第一篇:養(yǎng)老保險金
養(yǎng)老保險:
一般要交滿15年,到退休的時候才能終生享受養(yǎng)老金,所以想拿養(yǎng)老金的人,請務(wù)必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養(yǎng)老保險不滿15年,那等到你退休時候國家會把你個人帳戶上存的8%的養(yǎng)老金全部退給你,那單位給你交的21%到哪里去了?國家把單位給你交的21%的錢全部劃到國家的養(yǎng)老統(tǒng)籌基金里了。國家規(guī)定,退錢的時候只退給個人自己扣交的錢,單位為他交的錢全部都為國家做貢獻(xiàn)。退休的時候養(yǎng)老金是怎么算出來的。養(yǎng)老金的算法很復(fù)雜。國家每年都會把繳費基數(shù)變一次,如果你現(xiàn)在30歲,你現(xiàn)在的繳費基數(shù)是3000元,而退休年齡是55歲的話,那你必須在40風(fēng)以前就開始交養(yǎng)老保險了,而如果你現(xiàn)在從30歲交到55歲是25年,那首先肯定你能享受養(yǎng)老金了,其次,如果25年后你交的基數(shù)變成了6000了,那你55歲后,首先可以拿到6000*2%=1200塊的基本養(yǎng)老保險金了,這是國家給你的,此外你的個人賬戶上的錢在25年也積攢了不少,把繳費基數(shù)平均,(3000+6000)/2=4500,那么你這25年里個人賬戶上應(yīng)該有4500*8%(個人繳交比例)*25年/12個月=108000元,除了之前的1200之外,你還可以拿到,108000/120=900塊,這樣你55開始每個月起碼可以拿到1200+900=2100元的養(yǎng)老保險金。國家基數(shù)每年再漲,養(yǎng)老保險金拿到的也會越來越多,交的越多,退休后享受的越多。
但是不管你在哪里交的社保費,等你退休的時候你都只能回你的戶口所在地離家當(dāng)?shù)氐耐诵荽?,所以在基?shù)高的地方交社保的但退休回基數(shù)低的地方享受養(yǎng)老金的人就虧大了,一句話,也就是你在富的地方交社保,但在退休的時候回窮的地方享受養(yǎng)老金,那你一輩子交的很多,那享受的很少,交3000塊說不定只能享受1000塊。這是很恐怖的事情,但是沒輸入法,國定就這個政策。如果在基數(shù)低的地方交錢,退休的時候回基數(shù)高的地方享受高福利。那是不可能的,勞動部門不會隨便讓你享受的,一般政府部門會拒絕讓你轉(zhuǎn)入的。在南京允許你在退休前5年轉(zhuǎn)回南京,再在南京繼續(xù)交5年南京的高基數(shù)。之后允許你回南京享受養(yǎng)老保險金,這個政策各個地方不一樣。
第二篇:養(yǎng)老保險金發(fā)放情況匯報
北辛街道城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金
發(fā)放工作基本情況的匯報
全市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險金發(fā)放工作啟動以來,北辛街道黨委、辦事處根據(jù)市局要求,統(tǒng)籌謀劃,精心組織,有力的推進(jìn)了城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險金發(fā)放。截至目前,我街道共5459人領(lǐng)取到了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金。
一、落實城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金發(fā)放的基本做法
街道黨委、辦事處根據(jù)市局工作要求,為確保工作效率,不斷加大督導(dǎo)力度,建立起了街道、社區(qū)、村居三級聯(lián)動的工作機(jī)制,確保了此項工作組織有序、責(zé)任明確、協(xié)調(diào)推進(jìn)。
在養(yǎng)老保險金的發(fā)放過程中,由街道勞保所去市局領(lǐng)取養(yǎng)老保險金存折(卡),然后發(fā)到各居,再由各居發(fā)送到本人,為確保養(yǎng)老保險金在發(fā)放過程中不出現(xiàn)任何差錯,由各居會計一一核實領(lǐng)取養(yǎng)老保險金人員的身份,做到發(fā)放一人,核實一人。截至目前,北辛街道7個社區(qū),60個居應(yīng)享受到城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金人員的養(yǎng)老金已經(jīng)全部發(fā)放到個人手中,街道勞保所、各居沒存留一個社??ǎù嬲郏?/p>
二、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金發(fā)放過程中存在的問題
在養(yǎng)老金發(fā)放過程中,最突出的問題就是個別老百姓開戶難,比如新舊身份證號碼不一致、各居60周歲以上人員發(fā)放失地養(yǎng)老保險金與社??_突引起的一些列問題,導(dǎo)致了開戶難、不能辦理、不能
1領(lǐng)取等問題。
三、對今后城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金發(fā)放工作的建議
