第一篇：外語系分團委學生會開展系會宣講會活動

外語系分團委學生會開展系會宣講會活動本報訊 記者（龔雪瑩）為了增進外語系大一大二學生對系會的了解，展現(xiàn)本系學生會風采，外語系學生會特組織在學生中做了一次主題為“我們這個大家庭”的系會的宣講活動，旨在增加系會在本系的影響力，讓大家了解學生會，感受學生會這個大家庭。

11月25日晚7:30，宣講會在11棟108準時舉行，宣講會由學生會主席胡水清策劃，新聞部長龔雪瑩組織材料，心理部長徐丹丹主持。宣講會上隨著PPT的展開，外語系分團委所籌劃的所有活動共同組成了三個篇章：前期活動篇,主要內(nèi)容包括迎新、新老生交流會、入會宣誓及其成立大會、戶外拓展活動，運動會、三隊風采；現(xiàn)在籌建篇,內(nèi)容包括了寢室文化節(jié)，圣誕許愿會；展望未來篇，內(nèi)容包括了科技學術節(jié)活動、心理劇大賽、畢業(yè)生晚會。

通過圖文并茂的講述，此次宣講會取得了一定的成功。讓更多同學對系會活動產(chǎn)生興趣，同時也對本系開展的活動有了一定的了解，增加了外語系的凝聚力，使得外語系分團委學生會在以后的道路上走得更好。

第二篇：廣西財經(jīng)學院外語系分團委學生會工作條例(初稿)

廣西財經(jīng)學院外語系分團委學生會工作條例

第一章 總則

第一條：為了使我系學生會工作能夠制度化，規(guī)范化，使外語系分團委學生會更好地為同學服務，特制定本條例。

第二條：本條例對外語系分團委學生會所有成員具有效力。

第二章崗位責任制

第三條：民主集中制原則

（一）學生會的日常工作由主席主持，日常工作由全體成員在分團委副書記、學生會主席、副主席的統(tǒng)一領導下開展（重大問題由學生會全體成員討論后作出決定）。

（二）學生會各部長，對重大問題必須征求本部意見，并報請學生會批準。

第四條：分工負責原則

學生會由主席、副主席、秘書分工負責，分部各司其職，在不斷提高工作效力的前提下，做到分工不分家，共同促進各項工作的開展。

第五條：責任追究制

學生會全體成員凡在工作中不能堅持原則，循私舞弊或出現(xiàn)不應該的錯誤，必須追究其責任，視具體情況給予批評教育，情節(jié)嚴重的勸其退出學生會。

第三章會議制度

第六條：學生會建立主席辦公會議、部長聯(lián)席會議、全體成員會議制度。

1.主席辦公會議每周一次，總結學生會上周工作并討論下一階段工作安排；

2.部長聯(lián)席會議每周一次，參加者為學生分會各部正部長、分管主席，各部通報上一階段工作情況，解決工作中實際問題，討論各部提案，布置下一階段工作；

3.全體成員會議每兩周一次，邀請系領導、學生會指導老師參加，并就學生會工作經(jīng)予指導，總結各部前一階段工作，布置下一個階段的工作；

4.部門會議不定期召開，一學期不得少于三次，可邀請主席團旁聽；

5.特殊情況由主席臨時召開主席辦公會議、部長聯(lián)席會議、全體成員會議；

第七條：各部應在全體成員會議后召開部會議，落實全體成員會議精神，總結前一階段工作，布置下一階段工作，各種會議應做詳細的會議紀錄并保存。

第四章請假制度

第八條：因故不能正常參加學生會工作時，須提前遞交書面請假條請假，確有特殊情況者，事后及時向主席和分管主席說明情況并補假（公假除外）。請假程序：各部委員請假先由本部部長核實情況簽署意見后，由分管主席批準；各部長請假由分管主席或秘書核實情況簽署意見，再由主席批準；主席、副主席請假由系批準。

