第一篇：大安四中解說詞

大安四中解說詞

大安四中始建于1973年，辦學歷史悠久，辦學經(jīng)驗豐富。學校始終以“學會求知，學會做人”為教育宗旨，以“注重為學生全面發(fā)展奠基”為辦學思想，成績斐然。2008年，被評為省級“四五”普法示范學校，2009年成為中考狀元校，2010年被評為省級“五五”普法先進學校，白城市教育科研先進學校。2010年，在全市初中二年級文化素質(zhì)抽測中，榮獲城鎮(zhèn)中學組冠軍，2011年，被評為大安市平安校園示范學校。在大安市第十四屆、十五屆田徑運動會上獲得團體總分第一名的優(yōu)異成績。

滄海桑田，幾度風雨，大安四中與時俱進，會創(chuàng)造更輝煌的未來！

第二篇：四中秋季運動會入場解說詞

1、伴隨著激昂豪邁的運動員進行曲，同學們手擎鮮艷的五星紅旗健步來。緊跟著的是我校校旗，隨后是我校秋季運動會會旗。

這是我校運動會宣傳標語：“

”。這是我校的彩旗隊。隨后是四個儀仗方陣。

這是由我校小學低年級同學組成的鮮花方陣。這是由我校小學高年級同學組成的花環(huán)方陣。這是七八年級的紅旗方陣。這是八九年級的彩旗方陣。

2、這是我校裁判員代表隊，這是一支由我校20名老師組成的團隊。平日里，他們兢兢業(yè)業(yè)奮戰(zhàn)在各自的工作崗位上。今天，他們也加入到了這次青春的集會中，為本屆運動會圓滿成功奉獻自己的心力。“公平、公正”是他們鐵一般的誓言，嚴謹與認真是他們多年來的工作風范，有了他們，我們相信：本次運動會定可再續(xù)我校團結(jié)進取、爭創(chuàng)一流的光輝風采。

3、現(xiàn)在向我們走來的是一年級

（一）班運動員代表隊。一年級一班，有４５個小精靈，他們個個健康、活潑、勤學奮進，踏進小學校園還不到半年，孩子們從無知到懂事，從散慢到有序，品格、智慧、能力等方面都有了飛躍性的提升，朝陽里，他們充滿希望；晚霞中，他們收獲快樂和知識，首次參加校運會，他們的口號是“好好學習，好好鍛煉”。

４、現(xiàn)在向我們走來的是二年級一班的小朋友，看，他們排著整齊的隊伍，神采飛揚、精神抖擻，他們是一個團結(jié)向上、積極進取、團結(jié)互助、愛學習、守紀律的集體，相信他們在本次運動會上一定能取得好的成績，為班級爭光，我們期望著他們的好消息。

５、緊接著向我們走來的是二年級（２）班運動員代表隊，一群稚氣未脫的孩子們，迎著朝陽走來了，綻放的笑臉映著藍天，拼搏的精神激蕩在胸間，響亮的口號訴說著心愿，“二年級（２）班，拼博高攀；展我風采，開拓進取”，讓我們預(yù)祝他們的才華盡情地發(fā)揮，加油吧，二年級（２）班的健兒們，期待你們的成功！

６、看、正邁著矯健的步伐向我們走來的是三年級（１）班的同學們，這是由51位小精靈組成的大家庭，是一個團結(jié)進取、富有活力的集體，他們本著重在參與、展現(xiàn)風采的宗旨，將積極發(fā)揚團結(jié)拼博的精神，爭取在本次運動會上為班級爭光添彩。

7、現(xiàn)在向我們走來的是三年級（2）班的運動員代表隊。三年級（2）班共35人，人數(shù)雖然少了點，但學生們團結(jié)友愛、互幫互助、勞動積極，在學習上，以強帶弱，你追我趕，形成了濃厚的學習氛圍，相信他們在本次運動會的表現(xiàn)一定也會很棒！

8、緊接著走來的是四年級（1）班，一個充滿蓬勃朝氣的班集體正邁著矯健 的步伐向我們走來了，他們擁有自信，他們懷揣夢想，他們今天本著“團結(jié)拼博，超越自我”的精神，在這充滿激情的賽場上，充分展現(xiàn)自己迷人的見采，讓我們共同期待！

9、瞧，一群意氣風發(fā)、精神抖擻的少年正向我們走來，整齊的步伐踏著他們的堅定，燦爛的微笑寫著他們的熱情，嘹亮的口號體現(xiàn)著他們的實力。就是這樣一個由56人組成的團體，他們團結(jié)友愛、勤奮好學，他們用拼搏的汗水揮灑賽場，用晶瑩的淚水擁抱勝利的輝煌。這就是他們，這就是永遠激情發(fā)揚的四（2）班。

10、邁著整齊的步伐，喊著嘹亮的口號向我們走來的是五年級（1）班的孩子們，這是一個敢于夢想、勇于拼博、充滿朝氣的團隊，是一個團結(jié)一心、積極向上的班集體，挑戰(zhàn)自我是他們的起點；不懈努力、不倦追求是他們的歷程；突破自我，爭創(chuàng)輝煌是他們的目標。