希望市局農(nóng)保處在今后的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金發(fā)放工作中,解決以下問題:
(1)協(xié)調(diào)我市農(nóng)行解決新舊身份證號碼不同的開戶問題。
(2)各居60周歲以上人員失地養(yǎng)老保險金存折與銀行社??ㄩ_戶沖突,導(dǎo)致養(yǎng)老金不能發(fā)放的問題,希望能將兩個存折合二為一,確保城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金及時發(fā)放到位。
(3)積極協(xié)調(diào)我市農(nóng)行,今后凡是參保人員能像機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作人員一樣,根據(jù)自己的身份證號碼,去銀行開通社??ǎ龅揭蝗艘豢?,由社保處直接將城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險金通過銀行發(fā)送到個人賬戶上,這樣在今后就不用每年發(fā)一次卡,既節(jié)省了時間,也提高了工作效率,更能減輕市局及鎮(zhèn)街勞保所的工作壓力。
北辛街道黨委北辛街道辦事處2012年5月24日2
第三篇:社會養(yǎng)老保險金如何計算
社會養(yǎng)老保險金如何計算
對于社保,人們最關(guān)心的問題是:參加了社會養(yǎng)老保險后,退休之后每月能領(lǐng)取多少養(yǎng)老金呢? 自國家勞動和社會保障部部長提出“2006年1月1日起,個人養(yǎng)老賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由目前本人繳費工資的11%調(diào)整為8%”之后,人們就開始盤算以下問題:這3%的費用去了哪里?究竟哪些人群會受此影響?受影響的那些人群,在退休后究竟少拿了多少養(yǎng)老錢?
記者為此走訪了相關(guān)部門和專家,替老百姓算一算這筆養(yǎng)老賬。
調(diào)整對三類職工影響不同
據(jù)記者了解,通常將參加養(yǎng)老保險的人群分為三種:一是“老人”,是指1997年養(yǎng)老制度改革之前退休的職工;二是“中人”,是指養(yǎng)老制度改革前參加工作而在改革后退休的職工;三是“新人”,是指養(yǎng)老制度改革后參加工作的職工。這次個人賬戶繳費比例的調(diào)整對他們的影響是不同的。
對于“老人”的養(yǎng)老金計發(fā),目前采用的仍然是“老辦法”,即按照他們退休前的工資的一定比例發(fā)放養(yǎng)老金。此次個人賬戶繳費比例的調(diào)整對于他們的養(yǎng)老金水平幾乎沒有影響。
“中人”的情況比較復(fù)雜,他們的養(yǎng)老金采用“過渡性辦法”計發(fā),由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金三部分組成。那些改革前參加工作時間較長,而改革不久就退休的“中人”,他們個人賬戶積累有限,養(yǎng)老金主要來源于基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金。對于很多人而言,過渡性養(yǎng)老金甚至是其養(yǎng)老金的主要組成部分。因此,個人賬戶繳費比例的調(diào)整對于這部分“中人”影響也微乎其微。
對于那些改革前不久才參加工作,改革后還要工作相當(dāng)長一段時間的“中人”而言,他們的境況和“新人”相近,養(yǎng)老金主要來源于基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金,過渡性養(yǎng)老金所占比重很小。
如果個人賬戶繳費比例調(diào)整之后,基礎(chǔ)養(yǎng)老金仍然是按照社會平均工資的20%來計發(fā)的話,那么個人賬戶繳費比例的減少顯然會使這部分“中人”和“新人”未來的養(yǎng)老金縮水。
如果基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計發(fā)辦法也進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整的話,那么他們未來的養(yǎng)老金就不一定縮水,還有可能高于原來的水平。因為,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的增長率相當(dāng)于社會平均工資的增長率,而如果個人賬戶做實并進(jìn)入金融市場進(jìn)行投資,那么個人賬戶資金的增長率就取決于投資回報率。如果社會平均工資的增長率超過投資回報率,那么減少個人賬戶繳費比例,提高社會統(tǒng)籌比例并相應(yīng)增加基礎(chǔ)養(yǎng)老金就可能使這部分職工未來的養(yǎng)老金水平提高。
個人賬戶的計算方式首先,讓我們先了解一下養(yǎng)老保險個人賬戶的內(nèi)容,繳納比例和退休后發(fā)放的計算標(biāo)準(zhǔn)。
1、養(yǎng)老保險個人賬戶的內(nèi)容包括三部分:個人繳納的基本養(yǎng)老保險費+單位繳納的基本養(yǎng)老保險費記入個人賬戶部分+按社保利率計算的利息。很明顯,新政策將把單位繳納的基本養(yǎng)老保險費記入個人賬戶部分的去除。
