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      名流相聲宣傳冊(cè)(五篇材料)

      時(shí)間:2019-05-13 14:06:19下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《名流相聲宣傳冊(cè)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)還可以找到更多《名流相聲宣傳冊(cè)》。

      第一篇:名流相聲宣傳冊(cè)

      大連名流相聲會(huì)館

      打造高端文化品牌送給大連滿城歡樂(lè)

      大連名流文化傳播有限公司

      大連名流相聲會(huì)館項(xiàng)目簡(jiǎn)介

      為弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化國(guó)粹藝術(shù)相聲,在濱城大連打造一個(gè)高端的文化娛樂(lè)品牌,滿足全市各階層人民的文化娛樂(lè)需求,填補(bǔ)我市這一文化產(chǎn)業(yè)空白,為浪漫、時(shí)尚大連增加更加厚重和迷人的氣質(zhì),大連名流傳播有限公司擬于今年全力打造大連名流相聲會(huì)館項(xiàng)目。力求在省內(nèi)形成沈陽(yáng)有“劉老根大舞臺(tái)”,大連有“名流相聲會(huì)館”的格局。

      項(xiàng)目以相聲演出為主,計(jì)劃2012年6月底到年2013年初,推出近百場(chǎng)演出計(jì)劃。與公司簽約相聲演員,是天津(北京)非常有實(shí)力、有聲望老中青結(jié)合的一線演員隊(duì)伍。如,尹笑聲、黃鐵良、佟守本、佟有為、張奎清、張萬(wàn)年、盧福來(lái)、于克志、趙津生、鄭福山、劉蘭亭等,他們大都是馬三立、侯寶林、馬季等著名相聲表演大師衣缽弟子,都曾在中央電視臺(tái)《春節(jié)聯(lián)歡》、《笑聲大聯(lián)盟》、《曲苑雜談》等著名欄目中表演過(guò),是當(dāng)?shù)丶矣鲬魰缘拇笮π恰1硌輰⒕W(wǎng)絡(luò)語(yǔ)、流行語(yǔ)、社會(huì)娛樂(lè)新聞和傳統(tǒng)文化等巧妙穿插在表演之中,讓人不禁開(kāi)懷大笑。為讓相聲這個(gè)中華傳統(tǒng)國(guó)粹藝術(shù)能在大連濱城扎根、開(kāi)花、結(jié)果,有大連的“海蠣子”味,真正與濱城文化融合,公司還采取“土洋結(jié)合法”,整合大連的相聲資源,使大連的本土相聲演員和演出融入專(zhuān)場(chǎng)演出之中,使演出更有有吸引力和感染力。

      演員劇照:

      演出場(chǎng)地:星海灣大連之夜。

      本年度計(jì)劃:演出60至100場(chǎng)。

      首場(chǎng)演出計(jì)劃于2012年6月22日。

      此后每周五、周六各演出一個(gè)專(zhuān)場(chǎng)(演出時(shí)間7:30,大約3個(gè)小時(shí))。其中,七月中旬至8月中旬計(jì)劃天天演出,連續(xù)45天。

      演出陣容

      尹笑聲、黃鐵良、佟守本、佟有為等天津著名相聲界一線演員和大連本土相聲演員相結(jié)合。

      全國(guó)黃紅模仿秀冠軍,并先后在中央文藝頻道《笑星大聯(lián)盟》、2012年湖南衛(wèi)視春晚和《闖關(guān)東》等許多影視劇中擔(dān)當(dāng)重要角色我市本土笑星金桂斌將同另外一位“神秘”人物將主持整場(chǎng)相聲演出。

      魅力市場(chǎng)

      開(kāi)辦大連名流相聲會(huì)館,搭建最具娛樂(lè)特色、最有時(shí)代潮流、最具高雅文化品位的表演平臺(tái),會(huì)彌補(bǔ)大連高端文化需求市場(chǎng),吸引大連社會(huì)各行各業(yè)名流人士前來(lái)觀看,這之中潛藏著無(wú)限商機(jī),不但會(huì)促進(jìn)和激活地區(qū)文化建設(shè)和經(jīng)濟(jì)建設(shè),同時(shí)也能帶動(dòng)大批企業(yè)參與進(jìn)來(lái),實(shí)現(xiàn)合作共贏。

      宣傳平臺(tái)眾多,任企業(yè)選擇。名流文化相聲會(huì)館為您提供12種宣傳平臺(tái)。

      1、企業(yè)專(zhuān)場(chǎng)冠名平臺(tái)

      2、企業(yè)參與承辦平臺(tái)

      3、門(mén)票平臺(tái)

      4、場(chǎng)內(nèi)宣傳平臺(tái)

      5、是室外廣告平臺(tái)

      6、是報(bào)紙平臺(tái)

      7、宣傳單平臺(tái)

      8、短信平臺(tái)

      9、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)

      10、演出前企業(yè)專(zhuān)題片播放平臺(tái)

      11、現(xiàn)場(chǎng)演出抽獎(jiǎng)平臺(tái)

      12、電視廣告

      名流文化,帶您一道去成名!

      名流文化傳播公司熱線招商正在進(jìn)行中

      聯(lián)系人,總經(jīng)理:張洪林

      電話:0411-82399277,***

      第二篇:名流“八怪”迎新年津味相聲大會(huì)

      004km.cn

      名流“八怪”迎新年津味相聲大會(huì)

      推薦理由:經(jīng)營(yíng)活躍、特色鮮明、文化檔次高,成為了“津派兒”文化陣地的代表,被人稱(chēng)為天津茶館文化的“旗艦”。

      素有“名流茶館八大怪”之稱(chēng)的天津著名相聲演員佟有為、馬樹(shù)春、楊威、羅峰、張連生、吳斌、謝洪利、李鵬將于12月31日晚齊聚天津津?yàn)炒髣≡簝A情登臺(tái),為觀眾們奉獻(xiàn)一場(chǎng)別開(kāi)生面的津味相聲大會(huì)。#演出# #相聲#。愛(ài)樂(lè)活文化娛樂(lè)相聲。

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      愛(ài)樂(lè)活——有態(tài)度、正能量的品質(zhì)生活社區(qū)。

      熱愛(ài)生活,樂(lè)于分享的各類(lèi)達(dá)人聚在這里,分享消費(fèi)攻略,激發(fā)生活靈感,發(fā)現(xiàn)城市最I(lǐng)N的角落。在這里,有愛(ài),有樂(lè),有生活。

      【更多精彩內(nèi)容盡在愛(ài)樂(lè)活】

      文章來(lái)源:http://i.leho.com/post/4020f903538a53af64100868?from=wenku/?from=wenku

      第三篇:名流酒會(huì)策劃案

      壽陽(yáng)名流酒會(huì)策劃案

      背景分析

      我品牌客戶已在當(dāng)?shù)亟?jīng)營(yíng)服裝近10年,從客源、客層及客情各方面均有一定基礎(chǔ),據(jù)調(diào)查,已有超過(guò)500名有效客源。綜合分析,開(kāi)展類(lèi)似酒會(huì)時(shí)機(jī)已經(jīng)成熟。且這種答謝會(huì)在當(dāng)?shù)馗餍袠I(yè)還沒(méi)有先例,這就表明我們開(kāi)展答謝會(huì)從顧客新鮮度到晚會(huì)成功率都非常有好處。且客戶在當(dāng)?shù)亟?jīng)營(yíng)品類(lèi)較為立體,足以滿足顧客的各方面選擇,而馬上四月上旬將進(jìn)入夏裝導(dǎo)入期,所以以上種種都奠定了本次答謝會(huì)的必要性?;顒?dòng)目的

      1、邀請(qǐng)有效客源,展示品牌實(shí)力,培養(yǎng)消費(fèi)忠誠(chéng)度;

      2、向顧客展示品牌風(fēng)格,宣傳公司品牌形象;

      3、促進(jìn)后期店鋪銷(xiāo)售。會(huì)議主題:壽陽(yáng)名流酒會(huì);

      副標(biāo)題:三彩攜手美紗時(shí)尚,為您打造品質(zhì)生活 會(huì)議時(shí)間:待定 會(huì)議地點(diǎn):待定 會(huì)議細(xì)則:

      1、前期籌備,會(huì)務(wù)組成立。1)后勤組,人員名單:

      具體工作:邀約人員名單梳理,貴賓行程安排,會(huì)議場(chǎng)地預(yù)定、會(huì)議節(jié)目梳

      理,酒水飲料提前采買(mǎi),攝影攝像安排。2)市場(chǎng)邀約組,人員名單:

      具體工作:根據(jù)要約人員名單分組進(jìn)行邀約,特別貴賓發(fā)放邀請(qǐng)函,晚會(huì)當(dāng)

      晚顧客接待工作。3)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)組,人員名單:

      具體工作:貴賓簽到服務(wù),晚會(huì)節(jié)目安排配合,帶動(dòng)晚會(huì)氣氛,給當(dāng)晚參會(huì)

      貴賓服務(wù)。4)策劃布展組,人員名單:

      具體工作:酒會(huì)所需物料設(shè)計(jì),知道現(xiàn)場(chǎng)布置,會(huì)議流程梳理,動(dòng)態(tài)展示、音樂(lè)把控。要求:主背景為三彩形象,旁邊及四周分別設(shè)置廣宣

      區(qū)為客戶其他品牌、異業(yè)合作單位宣傳所用。5)外聯(lián)組,人員名單:

      具體工作:即異業(yè)合作洽談組,有目標(biāo)的與當(dāng)?shù)孛廊菰?、影樓、婚慶公司等不同

      業(yè)態(tài)的場(chǎng)所聯(lián)系,尋求利益平衡點(diǎn),最大限度的引用對(duì)方資源,為本

      次晚會(huì)節(jié)省本方成本。

      要求:A.聯(lián)系一家當(dāng)?shù)馗叨嗣廊菰?,達(dá)成合作協(xié)議,雙方資源共享,邀請(qǐng)美容院

      會(huì)員來(lái)參會(huì),同時(shí)美容院為本次酒會(huì)推出特惠優(yōu)惠活動(dòng),并要求對(duì)方承

      擔(dān)晚會(huì)1/3的費(fèi)用。

      B.聯(lián)系當(dāng)?shù)匾患腋叨擞皹牵_(dá)成合作,我們?cè)趫?chǎng)地為影樓宣傳,并要求影

      樓進(jìn)行場(chǎng)地布置來(lái)節(jié)省我方費(fèi)用。

      C.與影樓相似,我們?cè)诋?dāng)?shù)芈?lián)系一家婚慶公司,我們?cè)趫?chǎng)地為對(duì)方提供宣

      傳場(chǎng)地及其他宣傳,要求對(duì)方提供現(xiàn)場(chǎng)演繹,表演節(jié)目需高端,如:水

      鼓、動(dòng)感樂(lè)坊、薩克斯等。

      2、晚會(huì)流程細(xì)則:

      第一章節(jié),賓客簽到19:00—19:30 細(xì)則:在場(chǎng)地外圍布置簽到臺(tái),并在臺(tái)上鋪設(shè)印有酒會(huì)主題的白色噴繪布,賓客

      到場(chǎng)后在噴繪布上簽到,簽到后工作人員發(fā)放紀(jì)念品及抽獎(jiǎng)券,為晚會(huì)抽

      獎(jiǎng)環(huán)節(jié)做準(zhǔn)備。

      所需物品:工作人員三名、禮儀兩名、X展架一個(gè)、簽到噴繪一張、記號(hào)筆5支、抽獎(jiǎng)券若干、抽獎(jiǎng)箱一個(gè)。負(fù)責(zé)人: 第二章節(jié),致辭+開(kāi)場(chǎng)節(jié)目 19:30—19:45 細(xì)則:賓客到齊后,先由主持上臺(tái)人致開(kāi)場(chǎng)辭,然后由當(dāng)?shù)乜蛻糁戮茣?huì)答謝辭,客戶致辭后邀請(qǐng)三彩公司山西總經(jīng)理講話,講話完畢后引出開(kāi)場(chǎng)節(jié)目水鼓

      營(yíng)造氛圍。

      所需物品:發(fā)言稿兩份(當(dāng)?shù)乜蛻艉秃偹茫?、開(kāi)場(chǎng)節(jié)目演員8名以上。第三章節(jié),互動(dòng)抽獎(jiǎng)+專(zhuān)家講課

      19:45—20:30 細(xì)則:開(kāi)場(chǎng)節(jié)目后由主持人上臺(tái)進(jìn)行互動(dòng)抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié),第一波先抽出五名三等獎(jiǎng),抽獎(jiǎng)后隆重介紹本次酒會(huì)特邀嘉賓,…………,并由特邀嘉賓為當(dāng)晚賓客

      講解養(yǎng)生及周易。

      所需物品:抽獎(jiǎng)箱、三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)品(具體待定)

      第四章節(jié),節(jié)目表演+互動(dòng)抽獎(jiǎng)+美容專(zhuān)家講課

      20:30—21:15 細(xì)則:專(zhuān)家講課后推出薩克斯表演,節(jié)目表演后抽出三名二等獎(jiǎng)抽獎(jiǎng)互動(dòng),抽

      獎(jiǎng)后請(qǐng)當(dāng)?shù)孛廊菰和瞥龅拿廊輰?zhuān)家講解美容知識(shí)。所需物品:薩克斯演員、抽獎(jiǎng)箱、二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)品、美容專(zhuān)家 第五章節(jié),模特走秀+惠購(gòu)卡推出+互動(dòng)抽獎(jiǎng)

      21:15—22:00 細(xì)則:美容講解后推出各品牌服裝動(dòng)態(tài)展示,展示過(guò)程中講解服裝搭配知識(shí)及

      我司品牌宣傳;走秀完畢后以答謝方式推出惠購(gòu)卡,現(xiàn)場(chǎng)推出50張惠購(gòu)

