第一篇：關于抓基層的指導思想

胡主席

反復強調(diào)：要“在抓基層、打基礎上下功夫。”落實這一重要指示，只有從細處入手，著眼長遠，切實打牢部隊的思想基礎、組織基礎，才能取得扎扎實實的工作效果。作風要實。當前，少數(shù)單位抓基層建設的層次上不去，水平提不高，原因很多，但根本的問題是沒有遵循部隊建設的規(guī)律，作風不夠扎實。有的急功近利，搞“面子工程”、“形象工程”，爭取出名掛號，追求所謂的“政績”；有的重形式、輕實效，外表看起來熱熱鬧鬧，其實基層官兵被動應付，非常反感；有的動不動就提出要推動了部隊的跨越式發(fā)展，在領導面前匯報時夸夸其談，但在基層官兵面前就是拿不出實打?qū)嵉霓k法和措施。這些現(xiàn)象說明，為出政績而抓工作，不是在抓基層、打基礎，只能給部隊建設留下更多的包袱?；鶎咏ㄔO大量的是經(jīng)常性、基礎性工作，難以在短期內(nèi)出成果、見成效，如果沒有一種淡泊名利的思想境界、默默無聞的奉獻精神、踏實苦干的工作作風，就難以真正把工作落實到位，促進部隊的長遠發(fā)展就是一句空話。為此，要提倡老實、扎實、踏實的工作作風，聚精會神地干好那些雖然周期長、見效慢，但打基礎、管長遠的事情；干好那些雖然費勁大、落實難，但對部隊戰(zhàn)斗力有益的事情。作為領導干部，一定要樹立為官一任，負幾代責任的思想，只有一點一滴打基礎，基層建設才能一步一個腳印地前進，基層官兵才會滿意，部隊凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力才能得到真正提高。標準要高。抓基層建設必須按照“五句話”的標準和要求，不能滿足于過得去、不出事?！拔寰湓挕笨傄笞プ×瞬筷牻ㄔO的各個方面，是直接關系戰(zhàn)斗力生成的基本要素，科學揭示了基層建設各個方面緊密聯(lián)系、相輔相成的辨證統(tǒng)一，明確了用系統(tǒng)工程的觀點指導基層建設的思想方法，具有重要的方法論意義。圍繞“五句話”打牢基層建設基礎，需要各職各類人員付出極大的心血?，F(xiàn)在少數(shù)單位抓工作以不出事為標準。不出事固然很重要，但不能以犧牲戰(zhàn)斗力為代價消極保安全；滿足于不出事，往往會出事；總覺得過得去，往往過不去。這是基層建設的科學規(guī)律決定的。要抓住綱要中蘊含的馬克思主義立場、觀點和方法，抓住基層建設的規(guī)律，依照科學規(guī)律打牢基礎，才能達到高標準，實現(xiàn)工作的高質(zhì)量。步伐要穩(wěn)。打基礎，抓落實，必須求長效、使長勁，始終做到目標不變、標準不降、步伐不亂。貫徹《綱要》是基層經(jīng)常性的基本實踐活動，貴在經(jīng)常和持之以恒。為此，必須做到抓基層建設不因某項“活動”亂了陣腳，不因臨時性任務亂了方寸，更不能因片面強調(diào)“不出事”而停頓下來。有些同志習慣于“一陣風”，把貫徹落實《綱要》看成一項階段性任務，不注重在完成各項任務中落實綱要，打牢部隊建設的基礎。這些問題不解決，基層建設就會“短板”更短，弱項更弱。各級領導和廣大基層單位既要從全局著眼抓好基層建設的方方面面，又要從形勢任務的階段性變化中找準全局工作中的關節(jié)點，以重點工作的實施推動基層建設的全面發(fā)展。要把對上負責與對下負責統(tǒng)一起來，把上級的指示精神與本單位實際結合起來，創(chuàng)造性地抓好《綱要》的落實，扎扎實實打牢部隊建設基礎，不斷推動基層建設的全面發(fā)展。