11、看，一個團結(jié)友愛、奮發(fā)向上的集體，五年級（2）班的同學們正以矯健的步伐向我們走來，似乎每一步都是一個新的起點，每一步都充滿勝利的希望，他們勇往直前，他們激情飛揚，他們將把拼博的汗水揮灑在賽場，他們將用燦爛的笑容擁抱勝利的輝煌。

12、沐浴著十月的和風迎面走來的是六年級（1）班，少年的風姿、年輕的面龐?？矗切奂m糾氣昂昂的隊伍，正是他們少年的風采。聽，那整齊鏗鏘 的步伐，正是他們勇往直前的氣概。全體六（1）班同學在班主任劉老師的帶領(lǐng)下，將在本次運動會的賽場上將一腔熱血化為紅色的火焰，展現(xiàn)屬于他 們的風采。

13、看，這壯觀的陣容，閃爍著花兒般的笑容； 聽，這堅定有力的腳步，襯托出他們那堅持不懈的信念，這就是充滿活力、自信的六年級（2）班，一個有著“逆水行舟，不退反進”動力的集體，相信他們在本次運動會上定會煥發(fā)不一般的光彩。讓我們?yōu)樗麄兊拿恳淮纹床┘佑?、喝彩?/p>

14、現(xiàn)在向我們走來的是六年級3班的運動員代表。中華少年、颯爽英姿、誠信樸實是六（3）班的品質(zhì)，勤勞刻苦是6（3）的班魂，他們懷揣希望，勇往直前，他們堅信：寬廣的賽場上必將升起屬于他們的朝陽。

15、看，是他們，同年級中的擎旗手，同齡人中的沖浪者，九年級28班，一個團結(jié)進取的集體，一個和諧友愛的大家庭。務(wù)真求實是班風，和諧進取是班魂，奮力拼博是宗旨，超越自我是目標。28班人堅信：有夢的地方，就會有飛翔。

16、現(xiàn)在向主席臺走來的是九年級29班，29班是一個團結(jié)活潑、勤奮進取、紀律嚴明，不斷創(chuàng)新的班集體，入學以來，以良好的班風帶動良好的學風，人人爭分奪秒，勇攀高峰。今天，他們將取得的是運動會的成功，明天，他們將給大家展示的是更給力的中考成績。笑看29，他們就是王者！

17、現(xiàn)在向我們走來的是九年級30班運動員代表隊，這是一個誠實守信、勤奮踏實、積極進取、永不言敗的班集體，此刻，走在賽場上的他們，雖不多言，但眼神里卻迸發(fā)著如黎明般璀璨新生的光芒。今天他們將為心中的夢想而戰(zhàn)，為班級的榮譽而戰(zhàn)，“狹路相逢，勇者勝”，加油，勇敢的孩子們，勝利將屬于你們！

18、緊接著走來的是九年級31班的健兒們，他們自立自強、意氣風發(fā)、勇于堅持，這是一個凝聚著老師們心血、融匯著同學們激情的班級，是一支充滿夢想，勇于拼博，不斷進取的團隊，他們有一顆非我莫屬的年輕的心，他們將在這次運動場上寫出他們青春的名字，他們是一桿永爭第一的青春旗幟。

19、看，一支由20人組成的英姿颯爽的方隊正向主席臺走來，這便是九年級32班的運動員代表隊，同學們個個意氣風發(fā)、精神抖擻、面帶微笑、激情飛揚。他們的學習成績雖不是一流的，但勤奮好學的精神，積極向上，永不服輸?shù)钠床﹦艆s深深地感染著周邊的同學們！

20、現(xiàn)在向我們走來的是八年級33班，這是一個由7位老師和57位學生組成的大家庭，和諧、文明是他們彈奏的主旋律，開拓進取是他們奏響的最強音，拼博超越是他們發(fā)出的最響亮的誓言。燈光下流淌的是老師辛勤的汗水，操場上躍動的是孩子們矯健的身影。突破！飛越！升華！他們將以青春的名義告訴未來：他們是最棒的！

21、緊接著走來的是八年級34班的健兒們。恰同學少年，風華正茂；逞颯爽英姿，一代天驕。這是一個熱情似火，團結(jié)向上的班集體，他們沒有賽前的豪言壯語，卻從不甘心落后別人。今天，他們將在百米賽場上與各路英雄一爭高下，他們將用自己的拼搏向勝利發(fā)出最強有力的吶喊！34班，祝你們好運！

22、現(xiàn)在向我們走來的是八年級35班的運動員代表隊，這是一個具有良好班風、集體責任感強的班集體。該班學生積極上進，以堅強的意志、堅韌不拔的拼博精神彌補了入學之初的基礎(chǔ)差、底子薄的不足，一年來取得很大的進步。本次運動會，激情飛揚、熱情高漲的他們將積極參與，比出風采，賽出特色。

23、現(xiàn)在邁入賽場的是八年級36班的同學，別樣的風采，高昂的斗志，展示了他們必勝的決心?！皥F結(jié)奮進、永往直前”是他們的宣言；“更快、更高、更強”是他們的追求；因為他們相信：付出總會有回報。沒有最好，只有更好，相信他們在本次比賽中一定會賽出成績，勇奪桂冠。

24、緊接著向我們走來的是37班的同學們，37班是一個溫馨和諧，其樂融融的班級，是一個文明向上，不斷進取，凝聚力很強的班級。本次校運會，他們精選出了20名男女運動員參加19個項目的比賽，本著友誼第一、比賽第二的風格，向金牌發(fā)起沖刺，讓我們拭目以待，祝愿他們在比賽中取得佳績。