      卡,并推出惠購(gòu)卡優(yōu)惠政策,起存1000元,送100元;存3000元送500

      元;存5000元送800元;存8000元送1000元。賓客采用自愿原則購(gòu)買(mǎi)

      惠購(gòu)卡,場(chǎng)地角落設(shè)置售卡區(qū),晚會(huì)不單獨(dú)給售卡空時(shí)間。售卡政策講

      完后抽出一名一等獎(jiǎng)。

      所需物品:模特四名以上、惠購(gòu)卡、售卡處所需物品、抽獎(jiǎng)箱、一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)品。第六章節(jié),傾情答謝獎(jiǎng)+晚會(huì)壓軸節(jié)目

      22:20—22:35 細(xì)則:傾情答謝獎(jiǎng)由當(dāng)?shù)乜蛻羯吓_(tái)頒發(fā),在現(xiàn)場(chǎng)選出三到五名在經(jīng)營(yíng)品牌中購(gòu)

      物最多的賓客以返利形式頒發(fā)傾情獎(jiǎng),需念出獲獎(jiǎng)賓客幾年來(lái)的消費(fèi)總

      金額,以10%的力度進(jìn)行返利,返利以購(gòu)物卡形式出現(xiàn),購(gòu)物卡在當(dāng)?shù)?/p>

      客戶經(jīng)營(yíng)的所有店鋪均可抵現(xiàn)金使用。頒獎(jiǎng)完成后動(dòng)感提琴組合上臺(tái)壓

      軸表演。

      所需物品:獲獎(jiǎng)客戶名單、消費(fèi)金額、獎(jiǎng)品、壓軸節(jié)目演員 第七章節(jié),晚會(huì)結(jié)束+合影留念

      22:35—22:45 細(xì)則:壓軸節(jié)目后主持人上臺(tái)宣布晚會(huì)結(jié)束,同時(shí)邀請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)賓客合影留念。所需物品:攝像師一名

      第四篇:小巷名流觀后感

      觀《小巷名流》有感

      我個(gè)人覺(jué)得一個(gè)時(shí)代的最大悲劇不是它曾經(jīng)發(fā)生過(guò)什么讓人不幸的事!最悲劇的是有那么一群人,如高編輯一樣的人,在親身經(jīng)歷這一場(chǎng)浩劫之后,直到離開(kāi)都還沒(méi)有認(rèn)識(shí)到文革。就像舊時(shí)代的農(nóng)民一樣,即使被地主剝削,都不覺(jué)得自己是受壓迫的人一樣。他里面所謂的深刻,就是與卓文娟戀愛(ài)?就是寫(xiě)一個(gè)圓滿的結(jié)局?在看到瘋掉的卓文娟,看到性格完全不同的丁香,并沒(méi)有觸動(dòng)他的神經(jīng),他也只是感慨一下一個(gè)人變瘋了,一個(gè)人變殘暴了而已,僅僅而已。就像我們看到美麗的花謝了一樣,感慨而已,并沒(méi)有意識(shí)也許自己也會(huì)成為那一只花瓣,只不過(guò)他現(xiàn)在是幸運(yùn)的那一部分,并沒(méi)有這樣悲慘的經(jīng)歷而已。他沒(méi)有選擇進(jìn)一步去思考這件事,而這個(gè)人為代表的群體不占少數(shù)的,可謂是一個(gè)國(guó)家時(shí)代的悲劇。

      其次,是丁香和卓文娟。我覺(jué)得看到卓文娟最后的結(jié)局,讓我想到了《雷雨》的魯侍萍,她們都是中國(guó)最純樸的勞動(dòng)?jì)D女,是社會(huì)的弱勢(shì)群體,他們對(duì)命運(yùn)一直都是處于被動(dòng)接受狀態(tài),卓文娟被的嫁給國(guó)民黨員,被成為一些些分子,被人們嘲笑欺負(fù),他們別無(wú)選擇,因?yàn)樗麄儧](méi)辦法反抗。即使他們勤勤懇懇的去做事,沒(méi)做過(guò)什么壞事,默默去接受苦難,去守護(hù)自己的子女,但是不公命運(yùn)把最后守護(hù)都?xì)牧?,在這種絕望中,他們走向了瘋癲。她們自始至終地關(guān)愛(ài)他人,以最大限度忍耐別人給她們?cè)斐傻膫?,不斷退讓地守著生命的底線,展現(xiàn)了人的韌性。也許,更深一步就是,人啊,是會(huì)經(jīng)歷苦難,別無(wú)選擇,只有默默接受,面對(duì),這才是生活的常態(tài)。卓春娟的悲劇不僅僅是文革造成,也許是社會(huì)對(duì)寡婦,對(duì)一些弱勢(shì)群體的態(tài)度所決定,而發(fā)生在文革中,特殊的背景使她更加悲慘。而他的結(jié)局的設(shè)計(jì),倒是一種與以前的沉默接受更加劇烈的反抗,抗議文革的壓迫,他對(duì)那個(gè)時(shí)代是充滿仇恨的,用瘋癲來(lái)保持對(duì)文革的抗議。她倒是文革之后最清醒的人,與高編輯形成了鮮明的對(duì)比,一個(gè)沒(méi)瘋,但是大腦跟抽瘋一樣,一

      個(gè)用瘋保持真正的“清醒”。

      至于丁香,最后進(jìn)入新時(shí)代的時(shí)候,她的子女被說(shuō)為小雜種,大家面對(duì)文革對(duì)周?chē)嗽斐傻牟恍?,并沒(méi)有給予同情,而是嘲笑譏諷。即使到新時(shí)代,依然如此,這何嘗不也是一個(gè)悲劇?這時(shí)候長(zhǎng)遠(yuǎn)的看,這母女到底是時(shí)代的悲劇,還是人性的悲劇呢?是文革中非人性的對(duì)待,不公平的對(duì)待,以及強(qiáng)奸使她壓垮,還是人們到最后,時(shí)代在改變,什么都在改變,但是人們對(duì)這種不幸的人態(tài)度沒(méi)改變的冷酷造成的呢,沒(méi)有包容所導(dǎo)致的呢?她母親接受這個(gè)流言蜚語(yǔ),她也接受這種流言蜚語(yǔ),她的女兒也必須接受。她母親用沉默包容,她用憤怒反抗,但是都是無(wú)力的掙扎。

      最后,就是大人物,司馬二哥,他最后成為“名流”。這個(gè)結(jié)局是很有意思,可能一方面就是他處事圓滑,而且過(guò)去常幫人,又有小聰明;另外一方面,慣有傳統(tǒng)知識(shí)分子的“仁”,對(duì)以前斗過(guò)他的人,都能很好的寬容和相助。而這個(gè)人物設(shè)計(jì)很有意思,就是通過(guò)幽默來(lái)表現(xiàn)深刻,通過(guò)喜劇夸張表現(xiàn)反抗。而我對(duì)他影響最深的一個(gè)是,指鹿為馬,通過(guò)這個(gè)諷刺文革這個(gè)主導(dǎo)者的丑陋。諷刺的文革是一場(chǎng)啼笑皆非的鬧劇,這讓人深思。文革或許真的就是一種指鹿為馬的笑劇。其次,就是他裝死。在這里我們看到的更多是文革,對(duì)于人性的抹滅,一方面他對(duì)兒子是有情,但是通過(guò)要求兒子無(wú)情來(lái)表現(xiàn)有情,兒子對(duì)他也是充滿愛(ài)的,但是要通過(guò)無(wú)情來(lái)接受表達(dá)這種愛(ài)。這一不表現(xiàn)出文革對(duì)人性的踐踏,對(duì)人性扭曲。而司馬二哥有一點(diǎn),是表現(xiàn)傳統(tǒng)知識(shí)分子,如忍和仁。這是無(wú)意識(shí)的,但是側(cè)面表現(xiàn)出,傳統(tǒng)儒家文化對(duì)國(guó)民性格的影響,而正因?yàn)檫@種讀書(shū)人的這種思想,這種忍 這種仁,這種克,讓他們堅(jiān)持到最后,自我調(diào)節(jié),并沒(méi)有發(fā)瘋,也沒(méi)有變成潑婦,而是繼續(xù)生活在當(dāng)代。我覺(jué)得,國(guó)學(xué),或許何嘗就是一本心理學(xué)。我們覺(jué)得這個(gè)抹滅個(gè)性,這種中庸是不幸的,是悲劇,但是有時(shí)候,對(duì)比丁香,這不也是一種喜劇,每個(gè)人都定義不同,但是司馬的確成為名流了。

      第五篇:宣傳冊(cè)

      大 學(xué) 生 創(chuàng) 新 創(chuàng) 業(yè) 宣 傳 手 冊(cè)

      目錄

      第一章

      國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見(jiàn)

      第二章 福建省教育廳關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革十六條措施的通知

      第三章 泉州輕工職業(yè)學(xué)院基因裂變創(chuàng)業(yè)計(jì)劃

      第四章 大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)—基因裂變孵化基地管理辦法(試行)第五章 泉州輕工職業(yè)學(xué)院深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革工作實(shí)施方案 第六章 深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革工作實(shí)施細(xì)則

      第一章

      國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于深化高等學(xué)校 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見(jiàn)

      國(guó)辦發(fā)〔2015〕36號(hào)

      各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu):

      深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,是國(guó)家實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效升級(jí)的迫切需要,是推進(jìn)高等教育綜合改革、促進(jìn)高校畢業(yè)生更高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)就業(yè)的重要舉措。黨的十八大對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)作出重要部署,國(guó)務(wù)院對(duì)加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育提出明確要求。近年來(lái),高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育不斷加強(qiáng),取得了積極進(jìn)展,對(duì)提高高等教育質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、推動(dòng)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)、服務(wù)國(guó)家現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)揮了重要作用。但也存在一些不容忽視的突出問(wèn)題,主要是一些地方和高校重視不夠,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念滯后,與專(zhuān)業(yè)教育結(jié)合不緊,與實(shí)踐脫節(jié);教師開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的意識(shí)和能力欠缺,教學(xué)方式方法單一,針對(duì)性實(shí)效性不強(qiáng);實(shí)踐平臺(tái)短缺,指導(dǎo)幫扶不到位,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系亟待健全。為了進(jìn)一步推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新,經(jīng)國(guó)務(wù)院同意,現(xiàn)就深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革提出如下實(shí)施意見(jiàn)。

      一、總體要求

      (一)指導(dǎo)思想。

      全面貫徹黨的教育方針,落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),以推進(jìn)素質(zhì)教育為主題,以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為核心,以創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制為重點(diǎn),以完善條件和政策保障為支撐,促進(jìn)高等教育與科技、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)緊密結(jié)合,加快培養(yǎng)規(guī)模宏大、富有創(chuàng)新精神、勇于投身實(shí)踐的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊(duì)伍,不斷提高高等教育對(duì)穩(wěn)增長(zhǎng)促改革調(diào)結(jié)構(gòu)惠民生的貢獻(xiàn)度,為建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家、實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)提供強(qiáng)大的人才智力支撐。

      (二)基本原則。

      堅(jiān)持育人為本,提高培養(yǎng)質(zhì)量。把深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革作為推進(jìn)高等教育綜合改革的突破口,樹(shù)立先進(jìn)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念,面向全體、分類(lèi)施教、結(jié)合專(zhuān)業(yè)、強(qiáng)化實(shí)踐,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,提升人力資本素質(zhì),努力造就大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新的生力軍。

      堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,補(bǔ)齊培養(yǎng)短板。把解決高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育存在的突出問(wèn)題作為深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的著力點(diǎn),融入人才培養(yǎng)體系,豐富課程、創(chuàng)新教法、強(qiáng)化師資、改進(jìn)幫扶,推進(jìn)教學(xué)、科研、實(shí)踐緊密結(jié)合,突破人才培養(yǎng)薄弱環(huán)節(jié),增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

      堅(jiān)持協(xié)同推進(jìn),匯聚培養(yǎng)合力。把完善高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體制機(jī)制作為深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的支撐點(diǎn),集聚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育要素與資源,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、齊抓共管、開(kāi)放合作、全員參與,形成全社會(huì)關(guān)心支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好生態(tài)環(huán)境。

      (三)總體目標(biāo)。

      2015年起全面深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革。2017年取得重要進(jìn)展,形成科學(xué)先進(jìn)、廣泛認(rèn)同、具有中國(guó)特色的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念,形成一批可復(fù)制可推廣的制度成果,普及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,實(shí)現(xiàn)新一輪大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃預(yù)期目標(biāo)。到2020年建立健全課堂教學(xué)、自主學(xué)習(xí)、結(jié)合實(shí)踐、指導(dǎo)幫扶、文化引領(lǐng)融為一體的高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系,人才培養(yǎng)質(zhì)量顯著提升,學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力明顯增強(qiáng),投身創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的學(xué)生顯著增加。

      二、主要任務(wù)和措施

      (一)完善人才培養(yǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

      制訂實(shí)施本科專(zhuān)業(yè)類(lèi)教學(xué)質(zhì)量國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),修訂實(shí)施高職高專(zhuān)專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)和博士、碩士學(xué)位基本要求,明確本科、高職高專(zhuān)、研究生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,使創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力成為評(píng)價(jià)人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要指標(biāo)。相關(guān)部門(mén)、科研院所、行業(yè)企業(yè)要制修訂專(zhuān)業(yè)人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)能力要求。不同層次、類(lèi)型、區(qū)域高校要結(jié)合辦學(xué)定位、服務(wù)面向和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,制訂專(zhuān)業(yè)教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),修訂人才培養(yǎng)方案。