第二篇：抓基層打基礎

水暖隊“抓基層、打基礎”活動總結

基層是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動最基本的單元，是企業(yè)經(jīng)濟效益最直接的創(chuàng)造者，是我們一切工作的基礎，基礎不牢，地動山搖。我們水暖隊的主要工作是負責全礦和生活區(qū)的供暖及日常生產(chǎn)用水和生活用水，工作范圍大，牽扯面廣，結合工作實際，我們黨支部始終堅持基礎工作建設，創(chuàng)新工作思路、改進工作方法、豐富工作內(nèi)涵、基礎工作不斷更新，員工思想教育工作不斷加強，支部建設工作穩(wěn)步推進。

注重加強基層黨支部建設?；鶎狱h支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，在新形勢下，集團公司和我礦黨委在開展支部建設方面大力下功夫，公司及礦領導高度重視并認真抓好基層黨建工作，嚴格按照黨建“4456”工程要求，抓好基層黨建工作，我們黨支部在抓基礎工作上狠下功夫，在抓好黨建“4456”工作的同時，要求我們每名黨員干部自覺的與基層班組保持密切聯(lián)系，做到經(jīng)常深入班組、工作現(xiàn)場，進行調(diào)查研究，聽取意見，掌握第一手的真實情況，及時了解基層各班組員工在干什么，想什么，及時發(fā)現(xiàn)并解決實際問題。同時，我們黨支部在抓好黨建“4456”工程工作的同時，認真組織開展好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，實現(xiàn)以支部為堡壘，一名黨員為一面旗幟，帶動群眾踴躍參與到生產(chǎn)經(jīng)營工作中去。

注重領導班子良好形象。基層領導班子建設是企業(yè)黨的建設關鍵之一，也是基層單位經(jīng)營管理興衰成敗之一，抓好基層領導

班子建設，推動企業(yè)發(fā)展，關鍵在人，重點在班子，抓好基層班子建設是我們支部在開展“抓基層、打基礎”活動中的一項重要工作，一個單位的黨政領導在單位中處于核心地位，抓好班子建設，抓好班子形象，是推動基層單位良好發(fā)展的基礎，為此，我們支部利用合理的時間組織班子成員進行學習、培訓，把學習作為班子建設的基礎，把團結作為班子建設的生命，把廉潔作為班子建設重心，把務實作為班子建設的根基，把創(chuàng)新作為班子建設的動力，把班子成員良好的形象和工作作風展現(xiàn)給每名員工。

抓好基層員工的隊伍建設，支部通過對黨員隊伍建設帶動群眾隊伍建設，在生產(chǎn)和經(jīng)營上，以一個黨員為一個點，帶動周圍群眾，同時我單位還針對員工制定了一些學習方案，對員工進行定期的培訓和考核，讓員工真正成為學知識，有技術，知感恩，懂回報的合格員工。

以上就是我們支部的工作情況，雖然做了一些工作，都是上級領導的正確指導和同志們的幫助結果，但還存在一些缺點和不足，我支部有信心和決心在將來的工作中加以改正，為三礦的發(fā)展貢獻力量。

水暖隊黨支部

2011年9月8日

第三篇：指導思想

指導思想：以解放思想為動力，以迎奧運和迎接全國東西合作會為契機，以文明創(chuàng)建為突破口，加大城市建設管理力度，提高市民素質(zhì)、改善人民群眾生活質(zhì)量，全力打造“文明、富裕、開放、和諧”的駐馬店新形象，促進全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

奮斗目標：通過大力開展建設文明城市、深化“四城聯(lián)創(chuàng)”活動，努力實現(xiàn)公民道德素質(zhì)明顯提升、社會道德風尚明顯好轉(zhuǎn)、干部作風明顯轉(zhuǎn)變、投資軟硬環(huán)境明顯改善、城鄉(xiāng)環(huán)境面貌明顯改觀、經(jīng)濟實力明顯增強、人民生活水平明顯提高，爭取2009年進入全省文明城市創(chuàng)建工作先進城市行列，2010年建成國家級衛(wèi)生城市、國家級園林城市。

《關于開展建設文明城市、深化“四城聯(lián)創(chuàng)”活動的實施方案》解讀

為深入貫徹落實黨的十七大精神，切實加強社會主義精神文明建設，提升公民素質(zhì)和社會文明程度，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進社會和諧，加快駐馬店現(xiàn)代化城市建設步伐，市委、市政府決定從今年8月起在全市開展建設文明城市、深化“四城聯(lián)創(chuàng)”活動，并制訂了活動實施方案。為讓大家進一步了解創(chuàng)建活動的目標任務，本報現(xiàn)對《關于開展建設文明城市、深化“四城聯(lián)創(chuàng)”活動的實施方案》進行解讀。