2、繳費比例:該部分由個人繳費和單位繳費組成。
(1)個人繳費根據(jù)職工本人上一月平均工資(最低數(shù)為上年全市職工工資的60%;最高數(shù)為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
(2)單位繳費根據(jù)職工本人上一月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養(yǎng)老賬戶,單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會統(tǒng)籌,而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統(tǒng)籌用來解決養(yǎng)老空賬問題。
3、養(yǎng)老金的計算公式:“中人”的基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數(shù)化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。
“新人”的基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金?;A(chǔ)養(yǎng)老金按本人退休時上年本市職工月平均工資的20%計發(fā),個人賬戶養(yǎng)老金按本人賬戶儲存額除以120計發(fā)。(注:由于客觀原因,全國某些城市的計算標(biāo)準(zhǔn)可能有所不同。)
個人賬戶減少注資3%
通過上面的公式,個人賬戶養(yǎng)老金的多少將直接影響退休后月養(yǎng)老金的多少。
由于全國各地收入水平和改革程度存在差異,養(yǎng)老金的計算標(biāo)準(zhǔn)也有差異。本文采取北京市的“中人”一個典型來計算。
假設(shè)隸屬“中人”行列的北京居民王先生平均月薪4000元,養(yǎng)老保險繳費期限為10年,假設(shè)10年后北京月平均工資是3000元,那么退休后,他在政策變化前后各能領(lǐng)到多少養(yǎng)老金呢?
按現(xiàn)行的養(yǎng)老金制度,王先生退休后每月可領(lǐng)到的養(yǎng)老金=3000元×15%+4000元×11%×12×10÷120=890元(“指數(shù)化月平均繳費工資?997年底前繳費年限×1.4%”部分忽略不計,下同)。
個人養(yǎng)老賬戶的規(guī)模將由本人繳費工資的11%調(diào)整為8%后,王先生退休后每月可領(lǐng)到的養(yǎng)老金=3000元×15%+4000元×8%×12×10÷120=770元。
也就是說,在養(yǎng)老保險制度調(diào)整后,王先生每月少拿了120元(890元—770元)。尚不知政府會對“中人”減少的這點收入作何安排。
有觀點認(rèn)為,影響到養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的關(guān)鍵因素并不在于個人賬戶規(guī)模的大小,而是將來發(fā)放的時候政府采用什么計發(fā)方法。(記者黃蕾)來源:人民網(wǎng)-《國際金融報》(責(zé)任編輯:莊紅韜)
770元可以做什么呢?不用說你也明白,只能維持最低水平的生活!
怎么辦,靠兒女,到時候的421家庭結(jié)構(gòu)會給子女造成很大的生活壓力。所以,不如趁現(xiàn)在還有能力,購買一些商業(yè)養(yǎng)老保險以作補充。
第四篇:養(yǎng)老保險金繳納協(xié)議
養(yǎng)老保險金繳納協(xié)議
甲:民權(quán)縣城關(guān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院
乙:
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著自覺自愿的原則簽訂以下協(xié)議
一、乙方為甲方在編職工,因為乙方個人原因在年至年沒有在崗上班,在乙方離職期間需繳納的養(yǎng)老金(個人繳納及單位繳納)全部由乙方個人全額承擔(dān)。
二、甲方在乙方離職期間保留其人事手續(xù),現(xiàn)乙方達(dá)到退休年齡,甲方應(yīng)協(xié)助其辦理退休手續(xù)。
三、乙方在崗期間年至年產(chǎn)生的養(yǎng)老金單位部分,甲方應(yīng)繳納。
四、甲方承諾:在以后如有上級統(tǒng)一的養(yǎng)老金補償政策及資金到位后,乙方同其他在崗職工享受同等待遇。
五、乙方承諾:乙方在簽訂本協(xié)議后,永遠(yuǎn)放棄對甲方追討自己離職期間養(yǎng)老金單位繳納部分的權(quán)利。
六、本協(xié)議一式兩份,由甲乙雙方各執(zhí)一份,甲乙雙方應(yīng)共同遵守,本協(xié)議自簽訂之日起生效。
甲:乙:
2013年6月20日
第五篇:關(guān)于退養(yǎng)老保險金的申請
關(guān)于退養(yǎng)老保險金的申請
縣人社局:
我是 工作人員,參加工作時間為,身份證號為,已于2016年8月辭職(工資于2016年9月停發(fā)),現(xiàn)申請退養(yǎng)老保險金。
申請人:
2016年10月12日