第五章考核制度

第九條：學生會工作期間，為了充分發(fā)揮學生會組織在我院各項工作中的作用，客觀地評價學生會干部的工作情況，充分調(diào)動每位學生會干部的工作積極性和主動性特制定考核制度，具體辦法如下：

（一）對下述行為的學生會干部，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，勸其辭職處分；如出現(xiàn)第（5）條、第（6）條情況的一律勸其退出學生會；

（1）參加有關會議或無故缺勤，累計達一定次數(shù)者

學生會一階段工作結束時，各項缺勤次數(shù)累計2次者在全體成員會議上給予通報批評，并由分管主席找其談話教育，缺勤累計4次者，勸其退出學生會。

參加有關會議或其他工作遲到（超過10分鐘）2次計1次缺勤；事假3次計

1次缺勤；病假4次計1次缺勤。

（2）違反紀律或?qū)W校有關規(guī)定，造成不良影響者；

（3）工作不負責任，影響學生會工作正常開展者；

（4）對自己要求不嚴格，不起帶關作用者；

（5）在工作中徇私舞弊，破壞學生會團結者；

（6）學期考試，累計兩門功課不及格者。

（二）加分項目：

1、每次工作結束后評出五名工作之星，加3分；

2、代表分團委學生會協(xié)助校內(nèi)外、院其他部門開展活動者一次加1分；

3、主動為其他部門查漏補缺，維護分團委學生會名譽者加2分；

4、學生干部、干事在各項課外比賽中獲獎，國家級加 4分，省級加 3分，院級加2分，系級加1分；

5、學習成績突出獲一等獎學金加 3分，獲二等獎學金加 2分，獲三等獎學金1分（注：有成績要求的其他專項獎學金按一等獎學金標準處理）；

6、在院級以上的正式刊物上發(fā)表有關分團委學生會建設活動的文章或?qū)W生工作類論文者，每篇加1分；

7、在分團委學生會工作一學期內(nèi)會議、集會等集體活動全勤者加5分；

（三）減分項目：

1、違反校規(guī)校紀，造成不良影響，有損學生干部，分團委學生會名譽者減3分（其中早操、早讀、上課、晚點名遲到減2分、缺席減3分，請假4次計缺席1次）；

2、因個人原因嚴重影響工作（除病、事外）減2分，嚴重失職，造成不良后果

者減3分；

3、不能按時完成工作任務，工作中準備不充分或組織渙散，嚴重影響工作效果者減2分；

4、利用職務之便謀取私利，造成不良影響者減2分；

5、參加活動，出席會議遲到減2分，缺席減3分，請假4次計缺席1次；

6、期末考試成績不及格者，每門減2分。

（四）考核等級

采用四級制，按積分高低分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格。

（五）考核形式

采取民主評議方式：

1、個人自評；

2、部內(nèi)評議；

3、分團委學生會主席團審核。

（六）獎勵辦法

根據(jù)分團委學生會干部的考核成績，成績優(yōu)秀者每學期末在全系大會上表彰；

（七）懲罰辦法

根據(jù)分團委學生會干部的考核成績，采取末位淘汰的辦法，考核成績?yōu)椴缓细裾邔⒔o予辭職處分，由分團委書記與主席團商議，作出最后辭職人員名單的決定。

第六章附則

1.本條例自通過時開始執(zhí)行。

2.本條例解釋權屬于外語系分團委學生會。

第三篇：外語系分團委學生會招新面試圓滿結束

外語系分團委學生會招新面試圓滿結束 10月14日，外語系學生會納新第二輪面試在系團總支和學生會的精心籌備下在11棟409成功展開，全體學生會成員以及參選者參加了此次活動。

首先學生會副主席在臺上作了一席講話，介紹了臺下的評委，講了對新成員的歡迎與期待，最后談了一下面試的流程，包括：自我介紹、對競選部門的看法和展望、評委提問，同學們都很興奮，一副躍躍欲試的樣子就在這緊張而激動的氛圍下面試開始了。想必各個同學都很重視這次的面試，似乎都做了精心的準備。所以他們各個都表現(xiàn)的十分淡定，演講的非常精彩，都對自己在部門上的工作有獨到的見解，面對評委的深度提問，敏銳巧妙的回答更是引起臺下一段段掌聲。同學們完全把這次面試當成了展示自己風采的舞臺，更把自己當成了最好的表演者，征服了評委，征服了臺下的所有人。