      (二)創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制。

      實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才供需報(bào)告制度,完善學(xué)科專(zhuān)業(yè)預(yù)警、退出管理辦法,探索建立需求導(dǎo)向的學(xué)科專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)和創(chuàng)業(yè)就業(yè)導(dǎo)向的人才培養(yǎng)類(lèi)型結(jié)構(gòu)調(diào)整新機(jī)制,促進(jìn)人才培養(yǎng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)就業(yè)需求緊密對(duì)接。深入實(shí)施系列“卓越計(jì)劃”、科教 結(jié)合協(xié)同育人行動(dòng)計(jì)劃等,多形式舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)驗(yàn)班,探索建立校校、校企、校地、校所以及國(guó)際合作的協(xié)同育人新機(jī)制,積極吸引社會(huì)資源和國(guó)外優(yōu)質(zhì)教育資源投入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)。高校要打通一級(jí)學(xué)科或?qū)I(yè)類(lèi)下相近學(xué)科專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)課程,開(kāi)設(shè)跨學(xué)科專(zhuān)業(yè)的交叉課程,探索建立跨院系、跨學(xué)科、跨專(zhuān)業(yè)交叉培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的新機(jī)制,促進(jìn)人才培養(yǎng)由學(xué)科專(zhuān)業(yè)單一型向多學(xué)科融合型轉(zhuǎn)變。

      (三)健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系。

      各高校要根據(jù)人才培養(yǎng)定位和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有機(jī)融合,調(diào)整專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置,挖掘和充實(shí)各類(lèi)專(zhuān)業(yè)課程的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育資源,在傳授專(zhuān)業(yè)知識(shí)過(guò)程中加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。面向全體學(xué)生開(kāi)發(fā)開(kāi)設(shè)研究方法、學(xué)科前沿、創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等方面的必修課和選修課,納入學(xué)分管理,建設(shè)依次遞進(jìn)、有機(jī)銜接、科學(xué)合理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專(zhuān)門(mén)課程群。各地區(qū)、各高校要加快創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育優(yōu)質(zhì)課程信息化建設(shè),推出一批資源共享的慕課、視頻公開(kāi)課等在線開(kāi)放課程。建立在線開(kāi)放課程學(xué)習(xí)認(rèn)證和學(xué)分認(rèn)定制度。組織學(xué)科帶頭人、行業(yè)企業(yè)優(yōu)秀人才,聯(lián)合編寫(xiě)具有科學(xué)性、先進(jìn)性、適用性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育重點(diǎn)教材。

      (四)改革教學(xué)方法和考核方式。

      各高校要廣泛開(kāi)展啟發(fā)式、討論式、參與式教學(xué),擴(kuò)大小班化教學(xué)覆蓋面,推動(dòng)教師把國(guó)際前沿學(xué)術(shù)發(fā)展、最新研究成果和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)融入課堂教學(xué),注重培養(yǎng)學(xué)生的批判性和創(chuàng)造性思維,激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)靈感。運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù),掌握不同學(xué)生學(xué)習(xí)需求和規(guī)律,為學(xué)生自主 學(xué)習(xí)提供更加豐富多樣的教育資源。改革考試考核內(nèi)容和方式,注重考查學(xué)生運(yùn)用知識(shí)分析、解決問(wèn)題的能力,探索非標(biāo)準(zhǔn)答案考試,破除“高分低能”積弊。

      (五)強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。

      各高校要加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)室、虛擬仿真實(shí)驗(yàn)室、創(chuàng)業(yè)實(shí)驗(yàn)室和訓(xùn)練中心建設(shè),促進(jìn)實(shí)驗(yàn)教學(xué)平臺(tái)共享。各地區(qū)、各高??萍紕?chuàng)新資源原則上向全體在校學(xué)生開(kāi)放,開(kāi)放情況納入各類(lèi)研究基地、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、科技園評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。鼓勵(lì)各地區(qū)、各高校充分利用各種資源建設(shè)大學(xué)科技園、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園、創(chuàng)業(yè)孵化基地和小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地,作為創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐平臺(tái),建好一批大學(xué)生校外實(shí)踐教育基地、創(chuàng)業(yè)示范基地、科技創(chuàng)業(yè)實(shí)習(xí)基地和職業(yè)院校實(shí)訓(xùn)基地。完善國(guó)家、地方、高校三級(jí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系,深入實(shí)施大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃,擴(kuò)大覆蓋面,促進(jìn)項(xiàng)目落地轉(zhuǎn)化。舉辦全國(guó)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,辦好全國(guó)職業(yè)院校技能大賽,支持舉辦各類(lèi)科技創(chuàng)新、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃等專(zhuān)題競(jìng)賽。支持高校學(xué)生成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)、創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部等社團(tuán),舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座論壇,開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。

      (六)改革教學(xué)和學(xué)籍管理制度。

      各高校要設(shè)置合理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分積累與轉(zhuǎn)換制度,探索將學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)、發(fā)表論文、獲得專(zhuān)利和自主創(chuàng)業(yè)等情況折算為學(xué)分,將學(xué)生參與課題研究、項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)等活動(dòng)認(rèn)定為課堂學(xué)習(xí)。為有意愿有潛質(zhì)的學(xué)生制定創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)計(jì)劃,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)檔案和成績(jī)單,客觀記錄并量化評(píng)價(jià)學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)情 況。優(yōu)先支持參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的學(xué)生轉(zhuǎn)入相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)。實(shí)施彈性學(xué)制,放寬學(xué)生修業(yè)年限,允許調(diào)整學(xué)業(yè)進(jìn)程、保留學(xué)籍休學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金,并在現(xiàn)有相關(guān)評(píng)優(yōu)評(píng)先項(xiàng)目中拿出一定比例用于表彰優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的學(xué)生。

      (七)加強(qiáng)教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)能力建設(shè)。

      各地區(qū)、各高校要明確全體教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育責(zé)任,完善專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘和績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的考核評(píng)價(jià)。配齊配強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)專(zhuān)職教師隊(duì)伍,并建立定期考核、淘汰制度。聘請(qǐng)知名科學(xué)家、創(chuàng)業(yè)成功者、企業(yè)家、風(fēng)險(xiǎn)投資人等各行各業(yè)優(yōu)秀人才,擔(dān)任專(zhuān)業(yè)課、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課授課或指導(dǎo)教師,并制定兼職教師管理規(guī)范,形成全國(guó)萬(wàn)名優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師人才庫(kù)。將提高高校教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的意識(shí)和能力作為崗前培訓(xùn)、課程輪訓(xùn)、骨干研修的重要內(nèi)容,建立相關(guān)專(zhuān)業(yè)教師、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專(zhuān)職教師到行業(yè)企業(yè)掛職鍛煉制度。加快完善高??萍汲晒幹煤褪找娣峙錂C(jī)制,支持教師以對(duì)外轉(zhuǎn)讓、合作轉(zhuǎn)化、作價(jià)入股、自主創(chuàng)業(yè)等形式將科技成果產(chǎn)業(yè)化,并鼓勵(lì)帶領(lǐng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

      (八)改進(jìn)學(xué)生創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。

      各地區(qū)、各高校要建立健全學(xué)生創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu),做到“機(jī)構(gòu)、人員、場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)”四到位,對(duì)自主創(chuàng)業(yè)學(xué)生實(shí)行持續(xù)幫扶、全程指導(dǎo)、一站式服務(wù)。健全持續(xù)化信息服務(wù)制度,完善全國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)功能,建立地方、高校兩級(jí)信息服務(wù)平臺(tái),為學(xué)生實(shí)時(shí)提供國(guó)家政策、市場(chǎng)動(dòng)向等信息,并做好創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目對(duì)接、知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易等 服務(wù)。各地區(qū)、各有關(guān)部門(mén)要積極落實(shí)高校學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)政策,研發(fā)適合學(xué)生特點(diǎn)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程,建設(shè)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)。鼓勵(lì)高校自主編制專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,或與有條件的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)、群團(tuán)組織、企業(yè)聯(lián)合開(kāi)發(fā)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。各地區(qū)和具備條件的行業(yè)協(xié)會(huì)要針對(duì)區(qū)域需求、行業(yè)發(fā)展,發(fā)布創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目指南,引導(dǎo)高校學(xué)生識(shí)別創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)、捕捉創(chuàng)業(yè)商機(jī)。

      (九)完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資金支持和政策保障體系。

      各地區(qū)、各有關(guān)部門(mén)要整合發(fā)展財(cái)政和社會(huì)資金,支持高校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。各高校要優(yōu)化經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu),多渠道統(tǒng)籌安排資金,支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué),資助學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。部委屬高校應(yīng)按規(guī)定使用中央高?;究蒲袠I(yè)務(wù)費(fèi),積極支持品學(xué)兼優(yōu)且具有較強(qiáng)科研潛質(zhì)的在校學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新科研工作。中國(guó)教育發(fā)展基金會(huì)設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育作出貢獻(xiàn)的單位。鼓勵(lì)社會(huì)組織、公益團(tuán)體、企事業(yè)單位和個(gè)人設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)基金,以多種形式向自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供資金支持,提高扶持資金使用效益。深入實(shí)施新一輪大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃,落實(shí)各項(xiàng)扶持政策和服務(wù)措施,重點(diǎn)支持大學(xué)生到新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)。有關(guān)部門(mén)要加快制定有利于互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的扶持政策。

      三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

      (一)健全體制機(jī)制。

      各地區(qū)、各高校要把深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革作為“培養(yǎng)什么人,怎樣培養(yǎng)人”的重要任務(wù)擺在突出位置,加強(qiáng)指導(dǎo)管理與監(jiān)督評(píng) 價(jià),統(tǒng)籌推進(jìn)本地本校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作。各地區(qū)要成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專(zhuān)家指導(dǎo)委員會(huì),開(kāi)展高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的研究、咨詢、指導(dǎo)和服務(wù)。各高校要落實(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育主體責(zé)任,把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育納入改革發(fā)展重要議事日程,成立由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)、分管校領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)、有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人參加的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立教務(wù)部門(mén)牽頭,學(xué)生工作、團(tuán)委等部門(mén)齊抓共管的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作機(jī)制。

      (二)細(xì)化實(shí)施方案。

      各地區(qū)、各高校要結(jié)合實(shí)際制定深化本地本校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施方案,明確責(zé)任分工。教育部屬高校需將實(shí)施方案報(bào)教育部備案,其他高校需報(bào)學(xué)校所在地省級(jí)教育部門(mén)和主管部門(mén)備案,備案后向社會(huì)公布。

      (三)強(qiáng)化督導(dǎo)落實(shí)。

      教育部門(mén)要把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育質(zhì)量作為衡量辦學(xué)水平、考核領(lǐng)導(dǎo)班子的重要指標(biāo),納入高校教育教學(xué)評(píng)估指標(biāo)體系和學(xué)科評(píng)估指標(biāo)體系,引入第三方評(píng)估。把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育相關(guān)情況列入本科、高職高專(zhuān)、研究生教學(xué)質(zhì)量報(bào)告和畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告重點(diǎn)內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。

      (四)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。

      各地區(qū)、各有關(guān)部門(mén)以及各高校要大力宣傳加強(qiáng)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的必要性、緊迫性、重要性,使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成為管理者辦學(xué)、教師教學(xué)、學(xué)生求學(xué)的理性認(rèn)知與行動(dòng)自覺(jué)。及時(shí)總結(jié)推廣各地各高校的好 10 經(jīng)驗(yàn)好做法,選樹(shù)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功典型,豐富宣傳形式,培育創(chuàng)客文化,努力營(yíng)造敢為人先、敢冒風(fēng)險(xiǎn)、寬容失敗的氛圍環(huán)境。

      國(guó)務(wù)院辦公廳

      2015年5月4日

      第二章

      福建省教育廳關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革十六條措施的通知

      閩教學(xué)〔2015〕23號(hào)

      各設(shè)區(qū)市教育局、普通高校:

      為進(jìn)一步深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新,根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見(jiàn)》(國(guó)辦發(fā)〔2015〕36號(hào))和《福建省人民政府關(guān)于大力推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新十條措施的通知》(閩政〔2015〕37 號(hào))要求,現(xiàn)就深化我省高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革提出如下措施:

      一、建立培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)同育人新機(jī)制。推進(jìn)人才培養(yǎng)與社會(huì)需求間的協(xié)同,推進(jìn)高校與高校,高校與政府、社會(huì)間的協(xié)同,推進(jìn)學(xué)科專(zhuān)業(yè)間的協(xié)同,建立結(jié)構(gòu)調(diào)整、多樣合作、交叉培養(yǎng)新機(jī)制。根據(jù)產(chǎn)業(yè)、行業(yè)發(fā)展的新形勢(shì),開(kāi)拓建立校校、校企、校地、校所和國(guó)際合作的多種辦學(xué)模式。

      二、修訂創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育人才培養(yǎng)方案。堅(jiān)持立德樹(shù)人基本導(dǎo)向,明確創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,立足自身辦學(xué)定位和服務(wù)方向,根據(jù)新的高職專(zhuān)科、本科專(zhuān)業(yè)類(lèi)教學(xué)質(zhì)量國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),及專(zhuān)業(yè)博士、專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位基本要求,融合相關(guān)部門(mén)、科研院所、行業(yè)企業(yè)制定的專(zhuān)業(yè)人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),在2017年以前完成制定并實(shí)施新的各專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案。

      三、建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系。調(diào)整專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置,打通相近學(xué)科專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)課程,開(kāi)設(shè)跨學(xué)科專(zhuān)業(yè)的交叉課程。面向全體學(xué)生開(kāi) 12 設(shè)研究方法、學(xué)科前沿、創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等方面的課程,并納入學(xué)分管理,鼓勵(lì)學(xué)生跨院系、跨學(xué)科、跨專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)。把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)與專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)有效銜接,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)際運(yùn)用能力。到2020年,各高校建設(shè)依次遞進(jìn)、有機(jī)銜接、科學(xué)合理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專(zhuān)門(mén)課程群。引進(jìn)和建設(shè)一批資源共享的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育精品視頻公開(kāi)課、慕課、微課等在線開(kāi)放課程,建立在線開(kāi)放課程學(xué)習(xí)認(rèn)證和學(xué)分認(rèn)定制度。