突出“四個重點”

創(chuàng)建中國優(yōu)秀旅游城市。在兩年來創(chuàng)建的基礎上，按照達標要求，進一步科學論證，完善發(fā)展規(guī)劃，加大資金投入，規(guī)劃建設一批“一日游”和“雙休日游”精品線路。加大旅游資源的開發(fā)力度，打造一批“紅、山、水、寺、根”等知名精品景區(qū)景點。狠抓宣傳推介，加強行業(yè)管理，提高服務水平。建成一批星級飯店，星級評定率要達到80%，城市主要街區(qū)、景區(qū)景點、定點飯店和通往旅游景區(qū)的道路上的公共廁所達到星級標準。新建4A旅游景區(qū)2個，國內(nèi)旅行社達到30家，國際旅行社實現(xiàn)零突破，星級飯店達到20家，爭取建成中國優(yōu)秀旅游城市。

創(chuàng)建國家園林城市。3年內(nèi)建成國家園林城市，城市建成區(qū)綠化覆蓋率達到40%，綠地率達到35%，人均公共綠地面積達到9平方米，城市中心區(qū)人均公共綠地面積達到5平方米。今明兩年完成總體任務的80%以上，力爭2010年完成各項創(chuàng)建任務，并通過檢查驗收。

創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市。3年內(nèi)建成國家衛(wèi)生城市，2008年全面動員，逐級下達創(chuàng)建任務，層層簽訂責任書，普及創(chuàng)建活動。2009年完成創(chuàng)建任務的80%以上，力爭2010年達到國家衛(wèi)生城市標準，接受國家驗收，實現(xiàn)創(chuàng)建目標。

創(chuàng)建省級文明城市。通過開展深化“四城聯(lián)創(chuàng)”優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動，開展以城市的優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)化管理為重點，堅持硬件和軟件并舉，建設和管理并重，全面實施市民教育工程、社會文化綜合整治工程和“綠、潔、暢、亮、美”工程，廣泛開展各類精神文明創(chuàng)建活動，營造開拓創(chuàng)新的發(fā)展環(huán)境、廉潔高效的政務環(huán)境、公平公正的法制環(huán)境、規(guī)范有序的市場環(huán)境、健康向上的人文環(huán)境、安居樂業(yè)的生活環(huán)境和可持續(xù)發(fā)展的生態(tài)環(huán)境，為文明城市創(chuàng)建奠定良好的基礎，力爭2009年進入全省文明城市創(chuàng)建工作先進城市行列。

堅持“五措并舉”

開展“文明交通，平安出行”活動。在加大宣傳力度，搞好教育的同時，加大對亂停亂放、亂闖紅燈、亂跨隔離欄等現(xiàn)象的治理力度。

開展市容市貌集中整治活動。通過開展占道攤點整治、廣告秩序整治、“牛皮癬”整治、駐馬店第一印象治理等活動，大力整治主次干道兩側(cè)、居民小區(qū)及樓道違章亂搭亂建、亂停亂放、亂貼亂畫、亂掛亂堆現(xiàn)象。

開展整治都市村莊和集貿(mào)市場活動。都市村莊整治要按照“市政設施完善、道路暢通整潔、衛(wèi)生管理規(guī)范”的要求，加快城中村改造步伐，重點抓好衛(wèi)生整治。

建設“數(shù)字化城市”，引導城市管理走向精細化。整合市110指揮中心、市區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)和12319城管熱線等資源，盡快建立覆蓋整個市區(qū)的數(shù)字化管理平臺。

建立市區(qū)一體化管理模式。按照“統(tǒng)一領導、綜合管理、分工負責、協(xié)調(diào)高效”的原則，以“一帶、三區(qū)”（“一帶”即駐遂確工業(yè)長廊，“三區(qū)”即驛城區(qū)、開發(fā)區(qū)、工業(yè)集聚區(qū)）為重點，推進城市管理重心下移，理順市區(qū)兩級城市管理體制。

開展“五項活動”