25、現(xiàn)在向我們走來的是八年級38班的運動員代表隊，這是一群奮發(fā)向上的少男少女，這是一群多才多藝的少男少女，朝氣與活力在他們每一個人身上洋溢，友愛與鼓勵在他們每一個人心中傳遞，他們今天將本著“超越自我，永不言敗”的精神，在這充滿激情的賽場上，充分展現(xiàn)自己迷人的風采，讓我們共同為這個團結(jié)奮進的班集體加油吧。

26、現(xiàn)在即將經(jīng)過主席臺的是七年級39班，這是一個由57位渴求知識的學子組成的班集體，這是一個團結(jié)友愛、樂觀向上、充滿活力的班集體，這是一個有著共同目標并為之努力奮斗的班集體。課堂上，他們聚精會神、一絲不茍；操場上，他們生龍活虎、競展雄姿。讓我們拭目以待他們出色的表現(xiàn)吧。

27、看，七年級40班的代表隊精神抖擻、步履從容地向我們走來了，他們昂首挺胸，邁著整齊有力的步伐儼然是一個不可分割的整體，團結(jié)就是他們斗志的源泉，今天，他們凝聚實力，決心在體育項目上向更好的成績發(fā)起沖擊，40班的健兒們，加油，祝你們成功！

28、現(xiàn)在向我們走來的是七年級41班，這是一個力爭上游，充滿愛心和魅力的班集體。激情賽場，怎能缺少他們的身影？看，他們那堅定的目光代表了他們執(zhí)著的追求，沸騰的熱血證明了他們必勝的決心。他們必將如雄鷹般展翅，讓嘯聲響徹整個賽場，高唱戰(zhàn)歌凱旋歸來！

29、現(xiàn)在向我們走來的是七年級42班的運動員代表隊，們們那略帶稚氣的臉上充滿了青春的活力，六升七他們過渡自然，跨越發(fā)展。在這收獲希望的季節(jié)，希望你們把跑道當作成長的年輪，奮勇爭先，勝利一定屬于你們！

第三篇：大安小學各類工作制度

大安小學各類工作制度

（試行）

二零一四年三月

校 訓(xùn)

勤學習做真人 重實踐 求創(chuàng)新

校 風

文明 進取 自主 創(chuàng)新

教 風

嚴謹 務(wù)實 奉獻 進取

學 風

樂學 會學 善思 創(chuàng)新

班 風

文明禮貌 遵紀守法 勤奮學習團結(jié)友愛

教師“五創(chuàng)”精神：

創(chuàng)專業(yè)一流的教學模式 創(chuàng)嚴格有序的教學管理 創(chuàng)嚴謹活潑的教學氛圍 創(chuàng)親切和諧的師生關(guān)系 創(chuàng)人民滿意的學校教育

學校管理機構(gòu)職責

建立健全合理的學校管理機構(gòu)，發(fā)揮職能作用，團結(jié)全體教師，貫徹黨的教育方針，優(yōu)質(zhì)高效的完成小學教育任務(wù)，是教育教學工作的堅實保障。學校管理機構(gòu)要充分明確社會主義辦學方向，提高教育教學質(zhì)量，加強學校管理，創(chuàng)建健康、文明、和諧、向上的良好校風。

校委會

梁亞平

校長

杜國興

教導(dǎo)主任 楊彥林

總務(wù)主任

杜國興

會計 連

琴

少先隊輔導(dǎo)員

教導(dǎo)處

杜國興 教導(dǎo)主任

張宏林

語文教研組長

牛九花

數(shù)學教研組長

賀

澎

技能教研組長

總務(wù)處

楊彥林

總務(wù)主任

賀

澎

儀器管理 杜國興

會計

郭彥軍

綜治安全、圖書管理

校委會負責貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策和教育主管部門關(guān)于教育的指 示，堅持社會主義辦學方向，研究探討教育教學、校務(wù)管理等工作中的重大問題。

教導(dǎo)處負責教育教學工作和課外活動的安排，組織管理學生學籍、課本、課表、考核、考勤、圖書、保健、文檔、檔案、校務(wù)、技能活動等工作，督促各教研組認真開張工作。

總務(wù)處負責后勤工作的組織管理，管理會計、出納、物資的采購、校舍設(shè)備的維修和衛(wèi)生管理等項目。

綜治辦負責教師政治學習，加強師生道德品質(zhì)教育及安全教育工作，組織開展師德師風教育活動，督導(dǎo)少先隊工作的開展與落實。

教師獎罰制度

一、獎勵

1、名次獎

能全面培養(yǎng)學生，堅持教書育人，推進素質(zhì)教育，積極投身新課改及校本教研活動，創(chuàng)造性地開展教學工作，完成教育教學任務(wù)，無違紀違規(guī)行為的均獲得學校名次獎獎勵：

統(tǒng)考時獲學區(qū)第二名獎90元，每上一個名次加獎10元。

2、輔導(dǎo)獎

全體教師應(yīng)積極主動的參與校級、學區(qū)級、縣級、省級乃至國家舉辦的各種課外活動及少兒輔導(dǎo)活動，若工作出色，成績顯著，給予輔導(dǎo)教師相應(yīng)的獎勵：