      四、改革教學(xué)方法和考核方式。以學(xué)生為主體,廣泛開(kāi)展啟發(fā)式、討論式、案例式等教學(xué)形式,擴(kuò)大小班化教學(xué)覆蓋面,推動(dòng)教師把國(guó)際前沿學(xué)術(shù)發(fā)展、最新研究成果和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)融入課堂教學(xué),注重培養(yǎng)學(xué)生的批判性和創(chuàng)造性思維,激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)靈感。運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù),掌握不同學(xué)生學(xué)習(xí)需求和規(guī)律,為學(xué)生自主學(xué)習(xí)提供更加豐富多樣的教育資源。改革考試考核內(nèi)容和方式,注重考查學(xué)生運(yùn)用知識(shí)分析、解決問(wèn)題的能力,促進(jìn)結(jié)果考核向過(guò)程考核、知識(shí)考核向能力考核、單一考核方式向多種考核方式的轉(zhuǎn)變,探索非標(biāo)準(zhǔn)答案考試,破除“高分低能”積弊。

      五、制定扶持學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)管理辦法。設(shè)置合理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分積累與轉(zhuǎn)換制度,探索將學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)、發(fā)表論文、獲得專(zhuān)利、參加創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)和自主創(chuàng)業(yè)等成效折算為學(xué)分,學(xué)生參與課題研究、項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)等活動(dòng)認(rèn)定為課堂學(xué)習(xí)。為有意愿有潛質(zhì)的學(xué)生制定創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)計(jì)劃,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)檔案和成績(jī) 13 單,客觀記錄并量化評(píng)價(jià)學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)情況。優(yōu)先支持參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的學(xué)生轉(zhuǎn)入相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)或轉(zhuǎn)入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學(xué)院學(xué)習(xí)。

      六、推行休學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。實(shí)施彈性學(xué)制,放寬學(xué)生修業(yè)年限,允許調(diào)整學(xué)業(yè)進(jìn)程、保留學(xué)籍休學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。在校生休學(xué)創(chuàng)業(yè)的修業(yè)年限在原有學(xué)制基礎(chǔ)上可延長(zhǎng)2至5年,學(xué)生可根據(jù)創(chuàng)業(yè)需要與高校協(xié)商確定休學(xué)年限,辦理相關(guān)休學(xué)手續(xù)。

      七、強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐平臺(tái)建設(shè)。建設(shè)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育機(jī)構(gòu)和實(shí)踐基地,要有固定的場(chǎng)所和一定面積各種形式的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái),如創(chuàng)業(yè)基地、創(chuàng)客中心、創(chuàng)客天地、創(chuàng)業(yè)咖啡、創(chuàng)新工場(chǎng)、創(chuàng)業(yè)大本營(yíng)等眾創(chuàng)空間建設(shè)。至2020年,每所公辦本科高校自主使用的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地面積不少于3000平方米,民辦本科高校、獨(dú)立學(xué)院和國(guó)家級(jí)、省級(jí)示范性高職院校自主使用的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地面積不少于2000平方米,其他高職院校要有自主使用的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地。

      八、辦好各級(jí)各類(lèi)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽。舉辦全省以行業(yè)、產(chǎn)業(yè)、新技術(shù)、新需求為主題的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽及各類(lèi)科技創(chuàng)新、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃等專(zhuān)題競(jìng)賽。辦好本科高校大學(xué)生學(xué)科與技能競(jìng)賽和全省職業(yè)院校技能大賽。鼓勵(lì)學(xué)校參加國(guó)際、國(guó)家各類(lèi)大賽,并自主創(chuàng)辦符合學(xué)科專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)的各種創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽。為大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)搭建交流合作、融資對(duì)接、宣傳獎(jiǎng)勵(lì)等平臺(tái),展示高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成果,豐富學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識(shí)和體驗(yàn),推動(dòng)賽事成果轉(zhuǎn)化,服務(wù)經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效升級(jí)。

      九、配齊配強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教師隊(duì)伍。完善專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘和績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育業(yè)績(jī)作為教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、崗位聘用和績(jī)效考核的重要依據(jù)。聘請(qǐng)校外科研人員、創(chuàng)業(yè)成功者、企業(yè)家、風(fēng)險(xiǎn)投資人等擔(dān)任創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)兼職教師,并予以講師、副教授、教授的聘任。建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)兼職教師定期考核、淘汰制度,組建我省優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師人才庫(kù)。

      十、提升教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)能力。實(shí)施教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育能力提升計(jì)劃,開(kāi)展高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn),將高校教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的意識(shí)和能力作為崗前培訓(xùn)、課程輪訓(xùn)、骨干研修的重要內(nèi)容,到2017年,培訓(xùn)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師500名。建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師到行業(yè)企業(yè)掛職鍛煉制度,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專(zhuān)職教師每2年至少2個(gè)月到行業(yè)企業(yè)掛職鍛煉。

      十一、鼓勵(lì)高校教師吸納學(xué)生參與科技創(chuàng)新項(xiàng)目。教師帶領(lǐng)學(xué)生參與課題研究可折算工作量,在科研項(xiàng)目申報(bào)與立項(xiàng)上可給予優(yōu)先照顧。完善高校科技成果處置和收益分配機(jī)制,支持教師以對(duì)外轉(zhuǎn)讓、合作轉(zhuǎn)化、作價(jià)入股、自主創(chuàng)業(yè)等形式將科技成果產(chǎn)業(yè)化。

      十二、加強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。建立健全學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu),對(duì)自主創(chuàng)業(yè)學(xué)生實(shí)行持續(xù)幫扶、全程指導(dǎo)、一站式服務(wù)。對(duì)入駐創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐基地的學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)給予免場(chǎng)地租金、水電、網(wǎng)絡(luò)寬帶和物業(yè)等費(fèi)用,配備創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師。支持高校學(xué)生成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)、創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)沙龍,舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座論壇。

      十三、建立各級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)網(wǎng)站。打造大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)國(guó)家、省、校三級(jí)互通互聯(lián)的信息服務(wù),為學(xué)生實(shí)時(shí)提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策、市場(chǎng)動(dòng)向等信息,并做好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目對(duì)接、知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易等服務(wù)。

      十四、建立健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。設(shè)立省高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專(zhuān)項(xiàng)資金,支持高校開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革。各高校要優(yōu)化經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu),每年從教學(xué)經(jīng)費(fèi)中安排一定比例的資金作為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專(zhuān)項(xiàng),支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)及實(shí)踐活動(dòng)。有條件的高??稍O(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金和基金,并在現(xiàn)有相關(guān)評(píng)優(yōu)評(píng)先項(xiàng)目中安排一定比例用于表彰優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)生。鼓勵(lì)社會(huì)組織、公益團(tuán)體、企事業(yè)單位和個(gè)人設(shè)立創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)基金等投資大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè),扶持大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

      十五、建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育評(píng)估體系。把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作開(kāi)展情況納入人才培養(yǎng)質(zhì)量及就業(yè)工作評(píng)估指標(biāo)體系。把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育績(jī)效列入本科教育、高職教育和高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告,并向社會(huì)公布,接受社會(huì)監(jiān)督。

      十六、加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)。成立學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學(xué)院或創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育研究室,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學(xué)院或研究室牽頭,學(xué)工、教務(wù)、團(tuán)委、科研、財(cái)務(wù)、人事、招生、后勤等部門(mén)齊抓共管的創(chuàng)業(yè)工作機(jī)制。以推進(jìn)素質(zhì)教育為主題,以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為核心,以創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制為重點(diǎn),以完善條 16 件和政策保障為支撐,促進(jìn)學(xué)校教育與科技、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)緊密結(jié)合,加快培養(yǎng)富有創(chuàng)新精神、勇于投身實(shí)踐的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊(duì)伍。

      福建省教育廳

      2015年7月23日

      第三章

      泉輕工院綜?2015?2號(hào)

      泉州輕工職業(yè)學(xué)院基因裂變創(chuàng)業(yè)計(jì)劃

      (CEI——Co-Enterprise Items)

      泉州輕工學(xué)院基因裂變創(chuàng)業(yè)計(jì)劃(CEI——Co-Enterprise Items),通過(guò)創(chuàng)業(yè)資金扶持、搭建交流平臺(tái)、團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)等對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供全方位的服務(wù),植入創(chuàng)業(yè)基因,催生基因裂變,培育創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)營(yíng)管理能力,提高創(chuàng)業(yè)成功機(jī)率,為學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)成功提供有效幫助。創(chuàng)業(yè)計(jì)劃可概括為“一三一四創(chuàng)業(yè)行動(dòng)”——“一個(gè)項(xiàng)目、三種形式、一個(gè)平臺(tái)、四支團(tuán)隊(duì)”百萬(wàn)千人創(chuàng)業(yè)行動(dòng)。具體內(nèi)容如下: 一、一個(gè)項(xiàng)目

      在全院學(xué)生中通過(guò)鼓勵(lì)創(chuàng)意思維、培養(yǎng)創(chuàng)新能力,造就創(chuàng)業(yè)型人才(即“創(chuàng)意”“創(chuàng)新”“創(chuàng)業(yè)”),同時(shí)也要針對(duì)特定學(xué)生群體開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育、培育創(chuàng)業(yè)家精神、扶持創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。扶持和參與學(xué)生確定一個(gè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,并付諸行動(dòng),從而將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)落到實(shí)處。二、三種形式

      學(xué)院將設(shè)立100萬(wàn)創(chuàng)業(yè)扶持資金,幫助創(chuàng)業(yè)者解決在創(chuàng)業(yè)初期資金困難問(wèn)題。凡我院畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)者均可向?qū)W院申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)資金,根據(jù)創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)項(xiàng)目決定扶持形式(入股支持、抵押無(wú)息借款支持或無(wú)償資助)。資金申請(qǐng)、發(fā)放、管理、歸還參照附件。

      1、入股支持:每個(gè)項(xiàng)目最高入股3萬(wàn)元。

      2、抵押無(wú)息借款支持:每個(gè)項(xiàng)目最高可申請(qǐng)3萬(wàn)元支持,借款人需經(jīng)過(guò)父母同意并以實(shí)物進(jìn)行抵押,與學(xué)院簽訂抵押協(xié)議,借款期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年。

      3、無(wú)償資助形式:學(xué)院針對(duì)家庭困難并有好的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的學(xué)生給予一次性不超過(guò)5000元的資助。三、一個(gè)平臺(tái)(組建約〃咖啡——?jiǎng)?chuàng)業(yè)咖啡館)學(xué)院將成立約〃咖啡(創(chuàng)業(yè)咖啡)館,以咖啡館為主要載體,著力打造低成本、開(kāi)放式的辦公環(huán)境,力求搭建創(chuàng)業(yè)者與投資者(校外資源、學(xué)院、教師、學(xué)生)交流互動(dòng)、經(jīng)驗(yàn)分享、投資合作的平臺(tái),努力建成立足學(xué)院、輻射社會(huì)的創(chuàng)新型創(chuàng)業(yè)孵化基地。四、四支隊(duì)伍

      為培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力,幫助解決學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中遇到的各類(lèi)問(wèn)題,我院將成立導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)、政策、法律、心理咨詢團(tuán)隊(duì)、服務(wù)團(tuán)隊(duì)四支專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)教育、指導(dǎo)、服務(wù)等。

      1.導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)

      建立完善大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師制度,組織一批有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)家、專(zhuān)業(yè)人士及教師成立我院創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán),定期舉辦 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),指導(dǎo)我院學(xué)生制定創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū),為大學(xué)生制定創(chuàng)業(yè)路線圖。引導(dǎo)大學(xué)生樹(shù)立自強(qiáng)意識(shí)、創(chuàng)業(yè)意識(shí)。

      人員組成:五大股東企業(yè)董事長(zhǎng)及學(xué)院、主要有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

      召集人:王 勇 2.財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)

      成立創(chuàng)業(yè)理財(cái)室,幫助學(xué)生解決創(chuàng)業(yè)過(guò)程中財(cái)務(wù)問(wèn)題,同時(shí)可接受創(chuàng)業(yè)學(xué)生外包財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)。

      人員組成:學(xué)院財(cái)務(wù)室及有關(guān)財(cái)務(wù)教師

      召集人:劉玲平

      3.政策、法律、心理咨詢團(tuán)隊(duì)

      成立咨詢團(tuán)隊(duì),針對(duì)學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中遇到的團(tuán)隊(duì)建設(shè),企業(yè)文化提升,政策、法律、心理等問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)。

      人員組成:各系主管學(xué)生工作輔導(dǎo)員、心理學(xué)教師。

      召集人:潘 杉

      4.服務(wù)團(tuán)隊(duì)

      成立一支專(zhuān)業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì),及時(shí)幫助學(xué)生解決在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中遇到的公司注冊(cè)、設(shè)備采購(gòu)、人員招聘等問(wèn)題,幫助學(xué)生申請(qǐng)省、市高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)資金及場(chǎng)地。

      人員組成:就業(yè)辦、學(xué)生處、團(tuán)委各系參與學(xué)生工作教師

      召集人:張 丹

      泉州輕工職業(yè)學(xué)院

      2015年6月2日

      第四章

      泉輕工院創(chuàng)?2015?3號(hào)

      大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)—基因裂變孵化基地

      管理辦法(試行)第一章 總則

      第1條 為多層次、全方位鼓勵(lì)大學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng),倡導(dǎo)創(chuàng)業(yè)意識(shí)、培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神、提高創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力,并保證大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)——基因裂變孵化基地(以下簡(jiǎn)稱(chēng)孵化基地)各項(xiàng)工作有序開(kāi)展,特制定本暫行辦法。第2條 孵化基地是大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地,具有孵化器功能。孵化基地提供基本場(chǎng)地和創(chuàng)業(yè)環(huán)境,通過(guò)“師導(dǎo)生創(chuàng)”,充分發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)業(yè)主體作用,使學(xué)生能夠在創(chuàng)業(yè)實(shí)踐中進(jìn)一步提高和完善自我,推動(dòng)創(chuàng)業(yè)公司從種子期向成熟期發(fā)展。