復試現(xiàn)場緊張有序，評委堅持公平、公正、公開的原則，本著發(fā)現(xiàn)人才與用人才的宗旨，爭取為學生會選拔優(yōu)秀人才，為學生會注入心的血液，為下一屆工作的進行打下基礎。此次活動更為同學們提供了鍛煉自身、服務他人的平臺。據(jù)悉，最終復試結果將在近期以海報的形式給予公布。

第四篇：11屆外語系分團委學生會成功舉辦模擬例會

11屆外語系分團委學生會成功舉辦模擬例會本報訊 記者（龔雪瑩）10月8日晚6點半，11屆外語系分團委學生會在語音樓辦公室進行了一場特別的活動，模擬例會。而會議的主角就是11屆分團委學生會的各個部長們，模擬例會的主題是第一次部門會議，并以運動會為活動主題安排部門任務。在各個部長主持的過程中，其他學生會成員則充當部員，積極配合部長講話。并在部長發(fā)言完畢后提出自己的意見和建議，對于優(yōu)點都給予的贊揚，而對于缺點與漏洞，各部長也都是虛心聆聽。此次活動意義深遠，不僅是對各個即將面對新部員的部長的考驗，也是對他們的鍛煉與培養(yǎng)。通過這次模擬例會，11屆外語系分團委學生會更加成熟，更加明確目標團結向前。

第五篇：2013學年外國語學院學生會宣講會活動總結

2013學年外國語學院學生會

宣講會活動總結

一、活動背景

新學期伊始，本著豐富校園文化生活，發(fā)展院學生會新成員，積極為學生 提供展示才華、鍛煉才能的舞臺，保持和發(fā)揚院學生會的優(yōu)良作風和各類校園活動的組織帶頭作用這個宗旨，在學院團委的高度重視下開展了新學年的新生宣講會活動。本次宣講會旨在讓2013級新生能夠更加詳細的了解院學生會各部門的職能，在院學生會招新時，每位新生能夠依據(jù)自己的意愿，通過面試進入自己喜歡的部門。從而為外院學生會融入新鮮的血液，讓外國語學院學生會再創(chuàng)輝煌。

二、活動目的

讓新生了解學生會在增強責任感、提高溝通能力、結交益友方面的作用，鼓勵大家加入學生會這個大集體，展現(xiàn)自我。

三、活動時間

2013年9月10日晚

四、活動前期的準備

1、兩委辦部門召開會議，安排分工

2、制作抽簽紙條，決定各部門出場順序

3、布置會場

4、安排新生入場

五、活動情況

1、由主持人致辭。

2、分別邀請外國語學院20個部門（包括協(xié)會）的代表進行宣講，并且分別在宣講過后安排2分鐘的答辯環(huán)節(jié)。

3、學生會主席負責客串，偶爾為13級新生答疑解惑。

4、在持續(xù)近3個小時后，納新宣講會順利結束。

六、活動的不足

1、對時間控制的不好，導致超時嚴重

2、活動策劃不夠詳細，人員安排等籌劃不細，活動中出現(xiàn)隊員間分工、配 合不當?shù)那闆r。

3、前期的準備不夠詳盡，導致同學們在后半段時間中興致不高。

七、活動教訓

在今后的工作中，我們將吸取經(jīng)驗，及時總結，并在今后做好以下工作：

1、合理安排時間，緊湊活動流程。

2、制定詳細的策劃，明確人員分工，明細人員職責

3、做好充分的前期準備，增加同學們感興趣的環(huán)節(jié)，充分調(diào)動同學們的積極性

八、活動圖片

大家在饒有興趣地聽

新傳部長在宣講

主持人王祎