國家級：一等獎30元，二等獎25元，三等獎20元。省 級：一等獎25元，二等獎20元，三等獎15元。

地市級（包括縣級）：一等獎20元，二等獎15元，三等獎10元。學區(qū)級：一等獎10元，二等獎8元，三等獎5元。學校級：一等獎10元，二等獎8元，三等獎5元。

3、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任獎勵

（1）優(yōu)秀教師：年終考核積分進入前四名者為校級優(yōu)秀教師。第一名獎100元，第二名獎80元，第三名獎60元，第四名獎40元。

（2）優(yōu)秀班主任：在優(yōu)秀班集體中產(chǎn)生，評分項為教學效果占30%、值周占30%、大型活動占10%、少隊占20%、民意占10%，其中教學效果按學區(qū)統(tǒng)考名次計。最高得滿分，最低得及格分。按總分可評為優(yōu)秀班主任，評前三名，第一名獎100元，第二名獎80元，第三名獎60元。

4、學前班教育教學要求

擔任學前班班主任及教育教學工作的教師，第一學期在完成課本教學任務(wù)的同時，教會幼兒體操，學會幾種游戲，從學校一日常規(guī)入手，逐步讓幼兒遵守班級、學?；境Ｒ?guī)（校名、班級、姓名、作息、站隊、生活自理）無重大事故，獨立完成期中期末檢測任務(wù)，期末參加學校統(tǒng)考評比。第二學期開始參加學校各類活動與評比（包括期中期末參加學校統(tǒng)考）。

科任教師要經(jīng)常性的相互溝通，始終與家長保持聯(lián)系，應(yīng)實行家長接送制度。若有特殊情況致使學生無法到校時，要求家長直接請假或電話聯(lián)系請假。

二、處罰

1、教師曠課一天扣發(fā)平均日工資（工資總額）。

2、教師超假一天扣發(fā)平均日工資（工資總額）。

3、教師因事請假后不安排代課教師者扣發(fā)平均日工資的一半，若委托的教師不上課者，同樣扣發(fā)平均日工資的一半。

4、全校性的集體活動，請假一天扣發(fā)平均日工資。

5、教師上班時間擅自離校半天扣發(fā)平均日工資的一半。

6、教師體罰或變相體罰學生造成不良后果者，除責任自負外按其情節(jié)罰款5—20元，且上報有關(guān)主管部門處理，并取消該次評優(yōu)受獎資格。

7、教師不愛護學校公物，丟失或損壞者，按原價賠償。

8、統(tǒng)考時在學區(qū)第六名罰100元，每下一個名次加罰5元。

說明：①所帶科目（兩科）均罰時，應(yīng)累罰（罰最高項）

9、對工作不負責任，造成突發(fā)、意外事故者，取消該次評優(yōu)受獎資格，并視其情節(jié)，上報有關(guān)主管部門處理。

10、對在工作中不從大局出發(fā)，不顧及學校聲譽，酗酒滋事，影響師生團結(jié)，造成不良社會影響者，取消該次評優(yōu)受獎資格。并視鞭情節(jié)由校委會研究院決定處以100——500元罰款，如當事人不服，學校另外安排其工作任務(wù)，待其上訪處理完畢，方可回校按處理結(jié)果安排其工作。

11、上列款項均由教導(dǎo)處出示扣款項目證明，本人簽字，一式兩份，現(xiàn)金交會計處上帳，年終公布。

聽課評課制度

一、學校領(lǐng)導(dǎo)、教師要有計劃、有目的地進行聽課、評課活動。

二、校長、教導(dǎo)主任每學期聽課不得少于20節(jié)，教研組長不少于15節(jié)，教師不少于10節(jié)。

三、領(lǐng)導(dǎo)可以采取隨時聽課的方式，教師不得借故推拖。

四、學校組織的觀摩、研究、評優(yōu)等課，同科目的教師都要去聽，因故不能參加者要向組織者請假。

五、聽課后，先由教者說課，再采取個別交換意見或集體評議的方式進行評課。

六、評課要實事求是，一分為二，肯定成績，指出不足，存在的共同問題，要組織專題研究。

七、聽課評課后，參加者都要寫出書面反饋意見或建議交各教研組整理、總結(jié)。

考試、考查與評分制度

一、考試科目、次數(shù)和成績評定：

1、語文、數(shù)學、英語每學期進行期中、期末質(zhì)量檢測，成績各占本學期的30%、40%，平時測試考查占30%。

2、品德與生活、品德與社會每學期進行期末考試，占總成績的40%，平時考查占60%。

3、科學、音樂、美術(shù)每學期只進行期末考試，針對學生實際進行。考試成績占50%，學習態(tài)度，作業(yè)質(zhì)量占50%。

4、體育課按各年級《達標》要求進行一個項目，可測查一次，按《達標》標準計成績。

5、勞動衛(wèi)生、健康教育、法制教育、安全教育課滲透在班會中，期末進行考試，內(nèi)容理論、實際操作各占50%。

二、考試方法

期中期末考試：語文、數(shù)學、英語統(tǒng)一命題，交換監(jiān)考，流水閱卷，公正評定。其它課程由教導(dǎo)處安排，任課教師負責考試，領(lǐng)導(dǎo)抽查。