      第二章 組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

      第3條 孵化基地的管理機(jī)構(gòu)為泉州輕工職業(yè)學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)領(lǐng)導(dǎo)小組),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)研究室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)研究室),掛靠教務(wù)處。為了提 高學(xué)生創(chuàng)業(yè)的成功率,學(xué)院要求各創(chuàng)業(yè)公司實(shí)行“以系為主責(zé),教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體”的管理運(yùn)作機(jī)制。各相關(guān)職能部門(mén)和各系要從學(xué)院全局的高度重視孵化基地發(fā)展和管理工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),關(guān)心支持學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè),提升學(xué)院學(xué)生就業(yè)工作質(zhì)量和水平。

      第4條 領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)孵化基地的管理工作;負(fù)責(zé)提供相關(guān)咨詢服務(wù);負(fù)責(zé)孵化基地宣傳和推廣等。

      第三章 孵化基地準(zhǔn)入與退出程序 第5條 準(zhǔn)入資格

      (1)創(chuàng)業(yè)公司負(fù)責(zé)人及其成員原則上必須是泉州輕工職業(yè)學(xué)院全日制高職在校生,學(xué)習(xí)成績(jī)和表現(xiàn)良好,負(fù)責(zé)人還應(yīng)具有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力。(若創(chuàng)業(yè)公司運(yùn)營(yíng)狀況良好,根據(jù)實(shí)際情況,在學(xué)生畢業(yè)后一年內(nèi)可繼續(xù)經(jīng)營(yíng))(2)創(chuàng)業(yè)公司原則上由3-8人(鼓勵(lì)跨年級(jí))的學(xué)生組成,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。創(chuàng)業(yè)公司必須與所在系溝通聘請(qǐng)1名以上專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)師。

      (3)創(chuàng)業(yè)公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目必須與所學(xué)專(zhuān)業(yè)有較大關(guān)聯(lián)度并有較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)支撐,具有一定的創(chuàng)新性、良好的市場(chǎng)潛力和較強(qiáng)的可操作性。

      (4)創(chuàng)業(yè)公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目不得與國(guó)家法律法規(guī)以及學(xué)院規(guī)章制度相抵觸。

      22(5)創(chuàng)業(yè)公司必須具備一定的啟動(dòng)資金和風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)能力,并取得家長(zhǎng)同意。

      (6)已在社會(huì)注冊(cè)的創(chuàng)業(yè)公司予以同等考慮,但法人代表必須是在校學(xué)生本人。

      (7)已獲得準(zhǔn)入資格的創(chuàng)業(yè)公司不得擅自將店面轉(zhuǎn)為他人經(jīng)營(yíng)。

      (8)已在社會(huì)注冊(cè)的公司入駐孵化基地,須有良好的資格,依法納稅,合法資源,承擔(dān)獨(dú)立的法律責(zé)任。第6條 申請(qǐng)、注冊(cè)與準(zhǔn)入

      (1)有創(chuàng)業(yè)意向者向研究室提交《泉州輕工職業(yè)學(xué)院大學(xué)生孵化基地項(xiàng)目申報(bào)書(shū)》,由領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定入駐資格。(2)創(chuàng)業(yè)公司負(fù)責(zé)人與領(lǐng)導(dǎo)小組簽署《泉州輕工職業(yè)學(xué)院大學(xué)生孵化基地準(zhǔn)入承諾書(shū)》,繳納準(zhǔn)入保證金200元。(3)創(chuàng)業(yè)公司成員要認(rèn)真學(xué)習(xí)孵化基地管理規(guī)章制度,制訂本公司規(guī)章制度,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,努力營(yíng)造企業(yè)文化。第7條 退出

      (1)創(chuàng)業(yè)公司合同期滿后經(jīng)研究室核準(zhǔn)并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組同意退出,自備的辦公用品、經(jīng)營(yíng)物品等由公司自行處理。(2)對(duì)違反孵化基地管理規(guī)章制度的創(chuàng)業(yè)公司,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組核實(shí)認(rèn)定后,終止其入駐合同,并根據(jù)孵化基地有關(guān)規(guī)定予以處罰,責(zé)令退出。

      23(3)孵化基地功能定位是創(chuàng)業(yè)孵化器,領(lǐng)導(dǎo)小組可視合同期滿的創(chuàng)業(yè)公司運(yùn)營(yíng)狀況和后續(xù)入園申請(qǐng)狀況予以一次續(xù)簽機(jī)會(huì)。

      第四章 創(chuàng)業(yè)公司經(jīng)營(yíng)管理 第8條 經(jīng)營(yíng)

      (1)創(chuàng)業(yè)公司在各系、部組織指導(dǎo)下實(shí)行自主經(jīng)營(yíng)、獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧,自主分配。

      (2)創(chuàng)業(yè)公司實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)制度,領(lǐng)導(dǎo)小組將定期召開(kāi)專(zhuān)題匯報(bào)會(huì)了解創(chuàng)業(yè)公司的經(jīng)營(yíng)情況,履行對(duì)創(chuàng)業(yè)公司的服務(wù)、指導(dǎo)和監(jiān)督職能。

      (3)創(chuàng)業(yè)公司必須在指定區(qū)域內(nèi)按時(shí)、按指定經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),并履行安全、衛(wèi)生等責(zé)任。

      第9條 管理及其政策扶持

      (1)學(xué)院為創(chuàng)業(yè)公司免費(fèi)提供經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地及基本通訊網(wǎng)絡(luò)條件,但由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所產(chǎn)生的費(fèi)用支出(如水電費(fèi)、上網(wǎng)費(fèi)、固話費(fèi)等),由創(chuàng)業(yè)公司自行繳納。

      (2)創(chuàng)業(yè)公司在創(chuàng)立和最初開(kāi)業(yè)之時(shí),由于流動(dòng)資金不足的需要,可向?qū)W院申請(qǐng),并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)估,學(xué)院董事會(huì)審批后,給予最高不超過(guò)3萬(wàn)元的免息墊付資金支持。該筆墊付資金按照創(chuàng)業(yè)公司與學(xué)院簽訂的借款合同的約定償還.(3)對(duì)于各創(chuàng)業(yè)公司,原則上學(xué)院不參股。對(duì)于確實(shí)需要學(xué)院參股支持的,學(xué)院2年內(nèi)不參與分配。(4)對(duì)于以系(部)為主責(zé)的創(chuàng)業(yè)公司,原則上規(guī)定系(部)占該公司股份 40 %,指導(dǎo)教師占該公司股份 30 %,學(xué)生占該公司股份 30 %,公司每年年終按照股東所占股份比例進(jìn)行分紅。

      (5)領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)相關(guān)考核辦法對(duì)創(chuàng)業(yè)公司運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行檢查評(píng)比,評(píng)選優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)公司和創(chuàng)業(yè)之星。

      (6)研究室定期舉辦創(chuàng)業(yè)公司成功經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),交流創(chuàng)業(yè)成果,提高創(chuàng)業(yè)水平。

      第五章 附則

      第10條 孵化基地的安全、衛(wèi)生、水電等設(shè)施的使用與管理按學(xué)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第11條 鼓勵(lì)學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。對(duì)于學(xué)生獨(dú)立創(chuàng)業(yè)的,各系、部負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督,有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)政策按照學(xué)院頒布實(shí)施的“基因裂變創(chuàng)業(yè)計(jì)劃”執(zhí)行。

      第12條 本辦法及未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。本辦法自發(fā)布之日起實(shí)行。

      泉州輕工職業(yè)學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組

      2015/12/2

      第五章

      泉輕工院創(chuàng)?2015?2號(hào)

      深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革工作實(shí)施方案

      為深入貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于深化高等學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見(jiàn)》(國(guó)辦發(fā)〔2015〕36號(hào))、《教育部辦公廳關(guān)于報(bào)送深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革實(shí)施方案的通知》(教高廳函〔2015〕59號(hào))和《福建省教育廳關(guān)于深化高等學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革十六條措施的通知》(閩教學(xué)〔2015〕23號(hào))文件精神,進(jìn)一步推進(jìn)我校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作,特制定本實(shí)施方案。

      一、指導(dǎo)思想

      貫徹落實(shí)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略,全面貫徹黨的教育方針,落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng)創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),以推進(jìn)素質(zhì)教育為主題,以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為核心,以創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制為重點(diǎn),以完善條件和政策保障為支撐,深化我院 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革。在加快福建特色現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)中,為建設(shè)機(jī)制活、產(chǎn)業(yè)優(yōu)、百姓富、生態(tài)美的新福建提供強(qiáng)有力的技術(shù)技能人才支撐起示范引領(lǐng)作用。

      二、總體目標(biāo)

      進(jìn)一步加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育規(guī)范化、科學(xué)化和制度化建設(shè),實(shí)施學(xué)院的“3年實(shí)現(xiàn)規(guī)范、6年形成特色,8年?duì)巹?chuàng)一流”的推進(jìn)戰(zhàn)略,改革人才培養(yǎng)模式和課程體系;將深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革作為推進(jìn)教育教學(xué)改革的突破口,以“教學(xué)與實(shí)踐零距離、教師與學(xué)生零間隙、畢業(yè)與上崗零過(guò)渡”為目標(biāo),實(shí)施專(zhuān)業(yè)特色化、課程精品化、實(shí)訓(xùn)仿真化改革;將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)全過(guò)程,全面提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

      到2017年, 我院在校生達(dá)5000人以上,把我院建設(shè)成為教學(xué)質(zhì)量更加優(yōu)異,產(chǎn)教融合更加緊密,臺(tái)海合作辦學(xué)更加密切,發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化,與地方產(chǎn)業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展相匹配,學(xué)歷教育與職業(yè)培訓(xùn)并舉,體現(xiàn)終身教育理念,具有區(qū)域和行業(yè)特色的省級(jí)現(xiàn)代職業(yè)教育示范院校。

      到2020年,我院在校生達(dá)6000人以上, 把我院建設(shè)成為課堂教學(xué)、自主學(xué)習(xí)、結(jié)合實(shí)踐、指導(dǎo)幫扶、文化引領(lǐng)融為一體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育機(jī)制。學(xué)院投身創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的學(xué)生比例達(dá)5%以上,畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)百分之百,用人單位的滿意率達(dá) 27 98%以上,具有區(qū)域和行業(yè)特色的國(guó)家級(jí)現(xiàn)代職業(yè)教育示范院校。

      三、組織機(jī)構(gòu)

      組建院、系(部)兩級(jí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。學(xué)院決定成立“泉州輕工職業(yè)學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,由鄭子琪書(shū)記擔(dān)任組長(zhǎng),分管院領(lǐng)導(dǎo)林衛(wèi)挺、黃建嘉、王勇、王瑞民、王艷君擔(dān)任副組長(zhǎng),教務(wù)處、學(xué)生處、團(tuán)委、總務(wù)處、科發(fā)處、就業(yè)指導(dǎo)中心等部門(mén)和各系部負(fù)責(zé)人為成員,負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的建設(shè)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)研究室,掛靠教務(wù)處,負(fù)責(zé)相關(guān)日常事務(wù)。

      各系(部)成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作小組,為本系學(xué)生提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目輔導(dǎo),創(chuàng)新能力培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)活動(dòng)服務(wù)等。

      四、主要任務(wù)和措施 1.強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念

      加大宣傳力度,充分認(rèn)識(shí)深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,是國(guó)家實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效升級(jí)的迫切需要,也是推進(jìn)我院教育綜合改革、促進(jìn)畢業(yè)生更高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)就業(yè)的重要舉措,具有十分重要的意義。

      通過(guò)政策解讀、媒體宣傳、會(huì)議動(dòng)員、培訓(xùn)指導(dǎo)等方式宣傳創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作,引導(dǎo)學(xué)生掌握國(guó)家對(duì)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的扶持政策,協(xié)調(diào)創(chuàng)業(yè)與學(xué)習(xí)的關(guān)系,鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),營(yíng)造濃郁的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。2.創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制

      (1)緊密依托產(chǎn)業(yè)和市場(chǎng)需求開(kāi)辦并動(dòng)態(tài)調(diào)整專(zhuān)業(yè) 根據(jù)產(chǎn)業(yè)、行業(yè)發(fā)展的新形勢(shì),結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)人才的需要,繼續(xù)探索建立需求導(dǎo)向的專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)和創(chuàng)業(yè)就業(yè)導(dǎo)向的人才培養(yǎng)類(lèi)型結(jié)構(gòu)調(diào)整新機(jī)制。學(xué)院每個(gè)專(zhuān)業(yè)每年至少要進(jìn)行一次人才市場(chǎng)需求調(diào)研,全面了解本專(zhuān)業(yè)人才市場(chǎng)需求的變動(dòng)情況,及時(shí)調(diào)整專(zhuān)業(yè)招生計(jì)劃,促進(jìn)人才培養(yǎng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)就業(yè)需求緊密對(duì)接,推進(jìn)人才培養(yǎng)與社會(huì)需求間的協(xié)同。

      (2)探索建立校企、校校、校政、校研以及國(guó)際合作的協(xié)同育人新機(jī)制

      首先,辦好“訂單班”和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)驗(yàn)班。廣泛吸引社會(huì)資源和國(guó)外優(yōu)質(zhì)教育資源投入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng),在為金龍集團(tuán)、恒安集團(tuán)、安踏集團(tuán)、潯興集團(tuán)、艾派集團(tuán)等五大股東企業(yè)辦好訂單班、特色班的基礎(chǔ)上,爭(zhēng)取和更多的校企合作單位、政府部門(mén),海內(nèi)外高等院校、科研院所共同合作,多形式舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)驗(yàn)班。