開展市民文明行為宣傳教育活動。在全市范圍內(nèi)開展《市民文明公約》和《市民行為準則》大討論，在此基礎上，修訂、完善《市民文明公約》、《市民行為準則》，使之更符合時代發(fā)展要求，使之真正成為廣大市民群眾共同遵守的行為準則。

開展公民道德、文明禮儀、科學文化、法律和健康知識“六進”（進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進公共場所）活動。

開展不文明行為專項整治活動。在全市評出具有代表性、普遍性的“十大不文明行為”。在勸阻、教育的同時，加大對不文明行為的處罰力度。要通過各種宣傳教育活動，使“告別不文明行為、爭做文明市民”成為全市人民的自覺行動。

開展未成年人“三理”教育活動。加強未成年人思想道德建設，通過對未成年人進行“三理”（倫理、心理、生理）教育活動，健全“黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、文明委組織協(xié)調(diào)、有關部門各負其責、全社會積極參與”的領導體制和工作機制。

開展“十佳文明系列創(chuàng)評”活動。通過開展“十佳文明市民”、“十佳文明農(nóng)民”、“十佳文明員工”、“十佳文明教師”、“十佳文明學生”等“十佳文明系列創(chuàng)評”活動，培養(yǎng)一批先進典型，樹立一批學習標兵。

激活“四個爭創(chuàng)”

爭創(chuàng)文明行業(yè)活動。各行各業(yè)要按照中央文明委《關于深入開展創(chuàng)建文明行業(yè)工作的若干意見》，以誠信建設為重點，修訂完善各行業(yè)、不同人群的行為規(guī)范和服務標準，提高文明行業(yè)創(chuàng)建水平。爭創(chuàng)文明單位活動。以抓管理、抓質(zhì)量、抓鞏固、抓發(fā)展為思路，不斷提高文明單位創(chuàng)建活動的整體工作水平。爭創(chuàng)文明社區(qū)活動。加強社區(qū)硬件建設，抓好社區(qū)“六有”（有一所文明市民學校、有一個居民活動中心、有一個衛(wèi)生服務站、有一支志愿者隊伍、有一個警務室和治安聯(lián)防隊）的落實，充分發(fā)揮社區(qū)義務監(jiān)督員和志愿者服務隊的作用，引導居民養(yǎng)成文明衛(wèi)生的良好習慣。2008年，全市創(chuàng)建一批省級文明社區(qū)和市級文明社區(qū)、綠色社區(qū)。

爭創(chuàng)文明家庭活動。以爭創(chuàng)“六好”（愛國守法好、勤儉持家好、環(huán)境衛(wèi)生好、文化教育好、道德風尚好、計劃生育好）家庭為載體，開展幸福家庭婆媳情、美滿家庭夫妻情、和睦友好鄰里情主題教育，舉辦尊老愛幼先進事跡巡回報告；開展廉（賢）內(nèi)助評選活動。2008年，全市評選一批市級文明家庭和好婆媳、好夫妻。

營造“五種環(huán)境”

營造廉潔高效的政務環(huán)境。深入查擺、大力整改在機關作風、行政效能、便民服務、政府誠信、勤政廉政等方面存在的突出問題，不斷完善和落實行政問責、服務承諾、限時辦結、責任追究等制度，在全市機關開展“三優(yōu)一滿意”（創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)良作風、優(yōu)美環(huán)境的文明機關，做人民群眾滿意的公仆）活動，建設

“忠誠、廉潔、高效”公務員隊伍，提高黨政機關工作效率和服務水平，促進政府公開、公平、公正地行使社會管理職能。

營造公正公平的法治環(huán)境。全面落實社會治安綜合治理各項措施，努力解決突出的治安問題，清除各類社會丑惡現(xiàn)象，使人民群眾安全感有明顯增強。認真落實安全生產(chǎn)責任制，確保不發(fā)生大的安全生產(chǎn)事故。高度重視信訪穩(wěn)定工作，加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，把各種矛盾消除在萌芽狀態(tài)，切實增強全體公民的法制意識。