摸底考試：由任課教師命題，交換監(jiān)考，各組教師集中閱卷。

值周、護校教師職責

一、每周由兩名名教師分別負責值周和護校，按學校作息時間必須住校開門或鎖 門，確保學校安全，并在星期一按時換值班牌子。星期一做好值周評比小結(jié)，接、交值周護校工作，并將值周評比結(jié)果在值周欄予以公布。

二、值周教師，要積極配合教導(dǎo)處、大隊部、總務(wù)處加強學生常規(guī)教育。管理學生每天的學習、紀律、衛(wèi)生、安全、路隊、集合、外出及課間操、課外活動，保證學校有穩(wěn)定的正常教學秩序。

三、值周教師要抽查班、隊活動和眼保健操，周末將總結(jié)交教導(dǎo)處簽字。

四、值周教師每天上班早到20分鐘進行檢查登記工作。對一日生活執(zhí)行好的班級和個人要及時表揚，發(fā)現(xiàn)問題及時正確處理，重大問題及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)主管部門匯報，認真填寫和總結(jié)值周日志，做到有依據(jù)，評比公正，不能出現(xiàn)三個并列名次。因節(jié)假日值周三天以下的將記載交予下周評比。

五、值周教師對一周的紀律、學習、安全、衛(wèi)生、活動表現(xiàn)好的班集體，經(jīng)教導(dǎo)處審批后方可發(fā)給流動紅旗。

六、教師在值周護校期間，如遇節(jié)假日，必須堅守工作崗位，按時開鎖門，隨時查看學校一切財物，照常值班，電話24小時暢通。如擅離崗位，按曠工計。

七、值周護校教師必須盡職盡責，保質(zhì)保量完成值周護校任務(wù)。

八、值周護校教師對一周內(nèi)的學校工作認真總結(jié)，提出建議和意見，接任教師針對其存在的問題，在本周內(nèi)采取有效措施，加以解決。

班主任工作民意測評細則

能全面徹黨的教育方針，面向全體學生，堅持教書育人，為人師表，工作積極主動，出色地完成學校分配的各項工作任務(wù)，所帶班級學風好，紀律嚴，衛(wèi)生整潔，能隨時下班，堅持輔導(dǎo)學生的一日活動（早讀、早操、課間操、午休、課外活動）。經(jīng)校委會及教師、學生、家長進行民意測評給予班主任工作民意評定分（20分）。若有下列情形之一者酌情扣分：

1、有違紀違規(guī)行為者不得分（包括班主任、班級及學生）。

2、班主任無正當理由對學校分配的任務(wù)拒不接受，推諉拖拉影響工作者扣1-2分。

3、工作責任性不強，所帶班級學生在校內(nèi)外發(fā)生意外事故，造成不良影響或損失者，除責任自負外，扣1-2分。

4、課間、午休班級學生在校園內(nèi)吵鬧，追逐嚴重者扣1-2分。

5、早操、課間操、課外活動、大型聚會不跟班輔導(dǎo)遠離班級，閑談逗留，造成不良影響或出現(xiàn)責任事故者本項不得分。

6、班級學生管理機制不健全，班干部工作不力，班委會議召開不及時，班級材料報送不及時，班級財產(chǎn)管理不嚴扣3-4分。

7、值周評比屢次滯后，且與值周教師不主動配合，了解情況扣1-2分。

8、與班級、學生、家長、學校經(jīng)濟手續(xù)不清且有“搭車”收費現(xiàn)象者扣1-2分。

9、向班級學生、家長索要禮物，造成不良影響者扣1-2分。

10、所帶班級各項工作評比連續(xù)兩年滯后調(diào)整班主任工作。

業(yè)務(wù)檔案管理制度

業(yè)務(wù)檔案管理是對教師教學工作、業(yè)務(wù)能力的考核資料，是每個教師提級定職的重要依據(jù)。因此，要認真管理。

一、業(yè)務(wù)檔案收集的內(nèi)容：專題討論、班主任工作經(jīng)驗、工作計劃、工作總結(jié)、教學工作、值周、經(jīng)驗總結(jié)、校級以上組織的觀摩教學（包括接待外校觀摩教學）的教案、學術(shù)論文。

二、收集辦法：

1、對各類公開教學的教案、教學評優(yōu)材料在教學活動進行后一周內(nèi)收交歸校。

2、其它學術(shù)論文、經(jīng)驗、體會、計劃、總結(jié)，一律在年終收交 歸檔。

3、凡在各類雜志、報刊上發(fā)表的文章，一律收復(fù)印件歸檔。

三、凡業(yè)務(wù)檔案、考核材料，由教導(dǎo)處收集登記，負責管理，校長抽查了解。

四、凡入檔的材料，必須要求書寫工整，并寫明時間、姓名。

五、年終結(jié)合業(yè)務(wù)考核，向全體教師公開業(yè)務(wù)檔案情況。

教師考勤制度

一、全體教師自覺遵守紀律，做學生的表率，嚴格執(zhí)行教育局有關(guān)請、消假的規(guī)定，做到不遲到、不早退、不曠課、無特殊情況不請假。

二、請假一天以上者，必須寫請假條，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準，由本人報教導(dǎo)處登記后方可生效。