      其次,逐步將“訂單式”個(gè)性化人才培養(yǎng)模式規(guī)范為學(xué)徒培養(yǎng)管理機(jī)制。明確校企雙方職責(zé)、分工,推進(jìn)校企緊密合作、協(xié)同育人。完善校企聯(lián)合招生、分段育人、多方參與評(píng)價(jià)的雙主體育人機(jī)制。探索人才培養(yǎng)成本分擔(dān)機(jī)制,統(tǒng)籌 29 利用好校內(nèi)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所、公共實(shí)訓(xùn)中心和企業(yè)實(shí)習(xí)崗位等教學(xué)資源,形成企業(yè)與學(xué)院聯(lián)合開(kāi)展現(xiàn)代學(xué)徒制的長(zhǎng)效機(jī)制。

      到2017年,學(xué)院的學(xué)徒班和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)驗(yàn)班學(xué)生覆蓋率達(dá)在校生人數(shù)的35%;到2020年, 學(xué)徒班和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)驗(yàn)班學(xué)生覆蓋率達(dá)在校生人數(shù)的60%,從而全面提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和就業(yè)率。

      第三,發(fā)揮職教集團(tuán)的優(yōu)勢(shì),促使現(xiàn)代學(xué)徒制平穩(wěn)落地。以學(xué)院五大股東為支撐,以真實(shí)的“校企合作”為辦學(xué)特色,以學(xué)院牽頭的鞋業(yè)職教集團(tuán)為抓手,發(fā)揮學(xué)院地方和行業(yè)的雙重優(yōu)勢(shì),聯(lián)合科研院所及兄弟院校組建智能制造職教集團(tuán)。同時(shí),采取招生即招工,校企聯(lián)合培養(yǎng),校企共建實(shí)訓(xùn)中心方式,共同開(kāi)發(fā)人才培養(yǎng)方案,在集團(tuán)內(nèi)部完成教學(xué)過(guò)程和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)。

      到2020年,將鞋業(yè)職教集團(tuán)和智能制造職教集團(tuán)分別建設(shè)成為省級(jí)和國(guó)家級(jí)職教集團(tuán),促使現(xiàn)代學(xué)徒制的長(zhǎng)效機(jī)制完全落地。

      第四,繼續(xù)辦好“手工匠大師班”。2015年,學(xué)院出臺(tái)了手工匠培養(yǎng)計(jì)劃,該計(jì)劃旨在通過(guò)傳統(tǒng)與現(xiàn)代教育相結(jié)合,培育傳統(tǒng)手工藝?yán)^承者,傳播工者之巧、匠者之心,讓“工匠精神”促使學(xué)生學(xué)好專(zhuān)業(yè)技能。

      到2017年,學(xué)院將“手工匠大師班”由目前的 6個(gè)和6門(mén)課程,發(fā)展并整合成為8個(gè)和涉及木匠、雕刻師、泥水匠、裁縫師、電工匠、食品手工藝師、畫(huà)匠、石匠、紙匠和機(jī)械工匠等12門(mén)相關(guān)課程;手工匠工作室8-10個(gè),手工匠大師12-15人。做實(shí)做強(qiáng)手工匠培養(yǎng)工作,真正做到“工匠培養(yǎng)”,助力“地方經(jīng)濟(jì)”。到2020年,將學(xué)院的“手工匠大師班”建設(shè)成為集產(chǎn)、學(xué)、研、銷(xiāo)于一體的省級(jí)和國(guó)家級(jí)“大師工作室”。

      3.修訂創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育人才培養(yǎng)方案

      堅(jiān)持立德樹(shù)人基本導(dǎo)向,明確創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,立足“傳承股東行業(yè)優(yōu)勢(shì),積極開(kāi)拓市場(chǎng),服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),輻射引領(lǐng)全國(guó)”的辦學(xué)定位、服務(wù)方向和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,根據(jù)新的高職專(zhuān)科教學(xué)質(zhì)量國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合我院人才培養(yǎng)定位和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,組織召開(kāi)學(xué)院專(zhuān)業(yè)建設(shè)專(zhuān)家指導(dǎo)委員會(huì)和各專(zhuān)業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)會(huì)議,并聘請(qǐng)學(xué)院股東、教育專(zhuān)家和用人單位,共同修訂專(zhuān)業(yè)教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)能力要求,使創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力成為評(píng)價(jià)人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要指標(biāo)。

      到2017年,完成修訂并實(shí)施新的各專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有機(jī)融合。

      4.建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系(1)建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專(zhuān)門(mén)課程群

      根據(jù)人才培養(yǎng)定位和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,調(diào)整專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置,面向全院學(xué)生或各專(zhuān)業(yè)學(xué)生開(kāi)設(shè)6—12門(mén)創(chuàng)新創(chuàng)

      業(yè)指導(dǎo)等方面的必修課和選修課,納入學(xué)分管理。挖掘和充實(shí)各類(lèi)專(zhuān)業(yè)課程的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育資源,教師在傳授專(zhuān)業(yè)知識(shí)過(guò)程中加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有機(jī)融合。

      到2017年,建設(shè)包括研究方法、專(zhuān)業(yè)前沿、創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)、崗位創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)家創(chuàng)業(yè)、校友創(chuàng)業(yè)、大眾創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)客講堂等依次遞進(jìn)、有機(jī)銜接、科學(xué)合理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專(zhuān)門(mén)課程群。

      (2)引進(jìn)和建設(shè)一批在線開(kāi)放課程

      充分運(yùn)用數(shù)字資源云平臺(tái),結(jié)合線上和線下資源,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源應(yīng)用與共享,實(shí)施在線開(kāi)放課程建設(shè)工程,建設(shè)一批質(zhì)量高、教學(xué)效果好的慕課、微課、通識(shí)課等在線課程。

      到2017年,每個(gè)專(zhuān)業(yè)至少推出3一5門(mén)資源共享的慕課、視頻公開(kāi)課等在線開(kāi)放課程;到2020年,每個(gè)專(zhuān)業(yè)至少推出資源共享的3門(mén)慕課、5門(mén)視頻公開(kāi)課,合計(jì)8門(mén)在線開(kāi)放課程;并建立在線開(kāi)放課程學(xué)習(xí)認(rèn)證和學(xué)分認(rèn)定制度。

      (3)教材建設(shè)

      組織專(zhuān)業(yè)骨干、行業(yè)企業(yè)優(yōu)秀人才,聯(lián)合編寫(xiě)具有科學(xué)性、先進(jìn)性、適用性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育重點(diǎn)教材。到2017年,每個(gè)系(部)至少公開(kāi)出版1-2本;到2020年,每個(gè)系(部)至少公開(kāi)出版3-5本,全院至少公開(kāi)出版21-35本。

      5.改革教學(xué)方法和考核方式(1)深化教學(xué)方法改革

      以學(xué)生為主體,繼續(xù)推行“教、學(xué)、做”三維一體的“三明治”教學(xué)法。在課堂教學(xué)中,教師要保證40%左右的教學(xué)時(shí)間用來(lái)引導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展動(dòng)腦、動(dòng)嘴、動(dòng)手,即“三動(dòng)”。充分發(fā)揮專(zhuān)業(yè)教研室的核心作用,鼓勵(lì)教師積極進(jìn)行教學(xué)方法改革。大力推廣啟發(fā)式、討論式、項(xiàng)目式、小組討論、微視頻、課堂反轉(zhuǎn)等教學(xué)形式,構(gòu)建適合不同課程特點(diǎn)的教學(xué)方法體系。通過(guò)案例、模擬、互動(dòng)等教學(xué)方法,打破傳統(tǒng)課堂教學(xué)形式,將“教學(xué)”變?yōu)椤皩?dǎo)學(xué)”,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)。

      在課堂教學(xué)中,任課教師要將前沿專(zhuān)業(yè)行業(yè)發(fā)展、最新研究成果和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)融入課堂教學(xué);注重培養(yǎng)學(xué)生的批判性和創(chuàng)造性思維,同時(shí),融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)能力培養(yǎng),激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)靈感。學(xué)院鼓勵(lì)教師面向行業(yè)企業(yè)承擔(dān)課題,引導(dǎo)學(xué)生參加科研項(xiàng)目和技術(shù)鉆研,激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

      到2017年,每個(gè)系(部)教師、學(xué)生與行業(yè)企業(yè)聯(lián)合開(kāi)發(fā)研究的課題或合作項(xiàng)目不少于2項(xiàng)。到2020年,每個(gè)系(部)該項(xiàng)課題或合作項(xiàng)目不少于6項(xiàng)。

      打通相近專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)課程,開(kāi)設(shè)跨專(zhuān)業(yè)的交叉課程,探索建立跨專(zhuān)業(yè)交叉培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的新機(jī)制,促進(jìn)人才培養(yǎng)由專(zhuān)業(yè)單一型向多專(zhuān)業(yè)融合型轉(zhuǎn)變。

      (2)改革學(xué)生成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系

      建立多樣化、多元化的成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系,將學(xué)生的出勤情況、課堂表現(xiàn)、習(xí)作質(zhì)量、試驗(yàn)流程和期末考核結(jié)合起來(lái),綜合評(píng)價(jià)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。從2015年下學(xué)期開(kāi)始,在全院推行期末“無(wú)紙化考試”、“教考分離”和“無(wú)人監(jiān)考”制度,積極引導(dǎo)學(xué)生參與出題和評(píng)價(jià),以口試、實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目取代期末一次性筆試。建立試題題庫(kù)制,拓展“一科多卷”考試模式,增加非標(biāo)準(zhǔn)答案試題比例。注重過(guò)程和能力考核,加重過(guò)程考核權(quán)重,注重考查學(xué)生運(yùn)用知識(shí)分析、解決問(wèn)題的能力,促進(jìn)結(jié)果考核向過(guò)程考核、知識(shí)考核向能力考核、單一考核方式向多種考核方式的轉(zhuǎn)變。通過(guò)考試形式的改革,促進(jìn)學(xué)生創(chuàng)新能力的提升。

      6.完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐平臺(tái)

      以創(chuàng)建學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)—基因裂變孵化基地和海峽泉輕大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園等教學(xué)改革項(xiàng)目為抓手,引領(lǐng)各專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,建立具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)特色的協(xié)同育人機(jī)制。

      (1)精心謀劃,組建創(chuàng)業(yè)學(xué)院

      融通教育教學(xué)資源,科學(xué)合理規(guī)劃,組建創(chuàng)業(yè)學(xué)院,進(jìn)行大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。強(qiáng)化GYB創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn),深化SYB創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn),指導(dǎo)學(xué)生參與創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽,發(fā)揮學(xué)生特長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新、實(shí)踐與分享,爆發(fā)創(chuàng)新活力。通過(guò)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育來(lái)推進(jìn)學(xué)院的教育改革,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量;以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育促進(jìn)和帶動(dòng)學(xué)院就業(yè)工作,提升就業(yè)質(zhì)量。

      34(2)強(qiáng)化服務(wù)引導(dǎo),推進(jìn)基因裂變孵化基地建設(shè) 在學(xué)院內(nèi),創(chuàng)建大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)——基因裂變孵化基地(以下簡(jiǎn)稱(chēng)孵化基地)。孵化基地將為我院在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)給予免場(chǎng)地租金、水電、網(wǎng)絡(luò)寬帶和物業(yè)等費(fèi)用,給予無(wú)償贊助、無(wú)息貸款、投資入股等形式的資金支持,配備創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師和全程指導(dǎo)、一站式服務(wù)等政策支持。

      到2017年,每個(gè)系、部至少組建以學(xué)生為法人的創(chuàng)業(yè)公司10個(gè),全院至少組建以學(xué)生為法人的創(chuàng)業(yè)公司60個(gè)以上,將孵化基地建設(shè)成為融我院在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等功能于一體,在全市具有示范引領(lǐng)作用的“泉州市創(chuàng)業(yè)孵化基地”、“泉州市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)示范基地”。到2020年,每個(gè)系、部至少組建以學(xué)生為法人的創(chuàng)業(yè)公司20個(gè),全院至少組建以學(xué)生為法人的創(chuàng)業(yè)公司120個(gè)以上,將孵化基地建設(shè)成為自主使用的建筑面積不少于2000平方米,至少入住60家創(chuàng)業(yè)公司,直接參與創(chuàng)業(yè)大學(xué)生人數(shù)達(dá)120-180人,占學(xué)院在校生人數(shù)2.4—3.6%,參與創(chuàng)業(yè)公司實(shí)習(xí)實(shí)踐大學(xué)生人數(shù)占學(xué)院在校生人數(shù)100%的“福建省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)示范基地”。

      (3)校企合作,組建海峽泉輕大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園 在學(xué)院外,通過(guò)校企合作,與晉江海峽國(guó)際食品城有限公司共同組建海峽泉輕大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園(以下簡(jiǎn)稱(chēng)創(chuàng)業(yè)園),通過(guò)借助晉江海峽國(guó)際食品城有限公司現(xiàn)有的優(yōu)厚資源和

      晉江政府的政策支持,作為學(xué)院孵化基地的延伸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái),為我院自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的在校生、畢業(yè)生(包括因畢業(yè)離開(kāi)學(xué)院孵化基地創(chuàng)業(yè)公司的畢業(yè)生)提供創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地支持,實(shí)行持續(xù)幫扶、全程指導(dǎo)、一站式服務(wù)。

      到2017年,將該創(chuàng)業(yè)園建成融我院畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等功能于一體的,在全市具有示范引領(lǐng)作用的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。

      (4)強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,共享實(shí)驗(yàn)教學(xué)平臺(tái) 首先,建立健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)制度。發(fā)揮學(xué)院地方和行業(yè)的雙重優(yōu)勢(shì),以學(xué)院的五大股東為支撐,聯(lián)合行業(yè)企業(yè)、職教專(zhuān)家和學(xué)院的專(zhuān)業(yè)骨干教師,由學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織,各系、部創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作小組牽頭,盡快建立健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)制度。

