(jì)劃。五年中，除完成新課程培訓(xùn)規(guī)定的多媒體課件任務(wù)外，教師個(gè)人的教育教學(xué)工作計(jì)劃、總結(jié)，學(xué)生成績(jī)統(tǒng)計(jì)等必需通過(guò)現(xiàn)代教育技術(shù)操作來(lái)完成，接受上級(jí)考核評(píng)估時(shí)，要查閱電腦中的備份資料、現(xiàn)場(chǎng)考察教師運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備進(jìn)行教學(xué)的能力和水平的檢查。五年間參加各級(jí)集中培訓(xùn)累計(jì)不少于75學(xué)時(shí)（具體培訓(xùn)由學(xué)校統(tǒng)一安排）。

學(xué)科培訓(xùn)根據(jù)自己情況按分別對(duì)語(yǔ)文數(shù)學(xué)外語(yǔ)音樂(lè)體育美術(shù)科學(xué)蹤合實(shí)踐課和其內(nèi)容進(jìn)行學(xué)科培訓(xùn)。培訓(xùn)方式可以采取校本教研和專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)的辦法進(jìn)行。做到時(shí)間、人員、地點(diǎn)、內(nèi)容落實(shí)。

東風(fēng)小學(xué)“十二五”（2011-2015年）教師繼續(xù)教育工程

個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃

教師：唐須元