三、請假者必須事先安排好自己所帶課程和其它工作，辦理請假手續(xù)，方可離校。

四、因公出差者，由教導(dǎo)處安排課程及其它工作。

五、請假期滿后，必須到教導(dǎo)處銷假，凡未銷假或請假末準者，擅自離校均按曠課論處。

六、教導(dǎo)處負責登記教師出勤，每學期終公布一次。七、五十歲以上的教師可以不上早操。

八、凡一般性事假，每學期不得超過七天。

九、曠課均按教育局規(guī)定扣發(fā)日工資。

十、遲到五次按曠課一天論處。

學生獎懲制度

一、凡一般性好人好事都給予表揚。

二、獲單項獎勵者（如優(yōu)秀少先隊員，各種競賽獲得者）發(fā)給獎狀或禮品。

三、表現(xiàn)突出的好人好事，據(jù)貢獻大小都給予獎勵。

四、在期中期末工作小結(jié)時，各評優(yōu)秀生和進步生一次。按總?cè)藬?shù)的10%評定優(yōu)秀生，進步生由各班按10%評定。均由學校發(fā)給獎狀和禮品。

五、評為學區(qū)級以上“三好生”，優(yōu)秀少先隊員，各項競賽中獲得名次的學生一律給予頒發(fā)單位的獎勵。學校只給予表揚。

六、凡獲校級（包括學校）發(fā)上獎勵的學生都有要進入光榮薄。

七、優(yōu)秀班干部在優(yōu)秀班集體中產(chǎn)生，每班只限一人給予獎勵。

八、優(yōu)秀少先隊員在各班集體中產(chǎn)生，每班只限一人給予獎勵。

九、凡違犯校紀校規(guī)，據(jù)情節(jié)嚴重都給予警告、嚴重警告、記過、記大過及留校查看處分。（凡受處分的學生，經(jīng)教育改正錯誤后，可撤消處分）因違紀造成嚴重后果的都按情節(jié)輕重賠償損失。

財產(chǎn)管理制度

一、學校一切財產(chǎn)，均由學?？倓?wù)處核實驗收入帳后妥善保管。

二、校舍、儀器、電器、服裝、體育器材、廣播電器，造冊登記后，保管責任到人，層層負責。

三、班級、辦公室桌椅、文件柜架、衛(wèi)生設(shè)施、辦公用 具，保管造冊，包干到人，不得亂拉。辦公室若有變動，個人用具隨人帶出，且重新辦理手續(xù)。

四、學生報到在一月之內(nèi)如遇轉(zhuǎn)學，因病休學等情況，可以辦理清退學雜費手續(xù)，逾期不辦理。

五、各教學班一切設(shè)施，都造冊登記，班級包干負責。有損失、丟失者，班主任追究、賠償，教室若有變動，重新辦理接交手續(xù)。

六、各類大型教學器材，要隨借隨還，不能隨意外借，若損壞丟失者應(yīng)照價賠償。

七、師生因特殊原因，借用校產(chǎn)，經(jīng)學校主管領(lǐng)導(dǎo)同意，才能只理借還手續(xù)，帶出校門。

八、教師調(diào)動、退休、學生離校，應(yīng)只理校產(chǎn)借、還手續(xù)。

九、總務(wù)處在每學期限期限末，檢查驗收學校一切財產(chǎn)。

損壞公物賠償制度

為了保證學校一切教育教學工作的正常開展，延長校舍、公共財物的使用壽命，現(xiàn)對公物損壞賠償規(guī)定于后，希廣大師生執(zhí)行。

一、凡隨意進入綠化園地者罰款1元。攀折花草樹木者罰款2-5元。嚴重損壞者除罰款外還需補栽。

二、凡損壞乒乓球臺、花園、體育設(shè)施、其它公共設(shè)施者罰款5-10元。嚴重損壞者照價賠償。

三、抹、刻、畫、踏教室、校園墻壁者罰款2-10元，并負責補修。

四、損壞校玻璃每塊賠償3-5元（或負責安裝、嚴重損壞門窗、除衛(wèi)生用具負責修理外，罰款5-10元）。

五、在課桌上刻、畫、涂、抹、貼不干凈東西者罰款5-10元。損壞嚴重照價賠償。

六、損壞丟失學校圖書雜志者，原則上由本人購買補齊，否則按原價 1-2倍賠償。

七、學校電教設(shè)施，除管理人員外隨意開放者罰款5-10元，若損壞者除罰款外并負責修理好。

環(huán)境保護

一、組織教師學習宣傳執(zhí)行環(huán)保、環(huán)衛(wèi)的有關(guān)規(guī)定，增強環(huán)保環(huán)衛(wèi)意識。提高環(huán)保環(huán)衛(wèi)的的自覺性。

二、有計劃、有目的的搞好校墻維修、粉刷、創(chuàng)造清新優(yōu)美的育人環(huán)境。

三、全體師生要積極參加義務(wù)植樹、種花、種草種樹活動。劃片分班管理。

四、自覺保護益鳥，嚴禁在校內(nèi)掏鳥蛋、打益鳥、違者給予批評教育。

五、區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生要劃片包班，責任到人。

六、每天三灑一掃，周末大掃除。

七、注意保護室內(nèi)的照明設(shè)備、教具儀器、清潔用具不得隨意丟失。

八、上課期間嚴禁高聲喧嘩。

九、應(yīng)界畢業(yè)生，提倡每生植一棵樹，種一株花。

教案、作業(yè)要求

一、教案

1、各科任教師在備課前必須寫出詳細的學情分析、教材分析、培優(yōu)輔差、課時安排及進度表。

2、分課時備課，每課時要寫出教學內(nèi)容、教學目的及教學重難點、教學過程、板書設(shè)計、課后小結(jié)。

3、超周備課，每周一由教導(dǎo)處簽字。

二、作業(yè)