      其次,加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)室、虛擬仿真實(shí)驗(yàn)室、創(chuàng)業(yè)實(shí)驗(yàn)室和訓(xùn)練中心建設(shè),以實(shí)踐教學(xué)為核心,實(shí)施大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃。充分依托學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)平臺(tái),以“教學(xué)與實(shí)踐零距離、教師與學(xué)生零間隙、畢業(yè)與上崗零過(guò)渡”為目標(biāo),實(shí)施專(zhuān)業(yè)特色化、課程精品化、實(shí)訓(xùn)仿真化改革。開(kāi)放創(chuàng)業(yè)模擬實(shí)驗(yàn)平臺(tái),使學(xué)生全方位體驗(yàn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理流程,增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力,提升綜合素質(zhì)。

      到2017年,每個(gè)系至少建成2-3個(gè)重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)、有特色、有規(guī)模校企共建實(shí)訓(xùn)基地,實(shí)訓(xùn)基地專(zhuān)業(yè)覆蓋率達(dá)到80%以

      上。到2020年,每個(gè)系至少建成1-2個(gè)市級(jí)以上示范性校企共建實(shí)訓(xùn)基地,學(xué)院至少建成1-2個(gè)省級(jí)以上示范性校企共建實(shí)訓(xùn)基地,1-2個(gè)省級(jí)以上示范性公共實(shí)訓(xùn)基地,實(shí)訓(xùn)基地重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)覆蓋率達(dá)到100%以上。

      第三,參與并辦好各類(lèi)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽。積極鼓勵(lì)學(xué)生參加國(guó)際、國(guó)家、福建省以行業(yè)、產(chǎn)業(yè)、新技術(shù)、新需求為主題的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽及各類(lèi)專(zhuān)題競(jìng)賽。學(xué)院科協(xié)、學(xué)生處、團(tuán)委和各系(部)等職能部門(mén),要積極謀劃,每年至少自主創(chuàng)辦1-2次符合專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)的科技創(chuàng)新、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃等專(zhuān)題創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽,或創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽和創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營(yíng),在全院形成良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化氛圍和生態(tài)環(huán)境。

      第四,鼓勵(lì)和支持學(xué)生成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)社團(tuán)。支持學(xué)生成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)、創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)沙龍等社團(tuán),舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座論壇,開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。到2017年,學(xué)院至少組建3-5個(gè)以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)社團(tuán),舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座論壇20場(chǎng)以上,開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)20次以上;到2020年,學(xué)院至少組建10個(gè)以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)社團(tuán),舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座論壇50場(chǎng)以上,開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)50次以上。

      7.實(shí)施個(gè)性化學(xué)生學(xué)業(yè)考評(píng)和學(xué)籍管理制度(1)實(shí)施個(gè)性化學(xué)生學(xué)業(yè)考核評(píng)價(jià)辦法

      修訂學(xué)生學(xué)業(yè)考核評(píng)價(jià)辦法,設(shè)置合理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分。建立學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)檔案和成績(jī)單,客觀記錄并量化評(píng)價(jià)

      學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)情況。建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分積累與轉(zhuǎn)換制度,將學(xué)生參與課題研究、項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)等活動(dòng)認(rèn)定為課堂學(xué)習(xí),將學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)、發(fā)表論文、獲得專(zhuān)利、自主創(chuàng)業(yè)、參加各類(lèi)型學(xué)科競(jìng)賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)等情況折算為學(xué)分,激勵(lì)學(xué)生積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。

      (2)實(shí)施個(gè)性化學(xué)籍管理制度

      各系(部)、各專(zhuān)業(yè)教研室,要積極為有意愿、有潛質(zhì)的學(xué)生制定創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)計(jì)劃。優(yōu)先支持參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐并獲得獎(jiǎng)勵(lì)或發(fā)明專(zhuān)利的學(xué)生,轉(zhuǎn)入相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)。

      從2016年起,實(shí)施彈性學(xué)制,放寬學(xué)生修業(yè)年限,允許調(diào)整學(xué)業(yè)進(jìn)程、保留學(xué)籍休學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。在校生休學(xué)創(chuàng)業(yè)的修業(yè)年限在原有學(xué)制基礎(chǔ)上可延長(zhǎng)2—5年,學(xué)生可根據(jù)創(chuàng)業(yè)需要與學(xué)院協(xié)商確定休學(xué)年限,辦理相關(guān)休學(xué)手續(xù)。

      8.加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師隊(duì)伍建設(shè)

      (1)加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)教師隊(duì)伍建設(shè),提升教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)能力

      首先,加強(qiáng)專(zhuān)職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)能力建設(shè)。從2016年起,學(xué)院實(shí)施專(zhuān)職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育能力提升計(jì)劃,采取學(xué)院辦班、送出學(xué)習(xí)、請(qǐng)企業(yè)家來(lái)校講課等方式開(kāi)展專(zhuān)職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn),將專(zhuān)職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的意識(shí)和能力作為培訓(xùn)的重要內(nèi)容。到2016年底,完成學(xué)院100余名專(zhuān)職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)能力的培訓(xùn)任務(wù)。

      全面落實(shí)專(zhuān)業(yè)教師到行業(yè)企業(yè)掛職鍛煉和“訪問(wèn)工程師”進(jìn)修學(xué)習(xí)制度。從2016年起,每位專(zhuān)職教師每年到行業(yè)企業(yè)掛職鍛煉至少1個(gè)月。鼓勵(lì)教師利用寒暑假完成規(guī)定的掛職鍛煉任務(wù)。到2020年,至少選派50%以上專(zhuān)業(yè)教師作為“訪問(wèn)工程師”進(jìn)行1個(gè)月以上的進(jìn)修學(xué)習(xí)。

      強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)建設(shè),從2016年開(kāi)始,學(xué)院將出臺(tái)專(zhuān)業(yè)帶頭人評(píng)比辦法,啟動(dòng)專(zhuān)業(yè)帶頭人建設(shè)工程。到2017年,申報(bào)省級(jí)專(zhuān)業(yè)帶頭人1-3人,省級(jí)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)1-3個(gè);到2020年,申報(bào)省級(jí)專(zhuān)業(yè)帶頭人4-5人,省級(jí)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)4-5個(gè)。

      其次,加強(qiáng)兼職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)能力建設(shè)。聘請(qǐng)知名科學(xué)家、職業(yè)教育專(zhuān)家、創(chuàng)業(yè)成功者、企業(yè)家、風(fēng)險(xiǎn)投資人等各行各業(yè)優(yōu)秀人才,擔(dān)任專(zhuān)業(yè)課、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課授課或指導(dǎo)教師,制定兼職教師管理規(guī)范,對(duì)兼職教師實(shí)施定期考核和淘汰制度。

      到2020年,每個(gè)系(部)專(zhuān)業(yè)教師(含專(zhuān)業(yè)課和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師)中具有行業(yè)企業(yè)工作經(jīng)歷的比例達(dá)到50%,兼職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教師隊(duì)伍人數(shù)至少達(dá)到專(zhuān)職教師人數(shù)的50%,形成學(xué)院百名優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師人才庫(kù)。

      第三,繼續(xù)搞好教學(xué)名師建設(shè)工程,2015年5月,學(xué)院?jiǎn)?dòng)了教學(xué)名師建設(shè)工程。有4人成為我院首屆教學(xué)名師。為了深化學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,學(xué)院將修改名師評(píng)選辦法,將雙創(chuàng)能力納入教學(xué)名師的考核評(píng)審指標(biāo)體系之中,以此來(lái)

      發(fā)揮教學(xué)名師的示范帶頭作用。到2017年,申報(bào)省級(jí)教學(xué)名師1-2人,申報(bào)1-2個(gè)省級(jí)名師工作室;到2020年, 申報(bào)省級(jí)教學(xué)名師3-5人,申報(bào)3-5個(gè)省級(jí)名師工作室,使我院的每個(gè)教學(xué)系都擁有一個(gè)名師工作室。

      (2)完善教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的考核評(píng)價(jià)體系 明確全體教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育責(zé)任,修訂并完善教師教學(xué)工作量折算、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、教師和團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核(將學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育績(jī)效納入相關(guān)單位綜合考核)、教師科技成果處置和收益分配等制度規(guī)章,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育業(yè)績(jī)作為專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘和績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),并計(jì)算工作量。支持教師以對(duì)外轉(zhuǎn)讓、合作轉(zhuǎn)化、作價(jià)入股、自主創(chuàng)業(yè)等形式將科技成果產(chǎn)業(yè)化;鼓勵(lì)教師創(chuàng)辦微型企業(yè),擔(dān)任創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育導(dǎo)師,指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)辦公司、設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品或從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),培訓(xùn)和帶領(lǐng)學(xué)生參與各類(lèi)專(zhuān)業(yè)競(jìng)賽,帶領(lǐng)學(xué)生參與科技創(chuàng)新項(xiàng)目或課題研究,指導(dǎo)扶持大學(xué)生舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)交流會(huì)、產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、品牌推廣會(huì)和其他創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐活動(dòng)等。按照學(xué)院出臺(tái)的相關(guān)制度規(guī)章折算工作量;在同等條件下,優(yōu)先享有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、績(jī)效考核評(píng)優(yōu)、科研項(xiàng)目申報(bào)與立項(xiàng)等權(quán)利。

      9.建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)網(wǎng)站

      在學(xué)院官網(wǎng),開(kāi)設(shè)“創(chuàng)客空間”欄目,打造大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),完善其服務(wù)功能,實(shí)現(xiàn)國(guó)家、省、院三級(jí)互通互聯(lián)的信息服務(wù)。

      首先,該平臺(tái)要為學(xué)生實(shí)時(shí)提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策、市場(chǎng)動(dòng)向等信息,推動(dòng)賽事成果轉(zhuǎn)化,并做好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和融資對(duì)接、知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易等服務(wù)支持。

      其次,該平臺(tái)要為學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供交流合作、展示學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成果,豐富學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識(shí)和體驗(yàn),宣傳獎(jiǎng)勵(lì)等服務(wù)支持。

      第三,該平臺(tái)是落實(shí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)政策,開(kāi)設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程,實(shí)施在線培訓(xùn)的教育平臺(tái)。

      第四,該平臺(tái)要針對(duì)區(qū)域需求、行業(yè)發(fā)展,發(fā)布創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目指南,引導(dǎo)學(xué)生識(shí)別創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)、捕捉創(chuàng)業(yè)商機(jī)。

      此外,該平臺(tái)要及時(shí)發(fā)布各類(lèi)就業(yè)指南和崗位需求信息,指導(dǎo)大學(xué)生制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,科學(xué)選擇就業(yè)單位和崗位,實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)、理想就業(yè)。

      10.完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育激勵(lì)機(jī)制和保障體系(1)設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)基金

      2015年6月,學(xué)院出臺(tái)了基因裂變創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,并出資100萬(wàn)元,設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)基金。該基金實(shí)行市場(chǎng)化運(yùn)行模式,鼓勵(lì)支持學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項(xiàng)目孵化和設(shè)備購(gòu)置,為有發(fā)展?jié)摿Φ膭?chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)公司提供啟動(dòng)資金、流動(dòng)資

      金支持。同時(shí),對(duì)在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中表現(xiàn)突出的創(chuàng)業(yè)公司、指導(dǎo)教師和學(xué)生,給予一定數(shù)額的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)金予以表彰,發(fā)揮優(yōu)秀典型的引領(lǐng)示范作用。

      (2)多渠道籌資,加大經(jīng)費(fèi)投入

      積極爭(zhēng)取地方政府、教育主管部門(mén)和股東企業(yè)的創(chuàng)業(yè)扶持優(yōu)惠政策和資金支持,與校企合作單位開(kāi)展緊密合作,積極爭(zhēng)取社會(huì)資源和民間資金的有力支持。

      學(xué)院逐年加大預(yù)算創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育資金投入比重,逐步形成有力的政策支撐與外部支持,學(xué)院與地方互動(dòng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)保障體系。

      11.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),確保各項(xiàng)政策制度的貫徹執(zhí)行

      建立學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作聯(lián)席會(huì)議制度,每?jī)芍芾龝?huì)1次,學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作聯(lián)席會(huì)議由創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)擔(dān)任召集人、領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長(zhǎng)擔(dān)任副召集人,各系、部參照建立,以確保本實(shí)施細(xì)則的貫徹落實(shí)和全面執(zhí)行。完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)管和學(xué)院各職能部門(mén)協(xié)同推進(jìn)機(jī)制,健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育督導(dǎo)評(píng)估制度,把發(fā)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育納入學(xué)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作目標(biāo)管理,作為實(shí)績(jī)考核目標(biāo)。

      泉州輕工職業(yè)學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組

      2015年12月22日

      第六章

      深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革工作實(shí)施細(xì)則

      為深入貫徹落實(shí)《深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革工作實(shí)施方案 》(泉輕工院創(chuàng)〔2015〕2號(hào))文件精神,進(jìn)一步推進(jìn)我院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作,特制定本實(shí)施細(xì)則。

      一、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革改革目標(biāo)

      到2017年, 我院在校生達(dá)5000人以上,把我院建設(shè)成為具有區(qū)域和行業(yè)特色的省級(jí)現(xiàn)代職業(yè)教育示范院校。

      到2020年,我院在校生達(dá)6000人以上,學(xué)院投身創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的學(xué)生比例達(dá)5%以上,畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)百分之百,用人單位的滿意率達(dá)98%以上,具有區(qū)域和行業(yè)特色的國(guó)家級(jí)現(xiàn)代職業(yè)教育示范院校。(責(zé)任單位:黨政班子、學(xué)院各職能部門(mén):列第一位者為牽頭單位,下同)