營造寬松靈活的政策環(huán)境。通過對國家、省、市出臺的各種方針政策最大限度的挖掘和規(guī)范，為投資者創(chuàng)造更好的條件，開拓更大的空間。營造優(yōu)質(zhì)高效的服務環(huán)境。進一步簡化行政審批事項和審批程序。開展優(yōu)質(zhì)服務競賽和效能監(jiān)察評比活動，狠剎吃、拿、卡、要和辦事拖拉、推諉扯皮之風，加大對干擾施工、破壞生產(chǎn)行為的打擊力度，為全市經(jīng)濟發(fā)展營造良好的環(huán)境。營造規(guī)范守信的市場環(huán)境。在全市范圍內(nèi)組織實施誠信建設工程，抓好誠信行業(yè)、誠信單位、誠信商戶等評選活動，建立信用制度，完善信用體系，在全社會形成誠信運行機制和激勵機制。在服務窗口和執(zhí)法部門開展“經(jīng)營講誠信、保證你放心，執(zhí)法講公正、保證你舒心，服務講優(yōu)質(zhì)、保證你歡心”活動，不斷提高服務水平。通過努力，使市民對政府誠信的滿意度達到90%，市民對“窗口”行業(yè)風氣滿意度達到85%。

第四篇：指導思想

吉木薩爾鎮(zhèn)文明路社區(qū)老干部

工作總結

一、指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞《天橋區(qū)教育局“講文明、樹新風、創(chuàng)品牌”工作規(guī)劃》，認真落實老干部政治、生活待遇，發(fā)揮老干部的示范帶頭作用，豐富老干部精神文化生活，提高老干部工作人員素質(zhì)，結合今年天橋區(qū)老教協(xié)組織的爭創(chuàng)“優(yōu)秀”協(xié)會活動，努力開創(chuàng)老干部工作新局面，使我校老干部工作再上一個新臺階。為構建和諧社會、和諧社區(qū)、和諧社會貢獻力量。今年主要抓好以下幾個方面的工作：

一、加強分會服務班子的建設

1.我?，F(xiàn)有離退休老干部55名，其中，離休3名。我們選出六位組長協(xié)助分會會長搞好分會理事會工作。

2.分會理事會成員分工合作，各司其職。

3.理事會成員每月一次碰頭會，交流、統(tǒng)一思想，研究安排工作。如有特殊情況，及時電話聯(lián)系，協(xié)調(diào)工作。

4.會長及時發(fā)現(xiàn)分會成員中的好人好事，予以表揚，以調(diào)動大家的積極性。

5.充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員在各項工作中的先鋒模范作用。

二、認真組織好老同志的學習

1.堅持每月一次的學習制度。

2、在學校黨總支、黨支部的領導下根據(jù)離退休黨員的實際情況，改進工作方法，認真組織離退休黨員積極參加教育活動，切實把思想和行動統(tǒng)一起來，維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局。

二．充分發(fā)揮老同志的專長，為創(chuàng)建和諧社會做貢獻

1、根據(jù)老同志的身體狀況、家庭負擔等情況，號召大家盡自己所能，參加有益的社會活動、社區(qū)活動等。通過學習，使大家思想常新，理想永存，精神快樂，做新時代老人。2.開展為特困生獻愛心活動。

3、學校盡量關心幫助老同志，凡是能夠幫助他們解決的困難，一定盡力幫助，遇到特殊情況，及時向領導回報。特別是對年老多病體弱者，經(jīng)常打電話給予問候；有病住院者，及時看望，給予精神上的安慰，把黨的溫暖送到病者床前。

三、積極搞好各項活動

根據(jù)區(qū)教育局老干部科2010年的工作部署，合理安排老干部活動。

1.組織好每月一次活動，有些老同志在老年大學學習，學到了不少知識，鼓勵老同志在活動中為大家獻才獻藝

2.三月份為老教協(xié)組建太極拳、健身操隊輸送隊員，做好選拔工作；

3.做好區(qū)教育局老干部運動會的報名、組織工作。

4.四月份組織身體較好的老干部參加“迎和諧全運、展夕陽風

采”運動會比賽，力爭取得好成績。

5.五月份組織退休教師向品學兼優(yōu)、家庭困難的學生獻愛心捐助活動。

6.六月份邀請退休教師到校參加六.一兒童節(jié)慶?；顒?；

7.學期末，向老同志通報學校半年工作情況，虛心提取他們的意見及建議。

吉木薩爾鎮(zhèn)文明路社區(qū)