1、各種作業(yè)必須封面整潔，字跡規(guī)范，全做全閱，達到相應(yīng)的次數(shù)。2、3-6年級大楷為間日作業(yè)，每學期批閱次數(shù)達40次以上。3-6年級小楷為間日作業(yè)，每學期批閱次數(shù)達40次以上。3、3-6年級作文每周一次，每學期批閱次數(shù)達16次以上.4、1-2年級小楷為每日作業(yè)，每學期批閱次數(shù)達80次以上。4、2年級寫話每周二至三次，每學期批閱次數(shù)達40次以上。5、1-6年級語文寫字練習冊跟進度批閱。6、1-6年級語文、數(shù)學、英語配套練習冊跟進度批閱。7、1-6年級數(shù)學為每日做作業(yè)，每學期批閱次數(shù)達60次以上。7、3-6年級英語作業(yè)為間日作業(yè)，每學期批閱次數(shù)達30次以上。

第四篇：大安森林公園游記

大安森林公園游記

今天媽媽帶我來到了這個美麗的大安森林公園玩，這兒有漂亮的花兒和綠油油的樹，草，看起來像一個我好想好想要的花園。樹上有小鳥兒在唱歌，有蟬聲在幫忙和弦，樹下有小朋友再安靜仔細聆聽著這最自然的交響曲。

平常待慣了城市里的生活，偶而去公園里面走走，運動一下有種舒暢的感覺，對於忙碌的功課和考試生活，頓時覺得…好清爽，暫時把壓力通通拋在腦后，對於現(xiàn)在的人都不注重自己的身體健康，感覺自己好幸福要珍惜這一份得來不易的小小幸福。

看著比我小的小朋友在那邊嬉戲玩耍，讓我不禁想起過往的我也是這樣地，不知道以后的我是怎樣的，現(xiàn)在的我雖然還小，要學的事情還要多，面對未來和自己要對自己負責的事情很多，要扛起自己的責任要跟別人學習的事情還很多，希望大家有耐心的教教我。

寒假已經(jīng)過去了，新的學期即將開始，自己也有新的計畫，就是為對未來新的一學期要好好加油，不可以像上學期一樣混，被媽媽嘮叨過后我知道要好好加油。

大安森林公園一游，讓我感觸很深，即使只是短短的兩小時，在公園內(nèi)看盡這社會人種百態(tài)，老師和家人給我的教導(dǎo)都不勝感激。

飲水思源是很重要的，即使是一點點事情，我也都相信要感激，感激這美好的一切讓我看到了，感謝這世界上讓我看到這麼美好的事物。我愛這地球，若可以和平我想會更好。

第五篇：大安簡介

包頭市大安鋼鐵集團公司簡介

大安鋼鐵集團公司成立于2002年6月，目前公司已形成集煤礦、鐵礦、焦化、采選鐵礦、制氧、豎爐、燒結(jié)、煉鐵、煉鋼以及軋鋼于一體年產(chǎn)規(guī)模達100多萬噸鋼材的鋼聯(lián)生產(chǎn)線，是內(nèi)蒙古自治區(qū)最大的民營鋼鐵生產(chǎn)企業(yè)，也是內(nèi)蒙古自治區(qū)工業(yè)重點項目之一。

大安鋼鐵集團總資產(chǎn)總額超過25億元，員工5000多人，其中高級管理人員 468 人，中級技工有 965 人。在鋼鐵生產(chǎn)為主導(dǎo)的同時，大安又涉足金融與房地產(chǎn)等多方面，有下屬子公司8家，立足鋼鐵，全面發(fā)展集團產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展模式，使集團效益持續(xù)上升，穩(wěn)立鋼鐵行業(yè)潮頭。

近年來，大安的發(fā)展得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，通過不斷地努力獲得了諸多殊榮，2006年被內(nèi)蒙古自治區(qū)確定為重點工業(yè)企業(yè)，是包頭市骨干民營企業(yè)之一。公司先后榮獲包頭市民營企業(yè)20強，內(nèi)蒙古民營企業(yè)50強，內(nèi)蒙古自治區(qū)銀行業(yè)協(xié)會信貸誠信企業(yè)，內(nèi)蒙古十佳納稅企業(yè)，質(zhì)量誠信會員單位，內(nèi)蒙古AA A級信用企業(yè)，支援四川抗震救災(zāi)先進集體，安全生產(chǎn)工作先進集體，支持公益事業(yè)發(fā)展先進單位，包頭市非公有制經(jīng)濟安置就業(yè)先進集體，守合同重信用單位等榮譽稱號。