      二、創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制

      學(xué)院每個(gè)專(zhuān)業(yè)每學(xué)下學(xué)期至少要進(jìn)行一次人才市場(chǎng)需求調(diào)研,全面了解本專(zhuān)業(yè)人才市場(chǎng)需求的變動(dòng)情況,及時(shí)調(diào)整專(zhuān)業(yè)招生計(jì)劃。(責(zé)任單位:教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      辦好“訂單班”和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)驗(yàn)班,并逐步將“訂單式”個(gè)性化人才培養(yǎng)模式規(guī)范為學(xué)徒培養(yǎng)管理機(jī)制。統(tǒng)籌利用好校內(nèi)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所、公共實(shí)訓(xùn)中心和企業(yè)實(shí)習(xí)崗位等教學(xué)資源,形成企業(yè)與學(xué)院聯(lián)合開(kāi)展現(xiàn)代學(xué)徒制的長(zhǎng)效機(jī)制。到2017年,學(xué)院的學(xué)徒班(以金龍集團(tuán)、恒安集團(tuán)、安踏集團(tuán)、潯興集團(tuán)、艾派集團(tuán)等五大股東為共同主體)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)驗(yàn)班(與校企合作單位、政府,海內(nèi)外高等院校、科研院所多形式合作)學(xué)生覆蓋率達(dá)在校生人數(shù)的35%(1750人);到2020年, 學(xué)徒班和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)驗(yàn)班學(xué)生覆蓋率達(dá)在校生人數(shù)的60%(3600人)。(責(zé)任單位:教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      以學(xué)院牽頭的鞋業(yè)職教集團(tuán)為抓手,發(fā)揮學(xué)院地方和行業(yè)的雙重優(yōu)勢(shì),聯(lián)合科研院所及兄弟院校,組建智能制造職教集團(tuán)。到2020年,將鞋業(yè)職教集團(tuán)和智能制造職教集團(tuán)分別建設(shè)成為省級(jí)和國(guó)家級(jí)職教集團(tuán)。(責(zé)任單位:教務(wù)處、輕紡系、機(jī)電系)

      繼續(xù)辦好“手工匠大師班”。到2017年,學(xué)院將“手工匠大師班”發(fā)展并整合成為8個(gè)和12門(mén)相關(guān)課程;手工匠工作室8-10個(gè),手工匠大師12-15人。到2020年,將學(xué)院的“手工匠大師班”建設(shè)成為集產(chǎn)、學(xué)、研、銷(xiāo)于一體的省級(jí)和國(guó)家級(jí)“手工匠大師工作室”。(責(zé)任單位:教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      根據(jù)新的高職專(zhuān)科教學(xué)質(zhì)量國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合我院人才培養(yǎng)定位和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,到2017年,完成修訂并實(shí)施新的各專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有機(jī)融合。(責(zé)任單位:教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      三、建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系

      根據(jù)人才培養(yǎng)定位和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,調(diào)整專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置,面向全院學(xué)生或各專(zhuān)業(yè)學(xué)生開(kāi)設(shè)6—12門(mén)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等方面的必修課和選修課,納入學(xué)分管理。到2017年,建設(shè)包括研究方法、專(zhuān)業(yè)前沿、創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)、崗位創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)家創(chuàng)業(yè)、校友創(chuàng)業(yè)、大眾創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)客講堂等依次遞進(jìn)、有機(jī)銜接、科學(xué)合理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專(zhuān)門(mén)課程群。(責(zé)任單位:教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      實(shí)施在線開(kāi)放課程建設(shè)工程。到2017年,每個(gè)專(zhuān)業(yè)至少推出3一5門(mén)資源共享的慕課、視頻公開(kāi)課等在線開(kāi)放課程;到2020年,每個(gè)專(zhuān)業(yè)至少推出資源共享的3門(mén)慕課、5門(mén)視頻公開(kāi)課,合計(jì)8門(mén)在線開(kāi)放課程;并建立在線開(kāi)放課程學(xué)習(xí)認(rèn)證和學(xué)分認(rèn)定制度。(責(zé)任單位:教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      組織專(zhuān)業(yè)骨干、行業(yè)企業(yè)優(yōu)秀人才,聯(lián)合編寫(xiě)具有科學(xué)性、先進(jìn)性、適用性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育重點(diǎn)教材。到2017年,每個(gè)系(部)至少公開(kāi)出版1-2本;到2020年,每個(gè)系(部)45 至少公開(kāi)出版3-5本,全院至少公開(kāi)出版21-35本。(責(zé)任單位:科發(fā)處、教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      四、改革教學(xué)方法和考核方式

      大力推廣啟發(fā)式、討論式、項(xiàng)目式、小組討論、微視頻、課堂反轉(zhuǎn)等教學(xué)形式,構(gòu)建適合不同課程特點(diǎn)的教學(xué)方法體系。通過(guò)案例、模擬、互動(dòng)等教學(xué)方法,將“教學(xué)”變?yōu)椤皩?dǎo)學(xué)”。在課堂教學(xué)中,任課教師注重培養(yǎng)學(xué)生的批判性和創(chuàng)造性思維,同時(shí),融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)能力培養(yǎng),鼓勵(lì)教師面向行業(yè)企業(yè)承擔(dān)課題,引導(dǎo)學(xué)生參加科研項(xiàng)目和技術(shù)鉆研。到2017年,每個(gè)系(部)教師、學(xué)生與行業(yè)企業(yè)聯(lián)合開(kāi)發(fā)研究的課題或合作項(xiàng)目不少于2項(xiàng)。到2020年,每個(gè)系(部)該項(xiàng)課題或合作項(xiàng)目不少于6項(xiàng)。(責(zé)任單位:科發(fā)處、教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      建立多樣化、多元化的成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系,將學(xué)生的出勤情況、課堂表現(xiàn)、習(xí)作質(zhì)量、試驗(yàn)流程和期末考核結(jié)合起來(lái),綜合評(píng)價(jià)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。推行期末“無(wú)紙化考試”、“教考分離”和“無(wú)人監(jiān)考”制度,積極引導(dǎo)學(xué)生參與出題和評(píng)價(jià),以口試、實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目取代期末一次性筆試。建立試題題庫(kù)制,拓展“一科多卷”考試模式,增加非標(biāo)準(zhǔn)答案試題比例。(責(zé)任單位:教務(wù)處、科發(fā)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      五、完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐平臺(tái)

      組建創(chuàng)業(yè)學(xué)院,進(jìn)行大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育促進(jìn)和帶動(dòng)學(xué)院就業(yè)工作,提升就業(yè)質(zhì)量。(責(zé)任單位:雙創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)小組、各系部雙創(chuàng)工作小組)

      強(qiáng)化服務(wù)引導(dǎo),推進(jìn)基因裂變孵化基地建設(shè)。為我院在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)給予全程指導(dǎo)、一站式服務(wù)等政策支持。到2017年,每個(gè)系、部至少組建以學(xué)生為法人的創(chuàng)業(yè)公司10個(gè),全院至少組建以學(xué)生為法人的創(chuàng)業(yè)公司60個(gè)以上,將孵化基地建設(shè)成為融我院在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等功能于一體,在全市具有示范引領(lǐng)作用的“泉州市創(chuàng)業(yè)孵化基地”、“泉州市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)示范基地”。到2020年,每個(gè)系、部至少組建以學(xué)生為法人的創(chuàng)業(yè)公司20個(gè),全院至少組建以學(xué)生為法人的創(chuàng)業(yè)公司120個(gè)以上,將孵化基地建設(shè)成為自主使用的建筑面積不少于2000平方米,至少入住60家創(chuàng)業(yè)公司,直接參與創(chuàng)業(yè)大學(xué)生人數(shù)達(dá)120-180人,占學(xué)院在校生人數(shù)2.4—3.6%,參與創(chuàng)業(yè)公司實(shí)習(xí)實(shí)踐大學(xué)生人數(shù)占學(xué)院在校生人數(shù)100%的“福建省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)示范基地”。(責(zé)任單位:雙創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)小組、各系部雙創(chuàng)工作小組)

      通過(guò)校企合作,與晉江海峽國(guó)際食品城有限公司共同組建海峽泉輕大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園——作為學(xué)院孵化基地的延伸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái),為我院自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的在校生、畢業(yè)生實(shí)行持續(xù)幫扶、全程指導(dǎo)、一站式服務(wù)。到2017年,將該創(chuàng)業(yè)園

      建成融我院畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等功能于一體的,在全市具有示范引領(lǐng)作用的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。(責(zé)任單位:雙創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)小組、各系部雙創(chuàng)工作小組)

      建立健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)制度。由學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織,各系、部創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作小組牽頭,盡快建立健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)制度。(責(zé)任單位:雙創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)小組、各系部雙創(chuàng)工作小組)

      到2017年,每個(gè)系至少建成2-3個(gè)重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)、有特色、有規(guī)模校企共建實(shí)訓(xùn)基地,實(shí)訓(xùn)基地專(zhuān)業(yè)覆蓋率達(dá)到80%以上。到2020年,每個(gè)系至少建成1-2個(gè)市級(jí)以上示范性校企共建實(shí)訓(xùn)基地,學(xué)院至少建成1-2個(gè)省級(jí)以上示范性校企共建實(shí)訓(xùn)基地,1-2個(gè)省級(jí)以上示范性公共實(shí)訓(xùn)基地,實(shí)訓(xùn)基地重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)覆蓋率達(dá)到100%以上。(責(zé)任單位:教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      參與并辦好各類(lèi)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽。學(xué)生處、團(tuán)委、就業(yè)處、科協(xié)、創(chuàng)業(yè)學(xué)院和各系(部)等職能部門(mén),要積極謀劃,每年至少自主創(chuàng)辦1-2次符合專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)的科技創(chuàng)新、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、創(chuàng)業(yè)計(jì)劃等專(zhuān)題創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽,或創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽和創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營(yíng)。(責(zé)任單位:學(xué)生處、團(tuán)委、就業(yè)處、科協(xié)、創(chuàng)業(yè)學(xué)院、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      鼓勵(lì)和支持學(xué)生成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)社團(tuán)。支持學(xué)生成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)、創(chuàng)業(yè)俱樂(lè)部、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)沙龍等社團(tuán),舉辦創(chuàng)新創(chuàng)

      業(yè)講座論壇,開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。到2017年,學(xué)院至少組建3-5個(gè)以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)社團(tuán),舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座論壇20場(chǎng)以上,開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)20次以上;到2020年,學(xué)院至少組建10個(gè)以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)社團(tuán),舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座論壇50場(chǎng)以上,開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)50次以上。(責(zé)任單位:團(tuán)委、學(xué)生處、就業(yè)處、科協(xié)、創(chuàng)業(yè)學(xué)院、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      六、實(shí)施個(gè)性化學(xué)生學(xué)業(yè)考評(píng)和學(xué)籍管理制度 實(shí)施個(gè)性化學(xué)生學(xué)業(yè)考核評(píng)價(jià)辦法。設(shè)置合理的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分,建立學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)檔案和成績(jī)單,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分積累與轉(zhuǎn)換制度,將學(xué)生參與課題研究、項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)等活動(dòng)認(rèn)定為課堂學(xué)習(xí),將學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)、發(fā)表論文、獲得專(zhuān)利、自主創(chuàng)業(yè)、參加各類(lèi)型學(xué)科競(jìng)賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)等情況折算為學(xué)分。(責(zé)任單位:教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      實(shí)施個(gè)性化學(xué)籍管理制度。為有意愿、有潛質(zhì)的學(xué)生制定創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)計(jì)劃。優(yōu)先支持參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐并獲得獎(jiǎng)勵(lì)或發(fā)明專(zhuān)利的學(xué)生,轉(zhuǎn)入相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)。(責(zé)任單位:教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      從2016年起,實(shí)施彈性學(xué)制,放寬學(xué)生修業(yè)年限,允許調(diào)整學(xué)業(yè)進(jìn)程、保留學(xué)籍休學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。在校生休學(xué)創(chuàng)業(yè)的修業(yè)年限在原有學(xué)制基礎(chǔ)上可延長(zhǎng)2—5年。(責(zé)任單位:教務(wù)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      七、加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師隊(duì)伍建設(shè)

      加強(qiáng)專(zhuān)職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)能力建設(shè)。從2016年起,學(xué)院實(shí)施專(zhuān)職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育能力提升計(jì)劃,到2017年,完成學(xué)院100余名專(zhuān)職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)能力的培訓(xùn)任務(wù)。(責(zé)任單位:人事處、教務(wù)處、創(chuàng)業(yè)學(xué)院、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      全面落實(shí)專(zhuān)業(yè)教師到行業(yè)企業(yè)掛職鍛煉和“訪問(wèn)工程師”進(jìn)修學(xué)習(xí)制度。從2016年起,每位專(zhuān)職教師每年到行業(yè)企業(yè)掛職鍛煉至少1個(gè)月。鼓勵(lì)教師利用寒暑假完成規(guī)定的掛職鍛煉任務(wù)。到2020年,至少選派50%以上專(zhuān)業(yè)教師作為“訪問(wèn)工程師”進(jìn)行1個(gè)月以上的進(jìn)修學(xué)習(xí)。(責(zé)任單位:人事處、教務(wù)處、科發(fā)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)建設(shè),從2016年開(kāi)始,學(xué)院將出臺(tái)專(zhuān)業(yè)帶頭人評(píng)比辦法,啟動(dòng)專(zhuān)業(yè)帶頭人建設(shè)工程。到2017年,申報(bào)省級(jí)專(zhuān)業(yè)帶頭人1-3人,省級(jí)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)1-3個(gè);到2020年,申報(bào)省級(jí)專(zhuān)業(yè)帶頭人4-5人,省級(jí)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)4-5個(gè)。(責(zé)任單位:教務(wù)處、人事處、科發(fā)處、各系及其各專(zhuān)業(yè)教研室)

      加強(qiáng)兼職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)能力建設(shè)。聘請(qǐng)各行各業(yè)優(yōu)秀人才,擔(dān)任專(zhuān)業(yè)課、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課授課或指導(dǎo)教師,制定兼職教師管理規(guī)范,對(duì)兼職教師實(shí)施定期考核和淘汰制 50

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