二零年月日

吉木薩爾鎮(zhèn)文明路社區(qū)老干部

工作計劃

依據(jù)上級主管部門關于2011年老干部工作精神和具體要求，結合我校老干部實際情況及工作特點，制定如下工作計劃：

一、全心全意為老干部服務

1、開學初召開領導干部會議，研究本我校老干部工作重點、難點、熱點問題，為老干部排憂解難，完善同老干部的聯(lián)系制度，加強黨支部的管理，形成老干部工作制度化。

2、進一步樹立全心全意為老干部服務意識，腳踏實地，盡職盡責、全面提高老干部工作質(zhì)量，讓老干部共享社會發(fā)展成果，幸福安度晚年。

二、落實老干部的“兩個待遇”

1、認真組織老干部的政治學習，加強思想政治工作，使老干部了解掌握國家的方針政策及宏偉目標，通過聽報告、座談、看錄像等形式，結合老干部的實際進行學習，使老干部充分發(fā)揮余熱，保持晚節(jié)，正確處理個人、集體和國家利益，始終與黨中央保持一致。

2、加強老干部活動陣地建設，布置好新建的老干部活動室，完善各項活動制度，充分利用好活動室、板報，增加政治學習內(nèi)容，保證學習時間，認真總結老干部活動經(jīng)驗，及時上報信息和材料。

3、做到離休干部人手一報一刊；退休干部人手一刊。學校領導每年向老干部通報一次學校整體工作，確保老干部能閱讀和在職教師一樣的文件。學校的大型活動邀請老干部參加。

4、學校領導要經(jīng)常深入到老干部之中去，虛心聽取他們的意見和建議，及時解決他們的困難，避免上訪情況出現(xiàn)。

5、按上級規(guī)定，確保老干部經(jīng)濟待遇的落實，及時發(fā)放老干部的各項補貼，保證老干部經(jīng)費的合理使用，不準挪用。

6、認真做好老干部的來信來訪工作，熱情接待老干部的來訪，虛心聽取、耐心解答、及時處理老干部反映的問題。

三、積極開展多種多樣、健康有益的文體活動。

1、老干部活動室要增加健身設備及娛樂用品，安排好活動時間和活動內(nèi)容，充分利用已有條件，開展好適合老年人特點的各項有意義的活動。

2、根據(jù)老干部的特點和愛好，開展書法、攝影、繪畫等文化活動。

3、發(fā)揮老年體協(xié)和太極拳協(xié)會的作用，動員和組織老干部參加這些活動，堅持常年鍛煉，保持健康。

4、開展好其他健康活動，如：健康講座、健康療養(yǎng)、旅游觀光和考察等。

5、組織和參加上級部門組織的各種文體和娛樂活動。

6、搞好宣傳工作，及時報道老干部中的先進典型和有意義的事件。

四、認真做好走訪工作，開展送溫暖活動

學校領導要在重大節(jié)日親自走訪老干部（如新年、春節(jié)、教師節(jié)、“五一”勞動節(jié)、“十一”國慶節(jié)等）。老干部生病住院期間，校領導要及時探望，離退休老干部去世，校領導要親自參加吊唁，并盡可能的幫助解決其家庭的實際困難。

五、做好其它服務性工作

1、及時準確的送達老干部的信件和物品。

2、對老干部提出的要求，能做到的事情，盡力幫助解決。

吉木薩爾鎮(zhèn)文明路社區(qū)

二零年月日

第五篇：指導思想

黨的十八大報告要點

1、【指導思想】科學發(fā)展觀是中國特色社會主義理論體系最新成果胡錦濤說，科學發(fā)展觀是中國特色社會主義理論體系最新成果，是中國共產(chǎn)黨集體智慧的結晶，是指導黨和國家全部工作的強大思想武器?？茖W發(fā)展觀同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想一道，是黨必須長期堅持的指導思想。

科學發(fā)展觀提出十年以來，實踐證明，中國社會只要按照科學發(fā)展觀發(fā)展，我們就能取得又好又快的發(fā)展，背離了科學發(fā)展觀的發(fā)展，我們就會感覺到力不從心，就會面臨諸多的掣肘。這次十八大報告明確地把科學發(fā)展觀作為全黨全社會必須長期堅持的指導思想，應該說這反映了十年來中國改革發(fā)展實踐的客觀要求。