大安鋼鐵集團始終堅持走自主創(chuàng)新發(fā)展之路，依靠不斷推進科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，建成了一大批循環(huán)經(jīng)濟和節(jié)能減排項目，加快集團向資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)的轉(zhuǎn)變。大安致力于鋼鐵生產(chǎn)的可持續(xù)發(fā)展，一是在加快改革和發(fā)展的過程中，積極引進資金、技術(shù)，優(yōu)化資源組合，調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提高技術(shù)裝備和產(chǎn)業(yè)升級；二是強化環(huán)境治理和環(huán)境保護，注重節(jié)能減排和循環(huán)經(jīng)濟，合理利用“三廢”，通過采用新技術(shù)、新工藝和加強管理，不斷降低生產(chǎn)能耗，實現(xiàn)清潔生產(chǎn)，努力將大安集團建成具有強大核心競爭力的鋼鐵生產(chǎn)基地，實現(xiàn)鋼鐵生產(chǎn)的跨越式發(fā)展，成為資源高效綜合利用、生產(chǎn)與環(huán)境和諧友好的綠色鋼鐵集團。

一、100多萬噸特種鋼發(fā)展規(guī)劃

大安鋼鐵集團審時度勢、順勢而發(fā)，在科學發(fā)展觀的指引下，以做大、做強民營鋼鐵企業(yè)為目標，著力實現(xiàn)節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟的發(fā)展之路，并取得顯著成效。面對我國鋼鐵行業(yè)普碳鋼產(chǎn)能“過?！钡默F(xiàn)象，基于鋼鐵產(chǎn)業(yè)政策風險的思考，集團公司決定向特種鋼和優(yōu)質(zhì)鋼方向發(fā)展，提升產(chǎn)業(yè)升級換代，實現(xiàn)高品、高質(zhì)、高附加值的目標。計劃總投資10億元利用現(xiàn)有的鋼鐵生產(chǎn)條件，通過技術(shù)改造實現(xiàn)爐外精煉特種鋼品種，并改建與之配套的特種鋼深加工生產(chǎn)線，延伸產(chǎn)業(yè)鏈。通過技術(shù)改造爭取在“十二五”規(guī)劃的五年內(nèi)，順利轉(zhuǎn)型成為西部首家年產(chǎn)百萬噸特種鋼的生產(chǎn)企業(yè)。

二、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟推進節(jié)能減排

在國家節(jié)能減排的大形勢下，大安鋼鐵各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工已經(jīng)從根本上改變了“先污染、后治理”的思想觀念，牢固樹立了以人為本、科學發(fā)展的理念。本著“從源頭上治理污染”和“誰污染誰治理、誰生產(chǎn)誰治污、誰治污誰受益”的原則，結(jié)合大安實際情況，投入大量資金加強生產(chǎn)過程控制、開展治污減排項目、完善排污口規(guī)范化檔案、搭建在線監(jiān)測監(jiān)管平臺，堅持走可持續(xù)發(fā)展之路及新型工業(yè)化道路，使循環(huán)經(jīng)濟和節(jié)能減排成為大安新的發(fā)展方式、新的效益增長點和核心競爭力，環(huán)保工作逐步向更高層次邁進。

目前，大安鋼鐵集團投資近2億元，配備了充足完善的環(huán)保治理設(shè)施，建立了完善的環(huán)保監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，制定了切實可行的環(huán)保管理考核制度，大力推進全流程、全系統(tǒng)節(jié)能減排和循環(huán)利用，實現(xiàn)了轉(zhuǎn)爐煤氣的全部回收，不僅大大降低了煉鋼的工序能耗，而且也減少了廢氣排放；污水處理廠的建設(shè)，使生活生產(chǎn)污水實現(xiàn)了零排放；微粉車間的建設(shè)，對高爐水渣深加工處理，廢渣經(jīng)篩選處理全部利用，綜合利用率達到100%，實現(xiàn)了環(huán)保效益的最大化。

三、公益事業(yè)愛心捐助

大安鋼鐵懷著對社會的責任感與使命感，深知離不開社會的和諧，在全面落實科學發(fā)展觀、加快建設(shè)鋼鐵優(yōu)秀企業(yè)的同時，積極開展慈善捐助、志愿者服務(wù)等公益活動，以實際行動履行社會責任。多年來向社會捐助善款1000多萬元，特別是汶川大地震、玉樹地震，大安全體員工先后捐款400余萬元為災(zāi)區(qū)人民送去溫暖。大安鋼鐵熱衷于慈善事業(yè)，支援邊遠困難地區(qū)，先后捐資20余萬元支持哈業(yè)腦包中學和九原蒙古族小學的建設(shè)工作；對達茂旗定點扶貧10萬元；哈業(yè)腦包小學捐贈5萬余元電腦設(shè)備；為新光七村貧困戶捐款2萬元修繕房屋；為烏蘭計九村連續(xù)四年扶貧24萬元；包頭市慈善總會愛心捐款20萬元；并捐助十四名在校大學生就讀，同時大安鋼鐵公司每年解決60個殘疾人的就業(yè)，為國家的民政事業(yè)貢獻了一份力量。

四、企業(yè)愿景

在全球經(jīng)濟高速發(fā)展的今天，勇于創(chuàng)新的大安人將牢牢抓住發(fā)展的機遇，合理部署戰(zhàn)略，加快推進“產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)布局、自主創(chuàng)新、對外輸出”的四個轉(zhuǎn)變，在“十二五”期間徹底轉(zhuǎn)型為100多萬噸特種鋼企業(yè)。到2015年，實現(xiàn)“全面騰飛”的奮斗目標，成為做精、做專鋼鐵，多元化產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，具有國際競爭力的現(xiàn)代化大型集團。